光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學(xué)習(xí),。
會計助理工作計劃與展望篇一
20xx年在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強(qiáng)財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。做到財務(wù)工作長計劃,,短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂20xx年工作計劃
一,、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,但是0*年11月底,,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:0*年財務(wù)上將有大的變動,,實行《新會計準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,,可以說財務(wù)部0*年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求,。
首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點,、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,,匯報學(xué)習(xí)情況報告,。
二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常核算
1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況,,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,,做好財務(wù)工作。
2,、做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.
3,、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證。加強(qiáng)各種費用開支的核算,。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報明細(xì)表,,匯總表,,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
4,、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,秉公辦事,,做出表率,。
5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。
三、個人見意措施要求財務(wù)管理科學(xué)化,,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,,細(xì)化工作,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在新的一年里,,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。
會計助理工作計劃與展望篇二
一、加強(qiáng)管理,,進(jìn)一步做好日常工作
會計工作是一項政策性,、業(yè)務(wù)性強(qiáng),而且比較繁雜的工作,,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)管理,,嚴(yán)格按會計制度要求辦理一切會計業(yè)務(wù)。
1,、做好出納核算工作。按制度規(guī)定審核每一張原始憑證,對不合理,、不合法,、手續(xù)不全的憑證不予辦理或退回補(bǔ)辦,。按規(guī)定辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,不簽發(fā)空頭支票。
2,、做好預(yù)決算工作,。根據(jù)財政要求和本校實際情況編制年度預(yù)算收支計劃,并嚴(yán)格執(zhí)行,,全面做好財務(wù)年終決算工作,。合理安排和節(jié)約使用資金,,嚴(yán)格按制度辦事,使有限的資金得到合理的運用,,保證黨校事業(yè)經(jīng)費的正常運行。
3,、做好辦班收費工作,。有條不紊地做好函授大專,、本科,、電大班和研究生班,各類內(nèi)外聯(lián)班的收費,、結(jié)報、核算工作。并按規(guī)定管理,、使用非稅票據(jù)。
4,、做好各類賬戶的收支登記工作。對行政,、工會、基建,、行政備查賬等賬戶的日常收、支業(yè)務(wù)進(jìn)行憑證編制,、審核、并及時登記入賬,。正確、無誤報出各類賬戶報表,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實、可靠的依據(jù),。
5,、做好各類繳費的結(jié)報工作,。根據(jù)上級要求做好在職、離退休人員醫(yī)藥費結(jié)報,、發(fā)放,和在編人員公積金,、社會保險金基數(shù)調(diào)整、匯繳工作,。認(rèn)真做好統(tǒng)計報表編制,、上報等工作。
6,、做好固定資產(chǎn)的登記核查工作,。配合校產(chǎn)辦建立健全學(xué)校固定資產(chǎn)管理制度,對新購、報廢固定資產(chǎn)及時登記與核查,,做到帳帳相符,帳實相符,。
7、做好領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。
二、加強(qiáng)成本核算,,進(jìn)一步強(qiáng)化財務(wù)監(jiān)督
根據(jù)校部要求,,從黨校事業(yè)發(fā)展的需要出發(fā),,配合中心財務(wù)做好餐飲、客房,、會務(wù)等部門會計成本核算工作,同時加強(qiáng)對培訓(xùn)中心財務(wù)工作的監(jiān)督與檢查,,真正實現(xiàn)會計核算規(guī)范化,費用合理化,,成本化,。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)
全體財會人員積極參加會計繼續(xù)教育和各種財會業(yè)務(wù)培訓(xùn),根據(jù)要求認(rèn)真做好會計年審,、換證工作,。在日常工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)會計制度和法規(guī),,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和政府平臺新財會軟件運用操作,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。熟練運用新軟件進(jìn)行帳務(wù)處理、相關(guān)業(yè)務(wù)操作和報表的編制,。
在新的一年里,我們財務(wù)科在上級財政部門和校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,充分發(fā)揮財務(wù)部門的職能作用,努力做好工作,,確保各項工作計劃的順利完成,,為黨校發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn),。
會計助理工作計劃與展望篇三
今年是公司飛速發(fā)展的一年,,結(jié)合公司的實際情況,公司財務(wù)部將一如既往地做好日常會計核算工作,、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,將著力做好完善財務(wù)制度,、推進(jìn)規(guī)范管理,為本公司的做大,、做強(qiáng)提供優(yōu)質(zhì)、高效的保障和服務(wù),。
為了使財務(wù)工作更好地為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展服務(wù),加強(qiáng)財務(wù)管理,,完善各項財務(wù)制度,使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬定以下財務(wù)工作計劃,。
一、指導(dǎo)思想
財務(wù)會計工作應(yīng)發(fā)揮好“企業(yè)信息系統(tǒng)”的作用,,為公司內(nèi)部經(jīng)營管理者及公司外部會計信息使用者提供及時、真實,、可靠的會計信息,。
財務(wù)部是企業(yè)財務(wù)工作的管理,、核算、監(jiān)督指導(dǎo)部門,、其管理職能是根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制和下達(dá)企業(yè)財務(wù)預(yù)算,,并對預(yù)算的實施情況進(jìn)行管理,其核算職能是對公司的生產(chǎn)經(jīng)營,、資金運行情況進(jìn)行核算,其預(yù)警提示職能是對于董事長,、總經(jīng)理反饋公司資金的營運預(yù)警和提示。
切實做好財務(wù)預(yù)測,、財務(wù)決策,、財務(wù)預(yù)算、財務(wù)控制和財務(wù)分析五項工作,,提高公司的經(jīng)濟(jì)效益。
二,、目標(biāo)和任務(wù)
(一)依時完成日常會計記錄和會計核算工作,提高工作效率
嚴(yán)格遵守《會計法》,、《企業(yè)會計制度》等有關(guān)會計法律法規(guī)進(jìn)行會計核算和會計管理工作,,完善公司內(nèi)部會計管理與控制制度、內(nèi)部審計制度和會計核算制度與方法,。
2.完成指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作,并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作,,加強(qiáng)財務(wù)制度建設(shè)。
3.做好日常會計核算工作,。按照會計制度,分清資金渠道,,認(rèn)真審核每筆原始憑證,正確運用會計科目,,細(xì)化成本核算,編制會計憑證,,進(jìn)行記賬,。做到“三及時”:即及時編制有關(guān)會計報表,及時報送稅務(wù)等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項,。出納要嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時準(zhǔn)確登記銀行,、現(xiàn)金日記賬,做到日清月結(jié);嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
4.做好會計檔案的管理工作,。
(二)加強(qiáng)公司的資金管理
擬定公司的年度資金預(yù)算并提交公司董事會審批。
2.擬定公司的資金籌集方案并提交公司董事會審批,。
3.調(diào)度公司資金,,確保公司正常生產(chǎn)經(jīng)營所需資金的集中使用,。
4.加強(qiáng)公司的存貨管理,、應(yīng)收帳款管理,。
(三)制定公司年度財務(wù)預(yù)測和預(yù)算,,積極參與公司決策
制定全面預(yù)算,,提供全面,、準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)分析和建議,,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,。
2.按財務(wù)預(yù)算科學(xué)合理安排調(diào)度資金,,充分發(fā)揮資金利用效率。
(四)嚴(yán)格落實財務(wù)控制工作
嚴(yán)格抓好采購環(huán)節(jié)的財務(wù)控制,、存貨控制、現(xiàn)金控制等控制環(huán)節(jié),,確保公司及其內(nèi)部機(jī)構(gòu)和人員全面實現(xiàn)財務(wù)預(yù)算,,實現(xiàn)公司總體目標(biāo),。
2.實施全方位財務(wù)控制機(jī)制,,使財務(wù)控制工作滲透到公司組織管理的各個層次、生產(chǎn)業(yè)務(wù)的全過程、各個經(jīng)營環(huán)節(jié),,覆蓋企業(yè)所有的部門和崗位,。
(五)財務(wù)分析
及時利用財務(wù)業(yè)務(wù)、會計、統(tǒng)計,、市場等信息資料,,采用科學(xué)的分析方法,對公司的財務(wù)狀況,、營運能力和財務(wù)成果進(jìn)行分析,全面,、客觀地評價公司財務(wù)活動的業(yè)績,有效控制財務(wù)活動的運行,,正確預(yù)測財務(wù)發(fā)展的未來。
三,、加強(qiáng)素質(zhì)養(yǎng)成,、推進(jìn)隊伍建設(shè)
隨著公司的不斷壯大,,面對日趨復(fù)雜的市場和日益加大的競爭,提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要,。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)會計法、財務(wù)管理制度,提高會計人員的法制觀念,加強(qiáng)會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律,、法規(guī),維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律,抵制不正之風(fēng),。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識,擴(kuò)大知識面。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,加強(qiáng)計算機(jī)知識的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求,。與此同時,認(rèn)真學(xué)些稅務(wù),、金融、等相關(guān)性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平,。
3、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,。學(xué)術(shù)交流是提高會計人員素質(zhì)的重要方面。通過交流可促進(jìn)理論知識,有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)水平,還能提高寫作能力和口述能力,。通過對會計人員素質(zhì)的培養(yǎng),,全面提高公司的財務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢下對會計信息的快速的,、準(zhǔn)確的,、真實的要求,確保公司各部門各項工作有序運轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的發(fā)展。
四,、工作重點與難點
增加資金投入:資金需求計劃和融資計劃。根據(jù)我司20xx年的銷售計劃,,資金缺口比較大,如何更好地與銀行合作,,取得銀行的資金支持是我司20xx年總目能否實現(xiàn)的關(guān)鍵,。在這個問題上財務(wù)部感覺壓力特別大,如何多方位拓寬融資渠道,,保證公司高速發(fā)展所需資金,是財務(wù)部的工作重點和難點,。
五,、建議和措施
1、重大發(fā)生費用支出應(yīng)報財務(wù)部備案,,以使有計劃地攤銷支付(如銷售返利),。
2、加大新藥產(chǎn)品的開發(fā)力度,,改善產(chǎn)品結(jié)構(gòu),。
3,、做好原料定價采購工作,控制采購成本升高,,努力降低采購成本,,增加產(chǎn)品毛利率,。
4、擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍,,增加銷售收入,。
5、量入而出,,控制費用支出
(1)要控制推銷費用支出,,制定促銷費支出,,要量入而出。
(2)期間費用(管理費用等)要制定一定措施,要有一套嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱箐N制度,,而且要加強(qiáng)管理,、監(jiān)督、用較少錢辦事,。
會計助理工作計劃與展望篇四
一,、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,但是xx年11月底,,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:xx年財務(wù)上將有大的變動,,實行《新會計準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財務(wù)部xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求,。
首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,,要點、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運用新準(zhǔn)則等,,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,,匯報學(xué)習(xí)情況報告。
二,、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常核算
1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,,做好財務(wù)工作,。
2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.
3,、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證,。加強(qiáng)各種費用開支的核算,。及時進(jìn)行記帳,,編制出納日報明細(xì)表,,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
4,、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率。
5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。
三,、個人見意措施要求財務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,,細(xì)化工作,,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。
總之在新的一年里,我會借改革契機(jī),,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,以限度地報務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。
會計助理工作計劃與展望篇五
一,、樹立正確服務(wù)思想
根據(jù)延慶縣教育委員會財務(wù)科xx年的工作計劃,,結(jié)合我校的具體情況,,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)法律、法規(guī),,加強(qiáng)財產(chǎn)管理,勤儉節(jié)約,科學(xué)合理使用資金,,以限度的爭取資金,,改善辦學(xué)條件,,使之達(dá)到新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn),為學(xué)校的教育教學(xué)提供優(yōu)良的物質(zhì)保障,。后勤全體人員本著求實、創(chuàng)新,、到位和科學(xué)的原則,,全心全意地為學(xué)校廣大師生服務(wù),。
二、認(rèn)真抓好常規(guī)工作
(一)財務(wù)工作
1,、根據(jù)延慶縣財政局、延慶縣教委關(guān)于下達(dá)的xx年預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的通知,,準(zhǔn)確做好學(xué)校年度預(yù)算和收支計劃,,并嚴(yán)格執(zhí)行。全面做好年終的決算工作,,為學(xué)校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),,確保實現(xiàn)三個增長。
2,、加強(qiáng)過程管理,及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,,做到底碼清楚,準(zhǔn)確,,每月向校長匯報,為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù),。年底向職工匯報資金使用情況,加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督,。
3,、支持財會人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作,,提高財會人員業(yè)務(wù)水平,做好財務(wù)年審、換證工作。
4,、協(xié)同教導(dǎo)處搞好助學(xué)金,、減免教科書費的工作,。
5、要求會計,、出納人員嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,,遵守崗位職責(zé),按時上報各種資料,。
6,、做好職工公費醫(yī)療工作,按時發(fā)放門診費,。
(二)設(shè)施設(shè)備的管理及使用
1,、執(zhí)行?延慶縣教育局資產(chǎn)報損管理措施?,加強(qiáng)資產(chǎn)總量管理,,完善各專室借閱、使用制度規(guī)則,,提高現(xiàn)有儀器設(shè)備的利用率,實驗開出率,。
2,、定期對各專室設(shè)備使用、管理等情況進(jìn)行檢查,,及時記錄和處理,。
3、做好設(shè)備購置可行報告,,立項書上報計財科,,爭取增加設(shè)備,使之達(dá)到新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。
4,、加強(qiáng)財產(chǎn)管理,,新購物及時上帳,做到帳帳相符,,帳實相符,,年終認(rèn)真完成清產(chǎn)核資工作。
(三)確實抓好修繕工作,,保證教育教學(xué)順利進(jìn)行,。
1、落實教育大會要求,,加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)教育工作,解決紅寺學(xué)校粉刷教室,、辦公室和改善門窗的工作;解決大營滿族小學(xué)27間教室漏雨問題,滿足教育教學(xué)需要,。需投入18.3萬元,。
2、中心校沒有主席臺,,體育設(shè)備存放在教室,,操場不平,,影響學(xué)生上操和室外活動,需增加設(shè)施和進(jìn)行休整,,以便更好地開展教育教學(xué)活動。中心校建主席臺一個,,房屋4間;規(guī)劃操場560平方米;北墻裂縫,重新構(gòu)建90米,。需投入30萬元,。
3、配備新鍋爐,,建3間鍋爐房,。需投入15萬元,。
會計助理工作計劃與展望篇六
根據(jù)xx級教學(xué)計劃要求,,為貫徹教學(xué)與實踐相結(jié)合的原則,培養(yǎng)既有一定理論知識,,又具有較強(qiáng)實際操作能力的應(yīng)用型人才,特制定20xx級會計專業(yè)實踐計劃,。
一,、實踐目的
專業(yè)實踐是檢驗在校所學(xué)理論知識和實踐結(jié)合程度并盡量縮短與社會之間距離的行之有效的方法。要求專業(yè)實踐每位同學(xué)獲得以下一些收獲了解和熟悉國家涉及會計有關(guān)的各項方針,、政策和法規(guī);
2.熟悉所在單位主要業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和業(yè)務(wù)內(nèi)容,掌握有關(guān)業(yè)務(wù)操作,,加深對會計理論的理解,掌握會計核算操作技能;
3.參與企業(yè)管理,,并將所學(xué)的專業(yè)知識和相關(guān)知識融合在一起,結(jié)合實際工作,,為單位解決一些財務(wù)管理和會計核算等方面的實際問題,提高綜合運用所學(xué)知識的能力;
4.培養(yǎng)學(xué)生的溝通能力和敬業(yè)精神等綜合素質(zhì),。
二、專業(yè)實踐內(nèi)容及時間
本次專業(yè)實踐時間從20xx年11月10日開始至20xx年3月10日,。
3月9-10日進(jìn)行畢業(yè)前補(bǔ)考,、提交實習(xí)報告。電子稿和文本稿統(tǒng)一交給班主任,。專業(yè)實踐具體安排
第一階段:實踐準(zhǔn)備階段,總時間為2周,,主要包括
落實單位,,由實習(xí)單位指派實習(xí)指導(dǎo)老師,實習(xí)結(jié)束前要由實習(xí)指導(dǎo)老師在實習(xí)鑒定表上填寫鑒定意見并打出實習(xí)成績(百分制),。
2.了解實踐單位基本情況。
3.向班主任匯報相關(guān)情況,。
第二階段:頂崗階段,,總時間為12周,主要包括
(一)了解工作單位的基本情況,,并做好書面記錄,。
了解單位的規(guī)模,、性質(zhì),、經(jīng)營范圍,、隸屬關(guān)系、歷史沿革;
2.了解單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置,、人員配備,特別是財會機(jī)構(gòu)的設(shè)置,、人員配備、崗位分工,。
3.了解單位的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的先進(jìn)性。
(二)掌握會計核算程序和方法
根據(jù)單位的特點,了解企業(yè)的賬務(wù)處理程序,,總賬、日記賬和明細(xì)分類賬及有關(guān)柜組賬簿的設(shè)置,。
2.參加柜組業(yè)務(wù)活動和月終商品盤點,,學(xué)習(xí)掌握驗收單,、對賬單,、升耗單,、盤存表,、交款單等原始憑證的填制方法,,了解有關(guān)原始憑證的傳遞程序。
3.隨出納員去銀行辦理幾次銀行轉(zhuǎn)賬結(jié)算業(yè)務(wù),,熟悉各銀行結(jié)算憑證的填制、轉(zhuǎn)賬結(jié)算的手續(xù)和程序,。
4.在會計師傅的指導(dǎo)下,進(jìn)行編制和審核會計憑證,、登記賬簿,、結(jié)賬和對賬、編制和審核報表等的實踐工作,。
5.學(xué)習(xí)會計師傅對會計資料的搜集、整理,、裝訂,、存檔、利用等基本方法,。6.熟悉會計基礎(chǔ)規(guī)范化的要求。
7.進(jìn)行會計電算化操作,,熟悉會計電算化操作的一般程序和管理上的要求,。第三階段:撰寫實習(xí)報告階段,總時間為2周
通過全面實踐,,收集工作過程中的點滴資料,,在了解單位情況的基礎(chǔ)上,,撰寫實踐報告,,填寫《實習(xí)鑒定表》,,指導(dǎo)老師簽署意見,,蓋上實習(xí)單位公章,。實習(xí)結(jié)束時把《實習(xí)鑒定表》一式兩份,、《實習(xí)報告》電子版,、文本稿一起交給班主任。
三,、實習(xí)報告的撰寫
(一)寫作要求
為了提高報告的質(zhì)量,規(guī)范報告的撰寫,、打印及裝訂格式,,并便于儲存、檢索,、利用及交流等,特制定如下要求報告應(yīng)有封面,、寫作人專業(yè),、班級,、姓名,、寫作日期等,。并進(jìn)行裝訂。2.文字要求:文字要工整通順,語言流暢,基本無錯字,不準(zhǔn)請他人代寫,。不能雷同。3.圖表要求:有圖表的,,要美觀整潔,布局合理,不準(zhǔn)徒手畫,必須按國家規(guī)定的繪圖標(biāo)準(zhǔn)繪制.
4.字?jǐn)?shù)要求:畢業(yè)實踐報告字?jǐn)?shù)不少于3000字.
5.頁面設(shè)置:
1)采用a4紙,,實習(xí)報告封面統(tǒng)一使用學(xué)校規(guī)定的格式,具體見范本,。2)頁面設(shè)置為——上、下邊距:2cm;左,、右邊距:2cm;左邊加裝訂線1cm.3)字號與段落:報告標(biāo)題為微軟雅黑三號字加粗,,正文及其他為宋小四號字;行距21磅,段前,、段后為0,。
4)頁碼設(shè)置為:頁腳,居中,12……,,首頁為0,,不顯示頁碼(封面)(二)報告內(nèi)容
報告應(yīng)有封面、寫作人專業(yè),、班級,、姓名、寫作日期等,。2.根據(jù)實習(xí)內(nèi)容的特點,,為實習(xí)報告取一個題目。如
1)企業(yè)的財務(wù)問題與解決辦法2)企業(yè)的財務(wù)現(xiàn)狀,、問題與對策3)師傅教我怎樣做總賬4)我跟師傅
5)企業(yè)應(yīng)收款多的原因分析6)規(guī)范小企業(yè)財務(wù)管理的幾個策略……等等。
3.正文:是實踐報告的核心,。正文可由以下內(nèi)容構(gòu)成:(1)實踐目的:介紹實踐的目的,意義,。
(2)實踐單位簡介:工作單位的概況及發(fā)展情況等。
(3)實踐內(nèi)容:先介紹工作安排概況,包括時間,內(nèi)容,地點等,。然后按照安排順序逐項介紹本人的具體實踐內(nèi)容,。以記敘或白描手法為基調(diào),在完整介紹實習(xí)內(nèi)容基礎(chǔ)上,對自己認(rèn)為有重要意義或需要研究解決的問題重點介紹,其它一般內(nèi)容則簡述.
(4)實踐結(jié)果:圍繞實踐目的要求,重點介紹對工作中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,思考,提出解決問題的對策,建議、分析,、討論及對策要有依據(jù)。分析討論及推理過程是實踐報告的重要內(nèi)容之一,包括所提出的問題,、對策,、建議,是反映或評價實踐報告水平的重要依據(jù)。
(5)實踐總結(jié)或體會:用自己的語言對工用的效果進(jìn)行評價,著重介紹自己的收獲,體會,。內(nèi)容較多時可列出小標(biāo)題,逐一匯報??偨Y(jié)或體會的最后部分,應(yīng)針對實習(xí)中發(fā)現(xiàn)的自身不足之處,簡要地提出今后學(xué)習(xí),鍛煉的努力方向,。
四,、實習(xí)報告寫作指導(dǎo)老師的職責(zé)實習(xí)報告寫作指導(dǎo)老師一般由原班主任和專業(yè)老師組成,。組織,、指導(dǎo),、檢查各階段學(xué)生的實踐活動,加強(qiáng)安全教育,,保證實習(xí)工作順利進(jìn)行,,并取得良好成績,,提高學(xué)生的畢業(yè)率,。
2.在保證實習(xí)安全的前提下,重點做好實習(xí)報告寫作的指導(dǎo)工作,。3月初要求學(xué)生把初稿電子版上交,指導(dǎo)老師提出具體修改意見讓學(xué)生修改后再交終稿,。3月10日終稿上交時集中1-2天,面對面指導(dǎo),,指導(dǎo)老師應(yīng)對學(xué)生再次進(jìn)行當(dāng)面指導(dǎo),確定電子版終稿后,,讓學(xué)生打印文本稿上交,老師驗收合格后再讓學(xué)生離校,。有具體問題請與經(jīng)管學(xué)院繼續(xù)教育部聯(lián)系。
3.在收集《實習(xí)報告》的同時,,還要把填寫合格,、蓋上實習(xí)單位公章的《實習(xí)鑒定表》同時收上,。
會計助理工作計劃與展望篇七
按照國家局《五條紀(jì)律》要求,,企業(yè)會計工作計劃針對20xx年財經(jīng)秩序?qū)m椪D自查出來的薄弱環(huán)節(jié),,如扎賬時間不規(guī)范、原始憑證不合法,、資產(chǎn)管理不科學(xué)、財務(wù)收支不合規(guī),、核算不實,、手續(xù)不全等問題,積極進(jìn)行整改和自查自糾,,進(jìn)一步深化會計基礎(chǔ),完善財務(wù)管理體制,。明年的重點要放在區(qū)局和基層網(wǎng)點,要規(guī)范會計核算,、原始記錄、財產(chǎn)清查的操作,、傳遞,、交接手續(xù),落實資金,、商品,、資產(chǎn)的管理責(zé)任,強(qiáng)化內(nèi)部控制,,使管錢管賬管物嚴(yán)格分工,相互核對,,相互監(jiān)督,,防止經(jīng)營活動中的失誤差錯,保障各財務(wù)環(huán)節(jié)安全運轉(zhuǎn),,全面推動財務(wù)管理規(guī)范運作,,通過專項整頓建立起規(guī)范、守法,、誠信的財經(jīng)秩序,確保在明年二至五月的省局復(fù)查和五月以后的國家局重點檢查中全面過關(guān),。
會計核算落實要“真”
一是摸清“家底”,開展全系統(tǒng)的“清倉,、清產(chǎn)、清資,、清債”活動,對現(xiàn)有資產(chǎn)存量進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的分析,,找出潛在薄弱環(huán)節(jié),組織整理各單位歷年的會計檔案,,指導(dǎo)各網(wǎng)點會計基礎(chǔ)達(dá)標(biāo),促進(jìn)分公司的會計基礎(chǔ)工作更上一層樓,。
二是科學(xué)理財,學(xué)習(xí)聚財,、生財,、用財之道,在深度上從事后反映轉(zhuǎn)變到事前控制,、事后考核分析的管理會計上來,在廣度上把會計核算和財務(wù)管理職能滲透到商品的進(jìn)銷存諸環(huán)節(jié),,推進(jìn)會計電算化甩帳驗收達(dá)標(biāo),,使會計信息更加具有時效性和真實性,。
審計監(jiān)督強(qiáng)化要“嚴(yán)”
企業(yè)會計工作計劃結(jié)合財經(jīng)秩序?qū)m椪D要求,,加強(qiáng)審計監(jiān)督,,審查各單位的資金、商品,、財產(chǎn)、損益,、收支是否真實合法,計算國有資產(chǎn)管理是否保值增值,,審定各單位負(fù)責(zé)人的任期和介中完成的主要財務(wù)指標(biāo)和經(jīng)營成果,,公正客觀的評價各單位經(jīng)營業(yè)績,,嚴(yán)格考核管理,,嚴(yán)肅查處小金庫,、賒銷挪用,、潛虧掛帳,、虛開發(fā)票等違規(guī)違紀(jì)行為,,堅決抵制假憑證、假規(guī)范,、假審計弄虛作假的作法,,推動審計監(jiān)督進(jìn)一步規(guī)范化、制度化,、透明化。
人員素質(zhì)保證要“高”
在思想素質(zhì)上,,通過學(xué)習(xí)《會計法》、《審計法》,,強(qiáng)化會計人員實事求是,如實反映的工作作風(fēng),,學(xué)習(xí)“兩個務(wù)必”,,加強(qiáng)會計人員艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的理財作風(fēng);在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,,學(xué)習(xí)財務(wù)、審計準(zhǔn)則制度,,稅收法律法規(guī),保證知法,、懂法,、用法、護(hù)-法,,學(xué)習(xí)行業(yè)、省局有關(guān)規(guī)定,,保證依法理財、依法監(jiān)督,、依法審計,學(xué)習(xí)新的財務(wù)會計管理方法,、微機(jī)操作技術(shù),,適應(yīng)企業(yè)管理新形勢發(fā)展要求,,并定期對會計人員進(jìn)行檢查、考核,、評比,,評“理財能手”,全面提高會計人員素質(zhì),。
財務(wù)集中實現(xiàn)要“流”
企業(yè)會計工作計劃全拾集中財務(wù)、資金中心,、電子商務(wù)”三位一體的信息管理系統(tǒng)應(yīng)用軟件已由省局項目組完成,,明年一季度將正式運行。該系統(tǒng)將統(tǒng)一會計科目與科目級次,,統(tǒng)一固定資產(chǎn)折舊年限,、方法,統(tǒng)一存貨分類與單據(jù)格式,,實現(xiàn)省局對分、縣公司會計業(yè)務(wù)的跨單位審核,、聯(lián)查,,直接進(jìn)行預(yù)算表單的審批,為適應(yīng)省局新管理方法的要求,,我們將對目前的核算流程進(jìn)行重組,資金每日上劃,,費用按預(yù)算按月核拔,與省局,、網(wǎng)點上下聯(lián)網(wǎng),會計報賬一天一報,,財務(wù),、資金數(shù)據(jù)及時上傳,讓資金流,、商品流、信息流實現(xiàn)數(shù)據(jù)共亨,,建立“集中財務(wù),、分級控制、全面預(yù)算,、責(zé)任會計”的財務(wù)管理體系。
資金管理突出“零”
一是零資金運營,,零運營資金并非真的零資金,而是用盡可能少的流動資金推動企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營運作,。明年由于省局要搞全省資金中心,,企業(yè)資金帳戶開在省行,貨款按合同合同執(zhí)行劃帳,,留在企業(yè)周轉(zhuǎn)的錢將非常少,我們將盡量利用各種應(yīng)付款,、應(yīng)交款,、預(yù)收款,、未交稅金,、未交利潤等負(fù)債資金進(jìn)行負(fù)債經(jīng)營,,實現(xiàn)零資金成本。
二是零庫存管理,,對各單位實行庫存定額,超定額的單位將按超出比例扣減其經(jīng)營得分,,反之則增加得分,讓庫存定額與工資掛鉤,促進(jìn)各單位勤進(jìn)快銷,,加速資金周轉(zhuǎn)。
費用開支堅持“降”
企業(yè)會計工作計劃堅持費用管理“算,、控、降”三字訣,,算是全面預(yù)算,,將費用按預(yù)算分解到各單位,、各科室,按銷量制定單箱卷煙的費用定額標(biāo)準(zhǔn),,銷多少煙給多少費用,。控是嚴(yán)格預(yù)算管理,,超過預(yù)算的一律從個人月獎中扣回,實行“定額包干,、責(zé)任到人,、超支自付,、節(jié)約獎勵”的管理辦法。降是按上年實際費用,,每年下浮一定比例確定費用總額,進(jìn)一步完善財務(wù)公開制度,,逐項剖析費用成因,將費用與同期,、與定額,、與先進(jìn)單位對比,,通過分工明確,,層層把關(guān),促使各單位挖潛節(jié)支,、堵塞漏洞。
會計助理工作計劃與展望篇八
一,、了解部門工作目標(biāo),、范圍、職責(zé):
1,、通過溝通領(lǐng)悟公司高層對財務(wù)部的期望,以作為日后工作關(guān)注重點,。
2、通過公司制定的《崗位職責(zé)說明書》來了解工作目標(biāo),、范圍、職責(zé),。
二、了解下屬工作目標(biāo),、范圍,、職責(zé):
1,、采用單個約談方式,了解每一個下屬的具體分工和工作內(nèi)容和流程,。并要求其在近期內(nèi)提供一份書面的崗位分工操作流程。
2,、通過公司制定的《崗位職責(zé)說明書》來了解工作目標(biāo),、范圍、職責(zé),。
3、通過約談和觀察了解下屬的工作狀態(tài)和思想情緒問題,。
三、了解公司和本部門相關(guān)業(yè)務(wù):
1,、了解公司的組織架構(gòu),。
2、了解公司的財務(wù)制度和公司,、部門的工作流程。
3,、了解公司經(jīng)營狀況,、財務(wù)核算制度、賬務(wù)處理,、成本核算方法,。
4、了解公司的產(chǎn)品,、設(shè)備、工藝流程,。
四、階段性日常工作安排:
1,、在了解公司和部門基本情況的的同時,還需要迅速開展起部門的日常工作,,監(jiān)督日常工作的有效開展,。
2、穩(wěn)定現(xiàn)有財務(wù)團(tuán)隊,,保證日常工作開展。
3,、依據(jù)公司高層要求或配合其它部門處理相關(guān)工作。
4,、定期召開部門周例會,,在會議上了解更多的信息,解決急需解決的問題,。
5、加強(qiáng)與下屬間的交流和溝通,,增強(qiáng)部門的凝聚力,提高團(tuán)隊合作能力,。
6、定期將近期工作情況向直屬上司匯報,,爭取公司高層更多的資源和支持。通過前期對公司內(nèi)部控制,、業(yè)務(wù)流程、組織架構(gòu),、人員等情況的調(diào)研,形成前期調(diào)查報告向直屬上司匯報,。
五、后續(xù)工作計劃開展
通過階段性工作狀況的分析,,進(jìn)行合理資源整合,開展工作計劃如下:
1,、依據(jù)需求重新梳理財務(wù)組織架構(gòu),、業(yè)務(wù)流程、人員分工,。
2、依據(jù)需求制定和完善《內(nèi)部控制制度》和工作流程,,規(guī)避經(jīng)營和稅務(wù)風(fēng)險。包括貨幣資金,、銷售與收款、采購與付款,、存貨管理、籌資,、成本費用等。
3,、依據(jù)需求制定和完善適應(yīng)本企業(yè)的會計核算制度。包括會計科目的設(shè)置、會計報表的編制和分析,。
4,、建立財務(wù)報表體系(包括財務(wù)報表,、成本費用報表以及各種供財務(wù)分析的輔助報表),,制定和下發(fā)財務(wù)分析報告撰寫規(guī)定或者說經(jīng)營活動分析撰寫規(guī)定。
5,、依據(jù)需求制定和完善人員考核和激勵機(jī)制,幫助職員建立職業(yè)生涯規(guī)劃.
6,、依據(jù)需求制定和完善人才培養(yǎng)機(jī)制,制定培訓(xùn)計劃并按期開展培訓(xùn)課程,。
7,、依據(jù)需求制定和完善部門月度、年度工作計劃,。
會計助理工作計劃與展望篇九
某某年,地球經(jīng)濟(jì)在經(jīng)歷了金融危機(jī)的洗禮之后,,全年經(jīng)濟(jì)開始緩慢回升,我們房地產(chǎn)公司抓住這一難得機(jī)遇,,加強(qiáng)公司各項工作措施,,在年的房地產(chǎn)市場中取得了優(yōu)良的工作成績,為了使公司在某某年的房地產(chǎn)市場中取得更好的成績,,我們已做好準(zhǔn)備措施,將財務(wù)的收入和支出成正比,。以下某某年公司財務(wù)工作計劃
一,、指導(dǎo)思想
在某某年的工作中,,我們將對員工加強(qiáng)管理,,研究創(chuàng)新,,擴(kuò)大營業(yè)額,控制成本,,創(chuàng)造利潤;加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),堅持員工技能培訓(xùn),,采取多樣化形式,把學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合,,開拓視野,,豐富知識,全面提升員工整體素質(zhì),、管理水平;建立辦事高效,運作協(xié)調(diào),,行為規(guī)范的管理機(jī)制,,開拓新業(yè)務(wù),再上新水平,,努力開創(chuàng)各項工作的新局面。
二,、主要經(jīng)營指標(biāo)
1、主營業(yè)務(wù)收入全年凈增萬元,,其中每月均增加萬元;其它業(yè)務(wù)收入全年凈增萬元,每月均增加萬元,。
2、客戶流失率為總客戶的%,,其中:人為客戶流失力爭降低為零、壞帳回收率為總客戶的%,。
3,、全年完成業(yè)務(wù)總收入萬元,占應(yīng)收款%,。
4,、實現(xiàn)凈利潤萬元。
5,、委托銀行扣款成功率達(dá)%。
三,、工作措施
1、捕捉信息,,開拓市場,,爭當(dāng)業(yè)績頂尖人。面向市場,,擴(kuò)展團(tuán)隊隊伍,廣泛招納能人之志為我所用,。讓安居的業(yè)務(wù)鋪遍全國,獨占熬頭,。
2、抓好基礎(chǔ)工作,,實行規(guī)范管理,全面提高工作質(zhì)量,。搞好各類客戶分類細(xì)劃,摸底排查工作,。對客戶進(jìn)行分類細(xì)化管理,,是行之有效的工作方法。3月份由分公司經(jīng)理分別按照“分類排隊,、區(qū)別對待、上門清收”等管理措施,,對所屬客戶進(jìn)行分類,確定清收方案,,落實任務(wù)層層分解,明確目標(biāo)及責(zé)任人,,以確保全年既定指標(biāo)任務(wù)的全面完成,。
3、加強(qiáng)壞帳清收組織管理工作,,繼續(xù)做好呆帳回收及核銷工作。
4,、適應(yīng)營銷新形勢,構(gòu)建新型的客戶管理模式,。一是要實行客戶分類管理,提供差別化,、個性化服務(wù);二是對重點客戶進(jìn)行重點管理,尤其要做好重點客戶的后續(xù)服務(wù)工作,。
5、努力加大中間業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)開拓力度,,實現(xiàn)跨越式發(fā)展.企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在中間業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,,務(wù)必在認(rèn)識、機(jī)制,、措施和組織推動等方面下真功夫,花大力氣,,力爭使中間業(yè)務(wù)在較短時間內(nèi)有較快發(fā)展,,走在同業(yè)前面,,占領(lǐng)市場,。加強(qiáng)中間業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)和推動工作。
6,、嚴(yán)格客戶的收費標(biāo)準(zhǔn),杜絕漏收和少收,。并進(jìn)一步規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),,堅決執(zhí)行公司規(guī)定的中間業(yè)務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn)。杜絕漏收和少收,,除特殊情況,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意,,任何人無權(quán)免收和少收,,堅決做到足額收費,,只有主動拓展收費渠道并做到足額收費,才能完成全年各項業(yè)務(wù)收入的艱巨任務(wù),。
7、強(qiáng)化員工培訓(xùn)工作計劃,。
(1)職工思想教育方面:一是通過培訓(xùn)教育,樹立職工熱愛本職工作,,敢為人先的創(chuàng)新精神。二是增強(qiáng)職工愛崗如家,,行興我榮,行衰我恥的觀念,。三是遵紀(jì)守法教育,,以提高全體職工遵紀(jì)守法和自我保護(hù)認(rèn)識,。
(2)職工業(yè)務(wù)教育方面:一是繼續(xù)學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù);二是技能培訓(xùn)工作堅持不懈進(jìn)行崗位練兵,不斷提高辦理業(yè)務(wù)的質(zhì)量和效率,,通過業(yè)務(wù)技術(shù)競賽等形式,喚醒員工工作熱度,,提高工作效率。三是學(xué)習(xí)市場營,、銷學(xué),填補(bǔ)員工市場營銷知識空白,。通過請進(jìn)來與走出去的方法,,提高員工營銷的技巧,,為培養(yǎng)一批營銷骨干打好基礎(chǔ)。
8,、完善企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制,,對所屬部門,、工作崗位均實行規(guī)范化管理,使每個員工人人肩上有壓力,,心中有藍(lán)圖,前進(jìn)路上有方向,,工作行程有目標(biāo)。各個部門均要制訂周工作計劃,、月工作計劃。并要制訂切實可行的考核方案,,跟蹤考核,以利提高,。
(1)建立和健全企業(yè)內(nèi)部管理制度,以狠抓管理制度落實來帶動企業(yè)管理水平的提高,。
一是要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度,,促進(jìn)企業(yè)管理整體水平提高,。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎(chǔ)工作制度,包括:財務(wù)管理制度,、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度、行政管理制度,,根據(jù)各項管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,實行崗位責(zé)任制,,規(guī)定每個員工必須做什么,、什么時候做,、在什么情況下應(yīng)怎么做,,以及什么不能做,,做錯了怎么辦等細(xì)則,。這樣,每個崗位的每個責(zé)任者對各自承擔(dān)的財務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,,要求人人遵守。通過實施這些制度,,進(jìn)一步提高企業(yè)管理整體水平。
二是建立和健全自我約束的企業(yè)機(jī)制,,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定,、協(xié)調(diào)發(fā)展,嚴(yán)格審核費用開支,,控制預(yù)算,加強(qiáng)資金日常調(diào)度與控制,,落實內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責(zé)任制,。盡量避免無計劃,、無定額使用資金。
三是根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特點和管理的客觀要要求,,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部財務(wù)管理和會計監(jiān)督。落實企業(yè)內(nèi)部責(zé)任,。建立內(nèi)部責(zé)任會計制度,對各部門的經(jīng)營收益,、成本費用、部門利潤進(jìn)行分別核算,。使各部門對自己的任務(wù)、目標(biāo)做到胸有成竹,。這對于調(diào)動各部門的主動性,努力做好做足生意,,節(jié)約費用開支是有促進(jìn)作用的;建立一套內(nèi)部的約束機(jī)制,在內(nèi)部制度中明確規(guī)定各部門的權(quán)力責(zé)任,,做到分級負(fù)責(zé)、職責(zé)分明,、相互制約,。會計監(jiān)督,。會計監(jiān)督不單純是對一般費用報銷的審查,而應(yīng)貫穿于企業(yè)經(jīng)商活動的全過程,,從企業(yè)的經(jīng)營資金籌集、資金運用,、費用開支、收入實現(xiàn),,一直到財務(wù)成果的產(chǎn)生。嚴(yán)格按照制度辦事,正確核算,,如實反映公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,,維持投資者權(quán)益,,強(qiáng)化會計監(jiān)督職能,保證制度的落實和有效執(zhí)行,。
(2)進(jìn)一步提高企業(yè)的執(zhí)行力,。
企業(yè)的執(zhí)行力決定企業(yè)競爭力,,執(zhí)行力,,就個人而言,就是把想干的事干成功的能力;對于企業(yè),,則是將長期戰(zhàn)略一步步落到實處的能力。執(zhí)行力是企業(yè)成功的一個必要條件,,企業(yè)的成功離不開好的執(zhí)行力,當(dāng)企業(yè)的戰(zhàn)略方向已經(jīng)或基本確定,,這時候執(zhí)行力就變得最為關(guān)鍵,。戰(zhàn)略與執(zhí)行就好比是理論與實踐的關(guān)系,理論給予實踐方向性指導(dǎo),,而實踐可以用來檢驗和修正理論,一個基業(yè)常青的企業(yè)一定是一個戰(zhàn)略與執(zhí)行相長的企業(yè),。提高執(zhí)行力的具體措施
首先,要設(shè)立清晰的目標(biāo)和實現(xiàn)目標(biāo)的進(jìn)度表:這個目標(biāo)一定要可衡量,、可檢查,,不能模棱兩可。再者,,目標(biāo)一旦確定,,一定要層層分解落實。
其次,,找到合適的人,,并發(fā)揮其潛能:執(zhí)行的首要問題實際上是人的問題,,因為最終是人在執(zhí)行企業(yè)的策略,,并反饋企業(yè)的文化??铝炙乖凇稄膬?yōu)秀到卓越》中特別提到要找“訓(xùn)練有素”的人,要將合適的人請上車,,不合適的人請下車。
其三,,修改和完善規(guī)章制度,搭建好組織結(jié)構(gòu):企業(yè)做大之后,,只能通過規(guī)則來約束,,規(guī)則是一個組織執(zhí)行力的保障?!皃dca循環(huán)”說的就是制度制訂與執(zhí)行、檢查和績效四者間的互動關(guān)系,。
其四,倡導(dǎo)“真誠?溝通”的工作方法,,發(fā)揮合力:一項調(diào)查表明,企業(yè)內(nèi)存在的問題有70%是由于溝通不力造成的,而70%的問題也可以由溝通得到解決,。我們每個人都應(yīng)該從自己做起,,看到別人的優(yōu)點,接納或善意提醒別人的不足,,相互尊重、相互激勵,。
其五,關(guān)注細(xì)節(jié),,跟進(jìn),、再跟進(jìn):制定戰(zhàn)略時,,我們是發(fā)揮“最長的指頭”的優(yōu)勢,而在具體的執(zhí)行過程中,,我們就要切實解決徹底“木桶效應(yīng)”的問題。執(zhí)行力在很大程度上就是認(rèn)真,、再認(rèn)真;跟進(jìn)、再跟進(jìn),。
其六,,建立起有效的績效激勵體系:管理理念:企業(yè)管理=人事管理,而人事管理=績效管理,。
最后,要營造執(zhí)行文化:要從以下幾方面入手建立執(zhí)行文化:其一,,講求速度:崇尚行動,雷厲風(fēng)行;其二,,團(tuán)隊協(xié)作:溝通直接,拒絕繁瑣,,各司其職,分工合作;其三,,責(zé)任導(dǎo)向:提倡“領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)”,出了問題要找出其原因并分清主要責(zé)任,,只有這樣才能更好地樹立起責(zé)任心;其四,績效導(dǎo)向:拒絕無作為,,關(guān)注結(jié)果,賞罰分明;其五,,繼承文化:對企業(yè)中優(yōu)秀的傳統(tǒng),、規(guī)章及成果要注意繼承,,繼承基礎(chǔ)上的革新才會事半功倍;其六,用人文化:文化始于招聘,。人才引進(jìn)要嚴(yán)把關(guān),力爭將不認(rèn)同企業(yè)文化的人擋在門外;最后,,要營某心文化:相互尊重、相互鼓勵,、樂于分享、共同成長,。
會計助理工作計劃與展望篇十
按照國家局《五條紀(jì)律》要求,企業(yè)會計工作計劃針對20xx年財經(jīng)秩序?qū)m椪D自查出來的薄弱環(huán)節(jié),,如扎賬時間不規(guī)范、原始憑證不合法,、資產(chǎn)管理不科學(xué)、財務(wù)收支不合規(guī),、核算不實,、手續(xù)不全等問題,,積極進(jìn)行整改和自查自糾,進(jìn)一步深化會計基礎(chǔ),完善財務(wù)管理體制,。明年的重點要放在區(qū)局和基層網(wǎng)點,要規(guī)范會計核算,、原始記錄、財產(chǎn)清查的操作,、傳遞、交接手續(xù),,落實資金、商品,、資產(chǎn)的管理責(zé)任,強(qiáng)化內(nèi)部控制,,使管錢管賬管物嚴(yán)格分工,相互核對,,相互監(jiān)督,防止經(jīng)營活動中的失誤差錯,,保障各財務(wù)環(huán)節(jié)安全運轉(zhuǎn),全面推動財務(wù)管理規(guī)范運作,,通過專項整頓建立起規(guī)范,、守法、誠信的財經(jīng)秩序,,確保在明年二至五月的省局復(fù)查和五月以后的國家局重點檢查中全面過關(guān),。
會計核算落實要“真”
一是摸清“家底”,,開展全系統(tǒng)的“清倉、清產(chǎn),、清資、清債”活動,,對現(xiàn)有資產(chǎn)存量進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的分析,找出潛在薄弱環(huán)節(jié),,組織整理各單位歷年的會計檔案,,指導(dǎo)各網(wǎng)點會計基礎(chǔ)達(dá)標(biāo),,促進(jìn)分公司的會計基礎(chǔ)工作更上一層樓,。
二是科學(xué)理財,學(xué)習(xí)聚財,、生財、用財之道,,在深度上從事后反映轉(zhuǎn)變到事前控制、事后考核分析的管理會計上來,,在廣度上把會計核算和財務(wù)管理職能滲透到商品的進(jìn)銷存諸環(huán)節(jié),,推進(jìn)會計電算化甩帳驗收達(dá)標(biāo),使會計信息更加具有時效性和真實性,。
審計監(jiān)督強(qiáng)化要“嚴(yán)”
企業(yè)會計工作計劃結(jié)合財經(jīng)秩序?qū)m椪D要求,加強(qiáng)審計監(jiān)督,,審查各單位的資金、商品,、財產(chǎn),、損益,、收支是否真實合法,計算國有資產(chǎn)管理是否保值增值,,審定各單位負(fù)責(zé)人的任期和介中完成的主要財務(wù)指標(biāo)和經(jīng)營成果,,公正客觀的評價各單位經(jīng)營業(yè)績,嚴(yán)格考核管理,,嚴(yán)肅查處小金庫,、賒銷挪用,、潛虧掛帳,、虛開發(fā)票等違規(guī)違紀(jì)行為,堅決抵制假憑證,、假規(guī)范、假審計弄虛作假的作法,,推動審計監(jiān)督進(jìn)一步規(guī)范化、制度化,、透明化。
人員素質(zhì)保證要“高”
在思想素質(zhì)上,,通過學(xué)習(xí)《會計法》、《審計法》,,強(qiáng)化會計人員實事求是,如實反映的工作作風(fēng),,學(xué)習(xí)“兩個務(wù)必”,,加強(qiáng)會計人員艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的理財作風(fēng);在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,,學(xué)習(xí)財務(wù)、審計準(zhǔn)則制度,,稅收法律法規(guī),保證知法,、懂法、用法,、護(hù)-法,學(xué)習(xí)行業(yè),、省局有關(guān)規(guī)定,保證依法理財,、依法監(jiān)督、依法審計,,學(xué)習(xí)新的財務(wù)會計管理方法、微機(jī)操作技術(shù),,適應(yīng)企業(yè)管理新形勢發(fā)展要求,,并定期對會計人員進(jìn)行檢查、考核,、評比,評“理財能手”,,全面提高會計人員素質(zhì),。
財務(wù)集中實現(xiàn)要“流”
企業(yè)會計工作計劃全拾集中財務(wù),、資金中心,、電子商務(wù)”三位一體的信息管理系統(tǒng)應(yīng)用軟件已由省局項目組完成,,明年一季度將正式運行,。該系統(tǒng)將統(tǒng)一會計科目與科目級次,,統(tǒng)一固定資產(chǎn)折舊年限、方法,,統(tǒng)一存貨分類與單據(jù)格式,實現(xiàn)省局對分,、縣公司會計業(yè)務(wù)的跨單位審核、聯(lián)查,,直接進(jìn)行預(yù)算表單的審批,為適應(yīng)省局新管理方法的要求,我們將對目前的核算流程進(jìn)行重組,,資金每日上劃,費用按預(yù)算按月核拔,,與省局、網(wǎng)點上下聯(lián)網(wǎng),,會計報賬一天一報,財務(wù),、資金數(shù)據(jù)及時上傳,讓資金流,、商品流、信息流實現(xiàn)數(shù)據(jù)共亨,,建立“集中財務(wù)、分級控制,、全面預(yù)算,、責(zé)任會計”的財務(wù)管理體系。
資金管理突出“零”
一是零資金運營,,零運營資金并非真的零資金,而是用盡可能少的流動資金推動企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營運作,。明年由于省局要搞全省資金中心,企業(yè)資金帳戶開在省行,,貨款按合同合同執(zhí)行劃帳,,留在企業(yè)周轉(zhuǎn)的錢將非常少,,我們將盡量利用各種應(yīng)付款、應(yīng)交款,、預(yù)收款、未交稅金,、未交利潤等負(fù)債資金進(jìn)行負(fù)債經(jīng)營,實現(xiàn)零資金成本,。
二是零庫存管理,對各單位實行庫存定額,,超定額的單位將按超出比例扣減其經(jīng)營得分,,反之則增加得分,讓庫存定額與工資掛鉤,,促進(jìn)各單位勤進(jìn)快銷,加速資金周轉(zhuǎn),。
費用開支堅持“降”
企業(yè)會計工作計劃堅持費用管理“算,、控,、降”三字訣,算是全面預(yù)算,,將費用按預(yù)算分解到各單位、各科室,,按銷量制定單箱卷煙的費用定額標(biāo)準(zhǔn),銷多少煙給多少費用,。控是嚴(yán)格預(yù)算管理,,超過預(yù)算的一律從個人月獎中扣回,,實行“定額包干,、責(zé)任到人、超支自付,、節(jié)約獎勵”的管理辦法,。降是按上年實際費用,每年下浮一定比例確定費用總額,,進(jìn)一步完善財務(wù)公開制度,逐項剖析費用成因,,將費用與同期、與定額,、與先進(jìn)單位對比,通過分工明確,,層層把關(guān),促使各單位挖潛節(jié)支、堵塞漏洞,。
會計助理工作計劃與展望篇十一
一、樹立正確服務(wù)思想
根據(jù)延慶縣教育委員會財務(wù)科xx年的工作計劃,,結(jié)合我校的具體情況,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)法律,、法規(guī),加強(qiáng)財產(chǎn)管理,,勤儉節(jié)約,科學(xué)合理使用資金,,以限度的爭取資金,改善辦學(xué)條件,,使之達(dá)到新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn),,為學(xué)校的教育教學(xué)提供優(yōu)良的物質(zhì)保障,。后勤全體人員本著求實、創(chuàng)新,、到位和科學(xué)的原則,全心全意地為學(xué)校廣大師生服務(wù),。
二、認(rèn)真抓好常規(guī)工作
(一)財務(wù)工作
1,、根據(jù)延慶縣財政局、延慶縣教委關(guān)于下達(dá)的xx年預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的通知,,準(zhǔn)確做好學(xué)校年度預(yù)算和收支計劃,,并嚴(yán)格執(zhí)行。全面做好年終的決算工作,為學(xué)校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),,確保實現(xiàn)三個增長。
2,、加強(qiáng)過程管理,,及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,,做到底碼清楚,準(zhǔn)確,,每月向校長匯報,為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù),。年底向職工匯報資金使用情況,加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督,。
3、支持財會人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作,,提高財會人員業(yè)務(wù)水平,,做好財務(wù)年審、換證工作,。
4、協(xié)同教導(dǎo)處搞好助學(xué)金,、減免教科書費的工作,。
5,、要求會計、出納人員嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,遵守崗位職責(zé),,按時上報各種資料。
6,、做好職工公費醫(yī)療工作,按時發(fā)放門診費,。
(二)設(shè)施設(shè)備的管理及使用
1、執(zhí)行?延慶縣教育局資產(chǎn)報損管理措施?,,加強(qiáng)資產(chǎn)總量管理,,完善各專室借閱,、使用制度規(guī)則,提高現(xiàn)有儀器設(shè)備的利用率,,實驗開出率。
2,、定期對各專室設(shè)備使用,、管理等情況進(jìn)行檢查,及時記錄和處理,。
3、做好設(shè)備購置可行報告,,立項書上報計財科,爭取增加設(shè)備,,使之達(dá)到新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn),。
4,、加強(qiáng)財產(chǎn)管理,新購物及時上帳,,做到帳帳相符,,帳實相符,年終認(rèn)真完成清產(chǎn)核資工作,。
(三)確實抓好修繕工作,保證教育教學(xué)順利進(jìn)行,。
1、落實教育大會要求,,加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)教育工作,解決紅寺學(xué)校粉刷教室,、辦公室和改善門窗的工作;解決大營滿族小學(xué)27間教室漏雨問題,滿足教育教學(xué)需要,。需投入18.3萬元。
2,、中心校沒有主席臺,體育設(shè)備存放在教室,,操場不平,影響學(xué)生上操和室外活動,,需增加設(shè)施和進(jìn)行休整,以便更好地開展教育教學(xué)活動,。中心校建主席臺一個,房屋4間;規(guī)劃操場560平方米;北墻裂縫,,重新構(gòu)建90米。需投入30萬元,。
3、配備新鍋爐,,建3間鍋爐房。需投入15萬元,。
會計助理工作計劃與展望篇十二
一、實習(xí)目的
根據(jù)本專業(yè)教學(xué)計劃,,會計學(xué)專業(yè)學(xué)生畢業(yè)前進(jìn)行畢業(yè)實習(xí)。實習(xí)期間,,要求學(xué)生對企業(yè)(事業(yè))單位的財務(wù)會計工作進(jìn)行業(yè)務(wù)實踐和調(diào)查研究,,使學(xué)生通過實習(xí)做到理論聯(lián)系實際,充實和豐富所學(xué)的專業(yè)理論知識,,培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,,為畢業(yè)后從事財務(wù)會計工作打下基礎(chǔ)。
二,、實習(xí)內(nèi)容
(一)全面了解企業(yè)財務(wù)管理現(xiàn)狀
1、企業(yè)概況,、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和工藝流程;企業(yè)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,財務(wù)部門職能及企業(yè)經(jīng)濟(jì)核算體制;
2,、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,,經(jīng)營狀況與財務(wù)狀況;
3,、全面了解企業(yè)財務(wù)管理循環(huán)——籌資、投資,、運營資金、成本及利潤分配管理,,及預(yù)測,、決策,、計劃、控制,、分析等財務(wù)方面的應(yīng)用,。
4、了解企業(yè)財務(wù)與宏觀經(jīng)濟(jì)政策,,特別是目前與國家財政、稅收,、投資制度改革的關(guān)系,。
(二)全面熟悉企業(yè)會計的基本核算方法
1、深入科室和生產(chǎn)車間,,請財務(wù)人員圍繞實習(xí)內(nèi)容介紹情況,了解實習(xí)單位采用的會計核算組織程序及會計工作組織情況,,如會計機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位設(shè)置,、規(guī)章制度和會計檔案管理等內(nèi)容,查閱財會資料,。
2、了解實習(xí)單位計算機(jī)在會計中的應(yīng)用情況及其對傳統(tǒng)會計的影響,。
3、掌握實習(xí)單位會計賬戶設(shè)置,、復(fù)式記賬法、填制與審核憑證,、登記賬簿、成本計算,、財產(chǎn)清查方法。
4,、編制會計報表。
(三)編寫實習(xí)報告
學(xué)生在實習(xí)完畢后,,結(jié)合自己知識及實習(xí)內(nèi)容,,以實習(xí)報告的形式記錄實習(xí)情況,完成實習(xí)日記和實習(xí)報告,。
三、實習(xí)方式
實習(xí)主要采用自愿原則,,由學(xué)生自己聯(lián)系校外實習(xí)單位(企業(yè),,事業(yè)單位,會計稅務(wù)事務(wù)所),,然后上報匯總。
四,、時間日程安排
20xx年2月25日——20xx年4月19日:學(xué)生校外實習(xí)
指導(dǎo)教師要向?qū)W生明確學(xué)校學(xué)院有關(guān)畢業(yè)實習(xí)的要求,要求學(xué)生要結(jié)合就業(yè)方向進(jìn)行畢業(yè)實習(xí),,并要加強(qiáng)與學(xué)生實習(xí)單位實習(xí)導(dǎo)師或領(lǐng)導(dǎo)的交流,與實習(xí)單位相關(guān)實習(xí)導(dǎo)師共同確定學(xué)生實習(xí)計劃,,密切學(xué)院與實習(xí)單位的聯(lián)系。學(xué)生畢業(yè)實習(xí)應(yīng)結(jié)合所學(xué)專業(yè)和就業(yè)方向?qū)ふ覍嵙?xí)單位,,并由實習(xí)單位負(fù)責(zé)人或部門負(fù)責(zé)人與學(xué)生畢業(yè)實習(xí)及論文指導(dǎo)教師建立聯(lián)系,共同協(xié)商確定學(xué)生實習(xí)計劃,,共同簽字(或簽章)確認(rèn)。20xx年2月25日前交實習(xí)計劃
五,、校外實習(xí)要求
1、保守秘密,。服務(wù)實習(xí)單位財務(wù)人員的安排,,不能隨意摘抄會計資料數(shù)據(jù),恪守財務(wù)和會計的制度,,不外傳實習(xí)單位的財務(wù)和會計信息。
2,、安全第一。實習(xí)階段注意安全,,在廠區(qū)內(nèi)要服務(wù)安全人員的指揮,不準(zhǔn)隨意走動,,否則將酌情在實習(xí)成績中做扣分處理,。
3,、遵紀(jì)守法。遵守國家法律和實習(xí)單位規(guī)章制度,,遵守社會公德和社會秩序,不準(zhǔn)擅自離開實習(xí)地點,,不準(zhǔn)無故曠課曠工,、遲到早退,,不準(zhǔn)尋釁鬧事,、打架斗毆,,若有違紀(jì)行為,,按學(xué)校規(guī)定處理,,對不尊敬老師和現(xiàn)場秩序的學(xué)生,,視情節(jié)嚴(yán)肅處理。
4、虛心向?qū)嵙?xí)單位財會人員請教,,尊重領(lǐng)導(dǎo);注意精神文明建設(shè),講究文明禮貌,,愛護(hù)公物,同時與實習(xí)單位搞好團(tuán)結(jié),。
5、實習(xí)結(jié)束時,,每個實習(xí)生應(yīng)帶回實習(xí)日記、實習(xí)鑒定,,并由實習(xí)單位負(fù)責(zé)同志簽署意見并蓋單位章,。實習(xí)日記要求手寫,。
六、畢業(yè)實習(xí)成績評定和考核辦法
學(xué)生按照畢業(yè)實踐計劃完成崗位實踐教學(xué)任務(wù),,經(jīng)考核合格取得相應(yīng)學(xué)分。
2,、指導(dǎo)教師具體負(fù)責(zé)管理整個畢業(yè)實習(xí)過程,對嚴(yán)重違反實習(xí)紀(jì)律,、造成嚴(yán)重事故的學(xué)生,指導(dǎo)教師有權(quán)中止該生的實習(xí)過程,,實習(xí)成績以不及格記載。
3,、沒有完成實習(xí)全過程或沒有交實習(xí)鑒定表、實習(xí)日記,,實習(xí)報告的學(xué)生,實習(xí)成績以不及格記載。
4,、正常完成實習(xí)的學(xué)生畢業(yè)實習(xí)結(jié)束后,應(yīng)將實習(xí)鑒定表,、實習(xí)日記,實習(xí)報告交指導(dǎo)教師,。
5、實習(xí)考核,。實習(xí)結(jié)束后,20xx年4月25日前指導(dǎo)教師應(yīng)會同實習(xí)單位反饋意見及學(xué)生提交的檔案資料,、實習(xí)過程,按照不及格,、及格,、中,、良,、優(yōu)五級分制評分;良≤60%,,優(yōu)≤20%,。提交學(xué)生上交的實習(xí)材料和成績評定結(jié)果。學(xué)生簽訂就業(yè)協(xié)議情況應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)實習(xí)成績等級評定中有所體現(xiàn),,對未就業(yè)、就業(yè)方向與實習(xí)方向不一致的學(xué)生,,畢業(yè)實習(xí)成績一般不得評定為良好及以上
檔案內(nèi)部的每份實習(xí)資料要求有評閱痕跡,,最終評分寫在檔案袋上,。
會計助理工作計劃與展望篇十三
根據(jù)xx級教學(xué)計劃要求,,為貫徹教學(xué)與實踐相結(jié)合的原則,培養(yǎng)既有一定理論知識,,又具有較強(qiáng)實際操作能力的應(yīng)用型人才,特制定20xx級會計專業(yè)實踐計劃,。
一、實踐目的
專業(yè)實踐是檢驗在校所學(xué)理論知識和實踐結(jié)合程度并盡量縮短與社會之間距離的行之有效的方法,。要求專業(yè)實踐每位同學(xué)獲得以下一些收獲了解和熟悉國家涉及會計有關(guān)的各項方針、政策和法規(guī);
2.熟悉所在單位主要業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和業(yè)務(wù)內(nèi)容,,掌握有關(guān)業(yè)務(wù)操作,加深對會計理論的理解,,掌握會計核算操作技能;
3.參與企業(yè)管理,,并將所學(xué)的專業(yè)知識和相關(guān)知識融合在一起,結(jié)合實際工作,,為單位解決一些財務(wù)管理和會計核算等方面的實際問題,提高綜合運用所學(xué)知識的能力;
4.培養(yǎng)學(xué)生的溝通能力和敬業(yè)精神等綜合素質(zhì),。
二、專業(yè)實踐內(nèi)容及時間
本次專業(yè)實踐時間從20xx年11月10日開始至20xx年3月10日,。
3月9-10日進(jìn)行畢業(yè)前補(bǔ)考、提交實習(xí)報告,。電子稿和文本稿統(tǒng)一交給班主任。專業(yè)實踐具體安排
第一階段:實踐準(zhǔn)備階段,,總時間為2周,主要包括
落實單位,,由實習(xí)單位指派實習(xí)指導(dǎo)老師,,實習(xí)結(jié)束前要由實習(xí)指導(dǎo)老師在實習(xí)鑒定表上填寫鑒定意見并打出實習(xí)成績(百分制)。
2.了解實踐單位基本情況,。
3.向班主任匯報相關(guān)情況。
第二階段:頂崗階段,,總時間為12周,主要包括
(一)了解工作單位的基本情況,,并做好書面記錄。
了解單位的規(guī)模,、性質(zhì)、經(jīng)營范圍,、隸屬關(guān)系,、歷史沿革;
2.了解單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置,、人員配備,,特別是財會機(jī)構(gòu)的設(shè)置,、人員配備、崗位分工,。
3.了解單位的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的先進(jìn)性。
(二)掌握會計核算程序和方法
根據(jù)單位的特點,,了解企業(yè)的賬務(wù)處理程序,,總賬、日記賬和明細(xì)分類賬及有關(guān)柜組賬簿的設(shè)置,。
2.參加柜組業(yè)務(wù)活動和月終商品盤點,,學(xué)習(xí)掌握驗收單、對賬單,、升耗單、盤存表,、交款單等原始憑證的填制方法,了解有關(guān)原始憑證的傳遞程序,。
3.隨出納員去銀行辦理幾次銀行轉(zhuǎn)賬結(jié)算業(yè)務(wù),熟悉各銀行結(jié)算憑證的填制,、轉(zhuǎn)賬結(jié)算的手續(xù)和程序。
4.在會計師傅的指導(dǎo)下,,進(jìn)行編制和審核會計憑證、登記賬簿,、結(jié)賬和對賬、編制和審核報表等的實踐工作,。
5.學(xué)習(xí)會計師傅對會計資料的搜集,、整理、裝訂,、存檔、利用等基本方法,。6.熟悉會計基礎(chǔ)規(guī)范化的要求。
7.進(jìn)行會計電算化操作,,熟悉會計電算化操作的一般程序和管理上的要求,。第三階段:撰寫實習(xí)報告階段,,總時間為2周
通過全面實踐,收集工作過程中的點滴資料,,在了解單位情況的基礎(chǔ)上,,撰寫實踐報告,填寫《實習(xí)鑒定表》,,指導(dǎo)老師簽署意見,蓋上實習(xí)單位公章,。實習(xí)結(jié)束時把《實習(xí)鑒定表》一式兩份、《實習(xí)報告》電子版,、文本稿一起交給班主任,。
三,、實習(xí)報告的撰寫
(一)寫作要求
為了提高報告的質(zhì)量,規(guī)范報告的撰寫,、打印及裝訂格式,并便于儲存,、檢索、利用及交流等,,特制定如下要求報告應(yīng)有封面,、寫作人專業(yè),、班級,、姓名,、寫作日期等,。并進(jìn)行裝訂,。2.文字要求:文字要工整通順,語言流暢,基本無錯字,不準(zhǔn)請他人代寫,。不能雷同,。3.圖表要求:有圖表的,,要美觀整潔,布局合理,不準(zhǔn)徒手畫,必須按國家規(guī)定的繪圖標(biāo)準(zhǔn)繪制.
4.字?jǐn)?shù)要求:畢業(yè)實踐報告字?jǐn)?shù)不少于3000字.
5.頁面設(shè)置:
1)采用a4紙,實習(xí)報告封面統(tǒng)一使用學(xué)校規(guī)定的格式,,具體見范本,。2)頁面設(shè)置為——上、下邊距:2cm;左,、右邊距:2cm;左邊加裝訂線1cm.3)字號與段落:報告標(biāo)題為微軟雅黑三號字加粗,正文及其他為宋小四號字;行距21磅,,段前,、段后為0。
4)頁碼設(shè)置為:頁腳,,居中,,12……,首頁為0,,不顯示頁碼(封面)(二)報告內(nèi)容
報告應(yīng)有封面、寫作人專業(yè),、班級、姓名,、寫作日期等。2.根據(jù)實習(xí)內(nèi)容的特點,,為實習(xí)報告取一個題目,。如
1)企業(yè)的財務(wù)問題與解決辦法2)企業(yè)的財務(wù)現(xiàn)狀、問題與對策3)師傅教我怎樣做總賬4)我跟師傅
5)企業(yè)應(yīng)收款多的原因分析6)規(guī)范小企業(yè)財務(wù)管理的幾個策略……等等,。
3.正文:是實踐報告的核心。正文可由以下內(nèi)容構(gòu)成:(1)實踐目的:介紹實踐的目的,意義,。
(2)實踐單位簡介:工作單位的概況及發(fā)展情況等,。
(3)實踐內(nèi)容:先介紹工作安排概況,包括時間,內(nèi)容,地點等。然后按照安排順序逐項介紹本人的具體實踐內(nèi)容,。以記敘或白描手法為基調(diào),在完整介紹實習(xí)內(nèi)容基礎(chǔ)上,對自己認(rèn)為有重要意義或需要研究解決的問題重點介紹,其它一般內(nèi)容則簡述.
(4)實踐結(jié)果:圍繞實踐目的要求,重點介紹對工作中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,思考,提出解決問題的對策,建議、分析,、討論及對策要有依據(jù),。分析討論及推理過程是實踐報告的重要內(nèi)容之一,包括所提出的問題,、對策,、建議,是反映或評價實踐報告水平的重要依據(jù),。
(5)實踐總結(jié)或體會:用自己的語言對工用的效果進(jìn)行評價,著重介紹自己的收獲,體會。內(nèi)容較多時可列出小標(biāo)題,逐一匯報,。總結(jié)或體會的最后部分,應(yīng)針對實習(xí)中發(fā)現(xiàn)的自身不足之處,簡要地提出今后學(xué)習(xí),鍛煉的努力方向,。
四,、實習(xí)報告寫作指導(dǎo)老師的職責(zé)實習(xí)報告寫作指導(dǎo)老師一般由原班主任和專業(yè)老師組成,。組織、指導(dǎo),、檢查各階段學(xué)生的實踐活動,加強(qiáng)安全教育,,保證實習(xí)工作順利進(jìn)行,并取得良好成績,,提高學(xué)生的畢業(yè)率。
2.在保證實習(xí)安全的前提下,,重點做好實習(xí)報告寫作的指導(dǎo)工作。3月初要求學(xué)生把初稿電子版上交,,指導(dǎo)老師提出具體修改意見讓學(xué)生修改后再交終稿。3月10日終稿上交時集中1-2天,,面對面指導(dǎo),,指導(dǎo)老師應(yīng)對學(xué)生再次進(jìn)行當(dāng)面指導(dǎo),,確定電子版終稿后,讓學(xué)生打印文本稿上交,,老師驗收合格后再讓學(xué)生離校,。有具體問題請與經(jīng)管學(xué)院繼續(xù)教育部聯(lián)系。
3.在收集《實習(xí)報告》的同時,,還要把填寫合格、蓋上實習(xí)單位公章的《實習(xí)鑒定表》同時收上,。