時間流逝得如此之快,，我們的工作又邁入新的階段,，請一起努力,，寫一份計劃吧。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢,？計劃應該怎么制定呢,？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

企業(yè)安全工作計劃篇一

為進一步貫徹落實安全第一,，預防為主,，綜合治理的安全生產方針，強化安全生產目標管理和本質安全管理;并結合公司安全生產實際,，特制定xx年安全生產工作計劃,，將安全生產工作納入公司重要議事日程來抓。在全公司推行全面,、全員,、全過程和全天候的四全安全管理體制和本質安全管理體系中，深入貫徹落實各項安全生產規(guī)章制度及安全職責,，使安全工作做到職責明確,，警鐘長鳴，常抓不懈,，為實現xx年公司安全生產目標管理而努力奮斗,！

一、全年安全生產方針和目標安全生產方針,。

安全第一,，預防為主，綜合治理,，全員參與,，持續(xù)改進。安全生產目標生產安全死亡和14級工傷事故為零事故,。

2.生產設備在運行,、使用過程中非正常損壞、損失事故為零事故,。

3.環(huán)保責任零事故,。

4.隱患整改率為100%。

二,、提升安全管理水平,，完善安全管理基礎。

根據xx辦【xx】04號,、06號文件精神和公司xx年安全生產目標管理責任為指導,，以公司安全管理制度為標準，以安全工作總方針安全第一,，預防為主,，綜合治理。為原則,，以系統(tǒng)(部門)和班組安全管理為基礎,，以預防重點單位,、重點崗位重大事故為重點，以糾正崗位違章指揮,，違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,，落實各項規(guī)章制度和安全責任，開創(chuàng)安全工作新局面,，實現公司安全生產根本好轉,。

三、牢固樹立安全第一生命至上的安全思想意識,。

各單位部門要高度重視安全生產工作,，把安全生產工作作為重要的工作來抓，認真貫徹安全第一,，預防為主的方針,，進一步增強安全生產意識，出實招,、使真勁,，把安全第一的方針真正落到實處，通過進一步完善安全生產責任制,，首先解決領導,、管理人員的安全意識問題，真正把安全生產工作列入重要議事日程,，擺到第一的位置上;只有從思想上重視安全,，責任意識才能到位，才能真正做到安全工作六到位即學到位,、想到位,、講到位、管到位,、做到位,、考到位;才能深入落實安全責任，整改事故隱患,，嚴格執(zhí)行誰主管,，誰負責和管生產必須管安全的原則，確保公司安全生產,。

四,、深入開展好安全生產專項整治工作。

根據公司一年來的安全生產現狀,，確定出xx年安全生產工作的重點單位,、重點部位，完善各類事故處理應急預案,，加大危險源的監(jiān)控和管理力度,。要嚴格按照《安全生產法》,、等法律法規(guī)規(guī)定強化專項整治。

1.認真開展公司級月度安全檢查和專項安全檢查,，部門,、班組每月進行一次安全檢查，班組堅持班中的安全檢查,，并要求部門、班組領導及管理人員加強日常安全檢查,。

2.加強對危險場所的管理工作,，等重要部位的安全防范，做好專項整治工作,。

3.加強對崗位現場的安全管理,，及時查處違章指揮，違章操作等現象,，最大限度降低各類事故的發(fā)生,，確保公司生產工作正常運行。

4.對查出的事故隱患,，要按照三定四不推原則,，及時組織整改，暫不能整改的,，要做好安全防范措施,。

五、繼續(xù)做好員工安全教育培訓和宣傳工作,。

提高全員安全綜合素質通過宣傳,、教育、創(chuàng)建群體氛圍等手段,，不斷提高職工的安全修養(yǎng),，改進其安全意識和行為，營造安全生產的良好環(huán)境氛圍,，實現從要我安全到我要安全,、我會安全的轉變，提高工作主動性,，彌補安全生產被動管理的不足,。全員安全綜合素質是影響安全生產管理水平的核心因素，我們要采取多種方式相結合的全面安全教育培訓和宣傳工作,，促進全員整體素質的提高,，提升企業(yè)安全管理水平。

1.安全培訓,，首先是安全意識培訓,，其次才是安全技能培訓,，而培養(yǎng)員工與管理層的合作態(tài)度，又被放在安全意識教育之前,，也就是靠培養(yǎng)員工的合作態(tài)度來逐漸培養(yǎng)其安全意識,。

2.督促部門、班組開好安全會;適時提供安全信息和安全指導工作,。使員工的安全意識不斷提高和加強,，做好人的本質安全管理工作。

3.繼續(xù)辦好《安全生產宣傳欄》和安全生產圖片展覽等多種形式的安全宣傳教育工作,。

4.加強對員工的安全生產教育,，提高員工的安全生產知識和操作技能，定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規(guī),、法律及安全生產知識,，做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育，提高員工安全生產意識和自我保護能力,，防止事故的發(fā)生;對特種作業(yè)人員進行專業(yè)教育和定期考試,，做到100%持證上崗。

5.認真組織學習和貫徹執(zhí)行主管部門和集團下發(fā)的關于安全生產的文件精神,，不斷規(guī)范和強化安全生產宣傳工作,。

6.深入開展好安全月和安全生產競賽活動。充分利用好6月份的全國安全生產月活動,，通過粘貼安全生產標語,、安全專題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子,、樹立典型等開展形式多樣的安全生產教育工作,，加大宣傳力度，達到以月促年的目的,。提高員工遵紀守法的自覺性,，增強安全意識和自我保護意識;引導分廠、部門和班組建立安全文化理念,，強化管理,，落實責任;將安全生產與保公司穩(wěn)定、和諧,、發(fā)展緊密結合起來,，做到安全生產警鐘長鳴。

六,、建立健全基層安全管理制度,，全面開展安全績效考核管理工作。

強化基層安全管理和安全績效考核細節(jié)化管理，消除安全漏洞,。我們要細化安全績效考核項目和考核標準,，強化安全激勵機制，加大對重要關鍵崗位的安全績效與收入掛鉤力度,，將安全工作重心下移,，關口前移，要求把安全責任落實到每一位領導,、每一個部門,、每一個班組、每一位員工,，真正做到安全工作全方位,、全過程、全員參與,，全方面覆蓋，實行安全評優(yōu)評先,。

1.簽訂安全生產責任書,。根據國務院23號文件精神和公司xx年安全目標管理工作要求，要做到千斤重擔大家挑,，人人肩上有指標,，把安全生產責任切實落實到每個部門、車間和崗位及個人,。實行員工個人與班組,、班組與車間(部門)、車間(部門)與主管領導,、主管領導與總經理實行安全生產目標管理一級保一級的層層簽訂安全生產責任書,，做到在安全工作中各盡其職，各負其責,。

2.建立完善各級安全生產績效考核體系,。目前公司考核各部門、車間一級的績效考核體系已經建立;各部門和車間考核班組,，班組考核員工個人的績效考核體系尚未建立,。為此，要求各單位在xx年元月5日前全部完成部門(車間)和班組兩級績效考核方案,，并報公司安全部審查備案,。

3.各單位要根據國家安全法律法規(guī)和公司安全生產規(guī)章制度要求，并結合本單位安全生產工作實際;圍繞本質安全管理體系,、安全績效考核管理和安全生產目標管理為核心,，建立健全符合本單位安全生產要求的部門(車間)和班組兩級安全生產管理制度及操作規(guī)程。

公司安全部xx年安全生產工作將繼續(xù)本著安全第一,，預防為主,，綜合治理,。的方針，按照誰主管,、誰負責的原則,，進一步分清責任，從維護公司發(fā)展的大局出發(fā),，保持深入生產一線服好務,、發(fā)揚吃苦耐勞的工作作風，嚴格履行公司的安全生產工作部署,，控制指標,，積極行動，把安全生產工作抓緊,、抓實,、抓好，為公司經濟發(fā)展做大做強做出新的貢獻,。

企業(yè)安全工作計劃篇二

8月份,，在鶴濟公司領導的正確領導和科學決策下，堅持“安全第一,、預防為主,、綜合治理”的安全生產方針，牢固樹立河南煤化“012345”的安全理念,，強化人本管理,，加大教育培訓力度，提高全員素質,，以素質保安全,；突出一通三防、防治水等安全重點,，狠抓“三違”,、現場安全質量標準化管理工作，確保了安全生產平穩(wěn)運行,。8月份我們主要做了以下工作：

認真落實了各科,、隊安全第一責任者的責任，做到層層責任落實,，并加大對“三違”人員的查處力度,，促進全員安全責任意識的進一步提高，認真有序地組織好各類安全檢查工作,，促進各項制度和工作落到實處,，做到了以制度約束人、以制度規(guī)范人、以制度管理人,。

我礦屬瓦斯礦井,，抓好“一通三防”工作尤為重要。一是監(jiān)督督促加強了“一通三防”設備,、設施的維護,，對軌道運輸巷、皮帶運輸巷擴修頭安裝了2臺2x11kw的局部通風機,，對通風系統(tǒng)問題進行了逐步完善,，確保了通風系統(tǒng)、安全監(jiān)控系統(tǒng)可靠運行,。二是針對我礦地測防治水方面由技術科定期對各出水地點,、各排水地點進行觀察，由調度室每天早調會進行前一天的涌水量通報,，對礦井的水文做到了心中有數,。三是對擴修頭作面的工程質量、安全設施的正確使用問題,，進行全過程的監(jiān)督,。四是對主副井大巷管路、風管進行了防銹處理,。

四是對主副井大巷的雜物清理回收，巷道拉底等工作,，為下一步的達標工作奠定了良好的基礎,。

1、扎實開展隱患排查工作,。按上級安全文件,、指示、會議精神要求,，每周由安檢科牽頭,，組織各科、隊專業(yè)技術人員對全礦各系統(tǒng),、各環(huán)節(jié)進行了全方位安全隱患排查檢查,，并通過現場檢查和會議匯報等方式，對所查出的隱患和問題,，以“隱患排查整改落實表”按“五定”原則落實,，每周六前各隊將整改情況上報，并通過安全員復查進行確認,，保證了隱患和問題的整改到位,。安檢科、各級層領導齊心協力查隱患、堵漏洞,，全月共查隱患150條,，已整改132條有18條未到期；同時進行了班前隱患排查,，由各隊班組長對工作面進行了全面隱患排查工作,，確保安全隱患得到處理后匯報調度室經同意方可組織生產。

2,、繼續(xù)開展人人抓“三違”,。通過安全管理人員深入現場及安全監(jiān)督、現場跟班查隱患,，抓三違,，并鼓勵員工舉報“三違”等方式來制止員工“三違”。全月查出個類違章22起,，從習慣性違章到嚴重違章分不同性質,，不同處理方式進行批評、說服教育直至罰款,、坐礦舉辦的安全學習班,，通過安全知識考試合格后方可重新上崗作業(yè)。從而規(guī)范了我礦安全管理,，強化了礦級領導帶班作業(yè)和現場作業(yè)人員,、現場安全監(jiān)督人員的責任，杜絕了員工習慣性違章現象,，提高了員工安全素質,，培養(yǎng)了員工養(yǎng)成遵章守紀的良好習慣；8月份我礦杜絕了輕傷以上安全生產事故,，確保了礦井安全生產形勢穩(wěn)定好轉,。

3、繼續(xù)開展安全質量標準化檢查工作,。依照國家煤礦安全監(jiān)察局最新的《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法（試行）》及礦,、各場所安全質量標準化檢查考評標準細則規(guī)定，由安檢科牽頭組織各相關科室技術人員對全礦安全質量標準化進行了一次全面檢查,，并對所查出的問題下達了整改通知單,，限期進行整改。通過檢查,、評分與工資掛鉤進行了安全考核,，形成了以質量促發(fā)展以質量保安全的良好機制。

4,、加強安全教育培訓工作,。培訓科組織開展了全員素質提升培訓,，通過考試合格后，使員工上標準崗,，干標準,，逐步提高員工業(yè)務素質和安全意識；加強了對“三違”人員的談心幫教工作,，對“三違”職工進行了安全心理教育,，從而使他們認識到自己的錯誤與不足，幫助其改正不良的違章行為,，消除他們的不良情緒,，有效的規(guī)范了“三違”職工的作業(yè)行為，夯實了安全基礎,，確保礦井安全生產,。同時安檢科利用開班前會時間對各隊進行安全知識培訓，組織職工學習,，并針對工作性質,、特點，開展了各類安全知識及每日一題安全培訓教育工作,，每日的學習內容,，職工認真的記錄在每日一題筆記本上，并通過考核測試,，不斷提高職工安全意識,。

5、繼續(xù)督促開展了“安全生產知識競賽活動”等各項工作,，進一步提高了礦井防災抗災能力,，防范生產安全事故，確保了安全,。

6、扎實開展狠反“三違”活動,，通過人人反三違,、人人抓三違，查隱患,，及時制止了違章,、排除了事故隱患，提高了員工安全素質,，確保了安全生產平穩(wěn)運行,。

7、加強了現場安全管理工作,，重點對皮帶運輸巷,、軌道運輸巷現場監(jiān)管,，確保工程質量、安全生產,。

1,、根據《煤礦用防爆電器設備防爆性能標準》機運科組織人員對井下各電器設備進行了全方位的檢查，杜絕了電器設備的失爆等現象,。

2,、督促對井下電氣設備進行了防銹或更換。

3,、完善了井下電氣設備各種保護,，加強了使用、維護,、保養(yǎng)全過程監(jiān)督管理,，確保了安全運行。

對地面的各項工程（地面維修車間,、職工宿舍房頂進行修建等）進行了有效安全監(jiān)督,，保證在安全措施、安全設施,、設備到位的情況下,，方可組織人員進行作業(yè)。

9月份要本著對廣大職工高度負責的精神,，進一步加強職工的安全意識教育,，明確責任，堅持“安全第一,、預防為主,、綜合治理”的安全生產方針，牢固樹立“從零開始,、向零奮斗”“事故可防可控”等安全發(fā)展新理念,，結合工作特點，進一步做好安全工作,，為礦創(chuàng)造一個良好穩(wěn)定的安全生產環(huán)境,。具體做好以下幾方面工作：

一是及時貫徹落實上級安全文件、指示,、會議精神,。

二是強化日常安全監(jiān)督檢查，組織好每周安全大檢查及每周安全例會,。

企業(yè)安全工作計劃篇三

為了認真貫徹落實《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》國家安全生產監(jiān)督管理總局令第24號《安全生產監(jiān)管監(jiān)察職責和行政執(zhí)法責任追究的暫行規(guī)定》文件精神,，進一步推動企業(yè)安全生產和政府安全監(jiān)管“兩個主體”責任落實，切實做好鎮(zhèn)轄區(qū)內企業(yè)安全生產工作,，結合我鎮(zhèn)企業(yè)實際情況,，特制定鎮(zhèn)20xx年企業(yè)安全生產監(jiān)管執(zhí)法工作計劃,。

一、編制依據,。

1,、《中華人民共和國安全生產法》；

3,、轄區(qū)內企業(yè)安全生產實際狀況,；

5、工作車輛及裝備,。

二,、編制原則。

地方政府按照屬地管理的原則落實安全生產監(jiān)管責任,，通過不斷加大安全監(jiān)管工作力度,，推動企業(yè)實現安全生產。

二是堅持點面結合,，突出重點的原則,。監(jiān)管執(zhí)法工作計劃，要針對全鎮(zhèn)非煤企業(yè)實際安全情況,，重點加強各類井工企業(yè),、尾礦庫和危化企業(yè)的監(jiān)管工作,，努力解決非煤企業(yè)安全生產方面存在的問題,，有效防范重、特大事故發(fā)生,。

三是堅持堅持實事求是,、科學合理的原則。監(jiān)管執(zhí)法工作計劃要與監(jiān)管工作能力相適應,，具有可操作性,。

四是堅持計劃監(jiān)管。鎮(zhèn)安監(jiān)站在區(qū)安監(jiān)局行政執(zhí)法授權在鎮(zhèn)政府的領導下,，在區(qū)安監(jiān)局的業(yè)務指導下,，進行安全監(jiān)管執(zhí)法。

三,、監(jiān)管機構人員。

鎮(zhèn)安監(jiān)站站長,，負責全鎮(zhèn)各非煤企業(yè)安全生產監(jiān)管,。

鎮(zhèn)安全科負責人，負責全鎮(zhèn)安全生產監(jiān)管,。

鎮(zhèn)安全科科員,，負責全鎮(zhèn)安全生產監(jiān)管,。

四、鎮(zhèn)企業(yè)數量及現狀,。

全鎮(zhèn)重點非煤企業(yè)8戶,，其中井工企業(yè)5戶、露天企業(yè)2戶,、加油站1戶,，綜合監(jiān)管企業(yè)13戶。

五,、監(jiān)管執(zhí)法工作日及覆蓋率,。

鎮(zhèn)安檢站，現有工作人員3人,。監(jiān)管執(zhí)法總工作日為國家法定日,，工作日為250天。

1,、整理內業(yè),，制作執(zhí)法文書、送達執(zhí)法文書（上級和企業(yè)）工作為72個工作日,。

2,、陪同上級檢查工作為36個工作日。

3,、參加應急救援和事故調查處理工作為36個工作日,。

4、參加省,、市,、區(qū)會議、業(yè)務培訓,、政治學習,、工作日數36個工作日。

5,、調查舉報案件工作,，工作日數36個工作日。

6,、聯合執(zhí)法工作,，工作日數72個工作日。

7,、安全生產宣傳教育活動,，工作日數36個工作日。

8,、全鎮(zhèn)重點監(jiān)管企業(yè)每戶兩月檢查1次為120個工作日,。一般監(jiān)管企業(yè)每戶每年4次,，60個工作日。

9,、對全鎮(zhèn)其它安委會成員單位及企業(yè)進行綜合監(jiān)管,，每季度抽查一次（抽查率為30%），工作日數為60個工作日,。

10.帶薪休假,，占用工作日數為30工作日。

11.站長總工作日為個84個工作日,。

以上總工作日為584個工作日,，不是工作日由節(jié)假日補，符合工作日要求,。全鎮(zhèn)重點非煤企業(yè)安全監(jiān)管覆蓋率達100%,。

六、監(jiān)管執(zhí)法內容,。

（一）依法取得有關安全生產行政許可的情況,；

（二）作業(yè)場所職業(yè)危害防治的情況；

（三）建立和落實安全生產責任制,、安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,、作業(yè)規(guī)程的情況；

（五）依法設置安全生產管理機構和配備安全生產管理人員的情況,；

（六）從業(yè)人員受到安全生產教育,、培訓，取得有關安全資格證書的情況,；

（八）在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施,、設備上，設置安全警示標志的情況,；

（九）對安全設備設施的維護,、保養(yǎng)、定期檢測的情況,；

（十）重大危險源登記建檔,、定期檢測、評估,、監(jiān)控和制定應急預案的情況,；

（十四）對承包單位、承租單位的安全生產工作實行統(tǒng)一協調,、管理的情況,；

（十五）組織安全生產檢查，及時排查治理生產安全事故隱患的情況；

（十六）制定,、實施生產安全事故應急預案，以及有關應急預案備案的情況,；

（十八）按照規(guī)定報告生產安全事故的情況,；

（十九）監(jiān)督檢查地下礦山企業(yè)安全避險“六大系統(tǒng)”安裝使用情況；

（二十）依法應當監(jiān)督檢查的其他情況,。

七,、其它。

1,、堅決按照監(jiān)管計劃進行監(jiān)管,。

2、嚴格執(zhí)行監(jiān)管計劃,，積極完成工作任務,，確保轄區(qū)內安全生產。

3,、以上工作計劃要求的監(jiān)管次數包含復查工作次數,。

4、如年內企業(yè)數量增加,，人員變動,，視情況局部調整，該監(jiān)管計劃調整后到安監(jiān)局務案,，不再報政府審批,。

企業(yè)安全工作計劃篇四

1、安全現狀調研與評估對企業(yè)安全管理現狀進行現場調研評價與識別,，查找與安全標準化規(guī)范之間的差距,。（圖片與問題匯總）

2、建立企業(yè)安全管理網絡和領導小組,，成立企業(yè)工作組及標準化知識普及與培訓

建立企業(yè)安全管理網絡和領導小組成立企業(yè)工作組,，組織培訓，在全公司宣傳安全標準化創(chuàng)建活動,，動員全體員工參與安全生產標準化活動,，培訓安全標準化創(chuàng)建工作的業(yè)務骨干。

3,、編制“安全生產標準化建設實施方案”

4,、建立完善企業(yè)安全標準化體系

編制手冊，依據實施方案,，根據體系建設要求,，實施文件對標。

5、標準化現場集中整治及體系試運行 安全生產標準化自檢自查與整改對所制程序文件和相關記錄控制圖表,，組織相關人員進行內部評審,。

6、評審編制

自評報告按《評分標準》嚴格進行自評,，形成自評報告,。

7、按要求組織網上申報

企業(yè)安全工作計劃篇五

企業(yè)依據有關法律,、法規(guī)及企業(yè)管理規(guī)章制度,，嚴格管理、狠抓落實,，以“五不發(fā)生”為目標,，堅決遏制重特大事故，減少一般事故,，安全“四項指標”控制在上級下達的指標范圍之內,，重點做以下安排：

一、繼續(xù)堅持安全宣傳教育,。

(一)堅持教育制度,，企業(yè)每月組織二次安全教育會議，對駕駛員,、經營者開展安全教育活動,。

二、繼續(xù)堅持隱患排查治理工作,。

(一)日常檢查：企業(yè)安全管理人員到各客運站對所屬營運客車的技術狀況進行檢查,，發(fā)現問題立即處理，對從業(yè)人員進行安全教育,，提醒大家遵章守紀,、文明服務。

(二)季節(jié)性檢查：一是夏季到來之前對所有營運車輛技術狀況進行隱患排查,，如：消防器材,、油、電路,、輪胎等安全重點部位進行檢查,，特別是對滿4年以上車輛進行安全檢查(目的：消除車輛爆胎、自然隱患);二是年底對冬防物資的配備,，車輛技術狀況進行檢查(目的：確保車輛安全技術性能良好),，夏季和冬季在對營運車輛技術狀況進行隱患排查的同時，得駕駛員的安全意識和規(guī)范從業(yè)行為進行隱患排查,。

對單位的安全生產基礎臺賬的建檔,、歸檔進行檢查(目的：規(guī)范統(tǒng)一各項安全基礎管理臺賬，及時發(fā)現管理上的缺陷，加以改進),。

三,、做好“安全生產月”、“道路客運安全年”以及幾大節(jié)假日的安全生產運輸工作,。

四,、按照《道路旅客運輸企業(yè)安全管理規(guī)范》要求，嚴格把駕駛員：“準入關”做好駕駛員的招聘管理工作,，加強營運車輛駕駛員儲備工作。

20____年安全工作重點是加強駕駛員,，車輛的動態(tài)管理,，嚴厲打擊一切違法行為，努力壓降“超員,、超速,、疲勞駕駛”行為，遏制重特大道路交通責任事故的發(fā)生,，確保20____年安全工作目標的實現,。

企業(yè)安全工作計劃篇六

為繼續(xù)強化安全生產管理和監(jiān)督，提高安全執(zhí)行力,。根據公司要求,、結合我廠實際，在20__年我廠的安全管理工作中,，要繼續(xù)保持清醒頭腦,，以職業(yè)健康安全管理體系為指導，加強隱患的檢查與整改,，不斷提升安全管理水平,。確保千人負傷率低于2，杜絕重傷以上事故,，力爭實現輕傷事故和職業(yè)病危害零的目標,。消除火災隱患，實現長周期的安全生產局面,。

二,、總體思路。

以“抓紀律,、夯基礎,、重基層、嚴管理”為安全管理方針,，以落實安全生產責任制為主線,，以6s精益管理和安全確認制為抓手，以推進職業(yè)健康安全體系、班組建設為重點,，樹立科學理念,，落實各項措施，實現全年安全生產目標,，為我廠生產經營創(chuàng)造一個安全,、穩(wěn)定的環(huán)境奠定基礎。

三,、重點工作與主要措施,。

1、強化安全生產責任和意識,，建立安全生產長效機制,；

首先，建立健全安全生產責任制和各項規(guī)章制度,，不斷完善的安全生產工作機制,；二是落實安全生產目標責任制，完善主要領導抓安全的領導責任制,，各職能副廠長,、工會主席；車間,、科室一把手要和廠部簽訂安全生產責任狀,，繳納安全風險抵押金。并按照廠部要求,，將安全生產指標分解到車間,、班組以及每一名職工，同時,，層層簽署安全生產責任狀,。三是實施安全責任監(jiān)控，重心下移,，實現安全生產從面上指導向項目跟蹤的轉變,，從事后檢查向事前預防的轉變，深入生產現場進行檢查督促,，及時發(fā)現問題,、治理隱患、解決難題,。四是個科室應認真履行各自的安全生產職責,，形成一級抓一級、一級向一級負責,，形成全方位的安全生產責任體系,。五是堅持“四不放過”原則,，對險肇事故、未遂事故以及發(fā)生事故的單位和有關責任人進行嚴肅處理,，吸取教訓,、搞好安全生產。

班組是安全生產管理的基層組織,，加強班組的安全基礎工作的建設,，是保證安全生產形勢穩(wěn)定的必要條件。一是各車間,、班組必須嚴格執(zhí)行安全檢查表制度,。使安全檢查表真正起到發(fā)現和查明各種危險和隱患，監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施,，提醒職工遵章守紀,，制止違章行為的作用。二是強化安全培訓教育,，提高職工特別是班組長、生產骨干的安全意識及安全技能,。加強對職工《安全操作規(guī)程》,、《崗位危險預知》、《安全生產應急預案》,、《安全生產禁令》,、《安全生產確認制》等規(guī)章制度有計劃做好培訓工作，從而夯實班組安全管理基礎,。

三是明確職責,，落實責任，完善班組規(guī)程,、規(guī)章制度,、標準及考核、評價情況,，消除班組違章操作,、違章指揮。四是選樹典型,，按照公司《安全績效考核管理辦法》對班組進行考評,，對優(yōu)秀班組長給予表彰獎勵，每季度組織一次班組長經驗交流活動,，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用,，實現安全生產。

一是抓好關鍵時間（交接班時間,、節(jié)假日時間,、秋收,、麥收等職工易造成疲勞極限的時間）的安全。要建立車間領導參加班前會制度及科室領導包保車間,、班組制度,，及時發(fā)現和了解安全生產存在問題，掌握安全生產動態(tài),，制定切實可行的安全生產措施,，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

二是抓好關鍵部位（重大危險源,、加熱爐,、壓力容器等易造成群死群傷事故的部位）的安全。對重大危險源,、加熱爐,、壓力容器等易造成群死群傷事故的關鍵部位要時刻處在監(jiān)控、在控狀態(tài),。建立健全重大危險源管理制度,，制定演練計劃，做到每季度組織演練一次,，并根據每次演練情況不斷修訂,、完善應急救援預案。

三是抓好關鍵作業(yè)（特種作業(yè),、檢修作業(yè),、交叉作業(yè)、臨時作業(yè),、事故處理及受限空間作業(yè)等特殊環(huán)境作業(yè)）的安全,。加強安全措施及責任的的落實，細化過程管理,，完善安全確認制度,。

四是抓好關鍵人員（安全意識差、安全技能差,、安全素質低的少數事故頻發(fā)者）的安全,。對關鍵人員重點監(jiān)管，重點培訓,、重點教育,。時刻關注關鍵人員的思想動態(tài)，以便及時采取相應的安全防范措施,。把聯保,、互保落實到位。

安全確認是對生產過程每一項工作加以確認,，控制和消除職工誤操作和習慣性違章操作行為,，減少或降低安全生產事故的發(fā)生,，從歷來安全事故可以看出，人的不安全行為占事故比例88%,，物的不安全狀態(tài)占10%,；環(huán)境的影響占2%。為此嚴格執(zhí)行《安全生產確認制》是20__年安全工作的重中之重,。安全確認,，即確認安全，就是對自己目前或者將要發(fā)生的動作行為,，以及所處環(huán)境是否存在安全隱患進行考察,、排察。為將這項工作落到實處重點抓好以下幾個方面工作：

1,、加強對全員職工的安全確認教育,、培訓工作。按照“想,、看,、動、查”的確認程序進行教育,，提高職工的安全操作意識和操作技能,。

2、做好班前,、班中、班后的安全確認,。重點是嚴格按照《安全檢查表》的檢查內容進行組織,。

3、將安全確認工作納入到6s精益管理工作中,，嚴格按照6s精益管理的要求抓好過程控制,。

5、采取各項措施,，加強安全檢查和治理隱患的力度,。

（1）突出專業(yè)安全檢查。以7個安全專業(yè)檢查組牽頭,，重點對我廠的電器,、機械、壓力容器,、煤氣,、天車、工藝,、消防,、后勤,、勞動紀律組織專業(yè)人員進行檢查。對查出的隱患要以“線棒材廠隱患通知書”的形式及時通知相關單位進行整改,，并負責跟蹤對隱患整改情況,。

（2）強化日常安全檢查。進行經常性,、有針對性的定時或不定時的日常安全檢查,。安全檢查要深入現場，堅決采取“邊檢查,，邊整改”的原則,，對作業(yè)現場發(fā)現的違章行為，及時采取有效措施予以糾正,，解決事故隱患,，預防和減少各類事故的發(fā)生。同時,，針對季節(jié)特點對安全工作的影響,，開展各種安全檢查。雨季應以防雷電,、防洪,、防觸電為內容進行檢查；夏季以防暑降溫為主要內容進行檢查,；冬季以防寒防凍,、防煤氣中毒為主要內容進行檢查，確保安全生產,。

（3）抓好檢修,、改造期間的安全工作。要求各項目負責人及項目技術負責人提前制定切實可行的安全措施,，報安全部門審核后,，嚴格按照安全措施貫徹執(zhí)行。同時,，要明確外協單位的安全生產責任和義務,，簽定安全協議，交納安全抵押金,。安?？谱龊孟嚓P的資質審查、登記,、備案,，加強施工項目的安全監(jiān)管，嚴格持證上崗,，確保相關方的安全監(jiān)管工作“有人管,、有法管,、管得住、管得好”,，將外來施工單位和人員的安全管理落到實處,。

（5）嚴格特種設備管理，杜絕重特大事故發(fā)生,。隨著技改步伐的加快,，天車、壓力容器,、鍋爐等特種設備不斷淘汰與更新,，我廠將按照國家特種設備管理辦法，對特種設備的安裝與校檢嚴格進行監(jiān)督管理,，并及時完善管理臺賬,，實施全過程監(jiān)督，確保特種設備年檢率達到100%,。

（6）按照公司“五查”要求,，繼續(xù)堅持從查隱患、查制度,、查責任,、查防范和查外管五方面入手，加強隱患排查工作,，將安全隱患消除在事故萌芽狀態(tài),。一要繼續(xù)抓好日常及檢修安全檢查；二要進一步推行《安全隱患排查周報表》制度,，對查出的安全隱患和問題,，都要建檔、登記,，對隱患檢查整改臺賬,，做到整改內容,、整改標準,、整改措施、整改時間和整改責任人“五個落實”,。對隱患分級處理,，對于車間和分廠不能解決的隱患，以報告形式報相關部室,，經公司批準,，根據情況適時整改，并對隱患嚴格落實pdca閉環(huán)管理,，確保整改過的隱患不重復發(fā)生,。

（7）加強對環(huán)境不安全因素的管理,。主要包括：生產區(qū)域照明、物品擺放,、廠房建筑和廠區(qū)坑,、孔、地溝蓋板等所存在的不安全因素,；生產現場的梯臺,、地面、通道及安全防護設施存在的缺陷,；生產現場的溫度,、噪聲、粉塵與易燃易爆物等,。為此,，必須加強對環(huán)境不安全因素的管理、檢查和整改,。對生產現場檢修作業(yè)或設備運行出現的影響環(huán)境因素的現象,，要重點進行監(jiān)督檢查，確保整體環(huán)境隱患的可控,、在控,。

6、深化過程控制,，有效推進職業(yè)健康安全管理體系,。

（1）制定詳細的階段性推進計劃，以月為單位,，把安全體系需要推進的工作細化分類,，明確責任人、完成時間節(jié)點,，把推進工作的每一個環(huán)節(jié)都量化標準,，確保推進計劃有序進行。

（2）每季度總結一次體系推進計劃的完成情況,，對每項工作的完成情況進行統(tǒng)計,、評比。將存在的問題進行匯總,，并書面制定改進措施,，使體系持續(xù)改進，有效運行,。

（3）對應急預案施行分級管理,，對現有預案分清各部門職責及相應預案的級別，結合危險源辨識、風險評價和公司應急處置能力,，根據應急預案導則進行編寫,、修訂、完善,，使預案更具有實用性,、可操作性。各二級單位要按照預案分級情況,，結合實際對本單位重大危險源和易造成群死群傷事故的關鍵部位修訂預案,。制定年度預案演練計劃，做到每季度組織演練一次,，根據演練情況對預案進行不斷修訂,、完善。

同時,，注重發(fā)揮各職能科室的優(yōu)勢和作用,，使安全工作做到齊抓共管。各車間,、科室,、班組及全體職工要明確自己的安全職責和任務，切實履行好自己的職責,，從而使安全管理工作滲透到各個環(huán)節(jié),，樹立一種“無邊界”的合作精神，協調不同單位,、不同工序,、不同（崗位）工種之間的合作關系，最終實現大安全格局,。

企業(yè)安全工作計劃篇七

1,、安全現狀調研與評估對企業(yè)安全管理現狀進行現場調研評價與識別，查找與安全標準化規(guī)范之間的.差距,。（圖片與問題匯總）,。

2、建立企業(yè)安全管理網絡和領導小組,，成立企業(yè)工作組及標準化知識普及與培訓,。

建立企業(yè)安全管理網絡和領導小組成立企業(yè)工作組，組織培訓,，在全公司宣傳安全標準化創(chuàng)建活動,，動員全體員工參與安全生產標準化活動,，培訓安全標準化創(chuàng)建工作的業(yè)務骨干,。

3、編制“安全生產標準化建設實施方案”

編制手冊，依據實施方案,，根據體系建設要求,，實施文件對標。

5,、標準化現場集中整治及體系試運行安全生產標準化自檢自查與整改對所制程序文件和相關記錄控制圖表,，組織相關人員進行內部評審。

6,、評審編制,。

自評報告按《評分標準》嚴格進行自評，形成自評報告,。

7,、按要求組織網上申報。

企業(yè)安全工作計劃篇八

為了推動企業(yè)建立和完善安全生產,，提高公司廣大干部職工的安全生產技術知識和管理水平,，增強廣大職工的安全生產素質，有效預防重,、特大事故的發(fā)生,，特制訂20__年下半年如下工作計劃：

1、杜絕死亡,、重傷事故,；

2、杜絕火災事故,；

3,、杜絕爆炸事故；

4,、杜絕交通事故,；

5、杜絕食物中毒和重大傳染病事故,；

6,、人員輕傷和一般安全事故率不超過2‰；

7,、安全隱患整改率達100%,；

二、具體,。

安全工作重在防范,，要把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中，就要時刻保持警惕,，做到警鐘長鳴,。

1,、加強宣傳，讓安全意識深入到廣大干部職工的心中,。

1）組織領導員工進行相應的培訓,，熟悉、掌握必要的安全技術知識和自我防護知識,，并經考核合格后方可上崗,，做好員工安全培訓記錄。

2）對換崗,、轉崗,、復工人員，單位要進行安全技能和崗位操作的培訓,，經考核合格后才能上崗作業(yè),，并且建立相應的安全培訓記錄。

3）積極配合有關職能部門對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術培訓工作,，定期進行復審,，做到持證上崗。

4）使員工能夠熟練掌握小型工傷的緊急處理措施,，將傷害控制在最小程度,。

5）使員工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害,，預防職業(yè)病的發(fā)生,。

6）使員工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。

7）通過各種形式（警示牌,、宣傳欄,、等），使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,，明確在危害發(fā)生時的救護措施,。

2、認真學習貫徹安全生產法律,、法規(guī),，完善安全生產責任制。

1）貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的安全生產法律,、法規(guī),、政策和制度，及時將有關安全會議精神貫徹落實到基層,，傳達到每一位員工,，增強公司員工安全生產意識及法律觀念。

2）健全并落實安全生產責任制,，根據“誰主管誰負責”的原則,，制定安全生產工作目標,，責任人逐級簽訂《安全生產目標》，負責人要增強安全生產意識,，加強安全生產管理；貫徹“安全生產人人有責”的思想,，員工在自己崗位上要認真履行各自的安全生產職責,，落實全員安全生產責任制。

3）定期召開安全生產會議,，安全生產工作,，針對存在的安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作,，傳達安全生產方面的文件,，布置有關安全工作，通報安全檢查情況,。

3,、狠抓安全生產管理，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,，確保安全文明經營,，定期進行安全自查，落實隱患整改責任及措施,。

1）建立健全經營設備臺帳,、特種設備臺帳、安全設施臺帳,，定期檢修保養(yǎng),，定期檢測，確保相關證件齊全,。

2）在易燃易爆,、有毒有害場所及可能產生職業(yè)危害的崗位張貼警示標志或告知牌。

3）煙花爆竹產品合理存放,，并設立醒目的分級存放標志,，預防火災、化學事故,。

4）車輛及防護設施要及時保養(yǎng)維護,，做好保養(yǎng)維護記錄。

5）各種安全消防設施配備齊全,、合格有效,，操作人員按規(guī)定穿戴勞防用品。

4,、按規(guī)定做好各項工作的安全預評估及審批工作,，制定安全防范措施和應急救援預案,，并增加預案演練次數，完善預案實戰(zhàn)要求,，訂做各種警示標志牌,，確保各項工作順利進行。

5,、“五一”,、“十一”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查,，加強安全值班,、確保節(jié)日安全。

6,、落實好值班,、帶班制度。加強對安全巡邏工作的領導和管理,，調整充實值班巡邏人員,，做好對值班人員的工作，嚴格值班巡邏記錄和交接班手續(xù),，防止脫崗,。夜間帶班人員要增加檢查次數，以防重大事故發(fā)生,。

20__年下半年公司將繼續(xù)本著“安全第一,，預防為主，綜合治理”這個核心思想落實到每一項工作當中,，提高員工的安全意識,，切實防范事故的發(fā)生，確保公司年度安全生產目標的實現,。

企業(yè)安全工作計劃篇九

為了進一步做好道路運輸的安全管理工作,，公司堅持認真貫徹以“安全第一，預防為主,，綜合治理”的.安全工作方針,，確保公司安全工作順利開展，有效杜絕各類事故發(fā)生,，結合公司特點,，制定本安全工作計劃。

加大安全投入主要措施,，堅決遏制較大交通事故,、杜絕死亡事故、杜絕車輛自燃事故,、杜絕機械事故的發(fā)生,，深入開展“安全生產月”等活動,，加強組織建設、加強教育培訓,、重視隱患排查治理,、現場管理，以有效防范和杜絕事故為工作目標,，完善安全生產責任制,，把各項責任落實到位，做好安全生產各項工作,，保證公司工作持續(xù)穩(wěn)定開展,。

1,、加強組織建設,。

2、加強安全教育培訓,。

1)崗前安全教育培訓,。根據上級文件要求，加強內部協調,，做好新進職工的崗前教育培訓(主要內容：工作環(huán)境常見的安全隱患,、所從事的工作可能遭受的職業(yè)傷害、安全職責及操作技能,、自救互救急救的方法,、個人防護用品的使用和維護、公司的規(guī)章制度等),。

2)日常教育和培訓,。每月至少對職工進行安全教育一次，做好各科室,、各生產環(huán)節(jié)的安全知識學習工作,。

3、加強安全會議及節(jié)假日值班制度,。

2)節(jié)前會議;根據國家節(jié)日安排通知,，開展好節(jié)前會議，學習貫徹落實上級文件,。

3)加強節(jié)假日值班制度;匯報節(jié)日期間的工作動態(tài)和安全穩(wěn)定工作,。

4、加強安全隱患排查,。

1)對于每次檢查出的安全隱患,，需立即對隱患采取可控措施，減少隱患帶來的危害,，同時將填寫完整的整改措施,，做好臺帳管理工作,。對查出的安全隱患，整改率需達100%,。

2)安全科每月開展安全生產監(jiān)督檢查工作,，嚴格按照規(guī)章制度、操作規(guī)程進行檢查,，重點對危貨車輛(水溫,、機油、輪胎,、制動,、罐體等等)消防器材和特種設備安全檢查，并將檢查結果記錄備查,。

3)每年開展一次應急消防演練,，組織好應急預案演練，完善綜合應急預案,，儲備相應的應急所需的救援物資和器材,。

5、開展好檢查,、督查工作,。

做好對安全員的相關培訓工作，提高其業(yè)務能力;完善安全檢查信息收集,、報送,、處理和反饋渠道，保證安全檢查的高效性,。

1)各科室做好聯合檢查,、自檢自查工作，并將檢查結果記錄存檔;,。

2)安全生產領導小組開展不定期,、不定時綜合檢查、季節(jié)性檢查和節(jié)假日檢查工作;,。

3)充分利用gps監(jiān)控平臺,，強化對危貨車輛運行中動態(tài)監(jiān)控，及時糾正駕乘人員違章行為,，針對天氣變化及時發(fā)送信息提醒,，確保行車安全。

6,、提高車輛管理力度,。

1)認真落實車輛每天例檢例查、日常保養(yǎng)工作，認真填寫車輛行車日志記錄存檔備案,，不弄虛作假,，禁止帶病車上路行駛，及時保養(yǎng)調校,，保證車輛正常營運,。

2)每月按要求對車輛年檢、二級維護到期的車輛做出計劃,，并做到月頭計劃通知,、月中提醒、月底落實的工作原則,，為安全行車奠定了良好的基礎,。

3)凡上路運行的車輛，必須配備有效的消防設施設備(滅火器),、防護用品,、安全卡等有效證件。

7,、做好駕駛員資質審查,。

1)嚴把駕駛員入門關,。根據公司《駕駛員考核,、聘用管理辦法》，嚴把準入關,，提高新招駕駛員的準入門檻,，從源頭上控制風險,，對操作不當,，技術生疏的駕駛員，拒絕準入,。

2)做好駕押人員安全教育,。加強駕押人員的安全教育培訓,，對安全意識薄弱及經常出現違章駕駛的人員，經多次教育后不改的,，公司做辭退處理,。

8、足額提取安全生產費用,。

根據上一年工作情況,，按文件規(guī)定足額提取安全生產費用。配備相應的安全生產設施設備,、應急救援器材,、勞保用品，并做好安全生產投入的落實驗收工作,。

9,、突出獎懲制度,，實行目標考核機制。

為實現安全生產目標,，杜絕事故發(fā)生,，以控制人的不安全行為為核心工作，明確安全生產獎懲內容,，提高駕駛員糾正不安全行為的積極性,，全面實施獎懲制度，并對獎懲情況及時公布,。

安全運輸生產責任重大,，我們一定要在行業(yè)主管部門、公司領導的堅強領導下,，樹立信心,，振奮精神，把安全工作抓到實處,、把穩(wěn)定工作抓出成效,，實現20xx年安全管理目標，努力為公司發(fā)展創(chuàng)造一個和諧,、有序,、安全、穩(wěn)定的運輸環(huán)境,。

企業(yè)安全工作計劃篇十

一,、繼續(xù)開展壓力管道的普查匯總工作：

1、十月一日前對所有填表申報的單位,，要各單位的填報資料進行全面的抽查,；

2、十月中旬對各街道的普查工作進行評比,，對完成好的單位給予表彰,，對質量不到的必須進行反工。

二,、積極開展安全技術人員的專培訓工作：

從使月份開始安排適當的時間,，組織全區(qū)安全管理技術人員，進行崗位培訓,，對未達到市安全生產監(jiān)督管理局上崗要求的,，一率安排參加市安監(jiān)局組織的上崗培訓。對已達到要求的人員進行崗位自學及有組織的業(yè)務培訓,，以達到不斷提高業(yè)務水平為目的,。

三、認真開展安全生產大檢查活動：

2、認真加強人員密集場所及大形商場,、超市,、市場等安全防火工作；

3,、認真開展“元旦”前的安全生產大檢查,，以確保節(jié)日之間的安全工作。

四,、認真抓好全區(qū)安全生產的年終評比工作：

2,、填寫好相關報表，統(tǒng)計好相關的數據,，為年度評比工作做好準備,；

5、認真總結全區(qū)__年度安全生產工作,，認真擬草全區(qū)20__年度的安全生產工作計劃,。五、認真完善安全生產管理臺帳：四季度中要認真抓好安全生產管理臺帳的更換工作,，力爭在十一月份前各生產單位都能使用上全區(qū)統(tǒng)一臺帳,。十二月一日開始記錄20__年度的安全生產工作時，必須使用新的統(tǒng)一臺帳,。

企業(yè)安全工作計劃篇十一

一,、認真學習，提高素質,，求真務實,，干好本職年我們公司工作的指導思想是：以“后勤圍著生產轉,、生產圍著銷售轉,、銷售圍著市場轉、經營圍著效益轉”在新的一年里,，我們要認真學習和落實公司的各項文件精神以及各項規(guī)章制度,，以振興企業(yè)經濟為總目標，維護公司治安穩(wěn)定為總要求,，增強大局意識,、政治意識、憂患意識和法治意識,，與時俱入,、公正執(zhí)法，加強保衛(wèi)隊伍正規(guī)化建設,，加強保衛(wèi)人員素質建設,，全面提高保衛(wèi)工作水平和保衛(wèi)隊伍戰(zhàn)斗力，切實擔負起維護公司治安穩(wěn)定和保障員工家屬安居樂業(yè)的重大責任樹立良好的保衛(wèi)形象，轉變舊的工作作風,，團結一致,，把我公司的安全保衛(wèi)工作做實，把公司的各項規(guī)章制度及安全保衛(wèi)措施落實到實際工作中去,。

二,、搞好內部治安管理，確保公司內部穩(wěn)定為了維護公司治安持續(xù)穩(wěn)定,，20xx年我們還要認真貫徹落實《企業(yè),、事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》和“預防為主、單位負責,、突出重點,、保障安全”的工作方針，以及公司的各項安全保衛(wèi)工作措施,，入一步加強公司內部安全防范工作,，認真落實安全保衛(wèi)責任制，與車間科室簽訂綜合治理,、安全保衛(wèi)目標責任書,，切實把安全防范的工作落實到基層，落實到每一位員工身上2011年我科將對生產區(qū)內的各車間科室,，進行每月一次的安全檢查,，檢查重點就是工具箱、更衣柜我科還要充分利用公司安裝的監(jiān)控設施,，把安全事故的苗頭消滅在萌芽狀態(tài)我們保衛(wèi)科三班值班人員還要針對要害部位重點觀守,、嚴密防范，加強內部治安的責任感和緊迫感,，預防和減少各類案,、事件的發(fā)生，確保本年度內不發(fā)生重大案事件重點加大對破壞,、盜竊,、酗酒滋事、打架斗毆等案件的打擊力度,，為我公司的正常生產,、工作和生活創(chuàng)造一個良好的治安環(huán)境。

一,、加強思想政治工作,。加強政治學習和安全教育是做好安全社會治安綜合治理工作、在職工中牢固樹立“安全第一”思想的重要環(huán)節(jié),。要通過經常性的學習和教育,，使職工自覺履行職責,，為構建和諧社會和經濟金融安全運行服務。

二,、簽訂《社會治安綜合治理及安全管理責任書》,。實行安全管理承包責任制，在細化安全事項,、明確責任,、杜絕相互推委、提高職工參與安全管理主的動性等方面起到了良好的效果,。20xx年我支行繼續(xù)簽訂《社會治安綜合治理及安全管理責任書》,，并把安全工作的重點放在抓好落實上，確保全年安全無事故,。

三,、做好社會治安綜合治理工作。1,、在我行被縣社會治安綜合治理委員會列為成員單位,，要加強社會治安綜合治理工作的規(guī)范化；抓好社會治安綜合治理隊伍建設,；進一步健全矛盾糾紛排查調處工作管理機制,；抓好安全管理各項規(guī)章制度的落實。2,、安排管理好行政值班,；3、認真開展法制宣傳月活動,，有計劃,、有安排、有資料總結,，不走形式,，起到良好的宣傳效果。力所能及地提供物質條件,，宣傳,、引導廣大職工進行有益的文化娛樂活動，從小事做起,，踏踏實實地做好社會治安綜合治理工作。

四,、加強安全檢查力度,。督促職工對辦公區(qū)、各股室內部安全事項進行經常性檢查,，發(fā)現隱患,，及時處理,。節(jié)假日前，在各股室自查的基礎上,，支行安全工作領導小組要進行全面檢查,，認真地做好節(jié)假日的安全管理工作，防患于未然,。

五,、注重火災消防工作。對縣支行的消防實施進行檢查,，根據火災隱患的位置合理配置滅火器具,。充裝本年度到期的滅火器。

六,、努力完成人民銀行xx市中心支行和本行交給的其他任務,。

繼續(xù)貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主,，綜合治理”的安全工作方針和“以人為本,、關愛生命、安全發(fā)展”的工作理念,，完善我隊安全制度建設,，規(guī)范安全管理，落實安全責任,，加大隱患排查治理力度,，扎實做好安全生產各項工作，確保單位安全和內部治安穩(wěn)定,，為全面推進大隊改革和經濟發(fā)展提供保障,。

主要安全目標:堅決杜絕重大人身傷亡事故發(fā)生，無放射源丟失和環(huán)保事故,，輕傷負傷率控制在3‰以內;不發(fā)生政治刑事案件和治安案件,，不發(fā)生火災事故、失泄密事件和群體突發(fā)事件,，一般治安案件發(fā)案率控制在轄區(qū)總人口的3‰以內,，力爭實現我隊第十三個安全年。

1,。繼續(xù)強化各級安全工作責任制落實,。與各二級經營單位簽訂《安全生產責任書》、《內部治安綜合治理及保密工作責任書》達到100%,。與放射源使用單位簽訂《放射源使用管理責任書》,。

2、繼續(xù)開展“保密月”,、“安全生產月”宣傳教育活動,，大力宣傳安全法律法規(guī),。協助各單位開展經常性員工安全教育和安管人員培訓持證上崗管理，推進基層安全教育常態(tài)化,、制度化,。按照地質關于2010年安全主題專項活動的要求認真抓好組織落實。

3,、對大隊原有的安全管理制度進行修訂和更新,。幫助各二級單位完善和規(guī)范安全制度管理，推進安全標準化建設活動,。

4,、加強對安全工作的檢查。礦山,、工程施工,、車輛交通安全，仍是我隊安全工作的重點,。全年進行安全大檢查不少于4次(五一,、十一、元旦,、春節(jié)),，專項檢查不少于3次，督導隱患整改率達100%,。

5,、嚴格放射源借領、歸還手續(xù),，加強放射源使用環(huán)節(jié)的監(jiān)管,，按政府有關部門要求提交輻射安全與防護評估報告。

6,、做好工傷及傷殘人員檔案管理,、傷殘金發(fā)放及矽肺體檢工作。

7,、加強衛(wèi)生防疫,，關注甲流疫情，做好甲流感防控工作,。

8,、加強對重點要害部位(危險物品、槍,、貴重物品,、機密資料等)的安全防范和值班看守工作，確保萬無一失,。

9,、加強內部維穩(wěn)工作。注意加強信息收集,，及時掌控和反饋不穩(wěn)定動態(tài),，配合相關部門共同做好矛盾隱患化解工作。

10,、按省保密局要求做好保密認證年檢復審工作,。

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