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2022年學校中層領導個人述職報告(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-07-20 11:02:06
2022年學校中層領導個人述職報告(五篇)
時間:2023-07-20 11:02:06     小編:zdfb

隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,,報告具有語言陳述性的特點,。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢,?下面是我給大家整理的報告范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助,。

學校中層領導個人述職報告篇一

在剛剛過去的一年里,,在__縣教育局領導的關懷和指導下,通過全體教師的共同努力,,學校的各項工作,、各項建設進展順利,得到了學生,、家長,、上級領導、社會各界的認可和廣泛贊譽。學校發(fā)展建設的成績歸功于上級領導的支持和師生的拼搏,,在此,,對局領導、全體教師給予我工作的指導,、幫忙和大力支持,、配合,表示衷心的感謝,!現(xiàn)對今年工作具體述職如下,。

一、重視師資隊伍建設,,提升教師師德修養(yǎng)

1,、抓好教師培訓,促進教師素質的整體提高,。本年度,,我們組織教師開展了各種校本培訓,為教師搭建學習的平臺,,組織教師參加國培計劃示范性項目的遠程研修培訓,。使教師開闊了眼界,增長了學識,,更重要的是更新了教師的教育教學理念,,使教師站得更高,看地更遠,,促進了教師素質的整體提高,。

2、努力加強德育隊伍建設,,加強班主任管理,。加強學生的思想道德教育和基礎禮貌養(yǎng)成教育。加強班風建設,,培養(yǎng)學生的良好習慣,。我們要求班主任用心思考,加強班級制度建設,、班風和學風建設,,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,,爭創(chuàng)班級特色,,爭創(chuàng)“禮貌班級”。學生們從“上好一堂課,,做好一節(jié)操,,掃好一次地”這樣的細節(jié)做起,,逐漸養(yǎng)成良好習慣。加強后進生的教育與轉化,。學校要求各班對后進生轉化工作做到了有計劃,,有措施,并比較及時地了解掌握有關狀況,,協(xié)助班主任做好個別學生的幫教工作,。我們還通過每生每月補助x元的做法,提高班主任的工作用心性,。

3,、開展的德育系列活動:落實“陽光體育”,。學校大力加強學校體育工作,,確保學生每一天不少于一小時的活動時間,通過活動的開展,,全校學生的整體綜合素質有明顯的提高,。通過大隊會、班會加強“學風”建設,。本學期我校繼續(xù)加強學生養(yǎng)成教育的培養(yǎng),,通過每周一的班隊活動和升旗儀式,集中對學生進行德育教育,,少隊部還進行了“禮貌禮儀從我做起”等主題隊會,,對學生構成健康的道德觀念和良好行為習慣起到了很大促進作用。

二,、改善辦學條件,,提升辦學層次

為了改善辦學條件,給師生創(chuàng)造一個更加舒適的辦公和教學場所,,我校多方面協(xié)調資金,,新建校園圍墻,新建了學校警務室,。在工程建設中,,我們派專人建工,嚴把質量關,。得到了全體教師和社會的好評,。添置了學校校園廣播,學校在資金短缺的困難條件下,,想方設法擠出資金,,購置了__臺電腦,并配有桌椅,,建成了標準的微機室,。在中心校共計__個教學班安裝多媒體電教設備,,讓師生享受到現(xiàn)代教學手段帶來的便利和好處,為教師的備課和教育教學的有效開展做出了充足的資源準備,。

三,、凝心聚力辦學,提升團隊意識

為了加強領導班子建設,,教育局對學校領導班子進行了調整,,又充實了新的力量,班子成員的年齡結構,、知識結構,、業(yè)務素質都得到了更新。在民主管理的基礎上,,學校對領導班子成員提出了更高的工作要求:準確把握定位,,盡快投入工作。緊緊圍繞學校中心工作,,撲下身子干實事,,創(chuàng)造新的工作業(yè)績,不辜負組織的信任,。增強凝聚力,、向心力。要加強團結,,密切配合,,真正將思想統(tǒng)一到學校發(fā)展上來,要堅持民主集中制原則,,廣泛聽取廣大干部,、教職工對學校工作的意見和推薦,緊緊依靠廣大教職工把學校管理好,、發(fā)展好,。

廉潔勤政,樹立良好形象,。要不斷加強自身道德修養(yǎng),,堅持廉潔自律,在大是大非面前不犯糊涂,,樹立良好的領導形象,。構建良好、和諧的教師隊伍也是我校工作開展的重點,。課間之余,,我經常和教師在一齊暢談工作和生活的點點滴滴,從中了解各位教師的需求和困難,,也加深相互之間的感情,。通過多次深入交談和了解,,老師和我之間無話不說,消除了隔閡,,拉近了距離,,學校教育教學工作也得到了有利的開展??傊?,我經常思索著,想通過各種方式與途徑來增進我與教師間,、班子與教師間,、教師與教師間的情感,以此來激發(fā)教師的團隊精神,,同心協(xié)力做好學校的各項工作,。

四、以教學為核心,,提升教育教學質量

我們一向都把優(yōu)化課堂教學,,重視教學過程,提高教學質量,,突出課堂教學實效性作為重點工作。對全體一線教師聽常態(tài)課活動,,并在聽課后對任課教師進行及時點評,,隨堂指導,互提意見和推薦,,切實對教師提高教學質量起到了用心的指導和促進作用,。

認真落實教師備課制度。上課前教師認真?zhèn)湔n,、上課做到不備課不上課,,根據(jù)學生實際狀況和自己的教學風格進行個性化的修改,努力提高教案的質量,。認真上好每一節(jié)課,,并發(fā)揮學生的主體作用,努力提高課堂的實效性,。課后及時寫好教學反思,。在質量提升的過程中,我們想了很多辦法,,付諸實施,,也有很大的收益。比如:我們提高了教學質量在千分制考核中的比重,,通過制度建設把教師的興奮點轉移到提高教學質量的軌道上來,。

五,、加強法制安全教育,構建平安和諧校園

建立安全保衛(wèi)工作領導職責制和職責追究制,。將安全保衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核資料,,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行職責追究制度,,對造成重大安全事故的,,要嚴肅追究有關領導及直接職責人的職責。簽訂職責書,。學校與處室和班主任層層簽訂職責書,,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全職責書,,明確了家長應做的工作和應負的職責,。

不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,。建立學校安全意外事故處置等各項預案,。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度,。

加強教育,,促進自護。要確保安全,,根本在于提高安全意識,、自我防范和自護自救潛力,抓好安全教育,。我們以安全教育周為重點,,經常性地對學生開展安全教育,開展豐富多彩的教育活動,。利用班會,、國旗下的講話、安全課,、學校廣播,、黑板報、等途徑,,通過講解,、安全演練,對學生開展安全預防教育,,使學生理解比較系統(tǒng)的防溺水,、防交通事故,、防觸電、防食物中毒,、防火,、防震、防煤氣中毒等安全知識和技能教育,。

六,、后勤保障工作服務學生,服務教學

認真做好后勤保障工作,,后勤人員,、以及中層以上領導,努力為一線教師服好務,。管理校產校具,,踏實學校校產、公共財物管理工作,,日常工作中督促班主任對學生進行愛護公物的教育,,使校產損失降低到最低限度。加強財務的管理,,嚴格財務制度,,學校支出,定期對財務運行狀況分析,。堅持把有限的資金用在提高教育教學水平上,。科學實驗室建設項目基本就緒,,儀器設備已經安裝完備,配套設施齊全,,并投入使用,,收到良好效果。繼續(xù)加強圖書室等教學資源的使用和管理,,充分發(fā)揮它們在教育教學中的作用,。及時做好電教設備的使用記載。

成績屬于過去,,未來依然充滿期望,。我們將緊緊圍繞校園文化建設,優(yōu)化育人環(huán)境,。依托鄉(xiāng)村少年宮建設,,打造校園文化特色,在成績的基礎上繼續(xù)前進,,把我校建成成績一流,、和諧,、禮貌、書香氛圍濃郁學校,,努力工作,,不負眾望。

此致

敬禮,!

述職人:__x

20__年x月x日

學校中層領導個人述職報告篇二

尊敬各位領導,,同事們:

大家下午好!

捧著一顆心來,,不帶半根草去,,在即將過去的一年,我們永安小學全體師生以赤子之心,,感恩各位領導的呵護,,全體同行的幫助,走過了一段充實的旅程,,喚醒了一片發(fā)展的綠意,。

下面,我從五個方面向大家匯報一年的工作 ,,

一,、一勤一緊,一派氣象展風姿,。

在系好人生第一顆扣子思想的指引下,,在中心校14651奮斗目標的指導下,永安小學以建設"綠色校園,、書香校園,、文化校園、幸福校園"為基本追求,。注重培養(yǎng)核心素養(yǎng)的同時,,在"勤"字上下功夫,在"緊"字上做文章,。學校占地1800平米,,建筑面積達3578平米,四個大院子,,校園十分干凈整潔,。但全校沒有工勤人員,沒有雇傭過保潔人員,,沒有給家政公司做過哪怕是一點點的貢獻,,在清潔保潔方面我校從沒有花過哪怕是一分錢。全靠全校98個學生和17個教職工在一個"勤"字上下功夫。文化校園體現(xiàn)在一個"緊"字,,學校的校門在6,。50就有學生陸陸續(xù)續(xù)進入,開始大聲的朗誦國學經典,,到下午跳繩跑步鍛煉后的離校,,一天天都在緊張的學習生活中度過。

一年來,,我校積極參加各類各項活動,,9月的教師節(jié)表彰大會上最美鄉(xiāng)村教師我校馬艷莉老師的發(fā)言感人肺腑;10月藝術節(jié)乒乓操的展示讓人眼前一亮,,運動會團體第二名的好成績,,是對師生們付出辛勤汗水的最好獎勵;11月的教學團體賽青年教師進步明顯,,身懷六甲還站在講臺上的王美玲老師讓人刮目相看,;12月乒乓球賽男女團體都是第三,背后是我們師生在大雪紛飛的路上徒步了1小時57分才到達比賽場地,。賽后男子第五名的王宇飛說:校長,,我真是兩腿發(fā)軟,體力不行了,,不然我肯定能拿前三,。我忍著淚水,安慰說你們在我心里都是第一,。元月的學生各項比賽活動,,3月三八女神節(jié)的教師活動都讓師生幸福感大幅度提升;4月清明趙樹理墓前的掃墓活動讓學生加深了對家鄉(xiāng)的熱愛,。5月傳統(tǒng)文化知識競賽團體第一名是對我校讀寫工作最大的褒獎,,藝術節(jié)上的表現(xiàn)更是體現(xiàn)了全校師生熱情和活力;歡慶六一的節(jié)目,,是頂著巨大的安全壓力,,晚上在村舞臺給永安老百姓匯報了一臺高質量的晚會;6月舉辦了教學開放周,,讓家長和學校零距離接近。

在具體活動的同時我校注重教育的宣傳和成果的展示,,辦理的嘉峰鎮(zhèn)永安小學公眾號關注達238人,,平均每周兩次內容更新,累計報道學校教育教學活動120余次,,其中被上級沁水教育公眾號轉載報道6次,。總閱讀量超過3萬次。在中心校創(chuàng)辦的???,我校師生踴躍投稿,其中教師作品21次,,學生作品29次,。有效的展示了我們永安小學的風采。作為美麗校園建設的范本傳遞了義務教育正能量,。

二,、一點一滴,一片冰心在育人,。

課程是育人的核心,,我校積極投身課程改革,一方面,,全面落實基礎性課程,,執(zhí)著追求高效課堂;另一方面,,大力開發(fā),,拓展新課程:民樂社團、國學誦讀,、書法飄香,、繩彩飛揚、舞動奇跡…… 打通學科時空限制,,連接本地建設,,把日常活動融入課程,,展現(xiàn)課程魅力,。

這一年來,我校狠抓讀寫工作和社團活動,。一進學校大門的兩塊大黑板上:左邊"師生同書,,每日一練"右邊"中華經典,源遠流長"兩行字,,中間是17名教師的名字高掛在上,,下面是老師們粉筆書寫的經典詩詞。在老師們的引領下還有隨機的21個學生名字在側,。由于展示在校園最明顯的地方,,所以無論老師學生都在認真書寫,孩子們在課下經常評論哪個寫的好,,哪個進步大,,并在最下面標上笑臉。大大激發(fā)和增強了全校師生的練字熱情。讀書方面,,我校規(guī)定三必讀,,三可讀。進入和離開教室必讀一段,,吃飯前,、后必讀一段,睡覺前,、后必讀一段,。下課后可以讀,活動課可以讀,,課間操可以讀,。學校成立了經典誦讀廣播站,每兩個月每班選出2名學生的配樂朗讀音頻,,在校園播放,,分三個時間段,分別為上學放學前,、后各十分鐘,;吃飯前、后各十分鐘,;睡覺起床前,、后各后十分鐘。由于廣播飄在整個永安村上空,,所以學生的積極性都特別高,,被播放的學生家長也很自豪。教室后面擺放了長2米鋪了紅色絨布的桌子,,上面擺放著學生的書寫作品:周展評,、月展示、書海拾貝,、親子閱讀和一些作業(yè)本,。讓所有進入教室的學生和家長一目了然。一點一滴都讓人感受到付出是會有回報的,。

三,、一張一弛,一腔熱血鑄師魂,。

教師是學校最寶貴的財富,。教師隊伍建設雙管齊下,一是磨練加壓促成長,,我校使用教師專業(yè)發(fā)展系列工程,采用走出去—請進來—潛下心—站上臺的組合拳,落實每周教研的必講課和交流學習的研討課,,都是在緊緊抓住教師成長的牛鼻子不放,。在幾次外出參加賽課后,一些年輕教師說,,校長,,是不是評委們因為我們是山區(qū)的教師而不愿意給獲獎的機會,我覺得我的課比那些誰誰的課要好的多啊,。我說:你的認識本身就是不成熟的表現(xiàn),。真正有實力的人只會從自身找原因,不會客觀找理由,。就憑這點你就還需要學習和成長,。一個年長的教師說,我這么大了,,就不要參加賽課成長了吧,。再提高也意義不大了。我安慰說,,人生能有幾回搏,,學習是終生的事情,和年輕人一起賽課才能感受到自己的年輕啊,。二是寬容關愛暖其心,,給練習廣場舞的教師倒一杯熱水,給遲到的老師一個善意的微笑,,給請假教師一個關心問候,。我校還主抓了后勤伙食來提高教師幸福感,永安上灶的教師達17人,,學生有了營養(yǎng)餐后,,積極和村里協(xié)商每天給老師們一些生活補助,這樣我校老師也享受到了營養(yǎng)餐,。我們學校的午餐晚飯倆周不重樣,。米湯、米琪,、煮疙瘩,,油條、油角,,過油肉,,炒肉絲、炒肉片兒,、土豆絲,、土豆片,、還有土豆燉牛肉、煎雞蛋,、炒雞蛋,、雞蛋餅,蘋果,、香蕉加西瓜,、包子、餃子,、韭菜合子,,蛋花湯、水果湯,、胡辣湯,。花樣多,、品質好,、營養(yǎng)足。老師的家屬上灶和老師同等待遇,。當學生說學校比在家吃的好時,,我沒有感動,但聽到老師說在校比在家吃的好時,,我有了一點小自豪,。

四、一粒一香,,一群笑臉燦如霞,。

學生是校園的精靈,從進校門的一個鞠躬,,到吃飯時的一個禮儀,。從弟子規(guī)誦讀到最美孝心少年評比。從升旗儀式演藝成長舞臺到六一舞臺大匯演,。永安小學學生懂禮,、知孝、活潑,、向上,,展現(xiàn)出卓越風姿。手捧一碗米飯最美的不是一陣香,,而是一粒一香,。最美少年李思博不僅在民樂社團里鼓打的最帥,而且在校運會上破50米記錄,,以5年級的身份參加了縣運動會并取得50米第五的好成績,。孝心少年王紫玉,,不僅學習成績優(yōu)異,而且樂于助人,,他家長在中心校家風家訓會上的匯報過她的事跡,。進步之星楊熬澤,傳統(tǒng)知識競賽一等獎成員,,用親身經歷告訴我們進步有時候就是可以一蹴而就的。還有科技之星焦意青,,美德少年孔靜軒,,才藝之星、誦讀之星,、七彩之星……在校園里群星閃耀似彩霞,。彩霞還綻放在難忘的5月,全校師生為門衛(wèi)的小外孫挽留身患癌癥的媽媽奉愛心,,開展愛心接力,。當時為了不引起家長反感,我一再要求孩子們要用零花錢捐款,,而且每人不能超過10元,,但結果讓人感動我校一半以上學生捐款超過10元,雖然總數(shù)只有僅僅的1875元,,但譜寫的是一曲溫暖動人的贊歌,。

五、一步一印,,一片碩果贏口碑,。

永安小學在過去的多個方面取得突破,學校硬件設施配套完善,,校園文化特色底蘊深厚,,骨干教師培養(yǎng)大大增強,民樂社團已初顯成效,,讀寫工作已養(yǎng)成習慣,,后勤管理已廣獲好評。20__義務教育闊步向前的大前提下,,永安小學也邁出了品質提升的堅實步伐,,取得的每一點成績都與在座各位領導同行的關愛支持,以及永安全體師生的努力不可分割,,在此表示深深的謝意,。謝謝大家!

最后,,談一些不足,。在平時的管理工作中,,我的工作方法還不夠細膩,語法還缺乏靈活,,管理理論的學習和水平還有些差距,,工作水平還有待進一步的提高,對教師的思想工作還不夠深入,,關心不夠,,對矛盾的化解還缺乏剛柔并濟。有得必有失,,俗話說得好"百尺竿頭,,更進一步",我將正確地對待自己的不足,,認真聽取領導和老師們的意見,,使自己能更進一步,把工作做得更好,。

再次謝謝大家,。

述職人:

20__年__月__日

學校中層領導個人述職報告篇三

尊敬的領導:

本人自任__小學校長以來,在上級領導和全體教師的關愛下,,我始終牢記并認真踐行“情與教育相伴,,愛與服務同行”的工作格言,認真履行職責,,堅持原則,,依法行政,無私奉獻,,較出色地完成了各項工作任務,,取得優(yōu)異成績。以下是我的述職報告:

一,、堅持不斷學習,,增強任職能力

“一個好校長就意味著一所好學校?!薄斑x擇了教育就選擇了責任,;選擇了校長就選擇了更大的責任?!睂W習是永恒的主題和終身的任務,,是行動的先導。校長的管理智慧應從學習中來,。校長只有學習,、學習、再學習,,才能適應不斷發(fā)展變化的新的形勢,。為了給校長樹立榜樣,,我便養(yǎng)成了一種不斷自覺學習習慣。

及時,、認真地學習教育局各種文件和會議指示精神,,把握正確的政治方向。擺正自己的位置,,對學校負責,,對教師負責,對學生負責,。加強業(yè)務學習,,不斷吸取營養(yǎng),不斷提高自己的管理水平和業(yè)務能力,。校長在教育的發(fā)展中處于決策地位,在教育管理中處于主導地位,。因此,,我堅持經常看閱報刊雜志,,通過電視,、互聯(lián)網(wǎng)等信息渠道了解教育的前沿動態(tài),不斷更新自己的知識觀念,,及時把握教育潮流,,引領教師始終走在教育改革的最前沿。

堅持法律,、法規(guī)學習,,依法治校。作為校長,,自己首先帶頭學法,、遵法、懂法,、守法,。平時,我經常翻閱一些教育法規(guī)書籍,,轉變觀念,,增強依法治校意識,把思維從行政經驗向依法管理方面轉變,。積極參加校長培訓班,,自覺遵守學習紀律,積極參加學員活動,,學習成績優(yōu)秀,。

二,、狠抓隊伍建設,整體提高隊伍人員素質

現(xiàn)代學校管理學告訴我們:人是學校管理中最積極最活躍的因素,。因此,,自擔任校長以來,我就一直十分重視狠抓教師隊伍建設,,努力打造一支“紀律嚴明,、作風過硬、能打善戰(zhàn)”的高素質的教師隊伍,。

首先,,大力加強干部隊伍建設,著力建設一支更有事業(yè)心,、責任心,、進取心的干部隊伍。我要求中心學校干部和中心學校校長們要盡力做到三個“要”,,引領學?!白鲎詈玫淖约骸薄_@三個“要”就是:一要為自己角色定好位,。我是校長,,“發(fā)展學校、發(fā)展教師,、發(fā)展學生”是我們職責所然,;二要做好人。校長是學校的靈魂,,是教師學習的榜樣,。我認為師德師風做得好不好,關鍵在校長,、在干部,。

校長、干部做得好,,教師會更努力,。因此,在工作中我能做到“嚴于律已,,以身作則,,以身正人”,積極踐行“用尊重贏得發(fā)展”的經營治校理念,,堅持“用愛治校,,以德治校”,不斷改進學校管理工作方法,,增強服務意識,,提高服務質量,做學校里的師德楷模,。

其二,,大力加強教師隊伍建設。教育大計,、教師為本,。加強師德師風建設是教師隊伍建設中的一項長期而艱巨的任務。作為校長,,我責無旁貸,。在學校工作中我十分重視狠抓教師的業(yè)務培訓,鼓勵教師外出培訓學習,,學校舍得花錢,,教師們深受鼓舞。

青年教師是教育事業(yè)發(fā)展的希望,。我十分重視和關心青年教師的健康成長,,深入學校檢查工作,我經常找青年教師談心,,聽青年教師上課,和青年教師一起研究討論教育教學問題,,指導他們做成長規(guī)劃,。

三、突出工作重點,,求真務實扎實有效地抓好全鎮(zhèn)各項教育管理工作

搶抓機遇多途徑爭取資金,,學校辦學條件改善邁出重大步伐。我深知學校的辦學環(huán)境,、辦學條件,、辦學規(guī)模、辦學資源等因素對學校品位的提高,、辦學效益的提高有著很重要的影響,。為此,我積極帶領教干做好“爭項引資”工作,,努力爭取上級領導對__鎮(zhèn)教育工作的重視和支持,。

全面加強學校的安全維穩(wěn)工作,促進學校工作的有序順利運行,。我深刻地認識到,,學校安全工作“責任重于泰山,落實至關重要”。為了搞好學校安全工作,,中心校成立了組織機構,,我為第一責任人。加強了制度建設,。進一步建立健全了《學校安全工作責任制和責任追究制度》,、《學校安全隱患定期排查報告制度》和《安全事故處置應急預案》等制度,并通過各種活動對學生進行安全教育,;加強了安全隱患的定期排查和消除力度,。在學校自查的基礎上,我還對學校進行全面,、徹底地排查,,將排查的情況及時匯總向各級領導和有關職能部門匯報,能夠馬上整改的,,一經發(fā)現(xiàn)馬上整改,。及時消除各種不安全隱患,確保校園平安,。

切實加強德育工作,,區(qū)域整體推進農村中小學德育工作。學校堅持德育“三貼近”原則,,通過開展豐富多彩的主題活動,,將全鎮(zhèn)中小學德育工作區(qū)域整體推向一個新的高潮,為學校的“校風建設”奠定基礎,。今年學校被評為“德育工作先進單位”,。

加強教學管理,學校教育教學質量穩(wěn)步提升,。一是強化教學過程管理,;二是堅持以校為本加強新課程教學研究;三是堅持突出畢業(yè)班教學“重中之重”地位和質量核心地位,,加強對畢業(yè)年級各方面工作的領導和管理指導,;四是落實教育質量綜合評價表彰制度,引導教師,、激勵教師“創(chuàng)先爭優(yōu)”,;五是堅持“畢業(yè)年級與非畢業(yè)年級兩手抓、兩手硬”原則,,抓好基礎,,促進學校教育質量可持續(xù)穩(wěn)定提高。

四,、加強自我反思,,做好廉潔自律,。努力做到以人格塑造人格

全面推行學校校務公開、財務公開,。嚴格財務紀律,,根據(jù)我鄉(xiāng)各學校實際情況,依法統(tǒng)籌規(guī)劃,,合理劃撥教育經費,。加強學校收費管理,從嚴治理學校亂收費,、亂辦班和亂印發(fā)資料等現(xiàn)象,。堅持以人為本的管理理念。在實際工作中我經常告誡自己要“六多”:多“平等”,,多“微笑”,,多“合作”,多“贊賞”,,多“指導”,,多“激勵”。

我在生活上熱情幫困,,作好教職工的公仆,;堅持家訪制度,對教職工有困必訪,、有病必訪,,以此調動全體同志工作的積極性,增強親和力,。堅持嚴于律已,,以身作則,要求教師做到的,,自己首先做到。

此致

敬禮,!

述職人:__x

20__年x月x日

學校中層領導個人述職報告篇四

一年來,,在上級領導和老師的關愛與支持下,我始終認真履行本人的工作職責,,思想路線保持與上級一致,,堅持原則,依法治校,,和諧相處,,無私奉獻,較出色地完成上級交給的各項工作?,F(xiàn)我想從幾個方面進行我的述職,。

一、虛心學習,注重自身修養(yǎng)

今年年春學期,,我還在臺馬小學擔任有61名學生的五年級班主任時,,我就感覺到管理好一個班級不單單是努力去做就行,還需要不斷地進行理論學習,,不斷地完善自我,,提高自身的修養(yǎng)素質。秋學期,,得到上級領導的信任和支持,,我榮幸地來到了派雙小學,在感到壓在肩上的重擔的同時,,更是感到理論學習,、自身素質修養(yǎng)的很需要。我積極參加上級各部門舉辦的培訓,,如8月28日,、29日,我參加了《校長文化氣質的養(yǎng)成》和《學校廉政文化》等培訓,,增長了知識和提高了自身的覺悟,,日常學習工作中,結合理論不斷激發(fā)自身的責任感和進取精神,。在工作和學校管理上,,我身體力行,顧全大局,,不爭名奪利,,與老師并肩工作,和諧相處,,團結群眾,,研究業(yè)務,教書育人,。

二,、求真務實,提高工作能力

在本職崗位上,,我不斷地學習和積累,,總結了一些工作經驗,能夠較好地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,。在組織管理能力,、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和溝通表達能力等方面均有很大的提高,,保證了學校安全穩(wěn)定和各項工作的正常運轉,。

三,、愛崗敬業(yè),做好崗位工作

我熱愛本職工作,,能以正確的態(tài)度對待各項工作任務,。在工作中,盡職盡責,,力求做好本職工作,,起到點帶面的作用。在我的帶動下,,教師全力以赴,,遵守學校規(guī)章制度,團結奮進,,認真鉆研業(yè)務,,努力提高工作效率和工作質量,服務學生,,服務社會,。全校老師無一出現(xiàn)遲到、早退現(xiàn)象,,大家勤勤懇懇地在扎實推進,,我校承擔的數(shù)學科研課題《在小學數(shù)學課堂教學中培養(yǎng)學生問題意識的研究》于20__年圓滿結題,并獲得__區(qū)教育科學研究所好評,,獲__區(qū)教育科研成果二等獎,,獲__市級教育科研成果二等獎;各項工作做到公平公正公開,,學校呈現(xiàn)民主團結和諧的氛圍,;學校后勤管理制度完善,嚴格按上級部門的規(guī)定收費,,沒有存在亂收費的現(xiàn)象,,社會和家長反映良好。我自己也多次被評為__鎮(zhèn)政府優(yōu)秀德育工作者,,優(yōu)秀共產黨員,。

四、堅持廉潔自律,,打鐵還需自身硬

我不斷改進作風,無私奉獻,,注重廉潔自律,。時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,,能維護大局,,注重團結,,以誠待人。平時工作中任勞任怨,,扎實細致,。在任職期間,牢固樹立共產主義的世界觀,、人生觀,、價值觀,從思想上,、政治上時刻與黨中央及各級黨組織保持高度一致,。在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求,,率先垂范,,以身作則,時刻做到自重,、自醒,、自警、自勵,,自覺加強政治修養(yǎng),。通過加強自身的建設,進一步堅定了全心全意為人民服務,、辦讓人民滿意的教育的宗旨觀念,,把廉政建設變成自覺行動,貫穿于日常工作始終,。

__完小全體教職工在我的帶領下,,通過努力,做了不少工作,,也取得了一定的成績,,但是我深深感到自己工作中仍存在一些問題和不足,距離中心校對我的要求還有很大的差距,。我懇切希望給我多提意見和建議,,并給我更多的指導和幫助,我將繼續(xù)努力,,不斷進取,,在今后的工作中積極吸取以往工作的經驗和教訓,努力把__完小的各項工作推向更高的層次,。

學校中層領導個人述職報告篇五

尊敬的各位領導,,各位老師:

在本年度的工作當中,我作為學校校長,,緊緊圍繞學校教育教學發(fā)展目標,,全面貫徹黨的教育方針,、政策,認真執(zhí)行上級教育部門的政策,、法規(guī),,結合本校的辦學宗旨和特色,領導全體職工全面完成學校的教育教學任務,,得到了上級部門的肯定與表揚?,F(xiàn)將本年度個人工作情況述職報告如下:

一、提高思想政治素質

一是結合縣局“內強素質,、外樹形象”師德主題教育,,我堅持系統(tǒng)地學習了各項教育法律法規(guī)。通過學習,,堅定了黨的信念,,增強了責任感和使命感,使自己在工作中能較好地遵法,、守法,、用法,做到依法行政,,依法治校,,同時也使自己理解政策,把握政策的水平明顯提高,。

二是重視業(yè)務知識的學習,。看特色,,學管理經驗,。我進一步樹立了新的教育觀念,更新了學校管理方法,,在校內完善了學校班主任選聘,,堅持開門辦學的思路,規(guī)范辦學行為,;逐步完善了教師考核和獎懲制度,,在規(guī)范的大前提下,堅決支持教師的合理勞動報酬,,進一步調動了廣大教師的積極性,。我汲取了外地的先進管理經驗,取人長補己短,,使學校管理工作日臻完善,,也更人性化。

三是作為校長,我嚴于律已,,全身心投入到工作之中,起好示范帶頭作用,。一直堅持站在學校發(fā)展的高度,,思考學校工作,維護學校榮譽,。生活,、工作中力戒浮躁,虛心聽取師生意見和建議,,接受教職工批評,,客觀公正地對待和處理人和事。平時深入群眾中,,關心教師和學生,,了解師生呼聲,建立了和諧的人際關系,。

二,、提升自身工作能力

1.組織教師積極參加學校統(tǒng)一組織的集中學習輔導,要求教師結合個人的學習,、思想和工作實際撰寫一篇以上的心得體會,,學習交流。

2.求真務實,,扎實工作,。首先是加強班子建設,我明白班子是學校的靈魂,,班子的思想品質,、工作作風、言行舉止在學校工作中無不起著導航引路,、影響大局的突出作用,。為此,我在班子中充分發(fā)揚民主,,有重大事情集體商量決策,,不搞“一言堂”。班子的凝聚力,、戰(zhàn)斗力明顯增強,。堅持創(chuàng)設一個以人為本,充滿“人情味”的學校環(huán)境,。

3.進一步加強德育工作和校園文化建設,。我堅持德育經常化,、制度化,,下定決心要提高德育水平,,致力于校園文化建設,呼吁教師要教會學生做人,,而不僅是單單會做題,。制定了“篤信、謙恭,;好學,,弘毅”的校風,學校還逐步完善了各項管理制度,、激勵措施,,加強了管理運作的規(guī)范化。

4.強化課堂教學,,明確了抓教學常規(guī)落實的方向,,向教師提出不上“垃圾課”的倡議。我平時還反復向教職工宣講“視教學質量為生命線”這句話,,增強大家的憂患意識,,危機感,樹立服務意識和質量意識,。

5.致力于打造一支高素質的教師隊伍,。結合“內強素質、外樹形象”師德教育活動,,我?guī)ьI學校領導班子成員和所有教師扎扎實實搞剖析,,不留情面查問題,做到廉教勤教,,依法執(zhí)教,。學校制定了《教師個人三年業(yè)務發(fā)展規(guī)劃》,進行了“教師結隊幫扶”,。學校組織開展了課堂教學研究等一系列常規(guī)活動,;實行備課組集體備課制度,發(fā)揮集體的智慧與力量,,平時抓好教職工業(yè)務考核,。這一切都開始引導一中教師走上教研、教改之路,。

三,、以身作則、廉潔自律

1.我一直重視學校黨風廉政建設,,在學校深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,,進一步提高了領導班子和全體黨員廉潔自律的自覺性。今年我校舉辦了廉政文化進校園現(xiàn)場會,通過這次活動,,當涂一中的黨風廉政宣傳教育取得了實效,。

2.認真執(zhí)行校務公開制度,向教職工公開學校財務收支情況,,增加工作透明度,。嚴格教育收費治理,加強行風建設,,規(guī)范學校收費行為,自覺接受家長和上級領導對教育收費的監(jiān)督,。

3.過去的一年里,,我對工作認真負責,勤于思考,,用心謀劃學校建設和發(fā)展,,恪盡職守。一切以學校工作為重,,不計較個人得失,,能夠正確處理好集體與個人之間利益關系。在公務活動中,,能做到廉潔自律,,不以權謀私;堅持原則,,嚴格把關,。在財務開支、來人招待方面力求節(jié)約,,維護學校財務管理制度,。

四、存在問題及今后努力方向

1.隨著學校的進一步發(fā)展,,面對新形勢下的教育,,總覺得自己所學甚少,如何突破學校發(fā)展的瓶頸,,自己能力還不夠,,應進一步加強教育理論的學習,努力使自己的履職水平,,治校藝術更上一個檔次,。

2.學校質量雖有所提高,但與周邊同類學校比還嫌緩慢,,底氣與后勁都顯得不足,。

3.教師隊伍建設還缺少行之有效的辦法,仍有少數(shù)教師奉獻意識淡薄,還需加強政治理論學習和思想教育工作,,名 師隊伍尚未建成,。

4、我校雖有許多制度,,但都在紙上,,落實起來缺乏大的背景和氛圍,實際操作起來較,,加上有畏難思想,,缺乏創(chuàng)新精神,各項工作推進缺乏大的力度,。

5.學校還沒有形成自己的文化特色,,辦學特色。作為百年老校,,說不清底蘊到底在哪里,。

五、今后的工作設想和措施

1.加強自身教育教學治理理論的學習,,努力提高自己的理論素質和治理水平,。

2.抓教師隊伍建設,抓教育教學精細管理,。加強教職工政治理論學習和思想教育工作,,增強教職工的奉獻意識和敬業(yè)精神。切實加強科研教研工作,,幫助教師盡快轉變教育觀念,,改變教學方式,走專業(yè)發(fā)展之路,。

3.進一步完善教職工評價方案,,為崗位設置制和分配制度的改革打下堅實基礎。進一步調動廣大教師的積極性,,激活學校人力資源,,讓其充分發(fā)揮潛能,促進教學質量持續(xù),、快速提高,。

4.抓校園文化建設,加強每個人的文化修養(yǎng),,大興校園學習之風,,研修之風。

5.繼續(xù)創(chuàng)建和諧校園,,平安校園,,關注生命健康意識,。

述職人:

20__年__月__日

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