我們在一些事情上受到啟發(fā)后,，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習,、工作生活狀態(tài)。那么心得體會該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧,。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

辦公室人員工作心得體會篇一

8月25日，__副廳長在全省審計系統(tǒng)檔案,、保密等工作會上,，發(fā)表了題為“如何做好辦公室工作”的重要講話，引起與會人員的強烈反響,。在講話中周廳長闡述了辦公室工作“樞紐,、信息中心、司令部,、對外窗口”四個內涵,，提出了辦公室主任要當好參謀助手、大服務員,、督辦員三個角色,，并要求辦公室主任加強修養(yǎng)，努力做到敢于擔當,、權責分明,；以身作責、示范表率,；知人善任,、用其所長；獎懲分明,、公平公正,；團結緊張、嚴肅活潑,，諄諄話語間蘊含著周廳長對辦公室人員的深切關心和殷切希望,，對辦公室工作的高度重視和深刻理解,。讓我在倍感鼓舞的同時獲益良多。

一,、加強學習,，提煉內涵，樹立三種意識,。

辦公室工作千頭萬緒,、紛繁復雜，要做好辦公室工作,，就要牢固樹立三種意識,。一是樹立學習意識。首先要勤學,。做到天天學,，時時學，見縫插針的學,，將中央的新精神,，上級的新要求，媒體的新觀點,，摘錄在手,、熟記于心，在不斷學習中積累,、沉淀,、升華，進而豐富自己的內涵,，增強自己的工作本領,。其次要博學。我們審計部門是一個業(yè)務性比較強的單位,，作為辦公室工作人員不僅要學好政策理論知識,，還要學透審計專業(yè)知識，做到熟悉審計流程,、精通法律法規(guī),、掌握財會技能。第三要活學,。我們在日常學習中獲得的知識,，需要在頭腦中加以去粗取精、去偽存真,，結合實際,，靈活變通，這樣才能更好的指導工作。否則生搬硬套,最終達不到預期效果,。二是樹立服務意識,。辦公室是一個單位展示形象的窗口，辦公室人員必須要有當好“服務員”的意識,，積極主動搞好各項服務工作,。服務上級，用情用心,，多思考,，巧安排，獻熱情,，展風采,；服務領導，細心貼心,，想在前,，做在前，不爭功,、不爭位；服務群眾,，一片赤誠,，門好進，臉好看,，話好聽,，事好辦。三是樹立創(chuàng)新意識,。所謂的創(chuàng)新就是用心的升華,。任何工作，只要用心去做,，用心思考,，就一定能夠做好做實做出特色，這就是創(chuàng)新,。正如我們創(chuàng)新的文件分色分類報送法,，將文件按緊急程度和重要程度分為急辦、重要,、普通三類,，分別用紅、橙,、藍三種文件夾給領導報送,，讓領導對緊急公文、重點公文一目了然，進而提高公文流轉速度,，避免重要公文誤辦,、漏辦。

二,、立足本職,，著眼全局，提升三種能力,。

辦公室是一個單位的參謀部,、“智囊團”，是信息中心,，是領導的左膀右臂,。做為辦公室工作人員，我們就要認準自己的職責定位,，提升自身綜合能力,。一是提升參謀能力。工作中勤于積累資料,，善于總結分析,，把握領導意圖，及時準確地為領導決策提供各種信息,、資料,，發(fā)揮工作的主動性，多出點子,、多想辦法,，想領導之所想，急領導之所急,，幫領導之所需,。二是提升辦文能力。多學習,、多積累,、多思考，起草文稿要有精品意識,，努力克服空洞,、呆板、冗長的文風,，力求思路新,、角度新、意境新,，增強文稿的政策性,、生動性,、實用性。三是提升協(xié)調能力,。在處理日常事務中,，依法依理、中規(guī)中矩,，攬事不攬權,、到位不越位、補臺不拆臺,、幫忙不添亂,，胸懷大局、心細如發(fā),，統(tǒng)籌兼顧,，科學安排，使各項工作做到忙而不亂,，繁而有序,，大事不誤、小事不漏,。

三,、勤勉務實、樂于奉獻,，勤修三種品質,。

有人戲稱辦公室工作是信息掌握要比“小道消息”還要早，文章寫得要比“記者”還要好,，政務處理要比“單位領導”還要行，保障服務要比“保姆”還要周到,，動作要比“魔術師”還要快,，忍耐要比“徒弟”還要強。這幾句戲言道出了做好辦公室工作不僅要勤勉務實,、還要樂于奉獻,。做為一名辦公室工作人員，我認為在工作中要勤修三種品質,。一是關鍵時刻要有擔當,。面對急難險重工作要敢于挑重擔，不退縮,、不叫苦,、不推諉、不等待,，挺身而出,，燃燒熱情,，展現(xiàn)自我；面對責任勇于承擔,，不推卸,、不抱怨、不逃避,、不固執(zhí),，認真反思，設法彌補,，減小損失,。二是舍得之間要有智慧。舍得是一種人生境界,，也是一種智慧,，辦公室工作非常清苦，每天忙于瑣事,，蹲守于斗室之內,，奔走于服務之中，奮斗在鍵盤之上,，無上下班之分,，無節(jié)假日之別，隨叫隨到,，到之能辦,，辦之能成。當然,，辦公室工作也最煅煉人,，舍名利、棄安逸,，樂奉獻,，耐得清苦、抗得誘惑,，能力日積月積不斷提高,，意志千錘百煉不斷堅定，領導和同志們都記在心里,，往往一有機會,，辦公室工作人員都是最先獲得重用、最先得到提拔,。三是是成是敗要能堅持,。

一日曝十日寒，萬事不成,，反之,，任何一件事只要持之以恒的做下去,，就會有效果、成特色,。比如我局去年推行的“掛圖作戰(zhàn)”路線圖工作法,，將全年工作細化到人，分解到天,，一周一督,，一月一報，半年一評,，一年一兌,。這種做到通過一年多的實踐檢驗，成效明顯,，我們就要將這種做法一如既往的堅持下去,，堅持周督查、月總結,，嚴格考核,、嚴格兌現(xiàn)，把這項工作打造成我們審計部門的一個工作亮點,。

辦公室人員工作心得體會篇二

段落一：介紹辦公室工作的背景和重要性（200字）,。

辦公室是一個機構的核心部門，負責處理日常業(yè)務和協(xié)調各部門之間的工作,。辦公室工作人員在整個機構中起著重要的支持和協(xié)調作用,。他們負責處理文件管理、會議組織,、行政事務等工作,，并且是機構內外的溝通橋梁。辦公室工作人員對于整個機構的運作起著不可或缺的作用,，因此他們的心得體會是至關重要的,。

段落二：工作中的挑戰(zhàn)和解決辦法（300字）。

辦公室工作并非一帆風順,，總會遇到各種挑戰(zhàn)。其中之一是文件管理的困難,。面對大量的文件和資料,，工作人員需要善于整理和分類，確保信息的準確性和時效性,。解決這個問題的辦法是建立起有效的文件管理系統(tǒng),，包括歸檔和索引，以便隨時查閱,。另一個挑戰(zhàn)是協(xié)調各部門的工作,。辦公室工作人員需要善于溝通和協(xié)調,，解決工作中的矛盾和問題。通過定期的部門會議和跨部門的交流,，工作人員能夠促進各部門之間的協(xié)作和合作,。

段落三：心得體會的重要性（200字）。

心得體會是工作人員在工作中學到的寶貴經(jīng)驗和教訓的總結,。它不僅可以幫助工作人員更好地完成工作任務,，還可以推動個人和組織的進步。通過反思和總結,，工作人員可以發(fā)現(xiàn)自己的不足和改進的空間,，不斷提高工作效率和質量。此外,，心得體會還可以分享給其他人,，幫助他們成長和提升。

段落四：心得體會的具體內容和收獲（300字）,。

在我作為辦公室工作人員的幾年經(jīng)驗中,，我獲得了很多寶貴的心得體會。首先,，我學會了高效的時間管理,。通過設定優(yōu)先級和合理安排工作計劃，我能夠更好地處理多項任務,，并提高工作效率,。其次，我發(fā)現(xiàn)溝通和協(xié)調的重要性,。與同事和其他部門保持良好的關系,，可以更好地解決工作中的問題并提高工作效果。最后,，我體會到團隊合作的力量,。只有通過相互協(xié)作和互相支持，我們才能共同面對挑戰(zhàn),，并取得更好的成果,。

段落五：對未來工作的展望（200字）。

通過這些心得體會的總結和應用,，我對未來的工作充滿了信心,。我希望在繼續(xù)辦公室工作的同時，不斷學習和提升自己的能力,。我相信通過不斷的努力和經(jīng)驗積累,，我能夠在工作中取得更加出色的成績。同時,，我也希望能夠與更多的同事分享我的心得體會,，幫助他們更好地適應工作環(huán)境并發(fā)展自己的職業(yè)生涯,。我相信，在共同努力和支持下,，我們能夠打造一個更加高效和協(xié)作的辦公室,。

辦公室人員工作心得體會篇三

辦公室是一個單位的“心臟”和“窗口”，是溝通上下的“咽喉”,、聯(lián)系左右的“紐帶”,，辦公室在推進單位工作的過程中，具有特殊的地位和作用,。

辦公室工作千頭萬緒,，任務十分繁雜，不僅要一絲不茍地抓好信訪,、保密,、檔案、后勤保障等各項工作,，更要突出重點,、扭住關鍵，從大處著眼,、從細處著力,、分項求突破、整體上臺階,。

1,、綜合協(xié)調謀全局。

加強綜合協(xié)調,，是維護單位一盤棋高效運轉的現(xiàn)實需要,。協(xié)調工作抓得好，辦公室各項工作就會“左右逢源”,；協(xié)調工作抓得差,，就會影響辦公室正常運轉。因此,，綜合協(xié)調作用非同小可,。辦公室要在職能范圍內立足全局抓大事、把握細節(jié)抓小事,、想方設法抓難事,，統(tǒng)一籌劃工作，提升機關效能,；要善于把握分寸，做到方圓有度,，既堅持原則,，該“方”的地方不糊涂,，又機動靈活，該“圓”的地方不呆板,；要善于綜合各方意見,，在領導和同事之間，在內部科室之間,，在同志與同志之間架起一座理解信任,、配合協(xié)作的橋梁，努力形成同軸共轉,、齊心共抓,、和衷共濟的生動局面。

2,、參謀助手求高度,。

辦公室人員要始終把當好參謀助手放在突出位置，在力求高度,、不斷創(chuàng)新上下功夫,，參在點子上，謀在關鍵處,。一要緊扣中心抓信息,。要緊緊圍繞黨的路線、方針,、政策和黨委,、政府的中心工作，準確,、全面地反映本地本部門的工作思路,、主要措施和實際效果，及時發(fā)現(xiàn)和宣傳典型,。報送信息,，要變“粗放型”為“集約型”，抓好宏觀性,、預測性,、典型性信息；變“通用型”為“特色型”,，發(fā)表“獨家新聞”,；變“零散型”為“系統(tǒng)型”，產(chǎn)生“一加一大于二”的效果,。

二要突出重點抓調研,。始終抓住黨委工作的重點、領導關注的焦點、群眾反映的熱點,，有的放矢地加強趨向性,、苗頭性、綜合性調查研究,，積極為領導提供決策依據(jù),，歸納總結實踐經(jīng)驗，不斷提高辦公室的參謀服務水平,。

3,、督促檢查重實效。

督查工作是增強執(zhí)行力,、確保政令暢通的重要抓手,，是推動各項工作落實的有力舉措。辦公室人員要牢固樹立抓落實的意識,，始終把督促檢查作為一項經(jīng)常性的工作抓緊抓實抓到位,。要鉆進去、沉下去,，不能走馬觀花,，擺空架子，更不能虎頭蛇尾,，不看結果,；要堅持原則，逗硬督查,，切實增強督查實效,。要做到縱向到底、橫向到邊,，不留死角,、不留空白，一查到底,、務求實效,，確保決策部署落到實處。

辦公室工作沒有最好,，只有更好,，干好辦公室工作，關鍵是要樹立爭一流,、創(chuàng)品牌的目標,，精益求精、規(guī)范高效,，努力在出手的每件事中體現(xiàn)自己的最高水平,。

1、開拓創(chuàng)新出精品。

辦公室工作必須與時俱進,、開拓創(chuàng)新,，在不同的時期要根據(jù)不同的“譜”，定不同的“調”,，唱不同的“歌”。如果我們“老調重彈”,、“穿新鞋走舊路”,，單憑老方式、老辦法想問題,、做工作,，就參不到點子上，謀不到要害處,，我們的服務就成了“馬后炮”,、“花架子”、“陳芝麻”,。因此,，辦公室按照“出手事達最高水平”的工作要求，多出精品,、少出次品,、不出廢品，用數(shù)一數(shù)二的精品為領導提供優(yōu)質高效的服務,，使各項工作真正成為“馬前卒”,、“真招數(shù)”、“新品牌”,。

2,、超前運籌求主動。

凡事預則立,，不預則廢,。辦公室工作就是要做到知之在早，思之在先,，謀之在前?，F(xiàn)在的領導節(jié)奏越來越快、標準越來越高,、要求越來越嚴,，如果辦公室人員不自加壓力、搶抓主動,，就很難跟上領導的節(jié)奏,，就不可能搞好服務，就會出現(xiàn)掉鏈子的現(xiàn)象?！斑\籌帷幄,、決勝千里”，是辦公室工作的制勝之道,。辦公室同志要有“搶”的意識,，服務搶在前、調研搶在前,、預案搶在前,、協(xié)調搶在前；要圍繞“公轉”抓“自轉”,，在被動中尋求主動,、在被動中爭取主動，在被動中創(chuàng)造主動,，善于從紛繁的事務中解脫出來,，想領導之所想，想領導未曾想,，主動為領導提供超前服務,。

3、規(guī)范運轉零失誤,。

辦公室的特殊地位決定了辦公室工作來不得半點疏忽,，哪怕是一點點疏漏，都可能產(chǎn)生嚴重的后果,。因此,，辦公室工作一定要嚴字當頭，在細節(jié)上下功夫,，努力做到大事不含糊,，小事不馬虎，確保各項工作零擱置,、零積壓,、零失誤。要牢固樹立“細節(jié)決定成敗”的意識,，始終堅持舉輕若重的原則,，處處留心、時時細心,、事事精心,，特別是公文的處理，要嚴格按規(guī)轉,。

辦公室是機關面向社會的窗口,。辦公室的工作作風,、精神面貌和隊伍素質，直接關系到機關形象,。辦公室要全面加強干部隊伍素質教育,，努力把辦公室建設成為優(yōu)質的參謀部、高效的服務部,。

1,、堅持從整頓入手，加強作風建設,。

要切實加強辦公室干部隊伍作風建設,，努力做到“政治上不糊涂、思想上不松懈,、作風上不出格、工作上不缺位”,，塑造政治過硬形象,；要嚴格遵守廉政紀律，管住自己的腿,、不該去的地方不去,，管住自己的手、不該拿的東西不拿,，管住自己的嘴,、不該吃的宴請不吃，塑造清正廉潔形象,；要不斷強化服務意識,，端正服務態(tài)度，落實首問責任,，做到來有迎聲,、問有回聲、走有送聲,，塑造誠摯熱情形象,。

2、堅持從管理入手,，加強制度建設,。

做好辦公室工作，首先要抓好辦公室制度建設,。要緊密結合實際,，立足當前、著眼長遠,，建立和完善辦公室工作制度,，使辦公室工作逐步實現(xiàn)制度化,、規(guī)范化和科學化。要突出抓好學習制度,、值班制度,、財務管理制度和工作運行規(guī)范等制度的建設，不斷完善工作規(guī)程,，強化內部管理,，確保各項工作職責分明、有章可循,，真正做到用制度管人,，按制度辦事，努力形成獎優(yōu)罰劣的激勵約束機制,。

3,、堅持從學習入手，加強業(yè)務建設,。

要進一步增強學習的自覺性和緊迫感,，牢固樹立終身學習的觀念，克服為學習而學習的思想傾向,，既要精學,，又要博學；既要現(xiàn)在“實用”,，又要今后“有用”,，努力使“筆頭”成為“插頭”、“人腦”變成“電腦”,，不斷擴充知識存量,、豐富知識、更新知識結構,，全面提高業(yè)務能力,。

辦公室人員工作心得體會篇四

作為一名院辦公室工作人員，我深刻體會到了這個崗位的重要性和挑戰(zhàn),。入職初期,，我發(fā)現(xiàn)自己需要面對大量的文件處理、電話接聽和信息記錄等多項任務,，同時與各部門和個人保持密切溝通,。這種工作模式要求我保持高度的職業(yè)敬業(yè)精神，同時提醒我在日常工作中注重細節(jié),，以確保工作的順利進行,。此外，與不同背景和性格的人合作,，需要學會有效地傾聽,、溝通和協(xié)商,，以促進良好的工作關系。

第二段：溝通與協(xié)調,。

作為院辦公室工作人員,，溝通和協(xié)調是我們工作的核心內容,。在不同的工作任務中,，我們往往需要與不同部門的人員進行溝通并協(xié)調各方的利益。因此,，我們需要具備良好的溝通和協(xié)調能力,。在溝通方面,，理解對方的需求并以積極的態(tài)度回應是很重要的。在協(xié)調方面,，我們需要傾聽不同意見,，并能夠妥善處理不同部門之間的矛盾。通過良好的溝通和協(xié)調,，我們可以促進各個部門之間的合作,，提高工作效率和質量。

第三段：工作方法與技巧,。

在院辦公室工作人員的工作中，工作方法和技巧是提高工作效率和質量的關鍵,。首先,，我們需要學會合理安排工作時間，根據(jù)任務的緊急程度和工作量優(yōu)先處理,。其次,，提高信息記錄和處理能力也是非常重要的。我們可以運用辦公軟件和工具,，如Excel,、Word等，將信息整理統(tǒng)一并及時反饋給相關部門,。另外,，我們還要不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，學會利用新技術和方法來解決問題,。通過科學的工作方法和技巧,，我們可以更好地完成各項任務，提高工作的質量和效率,。

第四段：團隊合作與協(xié)作,。

院辦公室的工作人員往往需要與其他團隊成員進行緊密合作和協(xié)作。團隊合作是達成共同目標的重要手段,。在團隊合作過程中,，我們每個人都應該明確自己的職責和角色,，并能夠充分發(fā)揮自己的潛力和優(yōu)勢。同時,，我們也要樂于傾聽和尊重他人的意見,，并能夠積極地與他人進行溝通和交流。在團隊合作中,，我們還需要學會互相支持和幫助他人,，形成良好的工作氛圍。通過團隊合作和協(xié)作,，我們可以更好地完成各項任務,，提高工作效率和質量。

第五段：總結與展望,。

通過一段時間的院辦公室工作人員的工作,，我深刻認識到這個職位的價值和挑戰(zhàn)。在工作中,，我學會了如何有效地溝通和協(xié)調,，掌握了一些提高工作效率和質量的方法和技巧。同時,，通過與團隊成員的合作和協(xié)作,，我明白了團隊的重要性和力量。未來,，我將繼續(xù)不斷學習和提升自己的能力,，為院辦公室的工作做出更大的貢獻。同時,，我也希望能夠與同事們共同努力,，為院辦公室的事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。

以上是我對于院辦公室工作人員心得的總結和體會,。這個職位需要我們具備良好的溝通和協(xié)調能力,，熟練掌握工作方法和技巧，并與團隊成員合作和協(xié)作,，以提高工作效率和質量,。我相信，在不斷學習和提升自己的過程中,，我們將能夠取得更大的進步和成就,。

辦公室人員工作心得體會篇五

曾經(jīng)看過一篇關于韓國崔精圍棋手李昌鎬的報道。記者問：為什么在每次足球比賽中能屢戰(zhàn)不怡,，是不是有什么絕招時,，他只是淡淡的一笑說：我只不過注重下好自己的對局就突出行。下好自己的棋用圍棋的術語就是說本手,，一步步地按著實戰(zhàn)需要出招,。的確,，下好本手看上去平淡無奇，但實戰(zhàn)中其卻很管用,。

我有幸進入院學生會辦公室工作,，在近3個月的時間里，老同事通過主任及同事們的支持和替,，對自己的工作職責有了明晰的認識,，對辦公室教育工作有晚近了更深層次的了解。辦公室的工作其實也就是要下要下好本位棋局,，任何時候,，都來不得辦點馬虎，唱不得半點高調,，有不得絲毫僥幸,。作為辦公室的一員，我深感自身責任重大,，以下是我結合工作的結合一點見解：

一,、不因事小而不辦。小事是大事的基礎,，辦公室的每一件都與大事有著密不可分的關聯(lián),，只有小事做好了，大事才能很好地完成,。進入服務部工作以來,，我真切體會到這一點。工作中千萬不能粗心大意,、掉以輕心，總的.來說我做的還不夠,，在今后的工作中應該嚴格要求自己,。

二、不因事雜而亂為,。辦公室工作頭緒很多,，任務瑣碎繁雜。剛開始接觸辦公室工作的時候經(jīng)常會現(xiàn)事倍功半的效果,，時間長了慢慢深究出來哪個該為,、哪個不該為、哪個是重點,、哪個是次要,，分清主次急緩，統(tǒng)籌安排,，不能亂為,。不管事情再多再雜,，采用什么方法逐步解決，都不會忘了工作程序,，該請示的要請示,、該反饋的不截留。

三,、不因事難而怕為,。真正參與到辦公室純粹的實際工作中，我才發(fā)現(xiàn)經(jīng)常會遇過很多超出預見,、超出職責,、難以料理的事情。應該怎么處理這些事情,，我也漸漸有了自己的體會：1,、要沉著應付，千萬不要慌了勒皮伊,。不管事情多么正要,、多么緊急，首先要冷靜地進行分析,，并按主任要求協(xié)調相關部門,，組織力量處理。2,、不能唯唯喏喏,。面對急事或出血性事件，不能退縮,。3,、要認真負責，絕不能事過丟手,。特別同樣是一些一時難以處置的事情,，不能因為事情已過，就束之高閣,，對此,，我每天都記工作日志，及時查找出有未完成的工作,，在查不落實中求得落實,。

四、堅持從學習入手,，提高業(yè)務能力,。在實際工作中，我發(fā)現(xiàn)自己原有的知識和技能已遠遠不夠，工作雖然繁忙,，但是依然自覺性要增強學習的自覺性和緊迫感,，向身邊的同事學習，抓住每一次學習的機會,，不斷擴展知識存量,，全面提高管理業(yè)務能力。

通過這一段時間的工作,，我認識到自己還有許多遲滯：一是教育工作主動性不夠,，教育工作預見性還有待提高;今后工作需要增強超前意識，凡事想在前頭,，先行一步,。二是對的應變能力還需要提高;在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強學習,，努力涉獵五方面知識,，做到全面發(fā)展。

辦公室人員工作心得體會篇六

經(jīng)過了一個月的工作,，在工作中發(fā)現(xiàn)了很多自身的缺點和不足,，就這些方面作此，請各位領導及同事們批評指正,。

本人的`工作的綜合能力還有待提高,，有以下幾點需要提高：

工作經(jīng)驗要不斷積累：在這一個月的工作中，對公司內很多實際工作的流程不甚了解,。缺少業(yè)務知識方面的實際經(jīng)驗,，還處于等待領導分配工作再去做的階段。沒能完全主動地自己沒接觸過的但可以提高自身能力的任務,，沒有充分做好在一段時期內的工作規(guī)劃,，實際工作經(jīng)驗只是停留在了一定的水平之上且增長緩慢。在工作中總是怕麻煩別人,，很多時候遇到問題時未能做到與領導及同事的有效溝通,。本來一個懂得人一點就通的問題，自己總是費了很多時間與精力,，才得出一個相同的結果。這樣既減慢了工作的效率,，在下一項工作下來時,，又延誤了工作的完成時間，以至于工作都堆在了一起,。造成這樣的原因主要是平時做事不專心,，馬虎大意，總犯自以為是的錯誤，不能虛心地聽取他人的意見,，這種浮躁的心態(tài),，錯過了向別人學習和增長知識的機會。以后我會多去主動接觸,、嘗試一些以前沒接觸過的任務,，對自己不懂的問題做到及時地詢問這方面經(jīng)驗多的領導及同事，多向領導及同事學習他們的經(jīng)驗,。使自己多些鍛煉的機會,，讓自己在工作中不斷積累新的經(jīng)驗，這樣在今后的工作中才能快速成長起來,。

技術水平有待提高：工作的閑暇時間未能充分用來學習或與同事探討技術知識,。技術知識面較陳舊，未能做到及時了解更新自身要理解的新的技術知識,，以至于領導分派下任務后,，只能在摸索中完成;技術知識面較窄，有很多在實際工作中用到的設備及技術都還不了解,。對自己技術能力水平還要進一步提高,，多去學習新的技術知識，掌握新的技能,。

溝通技巧有待增強：在工作中遇到一些自己不明白的問題時,，很少能做到與領導及時有效的溝通。

辦公室人員工作心得體會篇七

一年前,，我懷著忐忑的心情進入辦公室并擔任了辦公室主任,。學校辦公室是一個新生事物，在工作中,，我和辦公室的同事抱著摸著石頭過河的心理,，兢兢業(yè)業(yè)的工作。我們也經(jīng)常反思,，找不足,，找差距，但進步卻不明顯,。月19日,，作為學校的辦公室主任，我有幸參加了年區(qū)教育系統(tǒng)辦公室主任培訓班,。我?guī)е蛲聜儗W習的謙虛態(tài)度,，帶著目的，帶著問題,，高質量地完成了此次培訓任務,。聽了培訓課后，我受益匪淺，頓時找到了努力的方向,。

通過學習,，我對辦公室工作有了一個全新的認識。

一,、強化意識,，在工作中正確把握自己。

王玉寶主任從“辦公室”三字拆文解字入題,，為我們形象地表述了辦公室工作人員的職責和定位,，讓我懂得了辦公室是一個增長才干、充滿機遇的地方,。培訓課上周華主任對于辦公室工作應該強化的幾種意識做了詳細的分解,，通過理論聯(lián)系實際的方式，向我們闡述了辦公室工作的重要性,。強化學習意識,，服務意識，參謀意識,，換位意識,，合作意識，高效意識,，全局意識,，協(xié)調意識，應變意識,，主動和超前意識,，這是我們辦公室人員所需具備的必要素質。參與政務,，做好事務,，搞好服務，這是辦公室工作人員的重要職責,。如何在工作中管事不亂管,，參政不議政，參謀不決斷,，這又需要我們把握自己的定位,。

二、講求奉獻,，在工作中做到吃苦耐勞,。

辦公室工作臨時性、突擊性強,，服務就意味著奉獻,，沒有奉獻精神就搞不好服務;沒有奉獻精神，服務就沒有積極性,、主動性和創(chuàng)造性,。要做好辦公室工作，沒有吃苦耐勞的作風,，沒有無私奉獻的精神,，是難以勝任的。辦公室人員要正確認識自己的工作和價值,，正確處理苦與樂,、得與失、個人利益和集體利益的關系,，不搞攀比,，不圖名利、愛崗敬業(yè),，無私奉獻,。

三、關注細節(jié),，在工作中做到謹慎細致,。

辦公室工作千頭萬緒，瑣碎繁雜,，除了接待,、辦文、辦會,、溝通,、協(xié)調等等，要做好服務工作,，必須做到勤奮細致,，吃苦耐勞。要腿勤,、手勤,、嘴勤、眼勤,，尤其要做到腦勤,，別人沒有想到的問題我們要想到，別人沒有考慮到的地方我們要考慮到,，只有這樣,，才能完成辦公室繁重的工作任務。不讓領導布置的工作在自己手里延誤,，不讓需要辦理的事情在自己手中積壓,，不讓各種差錯在自己身上發(fā)生,，不讓一線員工在這里受到冷落。

保持共產(chǎn)黨員,。

先進性教育,。

活動，是貫徹黨的xx大精神,，落實'三個代表'重要思想的戰(zhàn)略舉措,，是確保共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、中國不改變顏色,、加快社會經(jīng)濟發(fā)展的重要戰(zhàn)略措施,，是順利實現(xiàn)黨的最高綱領，在新的歷史條件下進行的黨內整風運動,，是中國共產(chǎn)黨利用自身力量進行黨的肌體自我醫(yī)治,、自我修復、自我完善的戰(zhàn)略行動,。

自開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動以來,，自己以集中學習和自學相結合的形式，系統(tǒng)地學習了黨中央,、省,、市及區(qū)委的一系列文件精神。在學習中,，堅持學習和實踐相結合的原則,，堅持理論聯(lián)系實際的原則，邊學習邊整改,，根據(jù)中央和黨組織關于先進性教育活動的具體要求,，對照黨章規(guī)定的黨員義務和黨員領導干部的基本條件，按照'兩個務必',、'八個堅持,、八個反對'，特別是在保持共產(chǎn)黨員先進性專題報告會上提出的'六個堅持'等要求,，總結自己近年來在思想,、工作和作風方面的情況，重點檢查存在的問題,，分析了產(chǎn)生這些問題的思想根源,，明確了自己今后需要改進和努力的方向。

一,、對黨性修養(yǎng)的認識,。

撰寫。

黨性分析材料,。

是新時期加強黨員主觀世界改造的內在要求是自我完善,、自我提高的重要方法是理論聯(lián)系實際,、增強黨性修養(yǎng)的重要途徑。我們黨歷來重視黨性修養(yǎng)共產(chǎn)黨員保持先進性離不開黨性修養(yǎng),。所謂黨性是政黨固有的本質屬性是黨的本質屬性的最高而集中的體現(xiàn),。政黨具有鮮明的階級性不同階級的政黨由于其所代表的階級不同而具有不同的黨性。中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊是中國人民和中華民族的先鋒隊是中國特色社會主義事業(yè)的領導核心它所固有的明顯的區(qū)別于其它政黨的我就構成了我們黨的黨性,。在長期的革命斗爭和社會主義建設實踐中我們黨形成的黨性原則主要有：堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想,、鄧--理論和'三個代表'重要思想為行動指南;為實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大目標而奮斗終身;把全心全意為人民服務作為根本宗旨;自學遵守和維護黨的團結統(tǒng)一和組織紀委始終同人民群眾保持密切聯(lián)系;勇于開展批評與自我批評堅持真理修正錯誤,。

黨性修養(yǎng)，是共產(chǎn)黨人按黨性原則的要求,，通過自我教育,、自我改造和自我完善，使自己的黨性得到不斷增強和完善的過程,。注重黨性修養(yǎng)是我黨的特點和優(yōu)點,，也是我們黨進行自身建設的一個好傳統(tǒng)。黨員掌握了黨性修養(yǎng)的方法,，提高了黨性修養(yǎng)的自覺性,，就是掌握了完善自己的'金鑰匙'。在新世紀新階段,，我們加強黨性修養(yǎng)的根本途徑就是按照'三個代表'重要思想,，用時代發(fā)展的要求審視自己，以改革的精神加強和完善自己,，真正做到立黨為公,，執(zhí)政為民。

二,、自身存在的主要問題,。

(一)政治素質方面。

主要是政治敏銳性不夠強,。江--同志在《領導干部一定要講政治》一文中明確指出：'我這里所說的政治,，包括政治方向、政治立場,、政治觀點,、政治紀律、政治鑒別力,、政治敏銳性',，可見這六個方面的內容有機地構成了'講政治'的統(tǒng)一體。開展'三講'教育以后,，我特別注意在以上六個方面不斷改進提高,，也取得了一定成績,。但從工作實踐看，現(xiàn)在還是存在著政治敏銳性還不夠強的問題,。作為區(qū)委辦公室主任,，目光不敏銳具體表現(xiàn)在把握政策還不夠準確全面，觀察事物的能力還不夠強,，透過現(xiàn)象看本質的本領還不夠強,，工作缺乏預見性，不善于抓大事,、謀全局,、當高參，使自己發(fā)揮參謀助手的作用受到一定限制,。

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辦公室人員工作心得體會篇八

大局與小局之間的矛盾協(xié)調,。辦公室工作主要是服務性的工作,，也是一個比較綜合的部門，那么我們作為工作人員,，就要合理的分清主次,，一切要以大局為重，必要的時候,，要舍小局為大局,，當然也要努力把小局顧好，因為這也是大局工作的重要前提,。

主動與被動之間的協(xié)調,。如果工作人員想把辦公室工作做的圓滿，就要學會發(fā)揮自己的主動性,，在被動中求主動,，把被動的事情轉化為主動，很多的工作不能靜觀其變,，要提前計劃與準備,，主動著手去操作，對于上級派下來的任務,，要妥善分類與規(guī)劃,，縷清思路，忙而不亂,，并做好突發(fā)狀況的預算,，把一系列工作做在前面。

政務與事務之間的協(xié)調,。政務與事務在辦公室工作中的位置都是同等重要的,，因此,，我們在處理相關工作的過程中，從心理上,，不能重此輕彼,，把事務當作無關輕重的問題，因此,，在辦公室工作里,，沒有主次之分，每一個細節(jié)都是很重要的,，因此,，要把握好分寸，妥善處理,。

辦公室人員其實就是企業(yè)領導的參謀，因此,，在工作中,，要不斷的分析形勢，善于發(fā)現(xiàn)問題,，鉆研問題,，把自己的格局放大，站在全局考慮問題,，并適當?shù)奶岢鲎约旱挠^點與新建議,，做好領導的左右手，針對不同的急需解決的問題,，要給出有價值的參考意見,，根據(jù)具體要求和企業(yè)的實際情況提出可行的工作思路與方案措施。

要當好干群的勤務員,。辦公室人員要努力把領導安排的任務圓滿完成,，主動去干好，但是也要有制度約束,，在實際工作中,，積極但不能越權，妥善的去搞好服務工作,，并且要搞好與同事之間的關系,，熱情對待其他部門前來辦事的同事，主動去幫助辦理相關工作程序,，不讓前來辦事的同事受到冷落,，不讓自己辦公室的形象受到損害。

當好機關的內當家,。辦公室工作無疑是瑣碎的,，需要有很多的耐心去做好每一件事務,，比如每一次會議的安排，每一次聚會的籌備,，包括一些內勤方面的瑣碎事情,，這都需要認真細致的去辦好。

是想得到,。辦公室工作人員要不斷的`學習與提升自身的綜合素質與能力,，對于一些變化情況，要多思考與建議,，多了解事情的發(fā)展情況,，站在全局的立場上解決問題，多為單位查漏補缺與出謀劃策,。

是管得寬,。辦公室工作人員要有自己的工作職責與原則，不但要全面了解單位的需求,，更要注意維護與協(xié)調各部門之間的合作關系,，多去疏通與梳理，對于一些職責不明的工作,，也要主動的承擔出來,，保證各項工作的順利開展與進行。

是做得細,。辦公室工作人員的工作精神一定要是細致的嚴謹?shù)?，一切從小事抓起，從小事做起,，不管大小事務都要盡職盡責,，嚴謹穩(wěn)妥。

是抓得實,。不管是在工作中,，還是在向領導匯報工作中，都要實事求是,，不做表面工作,。

首先要冷靜的分析事情的發(fā)生原因，千萬不能慌了陣腳,，沉著的應付,，協(xié)調相關部門進行解決。

面對緊急情況,，不但不能退縮,，更要勇敢的面對事實并進行解決。

要認真負責，絕不能事過丟手,。特別是一些一時難以處置的事情,，不能因為事情已過，就束之高閣,，對此,，我每天都記工作日志，及時查找出未完成的工作,，在查不落實中求得落實,。

一是工作主動性不夠，工作預見性還有待提高,；今后工作需要增強超前意識,，凡事想在前頭，先行一步,。二是對突發(fā)事件的應變能力還需要提高,；在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強學習,，努力涉獵多方面知識,，做到全面發(fā)展。

在具備應有素質條件的基礎上,，還有認真履行好制定組織目標,，提供服務決策,、確定方針政策,、選拔培養(yǎng)人才、激勵工作人員積極性的職責,、行使好決策,、指揮、獎懲等權力,。

辦公室的工作作風,、精神面貌和隊伍素質，直接關系到機關形象,。辦公室要全面加強干部隊伍素質教育,，努力把辦公室建設成為優(yōu)質的參謀部、高效的服務部,。

辦公室人員工作心得體會篇九

20xx年度辦公室工作忙碌而充實,。全體辦公室工作人員緊緊圍繞宮內中心和重點工作，結合部門工作職責和工作,，以招生,、培訓工作為中心，努力發(fā)揮好辦公室協(xié)調、督查,、管理,、服務職能，努力提高管理水x,、服務水x,，盡心盡職為我宮領導、為招生培訓,、為廣大師生做好服務工作,。積極完成各項工作和領導交辦的各項任務，為保障我宮工作正常運轉發(fā)揮了積極的作用,。

協(xié)助安排好重大公益活動,、行政例會、宮務會,、教師會等,，保障單位重要工作和重大活動的順利開展，并做好各類會議記錄,。立足全局,，注重與培訓、活動,、財務等職能部門之間的協(xié)調,、配合和溝通，從而確保整體工作正常有序地進行,。

密切聯(lián)系群眾,，廣泛聽取群眾的意見、建議,、呼聲和關切,，忠實地向領導反饋信息，并對各種動態(tài)進行科學的分析和判斷,，為領導決策提供可靠的依據(jù),，當好參謀助手，服務主任決策,，并向教職工及時傳達貫徹單位決策,，加強督辦檢查，促進各項決策的落實,。

做好辦公室日常行政事務工作,。完成單位的目標制定、管理,、督促工作和年終目標自查,，組織教職工填寫事業(yè)單位聘任合同書和簽定好安全責任書,。做好法定節(jié)日、寒暑假的值班安排工作,，督促檢查上級和單位領導部署工作的落實情況,，及時傳達領導指示，反饋各種信息,，做到了快捷和實效,，保證上下政令暢通。

在宣傳工作上,，堅持圍繞我宮的中心工作,，從提升單位的知名度，推進招生培訓的宗旨出發(fā),，加強宣傳工作力度,，取得了一定的成績。一年來,，加強與媒體溝通,，配合各部門進行宣傳，在《樂山日報》《三江都市報》《廣播電視報》“樂山電視臺”宣傳報道12次,。通過宣傳,，擴大了影響，樹立了良好社會形象,。加強了活動信息的報送工作,，在市教育城域網(wǎng)上掛信息近62條，在x宮協(xié)網(wǎng)站上發(fā)布信息58條,，在四川青少年活動陣地網(wǎng)站上發(fā)布信息63條（截止11月20日）,。按照宮內的工作要求，做好征稿,、排版,、文字審定,、版式設計,、編輯工作，全年共出版簡訊2期,，每期4個版面,，內容豐富，有工作的新舉措,、工作動態(tài),、大型的活動、單位和師生的獲獎,、培訓班公益活動等等,。并發(fā)至有關領導和兄弟單位及每個學員。及時報道我宮工作動態(tài)，加強與兄弟單位的交流與溝通,，強化社會對青少年宮的了解,。積極參與校園文化建設，利用宣傳櫥窗,、宣傳條幅配合單位各類活動開展,，宣傳單位辦學成果，營造良好的校園氛圍,。按照上級要求,，完成了市教育年鑒所需的圖片和文字報送工作。

認真做好了上級領導,、社會各界,、單位交流以及職能部門同志的檢查、調研,、來訪接待工作,。

一年一度的核編、每個教職工的社保,、醫(yī)保等系列工作,。認真做好了教師職評工作和調薪工作，高質量地完成了1名教師的晉升材料的展示,、整理,、審核、上報,、聘任等系列工作,；制定了09年招聘、招考人員的資格認定條件,，完成了2人的考核招聘,、1人的考試招聘的各項工作和相關材料；完成了1人的轉正定級的相關材料,；辦理了1名教師的退休手續(xù),，沒有出現(xiàn)任何差錯。

按照上級要求,，保質保量地完成了專業(yè)技術結構比例表,、20xx事業(yè)單位人員統(tǒng)計表、20xx招聘計劃一系列表,、崗位設置方案,、離退休人員生活補貼花名冊、樂山青少年宮教師津補貼發(fā)放方案等各類表冊100份左右,。組織完成了職工的年度考核工作,，整理上報考核匯總表和結果登記表,。

1、做好了檔案歸檔工作,。及時做好文件的收發(fā),、登記、整理,、立卷,、歸檔工作，方便有關人員查閱,，查閱嚴格按照制度執(zhí)行,，必須領導批準，作好借出,、歸檔登記工作,。

2、做好了報刊雜志訂閱收發(fā)工作,，完成了上級交給的年度黨報黨刊和各類報刊訂閱任務,。

3、認真做好單位及師生的獲獎情況的登記,、獎證收集,、年終匯總工作，為單位的目標考核提供有力的依據(jù),?？记诘脑聟R總和公布、年匯總的工作做到準確無誤,。

4,、加強與社區(qū)聯(lián)系，按照要求年初與社區(qū)簽定好計劃生育,、衛(wèi)生,、綜治等工作的目標責任書，制定好各類計劃和年終寫好各類總結,，及時向社區(qū)上報信息,，盡職盡責地搞好了社區(qū)工作。

1,、進一步加強自身素質建設,，不斷增強責任感,；加強辦公室的管理,，規(guī)范辦事程序，確保工作無差錯,。

2,、牢固樹立服務意識,，大局意識，做好單位的規(guī)章制度,、決策的宣傳,、解釋工作，增強工作的向心力,、凝聚力和責任感,。

3、進一步改進工作方法,，克服因工作繁瑣而帶來的急躁情緒,，積極為主任及決策層分憂解難，為廣大教師提供更多的優(yōu)質服務,。

4,、努力以檔案歸檔的新標準整理多年的檔案，使檔案管理工作走向科學化,、規(guī)范化,。

辦公室將繼續(xù)在青少年宮領導的大力支持和全體教師的共同配合下，發(fā)揚成績,，克服缺點,，進一步加強工作的責任心和事業(yè)心，牢固樹立服務大局,、服務師生的意識,，繼續(xù)發(fā)揚奉獻精神，求真務實,，開拓積極,，為我宮的發(fā)展做出更好更大的貢獻。

辦公室人員工作心得體會篇十

下文是小編整理的一些辦公室人員的工作,。

心得體會,。

歡迎大家閱讀學習。

辦公室是一個單位的“心臟”和“窗口”,，是溝通上下的“咽喉”,、聯(lián)系左右的“紐帶”，辦公室在推進單位工作的過程中,，具有特殊的地位和作用,。

一、突出重點,，強化職能優(yōu)服務,。

辦公室工作千頭萬緒，任務十分繁雜,，不僅要一絲不茍地抓好信訪,、保密,、檔案、后勤保障等各項工作,，更要突出重點,、扭住關鍵，從大處著眼,、從細處著力,、分項求突破、整體上臺階,。

1,、綜合協(xié)調謀全局。加強綜合協(xié)調,，是維護單位一盤棋高效運轉的現(xiàn)實需要,。協(xié)調工作抓得好，辦公室各項工作就會“左右逢源”;協(xié)調工作抓得差,，就會影響辦公室正常運轉,。因此，綜合協(xié)調作用非同小可,。辦公室要在職能范圍內立足全局抓大事,、把握細節(jié)抓小事、想方設法抓難事,，統(tǒng)一籌劃工作,，提升機關效能;要善于把握分寸，做到方圓有度,，既堅持原則,，該“方”的地方不糊涂，又機動靈活,，該“圓”的地方不呆板;要善于綜合各方意見,，在領導和同事之間，在內部科室之間,，在同志與同志之間架起一座理解信任,、配合協(xié)作的橋梁，努力形成同軸共轉,、齊心共抓,、和衷共濟的生動局面。

2,、參謀助手求高度,。辦公室人員要始終把當好參謀助手放在突出位置，在力求高度、不斷創(chuàng)新上下功夫,，參在點子上,，謀在關鍵處,。一要緊扣中心抓信息,。要緊緊圍繞黨的路線、方針,、政策和黨委,、政府的中心工作，準確,、全面地反映本地本部門的工作思路,、主要措施和實際效果，及時發(fā)現(xiàn)和宣傳典型,。報送信息,，要變“粗放型”為“集約型”，抓好宏觀性,、預測性,、典型性信息;變“通用型”為“特色型”，發(fā)表“獨家新聞”;變“零散型”為“系統(tǒng)型”,，產(chǎn)生“一加一大于二”的效果,。

二要突出重點抓調研。始終抓住黨委工作的重點,、領導關注的焦點,、群眾反映的熱點，有的放矢地加強趨向性,、苗頭性,、綜合性調查研究，積極為領導提供決策依據(jù),，歸納總結實踐經(jīng)驗,，不斷提高辦公室的參謀服務水平。

1,、開拓創(chuàng)新出精品,。辦公室工作必須與時俱進、開拓創(chuàng)新,，在不同的時期要根據(jù)不同的“譜”,，定不同的“調”，唱不同的“歌”,。如果我們“老調重彈”、“穿新鞋走舊路”,，單憑老方式,、老辦法想問題,、做工作，就參不到點子上,，謀不到要害處,，我們的服務就成了“馬后炮”、“花架子”,、“陳芝麻”,。因此，辦公室按照“出手事達最高水平”的工作要求,，多出精品,、少出次品、不出廢品,，用數(shù)一數(shù)二的精品為領導提供優(yōu)質高效的服務,，使各項工作真正成為“馬前卒”、“真招數(shù)”,、“新品牌”,。

2、超前運籌求主動,。凡事預則立,，不預則廢。辦公室工作就是要做到知之在早,，思之在先,，謀之在前。現(xiàn)在的領導節(jié)奏越來越快,、標準越來越高,、要求越來越嚴，如果辦公室人員不自加壓力,、搶抓主動,，就很難跟上領導的節(jié)奏，就不可能搞好服務,，就會出現(xiàn)掉鏈子的現(xiàn)象,。“運籌帷幄,、決勝千里”,，是辦公室工作的制勝之道。辦公室同志要有“搶”的意識,，服務搶在前,、調研搶在前、預案搶在前、協(xié)調搶在前;要圍繞“公轉”抓“自轉”,，在被動中尋求主動,、在被動中爭取主動，在被動中創(chuàng)造主動,，善于從紛繁的事務中解脫出來,，想領導之所想，想領導未曾想,，主動為領導提供超前服務,。

3,、規(guī)范運轉零失誤,。辦公室的特殊地位決定了辦公室工作來不得半點疏忽，哪怕是一點點疏漏,，都可能產(chǎn)生嚴重的后果,。因此，辦公室工作一定要嚴字當頭,，在細節(jié)上下功夫,，努力做到大事不含糊，小事不馬虎,，確保各項工作零擱置,、零積壓、零失誤,。要牢固樹立“細節(jié)決定成敗”的意識,，始終堅持舉輕若重的原則，處處留心,、時時細心,、事事精心，特別是公文的處理,，要嚴格按規(guī)轉,。

三、立足根本,，提升素質樹形象,。

辦公室是機關面向社會的窗口。辦公室的工作作風,、精神面貌和隊伍素質,，直接關系到機關形象。辦公室要全面加強干部隊伍素質教育,，努力把辦公室建設成為優(yōu)質的參謀部,、高效的服務部。

1、堅持從整頓入手,，加強作風建設,。要切實加強辦公室干部隊伍作風建設，努力做到“政治上不糊涂,、思想上不松懈,、作風上不出格、工作上不缺位”,，塑造政治過硬形象;要嚴格遵守廉政紀律,，管住自己的腿、不該去的地方不去,，管住自己的手,、不該拿的東西不拿，管住自己的嘴,、不該吃的宴請不吃,，塑造清正廉潔形象;要不斷強化服務意識，端正服務態(tài)度,，落實首問責任,，做到來有迎聲、問有回聲,、走有送聲,，塑造誠摯熱情形象。

2,、堅持從管理入手,，加強制度建設。做好辦公室工作,，首先要抓好辦公室制度建設,。要緊密結合實際，立足當前,、著眼長遠,，建立和完善辦公室工作制度，使辦公室工作逐步實現(xiàn)制度化,、規(guī)范化和科學化,。要突出抓好學習制度、值班制度,、財務管理制度和工作運行規(guī)范等制度的建設,，不斷完善工作規(guī)程，強化內部管理,，確保各項工作職責分明,、有章可循,，真正做到用制度管人，按制度辦事,，努力形成獎優(yōu)罰劣的激勵約束機制,。

3、堅持從學習入手,，加強業(yè)務建設,。要進一步增強學習的自覺性和緊迫感，牢固樹立終身學習的觀念,，克服為學習而學習的思想傾向,，既要精學，又要博學;既要現(xiàn)在“實用”,，又要今后“有用”,，努力使“筆頭”成為“插頭”、“人腦”變成“電腦”,，不斷擴充知識存量,、豐富知識內涵,、更新知識結構,，全面提高業(yè)務能力,。

今年以來,，在委領導及處長的領導下,，在同志們熱情幫助下,，經(jīng)過一年的勤奮,、刻苦,，腳踏實地地努力工作,，在各方面都取得了很大進步，很好地完成了所負責的各項辦公室工作任務,，現(xiàn)簡要總結如下：

一,、加強理論學習，固牢政治思想基礎,。

作為黨的干部必須始終保持思想的敏銳和先進,。今年來，堅持學習馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，原原本本學習了黨的xx屆四中全會精神,，認真領會精神實質,，不斷提高黨性覺悟和政策理論水平，努力增強“立黨為公,、執(zhí)政為民”的意識,，進一步堅定了政治信念,。及時了解和學習黨和國家出臺的一系列路線、方針和政策,，緊跟形勢更新思想,，不斷加強黨性鍛煉，不斷加強世界觀的改造,，確保了在思想上,、政治上與行動上始終同黨中央(保持高度一致。積極參加委內組織的樹立科學發(fā)展觀,、求真務實等各項學習,，并結合工作和思想實際做好。

讀書筆記,。

努力提高政治理論素養(yǎng)增強工作的政策水平和思想上的政治敏銳性,。

二、虛心好學,，努力提高業(yè)務素質和技能,。

熟悉業(yè)務、掌握技能是綜合部門的基本要求,，也是完成好本職工作履行好職責的需要,。對此，在思想上確立了刻苦鉆研本職業(yè)務技能的決心,。吃透上級精神,，及時學習領會中央、省,、市有關經(jīng)濟和社會發(fā)展的指示精神,。注意收集各行信息，多方積累素材,。研究國內外經(jīng)濟動態(tài),，較好地把握住了我市經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境;積極參加國家發(fā)改委組織的國民經(jīng)濟分析與預測培訓班和學習有關經(jīng)濟書籍，努力提高對經(jīng)濟的認知,，增長經(jīng)濟頭腦;通過工作或利用完全空余時間經(jīng)常與各有關處室聯(lián)系,，更多地了解和熟悉方方面面的情況;積極主動地承擔大小工作，在工作中注意做有心人,，虛心請教領導和同志們,，力求提高自身綜合素質。一年來,，通過勤奮好學,、埋頭苦干，工作能力有了明顯提高,，這為做好本職工作,，履行好職責打下了基礎,。

三、勤懇,、盡責,，圓滿完成各項工作任務。

處里工作多,、且任務急,、要求標準高。對此,，在工作中,，能夠主動為領導分憂，替處長分擔,，無論份內份外,、工作任務大小，都能夠堅持高標準,，并盡其所能自覺自愿地做好,，力求做得讓領導和同志們滿意。一年來,，對待工作,，任勞任怨，勤奮努力,，表現(xiàn)出了應有的愛崗敬業(yè)精神,。協(xié)助處長，今年主要完成了以下幾項工作：

一是較好地完成了大量的文字材料工作,。文字工作是非常清苦的工作，但自己能夠把整理材料作為熟悉工作業(yè)務,、了解情況的重要環(huán)節(jié),，不畏辛苦，勤奮刻苦,，經(jīng)常加班加點,，有時碰到涉及的情況不了解，組織材料困難,，也能硬著頭想方設法寫好,。通過不斷地努力，能為單位出點微薄之力感到欣慰,。今年來主要完成了一至四季度全市經(jīng)濟形勢分析與建議,，以及向市委、市政府領導的經(jīng)濟形勢匯報稿;《上半年經(jīng)濟運行及調控建議的報告》;七月份向人大起草了《關于石家莊市20xx年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃1-6月執(zhí)行情況的報告》;結合貫徹落實國家,、省宏觀調控精神,，完成了《關于貫徹落實中央宏觀調控措施確保全市經(jīng)濟平穩(wěn)協(xié)調快速發(fā)展的實施意見》,，并以市委和市政府名義下發(fā)。

二是積極配合完成其它工作,。對于《關于對今年經(jīng)濟形勢的預計對明年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展暨經(jīng)濟體制改革安排的意見》等多篇重要文稿同,，也都主動參與并承擔部分內容的寫作，共同完成,。在國民經(jīng)濟動員潛力調查工作中,，與同志們協(xié)作共同完成上級要求的任務，得到省里的好評,。

三是完成臨時性和領導交辦的各項工作任務,。一年來，無論是各級領導交辦的,，還是一些臨時性的工作任務,，都能認真對待及時做好，按時按質完成,。

四,、嚴格要求(本文權屬本站所有，查看),，以己努力處處維護集體利益,。

今年來，能夠始終以集體利益和榮譽為重,，正確處理二者利益關系,。積極參加委內組織的集體活動，特別是在行風整頓活動中,，對己從嚴要求,，自覺參加學習教育，提高行風自律意識,。嚴格遵守各項,。

規(guī)章制度。

規(guī)范言行努力樹立良好的自身形象點滴之處盡力呵護集體聲譽,。能夠尊重領導團結同志在工作中支持,、配合、團結協(xié)作在相處中以誠相待友善相處融入集體營造融洽氛圍,。

總之,，在過去的一年里，通過勤奮,，做了一些力所能及的工作,，取得了一些成績，但也存在一些問題,，還需領導和同志們予以指正,，以便在今后的工作中加以克服和改正,，更好地開展工作。

曾經(jīng)看過一篇關于韓國圍棋手李昌鎬的報道,。記者問：“為什么在每次比賽中能屢戰(zhàn)不怡,，是不是有什么絕招”時，他只是淡淡的一笑說：“我只不過注重下好自己的棋就行”,?！跋潞米约旱钠濉庇脟宓男g語就是說下好“本手”，一步步地按著實戰(zhàn)需要出招,。的確,，下好“本手”看上去平淡無奇，但實戰(zhàn)中卻很管用,。

我有幸進入院學生會辦公室工作,，在近3個月的時間里，通過主任及同事們的支持和幫助,，對自己的工作職責有了明晰的認識,，對辦公室工作有了更深層次的了解。辦公室的工作其實也就是要下好“本位棋”,，任何時候,，都來不得辦點“馬虎”，唱不得半點“高調”,，有不得絲毫“僥幸”,。作為辦公室的一員，我深感自身責任重大,，以下是我結合工作的一點想法：

一,、不因事小而不辦。小事是大事的基礎,，辦公室的每一件小事都與大事有著密不可分的關聯(lián),，只有小事做好了，大事才能更好地完成,。進入辦公室工作以來，我深刻體會到這一點,。工作中千萬不能粗心大意,、掉以輕心，這方面我做的還不夠,，在今后的工作中應該嚴格要求自己,。

二、不因事雜而亂為,。辦公室工作頭緒很多,，任務瑣碎繁雜,。剛開始接觸辦公室工作的時候經(jīng)常會現(xiàn)事倍功半的效果，時間長了慢慢琢磨出來哪個該為,、哪個不該為,、哪個是重點、哪個是次要,，分清主次急緩,，統(tǒng)籌安排，不能亂為,。不管事情再多再雜,，采用什么方法解決，都不能忘了工作程序,，該請示的要請示,、該反饋的不截留。

三,、不因事難而怕為,。真正參與到辦公室的實際工作中，我才發(fā)現(xiàn)經(jīng)常會遇到很多超出預見,、超出職責,、難以料理的事情。應該怎么處理這些事情,，我也漸漸有了自己的體會：1,、要沉著應付，千萬不要慌了陣腳,。不管事情多么突然,、多么緊急，首先要冷靜地進行分析,，并按主任要求協(xié)調相關部門,，組織力量處理。2,、不能唯唯喏喏,。面對急事或突發(fā)性事件，不能退縮,。3,、要認真負責，絕不能事過丟手,。特別是一些一時難以處置的事情,，不能因為事情已過，就束之高閣，對此,，我每天都記工作日志,，及時查找出未完成的工作，在“查不落實”中求得落實,。

通過這一段時間的工作,，我認識到自己還有許多不足：一是工作主動性不夠，工作預見性還有待提高;今后工作需要增強超前意識,，凡事想在前頭,，先行一步。二是對突發(fā)事件的應變能力還需要提高;在今后的工作中,，我還要繼續(xù)加強學習,，努力涉獵多方面知識，做到全面發(fā)展,。

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辦公室人員工作心得體會篇十一

在2月17日的新年伊始,，單位就拉開春季集訓序幕,。集中3天時間，采取以會代訓的方式,，由領導講話,、專題培訓、會議總結等內容組成,，新的一年工作早動員,、早安排、早部署,，為做好全年的經(jīng)貿管理工作打下良好的基礎,。我局全系統(tǒng)干部職工共120人參加，通過幾天的學習,，達到了較好的效果,，感受也很深；我結合自己的工作實際,，談談自己參加20春訓心得體會：

第一方面,，要不斷加強學習。

學習黨的理論知識與崗位業(yè)務知識,。學習黨的十八屆三中全會精神,，學習習總書記的系列講話精神，讀書對于一個人的成長進步很重要,，要多讀書，讀好書,。要把讀書學習當成一種生活態(tài)度,、一種工作責任,、一種精神追求，自覺養(yǎng)成讀書學習的習慣,，真正使讀書成為工作,、生活的重要組成部分。要注意學習方法,，結合自己的本職工作去學,，還要帶著問題去學，多與同事之間交流工作經(jīng)驗,，互學互補,、共同提高。為了今后更好地工作,、更好地為人民服務打下堅實的.基礎,。同時要以此為新起點，堅持終身學習,，真正把學習作為立身之本,、成事之要，還要保證自己在思想上不落伍,，認識上不停步,，行動上不掉隊；只有通過不斷的學習,，在業(yè)務上提高自己的工作能力,；在紀律上嚴格自律，不斷的提高法紀觀念,，杜絕違章違規(guī)的行為,，才能更好的圓滿完成各項工作。

第二個方面,，要不斷思考與總結,。思考是學習的深化。

古人云,，學習要“俯而讀,、仰而思”，意思就是要勤于思考,，善于思考,。在學習過程中，既要把春訓講課的內容全面系統(tǒng)的學習,，又要帶著問題去思考,，才能學以致用，才能達到學習的目的和效果；因此,，我們要做到勤學深思,，把思考貫穿學習的整個過程。我們不但要學習與工作有關的知識,，而且還要廣泛學習各方面的知識,。多撰寫一些與自己實際工作相關的專業(yè)性調研文章，用調研和思考來加深對理論知識的理解,?！皩W而不思則罔”，要堅持學有所思,、學有所悟,，在勤奮學習的同時，用心思考,，從身邊的點點滴滴中積累,，真正把學習思考的收獲轉化為解決實際問題的能力，()還要虛心向身邊的領導和同事們學習,，工作中遇到的許多疑難問題都會迎刃而解,。

第三個方面，要在自己的崗位上有所作為,。

要切實樹立全心全意為人民服務的意識,，做一名服務社會、服務企業(yè),、服務群眾的勤務員,。牢固堅持和樹立正確的人生觀、價值觀,，我們應該深知自己所從事的行業(yè)的重要性,，在實際工作中要用更高的標準、更嚴的要求來衡量的自己,，把心思集中在“想干事”,、把膽識體現(xiàn)在“敢干事”、把目標落實在“干成事”,，把工作著力點放在“打基礎,、求突破”上，能否取得突破,，創(chuàng)新是重要法寶,。只有不斷改進工作方法，端正工作作風,，才會多一份工作責任,，才會多一份為企業(yè),、為群眾排憂解難的責任；積極探索新形勢下搞好經(jīng)貿管理工作的新思路,、新途徑,。我們一定要傾聽群眾呼聲，解決困難和難題,，妥善化解矛盾。要用一流的形象,、一流的服務,、一流的業(yè)績讓群眾滿意，政府滿意,、社會滿意,、領導放心；只有提高我們的辦事能力及辦事效率,，才能真正體現(xiàn)自己的人生價值,，才能做一名對社會有作為、對人民負責任的勤務員,。

馬年已到,，馬上有希望，新的一年,，新的面貌,，新的打算。只有通過不斷學習,，不斷掌握新的知識,，以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心,，我們一定要要把十八大會議精神作為自己干好工作的不竭的精神動力,，凝心聚力，振奮精神,，進一步統(tǒng)一思想,，端正工作作風，嚴格廉潔自律,，全方位提高經(jīng)貿管理工作的質量與效率,；確保圓滿完成年各項工作任務；使自己的工作能夠更上一層樓,！

以上即為本人2014年春訓心得體會,，也是馬年新的工作方向，請領導同志們指正,！

辦公室人員工作心得體會篇十二

辦公室是樞紐機構,，是例行會議,，考察，監(jiān)督的綜合部門,，那么作為辦公室人員,，應當怎么寫。

呢?下面是本站小編精心整理的相關范文,，供大家學習和參閱,。

一年來，在站領導的關懷下,，在全站職工的幫助下,，我能恪盡職守，全身心的投入到工作中,，盡自己的全力履行好辦公室工作職責,，現(xiàn)將一年以來的工作、學習,、作以匯報：

一,、加強學習，提高理論和業(yè)務素養(yǎng),。

辦公室是綜合部門,，對各方面的能力和知識都要掌握。要做好本職工作,，就必須首先自己用理論武裝頭腦,，提高自己理解省廳的、總站的各項精神,。我要求自己必須參加省廳和全站組織的學習,，我認真學習了“三個代表”講話、xx大報告等重要講話和文件中的論斷和觀點等篇章,，有了比較深刻的理解,，在新的形勢下，增強做好工作的自覺性,。另外,，我也十分重視學習業(yè)務知識，積極利用參加評審會,、業(yè)務會等機會聆聽專家的指導,，向專家請教學習，提高自己的業(yè)務能力,。同時我積極學習新知識,，熟悉新學科，堅持每天閱讀各類報紙和文章,，學習有關經(jīng)濟,、政治,、科技、法律等最新知識,，努力做到融匯貫通,，聯(lián)系實際。在實際工作中,，把政治理論知識,、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來，開闊視野,，拓寬思路,，豐富自己，努力適應新形勢,、新任務對本職工作的要求。

二,、規(guī)秘工作,，提高質量和效率。

一,、能夠認真學習鄧小平理論,、三個代表重要思想，自覺參加廳,、站里組織的各種政治學習活動,，貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針,、政策,，嚴格要求自己的言行，自覺進行思想改造,，提高自己的政治素質和個人修養(yǎng),。

二、完成公文處理工作,，突出規(guī)范性,，公文運轉準確、及時,、有序,。嚴格履行收文登記、傳閱,、交辦及發(fā)文審核,、簽發(fā)。組織起草我站工作的有關報告,、請示,、總結等文件10余份,、總站情況15期、函20份和各類事務性文書20余份,，同時,，認真抓好發(fā)文初審關，幫助其他科室校核把關,，保證了公文質量,，提高了公文效率。

三,、協(xié)助主任完成全站財務管理工作,，與結算中心建立良好的工作關系，做到腿勤,、口勤,，使票據(jù)及時報銷，賬目清楚,。

四,、完成全站黨風廉政建設的具體工作。

協(xié)助站領導健全各項廉政制度,，制定黨風廉政建設實施方案,，簽訂責任狀，落實黨風廉政建設責任制,，開展警示教育和兩風教育活動,，督促全站黨員干部落實黨風廉政有關規(guī)定。

五,、協(xié)助組織全站精神文明建設創(chuàng)建活動,。

按照站領導的部署，對照精神文明條例結合實際工作,，組織開展了“十星”創(chuàng)建活動和省直文明單位標兵創(chuàng)建活的具體工作,，從方案的制定、落實創(chuàng)建內容,、開展政治學習到迎接考核等各個環(huán)節(jié)做了大量有成效的工作,，我站獲省廳文明行業(yè)創(chuàng)建“十星”單位，省直文明單位標兵創(chuàng)建工作也獲省直文明辦好評,，來年有望創(chuàng)建成功,。

六、配合主任抓好全站行政管理和日常事務性工作,。

協(xié)助主任建立健全各項制度,，抓好我站人員思想、組織,、業(yè)務和作風建設,。今年先后制定了考勤制度,、先進評選辦法等，督促已下發(fā)的車輛管理辦法等制度的貫徹執(zhí)行,，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。完成總站的辦公室搬遷,、裝修工作，辦公設備購置,，安全保衛(wèi),、職工貨幣化分房建檔工作，職工醫(yī)療保險工作,，籌辦各類會議,、來人接待、上下溝通,、內外聯(lián)系,、印章管理、資料報刊訂閱,、學習教育、人員培訓等大量的日常事務,，各類事項安排合理有序,，保證了總站正常工作。

七,、當好助手,，對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考,。

彈指一揮間一年過去了,，在各科室同志的支持和幫助下，我勤奮踏實地完成了本職工作,，也順利完成了領導交辦的各項任務,，自身在各方面都有所提升，為做好辦公室各項工作打下了良好的基礎,。來公司快三年的時間了,，其間有喜樂，也有哀愁,，但更多的是對公司心存感激,，因我在工作中不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法,，還學習到了如何做人,、怎樣為人處世,，這是比任何東西都寶貴的人生財富，并將受益終生,。所以我懷著一顆感恩的心在工作著,、學習著。又是年底了,，我對一年來的工作進行一下總結與歸納,，如有不妥之處請領導批評指正。

一,、認真學習,，努力提高。

一年來,，我首先是認真學習了鄧小理和“三個代表”重要思想,。努力提高自己的理論，用正確的理論來指導自己的工作實踐,，指導自己樹立堅定的共產(chǎn)主義信念,，指導自己不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀;其次是認真學習黨的xx大精神,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀,，弄清工作的方向、目標和任務,，緊跟時代潮流,，確保在思想上、行動上和黨組織保持高度一致;第三是努力學習與工作相關的各種知識,，使自己在工作中不掉隊,、不落伍，能夠更好地勝任本職工作,。通過學習--思考--提高,，自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了明顯的進步,。

二,、腳踏實地，努力工作,。

辦公室是一個工作非常繁雜,、任務比較重的部門。作為辦公室一員肩負著領導助手的重任,，同時又要兼顧機關正常運轉的多能手,，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面,，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責,。一年來，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,，盡職盡責,，努力工作。首先是熟悉本職業(yè)務,，勝任工作,。在工作之余，通過自己能夠找到的一切資料,，逐漸增進自己對調查研究的了解,，使自己能夠做好工作。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事,。辦公室是全縣機關上情下達,、下情上報的橋梁，做好辦公室工作,，對全縣工作的正常運轉起著重要的作用,，為此，無論是什么工作,，在工作中,，堅持做到“六個不讓”，即：不讓領導布置的工作在我手中延誤,，不讓正在處理的公文在我手中積壓,，不讓各種差錯在我身上發(fā)生，不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落,，不讓任何小道消息從我這里傳播，不讓辦公室的形象在我這里受到損害,。第三是注意形象,。辦公室是縣委機關的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往,，我時刻注意自己的言談舉止,，不因為自己的過失而影響到整個機關的形象。

三,、端正作風,，擺正位置。

在工作中,，我始終堅持勤奮,、務實、高效的工作作風，認真做好工作,。服從領導安排,，不計得失、不挑輕重,。對工作上的事,，只注輕重大小，不分彼此厚薄,，任何工作都力求用最少的時間,，做到自己的最好，自工作以來,，沒有耽誤過任何領導交辦的任何事情,。在生活中，堅持正直,、謙虛,、樸實的生活作風，擺正自己的位置,，尊重領導,，團結同志，平等相處,，以誠待人,，不趨炎附勢，也不欺上壓下,，正確處理好與領導,、同事相處的尺與度的關系，大事講原則,，小事講風格,，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

四,、存在問題,。

通過一年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足,，主要是：一,、對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想上存在應付現(xiàn)象;二,、工作的創(chuàng)造性還不夠強,缺少吃苦耐勞,、艱苦奮斗的精神;三、學習掌握新政策,、新規(guī)定還不夠,，對新形勢下的工作需求還有差距;四、調研工作不夠深透,工作方法上還有待改進。這些不足,，我將在今后的工作中努力加以改進提高,，爭取把自己的工作做得更好。

總之,，一年來,，通過努力學習和不斷摸索，收獲很大,，我堅信工作只要盡心努力去做,，就一定能夠做好。做了一年的辦公室工作了,，有的時候也覺得自己有經(jīng)驗,，或是由著自己的判斷來處理事情，所以出現(xiàn)了不少的問題,，給領導添了不少麻煩,，使自己當時也很丟面子，最后在領導的幫助下都解決了問題,，事后才知道自己的社會閱歷缺乏,，或是處理方法不當，我決心在今后的工作中要多提高自己的素質與休養(yǎng),，多學習為人處世的哲學,，才能夠超越現(xiàn)在的自己，爭取更大的進步!

回顧這一年來的工作,，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,，嚴格要求自己，按照公司的要求,，較好地完成了自己的本職工作,。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破,，工作方式有了較大的改變,，現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：

辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人,，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構,，是承上啟下,、溝通內外、協(xié)調左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐,，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草,、提供調研資料,、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù),。有文書處理,、檔案管理、文件批轉,、會議安排,、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,，自我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率,，冷靜辦理各項事務,，力求周全、準確,、適度,，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落,。

1,、理順關系，辦理公司有關證件,。公司成立伊始,，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件,。我利用自己在xx部門工作多年,，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢,，積極為公司辦理各類證件,。通過多方努力，我只用了月余時間,，辦好了證書,、項目立項手續(xù)\產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用,。

2,、及時了解情況，為領導決策提供依據(jù),。作為x企業(yè),，土地交付是重中之重,。由于拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地,，公司成立土地交付工作小組,。我作小組成員之一，利用一切有利資源,，采取有效措施,，到、拆遷辦等單位,，積極和有關人員交流,、溝通，及時將所了解的拆遷信息,、工作進度,、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內掌握了及拆遷工作的進展,，并在此基礎上進一步安排交付工作,。

3、積極響應公司號召,，深入開展市場調研工作,。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格,、市場需求,、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地,、建設,、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)部門如,，\又到花園,、花園、xx小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況,。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主,、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位,、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想,。

協(xié)議書。

整理歸檔入冊,，做好資料歸檔工作,。配合領導在制訂的各項。

規(guī)章制度,。

基礎上進一步補充,、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議,、文件,、批示精神。

7,、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作,。董事會在召開期間，認真做好會場布置,、食宿安排工作,。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作,。

二,、加強自身學習，提高業(yè)務水平,。

由于感到自己身上的擔子很重,，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心,，總在學習，向書本學習,、向周圍的領導學習,，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步,。經(jīng)過不斷學習,、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，在組織管理能力、綜合分析能力,、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面,，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務素質,，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心,，責任心,，努力提高工作效率和工作質量,。

三、存在的問題和今后努力方向,。

一年來,，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一,，辦公室主任對我而言是一個新的崗位,，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進一步提高;第二,，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三,，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求,。

在來年里，自己決心認真提高業(yè)務,、工作水平,，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量,。我想我應努力做到：第一,，加強學習，拓寬知識面,。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關法律常識,。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡、走向的了解,，加強周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當前情況做到心中有數(shù);第二，本著實事求是的原則,，做到上情下達,、下情上報;真正做好領導的助手;第三，注重本部門的工作作風建設,，加強管理,，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力,、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度,，維護公司利益,，積極為公司出謀劃策。

辦公室人員工作心得體會篇十三

一年前,，我懷著忐忑的心情進入辦公室并擔任了辦公室主任。學校辦公室是一個新生事物,，在工作中,，我和辦公室的同事抱著摸著石頭過河的心理，兢兢業(yè)業(yè)的工作,。我們也經(jīng)常反思,，找不足，找差距,，但進步卻不明顯,。月19日，作為學校的辦公室主任,，我有幸參加了年區(qū)教育系統(tǒng)辦公室主任培訓班,。我?guī)е蛲聜儗W習的謙虛態(tài)度，帶著目的,，帶著問題,，高質量地完成了此次培訓任務。聽了培訓課后,，我受益匪淺,，頓時找到了努力的方向。

通過學習,，我對辦公室工作有了一個全新的認識,。

一、強化意識,，在工作中正確把握自己,。

王玉寶主任從辦公室三字拆文解字入題，為我們形象地表述了辦公室工作人員的職責和定位,，讓我懂得了辦公室是一個增長才干,、充滿機遇的地方。培訓課上周華主任對于辦公室工作應該強化的幾種意識做了詳細的分解,，通過理論聯(lián)系實際的方式,，向我們闡述了辦公室工作的重要性。強化學習意識,，服務意識,，參謀意識,，換位意識，合作意識,，高效意識,，全局意識，協(xié)調意識,，應變意識,，主動和超前意識，這是我們辦公室人員所需具備的必要素質,。參與政務,，做好事務，搞好服務,，這是辦公室工作人員的重要職責,。如何在工作中管事不亂管，參政不議政,，參謀不決斷,，這又需要我們把握自己的定位。

二,、講求奉獻,，在工作中做到吃苦耐勞。

辦公室工作臨時性,、突擊性強,，服務就意味著奉獻，沒有奉獻精神就搞不好服務;沒有奉獻精神,，服務就沒有積極性,、主動性和創(chuàng)造性。要做好辦公室工作,，沒有吃苦耐勞的作風,，沒有無私奉獻的精神，是難以勝任的,。辦公室人員要正確認識自己的工作和價值,，正確處理苦與樂、得與失,、個人利益和集體利益的關系,，不搞攀比，不圖名利,、愛崗敬業(yè),，無私奉獻。

三、關注細節(jié),，在工作中做到謹慎細致,。

辦公室工作千頭萬緒，瑣碎繁雜,，除了接待,、辦文、辦會,、溝通,、協(xié)調等等，要做好服務工作,，必須做到勤奮細致,，吃苦耐勞。要腿勤,、手勤、嘴勤,、眼勤,，尤其要做到腦勤，別人沒有想到的問題我們要想到,，別人沒有考慮到的地方我們要考慮到,，只有這樣，才能完成辦公室繁重的工作任務,。不讓領導布置的工作在自己手里延誤,，不讓需要辦理的事情在自己手中積壓，不讓各種差錯在自己身上發(fā)生,，不讓一線員工在這里受到冷落,。