心得體會是對一段經歷、學習或思考的總結和感悟,。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇一

上半年我校在上級領導的關心和支持下，校本培訓豐富多彩,，成績喜人?！凹訌娊處熽犖榻ㄔO,，提高教師的'師德和業(yè)務水平”是提高教師教育教學潛力的一條重要途徑,，更是影響教育質量的關鍵因素,。本學期我校認真貫徹落實了上級教師培訓的工作計劃，以教師專業(yè)發(fā)展為核心,，用心開展了以下幾項主要的校本培訓工作,。

1、領導用講座引領思想,。

我校有由校長室、教科室,、教研組長等組成一支年富力強、業(yè)務過硬的校本培訓領導小組隊伍,，校級干部是課程實驗改革的身體力行者和職責人。在課改實驗中,，校級干部身先士卒，做好表率,，切實做到三個“自覺”,，自覺參加上級組織的各種學習培訓,，自覺參加校內每次課改學習,，自覺學習教育報刊，廣泛吸收課改信息,。他們在各自的業(yè)務領域取得突出成績，有較強的理論基礎和實踐經驗,，都能透過各自的平臺開展形式多樣的講座,，主持專題論壇,，引領全校教師走進新課改,，領會新課改，實施新課改,，他們的課改思想構成一股強勁的合力和強勢,。

本學期,，校領導分別進行了《如何開展課題研究》《怎樣進行校本培訓》《新形勢下如何開展班主任工作》等講座,，各教師就課題研究和班主任工作進行了論壇,。通知我們還邀請了區(qū)教研室張云萍老師進行了《如何上好復習課》的專題講座,。透過“講座”、“論壇”,、“匯報”等形式引領著全體教師的課改思想,，為我校持續(xù)有效地開展多種形式的校本研訓奠定了堅實的理論基礎,。

2,、營造書香校園豐實教師的理論,。

組織全體教師用心參與讀書活動，要求青年教師每年學習一本教育教學專著,，同時撰寫讀書筆記，學期末組織開展了一次讀書交流會,。透過交流使教師們對先進的教學理念有了更深的理解,。此外，為了努力營造書香校園的氛圍,，我校教師還與學生一齊開展了“同讀一本書”的活動，師生間透過讀書沙龍這一交流平臺進行了讀書心得的交流,，不僅僅接近了師生間的距離，而且有利于教師及時了解學生的心態(tài),，以便更好地開展教育教學工作。

透過學習教育叢書，我校教師從教育教學等方面都有了必須的進步,，教育教學以及管理的手段不斷豐富，使自身的水平不斷提高，對學校的主體工作起到了必須的推動做用,，以后我們還會把這項工作不斷的深入開展下去,，在學習和實踐中不斷進步，爭取取得更大的進步,。

3,、用心參加上級培訓,。

我校在教師培訓的費用上從不吝嗇，除了正常參與上級教研部門組織的各類教研培訓活動之外,，還確保我校制定的各項制度的落實和各項活動計劃的實施,，添置必要的研訓設備，開辟不一樣形式的交流平臺,。

（1）訂閱多種業(yè)務報刊,。

（2）透過外出學習機會和郵購方式每年增加新的圖書音像資料，都是全國教育經典之作,。

（3）建立教師發(fā)展檔案袋，教師每學期的工作計劃,、總結,、實驗報告,、論文、教后感及自學筆記等文字資料收集成袋，教師個人保管,，定期檢查，必要時在校內公開交流,。

（4）校本課程的開發(fā),，成為了學生展示自我的平臺,。

（5）不斷完善遠程教育工程,，拓寬教師學習和交流的平臺。

（6）創(chuàng)造機會,，讓教師有更多的機會外出參觀和學習,。

本學期我校共有十多位老師參加了省,、市,、區(qū)級開展的各項新課程培訓活動,。參加培訓后各位教師利用教研活動透過上匯報課或講座等形式向其余的教師交流自我的學習體會，使一人學習,，大家受益,。學校還鼓勵每位教師參與各類聽課活動,，全校教師本學期聽課總數達500余節(jié),。

4,、教師多媒體技能培訓：本學期開展了演示文稿的群眾培訓，為教師培訓了演示文稿的基本操作,。同時還對個別教師進行幾何畫板和flash動畫制作等基本操作，使教師在使用多媒體教學上更得心應手,。同時鼓勵教師用心使用遠程教育資源，課題展示月中進行了教師課件,、遠程優(yōu)質課的比賽，推動了教師使用多媒體和遠程資源的用心性,。

1,、為了使青年教師盡快成為學校教學第一線的骨干,，一開學就組織骨干教師與青年教師進行師徒結對,。在師徒結對活動中師徒共同協(xié)定了師徒公約,，師徒代表也分別進行了發(fā)言。在平時的教學中師徒們互幫互助,，使三位青年教師不僅僅期末匯報課獲得一致好評，而且教育教學潛力也有了很大的提高,。

此外、我校還于4月舉辦了“第三屆課題展示月”活動,。教師全員參與,，展示的資料豐富,，有教師的三字一畫基本功比賽、課題實驗展示課,、拓展課、選修課的展示,、課件制作比賽、教師的個人科研資料展示等,。整個過程,，將教師的展示資料和評比結合起來,，調動了教師的用心性,，對學校的教科研工作的進一步深化起到了用心的推動作用,。尤其是青年教師凸現了自我的教學特色,，表現用心，受到老師和領導高度贊揚,。

本次活動中，教師們在研究中能在讀懂別人的同時看清自我,；在悅納別人的同時充實自我,；在實踐嘗試時突破自我，能夠帶著問題去教學,，貫穿教學活動的全過程,；帶著問題去實驗，貫穿課題實驗的全過程,；帶著問題去反思,，貫穿自身成長的全過程。是校本培訓更上一個層次,。

2,、充分發(fā)揮骨干教師的作用，本學期我校的骨干教師分別就數學,、語文,、英語、音樂上了示范課,，還有一些骨干教師在校內上了展示課。在這些骨干教師的帶領下，我校教師的課堂教學水平有了進一步的提高,。

3,、要求新上崗教師用心參加區(qū)教師進修學校組織的各種培訓，我校有姜杰和王春妮這兩位教師參加,。為了使她們學有所得,，學校有針對性地對她們進行指導,，鼓勵他們參加各種教育教學展示活動,，認真寫好總結和反思。

4,、學期末組織教師根據一學期的成長經歷認真修訂了自我的“成長歷程卡”，同時明確明年的努力方向,。

5,、重視班主任培訓工作。本學期以“育人為本,、德育為先”為工作主題,，定期組織班主任培訓,，促進班主任工作的全面推進和提升,。本學期我校的班主任學習了《中小學班主任》一書，老師們利用課余時光認真學習,，用心寫出總結和反思，在班主任論壇上進行了交流,，使理論與實踐緊密結合，提升了自我的教育水平。

總之,，我們在這學期的校本培訓上,，按計劃完成了本學期的培訓資料,，我們還會繼續(xù)努力,，延續(xù)和發(fā)揚我們的校本培訓，把下學期的培訓工作做的更好,。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇二

20**—20**學年度第二學期教師校本培訓總結隨著現代教育的發(fā)展,，時代對教師的要求越來越高,。

因此，從事教育的我們需要不斷地學習，以適應對人,、對社會的一個又一個新的要求,。

本學期，我從自己的教學實際出發(fā),，不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣。

從自己的教學中尋找突破口,，為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階，現總結如下：

一,、能夠按時參與校本活動，并做好記錄,，并認真撰寫心得體會，在學習中不斷充實自己,，提高自己的理論素養(yǎng)。

(一)開展有效課堂教學研究提高課堂教學質量認真開展有效備課,，有效課堂教學、有效作業(yè)設計和批改的研究,，嚴格要求自己,，在每周聽節(jié)課程之后,，會大家共同討論分析,，取長補短，發(fā)表自己的見解,。

這使我受益匪淺。

(二)積極聽課、研討,，總結優(yōu)點，發(fā)現不足,，逐步提高;使自己不斷走向成熟，給課堂注入更多的活力,，取得更大的效益。

(三)自我反思及案例反思,，是教師提高教學水平的一種有效方法，反思自己備課時是否遇到了什么困難,，是否調整了教材，為什么調整教材;反思上課時是否發(fā)生了意料之外的問題,，自己是怎樣及時處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。

經過不斷的反思與積累,，自己確實掌握了很多“第一手材料”,，悟出了一些道理,，豐富、完善了自己的課堂,，最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。

而且,，注意做好課堂實錄，并整理成文字材料及時上交,。

二、參加多種研修模式,，全面提升自我素質。

(一)積極參與網絡研修,，多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,，并對自己感興趣的話題發(fā)表評論，及時與各位博友溝通交流,，增長自己的見識，開拓自己的視野,，使自己能夠更及時的了解外面的世界。

(二)自主學習模式,。

我學習教學理論、自我反思,，找出自己在某一方面的不足，然后制定自培計劃,，并實施計劃，以彌補自身不足,，提高自身能力的方式。

四,、培訓內容豐富多彩。

(一)加強師德培養(yǎng)教書育人,，師德為本,，認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》等規(guī)章,，把師德教育和學校的各項活動結合起來，能夠做到遵紀守法,，愛崗敬業(yè)，為人師表,，自尊自律，廉潔從教,，團結協(xié)作,，積極進取，勇于創(chuàng)新,，成為教書育人的楷模，學生,、家長,、社會滿意的好教師,。

(二)新課程理念研修。

本學期把學習,、實踐、驗證新課程理念,，作為師資研修的重點任務來重點學習,。

加強通識研修,，做到課前反思、新課改的理念如何滲透,、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,，用了什么教學策略，有哪些成功之處等,，幫助教師尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處，尋找問題與不足,，捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念,。

總之,，在工作中，有收獲信任的喜悅,，也有困惑的苦惱。

路漫漫兮我將上下求索,，為這最光輝的事業(yè)奉獻著無悔的人生,。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇三

20xx年是我人生非常重要的轉折點,，很高興能夠成為一名光榮的人民教師。非常感謝學校領導針對我們這些新進教師組織校本培訓活動,，給我們提供了這樣一次珍貴的學習機會,。這次新教師校本培訓的內容十分豐富,，形式也多種多樣,，包括學校校情校史介紹、教師職業(yè)道德規(guī)范,、教育政策法規(guī)、教師心理健康教育,、名師教學方法與經驗,、教師職業(yè)生涯規(guī)劃等等諸多方面的系統(tǒng)學習。雖然時間不多,，但內容卻是非常豐富和充實，對我們新教師來說更是終身受益,，本次培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略,，通過此次培訓我得到了很大的收獲?，F將自己的心得體會總結如下：

培訓的第一天的內容主題是“走進江中”。我們參觀了學校校園展廳,、圖書館以及江中藥谷,。學校秉承“惟學,、惟人,、求強,、求精”校訓，以為國家改革發(fā)展服務,，為中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展服務，為地方經濟發(fā)展和社會全面進步為己任,，櫛風暮雨五十余載，在人才培養(yǎng),、科學研究、文化傳承與創(chuàng)新方面取得了重要的成效,。其中，尤以產學研結合的辦學特色享譽業(yè)界,。培訓第二天內容包括校情校史、學科介紹,、科研人事管理、智慧校園等,。學校是教育部批準的首批有資格接受外國留學生的高等院校之一,。與20多個國家和地區(qū)的科研、醫(yī)療,、教育機構建立了長期的合作關系。學校領導就學校的整體情況給我們新進教師做了詳細的介紹,。使我對學校的校情校史有了一個深刻的了解。并為自己成為江中大家庭中的一員,，而感到自豪,。

校本培訓的第二個部分的主題是“教學探索”,。作為一名即將走上工作崗位的年輕教師，雖然已經具備了一定的專業(yè)知識技能,，但在如何組織教學，如何最大程度地提高教學效果上,，還感到缺乏正確的理論指導。在培訓中,，從事教育多年,、教學經驗豐富的骨干教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法，給我留下了深刻的印象,。通過“教學探索”培訓內容的學習,，收獲很大,，我深深體會到，教育確是一門藝術,，一門大學問，值得我用一生的精力去鉆研,。認識到了教師責任的重大艱巨，要做一名好教師必須要具備敬業(yè)精神,、奉獻精神、創(chuàng)新精神,、拼搏精神,。時時為學生著想，以學生的利益為重,。在教學上，應該懂得將教學藝術化,，學會抓住學生的心理,，引起他們對知識的好奇心，引導學生學會自主學習,。改變傳統(tǒng)的滿堂灌的教學方法。教師應當從知識的傳輸者變?yōu)橹R的引導者,，這就更加要求教師要懂得授課的藝術性，特別是在新課程改革的背景下,，一定要認真地貫穿新的教學理念,，以學生發(fā)展為本,，以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。努力上好每一堂課,，在教育教學過程中不斷地學習不斷地提高自己。

此次校本培訓中,，還貫穿一個主題“堅定信念”。這個主題的主要內容就是對新教師的鼓勵,。一是鼓勵我們要趕快適應新的教學環(huán)境,，生活環(huán)境,，人際關系環(huán)境等;二是鼓勵我們要更加理性地認識社會，認識自己的角色;三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,，做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師;四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新，在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,，爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,，使我對未來的工作充滿了信心和動力,。

總之，此次的校本培訓學到了很多東西。使我進一步認識到教師這一職業(yè)的特殊性,、自己的任務及肩負的使命，更加堅定了我從事教育和科研事業(yè)的信心,。我將利用此次培訓所學理論和方法,，不斷豐富和提高自身素質,，兢兢業(yè)業(yè)，刻苦鉆研,，為教育和科研事業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇四

善于總結自己在教育教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學生的表率,。小編為您推薦幾篇關于小學教師校本培訓的心得體會，給您提供參考!

在推進課程改革和實現“和美教育”的前提下,，學校為教師創(chuàng)造了良好的學習環(huán)境與優(yōu)質的培訓資源，我校利用培訓,、聽課和聽專家講座的機會，提供平臺,，讓我們努力向名師、優(yōu)秀教師學習,，不斷吸收別人的經驗，以豐富自己,，使自己的教學方式,、方法以及手段有更大的發(fā)展和成功,。

特別是認真學習優(yōu)秀教師在課堂中語言的運用，關注他們的激勵性評語,。

多學習他人經驗，經常反思自己的不足,，一步一個腳印，踏踏實實地去實現目標。

在本次校本培訓里,，我受益匪淺!以下我就本次培訓簡要談談自己的成長收獲:

一.我對“和美教育”的理解

“和美教育”理念，就是要求以學生為主體,，以教師為主導,，充分發(fā)揮學生的主動性,，把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發(fā)點和落腳點。

關心每個學生,，促進每個學生主動地、生動活潑地發(fā)展,，尊重教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律，為每個學生提供適合的教育,。

為了不斷提高自身的專業(yè)水平，促進自身專業(yè)水平進一步發(fā)展,，成為學生喜愛的教師。

二.通過培訓,，促使自身成長

1、在學習中成長

我要利用業(yè)余時間多閱讀教育教學理論書籍,，做好讀書筆記，使知識不斷積累,，思想與時俱進,，使自己的素養(yǎng)不斷提高,。

多讀書，讀好書,，用先進的教育思想、教育理念武裝自己的頭腦,。

例外利用周六日休息時間到進修學習再學習,，學習最新的教學技術,。

2、在反思中成長

沒有反思就不會有成長,，堅持寫教學后記反思，在一節(jié)課后,，及時記下自己教學實踐的心得體會及反思。

經常上網查找相關音樂教學錄像,，學習他人的長處，反思自己的教學活動,。

通過對優(yōu)秀教師的教學行為模仿,、學習,，吸取他們的教學長處。

例如聽取了校本培訓課堂-陳秀敏老師的數學課,，縱然學科不同，但是在陳老師精彩的課堂中,，我可以吸收其長處，不斷調整改進自己的教學行為,，提高教學水平,，結合自己的教學實際,，形成自己的教學風格。

3,、在實踐中成長

積極參與課堂教學活動，充分利用學校提供的機會上好公開課,，給自己展示的舞臺，為教學研究提供載體。

4,、在總結中成長

爭取每學期做好學期工作總結，理清得失,。

隨著中小學教師繼續(xù)教育工程的不斷深入和基礎教育課程改革對教師培養(yǎng)、培訓的要求,，開展校本培訓成為了中小學教師繼續(xù)教育的重要培訓模式。

一年來,，通過開展校本培訓，我逐漸樹立了現代教育的思想觀念,，努力優(yōu)化了自己的知識結構，同時不斷培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神和實踐能力,，促進自身的專業(yè)化發(fā)展，努力使自己朝著成為師德高尚,、素質精良、能夠適應新課程改革實驗需要的反思型,、科研型的教師的方向而努力。

在校本培訓的過程中,，有幾個方面對我觸動很深:

一、對“主題式學習”的學習和研究

我比較認真地學習了《課程改革與學習主題構建》一書,，對其中談到的學習主題很感興趣。

于是我采用多種途徑研究了“主題式學習”,，并在新課程中進行了探索。

所謂主題式學習(theme based learning)是指學生圍繞一個或多個經過結構化的主題(theme)進行學習的一種學習方式,。

在這種學習方式中,，“主題”成為學習的核心,，而圍繞該主題的結構化內容成了學習的主要對象。

主題式學習具有“主題集中,，組織良構，利于探究”的特點,，我認為在《信息技術》這門課程中引入主題式學習，有利于學生自主,，探究的學習，提高學習的效率,，改善學習的效果,，進而有利于新課程的.各項目標的達到,。

“主題式學習”在教學的組織上有其特殊的要求。

教學組織的成敗直接關系著整個“主題式學習”的成敗,。

由于“主題式學習”不再是單一的某學科或是某一知識點的教學，因此合作也必然成了“主題式學習”的重要形式,。

在教學中，我經常采用“半開放式”的分小組學習,，即全班確定一個共同的內涵豐富的研究學習主題，然后由學生選擇一個在該主題范疇下自己感興趣的研究題目,，小組研究的題目可以重復，每個題目往往有二個或二個以上的小組獨立開展合作研究,，易于達到“組內合作，組間競爭”的效果,，促進研究水平的提高,。

由于我執(zhí)教的是同年級的四個班,，所以我還經常鼓勵跨班級合作,，起到了較好的效果,。

此外，我覺得在“主題式學習”中,，作為教師更多地起到了“組織者”、“設計者”,、“指導者”的作用。

由于《信息技術》的內容具有綜合性,、活動性,、跨學科的特點,，單單依靠學生的個人能力將很難完成整個任務,，因此作為教師應加強學生合作的指導,。

如分工應充分考慮學生的個人情況,，給予適當的建議等,。

此外,，我覺得“主題式學習”的學習主題和內容的確定，首先是要用好引發(fā)學生學習活動的工具——教材,，再是要確定好學習主題范疇下的內容——研究題目。

“主題式學習”的主要途徑應該是實踐活動“主題式學習”的評價手段可以是建立資源庫,。

我想“主題式學習”作為走向最優(yōu)化的學習方式之一，畢竟是信息時代的產物,，又服務于這個時代,。

它是促進人的可持續(xù)發(fā)展最重要的學習方式,。

它讓學生從單一的書本中走出來,，從禁錮的教室中走出來,，在時代的大熔爐中學習和成長。

我們恰當地在《信息技術》課中開展“主題式學習”,，定能充分利用信息技術課的學習資源，培養(yǎng)學生收集,、處理,、創(chuàng)造性的利用信息的能力,，并通過學生的親身參與和主觀體驗，豐富學生的生活經驗和情感體驗,，使學生獲得新知，提高能力,，在加深對自我、對他人,、對社會理解的基礎上逐步形成基本的道德觀念，養(yǎng)成良好的行為習慣,，從而促進學生的全面發(fā)展。

二,、案例撰寫和教育敘事的研究

以前，我科研不太感興趣,，對如何撰寫案例感到困惑,，對如何反思小結自己的教育教學工作也感到很迷茫,。

通過這些方面的校本培訓，我深受啟發(fā),。

我開始嘗試寫教學隨筆、教育敘事,。

記得蕭伯納曾經說過這樣的話:“你我是朋友,，各拿一個蘋果,，彼此交換，交換后仍然是各有一個蘋果,。

倘若你有一種思想，而朋友間互相交流,，那么我們每個人就有兩種思想了”,。

正是基于這種認識,，我根據自己在課堂教學實踐中發(fā)現的問題、疑惑或閃光點,，寫教學隨筆，以反思自己的教學情況,，在平時的課堂教學工作中發(fā)現問題，研究探討形成問題的原因,，然后同事間相互交流,、討論,，共同提高,。

面對疑難問題和困惑。

我仿佛有了學習,、進修的動力。

其他老師也大抵如此,。

學期末,，一個個充滿智慧的教育故事就在我們老師們間競相傳閱,，一個個富有啟迪的教學案例讓老師們茅塞頓開,，一句句課改語錄沁人心脾,。

總之，我校以課程改革和教師專業(yè)發(fā)展的需要為核心,，根據教師的需求和學校發(fā)展的目標來設計校本培訓的內容，校本培訓的內容涵蓋了教育、教學,、教研,、科研等領域，培訓形式也是豐富多彩。

通過校本培訓,，我覺得我作為一名普通的教師在成長,，在發(fā)展,，在今后的日子里我將繼續(xù)努力學習、探索,、實踐。

要做一個與時俱進的新型教師,，提高專業(yè)水平，提高工作 “智慧含量”,，乃當務之急。

在這十分關鍵時刻,，我校采取了一系列的措施，特別是全員研教及學校的校本培訓,，對我們教師的建設和培養(yǎng)起著獨特的作用。

特別是學校的校本培訓通過專家的引領,，教學理論的培訓和學習，說課,、上課、評課一條龍活動的開展,，發(fā)揮了教師個人、教師集體等各方面的作用，給教師形成一種對話機制,，營造了求真、務實,、自由、融洽的教研氛圍,，為教師交流信息,、分享經驗,、發(fā)展專業(yè),、展示成果提供平臺。

通過這種形式的活動,，將教師凝聚在一起進行實實在在的學習和研究，不斷拓展了教師發(fā)展的空間,，激勵教師積極主動地追求發(fā)展。

通過培訓和學習,，我受益非淺。

首先新的理念深入我心,。

“課程的改革,從某種意義上說,不僅僅是變革教學內容和方法,而且也是變革人.”要變革人,首先要重視教師的發(fā)展。

教師的成長和發(fā)展,，觀念更新是前提,，專業(yè)化成長是基礎,。

新的教學觀念中產生的,。

教學改革就是新舊觀念的斗爭，教學改革的阻力來自于舊的教育觀念的束縛,。

因此,，確立新的觀念是教育改革的首要任務,。

以前,，我的頭腦中存在著教材意識、教參意識,，以綱為綱，以本為本,，眼睛盯著知識點，強求的是標準答案，應對的是統(tǒng)一考試,。

通過專家講座，了解到新課程教學要求教師必須具有課程意識,、學生意識,、開放意識,、問題意識。

新課程強調“一切為了學生的發(fā)展”,，從學生的經驗出發(fā)，教學要向學生的生活世界回歸,。

教學方式由被動的接受式轉向探究性學習、自主合作學習,。

其次，調整和拓寬了我的知識結構,。

一位教育專家曾深刻指出，今日教師在教學過程中的分工是科學化的產物,，他們的任務是培養(yǎng)學科的專家,。

而未來教育將結束單科教師的歷史使命,，要求教師成為多面手，會運用多學科知識解決所任學科教學中的問題,。

小學科學課程的學科整合是課程改期的特點之一。

根據科學課程的特點和教學要求,，科學教師必須具有系統(tǒng)的完整的科學專業(yè)知識;科學教師要具備與科學教學相關的學科知識,，諸如社會科學的基本知識等;還需要了解科學與其他有關學科的橫向聯系及其發(fā)展,，使社會科學知識、教育科學知識,、系統(tǒng)科學專業(yè)知識有機地結合，形成較完整的基本知識,。

科學教師還應具有思維科學知識，這有助于教師通過教學發(fā)展學生的思維,，培養(yǎng)學生的思維能力,。

科學教師還要具有參與社會生產、生活的知識,，能以敏銳的眼光和頭腦，注意觀察,、了解、搜集信息的能力,。

新教材的一個顯著變化是，難度降低了,，但知識面加寬了，這對教師提出了很高的要求,。

自身知識儲備能否適應這一變化,，能否滿足學生的需求，這是新一輪課程改革對教師提出的第一道難題,。

而現實是，我們科學教師都是由單科的物理,、化學、生物或地理教師組成,，與專業(yè)教師任職資格的要求有較大的差距。

教師專業(yè)性知識的缺陷交極大地限制科學課程的實施,。

校本培訓利用教學資源,，以教學專家,，學科帶頭人、骨干教師為核心,，對全縣科學教師開展學科的專業(yè)培訓。

開展了學科交流,，大家各抒己見,，通過觀點的交鋒，強調知識的消化和吸收,。

再次通過活動的開展樹立教師要有終身學習的意識，不斷了解新事物,、學習新知識，不斷更新和拓寬自己的知識結構,，使自己具備與教學適應的多元化的知識結構。

其次促進了我對教學行為的反思,。

反思是指教師對自己的教學思想和教學行為進行審視與思考,。

反思是一個人成長與發(fā)展的核心能力之一,，新課改要求教師不斷培養(yǎng)和發(fā)展自己的反思能力,，成為反思型教師,。

孔夫子曾說:“學而不思則罔”,。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇五

一學期過去了，我將自己的校本培訓心得體會展示如下：教學是教師最本職的工作,，校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養(yǎng)和教育教學業(yè)務潛力，為提高學校教育工作質量奠定基礎,。本年度，學校從師德教育,、基本功技能提高訓練,、現代信息技術學習,、新課程理念、教育的藝術以及教育科研潛力培養(yǎng)等諸多方應對全校教師進行了培訓,。

在本年度的校本培訓中，對教師的專業(yè)精神,、專業(yè)態(tài)度、專業(yè)知識和潛力等關系到教師專業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關注,，如教師的敬業(yè)精神,、負職責的態(tài)度和成長目標等等,。普通教師與專家的比較證明，教師的知識不僅僅有量與質的問題,，而更重要的是結構問題——教師所需要的本體性知識、條件性知識,、經驗性知識和背景性知識,，都是在具體的教育實踐中整合,，而專家致力于某方面的研究,，見多識廣,，經驗豐富,，能夠給教師帶給迅速有效的幫忙。

通常某一類專門的教師培訓對教師進行培訓時,，把教師當成了學生，從基本的教育理論到各科的教學資料,、方法等進行系統(tǒng)的培訓，也就是全面的培訓,，這樣的培訓有它的優(yōu)點,，但針對性不夠,，因為每一位教師都有他的優(yōu)點,、長處，也有自己的短處,，而校本培訓就揚長避短，很好地解決這類問題,。教師長期在學校任教,，教師之間、校長與普通教師之間,，每人的長處、短處彼此都十分了解,。比如，年輕教師課堂經驗不足,，不能很好地把握上課的進度,、學生學習用心性不能很好地調動等，經驗豐富的中老年教師就可針對這些常規(guī)問題對青年教師進行有的放矢的指導,，這些指導能夠在課堂中、也能夠在課堂外,、辦公室里。所以,，這樣的培訓模式針對性強，在某些方面能夠起到立竿見影的效果,。

“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”,。學習是教師的終身必修課，在信息化時代,，只有堅持不斷的學習，才能適應時代發(fā)展的需要而不致于落伍,，教師尤其就應如此。

上周末徐主任給我們講了關于校本培訓的內容,，我感觸頗深。一個教師只有熱愛學生,，無微不至地關心學生的健康成長,，有責任心,，有道德心,，有事業(yè)心，有耐心,，有嚴父慈母心，才會敬崗愛業(yè)，樂于奉獻,，竭盡全力教育學生，才會自覺自愿地約束自己,，規(guī)范自己的言行，更好地做到為人師表,。教師面對的不是冷冰冰的產品，而是一個個有著鮮活生命的,，正在茁壯成長的孩子,。如果說智慧要靠智慧來鑄就,，那么愛心要靠愛心來成就,。

在我的身邊，許多老師敬崗愛業(yè)的事跡常常感動著我,。尤其是很多班主任，他們是真正將自己的心掏出來給孩子們,，這樣的老師非常值得我學習,。相比之下,，自己也覺得有些慚愧。在上學期的班主任工作中,，我沒有真正走進幾個特殊情況學生的心靈，去了解他們怎么想,，為什么這么做,，往往是事情有了苗頭,，出現了征兆,，才去尋找解決的辦法，這樣往往使自己出現了工作上的被動,，還得不到學生的理解,；有時和學生交談太少,，總覺得他們不會發(fā)生什么事情，尤其是女孩子,，對她們細微的思想變化，更缺少耐心和細心,。在下學年的教育工作中，我要立足我的本職工作,，努力地樹立好自己在學生心目中的“教師、慈母,、嚴父、榜樣”的形象,，和學生多交朋友，多促膝談心,，真正走進她們的精神世界，讓她們健康成長,。

經過培訓學習，我更堅定了自己“教書育人”的思想,，要逐步從以下幾個方面努力去做，完善自己,。要堅定不移地熱愛自己的教學事業(yè)。

我深深地懂得：教師的工作是神圣的,，也是艱苦的，教書育人需要感悟,、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的,，是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業(yè)的人,，是要甘于辛勞，甘于付出,，甘于無怨，這是師德的首要條件,。

教師必須關愛學生,，尊重學生的人格,，促進他們全面健康地發(fā)展。這種熱愛,，首先應該是溫暖的，是充滿情感和愛的事業(yè),。作為教師，應該多與學生進行情感上的交流,，做學生的知心朋友,、這種愛也需要教師對學生傾注相當的熱情,，對他們給予各方面的關注，從心靈上,、思想上、身體上,、學習上去關心、熱愛,、幫助,，把教學中存在的師生的“我”與“你”的關系,，變成“我們”的關系,。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,，共同分享成功的喜悅,，分擔挫折的煩惱。

通過培訓,，我懂得了怎樣去愛學生?！皭邸笔且婚T藝術,，能愛是一個層面,，善愛則是另一個層面、作為教師,，今后我要努力做到能愛、善愛,，去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”，要愛他們具有極大的可塑性,，要愛他們在教育過程中的主體能動性，要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果,。

“愛”要以愛動其心，以嚴導其行,；愛要以理解尊重，信任為基礎,；“愛”要一視同仁，持之以恒,；“愛”要面向所有學生。

我要在新學年里,，不斷學習他人的新經驗,，使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,，力學苦練，做到“問道在先”“術業(yè)有專攻”恐非易事,。

以上是我?guī)滋炫嘤査?。我會在今后的教學工作中,，時時處處以師德規(guī)范自己，將愛心灑向學生,，把知識傳授給他們，讓學生真正做到德,、智、體全面發(fā)展,。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇六

期待已久的一年一度集中培訓終于在8月19日在定安快樂寶島拉開了序幕，本次參加的團隊比之前壯大了很多,。本次參加暑假培訓的標題《敬畏專業(yè)打造團隊提升素養(yǎng)》，從培訓的菜單來看就很吸引人,，每天安排的培訓內容和點評都能證明和告訴了我們，不進步都不行,，因為整個流程都是我們日常的一些常規(guī)動作,，又有專家現場點評,，那可真是暑假的大餐。

從培訓的宣言到各團隊的口號,，都能看到各團隊的老師們滿腔熱情，個個就如是一塊干的海綿,，做好了準備,，從這次的培訓中好好的吸足水分。

通過這次培訓,，我更加深刻地體會到幼兒園教育工作所需的是什么,，用什么樣的狀態(tài)去面對以后的教育,，從這次的培訓，看到年輕教師的課堂教育互相滲透,，遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律，合理組織各方面的教育內容,，并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,。充分發(fā)揮各種教育相適應的良好環(huán)境為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件。更讓我培訓的是這幫年輕的老師敬業(yè),、愛業(yè)、創(chuàng)業(yè)的精神,。

短短的兩天半學習中，我發(fā)現其中講到的每一點內容都是我們現在日常工作中所做,、所學、所研究的事情,，只有將每件事情真正的落實到位、認真負責完成,，才能使得我們的自身素質,、工作經驗有所提高,，教學效果更好。

邢校長的點評更是精彩之極,，用一句俗話來說就是一針見血，一點就通,。邢校長說到：歌有歌神，舞有舞神,、上課有課神,。教師要做到四點：要有組織能力,、做一個善良的人、有文化,、會思考和學習。教師要想上好課,，就得去看別人的課，看名師的課,，名師的課在光盤上，在名師的課堂實錄里,。課堂環(huán)節(jié)設計和完成要從易到難，從簡單到復雜,。幼兒一日皆課程,，課堂是教育最關鍵的部分,，老師該教什么？來自教材,。驗收標準：全員、輕松,。如果有效果那就是手法在起作用。

本次培訓我們除了觀看示范課,，也實實在在的對《指南》來了一次檢測，更好的幫組我們老師們再一次鞏固復習《指南》,，我們可以做的是將《指南》的精神內化于心，對每個年齡段每個領域的目標了然于心,，也讓我們教師教育不同年齡段幼兒的不同方式方法有據可循,。

沒有理想的平臺,，只有實現理想的平臺,。沒有理想的人生,，只有實現理想的人生。最后我對本次的培訓感言：培訓機會難得,，學習氛圍濃厚。培訓是什么,？培訓是一種福利,！

暑假小學教師校本培訓心得體會篇七

“智慧含量”,，乃當務之急。在這十分關鍵時刻,，教指站,、我校采取了一系列的措施，特別是全員研教及學校的校本培訓,，對我們教師的建設和培養(yǎng)起著獨特的作用。特別是學校的校本培訓通過專家的引領,，教學理論的培訓和學習，說課,、上課、評課一條龍活動的開展,，發(fā)揮了教師個人,、教師集體等各方面的作用,，給教師形成一種對話機制，營造了求真,、務實、自由,、融洽的教研氛圍,，為教師交流信息,、分享經驗,、發(fā)展專業(yè)、展示成果提供平臺,。通過這種形式的活動，將教師凝聚在一起進行實實在在的學習和研究,，不斷拓展了教師發(fā)展的空間,，激勵教師積極主動地追求發(fā)展。通過培訓和學習,，我受益非淺。

“課程的改革,從某種意義上說,不僅僅是變革教學內容和方法,而且也是變革人.”要變革人,首先要重視教師的發(fā)展,。教師的成長和發(fā)展，觀念更新是前提,，專業(yè)化成長是基礎。新的教學觀念中產生的,。教學改革就是新舊觀念的斗爭，教學改革的阻力來自于舊的教育觀念的束縛,。因此，確立新的觀念是教育改革的首要任務,。

以前，我的頭腦中存在著教材意識,、教參意識，以綱為綱，以本為本,，眼睛盯著知識點，強求的是標準答案,，應對的是統(tǒng)一考試。通過專家講座,，了解到新課程教學要求教師必須具有課程意識、學生意識,、開放意識、問題意識,。新課程強調“一切為了學生的發(fā)展”,，從學生的經驗出發(fā),，教學要向學生的生活世界回歸,。教學方式由被動的接受式轉向探究性學習、自主合作學習,。

一位教育專家曾深刻指出，今日教師在教學過程中的分工是科學化的產物,，他們的任務是培養(yǎng)學科的專家,。而未來教育將結束單科教師的歷史使命，要求教師成為多面手,，會運用多學科知識解決所任學科教學中的問題。

初中科學課程的學科整合是課程改期的特點之一,。根據科學課程的特點和教學要求，科學教師必須具有系統(tǒng)的完整的科學專業(yè)知識;科學教師要具備與科學教學相關的學科知識,，諸如社會科學的基本知識等;還需要了解科學與其他有關學科的橫向聯系及其發(fā)展,，使社會科學知識,、教育科學知識、系統(tǒng)科學專業(yè)知識有機地結合,，形成較完整的基本知識,?？茖W教師還應具有思維科學知識，這有助于教師通過教學發(fā)展學生的思維,，培養(yǎng)學生的思維能力?？茖W教師還要具有參與社會生產、生活的知識,，能以敏銳的眼光和頭腦，注意觀察,、了解,、搜集信息的能力,。新教材的一個顯著變化是，難度降低了,，但知識面加寬了，這對教師提出了很高的要求,。自身知識儲備能否適應這一變化，能否滿足學生的需求,，這是新一輪課程改革對教師提出的第一道難題。

而現實是,，我們科學教師都是由單科的物理、化學,、生物或地理教師組成，與專業(yè)教師任職資格的要求有較大的差距。教師專業(yè)性知識的缺陷交極大地限制科學課程的實施,。

一些教師反映，對新教材的把握有困難,。很顯然，教師的知識結構是制約教師駕馭新課程的瓶頸,。因此，實施新課程,，教師不僅要“xinao”,，還要“充電”

校本培訓利用教學資源,，以教學專家，學科帶頭人,、骨干教師為核心，對全縣科學教師開展學科的專業(yè)培訓,。開展了學科交流，大家各抒己見,，通過觀點的交鋒，強調知識的消化和吸收,。再次通過活動的開展樹立教師要有終身學習的意識，不斷了解新事物,、學習新知識，不斷更新和拓寬自己的知識結構,，使自己具備與教學適應的多元化的知識結構。

反思是指教師對自己的教學思想和教學行為進行審視與思考,。反思是一個人成長與發(fā)展的核心能力之一，新課改要求教師不斷培養(yǎng)和發(fā)展自己的反思能力,，成為反思型教師?？追蜃釉f：“學而不思則罔”,。如果一個人只是一味地學習而不思考,，那他就會陷入迷惘困惑。孟子亦云：“思則得也”,。新課改要求教師經常思考和反思,。面對各種新的教育思想、資源,、手段和方法，教師不能簡單地拿來復制粘貼一下就ok了,，而要做出科學分析,，結合自己學校和班級的實際情況及自身優(yōu)勢,，為我所用，以改進自己的教育教學,。

教師需要在反思中成長。在新課程改革實施的過程中,，還有不少的困惑和困難,，這是不爭的事實,。但平時許多教師只有期末或年終學校進行教學評價時,，才會系統(tǒng)反思自己的教學行為,。而校本活動的開展在很大程度上可以扭轉這種現象。說課,、上課、評課活動的開展能促進教師把反思當成常規(guī)工作,。與同行面對面的交流，在交流活動中細心體會,，積極思考，用心揣摩,，讓思想的火花在碰撞中閃爍。通過追蹤說課,、上課的過程，審視教學環(huán)節(jié),，總結教學得失，從中會產生許多感悟,。

如在活動中,，一位教師在說《焦耳定律》的教學設計時,，他為了讓學生自主構建知識，采用實驗探究法,。具體教學過程如下：1、教師通過演示實驗來創(chuàng)設情景來引入新課,。演示實驗：用相同的導線分別給電燈和大功率電爐供電,，讓學生觸摸導線,，建立同一電路電燈和導線發(fā)熱情況不同和不同電路中導線發(fā)熱情景。2,、突出學生的主體地位。啟發(fā)引導學生進行討論,，猜想電流產生的熱量q與哪些因素有關?3、增加自主探究的開放性和培養(yǎng)學生實驗的設計能力,。根據學生的猜想結果,，分組設計實驗方案并進行實驗,。4、培養(yǎng)學生自我獲取知識的能力,。匯報實驗結果并討論評析實驗結果。閱讀教材形成焦耳定律,。

如原來為了落實雙基，我常采用的教學模式是先給出結論或通過簡單的例子得出結論,，然后化大量的時間解釋結論并加以鞏固。通過校本活動的開展,，我才了解到先前所采用的教學模式是認知主義理論指導下的一種教學模式。它不利于學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和學生的健康發(fā)展,。理想教學模式應該是：通過情景的創(chuàng)設，激發(fā)學生探究的欲望,，然后讓學生通過自主探究、同學間的合作交流得出結論,。同時我也體會到新課程教學的核心理念是全面培養(yǎng)每一個學生的科學素養(yǎng),。如何讓每一個學生在每一堂課中都有所收獲?這是每一個教師都應該關注的問題,。教學設計中必須要注意這一點。尤其表現在問題的設置中,，必須考慮到各個層次的學生。設置的問題首先要有梯度,，有易有難,，且要從簡到難。讓所有的學生的思維都有所啟發(fā),，盡可能調動所有學生的積極性。切不可設置的問題高深莫測,，只有使一小部分的學生打開思維。如果這樣,，時間長了勢必影響大部分學生學習的積極性。

總之校本培訓為教師搭建了溝通和交流的平臺,，在增強凝聚力的同時，努力營造教師積極參與學科建設,、投身教學、課程改革的良好氛圍;為優(yōu)秀教師的脫穎也創(chuàng)造了條件,，搭建舞臺。但是,，教師的自身條件不同，特點不同,，教師的發(fā)展是不平衡的，教師后續(xù)發(fā)展的目標也應該不同,。因此，在推進教師培訓工程建設過程中,，倡導更切合實際的發(fā)展規(guī)劃和個性發(fā)展目標，努力激發(fā)教師追求發(fā)展的內驅力;培訓形式多樣性和開展活動的有效性,，是以后教師培訓首要考慮的問題。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇八

七月流火時節(jié),，我?guī)е虒W實踐中的困惑，參加了短暫而緊張的“異龍鎮(zhèn)中心小學20xx教師素質提升校本培訓”,?？崛昭籽祝顨獗迫?，然而各位教育專家的循循善誘、娓娓道來卻如春風化雨,，蕩滌了所炎熱，也滋潤著我焦渴的心靈,。

通過素質提升培訓，我獲得了新的觀念：對教師來說,，研究是學習、反思,、成長,、發(fā)展的同義詞,，與專業(yè)人員的研究具有質的區(qū)別。它是“以解決問題為目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角,、多層次的分析和反省。通過學習,，從“過去的我”與“現在的我”的對話交流，是努力擺脫“已成的我”,，為不斷獲得新生的過程。努力研究自己,，其目的就是為了提高自己、發(fā)展自己,、更新自己。

教育無小事,。一個細節(jié)可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質在于他能從日復一日的教學生涯中領悟和體會到教育的真諦,，開掘出散發(fā)著新鮮芳香,、體現著高尚情操的教育細節(jié)。學生是具有極大可塑性的個體,，是具有自立發(fā)展能力充滿創(chuàng)造力的生命體。概括地說,，“教育的真諦在于啟發(fā)自覺，在于給心靈以向真,、善、美方向發(fā)展的引力和空間,。無論在任何時代、任何地域,、任何學段,，師生之間都應該是天然平等的,。教師和學生不但在人格上、感情上是平等的朋友,，而且也是在求知識的道路上共同探索前進的平等的志同道合者?！?/p>

在教育中，教師要用自己的行動去感染學生,，要用自己的言語去打動學生，把自己對人或事的真情實感流露出來,，以此使師生間產生心靈的共鳴。

學生只有感受到教師的善良和真誠愛心,，才樂于聽從老師的教誨。正所謂“親其師,，信其道”，教師要抓住機會，適時地把自己的喜,、怒、哀,、樂表現給學生，與學生通過交流達到心與心的溝通,。教師的語言要有魅力，要富有人情味,、趣味，同時又要富有理性,。這樣的語言才能讓學生愿意接受,，達到教育的目的。暖人話語,，滋潤心田,。溫暖的的話語,，可以使學生深深感到教師真誠的關愛，從而拉近師生的距離,。教師對學生還要有一種充滿責任感和理智感的愛，這種愛就是嚴格要求,，嚴而有度，更要嚴而有理,。除了更新自己的教育教學理念之外，我們還需要結合個人情況及教學環(huán)境和特色來很好的貫徹和應用它們,。這個過程也是一個自我發(fā)現和自我完善的過程，除了需要不斷客觀的看待“過去的我”,，我們更需要一份持久的熱情，一份對教育、對學生,、對社會的神圣信仰與追求！

總之,，教育是事業(yè)，貴在淡薄名利,，默默無聞，為教育事業(yè)發(fā)展無私奉獻的一切,，持之以恒,，求是求真,。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇九

以后每上一節(jié)課我都認真地準備,，精心設計，通過利用網絡這便捷方式來查閱相關資料,，努力構建高效的教育教學活動。

二,、做好新課改中教師角色的轉變，充分調動學生積極性,。

要培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權威,師長的架子,以一個普通參與者的身份與學生共同研究,共同探討教學中的各種問題,使學生勇于挑戰(zhàn)課本,挑戰(zhàn)教師,挑戰(zhàn)權威。在教學活動中,學生才是主人,，沒有學生的積極參與，就不可能有自主,、探究、合作學習,，創(chuàng)設情景，巧妙地提出問題,，引發(fā)學生心理上的認知沖突,，使學生處于一種“心求通而未得，口欲言而弗能”的狀態(tài),。同時，教師要放權給學生,，給他們想、做,、說的機會，讓他們討論,、質疑、交流,，圍繞某一個問題展開辯論。教師應當給學生時間和權利,，讓學生充分進行思考，給學生充分表達自己思維的機會,，讓學生放開說，并且讓盡可能多的學生說,。條件具備了，學生自然就會興奮,，參與的積極性就會高起來，參與度也會大大提高,。只有積極、主動,、興奮地參與學習過程，個體才能得到發(fā)展,。

三、精彩的演講比賽觀后,，我有了更強烈的事業(yè)心和責任感,。

從站在講臺的第一天起,，我就深知作為一名教師，要為人師表,，以德威人?！吧斫虅儆谘越獭保栽诮虒W中,，我力求成為學生的表率，處處,、時時、事事以身作則,，嚴格要求自已。并能尊重學生的人格,，公平對待，一視同仁,。處理工作,，一盆水端平,，做到紀律面前人人平等，學生面前人人平等,，以勤感人，幾年下來,，我深感教師的工作是辛苦的。而觀看演講比賽后,，我深感作為一名人民教師又是何等的光榮，面對學生渴求的目光,，我總是想我是一個普通的人,，就像一棵小草默默無聞地扎根在教育這塊土壤上，為教育事業(yè)增添綠色是自己應盡的義務,。做為一名班主任，將真情捧給學生,，將激情獻給教育，將深情埋在心底,，真正理解了“老師是人類靈魂的工程師”這句話。真的,，老師是太陽底下最光榮的職業(yè)我要盡我所能使自己繼續(xù)成為他們的良師益友，使他們能夠盡情地沐浴愛的陽光,，身心健康地茁壯成長。只要忠誠于我們的事業(yè),，我們就會創(chuàng)造出光輝燦爛的明天。

總結這次培訓,，正如校長所說，是一次全員參與,，形式多樣,，不僅學到了知識，而且受到心靈洗禮的有意義的培訓,。在下學期的教學中我能夠將在培訓中學到的新理念、新方法運用到教學中去,。我能夠繼續(xù)虛心向一些經驗豐富的優(yōu)秀教師請教，積極地參與學校的教研活動,，并認真上好每節(jié)課課。經過培訓,、實踐，樹立新的目標,，與時俱進，不斷進取,。盡快成長為一名社會認可,，家長放心,，人民滿意,，學生愛戴的教師。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇十

今年的校本培訓和學習的過程中我感覺到受益匪淺,，通過這次中學習，我本著認真學習,，認真領會的態(tài)度，從優(yōu)秀教師及學校領導們一場場精彩的教學故事演講及講座中,，我更進一步了解和掌握了教學經驗的發(fā)展與養(yǎng)成是與老師日常認真的教學工作分不開的。于是,，我反思了以往工作中的不足。一些對教育教學工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,，使我的教育教學觀念進一步得到更新，下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會：

一,、在教學活動中,，教師要當好組織者,。

充分發(fā)揮教師的主導作用，與課改前相比,，新課程更具有靈活性和開放性，常常讓我們覺得有些難以駕馭,，課堂教學中過多的表現為束手無策,。原因是教學過程中,，教師面對教材中精彩紛呈的學習活動，還不習慣讓學生自主學習,，更不習慣參與學生的自主學習過程。聽了專題講座,，使我明白，我們不僅需要轉變觀念,，更應該觀察和探究學生的學習方式，及時了解他們的認知情況,，要充分信任學生，相信學生完全有自主學習的能力,，在平時的教學過程中，學生應是學習的主人,，教師是學習的組織者,、引導者與合作者,。因此我們要變換角色,，將課堂有效地讓位給學生，讓學生真真切切地成為學習的主人,。一堂新課開始，可以通過新課的導入設計,、學習氛圍的創(chuàng)設,，教材所蘊含的興趣教學因素,、課堂內外的各種資源來喚起學生對新知識的興趣,，引導學生產生學習的意愿和動力,。然后,，教給學生探索、發(fā)現的方法,，讓學生會探索,、會發(fā)現。教師除了必須把學生自學作為課堂教學的重要步驟外,，還需精心設計每一次自學的目標,、內容,，同時加強自學方法的指導,。

二、創(chuàng)設良好情境引導學生積極參與。

充分發(fā)揮學生的主體作用新課程所倡導的“自主探究,、合作交流”的學習方式,，都是建立在學生的積極參與基礎上的,。沒有學生的積極參與,，就不可能有自主,、探究,、合作學習。實踐證明,，學生參與課堂教學的積極性，參與的深度與廣度,，直接影響著課堂教學的效果。每一個學生都發(fā)言就是參與嗎,？專家的觀點是：“應該說,，站起來發(fā)言是參與,，但從另一方面上看，也許這只是一種行為的參與,，關鍵要看學生的思維是否積極參與,，學生所回答的問題、提出的問題,，是否建立在細致思考的基礎之上，每一個學生的發(fā)言是否會引起其他學生的思考,；要看參與是不是主動,、積極，是不是學生的自我需要,；要看學生交往的狀態(tài),，思維的狀態(tài),，不能滿足于學生都在發(fā)言,，而要看學生有沒有獨立地、認真地、縝密地思考,。”簡單的問答式,，一問一答，學生好像忙得不亦樂乎,，但實際上學生的思維仍在同一水平上重復,；一些活動表面上看熱熱鬧鬧,，學生能積極參與討論并準確地回答教師提出的問題，但很少有學生提出自己的見解,；表面上看是互相交流、師生互動,，實際上是用提問的方“灌”，直到讓學生認同教師事先設計好的答案,。師生、生生沒有真正地互動起來,，是我們今后教學過程中非常值得注意的問題。那么,，怎樣調動學生的“思維參與”呢？專家認為,，應當創(chuàng)設恰當的情境,，巧妙地提出問題,，引發(fā)學生心理上的認知沖突，使學生處于一種“心求通而未得,，口欲言而不能”的狀態(tài)。同時,，教師要放權給學生,，給他們想、做,、說的機會，讓他們討論,、質疑、交流,，圍繞某一個問題展開辯論。教師應當給學生時間和空間,，讓學生進行充分思考,，給學生充分表達自己思維的機會,，讓學生放開說，并且讓盡可能多的學生說,。條件具備了，學生自然就會興奮,，參與的積極性就會高起來，參與度也會大大提高,。根據學生的認知水平和年齡特征、結合教學內容組織多種教學活動,，盡可能地讓學生經歷知識的發(fā)生過程、引導學生去探索,、去發(fā)現,，讓學生去體驗成功與失敗,，在成功中品嘗喜悅,、從失敗中尋求經驗；鼓勵學生動腦,、動手,、動口，大膽地發(fā)表自己的見解,，在小組活動和大組交流中顯示自己的才華，鍛煉自己的能力,。

三、認真做好教學評價,、學習過程評價評價主體多元化。

評價方式多樣化,，將量化評價方法與質性評價方法相結合，讓學生成為評價主體中的一員,，評價方式多樣化,，將量化評價方法與質性評價方法相結,。關注每一位學生,，關注學生的情緒生活和情感體驗，關注學生的道德生活和人格養(yǎng)成,。以上是我參加培訓的一點感悟，我想,，作為一名課改的`實施者、操作者,，我們應積極投身于課改的發(fā)展之中,，成為新課標實施的引領者,，在與全體教師共同致力于新課標的研究與探索中，積極地與團體進行合作與協(xié)商,，切實以新觀念、新思路、新方法投入教學,，切實發(fā)揮新課標在新時期教學改革中的科學性,、引領性,，使學生在新課改中獲得能力的提高。同時為教師自身角色的適應和發(fā)展奠定基礎,，不斷完善自己在教育教學中的創(chuàng)造性和專業(yè)發(fā)展的能動性，滿腔熱情地自主提升專業(yè)化的水平,。

校本培訓使我對教學理念、教學思維,、教學方式等方面有了更深的認識，教師校本培訓心得,。幾次教學講座，主講教師都將自己的心得與經驗分享給大家,，使我受益匪淺。

在“新課程教學的有效性主要表現在哪里”的培訓中,，他對新課程在提高教學有效性上作出了積極的努力，取得了實質性的進展觀點,。其中,，突出表現在以下幾個方面：

一,、學生變了,。課改以后，學生的變化和進步是明顯的,。學生變得愛學習了。讓學習成為學生的一種精神需要,，而不是外在壓力，改變學生的學習狀態(tài)和學習體驗，把兒童從“受逼”學習的狀態(tài)中解脫出來,，讓學生變得愛讀書、愛學習,，是課程改革的頭等大事和教學改革的首要任務。

二,、教師變了。新課程的實施有力地促進了教師的專業(yè)成長,。教師的觀念變了,。新課程改變了教師僅把課程當成科目的觀念，教師不再是課本知識的可憐解釋者,、課程的忠實執(zhí)行者，而是與專家,、學生等一起構建新課程的合作者。

三,、課堂教學變了，課堂教學目標變了,。新課程的課堂教學十分注重追求知識與技能、過程與方法,、情感態(tài)度與價值觀三維目標的有機整合，在知識教學的同時,，關注過程方法和情感體驗。學生,、教師以及課堂教學的轉變,，恰巧體現了以學生為主體的課堂,，只有變通才會有提高，只有變,，才會更出彩。

王老師主講的“教學中如何激起學生學習的興趣”校本培訓中,，講述了當下課堂中實時存在的問題，對于我有很大的幫助,，在保障完成教學任務的前提下使學生可以快樂的學習，這是值得深思的,。而在培訓中她分享了自己的看法：如在導入過程中掌握方法是用實物導入誘趣，在教學過程中運用生動活潑的教學方法激趣,，運用現代化教學媒體激趣，還有開展競賽或游戲激趣,，興趣是最好的老師,，在教學中注重學生學習興趣的激發(fā),，能夠最大限度地調動學生主動積極思維,，挖掘潛能，作為一名教師只有在教學中大膽創(chuàng)新,，不斷探索，靈活運用,，才能讓我們的教學真正成為一門“愉快的藝術”。

只有以一顆快樂的心去創(chuàng)造,，為孩子們營造一個輕松的氛圍，才能使孩子們發(fā)揮出自己的潛力,，茁壯成長,。

暑假小學教師校本培訓心得體會篇十一

開學前學校組織的校本培訓,，通過學習讓我感觸頗多,。

剛開始我總認為校本培訓只是走過場，沒有什么實際意義,。但三位領導講的都很精彩，從師德,、師能、創(chuàng)新等諸多方面對教師進行了培訓,，培訓目標：教師有良好的職業(yè)道德風范，更新教育觀念,，樹立現代教育思想,，整體提高教師思想素質,。進行課堂教學模式改革，實施主體參與課堂教學模式,。校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養(yǎng)和教育教學業(yè)務能力，為提高學校教育工作質量奠定基礎,。

在新課程理念下，校本培訓給了我們這樣一個反思,，我們應當做什么樣的老師？我們應當培養(yǎng)什么樣的學生,？我想就我自己而言,，通過這次校本培訓,，我將會重新認識自己，重新找準目標,，從師德教育、基本功技能,、現代信息技術學習,、教育的藝術以及教育科研能力培養(yǎng)等諸多方面全面加強自己。

1,、做“學習型”的教師：以前我的認識就是“春蠶到死絲方盡”,，教師的工作的確需要奉獻,。通過這學年的校本培訓后，我又認為新課程中有愛心,，有創(chuàng)意，能夠擴展教學資源,，對學生自主學習,，終身學習產生影響的具有注重人文關懷的教師,。如關于真才實學的老師。也許“給學生一杯水,，自己首先得有一桶水”的說法已經有些過時，而是將自己擁有的那桶水變成不斷更新的“活水”,，所以要不斷的充實和提高自己的能力，實現自身的持續(xù)發(fā)展,，終身學習,，不斷進步,。

2、做“榜樣型”的教師：在教師行為上,，要明確教師對學生的影響是深遠性的,，影響不是一時的,，而是長遠的.,所以教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,，教師一言一行，一舉一動,，學生都喜歡模仿,，將會給學生帶來一生的影響，因此,，教師一定要時時處處為學生做出榜樣，凡是教師要求學生要做到的,，自己首先做到；凡是要求學生不能做的,，自己堅決不做。嚴于律已,，以身作則,，才能讓學生心服口服,，把你當成良師益友。

通過校本培訓,，我的教育教學理論有了較大提高，在以后的工作學習中,，努力把握每一次的培訓機會,，不斷努力提升自己,。