人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧。

辦公室主任的發(fā)言篇一

一年來,，按照橫比一流,、縱比提高、領(lǐng)導(dǎo)肯定,、群眾滿足的目標(biāo)要求,，我們緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，努力服務(wù)縣委工作大局,，比較扎實(shí)地履行了部門職能作用,，辦公室主任發(fā)言材料。按照會議要求,，我就一年來的工作情況作簡要匯報(bào)：

一,、機(jī)構(gòu)要精更要能，抓住科室設(shè)置與崗位職責(zé)的結(jié)合點(diǎn),，努力實(shí)現(xiàn)人力資源最佳配置,。

機(jī)構(gòu)改革后，##縣委辦公室人員發(fā)生較大變動(dòng),，6名老同志調(diào)整交流到其他部門,，新的人員暫無法補(bǔ)充,，文秘人員銳減到6名,辦公室面臨著人員少、任務(wù)重,、要求嚴(yán),、標(biāo)準(zhǔn)高的嚴(yán)重考驗(yàn)。面對這種情況,，我們科學(xué)理順職責(zé),，合理調(diào)配力量，充分激發(fā)每一名工作人員的積極性和主動(dòng)性,，保證縣委機(jī)關(guān)高效運(yùn)轉(zhuǎn),。

一是改革求變，因責(zé)設(shè)崗,。

按照省委《關(guān)于加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部配偶,、子女及身邊工作人員治理的暫行規(guī)定》的要求，取消了專職秘書的設(shè)置,，明確由綜合一科主要負(fù)責(zé)縣委書記的協(xié)調(diào)和服務(wù)工作,，綜合二科側(cè)重縣委其他幾位領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)和服務(wù)工作，由專室專責(zé)取代原來的專人服務(wù),，明確了責(zé)任權(quán)限和服務(wù)范圍,，不折不扣地執(zhí)行了有關(guān)規(guī)定。

二是一崗雙責(zé),，交叉任職,。

針對人員減少的實(shí)際情況，我們實(shí)行了“一崗雙責(zé)”制度,，由“610”辦副主任兼任秘書科長,，機(jī)要局接管檔案工作，綜合一科負(fù)責(zé)信訪接待,，綜合二科與信息科合署辦公,。努力做到任務(wù)不減、要求不變,、標(biāo)準(zhǔn)不降,，高質(zhì)量地履行崗位職責(zé)?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我們沒有因?yàn)槿藛T減少而降低工作標(biāo)準(zhǔn)，信息,、機(jī)要,、保密等工作都保持了較好的成績。

三是擇優(yōu)錄用,，充實(shí)力量,。

xx年8月份,，我們調(diào)入了兩名工作經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的新同志,。今年，辦公室又增補(bǔ)和公開招錄了5名工作人員,，這些人員全部充實(shí)到各職能科室,。通過構(gòu)建最佳的人員結(jié)構(gòu)，合理配置人力資源,，實(shí)現(xiàn)了有序流動(dòng)和內(nèi)部輪崗,，辦公室工作人員的積極性和創(chuàng)造性有了較大提高，形成了強(qiáng)烈的團(tuán)結(jié)向上,，爭先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍,。

二、站位要高更要準(zhǔn),，抓住服務(wù)全局與突出重點(diǎn)的結(jié)合點(diǎn),，努力發(fā)揮參謀助手作用。

高點(diǎn)站位,，與縣委“同頻共振”;超前謀劃,，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，當(dāng)好參謀助手,，既是縣委辦公室工作的重點(diǎn),，也是工作的難點(diǎn)。一年來,，我們把服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策作為圍繞中心,、服務(wù)大局的重頭戲，破除舊思想,，樹立新觀念,，著力在三個(gè)方面作好參謀助手文章。

一是破除“滿把抓”思想,，樹立“中心”意識,，服務(wù)經(jīng)濟(jì)注重超前性。

經(jīng)濟(jì)建設(shè)是中心,，我們始終抓住全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)大思路,，突出戰(zhàn)略性調(diào)研，著重解決好“下一步干什么”的問題,。年初,，我們超前安排對開放項(xiàng)目、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè),、非金屬礦開發(fā),、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等事關(guān)發(fā)展大局的工作進(jìn)行調(diào)研，摸清底數(shù),，查擺問題,，剖析原因，提出建議,，為縣委謀劃經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路和確定工作目標(biāo)提供參考,。

二是破除“謀而不辦”思想，樹立“參與”意識,，當(dāng)好助手注重主動(dòng)性,。

我們主動(dòng)參與經(jīng)濟(jì)建設(shè),抓住縣委領(lǐng)導(dǎo)最為關(guān)注的問題，深入基層,，參與實(shí)際工作,，了解把握詳實(shí)的第一手資料，及時(shí),、準(zhǔn)確地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價(jià)值的信息反潰比如,，在礦業(yè)生產(chǎn)秩序整頓工作中,我們深入到5個(gè)礦業(yè)重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的26家企業(yè)實(shí)地調(diào)查，把握了真實(shí)情況,，抓準(zhǔn)了問題癥結(jié),，及時(shí)向縣委作出專題報(bào)告，為縣委決策提供了有力依據(jù),。

三是破除“空談”思想,，樹立“落實(shí)”意識，督導(dǎo)檢查注重實(shí)效性,。

我們參與了對重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)工作的責(zé)任分解,，明確了開放項(xiàng)目、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及環(huán)境建設(shè)等工作的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任單位及目標(biāo)任務(wù),、完成時(shí)限，采取下發(fā)督辦卡,、召開調(diào)度會,、實(shí)地檢查、連續(xù)督查等多種方式進(jìn)行督查,，為推動(dòng)決策的落實(shí)和進(jìn)一步完善決策提供全面準(zhǔn)確的信息,。非凡是針對礦業(yè)生產(chǎn)秩序整頓、礦業(yè)小區(qū)規(guī)劃,、生態(tài)富民工程建設(shè)等工作,，我們牽頭組織了2個(gè)調(diào)查組，先后調(diào)查了2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、9個(gè)縣直部門,，對113家鐵選企業(yè)辦理手續(xù)情況進(jìn)行了全面督查,，并向縣委作了專題匯報(bào)，有力地推動(dòng)了重點(diǎn)工作的落實(shí),。

三,、業(yè)務(wù)要強(qiáng)更要優(yōu)，抓住團(tuán)隊(duì)合力與個(gè)人能力的結(jié)合點(diǎn),，努力提高辦公室業(yè)務(wù)水平,。

服務(wù)是辦公室工作的核心，業(yè)務(wù)素質(zhì)決定著服務(wù)質(zhì)量和水平,。一年來,，我們主要在“精神狀態(tài)好,、業(yè)務(wù)能力強(qiáng),、團(tuán)結(jié)合作好”三個(gè)方面下功夫，努力提高辦公室人員業(yè)務(wù)能力,。

一是弘揚(yáng)積極向上的精神,。

辦公室是縣委的綜合職能部門，工作標(biāo)準(zhǔn)高要求嚴(yán),、任務(wù)重節(jié)奏快,，但比之其他一些單位，則又顯得清貧清苦,。為了使外面的同志進(jìn)得來,，進(jìn)來的同志留得住，留下來的同志干得好,，我們始終注重曉之以理,，耐心引導(dǎo)，使全體工作人員樹立起強(qiáng)大的精神支柱和堅(jiān)定的目標(biāo)追求,，自覺摒棄辦公室是xx,，不實(shí)惠的“吃虧”思想;服務(wù)關(guān)系難協(xié)調(diào)的“畏難”思想;不求有功，但求無過的“應(yīng)付”思想,，大力弘揚(yáng)努力學(xué)習(xí),、勤于思考的作風(fēng)，求真務(wù)實(shí),、言行一致的作風(fēng),，雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng),，團(tuán)結(jié)進(jìn)娶爭創(chuàng)一流的作風(fēng),，淡泊名利、艱苦奮斗的作風(fēng),。

二是努力提高業(yè)務(wù)能力,。

我們倡導(dǎo)辦公室人員要作解剖“麻雀”的能手,，不作善描“鳳凰”的工匠;作勤于積累的“燕子”，不作丟三落四的“猴子”,。一是搞好“傳,、幫、帶”,。著重抓辦公室年輕人員的培訓(xùn),、鍛煉和提高，成立了四個(gè)重大課題組,，安排工作經(jīng)驗(yàn)豐富,、文字水平高的“老”同志與年輕同志結(jié)對子，重點(diǎn)幫助,，扶助提高,。二是建立學(xué)習(xí)制度。每周五下午定期召開文字材料點(diǎn)評會,，統(tǒng)一命題,，專題點(diǎn)評，召開“圓桌會議”,，不講優(yōu)點(diǎn),，只提意見，集思廣益,，整體提高,。三是任務(wù)分解，責(zé)任到人,。我們將文字任務(wù)分解落實(shí)到各科室,，月底上報(bào)當(dāng)月“文字任務(wù)統(tǒng)計(jì)表”，由主管主任進(jìn)行綜合考評,，連續(xù)三次評為較差,，則進(jìn)行待崗學(xué)習(xí)。通過給任務(wù),，壓擔(dān)子,，辦公室綜合文字水平有了明顯提高，組織撰寫的“灤平開展雙維行動(dòng),，實(shí)現(xiàn)雙贏目標(biāo)”,、“彩筆新題生態(tài)曲”等一批重要稿件分別被省市的內(nèi)、外刊物采用,。

三是團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成合力,。

縣委辦公室是黨委的助手、領(lǐng)導(dǎo)的參謀、群眾的橋梁,、機(jī)關(guān)的管家,，辦公室要完成各項(xiàng)工作，必須團(tuán)結(jié)協(xié)作,，做到分而不死,，活而不亂，互相配合,，互相支持,，形成合力。一年來,，我們始終作到定責(zé)不定職,，分工不分家，在重點(diǎn)工作,、重大會議,、重大活動(dòng)中，從會議籌備到信息反饋,，從會議通知到材料撰寫,，從會務(wù)組織到后勤保障,，我們始終樹立全室一盤棋意識,，分工協(xié)作，分塊負(fù)責(zé),，分口把關(guān),，群策群力，保證了機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn),。

辦公室主任的發(fā)言篇二

（2015年8月10日）,。

同志們：

這次全公司辦公室主任培訓(xùn)是經(jīng)公司同意舉辦的一次重要培訓(xùn)。這次培訓(xùn)對象涵蓋了全公司各單位辦公室主任,、秘書和總部各部門綜合管理人員,，辦班規(guī)模、辦班力度均創(chuàng)近年之最,，這說明了公司對辦公室工作的充分肯定和高度重視,，說明了辦公室同志們的辛勤工作贏得了應(yīng)有的地位和尊重，也說明了辦公室工作始終面臨著更高的要求和更強(qiáng)的挑戰(zhàn),。大家知道,，辦公室是機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞，領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀,，工作落實(shí)的督導(dǎo),，聯(lián)系上下內(nèi)外的橋梁，位處中心、關(guān)系全局,，在機(jī)關(guān)工作中擔(dān)負(fù)著組織,、協(xié)調(diào)、服務(wù),、保障等重要功能,。辦公室工作的好與壞，直接體現(xiàn)單位的工作水平和整體素質(zhì),。多年來的實(shí)踐也充分證明,，我們公司辦公室系統(tǒng)是一支能打善戰(zhàn)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，大家用扎實(shí)苦干的作風(fēng)和卓有成效的工作,，為公司辦公室系統(tǒng)樹立了良好形象,，公司改革發(fā)展的豐碩成果，也凝聚了辦公室系統(tǒng),，尤其是在座各位辦公室主任及辦公室全體工作人員的心血和汗水,。在此，我代表公司向大家并通過你們向辦公室系統(tǒng)的全體同志,，表示衷心的感謝和親切的慰問,。向同志們圓滿完成本次學(xué)習(xí)任務(wù)并取得可喜的收獲表示熱烈的祝賀。

下面,，也借這個(gè)機(jī)會,，我就如何做好辦公室工作談一些理解,，與同志們共同探討,。

尊重；做文有度,，贏得聽眾,；做事有度,，贏得成功。一定意義上講,，大家都是度的把握者,，要努力把握好度，把握好分寸,，處理好各種關(guān)系,。

一、正確處理立與破的關(guān)系,，在創(chuàng)新中繼承,，在繼承中創(chuàng)新。

時(shí)代在進(jìn)步,，形勢在發(fā)展,，辦公室的工作職責(zé)也隨之發(fā)生了很大的變化：工作任務(wù)越來越重,，不僅要負(fù)責(zé)大量的日常工作，而且一些新開展的牽總性的工作也大都由辦公室承擔(dān),；領(lǐng)導(dǎo)不僅僅經(jīng)驗(yàn)豐富,，而且理論水平、知識水平和領(lǐng)導(dǎo)水平都很高,，同時(shí)對我們的要求越來越高,；辦公室的工作領(lǐng)域越來越寬，不僅有事關(guān)全局的大事,，還有關(guān)系職工日常生活的事情,，一些突發(fā)性、應(yīng)急性的事情也越來越多,。面對這些新變化,，我們還有一些不適應(yīng)。如思想觀念上的不適應(yīng),、知識結(jié)構(gòu)上的不適應(yīng),、辦事效率上的不適應(yīng)等，服務(wù)的“供給線”與領(lǐng)導(dǎo)的“需求線”還有一定距離,。這些不適應(yīng),，說明我們的工作需要?jiǎng)?chuàng)新，通過創(chuàng)新來激發(fā)更大的活力,。辦公室工作要把創(chuàng)新作為主攻方向,。

一是創(chuàng)新思想觀念。觀念是什么,？觀念就是人們觀察事物的基本觀點(diǎn),。觀念是個(gè)總開關(guān),，觀念不同,，出發(fā)點(diǎn)就會有差異，行為也大相徑庭,。曾經(jīng)有兩個(gè)鞋廠的業(yè)務(wù)員到太平洋某島國考察市場,，因?yàn)檫@里天熱多雨，島國的人都光著腳,。甲廠的業(yè)務(wù)員給工廠發(fā)電報(bào)說,，完了，這里的人都不穿鞋,，鞋是賣不出去了,；乙廠的業(yè)務(wù)員給工廠的電報(bào)說，太好了,，這里的人們都還沒有穿鞋,，市場潛力太大了,。雙方的結(jié)論天壤之別，甲廠業(yè)務(wù)員是消極的觀念,，乙廠業(yè)務(wù)員是積極的觀念,。還有一個(gè)小伙談戀愛，先找個(gè)外國姑娘,，外國姑娘見他走路闖紅燈,，說你沒素質(zhì)，拜拜了,。后來又找個(gè)中國姑娘,，小伙子忘不了“血的教訓(xùn)”，什么人沒有也不敢闖紅燈,，中國姑娘說你連紅燈都不敢闖,，以后還能跟著你沾什么光，也拜拜了,。這也是觀念的差別,。辦公室是全公司的領(lǐng)率機(jī)關(guān)，在觀念創(chuàng)新上一定要走在前面,，腦細(xì)胞要率先活躍起來,。觀念怎么創(chuàng)新、向哪里創(chuàng)新,？一要堅(jiān)持不懈地破滿,，始終保持永不滿足、永不放棄的精神,；二要堅(jiān)持不懈地破難,，進(jìn)一步堅(jiān)定迎難而進(jìn)、敢打必勝的信心,；三要堅(jiān)持不懈地破低，牢固確立永攀高峰,、勇爭一流的觀念,；四要堅(jiān)持不懈地破慢，不斷強(qiáng)化搶抓機(jī)遇,、效率第一的觀念,。二是創(chuàng)新服務(wù)方法。由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變,，由滯后服務(wù)向超前服務(wù)轉(zhuǎn)變,，由常規(guī)型的服務(wù)向創(chuàng)新型的服務(wù)轉(zhuǎn)變,。既要注意做好當(dāng)前工作，又要善于搞好超前服務(wù),；既要認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng),，又要?jiǎng)?chuàng)造性地開展工作。要克服什么事都按老章程,、按慣例辦事的做法,，善于應(yīng)變求新，不斷拓展工作領(lǐng)域,，延伸工作觸角,，做到情況在一線掌握，措施在一線落實(shí),，問題在一線解決,。

活，不然損失就是他的了,。機(jī)制創(chuàng)新有兩個(gè)重點(diǎn),，第一是完善工作流程機(jī)制。要將辦公室每一項(xiàng)工作視為一條“生產(chǎn)線”,，建立起科學(xué)化的工作流程,，進(jìn)行程式化管理，鏈條式推進(jìn),，一環(huán)扣一環(huán),，實(shí)現(xiàn)辦文流程制度化,，辦會流程清晰化,，辦事流程規(guī)范化，確保各項(xiàng)工作有序銜接,，高效運(yùn)轉(zhuǎn),。第二是完善抓落實(shí)的機(jī)制。形式主義是工作的大忌,。要消除和避免形式主義,，必須不斷完善抓落實(shí)的工作機(jī)制。比如,，如何使督查工作做得更加得力有效,，如何使目標(biāo)責(zé)任制管理考核更加科學(xué)公正等,，都需要我們從機(jī)制上積極探索。

四是創(chuàng)新工作手段。辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,，必須自覺接受和運(yùn)用新的科學(xué)技術(shù)手段，加快辦公自動(dòng)化,、信息網(wǎng)絡(luò)化,、管理科學(xué)化的建設(shè)，大力提高辦公室的整體效能和工作效率。

二,、正確處理主與從的關(guān)系，在被動(dòng)中求主動(dòng),，變被動(dòng)為主動(dòng),。

辦公室處于承上啟下的地位,，是聯(lián)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)和基層的橋梁，協(xié)調(diào)各有關(guān)部門關(guān)系的紐帶,，保持站內(nèi)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞,，在日常工作中具有十分重要的一位和作用,。實(shí)踐表明,，高管局,、公司,、站的各項(xiàng)決策能否在基層不折不扣地得到貫徹落實(shí),，站內(nèi)后勤工作是否保障有力，職工文化生活開展工作得是否有聲有色,，很大程度上取決于有沒有一個(gè)合格,、稱職的辦公室主任。因此,，做一個(gè)忠于職守,、勤于職守、勝任職守的優(yōu)秀的辦公室主任,，不僅是上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,，職工的殷切期盼，更應(yīng)該是辦公室主任為之努力奮斗的目標(biāo),。本人自投身高速公路事業(yè)以來,，一直擔(dān)任基層辦公室后勤工作。時(shí)值河北高速公路管理局成立十五周年慶典,，借此機(jī)會,，根據(jù)自身積累的一些經(jīng)驗(yàn)，就基層單位辦公室主任職能,、素質(zhì)與修養(yǎng)問題,，談一點(diǎn)粗淺的看法。

一,、辦公室主任的基本職能,。概括的講，辦公室主任的主要職能就服務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確執(zhí)行服務(wù),。服從具體的講，其基本職能大體有四項(xiàng),，即參謀職能,、承辦職能、管理職能和協(xié)調(diào)職能。

1,、參謀職能,。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進(jìn)行的。主要表現(xiàn)在：第一,，在決策形成過程中,，在幫助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況、確定工作方向和重點(diǎn),、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用,。第二，在決策實(shí)施過程中,，在幫助領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解工作進(jìn)展情況,、審時(shí)度勢、強(qiáng)化控制上發(fā)揮參謀作用,。第三,，在決策實(shí)施過程結(jié)束后，在幫助領(lǐng)導(dǎo)正確總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、進(jìn)行新的決策活動(dòng)上發(fā)揮參謀作用,。

2、承辦職能,。辦公室主任的承辦職能大致來自三個(gè)方面,。一是來自上級部門的。主要是指上級領(lǐng)導(dǎo)部門交付的事項(xiàng),，如工作調(diào)研,、信息反饋、工作總結(jié)等,，需要認(rèn)真對待,，按期完成。二是來自站領(lǐng)導(dǎo)的,。對于站班子的決策,，辦公室主任要帶領(lǐng)工作人員不折不扣地去落實(shí)，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo),、組織,、指揮和管理的責(zé)任是第一責(zé)任人。三是來自站內(nèi)各科室和班組的,。站內(nèi)職工需辦理有關(guān)事項(xiàng)或?qū)φ緝?nèi)的意見建議,，按程序應(yīng)先和辦公室取得聯(lián)系，這就需要辦公室主任根據(jù)實(shí)際情況去處理,?？傊k公室主任對所負(fù)責(zé)的事項(xiàng)要高度負(fù)責(zé)。一絲不茍,，一辦到底,，落到實(shí)處。

3,、管理職能,。管理職能主要是針對辦公室內(nèi)部而言,，集中體現(xiàn)在以下三個(gè)方面,。一是文。

書管理,。盡管站內(nèi)文件并不太多,，但圍繞著公文的處理與保管而需要進(jìn)行的撰稿、校對,、印制,、收發(fā)登記、立卷,、歸檔等環(huán)節(jié)是必不可少的,。辦公室主任負(fù)責(zé)對文書工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一組織安排,，負(fù)責(zé)督促,、檢查，把好質(zhì)量關(guān),，防止濫抄亂送和形式主義,。二是事務(wù)管理。辦公室作為站內(nèi)事務(wù)性辦事機(jī)構(gòu),，辦公室主任作為這個(gè)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人,，應(yīng)該說是事無巨細(xì)，都要認(rèn)真操辦,。如會議安排,、領(lǐng)導(dǎo)用車、對處接待,、辦公用具以及為站內(nèi)職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項(xiàng),。使辦公室真正成不站內(nèi)工作的樞紐。

4,、協(xié)調(diào)職能,。辦公室主任履行協(xié)調(diào)職能，主要是抓好縱向協(xié)調(diào),、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào),。所謂縱向協(xié)調(diào)，即指致辭力于上下級之間關(guān)系流融洽，上令下行,，下情上曉,，上下緊密配合、步調(diào)一致辭的協(xié)調(diào)工作,。所謂橫向協(xié)調(diào),，即指致于票證、監(jiān)控,、財(cái)務(wù)等各科室融洽和諧的協(xié)調(diào)工作,。

二、辦公室主任應(yīng)具備的素質(zhì)與修養(yǎng)收費(fèi)工作的順利開展,，需要站內(nèi)后勤工作的有力保障,，也就是說需要一個(gè)得力的辦公室主任?！暗昧Α?，就是素質(zhì)高、修養(yǎng)好,。辦公室主任應(yīng)具備哪些素質(zhì)呢,？危言聳聽為大致辭包括政治素質(zhì)、品德素質(zhì),、心理素質(zhì),、知識素質(zhì)四個(gè)方面。

政治素質(zhì)是辦公室主任的首要素質(zhì),。就是政治上絕對可靠,，具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念能經(jīng)得起執(zhí)政、改革開放和反“和平演變”三大考驗(yàn),，是堅(jiān)定的馬克思主義者,，是“三個(gè)代表”重要思想的忠實(shí)實(shí)踐者。

品德素質(zhì)是除了政治素質(zhì)以外最基本,、最要緊的素質(zhì)之一,。要求做到光明磊落，忠實(shí)老實(shí),；服從組織,，顧全大局；關(guān)心他人,，助人為樂,；公道正派，謙虛謹(jǐn)慎,；嚴(yán)以律已,，廉潔奉公,。

心理素質(zhì)主要包括穩(wěn)定的情緒、良好的性格,、廣泛的興趣和堅(jiān)強(qiáng)的意志,。要求做到：急而不躁怒而不形，喜而不亢,；隨和而不盲從,，自信而不固執(zhí)，忍讓而不獻(xiàn)媚,，直率而不粗暴,，多思而不多疑，謹(jǐn)慎而不圓滑,。同時(shí),，還要從本職工作出發(fā)，不以個(gè)人愛好為取舍,，培養(yǎng)廣泛的興趣，培養(yǎng)興趣的多樣性,，以適應(yīng)工作需要,。此外，在工作中不僅要雷厲風(fēng)行的作風(fēng),，還要有善始善終的毅力,；不僅在取得成績的時(shí)候保持清醒的頭腦，也能為顧全大局而忍辱負(fù)重,。

知識素質(zhì)主要包括三方面,。一是深厚的理論功底。要求熟知馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論的基本理論和基本知識,，掌握其思想體系，特別是“三個(gè)代表”重要思想的基本內(nèi)涵,。二是專業(yè)知識,。不僅要具有人事辦公室工作的基本知識還要熟知交通管理的各項(xiàng)法律法規(guī)等專業(yè)知識，努力成為一個(gè)“多在手”,。三是寬廣的基礎(chǔ)知識,，如歷史知識、自然科學(xué)知識等輔助知識,，力爭使自己成為一個(gè)知識淵博的人,。辦公室主任除了需要具備以上四種素質(zhì)和不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)外，在工作中還要樹立三種意識,。

一,、要樹立敬業(yè)意識所謂敬業(yè)意識,，也就是人們平常所說的干一行、愛一行,、專一行,，這是做好工作的前提。首先是要愛這一行,，喜歡這一行,，要有濃厚的興趣，帶著感情去做這項(xiàng)工作,。辦公室主任的工作,，即辛苦又枯燥，沒有一定的愛心,，沒有濃厚的興趣,，沒有誠摯的感情，是做不好的,。應(yīng)該看到,，辦公室主任是個(gè)很重要的崗位。能夠?yàn)檎绢I(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù),，是一件很光榮的事,。對于這樣一項(xiàng)重要而又有意義的工作，不能妄自菲薄,，不能見異思遷,，而要懷著強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，全身心投入進(jìn)去,，努力把工作干好,。其次要鉆這一行，專這一行,。第一個(gè)“鉆”是鉆研的“鉆”,，就是要鉆進(jìn)去，潛心研究,；第二個(gè)專是專業(yè)的“?！保褪峭ㄟ^鉆研學(xué)習(xí)達(dá)到很高的專業(yè)水平,。有人說辦公室主任無非是一些服務(wù)性工作,，專業(yè)性不強(qiáng)，不需要很高的專業(yè)水平,，這是不正確的,。沒有一定的專業(yè)知識，盡管有良好的愿望,，工作也是干不好的,。例如,，交通管理的各項(xiàng)法規(guī)，公文寫作的各項(xiàng)知識,，后勤設(shè)施的使用保養(yǎng)知識,，怎樣使我們的工作保持與日俱進(jìn)的狀態(tài)等等，這些都不得是一個(gè)辦公室主任應(yīng)該了解,、熟悉和掌握的,。只有這樣，才能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,，才能在工作中有所建樹,。而要做到這一點(diǎn)，就必須認(rèn)真學(xué)習(xí),，刻苦鉆研不斷提高思想政治工作水平和專業(yè)水平,，增強(qiáng)使命感和工作能力。

是要認(rèn)真負(fù)責(zé),、積極努力,、克已奉公埋頭苦干，以濃厚的興趣,、高度的熱情,、負(fù)責(zé)的精神，去干好每一項(xiàng)工作,。誠心，就是要有一顆真誠的心,，真心實(shí)意地,、實(shí)實(shí)在在地干事情，不弄虛作假,，不懈怠,，不自滿。一方面,，我們反映情況,、提供資料，要實(shí)事求是,，真實(shí)可靠,，有一是一，有二是二,，不能瞎估計(jì),，想當(dāng)然，含糊其詞,，似是而非,，以免貽誤工作,。耐心，就是不怕麻煩,，不辭辛苦,，謙虛謹(jǐn)慎，不驕不躁,。辦公室的工作單調(diào)而瑣碎,，而是要對全站職工服務(wù)，難免有眾口難調(diào)的現(xiàn)象出現(xiàn),，所以當(dāng)好辦公室主任要有較高的涵養(yǎng),，要有毅力，有韌性,，有忍辱負(fù)重的精神,。接受任務(wù)、聽取意見,、匯報(bào)情況,、開展工作，都必須有耐心,，不可急躁冒進(jìn),，不可粗枝大葉，更不可三天打魚兩天曬網(wǎng),。腦勤,，就是要勤于動(dòng)腦，善于思考,。如何使我們的工作適應(yīng)形勢發(fā)展,，體現(xiàn)時(shí)代特征，更有針對性和實(shí)效性,；怎樣在工作用中貫徹“三個(gè)代表”重要思想,，怎樣為經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會這個(gè)宏偉目標(biāo)服務(wù),；怎樣才能做到貼近實(shí)際,、貼近生活、貼近職工,，所有這此問題都不得是我們應(yīng)該經(jīng)?？紤]的。嘴勤,，包括兩個(gè)方面,，一方面要多請示匯報(bào)，及時(shí)得到領(lǐng)導(dǎo)的指示,、支持和幫助,；一方面要多做宣傳工作,。宣傳先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，宣傳交通戰(zhàn)線廣大職工的感人事跡,，爭取廣泛的社會不良分子同和輿論支持,。手勤，就是要勤于動(dòng)手動(dòng)筆寫文章,，這是辦公室主任的一項(xiàng)基本功,。工作總結(jié)、情況匯報(bào),、調(diào)研文章,、領(lǐng)導(dǎo)講話、典型經(jīng)驗(yàn)等等,，都是勤于動(dòng)手撰寫,，不能懶惰。腿勤,，要邁開雙腿,，不辭辛苦在上跑下跑。上跑就是往領(lǐng)導(dǎo)同志那跑,，及是請示工作,、匯報(bào)情況、征求意見,；下跑就是深入職工中搞好調(diào)查研究,，了解情況、發(fā)現(xiàn)典型,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，掌握第一手材料；左跑右跑就是踴躍兄弟單位勤聯(lián)系,、多溝通、學(xué)習(xí)優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),，取長補(bǔ)短,，不斷改進(jìn)自身工作。

三,、要樹立奉獻(xiàn)意識實(shí)實(shí)在在地說,，當(dāng)好一名辦公室主任是不容易的。上呈下達(dá),、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào),、調(diào)查研究、撰寫文稿,、謀劃工作,、制訂計(jì)劃,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、請示匯報(bào),，后勤服務(wù),，工作具價(jià)格政策而繁雜，平凡而枯燥,。我們所做的工作大者無形的,，不像工人生產(chǎn)一件產(chǎn)品就是一件產(chǎn)品，也不像農(nóng)民春天播下種子,，秋天收獲糧食,。為趕寫一篇文稿往往要加班熬夜甚至通宵達(dá)旦，為了組織好一次會議或開展好一項(xiàng)活動(dòng)不知要說多少話,、跑多少腿,。所以我們必須樹立無私奉獻(xiàn)的意識，不計(jì)名利,，不講報(bào)酬,，任勞任怨，甘于奉獻(xiàn),，在辦公室主任這個(gè)平凡的崗位上做出不平凡的成績來,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家下午好,！

自我進(jìn)入*****公司也快半年多時(shí)間,，在這半年多時(shí)間里，得到了金總,、劉總兩位領(lǐng)導(dǎo)厚愛與栽培和在座的各位同事的大力支持,，讓我在*****辦公室主任崗位上一步步成長了起來，在此我要對關(guān)心和支持我的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示忠心的感謝,，謝謝你們,。（鞠躬）。

自進(jìn)入崗位工作以來,，隨著工作進(jìn)一步的展開,，自感自身的擔(dān)子也越來越重，而意識到了自己的學(xué)識,、能力和閱歷與其任職要求存在著一定的距離,，所以總不敢掉以輕心，積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動(dòng)性,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量，并不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。但是,，在實(shí)際的工作中還是難免出現(xiàn)了大大小小的問題,，但我沒有灰心過、氣餒過,，更加嚴(yán)格要求自己,，吸收經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，回頭再來,。隨著工作一步步的開展,，并能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事等能力上也比以往得到了較大的提升，保證了后期工作的正常運(yùn)行,。

今天,，公司在這里召開年終總結(jié)會，是值得大家慶興的一件事,，是個(gè)皆大歡喜的好日子,，今天各位同事半年多來的付出，今天公司給予回報(bào),；09年管理中的成功案例得以在我們明年的新項(xiàng)目中大顯神通,，失敗的忠告就此告別，遺留的問題還有待于我們明年進(jìn)一步去改進(jìn),。落后的員工我們應(yīng)該好好的去反思,，下步怎么去更好地開展好自己的工作，更好地溶入水處理公司這個(gè)大家庭,，更好地去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。接下來等待我們的將是在水處理公司**總、**總的帶領(lǐng)下,，大家一路凱歌向前,，為公司明天的輝煌再添絢麗一筆，為自己的事業(yè)更上一層樓,。

（這里我問一下,，大家有沒有信心），大家的信心就是企業(yè)生存的動(dòng)力,。

企業(yè)經(jīng)營理念：（誠信、品質(zhì)、團(tuán)結(jié)、共贏）（企業(yè)文化精髓）誠信：誠信無欺,，講求信用,，構(gòu)成為人處事的根本道德標(biāo)準(zhǔn),。

品質(zhì)：指人的行為和作風(fēng)所顯示的思想,、品性,、認(rèn)識等實(shí)質(zhì)的好壞,，也指公司所建產(chǎn)品的質(zhì)量好壞,。

團(tuán)結(jié)：是由多種情感聚集在一起而產(chǎn)生的一種精神,。團(tuán)結(jié)并不只存在于志同道合的人群之中。想要成為一個(gè)團(tuán)結(jié)優(yōu)秀的集體,，需要我們都用真誠去面對集體中的每一個(gè)人,，讓這個(gè)集體里的每一個(gè)人，都感覺到心靈的溫暖,。

共贏：就是最后達(dá)成的一個(gè)效果,。

在此，我也想談?wù)勂髽I(yè)文化建設(shè)對企業(yè)的促進(jìn)作用談到這個(gè)問題,，可能我們在場的同事都會想,，“企業(yè)文化”這個(gè)詞太過于空洞，不符合公司實(shí)際,，但是我確覺得,，作為我們水處理公司，是一個(gè)剛發(fā)展起來的新企業(yè),，“企業(yè)文化”的建設(shè)也是至關(guān)重要的,，也是企業(yè)生存、競爭,、發(fā)展的靈魂,。企業(yè)如此，個(gè)人也如此,，如果只有財(cái)富,、沒有積極向上的精神和良好的文化氛圍，這個(gè)企業(yè)就會萎靡不振,，當(dāng)然決不可能成為一流企業(yè),。

“*******有限公司的“價(jià)質(zhì)觀”就是——在企業(yè)利益的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)個(gè)人利益。

企業(yè)作為一個(gè)以贏利為目的的經(jīng)濟(jì)組織,，企業(yè)文化建設(shè)不能一味地唱高調(diào),，員工在企業(yè)里工作理所應(yīng)當(dāng)?shù)匾@得在社會上相對較高的報(bào)酬和福利待遇。因此,，在********公司我們有一個(gè)原則,，提倡敬業(yè)意識比倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神更有價(jià)值。

企業(yè)文化建設(shè)的核心內(nèi)容,。

公司是以環(huán)保項(xiàng)目投資為手段獲得利潤的,，在競爭激烈的社會，公司要想穩(wěn)固生存和快速發(fā)展就必須要靠創(chuàng)新的觀念、勤奮的努力,、真誠的尊重,，真誠合作多方共贏，以此來獲得企業(yè)的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,。每一個(gè)*****公司員工進(jìn)入企業(yè),，就要從思想上認(rèn)識到企業(yè)的這種社會責(zé)任，認(rèn)識到企業(yè)所面臨的激烈殘酷的競爭環(huán)境,。在這種環(huán)境下企業(yè)信譽(yù)和效益的獲得是來之不易的,，企業(yè)優(yōu)先要回報(bào)的就是為*******公司創(chuàng)造價(jià)值的員工?；问菫閱T工提供更好的工作環(huán)境,、更高的收入待遇、更有發(fā)展前景的空間,，這也是******公司愛護(hù)員工,、培養(yǎng)員工，為員工創(chuàng)造價(jià)值的責(zé)任,；員工在企業(yè)獲得更高利益回報(bào)是個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的具體表現(xiàn),。

但是，不講員工個(gè)人價(jià)值回報(bào)是虛無的企業(yè)文化,，一味強(qiáng)調(diào)個(gè)人的作用和價(jià)值又是危險(xiǎn)的企業(yè)文化,。公司的價(jià)值觀是：在企業(yè)利益的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)個(gè)人利益的價(jià)值！它有三個(gè)顯著特點(diǎn)：1,、允許突出個(gè)人的價(jià)值,，但個(gè)人價(jià)值必須得到企業(yè)和團(tuán)隊(duì)的認(rèn)同，通過團(tuán)隊(duì)的努力來實(shí)現(xiàn),；2,、允許提出個(gè)人的待遇，但不允許通過與他人比較來衡量自己的待遇,；3,、允許滿足個(gè)人的利益，但不允許通過損害企業(yè)的利益來滿足個(gè)人的利益,！員工服務(wù)于企業(yè),、企業(yè)服務(wù)于社會，企業(yè)通過社會的回報(bào)來回報(bào)員工,、員工通過企業(yè)的利益來實(shí)現(xiàn)個(gè)人的利益,，這就是水處理公司企業(yè)文化的價(jià)值鏈。

接下來,，我個(gè)人今后努力方向如下：

第一,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識面，做到對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情況心中有數(shù)；

第二,，本著實(shí)事求是的原則,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的左右手，工作細(xì)些再細(xì)些,，慎之慎之再慎之,，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

第三,，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)和效率,，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理，團(tuán)結(jié)一致,，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍，并不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持力度,、服務(wù)水平,。

第四、嚴(yán)格執(zhí)行和遵守公司的規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績,。

最后,，受公司之托，再強(qiáng)調(diào)一下放假期間的安全保衛(wèi)工作,，希望各部門經(jīng)理和各項(xiàng)目部經(jīng)理加強(qiáng)對本部門管轄區(qū)域的管理和監(jiān)控,，特別是項(xiàng)目地的安全保衛(wèi)工作，公司放假前期將會對各項(xiàng)目地的安全衛(wèi)生措施進(jìn)行突擊檢查,。

其次對全體員工放假期間個(gè)人安全提出要求,，望節(jié)日期間多注意安全，開開心心,、平平安安地度節(jié)日假期,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,，我的發(fā)言完畢,，不當(dāng)之處請指正！

最后,，祝愿各位領(lǐng)導(dǎo),、同事春節(jié)愉快,，合家歡樂！

辦公室主任的發(fā)言篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好,！

今天，我以一個(gè)平常的心態(tài)來到這里,，參加中國石油普洱銷售公司綜合辦公室主任的競聘,，辦公室主任的'競聘演講。我能有幸站在這個(gè)講臺上,，來自于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,，同事的的信任和我對辦公室主任這個(gè)崗位的態(tài)度、信心和決心,。真誠地感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的舞臺和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的機(jī)會,！

我叫**，現(xiàn)年**歲,，中**,。黑龍江省廣播電視大學(xué)經(jīng)濟(jì)類企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)。1977年6月參加工作,，2000年8月進(jìn)入中國石油,，11年來，在領(lǐng)導(dǎo)的教育培養(yǎng)和同事的關(guān)心幫助下,，我始終本著老老實(shí)實(shí)做人,，踏踏實(shí)實(shí)做事的態(tài)度，在洗車員,、加油員,、班長、統(tǒng)計(jì)員,、站長,、me工作組長，辦事處副主任等崗位上一步步成長起來,。多年的加油站基層鍛煉,，使我在黨性觀念、宗旨意識和工作作風(fēng)等方面得到了鍛煉,，積累了一定的工作能力,、工作技能和管理經(jīng)驗(yàn)?；仡欁约旱墓ぷ鳉v程,，我漸漸的懂得了機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，不進(jìn)則退的道理,。

當(dāng)前,，省公司開展機(jī)關(guān)部門管理人員雙向選擇競聘工作,，為拓寬選人用人視野，逐步建立全員競爭上崗機(jī)制,，不斷提高分公司管理經(jīng)營的水平和能力,。我深知綜合辦公室在省公司和加油站之間起著橋梁和紐帶的作用，是體現(xiàn)公司完成各項(xiàng)工作任務(wù)的重要部門,，就我擔(dān)任綜合辦公室臨時(shí)負(fù)責(zé)人以來,，對崗位的認(rèn)識主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

（一）認(rèn)真履行組織協(xié)調(diào)和服務(wù)職能。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和督促下協(xié)調(diào)完成公司機(jī)關(guān)辦公樓和宿舍的選址和搬遷工作,，使公司經(jīng)營管理在最短的時(shí)間內(nèi)順利進(jìn)行。做到了服務(wù)好機(jī)關(guān),，服務(wù)好基層,，組織配合召開班子會等工作，做好公司食堂,、車輛,、辦公用品等后勤保障工作。

（二）認(rèn)真履行督辦和信息傳遞職能,。督辦每周工作總結(jié),、計(jì)劃和執(zhí)行，提高公司整體運(yùn)作效率,。加強(qiáng)和完善信息工作,，做好信息系統(tǒng)的維護(hù)、辦公系統(tǒng)的運(yùn)行,、業(yè)務(wù)信息的傳遞和反饋,。

（三）完善和規(guī)范印章管理。按照印章管理辦法,，嚴(yán)格執(zhí)行印章審批程序,，確保安全性和規(guī)范性。

（四）完成了機(jī)關(guān)營業(yè)執(zhí)照,、組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢及變更并督促幫助9個(gè)加油站的營業(yè)執(zhí)照,，組織機(jī)構(gòu)代碼證，成品油等年檢變更工作,。

完善勞動(dòng)合同和人事檔案的管理,，規(guī)范新員工和管理人員的培訓(xùn)，提高員工素質(zhì),，為公司發(fā)展提高人力資源保障,。20xx年上半年公司各類培訓(xùn)共計(jì)*次，入職培訓(xùn)*次共*多人,，機(jī)關(guān)各部門和專業(yè)線編寫了培訓(xùn)教材,，組織了滅火演練,、現(xiàn)場培訓(xùn)和考核，培訓(xùn)能力和效果有顯著提高,。

（一）建立健全了公司機(jī)關(guān)和加油站的黨,、工、團(tuán)組織,，成立了民主管理委員會和民主管理小組,。下發(fā)黨建制度、團(tuán)總支工作職責(zé)和工會工作職責(zé),。

（二）完成了宣傳任務(wù),，在《云南銷售報(bào)》和云南公司銷售網(wǎng)上及時(shí)報(bào)道了公司組建工作、銷售情況,、防腐倡廉教育,、安全培訓(xùn)、制度培訓(xùn)等重點(diǎn)工作：

假若我能競聘上崗,，我將從以下方面開展工作：

（一）努力學(xué)習(xí)各種綜合辦管理新業(yè)務(wù)知識,，適應(yīng)公司跨越式發(fā)展的需要，落實(shí)好公司管理規(guī)章制度,。

（二）負(fù)責(zé)做好公司薪酬管理,，員工社保，住房公積金等福利待遇,，以公司為重,，以事業(yè)為重，做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,，同事滿意,。

（三）加強(qiáng)協(xié)同辦公系統(tǒng)的運(yùn)用，提高辦公效率和信息傳遞,。

首先做好招聘工作,，及時(shí)與云南公司人事處對接應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生人才供求情況，和普洱市大中專院校建立良好的長期合作關(guān)系,，為人力資源提供基礎(chǔ)保障,。其次完善各專業(yè)線培訓(xùn)材料，提高業(yè)務(wù)水平,，重視培訓(xùn)方式和效果,，做好組織、授課與考核,，確保新員工和管理人員的培訓(xùn)質(zhì)量,。最后加強(qiáng)績效考核，完善薪酬制度和合同管理,。

充分發(fā)揮黨員的模范先鋒作用,，落實(shí)黨員和機(jī)關(guān)管理人員掛點(diǎn)加油站制度,，密切干群關(guān)系，組織開展演講比賽,、知識競賽等活動(dòng),，為青年成才提供發(fā)展機(jī)會。開展形式多樣的文娛活動(dòng),，豐富員工生活,；抓好“五小”建設(shè)，特別是小浴室,、小食堂,、小圖書，切實(shí)關(guān)心員工生活,，滿足員工的生活需要,。

按照人事檔案管理實(shí)施細(xì)則，機(jī)關(guān),、所班子成員及合同化用工人事檔案規(guī)整到檔案室；在機(jī)關(guān)人員,、員工餐廳,、員工公寓、辦公區(qū)域,、公共安全,、辦公物品管理等為公司機(jī)關(guān)正常開展工作所提供的各種保障性服務(wù)；加強(qiáng)典型選樹和宣傳工作,，在公司范圍內(nèi)挖掘“張本荷式”的優(yōu)秀員工,、優(yōu)秀管理人員和先進(jìn)集體，形成“向優(yōu)秀看齊”的良好氛圍,；做好公司三個(gè)文明建設(shè)重大成果,、重大事件、重要工作,、重大活動(dòng),、重要典型的宣傳和重要信息的對外發(fā)布，維護(hù)公司形象,，維護(hù)公司穩(wěn)定,，促進(jìn)公司又好又快發(fā)展，爭取完成本年度的新聞宣傳稿件任務(wù),。

往來單位協(xié)調(diào)好工作,。自從*年擔(dān)任云南滇南公司**工作組組長至今，在普洱這個(gè)地方已經(jīng)工作五年多了,，對普洱地區(qū)地理,、人文,、風(fēng)俗習(xí)慣有深刻的了解，這也使得我在綜合辦任職期間能順利的做好接待工作,。同時(shí),，也具備了一定的人脈基礎(chǔ)，各行業(yè)管理部門,、業(yè)務(wù)往來單位,、各級政府的長時(shí)間的交涉積累，使得我在處理一些事情上能達(dá)到預(yù)期的效果,。

我會發(fā)揮自身的優(yōu)勢,，為公司創(chuàng)造更多的業(yè)績。這次競聘如果成功,，我將珍惜這個(gè)機(jī)會,，以踏實(shí)的工作作風(fēng)、求真的工作態(tài)度,，進(jìn)取的工作精神,，用心，用情干好本職工作,。最后我想說的是,，這次我是以平常心來參加這次競聘的，無論競聘的結(jié)果如何我還是我,，如果我的競聘失敗了,，我只會更加勤奮地工作學(xué)習(xí)，用自己的努力來換取明天的成功,。我真誠地祝愿我們公司的明天會發(fā)展的更好,。

辦公室主任的發(fā)言篇四

今天，香港高等院校教職員聯(lián)會,、香港學(xué)者協(xié)會及香港科學(xué)會在這里隆重舉行“香港高等教育界慶祝中華人民共和國52周年國慶”聯(lián)歡,，我作為此次大會的演講嘉賓倍感榮幸.在此，我謹(jǐn)代表西安建筑科技大學(xué)0余名師生員工對你們的盛情邀請表示衷心的感謝!

今天我演講的題目是：我心目中的西部和西部大開發(fā).

女士們,、先生們,，我是一個(gè)生在西部、長在西部,、服務(wù)在西部的學(xué)子.盡管我也曾在東南沿海深造,，我也曾多年在海外留學(xué)，我也曾被分配到過首都國家機(jī)關(guān)工作,，我也曾被國外大學(xué)反復(fù)高薪挽留,，我也曾多次被沿海地區(qū)高校和研究單位高位重金聘請，但我舍不得生我養(yǎng)我的父老鄉(xiāng)親，舍不得西部的高山大川,，舍不得那古老的文化和民族根基,，我——熱愛西部，西部也選擇了我.

在我的心目中,，西部不僅僅是地理學(xué)家所謂的西南和西北12個(gè)省區(qū)(陜西,、甘肅、青海,、寧夏,、新疆、內(nèi)蒙,、西藏,、廣西、云南,、貴州,、四川、重慶)遼闊的幅員和美麗的疆土,，也不僅僅是經(jīng)濟(jì)學(xué)家所謂的我國可持續(xù)發(fā)展的能源和資源的不竭寶藏,，更不僅僅是政治學(xué)家所謂的縮小差距、保持穩(wěn)定,、維護(hù)統(tǒng)一.我心目中的西部一直是中華文明的發(fā)祥地,，是人類進(jìn)步的圣壇，是民族昌盛的根基,，是老家，是家中的老母親.

這里孕育和創(chuàng)造了中華民族悠久燦爛的文化.從人文始祖的炎黃二帝到漢唐盛世,，從周文王創(chuàng)造的位五經(jīng)之首的《周易》到老子在樓觀臺凝煉的《道德經(jīng)》,，從醫(yī)學(xué)巨著《黃帝內(nèi)經(jīng)》到司馬遷的千古絕唱《史記》，從軒轅發(fā)明的指南針到蔡倫發(fā)明的造紙術(shù),，從李冰父子創(chuàng)造的都江堰到舉世聞名的長江三峽水利工程,，從自古長安帝王都到如今風(fēng)景如畫的云南和廣西，從古絲綢之路到中西亞交通大動(dòng)脈,，從秦兵馬俑到甘肅的莫高窟,，從李自成農(nóng)民起義到革命圣地延安……等等，都一一地說明,，沒有中國的西部就沒有中華民族博大輝煌的文化.

長江,、黃河從西部發(fā)源，她們像母親甘甜的乳汁一樣撫育著全國各族人民.各民族絕大部分居集在西部母親的懷抱,，有些民族至今仍保留著人類早期文明的純樸烙印,，吸引著無數(shù)東方文明的崇拜者在這里駐足不前.一萬多公里的邊境線與十多個(gè)國家接壤，西部像母親保護(hù)自己的兒女一樣捍衛(wèi)著祖國的邊陲.

“西電東送”、“西氣東輸”,、“西煤東運(yùn)”等等,，多少年來西部像母親那樣寬宏大量，厚德載物,，將自己豐富的能源,、資源和大批的人才無私甚至無償?shù)卣{(diào)撥到東南沿海和國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)場，支撐著國家的脊梁,，企盼著民族的偉大復(fù)興.

這就是中國的西部,，這就是我心目中的母親，像喜瑪拉雅山那樣高大,，像博斯騰湖那樣寬廣,，像茫茫戈壁那樣雄偉.而自己卻忍受著偉大的蒼涼，默默地?zé)o私無畏地操持著老家,，傾其所有地支援著自己的子女——東部和沿海地區(qū)的繁榮和發(fā)展.

然而,，黃河的頻繁斷流，沙塵暴的姿意肆虐,、長江洪水的多次泛濫,、西部人才的“孔雀東南飛”、東南亞的經(jīng)濟(jì)危機(jī),，這一切的一切都向我們發(fā)出嚴(yán)重警告,，必須重視西部，母親已虛弱得無法繼續(xù)支撐,，老家已再不能“江山依舊”,，東南沿海的可持續(xù)發(fā)展有賴于西部的開發(fā).

于是，6月江澤民總書記在西安主持會議,，明確指出：必須及早落實(shí)鄧小平同志“兩個(gè)大局”思想和“三步走”的戰(zhàn)略,，“必須不失時(shí)機(jī)地加快中西部地區(qū)的發(fā)展，特別是抓緊研究實(shí)施西部地區(qū)大開發(fā)”.于是,，改善生態(tài)環(huán)境,，“再造一個(gè)山川秀美的西北地區(qū)”的“山川秀美”工程開始實(shí)施.于是，西部地區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)被提到了重要的議事日程,，公路,、鐵路、供水,、供電和通訊網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)得到空前的重視.于是,，各方要人和賓客云集西部，各種研討會,、洽談會接踵而至等等.這無疑是十分正確和重要的.

但是,，我永遠(yuǎn)忘不了一次親身的經(jīng)歷,，那是一個(gè)嚴(yán)重荒漠化的村子.那里的人均年收入不足300元，教師的工資被長期拖欠,，大風(fēng)一起沙塵遮天蔽日,，小孩不能上學(xué)，婦女不能做飯,，地里的青苗全被厚厚的沙子所履蓋.我曾問過村子里一個(gè)10歲的小女孩,，你最想要的東西是什么她說，能每天背著書包上學(xué),，吃的飯里沒有沙子,，父母辛苦一年種的莊稼能收回來.

我十分贊賞這個(gè)10歲小女孩無欺的童言，我們西部這個(gè)老家和老母親缺很多東西,，缺錢,、缺技術(shù)、缺基礎(chǔ)設(shè)施,、缺良好的生態(tài)環(huán)境.但我們最缺的還是培養(yǎng)人的教育和留住人才的機(jī)制.

改革開放以來,，東部沿海地區(qū)基于地理優(yōu)勢，首先得到發(fā)展.這勢必將西部變?yōu)闁|部沿海地區(qū)的廉價(jià)材料,、勞動(dòng)力輸出地.由此在國內(nèi)形成了中心——外圍的格局：作為中心的東部沿海輸出高附加值產(chǎn)品,，而作為外圍的西部輸出資源性產(chǎn)品和初級加工產(chǎn)品.東部既享受著地理位置帶來的技術(shù)和資源優(yōu)勢，又享受著西部廉價(jià)勞動(dòng)力的優(yōu)勢,，還占據(jù)著行業(yè)進(jìn)入壁壘的優(yōu)勢,，已落后的西部很難望其項(xiàng)背.在已形成的差距下，西部大量的高素質(zhì)人才“孔雀東南飛”,，使西部的教育和人才之花被東部無償摘走,，成為東部進(jìn)入良性循環(huán)的要素，致使西部經(jīng)濟(jì)進(jìn)入惡性循環(huán).我們的西部雖也“人才輩出”,，但是“人走財(cái)空,，江山依舊”，可謂：鳳去臺空江自流.

西部興衰,，系于教育.西部開發(fā)必須堅(jiān)定不移地實(shí)施“科教興國”的戰(zhàn)略，優(yōu)先發(fā)展西部的教育事業(yè).而發(fā)展西部教育的關(guān)鍵又在于投入,，必須切實(shí)采取國家投入和地方投入相結(jié)合,，以國家投入為主的特殊財(cái)政政策.要努力加大中央財(cái)政對西部教育合理穩(wěn)定的轉(zhuǎn)移支付，繼續(xù)對西部地區(qū)的基礎(chǔ)教育實(shí)行財(cái)政傾斜.

否則,，缺乏足夠經(jīng)濟(jì)支撐力的西部地區(qū),，尤其是山地牧區(qū)、邊遠(yuǎn)少數(shù)民族地區(qū)基礎(chǔ)教育師資,、教學(xué)設(shè)施,、教學(xué)管理的落后狀況是難以短時(shí)間改變的.就以我校——西安建筑科技大學(xué)，一所具有并校45年辦學(xué)1歷史的,、為國家培養(yǎng)了5萬余名本科畢業(yè)生的大學(xué)而言,，我不奢望拿到什么“211工程”的建設(shè)投入，也不指望地方政府能投入多少經(jīng)費(fèi),，因?yàn)榈胤秸_實(shí)十分困難,，我只渴望能同教育部所屬院校一樣，享受最起碼的每生每年5300元的辦學(xué)經(jīng)費(fèi),，我們就會自強(qiáng)不息地辦成一流水平的大學(xué).

制定并落實(shí)一系列吸引人才的政策,，遏止人才的大量外流是西部開發(fā)的當(dāng)務(wù)之急.國家不僅要給西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)上的優(yōu)惠政策，更應(yīng)該在體制創(chuàng)新,、教育改革和用人制度上給予特殊政策.西部地區(qū)的各級政府和領(lǐng)導(dǎo)更需要對提高全民素質(zhì),、留住拔尖人才、依靠科教振興西部,，加深認(rèn)識并采取積極有效的措施.除國家加大對西部教育的投入外,，應(yīng)以法規(guī)的形式要求在西部開發(fā)中受益的企業(yè)繳納西部教育發(fā)展基金.此外，要充分利用信息技術(shù)和現(xiàn)代教育手段,，盡快縮小東西部之間在教育資源和水平上的差距.

樹高千丈,，源之于根.首先富裕起來的東部和南部應(yīng)該拿出更多的力量投入西部，回報(bào)西部,，回報(bào)炎黃子孫的家,，滋潤中華民族的根.因?yàn)樗性矗居斜?，本固才能枝榮,，根深才會葉茂.

誠然，西部大開發(fā)是一項(xiàng)長期而又艱巨的偉大戰(zhàn)略任務(wù),，我們決不能急功近利,，也不能好高騖遠(yuǎn)，更不可能一蹴而就.只有扎扎實(shí)實(shí)地從基礎(chǔ)工作做起,，從我做起,。

辦公室主任的發(fā)言篇五

結(jié)合工作需要，始終自覺主動(dòng)地加強(qiáng)經(jīng)濟(jì),、法律,、金融等各方面知識的學(xué)習(xí)，注重自身素養(yǎng),。認(rèn)真學(xué)習(xí)各類政策理論,，學(xué)習(xí)有關(guān)管理方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),、應(yīng)急處置等方面的經(jīng)驗(yàn),，立足本職崗位,，學(xué)用結(jié)合，堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)習(xí),、在實(shí)踐中改進(jìn),、在實(shí)踐中磨煉，多積累,，勤思考,，確保自己的理論知識、各方面經(jīng)驗(yàn)和能力完全適應(yīng)和滿足工作需要,。

二,、勤奮敬業(yè)，高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，全方位抓好分管工作。

近年來,，根據(jù)區(qū)委辦領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,，先期分管秘書科工作，為區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)提供文字服務(wù);后又承擔(dān)區(qū)委副書記的配套政務(wù)服務(wù);目前協(xié)助辦公室主任抓辦公室常務(wù)工作,，分管秘書科,、信息科、督查室等工作,。始終保持了勤奮敬業(yè)精神,，雷厲風(fēng)行、高質(zhì)高效,、精益求精的工作作風(fēng),，緊緊圍繞區(qū)委中心工作，貼緊領(lǐng)導(dǎo)思路,，堅(jiān)持突破創(chuàng)新,，積極負(fù)責(zé)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào),，確保各項(xiàng)工作達(dá)到應(yīng)有的標(biāo)準(zhǔn),，取得不斷進(jìn)步。

(一)緊跟領(lǐng)導(dǎo)思路,，搞好政務(wù)服務(wù),。堅(jiān)持高水平組織起草好區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)委副書記的講話以及區(qū)委的各類綜合匯報(bào)材料,、各類文件,、報(bào)告,。分管秘書科工作期間,，帶領(lǐng)科內(nèi)同志加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí),，對為區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)撰寫的每一篇講話，以及為區(qū)委及區(qū)委辦公室起草的每一份報(bào)告,、文件,，都能積極牽頭、全力組織,、親自參與,、嚴(yán)格把關(guān)、反復(fù)修改,，確保達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)滿意,。在為區(qū)委副書記配套服務(wù)期間，積極熟悉區(qū)委副書記所分管的工作,，了解區(qū)情實(shí)際和領(lǐng)導(dǎo)思路,，既能夠認(rèn)真組織撰寫好區(qū)委副書記的講話及其所分管有關(guān)工作領(lǐng)域的有關(guān)政策文件，也能夠全力當(dāng)好參謀助手,，搞好工作協(xié)調(diào),，抓好督促落實(shí)，推進(jìn)相關(guān)工作,。擔(dān)任區(qū)委辦副主任以來,，既要協(xié)助主任抓好辦公室常務(wù)管理，又要負(fù)責(zé)為區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)提供文字和政務(wù)服務(wù),，工作壓力成倍增加,，仍能把主要精力放到綜合文字材料工作上，悉心領(lǐng)會和把握區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,，努力做到每一篇文字材料都能達(dá)到較高水準(zhǔn),，為此一如既往地不斷加班加點(diǎn)、歷經(jīng)一個(gè)個(gè)不眠之夜,，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，一次次展現(xiàn)了吃苦耐勞,、敢打硬仗的工作風(fēng)貌,。

(二)敢抓敢管，搞好其它分管工作,。對于分管的調(diào)研工作,，能夠從全局出發(fā)，圍繞區(qū)委,、區(qū)政府的重大決策和重要工作部署,，以及各類熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，組織區(qū)委辦公室自身及全區(qū)各部門,、各街道開展廣泛的調(diào)查研究,，先后有一批重要調(diào)研成果進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策,，一批調(diào)研文章被各級黨報(bào)黨刊或經(jīng)濟(jì)類刊物采用推廣，多篇調(diào)研報(bào)告獲各類獎(jiǎng)勵(lì),。信息科工作,，能夠保持高度敏銳，確保應(yīng)掌握的信息盡可能掌握,，應(yīng)報(bào)的信息必報(bào),，及時(shí)反饋上級及區(qū)委的重大決策、重要工作落實(shí)情況,，及時(shí)上報(bào)重大緊急信息,、突發(fā)性事件信息，從未發(fā)生遲報(bào),、漏報(bào),、瞞報(bào)現(xiàn)象。對于督查工作,，能夠立足創(chuàng)新,、實(shí)效，順應(yīng)工作實(shí)際調(diào)整督查方式方法,，加大督查頻率和力度,，確保區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的每一件批示批辦件都能得到及時(shí)辦理，確保區(qū)委決策和每一次重要會議精神及其工作部署能夠得到落實(shí),。機(jī)要,、保密工作也都取得了較好成績，工作中未出現(xiàn)任何疏忽和紕漏,。

(三)高度負(fù)責(zé)地做好臨時(shí)性工作,。在做好本職工作的同時(shí)，能夠適應(yīng)各種安排,，一方面積極搞好各類領(lǐng)導(dǎo)安排臨時(shí)性工作的協(xié)調(diào),，全力以赴，盡職盡責(zé),，確保如期,、圓滿完成;另一方面，對于組織上的臨時(shí)抽調(diào),，能夠完全服從,，積極參與，全身心投入,。在xx年開展的全區(qū)先進(jìn)性教育活動(dòng)中,，承擔(dān)了文字組組長的重任，和四位同事克服各種困難，圓滿完成了全區(qū)先進(jìn)性教育活動(dòng)的所有文字工作任務(wù),。

三,、嚴(yán)格自律，改進(jìn)作風(fēng),，保持良好形象。

認(rèn)真遵守國家的法律和法規(guī),，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,，自覺抵制和克服拜金主義、享樂主義和個(gè)人主義的影響,。工作中率先垂范,，注意在各方面搞好“傳、幫,、帶”,，搞好對年輕同志的培養(yǎng)和鍛煉。始終堅(jiān)持正直誠實(shí)的做人原則,，時(shí)刻注重維護(hù)團(tuán)結(jié),，尊重領(lǐng)導(dǎo)，帶頭維護(hù)辦公室內(nèi)部團(tuán)結(jié)向上,、和諧融洽的良好風(fēng)氣,，增強(qiáng)了辦公室的凝聚力和進(jìn)取心。

存在不足：有時(shí)工作超前性不夠,，存在被動(dòng)應(yīng)付現(xiàn)象;陷于事務(wù),，深入基層調(diào)研較少，等等,。這些有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。

辦公室主任的發(fā)言篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

這次我被聘為學(xué)校辦公室主任,，這是各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與器重,，這是各位同事對我的關(guān)心與支持。對此,，我表示衷心地感謝,！這次任職既是對我的信任和肯定，又是對我的鼓勵(lì)和鞭策,。我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn),，以新的姿態(tài)、新的境界,，盡快進(jìn)入新的角色,，以良好的業(yè)績，回報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的重托與期望,。在此,，我作三個(gè)方面的表態(tài)：

一,、以立德為本，修身為上,。老老實(shí)實(shí)做人,，踏踏實(shí)實(shí)做事。把培育自己的品質(zhì)德行作為立身之本,，做一個(gè)堂堂正正,、忠誠厚道的人。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和教師職業(yè)道德規(guī)范中的各項(xiàng)規(guī)定,，無論在言行還是工作上,，時(shí)刻以一名共產(chǎn)黨員的行為標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的模范作用,。

二,、以師生為本，修和為上,。一是維護(hù)學(xué)校形象,，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線,、方針,、政策，自覺服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),，保證學(xué)校的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行,。二是擺正角色，顧全大局,，維護(hù)學(xué)校發(fā)展的良好局面,。珍惜學(xué)校的每一項(xiàng)成果、每一項(xiàng)榮譽(yù),，珍惜與大家共事的緣分,。三是維護(hù)教職工的整體利益。站在全局的高度,，傾聽師生呼聲,，準(zhǔn)確把握各項(xiàng)工作動(dòng)態(tài)，積極為學(xué)校決策提供可操作性建議,，為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,，不說空話，不唱高調(diào),，對學(xué)校負(fù)責(zé),，對廣大師生負(fù)責(zé)。

三、以職責(zé)為本,，修能為上,。加強(qiáng)學(xué)校辦公室的管理，抓好思想素質(zhì)建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),，合理分工,，職責(zé)明確，強(qiáng)化政治意識和創(chuàng)新意識,，和辦公室的同事們一道求真務(wù)實(shí),、埋頭苦干，辦事公道,，禮貌待人，文明辦公,，為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和廣大師生提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

同時(shí)，我個(gè)人也存在一些缺點(diǎn)和不足,，希望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們隨時(shí)批評提醒,，我一定認(rèn)真加以改進(jìn)。今后,，我將以一顆感恩心對待學(xué)校,，以一顆進(jìn)取心對待工作，以一顆平常心對待生活,，以一顆友愛心對待同志,。恪盡職守，勤奮工作,，決不辜負(fù)黨委和干部職工對我的信任,、希望和重托。 謝謝,！

2011年8月29日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同志們：

非常感謝組織上給我這次機(jī)會。對組織的決定我堅(jiān)決擁護(hù),，堅(jiān)決服從組織安排,。

政治上的進(jìn)步，是組織上對我的無比關(guān)懷和極大信任,。在這里,，衷心感謝組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的支持,。

近兩年的辦生活,，讓我感受到了這個(gè)集體是一個(gè)和諧的集體、進(jìn)取的集體，正是在這個(gè)集體中實(shí)現(xiàn)了我個(gè)人成長的質(zhì)的飛躍,。

但此時(shí)此刻,，我也深知，自己還有許多缺點(diǎn)和不足,，在理論水平,、開拓意識、工作能力上,，還有一些差距,，有待今后進(jìn)一步提高。

這次組織上對我的信任,，是對我的鼓舞和鞭策,，我必須更加努力工作，必須向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們虛心學(xué)習(xí),，也敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多予指點(diǎn)和幫助,。

為了這份希望和重托，在今后的工作中,，我將繼續(xù)做到：

把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為立身之本,，不斷提高自身的政策理論素養(yǎng)，不斷提升自已,。

把求真務(wù)實(shí),、真抓實(shí)干作為作風(fēng)之基，把辦公室的良好傳統(tǒng)繼承好,、發(fā)揚(yáng)好,。

把團(tuán)結(jié)共事作為一種品德、一種責(zé)任,、一種本領(lǐng)和能力,，大事講原則，小事講風(fēng)格,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，尊重同志，緊密聯(lián)系,，和睦相處,。

把黨性修養(yǎng)作為終身課題，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針政策,，立場堅(jiān)定,，旗幟鮮明，服從領(lǐng)導(dǎo),，堂堂正正做人，干干凈凈干事,，讓組織放心，讓同志們放心。

最后,，再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事。謝謝,！

主任、副主任、各位委員：

大家好,！

我是區(qū)屆人大會第次會議上被任命為區(qū)政府辦公室主任的,。同時(shí)，按照分工協(xié)管農(nóng)林、水利、民政,、畜牧、林業(yè),、農(nóng)機(jī),、交通、計(jì)劃生育等工作,。年來，在區(qū)委,、政府的下直接領(lǐng)導(dǎo)下,，在人大各位主任、委員的監(jiān)督支持下,，我緊緊圍繞政府中心工作思路,，緊密團(tuán)結(jié)政府辦全體同志，認(rèn)真履行參謀,、協(xié)調(diào),、服務(wù)三大職責(zé)，堅(jiān)持勵(lì)精圖治,，務(wù)實(shí)高效,，全力搞好工作。下面我將年來的工作情況和下一步打算向各位主任,、委員作具體匯報(bào),，請大家批評、指正,，并提出寶貴意見,。

一,、勤政務(wù)實(shí),，依法行政,，努力搞好本職工作近年來,，我緊緊圍繞協(xié)調(diào)服務(wù)作用的發(fā)揮，以增強(qiáng)工作效率、服務(wù)質(zhì)量,、協(xié)調(diào)能力為突破口,，科學(xué)安排，從嚴(yán)要求，使辦公室辦文,、辦會、辦事水平明顯提高,。首先，周到細(xì)致辦文辦會,。文件和會議是實(shí)施政令,、推動(dòng)工作的重要手段。政府出臺的的美意各文件都事關(guān)大局,，在辦文過程中,，我堅(jiān)持高要求、高質(zhì)量,、高效率,，嚴(yán)格把關(guān)，一絲不茍,，做到快交,、快辦、快發(fā);在辦會中,，堅(jiān)持統(tǒng)籌考慮,，合理安排，精心組織,，加強(qiáng)協(xié)調(diào),，努力提高會議服務(wù)質(zhì)量，確保政府工作的順利開展,。其次,，成功組織重大活動(dòng)。圍繞政府中心工作,，辦公室多次承擔(dān)大型活動(dòng),，每次領(lǐng)導(dǎo)安排組織實(shí)施大型活動(dòng)，我都按照求全求細(xì)的標(biāo)準(zhǔn),，認(rèn)真考慮每一個(gè)細(xì)小問題,，仔細(xì)推敲每一個(gè)具體環(huán)節(jié)，力爭把事情考慮的更周全,，安排的更細(xì)致,，處理的更完善。第三,、綜合協(xié)調(diào)求活求諧,。政府辦公室是政府工作的協(xié)調(diào)中心，年來,，我注重強(qiáng)化大局觀念,，協(xié)調(diào)上下左右，堅(jiān)持原則性與靈活性相統(tǒng)一,，遇事多跟有關(guān)部門早通氣,、早協(xié)調(diào)、勤溝通,、勤交流,，較好地發(fā)揮了綜合協(xié)調(diào)作用，有效推動(dòng)了各項(xiàng)工作順利進(jìn)行,。此外,，在“非典”和防治“禽流感”期間，我臨危受命,，任防治指揮調(diào)度中心副總指揮兼中心綜合協(xié)調(diào)組組長,，面對這一系列突發(fā)事件，我時(shí)刻保持清醒頭腦,，及時(shí)捕捉相關(guān)信息,，抽調(diào)精兵強(qiáng)將，組織繪制全區(qū)疫情變化曲線,，及時(shí)預(yù)測預(yù)警分析,，給區(qū)領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供了依據(jù)，為全區(qū)防治“非典”和“禽流感”工作的最后勝利做出了自己的貢獻(xiàn),。

二,、積極發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)，圓滿完成各項(xiàng)工作一是加快農(nóng)業(yè)四大基地建設(shè),。蔬菜基地以發(fā)展大棚菜和露地蔬菜為重點(diǎn),，從萬畝調(diào)增到萬畝;林果基地從萬畝調(diào)增到萬畝;規(guī)模化花木基地發(fā)展到畝，畜產(chǎn)基地規(guī)?；B(yǎng)殖小區(qū)長足發(fā)展,，全區(qū)畜禽總飼養(yǎng)量達(dá)到萬頭農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，糧經(jīng)比向6：4穩(wěn)步推進(jìn),。二是大力改善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)條件,。農(nóng)機(jī)、水利,、開發(fā)多輪齊動(dòng),，全區(qū)爭取國家投資萬元，完成中低產(chǎn)田改造萬畝,，投資萬元,，發(fā)展節(jié)水面積萬畝，投資萬元,，完成處人畜飲水工程,，解決了個(gè)自然村、萬人和余頭大牲畜的飲水困難,。投資萬元,，啟動(dòng)了源自澇河除險(xiǎn)加固等處水利設(shè)施改造工程。 三是大力實(shí)施植樹造林,，改善生態(tài)環(huán)境,。全區(qū)實(shí)施了以大運(yùn)高速公路為主的生態(tài)綠化和通道綠化工程，綠化道路公里,。實(shí)施了萬畝紅棗工程,、萬畝三北四期工程、萬畝退耕還林工程,、萬畝日元貸款工程,，累計(jì)植樹萬株，生態(tài)環(huán)境得到較大改善,。四是加快交通公路建設(shè),。年來，全區(qū)共投資萬元,，對路段,、段三級公路、國道段進(jìn)行拓寬改造,，對臨大路段進(jìn)行路面翻修,，新建至村連接線二級公路。通過辦公室班子成員的密切配合和全體工作人員的幫助支持下,，我兢兢業(yè)業(yè),，務(wù)實(shí)創(chuàng)新,，作出了一定的成績，但離人民群眾三個(gè)代表的要求還有差距,。如果這次區(qū)人大能通過我的任命,，我將在自己的崗位上再接再厲，不斷進(jìn)步,，努力做好以下幾方面工作,。一堅(jiān)持學(xué)習(xí),，加強(qiáng)修養(yǎng),，保持政治上堅(jiān)定繼續(xù)加強(qiáng)對馬克思主義、毛澤東思想,、鄧小&平理論和“三個(gè)代表”的重點(diǎn)學(xué)習(xí),，用它們武裝頭腦，樹立正確的理想信念,，始終同黨中央保持高度一致,。繼續(xù)學(xué)習(xí)社會主意市場經(jīng)濟(jì)知識、科技知識,，全面提高綜合素質(zhì),，增強(qiáng)依法行政觀念，自覺接受人大,、政協(xié)以及社會各界的監(jiān)督,。加強(qiáng)學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技知識以及法律法規(guī)和業(yè)務(wù)理論,，拓寬知識面,，提高指導(dǎo)工作的科學(xué)性和駕馭復(fù)雜局面的能力。并把學(xué)習(xí)與改造人生觀,、世界觀,、價(jià)值觀結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)與調(diào)查研究綜合起來,，把學(xué)習(xí)與實(shí)際工作結(jié)合起來,，使各項(xiàng)工作扎實(shí)有效的順利開展。二科學(xué)安排,，從嚴(yán)要求,，爭取最好服務(wù)效果政府辦作為全區(qū)的中心樞紐，事情多而雜,，大到組織大型活動(dòng),，小到一個(gè)電話，非常煩瑣,。但如果馬虎大意,，一件小事都有可能引起大的失誤,。因此，對待每一件工作我要求自己做到“三親自”一是凡事無論大小必須親自安排部署;二是必須親自把關(guān)落實(shí);三是必須親自檢查驗(yàn)收,。力爭做到精益求精,。加強(qiáng)工作的主動(dòng)性，變被動(dòng)為主動(dòng),，增強(qiáng)超前性和預(yù)見性,，創(chuàng)造性地開展工作。此外,，還要加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),，充分發(fā)揚(yáng)，積極開展批評與自我批評,，遇事多與班子成員勤溝通,，多交流，增強(qiáng)班子凝聚力,，充分調(diào)動(dòng)大家的'積極性,，齊心協(xié)力開展工作。加強(qiáng)對全體工作人員的培養(yǎng)和教育,，關(guān)心他們的學(xué)習(xí),、工作和生活，提高整體素質(zhì),，圓滿完成每項(xiàng)工作任務(wù),。三加強(qiáng)調(diào)研，服務(wù)大局,，當(dāng)好優(yōu)秀參謀助手全力搞好協(xié)管工作,，積極為我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)建言獻(xiàn)策。為此,，在做好辦公室日常工作的同時(shí),，要按照區(qū)政府經(jīng)濟(jì)工作方針，要經(jīng)常深入鄉(xiāng)村,，深入一線,，深入農(nóng)戶家開展調(diào)查研究，探討農(nóng)業(yè)發(fā)展新路子,，尋找農(nóng)民致富方法,，了解農(nóng)民所需所求，想農(nóng)民所想,，急農(nóng)民所急,，為農(nóng)村致富達(dá)小康盡自己微薄之力。同時(shí)加強(qiáng)同兄弟單位之間的聯(lián)系,，廣泛收集各方面關(guān)于經(jīng)濟(jì)工作的信息,、資料,，最大限度地為領(lǐng)導(dǎo)提供有情況、有分析,、有對策,、有建議的第一手資料，充分發(fā)揮參謀助手作用,，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的盡最大努力,。

三、廉潔自律,，克己奉公,，樹立高效政務(wù)形象作為政府辦主任及政府辦黨總支書記，我時(shí)刻加強(qiáng)自身的廉政建設(shè),，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和公務(wù)員行為準(zhǔn)則,，在思想上筑起一道防腐拒變的堅(jiān)固防線,，做到清正廉潔,，牢固樹立正確的名利觀，用“三個(gè)代表”要求自己,，做到率先垂范,，不吃請，不請吃,，更不容許親屬利用自己的影響經(jīng)商辦企業(yè),。并教導(dǎo)身邊的工作人員轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，敬業(yè)愛崗,，維護(hù)政府窗口形象,，不折不扣地把人民賦予的權(quán)力履行好。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

此次**公司的機(jī)構(gòu)改革及人事調(diào)整過程中,，公司人力資源部通過了對我的審查，就任辦公室主任,，這是公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的信任,、支持和厚愛，對我個(gè)人來講,，更是一個(gè)難得的展示自己,、鍛煉自己的機(jī)會。在此我向大家表示衷心的感謝!我希望通過這次的就職演說,，展示自我,，接受評判，靠自身的能力贏得各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任,。

我出生于****年,，現(xiàn)年**歲,，專科學(xué)歷,，中共黨員,，****年參加工作，****年進(jìn)入****公司工作,，****年調(diào)入****公司,。12年的辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，我體會到了從事這份工作的責(zé)任和光榮,，也體會到了其中的艱辛和不易,，更為能夠在這個(gè)環(huán)境中一天天成長起來、成熟起來而倍感到自豪,。

首先,，我想說的是我個(gè)人對辦公室主任這個(gè)崗位的認(rèn)識。

辦公室的工作事關(guān)全局,，十分重要,，可以用六個(gè)字概括：參謀、協(xié)調(diào),、服務(wù),。總之,，這是個(gè)助手的崗位,，既要有全局的胸懷，又要有服從的意識,。要想干好這份工作,，擺正好自己的位置是相當(dāng)重要的。我個(gè)人對于辦公室工作的目標(biāo)是：面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，自我強(qiáng)化工作意識,，加快工作節(jié)奏，提高工作效率,，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),，力求周全、準(zhǔn)確,、適度,，避免疏漏和差錯(cuò)，做到事事有著落,。

其次,，再談?wù)勎揖腿芜@個(gè)崗位的一些自身優(yōu)勢。

我從****年起擔(dān)任****公司辦公室主任至今,，經(jīng)過了6年實(shí)際工作的磨練,，已走過了從不熟悉,、不適應(yīng)，到得心應(yīng)手,、游刃有余的過程,。6年多寶貴的工作實(shí)踐中，我學(xué)習(xí)了大量的專業(yè)理論知識,，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),，并具備了較強(qiáng)的組織管理和協(xié)調(diào)能力。

我曾經(jīng)在國營廠礦工作過5年,，廠礦企業(yè)的生涯培養(yǎng)了我吃苦耐勞的品質(zhì),。領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，總是想盡一切辦法按質(zhì)按量的完成,，并始終保持飽滿的熱情和充足的干勁,。多年來人事勞資工作的經(jīng)歷，培養(yǎng)了我堅(jiān)持原則,、秉公辦事,、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，養(yǎng)成了遇事不含糊,，辦事不拖拉的工作習(xí)慣,，造就了我不唯書、不唯上,、只唯真、只唯實(shí)的工作態(tài)度,。

我的第三個(gè)自身優(yōu)勢是：為人真誠,，有較好的群眾基礎(chǔ)。俗話說百人百姓,，辦公室的工作有一個(gè)特點(diǎn)就是費(fèi)力不討好,，容易受到群眾的誤解或引起不滿情緒。多來的工作實(shí)踐,，我自認(rèn)為在這些方面我處理得還不錯(cuò),。我個(gè)人的密訣就是始終堅(jiān)持真誠待人，并把握“適度”原則,，這樣,，就一定會得到領(lǐng)導(dǎo)的贊賞和員工的信認(rèn)、擁護(hù),。這是我從事這個(gè)崗位的人格基礎(chǔ),。

以下是我在辦公室工作方面的一些措施和想法，算不上是一套完整的施政方略,，只是明確了辦公室工作努力的方向,，希望能以工作實(shí)績相報(bào),，不辜負(fù)各位的厚望。

1,、辦公室工作質(zhì)量方面：辦公室工作具有紛繁復(fù)雜,，缺少連貫性、隨機(jī)性大的特點(diǎn);再加上我們?nèi)藛T少,，工作量相對比較大,。如果沒有規(guī)范的工作程序和較高的工作效率，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的,。為此,，首先我要規(guī)范辦公室的工作原則，強(qiáng)化服務(wù)意識,，提高工作的前瞻性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，提高協(xié)調(diào)服務(wù)能力,，做到“懂規(guī)矩”,、“講程序”，建立辦事高效,、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、行為規(guī)范的管理體系，對辦公室的各項(xiàng)工作和制度進(jìn)行新的定位,，確保日常工作正常有序,，上情下達(dá)、左右聯(lián)絡(luò)通暢,，為圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)提供可靠的保障,。

2、信息工作方面：把抓好信息服務(wù)當(dāng)作頭等大事來抓,，公司信息與員工信息并重,，并建立信息收集和信息反饋機(jī)制，及時(shí)全面,、準(zhǔn)確地收集,、編發(fā)、上報(bào)企業(yè)內(nèi)部信息,，溝通橫向信息,，了解傳遞社會信息.

3、公文管理方面：設(shè)立專職文秘,，負(fù)責(zé)公文的收發(fā),、傳遞、文印、督辦及所有文書檔案資料的歸檔工作,，對起草的公文做到準(zhǔn)確,、規(guī)范、高效,、優(yōu)質(zhì),、針對性強(qiáng)、傳遞迅速,，提高公司公文管理水平,。

4、事務(wù)管理方面：如：固定資產(chǎn)管理,、低耗品管理,、通訊費(fèi)管理、辦公用品管理等等,，突出制度管理,，嚴(yán)格照章辦事，抓好節(jié)支降耗工作,，防止出現(xiàn)漏洞,。在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫，加強(qiáng)對重要活動(dòng),、重要文件,、重要會議、重大事項(xiàng)以及上下左右,、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào);對會議材料,、議案、議題,、會議秩序等項(xiàng)工作做到科學(xué)而又精簡的結(jié)構(gòu)安排,。

5、勞資管理方面：妥善處理好勞動(dòng),、人事、薪資,、福利等后勤保障工作,，完善員工的勞動(dòng)用工手續(xù)，尤其要做好一線員工的后勤服務(wù),，體現(xiàn)公司的規(guī)范性,，解決員工的后顧之憂。

6,、組織建設(shè)方面：多向基層群眾宣傳黨的知識,，配合黨支部搞好支部建設(shè)，吸納更多的優(yōu)秀員工向黨靠攏。

以創(chuàng)新為動(dòng)力,，以服務(wù)為根本,，盡心當(dāng)參謀，盡職抓協(xié)調(diào),，盡力強(qiáng)保障,，緊緊圍繞管理、服務(wù),、教育等工作重點(diǎn),，充分發(fā)揮好辦公室承上啟下、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,，這就是我就任辦公室主任的工作目標(biāo)和宗旨。

辦公室主任的發(fā)言篇七

水資源管理辦公室主任民主生活會發(fā)言稿根據(jù)召開黨支部民主生活會的通知要求,，我結(jié)合會議主題,，聯(lián)系自身的實(shí)際，就自己的思想向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

一,、我對單位隊(duì)伍整體的評價(jià),。

從日常的工作實(shí)際中，我深深感到我們處黨支部是一個(gè)團(tuán)結(jié)實(shí)干,，積極向上,，具有開拓創(chuàng)新精神和堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)核心，全處干部群眾是一個(gè)密切協(xié)作,，勇于拼搏,，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的戰(zhàn)斗團(tuán)體,。主要特點(diǎn)：一是組織有力,；二是團(tuán)結(jié)合作；三是實(shí)干精神,；四是凝聚力強(qiáng),。這幾點(diǎn)分別表現(xiàn)在，1,、由于工作需要,，前幾年有三名同志在非任職崗位上工作，全處同志能很好地搞好協(xié)作,，按照領(lǐng)導(dǎo)要求,，完成工作任務(wù)。2,、從業(yè)務(wù)工作上看也能體現(xiàn)出來,。05年進(jìn)行《xx水源地開采的優(yōu)化調(diào)控》項(xiàng)目的研究和06年開展大武水源地水環(huán)境與水資源可利用量調(diào)查項(xiàng)目以來，在人員少，時(shí)間緊,，任務(wù)中,，工作量大，調(diào)查環(huán)境惡劣的情況下,，大家都能按照處領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一安排,，團(tuán)結(jié)一致，認(rèn)真工作,，走農(nóng)田,，穿排污溝，進(jìn)生產(chǎn)裝置,，克服困難,，共同完成有關(guān)工作任務(wù)。應(yīng)該說,，處領(lǐng)導(dǎo)指揮有方,，同志們特別能吃苦，特別能工作,。

二,、單位面臨的困難。

一是x水源地的統(tǒng)一管理問題,。按照《x水源地水資源管理辦法》的法律規(guī)定,，水源地應(yīng)有市水行政主管部門負(fù)責(zé)管理，x水管處受其委托具體負(fù)責(zé)實(shí)施,。但是現(xiàn)實(shí)情況是水源地的'取水許可,、鑿井許可沒有統(tǒng)一管理，大武水管處和x區(qū)水管部門都可以審批辦理鑿井許可證,、取水許可證,，都合法有效。其他水資源業(yè)務(wù)工作更無從統(tǒng)一管理,。需要上級部門協(xié)調(diào)辦理,。

二是單位人員較少，長期如此,，不利工作開展,。建議公開招聘，專業(yè)對口,，擇優(yōu)錄取。

三,、自身思想工作情況,。

新形勢下對辦公室工作提出了很高的要求，作為新上任的辦公室主任，我身上既有很大壓力,，也有無窮動(dòng)力,。當(dāng)然，在辦公室工作已近三年,，辦公室工作并不陌生,，我會進(jìn)一步對自身嚴(yán)格要求，認(rèn)真干好分內(nèi)工作,。通過對自己思想剖析,，自身還存在許多差距和不足，主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：

今后的努力方向是：加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高政治理論水平和綜合素質(zhì),，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，當(dāng)好參謀助手,，溝通信息,，做好協(xié)調(diào)工作，努力為處領(lǐng)導(dǎo),、為各科室提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),。

以上匯報(bào)如有不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出批評,，我將虛心接受,，努力改正，爭取把各項(xiàng)工作做得更好,。

將本文的word文檔下載到電腦,，方便收藏和打印。

辦公室主任的發(fā)言篇八

對黨員工作的總結(jié)發(fā)言是黨委辦公室主任工作的一部分,，黨委辦公室主任總結(jié)發(fā)言怎么準(zhǔn)備呢?下面是小編為大家收集整理的黨委辦公室主任總結(jié)發(fā)言,，歡迎大家閱讀。

一,、自覺加壓,，不斷提高自己，確保勝任工作,。

結(jié)合工作需要,，始終自覺主動(dòng)地加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)、法律,、金融等各方面知識的學(xué)習(xí),，注重自身素養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)各類政策理論,，學(xué)習(xí)有關(guān)管理方法,、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),、應(yīng)急處置等方面的經(jīng)驗(yàn)，立足本職崗位,，學(xué)用結(jié)合,，堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、在實(shí)踐中改進(jìn),、在實(shí)踐中磨煉,，多積累，勤思考,，確保自己的理論知識,、各方面經(jīng)驗(yàn)和能力完全適應(yīng)和滿足工作需要。

二,、勤奮敬業(yè),，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，全方位抓好分管工作,。

近年來，根據(jù)區(qū)委辦領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,，先期分管秘書科工作,，為區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)提供文字服務(wù);后又承擔(dān)區(qū)委副書記的配套政務(wù)服務(wù);目前協(xié)助辦公室主任抓辦公室常務(wù)工作，分管秘書科,、信息科,、督查室等工作。始終保持了勤奮敬業(yè)精神,，雷厲風(fēng)行,、高質(zhì)高效、精益求精的工作作風(fēng),，緊緊圍繞區(qū)委中心工作,，貼緊領(lǐng)導(dǎo)思路，堅(jiān)持突破創(chuàng)新,，積極負(fù)責(zé),，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保各項(xiàng)工作達(dá)到應(yīng)有的標(biāo)準(zhǔn),，取得不斷進(jìn)步,。

(一)緊跟領(lǐng)導(dǎo)思路，搞好政務(wù)服務(wù),。堅(jiān)持高水平組織起草好區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo),、區(qū)委副書記的講話以及區(qū)委的各類綜合匯報(bào)材料、各類文件,、報(bào)告,。分管秘書科工作期間,，帶領(lǐng)科內(nèi)同志加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，對為區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)撰寫的每一篇講話,，以及為區(qū)委及區(qū)委辦公室起草的每一份報(bào)告、文件,，都能積極牽頭,、全力組織、親自參與,、嚴(yán)格把關(guān),、反復(fù)修改，確保達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)滿意,。在為區(qū)委副書記配套服務(wù)期間,，積極熟悉區(qū)委副書記所分管的工作，了解區(qū)情實(shí)際和領(lǐng)導(dǎo)思路,，既能夠認(rèn)真組織撰寫好區(qū)委副書記的講話及其所分管有關(guān)工作領(lǐng)域的有關(guān)政策文件,，也能夠全力當(dāng)好參謀助手，搞好工作協(xié)調(diào),，抓好督促落實(shí),，推進(jìn)相關(guān)工作。擔(dān)任區(qū)委辦副主任以來,，既要協(xié)助主任抓好辦公室常務(wù)管理,，又要負(fù)責(zé)為區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)提供文字和政務(wù)服務(wù)，工作壓力成倍增加,，仍能把主要精力放到綜合文字材料工作上,，悉心領(lǐng)會和把握區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)的工作思路，努力做到每一篇文字材料都能達(dá)到較高水準(zhǔn),，為此一如既往地不斷加班加點(diǎn),、歷經(jīng)一個(gè)個(gè)不眠之夜，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨,，一次次展現(xiàn)了吃苦耐勞、敢打硬仗的工作風(fēng)貌,。

(二)敢抓敢管,，搞好其它分管工作。對于分管的調(diào)研工作,，能夠從全局出發(fā),，圍繞區(qū)委、區(qū)政府的重大決策和重要工作部署,，以及各類熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,，組織區(qū)委辦公室自身及全區(qū)各部門,、各街道開展廣泛的調(diào)查研究，先后有一批重要調(diào)研成果進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策,，一批調(diào)研文章被各級黨報(bào)黨刊或經(jīng)濟(jì)類刊物采用推廣,，多篇。

調(diào)研報(bào)告,。

獲各類獎(jiǎng)勵(lì),。信息科工作，能夠保持高度敏銳,，確保應(yīng)掌握的信息盡可能掌握,，應(yīng)報(bào)的信息必報(bào)，及時(shí)反饋上級及區(qū)委的重大決策,、重要工作落實(shí)情況,，及時(shí)上報(bào)重大緊急信息、突發(fā)性事件信息,，從未發(fā)生遲報(bào),、漏報(bào)、瞞報(bào)現(xiàn)象,。對于督查工作,，能夠立足創(chuàng)新、實(shí)效,，順應(yīng)工作實(shí)際調(diào)整督查方式方法,，加大督查頻率和力度，確保區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的每一件批示批辦件都能得到及時(shí)辦理,，確保區(qū)委決策和每一次重要會議精神及其工作部署能夠得到落實(shí),。機(jī)要、保密工作也都取得了較好成績,，工作中未出現(xiàn)任何疏忽和紕漏,。

(三)高度負(fù)責(zé)地做好臨時(shí)性工作。在做好本職工作的同時(shí),，能夠適應(yīng)各種安排,，一方面積極搞好各類領(lǐng)導(dǎo)安排臨時(shí)性工作的協(xié)調(diào)，全力以赴,，盡職盡責(zé),，確保如期、圓滿完成;另一方面,，對于組織上的臨時(shí)抽調(diào),，能夠完全服從，積極參與,，全身心投入,。在xx年開展的全區(qū),。

先進(jìn)性教育。

活動(dòng)中,，承擔(dān)了文字組組長的重任,，和四位同事克服各種困難，圓滿完成了全區(qū)先進(jìn)性教育活動(dòng)的所有文字工作任務(wù),。

三,、嚴(yán)格自律，改進(jìn)作風(fēng),，保持良好形象。

認(rèn)真遵守國家的法律和法規(guī),，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,，自覺抵制和克服拜金主義、享樂主義和個(gè)人主義的影響,。工作中率先垂范,，注意在各方面搞好“傳、幫,、帶”,，搞好對年輕同志的培養(yǎng)和鍛煉。始終堅(jiān)持正直誠實(shí)的做人原則,，時(shí)刻注重維護(hù)團(tuán)結(jié),，尊重領(lǐng)導(dǎo)，帶頭維護(hù)辦公室內(nèi)部團(tuán)結(jié)向上,、和諧融洽的良好風(fēng)氣,，增強(qiáng)了辦公室的凝聚力和進(jìn)取心。

存在不足：有時(shí)工作超前性不夠,，存在被動(dòng)應(yīng)付現(xiàn)象;陷于事務(wù),，深入基層調(diào)研較少，等等,。這些有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。

xx年在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分管領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下,，在各單位的鼎力支持下,，在黨辦全體同仁的密切配合下，較好地完成了自己的工作職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的主要工作匯報(bào)如下,，不當(dāng)之處，敬請批評指正,。

一,、講學(xué)習(xí),，重品行，努力維護(hù)黨委良好形象,。

黨委辦公室是黨委的窗口單位,，辦公室同志的一言一行、一舉一動(dòng),，都與黨委的形象有關(guān),。因此，在工作,、學(xué)習(xí),、生活等各個(gè)方面，嚴(yán)格要求自己,，愧心之事不做,，愧人之事不做，追求高尚,，力求心安,。講學(xué)習(xí)，講政治,，講正氣,，恪盡職守，勤政廉政,，無私奉獻(xiàn),，以實(shí)際自己的行動(dòng)維護(hù)黨委的良好形象。

二,、高標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)要求，較好完成了日常工作任務(wù),。

圍繞學(xué)校中心任務(wù),，突出重點(diǎn)，積極開展工作,。第一,，做好“三重一大”、校務(wù)公開專項(xiàng)檢查有關(guān)工作,。在時(shí)間緊,、任務(wù)重的情況下，與有關(guān)單位一起切實(shí)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,，學(xué)?！叭匾淮蟆薄⑿?wù)公開工作受到省檢查組的充分肯定，受到了省高校工委的通報(bào)表揚(yáng),。第二,，做好校級領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述學(xué)相關(guān)工作。第三,，認(rèn)真創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)有關(guān)工作,。主筆起草了創(chuàng)建省先進(jìn)基層黨組織匯報(bào)材料。第四,，積極做好省級文明單位復(fù)查,、科級干部調(diào)整、院(部)規(guī)劃編制會議等有關(guān)工作,。

回顧一年來的工作,，雖然取得了一些成績，但這些成績是各位領(lǐng)導(dǎo)幫助指導(dǎo)的結(jié)果,，是各單位鼎力支持的結(jié)果,。在此，我向大家表示最衷心的感謝!在看到成績的同時(shí),，我還清楚地認(rèn)識到自己的缺點(diǎn)和不足：如工作有時(shí)候不夠周密、不夠細(xì)致,，需進(jìn)一步細(xì)化;理論學(xué)習(xí)還不夠深入系統(tǒng)等,。今后一定發(fā)揚(yáng)成績，克服不足,，恪盡職守,，共同努力，把辦公室的工作做得更細(xì),、更好,，為學(xué)校的科學(xué)發(fā)展傾盡自己的綿薄之力。

謝謝大家!

xx年,，在辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在機(jī)關(guān)同志的幫助下，我始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作，政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平有了很大提高,。

一是積極做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文字工作,。

按照“準(zhǔn)、深,、實(shí),、精”的要求，不斷提高文件起草的水平，嚴(yán)把政治關(guān),、政策關(guān),、法律關(guān)、格式關(guān),、文字關(guān),，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文件起草和編輯，沒有出現(xiàn)任何政策,、文字錯(cuò)誤,。xx年共參與編發(fā)會議紀(jì)要15期，以及其他各種文件10余篇,，積極配合主任完成縣黨代會期間的主持詞和議程等相關(guān)文件的起草,。

二是注意加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

在政策,、理論,、調(diào)查研究、文字表述等方面不斷提高水平,，特別是文稿起草和信息的編撰水平得到提高的同時(shí),，注重對市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技,、法律等知識的學(xué)習(xí),。每晚用一個(gè)小時(shí)時(shí)間用于閱讀領(lǐng)導(dǎo)講話、縣委各種文件,，并學(xué)習(xí)了《中國通史》,、《經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《基層辦公室工作實(shí)務(wù)》,、《禮儀與修養(yǎng)》等10余本書籍,。

三是注重加強(qiáng)自身修養(yǎng)的提高。

工作中,，一絲不茍,、認(rèn)真負(fù)責(zé)，經(jīng)常犧牲節(jié)假日加班工作,，不少時(shí)候通宵達(dá)旦工作,，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項(xiàng)工作任務(wù)，無論份內(nèi)份外,，都能一絲不茍,、保質(zhì)保量的完成;生活中，我尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志,，能夠耐心的聽取領(lǐng)導(dǎo),、同志們的意見和建議;對來辦事的同志，都以禮相待,、以笑迎人,，不輕視、不責(zé)難,、不冷落,，接、打電話都能做到用文明語言,，受到了各單位同志的好評,。同時(shí)，能夠嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng),。

規(guī)章制度,。

時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己積極參加辦公室組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

xx年年,，我將緊緊圍繞縣委工作部署,，圓滿完成辦公室賦予的各項(xiàng)工作和任務(wù)。重點(diǎn)做好三個(gè)方面：

1,、進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí),。

堅(jiān)持每晚用一個(gè)小時(shí)閱讀縣委各種文件，每月學(xué)習(xí)一本科技類,、經(jīng)濟(jì)類,、法律類書籍，并寫出學(xué)習(xí)心得,。

2、進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)工作,。

通過互聯(lián)網(wǎng),、信息龍網(wǎng)和報(bào)刊雜志等途徑，收集中央,、省委領(lǐng)導(dǎo)重要思想言論,，上級部門出臺的新政策，外地市工作中的新舉措,、新辦法,、新探索、新經(jīng)驗(yàn)等,，編發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)參閱》外地動(dòng)態(tài)信息30期;圍繞上級黨委和我縣中心工作,，有針對性、有重點(diǎn)的進(jìn)行信息挖掘和調(diào)研,，及時(shí),、準(zhǔn)確地向上級反映淇縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、社會進(jìn)步、重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展等情況,，全年《淇縣信息》不少于200條,。

3、要進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,。

要改變工作作風(fēng),，做到吃苦在前，享受在后,，克己奉公,，多做貢獻(xiàn)，多干實(shí)干,，多做少說;要嚴(yán)于律己,，自覺做到慎言、慎行,、慎獨(dú),、自重、自省,、自警,、自勵(lì);要善于交流，多與科室內(nèi),、辦公室,、其他單位的同志交流。

心得體會,。

探討工作,。

辦公室主任的發(fā)言篇九

同志以普通黨員身份參加了所在的黨支部的組織生活會，與支部成員一起交流并發(fā)表了重要講話,。他說,，參加支部生活會，我們都是平等的,、普通的一員,，這也是作為共產(chǎn)黨員應(yīng)盡的義務(wù)。共產(chǎn)黨員這個(gè)稱號,，是一個(gè)組織稱號,，在組織里的人，就要過組織生活,，不參加組織活動(dòng)的人,，也就脫離黨了。

同志職務(wù)最高,，是黨的,，,,。他在日理萬機(jī)的百忙中，擠出時(shí)間來參加所在支部活動(dòng),，使我又一次領(lǐng)悟到何為堅(jiān)強(qiáng)黨性,，進(jìn)一步激發(fā)了我的看齊意識。

看齊意識,，是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),。這一傳統(tǒng)，被孔子概括為“見賢思齊”,。它昭示,、啟發(fā)、指導(dǎo)著一代又一代人向志士仁人,，英雄賢者學(xué)習(xí),。看齊意識也是我們黨凝心聚力,，攻堅(jiān)克難,，從勝利走向勝利的法寶。早在抗日戰(zhàn)爭勝利前夕,，毛澤東同志就在七大這個(gè)被譽(yù)為團(tuán)結(jié)的大會,、勝利的大會的預(yù)備會議上，強(qiáng)調(diào)了看齊意識,。他說：“要知道,，一個(gè)隊(duì)伍經(jīng)常是不大整齊的，所以要常常喊看齊,，向左看齊,，向右看齊。我們要向中央基準(zhǔn)看齊,，向大會基準(zhǔn)看齊,。看齊是原則,，有偏差是實(shí)際生活，有了偏差,，就喊看齊,。”正是由于強(qiáng)烈的看齊意識,，才取得了一個(gè)個(gè)勝利,。

在國內(nèi)外復(fù)雜多變的形勢下，在實(shí)現(xiàn)四個(gè)全面的艱巨任務(wù)面前,，強(qiáng)調(diào)看齊意識,強(qiáng)調(diào)向以同志為的黨中央看齊,，至關(guān)重要,。向黨中央看齊，就能使我們黨圍繞核心緊密地團(tuán)結(jié)起來,，保持方向一致,，步調(diào)一致;就能使廣大黨員思想不迷向、行動(dòng)不失范,，永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,。這樣，我們就能克敵制勝,，攻堅(jiān)克難,，繞過中等收入陷阱，避免經(jīng)濟(jì)硬著陸,，應(yīng)對外部敵對勢力的西化分化異化,，闖過一個(gè)個(gè)溝坎險(xiǎn)峰，無往而不勝,。

強(qiáng)調(diào)看齊意識,，首先要明確向誰看齊?？鬃拥摹耙娰t思齊”,，參考他的其他言行，可以解讀為“凡賢”思齊,。毛澤東同志說向中央看齊,，向七大基準(zhǔn)看齊，是因?yàn)槠叽筮x出了堅(jiān)強(qiáng)的中央委員會,、書記處,，明確了黨的領(lǐng)袖和黨的指導(dǎo)思想，是因?yàn)槠叽笾贫苏_的路線方針政策,。向七大看齊,，就是向中央委員會看齊，向黨的領(lǐng)袖,、黨的指導(dǎo)思想看齊,，向七大制定的路線方針政策看齊。同志在表彰模范縣委書記的大會上,，號召模范縣委書記向焦裕祿,、楊善洲、谷文昌學(xué)習(xí),，同時(shí)又號召全國2800多個(gè)縣委書記向模范縣委書記學(xué)習(xí),。同志在工作中，表揚(yáng)過無數(shù)的先進(jìn)的人和事,，凡是表揚(yáng)的先進(jìn),，就有號召大家看齊,、學(xué)習(xí)的意思。由此可見,，看齊的對象是相當(dāng)廣泛的,，既有先進(jìn)個(gè)人，也有先進(jìn)集體,，先進(jìn)組織;既有以文字為載體的理論路線方針政策,，也有為貫徹理論路線方針政策而勇于實(shí)踐的人們,以及他們的先進(jìn)思想，優(yōu)良作風(fēng),，適用有效的工作方法,。

向所有的先進(jìn)看齊的同時(shí)，必須清楚地認(rèn)識到：全黨全軍全國人民,，首先的和主要的看齊對象,，是向黨中央看齊。因?yàn)檫@是關(guān)系全局成敗得失的大問題,，是天字第一號的大問題,。我們要像同志說的那樣，“經(jīng)常,、主動(dòng)向黨中央看齊,，向黨的理論和路線方針政策看齊?！?/p>

我們向黨中央看齊,，和個(gè)人崇拜，毫無關(guān)系;和盲目追風(fēng),、無原則的跟風(fēng),，毫無關(guān)系。我們向中央看齊,，是因?yàn)樗_,。它的正確，是實(shí)踐證明了的,，有鐵的事實(shí)作根據(jù)的,。以來，以同志為黨中央,，以大氣魄治黨治國治軍,，以大視野運(yùn)籌國內(nèi)外大局，以大手筆推動(dòng)改革發(fā)展,，以大舉措組織行動(dòng)，以大氣力貫徹落實(shí),，取得了顯著的成績,，開創(chuàng)了新局面。這個(gè)鐵的事實(shí)，證明以同志為的黨中央,，繼承和發(fā)揚(yáng)了黨的優(yōu)良傳統(tǒng),，執(zhí)行的理論方針政策是正確的，工作作風(fēng)和工作方法是良好的,。正因?yàn)檫@樣,，才受到了廣大黨員和人民群眾的衷心擁護(hù)，才誠心誠意地向黨中央學(xué)習(xí),，堅(jiān)決地,、全面徹底地向黨中央看齊。

同志在會見全國優(yōu)秀縣委書記時(shí)的講話中說：縣委書記要“做到心中有黨,、心中有民,、心中有責(zé)、心中有戒,，努力成為黨和人民信賴的好干部,。”他還向縣委書記提出了4點(diǎn)要求：要做政治的明白人,，發(fā)展的開路人,，群眾的貼心人，班子的帶頭人,。這是他向縣委書記的號召,、要求，也是他一生中,，做支部書記,、縣委書記、地委書記,、市委書記,、省委書記、黨的,，一貫遵循的原則,，實(shí)際行動(dòng)的指南，也是我們向黨中央,、看齊的標(biāo)準(zhǔn),。

人生在世一輩子，作為共產(chǎn)黨員,，要為黨工作一輩子,，為人民服務(wù)一輩子。為黨工作得怎樣?黨性如何?為人民服務(wù)得怎樣?人品如何?自己的形象自己造，自己的歷史自己寫,，評說卻須由黨來做,、人民群眾做，不以自我感覺為準(zhǔn),，不是自己說了算,。一個(gè)人的能力有強(qiáng)弱，貢獻(xiàn)有大小,，只要為黨工作盡心盡力,，鞠躬盡瘁，為人民服務(wù),全心全意,，死而后已,，“只要有這點(diǎn)精神，就是一個(gè)高尚的人,，一個(gè)純粹的人,，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了級趣味的人,，一個(gè)有益于人民的人”,。

辦公室主任的發(fā)言篇十

我擔(dān)任校園黨政辦公室主任一職已有四年。在這個(gè)崗位上,，無論是組織安排什么工作,，都能絕對服從，對所分管的工作都能想方設(shè)法,、盡心盡力地去完成,。校園辦公室工作千頭萬緒，復(fù)雜煩瑣,，所分管的線口多,、任務(wù)重、壓力大,。主要分管校園文件的下載,、發(fā)送、收集;校園日常工作安排(通知),，校園常務(wù)工作登記;撰寫校園計(jì)劃,、總結(jié)等匯報(bào)材料，填寫教育基礎(chǔ)年報(bào),、人事年報(bào);校園各類表格,、資料收集、歸檔;校園有關(guān)通訊報(bào)道,，校園建立工作,，學(xué)生車接送管理工作等。任職以來，盡管自己在上層領(lǐng)導(dǎo)與全體教師的支持和配合下,，各項(xiàng)工作都較順利地得到完成,，但還是離自己的目標(biāo)還有著較大的差距與不足，主要表此刻：

1,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng),。

辦公室主任必須要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，要及時(shí)更新知識，提高自身素質(zhì),。只要自身素質(zhì)強(qiáng),，就會產(chǎn)生內(nèi)在“魅力”和影響力，才能更好地開展工作,。近三年來的崗位演練所表現(xiàn)出來的經(jīng)驗(yàn)欠缺,、潛力欠缺、處理事件不成熟等,，是我面臨的問題,。所以今后我要多學(xué)理論、學(xué)政策,、學(xué)技術(shù),、學(xué)管理，多向前輩,、領(lǐng)導(dǎo)請教,，以此來提高綜合素質(zhì)。如辦文辦事潛力,、專業(yè)知識潛力,、領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖的潛力、駕馭局勢的潛力,、語言表達(dá)潛力,、處理復(fù)雜事務(wù)的潛力以及社會交往潛力等，都是當(dāng)好辦公室主任所不可缺少的條件,。

2,、明確職能職責(zé)，提高服務(wù)意識,。

辦公室主任務(wù)必要有強(qiáng)烈的服務(wù)意識和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),，在有限的時(shí)間里辦好應(yīng)辦之事。要善于明確該干什么,，不該干什么,，先干什么，后干什么。首先是做到服務(wù)要盡心,。要做到遇事不推諉,，盡心盡力，盡職盡責(zé),，發(fā)揮自身優(yōu)勢,，協(xié)調(diào)校長室、教導(dǎo)室,、總務(wù)室等各方關(guān)系,，為各室及時(shí)傳達(dá)工作思路、工作方法等,，以便大家統(tǒng)一工作思想,。其次是做到服務(wù)要盡職。校園領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)事務(wù),，能在第一時(shí)間,、規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)以盡量為校園領(lǐng)導(dǎo)減少一些事務(wù)性工作，讓領(lǐng)導(dǎo)從日常事務(wù)性工作中擺脫出來,，去從事更重要的工作,。

對于下屬各大小辦公室的提出的工作推薦，能及時(shí)傳遞到上層,，以便班子及時(shí)商討,，擇優(yōu)采納。對于提出的困難和合理要求,，也能在自己職能范圍內(nèi)第一時(shí)間幫忙解決或透過班子成員商討后給予答復(fù),。三是意識要超前。服務(wù)工作盡管平凡,、瑣碎,，但當(dāng)好主動(dòng)不被動(dòng)的主角十分重要，對于各室各教師存在的隱形困難能主動(dòng)去發(fā)現(xiàn),、了解,，主動(dòng)去化解，這直接關(guān)系到校園領(lǐng)導(dǎo)和本部門的形象,。

3,、要養(yǎng)成“三勤”良好習(xí)慣，確保工作效率,。

勤走,，就是平時(shí)要多進(jìn)行調(diào)研和開展交流，搜集一些相關(guān)信息,，一方面為自己公文寫作收集素材,，另一方面還可給校園領(lǐng)導(dǎo)帶給準(zhǔn)確的信息,，幫忙領(lǐng)導(dǎo)正確決策。勤記,，就是注意養(yǎng)成記錄的良好習(xí)慣,。如果不養(yǎng)成記錄的好習(xí)慣，把工作安排得井井有條,，那么只會一天到晚手忙腳亂,，丟三拉四，沒有頭序,，工作效率必然低下,。勤看，就是平時(shí)要注意觀察,，“眼觀六路，耳聽八方”,，對方方面面的細(xì)節(jié)要多留意,，也許從不經(jīng)意的小事中也能獲得一些寶貴的、有用的信息,，為全體教師做好超前服務(wù),。

4、做好分管工作,，確保接送車無安全事故,。

校園工作中除了做好校長文書一職外，我主要分管接送車工作,，我校近幾年平均每學(xué)期約有250名左右乘車學(xué)生,，乘車線路雜、且路程遠(yuǎn),。我將學(xué)生按各村各線路分成幾個(gè)小隊(duì),，每隊(duì)選出一名隊(duì)長。這些隊(duì)長每一天協(xié)助值周教師清點(diǎn)乘車人數(shù),，維持乘車紀(jì)律,。由此，校園車隊(duì)構(gòu)成了學(xué)生接送車管理領(lǐng)導(dǎo)小組——值周教師——各乘車小隊(duì)長——乘車學(xué)生的四級管理網(wǎng)絡(luò),。

為保證乘車學(xué)生安心等車,，消除各類安全隱患，校園特開放寬敞明亮的餐廳給學(xué)生做安全,、溫暖的“候車室”,，并給每一班次的學(xué)生設(shè)立了指定候車區(qū)域與座位，這樣既能夠讓學(xué)生相互監(jiān)督避免誤車,，又能夠在“候車室”里能夠看書,、做作業(yè),，消除了等車時(shí)煩躁不安的心理。以前由于任課老師放學(xué)要留個(gè)別學(xué)生進(jìn)行補(bǔ)差,，經(jīng)常造成1,、2個(gè)乘車學(xué)生遲到而影響發(fā)車時(shí)間，偶爾會有漏乘現(xiàn)象,，為避免這種狀況發(fā)生,，校園根據(jù)實(shí)際，整改并嚴(yán)格執(zhí)行“五定”制,，對接送工作實(shí)行“定路線,、定時(shí)間、定地點(diǎn),、定人數(shù),、定車號”(“定車號”：由于我校接送車，以車隊(duì)10輛車輪流接送形式進(jìn)行,，無法定車輛,，根據(jù)實(shí)際狀況，我校給車隊(duì)發(fā)放指定的車號,，由車隊(duì)派車輛攜帶車號輪流接送),，并將學(xué)生乘車班次時(shí)間表張貼在教室里的布告欄中，讓任課老師及學(xué)生人人知曉本班中每一班次的乘車學(xué)生,，這樣既不會造成學(xué)生因補(bǔ)差而誤車,，也避免了超多學(xué)生集中在食堂候車點(diǎn)難以管理的局面，同時(shí)既減輕放學(xué)高峰期候車壓力,，又減少了突發(fā)性安全事故隱患,。

同時(shí)校園開展“禮貌乘車小標(biāo)兵”評比活動(dòng)，乘車不禮貌的學(xué)生,，一律取消各類先進(jìn)的評比資格,。總之,，辦公室工作是一門藝術(shù),，要做好校園的辦公室工作，既需要有滿腔的熱情,，還要有無私奉獻(xiàn)的精神,，今后我將努力學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗(yàn),，彌補(bǔ)不足,，充分發(fā)揮辦公室的綜合效能作用，提高辦公室的工作水平和服務(wù)質(zhì)量,，為實(shí)現(xiàn)校園的和諧發(fā)展發(fā)揮我做大的作用,。

辦公室主任的發(fā)言篇十一

大家晚上好,！

首先在此請?jiān)试S我自我介紹一下本人，我是來自08市場營銷班的鄭xx,，我也很榮幸的能擔(dān)任新一屆校團(tuán)委辦公室主任一職,，首先，在這里,，我要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和給了我一個(gè)能夠展示自我的舞臺,，回望著我從我的母校來到這里，我學(xué)到了許多東西,，認(rèn)識到了許多優(yōu)秀的干部,，優(yōu)秀的老師，他們教會了我許多許多的東西,，如果不是這一切的發(fā)生,，或許今天的我就不會站在這個(gè)莊嚴(yán)的舞臺上。校團(tuán)委,，校學(xué)生會,，校衛(wèi)隊(duì)是我們學(xué)校的三大組織機(jī)構(gòu)，無論我們是在哪一個(gè)職位,，本身來說都是對我們的一種鍛煉，我很榮幸我能為我們學(xué)校這個(gè)優(yōu)秀的隊(duì)伍獻(xiàn)出我的一份微薄之力,，從我就職的這一刻這一秒起,，我會盡心盡職的做好的我的本職工作，和各位優(yōu)秀的干部一起將我們的.學(xué)校建設(shè)的更加的團(tuán)結(jié)與強(qiáng)大,。

我會和大家一起做到一心四愛的精神,，一心是一顆感恩之心，用一顆感恩之心感謝我們身邊的每一個(gè)人,，如果不是他們,，就不會有今天的我們，我們要時(shí)時(shí)刻刻的感謝我們身邊的每一個(gè)人,，如果不是他們,，就不會有今天的我們，所以要時(shí)時(shí)刻刻懷著一顆感恩的心感謝我們身邊的每一人,，我們工作起來才會更加的愉快,。

一愛是愛自己的職位，不負(fù)學(xué)校對我們的期望,，將自己的職位當(dāng)做自己的父母一樣的愛待,，將自己的本職工作做到最好，跟各位優(yōu)秀的干部一同努力學(xué)習(xí)進(jìn)步,，以求在工作爭取更大的進(jìn)步,。

二愛是愛自己的團(tuán)隊(duì),，一個(gè)人只有愛自己的團(tuán)隊(duì)，有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感,，我們才能將我們的團(tuán)隊(duì)建設(shè)的更加的團(tuán)結(jié),。因?yàn)橐粋€(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)是由一個(gè)一個(gè)具有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感的優(yōu)秀干部所組成的，是需要團(tuán)隊(duì)的每個(gè)人與每個(gè)人之間一起共同努力朝一個(gè)共同的目標(biāo)前進(jìn)的,，因?yàn)橹挥袌F(tuán)結(jié),，我們的團(tuán)隊(duì)才會更加的具有凝聚力，不論是在什么的情況下都會打不垮,，推不倒,，這樣才是一個(gè)真正的優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

三愛是愛行動(dòng),，平常做事要積極,，主動(dòng)，學(xué)校交給的任務(wù)認(rèn)真的做到最好,，無論是誰,，在整個(gè)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)中做好一個(gè)帶頭的作用，因?yàn)榻ㄔO(shè)一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)人的責(zé)任,，而是每一個(gè)人的責(zé)任,，只有這樣，我們才能建設(shè)出一個(gè)真正的優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),，勝不驕,，敗不妥，合理的分配任務(wù),，讓每個(gè)人都動(dòng)起來,，都能在整個(gè)團(tuán)隊(duì)中有保持一顆積極的心態(tài)認(rèn)真的對待自己的每一件事情，可以真正的找到一個(gè)可以發(fā)展自我的舞臺,，積極的開展活動(dòng),，遇到難題一起解決，在開展活動(dòng)中互幫互助,，爭取每一個(gè)優(yōu)秀的干部在開展活動(dòng)的時(shí)候都能得到充分的鍛煉,。

四愛是愛完美，當(dāng)然,，我們不可能將我們的每一件事情都做到真正的完美,，之所以這樣說，不是說真正的做到百分之一百的完美,，而是希望借用完美的標(biāo)準(zhǔn)來更快的提高我們團(tuán)隊(duì)在各方面的辦事效率與辦事的質(zhì)量,，以爭取用完美的標(biāo)準(zhǔn)來讓更快的使我們的團(tuán)隊(duì)進(jìn)步。

一心四愛是我們智通人才的職業(yè)精神,，就是這種職業(yè)精神創(chuàng)造出了像我們智通人才這樣一個(gè)優(yōu)秀龐大的隊(duì)伍,，就是這種職業(yè)精神創(chuàng)造出了我們智通人才的品牌,，創(chuàng)造了我們的智通職業(yè)技術(shù)學(xué)校，創(chuàng)造出了智通人才的優(yōu)秀學(xué)生干部,，創(chuàng)造出了今天優(yōu)秀的我們,。

當(dāng)然，我也相信智通人才能夠依靠這種職業(yè)精神創(chuàng)造出了今天這個(gè)優(yōu)秀的龐大的隊(duì)伍,，創(chuàng)造了智通這個(gè)優(yōu)秀的品牌,，如果將這種職業(yè)精神運(yùn)用到我們的身上，我們也能像智通人才一樣帶出這樣優(yōu)秀的龐大的優(yōu)秀隊(duì)伍,，我會在今后的日子里和大家一起努力,，一起將我們的學(xué)校建設(shè)的更加的和諧與團(tuán)結(jié)。

辦公室主任的發(fā)言篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

上級,、下級、同一級,、級級來找,。辦公廳主任工作是一個(gè)比較重要的工作，這種重要性,，有人歸納為是“參謀長”,、是“總調(diào)度”、是“執(zhí)行官”,、是“大管家”,。也有人戲言：就辦公廳主任來說，擺平就是水平,、搞定就能穩(wěn)定,、無事就是本事,、人緣就是資源,、酒量就是力量。這些說法表明,，辦公廳主任工作不好干,，干好不容易，要做到“三個(gè)全面”：對上對下全面負(fù)責(zé),，對內(nèi)對外全面協(xié)調(diào),，大事小事全面關(guān)心，既要?jiǎng)?wù)虛又要?jiǎng)?wù)實(shí),，既要?jiǎng)邮钟忠獎(jiǎng)幽X,。

不吃苦的人不會有進(jìn)步，怕吃虧的人肯定沒出息,。在此基礎(chǔ)上,，我認(rèn)為還需要努力提高以下幾個(gè)方面的能力：

領(lǐng)導(dǎo)詢問的,，要能答得上；

領(lǐng)導(dǎo)疏漏的,，要能補(bǔ)得上,。這就要求始終做到心懷全局，胸有成竹,，只有心懷全局才能進(jìn)退有據(jù),，只有胸有成竹才能應(yīng)對自如。就是要勤于學(xué)習(xí),，善于思考,，足智才能多謀，多謀才能善斷,，才能隨時(shí),、隨地、隨事,，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手,。從微觀上來說，辦公廳主任負(fù)責(zé)工作部署的實(shí)施和機(jī)關(guān)建設(shè),，這就要求辦公廳主任要把工作抓得嚴(yán)而又嚴(yán),、細(xì)而又細(xì)、實(shí)而又實(shí),。就是要敢抓落實(shí),、善抓落實(shí)，保質(zhì)保量完成任務(wù),，使領(lǐng)導(dǎo)們的想法變成現(xiàn)實(shí),。這是辦公廳主任必須練就的一項(xiàng)“過得硬”的基本功。具體說來,，就是要做到“三抓”：一是要抓住,，對領(lǐng)導(dǎo)說過的、定下的,、交辦的事,，要抓住不放，雷厲風(fēng)行,，說干就干,，干就力爭干好。二是要抓緊,，任何工作抓而不緊,，等于不抓，這樣，勢必拖了新事,，誤了急事,，壞了好事，就會把小事弄成大事,，把簡單的事變成難辦的事,。三是要一抓到底，不解決問題不撒手,。如果見難而退,，虎頭蛇尾，缺乏善始善終的決心,、扭住不放的韌勁和義無反顧的勇氣,，就會功虧一簣。我們做每一項(xiàng)工作,，總會遇到這樣或那樣的困難,。越是勝利在望，困難也就越大,。只有在任何復(fù)雜的情況下,，絕不后退一步，敢于和善于燒好“最后一把火”,，才能功到自然成,。

第二，辦公廳主任工作既主動(dòng),，也被動(dòng),，要在被動(dòng)中爭取主動(dòng)，努力提高預(yù)見力,。辦公廳主任工作是一種圍繞著服務(wù)對象開展的工作,，具有從屬性、服務(wù)性,、輔助性的特點(diǎn),，要不斷地、千方百計(jì)地滿足服務(wù)對象的不同需求,，還要根據(jù)需求的變化,，及時(shí)調(diào)整自己的工作任務(wù),、工作重點(diǎn),。可以說,，要因領(lǐng)導(dǎo)人的調(diào)整而調(diào)整,、領(lǐng)導(dǎo)人注意力的變化而變化。因此，工作雖有一定的主動(dòng)性,，但是,，在更多的情況下處于被動(dòng)狀態(tài)。這就要求必須充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,，努力提高預(yù)見力,，使工作由領(lǐng)導(dǎo)交辦，向領(lǐng)導(dǎo)交辦與主動(dòng)謀劃相結(jié)合,，力求早半拍,、快半拍，多未雨綢繆,，多當(dāng)事前“諸葛亮”,。要有一定的思想理論政策水平，能用寬廣的眼光看問題,，提出的意見建議才能具有較強(qiáng)的針對性,、科學(xué)性和可操作性。要善于多層面,、多角度地思考問題,，能夠提出多個(gè)方案，供決策時(shí)比較和選擇,。因此,，主動(dòng)、超前思考問題,、謀劃工作,，是辦公廳主任必須養(yǎng)成的良好習(xí)慣，也是做好工作的重要前提,。

在管理事務(wù)上,，做到規(guī)范、細(xì)致,；

在搞好服務(wù)上,，做到熱情、主動(dòng),。做到幫忙不添亂,、切實(shí)不表面、寬松不放松,。對外,，要善于協(xié)調(diào)，要多溝通,、多聯(lián)絡(luò),，讓相關(guān)部門熟悉、理解、樂意支持,。協(xié)調(diào)是一種手段,、是一門藝術(shù)，也是一種能力,。提高協(xié)調(diào)力,，一是要增強(qiáng)協(xié)調(diào)的主動(dòng)性，主動(dòng)協(xié)調(diào)事半功倍,，被動(dòng)協(xié)調(diào)事倍功半,。要加強(qiáng)事前溝通，溝通在協(xié)調(diào)之前,，協(xié)調(diào)在溝通基礎(chǔ)之上,，這樣才能減少分歧和誤解。二是要增強(qiáng)協(xié)調(diào)的靈活性,，協(xié)調(diào)需要堅(jiān)持原則,，也需要靈活應(yīng)變，協(xié)調(diào)過程中不能不認(rèn)真,，但是,，更要求大同存小異。三是要增強(qiáng)協(xié)調(diào)的目的性,，協(xié)調(diào)要重目的輕過程,，過程要為目的服務(wù)?？梢哉f,，協(xié)調(diào)工作是體現(xiàn)辦公廳主任能力大與小的一個(gè)重要標(biāo)志，也是衡量辦公廳主任工作做得好不好的一個(gè)重要標(biāo)志,。

講創(chuàng)業(yè),，不圖安逸；

講敬業(yè),，不求名利,，爭當(dāng)解放思想的表率，狠抓落實(shí)的先鋒,，團(tuán)結(jié)合作的榜樣,，嚴(yán)于律己的楷模，真正靠人格,、靠能力,、靠實(shí)干，帶出一支好隊(duì)伍,，帶出一方好風(fēng)氣,。同時(shí)，要不斷提高辦公廳干部職工隊(duì)伍的政治,、業(yè)務(wù)素質(zhì),，嚴(yán)格政治紀(jì)律和工作紀(jì)律，做到按規(guī)矩辦事,，按程序運(yùn)作,，保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、團(tuán)結(jié)合作,、清正廉潔的良好作風(fēng),。要多做溫暖貼心的工作，在各方面關(guān)心干部職工的成長和進(jìn)步,，努力改善工作環(huán)境和生活條件,，最大限度地把大家的積極性都調(diào)動(dòng)起來、作用都充分發(fā)揮出來,，共同推動(dòng)工作,、促進(jìn)發(fā)展,。

就會臨陣不亂、處變不驚,、受氣不跳，工作上再苦再難,，也可以從容應(yīng)對，冷靜處置,，做到“任憑風(fēng)浪起，穩(wěn)坐釣魚船”,。

因此，既要任勞,，也能任怨，這是辦公廳主任職業(yè)的一種要求,，也是需要達(dá)到的一種境界,。

我的體會,，要把工作做好，僅僅提高了這些能力是不夠的,，還需要堅(jiān)持“五個(gè)帶著”：

就有不甘落后的志氣、百折不撓的勇氣和奮力開拓的銳氣,；

就會有信心、有決心,、有恒心,；

把認(rèn)為容易的事情一件一件地落實(shí)好,，就是不容易。這就需要責(zé)任感,，有責(zé)任感的人受人尊重、招人欣賞,、讓人放心。

二是要帶著激情,。激情是吹動(dòng)船帆的風(fēng)，沒有風(fēng),，船就不能行駛,；

激情是工作的動(dòng)力,，沒有動(dòng)力，工作就難以有起色,。如同靈感可以催生不朽的藝術(shù)，激情能夠創(chuàng)造不凡的業(yè)績,。如果缺乏激情，疲沓懶散,，很可能一事無成。因此,，我在日常工作中雖然辛苦，但是始終能夠保持高昂的激情,、良好的狀態(tài),。我認(rèn)為,，領(lǐng)導(dǎo)交事給你辦,，就是信任,、是機(jī)遇，更是鍛煉?，F(xiàn)在回過頭來看，有辛苦就有收獲,，特別是感到，一個(gè)人能夠在自己有限的人生中,，有好的環(huán)境和條件，做一點(diǎn)具體的事情,，同時(shí)自己也相應(yīng)地得到提高，也許這不是辛苦而是幸運(yùn)了,。再說,，也正是因?yàn)榇蠹遗?，使這些年來機(jī)關(guān)工作開展得有板有眼,、有聲有色,。從這一個(gè)角度看,，也許又不僅僅是幸運(yùn),，而是一種幸福了。

就會既笑別人不如己,，又怕別人比己好，斤斤計(jì)較,，患得患失；

甚至?xí)榱四踩∫患褐粨袷侄?，這樣勢必害事業(yè)、害組織,，最終也會害了自己。因此,，這些年來我不斷學(xué)會以感激的心態(tài)對待工作、對待他人,、對待組織。從實(shí)踐看,，效果不錯(cuò)。機(jī)關(guān)上上下下都能善待我,，無論是年長的還是年青的,、領(lǐng)導(dǎo)干部還是普通職工,、我聯(lián)系多的還是接觸少的、我們班子成員還是其他同志,，大家都能給我關(guān)心和幫助、給我支持和鼓勵(lì),、給我提醒和教導(dǎo)，讓我感受到真誠,、感受到友誼,、感受到溫暖，使我感動(dòng),、使我感激,、使我增添了精神支撐。

在職務(wù)與能力的關(guān)系上,，一個(gè)人的工作能力不是隨著職務(wù)的提升而自然提高,，“官大了不等于本事大了,，地位高了不等于水平也高了”,。在作與成效的關(guān)系上,，一個(gè)人肯干事是態(tài)度,、想干事是熱情、會干事是能力,、干成事才是本事，這種本事靠上級封不出來,、靠權(quán)力壓不出來、靠自己吹不出來,，只有靠實(shí)實(shí)在在做人、認(rèn)認(rèn)真真做事,，才能逐步得到提高,。

五是要帶著正氣,。有人認(rèn)為，政治家與科學(xué)家的最大區(qū)別在于,，科學(xué)家99次失敗，1次成功,，就能功成名就。而政治家99次成功,，1次失敗，就會身敗名裂,。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部既要有本事，也要守本份,。

作為一個(gè)年輕干部更要不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，提高修養(yǎng),，不斷地防止和掃除自己身上的政治“灰塵”和“微生物”，始終保持光明磊落,、清正廉潔，自覺遵守黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定,，力求有本事、能干事,、不出事。