總結(jié)的內(nèi)容必須要完全忠于自身的客觀實(shí)踐,，其材料必須以客觀事實(shí)為依據(jù)，不允許東拼西湊,，要真實(shí),、客觀地分析情況,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇一

終于結(jié)束了近半年的實(shí)踐生活,，內(nèi)心真是百感交集，回想這段時(shí)間,，我從一開始懷著緊張恐懼的心情到xx醫(yī)院實(shí)踐,，一直到參加許多活動(dòng)，熟悉溫馨的醫(yī)院環(huán)境與職場文化，并調(diào)適自己主動(dòng)去接觸人群,，不僅是病人,，甚至是與其他工作人員建立了良好的關(guān)系，這都是在學(xué)校學(xué)習(xí)不到的,，但卻是最寶貴的經(jīng)驗(yàn)與成長,，在實(shí)踐中最特別的，就是帶「精神科團(tuán)體」,。以前我對精神科病人的認(rèn)知是可怕的,、具有攻擊性的，但是一連帶了七次的團(tuán)體后,，我漸漸改變對他們的看法,。仔細(xì)從團(tuán)體活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)，這一群精神科病人其實(shí)是很可愛的,，xx醫(yī)院的醫(yī)護(hù)社工團(tuán)隊(duì)藉著活動(dòng)的設(shè)計(jì),，激發(fā)出他們的潛能。一開始雖然有點(diǎn)錯(cuò)愕要接觸到精神科病患,，但是現(xiàn)在我卻很高興我可以比其他選一般科實(shí)踐的'同學(xué)還要有更不同的收獲,。

除了精神科之外，在暑假,，因?yàn)槊刻於家结t(yī)院實(shí)踐,，所以接觸的東西變廣了，也開始學(xué)習(xí)接個(gè)案,。我從見習(xí)其他社工員接案的過程中,，學(xué)習(xí)到如何向病人自我介紹，如何用心傾聽病人的需要,，也了解到一個(gè)病人是需要醫(yī)院里各種專業(yè)的相互合作,，才能給予病人最大的支持與幫助。

在xx醫(yī)院里,，我看到了許多生老病死,，也看到了許多癌癥末期的病人不斷的在與病魔纏斗，很多病人樂觀的心情以及積極想要活下去的那股意志力令我動(dòng)容,，醫(yī)院志工們對于病人的親切服務(wù)也讓我印象深刻,。雖然很多人都覺得醫(yī)院是一個(gè)哀傷、難過的地方,，但是xx醫(yī)院透過一些活動(dòng),，例如愛心義賣會(huì)，讓整個(gè)醫(yī)院變的溫馨有活力起來,，讓許多的病人及家屬在這個(gè)醫(yī)院看到向上的生命希望,。

在實(shí)踐之后,，我再回去閱讀課本，我發(fā)現(xiàn)自己比以前還沒實(shí)踐時(shí)更能體會(huì)書上所要表達(dá)的意思,，我想這就是實(shí)踐最大的功用吧!讓我們了解理論與實(shí)務(wù)的差別,，也讓我們從實(shí)務(wù)中學(xué)習(xí)如何去連接理論。

總而言之,，在這半年中,，我從一個(gè)完全不懂醫(yī)務(wù)社工的學(xué)生，直到變成一個(gè)可以獨(dú)立面對病人與家屬以及了解如何連結(jié)其他資源的「半個(gè)實(shí)務(wù)工」,，心中確實(shí)有點(diǎn)成就感,。

感謝xx醫(yī)院給我實(shí)踐的機(jī)會(huì)，也感謝佳純實(shí)踐督導(dǎo)在工作忙碌之時(shí),，還要帶領(lǐng)實(shí)踐生,，教導(dǎo)我們正確的方向;也很高興與其他實(shí)踐生，在緊湊的實(shí)踐生活中不但互相學(xué)習(xí),，并且還成為無話不談的好朋友。雖然實(shí)踐時(shí)間持續(xù)較久,，難免覺得疲累,，但這段時(shí)間卻給了我無比大的收獲，除實(shí)務(wù)工作上的學(xué)習(xí)外,，人際關(guān)系的拓展,、職場文化的百態(tài)、還有一些活動(dòng)的參與都讓我獲益良多,，這樣充實(shí)的生活,，我想會(huì)是我人生中一段難忘的時(shí)光。

范文二,。

實(shí)踐內(nèi)容;,。

社會(huì)實(shí)踐的單位是我家所在的公安縣第二人民醫(yī)院，我所跟從的師傅是為七十多歲的老醫(yī)生,，老醫(yī)生了解到我是大一的學(xué)生尚不懂得太多臨床知識(shí),，所以開始就讓我在這20天時(shí)間能掌握生命的4項(xiàng)指針，在老醫(yī)生的指導(dǎo)下我首先學(xué)會(huì)了血壓的測量,。了解到測血壓前被測者應(yīng)充分休息,，勿吸煙喝酒喝咖啡，不可憋尿,。被測者應(yīng)采取坐位或臥位,，氣囊應(yīng)縛在上臂中1/3，不可過松,，也勿過緊,，否則血壓值會(huì)降低。注氣速度要慢，水銀柱在聽診聲音消失后再升高20mmhg即可,。放氣速度以每一心跳下降2mmhg為宜,。聽診器應(yīng)放在肘動(dòng)脈處，再放氣后出現(xiàn)第一音時(shí)為收縮壓(高壓),，繼續(xù)放氣至聲音消失(或變調(diào))時(shí)為舒張壓(低壓),。他告訴我什么叫心房纖顫，讓我聽病人的心臟跳再讓我與自己的心臟相比較,。

實(shí)踐心得與體會(huì)：

健康所系,、性命相托。

前些天看見一個(gè)很痛苦的病人,，一進(jìn)門家屬就來了個(gè)下馬威,，他說：我們?nèi)チ撕芏嗫h級醫(yī)院，各種檢查都做了,，疼痛不減反而加重,，我不知道這些人到底是干什么吃的，都是些庸醫(yī),，今天聽人家說您老醫(yī)術(shù)好可以,，也不知道是不是真的，反正今天過后一天,，實(shí)在不行我就會(huì)鄙視你們這些醫(yī)生,，我們?nèi)ノ錆h，去北京,，我倒要看看這到底是個(gè)什么病,、。聽著這些話我心里都不爽,，真想罵他兩句,，但是老醫(yī)生卻說：我給你開點(diǎn)藥打一針，第二天應(yīng)該可以好點(diǎn),，這群人憤憤的走,。人走后老醫(yī)生什么也沒說。第二天病好了很多,，病人的態(tài)度來了180度打轉(zhuǎn)變,，提了一袋子雞蛋。但醫(yī)生卻只是微笑,。

從病人身上也讓我明白自己責(zé)任的重大,。

這是整個(gè)見習(xí)過程中給我最大感觸的時(shí)候。老醫(yī)生用他的行動(dòng)告訴我,，有時(shí)候爭論解決不了任何問題,，用實(shí)際行動(dòng)來證明自己,，用精湛的醫(yī)術(shù)來證明自己，用良好的修養(yǎng)來證明自己!這不僅僅是我作為一個(gè)醫(yī)學(xué)生該明白的,，到這我也真真明白了師母的那句：學(xué)醫(yī)先和他學(xué)做人,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇二

20xx年，浚州社區(qū)的精神病防治工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下,，根據(jù)浚州社區(qū)工作要點(diǎn),，在上級重視支持下，取得了較大進(jìn)展,，鞏固了精神病防治衛(wèi)生工作基礎(chǔ),，務(wù)實(shí)了浚州社區(qū)穩(wěn)定基礎(chǔ)。

為做好精神病防治衛(wèi)生工作,，我們采取了以下措施：

1,、按照年初制訂工作計(jì)劃，每年定期召開精防專題會(huì)議,，按工作計(jì)劃和工作制度要求專門研究討論近期工作,，安排下一步工作,。

2,、加強(qiáng)對公共衛(wèi)生鄉(xiāng)村醫(yī)生員和家屬業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),。發(fā)現(xiàn)新病人及時(shí)聯(lián)系,，落實(shí)措施,，經(jīng)常走訪患者家庭,，進(jìn)行一年4次面對面隨訪工作和每年一次較全面的健康體檢,，了解知曉患者家庭狀況及患者近期病情變化,，叮囑家人按時(shí)給病人服藥,，做好監(jiān)護(hù)工作。

3,、即使做好表卡記錄,，根據(jù)社區(qū)內(nèi)病人各種不同程度病癥，進(jìn)行分類管理,，建立1,、2類病人監(jiān)護(hù)小組，并根據(jù)先有家屬和現(xiàn)狀不同分別落實(shí)了監(jiān)護(hù)人和使每個(gè)監(jiān)護(hù)人知道監(jiān)護(hù)的職責(zé)和方法,，應(yīng)急處理的措施,，堅(jiān)持分片包干制度，定期隨訪,，向患者家屬了解患者的治療情況,，保證患者能夠按照醫(yī)囑定時(shí)服藥，同時(shí)做好隨訪記錄,。

4,、做好精神病防治衛(wèi)生工作的宣傳,、預(yù)防工作，提高居民對精神衛(wèi)生知識(shí)的知曉率,。利用4月7日世界衛(wèi)生日和10月10日精神衛(wèi)生日做好精神病人宣傳康復(fù)工作,，鼓勵(lì)患者參加社區(qū)康復(fù)活動(dòng)。及時(shí)掌握社區(qū)貧困病人家庭情況,，上報(bào)組織,，并結(jié)合幫困項(xiàng)目，采取有效政策措施,，解決和關(guān)愛貧困病人的生活情況,，提高病人家庭生活的生活質(zhì)量。

精神病是一種較為特殊的病,，并且重者則與社區(qū)嚴(yán)重脫節(jié),，失去在社會(huì)生活適應(yīng)能力，更有反社會(huì)型的情緒失控者,，會(huì)給社會(huì)造成嚴(yán)重危害,，給居民帶來不同程度的威脅，因此做好精防工作是確保社會(huì),、社區(qū)穩(wěn)定和諧不可缺失的一項(xiàng)工作,。今年我們加強(qiáng)對精神病人監(jiān)管，做好隨訪,，對家屬進(jìn)行治療和康復(fù)措施的培訓(xùn),，有效地保證了浚州社區(qū)的.穩(wěn)定與和諧。

為了加大職業(yè)病防治工作執(zhí)法監(jiān)督檢查力度,，提高職業(yè)病防治能力和水平,，保護(hù)勞動(dòng)者健康權(quán)益，我所對合陽縣存在職業(yè)危害因素用人單位的職業(yè)病防治工作進(jìn)行了重點(diǎn)監(jiān)督檢查?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

充分利用宣傳資料等多種形式,，有針對性地宣傳職業(yè)病防治知識(shí)，加大對《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律,、法規(guī)的宣傳,。我所向經(jīng)營者及一線工人采取發(fā)放宣傳材料形式，就職業(yè)病防治,、防范等內(nèi)容進(jìn)行了宣傳教育,。通過宣傳活動(dòng)，提高了人們對職業(yè)病防治工作重要性的認(rèn)識(shí),，為開展職業(yè)病防治工作創(chuàng)造了良好的社會(huì)環(huán)境和工作環(huán)境,。同時(shí)對企業(yè)法人及職業(yè)衛(wèi)生專兼職管理人員、衛(wèi)生監(jiān)督人員和技術(shù)服務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),，督促企業(yè)對員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn),，使企業(yè)法人及其職業(yè)衛(wèi)生專兼職管理人員提高職業(yè)病防治責(zé)任和法治意識(shí),，做到知法、懂法,、守法和用法,，使職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)人員適應(yīng)職業(yè)病防治需要，掌握技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),，提高技術(shù)水平,；使勞動(dòng)者懂得職業(yè)病防治中權(quán)益，掌握職業(yè)病防治知識(shí),。

（一）開展了預(yù)防性衛(wèi)生監(jiān)督：按照省衛(wèi)生監(jiān)督所下達(dá)的文件要求,，衛(wèi)生監(jiān)督所于上半年對部分縣立項(xiàng)項(xiàng)目的建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害因素評價(jià)工作落實(shí)情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查。向合陽縣平政煤礦,、金水橋水泥,、獨(dú)惠水泥廠、源源化工廠下達(dá)了監(jiān)督文書,，督促企業(yè)盡快落實(shí)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害因素評價(jià)工作,。對個(gè)別因生產(chǎn)原因不能正常開展評價(jià)工作的企業(yè)，要求其向縣衛(wèi)生監(jiān)督所作出書面說明,。

（二）開展了健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督檢查：對全縣部分企業(yè)職業(yè)病危害基本情況進(jìn)行了調(diào)查建檔,，對企業(yè)落實(shí)職業(yè)病防治工作情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，主要檢查包括作業(yè)場所安全設(shè)施落實(shí)情況,、勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù),、企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂情況，以及企業(yè)參加工傷保險(xiǎn),、職業(yè)病人申請工傷認(rèn)定,、勞動(dòng)能力鑒定和待遇支付情況。針對部分用人單位職業(yè)健康體檢率低等問題對1家企業(yè)進(jìn)行了現(xiàn)場監(jiān)督檢查,，寫了3份現(xiàn)場監(jiān)督筆錄并下達(dá)了監(jiān)督意見書,，提出18條監(jiān)督意見,，有效的促進(jìn)了用人單位健康監(jiān)護(hù)工作的開展,。我縣的大部分企業(yè)能夠落實(shí)職業(yè)病防治措施，平政煤礦企業(yè)能按照標(biāo)準(zhǔn)配備了防護(hù)設(shè)備,，有衛(wèi)生安全防護(hù)等措施,，有防護(hù)器具并能做到定期維護(hù)和保養(yǎng)，能督促職工正確配帶使用,，企業(yè)職工能定期進(jìn)行體檢,，保證了企業(yè)員工身體健康，做到有健康證上崗,。企業(yè)能夠與職工正確簽訂用人合同,，企業(yè)及時(shí)為職工參加工傷保險(xiǎn),，全縣企業(yè)按時(shí)落實(shí)到位工資待遇，確保職工人身安全,，增強(qiáng)了職業(yè)病防治意識(shí),。

（三）開展了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)監(jiān)督檢查：按照全省職業(yè)衛(wèi)生工作安排，根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定,，20xx年全縣職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)進(jìn)行了監(jiān)督檢查,。目前，我疾控中心和縣醫(yī)院取得了健康體檢資質(zhì),?？h疾控中心取得了建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害評價(jià)和職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)資質(zhì)。上半年,，對縣職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)情況進(jìn)行了檢查,。檢查了各單位人員資質(zhì)情況，檢測評價(jià)項(xiàng)目,，健康體檢項(xiàng)目及報(bào)告書寫等,，提出了改進(jìn)措施。

20xx年,，衛(wèi)生監(jiān)督所始終把經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收作為第一要?jiǎng)?wù)來抓,，全所同志轉(zhuǎn)變思想觀念，在經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收上想辦法出主意,，多方爭取聯(lián)系檢測評價(jià)和體檢單位,。同時(shí)，衛(wèi)生監(jiān)督所不斷提高自身的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技術(shù)水平,，保證為客戶提供客觀真實(shí),、準(zhǔn)確公正、優(yōu)質(zhì)高效的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù),，并無償為客戶提供職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)指導(dǎo),。克服了職業(yè)衛(wèi)生職能調(diào)整等因素帶來的各種困難,。在經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收中嚴(yán)格管理,，依法收費(fèi)。

雖然我們對職業(yè)病防治工作采取了一定的措施,，做了一些工作,，取得了一些成績，但與上級的要求相比,，與工作實(shí)際要求相比,，還存在許多薄弱和不足之處。一是部分企業(yè)對職業(yè)病危害認(rèn)識(shí)嚴(yán)重不足,，法律意識(shí)淡薄,、漠視職業(yè)病防治,。二是我縣企業(yè)較小，工人流動(dòng)性強(qiáng),，伸縮性大,，企業(yè)認(rèn)識(shí)不到位。三是工業(yè)基礎(chǔ)弱,，企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理相對滯后,，近年農(nóng)業(yè)人口向縣城轉(zhuǎn)移，企業(yè)大量雇用農(nóng)民工,、臨時(shí)工,，職工安全與衛(wèi)生意識(shí)不夠強(qiáng)。四是對企業(yè)監(jiān)測有待加強(qiáng),。五是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進(jìn)一步完善,。這些問題和不足，我們將進(jìn)一步加大工作力度,，高度重視,，切實(shí)加以解決。

在下一步的工作中,，我們將以這次檢查為契機(jī),，對存在的問題，認(rèn)真采取措施,，加以解決,。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)責(zé)任,。進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，對職業(yè)病防治工作中存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題和薄弱環(huán)節(jié),，認(rèn)真地分析,、研究和解決，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處,，盡快建立完善職業(yè)病防治體系,。

二是加強(qiáng)宣傳教育,，強(qiáng)化職業(yè)安全意識(shí),。加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣傳,。有計(jì)劃地組織單位負(fù)責(zé)人開展《職業(yè)病防治法》及有關(guān)法律,、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及防治知識(shí)培訓(xùn)班,，強(qiáng)化職業(yè)安全意識(shí),，讓企業(yè)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和義務(wù),。充分利用媒體、企業(yè)宣傳等多種形式,，注重提高勞動(dòng)者的法律觀念和自我保護(hù)能力,。

三是開展職業(yè)病防治工作專項(xiàng)治理。針對企業(yè)規(guī)模小,、設(shè)備簡陋,、難于監(jiān)督管理等特點(diǎn)。采取“摸情況,、抓典型,、促整改、抓落實(shí)”的方法,，切實(shí)將我縣企業(yè)職業(yè)病防治工作落到實(shí)處,。強(qiáng)化各部門的工作職責(zé)，整合監(jiān)管力量,，充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)作用,，強(qiáng)化行業(yè)自律。加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查,，突出重點(diǎn),，及時(shí)整改，對職業(yè)病危害嚴(yán)重且屢教不改的用人單位依法嚴(yán)肅查處,。

職業(yè)病防治工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程,，我們深感責(zé)任重大，今后將進(jìn)一步加大工作力度,，堅(jiān)持預(yù)防為主,、防治結(jié)合的方針，采取有力措施,，在預(yù)防,、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病,，保護(hù)勞動(dòng)者健康等方面加倍努力,，為廣大群眾的健康和合陽縣的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇三

過去的一年邁,，在院率領(lǐng)和分管率領(lǐng)的率領(lǐng)知道下,，和列位同事的慎密配合下，我順?biāo)炱桨驳耐瓿闪宋业墓ぷ魇姑?。作為一名救死扶傷的醫(yī)生,，我有權(quán)力和義務(wù)將我的病人看好病，平安健康的繼續(xù)走上工作崗位上去?；厥谆仡^回憶過去的一年,，我做的雖然不長短常好，可是也沒有什么過錯(cuò),，沒有呈現(xiàn)一例誤診,，切實(shí)做好了對人平易近群眾的生命負(fù)責(zé)任立場。我的過去一年的工作總結(jié),，既是我一年的工作成不美觀,，也是對我來年工作的一種敦促，督促我做的更好,。我的工作總結(jié)內(nèi)容有下：

一,、思想方面。

積極開展醫(yī)療質(zhì)量治理效益年勾當(dāng),，堅(jiān)持以病酬報(bào)中心,，以質(zhì)量為焦點(diǎn)的護(hù)理處事理念，順應(yīng)衛(wèi)生更始,，社會(huì)成長的新形勢,，積極加入一切勾當(dāng)，以處事人平易近奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,，以病人知足為尺度,，誠心誠意為人平易近處事。

二,、增強(qiáng)法令意識(shí),。

進(jìn)修《醫(yī)療事情措置條例》及其法令律例，兩次加入進(jìn)修班,，并積極參于病院組織的醫(yī)療事情修理?xiàng)l例培訓(xùn)授課工作,，讓所有醫(yī)生知道在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)體例的成立，法令軌制日益完美,，人平易近群眾法制不美觀念不竭增強(qiáng),，依法處事,、依法維護(hù)自身的正當(dāng)權(quán)益已成為人們的共識(shí),，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量不美觀念是全方位、全過程的讓病人知足,，這是人們對醫(yī)療護(hù)理處事提出更高,、更新的需求，因而豐碩法令常識(shí),，增強(qiáng)平安呵護(hù)意識(shí),，使護(hù)理人員懂法,、用法，依法削減醫(yī)療事情的發(fā)生,。

三,、規(guī)范護(hù)理工作軌制,。

深化衛(wèi)生更始,，執(zhí)行新的醫(yī)療事情措置條例。我院奉行綜合方針治理責(zé)任制,，開展醫(yī)療質(zhì)量治理效益年勾當(dāng)?shù)刃碌男蝿?，對醫(yī)生工作提出了更高的要求，因而治療部當(dāng)真組織進(jìn)修新條例,，進(jìn)修醫(yī)生治理法子,，嚴(yán)酷執(zhí)行醫(yī)生執(zhí)業(yè)。

四,、增強(qiáng)營業(yè)進(jìn)修,，全力提高峻夫隊(duì)伍素質(zhì)。

1,、增強(qiáng)醫(yī)生職業(yè)道德教育和文明禮貌處事,，堅(jiān)持文明用語，落實(shí)到每一個(gè)崗位,，工作時(shí)刻禮貌待患,、立場馴良、說話規(guī)范,，舉辦了精神科進(jìn)修班,。

2、增強(qiáng)愛崗敬業(yè)教育,，貫徹“以病酬報(bào)中心,，以質(zhì)量為焦點(diǎn)”的處事理念，提高了整體醫(yī)生素質(zhì)及應(yīng)急能力,，全年的病人知足度提高到97.6%.

3,、增強(qiáng)營業(yè)進(jìn)修，提高自身醫(yī)術(shù),，做到對所有病人當(dāng)真負(fù)責(zé),。

4、遴派醫(yī)療人員外出進(jìn)修共4人,，3次加入進(jìn)修班共計(jì)22人,。

5、鼓舞激勵(lì)在職醫(yī)療人員加入大專進(jìn)修,，現(xiàn)?？平Y(jié)業(yè)58人,，本科進(jìn)修的22人，提高了整體水平,。

五,、增強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量治理，提高優(yōu)質(zhì)高效處事,。

從醫(yī)療人員的比例,、工作性質(zhì)、人員分布等各方面充實(shí)說了然醫(yī)生工作是病院工作的主要組成部門,，是保證醫(yī)療平安優(yōu)質(zhì)處事的首要車輪,，因而治療質(zhì)量的口角，與醫(yī)療糾纏的升,、降息本資料權(quán)屬文秘資本網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊息相關(guān),，增強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量治理，提高治療質(zhì)量不凡主要,。為保證病院治療工作的高效優(yōu)質(zhì)處事,，做出了很大的進(jìn)獻(xiàn)。

1,、增強(qiáng)質(zhì)量節(jié)制,，嚴(yán)酷落實(shí)軌制，當(dāng)真搜檢,。分管院長每周一次不按期搜檢,、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量，同質(zhì)計(jì)唐慎密親密配合,，每月一次周全搜檢,，并實(shí)時(shí)反饋信息。

2,、增強(qiáng)危沉人的治理,，做到諳練把握急救手藝，急救軌范及急救藥械的使用,，提高了危沉人急救成功率,，急救藥械有專人負(fù)責(zé)治理，做到“四固頓銚“三實(shí)時(shí)”急救藥械無缺率達(dá)100%,。

3,、增強(qiáng)病房治理，做到的整潔,，在外情形較差的情形下,，全力為病人締造一個(gè)潔凈、整潔,、舒適,、舒適的休養(yǎng)情形,。

4、醫(yī)療部當(dāng)真組織護(hù)理平安工作會(huì)議,，對全院各科呈現(xiàn)的錯(cuò)誤謬誤,、差錯(cuò)，當(dāng)真總結(jié),、剖析,、查找工作隱患，增強(qiáng)醫(yī)療平安治理,，防患于未燃,，使治療工作到位率較高,。

作為一名救死扶傷的醫(yī)生,，我要侍舊索記人平易近群眾的生命平安永遠(yuǎn)是第一位。不時(shí)刻刻做好爭上第一線,，全力為病人處事,，對病人負(fù)責(zé)，做一個(gè)自然聰明心靈的尊貴醫(yī)生,。醫(yī)生的天職就是呵護(hù)和拯救他人的生命,，還有一個(gè)更大的使命就是拯救人的心靈，救人,，救心,，然后有更大的能力去輔佐別人。

作為一個(gè)好醫(yī)生,，我時(shí)刻關(guān)注著整個(gè)世界,，關(guān)心人類的命運(yùn)，關(guān)心自己的祖國,，熱愛自己從事的醫(yī)學(xué)工作,。黨我全身心投入自己喜愛的失蹤業(yè)后，即使在別人看起來很累,，但我還不會(huì)覺的累,。顯然我做的仍然還不夠，我要全力前進(jìn),。

我要與時(shí)代同步,，思惟要敢于接管新事物，順應(yīng)社會(huì),，順應(yīng)自然,，順應(yīng)自己，不要在原地踏不動(dòng),。全力自立立異,，這就是我在新的一年要做的,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇四

認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)貫徹十八大精神,，積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng),，堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,，適應(yīng)衛(wèi)生改革,，社會(huì)發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動(dòng),，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù),。

認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),，兩次參加學(xué)習(xí)班，并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理?xiàng)l例培訓(xùn)授課工作,，多次組織護(hù)士長及護(hù)理人員學(xué)習(xí),，讓護(hù)理人員意識(shí)到，社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立,，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng)，依法辦事,、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí),，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,，這是人們對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高,、更新的需求，因而豐富法律知識(shí),，增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),，使護(hù)理人員懂法、用法,，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

深化衛(wèi)生改革，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例,。我院推行綜合目標(biāo)管理責(zé)任制,，開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng)等新的形勢，對護(hù)理工作提出了更高的要求,，因而護(hù)理部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新條例,，學(xué)習(xí)護(hù)士管理辦法，嚴(yán)格執(zhí)行非注冊護(hù)士執(zhí)業(yè),，根據(jù)精神衛(wèi)生中心,，泰安人民醫(yī)院,、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我院實(shí)際,，重新完善修定護(hù)理工作制度23項(xiàng),，明確各級各班護(hù)士崗位職責(zé)25種，規(guī)范護(hù)理操作規(guī)程17項(xiàng),，并修定了護(hù)士長,、護(hù)士質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，整體護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)（辦公室,、質(zhì)檢科,、總務(wù)科等給了很大支持），使護(hù)理工作有章可循,、有法可依,，逐步使護(hù)理工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,、科學(xué)化管理,。

1,、加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明用語,，落實(shí)到每一個(gè)護(hù)理崗位,，工作時(shí)間儀表端莊、著裝整潔,、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋,、響底鞋,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,，舉辦了精神科護(hù)士學(xué)習(xí)班，4月份又舉辦了護(hù)士禮儀培訓(xùn)班,，請南華酒店老師指導(dǎo),，并從中選拔了11名護(hù)士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護(hù)士禮儀大賽，并取得了優(yōu)異的成績（護(hù)理部及11名隊(duì)員,、犧牲節(jié)假日加班加點(diǎn)）,，展現(xiàn)三院護(hù)士的風(fēng)采，同時(shí)為三院爭了光,。

2,、加強(qiáng)崗敬業(yè)教育,，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，提高了整體護(hù)士素質(zhì)及應(yīng)急能力,，全年的病人滿意度提高到97.6。

3,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，護(hù)理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計(jì)36學(xué)時(shí),，護(hù)士長積極認(rèn)真授課,，獲得了滿意的效果，科室堅(jiān)持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，每周一題晨會(huì)提問,，堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,，加強(qiáng)護(hù)理人員三基訓(xùn)練，組織2次技術(shù)操作考試,，均取得優(yōu)異的成績,，合格率達(dá)100。

4,、選派護(hù)理人員外出進(jìn)修共4人,，護(hù)士長3次參加學(xué)習(xí)班共計(jì)22人次。

5,、鼓勵(lì)在職護(hù)理人員參加護(hù)理大專學(xué)習(xí),，現(xiàn)專科畢業(yè)58人,，本科學(xué)習(xí)的22人,，提高了整體水平。

從護(hù)理人員的比例,、工作性質(zhì),、人員分布等各方面充分說明了護(hù)理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分，是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個(gè)車輪,，因而護(hù)理質(zhì)量的優(yōu)劣,，與醫(yī)療糾紛的升、降息息相關(guān),，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,，提高護(hù)理質(zhì)量特別重要。各科室護(hù)士長嚴(yán)格的管理,，處處起表帥作用,，由其推行綜合目標(biāo)責(zé)任制以來更是加班加點(diǎn)，身先士卒，當(dāng)好紅管家……充分發(fā)揮了護(hù)士,、病人,、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用，為保證醫(yī)院護(hù)理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),，做出了很大的貢獻(xiàn),。

1、加強(qiáng)質(zhì)量控制,，嚴(yán)格落實(shí)制度,，認(rèn)真檢查。護(hù)理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查,、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,，同質(zhì)檢科密切配合，每月一次護(hù)理工作全面檢查,，并及時(shí)反饋信息,，護(hù)士長每周2～4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。

2,、加強(qiáng)危重病人的管理,，護(hù)理人員做到熟練掌握護(hù)理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用,，提高了危重病人搶救成功率,，急救藥械有專人負(fù)責(zé)管理，做到“四固定”,、“三及時(shí)”急救藥械完好率達(dá)100.

3,、加強(qiáng)病房管理，做到護(hù)理單元的整潔,，在外環(huán)境較差的情況下，努力為病人創(chuàng)造一個(gè)清潔,、整齊,、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4,、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及護(hù)理操作規(guī)程，減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,，使基礎(chǔ)護(hù)理合格率基本達(dá)100，褥瘡發(fā)生率為0,。

5,、深入開展整體的.護(hù)理，積極發(fā)揮責(zé)任護(hù)士的主觀能動(dòng)性，認(rèn)真檢查并組織全院護(hù)士長共同查房,，特別加強(qiáng)入院介紹,、出院指導(dǎo)、護(hù)理計(jì)劃,、護(hù)理措施落實(shí),，病人對責(zé)任護(hù)士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強(qiáng)了護(hù)士的責(zé)任心,。

6,、加強(qiáng)護(hù)理表格書寫質(zhì)量管理，護(hù)士長認(rèn)真把關(guān),，對年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)?、幫、帶,，努力提高護(hù)理病歷質(zhì)量,，護(hù)理表格合格率達(dá)到97.19。

7,、護(hù)理部認(rèn)真組織護(hù)理安全工作會(huì)議,，對全院各科出現(xiàn)的缺點(diǎn)、差錯(cuò),，認(rèn)真總結(jié),、分析、查找工作隱患,，加強(qiáng)護(hù)理安全管理,，防患于未燃，使護(hù)理工作到位率較高,。六,、努力作好醫(yī)院感染管理工作。

在我院沒設(shè)感染科之前,，護(hù)理部對護(hù)理工作方面能夠做到的盡量做到,，嚴(yán)格消毒、滅菌,、隔離措施的落實(shí),，狠抓了護(hù)理人員的無菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一帶,。狠抓了手術(shù)室,、供應(yīng)室、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,，對各科室的治療室,、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血,、輸液器等用后,，消毒、毀形,、焚燒有專人管理,，有登記，護(hù)理部每季度對全院各科室紫外線燈管強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測有記錄,，對不合格的停止使用,，降低了醫(yī)原性感染。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇五

一年來,，在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和幫助下,，為認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院關(guān)于開展“和諧建設(shè)促發(fā)展，醫(yī)療服務(wù)上水平”主題系列活動(dòng),，響應(yīng)我院為民健康,，從我做起，“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”20__年?duì)巹?chuàng)活動(dòng),，結(jié)合本人實(shí)際,，積極努力提高思想道德素質(zhì)，提高醫(yī)療服務(wù)醫(yī)療技術(shù)水平,，創(chuàng)新管理,，千方百計(jì)為增進(jìn)醫(yī)患溝通，積極構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,，確保醫(yī)療質(zhì)量和安全,，構(gòu)建和諧醫(yī)院提供支持和保障。

醫(yī)療衛(wèi)生工作與人民的健康和生命密切相關(guān),，人民群眾往往通過醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)看經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果,，看政府管理水平，看社會(huì)公平和諧,。因此,，發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容，而構(gòu)建和諧社會(huì)又離不開和諧的醫(yī)患關(guān)系,。醫(yī)患關(guān)系緊張，彼此缺乏信任,，醫(yī)療糾紛增加,，是當(dāng)前一個(gè)十分突出的問題。醫(yī)患關(guān)系存在問題的主要原因,，有醫(yī)患之間缺乏信任,，醫(yī)患溝通不夠、醫(yī)療糾紛增加，在醫(yī)療過程中缺少人文關(guān)懷,，有醫(yī)療資源不足,，群眾“看病難”、“看病貴”,，患者有意見;有醫(yī)療質(zhì)量不高,、服務(wù)態(tài)度不好，群眾不滿意;也有更復(fù)雜的社會(huì)因素,。既有體制,、機(jī)制上的問題，也有思想觀念方面的問題,，還有管理監(jiān)督不力等原因,。從個(gè)人角度來講，我的工作總結(jié)是：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高思想政治和道德素質(zhì)。

這是做人,、做醫(yī)生的根本,。因此，我非常重視學(xué)習(xí),，始終堅(jiān)持全心全意為病人服務(wù)的主導(dǎo)思想,，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。工作中愛崗敬業(yè),，吃苦奉獻(xiàn),，能夠講大局、講原則,、講嚴(yán)以律己,，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)和尊重同志,。時(shí)刻從病人角度出發(fā),，向病人所想急病人所急，維護(hù)醫(yī)務(wù)人員的圣潔形象,。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平,。

這是做醫(yī)生的技術(shù)保障,。自工作以來我不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平,。經(jīng)常參加專業(yè)培訓(xùn)班,，進(jìn)行繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,，聆聽專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座，學(xué)習(xí)新的醫(yī)療知識(shí),、技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),。始終堅(jiān)持以新的理論技術(shù)指導(dǎo)工作。在教學(xué)科研方面,，在常見病多發(fā)病基礎(chǔ)上,，重視對急危重病人的診斷處理，加強(qiáng)對酒依賴,、癲癇,、婦女精神衛(wèi)生、精神藥物療效和副反應(yīng),、軀體疾病所致精神障礙等方面的研究,，積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)撰寫論文。20__年發(fā)表省部級論文1篇,。承擔(dān)__醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)和英語本科班精神病學(xué)理論授課和見習(xí)帶教工作,。并以各種職工喜聞樂見的形式為板帶廠女職工進(jìn)行心理健康知識(shí)講座等。積極開展新技術(shù)新項(xiàng)目如心理咨詢,、心理治療,、精神量表測評等，為我院贏得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,。積極承擔(dān)我院專業(yè)會(huì)診出診工作60人次/年,。發(fā)揮了專業(yè)優(yōu)勢，加強(qiáng)了專業(yè)間的對話,，改善了醫(yī)患關(guān)系,，減少了醫(yī)患糾紛。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度和操作規(guī)程,，對待病人一絲不茍一視同仁,。未發(fā)生任何差錯(cuò)和事故。

三,、牢記服務(wù)宗旨,，端正服務(wù)理念，規(guī)范服務(wù)行為,，創(chuàng)新管理,。

這是我作為醫(yī)生的行動(dòng)指南。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，改善服務(wù)態(tài)度,，增進(jìn)醫(yī)患溝通，強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí),，努力為就醫(yī)群眾提供溫馨,、細(xì)心、愛心,、耐心服務(wù),。認(rèn)真貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《醫(yī)師定期考核管理辦法》的規(guī)定，建立健全醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度,，加強(qiáng)對醫(yī)務(wù)人員的管理,，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為，提高醫(yī)療隊(duì)伍素質(zhì),，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,。學(xué)習(xí)和借鑒專科醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn),，逐步推行社會(huì)化,，家庭化，人性化,，開放式的精神疾病治療管理模式,，雖然加大了我們的工作量和管理難度，但贏得了患者及家屬的認(rèn)同,，拉近了醫(yī)患關(guān)系,。為滿足不同類型不同層次病人需求，建立老年,，兒童精神病床,，家庭病床，扶貧病床,，制定系統(tǒng)的康復(fù)治療指導(dǎo)隨訪制度,，豐富治療康復(fù)手段，拓寬業(yè)務(wù)范圍,，為病人提供多形式,，全方位，全過程,，全身心的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。同時(shí)，加強(qiáng)科室安全和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理,，加強(qiáng)監(jiān)督檢查考核,，做到依法行醫(yī)，以德行醫(yī),，合理,、公開收費(fèi)，讓病人放心滿意,。連續(xù)兩年帶領(lǐng)科室獲得雙爭先進(jìn)科室,。既杜絕了醫(yī)療糾紛和事故的發(fā)生,，提高了業(yè)務(wù)水平，又滿足了病人的實(shí)際需求,，改善了醫(yī)患關(guān)系,，提高了病人滿意度。

在過去的一年里,，我取得了一些成績,，但離組織的要求，病人的需要還有一定差距,。一是自身素質(zhì)需要進(jìn)一步提高,，需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)知識(shí);二是工作的協(xié)調(diào)能力管理能力需要進(jìn)一步加強(qiáng),。為適應(yīng)新形勢下工作的需要,，我決心在以后的工作中，虛心學(xué)習(xí),，改進(jìn)不足,，踏實(shí)工作，再接再厲,，不斷提高自身素質(zhì),，更加扎實(shí)地做好各項(xiàng)工作，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,，做最好的自己,，做一名讓病人滿意放心的醫(yī)生，不辜負(fù)組織對我的期望,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇六

20xx年,，圍繞在職醫(yī)務(wù)人員晉升、晉級,，醫(yī)務(wù)科不遺余力做好大量工作,。幫助符合晉升條件的醫(yī)務(wù)人員報(bào)名參加外語、計(jì)算機(jī),、理論水平測試,，和晉升檔案組織準(zhǔn)備工作等，做到讓每一位符合條件的醫(yī)務(wù)人員晉升,、考試不因人為因素而耽誤,，讓醫(yī)務(wù)人員感受到主管部門、醫(yī)院對他們的關(guān)心與關(guān)懷,，提高了醫(yī)務(wù)人員的工作積極性,。

醫(yī)療質(zhì)量與安全是醫(yī)療工作的生命線。20xx年圍繞提高醫(yī)療質(zhì)量,、保障醫(yī)療安全,，醫(yī)務(wù)科做了如下工作：

1,、建立健全各種醫(yī)療管理組織。

今年,，醫(yī)務(wù)科組織成立了醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì),、科室醫(yī)療質(zhì)量管理小組、危重病人搶救領(lǐng)導(dǎo)小組,、輸血管理委員會(huì)，為醫(yī)療質(zhì)量與安全提供了組織保障,。

2,、建立健全各種規(guī)則制度。

今年,，醫(yī)務(wù)科結(jié)合我院實(shí)際,，參考相關(guān)醫(yī)療管理制度，制定了《醫(yī)院十三項(xiàng)核心管理制度》,，并人手一冊,。同時(shí)制定的制度還有《病歷書寫制度》、《處方管理制度》,、《臨床輸血相關(guān)制度》,、《臨床輸血管理實(shí)施細(xì)則》、《手術(shù)分級管理制度》,、《住院患者化驗(yàn)檢查程序》等,，為醫(yī)療質(zhì)量與安全提供了制度保障。

3,、落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量管理與監(jiān)督責(zé)任制,。

一年來，按照醫(yī)院管理規(guī)定,，醫(yī)務(wù)科每周一次參與行政大查房,，定期不定期進(jìn)行醫(yī)療質(zhì)量管理的檢查與監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)醫(yī)療過程中存在的問題及隱患,，并提出整改意見,，對醫(yī)療行為實(shí)施獎(jiǎng)懲。起到了全程監(jiān)督,，管理醫(yī)療質(zhì)量與安全的作用,。

醫(yī)務(wù)科在全院醫(yī)療活動(dòng)中起主持、管理,、組織,、協(xié)調(diào)之責(zé)。今年醫(yī)務(wù)科圍繞全院醫(yī)療工作做了大量工作,，使全院醫(yī)療業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)范,、有序,，醫(yī)療業(yè)務(wù)工作完成很好。

在當(dāng)前的醫(yī)療背景下,，醫(yī)療糾紛時(shí)有發(fā)生,，我院也不例外。醫(yī)療糾紛發(fā)生后,，直接導(dǎo)致正常醫(yī)療秩序的破壞,，更有患者會(huì)導(dǎo)致群體性暴力事件的發(fā)生。它是一個(gè)十分復(fù)雜而難以解決的問題,。面對醫(yī)療糾紛,，醫(yī)務(wù)科總是全力以赴，每起糾紛的協(xié)調(diào),、資料的整理,、均能及時(shí)組織到位。

醫(yī)療糾紛處理后的醫(yī)療保險(xiǎn)賠付工作亦由醫(yī)務(wù)科主導(dǎo)負(fù)責(zé)完成,。今年共主持及自己處理醫(yī)療糾紛x起,，醫(yī)療糾紛的處理率達(dá)100%，醫(yī)療保險(xiǎn)賠付準(zhǔn)備工作已全部完成,，直等保險(xiǎn)公司的賠付,。

新技術(shù)、新業(yè)務(wù),，是醫(yī)療發(fā)展的趨勢,，是醫(yī)院新的醫(yī)療收入增長點(diǎn)。今年醫(yī)務(wù)科協(xié)調(diào)引進(jìn)了“長程心電圖”等新技術(shù),、新業(yè)務(wù),，起到了推廣醫(yī)院業(yè)務(wù)與發(fā)展的作用。

醫(yī)療技術(shù)是醫(yī)院生存與發(fā)展的.根本,。今年醫(yī)務(wù)科組織大型醫(yī)療業(yè)務(wù)講座x起,，其他小型講座多次。要求臨床科室每月舉辦業(yè)務(wù)技術(shù)講座x次,，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的氛圍,。選派各科業(yè)務(wù)人員參加孝感醫(yī)學(xué)會(huì)組織的各種各級學(xué)術(shù)年會(huì)，推進(jìn)了醫(yī)務(wù)人員學(xué)術(shù)交流,。通過培訓(xùn),、進(jìn)修及學(xué)術(shù)交流等活動(dòng)，提高了醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療業(yè)務(wù)整體素質(zhì),。

科學(xué)研究是學(xué)術(shù)發(fā)展的基礎(chǔ),。醫(yī)務(wù)科積極鼓勵(lì)醫(yī)院各科醫(yī)務(wù)人員，結(jié)合臨床實(shí)際，積極開展臨床科研和撰寫科研論文,。今年共取得科研成果一項(xiàng),，發(fā)表及交流學(xué)術(shù)論文x篇。

醫(yī)療教學(xué)是醫(yī)院工作的一個(gè)重要組成部分,。今年我院共接受襄南片內(nèi)科醫(yī)生培訓(xùn)的項(xiàng)目一項(xiàng),，圓滿完成了培訓(xùn)工作任務(wù)。

今年,，我院對x個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共計(jì)x所學(xué)校x名學(xué)生健康體檢,。對學(xué)區(qū)共計(jì)x名老師、工人等x人進(jìn)行了健康體檢,，慢性病審核x人,，受到人民群眾的一致好評，取得了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收,。

樹立整體意識(shí)、大局觀念,，積極配合醫(yī)院中心工作,，是醫(yī)務(wù)科的工作準(zhǔn)則。今年在全球范圍內(nèi)勢虐的甲型h1n1流感,，為人類的健康帶來了危險(xiǎn),。面對這一特殊事件，醫(yī)務(wù)科積極組織與配合,，及時(shí)完成了醫(yī)院甲型h1n1防控領(lǐng)導(dǎo)小組及實(shí)施細(xì)則,，建立了發(fā)熱門診與發(fā)熱預(yù)檢分診處，組織了醫(yī)務(wù)人員甲型h1n1流感知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，使我院甲型h1n1流感防控工作井然有序,。

然而，20xx年,，醫(yī)務(wù)科在取得了一些成績的同時(shí),，也還存在者一些不足和問題。如：醫(yī)務(wù)管理組織不夠完善,，制度不夠健全,，管理措施落實(shí)不到位等，以致發(fā)生兩起重大的醫(yī)療差錯(cuò),、事故,。這是在今后的工作中必須努力改進(jìn)和完善的地方。

讓我們再接再厲,，努力工作,，不斷克服前進(jìn)中存在的問題和困擾。我們相信，有醫(yī)院的正確領(lǐng)導(dǎo),，有全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力,，醫(yī)院的明天會(huì)更好。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

本人自xx年x月任xx長,，主要分管醫(yī)院的醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部、精神科和全縣重性精神疾病防治管理工作,。在“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想指導(dǎo)下,，在衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和全院職工的支持下，我積極協(xié)助院長帶領(lǐng)全院職工穩(wěn)步實(shí)施醫(yī)改的方針,、政策,，結(jié)合本院發(fā)展實(shí)際，明確目標(biāo),，堅(jiān)持公共衛(wèi)生服務(wù),，實(shí)施國家基本用藥目錄，努力追求社會(huì)效益,，維護(hù)群眾利益,，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。和院長團(tuán)結(jié)拼搏,，扎扎實(shí)實(shí)地推動(dòng)本院物質(zhì)文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展,。較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將本人xx年度的工作報(bào)告如下：

一,、政治思想,。

努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和江澤民同志的“三個(gè)代表”重要思想,。認(rèn)真實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展觀”，堅(jiān)持黨的基本理論,、基本路線和基本綱領(lǐng),。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十八大和十八大五中全會(huì)精神，深刻地認(rèn)識(shí)到開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的重要性,。通過學(xué)習(xí),，我認(rèn)識(shí)到了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的具體要求，是開展依法行政,，轉(zhuǎn)變政府部門工作作風(fēng)的內(nèi)在要求,。積極參加黨的先進(jìn)性教育活動(dòng)，開展批評和自我批評,，并做到理論聯(lián)系實(shí)際,，與工作實(shí)踐相結(jié)合,。遵紀(jì)守法，依法行醫(yī),。配合院長搞好本院的精神文明建設(shè),。

二、主要分管工作,。

本人一年來認(rèn)真協(xié)助院長做好醫(yī)院醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部、精神科及全縣精防管理的各項(xiàng)工作,，努力做一把手的得力助手,，組織協(xié)調(diào)臨床各科室開展醫(yī)院的診療、護(hù)理工作,，確保醫(yī)院診療工作的正常秩序,，并對各科室的工作進(jìn)行日常的監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。

（一）,、醫(yī)務(wù)科工作：

1,、臨床“三基”訓(xùn)練：三基理論知識(shí)學(xué)習(xí)考試x期；基本技能操作考核x期,；醫(yī)院感染培訓(xùn)x期,、考核x期。

2,、繼續(xù)教育工作：全年先后派出xx人次外出參加全國、全區(qū),、全市及縣級各類培訓(xùn)班,、研討班、學(xué)術(shù)會(huì)議等繼續(xù)教育培訓(xùn),。

（二）,、護(hù)理部工作：

護(hù)理人員是與病人接觸最多、最早,，最密切的工作者,，護(hù)理人員的素質(zhì)和形象，直接影響醫(yī)院形象,。

1,、全面推進(jìn)以病人為中心的“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動(dòng)。嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度,，確保護(hù)理質(zhì)量,。全面加強(qiáng)安全管理，保障患者生命安全,。切實(shí)加強(qiáng)文化建設(shè),，增強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍的向心力和凝聚力。

2、護(hù)理部首先從業(yè)務(wù)素質(zhì)抓起,，按年初制訂的“三基”培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施,，堅(jiān)持了每季度進(jìn)行知識(shí)培訓(xùn)及理論考試，合格率為100%,。全年先后派出xx人次外出參加全國,、全區(qū)、全市及縣級各類培訓(xùn)班,、研討班,、學(xué)術(shù)會(huì)議等繼續(xù)教育培訓(xùn)。

3,、嚴(yán)格護(hù)理質(zhì)量控制,，保證護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)；強(qiáng)化法律意識(shí),，嚴(yán)格制度落實(shí),，保障護(hù)理安全。

4,、對新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí),、?？浦R(shí)、護(hù)理技術(shù)操作考核,，合格者給予上崗,。

xx年在院辦的大力支持下，在全院職工,、各臨床科室主任,、護(hù)士長,、及相關(guān)職能部門的緊密配合下，精神科工作取得一定的實(shí)效。現(xiàn)總結(jié)如下：

（1）,、醫(yī)療質(zhì)量管理工作,。

加強(qiáng)制度及職責(zé)的管理和科室安全管理,，按照醫(yī)療質(zhì)量管理方案認(rèn)真組織實(shí)施,，由科主任和護(hù)士長實(shí)施督查，對出現(xiàn)的問題與不足及時(shí)作出整改及反饋,。

規(guī)范診療行為及技能操作規(guī)范,、加強(qiáng)藥品管理，建立應(yīng)急體系,，確保應(yīng)急能力,。加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,。

xx年度精神科全年出院xx人次，門診xx多人次,，住院業(yè)務(wù)收入xx萬元,。協(xié)助縣殘聯(lián)救助貧困精神病患者住院救助xx人，門診救助xx人,。貧困患者抗精神藥物維持治療補(bǔ)助,、護(hù)理宣教及隨訪工作。為全縣xxx名貧困患者抗精神藥物維持治療救助（xx項(xiàng)目）,。今年來各經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均比去年有所增加,。反應(yīng)了，醫(yī)改工作得到了進(jìn)一步推進(jìn),，職工思想趨于穩(wěn)定,。

（四）、精防工作：

主要工作完成情況,。

（1）,、根據(jù)xx縣社會(huì)綜合治理委員會(huì)關(guān)于印發(fā)《xx縣精神障礙患者排查工作方案的通知》文件精神，我縣開展了地毯式的嚴(yán)重精神障礙患者排查工作,。排查后全縣重性精神疾病管理在冊人數(shù)為：xx人,；在管人數(shù)為：xx人；檢出率x‰,；全縣隨訪人次數(shù)為：xx人次,；精神科門診共體檢人數(shù)為xx人，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)體檢xx人,，全縣共體檢患者人數(shù)為：xx人,。其中危險(xiǎn)性評級三級以上的患者人數(shù)為：xx人。診斷復(fù)核工作,，篩查人數(shù)為：xx人，診斷人數(shù)達(dá)xx人,。截止xx年xx月xx日至,，協(xié)助縣殘聯(lián)救助貧困精神病患者住院救助xx人，門診救助xx人,。執(zhí)行國家xx項(xiàng)目,，為全縣xx名貧困患者抗精神藥物維持治療救助。

（2）,、全縣xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都建立了精神疾病管理治療網(wǎng)絡(luò),，所有的重性精神疾病患者都錄入國家嚴(yán)重精神障礙患者信息系統(tǒng)?；颊叩膫€(gè)人信息,，隨訪信息都能按時(shí)準(zhǔn)確的錄入系統(tǒng),。

（3）、在全縣重性精神疾病管理治療工作中,，先后分四次組織相關(guān)人員參加對全縣xx家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展重性精神疾病管理治療工作專項(xiàng)督導(dǎo)及日常和年終考核,。進(jìn)行二期鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分管基本公衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)和重性精神疾病管理工作專（兼）職人員嚴(yán)重精神障礙患者管理工作相關(guān)培訓(xùn)；舉辦一期橫縣精神障礙患者危險(xiǎn)性評估復(fù)核工作的培訓(xùn),，三期培訓(xùn)參加人員共xx多人次,。通過xx次培訓(xùn)，提高了基層衛(wèi)生院對這項(xiàng)工作的重視,，使專職人員對工作有一定的計(jì)劃,、要求等，并認(rèn)真的開展各項(xiàng)相應(yīng)工作,。積極開展我縣x年嚴(yán)重精神障礙患者危險(xiǎn)性評估復(fù)核工作,，切實(shí)有效避免或減少嚴(yán)重精神障礙患者肇事肇禍?zhǔn)录陌l(fā)生。

四,、嚴(yán)于律己,。

自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中努力做好表率，加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng),，牢固樹立正確的人生觀,、價(jià)值觀和權(quán)利觀，以身作則,，廉潔自律,。拒絕在醫(yī)療服務(wù)中的“開單提成”及藥品回扣等，經(jīng)得起各種誘惑,，做到既干事又干凈,，自覺貫徹執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和各項(xiàng)規(guī)定，注意小節(jié),，做到自重,、自省、自警,，以自己的實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),。

五、個(gè)人學(xué)習(xí),。

繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)各科醫(yī)學(xué)理論知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí),，積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，全年先后xx次參加了全國,、全區(qū),、全市及縣級各類培訓(xùn)班、研討班,、學(xué)術(shù)會(huì)議等繼續(xù)教育培訓(xùn),，提高了自己的醫(yī)學(xué)技能和管理水平,。平時(shí)虛心請教，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，團(tuán)結(jié)協(xié)作,。

簽名：xxx。

xxxx年xxxx月,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇八

按照市委,、市政府、市衛(wèi)生局愛衛(wèi)創(chuàng)衛(wèi)辦的要求,，和x街道辦事處簽訂了衛(wèi)生責(zé)任狀的具體工作精神,，結(jié)合我院20xx年初制定的創(chuàng)衛(wèi)計(jì)劃和實(shí)施實(shí)際情況，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好創(chuàng)衛(wèi)工作,，通過創(chuàng)衛(wèi)行動(dòng)進(jìn)一步提高了醫(yī)療質(zhì)量,，強(qiáng)化了衛(wèi)生意識(shí)，優(yōu)化了醫(yī)療環(huán)境?，F(xiàn)將20xx年創(chuàng)衛(wèi)工作總結(jié)如下：

為落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)衛(wèi)工作增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，改進(jìn)工作作風(fēng)，加強(qiáng)醫(yī)療單位內(nèi)部管理,，切實(shí)貫徹黨和政府衛(wèi)生工作的方針政策,，認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生法律法規(guī)，努力提高醫(yī)療服務(wù),，確保20xx年創(chuàng)衛(wèi)工作圓滿完成,，堅(jiān)決按照市衛(wèi)生局和陽三街道辦事處對創(chuàng)衛(wèi)工作的指示，,，不折不扣地完成貫徹人居環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展的.方針,，增強(qiáng)廣大群眾的衛(wèi)生意識(shí)，將創(chuàng)衛(wèi)工作納入到醫(yī)院管理的議事日程中,。

加強(qiáng)創(chuàng)衛(wèi)工作的領(lǐng)導(dǎo),，營造創(chuàng)衛(wèi)氣氛，落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)衛(wèi)工作,，醫(yī)院調(diào)整了創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組,，由院長x任組長，x任副組長,，強(qiáng)化對創(chuàng)衛(wèi)工作的領(lǐng)導(dǎo)，小組下設(shè)辦公室,，由院辦公室主任徐和平兼任,，并主持創(chuàng)衛(wèi)的日常工作，成員由各科室主任和護(hù)士長組成成員,，小組責(zé)任分工明確,，工作落實(shí)到位,。領(lǐng)導(dǎo)小組還定期不定期的召開創(chuàng)衛(wèi)工作會(huì)議。制定工作計(jì)劃,，落實(shí)實(shí)施方案,，對所做工作進(jìn)行總結(jié)。以抓好環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作為重點(diǎn),，整治環(huán)境,，開展形式多樣的創(chuàng)衛(wèi)專項(xiàng)活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)職工的創(chuàng)衛(wèi)積極性,，為給病人提供一個(gè)良好的醫(yī)療環(huán)境,，醫(yī)院今年將在資金緊張的情況下，投入資金x萬多元,，抽掉了一批精干的人員,，成立專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)還向社會(huì)聘請6位專職清潔人員,，醫(yī)院真是從財(cái)力,、人力、物力各方面打了一場硬仗,。將責(zé)任狀所簽訂的任務(wù)如質(zhì)如量完成,。

為認(rèn)真貫徹《傳染病防治法》，醫(yī)院設(shè)立了傳染病管理部門和控制院內(nèi)感染部門及人員組成,，加強(qiáng)了傳染病防治及院內(nèi)感染防治工作,，建立健全各項(xiàng)院內(nèi)感染控制制度，疫情登記報(bào)告制度,，設(shè)立了傳染病預(yù)檢分診臺(tái),，分離發(fā)熱病人，定期對感染科室病人進(jìn)行培訓(xùn),，為了宣傳健康教育,，醫(yī)院制定了年度健康教育工作計(jì)劃。投資一萬余元添置多媒體電教設(shè)備,。每月聘請專家教授來我院授課,。開展業(yè)務(wù)知識(shí)講座和健康教育知識(shí)培訓(xùn)。醫(yī)院年初投資一萬多元新設(shè)置了院內(nèi)文化墻群,，每兩個(gè)月跟換一期《健康教育宣傳欄》,、《三創(chuàng)工作宣傳欄》、《黨史知識(shí)宣傳欄》,、《法制教育宣傳欄》等對職工,，病人及家屬進(jìn)行各方面的知識(shí)宣傳。并且不定期組織醫(yī)療隊(duì)下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)為參合農(nóng)民和孤寡來人免費(fèi)體檢,，到全市各敬老院發(fā)放健康教育宣傳資料和健康教育處方,，共發(fā)放資料x多份,。組織重性精神病排查領(lǐng)導(dǎo)小組到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和中學(xué)和小學(xué)所在的村對重性精神病進(jìn)行排查走訪，給衛(wèi)生院重性精神病管理人員傳授有關(guān)重性精神病的診斷知識(shí),，并于12月x日在醫(yī)院召開了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和醫(yī)療單位重性精神病排查小組會(huì)議,，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處負(fù)責(zé)重性精神病排查的負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn),，總結(jié)一年來重性精神病排查的工作經(jīng)驗(yàn)和不足,。醫(yī)院投資近萬元，修建了籃球場,，并增添了體育鍛煉器材,，豐富了職工和病人的業(yè)余生活，增強(qiáng)了體質(zhì),。

1,、醫(yī)院今年加大投資力度，投資x萬元拆除老舊住院樓x千多平方米,，進(jìn)行硬化綠化改造,。

2、投資x萬多元新建停車棚,，規(guī)范單車摩托停發(fā),，投資x萬多元，對門診x樓進(jìn)行改造,！為方便病友來我院就醫(yī),，投資x多萬元，新購了兩臺(tái)救護(hù)車,。

3,、病房硬件設(shè)施方面：更新病床、床墊,、x余張,，被褥x床，緩解了各科室的床位緊張,，床位設(shè)施跟不上的混亂現(xiàn)象,。

4、水電保障方面：為了應(yīng)付夏季電荒對醫(yī)院日常工作的影響,，醫(yī)院投資x萬余元添置了一臺(tái)x千瓦時(shí)的發(fā)電機(jī),，在院自行打井供水的同時(shí)與自來水公司共同投資x萬多元接通自來水供應(yīng)，從而緩解了水荒,、電荒地被動(dòng)局面,，保障了醫(yī)院水電的暢通。現(xiàn)在熱水直通到病房。現(xiàn)冷熱水直到病房,。

5、排污處理方面：醫(yī)院由于資金緊張,，從20xx年新建住院大樓以來,，新蓋的污水處置池未啟動(dòng)，投資x余萬元將排污設(shè)施啟動(dòng)投入使用,。

6,、垃圾處理制度：醫(yī)療垃圾安排專人專車處理，與車站居委會(huì)簽訂垃圾處置協(xié)議,，做到醫(yī)院醫(yī)療生活垃圾日產(chǎn)日清,。

7、食堂處理方面：為使職工和病人吃上健康干凈的飯菜,，醫(yī)院投資5萬余元對食堂進(jìn)行了升級改造,，同時(shí)投資x萬余元添置了防蠅防塵消毒設(shè)施，爭取達(dá)到五室三廳的標(biāo)準(zhǔn),，更換了食堂衛(wèi)生許可證,，對食堂從業(yè)人員進(jìn)行體檢，規(guī)定持健康證上崗,。經(jīng)過改造,，食堂的環(huán)境衛(wèi)生煥然一新，受到了上級好評,。醴陵電視臺(tái)還專門對我院取得的成就進(jìn)行了報(bào)道,。

8、措施過硬：醫(yī)院為了更好的做好三創(chuàng)工作,，除資金的投入和制度的健全外,，還在措施下面下功夫，從各科室調(diào)集人員成立領(lǐng)導(dǎo)小組,，首先抽掉x人成立資料組,，將20xx年的愛衛(wèi)、創(chuàng)衛(wèi)資料整理成書,，將每年的計(jì)劃,、實(shí)施方案，總結(jié)等各方面的資料文件建檔,。各科室新增一名保潔人員,，專門負(fù)責(zé)本科室的環(huán)境衛(wèi)生，積極參加醫(yī)院組織的衛(wèi)生機(jī)動(dòng)隊(duì),，門診大樓和住院大樓各聘請了一名保潔員,，對院內(nèi)外各科室進(jìn)行門診劃分，責(zé)任到人，同時(shí)制定了詳細(xì)的衛(wèi)生檢查和考評措施,，每月對各衛(wèi)生責(zé)任區(qū)進(jìn)行考評打分,。一個(gè)季度一次評比連續(xù)三個(gè)月。實(shí)行衛(wèi)生獎(jiǎng)勵(lì)制度,，第一名者的科室獎(jiǎng)勵(lì)x元,，第二名獎(jiǎng)勵(lì)xx元。

9,、把除“四害”措施落實(shí)到實(shí)處,，今年年初，醫(yī)院投資一萬元與株洲某生物公司簽訂為期一年的病某生物防治合同,，重點(diǎn)防范蒼蠅,、蟑螂等四害。在以前,，病房四害橫行,，病室內(nèi)更是蟑螂肆虐，經(jīng)過一年的防控,，基本消滅了院內(nèi)的“四害”,，有效阻隔了醫(yī)院傳染病的發(fā)生。

10,、控?zé)煼矫妫横t(yī)院今年新修改了控?zé)熞?guī)章制度,，制定了更為詳細(xì)的處罰措施，同時(shí)為明年實(shí)現(xiàn)無煙醫(yī)院打下良好的基礎(chǔ),。醫(yī)院成立了由x人組成的勸煙小組,，將責(zé)任劃分到科室、到人,，追究責(zé)任,，確保控?zé)煿ぷ饔行У亻_展,。

醫(yī)院的三創(chuàng)工作依然是加強(qiáng)愛衛(wèi),、創(chuàng)衛(wèi)宣傳，突擊要點(diǎn),，落實(shí)處,，解決問題，才能地為社區(qū)服務(wù),，為病人服務(wù),，由于三創(chuàng)工作制度健全，責(zé)任措施落實(shí)到位,，增強(qiáng)責(zé)任,，努力提高服務(wù)和科技水平,，為爭取構(gòu)建和諧醫(yī)院，平安醫(yī)院,、放心醫(yī)院,，為和諧醫(yī)患關(guān)系，創(chuàng)造人居舒適的住院環(huán)境而努力奮斗,。今年x到x月,，醫(yī)院業(yè)務(wù)收入較去年同期翻一倍，住院人數(shù)由去年x人增加到今年的x左右,，同時(shí)，為我市創(chuàng)造升級衛(wèi)生城市貢獻(xiàn)自己的力量,。

今年醫(yī)院的三創(chuàng)雖然取得了很大的成績,，但離上級的要求還有一定的差距，今后醫(yī)院將加大衛(wèi)生清潔排查,，建立健全全院各種制度,，為我市三創(chuàng)工作作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇九

20xx年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,，一年來,，在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長及科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點(diǎn)下,，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,，完成了xx年護(hù)理計(jì)劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證,。

1,、護(hù)理部重申了各級護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,，如責(zé)任護(hù)士,、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了家屬自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象,。

2、堅(jiān)持了查對制度：

(1)要求醫(yī)囑班班查對,，每周護(hù)士長參加總核對1-2次,，并有記錄;。

(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對;,。

(3)堅(jiān)持填寫輸液卡,，一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò),。

3、認(rèn)真落實(shí)護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī),，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤。

4,、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理,，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

科室是構(gòu)成醫(yī)院的一個(gè)細(xì)胞,，也是維護(hù)醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展大局的基礎(chǔ),，醫(yī)院的整體和諧取決于其內(nèi)部每一個(gè)科室的和諧。為認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院關(guān)于開展“和諧建設(shè)促發(fā)展,，醫(yī)療服務(wù)上水平”主題系列活動(dòng),，響應(yīng)我院為民健康，從我做起,，“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”20xx年?duì)巹?chuàng)活動(dòng),，我們?yōu)閯?chuàng)建和諧科室做了一下工作，目的就是進(jìn)一步推進(jìn)職工的職業(yè)道德建設(shè),，增強(qiáng)職工做好醫(yī)療服務(wù)工作的自覺性,，營造醫(yī)患和諧互動(dòng)的雙贏局面，讓醫(yī)護(hù)人員了解患者的就醫(yī)感受和需要,，讓患者及家屬理解精神衛(wèi)生行業(yè)的特殊性,。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),、宣傳,、教育，形成濃厚的創(chuàng)建氛圍,。

提供一流的醫(yī)療服務(wù),。學(xué)習(xí)體會(huì)“以病人為關(guān)注焦點(diǎn)，構(gòu)建和諧醫(yī)院”為主題的系列活動(dòng)精神,，牢記服務(wù)宗旨,，強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí)，端正服務(wù)理念,，規(guī)范服務(wù)行為,，改善服務(wù)態(tài)度，增進(jìn)醫(yī)患溝通,?？剖依^往年開展“雙爭”之后，今年在全科范圍內(nèi)開展了“人性化服務(wù),、親情服務(wù)”活動(dòng),?；顒?dòng)取得了較明顯的效果，不僅有效地降低了病人就診,、住院費(fèi)用,，醫(yī)療指標(biāo)完成情況良好，而且著力將優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿全程醫(yī)療服務(wù)過程中,。一是樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,，提出科室服務(wù)理念，樹立起各具特色的服務(wù)理念和行為規(guī)范,。二是落實(shí)醫(yī)療服務(wù)規(guī)范,，落實(shí)周六、日醫(yī)生查房制度,，建立“醫(yī)患聯(lián)系”隨訪制度,。三是拓寬醫(yī)療服務(wù)范疇，設(shè)置“咨詢門診”,，特殊病床如家庭病床扶貧病床等。四是深化主動(dòng)服務(wù),，使住院病人有到家的感覺,，全面照料病人的衣食住行。五是提供延伸式服務(wù),。護(hù)理服務(wù)范圍從以往的病區(qū),。

服務(wù)延伸到入院前登記和出院后隨訪，一年來,，科室在堅(jiān)持對病人實(shí)施個(gè)性化醫(yī)療,、人性化服務(wù)，吸引了大量患者的就醫(yī)就診,，住院病人數(shù)明顯增長,，均達(dá)到歷史最好水平。多次向病人及家屬征詢各方面,、各環(huán)節(jié)工作的意見和建議,，促使科室整體服務(wù)鏈進(jìn)一步完善。

二,、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)醫(yī)療技術(shù)學(xué)習(xí)和提高,，提供一流的醫(yī)療技術(shù)，打造一流的職工隊(duì)伍,。

加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，三基三嚴(yán)訓(xùn)練，采取教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種方式,，努力提高職工的政治素質(zhì),、思想道德素質(zhì),、業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和工作能力。如運(yùn)用多種形式,，強(qiáng)化正面教育,，普及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng)，做到學(xué)習(xí)模范人物與先進(jìn)典型相結(jié)合;評先樹優(yōu)相結(jié)合;利用專家會(huì)診時(shí)間,，講課時(shí)間,，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，利用病歷討論,，主任查房積累臨床經(jīng)驗(yàn),，業(yè)務(wù)水平不斷提高，人才隊(duì)伍不斷加強(qiáng),。積極開展新技術(shù)新項(xiàng)目,，拓寬了業(yè)務(wù)范圍，滿足病人的需求,。

三,、

強(qiáng)化管理，創(chuàng)新管理,，推行一流的醫(yī)療管理,。

深化嚴(yán)細(xì)實(shí)，加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督檢查考核,，做到依法行醫(yī),，以德行醫(yī)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度和操作規(guī)程,，努力為就醫(yī)群眾提供安全,、有效、便捷,、規(guī)范,、溫馨、細(xì)心,、愛心,、耐心服務(wù)。

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)特鋼醫(yī)院關(guān)于開展規(guī)范化服務(wù)科室22項(xiàng)措施,，37條考核扣分標(biāo)準(zhǔn)，加大對醫(yī)療質(zhì)量管理和懲戒力度,?？苾?nèi)定期召開會(huì)議，每周一次,，強(qiáng)調(diào)安全,，質(zhì)量,，醫(yī)生，護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況;每月兩次安全,，質(zhì)量檢查,，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、查辦,。抓好“三個(gè)環(huán)節(jié)”的管理和監(jiān)控,，入院時(shí)：全面查體，徹底搜身,，詳細(xì)病史,，嚴(yán)格用藥;住院時(shí)：

嚴(yán)密觀察，安全護(hù)理,，文明服務(wù),，醫(yī)患一家;出院時(shí)：注意事項(xiàng)，復(fù)查標(biāo)準(zhǔn),，熱情歡送,，令人難忘。加大安全管理力度,，定期進(jìn)行安全教育,，做到制度化、經(jīng)?；６ㄆ趯Σv進(jìn)行檢查和評估,。定期對安全隱患進(jìn)行檢查和評估：病史采集的真實(shí)性,，體檢的全面性，輔檢的及時(shí)性,，診斷與治療的綜合性,，病歷書寫及時(shí)程度。對病區(qū)內(nèi)設(shè)施,，病人衣物,，床鋪定期檢查，定期搜身,。對病人的飲食進(jìn)行觀察,。病人一日三餐除特殊情況外必需督促病人飲食，對不進(jìn)食者及時(shí)匯報(bào)并作相應(yīng)處理,。

2、積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu)，采取有效措施,，想方設(shè)法降低醫(yī)療費(fèi)用，取得顯著效果,。一是抓合理用藥。二是抓單病種費(fèi)用,。三是抓一次性材料的使用,。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過采取一系列強(qiáng)有力措施,，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo),，在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的情況下，使各項(xiàng)費(fèi)用維持在相對較低的水平,，切實(shí)減輕群眾的負(fù)擔(dān),。

四、不足之處,。

教學(xué),。

水平仍有待提高，?？朴绊懥σ灿写岣?，科室醫(yī)療技術(shù)形象仍然未被廣泛認(rèn)同等等。

總之,，回顧一年來的工作,，成績是主流，我們會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的做法,，學(xué)習(xí)不足之處,，我們有信心我們做的會(huì)更好。

一年來,，在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和幫助下,，為認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院關(guān)于開展“和諧建設(shè)促發(fā)展，醫(yī)療服務(wù)上水平”主題系列活動(dòng),，響應(yīng)我院為民健康,，從我做起，“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”20xx年?duì)巹?chuàng)活動(dòng),，結(jié)合本人實(shí)際,，積極努力提高思想道德素質(zhì)，提高醫(yī)療服務(wù)醫(yī)療技術(shù)水平,，創(chuàng)新管理,，千方百計(jì)為增進(jìn)醫(yī)患溝通，積極構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,，確保醫(yī)療質(zhì)量和安全,，構(gòu)建和諧醫(yī)院提供支持和保障。

醫(yī)療衛(wèi)生工作與人民的健康和生命密切相關(guān)，人民群眾往往通過醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)看經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果,，看政府管理水平,，看社會(huì)公平和諧。因此,，發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容,，而構(gòu)建和諧社會(huì)又離不開和諧的醫(yī)患關(guān)系。醫(yī)患關(guān)系緊張,，彼此缺乏信任,，醫(yī)療糾紛增加，是當(dāng)前一個(gè)十分突出的問題,。醫(yī)患關(guān)系存在問題的主要原因,，有醫(yī)患之間缺乏信任，醫(yī)患溝通不夠,、醫(yī)療糾紛增加,，在醫(yī)療過程中缺少人文關(guān)懷，有醫(yī)療資源不足,，群眾“看病難”,、“看病貴”，患者有意見;有醫(yī)療質(zhì)量不高,、服務(wù)態(tài)度不好,，群眾不滿意;也有更復(fù)雜的社會(huì)因素。既有體制,、機(jī)制上的問題,，也有思想觀念方面的問題，還有管理監(jiān)督不力等原因,。從個(gè)人角度來講,，我的工作總結(jié)是：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高思想政治和道德素質(zhì),。

這是做人,、做醫(yī)生的根本,。因此，我非常重視學(xué)習(xí),，始終堅(jiān)持全心全意為病人服務(wù)的主導(dǎo)思想,，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。工作中愛崗敬業(yè),，吃苦奉獻(xiàn),，能夠講大局、講原則,、講嚴(yán)以律己,，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)和尊重同志。時(shí)刻從病人角度出發(fā),，向病人所想急病人所急,，維護(hù)醫(yī)務(wù)人員的圣潔形象。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平。

這是做醫(yī)生的技術(shù)保障,。自工作以來我不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。經(jīng)常參加專業(yè)培訓(xùn)班,，進(jìn)行繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,，聆聽專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座，學(xué)習(xí)新的醫(yī)療知識(shí),、技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),。始終堅(jiān)持以新的理論技術(shù)指導(dǎo)工作。在教學(xué)科研方面,，在常見病多發(fā)病基礎(chǔ)上,，重視對急危重病人的診斷處理，加強(qiáng)對酒依賴,、癲癇,、婦女精神衛(wèi)生、精神藥物療效和副反應(yīng),、軀體疾病所致精神障礙等方面的研究,，積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)撰寫論文。20xx年發(fā)表省部級論文1篇,。承擔(dān)xx醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)和英語本科班精神病學(xué)理論授課和見習(xí)帶教工作,。并以各種職工喜聞樂見的形式為板帶廠女職工進(jìn)行心理健康知識(shí)講座等。積極開展新技術(shù)新項(xiàng)目如心理咨詢,、心理治療,、精神量表測評等，為我院贏得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,。積極承擔(dān)我院專業(yè)會(huì)診出診工作60人次/年,。發(fā)揮了專業(yè)優(yōu)勢，加強(qiáng)了專業(yè)間的對話,，改善了醫(yī)患關(guān)系,，減少了醫(yī)患糾紛。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度和操作規(guī)程，對待病人一絲不茍一視同仁,。未發(fā)生任何差錯(cuò)和事故,。

三、牢記服務(wù)宗旨,，端正服務(wù)理念,，規(guī)范服務(wù)行為，創(chuàng)新管理,。

這是我作為醫(yī)生的行動(dòng)指南,。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，改善服務(wù)態(tài)度,，增進(jìn)醫(yī)患溝通,，強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí)，努力為就醫(yī)群眾提供溫馨,、細(xì)心,、愛心、耐心服務(wù),。認(rèn)真貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《醫(yī)師定期考核管理辦法》的規(guī)定,，建立健全醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度，加強(qiáng)對醫(yī)務(wù)人員的管理,，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為,，提高醫(yī)療隊(duì)伍素質(zhì)，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,。學(xué)習(xí)和借鑒?？漆t(yī)院的經(jīng)驗(yàn)，逐步推行社會(huì)化,，家庭化,，人性化，開放式的精神疾病治療管理模式,，雖然加大了我們的工作量和管理難度,，但贏得了患者及家屬的認(rèn)同，拉近了醫(yī)患關(guān)系,。為滿足不同類型不同層次病人需求,，建立老年，兒童精神病床,，家庭病床,，扶貧病床,，制定系統(tǒng)的康復(fù)治療指導(dǎo)隨訪制度,，豐富治療康復(fù)手段，拓寬業(yè)務(wù)范圍，為病人提供多形式,，全方位,，全過程，全身心的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。同時(shí),，加強(qiáng)科室安全和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理，加強(qiáng)監(jiān)督檢查考核,，做到依法行醫(yī),，以德行醫(yī)，合理,、公開收費(fèi),，讓病人放心滿意。連續(xù)兩年帶領(lǐng)科室獲得雙爭先進(jìn)科室,。既杜絕了醫(yī)療糾紛和事故的發(fā)生,，提高了業(yè)務(wù)水平，又滿足了病人的實(shí)際需求,，改善了醫(yī)患關(guān)系,，提高了病人滿意度。

在過去的一年里,，我取得了一些成績,，但離組織的要求，病人的需要還有一定差距,。一是自身素質(zhì)需要進(jìn)一步提高,，需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)知識(shí);二是工作的協(xié)調(diào)能力管理能力需要進(jìn)一步加強(qiáng),。為適應(yīng)新形勢下工作的需要,，我決心在以后的工作中，虛心學(xué)習(xí),，改進(jìn)不足,，踏實(shí)工作，再接再厲,，不斷提高自身素質(zhì),，更加扎實(shí)地做好各項(xiàng)工作，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,，做最好的自己,，做一名讓病人滿意放心的醫(yī)生，不辜負(fù)組織對我的期望,。

時(shí)間流逝,，很快的xx年就這樣結(jié)束了,，在xx年的工作中，我們得到了更大的發(fā)展,，我們醫(yī)院喬遷新址,，我們醫(yī)院的發(fā)展得到了質(zhì)的飛躍，同時(shí)我們醫(yī)院護(hù)理部的工作也取得了很好的發(fā)展,。這些都是我們一直以來不斷努力的成果!總結(jié)xx年的工作,，特寫出一下xx年的工作年終總結(jié)：

一、定期檢查考核,，提高護(hù)理質(zhì)量,。

質(zhì)量管理是醫(yī)院永恒不變的主題，定期進(jìn)行檢查考核,，是提高護(hù)理質(zhì)量的保證,。為了提高護(hù)理質(zhì)量，護(hù)理部在總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，對各科室護(hù)理臺(tái)帳重新規(guī)劃,，重新制定了切實(shí)可行的檢查與考核細(xì)則，每月重點(diǎn)查,，每季度普遍查的基礎(chǔ)上又進(jìn)行不定期抽查,、互查，共檢查近200次,，合格率95%以上,。在基礎(chǔ)管理、質(zhì)量控制中各科室護(hù)士長能夠充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用,，能夠根據(jù)護(hù)理部的工作安排做到月有計(jì)劃,，周有安排，日有重點(diǎn),，月底有小結(jié),。

在基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量管理上，嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)范,，加強(qiáng)檢查,，確保落實(shí)。護(hù)理部堅(jiān)持每周兩次護(hù)理質(zhì)量檢查,，對于檢查中存在的不足之處進(jìn)行詳細(xì)地原因分析,，并通過深入細(xì)致的思想教育，強(qiáng)化護(hù)理人員的服務(wù)意識(shí),、質(zhì)量意識(shí),。制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施。及時(shí)改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節(jié),。

在環(huán)節(jié)質(zhì)量上,，注重護(hù)理病歷書寫的及時(shí)性與規(guī)范性,。xxxx病歷書寫規(guī)范，質(zhì)量較高,，被評為優(yōu)秀護(hù)理病歷。

在安全管理方面和消毒隔離方面,，內(nèi)1科,、內(nèi)干科、感染性疾病科,、骨科,、外科、兒科,、五官科,、急診科、輸液室,、手術(shù)室,、供應(yīng)室、嚴(yán)格把關(guān),，從點(diǎn)滴做起,，全年安全達(dá)標(biāo)、消毒隔離工作符合規(guī)范國,，無差錯(cuò)事故發(fā)生,。

全年各科基礎(chǔ)護(hù)理合格率達(dá)到90%以上。健康教育覆蓋率達(dá)到100%,，在急診藥品管理中,，各科室搶救藥品及器械都能處于應(yīng)急備用狀態(tài)，完好率達(dá)到100%,，全年無差錯(cuò)事故發(fā)生,，工作中的一些小疏忽均被通過各種途徑查出，通過組織學(xué)習(xí)討論,，落實(shí)改進(jìn)措施,，將不安全因素扼殺在朦芽狀態(tài)。提高了護(hù)理質(zhì)量,。

二,、加強(qiáng)思想教育營造“務(wù)實(shí)高效，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)”的工作氛圍,。

在思想教育形式上,，充分發(fā)揮各科室優(yōu)秀護(hù)理人員的模范帶頭作用，不定期組織各科室進(jìn)行學(xué)習(xí),，強(qiáng)化職工的法律意識(shí),、服務(wù)意識(shí)和質(zhì)量意識(shí),，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量,、終末質(zhì)量的全面管理,。一年來，涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)人物和典型事跡,。xxx兩位老護(hù)士長能以自己的實(shí)際行動(dòng)和出色的工作來感染和引導(dǎo)職工,，數(shù)十年如一日忘我工作，視病人如親人,，用優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)向人民交上一份滿意的答卷,。xxx一直勤勤懇懇、盡心盡職,，在平凡的崗位上實(shí)踐著一個(gè)白衣天使的誓言,，深受病人好評。在年輕護(hù)士長的隊(duì)伍中,，xxxx等能嚴(yán)格要求自己,，以其優(yōu)良的工作作風(fēng)，頑強(qiáng)的工作精神努力做好病區(qū)的管理工作和后勤保障服務(wù),，用愛心和強(qiáng)烈的責(zé)任心為臨床一線提供全程優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),，成績是肯定的。門診服務(wù)臺(tái)的xxxxx二位主管,，工作嚴(yán)謹(jǐn),，服務(wù)態(tài)度意識(shí)強(qiáng)，她們把真誠的微笑送給患者,，多次親自送病人到病區(qū),，幫助病人取藥，測血壓無數(shù),，為病人提供簡潔的就醫(yī)程序,，她們熱情周到的服務(wù)成了門診大廳一道最亮麗的風(fēng)景，為醫(yī)院窗口形象服務(wù)樹立了楷模,。

我們充分感受到護(hù)士們的溫情服務(wù),，面對病人的恐慌，她們用微笑,、提供一流的護(hù)理服務(wù)去緩解;面對病人的種種狀況她們用耐心去感化,，對待搶救危重病人她們鎮(zhèn)靜的態(tài)度讓我們感動(dòng)、讓我們欣慰,。

三,、以病人為中心，提倡人性化服務(wù),，加強(qiáng)護(hù)患溝通,。

為了適應(yīng)醫(yī)療服務(wù)的需求,，營造高層次的服務(wù)理念和人文關(guān)懷，樹立良好的社會(huì)形象,，推動(dòng)醫(yī)院持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,，我院堅(jiān)持以病人為中心，在尊重,、理解,、關(guān)懷病人的基礎(chǔ)上，為病人提供溫馨,、周到的人性化服務(wù),，尊重病人的人格尊嚴(yán),，重視病人的人格心理需求,，以限度地滿足病人的生理及心理需求，通過方便,、快捷,、熱情周到地為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，從根本上體現(xiàn)了以病人為中心的服務(wù)宗旨,。

服務(wù)納入工作之中,，用充滿人愛的親情去慰藉患者，增強(qiáng)患者戰(zhàn)勝疾病的信心,，促進(jìn)早日康復(fù),。

加強(qiáng)護(hù)患溝通是做好一切護(hù)理工作的前提和必要條件，護(hù)理部推行住院病人一日督促卡的應(yīng)用,，無形中督促了各科護(hù)士主動(dòng)去觀察病情,，又增加了護(hù)患溝通?？s短了護(hù)患之間的距離,，有效地預(yù)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。為更好地開展護(hù)理工作起到良好的促進(jìn)作用,。護(hù)理部實(shí)行的一提倡三禁忌,，提倡就是“見什么人說什么話”禁說三句“忌語”“我不知道，我正忙著,，等一會(huì)兒再說”,。有效地促進(jìn)了護(hù)士與病人溝通的語言技巧。使催款這個(gè)很敏感的話題,，不再成為醫(yī)護(hù)合作不愉快的導(dǎo)火線,。

四、重視提高護(hù)士整體素質(zhì),，優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍,。

隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展,，社會(huì)的需求，人們觀念的改變,，對護(hù)士的整體素質(zhì)提出了更高的要求,。一個(gè)合格的護(hù)士不僅需要技術(shù)精湛，動(dòng)作敏捷,，富有同情心,，護(hù)士的行為與盡職精神對護(hù)理事業(yè)的發(fā)展起到良好的推動(dòng)作用。因此,，護(hù)理部重點(diǎn)從三個(gè)方面著手抓,。

1、提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平：為了做好護(hù)士的在職繼續(xù)教育工作,，護(hù)理部每季度組織大課業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1次,，科內(nèi)每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1次，遇有專家講學(xué),，也積極組織大家旁聽,，參學(xué)率98%。護(hù)理部定期組織全院護(hù)理人員加強(qiáng)第四版三基理論學(xué)習(xí),，全年組織三基理論考核二次,，實(shí)行a、b卷兩場,，既保證了各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),，又保證了考核質(zhì)量，全院護(hù)士考核合格率達(dá)100%,。其中：

xxxxx=xxx等在三基考核中取得優(yōu)秀成績,。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，注重操作技能的提高,，根據(jù)工作計(jì)劃安排,，操作考核始終貫穿于日常工作中。對新分配,、新調(diào)入的護(hù)理人員全年培訓(xùn)共十六項(xiàng),，由經(jīng)驗(yàn)豐富、教學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膞xxxxxxxx四位老師親自示教,，不厭其煩,，直到學(xué)員合格為止。其中,，xxxxxx操作規(guī)范,，考核中取得好的成績。考核的參與率為100%,，合格率為100%,。

每季度進(jìn)行個(gè)案護(hù)理查房一次，健康教育宣教觀摩一次,。有效地促進(jìn)了護(hù)士在工作之余去查閱資料,，增加了她們的學(xué)習(xí)熱情。提高了她們的理論技術(shù)水平,。

2,、人才培養(yǎng)：護(hù)理部嚴(yán)格抓好進(jìn)修實(shí)習(xí)人員的安排、培訓(xùn),、考核及管理工作,，各科室選派業(yè)務(wù)水平高的護(hù)理人員帶教，使實(shí)習(xí)人員圓滿地完成了任務(wù),，如：xxxxxx等在專職帶教中受到實(shí)習(xí)同學(xué)的好評,。護(hù)理部還有計(jì)劃地選派護(hù)理骨干外出進(jìn)修學(xué)習(xí)分別是：icu2人，外周靜脈置管2人,，同時(shí)組織大部份護(hù)士長到外地參觀考察,，短期培訓(xùn),，拓展她們的視野,，學(xué)習(xí)結(jié)束后每人寫進(jìn)修小結(jié)，或者學(xué)習(xí)心得,，將好的經(jīng)驗(yàn),、方法及時(shí)反饋，改進(jìn)我們工作,，對新技術(shù),、新項(xiàng)目及時(shí)運(yùn)用臨床。

3,、提高護(hù)士應(yīng)急能力和急救水平：11月份護(hù)理部分別在外科,、內(nèi)科搞了急診病人入院處置現(xiàn)場觀摩，提高了?？谱o(hù)理救治能力,，張xx院長親自參加并給予高度評價(jià)。護(hù)理部還組織人員對呼吸機(jī),、心電圖機(jī),、心電監(jiān)護(hù)儀、心電除顫機(jī)等進(jìn)行學(xué)習(xí),。

五,、強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)說話實(shí)行量化管理。

全年各科室累計(jì)共輸血2578人次，輸液xxx人次,，靜脈推注xxxx人次,，各種注射xxxx人次，灌腸xxx人次,，口腔護(hù)理xxxx人次,，導(dǎo)尿1993人次，吸氧3039人,，心電監(jiān)護(hù)2476人次,，褥瘡護(hù)理1368人次，會(huì)陰側(cè)切縫合術(shù)xx例,，為病人取藥xxx人次,，換藥室換藥9200人。

xx年的工作成績已經(jīng)成為過去時(shí),，值得總結(jié),，但是不值得回憶。在xx年的工作中,，我們一切都是從零開始,，一切都是以我們的最基本工作開始。我們沒有壓力,，也沒有思想上的包袱,，我們只有做好自己工作的赤誠之心，相信我們一定能夠在20xx年的工作中做到!

光陰似箭,，日月如梭,。作為一名光榮的白衣天使，我特別注重自己的廉潔自律性,，吃苦在前,、享受在后，帶病堅(jiān)持工作;努力提高自己的思想認(rèn)識(shí),，積極參與護(hù)理支部建設(shè),，發(fā)展更多的年輕黨員梯隊(duì)，其中以年輕的骨干為主,，使護(hù)理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力,。

2xxx年很快過去了，在過去的一年里,，在院領(lǐng)導(dǎo),、護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下。堅(jiān)持以病人為中心的臨床服務(wù)理念,，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神,，立足本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作,。在獲得病員廣泛好評的同時(shí),，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可,。較好的完成了20xx年度的工作任務(wù),。具體情況總結(jié)如下：

一、思想道德,、政治品質(zhì)方面,。

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報(bào)紙,、雜志,、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛崗敬業(yè),，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正,，認(rèn)真負(fù)責(zé),。在醫(yī)療實(shí)踐過程中，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,，規(guī)范操作,。

二、專業(yè)知識(shí),、工作能力方面,。

我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo),，開拓創(chuàng)新意識(shí),，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人,，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處,。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正,、頭腦清晰,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,，危重護(hù)理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度,、嚴(yán)格的要求,、嚴(yán)密的方法)。護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,，每月進(jìn)行理論及操作考試,，對于自己的工作要高要求嚴(yán)準(zhǔn)。

工作態(tài)度要端正,，醫(yī)者父母心,，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們，耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,，當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí)，覺得是非常幸福的事情,。護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中,，我將加倍努力,，為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來的20xx年，我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的一年中的精神,，做好我自己的工作,，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé),，絕對不要發(fā)生因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯?，我對自己的工作要做到絕對負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作,。作為一名護(hù)士,，我時(shí)刻的意識(shí)到我擔(dān)子上的重任，我不會(huì)為醫(yī)院抹黑,，我只會(huì)來激勵(lì)我更加努力的工作,。在生活中我也是會(huì)嚴(yán)格要求自己，我相信我會(huì)做到!

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十

一年來,，在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和幫助下,，為認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院關(guān)于開展“和諧建設(shè)促發(fā)展，醫(yī)療服務(wù)上水平”主題系列活動(dòng),，響應(yīng)我院為民健康,，從我做起,，“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”20xx年?duì)巹?chuàng)活動(dòng)，結(jié)合本人實(shí)際,，積極努力提高思想道德素質(zhì),，提高醫(yī)療服務(wù)醫(yī)療技術(shù)水平，創(chuàng)新管理,，千方百計(jì)為增進(jìn)醫(yī)患溝通,，積極構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，確保醫(yī)療質(zhì)量和安全,，構(gòu)建和諧醫(yī)院提供支持和保障,。

醫(yī)療衛(wèi)生工作與人民的健康和生命密切相關(guān)，人民群眾往往通過醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)看經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果,，看黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè),，看政府管理水平，看社會(huì)公平和諧,。因此,，發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容，而構(gòu)建和諧社會(huì)又離不開和諧的醫(yī)患關(guān)系,。醫(yī)患關(guān)系緊張,，彼此缺乏信任，醫(yī)療糾紛增加,，是當(dāng)前一個(gè)十分突出的問題,。醫(yī)患關(guān)系存在問題的主要原因，有醫(yī)患之間缺乏信任,，醫(yī)患溝通不夠,、醫(yī)療糾紛增加，在醫(yī)療過程中缺少人文關(guān)懷,，有醫(yī)療資源不足,，群眾“看病難”、“看病貴”,，患者有意見;有醫(yī)療質(zhì)量不高,、服務(wù)態(tài)度不好,，群眾不滿意;也有更復(fù)雜的社會(huì)因素,。既有體制,、機(jī)制上的問題，也有思想觀念方面的問題,，還有管理監(jiān)督不力等原因。從個(gè)人角度來講,，我的體會(huì)是：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高思想政治和道德素質(zhì)。這是做人,、做醫(yī)生的根本,。因此，我非常重視學(xué)習(xí),，始終堅(jiān)持黨的路線方針政策,，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想鄧小平理論以及三個(gè)代表重要思想，始終堅(jiān)持全心全意為病人服務(wù)的主導(dǎo)思想,，不斷提高自己政治理論水平,，思想覺悟，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,。工作中愛崗敬業(yè),，吃苦奉獻(xiàn)，能夠講大局,、講原則,、講嚴(yán)以律己，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)和尊重同志,。時(shí)刻從病人角度出發(fā)，向病人所想急病人所急,，維護(hù)醫(yī)務(wù)人員的圣潔形象,。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平,。這是做醫(yī)生的技術(shù)保障。自工作以來我不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，努力提高自身業(yè)務(wù)水平,。經(jīng)常參加專業(yè)培訓(xùn)班，進(jìn)行繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,，聆聽專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,，學(xué)習(xí)新的醫(yī)療知識(shí)、技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),。始終堅(jiān)持以新的理論技術(shù)指導(dǎo)工作,。在教學(xué)科研方面，在常見病多發(fā)病基礎(chǔ)上,，重視對急危重病人的診斷處理,，加強(qiáng)對酒依賴、癲癇,、婦女精神衛(wèi)生,、精神藥物療效和副反應(yīng),、軀體疾病所致精神障礙等方面的研究，積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)撰寫論文,。20xx年發(fā)表省部級論文1篇,。承擔(dān)泰山醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)和英語本科班精神病學(xué)理論授課和見習(xí)帶教工作。并以各種職工喜聞樂見的形式為板帶廠女職工進(jìn)行心理健康知識(shí)講座等,。積極開展新技術(shù)新項(xiàng)目如心理咨詢,、心理治療、精神量表測評等,，為我院贏得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,。積極承擔(dān)我院專業(yè)會(huì)診出診工作60人次/年。發(fā)揮了專業(yè)優(yōu)勢,，加強(qiáng)了專業(yè)間的對話,，改善了醫(yī)患關(guān)系，減少了醫(yī)患糾紛,。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度和操作規(guī)程,，對待病人一絲不茍一視同仁。未發(fā)生任何差錯(cuò)和事故,。

三,、牢記服務(wù)宗旨，端正服務(wù)理念,，規(guī)范服務(wù)行為,，創(chuàng)新管理。這是我作為醫(yī)生的行動(dòng)指南,。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，改善服務(wù)態(tài)度，增進(jìn)醫(yī)患溝通,，強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí),，努力為就醫(yī)群眾提供溫馨、細(xì)心,、愛心,、耐心服務(wù)。認(rèn)真貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《醫(yī)師定期考核管理辦法》的規(guī)定,，建立健全醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度,，加強(qiáng)對醫(yī)務(wù)人員的管理，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為,，提高醫(yī)療隊(duì)伍素質(zhì),，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。學(xué)習(xí)和借鑒?？漆t(yī)院的經(jīng)驗(yàn),，逐步推行社會(huì)化，家庭化,，人性化,，開放式的精神疾病治療管理模式，雖然加大了我們的工作量和管理難度,，但贏得了患者及家屬的認(rèn)同,，拉近了醫(yī)患關(guān)系。為滿足不同類型不同層次病人需求,，建立老年,，兒童精神病床，家庭病床,，扶貧病床,，制定系統(tǒng)的康復(fù)治療指導(dǎo)隨訪制度，豐富治療康復(fù)手段,，拓寬業(yè)務(wù)范圍,，為病人提供多形式，全方位,，全過程,，全身心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時(shí),，加強(qiáng)科室安全和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理,，加強(qiáng)監(jiān)督檢查考核，做到依法行醫(yī),，以德行醫(yī),，合理、公開收費(fèi),，讓病人放心滿意,。連續(xù)兩年帶領(lǐng)科室獲得雙爭先進(jìn)科室。既杜絕了醫(yī)療糾紛和事故的發(fā)生,，提高了業(yè)務(wù)水平,，又滿足了病人的實(shí)際需求，改善了醫(yī)患關(guān)系,，提高了病人滿意度,。

在過去的一年里，我取得了一些成績,，但離組織的要求,，病人的需要還有一定差距。一是自身素質(zhì)需要進(jìn)一步提高,，需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),，增強(qiáng)知識(shí);二是工作的協(xié)調(diào)能力管理能力需要進(jìn)一步加強(qiáng),。為適應(yīng)新形勢下工作的需要，我決心在以后的工作中,，虛心學(xué)習(xí),，改進(jìn)不足，踏實(shí)工作,，再接再厲,，不斷提高自身素質(zhì)，更加扎實(shí)地做好各項(xiàng)工作,，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,，做最好的自己，做一名讓病人滿意放心的醫(yī)生,，不辜負(fù)組織對我的期望,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十一

在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門親切關(guān)懷下,，全院干部職工堅(jiān)持黨的衛(wèi)生工作方針,，以提高人民群眾健康水平目標(biāo)，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，深化醫(yī)院內(nèi)部管理,，提高醫(yī)療、服務(wù)質(zhì)量,，狠抓管理制度的改進(jìn)和創(chuàng)新,，強(qiáng)化醫(yī)院管理與科室管理相結(jié)合，提高職工的積極性,；強(qiáng)化職工的思想和素質(zhì)教育,，增強(qiáng)了職工的責(zé)任心，狠抓農(nóng)村疾病的防治工作,，著重落實(shí)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,，有力推進(jìn)了農(nóng)村衛(wèi)生工作進(jìn)程。全年較好的完成了主管部門下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),，取得了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收,，20xx年門診治療人次x人次，住院人次為x人次,，與20xx年年同期比分別增長x%和x%,，業(yè)務(wù)收入x余萬元，其中醫(yī)醫(yī)療收入x萬,、藥品收x萬元,。

隨著群眾就醫(yī)需求的不斷提高和衛(wèi)生體制改革的不斷深入，為進(jìn)一步加強(qiáng)和完善以病人為中心的醫(yī)院精神文明建設(shè)和“以人為本”的職工素質(zhì)教育，我們緊緊圍繞“以人為本,，全面發(fā)展”的辦院宗旨,，樹立“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，突出抓好質(zhì)量控制,、服務(wù)模式轉(zhuǎn)換,、合理用藥三個(gè)重點(diǎn),，深入開展了思想素質(zhì)教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育就行業(yè)風(fēng)建設(shè)等工作,，采取多種形式,，加大教育學(xué)習(xí)力度，開展創(chuàng)建“百姓滿意醫(yī)院”,、“拒收回扣,、紅包，廉潔行醫(yī)樹新風(fēng)”活動(dòng),，嚴(yán)格收費(fèi)制度,，深入執(zhí)行了科室綜合目標(biāo)管理制度，員工的服務(wù)觀念,、服務(wù)質(zhì)量,、服務(wù)態(tài)度有了較大轉(zhuǎn)變，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)呈現(xiàn)良好局面,，,。為開展業(yè)務(wù)工作打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。同時(shí)我們還深入開展了對《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《護(hù)士管理辦法》,、《醫(yī)療事故處理規(guī)定》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，主導(dǎo)了業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，廣大職工真正懂法知法,，醫(yī)療技術(shù)提高，從根本上提高法律意識(shí),、安全意識(shí),，避免了一些醫(yī)療差錯(cuò)、事故的發(fā)生,。病人對醫(yī)院的滿意度明顯提升,。

醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全是醫(yī)院賴以生存?zhèn)€發(fā)展的生命線，我院歷來重視,，把它作為醫(yī)院工作的重點(diǎn),，以創(chuàng)建“百姓滿意醫(yī)院”為目標(biāo)，以醫(yī)療質(zhì)量管理為基礎(chǔ)，制定了我院《醫(yī)療質(zhì)量控制實(shí)施方案》及《院領(lǐng)導(dǎo)行政查房制度》,，院領(lǐng)導(dǎo)分工明確,，定科掛鉤參加每日交接班，利用每個(gè)機(jī)會(huì)形成人人講質(zhì)量,，各科抓安全的良好氛圍,。

（一）改善硬件條件，營造安全舒適的就醫(yī)環(huán)境,。

為給病人提供一個(gè)良好的醫(yī)療環(huán)境,，在上級部門的關(guān)心支持下，我院爭取國家衛(wèi)生專項(xiàng)建設(shè),，投資了全自動(dòng)生化分析儀x臺(tái),、心電圖機(jī)x臺(tái)、毀型機(jī)x臺(tái),、b超機(jī)x臺(tái),、彩超機(jī)x臺(tái)、心電監(jiān)護(hù)儀x臺(tái),、萬能手術(shù)床x張,。我院還為緩解醫(yī)院各科室病床緊張，住院無病床或加床的現(xiàn)象,，醫(yī)院撥出資金近x萬元添設(shè)了不銹鋼床x張,，從而改善了醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境；為給廣大患者提供全方位,、多層次的醫(yī)療服務(wù)打下基礎(chǔ),，進(jìn)一步營造了高效便捷、安全舒適的就醫(yī)環(huán)境,。

（二）加強(qiáng)醫(yī)療文書質(zhì)量控制,，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員責(zé)任心。

醫(yī)療文書是醫(yī)療活動(dòng)中的第一手文字資料,，規(guī)范化書寫能增加醫(yī)護(hù)人員的責(zé)任心,、法制觀念和質(zhì)量意識(shí)，能規(guī)范醫(yī)療行為,，保證醫(yī)療質(zhì)量,。在強(qiáng)化病歷書寫的基礎(chǔ)上，我們又制訂了《病歷書寫管理規(guī)定》,、《處方書寫管理規(guī)定》,，細(xì)化了相關(guān)的獎(jiǎng)懲辦法，并由業(yè)務(wù)副院長牽頭,，各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人參與,，成立了專門的質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)組,，進(jìn)行質(zhì)控評審，查缺補(bǔ)漏,、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,，既調(diào)動(dòng)了職工的積極性，又促進(jìn)了工作的進(jìn)步,。

（三）狠抓內(nèi)涵建設(shè),，醫(yī)療質(zhì)量上了一個(gè)臺(tái)階。

醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全是醫(yī)院賴以生存和發(fā)展的生命線,。為切實(shí)提高醫(yī)療質(zhì)量,，保證醫(yī)療安全，一是我們建立了醫(yī)院管理體系,，落實(shí)了各級各類崗位責(zé)任制度,，實(shí)行了首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制、三級醫(yī)師查房制,、會(huì)議制度、病案討論制度,，完善了質(zhì)量控制組織,，加強(qiáng)了醫(yī)療質(zhì)量控制，定期對科室進(jìn)行考核,，并對考核結(jié)果較差的給予經(jīng)濟(jì)處罰,。二是在充分調(diào)研論證的基礎(chǔ)上，按照醫(yī)院整體工作部署,，我院進(jìn)一步完善了《綜合目標(biāo)管理下的科室量化方案》,，從而既調(diào)動(dòng)了職工的積極性，又能及時(shí)了解醫(yī)院運(yùn)行的各項(xiàng)動(dòng)態(tài),，便于掌握各項(xiàng)情況,，及時(shí)改進(jìn)。三是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育,，認(rèn)真組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《護(hù)士管理法》、《藥品管理法》等法律法規(guī),。年內(nèi)針對醫(yī)院的工作還選派一批技術(shù)骨干到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),；并積極鼓勵(lì)職工通過自學(xué)和就讀于不脫產(chǎn)的電大班等來提高業(yè)務(wù)理論知識(shí)。醫(yī)院為了進(jìn)一步提高全院醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)理論素質(zhì)和操作技能,，醫(yī)務(wù)科和護(hù)理部組織了全院所有醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)和考試,，全院所有醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)理論素質(zhì)和操作技能有了不同程度的提高。四是把醫(yī)療安全放在突出位置,，認(rèn)真檢查重點(diǎn)科室和重點(diǎn)環(huán)節(jié),，及時(shí)處理事故隱患。針對易發(fā)生問題的環(huán)節(jié)，采取了有效措施,，對醫(yī)療,、護(hù)理、藥劑,、門診,、醫(yī)技各層面工作實(shí)施全面跟蹤管理。通過各項(xiàng)措施的落實(shí),，促進(jìn)了醫(yī)療質(zhì)量的提高增強(qiáng)了醫(yī)療工作的安全性,。

新型農(nóng)村合作醫(yī)療是一項(xiàng)利民工程，是解決農(nóng)民因病致貧,、因病返貧的一件大事,。是黨中央解決三農(nóng)問題的一重大舉措。自20x年x月至20xx年xx日止,，我轄區(qū)村級門診接診病人為人x次,，減免金額為x元；鄉(xiāng)級門診接診病人為x人次,，減免金額為x元,；鄉(xiāng)級住院收治病人為x人，減免金額x元,；區(qū)及區(qū)級以上的病人次為x人,，減免金額為x元。共計(jì)減免金額為x元,。20xx年參合率為x%,。我們重點(diǎn)做了以下工作：

首先，我們強(qiáng)化基金的管理使用,，嚴(yán)格把關(guān),，認(rèn)真審核。在具體工作中,，各把關(guān)口,、環(huán)環(huán)相扣、相互制約,、嚴(yán)格審批程序,。在票據(jù)審查上，切實(shí)做到實(shí)事求是,、堅(jiān)持原則,、一視同仁確保合作醫(yī)療基金不流失、不套取,。其次是嚴(yán)格定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的規(guī)范管理,。各定點(diǎn)衛(wèi)生所統(tǒng)一制作了門診醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷公示欄,，藥品價(jià)格公示欄以及新型農(nóng)村合作醫(yī)療宣傳欄，并做到一月一公示,，確保農(nóng)民的知情權(quán),，接受群眾監(jiān)督。同時(shí),，抽取處方單據(jù)入戶查驗(yàn),，是否存在弄虛作假，借證報(bào)銷等違規(guī)行為,。

第三,，加強(qiáng)藥品價(jià)格管理，嚴(yán)把藥品質(zhì)量關(guān),。參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療,，農(nóng)民最關(guān)心的是藥品的價(jià)格、質(zhì)量,、報(bào)銷的比例,。為此，我們嚴(yán)格遵照昭陽區(qū)衛(wèi)生局藥品統(tǒng)一競價(jià)采購要求采購藥品,，并按照昭陽區(qū)新農(nóng)合藥品使用目錄,，重點(diǎn)加強(qiáng)了藥品的監(jiān)督管理，統(tǒng)一價(jià)格公示,。嚴(yán)防假劣藥品流入，確保參合農(nóng)民用上質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的藥品,。

在傳染病和疫情管理方面,，我們?nèi)婕訌?qiáng)計(jì)劃免疫工作的科學(xué)化管理，20xx年x辦事處出生數(shù)：x人,，建卡數(shù)：x人,。努力提高適齡兒童的即時(shí)接種率和接種質(zhì)量，保證了我辦事處適齡兒童四苗接種率合格達(dá)90%,。做到一運(yùn)轉(zhuǎn),，一考核，一兌現(xiàn),，既調(diào)動(dòng)了防疫人員的積極性,，又提高了工作質(zhì)量，杜絕了差錯(cuò)事故的發(fā)生,。全年傳染病傳染病上報(bào)數(shù)x人,，漏報(bào)率為零。

同時(shí),，我們?nèi)媛鋵?shí)了傳染病防治措施,，堅(jiān)持疫情網(wǎng)絡(luò)直報(bào)“零”報(bào)告和24小時(shí)值班制度,，并且堅(jiān)持各類傳染病知識(shí)的培訓(xùn)和宣傳，尤其針對危害較大的傳染病進(jìn)行了重點(diǎn)宣傳和積極應(yīng)對,，確保轄區(qū)內(nèi)未出現(xiàn)大的疫情事件,。

在婦幼工作中，我們積極協(xié)助辦事處計(jì)生辦做好育齡婦女的婚育健康教育,，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率x%,，高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率100%，5歲以下兒童系統(tǒng)管理率99%,，新法接生率100%,。認(rèn)真做好兒童的健康篩查和預(yù)防接種工作，對b超室和婦產(chǎn)科進(jìn)行了重點(diǎn)管理,，防止非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和無證引流產(chǎn)手術(shù)的發(fā)生,。

控制艾滋病的傳播和蔓延，保障人體健康和公共衛(wèi)生,，是我們醫(yī)務(wù)人員的職責(zé),，根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、國務(wù)院《艾滋病防治條例》等相關(guān)法律法規(guī),，按照上級的要求,，結(jié)合我院實(shí)際，以xx持治療門診為平臺(tái),，我院成立了以院長為組長的艾滋病防治領(lǐng)導(dǎo)組,，開展抗病毒治療，清潔針劑交換,，設(shè)立了關(guān)愛病房,，組織全院職工進(jìn)行艾滋病綜合防治培訓(xùn)，并通過了培訓(xùn)前,、培訓(xùn)后的考試評估,，到目前xx入組人數(shù)x，維持治療x人,，日服藥人x人,。美沙酮入組hiv檢測x人。20xx年抗病毒治療在治人數(shù)x人,；發(fā)放清潔針具交換x支,，回收清潔針具交換x支，回收清潔針具交換率x%,；孕產(chǎn)婦住院hiv檢測x人,，檢測率為x%，初篩陽性x人,，為我區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、社會(huì)穩(wěn)定做了大量的工作,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十二

自今年月份參加工作以來，我一直以勤懇,、踏實(shí)的工作態(tài)度對待自己的工作,。在工作中積極向科室主任、同事請教學(xué)習(xí),，在取得一定進(jìn)步的同時(shí),，也暴露了自身的一些不足。

現(xiàn)將我本年度的工作情況簡要總結(jié)如下：

一,、思想政治方面,。

自參加工作以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央的各類文件精神,，切實(shí)貫徹黨中央及國務(wù)院的方針政策,，支持醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及科室主任工作，嚴(yán)于律己,，自覺遵守各項(xiàng)制度,，積極參加政治學(xué)習(xí)，要求進(jìn)步,，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng),。

二、工作方面,。

在工作中努力求真,、求實(shí)、求新,，以積極,、熱情的心態(tài)去完成各項(xiàng)工作，以勤懇的態(tài)度對待本職工作,。嚴(yán)格按照操作規(guī)程，嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實(shí)、求實(shí),、腳踏實(shí)地工作,，把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ)。作為一名剛剛離開校門參加工作的新員工來說,，實(shí)際操作的工作經(jīng)驗(yàn)缺乏是我的弱點(diǎn),。

三、組織紀(jì)律方面,。

我遵紀(jì)守法,，廉潔自律,，自覺遵守各項(xiàng)制度，工作守時(shí),，不遲到,、不早退，始終以良好的服務(wù)態(tài)度去完成各項(xiàng)工作任務(wù),。

四,、成績方面。

(二)加大臨床醫(yī)療質(zhì)量的檢查力度,，爭創(chuàng)一流的保健院,。為更好的落實(shí)臨床醫(yī)療管理制度，全面提高我院醫(yī)療保健的服務(wù)水平,，在彭院長的帶領(lǐng)下,，多次召開各科主任會(huì)議，布置臨床工作,，就我院醫(yī)療保健工作的發(fā)展廣泛征求意見;為進(jìn)一步抓好落實(shí),，院領(lǐng)導(dǎo)和其他業(yè)務(wù)主管部門，深入各科室,，就業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，病歷書寫，疑難病歷討論,，差錯(cuò)登記等方面進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的檢查,。

督導(dǎo)各科室嚴(yán)格按保健院的各項(xiàng)制度辦事，查漏補(bǔ)缺,，通過檢查,，使許多臨床易于疏忽的問題得到順利解決。為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療安全,，定時(shí)召開各臨床科室醫(yī)療安全會(huì)議,，就各科室出現(xiàn)的差錯(cuò)及存在的醫(yī)療安全隱患加以討論，商量下一步的工作及如何防范,，為臨床安全醫(yī)療提供了較可靠保證,。

20年過去了，今后我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),，爭取更大的進(jìn)步,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十三

醫(yī)院是讓病人們重返健康的場所，在這里所有的工作都要做的準(zhǔn)確又為病人著想,。那么在醫(yī)院精神科的工作總結(jié)怎么寫呢?下面是由小編為大家整理的“醫(yī)院精神科工作總結(jié)20xx”,，僅供參考，歡迎大家閱讀,。

20xx年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,，一年來,，在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長及科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點(diǎn)下,，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,，完成了xx年護(hù)理計(jì)劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)。

規(guī)章制度,。

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療的根本保證。

1,、護(hù)理部重申了各級護(hù)理人員職責(zé),，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士,、巡回護(hù)士各盡其職,，杜絕了家屬自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象,。

2,、堅(jiān)持了查對制度：

(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護(hù)士長參加總核對1-2次,，并有記錄;,。

(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對;。

(3)堅(jiān)持填寫輸液卡,，一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò),。

3、認(rèn)真落實(shí)護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī),，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤。

4,、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理,，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

科室是構(gòu)成醫(yī)院的一個(gè)細(xì)胞,，也是維護(hù)醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展大局的基礎(chǔ)，醫(yī)院的整體和諧取決于其內(nèi)部每一個(gè)科室的和諧,。為認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院關(guān)于開展“和諧建設(shè)促發(fā)展,，醫(yī)療服務(wù)上水平”主題系列活動(dòng)，響應(yīng)我院為民健康,，從我做起,，“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”20xx年?duì)巹?chuàng)活動(dòng),，我們?yōu)閯?chuàng)建和諧科室做了一下工作，目的就是進(jìn)一步推進(jìn)職工的職業(yè)道德建設(shè),，增強(qiáng)職工做好醫(yī)療服務(wù)工作的自覺性,，營造醫(yī)患和諧互動(dòng)的雙贏局面，讓醫(yī)護(hù)人員了解患者的就醫(yī)感受和需要,，讓患者及家屬理解精神衛(wèi)生行業(yè)的特殊性,。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),、宣傳,、教育，形成濃厚的創(chuàng)建氛圍,。

提供一流的醫(yī)療服務(wù),。學(xué)習(xí)體會(huì)“以病人為關(guān)注焦點(diǎn)，構(gòu)建和諧醫(yī)院”為主題的系列活動(dòng)精神,，牢記服務(wù)宗旨,，強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí)，端正服務(wù)理念,，規(guī)范服務(wù)行為,，改善服務(wù)態(tài)度，增進(jìn)醫(yī)患溝通,?？剖依^往年開展“雙爭”之后，今年在全科范圍內(nèi)開展了“人性化服務(wù),、親情服務(wù)”活動(dòng),。活動(dòng)取得了較明顯的效果,，不僅有效地降低了病人就診,、住院費(fèi)用，醫(yī)療指標(biāo)完成情況良好,，而且著力將優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿全程醫(yī)療服務(wù)過程中,。一是樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，提出科室服務(wù)理念,，樹立起各具特色的服務(wù)理念和行為規(guī)范,。二是落實(shí)醫(yī)療服務(wù)規(guī)范，落實(shí)周六,、日醫(yī)生查房制度,，建立“醫(yī)患聯(lián)系”隨訪制度。三是拓寬醫(yī)療服務(wù)范疇，設(shè)置“咨詢門診”,，特殊病床如家庭病床扶貧病床等,。四是深化主動(dòng)服務(wù)內(nèi)涵，使住院病人有到家的感覺,，全面照料病人的衣食住行,。五是提供延伸式服務(wù)。護(hù)理服務(wù)范圍從以往的病區(qū),。

服務(wù)延伸到入院前登記和出院后隨訪,，一年來，科室在堅(jiān)持對病人實(shí)施個(gè)性化醫(yī)療,、人性化服務(wù),，吸引了大量患者的就醫(yī)就診，住院病人數(shù)明顯增長,，均達(dá)到歷史最好水平,。多次向病人及家屬征詢各方面、各環(huán)節(jié)工作的意見和建議,，促使科室整體服務(wù)鏈進(jìn)一步完善,。

二、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)醫(yī)療技術(shù)學(xué)習(xí)和提高,，提供一流的醫(yī)療技術(shù),，打造一流的職工隊(duì)伍。

加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，三基三嚴(yán)訓(xùn)練,，采取教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種方式，努力提高職工的政治素質(zhì),、思想道德素質(zhì),、業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和工作能力。如運(yùn)用多種形式,，強(qiáng)化正面教育,，普及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng)，做到學(xué)習(xí)模范人物與先進(jìn)典型相結(jié)合;評先樹優(yōu)相結(jié)合;利用專家會(huì)診時(shí)間,，講課時(shí)間,，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，利用病歷討論,，主任查房積累臨床經(jīng)驗(yàn),，業(yè)務(wù)水平不斷提高，人才隊(duì)伍不斷加強(qiáng),。積極開展新技術(shù)新項(xiàng)目,，拓寬了業(yè)務(wù)范圍,，滿足病人的需求。

三,、強(qiáng)化管理，創(chuàng)新管理,，推行一流的醫(yī)療管理,。

深化嚴(yán)細(xì)實(shí)，加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督檢查考核,，做到依法行醫(yī),，以德行醫(yī)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度和操作規(guī)程,，努力為就醫(yī)群眾提供安全,、有效、便捷,、規(guī)范,、溫馨、細(xì)心,、愛心,、耐心服務(wù)。

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)特鋼醫(yī)院關(guān)于開展規(guī)范化服務(wù)科室22項(xiàng)措施,，37條考核扣分標(biāo)準(zhǔn)，加大對醫(yī)療質(zhì)量管理和懲戒力度,?？苾?nèi)定期召開會(huì)議，每周一次,，強(qiáng)調(diào)安全,，質(zhì)量，醫(yī)生,，護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況;每月兩次安全,，質(zhì)量檢查，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改,、查辦,。抓好“三個(gè)環(huán)節(jié)”的管理和監(jiān)控，入院時(shí)：全面查體,，徹底搜身,，詳細(xì)病史，嚴(yán)格用藥;住院時(shí)：

嚴(yán)密觀察,，安全護(hù)理,，文明服務(wù),，醫(yī)患一家;出院時(shí)：注意事項(xiàng)，復(fù)查標(biāo)準(zhǔn),，熱情歡送,，令人難忘。加大安全管理力度,，定期進(jìn)行安全教育,，做到制度化、經(jīng)?；?。定期對病歷進(jìn)行檢查和評估。定期對安全隱患進(jìn)行檢查和評估：病史采集的真實(shí)性,，體檢的全面性,，輔檢的及時(shí)性，診斷與治療的綜合性,，病歷書寫及時(shí)程度,。對病區(qū)內(nèi)設(shè)施，病人衣物,，床鋪定期檢查,，定期搜身。對病人的飲食進(jìn)行觀察,。病人一日三餐除特殊情況外必需督促病人飲食,，對不進(jìn)食者及時(shí)匯報(bào)并作相應(yīng)處理。

2,、積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),，采取有效措施，想方設(shè)法降低醫(yī)療費(fèi)用,，取得顯著效果,。一是抓合理用藥。二是抓單病種費(fèi)用,。三是抓一次性材料的使用,。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過采取一系列強(qiáng)有力措施,，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo),，在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的情況下，使各項(xiàng)費(fèi)用維持在相對較低的水平,，切實(shí)減輕群眾的負(fù)擔(dān),。

四,、不足之處,。

廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù),、“精心服務(wù),、愛心關(guān)懷”還沒有成為每一位員工都認(rèn)同的價(jià)值觀,，科室的行政管理,、經(jīng)營管理水平,、教學(xué)水平仍有待提高，?？朴绊懥σ灿写岣?，科室醫(yī)療技術(shù)形象仍然未被廣泛認(rèn)同等等。

總之,，回顧一年來的工作，成績是主流,，我們會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的做法,，學(xué)習(xí)不足之處，我們有信心我們做的會(huì)更好,。

一年來,，在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和幫助下，為認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院關(guān)于開展“和諧建設(shè)促發(fā)展,，醫(yī)療服務(wù)上水平”主題系列活動(dòng),，響應(yīng)我院為民健康，從我做起,，“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”20xx年?duì)巹?chuàng)活動(dòng),，結(jié)合本人實(shí)際，積極努力提高思想道德素質(zhì),，提高醫(yī)療服務(wù)醫(yī)療技術(shù)水平,，創(chuàng)新管理，千方百計(jì)為增進(jìn)醫(yī)患溝通,，積極構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,，確保醫(yī)療質(zhì)量和安全，構(gòu)建和諧醫(yī)院提供支持和保障,。

醫(yī)療衛(wèi)生工作與人民的健康和生命密切相關(guān),，人民群眾往往通過醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)看經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果，看政府管理水平,，看社會(huì)公平和諧,。因此，發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容,，而構(gòu)建和諧社會(huì)又離不開和諧的醫(yī)患關(guān)系,。醫(yī)患關(guān)系緊張，彼此缺乏信任,，醫(yī)療糾紛增加,，是當(dāng)前一個(gè)十分突出的問題,。醫(yī)患關(guān)系存在問題的主要原因，有醫(yī)患之間缺乏信任,，醫(yī)患溝通不夠,、醫(yī)療糾紛增加，在醫(yī)療過程中缺少人文關(guān)懷,，有醫(yī)療資源不足,，群眾“看病難”、“看病貴”,，患者有意見;有醫(yī)療質(zhì)量不高,、服務(wù)態(tài)度不好，群眾不滿意;也有更復(fù)雜的社會(huì)因素,。既有體制,、機(jī)制上的問題，也有思想觀念方面的問題,，還有管理監(jiān)督不力等原因,。從個(gè)人角度來講，我的工作總結(jié)是：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高思想政治和道德素質(zhì)。

這是做人,、做醫(yī)生的根本,。因此，我非常重視學(xué)習(xí),，始終堅(jiān)持全心全意為病人服務(wù)的主導(dǎo)思想,，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。工作中愛崗敬業(yè),，吃苦奉獻(xiàn),，能夠講大局、講原則,、講嚴(yán)以律己,，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)和尊重同志,。時(shí)刻從病人角度出發(fā),，向病人所想急病人所急，維護(hù)醫(yī)務(wù)人員的圣潔形象,。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平,。

這是做醫(yī)生的技術(shù)保障,。自工作以來我不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。經(jīng)常參加專業(yè)培訓(xùn)班,，進(jìn)行繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,，聆聽專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座，學(xué)習(xí)新的醫(yī)療知識(shí),、技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),。始終堅(jiān)持以新的理論技術(shù)指導(dǎo)工作。在教學(xué)科研方面,，在常見病多發(fā)病基礎(chǔ)上,，重視對急危重病人的診斷處理，加強(qiáng)對酒依賴,、癲癇,、婦女精神衛(wèi)生、精神藥物療效和副反應(yīng),、軀體疾病所致精神障礙等方面的研究，積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)撰寫論文,。20xx年發(fā)表省部級論文1篇,。承擔(dān)醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)和英語本科班精神病學(xué)理論授課和見習(xí)帶教工作。并以各種職工喜聞樂見的形式為板帶廠女職工進(jìn)行心理健康知識(shí)講座等,。積極開展新技術(shù)新項(xiàng)目如心理咨詢,、心理治療、精神量表測評等,，為我院贏得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,。積極承擔(dān)我院專業(yè)會(huì)診出診工作60人次/年。發(fā)揮了專業(yè)優(yōu)勢,，加強(qiáng)了專業(yè)間的對話,，改善了醫(yī)患關(guān)系，減少了醫(yī)患糾紛,。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度和操作規(guī)程,，對待病人一絲不茍一視同仁。未發(fā)生任何差錯(cuò)和事故,。

三,、牢記服務(wù)宗旨，端正服務(wù)理念,，規(guī)范服務(wù)行為,，創(chuàng)新管理。

這是我作為醫(yī)生的行動(dòng)指南,。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，改善服務(wù)態(tài)度,，增進(jìn)醫(yī)患溝通，強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí),，努力為就醫(yī)群眾提供溫馨,、細(xì)心、愛心,、耐心服務(wù),。認(rèn)真貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《醫(yī)師定期考核管理辦法》的規(guī)定，建立健全醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度,，加強(qiáng)對醫(yī)務(wù)人員的管理,，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為，提高醫(yī)療隊(duì)伍素質(zhì),，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,。學(xué)習(xí)和借鑒專科醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn),，逐步推行社會(huì)化,，家庭化，人性化,，開放式的精神疾病治療管理模式,，雖然加大了我們的工作量和管理難度，但贏得了患者及家屬的認(rèn)同,，拉近了醫(yī)患關(guān)系,。為滿足不同類型不同層次病人需求，建立老年,，兒童精神病床,，家庭病床，扶貧病床,，制定系統(tǒng)的康復(fù)治療指導(dǎo)隨訪制度,，豐富治療康復(fù)手段，拓寬業(yè)務(wù)范圍,，為病人提供多形式,，全方位，全過程,，全身心的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。同時(shí)，加強(qiáng)科室安全和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理,，加強(qiáng)監(jiān)督檢查考核,，做到依法行醫(yī)，以德行醫(yī)，合理,、公開收費(fèi),，讓病人放心滿意。連續(xù)兩年帶領(lǐng)科室獲得雙爭先進(jìn)科室,。既杜絕了醫(yī)療糾紛和事故的發(fā)生,，提高了業(yè)務(wù)水平，又滿足了病人的實(shí)際需求,，改善了醫(yī)患關(guān)系,，提高了病人滿意度。

在過去的一年里,，我取得了一些成績,，但離組織的要求，病人的需要還有一定差距,。一是自身素質(zhì)需要進(jìn)一步提高,，需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)知識(shí);二是工作的協(xié)調(diào)能力管理能力需要進(jìn)一步加強(qiáng),。為適應(yīng)新形勢下工作的需要,，我決心在以后的工作中，虛心學(xué)習(xí),，改進(jìn)不足,，踏實(shí)工作，再接再厲,，不斷提高自身素質(zhì)，更加扎實(shí)地做好各項(xiàng)工作,，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,，做最好的自己，做一名讓病人滿意放心的醫(yī)生,，不辜負(fù)組織對我的期望,。

時(shí)間過得真快，沒有感覺到,，我們到精神科工作都一年了,，精神科是我們醫(yī)院去年新成立的科室，在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的關(guān)心支持下,，在科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,，我科全體護(hù)理人員以“創(chuàng)一流服務(wù)，建溫馨醫(yī)院”為宗旨,，開展各項(xiàng)護(hù)理工作,，落實(shí)了年初制訂的護(hù)理目標(biāo)和計(jì)劃。現(xiàn)就一年來工作總結(jié)如下：

一、全體護(hù)理人員在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,，圓滿的完成了年初制訂的工作任務(wù),，精神科1—10月份共收住病人x人，出院病人x人,，完成工作任務(wù)x元,，住院天數(shù)為天，無重大差錯(cuò)事故的發(fā)生,。

二,、為了提高每位護(hù)士的職業(yè)素質(zhì)，為了進(jìn)一步提高病人的滿意度,，我們科室全體護(hù)士參加了醫(yī)院組織的護(hù)士禮儀表演以及技能操作比賽,，李娜及李蒙獲得了“優(yōu)秀護(hù)士”的稱號(hào)。

三,、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,，提高護(hù)理質(zhì)量，進(jìn)一步規(guī)范各班職責(zé),，杜絕了“你等我靠”現(xiàn)象的發(fā)生,，在護(hù)理中做到了責(zé)任到人，切實(shí)提高了每個(gè)人的工作責(zé)任心,，做到了全年無差錯(cuò)事故發(fā)生,。

四、嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對”制度,，堅(jiān)持由各班負(fù)責(zé)上一班的醫(yī)囑查對,，明顯降低了因執(zhí)行遺囑錯(cuò)誤導(dǎo)致的嚴(yán)重差錯(cuò)事故的發(fā)生。加強(qiáng)護(hù)理操作查對制度,，每次操作前進(jìn)行核對,，杜絕了給病人用錯(cuò)藥、打錯(cuò)針現(xiàn)象的發(fā)生,。

五,、認(rèn)真落實(shí)了床頭交接班制度，特別是對危重病人,、新入病人,、有特殊治療的病人進(jìn)行重點(diǎn)交接，提高了危重病人及特殊病人的護(hù)理質(zhì)量,，將潛在的不安全隱患及時(shí)消除,。

六、進(jìn)一步加強(qiáng)了對精神病人的安全管理,，對其進(jìn)行安全評估,，切實(shí)加強(qiáng)安全防范措施，使用了防護(hù)欄、約束帶等有效措施,。并且及時(shí)向病人及其家屬進(jìn)行了疾病健康宣教,，安全防范措施講解，有效的消除了病人及其他人的安全隱患,。

七,、為了進(jìn)一步使精神病人有更好的治療效果，我科開展了新的治療項(xiàng)目：工娛治療,、護(hù)理觀察量表,、音樂治療等。

八,、加強(qiáng)急救藥品的管理,，標(biāo)記明顯，設(shè)專人保管,，每周進(jìn)行清點(diǎn)檢查,，保證無過期、無混放,、確保用藥安全,。

九、每天利用晨會(huì)時(shí)間進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，利用護(hù)長提問,、臨時(shí)抽查等方式，有效的提高了護(hù)士的學(xué)習(xí)積極性,。

十,、規(guī)范病區(qū)管理，保持病區(qū)環(huán)境清潔,。認(rèn)真落實(shí)晨晚間護(hù)理和基礎(chǔ)護(hù)理,。

十一、嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作制度,，嚴(yán)格執(zhí)行一次性用品的毀形、消毒,、回收制度,，醫(yī)用垃圾、生活垃圾分類處置制度,。做到了全年無院內(nèi)感染發(fā)生,。

十二、存在的問題,。

1.個(gè)別護(hù)士責(zé)任心不強(qiáng),，基礎(chǔ)護(hù)理落實(shí)不到位。

2.分級護(hù)理落實(shí)不到位，巡視病房不夠及時(shí),。

3.護(hù)士的安全意識(shí)較弱,。

4.人別護(hù)士操作不規(guī)范，存在操作時(shí)不戴口罩,，職業(yè)暴露及自我安全防護(hù)意識(shí)淡薄,。

5.主動(dòng)學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃厚。

以上為我科室20xx,。

有不到之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,。

20xx年對于我們醫(yī)院是極為重要的一年，在經(jīng)歷了等級評審這一重要環(huán)節(jié)后,，時(shí)間飛快地來到了年底,，又是一年收獲時(shí)?；厥走^去的一年時(shí)間里,，經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和改進(jìn)，在完成自己本職常規(guī)工作的同時(shí),，也順利地完成了等級評審的工作,。以下是我對今年的一個(gè)回顧和總結(jié)。

作為護(hù)理部康復(fù)小組的成員：第一季度成立了護(hù)理部康復(fù)小組,，協(xié)助并完成了一系列康復(fù)活動(dòng)的工作,。參與了512護(hù)士節(jié)愛心義賣，文藝匯演,。

作為護(hù)理部總帶教：全年的帶教任務(wù)有條不紊的進(jìn)行,，今年我們醫(yī)院與x大學(xué)護(hù)理學(xué)院合作，簽約成為了x大學(xué)的實(shí)習(xí)基地,。成為實(shí)習(xí)基地后,，實(shí)習(xí)人數(shù)較去年增長了%，其中學(xué)生占%,，其余為學(xué)生,。帶教人數(shù)較去年有所增長，但是帶教工作的完成質(zhì)量依舊保持高水準(zhǔn),。

護(hù)理部常規(guī)工作：在全面開展護(hù)理人員規(guī)范化培訓(xùn)后,，將護(hù)理人員按能級劃分，根據(jù)不同級別的護(hù)士進(jìn)行分層次分階段的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)及要求,。并且制定一系列的護(hù)理查房及疑難病例討論安排,，根據(jù)能及要求對護(hù)士進(jìn)行護(hù)理查房的要求及考核。完善了操作示教室便于全院護(hù)士練習(xí)操作,。下半年度的質(zhì)控考核中,，根據(jù)考核的要求,，修訂完善了《精神科護(hù)理院級流程》并制作了操作流程視頻。規(guī)范了《護(hù)士長手冊》及《康復(fù)手冊》,。

護(hù)理人員技術(shù)檔案電子化：在等級評審初期完成了數(shù)據(jù)收集及數(shù)據(jù)的錄入,，做到了從無到有，從有到精,。從此所有護(hù)理人員的個(gè)人信息,，考核記錄，培訓(xùn)記錄以及調(diào)動(dòng)記錄等均電子化管理,。

參與等級評審工作：是挑戰(zhàn),，是考驗(yàn)，也是機(jī)遇,，我們護(hù)理部也借此次評審檢查為契機(jī),，查漏補(bǔ)缺，不斷改進(jìn)護(hù)理工作質(zhì)量監(jiān)控,，持續(xù)改進(jìn)醫(yī)院感染控制質(zhì)量,，圍繞著“以病人為中心”，使護(hù)士的工作效率及醫(yī)院感染管理質(zhì)量進(jìn)一步提高,。

今年已經(jīng)過去,，雖然辛苦但也收獲了很多。明年我仍將會(huì)繼續(xù)努力,，用高標(biāo)準(zhǔn)要求來我自己,，我堅(jiān)信：任何的收獲都會(huì)有代價(jià)，任何的代價(jià)都會(huì)有回報(bào),，通過努力,，用我們的雙手一定會(huì)創(chuàng)造醫(yī)院輝煌的明天。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十四

今年我院精神文明創(chuàng)建工作在各級領(lǐng)導(dǎo)和各級衛(wèi)生行政部門的大力支持下,，在院長的帶領(lǐng)下,，我院全體職工以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“以人為本,，患者至上”的服務(wù)理念,，齊心協(xié)力，扎實(shí)工作,，使我院各項(xiàng)工作進(jìn)入了良性循環(huán)的發(fā)展軌道,，醫(yī)療業(yè)務(wù)工作呈現(xiàn)出突飛猛進(jìn)的增長勢頭，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益?，F(xiàn)將2010年工作小結(jié)如下：

一,、組織全體職工積極開展各種文化娛樂活動(dòng),，豐富了職工的業(yè)余文化生活,，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力,。加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)，是沿著社會(huì)主義道路前進(jìn),，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的關(guān)鍵,。開展精神文明活動(dòng)，既是整個(gè)醫(yī)院建設(shè)的奮斗目標(biāo)之一,，又是推動(dòng)醫(yī)院建設(shè)的強(qiáng)大動(dòng)力,，因此，我院始終把精神文明以及其相關(guān)的活動(dòng)作為自身建設(shè)的大事來抓,。

社會(huì)公布服務(wù)承諾,、藥品醫(yī)療收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，聘請社會(huì)監(jiān)督員等措施,，接受社會(huì)監(jiān)督,。我院護(hù)理部和宣傳科組織護(hù)理人員開展了“慶祝5.12國際護(hù)士節(jié)護(hù)理知識(shí)競賽”、“黨員責(zé)任區(qū)”,、“出院義診”,、“幫扶濟(jì)困、捐資助學(xué)”“萬人紅歌會(huì)”等活動(dòng),，有力地促進(jìn)了醫(yī)院精神文明建設(shè)工作的進(jìn)一步深化,，樹立了醫(yī)院的良好形象，受到了廣大人民群眾的好評,。

二,、把精神文明創(chuàng)建活動(dòng)和行風(fēng)建設(shè)工作結(jié)合起來堅(jiān)持深化改革，并把精神文明建設(shè),、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)貫穿于整個(gè)改革工作中,，促進(jìn)了醫(yī)院穩(wěn)定、快速的發(fā)展,。我院開始實(shí)施的人事和分配制度改革,，公開選聘科主任、護(hù)士長,，科主任,、護(hù)士長選醫(yī)生、護(hù)士等,；分配制度改革與精神文明和工作質(zhì)量,、經(jīng)濟(jì)技術(shù)責(zé)任制相結(jié)合，充分體現(xiàn)效益優(yōu)先,、優(yōu)勞優(yōu)酬,、兼顧公平的原則，極大地提高了職工的工作積極性,，推動(dòng)了醫(yī)院的發(fā)展,；在加強(qiáng)人才培養(yǎng)方面,，醫(yī)院為了保證進(jìn)修學(xué)習(xí)能有重點(diǎn)地配套培養(yǎng)和有層次地深化培養(yǎng)，制定了一系列培養(yǎng)人才和開展新業(yè)務(wù)的政策,，出臺(tái)了《學(xué)習(xí)進(jìn)修制度》,，并把良好的醫(yī)風(fēng)醫(yī)德、優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度作為選拔培養(yǎng)的重要條件,。實(shí)行了“病人選擇醫(yī)生”,，住院病人“每日費(fèi)用清單制”，開展了整體護(hù)理,，實(shí)行醫(yī)療環(huán)節(jié)質(zhì)量管理等多項(xiàng)改革,，使醫(yī)院的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)風(fēng)醫(yī)德,、醫(yī)療質(zhì)量有了極大的提高,，2010年創(chuàng)建了“三甲醫(yī)院”，更加提升了醫(yī)院的硬件和軟件實(shí)力,。

為了進(jìn)一步提升全體職工“以人為本,，關(guān)愛生命，呵護(hù)健康,、奉獻(xiàn)社會(huì)”的服務(wù)理念,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改善服務(wù),，在全院職工中開展了“科學(xué)發(fā)展,、富民強(qiáng)市”教育活動(dòng)和“加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)技教育活動(dòng)”。采用觀看錄像和請專業(yè)人員現(xiàn)場講解及演示等形式,，進(jìn)行了社會(huì)主義道德觀和服務(wù)禮儀為內(nèi)容的教育活動(dòng),。使全體醫(yī)務(wù)人員從根上轉(zhuǎn)變了服務(wù)理念，變被動(dòng)為主動(dòng),，全心全意為患者服務(wù),，極大地提高了患者對全體醫(yī)務(wù)人員的信任度和滿意度。

標(biāo)采購,，有效降低了藥品虛高價(jià)格,。五是購置了日立b超、全自動(dòng)生化分析儀等大型設(shè)備,，使患者除ct,、核磁共振等大型檢查外都不用跑到州上去了，方便了患者,，節(jié)約了醫(yī)療,。六是加強(qiáng)了護(hù)理工作中的基礎(chǔ)護(hù)理及其與病患之間的交流，加深了病患對醫(yī)院的滿意度,。

四,、宣傳信息報(bào)道工作打響了我院整體工作的“前沿戰(zhàn)”我院宣傳信息科利用媒體,、院報(bào)、簡報(bào),、圖片、板報(bào)等宣傳工具,，大力宣傳我院的新業(yè)務(wù),、新技術(shù)、新風(fēng)尚,，收到了良好的社會(huì)效益,。

在醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展過程中，醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)始終注重精神文明建設(shè),，并把精神文明建設(shè)作為醫(yī)院的首要任務(wù)來抓,，在各項(xiàng)工作中屢創(chuàng)佳績。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十五

20年即將過去,，在這一年里,，醫(yī)務(wù)科在院長、分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞以人為本,、科學(xué)發(fā)展，維護(hù)醫(yī)療質(zhì)量與安全,，不斷學(xué)習(xí),、提高人員素質(zhì)等方面作了一些工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、樹立以人為本,，做到科學(xué)發(fā)展。

科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,。20年醫(yī)務(wù)科圍繞以人為本,，科學(xué)發(fā)展做了大量工作：

1、建立醫(yī)務(wù)人員技術(shù)檔案,。

今年,，醫(yī)務(wù)科通過策劃運(yùn)作，收集,、整理了全院醫(yī),、藥、護(hù),、技人員檔案,，做到每人一份技術(shù)檔案，存放于專用檔案框中,。同時(shí)制作了電子檔案,，更加全面地了解了全院醫(yī)務(wù)人員技術(shù)結(jié)構(gòu),，方便了醫(yī)院的管理，為他們晉升,、晉級,、進(jìn)修、培訓(xùn)提供了便捷與保障,。

2,、做好醫(yī)務(wù)人員的好后勤、好幫手,，提高醫(yī)務(wù)人員工作積極性,。

20年，圍繞在職醫(yī)務(wù)人員晉升,、晉級,，醫(yī)務(wù)科不遺余力做好大量工作。幫助符合晉升條件的醫(yī)務(wù)人員報(bào)名參加外語,、計(jì)算機(jī),、理論水平測試，和晉升檔案組織準(zhǔn)備工作等,，做到讓每一位符合條件的醫(yī)務(wù)人員晉升,、考試不因人為因素而耽誤，讓醫(yī)務(wù)人員感受到主管部門,、醫(yī)院對他們的關(guān)心與關(guān)懷,，提高了醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。

二,、提高醫(yī)療質(zhì)量,，保障醫(yī)療安全。

醫(yī)療質(zhì)量與安全是醫(yī)療工作的生命線,。20年圍繞提高醫(yī)療質(zhì)量,、保障醫(yī)療安全，醫(yī)務(wù)科做了如下工作：

1,、建立健全各種醫(yī)療管理組織,。

今年，醫(yī)務(wù)科組織成立了醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì),、科室醫(yī)療質(zhì)量管理小組,、危重病人搶救領(lǐng)導(dǎo)小組、輸血管理委員會(huì),，為醫(yī)療質(zhì)量與安全提供了組織保障,。

2、建立健全各種規(guī)則制度。

今年,，醫(yī)務(wù)科結(jié)合我院實(shí)際,，參考相關(guān)醫(yī)療管理制度，制定了《醫(yī)院十三項(xiàng)核心管理制度》,，并人手一冊,。同時(shí)制定的制度還有《病歷書寫制度》、《處方管理制度》,、《臨床輸血相關(guān)制度》,、《臨床輸血管理實(shí)施細(xì)則》、《手術(shù)分級管理制度》,、《住院患者化驗(yàn)檢查程序》等，為醫(yī)療質(zhì)量與安全提供了制度保障,。

3,、落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量管理與監(jiān)督責(zé)任制。

一年來,，按照醫(yī)院管理規(guī)定,，醫(yī)務(wù)科每周一次參與行政大查房，定期不定期進(jìn)行醫(yī)療質(zhì)量管理的檢查與監(jiān)督,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)醫(yī)療過程中存在的問題及隱患,，并提出整改意見，對醫(yī)療行為實(shí)施獎(jiǎng)懲,。起到了全程監(jiān)督,，管理醫(yī)療質(zhì)量與安全的作用。

三,、積極開展醫(yī)療活動(dòng),，圓滿完成醫(yī)療工作。

醫(yī)務(wù)科在全院醫(yī)療活動(dòng)中起主持,、管理,、組織、協(xié)調(diào)之責(zé),。今年醫(yī)務(wù)科圍繞全院醫(yī)療工作做了大量工作,，使全院醫(yī)療業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)范、有序,，醫(yī)療業(yè)務(wù)工作完成很好,。

四、積極調(diào)解醫(yī)療糾紛,，保障醫(yī)療工作秩序,。

在當(dāng)前的醫(yī)療背景下，醫(yī)療糾紛時(shí)有發(fā)生，我院也不例外,。醫(yī)療糾紛發(fā)生后,，直接導(dǎo)致正常醫(yī)療秩序的破壞，更有患者會(huì)導(dǎo)致群體性暴力事件的發(fā)生,。它是一個(gè)十分復(fù)雜而難以解決的問題,。面對醫(yī)療糾紛，醫(yī)務(wù)科總是全力以赴,，每起糾紛的協(xié)調(diào),、資料的整理、均能及時(shí)組織到位,。

醫(yī)療糾紛處理后的醫(yī)療保險(xiǎn)賠付工作亦由醫(yī)務(wù)科主導(dǎo)負(fù)責(zé)完成,。今年共主持及自己處理醫(yī)療糾紛起，醫(yī)療糾紛的處理率達(dá)100%,，醫(yī)療保險(xiǎn)賠付準(zhǔn)備工作已全部完成,，直等保險(xiǎn)公司的賠付。

五,、開展新技術(shù),、新業(yè)務(wù)，增強(qiáng)醫(yī)院發(fā)展后勁,。

新技術(shù),、新業(yè)務(wù)，是醫(yī)療發(fā)展的趨勢,，是醫(yī)院新的醫(yī)療收入增長點(diǎn),。今年醫(yī)務(wù)科協(xié)調(diào)引進(jìn)了“長程心電圖”等新技術(shù)、新業(yè)務(wù),，起到了推廣醫(yī)院業(yè)務(wù)與發(fā)展的作用,。

六、開展醫(yī)療培訓(xùn),，提高醫(yī)務(wù)人員素質(zhì),。

醫(yī)療技術(shù)是醫(yī)院生存與發(fā)展的根本。今年醫(yī)務(wù)科組織大型醫(yī)療業(yè)務(wù)講座起,，其他小型講座多次,。要求臨床科室每月舉辦業(yè)務(wù)技術(shù)講座次，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的氛圍,。選派各科業(yè)務(wù)人員參加孝感醫(yī)學(xué)會(huì)組織的各種各級學(xué)術(shù)年會(huì),，推進(jìn)了醫(yī)務(wù)人員學(xué)術(shù)交流。通過培訓(xùn),、進(jìn)修及學(xué)術(shù)交流等活動(dòng),，提高了醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療業(yè)務(wù)整體素質(zhì),。

七、鼓勵(lì)臨床科研,，提高醫(yī)院影響力,。

科學(xué)研究是學(xué)術(shù)發(fā)展的基礎(chǔ)。醫(yī)務(wù)科積極鼓勵(lì)醫(yī)院各科醫(yī)務(wù)人員,，結(jié)合臨床實(shí)際,，積極開展臨床科研和撰寫科研論文。今年共取得科研成果一項(xiàng),，發(fā)表及交流學(xué)術(shù)論文篇,。

八、開展臨床教學(xué),，培養(yǎng)后繼人才,。

醫(yī)療教學(xué)是醫(yī)院工作的一個(gè)重要組成部分。今年我院共接受襄南片內(nèi)科醫(yī)生培訓(xùn)的項(xiàng)目一項(xiàng),，圓滿完成了培訓(xùn)工作任務(wù),。

九、組織健康體檢,，造福學(xué)生,、居民,。

今年,，我院對個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共計(jì)所學(xué)校多學(xué)生健康體檢。對學(xué)區(qū)共計(jì)多名老師,、工人等余人進(jìn)行了健康體檢,，慢性病審核多人，受到人民群眾的一致好評,，取得了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收,。

十、樹立整體意識(shí),，配合中心工作,。

樹立整體意識(shí)、大局觀念,，積極配合醫(yī)院中心工作,，是醫(yī)務(wù)科的工作準(zhǔn)則。今年在全球范圍內(nèi)勢虐的甲型h1n1流感,，為人類的健康帶來了危險(xiǎn),。面對這一特殊事件，醫(yī)務(wù)科積極組織與配合,，及時(shí)完成了醫(yī)院甲型h1n1防控領(lǐng)導(dǎo)小組及實(shí)施細(xì)則,，建立了發(fā)熱門診與發(fā)熱預(yù)檢分診處，組織了醫(yī)務(wù)人員甲型h1n1流感知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，使我院甲型h1n1流感防控工作井然有序,。

然而,，20年，醫(yī)務(wù)科在取得了一些成績的同時(shí),，也還存在者一些不足和問題,。如：醫(yī)務(wù)管理組織不夠完善，制度不夠健全,，管理措施落實(shí)不到位等,，以致發(fā)生兩起重大的醫(yī)療差錯(cuò)、事故,。這是在今后的工作中必須努力改進(jìn)和完善的地方,。

讓我們再接再厲，努力工作,，不斷克服前進(jìn)中存在的問題和困擾,。我們相信，有醫(yī)院的正確領(lǐng)導(dǎo),，有全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力,，醫(yī)院的明天會(huì)更好。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十六

勢頭,，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益?，F(xiàn)將200年上半年工作小結(jié)如下：

一、組織全體職工積極開展各種文化娛樂活動(dòng),，豐富了職工的業(yè)余文化生活,，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力1.我院團(tuán)總支積極配合團(tuán)區(qū)委開展“學(xué)雷鋒移民活動(dòng)”。3月20日,，我院團(tuán)總支派出5名團(tuán)員在沙河鎮(zhèn)開展義診活動(dòng),。接診群眾300余人次；免費(fèi)測量身高,、體重123人次,；免費(fèi)測量血壓98人次。2.4月25日,，我院護(hù)理部和宣傳科組織護(hù)理人員開展了慶?！?.12”國際護(hù)士節(jié)護(hù)理知識(shí)競賽。等六名護(hù)士分別獲得了比賽的一,、二,、三等獎(jiǎng)。

3.4月26日,，我院宣傳科和團(tuán)總支聯(lián)合舉辦了紀(jì)念共青團(tuán)成立85周年“讓青春擁抱時(shí)代”演講比賽,。等三名醫(yī)護(hù)人員分別獲得了比賽的一,、二、三等獎(jiǎng),。4.5月中旬,，我院工會(huì)積極組織參加了區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)籃球比賽。

5.“七一”前夕,，我院黨支部一行四人去區(qū)中心小學(xué)開展了幫扶濟(jì)困,、捐資助學(xué)活動(dòng)，給兩名小學(xué)生捐助學(xué)雜費(fèi)每人每年200元,，直至其小學(xué)畢業(yè)為止,。

6.6月29日在慶祝自治區(qū)成立60周年建區(qū)50周年”豐碑頌”文藝演出中,我院選送的大合唱榮獲一等獎(jiǎng).

1.為了進(jìn)一步提升全體職工“以人為本，關(guān)愛生命,，呵護(hù)健康,、奉獻(xiàn)社會(huì)”的服務(wù)理念，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),，改善服務(wù),，在全院職工中開展了“科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)市”教育活動(dòng)和“加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)技教育活動(dòng)”,。采用觀看錄像和請專業(yè)人員現(xiàn)場講解及演示等形式,，進(jìn)行了社會(huì)主義道德觀和服務(wù)禮儀為內(nèi)容的教育活動(dòng)。使全體醫(yī)務(wù)人員從根上轉(zhuǎn)變了服務(wù)理念,，變被動(dòng)為主動(dòng),，全心全意為患者服務(wù)，極大地提高了患者對全體醫(yī)務(wù)人員的信任度和滿意度,。采取集中學(xué)習(xí)教育和分組討論的方法,，營造健康向上的輿論環(huán)境,，教育職工為“無紅包醫(yī)院”的品牌增光添彩,。截至6月底，收到患者的表揚(yáng)信5封,，錦旗9面,。

7.每月對患者進(jìn)行一次滿意度調(diào)查（共6次）；每季度進(jìn)行過一次問卷調(diào)查（共兩次）,。并根據(jù)調(diào)查結(jié)果及時(shí)對存在的問題進(jìn)行集中整改,。

1.為了進(jìn)一步擴(kuò)大醫(yī)療服務(wù)范圍，為偏遠(yuǎn)農(nóng)牧區(qū)農(nóng)牧民就近就醫(yī)和及時(shí)就醫(yī)提供方便,，我院從今年5月份起下鄉(xiāng)28次,，發(fā)放宣傳材料3000余份，免費(fèi)測量血壓627人次,。深入農(nóng)村牧區(qū)大力宣傳我院人員,、設(shè)備和醫(yī)療業(yè)務(wù)開展情況,，與全區(qū)十個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木衛(wèi)生院和122個(gè)村衛(wèi)生室合作，實(shí)現(xiàn)了醫(yī)療資源共享,，優(yōu)勢互補(bǔ),，為老百姓提供了高效、便捷,、質(zhì)優(yōu),、價(jià)廉的醫(yī)療服務(wù)。

2,、積極配合區(qū)委宣傳部開展的“醫(yī)藥衛(wèi)生三下鄉(xiāng)”活動(dòng)和區(qū)衛(wèi)生局組織的對鄉(xiāng)村衛(wèi)生人員進(jìn)行醫(yī)療技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng),。共下鄉(xiāng)8次，發(fā)放宣傳材料1000余份,。

四,、醫(yī)療扶貧工作穩(wěn)步推進(jìn)今年上半年，我院繼續(xù)加大醫(yī)療扶貧工作的力度,，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療扶貧各項(xiàng)優(yōu)惠政策,，讓真正貧困的患者切實(shí)享受到醫(yī)療扶貧的優(yōu)惠。據(jù)統(tǒng)計(jì),，今年1—6月份,，扶貧醫(yī)院共為56名貧困患者減免醫(yī)療費(fèi)用27066.93元。其中數(shù)額最大的一筆是給外科一位患肛腸疾病的王姓患者一次性減免醫(yī)療費(fèi)2906.61元,。

五,、宣傳信息報(bào)道工作打響了我院整體工作的“前沿戰(zhàn)”

我院宣傳信息科利用媒體、院報(bào),、簡報(bào),、圖片、板報(bào)等宣傳工具,，大力宣傳我院的新業(yè)務(wù),、新技術(shù)、新風(fēng)尚,。

1—6月份共出簡報(bào)6期,，院報(bào)4期，板報(bào)6期,，櫥窗專欄2期,。有十余篇報(bào)道在《內(nèi)蒙古晨報(bào)》、《日報(bào)》,、《晚報(bào)》,、《都市7+1》及《報(bào)》等多家報(bào)刊上發(fā)表，收到了良好的社會(huì)效益,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十七

在過去的一年里,，在院率領(lǐng)和分擔(dān)率領(lǐng)的領(lǐng)導(dǎo)下,，和列位同事的細(xì)密共同下，我順?biāo)彀苍數(shù)耐瓿闪宋业氖伦兪姑?。作為一名救死扶傷的大夫,，我有?quán)力和任務(wù)將我的病人看好病，安詳康健的繼承走上事變崗?fù)ど先??；仡櫼淹囊荒辏易龅墓倘徊婚L短常好,，可是也沒有什么過失,，沒有呈現(xiàn)一例誤診，切實(shí)做好了對人民群眾的生命認(rèn)真任立場,。我的已往一年的事變總結(jié),，既是我一年的事變成就，也是對我來年歲情的一種推動(dòng),，督促我做的更好,。我的事變總結(jié)內(nèi)容有下：

一、頭腦方面,。

當(dāng)真進(jìn)修毛澤東頭腦,，鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要頭腦，進(jìn)修貫徹xx大精力,，起勁開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年勾當(dāng),，僵持以病工錢中心，以質(zhì)量為焦點(diǎn)的照顧護(hù)士處事理念,，順應(yīng)衛(wèi)生改良,，社會(huì)成長的新形勢，起勁介入統(tǒng)統(tǒng)勾當(dāng),，以處事人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,，以病人滿意為尺度，鞠躬盡瘁為人民處事,。

二,、加強(qiáng)法令意識(shí),。

當(dāng)真進(jìn)修《醫(yī)療事情處理賞罰條例》及其法令禮貌,，兩次介入進(jìn)修班，并起勁參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事情補(bǔ)綴條例培訓(xùn)講課事變,，讓全部大夫知道在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的成立,，法令制過活益完美，人民群眾法制見識(shí)不絕加強(qiáng),，依法服務(wù),、依法維護(hù)自身的正當(dāng)權(quán)益已成為人們的共鳴,，當(dāng)代照顧護(hù)士質(zhì)量見識(shí)是全方位、全進(jìn)程的讓病人滿意,，這是人們對醫(yī)療照顧護(hù)士處事提出更高,、更新的需求，因而富厚法令常識(shí),，加強(qiáng)安詳掩護(hù)意識(shí),，使照顧護(hù)士職員懂法、用法,，依法鐫汰醫(yī)療事情的產(chǎn)生,。

三、類型照顧護(hù)士事變制度,。

深化衛(wèi)生改良,，執(zhí)行新的醫(yī)療事情處理賞罰條例。我院奉行綜合方針管理責(zé)任制,，開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年勾當(dāng)?shù)刃碌男蝿?，對大夫事變提出了更高的要求，因而治療部?dāng)真組織進(jìn)修新條例,，進(jìn)修大夫管理步伐,，嚴(yán)酷執(zhí)行大夫執(zhí)業(yè)。

四,、增強(qiáng)營業(yè)進(jìn)修,，全力進(jìn)步峻夫步隊(duì)素質(zhì)。

1,、增強(qiáng)盛夫職業(yè)道德教誨和文明規(guī)矩處事,，僵持文明用語，落實(shí)到每一個(gè)崗?fù)?，事變時(shí)刻規(guī)矩待患,、立場平和、說話類型,，舉行了精力科進(jìn)修班,。

2、增強(qiáng)愛崗敬業(yè)教誨,，貫徹“以病工錢中心,，以質(zhì)量為焦點(diǎn)”的處事理念，進(jìn)步了整體大夫素質(zhì)及應(yīng)急手段,，整年的病人滿意度進(jìn)步到97.6%.

3,、增強(qiáng)營業(yè)進(jìn)修，進(jìn)步自身醫(yī)術(shù),，做到對全部病人當(dāng)真認(rèn)真,。

4,、選派醫(yī)療職員外出學(xué)習(xí)共4人，3次介入進(jìn)修班共計(jì)22人次,。

5,、勉勵(lì)在職醫(yī)療職員介入大專進(jìn)修，現(xiàn)?？平Y(jié)業(yè)58人,，本科進(jìn)修的22人，進(jìn)步了整體程度,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十八

2014年,，漢陽區(qū)延研會(huì)工作以黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平同志系列重要講話,，緊緊圍繞中共漢陽區(qū)委、區(qū)政府的工作中心,，積極組織形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),，深入開展延安精神當(dāng)代價(jià)值研討，深化延安精神“六進(jìn)”（進(jìn)機(jī)關(guān),、進(jìn)學(xué)校,、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè),、進(jìn)農(nóng)村,、進(jìn)醫(yī)院）活動(dòng)，為培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,，推進(jìn)文明城市創(chuàng)建鼓勁添力,，各項(xiàng)工作取得了新的成效，區(qū)延研會(huì)和區(qū)直機(jī)關(guān)分會(huì)等十個(gè)單位被市延研會(huì)評為年度工作先進(jìn)單位,，張晏生等八位同志被評為年度工作先進(jìn)個(gè)人,。

把區(qū)延研會(huì)建設(shè)成學(xué)習(xí)型、研討型,、創(chuàng)新型組織是協(xié)會(huì)章程確立的目標(biāo),。為此，區(qū)延研會(huì)始終把理論學(xué)習(xí)作為重要任務(wù),。會(huì)長會(huì)議多次組織學(xué)習(xí)十八屆三中,、四中全會(huì)精神和習(xí)近平同志系列重要講話,。通過學(xué)習(xí)和討論,，進(jìn)一步加深對實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的理解，進(jìn)一步加深對新一輪改革開放總目標(biāo),、總?cè)蝿?wù),、總要求的理解,，進(jìn)一步加深對建設(shè)法治國家重要性的理解，從而使延研會(huì)的工作自覺投入到推動(dòng)漢陽全面崛起的偉大實(shí)踐中去,。其學(xué)習(xí)情況和收獲體會(huì)分別在市延研會(huì)“簡訊”和“延安之光”網(wǎng)站得到反映,。與此同時(shí)，區(qū)延研會(huì)成員還多次深入街道社區(qū)和有關(guān)單位,，宣講“中國夢”,、“社會(huì)主義核心價(jià)值觀”和“全面深化改革開放”等內(nèi)容，受到廣泛歡迎,。

去年8月,，為紀(jì)念鄧小平誕辰110周年，區(qū)延研會(huì)組織召開了“緬懷小平同志,，堅(jiān)持改革開放”的專題學(xué)習(xí)座談會(huì),，區(qū)發(fā)改委、區(qū)科技局,、區(qū)工商聯(lián),、漢陽經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、市五醫(yī)院,、漢商集團(tuán),、漢陽市政工程公司、九州通藥業(yè)集團(tuán),、黃鶴樓酒業(yè),、武漢摩爾城等單位和企業(yè)的負(fù)責(zé)同志到會(huì)并進(jìn)行了熱烈討論。與會(huì)同志高度頌揚(yáng)了改革開放總設(shè)計(jì)師鄧小平同志的豐功偉績,，聯(lián)系各單位的實(shí)際暢談了改革開放所產(chǎn)生的巨大變化,，進(jìn)一步增強(qiáng)了對新一輪改革開放的信心和取得成果的期盼。通過專題討論,，大家對新一輪改革的全局導(dǎo)向,、治理導(dǎo)向和問題導(dǎo)向加深了理解，形成了共識(shí),。

去年9月,，為紀(jì)念毛澤東《為人民服務(wù)》發(fā)表70周年，區(qū)延研會(huì)和區(qū)直機(jī)關(guān)分會(huì)聯(lián)合召開了“為人民服務(wù)永放光芒”的專題學(xué)習(xí)座談會(huì),。區(qū)直機(jī)關(guān)工委,、區(qū)財(cái)政局、區(qū)檢察院,、區(qū)民政局,、區(qū)水務(wù)局等單位的負(fù)責(zé)同志和張晏生等勞模代表交流了學(xué)習(xí)的收獲體會(huì)。與會(huì)同志結(jié)合“為民、務(wù)實(shí),、清廉”黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),，對新形勢下堅(jiān)持黨的宗旨不動(dòng)搖加深了認(rèn)識(shí)。即：堅(jiān)持群眾觀點(diǎn),，解決相信誰的問題,；堅(jiān)持群眾路線，解決依靠誰的問題,；堅(jiān)持群眾利益,，解決為了誰的問題；堅(jiān)持群眾立場,，解決我是誰的問題,。

一年來，圍繞“漢陽精神漢陽人”這個(gè)主題,，區(qū)延研會(huì)采取上下結(jié)合,，內(nèi)外結(jié)合、點(diǎn)面結(jié)合的方式,，先后深入到學(xué)校,、機(jī)關(guān)、社區(qū),、企事業(yè)等20多個(gè)單位,，大力開展調(diào)研工作，同時(shí)召開十多次小型座談會(huì)開展探討與交流,。深入挖掘弘揚(yáng)延安精神,，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的典型案例。概括起來,，主要是四個(gè)方面的典型案例,。一是敢做善成、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)陌咐?；二是兼容并蓄,、開拓創(chuàng)新的案例；三是愛崗敬業(yè),、樂于奉獻(xiàn)的案例,；四是崇德重義、誠信友善的案例,。區(qū)延研會(huì)所到之處,，得到有關(guān)單位的大力支持，共形成18篇調(diào)研成果,。經(jīng)過認(rèn)真準(zhǔn)備,，去年9月,，區(qū)延研會(huì)與漢陽區(qū)委宣傳部聯(lián)合召開了“漢陽精神漢陽人——漢陽區(qū)延安精神當(dāng)代價(jià)值研討會(huì)”。

在此基礎(chǔ)上,，區(qū)延研會(huì)將研討成果匯編成《漢陽精神漢陽人》文集,。該書收錄綜述1篇，集體材料11篇,，個(gè)人材料7篇,，集體材料和個(gè)人材料均附有編者簡單的“點(diǎn)評”,。同時(shí)書中還配有29幅圖片,。根據(jù)市延研會(huì)下達(dá)的收集培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀“案例”的任務(wù)。我區(qū)《漢陽精神漢陽人》文集選送的“案例”全部收入了市延研會(huì)編輯的《案例集萃》（送審稿）,。

去年,，區(qū)延研會(huì)撰寫的論文《堅(jiān)持實(shí)事求是，增強(qiáng)武漢自信》在市延研會(huì)召開的紀(jì)念鄧小平同志誕辰110周年理論研討會(huì)上作交流發(fā)言,。論文結(jié)合“武漢自信”大討論活動(dòng),，強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)鄧小平同志堅(jiān)持實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度和革命精神，堅(jiān)持實(shí)事求是的徹底性,，增強(qiáng)決策自信,；堅(jiān)持實(shí)事求是的一貫性，增強(qiáng)發(fā)展自信,；堅(jiān)持實(shí)事求是的全面性,，增強(qiáng)和諧自信；堅(jiān)持實(shí)事求是的創(chuàng)新性,，增強(qiáng)改革自信,。文章交流發(fā)言后受到到會(huì)者廣泛好評。

年初,，區(qū)延研會(huì)在大量調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,，與區(qū)直機(jī)關(guān)分會(huì)共同選定在區(qū)法院召開“漢陽區(qū)延安精神進(jìn)機(jī)關(guān)”現(xiàn)場會(huì)。此項(xiàng)工作得到了區(qū)法院領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視與大力支持,。他們結(jié)合法院文化建設(shè),，把延安精神進(jìn)法院作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的自選動(dòng)作，專題制作《延安精神永放光芒》文化長廊,，認(rèn)真總結(jié)交流了延安精神與法院隊(duì)伍建設(shè)巧結(jié)合,，促進(jìn)公正審判和執(zhí)法為民工作落實(shí)的先進(jìn)材料。受邀參加漢陽區(qū)延安精神進(jìn)機(jī)關(guān)現(xiàn)場會(huì)的省,、市延研會(huì)和區(qū)委領(lǐng)導(dǎo),，高度贊揚(yáng)延安精神進(jìn)法院體現(xiàn)出較高的結(jié)合能力、研究能力和宣傳能力,，工作實(shí)效明顯,，成果豐碩,，起到了典型示范作用。現(xiàn)場會(huì)召開后,，團(tuán)省委等單位還多次組織干部職工前往區(qū)法院參觀學(xué)習(xí),。

延安精神進(jìn)醫(yī)院，是2013年省,、市延研會(huì)領(lǐng)導(dǎo)到漢陽實(shí)地考察調(diào)研時(shí),，在聽取了五醫(yī)院結(jié)合實(shí)際傳承白求恩精神并參觀了該院白求恩紀(jì)念館后確定的。區(qū)延研會(huì)多次到市五醫(yī)院專題調(diào)研,，與市五醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)共同商討進(jìn)一步發(fā)揮白求恩紀(jì)念館作用的方法,，總結(jié)培養(yǎng)白求恩式的醫(yī)務(wù)人員，推動(dòng)醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展,。去年9月,，中國白求恩精神研究會(huì)“2014武漢白求恩生平展開展暨武漢市醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育周活動(dòng)”在市五醫(yī)院舉行，會(huì)上正式授予市五醫(yī)院“全國白求恩精神教育基地”的光榮稱號(hào),。

此外,，區(qū)延研會(huì)“六進(jìn)”工作指導(dǎo)組和各分會(huì)還采取多種形式，深入實(shí)際抓點(diǎn)帶面,，推動(dòng)“六進(jìn)”工作的開展,。許多單位按照“有方案、有制度,、有活動(dòng),、有典型、有成果”的要求,，把弘揚(yáng)延安精神與本職工作結(jié)合,，與文明創(chuàng)建結(jié)合、與文化建設(shè)結(jié)合,、搞得生動(dòng)活潑,，各有特色。去年春節(jié)前夕,，區(qū)延研會(huì)還聯(lián)合區(qū)文體廣電局,、漢陽書畫家協(xié)會(huì)舉辦了《晴川墨痕〃頌漢陽覓知音》迎春書畫展。市延研會(huì)名譽(yù)會(huì)長韓忠學(xué),、市政協(xié)原主席劉善壁等老領(lǐng)導(dǎo)還專程為弘揚(yáng)延安精神書寫了作品,。

我們在總結(jié)工作成績的同時(shí)，也要看到存在的差距,。如“六進(jìn)”工作落實(shí)的面還不寬,，工作開展還不平衡，組織建設(shè)還需根據(jù)實(shí)際及時(shí)進(jìn)行調(diào)整完善,。這些都需要我們在今后工作中逐步解決,。

醫(yī)院精神科工作總結(jié)篇十九

隨著群眾就醫(yī)需求的不斷提高和衛(wèi)生體制改革的不斷深入,，為進(jìn)一步加強(qiáng)和完善以病人為中心的醫(yī)院精神文明建設(shè)和“以人為本”的職工素質(zhì)教育，我們緊緊圍繞“以人為本,，全面發(fā)展”的辦院宗旨,，樹立“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，突出抓好質(zhì)量控制,、服務(wù)模式轉(zhuǎn)換、合理用藥三個(gè)重點(diǎn),，深入開展了思想素質(zhì)教育,、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育就行業(yè)風(fēng)建設(shè)等工作，采取多種形式,，加大教育學(xué)習(xí)力度,，開展創(chuàng)建“百姓滿意醫(yī)院”,、“拒收回扣,、紅包，廉潔行醫(yī)樹新風(fēng)”活動(dòng),，嚴(yán)格收費(fèi)制度,，深入執(zhí)行了科室綜合目標(biāo)管理制度，員工的服務(wù)觀念,、服務(wù)質(zhì)量,、服務(wù)態(tài)度有了較大轉(zhuǎn)變，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)呈現(xiàn)良好局面,，,。為開展業(yè)務(wù)工作打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。同時(shí)我們還深入開展了對《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《護(hù)士管理辦法》,、《醫(yī)療事故處理規(guī)定》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，主導(dǎo)了業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，廣大職工真正懂法知法,，醫(yī)療技術(shù)提高，從根本上提高法律意識(shí),、安全意識(shí),，避免了一些醫(yī)療差錯(cuò)、事故的發(fā)生,。病人對醫(yī)院的滿意度明顯提升,。

二、