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作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施(通用7篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-08-19 18:19:36
作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施(通用7篇)
時間:2024-08-19 18:19:36     小編:王wj

根據(jù)上級的部署或工作計劃,,每完成一項任務(wù),,都要向上級報告,,反映工作的基本情況,、工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),、存在的問題和未來的工作愿景,。下面是可圈可點小編給大家分享的一些有關(guān)于作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施(通用7篇)的內(nèi)容,,希望能對大家有所幫助,。

作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施篇1

按照機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動總體安排,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了師黨委及師直黨工委關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)工作的相關(guān)會議及文件精神,,結(jié)合本單位和自己工作實際,對照《黨章》認(rèn)真反思,,認(rèn)真查擺了自己在作風(fēng)方面存在的突出問題?,F(xiàn)將我個人存在的問題、原因分析和整改措施向黨組織予以報告,,不盡不詳和有偏差之處,,敬請黨組織和各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們予以批評指正,。

一,、存在的問題及具體表現(xiàn)

(一)治“散”,著力解決“不想為”問題方面

我于2006年12月入黨,,2009年07月參加工作,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、培養(yǎng),、幫助下,,輾轉(zhuǎn)組織部、黨辦和向南辦工作,。一方面,,我深受黨的紀(jì)律教育和約束,逐步成長起來,,感受到了紀(jì)律對我成長,、成熟的磨礪和幫助,可以講,,如果沒有紀(jì)律觀念,、沒有對紀(jì)律的敬畏,我就不可能走到今天,。另一方面,,隨著年齡的增長、工作崗位的變化,,雖然自己對黨的情感,、認(rèn)知和信念追求從來沒有動搖過,,但客觀地講,紀(jì)律觀念也在弱化,,對自己的要求也在放松,,面對一些不良風(fēng)氣,自己也在隨遇而安,。一是黨性觀念不強,。缺乏從政治上思考問題的敏銳性,對各級的決策理解不深,,貫徹措施不力,落實的效果不好,表率工作不到位,。二是組織紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán),。黨內(nèi)組織生活隨意性大,有時以工作忙為借口不參加黨支部學(xué)習(xí),。三是工作中傳播正能量不夠,,雖沒有不當(dāng)言論,但在任務(wù)繁重的情況下,,也偶而產(chǎn)生懈怠的情緒,,同時對不言風(fēng)氣做斗爭的勇氣不足。例如,,對社會上有一些不當(dāng)言論,、不良風(fēng)氣,心里不認(rèn)同,,但沒有直接站出來面對或加以制止,。

(二)治“懶”,著力解決“不愿為”問題方面

存在盲目攀比的問題,。隨著工作崗位和任職時間的變化,,認(rèn)為自己的“能力”也在提升,不自覺地產(chǎn)生了縱向比成績,、橫向比待遇的思想,。開拓創(chuàng)新精神弱化。習(xí)慣于和過去比,,滿足已有成績,,不愿自加壓力,存在著求穩(wěn)守成的心理,。

(三)治“庸”,,著力解決“不能為”問題方面

學(xué)習(xí)勁頭不足。對工作中各項政策學(xué)習(xí)不系統(tǒng),,有選擇性學(xué)習(xí),,尤其對向南發(fā)展各項政策學(xué)習(xí)不深入,,條款掌握不明晰。存在經(jīng)驗主義和主觀主義,。主要表現(xiàn)在處理問題憑主觀判斷,,性格急躁。工作中滿足不冒頭不排尾就行,,有“不騎馬也不騎牛,,騎著毛驢走中游”的思想,工作水平一直以來排在中游水平,,缺乏分析改進措施,,向優(yōu)秀看齊意識減弱。

(四)治“慢”,,著力解決“不善為”問題方面

在面對一些重大問題時,,經(jīng)常存在謹(jǐn)小慎微的情況,害怕出差子,、偏差,,經(jīng)常是先等一等,看一看再說,,一定程度上影響了事業(yè)的發(fā)展,。例如,面對一些共性的工作問題,,處理時以求穩(wěn)為主,,一般會等待上級出臺政策,或等著了解一下其他單位的做法,,很少拿出創(chuàng)新性的措施解決問題,。對待發(fā)展坐著等、站著看,、邊上站,,不主動謀劃,不主動出擊,,不抓經(jīng)濟,、不上項目,錯失發(fā)展機遇,。在工作中,,有些時候存在不要太過往前搶的想法,總認(rèn)為不穩(wěn)妥,、不可靠,,這樣一來往往錯過了事業(yè)發(fā)展的最佳時機。

(五)治“推”,,著力解決“不敢為”問題方面,。

我每次組織學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定通報案例,,采取了相對措施,做了一些改進工作,,但現(xiàn)在認(rèn)真檢查,,感覺問題還多,形勢還很嚴(yán)峻:在對待上級安排的工作方面,,存在涉及本單位就關(guān)心,、認(rèn)真執(zhí)行,不涉及本單位的事情,,就不關(guān)心的情況,。例如,在對待師黨委中心工作上關(guān)心不足,,一些事關(guān)經(jīng)濟發(fā)展,、民生方面的工作,認(rèn)為自己承擔(dān)工作相距較遠,,參與不上,所以為其做貢獻也不足,。不敢擔(dān)當(dāng),,不負(fù)責(zé)任,在急難險重面前畏縮不前,,打退堂鼓,,見到好處往前跑,遇到矛盾躲著行,。

(六)治“浮”,,著力解決“不實為”問題方面

存在學(xué)風(fēng)不實等問題,表現(xiàn)在缺乏主動性和系統(tǒng)性,,思考問題,、研究工作不深入,平常的學(xué)習(xí)基本上都是以用促學(xué),、因需求學(xué),,以解決當(dāng)務(wù)之急和現(xiàn)實問題為主,遇到了什么問題,,才收集哪方面的書籍來學(xué)習(xí)研究,,沒有以高的標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)性的提升自己理論素養(yǎng)。也因此,,思考和研究問題不深入系統(tǒng),,長遠謀劃不到位,好多工作達不到應(yīng)有的效果,。自身調(diào)查研究質(zhì)量不高,,在深入基層時都是帶著一些問題去開展工作,、了解情況,待事情辦完就返回,。例如,,每次深入基層調(diào)研,完成任務(wù)后即返回,,沒有過多的深入到群眾中了解實際情況,、開展調(diào)研工作。

二,、問題產(chǎn)生的原因

(一)宗旨意識有所淡化,。工作多年以來,在為人民服務(wù)意識上有所松懈,,雖然工作依舊盡職盡責(zé),,但情緒上開始出現(xiàn)懈怠,產(chǎn)生了工作態(tài)度和積極性方面的問題,。工作中,,更多想著如何盡快完成工作任務(wù),深入基層,、聯(lián)系群眾不夠密切,,較少帶著問題去調(diào)研解決,沒有很好地研究分析形成解決問題的政策化措施,,無形中脫離了群眾,,脫離了實際。

(二)擔(dān)當(dāng)精神有所不足,。艱苦奮斗的意識不像過去那么強了,,少了求真務(wù)實、埋頭苦干,、主動擔(dān)當(dāng)?shù)木珰馍?。在急難險重任務(wù)面前,有畏難情緒,缺乏攻堅克難、踏石留印的釘釘子精神,,導(dǎo)致出現(xiàn)了工作選擇性執(zhí)行,、求穩(wěn)怕亂不敢突前的問題。

(三)大局意識有所不牢,。不能完全跳出個人的局部思維,,融入全師的工作大局,在思維的廣度,、站位的高度上還有所欠缺,導(dǎo)致工作中過多關(guān)注自己領(lǐng)域,,一些需要配合、聯(lián)動的工作,協(xié)調(diào),、聯(lián)系得不到位,。工作中主動配合、補位的意識不強,,存在怕越位的思想,。

三、整改措施和努力方向

通過認(rèn)真自查,,深刻剖析根源,,進一步明確了努力方向,制定了以下幾點整改措施,。

(一)強化擔(dān)當(dāng)意識,,堅決同上級黨組織保持高度一致。在今后工作中,,要將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,,通過學(xué)習(xí)不斷提高自己的政治意識和黨性修養(yǎng)。樹立正確的執(zhí)政理念,,強化擔(dān)當(dāng)意識,,調(diào)節(jié)自身狀態(tài),面對“三大攻堅戰(zhàn)”等艱巨的工作任務(wù),,不推諉,、不退避,迎難而上,、主動作為,,堅定不移地落實好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù),。全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,,遵守中央八項規(guī)定,自覺抵制“四風(fēng)”問題,,樹立規(guī)矩意識,,嚴(yán)格按政策法規(guī)、制度程序辦事,。

(二)踐行根本宗旨,,進一步密切與群眾的血肉聯(lián)系。一是對于自查到的問題,,逐一整改落實,,并將經(jīng)常性的征求群眾意見作為今后做好工作的重要方式,長期堅持下去,。二是深化“不忘初心,,牢記使命”主題活動,用更多的時間深入基層和群眾當(dāng)中,努力解決好聯(lián)系群眾“最后一公里”,、服務(wù)群眾“最后一步路”問題,,進一步提升基層黨組織服務(wù)群眾的能力。

(三)加強道德修養(yǎng),,弘揚社會主義道德風(fēng)尚,。注重小事小節(jié),養(yǎng)成積極向上,、儉樸健康的生活方式,。

以上自查可能還淺顯,原因剖析和整改措施也不一定到位,,懇請大家提出批評意見,,我一定會虛心接受并認(rèn)真加以改正。

作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施篇2

自2017年8月開始,,我局召開機關(guān)作風(fēng)整頓會議,局黨委開展“四零承諾”實施以來,。進入“查找問題”階段以后,我緊緊圍繞“機關(guān)作風(fēng)整頓”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí),,認(rèn)真對照“四零承諾”的要求,,在思想動態(tài)及實際工作中,,查擺了在思想認(rèn)識,、組織紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度,、工作效率等方面存在的問題,,并進行了認(rèn)真剖析,,查找了問題產(chǎn)生的原因,明確了今后的整改方向,,以便更好地開展工作,。

一、存在的主要問題 :

1,、政治思想意識不夠強,。表現(xiàn)為:對黨的思想路線、方針政策的理解,、貫徹,、執(zhí)行不夠堅定,不能做到與時俱進,,及時的提高自己的思想政治覺悟,。政治敏銳性和洞察力不足,不善于運用馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,,透過事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題的能力有待提高,。

2、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固,。表現(xiàn)為:對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,,當(dāng)手頭工作稍多時,性子就有些急燥,,態(tài)度不夠和藹,,遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時,缺乏耐心,,沒有合理調(diào)整自己的情緒,。有時過多考慮個人得失,存有“事不關(guān)己,,高高掛起”的思想,。

3、工作作風(fēng)不夠扎實,。表現(xiàn)為:對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度,,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好,。有時由于私心作怪,存在“多做多錯,,少做少錯,,不做不錯”的態(tài)度,除了自己必需完成的以外,,可以不做的就不做,,有時因此產(chǎn)生工作效率低的問題。

4,、存在好人主義,、形式主義思想,。表現(xiàn)為:處理問題時的原則性有待加強,,對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,礙于情面,,能不提的就不提,,能不管的就不管。有時有只求形式,,不求落實的問題,,具體制度的落實不夠嚴(yán)謹(jǐn),工作時只求是否做了,不求做得好壞,。

5,、工作紀(jì)律的自我約束方面有待加強。表現(xiàn)為:有時早退,,著裝有時不規(guī)范,,有時在工作時間處理一些私人事務(wù)。

二,、存在問題的主要原因 :

1,、是思想上對領(lǐng)導(dǎo)組織的政治學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識。學(xué)習(xí)目的不夠明確,,學(xué)習(xí)時缺乏思考,,流于形式,理論與實踐相脫節(jié),,思想意識的更新與黨的政策,、方針脫節(jié)。

2,、是為人民服務(wù)的意識不足,。對“一切為了群眾,一切依靠群眾,,從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會不夠,,為人民服務(wù)的宗旨意識不強。在個人利益與集體利益相沖突時,,往往考慮個人得失較多,,而忽略了大局,這是工作中缺乏耐心的根本原因,。

3,、是業(yè)務(wù)水平有待提高。對業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識有不足,,一方面,,理論與實踐相結(jié)合做的不夠。另一方面知識結(jié)構(gòu)滯后,對專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的更新不能跟上時代的步伐,。

4,、是工作方法簡單。對問題的認(rèn)識不夠深入,,思考不深刻,,處理事情方法比較簡單,工作作風(fēng)還不夠扎實,。不能從講政治的高度認(rèn)識問題,,處理問題,。

三、整改措施 :

擬在認(rèn)真整改階段對我存在的問題進行逐項整改,,逐條落實,。

1、是進一步增強群眾觀念,、公仆意識,,真正提高自己的思想覺悟。首先,,要加強政治理論學(xué)習(xí),,不斷用先進理論改造自己的世界觀、人生觀,,不斷加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng),;其次,站在講政治,、講正氣的高度要求自己,。敢于開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊,。最后,,要把為人民服務(wù)意識落實到各項工作中去,以高度的責(zé)任感,、事業(yè)心,,勤勤懇懇、扎扎實實的做好本職工作,。

2,、是加強自我改造,提高綜合素質(zhì),。首先,,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,,自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實基礎(chǔ),,靈活運用合理的方法和措施,,更新自己的知識結(jié)構(gòu)、理論水平,。其次,,注重法律實務(wù),,將法律理論與實務(wù)相結(jié)合,,提高工作的規(guī)范性,、科學(xué)性。以高度的工作責(zé)任感和踏實工作作風(fēng),,真正做到全心全意為人民服務(wù),。

3、是以高度的政治責(zé)任感,、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風(fēng)完成各項工作任務(wù),,提高工作效率,。工作中多動腦子想辦法,做到既堅持原則又靈活主動,,不做“老好人”,。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),,努力開拓工作新局面,。

4、是要嚴(yán)格要求自己,,以身作則,,做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實的工作作風(fēng),,遵守工作紀(jì)律,,嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范,、科學(xué)地做好各項工作,。

5、是要始終保持清醒的頭腦,,緊跟時代脈搏,,充分發(fā)揮主觀能動性,以高度的政治責(zé)任感和踏實的工作作風(fēng),,堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,,堅持實事求,堅持我的崗位我負(fù)責(zé),,我的崗位請放心,,做一名合格的機關(guān)工作者。

作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施篇3

根據(jù)關(guān)于在XXX開展作風(fēng)建設(shè)自查自糾工作的通知,,局黨組高度重視,,迅速召開會議,轉(zhuǎn)達上級精神,,專題安排部署,,積極展開工作,,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下

一、自查工作基本情況

一是深化思想認(rèn)識,,提高工作站位,。局黨組堅持把開展形式主義、官僚主義問題大排查大調(diào)研工作作為一項嚴(yán)肅的政治任務(wù),,擺上重要位置,、納入議事日程。由局黨組書記負(fù)總責(zé),、政治處主任牽頭,、機關(guān)黨委具體負(fù)責(zé),第一時間召開動員部署會,,學(xué)習(xí)文件精神,,研究自查計劃,明確責(zé)任分工,,分頭展開排查工作,。各黨支部召開黨員大會,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會領(lǐng)會xxxx關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”重要指示,,以及省委,、省紀(jì)委和市委、市紀(jì)委有關(guān)要求,,堅決用上級決策指示統(tǒng)一各級思想,,引導(dǎo)大家充分認(rèn)識到這是貫徹落實了十九大精神、推進全面從嚴(yán)治黨的實際舉措,,是推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育往深里走的重要部署,,是全面啟動“不忘初心、牢記使命”主題教育活動的有力抓手,,充分認(rèn)清大排查大調(diào)研的重大意義和現(xiàn)實緊迫性,,增強了自查工作的自覺性和主動性。

二是堅持多措并舉,,摸清現(xiàn)實底數(shù),。牢固樹立問題導(dǎo)向,堅持不等不靠,、立說立行,,堅持有問題抓整治、沒問題抓預(yù)防,,緊緊圍繞上級明確的形式主義,、官僚主義十種表現(xiàn)和對照檢查的6個方面重點,深入細致查死角,、防細節(jié),、排隱患,,確保自查自糾不漏項,不走過場,。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭查,。局黨組認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,,明確書記班子成員帶頭自查,,給8名縣以上領(lǐng)導(dǎo)人人發(fā)放了排查工作通知單和問題統(tǒng)計表,嚴(yán)格按照自查要求,,積極開展自查自糾,,共收集到自查問題23條。上下聯(lián)動全面查,。按照“支部自查,、黨組督查、全局普查”的方式,,采取逐個支部過,、逐名人員清、逐條問題查的辦法,,以各黨支部為單位發(fā)動全體黨員干部篩查清理,。通過發(fā)動大家“翻箱倒柜擺現(xiàn)象、會診把脈指問題,、暢所欲言談建議”,,共查找征集到問題14條。內(nèi)外征詢結(jié)合查,。在全局普查的基礎(chǔ)上,,又通過郵件征詢、電話調(diào)查,、個別談話的方式,,對縣區(qū)和部分企業(yè)進行了意見征求。通過上下結(jié)合,、內(nèi)外結(jié)合,,形成了一份有現(xiàn)象、有分析,、有對策的自查報告,,著重摸清了全局作風(fēng)建設(shè)的基本底數(shù)和黨員干部隊伍建設(shè)中的傾向性問題。

三是正規(guī)整改秩序,,確保有序推進,。緊緊扭住群眾反映的、個人查找的,、黨組民主生活會查擺的,,以及巡察,、審計反饋的問題不放,高度重視,,積極整改,,制訂問題清單、責(zé)任清單,、整改清單,,把整改事項落實了到具體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位,,實行對賬銷號,,解決一個、銷號一個,、鞏固一個,。目前,巡察審計反饋問題已整改到位XX個,,還有XX個問題正在積極整改之中;民主生活會上查找的問題,,每名同志都列出了整改清單,明確了整改時限;班子查找的問題,,研究制定了XX個方面XX條整改措施,。?

二、排查出的突出問題及原因

(一)學(xué)用結(jié)合不夠緊密,。雖然能夠做到緊隨xxxx思想步伐,,第一時間抓好領(lǐng)袖重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹,但還存在緊密聯(lián)系實際,、導(dǎo)向工作實踐還不夠,,沒有很好地把思想、工作和生活實際與xxxx的講話精神緊密聯(lián)系在一起;對如何在區(qū)域內(nèi)更好地發(fā)揮xxxx提出“八個明確”和“十四個堅持”理解認(rèn)識還不夠深刻;沒有對XX作出的重大決策部署進行認(rèn)真研究轉(zhuǎn)化,,工作的創(chuàng)造性還不高,。

(二)調(diào)查研究不夠深入。主要存在走馬觀花,、不夠深入的現(xiàn)象,,往往為調(diào)研而調(diào)研、為談話而談話,,滿足于完成工作任務(wù),,沒有注重工作質(zhì)量,造成調(diào)研質(zhì)量不高,、指導(dǎo)性不強,,談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因,,既有工作任務(wù)重,、頭緒多的客觀因素,也有自己總認(rèn)為對情況熟悉,、思想認(rèn)識不夠的主觀原因,。

(三)服務(wù)群眾不夠到位。局黨組積極開展了結(jié)對扶貧,、民情懇談等活動,,但往往忙于日常事務(wù)性工作,沒有更多時間和精力深入基層,、深入群眾,,還存在體察民情不夠直接,,服務(wù)群眾不夠主動,,為基層幫難解困不夠的問題;對管理服務(wù)對象,有時存在對違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象,。

(四)落實了工作不夠有效,。突出表現(xiàn)在落實了XX、省委和市委決策,,有時還存在抓細,、抓實和“一竿子插到底”不夠的問題;還存在結(jié)合實際研究不夠,站位不高,、看的不遠,,前緊后松的問題;在抓工作落實了上一定程度上還存在重布置、輕落實了的問題,,往往還停留在開會部署階段,,缺少釘釘子精神,導(dǎo)致一些決策落實了效果不好,、工作標(biāo)準(zhǔn)不高,,特別是在全省系統(tǒng)內(nèi)有影響、有亮點的業(yè)務(wù)工作較少,。還有去年巡察組指出的“政治執(zhí)行力不夠堅決”“三重一大制度落實了不嚴(yán)格,、執(zhí)行不到位”等問題,充分暴露了在精準(zhǔn)執(zhí)行上級決策,、精細落實了政策規(guī)定方面存在的不少差距,。

(五)文風(fēng)會風(fēng)不夠簡潔。制定下發(fā)文件,,還存在“依葫蘆畫瓢”,,照搬照抄上級規(guī)定,結(jié)合單位實際不夠的問題;個別時候,還存在以會議落實了會議,、以文件落實了文件的現(xiàn)象;個別同志辦文辦會還有粗疏錯漏的問題,,等等。這些看起來是表面的現(xiàn)象,,但根子還是思想認(rèn)識不到位,,沒有把文風(fēng)會風(fēng)當(dāng)成是思想作風(fēng)問題的一個重要表現(xiàn),究其原因還是官僚主義,、本位主義作祟,,工作不上心、不細心,,業(yè)務(wù)不熟悉,,研究工作不主動。

(六)擔(dān)當(dāng)履責(zé)不夠強烈,。個別科室,、個別同志在面臨較多困難和多重壓力下,存在遇到困難先講條件,、工作交叉互相推諉,、滿足于應(yīng)付過關(guān)等問題,過多考慮本地實際情況,存在“紅燈繞著走,、黃燈搶著走”的實用主義傾向,。還存在因循守舊,按部就班思想,,主動創(chuàng)新能力有待提升,。在確立發(fā)展思路,制定政策和措施時,,更多地著眼于落實了上級任務(wù),、完成年度目標(biāo)、推進當(dāng)前工作,,對事關(guān)單位長遠發(fā)展的根本性問題缺乏長期性,、戰(zhàn)略性的研究思考。在落實了全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上,,抓長,、抓常、抓細上還有不足,,全面從嚴(yán)治黨壓力層層遞減問題仍然存在,。這也是去年巡察組指出的一個重要問題“三會一課”制度執(zhí)行不到位等。

(七)對待問題不夠較真,。從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措,、辦法還不多,,權(quán)力監(jiān)督制約的“籠子”扎得還不夠緊,對一些重點領(lǐng)域,、重點崗位,、重點環(huán)節(jié)需要加大執(zhí)法監(jiān)督的力度和強度。去年巡察組指出“對所屬干部的監(jiān)督管理有待加強”的問題還需要進一步改進,,存有黨管黨員一手硬一手軟的現(xiàn)象,,評先進、樹典型抓得多,,硬起手腕糾治問題少,,特別是在制度層面上,沒有很好地促進正向激勵與反向懲處同向發(fā)力,、同時用力,。個別同志對身邊不良風(fēng)氣態(tài)度漠然,事不關(guān)己,、高高掛起,。這些問題主要是存有老好人思想,怕得罪人,,怕丟選票,,硬起手腕從嚴(yán)較真不夠,。

分析存在問題的根源,,總的看主要有以下四個方面

一是壓力傳導(dǎo)還有差距。整風(fēng)整改成為新常態(tài)的觀念還沒有根深蒂固,。對正風(fēng)肅紀(jì),、整風(fēng)整改的新要求,絕大部分同志頭腦高度清醒,,但也有少數(shù)同志跟不上形勢要求,,進入情況“慢半拍”。有的認(rèn)為這幾年大抓作風(fēng)的高壓態(tài)勢,,上下認(rèn)識統(tǒng)一,、形勢大好,對取得的成績盲目樂觀;

二是黨性鍛煉不夠經(jīng)常,。理想信念和實踐產(chǎn)生脫節(jié),,心中想的是黨的事業(yè),但落實了在行動上求穩(wěn)怕亂,、怕出錯,,不自覺變成實用主義和功利主義,務(wù)實求實,、扎實落實了的工作狀態(tài)需要進一步加強,。

三是擔(dān)當(dāng)精神還需加強。近年來,XX改革不斷深入,,改革進入深水區(qū),,特別是在牽頭協(xié)調(diào)多部門、多單位中,,感覺難度越來越大,、困難越來越多,勇挑重?fù)?dān)的精神不夠,。隊伍人員普遍老化,,抓班子帶隊伍的嚴(yán)管力度不夠。

四是宗旨意識有所弱化,。運用“民心民聲”來審視,,主要原因是馬克思主義群眾觀點樹立還不牢,群眾立場還不堅定,,沒有始終牢固樹立黨員就是公仆,、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想,沒有始終做到將群眾成長進步和冷暖安危放在心中,。

三,、下步深入推進作風(fēng)建設(shè)工作打算

作風(fēng)建設(shè)永遠在路上,攻堅克難,、常態(tài)推進的任務(wù)依然很重,,必須敬始如終抓好“四風(fēng)”問題糾治工作,推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化,、長效化,。尤其是即將面對體制改革這場“大考”,必須堅決貫徹xxxx和黨XX決策部署,,貫徹省委,、市委指示要求,把整風(fēng)整改同推進改革緊密結(jié)合起來,,乘勢而上,,乘勝追擊,確保作風(fēng)建設(shè)不斷往實里走,、往深處落,。一是必須在強化政治自覺上持續(xù)用力。

一是必須在強化政治自覺上持續(xù)用力,。堅持把學(xué)習(xí)領(lǐng)會xx新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為重要政治任務(wù),,認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”專題教育,,緊跟黨的創(chuàng)新理論步伐抓學(xué)習(xí),,及時用領(lǐng)袖指示統(tǒng)一思想,、凝聚意志。及時抓好上級指示要求和政策法規(guī)學(xué)習(xí),,特別是關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,,及時搞好對表,確保始終與上級步調(diào)一致,、同頻共振,,與政策法規(guī)合拍合節(jié)。繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),,用好“問題牽引,、課題牽引”的有效辦法,做到真學(xué),、真信,、真懂、真用,,推動學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成果,。

二是必須在突出以上率下上持續(xù)用力。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”,,一言一行具有行為示范和導(dǎo)向引領(lǐng)作用,,必須作為反“四風(fēng)”、正作風(fēng)的主體突出出來,,切實以“關(guān)鍵少數(shù)”的自我革命帶動全局黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變,。堅持“常態(tài)抓教育、剛性抓執(zhí)行,、從嚴(yán)抓問責(zé)”的總體思路,,采取“暢通民主渠道,強化群眾監(jiān)督;發(fā)揮組織功能,,強化黨內(nèi)監(jiān)督;嚴(yán)格紀(jì)律檢查,強化紀(jì)檢監(jiān)督”的辦法,,構(gòu)建對領(lǐng)導(dǎo)干部全方位監(jiān)督的管理體系,。發(fā)揮黨內(nèi)生活的熔爐作用,強化對黨員干部的教育,、監(jiān)督,、管理。利用黨組中心組學(xué)習(xí),、黨課教育等時機,,抓好政策法規(guī)學(xué)習(xí),強化紀(jì)律觀念,。

三是必須在督導(dǎo)問責(zé)落實了上持續(xù)用力,。認(rèn)真梳理近幾年推進作風(fēng)建設(shè)成果,,力求把成功做法經(jīng)驗化、零散探索系統(tǒng)化,、有效措施制度化,,建立完善的管人、管物,、管事的制度措施,,切實做到有據(jù)可依、有規(guī)可循,。持續(xù)營造高壓嚴(yán)管態(tài)勢,,圍繞落實了XX八項規(guī)定,采取明查暗訪方式,對窗口服務(wù),、干部履職,、遵守紀(jì)律、工作作風(fēng)等情況進行檢查,。每月下發(fā)考勤,、在崗在位履職情況通報。加強對固定資產(chǎn)采購,、工程招投標(biāo),、干部選拔任用、資金使用管理,、公務(wù)車輛管理使用等情況的監(jiān)督,,注重發(fā)揚釘釘子精神,一錘接著一錘敲,,一個問題一個問題解決,,馳而不息糾正“四風(fēng)”。

作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施篇4

通過前一階段的學(xué)習(xí)教育和深入思考,,我個人對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)有了更深的理解,,對自身存在的問題也有了進一步的認(rèn)識。現(xiàn)在對照工作實際,,剖析總結(jié)如下:

一,、存在的主要問題

1、對活動認(rèn)識不到位,。在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動初期,,片面地自我滿足,自認(rèn)為工作好,、表現(xiàn)好,,沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點,,但問題不大,,都是小毛病,,對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)缺乏危機感和責(zé)任感,認(rèn)識上存有偏差,,態(tài)度不夠明確,。

2、創(chuàng)新意識不強,。沒有針對實際情況,,主動地去尋找出路,想辦法,,解難題,,因此,工作上沒有大的進步,。

3,、業(yè)務(wù)知識不精。表現(xiàn)在:對待工作有時不夠主動,、積極,,只滿足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中未把工作做實,、做深,、做細。不注重知識的學(xué)習(xí),,等到實際工作中遇到了才去學(xué)習(xí),,缺乏自主學(xué)習(xí)意識,上進心不強,。有時由于工作的重復(fù)性,,照搬照抄、應(yīng)付了事,,只講求時間,,不講求效率。在工作中遇到繁瑣,、復(fù)雜的事情,,有時會采取逃避的方法,認(rèn)為“船到橋頭自然直”,,不力求尋找對策,缺乏刻苦鉆研的精神,。

二,、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,,但更主要的還是自身主觀因素造成的,。在這段時間,,結(jié)合理論學(xué)習(xí),我對自身存在的主要問題和不足也多次進行認(rèn)真反思,,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害,,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:

1,、政治學(xué)習(xí)不夠,,理論功底淺薄。平時只滿足于讀書,、看報,,參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多,自學(xué)少,,對重要理論,、思想知識沒有深刻地領(lǐng)會,鉆研不夠,,聯(lián)系實際不夠,,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),,使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,,因而不能準(zhǔn)確把握形勢,。

2、業(yè)務(wù)水平不高,,鉆研功夫不夠,。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,業(yè)務(wù)水平要有提高,,必需要對業(yè)務(wù)鉆研,,而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性。

3,、工作方法簡單,,只安于表面。認(rèn)為把自己份內(nèi)的事做好就可以了,,處理事情方法比較簡單,,沒有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實,,對問題不作深層次的分析,,思考不深刻,有時把工作作為負(fù)擔(dān),,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力,。

三,、今后的整改措施

1、加強政治理論學(xué)習(xí),,不斷提高自身的政治素質(zhì),。今后不僅要學(xué)加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),更要認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)重要講話,??茖W(xué)理論和重要論斷,精讀有關(guān)重點文章,,用先進思想武裝自己的頭腦,,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定理想信念,。

2,、積極開拓進取,提高工作水平,。要不斷加強學(xué)習(xí)和鍛煉,,努力提升自己的工作能力;要講究方法,注重實際,,加強自己個人素質(zhì)與修養(yǎng);要開拓創(chuàng)新,,積極進取,把工作提高到一個新的水平,。

3,、加強自我改造,自我完善,,努力提高綜合素質(zhì),。

目前最大的問題是要加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),一定要提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,,自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),夯實基礎(chǔ),,靈活運用合理的方法和措施,。遇到問題多看多問多想,無論在何時何地都要老實做人,,認(rèn)真工作,,保質(zhì)高效完成各項任務(wù)。

作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施篇5

近日我單位深入開展了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)教育整頓活動,,在認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會張書記重要講話精神的同時,,圍繞“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí),認(rèn)真對照自己平時的思想動態(tài)及實際工作,,查擺了自己在思想認(rèn)識,、組織紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度,、工作效率等方面存在的問題,,并進行了認(rèn)真剖析,查找了問題產(chǎn)生的原因,,明確了今后的整改方向,,以便更好地開展工作。

一,、存在的主要問題 :

1,、政治思想意識不夠強。表現(xiàn)在:對黨的思想路線,、方針政策的理解,、貫徹、執(zhí)行不夠堅定,,不能做到與時俱進,,及時的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力不足,,不善于運用馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,透過事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足,,發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題、解決問題的能力有待提高,。

2,、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在:對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,,當(dāng)手頭工作稍多時,,性子就有些急燥,態(tài)度不夠和藹,,遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時,,缺乏耐心,沒有合理調(diào)整自己的情緒,。

3,、不能做到任勞任怨。由于人手少任務(wù)重,,經(jīng)常滿負(fù)荷工作,,自己感覺已經(jīng)盡了心、盡了力,遇到領(lǐng)導(dǎo)不分青紅皂白的批評,,有時不愿接受,,想不通,覺得自己的付出變得毫無意義,,不能正確的對待得與失,。

4、只注意埋頭工作,,忽視與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的溝通與協(xié)作,。只注意認(rèn)真完成工作任務(wù),忽視與領(lǐng)導(dǎo)溝通,,總覺得沒時間就以后再說,,造成誤解或不理解,不能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們認(rèn)可,,這是很正常的,。

二、存在問題的主要原因 :

一是思想上對政治學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識,。平時雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,,學(xué)習(xí)時缺乏思考,,流于形式,理論與實踐相脫節(jié),,自己思想意識的更新與黨的政策,、方針脫節(jié)。

二是為人民服務(wù)的意識不足,。對“一切為了群眾,,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會不夠,,為人民服務(wù)的宗旨意識不強,。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),在個人利益與集體利益相沖突時,,往往考慮個人得失較多,,而忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因,。換位思考還做的不夠,,不能站在對方的立場上考慮問題,經(jīng)常處于旁觀者的位置解答咨詢,,處理工作,。

三是業(yè)務(wù)水平有待提高,。對業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識有不足,一方面,,理論與實踐相結(jié)合做的不夠,有理論與實踐相脫節(jié)的情況存在,。另一方面,缺乏敬業(yè)精神,對專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的更新不能跟上國家勞動法建設(shè)的速度,,有知識結(jié)構(gòu)滯后的問題,。

四是工作方法簡單。對問題的認(rèn)識不夠深入,,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,,工作作風(fēng)還不夠扎實,。不能從講政治的高度認(rèn)識問題,處理問題,。

三,、整改措施 :

一是進一步增強群眾觀念、公仆意識,,真正提高自己的思想覺悟,。首先,要加強政治理論學(xué)習(xí),,不斷用馬克思,、恩格斯、列寧,、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀,、人生觀,不斷加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng),;其次,,站在講政治、講正氣的高度要求自己,。敢于開展批評與自我批評,,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,,要把為人民服務(wù)意識落實到各項工作中去,,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,,勤勤懇懇,、扎扎實實的做好各項工作。

二是加強自我改造,,提高綜合素質(zhì),。首先,,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,,自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實基礎(chǔ),,靈活運用合理的方法和措施,,更新自己的知識結(jié)構(gòu)、理論水平,。其次,,注重法律實務(wù),將法律理論與實務(wù)相結(jié)合,,提高案件處理的規(guī)范性,、科學(xué)性。最后,,虛心好學(xué),,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教,。以高度工作責(zé)任感和踏實工作作風(fēng),嚴(yán)格,、公正、文明地執(zhí)法,,真正做到全心全意為人民服務(wù),。三是以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,,腳踏實地,、勤勤懇懇的扎實工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項工作任務(wù),提高工作效率,。工作中多動腦子想辦法,,做到既堅持原則又靈活主動,不做“老好人”,。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新,、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),努力開拓工作新局面,。

四是要嚴(yán)格要求自己,,以身作則,做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵,。要求別人做到的,,自己首先要做到,要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實的工作作風(fēng),,遵守工作紀(jì)律,,嚴(yán)格執(zhí)行法律程序,,嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范,、科學(xué)地做好各項工作,。

五是要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,,充分發(fā)揮主觀能動性,,以高度的政治責(zé)任感和踏實的工作作風(fēng),堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,,堅持實事求是的路線,、方針、政策,,做一名合格的機關(guān)工作者,。

作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施篇6

近日我單位深入開展了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)教育整頓活動,在認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會張書記重要講話精神的同時,,圍繞“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí),認(rèn)真對照自己平時的思想動態(tài)及實際工作,,查擺了自己在思想認(rèn)識,、組織紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度,、工作效率等方面存在的問題,,并進行了認(rèn)真剖析,查找了問題產(chǎn)生的原因,,明確了今后的整改方向,,以便更好地開展工作。

一,、存在的主要問題:

1,、政治思想意識不夠強。表現(xiàn)在:對黨的思想路線,、方針政策的理解,、貫徹、執(zhí)行不夠堅定,,不能做到與時俱進,,及時的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力不足,,不善于運用馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,透過事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足,,發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題,、解決問題的能力有待提高。

2,、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固,。表現(xiàn)在:對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時,,性子就有些急燥,,態(tài)度不夠和藹,遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時,,缺乏耐心,,沒有合理調(diào)整自己的情緒。

3,、不能做到任勞任怨,。由于人手少任務(wù)重,經(jīng)常滿負(fù)荷工作,,自己感覺已經(jīng)盡了心,、盡了力,遇到領(lǐng)導(dǎo)不分青紅皂白

的批評,,有時不愿接受,,想不通,覺得自己的付出變得毫無意義,,不能正確的對待得與失,。

4、只注意埋頭工作,,忽視與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的溝通與協(xié)作,。只注意認(rèn)真完成工作任務(wù),忽視與領(lǐng)導(dǎo)溝通,,總覺得沒時間就以后再說,,造成誤解或不理解,不能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們認(rèn)可,,這是很正常的,。

二、存在問題的主要原因:

一是思想上對政治學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識,。平時雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,,學(xué)習(xí)時缺乏思考,,流于形式,理論與實踐相脫節(jié),,自己思想意識的更新與黨的政策,、方針脫節(jié),。

二是為人民服務(wù)的意識不足。對“一切為了群眾,,一切依靠群眾,,從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會不夠,為人民服務(wù)的宗旨意識不強,。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),,在個人利益與集體利益相沖突時,往往考慮個人得失較多,,而忽略了群眾的想法,,這是工作中缺乏耐心的根本原因。換位思考還做的不夠,,不能站在對方的立場上考慮問題,,經(jīng)常處于旁觀者的位置解答咨詢,處理工作,。

三是業(yè)務(wù)水平有待提高,。對業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識有不足,一方面,,理論與實踐相結(jié)合做的不夠,有理論與實踐相脫節(jié)的情況存在,。另一方面,缺乏

敬業(yè)精神,對專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的更新不能跟上國家勞動法建設(shè)的速度,,有知識結(jié)構(gòu)滯后的問題。

四是工作方法簡單,。對問題的認(rèn)識不夠深入,,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,,工作作風(fēng)還不夠扎實,。不能從講政治的高度認(rèn)識問題,處理問題,。

三,、整改措施:

一是進一步增強群眾觀念、公仆意識,,真正提高自己的思想覺悟,。首先,要加強政治理論學(xué)習(xí),,不斷用馬克思,、恩格斯、列寧,、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀,、人生觀,,不斷加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng);其次,,站在講政治,、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評,,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊,。最后,要把為人民服務(wù)意識落實到各項工作中去,,以高度的責(zé)任感,、事業(yè)心,勤勤懇懇,、扎扎實實的做好各項工作,。

二是加強自我改造,提高綜合素質(zhì),。首先,,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,,自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實基礎(chǔ),,靈活運用合理的方法和措施,,更新自己的知識結(jié)構(gòu)、理論水平,。其次,,注重法律實務(wù),將法律理論與實務(wù)相結(jié)合,,提高案件處理的規(guī)范性,、科學(xué)性。最后,,虛心好學(xué),,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教,。以高度工作責(zé)任感和踏實工作作風(fēng),嚴(yán)格,、公正、文明地執(zhí)法,,真正做到全心全意為人民服務(wù),。

三是以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地,、勤勤懇懇的扎實工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項工作任務(wù),,提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,,做到既堅持原則又靈活主動,,不做“老好人”。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新,、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),,努力開拓工作新局面。四是要嚴(yán)格要求自己,,以身作則,,做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要求別人做到的,,自己首先要做到,,要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實的工作作風(fēng),遵守工作紀(jì)律,,嚴(yán)格執(zhí)行法律程序,,嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范,、科學(xué)地做好各項工作,。

五是要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,,充分發(fā)揮主觀能動性,,以高度的政治責(zé)任感和踏實的工作作風(fēng),堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,,堅持實事求是的路線,、方針、政策,,做一名合格的機關(guān)工作者。

作風(fēng)建設(shè)自查自糾報告及整改措施篇7

去年4月初我區(qū)開展了保先教育,,根據(jù)區(qū)委要求,,今年我們將用1個半月的時間開展了“保先”教育回頭看,這次活動是為了進一步鞏固保先教育的成果,調(diào)動黨員的積極性,充分發(fā)揮每個黨員的先鋒模范作用,在各自的崗位上爭創(chuàng)一流,?;仡^看是為了更好的向前看。

按照“保先”教育回頭看活動的要求,,我們經(jīng)過了學(xué)習(xí)階段,,現(xiàn)在進入第二階段,按照這一階段要求,每位黨員要通過談心活動,,結(jié)合“五看”內(nèi)容,、自己的思想工作實際查找問題,開好民主生活會,。

通過保先教育回頭看第一階段的學(xué)習(xí),,我覺得收獲很大,對我來講這是一次難得的受教育的機會,,胡錦濤同志的講話要求全黨大力弘揚求真務(wù)實精神,、大興求真務(wù)實之風(fēng)。并從黨風(fēng)和工作作風(fēng)兩個方面向全黨提出了廉政建設(shè)的要求,,看出了新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體求真務(wù)實以及對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的決心和信心,,由此看到有這樣的政黨領(lǐng)導(dǎo)我們國家,我們的國家大有希望,,我們的國家會更加繁榮,,我們的人民生活會日益提高?!稐l例》是我黨歷史上一部十分重要的黨內(nèi)法

規(guī),,標(biāo)志著中國共產(chǎn)黨的黨內(nèi)監(jiān)督從此進入規(guī)范化、制度化的新階段,?!稐l例》的出臺,充分體現(xiàn)了我們黨要管黨,,我們黨始終要保持警醒和自勵,,加強黨內(nèi)監(jiān)督,永保黨的蓬勃生機,,確保黨的執(zhí)政地位,。作為一名黨員我認(rèn)為我們的黨會以求真務(wù)實的態(tài)度領(lǐng)導(dǎo)我們的國家和人民為美好的未來而奮斗。

今天是民主生活會,,按照民主生活會的要求結(jié)合“五看”內(nèi)容查找自己思想工作方面的問題,,緊密聯(lián)系實際,如何進一步發(fā)揮先鋒模范作用,,為加快我單位的發(fā)展貢獻力量,。

我覺得通過保先教育以及回頭看活動確實激發(fā)起了每位黨員的學(xué)習(xí)和政治熱情,而且最近一段表現(xiàn)得尤為突出,。比如我們制定了政治學(xué)習(xí)制度,,而且為了保證落實,在一定時間內(nèi)要和業(yè)務(wù)工作協(xié)調(diào),,保證了工作學(xué)習(xí)兩不誤,,而且學(xué)習(xí)保證效果。另外,最近的業(yè)務(wù)工作也很有條理,,各業(yè)務(wù)科的工作質(zhì)量,、工作效率、為考生服務(wù)的意識,、措施都有很大的提高,,我做到這一步,大家都動腦筋想了不少好的辦法,。這些都說明大家的思想上的變化,。這一點也得到了其他同志的認(rèn)可。

黨員發(fā)揮模范作用是求真務(wù)實的需要,在革命戰(zhàn)爭年代,,黨員是“沖鋒在前,,享受在后”;和平時期,,各條戰(zhàn)線的英模人物顯示了黨員本色,敢于喊“跟我來”,、“看我的”,。榜樣的

力量是無窮的。黨員,、干部帶頭艱苦奮斗,,攻難關(guān)、解難題,,不但能起到示范作用,,還能給大家以鼓舞、激勵,。這樣,,在黨員、干部的帶領(lǐng)下,,上下團結(jié)一心,,奮力拼搏,任何困難也不在話下,,吃苦受累大家也心甘情愿,。如果黨員、干部不是帶頭干,,而是在一旁空喊口號,指揮別人上,,自己在一旁看熱鬧,,群眾怎么可能有積極性?共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用在任何時候都不能忽視??荚囍行狞h員占大多數(shù),,每位黨員在各自的崗位上發(fā)揮著積極的作用,我們各項工作能夠保質(zhì)保量的完成,,與黨員的先鋒模范作用是分不開的,。作為我來講,今后在工作中一定要時刻牢記自己是一名黨員,,時刻提醒自己自己的一言一行都會給群眾帶來示范的作用,,要牢記黨的宗旨,在工作中特別是艱苦的時候走在前面,,為黨旗增光,。

這是成績的一面,還應(yīng)看到問題,,特別是自身存在的問題,,對照工作,自已能夠按照《中國共產(chǎn)黨章程》的要求嚴(yán)格要求自已,,對自已的行為進行了約束,,但在工作中存在一些問題,比如處理問題不講究方式方法,,對待同志言語上還有不妥的地方,,工作的藝術(shù)性差。雖然是為了工作,,但是也應(yīng)該講究分析問題的方法,,處理問題方式,語言的藝術(shù),,否則在工作中有時言語,、方式不當(dāng),會刺傷別人的自尊心,,可能會帶來不好的結(jié)

果,,這也是加強黨性修養(yǎng)鍛煉的問題,通過加強修養(yǎng)鍛煉來規(guī)范自已的行為,,指導(dǎo)自己的工作,,指導(dǎo)自己處理問題的方法。

通過學(xué)習(xí)教育活動,,感覺自已的工作,,是按照要求去做,認(rèn)認(rèn)真真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù),??傮w工作比較認(rèn)真,,做到按時完成,但在工作安排上還存在按部就班的思想,,對新的情況新問題研究不夠,,還按照過去模式工作,往往在工作安排上表現(xiàn)有不合理的地方,,沒有做到去創(chuàng)造性的開展工作,。

另外通過先進性教育,自己加強了政治理論學(xué)習(xí),,但在學(xué)習(xí)的自覺性,、主動性上還是欠缺。表現(xiàn)在有時業(yè)務(wù)工作忙,,學(xué)習(xí)上有拖拉的現(xiàn)象,。

通過保先教育回頭看,對以往的工作,,學(xué)習(xí)進行剖析查找,,對于查找出的問題,自已決心要加強改進提高,。

首先要勤學(xué)習(xí),、善修德,做學(xué)習(xí)型黨員,。

智是修德之基,,理論是世界觀的基石,有了較高的理論修養(yǎng)和知識修養(yǎng),,視野才能開闊,,頭腦才能充實,精神境界才不斷升華,。要及時運用學(xué)到的理論總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,促進工作實踐,力求做到事事總結(jié),、年年進步,,吃一塹、長一智,。把學(xué)習(xí)過程作為自我解剖的過程,,把學(xué)習(xí)的過程作為自我反思的過程,把學(xué)習(xí)的過程作為自我超越的過程,,把學(xué)習(xí)的過程作為適應(yīng)社

會快速發(fā)展的過程,,切實通過汲取先進的思想理論成果和豐富的知識營養(yǎng),使自己的思維層次和道德修養(yǎng)水平有一個新的大的提高,。

其次,,要時時刻刻注意加強和改進工作作風(fēng),,在工作上把領(lǐng)導(dǎo)的要求和布置各項工作認(rèn)認(rèn)真真地完成好,自已帶頭,,做到工作不拖拉,工作認(rèn)真,,并和自已分管部門一道高質(zhì)高效的做好工作,。同時自已樹立正確的人生觀,思想積極向上,,工作干一行,、專一行,研究工作中的新情況新問題,,找出應(yīng)對措施,,把工作干得有聲有色。

再有,,虛心向理論學(xué)習(xí),、向大家學(xué)習(xí)、虛心向?qū)嵺`學(xué)習(xí),,在工作中掌握處理問題的方式方法,,以人為本,努力和大家一起營造一個和諧愉快的工作環(huán)境,。

以上不當(dāng)之處請大家批評指正,。

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