總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運用這些規(guī)律,，是時候寫一份總結了,?？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇一

時光荏苒，轉眼間已經結束,，我很榮幸能融入這個大集體里,、成為這個集體里的一份子，在這不到三個月的時間里我也學會了很多知識,，讓我感覺到要做好每件事只要用心去學一定會成功,！現(xiàn)將三個月以來的工作總結如下：

1,、負責倉庫各種產品及配件的入庫、出庫等工作,，日常衛(wèi)生和發(fā)貨工作,。

2、做到對倉庫配件動點,、定期盤點,，做好帳,、卡、貨物相符,，保證帳目日清月結,，一目了然，每月協(xié)助財務做好盤點工作,。

3,、嚴格把好驗收關、按合同或訂單的要求,，對已到貨物應立即進行外觀質量,、數(shù)量和重量檢驗，并做好記錄,。

4,、合理做好產品進出庫。出庫單須有主管領導和領物人簽字,，采用貨位編號,，做到先進先出、產品堆放整齊,、擺設合理,。

4、配合備件主管對倉庫不定期的檢查,，核對管理工作,，完成好各上級領導交予的任務及協(xié)調客戶退貨工作。

5,、做到對倉庫產品狀況有明確標示,。一切憑有效憑證及時辦理相關手續(xù)，不會隨意操作,。

6,、倉庫有自己的產品保管帳。正確記載產品進,、出,、存動態(tài)。

7、定期向備件主管反饋庫存產品情況,。如有長期積壓,、質量損壞、產品過期等問題,，也會按照公司的政策合理化利用倉容,、庫房，做好貨物之間的墻距,、柱距,、垛距、燈距,，以便發(fā)貨通暢,。

8、配合好二級網點和臨時顧客的需求,。當接到二級網點或臨時顧客的訂貨清單,，認真做好備貨工作，如要及時發(fā)貨的`客戶,，做好每個發(fā)貨客戶的協(xié)調工作,，不能及時發(fā)放的產品，會及時和客戶做好電話溝通,，讓客戶保持有個良好的心情理解,。

9、做到每月一次對倉庫進行大掃除,，清潔工作,，對倉庫產品做好防潮、防火,、防盜,。

10、做好各種入庫產品型號的分類,，維護好發(fā)貨工具,，對有些易碎產品有明確的標識、標準的垛碼,、分層,，散裝產品放入貨架分放好。

這是三個月來干了一些工作,，也取得一些成績,，但成績只能代表過去。工作中也存在著一些不足,，在今后的日子里,，我將更加努力地工作,。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇二

轉眼間，20__年結束,，迎來20__年的新開始,，回顧這期間過去一年的工作，主要有以下幾點：

1.對著倉庫(原材料區(qū),。涼爽的倉庫),、危險庫、極端____倉庫,、冷凍庫,、中__材倉庫及涼爽倉庫的日常衛(wèi)生及安全工作及各種記錄。

2.負責有關原輔助材料,、中__材、危險物品,、化學試驗,、冷藏物品等的所有入庫、出庫工作,，按照標準操作程序和標準管理制度完成各種工作和記錄,。

二、車間生產和合作,。

1,、負責生產計劃、制造部固體車間,、液體車間,、注射劑車間、原料__車間,、中__提取車間,、合成車間等盆栽工作，及時填寫相關記錄,。

2,、配合上述各車間的'接收工作，及時填寫貨位卡,、院長,、現(xiàn)場材料批準等，明確確認賬目,。發(fā)現(xiàn)問題,，及時報告并改正。

三,、與gmp認證合作,。

1.做好了各車間gmp認證所需的許多調整工作,。

2.完成了倉庫gmp認證期間的大量賬面清點、整理工作,，賬面一目了然,，現(xiàn)場整潔，達到了賬面,、卡,、物的一致。

3,、與實驗室中心合作,，做好現(xiàn)場審批工作。

第四,，負責倉庫清掃區(qū)的管理和清掃,。

1、清潔地區(qū)空調機組的維護工作,；

2,、每周一做好清潔區(qū)的清潔工作，并填寫相關記錄,。

3,、實驗室中心、質量保證部抽樣后進行清潔工作,。

4,、材料后，做好清潔工作及清潔記錄,。

五,、配合其他工作。

1.負責中__材外協(xié)加工所需材料的接收,、材料接收工作及相關記錄,。

2.負責生命在我廠合成所需原材料的儲存、盆景,、英才工作及相關記錄,。

3.技術研究部負責小規(guī)模試驗或新產品開發(fā)所需材料的入庫、盆栽,、英才工作及相關記錄,。

4、與實驗室中心抽樣工作合作,；

5,、每月財務支持庫存管理；

6.與成品保管人員一起做好出庫退貨搬運工作,，輔助包裝保管人員做好日常工作,。

以上總結本人的工作,，請指正領導的批評。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇三

時間飛快,，轉眼一個月的試用期馬上就快結束了,。回顧這一個月以來的工作,，現(xiàn)將我在試用期的工作和心得體會做一個小結,。

新入職首周，我首先了解了公司的相關制度和車間相關人員情況,，并根據(jù)幾天來所觀察到的實際情況,，起草了一份倉庫管理條例。在結合了公司領導發(fā)過來的倉庫管理制度后,，我對倉庫管理條例做了部分修改和健全,，最終完成了《倉庫管理條例（試行）》，此份《倉庫管理條例》目前已提交采購部經理處審閱,，等待公司正式發(fā)布,。

由于原先沒有倉庫管理員，公司物品入庫較不規(guī)范,，入庫單據(jù)的簽收、流轉走向較不明確,，到貨后隨意置于倉庫內,，沒有再按分類細分上架。為了規(guī)范物品的入庫流程,，我與采購部經理和采購員溝通,、協(xié)商并認真聽取財務部門的意見，根據(jù)公司的實際情況再做出適當修改,，經過幾次試運行及細節(jié)部分推敲后,，逐步把物品的入庫流程確定下來，使得入庫手續(xù)更加健全,，單據(jù)的簽收及流轉走向清晰,、準確，方便采購部門與財務部門的對賬,。

公司物品出庫流程目前較為健全,，領用單據(jù)根據(jù)采購部及財務部的意見分為有票及無票兩種，方便財務部門核算,，領用人均有簽字,。

我和原來倉庫的臨時管理員一起盤點完倉庫后，倉庫內物品正式移交到我手上,，我也正式開始倉庫物品的在庫管理工作,。這一期間,，我將倉庫內的所有物品按分類、用途進行了細分歸類,，并對各項物品的屬性進行逐一思考,，為倉庫新貨架進庫后物品的物品重新擺放做了前期規(guī)劃。利用倉庫盤點的機會,，我對倉庫所有物料進行了登記造冊,，并逐一輸入倉庫進銷存管理軟件中，形成了期初庫存,。目前,，倉庫的在庫管理實行電子數(shù)據(jù)化管理，出入庫均通過進銷存軟件錄入電腦,，方便庫存查詢,，方便財務部門的核算與盤點。

倉庫目前貨架只有三個,，可能無法滿足以后的物料上架需求,。我通過實地測量完倉庫后，繪制了倉庫貨架擺放示意圖,，以后倉庫內的貨架數(shù)量為9—10座,，并可根據(jù)實際情況進行調整。原先貨架上的物品擺放雜亂,、無序,，各項物料混在一起，不管是入庫還是出庫都不太方便,，我通過一段時間的整理,，目前貨架上的物品擺放整齊、有序,，各項工具擺放清晰,、明了，使得倉庫看起來更加整潔,，更加僅僅有條,。

剛到倉庫的時候，由于管理制度還不是很健全,，倉庫內的'工具借用比較混亂,，任何人都可以借用工具，而且借用的時候都沒有登記簽名,，完全憑臨時管理員的記憶進行管理,，這樣很容易造成工具的超期借用甚至丟失，當工具在借用期內發(fā)生損壞或遺失時，無法及時追究借用人的責任,。我發(fā)現(xiàn)這一情況后,，制定了適用于車間的《工具借用管理條例（試行）》，嚴格把好工具借用的第一關,，任何人臨時借用工具都需主任或者各崗位領班的同意才能借用,，借用時需在《工具臨時借用登記表》上簽名，歸還時在檢查完工具無損壞后由我打鉤確認歸還,。

最后要感謝各位領導,、各位同事的幫助和支持，特別是采購部經理在我工作上,、生活上的無私幫助和教導,，我將在未來的工作中繼續(xù)嚴格要求自己，悉心聽取各位領導和同事的建議,，認真總結,，不斷進步，努力提升自身的業(yè)務水平和工作水平,，配合好車間及各部門的工作,，絕不辜負各位領導的期望，把倉管員這個工作做得更好,！

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇四

作為一個倉庫保管員,，物料包羅萬象，客觀存在,，但那只是其表現(xiàn)形式,，其實物料就是錢，物化了的錢,，而倉庫就是放錢的口袋。固然,，錢會喪失,，也可能被盜，同樣,，物料可能被鋪張,、被損壞及被盜竊。所以嚴禁產生任何鋪張,、破壞和盜竊物料的行為,，記得經理曾這樣教育過我：“就像對待自己家的東西一樣”，我信任會做到的,。這都是對公司及對全體員工利益的保障和對公司利益和形象的負責,，這也是我作為一個倉庫保管員應盡的責任，我將責無旁貸,。

每個星期一做好干凈區(qū)的清潔工作分料后,，做好現(xiàn)場干凈工作,，負責倉庫的日常衛(wèi)生及各項記錄做到無雜物。

入庫,、出庫工作：

遵守先進后出原則,，嚴禁造成呆料、廢料,；按庫位擺放物料,，或移動物料，制止造成無法找到相關物料,。按標準操作程序和標準治理制度做好各項工作及記錄,。協(xié)作各部門的領料工作，準時填寫進,、入賬,，核準現(xiàn)場物料等，做到庫存物料的清楚,，可查,，發(fā)覺問題準時匯報，改正,。對日常的`賬與物要做到確認再確認,，為確保全都。

沒有領料單,，不能發(fā)放物料,；手續(xù)不符合要求的，不能發(fā)放物料,；未辦理入庫手續(xù)的物料,，不能發(fā)放；完成一件工作后要作自我檢查,，以發(fā)覺問題準時解決,；對每天的工作進展總結和反思，以提高工作質量,；有劇烈的時間觀念,，凡事準時處理，不說等一下,；工作主動,，而不是被動等待安排；對工作現(xiàn)場治理做到眼到手到,，預防倉庫材料的喪失和破壞,。

以上這些問題，其實都與個人的責任心有關。責任心,，是一種工作心態(tài),，也是一種工作作風，責任心主要取決于保管員的素養(yǎng)及工作環(huán)境的熏陶和各位領導的帶著,。倉管員是倉庫的管家,，權力小但責任大，要做到律己律人,。有一句話說得好“滴水之恩當涌泉相報”,，在以后的日子里，我信任我會懷著一顆感恩的心為貴公司付出我所能及的力氣,，來報答各位領導對我的關懷以及各位同事的幫忙,。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇五

但是在領導和同事的指導和幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個倉儲工作的操作流程,。

專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻。

初入職時,，我對本公司的化學物品的儲存與保管工作有些陌生,、倉儲操作流程與我以前那些公司的在一些細節(jié)上也有一些差異等，經過這近兩個月來領導和同事的耐心指導和幫助下,，我現(xiàn)在已經能夠獨立完成我的本職工作,，完成化學物品的收、管,、發(fā)工作,、能夠獨立完成易制毒物品的收、管,、發(fā)工作及臺賬和報表的制作,，對本公司的安全管理工作也有了一定的了解，能夠整理好本人的工作范圍內的各種單據(jù)和資料,。

當然我還有很多不足，需要領導和同事的指導與幫助,，在工作方法,、工作能力和處理問題的經驗等方面有待進一步提高和改善，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己能力,。我堅信“沒有最好，只有更好”，在以后的工作中我也會以此為自己的信念來工作,，以便更好地為嘉卓成的發(fā)展出一份力不足之處安全管理知識了解不夠全面,、安全管理方面的工作還做得不夠到位、在處理問題和溝通方面有待進一步提高等,，這許許多多的不足之處只能在以后的工作中遇到不懂的問題和困難虛心向同事和領導學習請教,，通過不斷地學習來提高自己的能力工作建議1、生產部門有計劃地領料,、指定專人領料,，以免有重復領料和不間斷領料的現(xiàn)象發(fā)生，以便倉管員有計劃性地開展工作2,、現(xiàn)今,，生產的制水工作是在溶劑倉庫完成，這樣存在安全隱患,，建議生產制水工作移至車間3,、建一防曬防雨的溶劑空桶放置場所，以免因溶劑空桶放置時間過久而生銹給公司帶來的不必要的損失,。

倉管員個人簡歷模板,。

物流倉管員個人簡歷表格。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇六

從應聘成為倉管員到現(xiàn)在的轉正已經過去了三個多月的時間了,，時間的積累讓我獲得了不少工作經驗并加深對自身職責的理解,，肩負著倉管員的職責也讓我在工作中實現(xiàn)了自身的價值，但我也明白工作中的成就與領導的栽培是分不開的,，因此我能夠牢記領導的教誨并在倉管工作中不斷努力著,，在轉正以后也讓我肩負著更加重要的職責并需要對以往完成的倉管工作進行總結。

對倉庫物資進行清點與整理以便于更好地進行管理,，我在入職之初的主要職責便是負責清點倉庫的各類物資,，了解倉庫儲存物資的種類和數(shù)量并做好相應的登記，通過這種方式來鍛煉自己的工作能力無疑能夠很好地鞏固基礎,，另外在其老員工進行工作的時候我也有在一旁進行觀摩學習,，通過對方的講解讓我學到不少實用的經驗并能夠運用到倉管工作中去，但相對于老員工的資歷來說自己需要努力的地方還有很多,，因此我得繼續(xù)強化對工作技巧的學習與運用以便于更好地履行自己的職責,。

在有物資需要入庫的時候積極做好相應的配合以便于進行保管，我明白做好物資的保管并確保不會出現(xiàn)差錯是很重要的,，因此在物資入庫的時候能夠認真進行配合并將其整理過后存放至制定區(qū)域,，另外我也會積極做好和后勤部門之間的溝通并根據(jù)保管物資的種類與數(shù)量及時認識到哪些需要補充，在協(xié)力合作之下能夠較好地保證公司的經營過程中不會因為物資的缺少存在問題,，另外對于部分較難保管的物資也會進行定期檢查從而及時發(fā)現(xiàn)問題所在,，畢竟有時也會因為保管不善導致物資出現(xiàn)損耗的狀況自然要予以重視,。

相對于工作中的成就而言讓我更加重視自身存在的不足，對我來說在倉管工作中不知變通既是自己的'優(yōu)勢也會對工作的完成造成不好的影響,，這意味著我能夠嚴格遵從領導的指示從而較好地完成自身的工作,，但由于缺乏經驗的緣故導致自己在某些問題上又比較固執(zhí)，實際上這種狀況對于自身工作的完成是很不利的,，所以我得要盡快改變性格上的缺陷從而確保自己不會犯錯,，而且聯(lián)想到倉管工作的重要性應該要懂得變通并加強對自身職責的理解才行。

轉正的機會十分難得自然會好好珍惜,，所以我明白自己能夠轉正也是得益于領導在工作中的支持,，因此我會以更嚴格地要求對待自身的工作并爭取在今后做得更好，我會為了公司的發(fā)展而努力并履行好作為倉管員的職責,。

時光飛逝,，彈指之間，xx年已接近尾聲,，回首過去的一年,，內心不禁感慨萬千……時間如梭，又將跨過一個年度之坎,。

作為基層管理者,，成本是公司的關鍵之一，對成本管理水平的“要求應不斷提升,，對采購瓶箱,、到各部門生產的使用更應加以控制?；仡櫦磳⑦^去的這一年,，在公司領導的正確領導下，我們的工作著重于公司的經營方針,、宗旨和效益目標上,，緊緊圍繞公司提出的重點展開工作，緊跟公司各項工作部署,。在核算,、管理方面做了應盡的責任。

透視,，工作的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),，但我們卻必須面對現(xiàn)實，不僅僅要能做的到工作時埋下頭去忘我地工作,，還要能在回過頭的時候,，對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對，對工作的經驗進行總結分析,，從怎樣節(jié)約時間,，如何提高效率，盡量使工作程序化,、系統(tǒng)化,、條理化、流水化,！從而在百尺桿頭,，更進一步，達到新層次,，進入新境界,，創(chuàng)新為了更好地做好今后的工作，總結經驗,、吸取教訓,，必將有利于自己的前行。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇七

三個月前,，我來到了xx公司,，來到了c3b倉，作為一個倉管,，準確地說應該是一個倉庫管理員,。加上“管理”二字，其實是給我們的肩上加上了“責任”二字,。管理,，管人也好，管物也好,，要有方法,，要有目的，要有責任的歸屬,，要有達成目的的時間,。

從一開始我對倉庫的貨物以及對倉庫的管理工作流程的不熟悉，到后來我慢慢熟悉倉庫的貨物,，熟悉工作流程雖然只有短短一個多月,，但是讓我受益匪淺。在我一開始來到c3b倉的時候,，我班長龍敏銳沒有直接跟我介紹倉庫的工作流程,，而是首先向我宣導一種理念：“倉管是倉庫的管家，權力小但責任大,，所以我們對貨物就應該就像對待自己家的東西一樣,，這是我們每個倉管員都必須做到的。這是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責,，這也是我作為一個倉管員應盡的責任,，我將責無旁貸,。”我覺得這個理念非常重要,，員工只有將倉庫當做自己的家,，才會理解到公司理念：“努力工作，快樂生活“的個中內涵,。

1,、工作問題。

（1）收貨（入庫）時未復查報檢數(shù)量及合格品數(shù)量的匹配性,，糊里糊涂收貨,；

（2）發(fā)貨揀貨過條碼對數(shù)時馬虎大意，點錯數(shù)量,，多發(fā),，少發(fā)，錯發(fā),，漏發(fā),；

（3）入庫時實物未經再次審查，未按指定位置存放,，造成帳面有數(shù)據(jù)而找不到實物,；

這些問題在倉庫都是經常發(fā)現(xiàn)的，而我們不能只發(fā)現(xiàn)問題不去解決問題,。我們需要建立問題反饋本,，為什么這種貨物在進貨中經常出錯，找出問題原因,，并解決問題,。也可以通過這個問題反饋表讓新人首先了解到了倉庫工作中經常發(fā)生的問題，讓他能更好更快地融入到我們的倉庫工作中,。

2,、總結建議。

對于倉庫來說,，頻繁地進出貨物,，頻繁地帳務更新，稍不留神就容易造成帳物不符,，但是只要有足夠的責任心,，認真的工作態(tài)度，就一定能將錯誤率降到最低,。當然,，任何事情都沒有絕對的，我們允許偶爾的帳實差異,，但應及時發(fā)現(xiàn),，及時找出錯誤原因,，在沒有給計劃及安裝造成誤導的情況下，盡快糾錯,。

每個倉管員在每日工作結束時,，必須進行當天的相關賬物的自我確認和核查，確保賬目的平衡,，找出不足、及時改進,，第二天才能進步和提高,。

我在第一天來到c3b倉的時候就在代班的帶領下去到進貨區(qū)進一批襄陽軸承，這次的感觸非常深,，去到進貨去第一個感覺是亂,，擺放著各種的貨物，各個倉庫的貨物,，而我們需要在這些貨物中找到對應自己進貨單號的編碼的貨物,，有時候在這個地方有幾箱貨那個地方也有幾箱貨，十分混亂,，我就想這樣非常影響倉庫進貨的效率,，也容易導致倉管員進錯貨，進貨區(qū)域雖然現(xiàn)在也有了分區(qū),，但是貨物擺放還是比較混亂的,，我在想能不能將進貨設置成每個倉庫一個區(qū)域，這樣更加方便倉管員的進貨,，提高進貨效率,，同時降低進貨錯誤率。

另外我認為倉庫還缺乏一種問題反饋機制,，可以在每個倉庫設立一個每日問題反饋總結本,，員工有問題解決不了的就登記在本子上，整個倉庫一起討論解決,，解決不了的再上報領導,，這樣更方便倉庫進行每日改進。

還有一點就是我在倉庫學習的這一個半月中發(fā)現(xiàn)倉庫的人員流動率非常高,，我通過與很多同事溝通過這個問題,，不斷地尋找原因，經過我綜合各個方面的因素分析,，其中最主要的原因是倉庫團隊的.不和諧,。很多情況下員工因為工作上的某些事情與其他同事發(fā)生矛盾了，就賭氣辭職不干了,，這是很普遍的現(xiàn)象,。其實這個問題的解決方法也很簡單,，員工需要的是合理的心理疏導，我們可以進行月倉庫內部工作氛圍調查,，通過與員工的溝通主動協(xié)助他們解決問題,。

（1）對各類貨物方位務必了解詳實，做好先入庫先出庫的（先入先出）的原則,，以確保貨物周轉快,。

（2）賬目要分清，可以每周做抽盤,，每季度作大盤點,。盤點是找出賬物不符最直接有效的方法。

（3）貨物按分類擺放,，讓人一目了然,。

（4）帳物相符，先進先出,。

衡量一個人工作的成績方法可以有很多方面,，但衡量一個倉管員，僅這一點（帳物相符與不符）就可以決斷出你的優(yōu)劣,。某某人緣好,，勤力，有效率,，但都不能掩蓋由于庫存不準確所帶來的后果,。做倉庫，庫存數(shù)據(jù)是我們的生命線,，倉庫是一個中轉部門,，或者說是一個服務部門，他和一個公司整體的數(shù)據(jù)運作都有著密切的關聯(lián),。

要做好一個倉管員,，一定要細心，出入賬一定要記得清楚有條理,。經常與倉庫保持聯(lián)系,，了解庫存情況，對庫存商品要做到“了如指掌”和“心中有數(shù)”,，有計劃,、有步驟地安排好日常工作。

我們倉管部已經有了流程考試與認貨考試這兩個考核方法,，這是非常好的措施,，而我建議增加的是人員評價考核獎勵，針對倉庫的人員對班長的看法，班長對倉庫各個員工的看法,，以及倉庫人員對倉管部提及的有用意見或建議等各項因素綜合分析考核,。另外也可以建立兩個倉庫互相監(jiān)督的一個工作制度，更好地規(guī)范兩個倉庫的工作,，另外這個制度也可以讓兩個倉庫的人更加團結互助,，共同發(fā)現(xiàn)問題，解決問題,。

1,、入庫驗收：

在貨物正確的前提下，入庫時要把好三關：

（1）數(shù)量關：入庫時要點清數(shù)量,；

（2）質量關：對貨物質量進行檢驗和控制,；三包和退貨的處理尤為重要，這個也應該建立在員工對產品的熟悉度上,。

（3）單據(jù)關：單據(jù)不全不收，手續(xù)簽名不齊不辦,。

很榮幸我于某年某月某日成為公司物流部的試用員工,，這是我畢業(yè)以來第一次接觸倉庫管理的工作。當然很多方面我都不懂,，但近兩個月的學習工作,，在領導和同事的指導和幫助下，使我在較短時間內適應了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個卸槽車流程以及卸槽的各種注意事項,。

在計劃物流部的工作中，我認真及時地做好領導布置的每一項任務,，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻,。

經過這近兩個月來領導和同事的耐心指導和幫助下，我現(xiàn)在已能獨立完成我的本職工作,。對于罐區(qū)倉每月盤點都盤虧的原因是多方面的,，卸槽車過程中以及化學品在儲罐里面會損耗，dcs庫存讀數(shù)不穩(wěn)定,，車間開單審核不到位,，所有這些都影響了罐區(qū)倉的盤點，也是罐區(qū)倉差異一直存在的原因,。

當然我還有很多不足的方面,，需要領導和同事的指導與幫助，搞好與同事的關系，提高工作水平,，努力做好本職工作,。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇八

很榮幸我于xx月xx日成為公司倉儲部的試用員工，到今天已近2個月,，在崗試用期間,，我在倉儲部學習工作。這是我平生以來第一次接觸化工企業(yè)的工作,，和我以前所做的企業(yè)的倉儲工作也有一定的差異;但是在領導和同事的指導和幫助下,，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個倉儲工作的操作流程,。

在本部門的工作中,，我一直嚴格要求自己，認真及時地做好領導布置的每一項任務,，主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻,。

初入職時，我對本公司的化學物品的儲存與保管工作有些陌生,、倉儲操作流程與我以前那些公司的在一些細節(jié)上也有一些差異等,，經過這近兩個月來領導和同事的耐心指導和幫助下，我現(xiàn)在已經能夠獨立完成我的本職工作,，完成化學物品的收,、管、發(fā)工作,、能夠獨立完成易制毒物品的收,、管、發(fā)工作及臺賬和報表的制作,，對本公司的安全管理工作也有了一定的'了解,，能夠整理好本人的工作范圍內的各種單據(jù)和資料。

當然我還有很多不足,，需要領導和同事的指導與幫助,，在工作方法、工作能力和處理問題的經驗等方面有待進一步提高和改善,，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己能力。我堅信“沒有最好,，只有更好”,，在以后的工作中我也會以此為自己的信念來工作，以便更好地為xx的發(fā)展出一份力。

安全管理知識了解不夠全面,、安全管理方面的工作還做得不夠到位,、在處理問題和溝通方面有待進一步提高等，這許許多多的不足之處只能在以后的工作中遇到不懂的問題和困難虛心向同事和領導學習請教,，通過不斷地學習來提高自己的能力,。

1、生產部門有計劃地領料,、指定專人領料,，以免有重復領料和不間斷領料的現(xiàn)象發(fā)生，以便倉管員有計劃性地開展工作,。

2,、現(xiàn)今，生產的制水工作是在溶劑倉庫完成,，這樣存在安全隱患,，建議生產制水工作移至車間。

3,、建一防曬防雨的溶劑空桶放置場所,，以免因溶劑空桶放置時間過久而生銹給公司帶來的不必要的損失。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇九

三個月前,，我來到了xx公司,，來到了c3b倉,，作為一個倉管,，準確地說應該是一個倉庫管理員。加上“管理”二字,，其實是給我們的肩上加上了“責任”二字,。管理，管人也好,，管物也好,，要有方法，要有目的,，要有責任的歸屬,，要有達成目的的時間。

從一開始我對倉庫的貨物以及對倉庫的管理工作流程的不熟悉,，到后來我慢慢熟悉倉庫的貨物,，熟悉工作流程雖然只有短短一個多月，但是讓我受益匪淺,。在我一開始來到c3b倉的時候,，我班長龍敏銳沒有直接跟我介紹倉庫的工作流程，而是首先向我宣導一種理念：“倉管是倉庫的管家，權力小但責任大,，所以我們對貨物就應該就像對待自己家的東西一樣,，這是我們每個倉管員都必須做到的。這是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責,，這也是我作為一個倉管員應盡的責任,，我將責無旁貸?！蔽矣X得這個理念非常重要,，員工只有將倉庫當做自己的家，才會理解到公司理念：“努力工作,，快樂生活“的個中內涵,。

1、工作問題,。

（1）收貨（入庫）時未復查報檢數(shù)量及合格品數(shù)量的匹配性,，糊里糊涂收貨；

（2）發(fā)貨揀貨過條碼對數(shù)時馬虎大意,，點錯數(shù)量,，多發(fā)，少發(fā),，錯發(fā),，漏發(fā)；

（3）入庫時實物未經再次審查,，未按指定位置存放,，造成帳面有數(shù)據(jù)而找不到實物；

這些問題在倉庫都是經常發(fā)現(xiàn)的,，而我們不能只發(fā)現(xiàn)問題不去解決問題,。我們需要建立問題反饋本，為什么這種貨物在進貨中經常出錯,，找出問題原因,，并解決問題。也可以通過這個問題反饋表讓新人首先了解到了倉庫工作中經常發(fā)生的問題,，讓他能更好更快地融入到我們的倉庫工作中,。

2、總結建議,。

對于倉庫來說,，頻繁地進出貨物，頻繁地帳務更新,，稍不留神就容易造成帳物不符,，但是只要有足夠的責任心,，認真的工作態(tài)度，就一定能將錯誤率降到最低,。當然,，任何事情都沒有絕對的，我們允許偶爾的帳實差異,，但應及時發(fā)現(xiàn),，及時找出錯誤原因，在沒有給計劃及安裝造成誤導的情況下,，盡快糾錯,。

養(yǎng)成一個良好的習慣，做一件結一件,，做完一張單,，結一張單，清爽明了,。帳和物一定要同步走,。養(yǎng)成了良好的習慣，會使我們的工作井井有條,，遇事不亂方寸,。日事日畢、日清日高對于倉庫來說,，十分重要,。

每個倉管員在每日工作結束時，必須進行當天的相關賬物的自我確認和核查,，確保賬目的平衡,，找出不足、及時改進,，第二天才能進步和提高,。

我在第一天來到c3b倉的時候就在代班的帶領下去到進貨區(qū)進一批襄陽軸承,，這次的感觸非常深,，去到進貨去第一個感覺是亂，擺放著各種的貨物,，各個倉庫的貨物,，而我們需要在這些貨物中找到對應自己進貨單號的編碼的貨物，有時候在這個地方有幾箱貨那個地方也有幾箱貨,，十分混亂,，我就想這樣非常影響倉庫進貨的效率，也容易導致倉管員進錯貨,，進貨區(qū)域雖然現(xiàn)在也有了分區(qū),，但是貨物擺放還是比較混亂的,，我在想能不能將進貨設置成每個倉庫一個區(qū)域，這樣更加方便倉管員的進貨,，提高進貨效率,，同時降低進貨錯誤率。

另外我認為倉庫還缺乏一種問題反饋機制,，可以在每個倉庫設立一個每日問題反饋總結本,，員工有問題解決不了的就登記在本子上，整個倉庫一起討論解決,，解決不了的再上報領導,，這樣更方便倉庫進行每日改進。

還有一點就是我在倉庫學習的這一個半月中發(fā)現(xiàn)倉庫的人員流動率非常高,，我通過與很多同事溝通過這個問題,，不斷地尋找原因，經過我綜合各個方面的因素分析,，其中最主要的原因是倉庫團隊的不和諧,。很多情況下員工因為工作上的某些事情與其他同事發(fā)生矛盾了，就賭氣辭職不干了,，這是很普遍的現(xiàn)象,。其實這個問題的解決方法也很簡單，員工需要的是合理的心理疏導,，我們可以進行月倉庫內部工作氛圍調查,，通過與員工的溝通主動協(xié)助他們解決問題。

（1）對各類貨物方位務必了解詳實,，做好先入庫先出庫的（先入先出）的原則,，以確保貨物周轉快。

（2）賬目要分清,，可以每周做抽盤,，每季度作大盤點。盤點是找出賬物不符最直接有效的方法,。

（3）貨物按分類擺放,，讓人一目了然。

（4）帳物相符,，先進先出,。

衡量一個人工作的成績方法可以有很多方面，但衡量一個倉管員,，僅這一點（帳物相符與不符）就可以決斷出你的優(yōu)劣,。某某人緣好，勤力,，有效率,，但都不能掩蓋由于庫存不準確所帶來的后果,。做倉庫，庫存數(shù)據(jù)是我們的生命線,，倉庫是一個中轉部門,，或者說是一個服務部門，他和一個公司整體的數(shù)據(jù)運作都有著密切的關聯(lián),。

要做好一個倉管員,，一定要細心，出入賬一定要記得清楚有條理,。經常與倉庫保持聯(lián)系,，了解庫存情況，對庫存商品要做到“了如指掌”和“心中有數(shù)”,，有計劃,、有步驟地安排好日常工作。

我們倉管部已經有了流程考試與認貨考試這兩個考核方法,，這是非常好的措施,，而我建議增加的是人員評價考核獎勵，針對倉庫的人員對班長的看法,，班長對倉庫各個員工的看法,，以及倉庫人員對倉管部提及的有用意見或建議等各項因素綜合分析考核。另外也可以建立兩個倉庫互相監(jiān)督的一個工作制度,，更好地規(guī)范兩個倉庫的工作,，另外這個制度也可以讓兩個倉庫的人更加團結互助，共同發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,。

在貨物正確的前提下，入庫時要把好三關：

（1）數(shù)量關：入庫時要點清數(shù)量,；

（2）質量關：對貨物質量進行檢驗和控制,；三包和退貨的處理尤為重要，這個也應該建立在員工對產品的熟悉度上,。

（3）單據(jù)關：單據(jù)不全不收,，手續(xù)簽名不齊不辦。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇十

一年來,，在公司領導的正確領導下,，在科長的正確指導及和同事們的大力支持幫忙下,，我以“聽從領導,、團結同志、仔細學習,、扎實工作”為準則,，始終堅持高標準,、嚴要求，仔細完成了領導安排的各項工作任務,，自身的政治素養(yǎng),、業(yè)務水平和綜合力量等都有了很大提高。現(xiàn)將一年來的思想和工作狀況以及今后的努力方向匯報如下：

我堅持把加強學習作為提高自身素養(yǎng)的`關鍵措施,。切實把為民效勞,，作為自已的行動指南。結合公司的“行風評議”及“治庸問責”活動,，積極開展自查自糾活動,，對比檢查自己的行為，深挖根源剖析了自己的思想,，個人熟悉都有了很大有提高,。

近些年來，隨著公司工程數(shù)量的增多,，倉庫工作量成了爆發(fā)式的增長,，我在業(yè)余時間一有時機，都會向互聯(lián)網,、書籍,、教師傅請教材料保管學問，同時把這些學問運用在工作中,，依據(jù)各類材料的保管特點,、存放周期，合理安排存放位置,，取得了不錯的效果,。

倉庫保管工作就象車間流水線的一個環(huán)節(jié)，悄悄無聞,，但卻無比重要,。小到一枚鏍絲釘，大到一根大口徑的管材,，都是公司的一份財產,，這些我都仔細核對它們的質量、數(shù)量,，做好進出記錄,。工程材料領用隨機性很大，為此我放棄了大局部休息日,，不管刮風下雨,，只要工地有需求，我都會在5分鐘內抵到達倉庫,，準時發(fā)放材料,，決不影響施工進度,。

倉庫保管工作對內效勞于公司各部門，對外效勞于各供貨商,，一年來我對自身嚴格要求,，始終把耐得平淡、舍得付出,、悄悄無聞作為自己的準則,，始終把作風建立的重點放在嚴謹、細致,、扎實,、求實、腳踏實地埋頭苦干上,。在工作中,，以制度、紀律標準自己的一切言行,，嚴格遵守材料領用治理制度,，敬重領導，團結同志,，虛心慎重,，主動承受來自各方面的意見，不斷改良工作,；堅持做到不利于公司形象的事不做,，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象,。

總之,，一年來，我做了肯定的工作,，也取得了一些成績,，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠,；工作創(chuàng)新意識不強,，制造性開展不夠。在今后的工作中,，我將發(fā)揚成績,，克制缺乏，以對工作,、對事業(yè)高度負責的精神,，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望,。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇十一

時光飛逝,，彈指之間,，20××年已將近尾聲,，透視即將過去的試用期，工作的風風雨雨也時時在眼前隱現(xiàn),。作為一個追求進步的人,，免不了在年終歲首對自己進行一番盤點，算是對自己的一種鞭策,，也作為對公司及領導一個交代,。特總結如下：

站在倉務員這個平凡的崗位，要把它做好卻不是件簡單的事,，它在配合車間生產的同時又遵守倉庫的規(guī)章制度,。在物料收、發(fā)的同時更要確保數(shù)量的精準,，避免少發(fā),、多發(fā)、錯發(fā)的現(xiàn)象,，還要保證物料的安全和質量問題,，從而做到不浪費公司的財產。很多時候你要扮演搬運工的角色,，真正要做好,，你得有恒心、細心和耐心,，所以說這平凡的崗位有著不平凡的使命,。自己也知道肩上的責任之大、任務之重,。

對于工作,，在外部人看來，他們可能只記得你曾經的一些污點而疏視了那些好的一面,，所以關于做得好的部分,，自己也很難恭維。對自己來說,，在過去的幾個月里,，對工作一直是保持虛心進取的態(tài)度、任勞任怨,、聽從安排,，從而也學到了不少。

當然，初來乍到,，難免會有些小差,、小錯、比如對工作還不夠留心,、仔細,、一些單據(jù)沒有審視清楚,，就對外發(fā)料,、還有在處理一些工作瑣事方面經驗不夠,；在工作中，同事之間的`溝通,、協(xié)調還有待提高,，這些都是表現(xiàn)欠佳的方面，不過,，前事之鑒,，后事之師，我相信以后我會做得更好,，杜絕此類事情再發(fā)生,。

在來年中，我要真正撐握倉庫物料的進,、出,、存工作流程，嚴格執(zhí)行倉庫內部制度收,、發(fā),。比如要有規(guī)定的領料單據(jù)和一些齊全的手續(xù)、比如執(zhí)行先進先出的物料原則,，定期對物料進行盤點,，作到物料標示明了、清晰,，使物品做到順利周轉的作用,，真正做到物盡其用，人盡其才,。

或許要有創(chuàng)新,，要有提升，上面的根本不夠,。我們還要有在工作時埋下頭去忘我的工作,，要能在回過頭的時候對工作的每個細節(jié)進行檢查、核對,、總結分析,。從怎樣節(jié)約時間,、如何提高效率，盡量使工作程序化,、條理化,、流水化、從而百尺竿頭,，更進一步,。

倉管員試用期工作總結及轉正申請篇十二

總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,，它在我們的學習,、工作中起到呈上啟下的作用,，我想我們需要寫一份總結了吧,。總結一般是怎么寫的呢,？以下是小編收集整理的倉管員試用期轉正工作總結,，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡,。

時光飛逝,，進入公司工作也已兩個多月了。記得夏日炎炎的x月初剛進公司xx倉庫的時候對自己的業(yè)務不太熟悉,，但經過了這幾個月的工作鍛煉中,，得到了很多。現(xiàn)從以下幾部分講：

我是公司儲運部xx倉庫的倉庫保管員：xx———是土生土長的xx人,。我是今年x月x號進入公司工作的,，作為一名新員工進入了一家高速發(fā)展的物流公司工作，深感欣喜,。我想這是我職業(yè)的新開始,，因為在xx有信賴，勤勉,，發(fā)展,。

1、人力的安排

作為物流公司的傳統(tǒng)業(yè)務———倉儲,，雖然技術性并不高,，但需要勤勞，心細,，作業(yè)強度大,，體力要求比較高。象我們松江倉庫,，隨著客戶的不斷進入,，業(yè)務不斷增多，原本在人力方面就比較緊湊，這就要我們合理安排裝卸工人,，做到在有限的人力上作合理的安排,，做到有條不紊，作業(yè)順利,。特別在同一時間里出現(xiàn)多個作業(yè)任務時,，如有時出口裝箱，xx國內成品發(fā)貨,，xx工廠部品納入等作業(yè)會碰到一起,，這時就要合理安排人員，使每一作業(yè)盡量不受影響,。

2,、合理的休息

在出口裝箱時，現(xiàn)高溫季節(jié),，倉儲作業(yè)量大,，出汗多。像xx的箱子,，每一箱成品都套有一個塑料袋,，很滑，裝箱時不能碰傷箱子,，作業(yè)要求高,，難度大。在xx箱內,，一會兒就汗流浹背了,，所以要合理安排作業(yè)和休息，做到輪流休息,，不間斷作業(yè),，這樣在保證作業(yè)安全的情況下，作業(yè)效率就不受影響了,。

3,、人員的培訓和提高

雖然裝卸工人的工作比較簡單，但為了作業(yè)的不斷提高,，我們也要不斷提醒他們現(xiàn)場作業(yè)的規(guī)定,，及客戶對我們的要求，這樣有利于我們對倉庫的管理,，理貨,，配貨等作業(yè)。他們的作業(yè)效率也會有所提高的,。

現(xiàn)xx倉庫開業(yè)三個多月來,，xx,，xx工廠，xx的.業(yè)務已相繼進入xx倉庫,。客戶的部品，成品,，出口品部分或全部進入xx倉庫進行保管,。所以要做好倉庫的管理,，貨物的入出庫作業(yè)，日常保管，倉庫清理工作,，把好庫存數(shù)量的管理,，防止不必要的損耗的發(fā)生,，有效的利用庫存區(qū)面積,。

a：易拿，易放,，易看,，易點的堆積方式,，

b：貨物堆放不要超過托盤,，不要超高堆放,，要注意“五距”,，

c：貨物入出時做好樁腳卡記錄(計好箱數(shù)和枚數(shù))

d：堅持貨物先進先出,，對于頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差異

e：保持倉庫的整潔,，地面的清潔，通道的順暢

1,、設備管理

倉庫現(xiàn)有設備：液壓車,，堆高車和鏟車,。

倉儲設備是省力省時的有利工具,，要做好日常的清潔保養(yǎng)，清理輪子中的雜物,，保持其順利使用,。發(fā)現(xiàn)隱患要及時報修，還要安全用電,。

2,、衛(wèi)生工作

倉庫作業(yè)量大，容易積累灰塵,，所以每天要清理倉庫，清潔地面,，保持衛(wèi)生,。創(chuàng)造一個整潔的倉庫，在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作。

每天的工作中都有很多問題發(fā)生，我們要善于發(fā)現(xiàn)問題，把握問題,，并在第一時間去解決,，來提升自身的業(yè)務能力,。

這也要求我們不斷的學習,，提升,，學習老師傅的業(yè)務知識和掌握專業(yè)技能;交流,，了解,，吸取他們的經驗;學習倉儲保管,，裝箱作業(yè)，貨物記帳等業(yè)務知識，這是我還有所欠缺的,。還有要學習物流相關知識,，很欣慰的是：在取的了國際貨代資格證后,，這次通過了報檢員資格考試。所以今年又報了報關員考試,。我想通過工作學習能有更大的進步,，愿我和xx共同發(fā)展，共同進步!