每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧
工作失誤檢討書篇一
工作生活中,,我們經(jīng)常會犯錯,出現(xiàn)各種失誤,。而學(xué)會從錯誤中總結(jié)經(jīng)驗,,改進(jìn)工作方法,是每位職場人士必須具備的素質(zhì),。本文將通過總結(jié)一次工作失誤,,分享我對錯誤的反思和改進(jìn)的心得體會。
第二段:分析問題,。
在工作中,,我曾遇到一次讓人想起的失誤。因為疏忽大意,,我在一次重要會議上忘記了帶相關(guān)資料,。這不僅引起了同事和上級的不滿,也影響到了整個會議的進(jìn)行,。經(jīng)過反思,,我認(rèn)識到這次失誤的主要原因是自己對工作的粗心與不細(xì)致。
第三段:反思與反省,。
從這次失誤中,,我意識到自己應(yīng)該更加注重細(xì)節(jié),做到事事都嚴(yán)格把關(guān),,從根本上杜絕類似失誤的再次發(fā)生,。同時,我也反思了自己在工作中的態(tài)度,,意識到自己常常浮躁,,缺乏耐心。這種急躁的心態(tài)常常導(dǎo)致我在工作中犯錯,,給自己帶來了麻煩和壓力,。
第四段:改進(jìn)方法。
為了改正這些問題,,我制定了一系列的改進(jìn)計劃,。首先,我決定加強自己的細(xì)致觀察能力和耐心,努力培養(yǎng)一種靜下心來仔細(xì)完成工作的習(xí)慣,。其次,,我會更加注重與同事的溝通合作,及時向他們請教解決問題,。最后,,我還會定期進(jìn)行工作總結(jié)和檢查,及時發(fā)現(xiàn)并解決自己存在的問題,。
通過這次失誤,,我認(rèn)識到自己的不足之處,也深刻體會到了錯誤給工作和生活帶來的負(fù)面影響,。但我相信,,只要我們敢于面對和改正錯誤,努力抓住改進(jìn)的機會,,我們一定能夠在工作中取得更好的成績,。同時,這次失誤也讓我更加明白,,成功不僅僅是成果的取得,,更包括我們在過程中積極的反思和改進(jìn)的態(tài)度。
總結(jié):工作中的失誤是難以避免的,,但我們不能因錯誤而氣餒或逃避,,而是應(yīng)當(dāng)從中吸取教訓(xùn)。通過反思自己的失誤,、找出原因并制定改進(jìn)計劃,,我們可以不斷提升自己的工作能力和品質(zhì)。只有不斷總結(jié)和改進(jìn),,我們才能在職場中不斷成長,,取得更好的工作成績和個人發(fā)展。
工作失誤檢討書篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
201x年xx月xx日辦理客戶網(wǎng)銀時,,由于我的大意,,在操作時將機內(nèi)手機號碼輸入與客戶填寫的不一致。我已進(jìn)行了深刻的自我反思,,給支行,、團隊造成了不利影響,在這里,,請大家接受我深深地歉意,。
這個事件也為我后期的成長發(fā)展烙下了深刻教訓(xùn),并深深地鞭策我作為一名柜員新手,,要有責(zé)任感,,團隊精神,,這個差錯的發(fā)生,不僅影響了自己,,還影響了團隊,、支行的榮譽,一損俱損,、一榮俱榮,,要牢固樹立敬業(yè)精神,;在以后的柜面業(yè)務(wù)操作中,,要不斷學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會行的規(guī)章制度,,嚴(yán)格遵守結(jié)算操作規(guī)章制度,,我已深刻認(rèn)識到柜員尤其是一線操作員的重要性和風(fēng)險性,操作風(fēng)險無時無刻都存在,,只要有點點操作不當(dāng),,將埋下較大隱患,造成巨大的影響,,所以凡事要認(rèn)認(rèn)真真,、小心翼翼、仔仔細(xì)細(xì),,對待每個環(huán)節(jié)都不能掉已輕心,,尤其要注重小環(huán)節(jié)的核查,要再三地核對,,細(xì)節(jié)決定成敗,,杜絕不良事情的發(fā)生;要不停地多向師傅們虛心請教,,對于不懂或沒有把握的業(yè)務(wù),,要不恥下問,直到搞懂搞熟,,多與師傅們研討業(yè)務(wù),,舉一反三,不斷反思鉆研來提升自己,,熟練掌握業(yè)務(wù),,在保質(zhì)基礎(chǔ)上加快業(yè)務(wù)操作時間。規(guī)章制度是航燈,,在他的嚴(yán)格指引下,,認(rèn)真學(xué)習(xí),理論結(jié)合實踐,,我才能快速地從一名新手轉(zhuǎn)換為一名稱職熟練的柜員,,為單位的快速發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。
以此為鑒,我要時時自照,,刻刻自省,,踏踏實實做好自己本職工作,要保質(zhì)保量,,在日常工作中在領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的關(guān)心和幫助下,,努力鍛煉自己的業(yè)務(wù)水平,成為一名銀行與客戶都放心的員工,。
檢討人:
20xx年x月x日,。
工作失誤檢討書篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
真的很抱歉,,因為我們在工作中的失誤,,導(dǎo)致在今天的會議上出現(xiàn)了因準(zhǔn)備不充分多次影響了會議的進(jìn)行,甚至還差點導(dǎo)致會議中斷的嚴(yán)重錯誤,!這是我們在工作中的懈?。∫彩且驗樵诠ぷ髦械牟蛔屑?xì)所導(dǎo)致的,!
反思這份錯誤,,我意識到這并非是某一個員工的問題,而是我們xxx辦公室整體的問題所在,!因為我們對于儀器的維護(hù)沒有明確的規(guī)定負(fù)責(zé)人,,導(dǎo)致在會議開始前的準(zhǔn)備上也沒有及時的檢查,結(jié)果導(dǎo)致了意外頻出,!這是我作為管理的.失職,,對此我真的感到無比的慚愧。
之后,,我們也對這一問題進(jìn)行了深刻的反省和總結(jié),。作為xxx公司辦公室部門,在相關(guān)工作上卻沒有處理好自己的工作任務(wù),,這點實在是非常的糟糕,!對此,我們也進(jìn)行了深刻的討論,。
首先,,我們認(rèn)識到這是我們在工作中的散漫所導(dǎo)致的問題,作為辦公室部門,,我們負(fù)責(zé)對公司的各種大小事情負(fù)責(zé)的處理好,。但也有許多的工作,如一起的維護(hù)和檢查方面,,因為基本都由準(zhǔn)備的員工順帶負(fù)責(zé),,一直以來也沒有明確負(fù)責(zé)人,。所以在在這次出現(xiàn)意外的問題,我們卻沒能及時的處理,,對此,,我也感到無比的慚愧。
其次,,這也是我們對工作的不重視,,會議室的器材盡管并非是時時刻刻都有人使用,但如果我們在平時不去認(rèn)真檢查和保養(yǎng),,萬一在重要的會議上不能使用,,不僅會擾亂會議的正常進(jìn)行,給領(lǐng)導(dǎo)們的工作帶來極大的麻煩,,同時也會嚴(yán)重的打擊各位工作的積極性,,這實在是非常不應(yīng)該發(fā)生,!
在此,,這也是我們對工作安排的不重視,盡管辦公室要負(fù)責(zé)的工作瑣碎且眾多,,但我卻沒有重視那些是真正重要,,真正不能出錯的事情!對于這些不能出錯的事物,,我們應(yīng)該在日常就加強維護(hù)工作,,防止工作出現(xiàn)問題!
此次,,在反思中,,我意識到了我們明明作為辦公室的部門,但卻在工作中非常的懈??!這是非常不應(yīng)該的!對此,,作為管理人員,,首先因該反思自己的思想!其次,,也應(yīng)該管理和教導(dǎo)好手下辦公室的員工們,,重視這一問題,對待工作要分清主次,,也要加強自我的審查,,認(rèn)識到在工作中還有哪些沒有做到的地方,并在今后的工作任務(wù)中及時的改進(jìn),!
在今后的工作中我們一定會及時的加強工作要求,,望您能原諒我們此次的失誤,。
此致
敬禮!
檢討人:xxx,。
20xx年x月x日,。
文檔為doc格式。
工作失誤檢討書篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,!
在動手寫下這份對我在x月x日工作上的xx問題上的檢討之前,。我通過反思和總結(jié),對自身近期的狀況和思想進(jìn)行了許多的思索,。我意識到,,自己之所以在工作中犯下錯誤,給公司造成了影響和麻煩,。不僅僅是由于自己的一些疏忽和大意,。這份問題,存在于我日常的一些行為,、想法,,甚至是個人習(xí)慣當(dāng)中!如今,,由于工作的不重視,,問題變成了錯誤,不僅影響了自己,,也耽擱了他人,。對此,我感到很是愧疚,。
如今,,經(jīng)過深刻的自我反省后,我對自己的問題有了以下的熟悉:
作為公司的一員,,遵守紀(jì)律,,完成責(zé)任是我們工作的基本。但我在如今的工作上卻沒能很好的面對自己的責(zé)任,,沒能重視作為一名員工的紀(jì)律和工作要求,。經(jīng)過反思,我認(rèn)為這是由于我在思想上懈怠了自己,,沒能以嚴(yán)格的`思想管理自我的行動,,最終導(dǎo)致工作的消失了偏差和漏洞。
思想上的問題并不是一天兩天形成的,,而是我長期以來對自己的管理,,要求所漸漸演化的習(xí)慣。也即是說,,這次消失的問題,,是由于我長期以來對自己的不管理,,不作為導(dǎo)致問題的質(zhì)變!
在工作中消失這樣的失誤,,雖然第一次可能是的失誤,,但假如在工作檢查中仍沒有發(fā)覺問題,那就只能是自己要求的問題,。經(jīng)過思索,,我認(rèn)為自己之所以沒發(fā)覺,并改進(jìn)自己工作中的種種問題,,這種對自己不嚴(yán)格的思想是最大的問題,!正由于對自己沒有要求,所以才會對工作中這些細(xì)節(jié)不重視,,在檢查中而已不會認(rèn)真去回顧,!這不僅是思想和態(tài)度的問題,更是直接關(guān)系著工作結(jié)果質(zhì)量的因素,。
如今,,我在檢討中熟悉到了自己的這些問題,也明白,,過去自己的思想和責(zé)任感都太過平淡,,沒有意識到作為一名員工,應(yīng)當(dāng)樂觀的為公司發(fā)揮價值,,進(jìn)展價值!懈怠的思想導(dǎo)致了工作的落后,,也引起了這次在工作中的失誤,。
此次反省后,我會準(zhǔn)時的改進(jìn)對自己的要求,,更正自己的錯誤思想,。同時也盼望領(lǐng)導(dǎo)和同事們能在今后多多指出我的錯誤,我也會加強自己的管理和要求,,讓自己成為一名合格的員工,。還望您能給我一次改正的機會。
此致
敬禮,!
檢討人:xx,。
20xx年x月x日。
工作失誤檢討書篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同志們:
您好,!今天,我在這里做檢討,,因為我工作不認(rèn)真不仔細(xì)的原因,,讓工作出現(xiàn)了失誤,。
本人的工作是負(fù)責(zé)文件收發(fā)管理。接收文件掛皮,,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批閱后,,督促承辦人員及時辦理并將原文件收回,事后也沒有經(jīng)過仔細(xì)檢查,,局領(lǐng)導(dǎo)是否批閱并將文件收回交局檔案室,。昨天因辦事人員來訪,承辦人員沒有見過領(lǐng)導(dǎo)批閱文件,,而無法正常辦理業(yè)務(wù),。經(jīng)書記調(diào)查了解情況后,才發(fā)現(xiàn)自已工作上的失誤,,但為時已晚,。事發(fā)后,還不能心平氣和地面對錯誤,,有逃避的心理,。不能立刻想著先從自己身上找原因。
經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)批評和教育后我發(fā)現(xiàn),,造成沒有做好局文件收發(fā)轉(zhuǎn)辦工作的原因,,主要是因我責(zé)任心不強。通過這件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,,但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為辦公室的一員,,應(yīng)該嚴(yán)以律已,,對自己嚴(yán)格要求。自己在工作態(tài)度中,,仍就存在得過且過,,混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)該仔細(xì)認(rèn)真做的工作而沒有認(rèn)真下來?,F(xiàn)在,,我深深感到,這是一個非常不好的做法,,如果放任繼續(xù)發(fā)展,,那么,后果是極其嚴(yán)重的,,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,通過這件事,我認(rèn)識到自己的不足,,在此,,向組織做出檢討的同時,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意,。
我謹(jǐn)向組織做出深刻檢討,,并保證:
1、在這件事中,,我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心,。應(yīng)提高自己的.工作責(zé)任心。認(rèn)真克服工作粗心大意的缺點,,努力將工作做好,,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。
2,、在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和組織交辦的工作任務(wù)。
3,、對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),,深刻反省,改正錯誤,,把今后的本職工作加倍努力干好,。我已經(jīng)深刻意識到自已的錯誤,而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性,。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上,。請組織繼續(xù)監(jiān)督、同事們幫助我改正缺點,,使我取得更大的進(jìn)步,。
還有再此我向全局同事們表示道歉,由于我的粗心大意給大家?guī)砹寺闊?,影響了單位的整體形象。
此致
敬禮,!
檢討人:__,。
20__年x月x日。
工作失誤檢討書篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
事發(fā)于xxx市局財務(wù)科在財務(wù)清查工作中,,發(fā)現(xiàn)一份被涂改了罰沒款數(shù)額的《行政處罰決定書》,。經(jīng)核實,我是該處罰決定書對應(yīng)案件(xxx非法經(jīng)營案)的承辦人之一,,同時也就是該份處罰決定書的涂改者,。
經(jīng)核實,xxx一案依法經(jīng)審批的案件文書所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元;依法送達(dá)當(dāng)事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元人民幣,但當(dāng)事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款,,因此財務(wù)人員向當(dāng)事人開具的罰沒票據(jù)記載的也是3000元人民幣的罰沒數(shù)額,。同時,工商所財務(wù)人員通常都要求案件承辦人在結(jié)算罰沒票據(jù)時,,要提供一份相應(yīng)的《行政處罰決定書》送分局財務(wù)室備案,。在xxxx一案結(jié)算罰沒票據(jù)時,作為承辦人,,我向財務(wù)人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》,,財務(wù)人員發(fā)現(xiàn)該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數(shù)額是3500元人民幣,與向當(dāng)事人開具的罰沒票據(jù)上記載的3000元人民幣,,在數(shù)額上有出入,,便提醒我進(jìn)行核對。我本人在未經(jīng)認(rèn)真核實的情況下,,就簡單盲目地認(rèn)為數(shù)額上有出入是因為校對失誤引起的,,加之法律意識淡薄,便又盲目地以罰沒票據(jù)上記載的3000元數(shù)額為標(biāo)準(zhǔn),,順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數(shù)額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣,,導(dǎo)致了該份行政處罰決定書出現(xiàn)嚴(yán)重瑕疵,造成極其不良的后果,。
古人常說,,“行有不得,反求諸己”,,但一開始,,我并未能及時地進(jìn)行自我反省。古人又說,,“君子務(wù)本,、本立而道生”,因此,,在自我反省的過程中,,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,,敷衍了事,,于事無補,將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤,。
悔悟后,,歸結(jié)原因如下:
1、責(zé)任心不強,,工作作風(fēng)不深入,,不踏實,。作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度,、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,全面準(zhǔn)確地掌握案件情況,,確保事實無誤,、程序無誤;對同事提出的疑問,,更應(yīng)認(rèn)真核實,、查對,。同時,更是要增強自身的法律意識,,切忌工作上的隨意性,。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。
2,、事發(fā)后,,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理,。一開始,,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因,。為什么不能心平氣和呢,,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學(xué)歷,,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了,。因此,,一開始,還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,,把問題東推西推,,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉,,心中甚是羞愧。
通過這件事,,我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人,、做事的態(tài)度,,感悟到:
1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,,做事也要專注,。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,,無法清楚地掌握細(xì)節(jié),。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中,。經(jīng)典絕不是在書本里,,而是在做人、做事的點滴中,?!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,,讀了那么多的書,,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,,就很難有喜悅,,就是古人所講的「學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎,?!?/p>
2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟,。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,,對身體當(dāng)然就沒有幫助,,甚至還有害處?!弊罱?,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,,說某人畢業(yè)于某個研究所,,有一天,母親叫他處理點家事,,他做完以后,,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨,?!?/p>
那人聽后,馬上臉孔變得非常兇惡,,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人,、處世,、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教,。這點小事沒辦好,,恰恰是學(xué)習(xí)的機會,但他并沒有把握這個機會,,反而對母親的指責(zé)和批評很不能接受,。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,,就會自然地向壞處發(fā)展,。聽完講座,再想想自己,,也甚是慚愧!
總之,,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,,我的心情非常沉重和羞愧,。“人非圣賢,,孰能無過”,,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,,不再單純地懊悔?!敖?jīng)師易得,,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,,希望在今后的成長過程中,,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,,我倍感幸運和不勝感激!
檢討人:本站,。
20xx年xx月xx日。
工作失誤檢討書篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同志們:
您好,!
今日,,我在這里做檢討,由于我工作不仔細(xì)不認(rèn)真的緣由,,讓工作消失了失誤。
本人的工作是負(fù)責(zé)文件收發(fā)管理,。接收文件掛皮,,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批閱后,督促承辦人員準(zhǔn)時辦理并將原文件收回,,事后也沒有經(jīng)過認(rèn)真檢查,,局領(lǐng)導(dǎo)是否批閱并將文件收回交局檔案室。昨天因辦事人員來訪,,承辦人員沒有見過領(lǐng)導(dǎo)批閱文件,,而無法正常辦理業(yè)務(wù)。經(jīng)書記調(diào)查了解狀況后,,才發(fā)覺自已工作上的失誤,,但為時已晚。事發(fā)后,,還不能心平氣和地面對錯誤,,有躲避的心理。不能立即想著先從自己身上找緣由,。
經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)批判和教育后我發(fā)覺,,造成沒有做好局文件收發(fā)轉(zhuǎn)辦工作的緣由,主要是因我責(zé)任心不強,。通過這件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果,。自己身為辦公室的一員,,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求,。自己在工作態(tài)度中,,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法,。對于一些應(yīng)當(dāng)認(rèn)真仔細(xì)做的工作而沒有仔細(xì)下來?,F(xiàn)在,我深深感到,,這是一個特別不好的做法,,假如放任連續(xù)進(jìn)展,那么,,后果是極其嚴(yán)峻的,,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,通過這件事,,我熟悉到自己的.不足,,在此,向組織做出檢討的同時,,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意,。
我謹(jǐn)向組織做出深刻檢討,并保證:
1,、在這件事中,,我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心。應(yīng)提高自己的工作責(zé)任心,。仔細(xì)克服工作馬虎大意的缺點,,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成果來彌補我的過錯,。
2,、在以后的工作中仔細(xì)履行崗位職責(zé),仔細(xì)做好職責(zé)范圍內(nèi)和組織交辦的工作任務(wù),。
3,、對于這一切我還將進(jìn)一步深化總結(jié),深刻反省,,改正錯誤,,把今后的本職工作加倍努力干好。我已經(jīng)深刻意識到自已的錯誤,,而且熟悉到了此次錯誤嚴(yán)峻性,。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上。請組織連續(xù)監(jiān)督,、同事們關(guān)心我改正缺點,,使我取得更大的進(jìn)步。
還有再此我向全局同事們表示賠禮,,由于我的馬虎大意給大家?guī)砹寺闊?,影響了單位的整體形象。
此致
敬禮,!
檢討人:xx,。
20xx年x月x日。
工作失誤檢討書篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
8月14日,,x部長在《xx部關(guān)于報告》一文中指出兩處錯誤,,并批示:“核稿要認(rèn)真!”這兩處錯誤完全是由于我個人的疏忽大意造成的,給司造成了非常不良的影響。幾天來,,我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚,,經(jīng)過認(rèn)真反思,深刻自剖,,現(xiàn)將有關(guān)情況和我的`思想反思結(jié)果匯報如下:
8月13日,,我將上述報告的初稿送至辦公廳xx處核稿,xx處的同事及時糾正了文中的一處錯誤,,在第5頁中,,序號“五”應(yīng)改為“四”。當(dāng)我拿回辦公室清稿時,,粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”,并且之后完全沒有再次核對,。這樣一來,,不但原先的錯誤沒有改正,更增添了一處錯誤,,并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā),。
這份報告是報送國務(wù)院與文件,關(guān)系到整個xx部的工作水平和作風(fēng),,如果真的按照錯誤版本報送給國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo),,將會造成無法彌補的后果。
在此,,我鄭重地向部領(lǐng)導(dǎo),、辦公廳檢討的同時,更要向司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事道歉,。作為去年才入部工作的新人,,一年多來,我熟悉了各項工作流程,,工作逐步邁向正軌,,卻在這個時候工作作風(fēng)渙散,對自己放松了要求,,犯下了最不應(yīng)該犯的錯誤,,愧對各位領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)和信任。痛定思痛,,經(jīng)過這件事之后,,我相信我一定會從中吸取教訓(xùn),把認(rèn)真,、嚴(yán)謹(jǐn),、務(wù)實的工作作風(fēng)擺在首位,端正態(tài)度,,增強責(zé)任心,,加倍努力工作,,也請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我繼續(xù)進(jìn)行監(jiān)督、鞭策和鼓勵!
檢討人:xxx,。
20xx年xx月xx日,。
工作失誤檢討書篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)你好:
我于xx年幾月幾號,我沒能按照公司規(guī)定的時間到達(dá)公司,,嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,,值班時也沒準(zhǔn)時到達(dá),,開會也沒去,我管的臺區(qū)也沒管好,,我個人認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真,,對工作責(zé)任心欠缺,沒有把自己的工作做好,,在自己的思想中仍舊得過且過,,混日子的應(yīng)付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,,只顧自己,,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧,;置公司規(guī)定的原則于不顧,。自私自利,自我放縱,,丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首,,感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。
此時此刻,,我只能懷著無比悔恨的心情,,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,,想到這里,,我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,,感到自己覺醒的及時,,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。
所以在此,,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
親愛的領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,,我所犯的錯誤時巨大的,,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對公司的規(guī)章制度完全于不顧,,自由散漫,,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,,讓公司的廣大員工不要像我一樣,,我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,,指正我,。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,,同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。
最后,我希望廣大員工以我做反面材料,,對照自己,,檢查自己。希望在以后的工作中,,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,。
檢討人:xxx,。
日期:xx年x月x日
工作失誤檢討書篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢查書,以表白我對本人工作立場不端正,、違背工作劃定的無比愧疚心境,。對于我的工作失誤,我感到很大程度上是由于我的態(tài)度不端正,、對工作怠慢與忽視,,我沒有很好地遵守規(guī)章軌制,沒有對自己工作嚴(yán)格要求,,沒有嚴(yán)正實行自己職責(zé)任務(wù),。
我的工作失誤違規(guī),也是最令自己覺得肉痛的毛病。錯誤的產(chǎn)生,,充足地出我在思維上,、工作意識上存在重大欠缺,在工作操守上存在嚴(yán)峻怠慢和疏忽,。
我主觀的意識不深入,,給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上剖析,,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的過錯假如不加以矯正,,持續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作構(gòu)成很大的不利因素,。
我所有工作的順利發(fā)展都是要樹立在嚴(yán)厲遵照的相干政策跟規(guī)定的條件下,。而卻在這段時光內(nèi)放松了對自已的請求,不鎖柜就開了自已的座位,,工作失誤違規(guī),。我這樣的工作失誤違規(guī),對的日常業(yè)務(wù)秩序與標(biāo)準(zhǔn)治理造成了必定水平的消極影響,。
在此,,我向經(jīng)理同道表現(xiàn)深深地歉意。并慎重地向您說一句:十分負(fù)疚,,我錯了!
此致
敬禮,!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失誤檢討書篇十一
尊貴的朋友:
您好!
您拍下的99元貨品,為什么我們無法再優(yōu)惠些?因為我剛“入行”,,很多方方面面考慮的還不周到,,如寶貝價位定的太低(一般只在成本上加多幾元),運輸公司收費也不是很清楚,,導(dǎo)致我們不掙錢,,而且還有很多是虧本,如:我們的第一客戶,,買了價錢是15元的寶貝(成本13元),,我們定的普通包裹是:5元,結(jié)果去郵局寄時才知道要買包裝盒5元+運輸費4元+回音卡1元+手續(xù)費1.5元=11.5元,,這筆下來我們虧了4.5元,,為了留住客人,虧我們也做了!您定的三個寶貝,,我一共才有9元的利潤空間,,15元的普通包裹費,我們真的還很難保證足夠我們的郵寄+包裝費+其它這費,、那費,,所以我一直無法給您優(yōu)惠的原因就在此,,還希望您能諒解。
xxx
20xx年xx月xx日
工作失誤檢討書篇十二
早晨起來聽央視五臺的主持人說今天是世界微笑日,,希望對周圍每一個人微笑一下,,我聽后忍不住苦笑一聲,此情此景,,哪有那么多微笑讓我去揮霍,!
畢竟是西北,初夏的姍姍來遲,,不期而至的西北方,,難免不讓寒意在冥空中恣意流淌。任憑時間在消逝,,我只想遠(yuǎn)赴夢鄉(xiāng),。
帶著滿腹心事,結(jié)束了昨晚的征程,。往日的歡喜隨風(fēng)遠(yuǎn)去,,一天的疲倦蕩然無存,還能做什么呢,?輾轉(zhuǎn)反側(cè),,癡心妄想,期待著明天的曙光,。
說起來慚愧,,都是第二次發(fā)生這樣的錯誤了。在平時工作中,,總想極力擺脫這樣的錯誤,所以一次次告誡自己去努力,,去改進(jìn),。留意別人發(fā)生過的錯誤,自己從中吸取教訓(xùn);觀察別人的工作態(tài)度,,自己從中能吸取經(jīng)驗,。從細(xì)微處入手,留意工作中的點點滴滴,,爭取發(fā)現(xiàn)很大的“漏點”,,最終能有幸成為一名合格的崗位工,無論做事還是做人,。嗨,!真的是任重道遠(yuǎn)。
昨天就是我的錯誤,,沒有盡到一名報表員應(yīng)盡的職責(zé),。倘若我能及時準(zhǔn)確地記錄每一個數(shù)據(jù),,就算我的工藝知識是多么乏之又乏,終究可能會發(fā)現(xiàn)一些端倪,,從而能及時地匯報崗長,、班長,也不至于闖下這么大的禍,,讓更多的人為你的愚蠢而操心,。夫禍患長積于乎微,假如我們化工廠很大一部分人都蔑視職責(zé),,不注重觀察與分析工作中的細(xì)微變化,,那么大的災(zāi)難必然是要降臨的。覆巢之下豈有完卵,,倘若失去了工作的家園,,我們又何去何從了?;蛟S還有更好的機會等著我們,,但請您捫心自問,你做人做事都這樣了,,你還有什么更大的發(fā)展了,!
身在化工廠中,比危險更可怕的是麻痹大意,。無論順境逆境,,平地還是險境,都不要放松警惕,。馮道是五代末期和北宋初年的大官僚,。他有次奉命出使中山,路過山路險要的地方,,怕馬蹄失足,,所以不敢懈怠放松,安全通過;等到了平地,,自認(rèn)為沒有什么可擔(dān)心的了,,結(jié)果卻跌倒受了傷。后來當(dāng)了朝中大臣,,他以此提醒皇上:“凡蹈危者慮深而獲全,,居安者患生于所忽?!币馑际?,凡是身處險境的人都能深思熟慮而獲得保全,而身處安逸中的人,,他的禍患都是來自所忽略的事情,。
居安思危,,時時留心,才能處處順心,。
小心駛得萬年船,。我們在工作中,確實需要認(rèn)真,、認(rèn)真,、再認(rèn)真,細(xì)心,、細(xì)心,、再細(xì)心。
工作失誤檢討書篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好,!
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔寫下這份檢討書,,我為自己在20xx年5月31日中午這個時間段的這種不良行為有了深刻的認(rèn)識以及再也不發(fā)生類似情況的決心。
在此,,我向各位做出深刻的檢討:
通過這次件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己不負(fù)責(zé)任的必然結(jié)果,。自己身為__公司的一員,,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,,在工作時間段休息且姿勢不佳,,給部門及其他同事帶來了惡劣的影響,不能起到新鮮血液注入給部門帶來新氣象的作用;雖然此次未造成工作失誤,。
可是,,由于自己的不良行為,給公司帶來了嚴(yán)重的形象損失,,如果此時有客戶或其他領(lǐng)導(dǎo)來本部門,,后果不堪設(shè)想,這直接影響了我們對內(nèi)對外的印象等等,。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,,也沒有把自己的工作更加做好,,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,,沒有重視起來,。沒有考慮到中午時間段的工作也是非常重要。現(xiàn)在,,我深深感到,,這是一個非常危險的傾向,,也是一個極其重要的苗頭。
因此,,對于這次中午休息事件我不僅感到是自己的恥辱,,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。
同時,,要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),,并要求自己深刻反省,,而不是放任自己繼續(xù)放縱發(fā)展,那么,,后果是極其嚴(yán)重的,,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,,通過件事,,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,,感到了自己覺醒的及時,,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以,,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。
發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,。因此,,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,,我都不會有任何意見,。希望自己的錯誤,給其他同事敲響警鐘,。
同時,,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我機會,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,,以及加倍努力的工作來為我單位做出積極的貢獻(xiàn),。
此致
敬禮!
檢討人:
日期: