無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),，大家都嘗試過(guò)寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力,。范文書寫有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪?？下面是小編幫大家整理的?yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧,。

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇一

乙方:

根據(jù)xx電器發(fā)展需要,我公司在天津市范圍內(nèi)招聘管理人員及員工,。甲乙雙方為確保各自權(quán)益,特簽訂如下協(xié)議:

一.本協(xié)議的有效期為20039年1月 日至20xx年1月28日。

二.乙方須遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守公司秘密,服從公司調(diào)遣,、指示與安排,。

三.培訓(xùn)期間乙方日補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)主要依據(jù)乙方學(xué)歷(乙方需保證其提供學(xué)歷的真實(shí)性,甲方將對(duì)其進(jìn)行核實(shí))情況而定(高中含中專學(xué)歷20元/天;大學(xué)專科學(xué)歷25元/天;大學(xué)本科30元/天),依據(jù)學(xué)歷情況,您的日工資標(biāo)準(zhǔn)為 元人民幣,培訓(xùn)期從報(bào)到之日起,。培訓(xùn)期間甲方不負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),。

四.乙方在培訓(xùn)前發(fā)生的體檢費(fèi)等費(fèi)用,公司將依據(jù)乙方提供的符合公司相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定的有效票據(jù)予以報(bào)銷(培訓(xùn)期結(jié)束后統(tǒng)一報(bào)銷)。乙方在培訓(xùn)期間的工資依乙方在公司培訓(xùn)期間的出勤情況及日工資標(biāo)準(zhǔn)在培訓(xùn)期結(jié)束后統(tǒng)一結(jié)算,。

五.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)公司財(cái)物,如有損毀或遺失,應(yīng)照價(jià)賠償,。

六.培訓(xùn)期間,如有異議,經(jīng)協(xié)商無(wú)效,甲乙雙方均有權(quán)終止培訓(xùn)協(xié)議。

七.乙方在培訓(xùn)期間因故須結(jié)束培訓(xùn)協(xié)議時(shí),應(yīng)按要求在離開前三天向所在部門負(fù)責(zé)人及人力資源部提出書面報(bào)告之后方可離開公司,。

八.體檢不合格或培訓(xùn)期未滿十天自動(dòng)放棄者,不發(fā)給任何補(bǔ)助,。

甲方:天津xx電器有限公司 乙方:

簽章: 簽字:

年 月 日 年 月 日

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇二

甲方（用人單位）名稱：

住所：

乙方（勞動(dòng)者）姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號(hào)碼：

為了公司新員工能快速適應(yīng)工作環(huán)境，掌握必備崗位工作技能,，特對(duì)公司招聘的新員工進(jìn)行內(nèi)部定向強(qiáng)化培養(yǎng),，提供為期個(gè)月的脫產(chǎn)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，雙方自愿達(dá)成如下共識(shí)，特訂立本協(xié)議,，以資恪守,。

一、培訓(xùn)時(shí)間：____年____月_____日至____年____月____日

二,、培訓(xùn)地點(diǎn)：甲方指定園區(qū),、甲方會(huì)議室、甲方合作單位,。

三,、培訓(xùn)內(nèi)容：職業(yè)道德規(guī)范、工作業(yè)務(wù)技能實(shí)踐培訓(xùn)（電梯維修保養(yǎng)規(guī)范,、安全操作規(guī)范,、法律法規(guī)、安全教育）,，甲方管理規(guī)章制度,。

四、培訓(xùn)費(fèi)用：合計(jì)____元/人,；包括：專業(yè)技能考試培訓(xùn)費(fèi),、教材費(fèi),、講師費(fèi)、員工服裝費(fèi),、培訓(xùn)場(chǎng)地費(fèi),、生活補(bǔ)助費(fèi)、住宿費(fèi),。

五,、自培訓(xùn)日起，甲方每月從乙方工資中扣除200元/月,，作為培訓(xùn)費(fèi),，培訓(xùn)期滿被甲方正式錄用后，乙方需為甲方服務(wù)滿年,，____年____月____日至____年____月____日，服務(wù)期滿,，乙方續(xù)簽合同或者乙方自愿離職并辦完相關(guān)離職手續(xù)后,，所扣的培訓(xùn)費(fèi)用甲方一次性返還給乙方。

六,、培訓(xùn)效果：培訓(xùn)結(jié)束后,，甲方根據(jù)乙方考試、考核的表現(xiàn),，在轉(zhuǎn)正后給予乙方適當(dāng)?shù)恼{(diào)薪,。

簽訂合同后，按勞動(dòng)合同規(guī)定,，每年根據(jù)乙方考試,、考核的表現(xiàn)進(jìn)行工資的增長(zhǎng)。

七,、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、負(fù)責(zé)提供教學(xué)場(chǎng)地、設(shè)備設(shè)施,，教材資料,，實(shí)踐場(chǎng)地。

2,、保證做好培訓(xùn)指導(dǎo),、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作,。

3,、負(fù)責(zé)教學(xué)管理，如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀(jì)違規(guī)行為,，將按照有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理,，情節(jié)嚴(yán)重者給與開除處分,。

4、培訓(xùn)期間定期或不定期進(jìn)行考試考核,，通過(guò)三個(gè)月的學(xué)習(xí)后,，根據(jù)乙方考試成績(jī)和崗位技能掌握情況，分配至公司各個(gè)對(duì)應(yīng)園區(qū),，安排至相應(yīng)的工作崗位工作,。

5、乙方在培訓(xùn)期內(nèi),，如考核不合格,，將被辭退，已扣乙方的培訓(xùn)費(fèi)用甲方不予退回,；如能按時(shí)完成甲方下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),，并考核合格，則簽訂“勞動(dòng)合同”,，工資待遇按照甲方工資方案執(zhí)行,。

6、乙方在勞動(dòng)合同服務(wù)期內(nèi)辭職,，已扣乙方的培訓(xùn)費(fèi)用甲方不予退回,。

八、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、乙方培訓(xùn)期工資待遇：____元/月,。

2、乙方必須自覺(jué)接受甲方的教育和管理,，努力學(xué)習(xí)遵紀(jì)守法,，不遲到不早退，積極參與甲方安排的各種課程設(shè)置內(nèi)容,；乙方如有違規(guī)違紀(jì)行為,，要自覺(jué)接受甲方處理。

3,、乙方在培訓(xùn)期間,，如私自外出，造成人身意外或其他嚴(yán)重后果,，責(zé)任全部由乙方承擔(dān),。

4、乙方在培訓(xùn)期間享有對(duì)甲方的培訓(xùn)管理人員友好地提出意見和建議的權(quán)利,。

5,、培訓(xùn)期間，乙方從甲方處獲得的任何商業(yè),、技術(shù),、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,，無(wú)論以任何形式或載于任何載體，無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭,、圖像或以書面方式表明都具有保密性,，不得向第三方透露。

九,、附則：

1,、乙方如因自身原因中途退學(xué)，甲方不退還乙方被扣除培訓(xùn)費(fèi)用,；如因甲方的原因,，使乙方不能正常培訓(xùn)學(xué)習(xí)，甲方退還全部費(fèi)用,。

2,、因甲方的原因，不能安排乙方上崗,，甲方在扣除工本費(fèi)（指報(bào)名考試,、服裝、書籍,、食宿等成本）后，退還全部剩余培訓(xùn)費(fèi)用,；乙方在培訓(xùn)期內(nèi),，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職,，乙方已繳納的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,。另還應(yīng)向甲方賠償違約金500元，拒不支付者,，甲方申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行,。

3、本協(xié)議的附件及教學(xué)計(jì)劃,、管理制度等作為本協(xié)議的補(bǔ)充材料,，具有同等法律效力。

4,、本協(xié)議一式二份,，甲、乙雙方各一份,；自簽訂日期開始此協(xié)議即刻生效,。

5、未盡事宜,，甲,、乙雙方共同協(xié)商解決,。

甲方：

乙方：

簽約時(shí)間：

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇三

甲方：_________有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱加方）

乙方：_________策劃咨詢有限公司（以下簡(jiǎn)稱乙方）

在甲、乙雙方________年____月份當(dāng)面溝通后,，乙方根據(jù)溝通內(nèi)容和甲方的具體需求,，向甲方提交了《________有限公司________培訓(xùn)方案》。_________年___月___日乙方接到該方案已經(jīng)通過(guò)甲方認(rèn)可的`電話通知,，甲,、乙雙方認(rèn)為有必要將該方案定義為本合同附件一。

為了更好的幫助甲方提升____________人員的_________技能和______能力,，從而提高甲方的______水平,。為了有效地實(shí)施《______有限公司______培訓(xùn)方案》，雙方就針對(duì)甲方______人員進(jìn)行______培訓(xùn)的相關(guān)事宜達(dá)成以下條款：

1,、乙方根據(jù)《附件一》為甲方開發(fā),、準(zhǔn)備有關(guān)課程。

2,、乙方指定________先生為乙方培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人,，負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)事項(xiàng)的溝通。

3,、乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的實(shí)施及培訓(xùn)后的學(xué)員評(píng)估,。

4、乙方負(fù)責(zé)保證課程的教學(xué)質(zhì)量,，配備優(yōu)秀的講師及助教,。

5、乙方負(fù)責(zé)制作培訓(xùn)講義,，在每天培訓(xùn)當(dāng)天上課之前發(fā)放到參訓(xùn)人員的手中,，做到打因清晰工整、裝訂牢固,、人手一冊(cè),。

6、甲,、乙方有責(zé)任按照《附件一》相互配合實(shí)施培訓(xùn),，如確有特殊情況，須提前3天征得對(duì)方同意,，方可調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間,。

7、甲方負(fù)責(zé)安排培訓(xùn)場(chǎng)地,，并按照乙方要求提供培訓(xùn)所需的教學(xué)用具,。

8、甲方需專門指定1名培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人,，負(fù)責(zé)向乙方提供培訓(xùn)相關(guān)的有關(guān)資訊,。

9,、甲方有責(zé)任按照支付條款中規(guī)定的時(shí)間和金額向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。

10,、本培訓(xùn)自______年___月___日起,，為期______周，共進(jìn)行______小時(shí)的培訓(xùn),，依據(jù)下面時(shí)間表進(jìn)行,，如遇節(jié)、假日,，時(shí)間自動(dòng)順延,，或雙方另行商議利用節(jié)假日進(jìn)行培訓(xùn)。

培訓(xùn)實(shí)施時(shí)間表（略）

11,、培訓(xùn)場(chǎng)地及培訓(xùn)器材要求：

（1） 教學(xué)白板（或黑板）1個(gè),，白板筆（或粉筆）若干；

（2）電腦多媒體投影儀1臺(tái),，并配有投影幕布（或教室前面是平整白墻）,；

12、培訓(xùn)費(fèi)用支付條款：本合同標(biāo)的的培訓(xùn)（輔導(dǎo)）費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____萬(wàn)圓整（人民幣_(tái)_____元整）,，其中包含課程開發(fā)費(fèi),、講師授課費(fèi)、演練輔導(dǎo)費(fèi),、講義制作費(fèi)等,。付款方式為轉(zhuǎn)賬匯款或現(xiàn)金支付，具體支付時(shí)間如下：

（2）______年___月___日當(dāng)日,，最后一次培訓(xùn)課程結(jié)束之前，甲方須向乙方支付結(jié)清培訓(xùn)費(fèi)余額人民幣_(tái)_____萬(wàn)圓整（人民幣_(tái)_____元整）

13,、教師及助教往返甲方培訓(xùn)地（限在______）的車費(fèi)由乙方全部負(fù)擔(dān),。如需去其它城市，講師及助教的往返交通費(fèi),、機(jī)場(chǎng)費(fèi)用,、由機(jī)場(chǎng)往返駐地培訓(xùn)地的交通費(fèi)、異地培訓(xùn)的食宿費(fèi)均由甲方全額承擔(dān),。

14,、自本合同規(guī)定的培訓(xùn)完成后，乙方針對(duì)甲方使用中國(guó)移動(dòng)或中國(guó)聯(lián)通手機(jī)的參訓(xùn)人員,，提供2個(gè)月的相關(guān)主題的“短信隨身學(xué)”增值服務(wù),，短信包月費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)，但乙方不負(fù)責(zé)甲方參訓(xùn)人員合同外的自助下載的短信所發(fā)生的任何費(fèi)用,；本增值服務(wù)條款不涉及責(zé)任事項(xiàng),。

15,、如有未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商,，可補(bǔ)充相關(guān)協(xié)議,，合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

16,、此合同一式二份,，甲、乙雙方各持一份,。

17,、此合同自甲方第一筆預(yù)付款足額到達(dá)乙方賬戶日起生效。

合同附件一：《______股份有限公司______培訓(xùn)方案》

甲方：_________有限責(zé)任公司

法定代表人簽字：___________

地址：_____________________

開戶行：___________________

賬號(hào)：_____________________

乙方：_________策劃咨詢有限責(zé)任公司

法定代表人簽字：___________

地址：______________________

電話：______________________

e-mail： ____________________

開戶行：____________________

賬號(hào)：______________________

日期：________年____月____日

簽約地：____________

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇四

甲方：

乙方：

為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,，公司鼓勵(lì)并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn),。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回公司工作,，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：

一,、公司同意乙方赴學(xué)習(xí)專業(yè)，學(xué)習(xí)期自_____年____月____日起至_____年____月____日,，實(shí)計(jì)為____期,。

二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué),。如需要變更,，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn),，否則,，以曠工論處。

三,、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間,，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi),，按連續(xù)工齡累計(jì),。

四,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),，乙方作為在編人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。

五,、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時(shí),，應(yīng)接受甲方指令，終止學(xué)習(xí)，返回公司,，并依有關(guān)規(guī)定處理,。

六、乙方在學(xué)習(xí)期間,，必須每隔天向甲方書面報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況,，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等方面的記錄。

七,、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求,。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的，甲方將追加懲處,，視同在本公司內(nèi)的違紀(jì),。

八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費(fèi),、書費(fèi),、調(diào)研費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi),、上機(jī)費(fèi),、住宿費(fèi)、來(lái)回往返公司的交通費(fèi)（需有事招回）由甲方全額承擔(dān),。

九,、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職，應(yīng)向甲方交納所負(fù)擔(dān)的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用的2.5倍,。

十,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)在甲方連續(xù)工作5年,。如一年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用80%,；如二年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用60%；如三年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用40%,；如四年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用20%,；五年后則可免交培訓(xùn)費(fèi)用；因違紀(jì)被公司辭退的員工亦照此辦理,。

十一,、在培訓(xùn)期間,，甲方給乙方伙食元/月,。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,，差旅費(fèi)按員工差旅費(fèi)規(guī)則支付,。

十二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)及時(shí)返回,，并向公司報(bào)到,。

十三、乙方應(yīng)找第三方做擔(dān)保人,。如乙方如有逾期不歸,、學(xué)習(xí)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動(dòng)或擅自更改培訓(xùn)學(xué)習(xí)方向與內(nèi)容等行為時(shí)，其乙方的擔(dān)保人承擔(dān)乙方全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用,。若乙方涉及法律責(zé)任,，應(yīng)由該員工自負(fù)，與本公司無(wú)關(guān),。

十四,、乙方在學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)異，有杰出表現(xiàn),，公司將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì),。

十五、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方簽章：

乙方簽章：

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇五

甲 方：

地址：

負(fù)責(zé)人：

組織機(jī)構(gòu)代碼證：

乙 方：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系方式：

住址：

為加強(qiáng)被培訓(xùn)人員的管理，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第22條及相關(guān)法規(guī),、公司制度,，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議：

第一條 專業(yè)培訓(xùn)的期限和費(fèi)用

1.1 甲方為乙方提供有關(guān)_______方面的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，地點(diǎn)為（國(guó)家或地區(qū)），培訓(xùn)時(shí)間從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,，預(yù)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用為_______元人民幣,。

1.2 預(yù)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用是指甲方為了對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于乙方的其他直接費(fèi)用,。若實(shí)際培訓(xùn)總費(fèi)用與預(yù)計(jì)培訓(xùn)總費(fèi)用不符,，則本協(xié)議約定的違約金數(shù)額應(yīng)根據(jù)實(shí)際發(fā)生的總費(fèi)用自動(dòng)調(diào)整。

1.3 甲方已經(jīng)履行公司規(guī)章制度中關(guān)于專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)管理規(guī)定的告知義務(wù),，乙方承諾遵守甲方的'規(guī)章制度,。

第二條 服務(wù)期條款

2.1 根據(jù)甲方規(guī)章制度的規(guī)定，雙方約定,，從乙方完成培訓(xùn)之日起,，乙方必須為甲方服務(wù)_______月，即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,。雙方協(xié)商一致,，可以延長(zhǎng)本協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期。

2.2 培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)當(dāng)遵守公司的相關(guān)制度和培訓(xùn)安排,。乙方因不遵守法律,、法規(guī)、公司制度或培訓(xùn)安排,，給培訓(xùn)計(jì)劃造成不良影響的,，甲方有權(quán)終止乙方的培訓(xùn)，并可視情節(jié)對(duì)乙方給予一定的處分,；情節(jié)嚴(yán)重的,，視為乙方單方解除本協(xié)議，乙方需承擔(dān)本協(xié)議約定的違約責(zé)任,。

2.3 乙方在完成培訓(xùn)后未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而逾期未歸的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

2.4 培訓(xùn)期間,，乙方繼續(xù)按照原崗位、原級(jí)別享受工資,、獎(jiǎng)金,、保險(xiǎn)福利等。

2.5 服務(wù)期內(nèi),，如勞動(dòng)合同期限變更或者屆滿,，雙方對(duì)續(xù)訂勞動(dòng)合同不能達(dá)成一致，應(yīng)按原勞動(dòng)合同確定的條件繼續(xù)履行至服務(wù)期終止之日,。

第三條 違約責(zé)任

3.1 乙方在培訓(xùn)開始前放棄培訓(xùn)或解除勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金_______元人民幣。違約金不超過(guò)甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用,。

3.2 乙方在培訓(xùn)完成之后違反服務(wù)期約定的,，包括單方提出解除勞動(dòng)合同，因自身過(guò)錯(cuò)等原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除或終止,，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金,。違約金的數(shù)額的計(jì)算方法是：違約金金額=實(shí)際培訓(xùn)總費(fèi)用/應(yīng)服務(wù)月數(shù)×（應(yīng)服務(wù)月數(shù)-實(shí)際服務(wù)月數(shù)）。

第四條 爭(zhēng)議處理

因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,，若雙方無(wú)法協(xié)商解決的,，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟,。

其他

5.1簽訂本協(xié)議時(shí)，乙方已明確本次培訓(xùn)的內(nèi)容,、目的,、商業(yè)價(jià)值、甲方的要求等內(nèi)容,。

5.2本協(xié)議作為《勞動(dòng)合同》附件,，具有同等法律效力。

5.3本協(xié)議與《勞動(dòng)合同》不一致的地方,，視為對(duì)《勞動(dòng)合同》的變更,。

5.4本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份,，具有同等法律效力,。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效。

合同附件清單

(以下無(wú)正文)

甲方:

(公章)

負(fù)責(zé)人或授權(quán)代表:

(簽字）

日期：

乙方（簽字）：

日期：

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇六

甲方（用人單位）名稱：

住所：

乙方（勞動(dòng)者）姓名：

性別：

家庭住址：

居民身份證號(hào)碼：

為了公司新員工能快速適應(yīng)工作環(huán)境,，掌握必備崗位工作技能,，特對(duì)公司招聘的新員工進(jìn)行內(nèi)部定向強(qiáng)化培養(yǎng)，提供為期個(gè)月的脫產(chǎn)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),。經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，雙方自愿達(dá)成如下共識(shí),，特訂立本協(xié)議,，以資恪守。

一,、培訓(xùn)時(shí)間：____年____月_____日至____年____月____日二,、培訓(xùn)地點(diǎn)：甲方指定園區(qū)、甲方會(huì)議室,、甲方合作單位,。

法律法規(guī)、安全教育）,，甲方管理規(guī)章制度,。

四、培訓(xùn)費(fèi)用：合計(jì)元/人,；包括：專業(yè)技能考試培訓(xùn)費(fèi),、教材費(fèi)、講師費(fèi),、員工服裝費(fèi),、培訓(xùn)場(chǎng)地費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi),、住宿費(fèi),。

錄用后，乙方需為甲方服務(wù)滿年,，年月日至年月日,，服務(wù)期滿,，乙方續(xù)簽合同或者乙方自愿離職并辦完相關(guān)離職手續(xù)后，所扣的培訓(xùn)費(fèi)用甲方一次性返還給乙方,。

六,、培訓(xùn)效果：培訓(xùn)結(jié)束后，甲方根據(jù)乙方考試,、考核的表現(xiàn),，在轉(zhuǎn)正后給予乙方適當(dāng)?shù)恼{(diào)薪。

簽訂合同后,，按勞動(dòng)合同規(guī)定,，每年根據(jù)乙方考試、考核的表現(xiàn)進(jìn)行工資的增長(zhǎng),。七,、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、負(fù)責(zé)提供教學(xué)場(chǎng)地,、設(shè)備設(shè)施,，教材資料，實(shí)踐場(chǎng)地,。2,、保證做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督,、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作,。

3、負(fù)責(zé)教學(xué)管理,，如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀(jì)違規(guī)行為,，將按照有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理，情節(jié)嚴(yán)重者給與開除處分,。

4,、培訓(xùn)期間定期或不定期進(jìn)行考試考核，通過(guò)三個(gè)月的學(xué)習(xí)后,，根據(jù)乙方考試成績(jī)和崗位技能掌握情況,，分配至公司各個(gè)對(duì)應(yīng)園區(qū)，安排至相應(yīng)的工作崗位工作,。

5,、乙方在培訓(xùn)期內(nèi)，如考核不合格,，將被辭退,，已扣乙方的培訓(xùn)費(fèi)用甲方不予退回；如能按時(shí)完成甲方下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),，并考核合格,，則簽訂“勞動(dòng)合同”,，工資待遇按照甲方工資方案執(zhí)行。

6,、乙方在勞動(dòng)合同服務(wù)期內(nèi)辭職,，已扣乙方的培訓(xùn)費(fèi)用甲方不予退回。八,、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、乙方培訓(xùn)期工資待遇：元/月,。

2,、乙方必須自覺(jué)接受甲方的教育和管理，努力學(xué)習(xí)遵紀(jì)守法,，不遲到不早退,，積極參與甲方安排的各種課程設(shè)置內(nèi)容；乙方如有違規(guī)違紀(jì)行為,，要自覺(jué)接受甲方處理,。

3、乙方在培訓(xùn)期間,，如私自外出,，造成人身意外或其他嚴(yán)重后果，責(zé)任全部由乙方承擔(dān),。4,、乙方在培訓(xùn)期間享有對(duì)甲方的培訓(xùn)管理人員友好地提出意見和建議的權(quán)利。

5,、培訓(xùn)期間,，乙方從甲方處獲得的任何商業(yè)、技術(shù),、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,，無(wú)論以任何形式或載于任何載體，無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭,、圖像或以書面方式表明都具有保密性,，不得向第三方透露。九,、附則：

不能正常培訓(xùn)學(xué)習(xí),，甲方退還全部費(fèi)用。

等成本）后,，退還全部剩余培訓(xùn)費(fèi)用,；乙方在培訓(xùn)期內(nèi)，不接受,、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職,，乙方已繳納的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,。另還應(yīng)向甲方賠償違約金500元，拒不支付者,，甲方申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行,。

3、本協(xié)議的附件及教學(xué)計(jì)劃,、管理制度等作為本協(xié)議的補(bǔ)充材料,，具有同等法律效力。4,、本協(xié)議一式二份,，甲、乙雙方各一份,；自簽訂日期開始此協(xié)議即刻生效,。5、未盡事宜,，甲,、乙雙方共同協(xié)商解決。

甲方：

乙方：

簽約時(shí)間：

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇七

乙方：

甲方根據(jù)工作需要決定派遣乙方赴美國(guó)_____公司________廠參加旨在提高現(xiàn)場(chǎng)操作管理技能和專業(yè)知識(shí)水平的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：：

自____年____月____日至____年____月____日共計(jì)天的工廠現(xiàn)場(chǎng)操作和理論學(xué)習(xí),。

美國(guó)_______公司______________廠

電解槽砌筑、運(yùn)行操作,、電力運(yùn)行,、調(diào)度等方面現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)操作技能和理論知識(shí)。

（一）甲方權(quán)利和義務(wù)

甲方確定乙方培訓(xùn)的主要內(nèi)容和方向,，負(fù)責(zé)管理乙方在培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí),、生活等方面的管理和安排。乙方一切學(xué)習(xí),、生活活動(dòng)必須服從和遵守甲方的安排,，不得違反。

（二）乙方權(quán)利和義務(wù)

乙方必須認(rèn)真學(xué)習(xí),，做好培訓(xùn)學(xué)習(xí)記錄,，參加甲方委托培訓(xùn)方組織的各項(xiàng)考核。乙方把所學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用于工作當(dāng)中并給甲方創(chuàng)造效益,。乙方在國(guó)外期間,，保證遵守中國(guó)法律和對(duì)出國(guó)人員規(guī)定，保證完成培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù),，遵守所在國(guó)法律,，違者一切責(zé)任自負(fù)。

培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,，甲方承擔(dān)乙方所需的各項(xiàng)費(fèi)用（包括培訓(xùn)費(fèi),、住宿費(fèi),、生活費(fèi)、往返路費(fèi),、辦理各種護(hù)照,、出國(guó)手續(xù)費(fèi)用）。

（一）對(duì)乙方違紀(jì)或不能完成培訓(xùn)任務(wù),，考核不合格或由于個(gè)人原因不能完成培訓(xùn)的,，培訓(xùn)期間的所有費(fèi)用乙方應(yīng)給予賠償。既使甲方預(yù)先支付的培訓(xùn)費(fèi)用,，如乙方不能完成培訓(xùn)任務(wù)的,，仍予以退還甲方。

（二）培訓(xùn)結(jié)束后,，因乙方原因不能把所學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用于工作的,，乙方應(yīng)賠償培訓(xùn)費(fèi)用,。

培訓(xùn)（出國(guó)）學(xué)習(xí)期滿,，乙方必須為甲方服務(wù)5年。在服務(wù)期內(nèi),，乙方不得以任何理由提前解除勞動(dòng)關(guān)系,。如違約，乙方將賠償甲方因參加培訓(xùn)（出國(guó)）學(xué)習(xí)所支付的所有費(fèi)用,。

乙方勞動(dòng)合同期滿,，培訓(xùn)的服務(wù)年限未滿的，勞動(dòng)合同自動(dòng)延續(xù)至服務(wù)期滿,。

甲乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭(zhēng)執(zhí),，同意以勞動(dòng)仲裁部門為第一審理機(jī)關(guān)。

甲方：乙方：

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇八

甲方：_________有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱加方）,。

乙方：_________策劃咨詢有限公司（以下簡(jiǎn)稱乙方）,。

在甲、乙雙方________年____月份當(dāng)面溝通后,，乙方根據(jù)溝通內(nèi)容和甲方的具體需求,，向甲方提交了《________有限公司________培訓(xùn)方案》。_________年___月___日乙方接到該方案已經(jīng)通過(guò)甲方認(rèn)可的電話通知,，甲,、乙雙方認(rèn)為有必要將該方案定義為本合同附件一。

為了更好的幫助甲方提升____________人員的_________技能和______能力,，從而提高甲方的______水平,。為了有效地實(shí)施《______有限公司______培訓(xùn)方案》，雙方就針對(duì)甲方______人員進(jìn)行______培訓(xùn)的相關(guān)事宜達(dá)成以下條款：

1,、乙方根據(jù)《附件一》為甲方開發(fā),、準(zhǔn)備有關(guān)課程,。

2、乙方指定________先生為乙方培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人,，負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)事項(xiàng)的溝通,。

3、乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的實(shí)施及培訓(xùn)后的'學(xué)員評(píng)估,。

4,、乙方負(fù)責(zé)保證課程的教學(xué)質(zhì)量，配備優(yōu)秀的講師及助教,。

5,、乙方負(fù)責(zé)制作培訓(xùn)講義，在每天培訓(xùn)當(dāng)天上課之前發(fā)放到參訓(xùn)人員的手中,，做到打因清晰工整,、裝訂牢固、人手一冊(cè),。

6,、甲、乙方有責(zé)任按照《附件一》相互配合實(shí)施培訓(xùn),，如確有特殊情況,，須提前3天征得對(duì)方同意，方可調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間,。

7,、甲方負(fù)責(zé)安排培訓(xùn)場(chǎng)地，并按照乙方要求提供培訓(xùn)所需的教學(xué)用具,。

8,、甲方需專門指定1名培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人，負(fù)責(zé)向乙方提供培訓(xùn)相關(guān)的有關(guān)資訊,。

9,、甲方有責(zé)任按照支付條款中規(guī)定的時(shí)間和金額向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。

10,、本培訓(xùn)自______年___月___日起,，為期______周，共進(jìn)行______小時(shí)的培訓(xùn),，依據(jù)下面時(shí)間表進(jìn)行,，如遇節(jié)、假日,，時(shí)間自動(dòng)順延,，或雙方另行商議利用節(jié)假日進(jìn)行培訓(xùn)。

培訓(xùn)實(shí)施時(shí)間表（略）。

11,、培訓(xùn)場(chǎng)地及培訓(xùn)器材要求：

（1）教學(xué)白板（或黑板）1個(gè),，白板筆（或粉筆）若干；

（2）電腦多媒體投影儀1臺(tái),，并配有投影幕布（或教室前面是平整白墻）,；

12、培訓(xùn)費(fèi)用支付條款：本合同標(biāo)的的培訓(xùn)（輔導(dǎo)）費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____萬(wàn)圓整（人民幣_(tái)_____元整）,，其中包含課程開發(fā)費(fèi),、講師授課費(fèi)、演練輔導(dǎo)費(fèi),、講義制作費(fèi)等,。付款方式為轉(zhuǎn)賬匯款或現(xiàn)金支付，具體支付時(shí)間如下：

（2）______年___月___日當(dāng)日,，最后一次培訓(xùn)課程結(jié)束之前,，甲方須向乙方支付結(jié)清培訓(xùn)費(fèi)余額人民幣_(tái)_____萬(wàn)圓整（人民幣_(tái)_____元整）。

13,、教師及助教往返甲方培訓(xùn)地（限在______）的車費(fèi)由乙方全部負(fù)擔(dān),。如需去其它城市，講師及助教的往返交通費(fèi),、機(jī)場(chǎng)費(fèi)用,、由機(jī)場(chǎng)往返駐地培訓(xùn)地的交通費(fèi),、異地培訓(xùn)的食宿費(fèi)均由甲方全額承擔(dān),。

14、自本合同規(guī)定的培訓(xùn)完成后,，乙方針對(duì)甲方使用中國(guó)移動(dòng)或中國(guó)聯(lián)通手機(jī)的參訓(xùn)人員,，提供2個(gè)月的相關(guān)主題的“短信隨身學(xué)”增值服務(wù)，短信包月費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),，但乙方不負(fù)責(zé)甲方參訓(xùn)人員合同外的自助下載的短信所發(fā)生的任何費(fèi)用,；本增值服務(wù)條款不涉及責(zé)任事項(xiàng)。

15,、如有未盡事宜,，經(jīng)雙方友好協(xié)商，可補(bǔ)充相關(guān)協(xié)議,，合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力,。

16、此合同一式二份,，甲,、乙雙方各持一份。

17、此合同自甲方第一筆預(yù)付款足額到達(dá)乙方賬戶日起生效,。

合同附件一：《______股份有限公司______培訓(xùn)方案》,。

甲方：_________有限責(zé)任公司。

法定代表人簽字：___________,。

地址：_____________________,。

開戶行：___________________。

賬號(hào)：_____________________,。

乙方：_________策劃咨詢有限責(zé)任公司,。

法定代表人簽字：___________。

地址：______________________,。

電話：______________________,。

e—mail：____________________。

開戶行：____________________,。

賬號(hào)：______________________,。

日期：________年____月____日

簽約地：____________。

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇九

甲方_________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方_________的個(gè)人申請(qǐng)),，同意乙方參加_________培訓(xùn)?，F(xiàn)根據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商,，一致同意：

一,、參加培訓(xùn)的時(shí)間。

從_________年______月______日起,，至_________年_____月_____日止,。

全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

三,、培訓(xùn)費(fèi)支付,。

培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)_________元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)______%,，人民幣_(tái)________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%,，人民幣_(tái)________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé),。

四,、乙方在培訓(xùn)期間的，其基本工資發(fā)______%或不計(jì)發(fā);崗位工資發(fā)_______%或不計(jì)發(fā);其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼發(fā)_________%或不計(jì)發(fā),。

五,、乙方通過(guò)培訓(xùn)后，未取得合格成績(jī)者,，培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),。

六,、由甲方提供經(jīng)費(fèi)，時(shí)間的培訓(xùn),，乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)_________年,。

七、乙方違反勞動(dòng)合同或提前解除勞動(dòng)合同,，以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi),，脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金,。

八、其他約定：_________,。

九,、本合同一式兩份，雙方各持一份,，具有同等法律效力,，本合同由雙方簽字蓋章后生效。

______年______月______日,。

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇十

乙方：______________,。

風(fēng)險(xiǎn)提示：

注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),，因?yàn)?，按法律?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,，試用期員工一旦辭職,，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。為進(jìn)一步提高會(huì)計(jì)事務(wù)所員工素質(zhì)和會(huì)計(jì)職業(yè)技能,，確保參加職業(yè)技能培訓(xùn)的員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作,，甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),，在平等,、自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,，以茲共同遵守：

第一條培訓(xùn)的內(nèi)容,。

1、審計(jì)工作底稿要求;。

2,、重要審計(jì)程序應(yīng)注意的事項(xiàng);,。

3、提高底稿編制效率,。

第二條培訓(xùn)的.期限從________年____月____日起至________年____月____日止,。

第三條服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示：

服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,，以此類推,。另外，還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。從合同簽訂之日起,，至合同期滿為止,。

第四條培訓(xùn)費(fèi)用培訓(xùn)費(fèi)用由會(huì)計(jì)事務(wù)所全部負(fù)擔(dān)。培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi),、材料費(fèi),、課本費(fèi)、食宿費(fèi),、交通費(fèi)等項(xiàng)目,。

第五條乙方的義務(wù)。

4,、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī),，導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程，或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動(dòng)離職的,，甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān),。

第六條工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示：

對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼,、工資福利,、保險(xiǎn)等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,，不包括什么費(fèi)用,，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn),、交通費(fèi)等,。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假，如有規(guī)定要寫明,。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資照常支付;并享受其他的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇,。

第七條違約責(zé)任發(fā)生下列情況之一,，乙方承擔(dān)的違約責(zé)任：

3、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益,，甲方除有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn)外,，甲方還有權(quán)要求乙方賠償甲方出資的全部培訓(xùn)費(fèi)用。

第八條其他本協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，具有同等的法律效力。

________年____月____日,。

乙方：______________,。

________年____月____日。

員工培訓(xùn)協(xié)議書條款篇十一

甲方：

住所地：

法定代表人,。

乙方：

身份證號(hào)：

住址：

鑒于甲,、乙雙方簽訂有勞動(dòng)合同，甲方擬出資對(duì)乙方進(jìn)行專項(xiàng)技能培訓(xùn),，雙方就專項(xiàng)培訓(xùn)事宜經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成協(xié)議如下：

1,、為進(jìn)一步提升乙方的專項(xiàng)技術(shù)技能，甲方擬出資對(duì)乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn),。

2,、該專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃為期個(gè)月，自年月日至年月日止,。

3,、乙方應(yīng)在培訓(xùn)期間，應(yīng)投入最大的精力,，努力完成培訓(xùn)項(xiàng)目,，確保培訓(xùn)達(dá)到應(yīng)有的效果。

1,、為完成培訓(xùn)項(xiàng)目,，甲方將出資送乙方至參加專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)。

2,、甲方為乙方專項(xiàng)培訓(xùn)而支付的各項(xiàng)費(fèi)用總額約定為人民幣：元,，以實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用為準(zhǔn)，雙方約定費(fèi)用組成包括以下方面：

1)培訓(xùn)課程學(xué)雜費(fèi),、材料費(fèi)等為人民幣大寫：元(小寫：);,。

2)差旅費(fèi)(含往來(lái)交通、住宿等);,。

3)培訓(xùn)期間公司發(fā)放的基本工資元以外的其他費(fèi)用。

培訓(xùn)費(fèi)用合計(jì)人民幣_(tái)_____________元,，,。

1,、鑒于本專項(xiàng)培訓(xùn)不屬于一般職業(yè)培訓(xùn)，且培訓(xùn)費(fèi)用均由甲方出資,。員工在完成培訓(xùn)計(jì)劃后起,，有責(zé)任和義務(wù)為甲方服務(wù)至少年(原聘用合同期限自動(dòng)順延至本協(xié)議約定之日止，雙方不再就原勞動(dòng)合同另行變更),。該服務(wù)期限內(nèi)無(wú)論乙方擔(dān)任何種職務(wù)或者從事何種工作任務(wù),，乙方均應(yīng)盡最大限度以其技術(shù)及能力履行職責(zé)，維護(hù)或滿足甲方的利益和需要,。

2,、服務(wù)期內(nèi)，乙方同意甲方可根據(jù)乙方的實(shí)際對(duì)其工作崗位進(jìn)行重新調(diào)整,。

3,、服務(wù)期內(nèi)，甲方有權(quán)放棄要求乙方遵守服務(wù)期約定的權(quán)利,，甲方一旦以書面形式作出放棄服務(wù)期權(quán)利的聲明時(shí),，視為雙方間的勞動(dòng)關(guān)系到期終止。

4,、乙方培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)紀(jì)律,。

5、未向公司明示且得到公司書面許可,，乙方不得自行終止或中斷培訓(xùn)學(xué)習(xí),。

6、乙方半途自行終止或中斷培訓(xùn)或者在約定的服務(wù)期限屆滿前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系的(包括因乙方違反甲方規(guī)章制度致被甲方單方解除勞動(dòng)合同的情形),，乙方應(yīng)根據(jù)未完成的服務(wù)期比例向甲方退賠與培訓(xùn)相關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用,。

退賠額=(未服務(wù)期限/約定服務(wù)期)*培訓(xùn)費(fèi)用。

1,、本協(xié)議為雙方間勞動(dòng)合同的補(bǔ)充,，與勞動(dòng)合同具有同等效力。

2,、除本協(xié)議外,，雙方間的其他合同及公司規(guī)章制度、員工手冊(cè)等仍保持適用,。

3,、本協(xié)議實(shí)際履行前甲方有解除本協(xié)議的權(quán)利。

甲方：

住所地：

法定代表人,。

乙方：

身份證號(hào)：

住址：

______年______月_______日,。