“報告”使用范圍很廣,，按照上級部署或工作計劃,，每完成一項任務,，一般都要向上級寫報告,，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓,、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導,。報告對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇報告,。下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,，希望大家能夠喜歡!

公司員工年終總結報告篇一

尊敬的公司領導及同事們：

您們好！

在這新的一年里，我謹代表華南指揮部的全體資料員向在座的各位致以誠摯的謝意,，同時給大家拜個晚年,，祝愿各位領導同事們春節(jié)愉快，20xx事事如意,；祝公司事業(yè)蒸蒸日上，更上一層樓,。

我是華南指揮部××項目部的資料員兼出納，我叫××,，想必大家對我既熟悉又陌生，熟悉的是名字,，陌生的是人,。我是一個進公司剛滿一年的員工，在過去的一年里深得領導的信任和厚愛,，有幸被評為優(yōu)秀員工,，并在年終作為資料代表在此發(fā)言，向領導們進行工作總結匯報,。

自進入謙誠后任職的第一個項目是江西向莆鐵路，于20xx年2月9日到向莆項目任職,，在向莆工地開始接觸軟基處理的資料整理和小票打印，在項目部邊做邊學至5月份完工,。又于6月份調(diào)任南廣鐵路××項目部任職，自在公司從事資料員兼出納工作以來,，我便對資料有了一種全新的認識，我認為,，我們的資料員工作是非常重要的工程環(huán)節(jié)之一，是一個與現(xiàn)場施工同步的重要環(huán)節(jié),，而且也是個需要靈活、耐心,、細致的工作,。那么我們在實際工作中應該按照什么程序才能做到最好呢？我總結了幾點：

1,、首先,，我們資料員要明白自己在崗位上的職責，即開工前需向甲方有關負責人確定好施工資料記錄表表格以及甲方,、監(jiān)理對資料小票的一些要求。然后了解圖紙,，熟悉樁位圖，保證日后資料均符合甲方及設計要求,。在工程開工后的工作中，每天及時整理工地上技術員帶回的資料,，檢查記錄中樁長、樁時有可能存在的問題,，從資料的反映情況督促技術員對現(xiàn)場機臺的嚴格管理,。在計量上，對實際工作情況和上報量情況進行統(tǒng)計,、登記,。在每天資料整理完后對資料進行自檢查然后交給項目總工看一下,，看有沒有達到要求,，發(fā)現(xiàn)哪里出了錯或報甲方資料有所疑問,，及時修改后按類歸放在資料文件夾。在后期竣工資料的整理中,，嚴格按公司要求執(zhí)行，平時工作的同時慢慢收集并整理相關資料,，工程完工之際及時按目錄整理竣工資料,，現(xiàn)××項目部已進入結算階段，竣工資料也已按要求整理并裝訂成冊交給公司有關部門驗收,，也得到了相關領導的認可和表揚，不過存在的不足之處,，我項目部經(jīng)理在后期經(jīng)過與甲方溝通，應公司領導要求拿到了竣工資料中缺的工程樁的檢測報告,，目前已向公司交出了一套完整的資料。

2,、其次,，在工作中與同事需團結齊心，因為每個項目部都會不定期的培養(yǎng)一批優(yōu)秀的實習生,，其中也有實習資料員，在工作前把一般的流程和小票打印使用方法教給她們后再開始一起工作,。資料員這個職務是個比較靈活的事,，依著每個工地的實際情況都有著不同的要求和規(guī)范,，我們幾個資料員一起多問多學的把工作做好,，每天有條理的把資料分類整理好。同時我們的工作也確實取得了突破性的進展,，半年來，我們在郭經(jīng)理的領導下,，在我們自己的主管努力下，我們比較圓滿的完成各項任務,。我相比上一個項目有了一定的提高,，實習資料員也對自己的實習期有了個完美的句號,。

3,、最后，為了能使自己工作緊跟公司的步伐,，并能得到領導的肯定。我會讓自己在20xx年有更大的進步,。刻苦鉆研,。總結資料整理經(jīng)驗,，不斷提高自身的工作水平，在能充分做好工作的前提下也開始鍛煉自己的溝通和表達能力,。總而言之,，公司的體系是完善的，無論在什么情況下,，嚴格要求自己，工作也就會得到期許的提高,。

20xx年公司又有了更偉大的目標,，為了適應公司的高速發(fā)展,，我們需要不斷的挑戰(zhàn)自己，以更高的標準來要求自己,，在新的一年里,，我也一定不辜負公司領導及同事們對我的厚愛，一定做好自己的本職工作,，為謙誠集團實業(yè)的發(fā)展壯大盡職盡責，與全體謙誠員工一道為公司的未來而努力奮斗,！

此致！

敬禮,！

公司員工年終總結報告篇二

時光荏苒，我20xxx年6月畢業(yè)于xx農(nóng)業(yè)大學園林設計本科專業(yè),，加上從去年出來實習,，工作已滿一年，在這短暫的一年多過程中我不僅加深了原來學習的知識理解,，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作以來,，在領導和主管的培育和教導下,，通過自身的努力，無論是在學習上,，還是工作上都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將年終工作總結如下：

學習上,，自參加工作以來，我一直嚴格要求自己,，認真對待自己的工作，并努力提高自身能力,。而在這點上公司給了我很好的條件：大量的實際工程案例，這些對于我們剛工作的畢業(yè)生真的有很好的指導作用;還有就是豐富的圖書資料,，能給我一個很好開拓知識面的機會,，而且對于行業(yè)的發(fā)展和變化也得到及時的資訊和了解。還有就是在設計院積極向上的工作環(huán)境和高素質(zhì)的員工團隊下更能激勵我不斷學習,，不斷超越自我,，不斷提升自身修為。

工作上,，我首先參加的項目是安置東和桂東苑的園林項目設計，在該項目中,，我熟悉了項目設計的基本流程，并將在學校中學習的天正建筑,，cad和photoshop技能應用到實際工作中，學習到許多實踐經(jīng)驗,，也懂得如何跟甲方溝通交流,，處理設計中遇見的問題,。最后這兩個項目的施工圖分別在xx年的x月和xx年的x月順利完成并交付給甲方,。在此期間我一直兢兢業(yè)業(yè)地配合同事的工作,，聽從主管的指導安排，在項目中我清楚地了解到項目由方案——擴初——施工圖的詳細流程,，學習了設計中的很多規(guī)范以及加強了工作中與人相處交往和處理問題的能力。

在主管的指導和與資深員工的交流過程中,，我的專業(yè)知識和技能得到長足的提高。之后我還參加了利茂,，碧翠華庭,，錦繡華庭和北環(huán)路景觀等項目的設計,。在這一期間里,，我付出了很多,，同樣收獲也不少，通過一年多的工作和學習,，我感受到做為一名工程技術人員必須要細心認真，做好每一步工作,，對設計流程要熟悉，對圖紙要熟悉,，對規(guī)范更要熟悉,，還要繼續(xù)學習和設計相關,、和專業(yè)相關的知識，用知識武裝自己，此外還要在工作中學會與人交流,，怎樣做人，樹立正確的人生觀與價值觀,。

隨著社會的發(fā)展，人們對設計質(zhì)量的要求越來越高,，質(zhì)量是一個企業(yè)生存和發(fā)展的堅實基礎,，質(zhì)量的提高全靠員工的總體素質(zhì)和技術管理水平的提高，為能夠面對更加激烈的競爭,，培養(yǎng)高素質(zhì)、高水平的專業(yè)技術和管理人員是公司的重點,。過去一年的工作中，在領導的關懷和同事的支持與幫助下,，經(jīng)過不斷的努力，我適應工作節(jié)奏,，具備了一定的技術工作能力,，但仍存在著一些不足,。

在今后的工作中自己要加強學習,，克服缺點,，力爭自己專業(yè)技術水平能夠不斷提高，同時我清楚地認識到為適應園林設計的新形勢,，今后還需不斷地加強理論學習，尤其是新技術,、新理論的學習，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新,，在實際工作中鍛煉和成長,，積累工作經(jīng)驗，培養(yǎng)工作能力,，爭取更大的成績,。

公司員工年終總結報告篇三

20xx年已經(jīng)接近尾聲,，我加入xx也已兩年有余。兩年的時間,，在公司文化與內(nèi)涵的熏陶下,、在領導的方向指引、團隊的鞭策激勵以及同事們的悉心幫助下,，無論是在專業(yè)知識、溝通能力方面,，還是在對待工作的態(tài)度方面,，我都有了顯著大的轉變,。

仍記得工作伊始,，對審計行業(yè)的不了解,，使我走了很多彎路,。這兩年,，在項目負責人耐心的指導和講解下,，我及時調(diào)整工作方向,，加強專業(yè)知識的學習,，努力強化審計思維,，為成為一名合格的審計人而努力。

20xx年1月,，我參加了xxx項目組。由于時間緊張,，這一次的年審分為兩組，我負責其中一組的工作,。第一次帶隊，感觸頗深,，除了有首次帶隊的`斗志滿滿,，還有些新手的手足無措,。盡管此次負責的企業(yè)都是體量較小的企業(yè)，但仍感覺“萬千重擔”于一身,。當?shù)谝淮为毩嵤┩暾膶徲嬃鞒?，編寫審計計劃、tb,、附注,、審計報告、審計總結,、執(zhí)行各個審計程序、復核底稿,、直至歸檔結束時,，我終于對工作有自上而下的邏輯,。

20xx年3月,，我參加了xxx工作。在xx項目中,，我們對自己高標準、嚴要求,，以上市申報的標準執(zhí)行審計程序，這讓我再一次面對新的挑戰(zhàn),。這次項目相比中石油時間更緊,、任務更重，同時項目經(jīng)理也以更高的標準要求我們,。力天高新項目是我自工作以來,，學習感悟最深,、幫助自身工作能力提升最大的一次項目,。雖然在專業(yè)知識方面仍然顯示出了不足，但是,，在審計流程中，我捋順了內(nèi)在邏輯,，與企業(yè)財務人員的溝通也有了自己的方式。

隨著年審季的結束,，我已經(jīng)不像去年那樣懵懂。這一年挑戰(zhàn)與收貨并存,，激勵我快速地成長起來。這可能也是審計的魅力所在,，在不斷勇攀高峰的同時，突破了自我,。

20xx年6月的xxx項目，我主要負責往來科目,、無形資產(chǎn),、固定資產(chǎn)等科目的編制。在這次得項目中,，需要與被審計單位的財務人員保持不間斷的溝通、充分執(zhí)行審計程序,、分析被審計單位的各類異常情況、索取相關資料支撐審計結論,，各個步驟環(huán)環(huán)相扣，一個環(huán)節(jié)沒有執(zhí)行到位,，就有可能導致整個審計失控，也使我懂得了溝通與合作的重要性,。

20xx年10月份,，我?guī)ш爔xx項目組，需要自編制總體審計計劃,，了解被審計單位及其環(huán)境,，實施并復核實質(zhì)性程序,，將預審審計情況撰寫預審總結與項目負責人積極溝通風險事項,，堅守審計的獨立,、客觀性。

人們都說,，審計除了忙碌的工作就是工作的忙碌,，但是，和團隊里每個充滿朝氣與活力的朋友共同忙碌,，那就是一種幸福。在未來的工作中,，我會繼續(xù)秉持“三人行，必有我?guī)熝伞钡膽B(tài)度向團隊的伙伴們學習,，與團隊的伙伴們同成長、共進步,！

新的一年即將拉開帷幕，審計學習之路依然艱辛,，但我會用謙虛嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,、空杯的學習心態(tài)以及飽滿的熱情來面對一切挑戰(zhàn),，腳踏實地做好本職工作的同時,，不斷提升自我，為公司創(chuàng)造更高的價值,，同公司一起展望美好的未來,！

公司員工年終總結報告篇四

年度，綠化辦,、林業(yè)站開工大小綠化工程100余個，驗收工程80多個,，財政資金達8000萬元；驗收土方工程65個項目,，財政資金1800萬元；養(yǎng)護管理綠化面積250萬平方米,，養(yǎng)護標段18個，養(yǎng)護經(jīng)費390萬元,；送審工程50個,，金額20xx萬元,。如何從體制和機制上來規(guī)范財政性資金投資項目管理，保證投資項目實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效,，使我區(qū)綠化事業(yè)全面協(xié)調(diào)健康發(fā)展，必須加強組織領導,、規(guī)范操作程序，我們先后制定了工程質(zhì)量監(jiān)理,、綠化（土方）驗收、綠化養(yǎng)護,、苗圃基地進出庫,、苗木搬遷和等級評定等管理制度及相關規(guī)定,，獎優(yōu)罰劣,，確保工程進度和實施效果，確保綠化建設項目的施工質(zhì)量,。

我們首先從嚴格本著“慎用錢,，多辦事”的原則入手，堅持綠辦自行設計,、因地制宜設計。20xx年全區(qū)財政性投資綠化工程項目185項,，合同金額超1億元。施工方案基本上都由綠辦自行設計,，并獲得了區(qū)委、區(qū)政府領導和社會各界的廣泛認可,，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。按國家3%的設計費標準,，一年來，節(jié)省財政資金300萬元,。

為抓好綠化工程建設工程質(zhì)量,，我們組織了由區(qū)綠化辦工程技術人員為主的工程技術監(jiān)理班子。要求從地形改造,、溝系開挖、放樣定點,、樹種規(guī)格質(zhì)量,、定植技術標準,，到綠地平整綠地內(nèi)線溝系擺布等每道工序有人驗收和監(jiān)管,，不符合質(zhì)量要求的，堅決要求調(diào)整到位,。按國家2、5%的'監(jiān)理費標準,，一年來，節(jié)省財政資金250萬元,。

成立了由綠辦、林業(yè)站以及各鎮(zhèn)抽調(diào)的有關人員組成的綠化驗收小組,，對綠化苗木的品種、數(shù)量,、規(guī)格的記錄清點和土方工程的測量丈量做到準確和正確,。雙方簽字后工程驗收原始資料交由專人保管,，任何人不得更改,。工程造價核算，都使用復印件,，并由原始資料保管員審核簽字后定案,。通過這種交叉監(jiān)督的方式,，有效地保證驗收了資料的正確無誤。

建立健全了有效的工程資料收集,、整理,、保管,、交接責任制度,、工程驗收原始資料交叉監(jiān)督制度、以及隱蔽工程驗收,、現(xiàn)場施工簽證等方面的制約機制，通過這些制度的實施,，盡可能減少了操作過程中存在的漏洞，對規(guī)避風險，保護人員起到了積極作用,。列入審計項目計劃的工程項目，都按照審計機關的要求,，如實提供項目勘察、設計,、施工、監(jiān)理,、合同書、中標書,、施工圖、設計變更和施工簽證等資料,。結算定案根據(jù)審計結果進行調(diào)整。在檔案管理中配備了檔案管理員，建立了管理制度,，做到了當年檔案當年歸檔,、入卷，認真按照檔案管理的要求管理,，項目竣工資料完整。

對已完成的綠化工程,，采用競標養(yǎng)護方式，落實綠化的長效管理,，確保綠化成效。實行定期打分制度,，嚴格督促工程隊在管護期內(nèi)認真管護,，并把綜合得分高低與養(yǎng)護款掛鉤,，促使工程隊切實加強管護,，提高樹木的成活率和保存率。

通過這些制度的實施,，規(guī)范了操作行為，做到責任明確,，獎罰分明，使綠化各項工作走上了規(guī)范化道路,。由于管理力度的加大、管理制度的不斷完善,，對提高全區(qū)綠化管理水平，起到了良好效果,。

公司員工年終總結報告篇五

20xx年即將過去,。在這將近一年的時間里，我通過努力工作獲得了一些收獲,。快到年底的時候,，我覺得有必要總結一下我的工作。目的是吸取教訓,，提高自己,，使他們能把工作做得更好,。他們有信心并決心明年把工作做得更好,。讓我簡要總結一下我過去一年的工作1、1月至8月的工作總結從1月到8月,，我仍然擔任后勤工作?；仡欉@八個月的工作，我總結了以下幾點：

1,、對倉庫的健康和安全負責,。

2,、定期檢查倉庫貨物數(shù)量和試劑有效期,，盡量遵循不壓貨、先進先出的原則,。

3、配合日常訂購和交付,。

4、發(fā)貨過程中與客戶保持良好溝通，對嚴重欠款催款,。

5,、讓新同事熟悉產(chǎn)品和工作，進行工作交接,。

6、各醫(yī)院1—8月試劑銷售總額為元,。

現(xiàn)在對每家醫(yī)院的`銷售比例進行了總結和分析：

9月至12月的工作總結從9月到12月，我被任命為銷售職位,。非常感謝您的信任和肯定。這無疑對我們的銷售人員在向客戶推薦產(chǎn)品時起到了很大的作用,，也增加了我們銷售人員對公司和產(chǎn)品的信心,。此外，在公司工作一年多,，對產(chǎn)品的了解和專業(yè)知識的不斷學習，幾乎影響了銷售的推廣,。無論如何，公司和同事的支持是不可或缺的,。

我總結了以下四個月的工作：

2,、保持老客戶的穩(wěn)定性定期對公司老客戶進行回訪和維護,，加強用戶溝通,，了解用戶的感受和建議,，及時解決用戶提出的問題,，解決不了及時向領導匯報,，并跟蹤落實，并以開放的心態(tài)向用戶咨詢專業(yè)問題,。

3、學習和培訓今年,，公司兩次派我去上海培訓學習,，讓我充分感受到了大家庭的氛圍、他們認真的工作態(tài)度和專業(yè)精神,，這讓我受益匪淺。

公司員工年終總結報告篇六

隨著當今氛圍以及周圍環(huán)境不良因素增多,，對自身全面發(fā)展產(chǎn)生了新的制約，必然要馬上采取措施,。關鍵時期更是要抓進度，抓自身建設,，才能保證計劃的全面實施，針對目前情況,，現(xiàn)總結如下：

一、貫徹大環(huán)境氛圍,，學精神,、踏征程。

大力弘揚貫徹“總干”精神,，要把這一精神應用到實際的生活與工作中來,。不要讓事來找自己,，多實踐。自己要養(yǎng)成良好的工作習慣,，做到今日事，今日畢,。自身如果不認真工作，要深刻檢查,，保證其效率性，要把“時間就是金錢,，效率就是生命”作為日常工作的前提。學習老一代人吃苦耐勞精神,，因為自身不可能盡善盡美，所以盡可能改善錯誤,，使其錯誤下一次不再犯,，發(fā)揚自身的優(yōu)勢，揚長避短,，發(fā)揮自身水平。

二,、堅定信心促發(fā)展、凝聚力量抓落實,。

當今經(jīng)濟形勢不容樂觀，自身要堅定信心,，保障有力。通過不斷工作與學習,，加強自身的思想覺悟性,，對于不良風氣要避而遠之,，認真學習他人長處,，對于有能力的人，虛心求教,；對于誠心相輔相成之人，要相互學習,，相互奮進。通過建設自身增加自信心,，提高了工作效率，凝聚了廣大感召力,。

認真落實各項工作與學習，學習就是要認真貫徹“總干精神”,，做到到敢想敢干、齊心真干,、苦干實干,、巧干會干,，干就要干成,，干就要干好，真正把“總干”精神的“干”這一核心體現(xiàn)到自身工作中來,。依舊每天認真學習《資治通鑒》、《論語》等相關書籍并觀看《xx新聞聯(lián)播》了解實時動態(tài),，讓自身與政府相應的政策進行接軌，并找尋到機會逐步發(fā)展,。

三,、最后的戰(zhàn)役,，決戰(zhàn)時期。

1,、要以今年最后一月大干三十天為主要宗旨，到下月,，已到最后決戰(zhàn)時期。公司初步完成專賣店,，電子商務，b2b網(wǎng)站建設工作,，通過其對公業(yè)務的相關配合已大力整合了資源，實質(zhì)上12月底建設完成后,，將具備規(guī)?；缘窒衲旮黜椆ぷ鬟M度落后的弊端,。

2、越是同行業(yè)競爭加劇,，將會增加行業(yè)淘汰率,，通過洗牌,，將產(chǎn)生鏈主,，把握主動權，爭取做好一個產(chǎn)品,，通過優(yōu)勢產(chǎn)品占領市場。

3,、完成3c類產(chǎn)品b2b網(wǎng)站建設，做規(guī)?；娮由虅者M程，大力整合同行業(yè)資源,，拉動自身市場資源，有效采取了總成本領先戰(zhàn)略,。

4、進行對公業(yè)務的整合,，將過去浪費的客戶資源有效利用,，保證了一定的資源率,。

5、對于新電子商城的市場提前做出預期,，把握明年的形勢動態(tài)，確保穩(wěn)定性,。

四、工作不只是完成一件事情,，要確立一個目標，兩個基本點,。

1、對于工作的認知性和連續(xù)性,，要充分了解并學習。

2,、日常工作的紀律性，選擇性要充分掌握,。

3、兩個基本點就是要以原則性思想為指導,，以干成干好為有效宗旨,。

五,、家庭事業(yè)要良好區(qū)分。

1,、仍舊每天多樹立良好的家庭思想氛圍,，和睦的家庭是事業(yè)成功必不可少的因素之一。要把以“家和萬事興”作為主要篇章開場,，建立了長久的心理模式，通過感恩父母之情,，了解家庭的形成，從小家到大家,，愛護仍靠自己，在心底打下良好的基礎,，促進了今后家庭美好發(fā)展的新局面。

2,、對待事業(yè)，要有一絲不茍的精神,，從認真對待每一件事做起，成功的企業(yè),，前期需投入大量的精力及心血，這是必然的,，別總是想著現(xiàn)在投入多少就回報多少，一切只是時間問題,。對待另一半，本著雙方互信理解的態(tài)度來交流,，才能使情感更近一籌。

12月,，是全面努力工作之月,，自身要在勞苦奮斗精神的基礎上，發(fā)揮其最大優(yōu)勢,，才能保xx年全年目標，歡迎廣大領導及同志進行指導,，我將虛心求教,，開拓天馬及品勝輝煌燦爛的明天,。

公司員工年終總結報告篇七

正確處理與客戶之間的關系，以客戶滿足為工作的最高標準上,。虛心向經(jīng)理請教，虛心向同事學習,，自覺改掉自身存在的不足，不斷改進工作方法,，在不斷學習和探究中使自己綜合業(yè)務素養(yǎng)不斷提高。

發(fā)揮好的優(yōu)勢就能開拓市場,。一方面要堅持的銷售政策和制度；另一方面也要換位思索,，充分考慮銷售中出現(xiàn)的問題。以主動的看法去應對,，盡所能為經(jīng)銷商解決問題。鑒于這樣的工作理念,，每當遇工作中遇到特別狀況時，都發(fā)揮“橋梁”作用,，能主動溝通，去做過細的工作,。最終總能夠得到經(jīng)銷商的理解和認可,，解決問題、完成任務,。

視察市場，了解改變,，順應改變。隨時駕馭市場改變,，在主動向反饋的同時，主動主動幫助經(jīng)銷商進行耐性的,，尋求應對策略,，樹立信念。同時,，向提出有利于長遠發(fā)展看法和建議。

1,、工作看法和勤奮敬業(yè)方面。

始終堅守崗位,，常常為了完成某項應急的工作而加班加點，保證了各項工作都能按時,、按質(zhì)量完成,。

2、作質(zhì)量成果,、效益和貢獻。

開展工作之前做好個人工作安排,，有主次、有先后的按時完成各項工作,，確保達到預期的`效果，并不斷提高工作效率,。在工作中鍛煉了自己,，也學習到了許多以前不懂的東西,，工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面,，為及銷售商應有的貢獻。

1,、用你的行動去影響你的心態(tài)。心態(tài)確定思想,，思想確定觀念，觀念確定行為,，行為確定習慣，習慣確定性格,，性格確定命運,。

2,、不要常常說消極的詞語,。語言對心理上是示意的。消極的詞語必定會帶來消極的行為,。

3、心懷感謝,，不要埋怨,。要有感恩之心,。感恩家人，讓我們能夠用心的工作,；

感恩老師，叫我們許多學問；

感恩領導,，為我們創(chuàng)建了好的工作環(huán)境；

感恩同事,、感恩同學埋怨除了讓人知道你有一些牢騷和不滿之外，不會給自己帶來加分,，只有扣分。埋怨就像是公交車上的“呵欠”,，會傳染得整個城內(nèi)呵欠連聲，只會讓環(huán)境越來糟糕,，不會起到一點作用。

心態(tài)好的人干起事來有動力,，對待問題的看法就會樂觀,；

對于心態(tài)好的人來說,，太陽每天都是新的；

你很少聽到他埋怨,，他解決問題的方法恒久比困難多；

當別人眼里都是困難的時候,，他卻總能透過問題看得到機會；

古語里有“勤能補拙是良訓,，一分辛苦一分才”?？纯瓷磉厴I(yè)績好的人,，哪個是懶蛋所以，假如你想成為“頂尖高手”,，最好你先拿“勤”字來組詞,，并盡力做到,。學習是一種基本的實力?！白x書讀人讀事”。向同事學習,，向領導學習，向客戶學習,，向每一個人的優(yōu)點學習，你就是集大成者,。

能做好不同區(qū)域市場的營銷員是優(yōu)秀的業(yè)務員,；

能做好不同企業(yè)不同區(qū)域市場的營銷員就是“營銷頂尖高手”,；

能管理好不同行業(yè)不同企業(yè)的不同區(qū)域市場的人是營銷專家,。

第四“營銷頂尖高手”肯定是個擅長溝通的人,?！皼]有溝通，就沒有營銷,。”

第五“營銷頂尖高手”肯定是有有活力的營銷員,。能夠感染人，能夠傳遞,。

第六“營銷頂尖高手”不信任閱歷，只信任主動,。

第七“營銷頂尖高手”大多是厚積薄發(fā)型的。

第八頂尖營銷高手”是特別有“悟”性的,。悟性就是那客戶談判時的最關鍵的一句話，是促銷策劃時的一現(xiàn)靈感,，是鋪貨時的賣點提煉,，是終端銷售時的“臨門一腳”

總結一年的工作,，盡管有了肯定的進步和成果,，但在很多方面都還存在著不足。如個別工作做的還不夠完善,。這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,，我將仔細學習各項政策和規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面提高到一個新水平,，努力做一名優(yōu)秀的勁牌的銷售員，為的發(fā)展做出新的,、更大的貢獻。

公司員工年終總結報告篇八

一年來在安裝處全體員工的勤奮努力下,，克服了種種困難，順利完成了各工程的施工任務,，為了將今后的工作做的更好，特做年度工作總結,，以積累經(jīng)驗、彌補不足：

建筑施工企業(yè)的生命在于市場,，沒有市場、沒有施工任務就必將走向衰亡,，而質(zhì)量是企業(yè)生存的保障，我們在保證工程施工質(zhì)量的前提下,，建立了良好的獎懲制度,，對于節(jié)約材料、節(jié)省工時及質(zhì)量過硬的工程的主要施工人員給予經(jīng)濟上的獎勵,，并列為先進生產(chǎn)者的候選人。年初,，在工作管理計劃中,，列入了計件工作制度,，對于可計件施工的分項工程，根據(jù)施工中積累的定額工作量，由施工人員向隊長分段承包施工,，提前完成計劃任務的，所掙工日按30元/工日計算,，當月兌現(xiàn)，不能完成計件工作者,，所虧損耗用的工日按××元/工日計算，從當月工資內(nèi)扣除,，并且完成定額者不得提前下班。隨著計件制度的實施,，在實行此制度的工程中極大的提高了施工人員的工作積極性,，在保證質(zhì)量的前提下，極大的加快了工程的施工進度,。

本年度安裝處共施工了16幢工程，已竣工工程8幢,，決算定案工程13幢，決算造價××元,，累計審掉××元。

由于各工程主體施工期密集,，而電氣施工人員短缺，為此,，我們通過水電暖施工人員之間的相互調(diào)度、協(xié)調(diào)或者一人兼顧多個工程,，來保證工程的順利進行,，已免影響整個工程的總體進度：

某高層住宅樓主體工程接近完工時,，我們抽調(diào)大量人力,，集中進行了電氣工程的管內(nèi)穿線工作,，從而在土建方進入內(nèi)墻抹灰施工前,，順利完成了管內(nèi)穿線工作，避免了窩工現(xiàn)象的發(fā)生,，保證了工程的整體施工進度。

引入管是住戶室內(nèi)支管與室外干管的連接管,，它是聯(lián)系室內(nèi)外的橋梁，隨著住宅功能的不斷完善,，引入管的數(shù)量也逐步增加，暴露的問題也越來越多,，施工中經(jīng)常發(fā)生進戶管標高與基礎圈梁標高相矛盾的現(xiàn)象，有時管道安裝到此處被迫改變原有的走向,，有的管道不得不緊貼基礎圈梁敷設，當基礎下沉時,，管道甚至受力斷裂;為徹底杜絕此類事件的發(fā)生，對所有工程的圖紙都與土建結構圖紙進行對比,，發(fā)現(xiàn)問題及時與甲方、設計方協(xié)商解決;泰祥高層住宅樓工藝復雜,，涉及分部、分項工程多,、技術含量高,，引入管多,，而地下室部分基礎、外墻均為混凝土,，為保證預留、預埋位置準確,、不漏不錯，在施工前期,，我們組織技術員、水電暖各班組施工人員對圖紙內(nèi)容進行了詳細的琢磨,、研究，電氣逐回路,、暖衛(wèi)逐根管線進行分析，同時對照土建施工圖分析其標高,、位置及平、立面圖的標注是否存在矛盾,，對存在疑問的地方及時與監(jiān)理方、甲方取得聯(lián)系,，并要求設計人員給予及時準確的答復，形成書面形式的變更文件或圖紙會審記錄;施工中,，由技術員對照各專業(yè)施工圖紙，提前繪制出穿墻套管隱蔽工程驗收圖,，對照其施工，于施工后及時通知監(jiān)理方,、甲方共同對照施工圖紙逐個套管核實位置、標高,，形成隱蔽驗收記錄，且簽章齊全,，從而保證了工程的順利進行,。

在施工管理過程中，我處以施工工藝規(guī)程為依據(jù),，對各個施工工程進行嚴格的檢查與監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時提出,，必要時進行停工返修,，使現(xiàn)場操作人員意識到,，工程質(zhì)量是企業(yè)的生命,，是關系人民生命和財產(chǎn)安全的大問題，使施工班組懂得工程質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,，而不是檢查出來的。

總之,，我們在施工過程中，始終把施工質(zhì)量放在第一位,，運用技術和管理相結合,，狠抓工程質(zhì)量管理，抓好工程材料質(zhì)量關,，嚴格執(zhí)行施工工藝規(guī)程，勤檢查,、勤督促，來提高班組的生產(chǎn)技能,，運用獎罰制度抓好工程質(zhì)量。

針對目前大部分工程均由甲方供應材料,，安裝工程利潤極其有限的情況,，我們意識到，只有從材料的管理及對預算員的工作能力著手,，才有可能提升安裝工程的`利潤空間。所以,，我們安裝處嚴格執(zhí)行年初制定的材料管理辦法,，通過實際出庫材料數(shù)量與預決算材料數(shù)量進行比較,，從而發(fā)現(xiàn)材料的浪費或丟失情況,，對節(jié)省材料的工程主要施工人員予以獎勵，而對浪費或丟失材料嚴重的工程,，則根據(jù)實際損失材料數(shù)量，對工地主要施工人員進行罰款,，真正做到了獎罰分明，提高了工人在保證質(zhì)量的前提下節(jié)約材料的意識,，以達到最終創(chuàng)造良好經(jīng)濟效益的目的。同時,，預決算材料數(shù)量與出庫材料數(shù)量的比較過程，可以防止預算員對工程量的遺漏,，在材料數(shù)量不符的情況下，預算員和施工人員共同對照圖紙計算工程量的過程,，可提高預算員計算工程量的準確性，加強其對圖紙的理解能力,，從而避免漏項,、漏算，提高了預算員的業(yè)務素質(zhì),，保證了預決算的準確性,。

綜上所述,，××年我們安裝施工處克服了各種困難，制定了計件工作制度,，通過干部、職工的共同努力,，最終我們完成產(chǎn)值360萬元,，實現(xiàn)利潤108萬元,，順利完成了公司的上繳指標和職工的年底分配任務，雖然我們在××年取得了一些成績,，但也存在著許多不足，在成績方面,，我們要再接再勵，繼續(xù)發(fā)揚良好的工作作風和傳統(tǒng);在不足方面,，我們要腳踏實地的進行優(yōu)化、整改,、完善，力爭在度取得更好的成績,，踏上新的臺階。

公司員工年終總結報告篇九

尊敬的各位領導,、各位同事：

大家下午好!馬躍豐稔歲,，羊迎吉慶年,。又是一年一度的年終總結大會,，我很榮幸可以代表全體員工上臺發(fā)言,。在此，我要感謝各位領導的厚愛,，感謝所有同事對我的信任與支持!俗話說：有工作就有挑戰(zhàn)，有挑戰(zhàn)才有超越!我依然記得,，從學校步入社會的那一刻，從走進a公司的第一天起,，公司的領導和同事讓我逐漸熟悉a這個大家，讓我漸漸的融入了a的工作氛圍,，讓我知曉了a發(fā)展的歷程，讓我感受到了a飛速發(fā)展的勃勃生機,。從此,，我們將進入新的角色,，適應新的崗位,，在a這個精彩的舞臺開啟新的征程，放飛新的夢想!

為了避免新員工走彎路,，盡快融入集體，公司的各位領導,、各位經(jīng)驗豐富的同事,，無私,、耐心的傳授給我們豐富經(jīng)驗，讓我們在較短的時間里,，熟悉崗位的工作流程,，適應新的工作環(huán)境,。在領導的帶教下，現(xiàn)在的我們,，不僅能夠獨擋一面、熟練處理各種工作問題,，而且對公司的發(fā)展方向、未來規(guī)劃以及公司的業(yè)務開展等各方面有了進一步的了解,。我們逐漸融入a大家庭，沐浴著勤勉細致和愛崗敬業(yè)的工作作風，學習著誠實謙遜的處事之道,，感受著“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪邁激情,。這個過程中，我們也從最初的激動和興奮中冷靜下來,，開始以主人翁的心態(tài)，定位自我目標,，發(fā)揮個人才能。

作為a人,，我們對未來充滿信心!今后，除了踏實做事,、謙虛做人,、開拓創(chuàng)新,，我們還需要繼續(xù)努力學習專業(yè)知識，提高個人綜合素質(zhì),，在個人崗位上發(fā)揮專業(yè)特長,，與公司攜手并進!

千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金,，展業(yè)的道路上布滿了荊棘，但努力的匯集必將積淀出耀眼的光芒,。的工作中，我們隨時可能遇到種種困難,，但我相信，有公司領導的'正確指導,，有全體員工同心同德、扎實工作,，我們a一定能夠乘風破浪順利到達理想的彼岸!

最后,，我祝愿在座的所有領導,、同事在新的一年里：工作順利，身體健康,，合家幸福!謝謝!

公司員工年終總結時光飛逝，轉眼間xx即將逝去,，回顧在過去的一年里,，有過開心,，有過痛苦，有過壓力,，有過激情。頂著壓力,，充滿激情，甩掉包袱,，我們一路走過，開心的生活，努力的工作,，積極的爭取每個工程，迅速的響應每一次故障,，為公司爭取每一分的利潤，以百分百的滿意回報客戶,，回報公司。現(xiàn)將全年工作做以簡單總結：

1,、1—3月份：

（1）、aa會議保障,、全網(wǎng)ac設備替換：1月初xx移動xx年工作會議在aacc名都大酒店召開，我全程參與了cc名都大酒店wlan施工,，優(yōu)化并順利完成了會議保障工作,，得到aa移動的充分認可和贊揚,。隨著我司wlan業(yè)務發(fā)展，我司原提供wlan設備已不能完全滿足現(xiàn)網(wǎng)需求,，為保證用戶使用效果,，提高運營商對我司設備認可，因此1月份我們對全省現(xiàn)網(wǎng)ac進行設備替換配合分別完成周口,、南陽、平頂山,、鄭州等地市ac設備替換工作。

（2）,、鄭州嵩山飯店wlan基站試點、各地市ac重啟故障處理：2月份春節(jié)過后完成鄭州嵩山飯店wlan基站試點工作,。配合對平頂山、周口、南陽,、商丘、鄭州ac自動重啟故障處理,，周口wlan四期開通保障、站點開通,。

（3）、ac故障處理,、集團foa跟蹤測試：3月份分別對商丘、周口網(wǎng)速慢故障排查處理,，平頂山,、鄭州四期wlan站點開通配合,。下旬跟蹤配合總部工程師完成對周口建設路移動ac41集團foa測試工作。參加每周省公司wlan四期工程進度會議,，匯報相關工程進度、設備質(zhì)量問題,。

2,、4—6月份：

（1）,、全網(wǎng)ac設備4205版本升級、各地市故障處理：4月初隨著我司設備集團foa版本測試順利通過,，為盡快解決現(xiàn)網(wǎng)問題。因此4月份分別對周口,、平頂山、南陽,、鄭州ac全網(wǎng)補丁加載升級測試,，另配合周口,、平頂山處理ac自動重啟故障，及全網(wǎng)日常wlan站點開通維護。

（2）,、11n設備性能測試、信陽wlan基站試點：隨著公司11n設備的大面積推廣應用,，5月份對公司11nap相關性能測試，并提交設計院相關測試報告,，使客戶對我司設備有進一步認識,。參與信陽移動金牛山wlan基站試點,，開通測試提交相關測試報告得到信陽移動認可，為6月份信陽移動wlan基站招競標做好相關準備工作,。

（3）、wlan基站交流試點,、聯(lián)通工作配合：6月份隨著公司wlan基站大力推廣，分別完成了三門峽,、洛陽、信陽,、平頂山、鄭州等地市wlan基站技術交流,、安裝開通測試，并提交相關測試報告給各地市分公司,，使各地市分公司對我們wlan基站有深入了解,，為進一步進行市場推廣做好準備工作,。另配合完成對周口wlan站點梳理、駐馬店聯(lián)通ac開通,，配合部門完成對公司各辦事處wlan基礎知識、wlan基站相關技術培訓,，配合處理全省wlan日常站點開通，故障分析處理。

3,、7—9月份：

（1）、wlan基站交流推廣及試點工作及聯(lián)通工作配合：7月份分別對平頂山汝州移動,、濟源移動、濮陽移動,、許昌移動wlan基站設備交流推廣，完成汝州移動家屬院wlan基站勘測,、安裝,、開通,、測試工作，得到各地市移動認可,，配合對濟源聯(lián)通、焦作聯(lián)通wlan站點進行業(yè)務開通,。

（2）,、ac設備4220版本升級,、xx移動wlan中級培訓、信陽wlan基站招投標：8月份分別對平頂山,、周口、安陽現(xiàn)網(wǎng)ac版本進行升級,，以解決現(xiàn)網(wǎng)11nap接入問題，緩解現(xiàn)網(wǎng)工程施工壓力,。8月中旬陪同xx移動到總部進行中級培訓，加深客戶對我司設備的認知認可,。下旬參于wlan基站信陽招投標工作，最終信陽移動室外站項目我司設備順利中標,，并獲得信陽移10個wlan室外項目,，共計30套設備,。

（3）,、ac設備4220版本升級、鶴壁wlan基站交流推廣試點：9月份分別對aa,、商丘、鄭州現(xiàn)網(wǎng)ac進行新版本升級,，以解決現(xiàn)網(wǎng)11nap接入問題,，緩解現(xiàn)網(wǎng)工程施工壓力,。鶴壁wlan基站交流推廣，并對鶴壁世紀廣場wlan基站進行試點測試,，得到鶴壁移動認可。配合處理全省wlan日常站點開通,，故障分析處理。

第二,、xx年工作計劃。

1,、做好本職工作：首先做好部門本職工作、配合完成日常wlan設備維護,、網(wǎng)絡優(yōu)化，培養(yǎng)新員工,、提升各辦事wlan技術水平,。

2,、做好新產(chǎn)品推廣工作：其次努力配合徐陽經(jīng)理,、吉小鵬主管在做好wlan日常工作的前題下,，做好新產(chǎn)品推廣使用,，提升部門業(yè)績指標,，完成公司交付的各項任務指標。

3,、提升自我技術水平、自身綜合素質(zhì)：在新的一年中努力學習新的知識,，新的技術,，增強自己技術水平和自身綜合素質(zhì),，更好的為公司為客戶服務。

4,、結束語：回首即將逝去的xx年、展望xx年,，在過去的一年工作中不斷學到了很多新的知識，新的技術,，也認識到了自己的好多不足，我相信,，在以后的工作中，生活中,，我會更加努力和公司共同成長,，共同進步,，團結協(xié)作,，不斷超越自我,，不斷學習新的技術,，增強自身綜合能力和技術水平，我堅信我會做的更好,，讓各位領導放心，讓客戶滿意,。

我們一起來努力，一起來進步,，讓我們公司屹立于同行業(yè)之列！

公司員工年終總結報告篇十

最新年,，對我來說實在是不平凡的一年，在這一年當中我收獲很多,，讓自我有了必須的成長，同時我對自我依然充滿著信心,，未來的道路必須會十分的寬敞，只要我努力拼搏奮斗,。

回顧最新年的總結,，這一年當中自我成熟了,，穩(wěn)重了，同時也自信了,。這些都是好的現(xiàn)象。xxxx年的7月份,，我被班組長提升為助理,，雖然不用從事實際操作,，可是還有很多工作等著我去做，剛一上來,，什么都不會，總是這個做不好那個做不好,，并且還和同事之間產(chǎn)生矛盾，這讓我和同事之間相處有了一道勾,，我苦思冥想，為什么原先處在同一個位置的兩個人能友好相處,，而換了主角之后卻會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象，經(jīng)過我和領導的交談中找到自身的不足,，在接下來的工作中,，我給自我定的原則是：我所做的一切都是為大家服務的,，在工作上，不管做什么,，我都毫無怨言。經(jīng)過幾個月的時間,，我發(fā)現(xiàn)自我慢慢適應了,，同時和同事之間相處的很融洽,，這使我們的生產(chǎn)效率得到了很大的提高，部門合格率也居高不下,，是所有一線車間當中做的最好的,。這一切的成績,，離不開大家的努力，而我的主角只是做到了一個配合作用,。在工作中，要時刻站在加工者的角度去思考問題,，同時尊重他們的意見，然后進行記錄和歸納,，這些都是無價之寶!

在新的班組長上任之后，他給大家做的第一件事就是給我們加工資,，從這一點能夠看出，他是一個好領導,，因為他真正做到了為員工謀求福利和發(fā)展。

在這一年中,，我犯了很多錯，可是在這些錯誤中我學到了很多有用的知識,，在這個過程當中，我自我也不斷總結思考,，怎樣才能更好的服務大家，幫忙大家,，有時候發(fā)現(xiàn)，即使你站到別人的角度去思考,，然后幫忙他們，可是所產(chǎn)生的結果不必須是夢想的,，有時候往往會適得其反,，這讓我百思不得其解,，最終我總結出,，好人不好做,，把自我的本職工作做好才是最重要的.。

最新年,，我被評為優(yōu)秀員工,。這是我萬萬沒有想到的,，因為我自我認為，我所做的工作實在是微不足道,，真正優(yōu)秀的是成型磨的每一個人，因為真正付出做出成績的是大家,，而不是個人。在這一年來,，我發(fā)現(xiàn)還有很多事情沒有做好,，還有很多需要改善的地方,，20xx年已經(jīng)到來,，新的征程和挑戰(zhàn)等著我去應對，懷著一顆空杯和感恩的心去做好每一件事情,，不管是工作還是生活,，永遠把自我擺在一個低的位置，這樣才能學到更多有用的知識,，我要更加努力去實現(xiàn)自我的夢想，起航吧。