計劃的制定需要考慮到目標(biāo)的實際可行性和所需的資源。考慮到可能出現(xiàn)的困難和挑戰(zhàn),，制定計劃時需要為其留出一定的彈性和備選方案。下面是一些成功人士的計劃范例,，供大家參考借鑒。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇一

根據(jù)衛(wèi)生部,、衛(wèi)生廳,、局黨委xx年年衛(wèi)生工作規(guī)劃，結(jié)合我市衛(wèi)生工作現(xiàn)狀,，xx年年醫(yī)政工作重點是：

1、提高醫(yī)療質(zhì)量;,。

2,、降低整體醫(yī)療費用;。

3,、提高服務(wù)質(zhì)量,，改善就醫(yī)環(huán)境;。

4,、做好城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作;,。

5、規(guī)范民營醫(yī)院執(zhí)業(yè)行為,、加快健康發(fā)展步伐,。

力爭的亮點工作是：城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作、無償獻(xiàn)血工作和加快民營醫(yī)院健康發(fā)展,。城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作要創(chuàng)新,、要抓實;無償獻(xiàn)血工作要保持、要創(chuàng)新;加快民營醫(yī)院健康發(fā)展要投入更多的精力,，積極探索,，促使其健康穩(wěn)步發(fā)展。

1,、繼續(xù)貫徹醫(yī)院管理年和醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動,，按照醫(yī)院管理年活動方案抓好督導(dǎo);三級醫(yī)院試行iso9000認(rèn)證;開展醫(yī)院評價的試點工作;按照《菏澤市醫(yī)院管理年和醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動考核細(xì)則》和《關(guān)于在醫(yī)院管理年暨醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動中建立院長考核評價制度的通知》開展相應(yīng)工作;對全市各醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的薄弱環(huán)節(jié)、社會反映的熱點問題進(jìn)行督導(dǎo)檢查,，制定有針對性的措施,，促使各醫(yī)療機(jī)構(gòu)自覺的抓好醫(yī)療質(zhì)量的.環(huán)節(jié)控制，提高整體醫(yī)療質(zhì)量,，減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

2、抓好《關(guān)于開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)規(guī)范護(hù)理服務(wù)病房”活動的通知》的貫徹落實工作,，對開展較好,、取得一定創(chuàng)新經(jīng)驗的單位進(jìn)行表彰,，對取得的經(jīng)驗進(jìn)行整理，形成規(guī)范,，全市推廣,。

3、籌建市120急救指揮中心,，使衛(wèi)生資源共享,，統(tǒng)一醫(yī)療急救規(guī)范，做好醫(yī)療急救隊伍的技術(shù)培訓(xùn),，提高我市醫(yī)療急救能力和水平,。

4、做好全市血液管理工作,，加大對無償獻(xiàn)血的宣傳,，確保臨床用血;加強對血液的檢測，提高血液質(zhì)量,，降低輸血的醫(yī)源性感染,，嚴(yán)防傳染病、愛滋病等疾病經(jīng)血傳播的發(fā)生,。

5,、舉辦藥學(xué)、醫(yī)院感染,、衛(wèi)生部“十年百項”和衛(wèi)生廳“五年百項”衛(wèi)生科技推廣項目等專業(yè)培訓(xùn)班,，提高衛(wèi)生技術(shù)人員的技術(shù)水平，確保各個專業(yè)的醫(yī)療質(zhì)量,。

按照省,、市制定的相關(guān)規(guī)定完善措施、開展工作,，重在制止亂檢查,、亂收費、高收費等違法違紀(jì)的現(xiàn)象,，而不是要降低法律授予的收費標(biāo)準(zhǔn),，從而規(guī)范收費行為，樹立衛(wèi)生行業(yè)形象,，解決人民群眾看病貴的問題,。配合紀(jì)檢監(jiān)察、規(guī)劃財務(wù)做好違法,、違規(guī),、違紀(jì)收費的監(jiān)管和查處。

1,、深入貫徹落實《關(guān)于在全市開展惠民醫(yī)療服務(wù)的通知》和《關(guān)于開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)規(guī)范護(hù)理服務(wù)病房”活動的通知》,，在改善服務(wù)態(tài)度,、規(guī)范病房管理、提高服務(wù)質(zhì)量,、簡化就醫(yī)流程,、推行賓館式服務(wù)的規(guī)范服務(wù)模式、改善就醫(yī)環(huán)境上制定切合實際的措施,，抓好落實,。

2、深入開展不設(shè)床位醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)工作,，進(jìn)一步改善門診部,、診所、醫(yī)務(wù)室等不設(shè)床位醫(yī)療機(jī)構(gòu)的就醫(yī)環(huán)境,。

1,、繼續(xù)做好“三夏”期間萬名醫(yī)務(wù)工作者支農(nóng)活動，在活動中間注意做好宣傳,、組織和督導(dǎo)，使“三夏”期間支農(nóng)活動開展的扎扎實實,、確有成效,，起到宣傳衛(wèi)生的作用。

2,、按照衛(wèi)生部,、衛(wèi)生廳關(guān)于進(jìn)一步做好城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作做的扎扎實實，健全城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生個人檔案,，按照100分制的要求,，把醫(yī)院的衛(wèi)生支農(nóng)與醫(yī)院院長考核掛鉤，把衛(wèi)生技術(shù)人員支農(nóng)與職稱晉升和執(zhí)業(yè)注冊掛鉤,，使之形成長效機(jī)制,，真正把城市的醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)療水平帶到廣大農(nóng)村，使城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作落到實處,。

3,、探索城市居民就醫(yī)新模式。開展公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)辦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)或轉(zhuǎn)辦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的試點工作,，實行雙向轉(zhuǎn)診制度,，下半年全市推廣，為下一步實行城市居民醫(yī)療保險制度奠定基礎(chǔ),。

以上三項措施要抓緊抓實,，確保有顯著成效，力爭在全省各項衛(wèi)生工作中卓有成效,，形成我市的亮點工作之一,。

起草的《關(guān)于加快民營醫(yī)院發(fā)展的意見》已提請市委,、市政府研究，待政府下發(fā)該意見下發(fā)后,，我局將陸續(xù)出臺一系列措施,，加強對民營醫(yī)院的指導(dǎo)、管理和監(jiān)督,。

1,、制定《菏澤市醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》，對申請設(shè)置醫(yī)療機(jī)構(gòu)的,，嚴(yán)格執(zhí)行《菏澤市醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》和《關(guān)于實行醫(yī)療機(jī)構(gòu),、診療科目準(zhǔn)入專家審核制度的通知》。

2,、醫(yī)師護(hù)士執(zhí)業(yè)考試,、注冊、變更注冊已成為醫(yī)政科長年性,、瑣碎性的工作,。為規(guī)范衛(wèi)生技術(shù)人員的執(zhí)業(yè)行為、提高工作效率,、樹我局的工作形象,，申請成立醫(yī)師護(hù)士注冊辦公室，加強對注冊管理人員職業(yè)道德教育和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，改進(jìn)方案工作作風(fēng),，提高服務(wù)意識，做好醫(yī)師護(hù)士注冊,、變更工作,，同時協(xié)助醫(yī)政科做好醫(yī)師護(hù)士考試報名、考務(wù)和其他考試的具體考務(wù)工作,，使醫(yī)政工作人員有更多的精力投入于行政工作,，提高行政工作效率。

3,、根據(jù)《山東省執(zhí)業(yè)醫(yī)師考核暫行辦法》,、《山東省醫(yī)院管理協(xié)會管理辦法》和《山東省醫(yī)師協(xié)會管理辦法》的規(guī)定，成立醫(yī)師考核機(jī)構(gòu),、醫(yī)院管理協(xié)會和醫(yī)師協(xié)會,，協(xié)助衛(wèi)生行政部門做好執(zhí)業(yè)醫(yī)師考核、醫(yī)院評價,、各項技術(shù)培訓(xùn)和臨床技術(shù)出證等項工作,。

4、按照局領(lǐng)導(dǎo)的意見，做好全市優(yōu)秀醫(yī)師,、護(hù)士發(fā)動,、評選、表彰的相關(guān)工作,，通過表彰先進(jìn),、激勵先進(jìn)，向社會宣傳衛(wèi)生,。

5,、按照新的《醫(yī)療廣告管理辦法》，把好醫(yī)療廣告的初審關(guān),，加強對醫(yī)療機(jī)構(gòu)宣傳的監(jiān)督管理,，對誤導(dǎo)人民群眾就醫(yī)的宣傳、虛假醫(yī)療廣告,、未經(jīng)衛(wèi)生廳批準(zhǔn)發(fā)布的違法廣告,，依法從嚴(yán)處理。

6,、做好衛(wèi)生科技教育的管理,。

根據(jù)全省衛(wèi)生科技中長期發(fā)展規(guī)劃，積極鼓勵和扶持我市重點實驗室,、重點學(xué)科和特色?？平ㄔO(shè)省級評審的申報工作;建立市衛(wèi)生局衛(wèi)生科研管理委員會，做好全市衛(wèi)生科研項目立項和成果的評審,。制定在職衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)劃,、指導(dǎo)做好繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分登記管理和年度任期考核工作,、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地擴(kuò)大試點工作,，把住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地現(xiàn)在的兩個三級醫(yī)院擴(kuò)大到二級綜合醫(yī)院;做好360工程衛(wèi)生技術(shù)人員二三期培訓(xùn)工作。

7,、做好征兵查體的組織,、協(xié)調(diào)和查體工作;做好醫(yī)療事故的調(diào)解、協(xié)調(diào)和處理工作;做好行風(fēng)熱線,、市長熱線,、人大政協(xié)提案的解答、落實和處理工作;做好人民來信來訪的接待和處理工作,，提高處理各種矛盾的效率;做好了領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作和其他應(yīng)急工作,。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇二

衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作是縮小城鄉(xiāng)衛(wèi)生差距、促進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,、構(gòu)建和諧社會的重要舉措,。自石家莊市衛(wèi)生局開展“千名醫(yī)師下鄉(xiāng)村”活動開展以來，我院于20xx年接承了衛(wèi)生院的對口支援工作。開展支援工作一年以來,，我們良好的完成了支援任務(wù),，取得了一定的成績，但是經(jīng)過這一年的工作還是發(fā)現(xiàn)了一些問題：比如人員的調(diào)配等等,。為進(jìn)一步規(guī)范我院衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作,，加快其正規(guī)化、系統(tǒng)化建設(shè),，更好的完成市衛(wèi)生局的任務(wù),，根據(jù)我院實際情況，現(xiàn)特制定了衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作制度,。請各科室認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,，在實際工作中切實貫徹執(zhí)行相關(guān)工作制度，推動衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作邁上一個新臺階,，提高到一個新水平,。

一、支援目標(biāo),。

通過實施城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援工作,，幫助受援醫(yī)院提高服務(wù)能力和水平，改善和加強管理,。通過三年的建設(shè)發(fā)展和對口支援,，使受援醫(yī)院的管理水平、學(xué)科建設(shè),、服務(wù)能力顯著提升,，并持續(xù)改進(jìn)和提高。

二,、支援內(nèi)容。

（一）根據(jù)上級文件要求,，我們每次需要向受援衛(wèi)生院派遣3名支援人員,，原則上以中級職稱為主,，根據(jù)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院特色,，駐守受援醫(yī)院開展臨床診療,、教學(xué)培訓(xùn)、重點學(xué)科建設(shè)等技術(shù)援助活動,。

（二）根據(jù)受援地區(qū)需求,，支援醫(yī)院不定期派出專家到受援醫(yī)院進(jìn)行專題講座、教學(xué)查房,、手術(shù)示教,、危重病例搶救等。

（三）與受援醫(yī)院建立疑難重癥會診,、轉(zhuǎn)診綠色通道,，免費接收受援醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員到支援醫(yī)院接受住院醫(yī)師、?？漆t(yī)師培訓(xùn)或進(jìn)修學(xué)習(xí),。

（四）按照醫(yī)療技術(shù)分類分級管理的規(guī)定，幫助受援醫(yī)院開展適宜技術(shù)和新技術(shù),、新業(yè)務(wù),，結(jié)合實際拓展服務(wù)范圍。

三,、具體實施措施,。

（一）在確保支援工作的持續(xù)性和穩(wěn)定性的前提下,，醫(yī)務(wù)人員3個月輪換一次,，中途不可換人。輪換人員于各季度首個周一為交接日,。為合理搭配資源,，醫(yī)院將各個科室下鄉(xiāng)進(jìn)行了排序，希望各科室嚴(yán)格按照順序派遣人員完成下鄉(xiāng)任務(wù),。

（二）如科室有人員進(jìn)修,、休假或者其他因素導(dǎo)致不能下鄉(xiāng)的情況，可提前向醫(yī)務(wù)部申請后延。由醫(yī)務(wù)部核實情況后決定該科室是自動后延還是調(diào)至最后一批,。在所有科室輪轉(zhuǎn)完成前每個科室只可申請后延一次,。

（三）如有個別醫(yī)務(wù)人員涉及到晉升職稱需要下鄉(xiāng)的，可向醫(yī)務(wù)部提出申請,，由醫(yī)務(wù)部和申請人及下批下鄉(xiāng)科室溝通后優(yōu)先安排需要晉升人員下鄉(xiāng),。

（四）凡是由意外事件導(dǎo)致下鄉(xiāng)順序或人員改變的，由醫(yī)務(wù)部在本月的質(zhì)控動態(tài)上進(jìn)行公布,，請各科室留意質(zhì)控動態(tài)以便及時安排本科下鄉(xiāng)工作,。

（五）支援人員派駐期間由受援醫(yī)院統(tǒng)一管理，并參與受援醫(yī)院的相關(guān)業(yè)務(wù)和管理工作,，參與當(dāng)?shù)亓x診,、突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治等工作。

（六）所有下鄉(xiāng)人員在下鄉(xiāng)期間不擔(dān)負(fù)本科任何工作,，科室不得以任何理由將其從下鄉(xiāng)單位調(diào)回,，如有特殊原因，由科室主任或個人向醫(yī)務(wù)部提出申請,，醫(yī)務(wù)部上報領(lǐng)導(dǎo)審批后再行決定,。一旦發(fā)現(xiàn)科室擅自將下鄉(xiāng)人員調(diào)回科室工作，或個人無故回科工作的將給予下鄉(xiāng)個人及科室每工作日40元的處罰,。

（七）下鄉(xiāng)人員需要請假并低于3天的,，先向受援醫(yī)院負(fù)責(zé)人請假，待批準(zhǔn)后電話通知醫(yī)務(wù)部備案,；需請假3天以上的待受援醫(yī)院負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,，書面向醫(yī)務(wù)部主任說明原因。

四,、下鄉(xiāng)考核及獎懲措施,。

（一）所有派遣人員在下鄉(xiāng)期間除日常工作外，必須完成其教學(xué),、查房,、考勤等考核任務(wù)。（具體內(nèi)容見附表）,。

（二）教學(xué)任務(wù)每兩周一次,，授課時間嚴(yán)格按照兩周一次進(jìn)行，下鄉(xiāng)結(jié)束時授課低于四次者,，或每次授課時間間隔低于一周者均視為不合格,；查房任務(wù)每周一次，下鄉(xiāng)結(jié)束時查房低于8次者視為不合格,；所有派遣人員在下鄉(xiāng)期間必須每天填寫考勤表,，簡單記錄當(dāng)日工作情況,，考勤率低于80%視為不合格。

（三）以上三項考核一項未完成扣除一個月的下鄉(xiāng)補助,；兩項任務(wù)未完成的扣除兩月下鄉(xiāng)補助,，并通知受援醫(yī)院不予給其填寫《醫(yī)生到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)鑒定表》，三項任務(wù)均未完成的,，扣除兩月下鄉(xiāng)補助,，不予填寫《醫(yī)生到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)鑒定表》，安排其重新下鄉(xiāng)進(jìn)行考核并對其所在科室進(jìn)行500元的處罰,。

（四）在下鄉(xiāng)期間,，下鄉(xiāng)人員的每月考勤將由醫(yī)務(wù)部上報，拿院平均獎,。下鄉(xiāng)結(jié)束后（或下鄉(xiāng)結(jié)束前一周）將任務(wù)考核表及下鄉(xiāng)總結(jié)交至醫(yī)務(wù)部,，由醫(yī)務(wù)部審核完成后給予下鄉(xiāng)補助，并通知當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院填寫《醫(yī)生到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)鑒定表》,。

（五）前往下鄉(xiāng)的醫(yī)生個人補助按照每月22天,，每天20元，共三個月進(jìn)行發(fā)放,。

（六）凡是派遣人員下鄉(xiāng)的科室醫(yī)院將給予每科每人1000元的科室獎勵,，并與年終績效掛鉤。無特殊原因拒不派遣下鄉(xiāng)人員的科室將給予每科20xx元的處罰,。

衛(wèi)生下鄉(xiāng)對我院來說是一項艱巨的政治任務(wù),，各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)十分重視。我們一定要克服各種困難,，最好的完成下鄉(xiāng)任務(wù),，把我們醫(yī)院的精神，我們的醫(yī)術(shù),、我們的影響帶到基層,。在給基層人民帶來健康的同時，讓基層人民了解我們的醫(yī)院,。所以希望各科室嚴(yán)格按照本文件執(zhí)行更好的配合醫(yī)院完成下鄉(xiāng)任務(wù),。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇三

一、20xx年在院長,，院支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院二級綜合醫(yī)院評審的各項條款，對照,，爭取做到在新的一年里軟指標(biāo)上不丟分,，硬指標(biāo)上向醫(yī)院請示,，爭取達(dá)標(biāo)不丟分,。

二,、進(jìn)一步開展增收節(jié)支活動，加強數(shù)字x線機(jī)的宣傳,，加強病房與門診醫(yī)生的溝通,，爭取按照衛(wèi)生部臨床路徑及單項病種關(guān)于影像方面的各項檢查執(zhí)行。

措施：

1,、每天實行主任,、副主任一起對使用耗材進(jìn)行登記，發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象罰款30元,。

2,、利用媒體和墻報對無線平板dr的優(yōu)點進(jìn)行宣傳，增大業(yè)務(wù)量,，增加經(jīng)濟(jì)收入,。

3、每天對臨床各科室臨床路徑的實施情況進(jìn)行統(tǒng)計,，每月進(jìn)行匯總,，向全院通報。

三,、帶領(lǐng)全科同志認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)基礎(chǔ)知識,，同時接受國內(nèi)外新知識、新技術(shù)并不斷應(yīng)用到實際工作中,，提高我科的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,。

1、每周四下午對典型病例和疑難病例進(jìn)行討論,，提高每個人員的診斷水平和鑒別診斷水平,。

2、每月由工作經(jīng)驗的執(zhí)業(yè)醫(yī)師對某個系統(tǒng)疾病進(jìn)行專題講座提高每個人員的基礎(chǔ)理論水平,。

3,、積極開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)爭取新的一年里經(jīng)濟(jì)收入突破500萬,。

計劃：

1,、與骨密度廠家聯(lián)系，對骨密度機(jī)器實施大修,，開展骨密度檢查工作,，增加醫(yī)療收入，保證醫(yī)療安全,。醫(yī)院支持：請醫(yī)院提供骨密度檢查方案：如病房收入部分50%納入科室核算,，門診病人10%做為個人收入等。

2,、積極開展周圍血管的介入治療和非血管介入治療：介入治療是具有創(chuàng)傷小,、恢復(fù)快,，具有重復(fù)性等優(yōu)點。現(xiàn)在二級以上醫(yī)院已有很多醫(yī)院開展了工作,。過去由于機(jī)器條件不具備無法開展此項工作,，搬至醫(yī)院后我院添置了平板胃腸機(jī)且具有床旁監(jiān)視器，對周圍血管和非血管的介入治療條件已經(jīng)具備,?？梢蚤_展如下工作：a、各系統(tǒng)惡性腫瘤的動脈內(nèi)化療及栓塞治療b,、血管栓塞的溶栓治療c,、大出血的血管內(nèi)栓塞治療d、不孕癥輸卵管阻塞再通治療等,。

四,、加強科室管理，提高科室工作人員的責(zé)任心和榮譽感,，保證醫(yī)療安全,，減少或杜絕差錯事故的發(fā)生。

措施：

堅持勞動紀(jì)律大檢查,，杜絕遲到,、早退現(xiàn)象發(fā)生，違者罰款20元,。加強醫(yī)院是我家,，發(fā)展靠大家的教育，提高責(zé)任心,。同時實施效益工資與個人工作量和醫(yī)療差錯掛鉤的政策,，提高全體工作人員的工作積極性和安全意識，杜絕差錯事故,。

罰則：

若發(fā)現(xiàn)報告漏診或投照位置不準(zhǔn)的現(xiàn)象罰款50元,。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇四

本學(xué)期衛(wèi)生保健工作將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實《市兒童保健工作常規(guī)》要求和有關(guān)會議精神，圍繞幼兒園園務(wù)工作計劃和后勤工作計劃,，切實做好衛(wèi)生保健工作,，確保每個孩子在幼兒園健康快樂成長。

二,、情況分析：

根據(jù)區(qū)婦幼保健所要求,，結(jié)合園內(nèi)實際情況開展幼兒園保健工作，通過不斷地積累經(jīng)驗,，衛(wèi)生保健工作較之前有了明顯的進(jìn)步,，健康檢查、消毒隔離,、安全防病方面能做到得心應(yīng)手,，保健管理工作也獲得了一定的經(jīng)驗,，營養(yǎng)工作經(jīng)過不斷努力營養(yǎng)分析膳食標(biāo)準(zhǔn)也達(dá)標(biāo)。

本學(xué)期努力的方向加強季節(jié)傳染病的防控工作,，加強兩大員隊伍建設(shè),，從細(xì)節(jié)處規(guī)范保育員,、營養(yǎng)員的日常操作,，加強保育員在運動中的保育工作的指導(dǎo)，提高三大員的團(tuán)隊合作能力,。

三,、主要目標(biāo)：

1、嚴(yán)格做好預(yù)防性消毒工作,，加強對傳染病的預(yù)防措施的宣傳,，控制園內(nèi)傳染病疫情，避免園內(nèi)發(fā)生傳染病暴發(fā)流行,。

2,、加強保育員、營養(yǎng)員業(yè)務(wù)管理,，定期組織培訓(xùn),、檢查，提升兩大員操作規(guī)范,。

3,、做好兒童常見病防治工作，加強對體弱兒,、肥胖兒的管理登記,，做好個案跟蹤管理。體檢查出的疾病進(jìn)行矯治,，開展視力,、口腔保健宣傳工作。

4,、做好學(xué)校食品安全工作,，食品驗收嚴(yán)格把關(guān)、杜絕食物中毒發(fā)生,。

5,、初步探索一園兩部有效保健管理模式及完成新進(jìn)保健員的階段培養(yǎng)任務(wù)。

6,、確立保健專題研究方向,，把保健工作方面的不足或弱勢進(jìn)行糾正和加強。

四,、主要措施：

（一）加強傳染病防控工作：

1,、做好早期預(yù)防工作,，加強晨檢、全日觀察,、缺勤幼兒登記工作,，做到傳染病的早發(fā)現(xiàn)、早隔離,，早處理防止疫情發(fā)展,。

2、根據(jù)季節(jié)特點,，開展疾病預(yù)防工作,。幼兒活動室、午睡室注意開窗通風(fēng),，定期進(jìn)行紫外線消毒方法進(jìn)行空氣消毒,，預(yù)防呼吸道傳染病及流感。

3,、加強對保育員,、營養(yǎng)員消毒工作的督查，嚴(yán)格執(zhí)行傳染病管理制度,，一旦發(fā)生傳染病,，及時隔離患者，上報情況,，做好終末消毒并采取相應(yīng)有效的防范措施,。

4、加強傳染病知識宣傳和健康教育活動,，積極爭取家長的理解和配合做好傳染病的隔離消毒工作,，有效提高家長的防病意識和防病能力。

（二）加強兩大員規(guī)范操作及業(yè)務(wù)培訓(xùn)：

1,、對兩大員實施標(biāo)識化管理,，包括顏色、圖文,、文字這三類標(biāo)示進(jìn)行,，這樣便于兩大員清晰掌握正確的操作方法和流程，同時有效加強操作用具專物專用的監(jiān)督管理,，推進(jìn)保育員,、營養(yǎng)員日常操作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,。

2,、日常加強對兩大員工作進(jìn)行跟蹤了解、實地指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時指出,，使不同層次的兩大員業(yè)務(wù)水平有所提升,。

3、開展多形式的保研活動：通過口頭問答,、實際操作,、崗位練兵等形式不斷提高她們的業(yè)務(wù)水平、規(guī)范每位保育員,、營養(yǎng)員的操作行為,。

4、按照兩大員崗位職責(zé),，將考核內(nèi)容進(jìn)一步進(jìn)行細(xì)化,，每月及時進(jìn)行檢查與考核,，督促并幫助全體人員發(fā)現(xiàn)自身的問題,，不斷提升保育工作的針對性、實效性,。

（三）加強保育員在運動中的保育工作：

1,、幼兒運動活動中，保育員能夠在行為上,、語言上對幼兒進(jìn)行提示指導(dǎo),，體現(xiàn)保育員的教育理念及基本素養(yǎng)。

2,、根據(jù)不同孩子的年齡特點,，保育員體現(xiàn)不同的教育理念。

（一）健康檢查工作,。

1,、加強晨檢及全日觀察工作，根據(jù)晨間檢查情況,，及時與班級保教人員溝通,，使保教人員能有針對性地進(jìn)行觀察和記錄。

2,、工作力求細(xì)致到位,、認(rèn)真負(fù)責(zé)，幼兒入園體檢率及新進(jìn)工作人員體檢率必須達(dá)到100%,。

3,、做好新生預(yù)防接種證和健康證的驗收工作，對于未按規(guī)定接種的幼兒及時通知家長做好預(yù)防接種的漏種補種工作,。

（二）疾病預(yù)防工作,。

1、加強體弱兒童管理，對于新入園體弱兒,、肥胖兒建立個案,。與家長聯(lián)系，摸底調(diào)查,，了解幼兒基本情況,。因人制宜，設(shè)立矯治計劃,，園內(nèi)落實相應(yīng)措施,，指導(dǎo)家長家中進(jìn)行矯治。

2,、園內(nèi)為體弱兒添加營養(yǎng)菜,，并在一日生活中注意飲食、體鍛,、午睡等方面的護(hù)理,。加強肥胖兒管理，戶外活動增加活動量,，控制飲食,，食物烹飪清淡，培養(yǎng)良好的飲食習(xí)慣等,。

3,、按保健常規(guī)要求，做好體弱兒童的觀察記錄,、家長聯(lián)系,、定期隨訪小結(jié)等工作。

4,、開展3—6歲幼兒視力不良篩查工作,，通知疑似幼兒到有關(guān)醫(yī)院進(jìn)一步檢查矯治。

5,、加強幼兒口腔保健工作,。結(jié)合“9.20愛牙日”活動各班開展口腔健康教育，大班幼兒學(xué)會正確刷牙方法,；小中班幼兒以培養(yǎng)飯后漱口,、少吃甜食的習(xí)慣為主。

（三）膳食營養(yǎng)工作,。

1,、合理安排幼兒膳食：幼兒菜譜制定的要科學(xué)化、多樣化,，使每月營養(yǎng)分析中各種營養(yǎng)素及微量元素鈣,、鋅均能達(dá)到平衡膳食的要求,。

2、加強膳費使用的管理,，做好每日的結(jié)算,，使幼兒膳費的使用盈虧在2%以內(nèi)。

3,、加強食堂食品安全管理,，對食堂人員進(jìn)行食品安全知識系列培訓(xùn)，嚴(yán)格把好食品驗收質(zhì)量關(guān),，杜絕一切不新鮮,、變質(zhì)食物進(jìn)入食堂，保證菜的質(zhì)量,。杜絕園內(nèi)發(fā)生食物中毒,。

4、幼兒營養(yǎng)膳食均衡,，豐富《寶寶健康食譜》,。

（四）安全工作。

1,、每天觀察幼兒戶外活動及體育活動,，每周一次進(jìn)行衛(wèi)生安全檢查,，并作好記錄,。（即環(huán)境、器械等的安全）,。

2,、每天晨檢中防止幼兒將危險物品（如：藥、刀,、針等）帶進(jìn)幼兒園,。

3、做好對幼兒和全體教職工的安全知識宣傳工作,，培養(yǎng)幼兒安全自我保護(hù)意識,，提高教職工安全認(rèn)識。爭取將意外事故發(fā)生率降低到0%,。

4,、指定專人負(fù)責(zé)大型玩具及器械的清潔檢查工作，如有損壞應(yīng)及時進(jìn)行報修維修,。

（五）健康安全宣傳工作,。

利用不同形式，通過保健櫥窗,、衛(wèi)生小廣播,、網(wǎng)頁宣傳,、國旗下談話、家園小報,、qq群等多途徑對各類人員進(jìn)行安全防病及相關(guān)健康教育的宣傳與動員,。根據(jù)宣教面對的群體，認(rèn)真篩選宣教內(nèi)容,，注重宣教效果,，做到內(nèi)容豐富、通俗易懂,，切實提高健康教育實效,。

（六）保健管理工作。

1,、兩部展開交流和研究,，整合保健管理工作經(jīng)驗，初步控索一園兩部保健管理模式,，并進(jìn)行實施,。

2、制定保健員崗位分工,，衛(wèi)生保健工作開展主要以老帶新,，讓新保健員以適應(yīng)和學(xué)習(xí)為主，協(xié)助老保健工作,。

（七）保健專題研究工作,。

1、立足于幼兒健康管理,，對幼兒健康管理中具有代表性的問題逐一梳理,，找到園內(nèi)存在的最突出問題。

2,、對所選擇問題進(jìn)行充分調(diào)查論證,，確立保健科研方向，并制定研究計劃,。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇五

為確保**鄉(xiāng)社區(qū)全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù)工作的順利開展,，特制定本計劃。

緊緊圍繞“以人為本,、關(guān)愛健康,、構(gòu)建和諧、精誠勤慈”的服務(wù)宗旨,，通過推行鄉(xiāng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù),，更加充分地體現(xiàn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)團(tuán)隊的優(yōu)勢和特點，實行網(wǎng)格化管理服務(wù),，更加穩(wěn)定鄉(xiāng)村全科醫(yī)生團(tuán)隊與居民的契約服務(wù)關(guān)系,，提高居民對鄉(xiāng)衛(wèi)生服務(wù)的信任程度,，切實為居民提供主動、連續(xù),、綜合,、個性化的服務(wù)，引導(dǎo)更多的居民到鄉(xiāng)衛(wèi)生院就診,，促進(jìn)分級診療,、有序就醫(yī)格局的形成。

服務(wù)宗旨：以人為本,、關(guān)愛健康,、構(gòu)建和諧、精誠勤慈,。

服務(wù)理念：與健康相約,、增生命色彩。

（一）工作原則

1,、充分告知,。通過廣泛宣傳，使全體轄區(qū)居民了解鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)機(jī)構(gòu)地點,、服務(wù)團(tuán)隊的聯(lián)系方式和服務(wù)內(nèi)容,、家庭醫(yī)生式服務(wù)概念。

2,、全面推廣,。鄉(xiāng)村全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù)模式在全區(qū)范圍內(nèi)全面普及，每個團(tuán)隊每月入戶建檔,、隨訪,、宣傳等公共衛(wèi)生服務(wù)工作不少于15天。

3,、突出重點。根據(jù)實際服務(wù)能力,，首先以轄區(qū)的老年人,、嬰幼兒、孕產(chǎn)婦,、慢性病患者為工作重點,，優(yōu)先覆蓋、優(yōu)先簽約,、優(yōu)先服務(wù),。

4、自愿簽約,。充分考慮到居民對鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)機(jī)構(gòu)的信任程度,，尊重居民個人意愿,，在堅持居民自愿的前提下，與居民簽訂《焦作市全科醫(yī)生團(tuán)隊簽約服務(wù)協(xié)議書》,，開展契約關(guān)系的全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù),。

5、規(guī)范服務(wù),。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)焦作市20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目實施方案的通知》焦衛(wèi)基婦?20xx?6號文件精神,，****開展簽約服務(wù)實行劃片負(fù)責(zé)制實施方案要求，結(jié)合自身服務(wù)能力,，明確服務(wù)內(nèi)容,，制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。

6,、強化考核,。將鄉(xiāng)村全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù)工作實施情況、簽約情況,、提供的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量,，列入對鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)機(jī)構(gòu)、團(tuán)隊及個人的考核內(nèi)容,。

（二）工作目標(biāo)

1,、按照“分片包干、契約服務(wù),、團(tuán)隊合作,、責(zé)任到人”的原則，建立“轄區(qū)醫(yī)生與居民契約式服務(wù)關(guān)系”,，量化鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)生基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù),。

2、20xx年第一季度在9個村計劃簽約總戶數(shù)為800分別為：*村140戶,；*村120戶,；*村60戶；*村40戶,；*村50戶,；*村50戶,；*村190戶；*村120戶；*村40戶,；啟動全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù)工作,。

根據(jù)轄區(qū)居民實際戶數(shù),，由全科醫(yī)生,、護(hù)士、公共衛(wèi)生人員,、信息員等8人組成,。

（一）服務(wù)方式

居民可在鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)范圍內(nèi),，根據(jù)自身意愿自由進(jìn)行簽約,。憑身份證明或戶口薄進(jìn)行簽約,。簽約周期可視情況靈活掌握，原則上一個周期不應(yīng)少于1年,，期滿后如需解約需告知服務(wù)團(tuán)隊并簽字確認(rèn),，不提出解約視為自動續(xù)約。

（二）服務(wù)內(nèi)容

簽約居民可在免費享受國家,、省,、市所規(guī)定的12項基本公共衛(wèi)生服務(wù)以

及按照國家、省,、市,、區(qū)所規(guī)定的基本醫(yī)療服務(wù)報銷政策基礎(chǔ)上，還可享受到以健康管理為主要內(nèi)容,、主動服務(wù)為主要形式的六類個性化的服務(wù)和優(yōu)惠措施,。

1,、“健康狀況早了解”，進(jìn)行個人健康評估及規(guī)劃,。根據(jù)居民個人健康信息，每年對其進(jìn)行1次健康狀況評估,，并根據(jù)評估結(jié)果,，量體制訂個性化的健康規(guī)劃，使居民不僅知道自己的健康狀況,，同時知道如何自我干預(yù),。

2“健康信息早知道”，進(jìn)行健康“點對點”管理服務(wù),。及時將健教材料發(fā)放到簽約家庭，每年不少于1份,；及時將健康大課堂和健康教育講座等健康活動信息和季節(jié)性,、突發(fā)性公共衛(wèi)生事件信息告知簽約家庭，每年不少于1次,。

3,、“分類服務(wù)我主動”,，進(jìn)行健康“面對面”指導(dǎo)服務(wù)。根據(jù)居民不同健康狀況和需求,，以慢性病患者為首要服務(wù)對象,，提供主動健康咨詢和分類指導(dǎo)服務(wù)，每年不少于4次,。

4,、“貼心服務(wù)我上門”，進(jìn)行連續(xù)跟蹤服務(wù),。對空巢,、行動不便并有需求的老年人提供上門健康咨詢和指導(dǎo)服務(wù)。

5,、“轉(zhuǎn)診醫(yī)院我聯(lián)系”,，開設(shè)綠色通道。對于高血壓,、糖尿病等慢性病有并發(fā)癥或因病情需要轉(zhuǎn)診的簽約患者,，以及需要由知名專家會診的簽約患者，可由鄉(xiāng)村全科醫(yī)生團(tuán)隊聯(lián)系醫(yī)生和醫(yī)院,，減少病人等待的時間,，第一時間入院治療。

以上服務(wù)為個性化服務(wù)項目,，不收取費用,。鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)機(jī)構(gòu)可根據(jù)自身情況增加、細(xì)化服務(wù)項目,，如涉及收費項目,，則按照有關(guān)文件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（三）服務(wù)流程

1,、宣傳,。鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)全科醫(yī)生團(tuán)隊通過多種渠道與轄區(qū)家庭取得聯(lián)系，宣傳和解釋家庭醫(yī)生式服務(wù),，充分告知并引導(dǎo)居民簽訂協(xié)議,。

2、簽約,。按照自愿原則,，與愿意接受服務(wù)的居民簽訂《****生院全科醫(yī)師團(tuán)隊簽約服務(wù)第二團(tuán)隊續(xù)簽協(xié)議書》并存放于家庭健康檔案中，共同履行協(xié)議條款,。居民可根據(jù)自身健康需求,，在醫(yī)生建議下，選擇具體所需的服務(wù)項目。原則上為一年一簽,。

3,、服務(wù)。按照協(xié)議約定,，全科醫(yī)生團(tuán)隊落實各項服務(wù)承諾,，并將各類服務(wù)詳細(xì)內(nèi)容記入健康檔案、工作表格,，以備考評,。

4、評價,。全科團(tuán)隊為居民提供服務(wù)后,，應(yīng)及時掌握居民評價，根據(jù)居民反映,，對服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行不斷改進(jìn)及提高,。

5、總結(jié),。并定期收集,、上報工作動態(tài)。

（一）掌握分管區(qū)域的基本情況,，包括居民的人口學(xué)情況,，五類重點人群的基數(shù)、慢性病分布情況,、本區(qū)域人群的主要健康問題等,。充分利用現(xiàn)有鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)機(jī)構(gòu)積累的高血壓、糖尿病兩類慢病管理人群的檔案材料,，建立高血壓,、糖尿病患者綠色通道，使每一位患者都有一位醫(yī)生對應(yīng)管理,，通過規(guī)范化管理,，使得高血壓、糖尿病患者的健康狀況和生命質(zhì)量得到有效提升,。

（二）通過各種形式,，為服務(wù)對象提供常見病、多發(fā)病的診治和開展家庭病床,、家庭護(hù)理,、疾病篩查等工作。

（三）按照政府規(guī)定的項目,，根據(jù)各個家庭成員的具體情況,，落實相應(yīng)的公共衛(wèi)生服務(wù)工作，建立和管理家庭健康檔案,，充分利用鄉(xiāng)村資源,，開展健康教育工作，執(zhí)行有關(guān)防保任務(wù),，影響和改變居民的建康觀念和行為生活方式,，降低多種慢病的危險因素，減少并發(fā)癥的發(fā)生和致殘,。

(四)以上門服務(wù)和門診醫(yī)療相結(jié)合,，以戶為單位常規(guī)訪視，對重點慢性病實施規(guī)范化管理,，配合開展康復(fù)期精神病人的監(jiān)護(hù)和康復(fù),。了解轄區(qū)內(nèi)殘疾人等功能障礙患者的基本情況和醫(yī)療康復(fù)需求，提供康復(fù)指導(dǎo)和咨詢,。

（五）做好老年人,、殘疾人、重性精神病人,、婦女,、兒童五類重點人群保健管理工作。由全科醫(yī)生團(tuán)隊做好登記,，實施有效管理,。

（一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo),。衛(wèi)生院服務(wù)機(jī)構(gòu)要將全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù)工作作為一項重要任務(wù)來抓,，按照要求落實責(zé)任，分工協(xié)作,，做好保障,。要將全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù)宣傳、保障,、效果及居民滿意度等,，納入對職工的績效考核。

（二）深入發(fā)動,，廣泛宣傳,。利用各種媒體和方式大力宣傳鄉(xiāng)衛(wèi)生院全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù)工作。鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)機(jī)構(gòu)都要在居民易于看見的位臵安裝衛(wèi)生服務(wù)全科醫(yī)生團(tuán)隊公示牌或宣傳欄,，公示牌要標(biāo)明全科醫(yī)生團(tuán)隊人員姓名,、聯(lián)系電話、投訴電話,；宣傳海報張貼至村十字路口或人群聚集地方,，家庭醫(yī)生式服務(wù)聯(lián)系卡發(fā)放至每一戶家庭。做到公示牌深入社區(qū)、聯(lián)系卡深入家庭,、家庭醫(yī)生式服務(wù)深入人心,。

（三）加大投入，提供保障,。各衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)優(yōu)化和完善現(xiàn)有人員服務(wù)能力,，加大衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，加快補充衛(wèi)生服務(wù)人員,。要充分考慮醫(yī)務(wù)人員工作積極性,，制定可行的激勵措施，為工作的順利實施創(chuàng)造良好基礎(chǔ),。

（四）強化培訓(xùn),，提高能力。對衛(wèi)生服務(wù)全科醫(yī)生團(tuán)隊進(jìn)行多層面,、多角度業(yè)務(wù)技術(shù),、服務(wù)理念等培訓(xùn)。著力加強醫(yī)患溝通技巧和全科醫(yī)學(xué)服務(wù)理念的培訓(xùn),，改善醫(yī)生的服務(wù)方式,，利用規(guī)范的診療活動和耐心的服務(wù)態(tài)度，提高居民的信任度,。

（五）狠抓落實,，務(wù)求實效。鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)機(jī)構(gòu)實施全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù)工作,，要堅持求真務(wù)實精神,，真抓實干，講求實效,，決不能搞形式主義,、走過場。要積極開展健康教育,、中醫(yī)技術(shù),、婦幼保健、基本醫(yī)療,、精神衛(wèi)生,、慢病指導(dǎo)、康復(fù)輔導(dǎo),、免疫規(guī)劃,、體質(zhì)監(jiān)測和助老扶殘等“十大服務(wù)”進(jìn)轄區(qū)進(jìn)家庭活動。創(chuàng)新轄區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式,，不斷提高轄區(qū)衛(wèi)生服務(wù)水平,，使轄區(qū)衛(wèi)生服務(wù)真正貼近百姓,，深入人心，打造有蘇家作鄉(xiāng)特色的社區(qū)全科醫(yī)生團(tuán)隊家庭簽約服務(wù),。

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全科醫(yī)師簽約服務(wù)第二團(tuán)隊

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇六

衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作是促進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,、構(gòu)建和諧社會的重要舉措。自石家莊市衛(wèi)生局開展“千名醫(yī)師下鄉(xiāng)村”活動開展以來,，我們良好的完成了支援任務(wù),，取得了一定的成績，但是經(jīng)過這一年的工作還是發(fā)現(xiàn)了一些問題:比如人員的調(diào)配等等,。為進(jìn)一步規(guī)范我院衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作，加快其正規(guī)化,、系統(tǒng)化建設(shè),，更好的完成市衛(wèi)生局的任務(wù)，根據(jù)我院實際情況,，現(xiàn)特制定了衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作制度,。請各科室認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，在實際工作中切實貫徹執(zhí)行相關(guān)工作制度,，推動衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作邁上一個新臺階,，提高到一個新水平。

一,、支援目標(biāo),。

通過實施城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援工作，幫助受援醫(yī)院提高服務(wù)能力和水平,，改善和加強管理,。通過三年的建設(shè)發(fā)展和對口支援，使受援醫(yī)院的管理水平,、學(xué)科建設(shè),、服務(wù)能力顯著提升，并持續(xù)改進(jìn)和提高,。

二,、支援內(nèi)容。

(一)根據(jù)上級文件要求,，我們每次需要向受援衛(wèi)生院派遣3名支援人員,，原則上以中級職稱為主，根據(jù)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院特色,，駐守受援醫(yī)院開展臨床診療,、教學(xué)培訓(xùn)、重點學(xué)科建設(shè)等技術(shù)援助活動,。

(二)根據(jù)受援地區(qū)需求,，支援醫(yī)院不定期派出專家到受援醫(yī)院進(jìn)行專題講座,、教學(xué)查房、手術(shù)示教,、危重病例搶救等,。

(三)與受援醫(yī)院建立疑難重癥會診、轉(zhuǎn)診綠色通道,，免費接收受援醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員到支援醫(yī)院接受住院醫(yī)師,、專科醫(yī)師培訓(xùn)或進(jìn)修學(xué)習(xí),。

(四)按照醫(yī)療技術(shù)分類分級管理的規(guī)定,，幫助受援醫(yī)院開展適宜技術(shù)和新技術(shù)、新業(yè)務(wù),，結(jié)合實際拓展服務(wù)范圍,。

三、具體實施措施,。

(一)在確保支援工作的持續(xù)性和穩(wěn)定性的前提下,，醫(yī)務(wù)人員3個月輪換一次，中途不可換人,。輪換人員于各季度首個周一為交接日,。為合理搭配資源，醫(yī)院將各個科室下鄉(xiāng)進(jìn)行了排序,，希望各科室嚴(yán)格按照順序派遣人員完成下鄉(xiāng)任務(wù),。

(二)如科室有人員進(jìn)修、休假或者其他因素導(dǎo)致不能下鄉(xiāng)的情況,，可提前向醫(yī)務(wù)部申請后延,。由醫(yī)務(wù)部核實情況后決定該科室是自動后延還是調(diào)至最后一批。在所有科室輪轉(zhuǎn)完成前每個科室只可申請后延一次,。

(三)如有個別醫(yī)務(wù)人員涉及到晉升職稱需要下鄉(xiāng)的,，可向醫(yī)務(wù)部提出申請，由醫(yī)務(wù)部和申請人及下批下鄉(xiāng)科室溝通后優(yōu)先安排需要晉升人員下鄉(xiāng),。

(四)凡是由意外事件導(dǎo)致下鄉(xiāng)順序或人員改變的,，由醫(yī)務(wù)部在本月的質(zhì)控動態(tài)上進(jìn)行公布，請各科室留意質(zhì)控動態(tài)以便及時安排本科下鄉(xiāng)工作,。

(五)支援人員派駐期間由受援醫(yī)院統(tǒng)一管理,，并參與受援醫(yī)院的相關(guān)業(yè)務(wù)和管理工作，參與當(dāng)?shù)亓x診,、突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治等工作,。

(六)所有下鄉(xiāng)人員在下鄉(xiāng)期間不擔(dān)負(fù)本科任何工作，科室不得以任何理由將其從下鄉(xiāng)單位調(diào)回,，如有特殊原因,，由科室主任或個人向醫(yī)務(wù)部提出申請,，醫(yī)務(wù)部上報領(lǐng)導(dǎo)審批后再行決定。一旦發(fā)現(xiàn)科室擅自將下鄉(xiāng)人員調(diào)回科室工作,，或個人無故回科工作的將給予下鄉(xiāng)個人及科室每工作日40元的處罰,。

(七)下鄉(xiāng)人員需要請假并低于3天的，先向受援醫(yī)院負(fù)責(zé)人請假,，待批準(zhǔn)后電話通知醫(yī)務(wù)部備案;需請假3天以上的待受援醫(yī)院負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,，書面向醫(yī)務(wù)部主任說明原因。

四,、下鄉(xiāng)考核及獎懲措施,。

(一)所有派遣人員在下鄉(xiāng)期間除日常工作外，必須完成其教學(xué),、查房,、考勤等考核任務(wù)。(具體內(nèi)容見附表),。

(二)教學(xué)任務(wù)每兩周一次，授課時間嚴(yán)格按照兩周一次進(jìn)行,，下鄉(xiāng)結(jié)束時授課低于四次者,，或每次授課時間間隔低于一周者均視為不合格;查房任務(wù)每周一次，下鄉(xiāng)結(jié)束時查房低于8次者視為不合格;所有派遣人員在下鄉(xiāng)期間必須每天填寫考勤表,，簡單記錄當(dāng)日工作情況,，考勤率低于80%視為不合格。

(三)以上三項考核一項未完成扣除一個月的下鄉(xiāng)補助;兩項任務(wù)未完成的扣除兩月下鄉(xiāng)補助,，并通知受援醫(yī)院不予給其填寫《醫(yī)生到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)鑒定表》,，三項任務(wù)均未完成的，扣除兩月下鄉(xiāng)補助,，不予填寫《醫(yī)生到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)鑒定表》,，安排其重新下鄉(xiāng)進(jìn)行考核并對其所在科室進(jìn)行500元的處罰。

(四)在下鄉(xiāng)期間,，下鄉(xiāng)人員的每月考勤將由醫(yī)務(wù)部上報,，拿院平均獎。下鄉(xiāng)結(jié)束后(或下鄉(xiāng)結(jié)束前一周)將任務(wù)考核表及下鄉(xiāng)總結(jié)交至醫(yī)務(wù)部,，由醫(yī)務(wù)部審核完成后給予下鄉(xiāng)補助,，并通知當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院填寫《醫(yī)生到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)鑒定表》。

(五)前往xx下鄉(xiāng)的個人補助按照每月22天,，每天20元,，共三個月進(jìn)行發(fā)放。

(六)凡是派遣人員下鄉(xiāng)的科室醫(yī)院將給予每科每人1000元的科室獎勵,，并與年終績效掛鉤,。無特殊原因拒不派遣下鄉(xiāng)人員的科室將給予每科20xx元的處罰,。

衛(wèi)生下鄉(xiāng)對我院來說是一項艱巨的政治任務(wù)，各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)十分重視,。我們一定要克服各種困難,，最好的完成下鄉(xiāng)任務(wù)，把我們醫(yī)院的精神,，我們的醫(yī)術(shù),、我們的影響帶到基層。在給基層人民帶來健康的同時,，讓基層人民了解我們的醫(yī)院,。所以希望各科室嚴(yán)格按照本文件執(zhí)行更好的配合醫(yī)院完成下鄉(xiāng)任務(wù)。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇七

為了認(rèn)真做好xx年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作,，給社區(qū)居民提供高效優(yōu)質(zhì)的公共衛(wèi)生服務(wù),，根據(jù)中心全科團(tuán)隊實際工作情況，現(xiàn)制定xx年全科團(tuán)隊工作計劃如下：

xx年,，中心全科團(tuán)隊要嚴(yán)格執(zhí)行中心的各項管理制度和勞動紀(jì)律,，樹立大局意識和全心全意為社區(qū)居民服務(wù)的意識，發(fā)揚劉毅等先進(jìn)人物不怕苦不怕累,，樂于奉獻(xiàn)的精神,，努力提高工作效率，提高社區(qū)居民的滿意率,。

深入開展“大練兵,。大比武”活動和“三基三嚴(yán)”學(xué)習(xí)，形成“愛學(xué)習(xí),、比業(yè)務(wù),、爭先進(jìn)、創(chuàng)先進(jìn)”的好氛圍,。繼續(xù)中醫(yī)適宜技術(shù)的培訓(xùn),，使每個全科醫(yī)師都能熟練掌握和運用中醫(yī)知識為社區(qū)居民診治常見病多發(fā)病。

繼續(xù)以高血壓,、2型糖尿病,、孕產(chǎn)婦、0—6歲兒童,、老年人,、重性精神病患者為重點，積極主動按時開展上門隨訪,，為重點人群進(jìn)行健康體檢,、疾病咨詢、藥物治療指導(dǎo),、不良生活方式干預(yù),、母乳喂養(yǎng)宣傳,、計劃生育指導(dǎo)。同時,，為本責(zé)任區(qū)內(nèi)未建立居民健康檔案的常住居民建檔,，及時完善和更新責(zé)任區(qū)內(nèi)居民健康檔案，并及時進(jìn)行電子檔案的建立,。

在做好門診基本醫(yī)療工作的基礎(chǔ)上,，加強康復(fù)病區(qū)的建設(shè)。并根據(jù)社區(qū)居民的需要,，本著合理,、方便、互助,、合作的`原則,，開展家庭病床服務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范,，努力減少醫(yī)療差錯和醫(yī)療糾紛的發(fā)生,。

全科醫(yī)師團(tuán)隊除做好本責(zé)任區(qū)健康隨訪工作外，要按照中心健康教育科的統(tǒng)一安排,，在本責(zé)任區(qū)內(nèi)開展健康教育講座和公眾咨詢活動,，每月至少一次，內(nèi)容要涵蓋慢病防治,、計生指導(dǎo)、兒童生長發(fā)育,、孕產(chǎn)期保健,、母乳喂養(yǎng)、慢性病高危人群不良生活方式指導(dǎo),、精神衛(wèi)生,、衛(wèi)生監(jiān)督、傳染病防治,、預(yù)防接種,、中國公民健康素養(yǎng)、殘疾人心理指導(dǎo),、康復(fù)訓(xùn)練等,，提高區(qū)居民的衛(wèi)生防病知識知曉率。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇八

20xx年是我科挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年,，上半年我院進(jìn)行門診綜合樓及職工樓的建設(shè),，很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)、辦公環(huán)境,，但由于院領(lǐng)導(dǎo)及職工同心協(xié)力,，共渡難關(guān),，最終又明顯地改善了我科就醫(yī)、辦公環(huán)境,，使我科取得了可喜的成績,，業(yè)務(wù)收入達(dá)到x萬元，比去年同期增長了11.2%,；入院人數(shù)達(dá)1452人次,、門診人數(shù)達(dá)15560人次，分別比去年同期增長11.6%和13.8%,，取得經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙豐收,。下面是下半年的工作計劃：

自今年2月份以來，我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，統(tǒng)一思想,，堅定信心，從責(zé)任意識,、安全意識,、服務(wù)意識來教育職工，提高職工的事業(yè)心和責(zé)任心,；從工作作風(fēng)和工作能力等方面查找不足,，認(rèn)真整改；通過義診,、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動進(jìn)一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,，并通過實施開展“誠信在衛(wèi)生，滿意在醫(yī)院”活動,、組織“展白衣天使風(fēng)采,，樹共產(chǎn)黨員形象”活動、開展“醫(yī)院管理年”活動和實施“醫(yī)療惠民工程”四項舉措推動了醫(yī)院各項工作的進(jìn)一步發(fā)展,，全面提升了科室形象,。

從今年1月份起，在全科廣泛開展向社會服務(wù)承諾活動,，自覺接受社會監(jiān)督,。科室所有醫(yī)護(hù)人員不接受病人的請客送禮,，不為了創(chuàng)收而搞亂收費,、亂檢查、亂用藥,。把服務(wù)環(huán)境人性化,、服務(wù)工作規(guī)范化、服務(wù)項目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化,、投訴處理快捷化,、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去。兒科住院醫(yī)師個人年度工作總結(jié),。落實醫(yī)療服務(wù)規(guī)范,，落實周六、周日醫(yī)生查房制度,，設(shè)置醫(yī)患溝通記錄制度,、建立“醫(yī)患聯(lián)系卡”。

1.注重人才隊伍建設(shè)

利用早班交時間,、休息時間,，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，利用病歷討論,，主任查房積累臨床經(jīng)驗,，業(yè)務(wù)水平不斷提高，人才隊伍不斷加強,。

2.強化規(guī)章制度的落實

科內(nèi)定期召開會議,，每周一次，強調(diào)醫(yī)療安全,，狠抓醫(yī)生,、護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況；每月兩次安全質(zhì)量檢查,，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改,、徹底查辦。

3.抓好“三個環(huán)節(jié)”的管理和監(jiān)控

（1）入院時：詳問病史,、全面查體,，嚴(yán)格用藥。

（2）住院時：嚴(yán)密觀察,，安全護(hù)理，文明服務(wù),。

（3）出院時：交待事項,，建立感情,，定期隨訪,。

4.加大安全管理力度

制定切實有效的安全管理措施。安全是保證科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié),，因此,，每位職工必須樹立牢固的安全意識，樹立強烈的責(zé)任感和事業(yè)心。

（1）定期進(jìn)行安全教育,，做到制度化、經(jīng)?；?。

（2）定期對病歷進(jìn)行檢查和評估,。

（3）定期對安全隱患進(jìn)行檢查和評估,。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇九

20xx年度普外科醫(yī)療質(zhì)量與安全管理工作計劃科室內(nèi)堅持以病人為中心的服務(wù)理念，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題,，把追求社會效益和經(jīng)濟(jì)效益相結(jié)合,，維護(hù)群眾利益,，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,，構(gòu)健和諧醫(yī)患關(guān)系為目的。特制定以下工作計劃：

一,、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,，保證和提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院管理的核心,，提高醫(yī)療質(zhì)量是管理科室的根本目的,。醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命線，在醫(yī)療質(zhì)量內(nèi)涵建設(shè)的基礎(chǔ)上,，把減少醫(yī)療質(zhì)量缺陷,，及時排查、消除醫(yī)療安全隱患,，減少醫(yī)療事故爭議,，杜絕醫(yī)療事故當(dāng)作重中之重的工作。嚴(yán)把醫(yī)療質(zhì)量關(guān),，科室內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，規(guī)范診療行為，堅持首診負(fù)責(zé)制,、三級醫(yī)師查房制度,、疑難病人會診制度、重危病人及病案討論制度,。加強質(zhì)控管理,，住院病歷書寫按《病歷書寫規(guī)范》和評分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，處方書寫桉《處方管理辦法》和處方評價執(zhí)行。

二,、優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程,，方便患者就醫(yī)，進(jìn)一步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,，保障醫(yī)療安全,。認(rèn)真落實患者權(quán)利，把科室服務(wù)的標(biāo)識規(guī)范化,。堅持以病人為中心,，優(yōu)化醫(yī)療流程，方便患者就醫(yī),。增強服務(wù)意識,，優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境，努力為患者提供溫馨便捷,、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),。

三、實施醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全教育,。加強科室醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)教育使科室全體醫(yī)務(wù)人員具有正確的人生觀、價質(zhì)觀,、職業(yè)道德觀;要有強烈的責(zé)任感,、事業(yè)心、同情心;樹立牢固的醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全意識;在科室內(nèi)全面開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)和醫(yī)療安全工作,、學(xué)習(xí)，激發(fā)職工比學(xué)習(xí),、講奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,，形成比、學(xué),、超的良好氛圍,。

四、建立完善的質(zhì)量安全管理體系,，規(guī)范醫(yī)療行為,。建立符合目前科室實際的質(zhì)量管理體系，組建以科室科主任和護(hù)士長作為主要責(zé)任人,、科室內(nèi)各醫(yī)務(wù)人員作為責(zé)任人的質(zhì)量安全管理小組，負(fù)責(zé)科室內(nèi)的質(zhì)量安全管理工作,。使醫(yī)院形成醫(yī)療質(zhì)量,、安全領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能科室天天抓,，臨床科室時時抓的醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全管理格局。加強醫(yī)療質(zhì)量管理堅持平時檢查與月,、季,、年質(zhì)控相結(jié)合，嚴(yán)把環(huán)節(jié)質(zhì)量關(guān),，確保終末質(zhì)量關(guān),。組織科室內(nèi)職工學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律、法規(guī),、制度,、操作規(guī)程及操作常規(guī)。

通過開展以上醫(yī)療業(yè)務(wù)管理,，努力提高醫(yī)療質(zhì)量,，確保醫(yī)療安全為目標(biāo)的全方位質(zhì)量管理工作，使科室內(nèi)各項工作達(dá)到預(yù)期目標(biāo),。醫(yī)療質(zhì)量逐步提高,，安全隱患逐漸減少，進(jìn)一步減少醫(yī)療事故,，醫(yī)療糾紛的發(fā)生,。最終達(dá)到提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全的總體目標(biāo),。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇十

工作目標(biāo):高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹科學(xué)發(fā)展觀,緊密圍繞礦團(tuán)委、隊黨政2022年工作部署,以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型,、創(chuàng)新型、實干型”的團(tuán)組織為中心.搞好團(tuán)員青年的政治學(xué)習(xí)和思想教育,認(rèn)真開展團(tuán)的工作,努力爭創(chuàng)“五好”團(tuán)支部.號召團(tuán)員青年落實“嚴(yán)格訓(xùn)練,主動預(yù)防,積極搶救”的礦山救援指導(dǎo)思想,不斷提高團(tuán)員青年的救護(hù)技能水平,為我礦安全生產(chǎn)保好駕護(hù)好航,為實現(xiàn)我礦“原煤產(chǎn)量500萬,、非煤收入超億元,、循環(huán)經(jīng)濟(jì)新格局、礦區(qū)和諧大發(fā)展”的總體目標(biāo)而努力奮斗.

一,、認(rèn)真組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大會議精神和礦二次黨代會精神,積極開展好,、落實好團(tuán)的各項工作.

二、加強基層團(tuán)支部建設(shè),不斷提升團(tuán)員青年隊伍的向心力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力,當(dāng)好黨的后備軍.

三,、認(rèn)真落實、貫徹上級團(tuán)委決策,、決議,及時完成團(tuán)的各項工作任務(wù).

四,、開展好“中華讀書魂”,、“我的講臺”等團(tuán)的各項活動.

五、搞好青年安全監(jiān)督崗活動,認(rèn)真開展井下安全隱患排查,狠反“三違”.

六,、建立健全團(tuán)支部的學(xué)習(xí)制度,把學(xué)習(xí)作為團(tuán)的組織生活的重要內(nèi)容.

七,、按時、足額繳納團(tuán)費.

八,、當(dāng)好隊黨政的助手,協(xié)助隊黨政搞好其他工作.

一,、明確培訓(xùn)范圍,有序推進(jìn)培訓(xùn)工作。

堅持面向社區(qū),、農(nóng)村居民;面向機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位的員工以及高危行業(yè)和特定人群.

1、區(qū)紅十字會培訓(xùn)站以救護(hù)員培訓(xùn)為主.重點是:,。

1)基層紅十字救護(hù)隊成員的復(fù)訓(xùn)及日常演練;,。

2)基層組織、委辦局,、醫(yī)療系統(tǒng),、企事業(yè)中的骨干培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn).

3)依靠教育行政部門,在亭林鎮(zhèn)“救護(hù)培訓(xùn)進(jìn)課程”試點工作的基礎(chǔ)上,重點落實27所紅十字工作達(dá)標(biāo)、示范學(xué)校,擴(kuò)大試點范圍,推動應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)進(jìn)校園,、進(jìn)課程工作.

2,、鎮(zhèn)(街道)、工業(yè)區(qū)紅十字會培訓(xùn)站以普及培訓(xùn)為主.重點是:,。

1)從事高危作業(yè),、易發(fā)意外傷害行業(yè)、服務(wù)行業(yè),、旅游行業(yè),、建筑行業(yè)等人員;。

2)結(jié)合區(qū)域發(fā)展功能定位,面向企業(yè)生產(chǎn)一線職工開展普及培訓(xùn).

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇十一

1,、年度工作計劃:根據(jù)集團(tuán)公司相關(guān)文件要求及我礦井下實際需求,及時培,、復(fù)訓(xùn)兼職救護(hù)隊成員,并按要求組織學(xué)習(xí)、演習(xí).按照集團(tuán)公司救護(hù)大隊本年度工作計劃,一方面我們要重點著力于小隊基礎(chǔ)硬件設(shè)施的建設(shè),搞好我礦兼職救護(hù)隊的建設(shè);另一方面,各方面條件日漸完善的情況下,要按照集團(tuán)公司救護(hù)大隊下達(dá)的年訓(xùn)練計劃結(jié)合我礦兼職救護(hù)隊實際合理的安排日常工作和學(xué)習(xí)訓(xùn)練內(nèi)容,在礦井發(fā)生事故時,保證按要求完成救護(hù)任務(wù).

2,、季度工作計劃:二季度:按照兼職救護(hù)隊培訓(xùn)學(xué)習(xí)要求,每月逢“十”認(rèn)真組織學(xué)習(xí),9月份組織一次反風(fēng)演習(xí).

三季度,按照兼職救護(hù)隊培訓(xùn)學(xué)習(xí)要求,每月逢“十”認(rèn)真組織學(xué)習(xí),9月份上旬組織一次演習(xí).四季度,按照兼職救護(hù)隊培訓(xùn)學(xué)習(xí)要求,每月逢“十”認(rèn)真組織學(xué)習(xí),11月份中旬組織一次演習(xí).

3,、月度工作計劃:每月逢“十”著急兼職救護(hù)隊成員進(jìn)行一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)或儀器設(shè)備操作訓(xùn)練,每月進(jìn)行一次配用氧氣呼吸器單項演習(xí)訓(xùn)練,6月底和12月底進(jìn)行一次綜合考核及總結(jié)評比.其他工作臨時安排,兼職救護(hù)隊各成員嚴(yán)格遵守執(zhí)行.

4、培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃:每月逢“十”組織一次培訓(xùn)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容為兼職救護(hù)隊教材,、我礦《礦井災(zāi)害預(yù)防及處理計劃》,、我礦《礦井應(yīng)急預(yù)案》及其他事故預(yù)防處理措施,各兼職救護(hù)隊成員要嚴(yán)格遵照執(zhí)行,我礦發(fā)生事故時能保證完成救護(hù)任務(wù).

5、訓(xùn)練計劃:每月組織一次儀器設(shè)備操作訓(xùn)練,具體訓(xùn)練日期結(jié)合兼職救護(hù)隊其他工作安排臨時通知.

6,、演習(xí)計劃:每月組織一次配用呼吸器單項演習(xí)訓(xùn)練,6月底及12月底進(jìn)行一次綜合性演習(xí)訓(xùn)練,具體演習(xí)日期結(jié)合兼職救護(hù)隊其他工作安排臨時通知.

7,、培(復(fù))訓(xùn)計劃:我礦培訓(xùn)及復(fù)訓(xùn)根據(jù)集團(tuán)某地礦山救護(hù)基地要求組織,保證兼職救護(hù)隊成員人人持證,持證人員每兩年進(jìn)行一次復(fù)訓(xùn),培(復(fù))訓(xùn)時間根據(jù)某地礦山救護(hù)中心培(復(fù))訓(xùn)時間及兼職救護(hù)隊工作安排臨時通知.

8、設(shè)備,、配件購置計劃:我礦兼職救護(hù)隊裝備根據(jù)兼職救護(hù)隊裝備配備要求5月份進(jìn)行配備,其他設(shè)備及配件根據(jù)我礦兼職救護(hù)隊實際需求進(jìn)行購置.

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇十二

為貫徹國務(wù)院《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》,、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè)的指導(dǎo)意見》（以下簡稱《指導(dǎo)意見》）,、省衛(wèi)生廳《省鄉(xiāng)村醫(yī)生教育培訓(xùn)實施細(xì)則》（、《省鄉(xiāng)村醫(yī)生考核辦法實施細(xì)則（試行）》等文件規(guī)定,，進(jìn)一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位培訓(xùn)工作，提高鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務(wù)素質(zhì),，按照省衛(wèi)生廳《省20xx年鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓(xùn)計劃及大綱》要求,，特制定《縣20xx年鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓(xùn)計劃》。

以鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé)為出發(fā)點,，以開展鄉(xiāng)村醫(yī)生全員在崗培訓(xùn)為手段,，以基本藥物制度、基層中醫(yī)藥適宜技術(shù),、國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范等內(nèi)容為重點,，不斷充實提高鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

經(jīng)注冊在我縣村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)從事預(yù)防,、保健和一般醫(yī)療服務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生,。

今年鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)為八個項目，包括23項內(nèi)容（詳見下表）,。培訓(xùn)總學(xué)時為70學(xué)時,，分為集中培訓(xùn)和自學(xué)兩種形式，集中培訓(xùn)54學(xué)時采取理論授課和技能操作方式,，自學(xué)16學(xué)時,。

培訓(xùn)結(jié)束后將對參加培訓(xùn)人員進(jìn)行考試考核，并將培訓(xùn)考試結(jié)果記入本人業(yè)務(wù)技術(shù)檔案,，作為年度業(yè)務(wù)考核,、執(zhí)業(yè)注冊和再注冊，防保津貼發(fā)放的必備條件之一,。并且,，根據(jù)《省鄉(xiāng)村醫(yī)生考核辦法實施細(xì)則（試行）》文件精神，培訓(xùn)情況作為鄉(xiāng)村醫(yī)生考核的重要組成部分,，其考核結(jié)果作為鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)補助的發(fā)放依據(jù),。

縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)制定年度培訓(xùn)計劃及鄉(xiāng)村醫(yī)生的考核及登記工作，并做到與鄉(xiāng)醫(yī)考核,、注冊和再注冊,，防保津貼發(fā)放掛鉤，組織實施全縣在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生集中培訓(xùn),、考試及組織人員參加全省的師資培訓(xùn),。

經(jīng)典醫(yī)生悼詞。

醫(yī)生聘書范本,。

鄉(xiāng)村醫(yī)生聘書,。

優(yōu)秀醫(yī)生自我評價,。

醫(yī)生自我評價簡歷。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇十三

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作為一名醫(yī)生,，我的工作職責(zé)就是“竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美,，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽,，救死扶傷”。作為一名基層的醫(yī)務(wù)工作者新手,，我不辭艱辛,，執(zhí)著追求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預(yù)防為主,、防治結(jié)合的衛(wèi)生機(jī)構(gòu),，是農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)的樞紐，是新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的重要服務(wù)載體,。從2019年至2019年至今,，三年來的的實踐工作，我對自己工作有很多的思考和感受,，在這里我作一下簡單的陳述：

一,、努力學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

在實踐的工作中,，把“實踐”作為檢驗理論的標(biāo)準(zhǔn)，工作中的點點滴滴,，使我越來越深刻地認(rèn)識到在當(dāng)今殘酷的社會競爭中,，知識更新的必要性，現(xiàn)實驅(qū)使著我,，只有抓緊一切可以利用的時間努力學(xué)習(xí),，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭，勝任本職工作,，否則,，終究要被現(xiàn)實所淘汰。努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識,，學(xué)習(xí)各種法律,、法規(guī)和黨政策，領(lǐng)會上級部門重大會議精神,，在政治上,、思想上始終同黨同組織保持一致,，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時,，在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)并結(jié)合本職工作,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能,，不斷武裝自己的頭腦,。并根據(jù)工作中實際情況，努力用理論指導(dǎo)實踐,，以客觀事實為依據(jù)，解決自己在工作中遇到的問題,。希望,，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧,。

二,、恪盡職守，踏實工作,。

當(dāng)我們步入神圣的'醫(yī)學(xué)學(xué)府的時候起,，我就謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓過：“我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)，熱愛祖國,，忠于人民,，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì),，刻苦鉆研,，孜孜不倦，精益求精,，全面發(fā)展,。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美,，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽,，救死扶傷，不辭艱辛,，執(zhí)著追求,。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生”。今天,，我不斷的努力著,。基層醫(yī)療工作更使用我深深的體會到,，作為一名基層醫(yī)療工作者,，肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé),。按照分工，擺正位置,，做到不越位,，不離任，嚴(yán)格遵守職責(zé),，完成本職工作,。只有把位置任準(zhǔn)，把職責(zé)搞清,，團(tuán)結(jié)同志,、誠懇待人，腳踏實地,，忠于職守,、勤奮工作，一步一個腳印,，認(rèn)認(rèn)真真工作,，才能完成好本職工作，做好我作為一名基層醫(yī)療報務(wù)工作者的本職工作,。

(一),、在門診，往院的診療工作中,，我隨時肩負(fù)著湖潮鄉(xiāng)4149戶,，共1萬7千多口人及處來人口的健康。360天,，天天隨診,。那怕是節(jié)假日，休息日,，時時應(yīng)診,。不管是在任何時候，不耽誤病人治療,，不推諉病人,，理智診療。平等待人,，不欺貧愛富,，關(guān)心，體貼,，同情每一位就診的患者,。做到合理檢查、合理治療，合理收費,。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中,，嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則，開展門診,，往院的診療工作,。

(二)、相關(guān)政策宣傳及居民健康教育方面,，從xx年新合醫(yī)在我鄉(xiāng)開展以來,，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策及相關(guān)新型農(nóng)村合醫(yī)療會議精神與新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療制度，組織村醫(yī)生及本院職工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),，并利用趕集,、到衛(wèi)生室督導(dǎo)檢查和下村體驗時間及平時診療工作中，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作,。以電話,、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式，開展居民健康教育工作,。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇十四

結(jié)合本區(qū)實際，現(xiàn)將20xx年救護(hù)培訓(xùn)工作計劃安排如下：

堅持面向社區(qū),、農(nóng)村居民;面向機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位的員工以及高危行業(yè)和特定人群。

1,、區(qū)紅十字會培訓(xùn)站以救護(hù)員培訓(xùn)為主,。重點是：

1)基層紅十字救護(hù)隊成員的復(fù)訓(xùn)及日常演練;。

2)基層組織,、委辦局,、醫(yī)療系統(tǒng)、企事業(yè)中的'骨干培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn),。

3)依靠教育行政部門,，在亭林鎮(zhèn)“救護(hù)培訓(xùn)進(jìn)課程”試點工作的基礎(chǔ)上，重點落實27所紅十字工作達(dá)標(biāo),、示范學(xué)校,，擴(kuò)大試點范圍，推動應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)進(jìn)校園,、進(jìn)課程工作,。

2、鎮(zhèn)(街道),、工業(yè)區(qū)紅十字會培訓(xùn)站以普及培訓(xùn)為主,。重點是：

1)從事高危作業(yè)、易發(fā)意外傷害行業(yè)、服務(wù)行業(yè),、旅游行業(yè),、建筑行業(yè)等人員;。

2)結(jié)合區(qū)域發(fā)展功能定位,，面向企業(yè)生產(chǎn)一線職工開展普及培訓(xùn),。

來自 m.sevw.cn

根據(jù)不同人群不同的需求，選擇有側(cè)重點的培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn),。

救護(hù)員培訓(xùn)主要內(nèi)容：是應(yīng)對突發(fā)意外事件現(xiàn)場處置知識和技能;普及培訓(xùn)的主要內(nèi)容：了解和掌握的現(xiàn)場初級救護(hù),、災(zāi)害預(yù)防、逃生避險,、常見急癥救護(hù)等知識和技能;學(xué)校根據(jù)學(xué)生不同的年齡結(jié)構(gòu),，有針對性、分級進(jìn)行培訓(xùn),。

1,、加強組織建設(shè)，重視各紅十字培訓(xùn)站的管理,。繼續(xù)發(fā)揮各鎮(zhèn)(街道),、金山工業(yè)區(qū)紅十字應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)工作小組的作用，落實專人負(fù)責(zé)培訓(xùn)項目日常管理工作,，不斷提高管理水平,。

2、嚴(yán)格“四統(tǒng)一”要求,，堅持“六結(jié)合”原則,。按照市紅十字會“統(tǒng)一教學(xué)大綱、統(tǒng)一技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),、統(tǒng)一考核標(biāo)準(zhǔn),、統(tǒng)一發(fā)證管理”的要求，規(guī)范教學(xué)管理,，強化監(jiān)督指導(dǎo),。堅持“六個結(jié)合”，即將應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)與急救專業(yè)技能培訓(xùn)相結(jié)合;與應(yīng)急體系建設(shè)相結(jié)合;與學(xué)生素質(zhì)教育,、生命教育相結(jié)合;與企業(yè)安全生產(chǎn),、安全教育相結(jié)合;與社區(qū)健康教育、安全生活相結(jié)合;與百姓需求相結(jié)合,。借助救護(hù)培訓(xùn)機(jī)會,，傳播紅十字理念，弘揚紅十字精神,。

3,、建立公開課聽課制度,，適時進(jìn)行聽課，加強教學(xué)督導(dǎo),，提高教學(xué)質(zhì)量,。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇十五

在實踐的工作中，把“實踐”作為檢驗理論的標(biāo)準(zhǔn),，工作中的點點滴滴,，使我越來越深刻地認(rèn)識到在當(dāng)今殘酷的社會競爭中，知識更新的必要性,，現(xiàn)實驅(qū)使著我,，只有抓緊一切可以利用的時間努力學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭,，勝任本職工作,，否則，終究要被現(xiàn)實所淘汰,。努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識,，學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)和黨政策,，領(lǐng)會上級部門重大會議精神,，在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,。同時，在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)并結(jié)合本職工作,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能,，不斷武裝自己的頭腦,。并根據(jù)工作中實際情況，努力用理論指導(dǎo)實踐,，以客觀事實為依據(jù),，解決自己在工作中遇到的問題。希望,，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,，不因虛度時光而羞愧。

當(dāng)我們步入神圣的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時候起,，我就謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓過：“我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué),，熱愛祖國，忠于人民,，恪守醫(yī)德,，尊師守紀(jì)，刻苦鉆研，孜孜不倦,，精益求精,，全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類之病痛,，助健康之完美,，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽，救死扶傷,，不辭艱辛,，執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生”,。今天,，我不斷的努力著?；鶎俞t(yī)療工作更使用我深深的體會到,，作為一名基層醫(yī)療工作者，肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé),。按照分工,，擺正位置，做到不越位,，不離任,，嚴(yán)格遵守職責(zé)，完成本職工作,。只有把位置任準(zhǔn),，把職責(zé)搞清，團(tuán)結(jié)同志,、誠懇待人,，腳踏實地，忠于職守,、勤奮工作,，一步一個腳印，認(rèn)認(rèn)真真工作,，才能完成好本職工作,，做好我作為一名基層醫(yī)療報務(wù)工作者的本職工作。

（一）,、在門診,，往院的診療工作中，我隨時肩負(fù)著湖潮鄉(xiāng)4149戶,，共1萬7千多口人及處來人口的健康,。360天,，天天隨診。那怕是節(jié)假日,，休息日,，時時應(yīng)診。不管是在任何時候,，不耽誤病人治療,，不推諉病人，理智診療,。平等待人,，不欺貧愛富，關(guān)心,，體貼,，同情每一位就診的患者。做到合理檢查,、合理治療,，合理收費。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中,，嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則,，開展門診，往院的診療工作,。

（二）,、相關(guān)政策宣傳及居民健康教育方面，從xx年新合醫(yī)在我鄉(xiāng)開展以來,，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策及相關(guān)新型農(nóng)村合醫(yī)療會議精神與新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療制度,，組織村醫(yī)生及本院職工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并利用趕集,、到衛(wèi)生室督導(dǎo)檢查和下村體驗時間及平時診療工作中,，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作。以電話,、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式,，開展居民健康教育工作,。

醫(yī)生救護(hù)員工作計劃篇十六

本人20xx年x月x日畢業(yè),，自年月日開始在xx醫(yī)院xx科開始住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、在近一年的轉(zhuǎn)科期間,，我先后在兒科心血管,、新生兒、血液,、神經(jīng),、呼吸,、腎臟等六個專業(yè)科室轉(zhuǎn)科學(xué)習(xí)，在各位專家教授的指導(dǎo)和教誨下,，努力學(xué)習(xí)臨床知識及技能操作,，業(yè)余時間積極查閱兒科相關(guān)專業(yè)書籍，理論聯(lián)系實際,，認(rèn)真履行職責(zé),，努力做好各項工作，自身的業(yè)務(wù)水平取得長足的發(fā)展,，以十足的信心,、滿腔的熱忱、精益求精的技術(shù),，為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)的,、全方位的服務(wù)，努力把新一年的工作做得更加完善,，特訂xxxx工作計劃如下：

1,、認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)衛(wèi)生工作的方針、政策,，全心全意為社區(qū)群眾服務(wù)要求全站醫(yī)務(wù)人員積極參加全科醫(yī)學(xué)理論學(xué),，努力提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，與社區(qū)群眾建立的良好醫(yī)患關(guān)系,，為社區(qū)群眾提供方便,、快捷、便宜,、有效的服務(wù),。

2、認(rèn)真做好社區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦的管理工作,，并經(jīng)常向社區(qū)群眾宣傳優(yōu)生優(yōu)育知識,，鼓勵母乳喂養(yǎng)?！叭恕惫?jié),、“六一”節(jié)為婦女、兒童各義診一天,。

3,、抓好社區(qū)內(nèi)高血壓患者的系統(tǒng)管理，每一個季度對他們進(jìn)行一次義務(wù)檢查,，一次健康標(biāo)題講座,，發(fā)放高血壓患者的自我保健方法的宣傳資料，盡量減少因高血壓引發(fā)的心腦血管疾病的發(fā)病率,，使他們平安的度過危險時期,。

4,、積極配合上級衛(wèi)生疾控中心的工作，抓好0—7歲兒童的計劃免疫工作,，建立健全兒童防疫檔案,，定時不定區(qū)的對本地、流動兒童進(jìn)行常規(guī)巡查,，對有漏種,、漏服兒童進(jìn)行及時補救，繼續(xù)抓好流行病,、傳染病的監(jiān)測和防治,，做好傳染病及突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的處理工作；嚴(yán)防冬春季節(jié)傳染病的預(yù)防控制工作,，落實上級部門衛(wèi)生的指示精神,，發(fā)現(xiàn)疫情及時向上級主管部門匯報，并及時做好轉(zhuǎn)診及善后處理工作,。

5,、抓好社區(qū)內(nèi)精神病患者的管理，堅持每月隨訪一次,，做好病情記錄,，并隨時與患者家屬保持聯(lián)系，監(jiān)測病情,。

6,、關(guān)心社區(qū)老人的健康，凡60歲以上的老人來我站就診,，免掛號費,，診療費，對居委會的特困和殘疾人員免費診治,，并抓好社區(qū)的健康保健講座事項,，繼續(xù)努力作好社區(qū)居民的建檔、歸檔,，完善家庭檔案的更新及利用工作,，切切實實為社區(qū)群眾的身心健康服務(wù)。