報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀。怎樣寫報告才更能起到其作用呢,？報告應該怎么制定呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０澹Ｍ軌驇偷侥銌?

骨干教師工作總結報告篇一

在新一輪課程改革以及教師專業(yè)發(fā)展的背景下,，骨干教師既是學校教育的中堅力量,，也是帶動全體教師提高專業(yè)水平的骨干力量。今天本站小編給大家整理了小學骨干教師工作總結,，希望對大家有所幫助,。

時間過得真快，一轉眼一學期即將結束,?；叵脒@一學期的工作，雖然有些艱辛,，但更多的是欣喜,、是快樂、是收獲,。我有幸被評為骨干教師,，這是學校老師、領導對我工作的肯定與鼓勵,，我深知這既是一種榮譽,，更是一種壓力與責任。于是,，我把壓力化作動力,，做好各項工作，不辜負老師,、領導,、家長、學生對我的厚望,。我是這樣想的,，也是這樣做的。

這學期我校引進一個新的研究課題：“隨筆化,。

作文,。

”，并已實施,，這也是教研方面的一個重要工作,。作為二年級級部的骨干教師和一位語文老師，我首先從思想上高度重視這一研究課題,，并付諸于行動,。我每次都積極參加學校組織的骨干教師“隨筆化作文”研討會，做好級部的“隨筆化作文”教學工作的匯報工作。

在級部內也經(jīng)常和語文老師們交流“隨筆化作文”教學的好處,，實施方案以及怎樣把作文教學做得更好：比如,，作文的批改方式，評定方式等,。在我的帶領下，我們級部還編輯了級刊(孩子們的作品)“童聲稚語”,，給了孩子們莫大的鼓勵,。

作為骨干教師我深知自己肩上的擔子很重,，教研要帶頭,、班級管理要優(yōu)秀,、教育教學成績要突出……要不怎么有說服力呢?隨著教改的不斷深入,，我時刻感到自己的不足。閑暇之余我經(jīng)常上網(wǎng)聽名師講課,，查找班主任班級管理的金點子，有關指導孩子們寫作的文章等,?！稙I州教育》、《山東教育》等理論書籍也成了我業(yè)余時間的“朋友”,。我閱讀摘錄教育理論，學習先進經(jīng)驗和新的教育理念……不斷的充實自己,，更好的進行教育教學實踐,。

作為骨干教師我積極參加優(yōu)質課評選，我執(zhí)教的“保護耳朵“一課被評為區(qū)級一等獎,，也去市里參加評選,。我們學校作為窗口學校經(jīng)常有老師來我校講課，我抓住每次學習的機會,，在不耽誤課的情況下盡量去聽課,、學習。通過各種學習方式來提升自己,，提高自己的業(yè)務,。

我作為骨干教師還有很多地方做得不夠，今后我會更加嚴格要求自己，大膽實踐,，積極與我級部的語文老師交流討論,，爭取把我級部的教研工作做得更好!

“捧著一顆心來，不帶半根草去,?！边@是陶行知先生獻身教育的真實寫照，也是我對教育事業(yè)的承諾,，對教育事業(yè)一生執(zhí)著的追求,。作為一名骨干教師，我嚴格按照一個好教師的標準要求自己,，牢固樹立教書育人信心,，把強烈的事業(yè)心和責任感放在第一位，對學生的熱愛使我兢兢業(yè)業(yè),，在三尺講臺上心甘情愿地奉獻自己的青春,。

我愛崗敬業(yè)，勇挑重擔,，以滿腔的熱忱投入到工作中,，在自己努力要求上進的同時，還能鼓勵青年教師積極上進,，以實際行動影響和激勵著周圍的老師,，我始終把每位教師當作自己的朋友，一起學習,，共同成長,。憑著自己對教學的熱情，總是在實踐,、在鉆研,、在進步、在創(chuàng)造,。

對我個人來說zx年也可以說是個緊張,、充實、有序,、奮進,、艱辛而又喜悅的一年。作為一名骨干教師,，我積極履行著自己的職責,，回顧一年的工作，這中間有欣慰,、也有慚愧,。下面我將自己這一年來的工作做個小結,。

一、確立正確的人生價值取向,。

教師是教育過程的組織者,，是素質教育的最終實踐者。在新的歷史時期,，我們面對新的教育形式,，新的教育體制，必須樹立正確的教育觀,、質量觀和人才觀,。不斷學習、努力提高自己的教學水平,，不僅要關注教學理論,，更新自己的教學理念，更要關注自己的教學風格,。

使自己的教學不斷向綜合能力的探究性教學,、多維的體驗性教學、互動交往性教學的方面發(fā)展,。要“把教學當成一種事業(yè)去追求,，把每節(jié)課都看成是發(fā)揮自己創(chuàng)造力、施展自己才能的機會;看成是發(fā)展自己的一個機會,，把上好一堂課看成是自己生命價值的體現(xiàn)?！崩斡洠骸敖虒W是事業(yè),，事業(yè)需要奉獻;教學是科學，科學需要探索;教學是藝術,，藝術需要創(chuàng)新,。”

二,、深鉆教材,，改進教法，力求創(chuàng)新,。

教材是教師從事教學的依據(jù),，對教學具有規(guī)范性，是從事教學的參與物,。因此,，教師要做教材的主人，對教材的運用必須得心應手,，鉆得進,，跳得出,。要能很好的去領會編者的意圖。對于任何一個知識點的把握,，必須準確而深刻,，把握好點與點之間的內在聯(lián)系。要注意改進教學方法,，講究整合,、融合，要“以學論教”,。努力發(fā)展每個學生的不同潛能,，使他們在課堂上敢想、敢說,、敢做,，學會創(chuàng)新。

因此,，我努力營造寬松,、愉悅、支持性的學習氛圍,，創(chuàng)造性的使用教材,，體現(xiàn)“用教材教，而不是教教材”的原則,。呈現(xiàn)的內容,、形式盡可能的是學生熟悉的、喜聞樂見,、靈活多樣的,，從而使學生感到數(shù)學就在身邊。加強開放意識,、訓練意識,、體驗意識。正確處理結果與過程的關系,，重結果,，更要注重獲取知識的過程。牢記“教無定法,，教學有法,，教在得法?！辈环胚^任何一個可以開啟學生創(chuàng)新思維的方法,，途徑。

因此,，從備課到上課,，我給自己確定的目標就是“精益求精”,、“沒有最好，只有更好,?！苯虒W中，我處處高標準,，嚴格要求自己,，以學生的發(fā)展為本,，面向全體，尊重差異，使學生主動參與,、體驗成功,。培養(yǎng)學生動手,、動口,、動腦的互動能力,，使學生自主探索，協(xié)調發(fā)展,。教學中我不斷潛心鉆研,，改變教學策略，努力創(chuàng)設有利于學生參與的教學情境,，認真?zhèn)湔n,、上課,，始終遵循“自主探究”教學原則，把“學”案融入“教”案中,，注重整體,，注重內涵。

關注學生的具體生活和直接經(jīng)驗,，有意識地努力將學生的基礎性,、發(fā)展性、創(chuàng)造性整和到一起,。優(yōu)化教學結構,，科學地進行課堂教學改革實踐。課堂上,，凡是學生自己能探索的,，決不代替;凡是學生自己獨立發(fā)現(xiàn)的，決不暗示,，盡量給學生多一點思考時間,，多一點活動余地。注意培養(yǎng)學生的問題意識和質疑能力,，鼓勵學生奇思異想,，別出心裁。

為了更好的進行教科研工作,，加快課堂教學改革的步伐,，全面推進小學數(shù)學課堂教學中實施素質教育的進程，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和時踐能力,，我以創(chuàng)新教育的思想為指導,，結合年級和學生特點，以21世紀新的課程標準為依據(jù),，大膽進行了課堂教學的改革,。

改革傳統(tǒng)的教學模式，教學方法,，運用新的教學策略;改革傳統(tǒng)的例題呈現(xiàn)方式,，注重數(shù)學知識與學生生活實際的關系;打破教材原有的知識框架，重新調整教材的編寫內容,。以滲透性,、系統(tǒng)性、交互性,、漸進性和規(guī)范性為目標,，優(yōu)化課堂教學結構，進行系統(tǒng)的學科創(chuàng)造性思維活動訓練,，把培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維品質與創(chuàng)造性品質有機的結合起來,，促進了學生創(chuàng)造性潛能的開發(fā)和創(chuàng)造能力的發(fā)展,。通過實踐研究，逐步形成了“激情設疑——探究發(fā)現(xiàn)——拓展延伸”的教學模式,。

三,、努力方向。

作為一名骨干教師,，墨守陳規(guī),、保持現(xiàn)狀、踏步不前是絕對不對的,，一直以來,，我在實踐中不斷反思，不斷總結,，找出自己的不足,，明確了努力的方向，制定了以下努力的目標：

1.在專業(yè)學習,、教學研究上更加努力,。加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練,。

2.對差生多些關心,，多點愛心，再多一些耐心,，使他們在各方面有更大進步,。

3.對青年教師積極培養(yǎng)，發(fā)揮帶動,、輻射作用,，弘揚教師教書育人的職業(yè)精神。教育教學工作,，是一項常做常新,、永無止境的工作。社會在發(fā)展,，時代在前進,，學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為一名骨干教師,，必須以高度的敏感性和自覺性,，及時發(fā)現(xiàn),、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況,、新問題，掌握其特點,、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,，盡職盡責地做好工作,，以完成我們肩負的神圣歷史使命。

四,、取得成績,。

經(jīng)過一年的努力工作，所寫的論文《新課程理念下數(shù)學課的導入》獲得市一等獎,，所教的數(shù)學成績總是名列前矛,。

一、加強政治學習,、接受師德教育,，提高政治素質和教師職業(yè)道德素質。

作為一名骨干教師,，我始終認真地學習工作,，恪守教師職業(yè)道德，自覺學習相關教育法律法規(guī),。我以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和良好的道德素養(yǎng),，熱愛、關心全體學生,，對學生的教育做到動之以情,，曉之以理。我在教學工作和管理班級中始終做到“心中有學生”不僅關心學生的學習,，更注意學生的心理變化,，關心孩子的生活，時時處處把孩子放在第一位,。借助放學的時間和孩子家長溝通交流,，對于坐班車的孩子及時通過電話溝通，努力把孩子的各種問題,，消滅在萌芽之中,。

二、加強業(yè)務學習,，提升自身的業(yè)務能力和水平,。

教師素質的高低決定了教育的質量，而提高教師素質的最簡潔的途徑就是讀書,，結合我校的讀書活動,，我讀了李鎮(zhèn)西的一系列叢書如：《做最好的老師》、《做最好的班主任》,、《做最好的家長》,，在關注李鎮(zhèn)西系列叢書的同時，我認真仔細的品讀了王金戰(zhàn)的《學習哪有那么難》。通過學習“大”家的觀點和理念,，我感覺在工作中有了“指南”,，面對孩子不喜歡學習，我曾經(jīng)無所適從,，是王金戰(zhàn)老師教授的方法,，讓學生從不喜歡到喜歡，這就是一大收獲,。并且結合讀書活動隨時寫出,，充實自己的博客。

作為骨干教師,，學校不惜資金派出學習,，我非常珍惜這來之不易的機會，在學習中不敢有絲毫懈怠,，一節(jié)課不敢耽擱,，抓住一切機會和有經(jīng)驗的老師請教，向外校老師學習,，回來后及時寫出學習體會,，在教學中積極利用，是自己的所學有所用,，及時的指導自己的工作,。

積極參加學校組織的各項教學教研活動，參加區(qū)級綜合實踐課優(yōu)質課評選,，參加教育的討論,，并積極發(fā)帖、跟帖,。加強網(wǎng)上學習,、溝通和交流，建立自己的博客,，密切了與他校老師的交流,。開拓了新的學習渠道。

三,、愛崗敬業(yè),，熱情飽滿，全身心投入教育教學工作,。

我作為綜合實踐老師,，深知這一學科是國家特別重視的小學科，到目前為止還沒有專職的教師,，亟待需要這一學科的專業(yè)老師,，我半路改行,，但是我卻深深明白自己的重擔，正因為它是新的學科,，是一片還未開墾的處女地，這既是挑戰(zhàn)又是機遇,。挑戰(zhàn),，因為沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗借鑒只能靠自己去摸索，又是機遇,，因為它是全新的,，我和他們都在同一起跑線上，只要自己努力就有可能走在前邊,。

綜合實踐課沒有現(xiàn)成的教材,，我邊教學邊開發(fā)課程，結合本校的實際和學生的實際,，把能夠孩子們參與的不受條件限制的內容引進課堂,。這學期結合春天的特定和開發(fā)區(qū)的實際，帶領孩子們養(yǎng)蠶,，孩子們的積極性特高,，采摘桑葉和喂蠶，把活生生的蠶拿到了課堂里,，這是孩子們第一次看到的“活”教材,。

當然對于我也是第一次看到的“活”教本，為了孩子們的安全,，我自己采摘桑葉,，一般不讓孩子去，有事沒空采摘,，就讓家里人去摘桑葉,。，真可謂,，“一人教學,，全家動員”。雖然累但看到孩子們認識了蠶,，并學會了一些研究的方法,，我覺得值。

四,、存在問題,。

作為一名學校的骨干教師，在教學方面經(jīng)驗不足,，管理學生方面存在急功近利,。我深知，教育是一門科學，我們不能只停留在知識的傳授上,，而應該發(fā)展每個學生的價值,、發(fā)揮每個學生的潛能、發(fā)展每個學生的個性,。理論與行為的融合是至關重要的,，也是我困惑的，更是我迫切需要解決運用的,。管理學生缺乏耐心,，往往通過“權”壓的方式，很少走近學生,，了解學生,，從而忽略了民主、平等的管理理念,。因此,，我必須不斷學習，不斷反思總結,，積累教學經(jīng)驗,，才能真正成為實際教育教學工作意義上的骨干教師，教育教學上的排頭兵,。

五,、改進措施。

在教學中,，認真研究課本教材,，上課前備好課，不僅備教材,，更重要的備學生,，根據(jù)學生的特點因材施教。在教學中注意對學生能力的培養(yǎng),，情感態(tài)度價值觀的引領,。發(fā)揮自己在教學過程中的教學智慧，對自己的教學行為,、教學效果等教學過程和結果進行經(jīng)常性的深層次的反思與評價,。繼續(xù)學習、領悟新課程標準,，以新思路,、新方法來指導自己的工作，認真?zhèn)湔n,、上好每一節(jié)常規(guī)課,。

回顧這一學期的工作,，有工作的辛苦，更有收獲的喜悅,。為了能在以后的工作中更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，更好地完成教育教學工作，無愧于一個骨干教師的稱號,，我將繼續(xù)努力學習,，認真鉆研，認認真真的在完成學校布置的各項任務的基礎上,，創(chuàng)造性的開展各項工作,。并把“生命不息,，奮斗不止”作為自己的博客名,，時刻激勵自己。

在忙忙碌碌中,，一個學期很快就過去了,。這學期我認真執(zhí)行學校。

轉變思想積極探索改革教學,。在繼續(xù)推進我校課堂教學模式的同時把構建有效課堂落實到教學中來,，收到了很好的效果。具體總結如下：

一,、加強業(yè)務學習,，提高教學水平。

本著“多學,、常思考”的宗旨,，本學期我除了經(jīng)常閱讀有關的專業(yè)資料和網(wǎng)絡信息外，積極參加學校組織的教研活動,，并經(jīng)常到有經(jīng)驗,、有先進教學理念的教師那里去聽課。在學校組織的“三制”,、“三課”中,，我們教師相互學習，取長補短,，并將學到的知識與經(jīng)驗應用到平時的教學中來,，提高了自己的教學水平。

二,、創(chuàng)建有效情境,，提高課堂效率。

我們數(shù)學教師都是課堂教學的實踐者,。為了創(chuàng)建有效課堂,，這學期我研究的小課題是：“如何創(chuàng)設有效數(shù)學情境的研究”,，是想把課堂教學作為有利于學生主動探索數(shù)學學習環(huán)境。讓學生在獲得知識和技能的同時,，在情感,、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導思想，把數(shù)學教學看成是教師之間,、學生之間交往互動,，共同發(fā)展的過程。讓他們真正體味到數(shù)學來源于生活,，應用于生活,。

本著這一原則，我主動參加了我校組織的自愿上一節(jié)創(chuàng)新的課,，在教學“拋硬幣”一節(jié)時,，我采用情境探究式教學模式，在情境中設疑,，激發(fā)學生的興趣,，讓學生通過看一看、摸一摸,、說一說來感知問題的可能性,，在一系列的游戲情境中激發(fā)學生的學習積極性，讓學生在學中學,、玩中學,、大大的增加了學生對數(shù)學的學習的興趣。并且在與同行們研討時既能提高自身水平,，又有利于教師之間的優(yōu)勢互補,，從而整體提高課堂效率，達到自主,、創(chuàng)新,、高效的教學效果。

三,、做好常規(guī)教學工作,、保證教育教學任務全面完成。

在抓好課堂教學的同時,，本學期每位教師平均每人聽課不少于20節(jié),，好的教學設計16篇，反思16篇,，學習筆記10000字等,。并且認真?zhèn)湔n，作業(yè)批改仔細,，扎扎實實做好常規(guī)工作,，做好教學的每一件事,。真正做到了課前有準備、課后有反思,。

四,、認真落實培優(yōu)補差，激勵促進學生全面發(fā)展,。

培優(yōu)補差對于數(shù)學學科而言既是重點也是難點,。每個數(shù)學教師在這方面付出了大量的時間和心血。學校也很重視,，除了培優(yōu)補差外,，每個教師還指定了詳細的轉差計劃、轉差有記錄,，有總結,。本學期每位教師至少轉化一至二名學困生。

由于我們學校每個學期都有插班生,，再加上家庭等各方面的原因,，學困生很多,，所以把每周一下午最后一節(jié)課,，給學生補差，特別是臨近期末考試這段時間,，有時還要利用利用中午休息時間給差生補課,，確實很辛苦。好在,，工夫不負有心人,，這些學生都有較大的進步。說明補差效果很好,。一份耕耘,，一份收獲。教學工作苦樂相伴,，我將本著“勤學,、善思、實干”的準則,，一如既往,、再接再厲，力爭把工作做得更好!

骨干教師工作總結報告篇二

時間過得真快,，一轉眼一學期即將結束,。回想這一學期的工作,，雖然有些艱辛,，但更多的是欣喜,、是快樂、是收獲,。我有幸被評為骨干教師,，這是學校老師、領導對我工作的肯定與鼓勵,，我深知這既是一種榮譽,，更是一種壓力與責任。于是,，我把壓力化作動力,，做好各項工作，不辜負老師,、領導,、家長、學生對我的厚望,。我是這樣想的,，也是這樣做的。

這學期我校引進一個新的研究課題：“隨筆化作文”,，并已實施,，這也是教研方面的一個重要工作。作為二年級級部的骨干教師和一位語文老師,，我首先從思想上高度重視這一研究課題,，并付諸于行動。我每次都積極參加學校組織的骨干教師“隨筆化作文”研討會,，做好級部的“隨筆化作文”教學工作的匯報工作,。

在級部內也經(jīng)常和語文老師們交流“隨筆化作文”教學的好處，實施方案以及怎樣把作文教學做得更好：比如,，作文的批改方式,，評定方式等。在我的帶領下,，我們級部還編輯了級刊(孩子們的作品)“童聲稚語”,，給了孩子們莫大的鼓勵。

作為骨干教師我深知自己肩上的擔子很重,，教研要帶頭,、班級管理要優(yōu)秀、教育教學成績要突出……要不怎么有說服力呢?隨著教改的不斷深入,，我時刻感到自己的不足,。閑暇之余我經(jīng)常上網(wǎng)聽名師講課，查找班主任班級管理的金點子,，有關指導孩子們寫作的文章等,?！稙I州教育》、《山東教育》等理論書籍也成了我業(yè)余時間的“朋友”,。我閱讀摘錄教育理論,，學習先進經(jīng)驗和新的教育理念……不斷的充實自己，更好的進行教育教學實踐,。

作為骨干教師我積極參加優(yōu)質課評選,，我執(zhí)教的“保護耳朵“一課被評為區(qū)級一等獎，也去市里參加評選,。我們學校作為窗口學校經(jīng)常有老師來我校講課,，我抓住每次學習的機會，在不耽誤課的情況下盡量去聽課,、學習,。通過各種學習方式來提升自己，提高自己的業(yè)務,。

我作為骨干教師還有很多地方做得不夠,，今后我會更加嚴格要求自己，大膽實踐,，積極與我級部的語文老師交流討論,，爭取把我級部的教研工作做得更好!

“捧著一顆心來,，不帶半根草去,。”這是陶行知先生獻身教育的真實寫照，也是我對教育事業(yè)的承諾,，對教育事業(yè)一生執(zhí)著的追求。作為一名骨干教師,，我嚴格按照一個好教師的標準要求自己,，牢固樹立教書育人信心，把強烈的事業(yè)心和責任感放在第一位,，對學生的熱愛使我兢兢業(yè)業(yè),，在三尺講臺上心甘情愿地奉獻自己的青春。

我愛崗敬業(yè),，勇挑重擔,，以滿腔的熱忱投入到工作中，在自己努力要求上進的同時,，還能鼓勵青年教師積極上進,，以實際行動影響和激勵著周圍的老師，我始終把每位教師當作自己的朋友,，一起學習,，共同成長,。憑著自己對教學的熱情，總是在實踐,、在鉆研,、在進步、在創(chuàng)造,。

對我個人來說zx年也可以說是個緊張,、充實、有序,、奮進,、艱辛而又喜悅的一年。作為一名骨干教師,，我積極履行著自己的職責,，回顧一年的工作，這中間有欣慰,、也有慚愧,。下面我將自己這一年來的工作做個小結。

一,、確立正確的人生價值取向,。

教師是教育過程的組織者，是素質教育的最終實踐者,。在新的歷史時期,，我們面對新的教育形式，新的教育體制,，必須樹立正確的教育觀,、質量觀和人才觀。不斷學習,、努力提高自己的教學水平,，不僅要關注教學理論,，更新自己的教學理念,，更要關注自己的教學風格。

使自己的教學不斷向綜合能力的探究性教學,、多維的體驗性教學,、互動交往性教學的方面發(fā)展。要“把教學當成一種事業(yè)去追求,，把每節(jié)課都看成是發(fā)揮自己創(chuàng)造力,、施展自己才能的機會;看成是發(fā)展自己的一個機會，把上好一堂課看成是自己生命價值的體現(xiàn)?！崩斡洠骸敖虒W是事業(yè),，事業(yè)需要奉獻;教學是科學，科學需要探索;教學是藝術,，藝術需要創(chuàng)新,。”

二,、深鉆教材,，改進教法，力求創(chuàng)新,。

教材是教師從事教學的依據(jù),，對教學具有規(guī)范性，是從事教學的參與物,。因此,，教師要做教材的主人，對教材的運用必須得心應手,，鉆得進,，跳得出。要能很好的去領會編者的意圖,。對于任何一個知識點的把握,，必須準確而深刻，把握好點與點之間的內在聯(lián)系,。要注意改進教學方法,，講究整合、融合,，要“以學論教”,。努力發(fā)展每個學生的不同潛能，使他們在課堂上敢想,、敢說,、敢做，學會創(chuàng)新,。

因此，我努力營造寬松,、愉悅,、支持性的學習氛圍，創(chuàng)造性的使用教材,，體現(xiàn)“用教材教,，而不是教教材”的原則。呈現(xiàn)的內容、形式盡可能的是學生熟悉的,、喜聞樂見,、靈活多樣的，從而使學生感到數(shù)學就在身邊,。加強開放意識,、訓練意識、體驗意識,。正確處理結果與過程的關系,，重結果，更要注重獲取知識的過程,。牢記“教無定法,，教學有法，教在得法,?！辈环胚^任何一個可以開啟學生創(chuàng)新思維的方法，途徑,。

因此,，從備課到上課，我給自己確定的目標就是“精益求精”,、“沒有最好,，只有更好?！苯虒W中,，我處處高標準，嚴格要求自己,，以學生的發(fā)展為本,，面向全體，尊重差異,，使學生主動參與,、體驗成功。培養(yǎng)學生動手,、動口,、動腦的互動能力，使學生自主探索,，協(xié)調發(fā)展,。教學中我不斷潛心鉆研，改變教學策略,，努力創(chuàng)設有利于學生參與的教學情境,，認真?zhèn)湔n,、上課，始終遵循“自主探究”教學原則,，把“學”案融入“教”案中,，注重整體，注重內涵,。

關注學生的具體生活和直接經(jīng)驗,，有意識地努力將學生的基礎性、發(fā)展性,、創(chuàng)造性整和到一起,。優(yōu)化教學結構，科學地進行課堂教學改革實踐,。課堂上,，凡是學生自己能探索的，決不代替;凡是學生自己獨立發(fā)現(xiàn)的,，決不暗示,，盡量給學生多一點思考時間，多一點活動余地,。注意培養(yǎng)學生的問題意識和質疑能力,，鼓勵學生奇思異想，別出心裁,。

為了更好的進行教科研工作,，加快課堂教學改革的步伐，全面推進小學數(shù)學課堂教學中實施素質教育的進程,，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和時踐能力,，我以創(chuàng)新教育的思想為指導，結合年級和學生特點,，以21世紀新的課程標準為依據(jù),，大膽進行了課堂教學的改革。

改革傳統(tǒng)的教學模式,，教學方法,，運用新的教學策略;改革傳統(tǒng)的例題呈現(xiàn)方式，注重數(shù)學知識與學生生活實際的關系;打破教材原有的知識框架,，重新調整教材的編寫內容,。以滲透性、系統(tǒng)性,、交互性,、漸進性和規(guī)范性為目標，優(yōu)化課堂教學結構,，進行系統(tǒng)的學科創(chuàng)造性思維活動訓練，把培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維品質與創(chuàng)造性品質有機的結合起來，促進了學生創(chuàng)造性潛能的開發(fā)和創(chuàng)造能力的發(fā)展,。通過實踐研究,，逐步形成了“激情設疑——探究發(fā)現(xiàn)——拓展延伸”的教學模式。

三,、努力方向,。

作為一名骨干教師，墨守陳規(guī),、保持現(xiàn)狀,、踏步不前是絕對不對的，一直以來,，我在實踐中不斷反思,，不斷總結，找出自己的不足,，明確了努力的方向,，制定了以下努力的目標：

1.在專業(yè)學習、教學研究上更加努力,。加強自身基本功的訓練,，課堂上做到精講精練。

2.對差生多些關心,，多點愛心,，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步,。

3.對青年教師積極培養(yǎng),，發(fā)揮帶動、輻射作用,，弘揚教師教書育人的職業(yè)精神,。教育教學工作，是一項常做常新,、永無止境的工作,。社會在發(fā)展，時代在前進,，學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化,。作為一名骨干教師，必須以高度的敏感性和自覺性,，及時發(fā)現(xiàn),、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,，掌握其特點,、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,，盡職盡責地做好工作，以完成我們肩負的神圣歷史使命,。

四,、取得成績。

經(jīng)過一年的努力工作,，所寫的論文《新課程理念下數(shù)學課的導入》獲得市一等獎,，所教的數(shù)學成績總是名列前矛。

骨干教師工作總結報告篇三

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時間過得真快,，20xx學年度又將在繁忙的工作中結束,。梳理、總結和反思一年來我作為局中青年骨干教師的任職情況,，力求在梳理中發(fā)現(xiàn)不足,，在總結中找出差距，在反思中謀求新的發(fā)展點,。

一,、明確目標，在學習中前行,。

為提高自身各方面素質,，我始終不忘勤學理論、勤學業(yè)務,。每次學習做到努力,、務實、求真,，學以致用,，取得較好的效果。

1,、通過讀書提升自我,，閱讀書目有《教師的幸福人生與專業(yè)成長》、《給教師的一百條新建議》等,，做好讀書摘錄,，在閱讀中學習，在學習中前行,。

2,、通過參加學習共同體開展的活動，如各級各類的教學展示活動,，徐匯區(qū)第三屆學術節(jié)相關學術活動,，等,，增強同伴間的交流、研討,，互相學習,，共同提高,。

3,、通過參與學校各教研組的教研活動，積極探索有效教研支撐有效教學的模式,，并撰寫了文章《有效教研是實現(xiàn)有效教學的支撐》,，發(fā)表于校刊第14期及20xx年02月的《徐匯教育》,。

4,、參加徐匯區(qū)教育系統(tǒng)第一期校長財經(jīng)管理專題輪訓班，學習我們履職所必須掌握的財經(jīng)管理知識,，增強財經(jīng)管理能力,，并在實踐中不斷提高為人民教育事業(yè)理財管錢的能力。

5,、學習《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,、《上海中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，把握教育改革與發(fā)展的方向,、趨勢,，并為全體教師開設校本培訓《十大亮點看上海未來教育藍圖》。

6,、學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》實施意見,，充分認識新形勢下加強師德建設的重要意義，全面把握新形勢下教師職業(yè)道德規(guī)范的具體要求,。

二,、明確職責，在實踐中成長,。

作為局中青年骨干教師,，我非常明確自身的職責，以骨干的標準嚴格要求自己,，努力在教師中起到表率作用,。我聚焦課堂教學，依托教科研,，探索課堂教學有效性,。

1、通過跟隨專家在各年級各學科聽課評課研課百余節(jié),，不僅提高自己教學業(yè)務水平,，同時也增強了指導教師教學的能力和對學校課程的領導力,，并及時書寫了聽課體會發(fā)表在骨干教師的博客平臺上。

2,、通過參加教學案例的撰寫評比,，提高課堂教學設計水平。

3,、借助校本培訓的平臺,，在為教師進行教學實務培訓的同時，為自己平日的工作理清了思路,，進一步提高了自己的教學管理能力,。

4、通過參與學校各級各類課題立項研究,、《四中教育科研與信息》?？幾裙ぷ鳎钥蒲写龠M教研,，提高學校的教育教學質量,。上半年我所參與的區(qū)重點課題《中學課堂教學對話的行動研究》已結題，《以“三化”為導向,，增強基礎性課程實施有效性的.行動研究》,、《教師隊伍建設與專業(yè)發(fā)展策略的探索研究》的課題研究在推進中。

5,、結合教學實際,，撰寫并在骨干教師的博客平臺上發(fā)表了論文《協(xié)作式學習模式在數(shù)學課堂教學中的應用》、《二次函數(shù)在高中數(shù)學中的應用》,。

6,、繼續(xù)帶教青年教師錢利華，共同聚焦數(shù)學課堂,，教學相長,。共同成長。

三,、明確方向,，在反思中提升。

總結反思這一年的任職情況,，還存在許多需改進的地方,，如由于學校工作的原因，組長工作真的很不到位,，深感內疚,，等。總之,，在接下來的一年中,，我還需更加努力地完成自己的研修計劃。

骨干教師工作總結報告篇四

時間如梭,，一年的骨干教師生涯已悄然而過,。回首一年里教學工作,，顯得充實而無奈,，充實于自我學習和提高，探究與發(fā)現(xiàn),，快樂與成熟,。無奈于沒有發(fā)揮好骨干教師帶頭作用。當被聘為骨干教師的那一刻起,，我知道這既是肯定，也是動力,，更是希望,，于是我倍加珍惜，兢業(yè)工作,，每天忙碌于教育和學習當中?，F(xiàn)就自己一年里的工作進行一個總結和反思。

一,、思想政治方面。

1,、端正態(tài)度,，提高認識，嚴格履行教師職業(yè)道德規(guī)范,，盡職盡責,。

2、“學海無涯,，教無止境”,，只有不斷充電,，才能與時俱進,，維持教學的青春和活力。我認真參加各級新課程培訓及各類學習講座,，通過學習新課程標準讓自己樹立先進的教學理念，認識到新課程改革既是挑戰(zhàn),，又是機遇,。

3、自我約束,，力求上進,，進一步詮釋“允公允能，日新月異”座右銘,。視學校為家,，發(fā)揚奉獻精神。提高個人能力,，與時俱進，彰顯個人魅力與人格,。

4,、提高管理水平，發(fā)揮德育工作管理職能,。學校教育以“德”為先,，加強學生德育培養(yǎng)，使其“明道踐行”才能正學風,，立校風,，樹國風。

二,、努力提升業(yè)務水平,，積極參與教科研實踐。

作為一名骨干教師,，我覺得提高教學水平和教科研能力是非常重要的,，這也是我今后不斷努力的方向。我堅持參加校內外教學研討活動,，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,，提高自己的教學水平。

1,、認真參加各級教研活動與骨干教師培訓,，學習學校同事與名校、名師的教學方法,，并在具體的教學實踐中嘗試,，使自己的教學水平逐步提高，尋找出一條適合自己的發(fā)展之路，爭取逐步形成自己的教學特色,。

2,、認真學習各類教育教學雜志中的先進教育經(jīng)驗。我閱讀了包括《時代教育—公民教育探索》,、《成都金牛教育》,、《群文閱讀教學》、《小學性教育研究》等各級各類教育報刊雜志,，利用一切可以學習的機會來努力提升自身的教育教學水平和能力,。

3、加強自身基本功的訓練,，課堂上做到精講精練,，注重對學生能力的培養(yǎng)，知識上做到課課清,。對差生多些關心,，多點愛心，再多一些耐心,，使他們在各方面有更大進步,。

4、在培訓過程中,，除了學習教學理念和方法外，主動學習名校管理方法和制度,，積極參加各類學校會議,、省級，區(qū)級教研工作會議,，以及學校發(fā)展研討會議等,，提高自己德育管理水平。

三,、尊重課堂教學,，發(fā)揮學生特長。

課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,，我本著“一切為了學生,，為了學生的一切”的理念，我將自己的愛全身心地融入到學生中,。我積極推廣“先學后教”的教學模式,，并力求讓我的語文教學形成獨具風格的教學模式，更好地體現(xiàn)素質教育的要求,，提高教學質量,。備課時認真鉆研教材、教參，學習好課改,，虛心向名師及同事學習,、請教，力求吃透教材,，找準重點,、難點。為了上好一節(jié)課,，我查資料,、做教具，集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路,，全面提高自己的教學水平,，使學生能更快掌握教材內容。在上課時力求抓住重點,，突破難點,，精講精練，運用多種教學方法,，從學生的實際出發(fā),，注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維，使學生有舉一反三的能力,。

四,、總結回顧，更新教育觀念,。

教學反思在學習中,我深刻感到學習理論知識的重要性,特別是在新課程改革下如何做一名合格的,甚至是出色的教師?首先必須更新觀念,。當前,面對新課程,新教材的實施,要想真正提高課堂教學效果,沒有觀念的更新,課程改革是難以實現(xiàn)的。在實施課堂教學時,不能僅僅滿足于將書本上的有限知識傳授給學生,而且要根據(jù)學生身心發(fā)展規(guī)律,年齡特點來認真研究,探討課堂教學的方式,、方法,。要從學生全面發(fā)展的目標出發(fā)來組織和實施自己的課堂教學。同時還要改變對學生的傳統(tǒng)看法,要遵循教育活動的規(guī)律,充分注意學生的主動性,，讓忍受教育發(fā)展為主動接受教育,，最后成為享受教育。

五,、珍惜機會,，充實自己,，提升認識。

通過自身努力,，有幸成為甘孜州“雙百人才”之“明日之星”，遠赴成都市茶店子小學培訓和學習，在前一階段的培訓中,，我虛心向專家請教，嚴格遵守學校規(guī)則制度,，積極參加各類培訓,，并認真記錄,，反復回顧培訓內容,，總結教育理論與技巧,，新課程改革理念和實施辦法及現(xiàn)代教學媒體技術,，教育教學實踐以及課題研究等。尤其在我的個性特長上,，有針對性,、實效性,、實踐性、先進性等方面加強學習,，充分體現(xiàn)自主,、互動,、開放的教學特征,。另外,，我還觀摩了大量教學課例,，并在此期間多次進行了心得體會交流,、分組討論、評課,、案例討論等活動,。同時，我還大量聽取許多優(yōu)秀老師的優(yōu)質課,，并在每一節(jié)課后大家都進行評課,，定期交流，使我開闊了眼界,，豐富了自身的教育教學方法,。交流是很好的學習活動，思維的碰撞很容易產生智慧的火花,，這次學習既能從周洪海老師那里,，也能從其他教師那里學到先進的教學理念和方法。周洪海老師確實具有專家示范作用,，他上課充滿激情,，全身心投入教學，享受教學給他帶來的快樂,。在教學過程中,，思路清晰、嚴謹,、科學,，注重過程的推斷，追求完美,。讓我真正感受到什么是新課改教學理念,，一句話-----課堂是學生的舞臺，老師僅僅是編導。

六,、反思工作，不斷進取,。

通過自己不斷地努力,，學生成績在上期檢測中名列景區(qū)前茅，同時由個人帶隊和組織本校師生參加的州級文藝比賽獲得三等獎,，以及各類作品獲得一,、二、三等獎,。在參加州級組織的微課比賽中,，代表景區(qū)參加比賽獲得二等獎，同時積極參與課題研究和培訓,。但唯獨在示范帶頭作用上自己略顯不足,，因為沒有共同交流的平臺和教師主觀愿望，我將在以后的教學工作中,，力爭和其他同時主動交流探討,，發(fā)揮骨干作用。

總之一年來,，作為骨干教師,，我不但在教學上有了長足提高，在理論上也得到了充實提高,。然而教育工作,，是一項常做常新、永無止境的工作,。社會在發(fā)展,，時代在前進，學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化,。作為有責任感的教育工作者,，特別是作為骨干教師，我必須時刻嚴格要求自己,，努力工作,，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點,，開拓前進,，才能為美好的明天奉獻自己的力量。

骨干教師工作總結報告篇五

這一年來我在公司各級領導的關心和支持下,、在服務中心全體人員的進取努力配合下,、在發(fā)現(xiàn)、解決、總結中逐漸成熟,，并且取得了必須的成績,。

一、提高服務質量,，規(guī)范管家服務,。

自201_、9年3月推出“一對一管家式服務”來,，在日常工作中無論遇到任何問題,，都能作到各項工作不推諉，負責到底,。不管是否屬于本崗位的事宜都要跟蹤落實,，保證公司各項工作的連慣性，使工作在一個良性的狀態(tài)下進行,，大大提高了我們的工作效率和服務質量,。根據(jù)記錄統(tǒng)計，在“一對一管家式服務”落實的同時,，還參加公司組織的各類培訓,。主要針對《客戶大使服務規(guī)范》、《交房接待人員服務規(guī)范用語》,、《儀態(tài)禮儀》,、《談吐禮儀》、《送客禮儀》,、《接聽禮儀》,、〈舉止行為〉、等進行培訓,。培訓后還進行了現(xiàn)場模擬和日檢查的形式進行考核,，如“微笑、問候,、規(guī)范”等,。我們根據(jù)平時成績到月底進行獎懲，使我的服務水平有了較大的提高,，得到了業(yè)主的認可,。

二、規(guī)范服務流程,，物業(yè)管理走向專業(yè)化,。

隨著新《物業(yè)管理條例》的頒布和實施，以及其它相關法律,、法規(guī)的日益健全,，人們對物業(yè)公司的要求也越來越高,。物業(yè)管理已不再滿足于走在邊緣的現(xiàn)狀，而是朝著專業(yè)化,、程序化和規(guī)范化的方向邁進,。在對小區(qū)的日常管理中，我們嚴格控制,、加強巡視,，發(fā)現(xiàn)小區(qū)內違章的操作和裝修，我們從管理服務角度出發(fā),，善意勸導，及時制止并給出合理化提議,，并且同公司的相關部門進行溝通,，制定了相應的整改措施，如私搭亂建佛堂,、露臺搭建陽光房等,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)我們立刻發(fā)整改通知書，令其立即整改,。

三,、加強培訓、提高業(yè)務水平,。

專業(yè)知識對于搞物業(yè)管理者來說很重要,。實踐中缺乏經(jīng)驗。市場環(huán)境逐步構成,，步入正軌還需一段很長的時間,。這些客觀條件都決定了我們從業(yè)人員需不斷地學習，學習該行業(yè)的法律法規(guī)及動態(tài),，對于搞好我們的工作是很有益處的,。

客服是與業(yè)主打交道最直接最頻繁的部門，員工的素質高低代表著企業(yè)的形象,，所以公司一向不斷地搞好員工培訓,、提高我們的整體服務水平，我們培訓的主要資料有：

(一)搞好禮儀培訓,、規(guī)范儀容儀表,。

良好的形象給人以賞心悅悅目的感覺，物業(yè)管理首先是一個服務行業(yè),，接待業(yè)主來訪,，我們做到熱情周到、微笑服務,、態(tài)度和藹,、這樣即使業(yè)主帶著情緒來，我們的周到服務也會讓其消減一些，以便我們幫忙業(yè)主解決這方面問題,。前臺服務人員必須站立服務,，無論是公司領導還是業(yè)主見面時都要說“你好”，這樣,，即提升了客服的形象,，在必須程度也提升了整個物業(yè)公司的形象，更突出了物業(yè)公司的服務性質,。

(二)搞好專業(yè)知識培訓,、提高專業(yè)技能。

除了禮儀培訓以外,，專業(yè)知識的培訓是主要的,。公司還定期給員工做這方面的培訓。主要是結合《蘇州市住宅區(qū)物業(yè)管理條例》,、《蘇州工業(yè)園區(qū)住宅物業(yè)管理辦法》,、《住宅室內裝飾裝修管理辦法》等法律、法規(guī),、學習相關法律知識,，從法律上解決實際當中遇到的問題，清楚明白物業(yè)管理不是永遠保修的,，也不是交了物業(yè)管理費物業(yè)公司就什么都負責的,，公司還拿一些經(jīng)典案例，大家共同探討,、分析,、學習，發(fā)生糾紛物業(yè)公司承擔多大的職責等,。都需要我們在工作中不斷學習,、不斷積累經(jīng)驗。

201_年將是嶄新的一年,，隨著我們服務質量的不斷提高,，小區(qū)入住業(yè)主的增多，物業(yè)將會向著更高,、更強的目標邁進,，客服全體員工也將會一如既往的堅持高漲的工作熱情，以更飽滿的精神去迎接新的一年,，共同努力為我們萬科物業(yè)公司逸庭服務中心譜寫嶄新輝煌的一頁!

201_年我們的工作計劃是：

一,、針對201_年滿意度調查時業(yè)主反映的情景進行跟進處理，以便提高201_年入住率,。

二,、繼續(xù)規(guī)范各項工作流程,，認真貫徹執(zhí)行各崗位的崗位職責。

三,、推行《客戶大使服務規(guī)范》,、《交房接待人員服務規(guī)范用語》、《儀容儀表》,、《談吐禮儀》,、《送客禮儀》、《接聽禮儀》,、《舉止行為》,，提高員工素質及服務水平。

四,、全力配合各部門做好房屋交付工作,。

五、全力做好裝修巡查工作,，合理安排相關人員巡視，做到及時發(fā)現(xiàn)及時處理,。

將本文的word文檔下載到電腦,，方便收藏和打印。

骨干教師工作總結報告篇六

骨干教師可以通過公開課,、校本教研,、做報告等方式與其他教師分享自身的教育教學經(jīng)驗，從而帶動其他教師的成長和發(fā)展,。今天本站小編給大家整理了學校骨干教師,。

希望對大家有所幫助。

參加教育工作轉眼間已經(jīng)二十個年頭,，從一名默默無聞的小教師成為今天的一名教學老手,，期間的酸甜苦澀只有自己清楚，我總時刻謹記自己的本分,，明確自己的身份,，保持教師的本色。為了更好的鞭策自己,，提高自己,，我從以下方面對自己的工作予以總結：

一、堅定信念,，獻身教育,。

提高思想政治素養(yǎng)我恪守教師職業(yè)道德，自覺學習《教育法》,、《教師法》等相關教育法律法規(guī),。工作上顧全大局,、以高度的責任心承擔艱難任務;嚴格按照有事業(yè)心、有責任心,、有上進心,、愛校,、愛崗、愛生,、團結協(xié)作,、樂于奉獻,、勇于探索、積極進取的要求去規(guī)范自己的行為,，同事間精誠合作,、寬以待人。

二,、理論引領,，不斷學習，提升自身素養(yǎng),。

今天的世界是知識和科技的時代,，面對瞬息萬變的信息，我清楚地認識到：知識需要不斷更新,，只有不斷學習,，才能不落后于這個社會。作為一名新世紀的教師,，必須敢于面對現(xiàn)實,、面對問題、敢于抓機遇,，不斷地追求自我的超越,。只有以博大的愛心去熱愛生命、熱愛生活,、熱愛事業(yè),，這樣才能教書育人。為此,，多年來我堅持讀書、學習,。

與此同時,，我還仔細閱讀了《教師之友》,，利用節(jié)假日認真研讀《培養(yǎng)孩子100個好習慣》等書刊雜志。從思想上,、理論上認識到“為人之師，必須德高為范”,。適應數(shù)字化革命給教育帶來的變革，使學習充實了我的精神世界,。

三,、愛崗敬業(yè),，熱情飽滿，全身心投入教育教學工作,。

1、立足課堂,，在實踐中探究,。課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地，課堂蘊涵著生命的資源,，課堂是教師與學生共同成長的樂園,。

本著“一切為了學生，為了學生的一切”的教育理念,，我將自己的愛全身心地融入到學生教育中,，研究課堂，研究學生,。在加強和改進未成年人思想道德建設方面,，精心設計符合學生年齡特點的系列教育活動。我以學生活動為主體,，以“打造溫馨班級,、構建溫馨樂園”為活動宗旨，積極探索,，努力實踐,。

圍繞傳統(tǒng)節(jié)日“國慶節(jié)”舉行了“講故事”,、進行了愛國主義教育的活動;圍繞傳統(tǒng)節(jié)日“中秋節(jié)”舉行了“猜燈謎”、“歡度中秋節(jié)”的活動,。每次活動,，我都會把他們精彩的瞬間記錄拍攝下來，把所有的溫馨,、快樂的瞬間永遠保存下來,。

2、與時俱進,，探索教研新方法,。蘇霍姆林斯基曾經(jīng)對一位校長說過：“如果你讓老師的勞動能夠給教師帶來一些樂趣，使天天上課不致變成一種單調乏味的義務,，那么就應該引導教師走上科研的道路上來,。”這足以說明科研是教研的先導,。在兼任小學五年級畢業(yè)班教學間,，不斷摸索中小銜接中遇到的問題，思考并在教學實踐中不斷改進,，課堂教學中注重延伸和銜接,。

四、存在問題,。

作為一名學校的骨干教師,，我認為我應該是一名智慧型，科研型的教師,，是有實力,、有能力、有潛力,、有定力,、有魅力的。我深知,，教育是一門科學,，我們不能只停留在知識的傳授上，而應該發(fā)展每個學生的價值,、發(fā)揮每個學生的潛能,、發(fā)展每個學生的個性。理論與行為的融合是至關重要的,，也是我困惑的,，更是我迫切需要解決運用的，因此,，我必須不斷學習,，不斷反思總結,，積累教學經(jīng)驗，才能真正成為實際教育教學工作意義上的優(yōu)秀教師,。

五,、改進措施。

一直以來,，我在實踐中不斷反思,，不斷總結，找出自己的不足,，明確了努力的方向,，制定了以下努力的目標：

1、在提高課堂實效性上下功夫,，使學生在每一堂課中有更大的收獲,。

2、及時總結,，將自己平時積累的經(jīng)驗,、有價值的思考、及時記錄下來,，以便更快地提升自己的水平,。

3、對學困生給予更多地關注,，使他們在原有基礎上有更大提高,。

4、在備課中關注教材,、關注學生,，在教學中完善了預設與生成的關系，挖掘并利用好教學過程中有效資源,，發(fā)揮自己在教學過程中的教學智慧，對自己的教學行為,、教學效果等教學過程和結果進行經(jīng)常性的深層次的反思與評價,。

回顧總結多年來的工作，我雖然取得了一些成績,，但成績只能代表過去,。

為了能在以后的工作中更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，更好地完成教育教學工作,，我將不斷努力,，以更高的標準嚴格要求自己，不斷學習新的教學理念,，更新教育觀念,，在教育教學中再創(chuàng)佳績,，用自己有限的力量回饋社會。

榮獲骨干教師稱號又一年了,，我深知這不僅是一種榮譽,，更重要是一份責任。因此,，這一年中,，我始終以開放的積極心態(tài)，面對現(xiàn)代教育,，努力實踐;以先進的教育理念,，指導教學工作，辛勤耕耘;以勇于創(chuàng)新的精神,，探索教育的真諦,。忠誠黨的教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感,。作風正派,，敬業(yè)獻身、盡職盡責,，刻苦鉆研業(yè)務知識,，不斷進行教學改革和創(chuàng)新。以實際行動履行著一名骨干教師的神圣職責,。

一,、思想素質方面：

在過去的一年里，我認真加強師德修養(yǎng),，提高道德素質,。認真學習《義務教育法》、《教師法》,、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī);嚴格按照有事業(yè)心,、有責任心、有上進心,、愛校,、愛崗、愛生,、團結協(xié)作,、樂于奉獻、勇于探索,、積極進取的要求去規(guī)范自己的行為,。對待學生做到：民主平等，公正合理，嚴格要求,，耐心教導;對待同事做到：團結協(xié)作,、互相尊重、友好相處;對待家長做到：主動協(xié)調,，積極溝通;對待自己做到：嚴于律已,、以身作則、為人師表,。

面對瞬息萬變的信息時代,，我清楚地認識到：當今是知識不斷更新的時代，只有不斷學習,，才能不落后于這個社會,。為此，我仔細閱讀了新基礎教育的黑皮書,、二期課改大綱綱領,，利用節(jié)假日認真研讀《上海教育科研》、《上海教師》,、《教育發(fā)展研究》,、《教育參考》、《教育科研新視角》,、《基礎教育課程改革綱要解讀》等等書刊雜志,。認真學習了"公民道德行為規(guī)范"、仔細閱讀了二期課改的行動綱要,。從思想上認識到"為人之師,，必須德高為范"。同時,，為適應數(shù)字化革命給教育帶來的變革,，我放棄休息，積極參加信息技術培訓,。學習充實了我的精神世界,。

二、教育教學方面：

作為一名縣級骨干教師,，我深知自己肩上的擔子很重,，師德要模范、班級管理要優(yōu)秀,、教育教學成績要突出.隨著教改的不斷深入,，我時刻感到自己的不足,。因此我積極利用空余時間閱讀摘錄教育理論,，學習先進經(jīng)驗和新的教育理念.不斷的充實自己，更好的進行教育教學實踐。

我認為一名合格的教師應該不僅教學好,，教研水平高,，更重要的是要以教書為手段最終實現(xiàn)育人的目的，作為一名教師,，我牢記著教育家蘇霍姆林斯基的話："請你記住,，你不僅是自己學科的教員，而且是學生的教育者,，生活的導師和道德引路人,。"幾年來，我始終牢記這句話,，以飽滿的熱情投入到我所熱愛的教育事業(yè)中,。

我認真準備每一節(jié)課，精心備課,。在備課的同時,，不僅備教材，還備學生,，讓學生在有限的時間里學會更多的知識,。多年的教學使我懂得了知識儲備的重要性。要想教給學生一碗水,，教師自己必須得成為水的源泉,，這樣才能滿足學生們千奇百怪的好奇心。因此,，我在課下,，十分注意自己的知識積累，大量的翻閱課外資料,，來拓寬自己的視野,。積極參加各級組織的業(yè)務培訓和教研活動。

上好一堂課,，必須要在課前準備上下功夫,。我認真鉆研教材，對教材的基本思想,、基本理念,，甚至每句話、每個字都弄清楚,。了解教材的結構,，重點與難點，掌握知識的邏輯,，能運用自如,。還充分選擇應補充的資料,，做到了有備而上。除此之外,，課前我還充分了解學生原有的知識技能的質量,，了解他們的興趣、需要,、方法,、習慣，分析他們在學習新知識時可能會有哪些困難,，以便采取相應的預防措施。

作為一名骨干教師,，我能積極履行自己的職責,。每個學期上一節(jié)教學研討課,，一個學年上一節(jié)教學展示課,。同時積極參與片級聯(lián)合體活動,，在20xx年6月13日上了一節(jié)"長方體,、正方體整理與復習"的片級研討課,。

三、教學科研方面,。

在實際工作中,，我充分發(fā)揮骨干教師的模范帶頭作用，時時處處以骨干教師的標準要求自己,，無論在教育教學還是在教學科研中,，我都努力學習別人的先進經(jīng)驗，并且經(jīng)常和年輕教師交流,，在指導他們成長的同時,，自己也學到了許多的教育理論知識。

20xx年4月,，我申報的課題《小學數(shù)學作業(yè)之略見》被批準為校級重點課題,。另外，我能積極撰寫教學論文,，在20xx學年崇明縣小學數(shù)學教師論文評比中,，我的"小學數(shù)學作業(yè)之略見"一文獲三等獎。為了能讓我們的學生有個良好的學習習慣,，提高學習成績,，我在20xx年9月，為我們的全體數(shù)學教師作了一個主題為"小學生數(shù)學學習習慣的培養(yǎng)"的專題講座,。

四,、其他方面。

作為數(shù)學條線負責人,，在縣教研室及學校領導的指導下,，能認真制定學校數(shù)學條線,。

工作計劃。

積極開展各類教育教學研討活動為擺脫我校數(shù)學教學質量的落后面貌出謀劃策,、盡心盡責;作為聯(lián)合體負責人我又能認真履行職責開展好聯(lián)合體活動;同時我作為學校的現(xiàn)金出納我也能認真仔細地做好學校的現(xiàn)金帳戶為我們學校的健康發(fā)展作出我應有的貢獻。

五,、努力方向：

一直以來,，我在實踐中不斷反思，不斷總結,，找出自己的不足,，明確了努力的方向，制定了以下努力的目標：

1,、在提高課堂實效性上下功夫,，使學生在每一堂課中有更大的收獲。

2,、及時總結,，將自己平時積累的經(jīng)驗、有價值的思考,、及時記錄下來,，以便更快地提升自己的水平。

3,、對學困生給予更多地關注,，使他們在原有基礎上有更大提高。

在教學改革的今天,，社會對教師素質的要求更高,，在今后的教育教學工作中，我將更加嚴格要求自己,，努力工作,，發(fā)揚優(yōu)點，彌補不足,，開拓進取,，我將用我的實際行動盡職盡責地做好工作，做一名名符其實的小學數(shù)學骨干教師,。

一,、加強政治學習、接受師德教育,，提高政治素質和教師職業(yè)道德素質,。

作為一名骨干教師，我始終認真地學習工作,，恪守教師職業(yè)道德,，自覺學習相關教育法律法規(guī),。我以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和良好的道德素養(yǎng)，熱愛,、關心全體學生,，對學生的教育做到動之以情，曉之以理,。我在教學工作和管理班級中始終做到“心中有學生”不僅關心學生的學習,，更注意學生的心理變化，關心孩子的生活,，時時處處把孩子放在第一位,。借助放學的時間和孩子家長溝通交流，對于坐班車的孩子及時通過電話溝通,，努力把孩子的各種問題,，消滅在萌芽之中。

二,、加強業(yè)務學習,，提升自身的業(yè)務能力和水平。

作為骨干教師,，學校不惜資金派出學習,，我非常珍惜這來之不易的機會，在學習中不敢有絲毫懈怠,，一節(jié)課不敢耽擱,，抓住一切機會和有經(jīng)驗的老師請教，向外校老師學習,，回來后及時寫出學習體會,，在教學中積極利用，是自己的所學有所用,，及時的指導自己的工作,。

積極參加學校組織的各項教學教研活動，參加區(qū)級綜合實踐課優(yōu)質課評選,，參加教育的討論,，并積極發(fā)帖、跟帖,。加強網(wǎng)上學習,、溝通和交流，建立自己的博客,，密切了與他校老師的交流,。開拓了新的學習渠道。

三,、愛崗敬業(yè),，熱情飽滿,，全身心投入教育教學工作。

我作為綜合實踐老師,，深知這一學科是國家特別重視的小學科,，到目前為止還沒有專職的教師，亟待需要這一學科的專業(yè)老師,，我半路改行,，但是我卻深深明白自己的重擔，正因為它是新的學科,，是一片還未開墾的處女地，這既是挑戰(zhàn)又是機遇,。挑戰(zhàn),，因為沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗借鑒只能靠自己去摸索，又是機遇,，因為它是全新的,，我和他們都在同一起跑線上，只要自己努力就有可能走在前邊,。

綜合實踐課沒有現(xiàn)成的教材,，我邊教學邊開發(fā)課程，結合本校的實際和學生的實際,，把能夠孩子們參與的不受條件限制的內容引進課堂,。這學期結合春天的特定和開發(fā)區(qū)的實際，帶領孩子們養(yǎng)蠶,，孩子們的積極性特高,，采摘桑葉和喂蠶，把活生生的蠶拿到了課堂里,，這是孩子們第一次看到的“活”教材,。

當然對于我也是第一次看到的“活”教本，為了孩子們的安全,，我自己采摘桑葉,，一般不讓孩子去，有事沒空采摘,，就讓家里人去摘桑葉,。，真可謂,，“一人教學,，全家動員”。雖然累但看到孩子們認識了蠶,，并學會了一些研究的方法,，我覺得值,。

四、存在問題,。

作為一名學校的骨干教師,，在教學方面經(jīng)驗不足，管理學生方面存在急功近利,。我深知,，教育是一門科學，我們不能只停留在知識的傳授上,，而應該發(fā)展每個學生的價值,、發(fā)揮每個學生的潛能、發(fā)展每個學生的個性,。理論與行為的融合是至關重要的,，也是我困惑的，更是我迫切需要解決運用的,。管理學生缺乏耐心,，往往通過“權”壓的方式，很少走近學生,，了解學生,，從而忽略了民主、平等的管理理念,。因此,，我必須不斷學習，不斷反思總結,，積累教學經(jīng)驗,，才能真正成為實際教育教學工作意義上的骨干教師，教育教學上的排頭兵,。

五,、改進措施。

在教學中,，認真研究課本教材,，上課前備好課，不僅備教材,，更重要的備學生,，根據(jù)學生的特點因材施教。在教學中注意對學生能力的培養(yǎng),，情感態(tài)度價值觀的引領,。發(fā)揮自己在教學過程中的教學智慧，對自己的教學行為、教學效果等教學過程和結果進行經(jīng)常性的深層次的反思與評價,。繼續(xù)學習,、領悟新課程標準，以新思路,、新方法來指導自己的工作,，認真?zhèn)湔n、上好每一節(jié)常規(guī)課,。

回顧這一學期的工作,，有工作的辛苦，更有收獲的喜悅,。為了能在以后的工作中更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，更好地完成教育教學工作，無愧于一個骨干教師的稱號,，我將繼續(xù)努力學習,，認真鉆研，認認真真的在完成學校布置的各項任務的基礎上,，創(chuàng)造性的開展各項工作,。并把“生命不息,，奮斗不止”作為自己的博客名,，時刻激勵自己。

骨干教師工作總結報告篇七

骨干教師培訓是高層次的教師教育,，它對加速專家型教師的培養(yǎng),，帶動教師整本隊伍素質的提高，構建新世紀教師隊伍,，全面推進素質教育具有重要意義,。今天本站小編給大家整理了優(yōu)秀骨干教師工作總結，希望對大家有所幫助,。

我熱愛教育事業(yè),，工作中做到腳踏實地、刻苦鉆研,、勤勤墾墾,，兢兢業(yè)業(yè)。我愛每一個學生,，時刻用自己的言行去感染他們,，用自己的真誠和善良去感化每一個學生;用自己的鉆研、勤學來引領每一個學生,。做到教師無小節(jié),，處處是教育。與學生建立起民主,、平等,、和諧的良好師生關系,。

我深知“讀書是一種良好的生活方式”，所以經(jīng)常從繁忙的教學工作中抽出時間來閱讀,。通過重讀那些文學名著,，增強了我對名著內容的深入了解，也更增加了我的知識養(yǎng)料;通過學習教育專家的理論文章,，開闊了我的教育視野,，提高了我的理論水平;通過學習《教師的人格魅力》，我學會了如何做一名學生愛戴的老師,，提高了我的做人修養(yǎng),。我還經(jīng)常關注安慶市教育博客的內容，在同行的博客中學習經(jīng)驗,，探討不足,，及時把握當前語文教學的最新動態(tài)，并把先進的教育教學理念應用到具體的教學實踐中去,，積極去探索先進的教學模式爭取達到教學的最優(yōu)化,。然后，又把在教學實踐中的,。

心得體會,。

形成文字，寫成文章,?！段业恼Z文教學觀》一文，就是在這種情況下產生的,。這篇文章在20xx年3月《安慶師訓》(20xx年第1期,，總第24期第39-40頁)發(fā)表后，受到同行一致好評,。

在教育教學過程中,，我深深意識到“教育的藝術在于鼓舞和喚醒”，教育的過程是創(chuàng)造性很強,、又極富挑戰(zhàn)性的過程,。只懂教書不會育人，不是一個合格的教師,。我謹記陶行知先生的一句話：“捧著一顆心來,，不帶半根草去?！比硇牡赝度氲浇逃虒W工作中,，對待學生坦誠而不魯莽、關心而不驕縱、信任而不包庇,，因而在學生當中樹立了良好的師長形象,，使學生“敬而親之”?！扒趭^努力,，奉獻愛心”是我作為教師的信條。任職期間,，我能夠堅持正面教育,，大膽從心理素質方面探索德育教育的觸發(fā)點，關心學生,，愛護學生,，不歧視差生，對一些思想上不夠成熟,、自律性較差,、孤僻自卑或自大狂妄等缺點的同學，進行細致的了解工作,，從各方面關心他們,，使學生覺得教師既是一個值得尊敬的師長，又是一個可以與他們促膝談心的朋友,。特別是對那些留守學生,，我總是特別的關注。20xx年4月,，我所寫的關于留守學生的《空巢,，誰在留守》一文,，榮獲20xx年“全國中小學班主任工作創(chuàng)新論壇”案例評選一等獎,，受到人民教育編輯部和安慶市教育局表彰。

在語文教學工作中,，我積極探索適合于學生的教學方式,。在走進課堂之前，總要細心研究教參和教材,，向其他老師虛心請教,，并針對班級學生的學情和自己的教學特點，追求課堂教學的高效化,。在20xx年8月5日縣級典型課例公開課評比中,，我所教學的《傷仲永》獲得了總評86.67分，受到縣教研室領導和老師的一致好評,。學生成績也在原有基礎上穩(wěn)步提升,，學生的學習習慣有所改進，學習興趣有了提高。在20xx—20xx學年第一學期期末全鄉(xiāng)統(tǒng)考中,，我所帶的八年級語文獲區(qū)級第二,、校級第一的好成績。在20xx年12月太湖縣《祖國在我心中》征文活動中,，我所輔導的學生李志恒,、孟海燕獲得初中組二等獎和三等獎，我也獲得了由縣委宣傳部和縣教育局聯(lián)合頒發(fā)的榮譽證書,。

教師是一個研究者,，一個思想者，一個探索者,，所以本人積極參加各級組織的教科研活動,，20xx年4月，我作為一個骨干教師,，參加了市教研室在樅陽召開的安慶市初中語文教學研討會,。在會上，主動學習各種先進的科研成果,，力求在教師專業(yè)化發(fā)展的道路上日漸成熟,。勤奮積累，筆耕不輟,，我把我的教學心得和生活中的感受形成文字,，寫進我的博客。在20xx年8月安慶市教師教育技術優(yōu)秀作品評選活動中,，我的博客----亭湖熙客,，獲安慶市20xx年度教師教育技術優(yōu)秀作品二等獎。在20xx年元月安慶市優(yōu)秀教育博文評比中,，我的作品《師恩永遠》,、《我?guī)W生爬雪山》分別獲得安慶市20xx年優(yōu)秀教育博文“感悟人生”一等獎和”和“教育敘事”一等獎，并享受安慶市教育局特邀參加第二屆市教育論壇大會的榮譽,，并接受市教育局頒獎,。

為了更好地提高自己的教育科研水平，20xx年6月,，我成功申報了中央教科所中國地方教育史志研究會“”規(guī)劃課題《中國學校優(yōu)良傳統(tǒng)與學校發(fā)展研究》的子課題,，并獲得子課題立項。

通知書,。

根據(jù)中央教科所該課題組要求,，我已完成一篇研究論文《太湖縣趙河農業(yè)中學歷史》的寫作20xx年6月該文在中央教育科學研究所主辦的、國家教育史志唯一?？督逃分狙芯俊?20xx年第6期第15-16頁,，下轉第97頁)上獲得發(fā)表這在安慶市教育史志上也是為數(shù)不多的,。

以上是我三年來的。

很膚淺也很不全面,。作為首屆市級骨干教師我知道自己的工作還很不夠,。在以后的工作中我將把領導對我的關懷和同事們對我的幫助作為激勵自己的鞭子不斷鞭策自己使自己在今后的教育教學工作中取得更好的成績做出更多的貢獻。

一,、思想政治方面,。

我積極要求上進，既能認真履行教師職業(yè)道德規(guī)范,，盡職盡責,，又有奉獻精神。我知道“學海無涯,，教無止境”,，只有不斷充電，才能維持教學的青春和活力,。我認真參加市,、縣、鄉(xiāng),、校組織的新課程培訓及各類學習講座,，通過學習新課程標準讓自己樹立先進的教學理念，認識到新課程改革既是挑戰(zhàn),，又是機遇,。本學期我還認真制定了自我發(fā)展三年規(guī)劃，給自己定下了前進的方向,。通過一系列學習活動來不斷充實自己,、豐富了自己的知識、為自己更好的教學實踐作好了準備,。

二,、努力提升業(yè)務水平，積極參與教科研實踐,。

作為一名骨干教師,，我覺得提高教學水平和教科研能力是非常重要的,，這也是我今后不斷努力的方向,。我堅持參加校內外教學研討活動，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,，提高自己的教學水平,。

1、加強自身基本功的訓練,，課堂上做到精講精練,，注重對學生能力的培養(yǎng),，知識上做到課課清。對差生多些關心,，多點愛心,，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步,。

4,、我還充分利用網(wǎng)絡優(yōu)勢，學習教育教學方面的新思想,，掌握新方式,，運用新理論，提高教學效果,。利用課余時間向電腦能手學習,，提高自己的計算機水平。

三,、打造全優(yōu)課堂,，在實踐中提升自身價值。

課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,，我本著“一切為了學生,，為了學生的一切”的理念，我將自己的愛全身心地融入到學生中,。我積極推廣“先學后教”的教學模式,，并力求讓我的語文教學形成獨具風格的教學模式，更好地體現(xiàn)素質教育的要求,，提高語文教學質量,。

(1)備好課。我積極參加教研室組織的教研活動,，在領導的指導下進行聽課,，聽講座，領會課改精神實質,。然后根據(jù)要求,，撰寫課后反思?；氐綄W校,，我把學到的知識應用在教學上。備課時認真鉆研教材,、教參,，學習好課改，虛心向名師及同事學習,、請教,，力求吃透教材,，找準重點、難點,。為了上好一節(jié)課,，我查資料、做教具,，集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路,，全面提高自己的教學水平，使學生能更快掌握教材內容,。

(2)上課,。我聽了許多名師的課，發(fā)覺他們上課有激情,，有很深的教學藝術,，也深深懂得上好一節(jié)課不容易。上好一節(jié)課是每個教師最起碼的要求,，我在課堂教學力求抓住重點,，突破難點，精講精練,，運用多種教學方法,，從學生的實際出發(fā)，注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,，使學生有舉一反三的能力,。我還注意培養(yǎng)學生的學習興趣，有難度的問題找優(yōu)等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找后進生回答,。做練習巡視時,，我注意對后進生進行面對面的輔導，爭取讓他們更快地進步,。

(3)做好課后輔導,，對后進生做到從友善開始，理解和尊重他們,。從學習上生活上真正關心他們,。能及時傾聽學生意見,，想法,，與學生建立良好的師生關系,，同時虛心向名師學習教學方法、教學藝術，博采眾長,，努力提高教學水平,。

一,，思想上，不斷提高認識,，把握教育方向。新中國幾十年的發(fā)展歷程,，充分證明了我們社會主義的優(yōu)越性,，中國共產黨的先進性,，中國共產黨能夠帶領我們沿著有中國特色社會主義道路前進,，順利實現(xiàn)把我國建設成為富強,、文明,、民主的社會主義現(xiàn)代化強國的宏偉目標。認識到這一點,，作為一名人民教師,，我始終積極響應黨和國家的教育方針，把培養(yǎng)現(xiàn)代化的新型人才作為自己的奮斗目標,，把教育工作作為自己畢生追求的事業(yè),，大膽嘗試素質教育理念，大膽探索新課程改革的教育教學理論,、方法,。努力提高自己的業(yè)務水平,，積極學習先進的教育教學理論,，探索新課程改革的教學方法。積極學習教育學,、心理學,，不斷充實自己,，讓自己向優(yōu)秀教師的水平靠近,。

二,，工作上，認真?zhèn)湔n，鉆研教材,，查閱資料，每一節(jié)的課件都精心設計，力求做到有創(chuàng)新,，能夠激發(fā)學生興趣,，重點突出,，對難點的處理符合學生認知水平,。堅持每周的集體備課,，與其他老師溝通,，集思廣益，吸取其他教師好的設計,，來彌補自己的不足,。課堂上努力創(chuàng)設和諧的課堂氛圍，讓學生們在輕松愉悅中完成學習任務,，與學生關系融洽,，經(jīng)常也他們談心，了解他們的認知水平和對老師的意見和看法,，能及時的發(fā)現(xiàn)自己教學中的一些不符合學生學習需求的方面,，同時了解他們的思想動態(tài)，遇到有問題的學生，能夠幫助班主任老師疏導學生,。作為備課組長,，能夠做好組內教研計劃，安排教研活動,，組織集體備課,，鼓勵老師積極發(fā)言。在教研活動中,，認真聽課,，積極評課，爭取對授課教師有所幫助,。作為師徒幫帶中的師傅,，積極輔導青年教師，每聽完一節(jié)課,，都給予鼓勵和表揚,，同時指出存在的問題以及改進的措施，使他們在教學的道路上快速前進,，在他們做公開課的時候,，認真幫助他們精心設計，爭取做到最好,，看到他們的成長,，我由衷地為他們感到高興。

教案,。

《地圖》,，河北省第二屆基礎教育課程優(yōu)秀論文、教案大賽,，教案類三等獎,，xx年.06，被評為xx年度中小學教師繼續(xù)教育工作優(yōu)秀學員,，xx年.12,，課件《撒哈拉以南的非洲》，市級二等獎,。與此同時,，還積極參加課題研究，與安次區(qū)教研員劉海艷老師做合作申報的區(qū)級課題《地理課堂教學的最優(yōu)化》已經(jīng)順利結題,，與曹月華老師合作的課題《基于網(wǎng)絡的教學資源庫的開發(fā)與應用的研究》正在研究當中,。

由于自己的教學成績優(yōu)秀，教育科研水平不斷提高,，xx年9月,，被安次區(qū)教育局聘為地理學科兼職教研員,，20xx年7月，被安次區(qū)教育局評為地理學科骨干教師,。

盡管在教育教學這一片天地里取得了一定成績,，但也有不足之處，今后我將努力實行新課程改革,，用新的教育教學理論武裝自己,，更加努力工作，勤奮學習,，取長補短,，取得更大的成績。

骨干教師工作總結報告篇八

教師專業(yè)發(fā)展是目前基礎教育改革中的重要議題,。在教師專業(yè)發(fā)展過程中,人們逐漸認識到很多“骨干教師培訓”只是一味地談論教師的專業(yè)知識,、技能、倫理和情意,根本不足以幫助骨干教師應對知識社會,。今天本站小編給大家整理了骨干教師,。

希望對大家有所幫助。

帶著幾分激動,，帶著幾絲憧憬,，我參加了由江西師范大學承擔的教育部“國培計劃----高中學科骨干教師培訓班”。此次學習收益很大,，老師們講課精彩，教學內容豐富多彩,。經(jīng)過緊湊而充實的十天學習,，教育教學理念上完成了一次洗禮，教學知識上得到一次強勁的“充電”,，特別是一些同行理論聯(lián)系實際的做法,，更讓我們學員的眼睛為之一亮。現(xiàn)總結如下：

一,、更新了教育教學理念,。

時代在不斷進步，社會在不停前行,。同樣,，教育教學理念也應與時俱進。埋頭苦干是必須得,，但抬頭望頭也是必要的,。一味埋頭苦干會迷失道路，偶爾抬頭望天才能看清方向,。特別是隨著高中新課程改革的縱深發(fā)展,，很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露,，這時候更需要理論的指示與專家的引領。對于我個人而言,，這次培訓無疑是一場“及時雨”,，不僅對理清新課改中的種種關系有幫助，而且對突破新時代教育教學中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法,。

如師大文學院的院長賴大仁教授講的《語文教育與文學教育的關系》,。賴教授站在社會科學的角度剖析了當下高中語文教育中出現(xiàn)種種問題。特別談了當今的語文教育為什么拒絕文學的原因：

1,、社會實用主義風氣的影響;,。

2、應試教育的導向;,。

3,、工具論觀念的影響。

以及面對這種現(xiàn)狀,，語文老師應有什么作為,，賴老師以自己為現(xiàn)身說法，認為語文教師一定多讀書,，讀好書,。多讀一點人物傳記，以獲得人格的力量與人生的啟迪;多讀點歷史,、哲學,、宗教，有利于培養(yǎng)自己的人生觀,、世界觀,。這些觀點與提法無疑對很多處于迷惑中的老師是一種警醒。

又如：福建師大的張榮偉教授作《基礎教育改革的反思與啟示》報告,。張教授首先介紹了一下我國新課程改革的進程,。關于新課程改革的幾大重大問題：

1、歷史背景：政府的選擇與推動;,。

2,、核心思想：專家策劃與引領;。

3,、教學方式：教師的習得與創(chuàng)新;,。

4、課堂變化：學生的體驗與發(fā)展;,。

5,、三級課程：學生的開放與轉型等。張教授站在新課改的前沿,，對新課程改革的理念與實施現(xiàn)狀給老師們一個全面的梳理,，讓老師們可以以一個新的高度全面理性地看待新課程改革,。

又如：江西師大的孫慶民教授講的《對中國教育的批判與反思》，從德育與智育的辯證關系的角度當對下的高中教育進行解讀,。指出：中國教育的現(xiàn)狀是教書為主,，育人為輔;甚至是只教書，不育人,。孫教授強調,，育人比教書重要一百倍，因為教育的本質是對人的品質的塑造,，而不是僅僅傳授知識與培養(yǎng)技能的,。

接著引用孔子、老子,、荀子,、蘇格拉底、洛克,、蒙田,、愛因斯坦等人的。

名言,。

最后得到結論：正確的教育理念是育人教書,。此報告無疑是對當下教育弊端的一次警鐘更是對一線教師理念的一次糾正。

總之,，由于種種原因,，我們現(xiàn)在的教育越來越偏離正常的軌道，越來越朝著急功就利與速成的方向,。這些都需要在理念上糾正與更新,，使我們的教育不離其本質。

二,、更新了教育教學知識。

教師是一個永遠新的職業(yè),。這里講的“新”主要指知識的更新與教學藝術的更新,。作為語文老師，他應始終站在時代文化前沿的號手,，把住時代文化發(fā)展的脈博;他應是始終站在科學知識岸邊的擺渡人,，傳承知識與文化;他應是學生靈魂的塑造師與精神垃圾的清道夫。所以,，作為語文必須時時保持充電的狀態(tài),，此次培訓無疑是一次良好的機會。經(jīng)過培訓,，就我個人而言,，不僅在學科知識方面得到一次全面的補充,，而且在教學藝術方面得一次新的補充。

如江西師大熊大治教授講的《語文教學藝術》專題報告,。熊老師用幽默生動語言,，借很多實在的教學實例形象生動地簡述了教學過程中常用的一些方法與技巧。熊老師長期從事教學法研究,，長期扎根一線研究,，也常客串中學講壇,，有理論有實踐,。很多提法值得學習。熊老師講語文教學要講究藝術,，語文教師不但要有高尚的情操,，更要有高雅的格調與健康的思想。實在是太有道理了,，我舉雙手贊同,，因為我也是這樣認為的,。

又如江西師大附中譚立義講的有關高中語文教學設計方面的做法：

1,、閱讀教學要著眼于高中三年，有一個長期的系統(tǒng)的計劃,，一般借助《考試大綱》構成閱讀教學的框架,。

2、每篇課文的設計要集中解決一兩個突出的問題,，不要面面俱到,，否則會造成浪費與欣賞的審美疲勞。而每一堂課又集中解決兩個問題為宜,，讓學生一課堂下來有所得,。

3,、對文本的處理，強調教師要獨立解讀文本以形成對文本的獨到認識,。同時要充分注意尊重學生的閱讀,，并注意引導，以提升他們的認知與感悟能力,，甚至有的時候要肯定學生的精神,，引導他的方法。要依據(jù)文本的特點設置問題,，引導學生閱讀,，選擇其最顯著的特點進行深入地剖析。譚老師是省名師,，又是師大附中的語文臺柱子，“另類”教師,，幾十年的教學“摸爬滾打”形成自己獨特的教學特色,，對我們無疑是新的啟發(fā)。

杭州師范大學倪文錦教授講的《關于,。

作文,。

教學有效性的思考》強調：1、要創(chuàng)造先有模仿,。2,、老師作文教學的關鍵在于批導如何寫，而不是只會提要求,。倪教授是全國作文教學方面的知名專家,，他的方法科學而切實可行。對當下普遍迷茫的作文教學是一股清新之風,。

又如,，南京師大李如密教授《教學風格理論與優(yōu)秀教師的成長》。李如密教授強調,，教學藝術是詩,，教學風格是詩之韻。創(chuàng)造教學風格的基本方法：

1,、優(yōu)勢培育法,。尋找自己的優(yōu)點，然后有意識地強化,，形成優(yōu)勢,。

2、弱點逆轉法,。克服自身的缺點,，痛下功夫改造它,。

3、選擇突破法,。根據(jù)個人特長與教學需要選擇某一問題作為突破口,，重點攻關,，做強做精。

4,、綜合建構法,。通過對教學活動及其過程的系統(tǒng)完整的認識，確立教學整體風格,。

5,、實踐升華法。每日一創(chuàng),，每周留一個,，最后每月留一個。

總之,，教育是一門藝術,，需要老師不斷的自己更新，才能更上一層樓,。

三,、觀摩了專家名師風采。

此次培訓活動的一大特色就是理念聯(lián)系實際,。不僅聆聽了專家的解讀,，而且觀摩了名師的課堂藝術。

如深圳中學特級教師王木森老師上的《逍遙游》,。從一個新角度引導學生學習《逍遙游》,，清晰明了，也適合中學生理解,，值得學習!

又如,，師大附中朱澄能老師上的《氓)，原生態(tài)地展現(xiàn),。古來教學無定招,，傳統(tǒng)現(xiàn)代自成妙。只要眾生皆有益,，不枉課堂走一遭,。

又如，赴豫章中學兩節(jié)課,。第一節(jié)：《赤壁賦》(張老師)赤避岸邊清風來,，子瞻情懷悲釋然。激情演繹讀為主,，心靈突圍天地寬,。第二節(jié)：《緣事析理，學習寫得深刻》(徐老師)教師娓娓道來，生動形象,，聯(lián)系生活思考,，一步步引導。緣事析理比較難,，以小見大對比開,。因果推究感悟深，娓娓而談步步來,。

從實踐中來,，到實踐中去。教學觀摩的最大學習點是做中學,，而不是坐而論道,。不僅對提升學員的課堂教學藝術有幫助，而且對知識的巧妙解讀有啟示,，收益匪淺,。

四、學習了教學備考技巧,。

教學的一大直接目的是高考,。高考成績的高低是衡量教學效果最直接的手段之一，也是目前常用的手段,。所以,，教育教學一方面不能離開育人的本質，也不能脫離高考的要求,。不同的教學時段,，要合理的處理兩者的關系。此次培訓,，江西省語文高考專家特級老師王道信老師特別講了教學與高考的問題,。王老師首先談了高中語文教學的現(xiàn)狀。三個字：“亂”,、“邪”,、“差”。再重點簡述江西高考語文的四個回歸,。

1,、回歸教材：讓考學統(tǒng)一到素質教育上來。

2,、回歸基礎:以反技巧命題強化素質教育,。

3、回歸能力：全面檢測語文素質,。

4,、回歸寫作本源：考查學生真實寫作能力,。再重點講了高考自主命題背景下的語文教學。對閱讀教學如何聯(lián)系高考談了自己的看法,，很有啟發(fā)性。

五,、明確了教師成長軌跡,。

教育的發(fā)展，關鍵在教師的成長,。教師是學校發(fā)展的基石,，學校的軟實力來自己于擁有一只業(yè)務能力強，團結敬業(yè)的教師隊伍,。對于個人而言,，教師的成長不僅是時代的要求，更是適當現(xiàn)代教育的需要,。此次培訓,，很多專家與同仁重點談了教師如何規(guī)劃自己的成長之路，成為名師,，成為教育家,。

如江西師大謝翌博士，副教授講的《教師需要什么樣的智慧》,。從四個方面簡述了教師智慧的形成：1,、為什么說教師需要智慧。2,、什么樣的教師學生最喜歡,。3、教師需要哪些智慧,。4,、怎樣才能成為智慧型教師。很有指導意義,。

又如,，余江一中姜舟斌老師的《語文教學資源與語文教學》中關于如何利用教學資源，語文教學要從享受走向幸福,。幸福其實是一種心態(tài),。做點事：讀書，寫作,，實踐,，反思，研究,。讓學員們對教師成長與教師的心理有一種新的認識,。

又如，南昌教研員胡小望老師的《高中語文課程的實踐與反思》，強調新課程中,，青年教師應有所作為,。校本教研不能丟，專業(yè)成長方才有,。如若深入多思考,，目標達成豈能愁。都很有指導性,。

六,、結識了全省教學名師。

此次培訓是一個很好的平臺,，參加培訓的都是全省教學一線的精英,、名師，對教育教學都是自己獨到的見解,。所以此次培訓又是一個非常好的相互學習的機會,。同時，還是建立友誼的紐帶,，平時只能在報刊雜志見到名師的老師,，通過此次機會，終于可一睹尊容,，亦為樂事,。

七、明確了今后工作目標,。

培訓只是一個手段,，培訓只是一個開端，對于培訓給予的清泉,，我要讓它細水長流,。我明白，“骨干”這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽,，卻有無盡的責任,。骨干教師培訓給我補了元氣、添了靈氣,、去了驕氣,，煥發(fā)出無限生機。真正感到教育是充滿智慧的事業(yè),，深刻意識到自己肩負的責任,。

今后我會學以致用，我會將在這里學到的新知識盡快地內化為自己的東西,，運用于教育教學過程中去,，結合我校的實際情況,，及時地為學校的建設和發(fā)展出謀劃策，努力學習同行們的學習態(tài)度,，求知精神,，協(xié)作能力，加強平時的學習,、充電,，他山之石，可以攻玉,，我一定將學到的知識運用于教育教學實踐中去，讓培訓的碩果在教學事業(yè)的發(fā)展中大放光彩,。

xx年7月至10月,，帶著幾分激動，帶著幾絲憧憬,，我有幸參加了由贛州師范學院承擔的江西省初中語文骨干教師培訓,。這次培訓分為兩個部分，一是集中學習階段;二是在職研修階段,。集中學習在井岡山八角樓師訓中心進行,，為期八天。在井岡山的學習收益很大,，老師們講課精彩,，教學內容豐富多彩。而在職研修階段,，我將所學的理論與實踐結合,，上公開課，做講座,，設計研究課題等等,，很好地將學校的教研活動帶動了起來，受到了師生的好評,。

現(xiàn)總結如下：

一,、更新了教育教學理念。

時代在不斷進步,，社會在不停前行,。同樣，教育教學理念也應與時俱進,。埋頭苦干是必須得,，但抬頭望頭也是必要的。一味埋頭苦干會迷失道路,，偶爾抬頭望天才能看清方向,。特別是隨著新課程改革的縱深發(fā)展,，很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露，這時候更需要理論的指示與專家的引領,。對于我個人而言,，這次培訓無疑是一場“及時雨”，不僅對理清新課改中的種種關系有幫助,，而且對突破新時代教育教學中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法,。

如贛南師院文學院的孔刃非教授的《以良好的素養(yǎng)，高度思維責任感培養(yǎng)高素質的人才》的專題報告,。首先分析了當前教育的各種缺失,，指出當前的教育還是“精英教育”“應試教育”，忽視了人的素養(yǎng)的培養(yǎng),。怎樣改變這種現(xiàn)狀?他提出從中國古代優(yōu)良傳統(tǒng)找良方,，將“孝”“信”“義”“恥”“禮”“忠”“棖”等納入語文課堂，將人的精神基礎打牢,，提高人的素質,。

贛南師院副院長陳勃教授和李東斌的報告，都關注了教師的身心健康,。社會壓力,、職業(yè)壓力讓我們的教師生存不易，需要學會自我調節(jié),，需要樂觀的工作生活,。

總之，由于種種原因,，我們現(xiàn)在的教育越來越偏離正常的軌道,，越來越朝著急功就利與速成的方向發(fā)展，教師的生存和發(fā)展越來越受到挑戰(zhàn),。這些都需要在理念上糾正與更新,，使我們的教育不離其本質。

二,、更新了教育教學知識,。

教師是一個永新的職業(yè)。這里講的“新”主要指知識的更新與教學藝術的更新,。作為語文老師,，他應始終站在時代文化前沿的號手，把住時代文化發(fā)展的脈博;他應是始終站在科學知識岸邊的擺渡人,，傳承知識與文化;他應是學生靈魂的塑造師與精神垃圾的清道夫,。所以，作為語文必須時時保持充電的狀態(tài),，此次培訓無疑是一次良好的機會,。經(jīng)過培訓,，就我個人而言，不僅在學科知識方面得到一次全面的補充,，而且在教學藝術方面得一次新的補充,。

杭州師范大學倪文錦教授講的《寫什么與怎么寫》的報告，睿智的指出當前的作文教學存在五種缺失,，強調：1,、要創(chuàng)造先有模仿;2、老師作文教學的關鍵在于指導如何寫,，而不是只會提要求,。倪教授是全國作文教學方面的知名專家，他的方法科學而切實可行,。對當下普遍迷茫的作文教學是一股清新之風,。

贛南師院副院長陳勃教授的《教育心理與教師發(fā)展》的報告。陳院長強調,，21世紀是“壓力時代”，需要學習教育心理學,，尤其是人民教師,。同時，現(xiàn)在的教師需要有反思精神,，需要掌握教育學知識,，才能成長為學生喜歡的教師。

又如,，李東斌教授的《課堂觀察與壓力管理》的專題報告,。對課堂觀察的概念進行了深入的闡釋，提出這是聚焦課堂的教學研究的最直接的方式方法,。

總之,，教育是一門藝術，需要老師不斷的自己更新,，才能更上一層樓,。

三、觀摩了專家名師風采,。

此次培訓活動的一大特色就是理念聯(lián)系實際,。不僅聆聽了專家的解讀，而且近距離地學習了名師的教育教學藝術和班級管理藝術,。

南昌教研員胡小望老師的《中學語文課堂教學的有效性實踐與反思》,，強調新課程中，青年教師應有所作為,。校本教研不能丟,，專業(yè)成長方才有動力,。如若深入多思考，目標達成就不成問題,，都很有指導性,。

而南昌三種的聶水蘭老師的《一名普通教師的成長》和《班級管理》的報告，完全是自己的實踐的梳理和總結,。胡老師提出,，教育是一項愛的工作，只有全身心地熱愛,，才能有所成績,。教學工作如此，班級管理亦如此,。在報告中,，胡老師用自身的實例很好的詮釋了“教師是太陽底下最光輝事業(yè)”的真正內涵。

四,、教師自身的成長,。

教育的發(fā)展，關鍵在教師的成長,。教師是學校發(fā)展的基石,，學校的軟實力來自己于擁有。

一只業(yè)務能力強,，團結敬業(yè)的教師隊伍,。對于個人而言，教師的成長不僅是時代的要求,，更是適當現(xiàn)代教育的需要,。此次培訓，很多專家與同仁重點談了教師如何規(guī)劃自己的成長之路,，成為名師,，成為教育家。

如贛南師院教育學院院長焦中明教授的《學點教育研究方法——做研究型教師》的報告,。從全球科技發(fā)展的高度以及社會日新月異的發(fā)展變化出發(fā),，指出教師不應是“蠟燭”，要有可持續(xù)的文化知識儲備,，那就要學會做研究,，成為專業(yè)化的教師。而研究應該來自教育教學實踐,，又要回歸課堂,，服務課堂。

又如,，南昌市教育科學研究所胡小望的《課例研究與教師專業(yè)發(fā)展》講座,，提出教師對課例進行研究,，加強對文本的解讀和探究，提倡及時反思,。課例研究的價值在于：拓展教學視野,、發(fā)展反思能力、喚醒主體意識和培養(yǎng)問題意識,。最終的目的是簇進專業(yè)成長,。

又如，江西師大歐陽芬教授的《今天怎樣做教師》的專題報告,。對中西教育進行比較,，得出各有利弊，應該互相學習,，取長補短的結論,。今天的教師角色應該轉變，由教學主體向學習伙伴轉變;由知識傳授向導學轉變,。

五,、結識了全省教學名師。

此次培訓是一個很好的平臺,，參加培訓的都是全省教學一線的精英,、名師，對教育教學都是自己獨到的見解,。所以此次培訓又是一個非常好的相互學習的機會。7月15日上午的沙龍開得很成功,，大家將自己教學中的經(jīng)驗互相交流,。下午的說課比賽又展示了各自的風采。同時,，還是建立友誼的紐帶,，平時只能在報刊雜志見到名師的老師，通過此次機會,，終于可一睹尊容,，亦為樂事。創(chuàng)辦的qq群,，成為了大家各在一方時交流的平臺,。

六、在職研修碩果累累,。

本學期開學至今,，我擔任了八年級語文教學，在完成教學常規(guī)工作的同時,，積極實踐完成培訓基地布置的作業(yè),。主要有以下方面：

1,、積極撰寫教學反思和教學敘事。集中培訓回來,，我寫博客的勁頭更足了,，思路也更寬了。7月25日至今,，我在中華語文的博客了更新了30多篇博文,，有不少質量上乘的佳作。其中《怎一個“閑”字了得》《孩子,，你應該快樂》等博文被版主評為精華,。

2、努力開展教育教學研究,。為全校教師上了公開教學觀摩課《記承天寺夜游》,，并錄下視頻;做了《教育教學論文寫作知識》的講座，在傳達集中培訓的新精神的同時,，將自己多年來論文撰寫的體會和收獲進行了總結和梳理,，得到教師的好評;設計了教育教學研究方案《新農村“學習型”家庭試驗研究》，這個研究方案著眼于目前各地的新農村建設,，目前的新農村建設只注重建屋修路,，而忽視家庭內部學習氛圍的營造，很有研究的針對性,。準備于xx年上半年申報省級課題,。

3、積極發(fā)揮示范引領的作用,，對學校的教育教學管理出謀獻策,。作為學校的老教師，我主動將這次培訓的成果帶回單位,，充分發(fā)揮骨干教師的作用,，積極示范，大膽引領,，帶領全校的語文教師投入到學校教育教學改革中,。

在集體備課里，在教研組活動中,，我積極解答教師教學中遇到的各種難題,，引導互動和交流，使學校語文組成為了全?；顒幼钬S富,，效果最顯著的組別，促進了大家的專業(yè)素質的成長。目前,，學校所有的語文教師都開通了自己的博客,，并準備在中華語文網(wǎng)上開通“棠閣學校語文工作室”，成為學校語文教師交流的固定平臺!

參加省級骨干教師培訓是自己成長路上的一次重要經(jīng)歷,，我格外珍惜,。記得在井岡山八角樓師訓中心集中培訓時，我總是坐在前排,，筆記也格外認真,，生怕有所遺漏，而造成遺憾,，辜負上級的期望,。回到學校,，我對自己嚴格要求,，事事仔細，目的就是要將學校的年輕教師都培養(yǎng)出來,。

回首所做的這一切,，我覺得自己配得上省級骨干教師的稱號。我相信,，通過這次培訓,，我在初中語文教學的大路上一定會走得更穩(wěn)更遠!

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骨干教師工作總結報告篇九

本學年,，我結合本班的實際條件和學生的實際情況，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè),，使教學工作有計劃，有組織,，有步驟地開展。立足現(xiàn)在,，放眼未來,，為使今后的工作取得更大的進步，現(xiàn)對本學年教學工作作出總結,，希望能發(fā)揚優(yōu)點,，克服不足，總結檢驗教訓,，繼往開來,，以促進教學工作更上一層樓。

一、創(chuàng)設良好的學習情境,，激發(fā)學生學習的主動性,、積極性，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維,。

我精心創(chuàng)設教學情境,，有效地調動學生主動參與教學活動，使其學習的內部動機從好奇逐步升華為興趣,、志趣,、理想以及自我價值的實現(xiàn)。教師就教學內容設計出富有趣味性,、探索性,、適應性和開放性的情境性問題，并為學生提供適當?shù)闹笇?，通過精心設置支架,，巧妙地將學習目標任務置于學生的最近發(fā)展區(qū)，,。讓學生產生認知困惑,，引起反思，形成必要的認知沖突,，從而促成對新知識意義的建構,。對培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力有著十分重要的意義。

二,、鼓勵學生自主探索與合作交流,，有利于學生創(chuàng)新思維的發(fā)展。

解決問題的關鍵是教育內容的革新,，教育觀念的更新和教學方法的創(chuàng)新,，“數(shù)學教學是數(shù)學活動的教學，是師生之間,、學生之間交往互助與共同發(fā)展的過程,。”因此,，在課堂教學中應該讓學生充分地經(jīng)歷探索事物的數(shù)量關系,，變化規(guī)律的過程。

教學中,，首先學生應該學會思考,，讓學生經(jīng)歷觀察、比較,、歸納,、和提出猜想的過程,。教學中，不僅要注意學生是否找到規(guī)律,，更應注意學生是否進行思考,。如果學生一時未能獨立發(fā)現(xiàn)其中的規(guī)律，教師就鼓勵學生相互合作交流,，通過交流的方式發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題并發(fā)展問題，不僅能將“游離”狀態(tài)的數(shù)學知識點凝結成優(yōu)化的數(shù)學知識結構,，而且能將模糊,、雜亂的數(shù)學思想清晰和條理化，有利于思維的發(fā)展,，有利于在和諧的氣氛同探索,，相互學習，同時,，通過交流去學習數(shù)學,，還可以獲得美好的情感體驗。

三,、注重開放題的教學,，提高創(chuàng)新能力。

數(shù)學作為一門思維性極強的基礎學科,，在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維方面有其得天獨厚的條件,，而開放題的教學，又可充分激發(fā)學生的創(chuàng)造潛能,，尤其對學生思維變通性,、創(chuàng)造性的訓練提出了新的更多的可能性，所以,，在開放題的教學中,，選用的問題既要有一定的難度，又要為大多數(shù)學生所接受,，既要隱含“創(chuàng)新”因素,，又要留有讓學生可以從不同角度、不同層次充分施展他們聰明才智的余地,，其目的在于通過學習提高學生的發(fā)現(xiàn)問題,、吸收信息和提出新問題的能力，注重學生主動獲取知識,、重組應用，從綜合的角度培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維,。

四,、創(chuàng)新評價，激勵促進學生全面發(fā)展。

我們把評價作為全面考察學生的學習狀況,，激勵學生的學習熱情,，促進學生全面發(fā)展的手段，也作為教師反思和改進教學的有力手段,。對學生的學習評價,，既關注學生知識與技能的理解和掌握，更關注他們情感與態(tài)度的形成和發(fā)展;既關注學生數(shù)學學習的結果,，更關注他們在學習過程中的變化和發(fā)展,。極大限度地調動了學生的學習積極性，既看到學習的進步,，又有了學習的動力,，并樹立起學習的目標，較好地發(fā)揮了評價的激勵作用,。

五,、一如既往，再接再厲,，把工作搞得更好,。

一份耕耘，一份收獲,。本學年,，通過各方面的努力，教育教學中取得不少成績,。學生養(yǎng)成很好的學習習慣,，樹立較為明確的學習目標，養(yǎng)成教育初見成效,，在期中統(tǒng)考中,，成績名列前茅。我將在以后的工作總繼續(xù)本著“勤學,、善思,、實干”的準則，一如既往,，再接再厲,，把工作搞得更好。