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護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃(專業(yè)14篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-01-31 03:19:03
護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃(專業(yè)14篇)
時間:2024-01-31 03:19:03     小編:夢幻泡

計劃可以幫助我們更好地分配工作和資源,,避免重復(fù)勞動和資源浪費,。計劃的成功與否,,還需要我們堅持不懈地執(zhí)行和落實,,確保計劃的有效實施,??纯匆韵戮x的計劃范例,或許能給你一些新的思路和創(chuàng)意,。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇一

各項工作指標:xx年住院分娩產(chǎn)婦數(shù)550人,,新生兒活產(chǎn)數(shù)554人,孕產(chǎn)婦死亡0人,,新生兒死亡1人,。

一年來,在市衛(wèi)生局的支持和xx區(qū)政府的重視指導(dǎo)下,,我科認真貫徹落實《母嬰保健法》,,以保障母親和嬰兒健康,提高出生人口素質(zhì)為目標,,以規(guī)范,、強化母嬰保健技術(shù)服務(wù)為措施,加強執(zhí)法監(jiān)督檢查,,逐步規(guī)范了母嬰保健技術(shù)服務(wù)市場,,提高了產(chǎn)科服務(wù)質(zhì)量。特別是xx年x月市局對我院的產(chǎn)科質(zhì)量督查后,,針對存在的問題,,認真進行了整改,取得了較好的成績,。

為了認真貫徹《母嬰保健法》及相關(guān)法律法規(guī),,規(guī)范全科工作人員執(zhí)業(yè)行為,對全科人員進行母嬰保健法規(guī)及政策的定期培訓(xùn)及考核,。我們按照《母嬰保健技術(shù)服務(wù)基本標準》要求,,對科室設(shè)置,、設(shè)施設(shè)備、人員配備等方面進行自查與考核,,對全科人員進行母嬰保健技術(shù)培訓(xùn),,努力提高我科工作人員母嬰保健技術(shù)水平。對從事母嬰保健技術(shù)服務(wù)人員進行了科內(nèi)調(diào)查,、考核,。舉辦母嬰保健技術(shù)規(guī)范、母嬰保健法律法規(guī),、婦產(chǎn)科醫(yī)療安全等科內(nèi)講課,。重視繼續(xù)教育,今年送我科2名醫(yī)生,、5名護士參加xx母嬰保健技術(shù)服務(wù)資格考試,,均取得《廣西母嬰保健技術(shù)服務(wù)考核合格證書》。每年均派遣1名醫(yī)生到三級甲等醫(yī)院(xx市人民醫(yī)院)進修婦產(chǎn)科,。對高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,,孕產(chǎn)婦、圍產(chǎn)兒死亡和出生缺陷安排專人負責登記,、上報工作,。為了控制男女性別比例失調(diào),我科嚴格執(zhí)行“嚴禁非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的終止妊娠”規(guī)定,。并張貼醒目標志,,制定工作制度和工作人員職責。

根據(jù)衛(wèi)生部《法律證件管理與使用的通知》,,《出生醫(yī)學(xué)證明》管理辦法,,xx區(qū)衛(wèi)生行政部門與公安部門聯(lián)合制定下發(fā)了《關(guān)于統(tǒng)一使用的通知》等法律、法規(guī)要求,,做好出生醫(yī)學(xué)證明發(fā)放工作,。對在我院出生的新生兒及時辦理,辦理時嚴格進行核對,,控制錯發(fā),、重發(fā)等問題的出現(xiàn),必要時與當?shù)貞艏沙鏊M行溝通,,取證,。對補辦《出生醫(yī)學(xué)證明》進行了嚴格、規(guī)范管理,,經(jīng)調(diào)查取證等相關(guān)程序后,,符合的給與出具相關(guān)證明送xx市出生醫(yī)學(xué)證明辦公室(xx市婦幼保健院)辦理,,對不符合堅決不予辦理,。

在xx年全區(qū)婦幼衛(wèi)生工作會議后,,我市召開了由各縣區(qū)衛(wèi)生局長、婦幼保健院(站)長,,市直各相關(guān)醫(yī)療保健機構(gòu)主要領(lǐng)導(dǎo),、科主任、保健科長參加的.全市婦幼衛(wèi)生工作會議,,下發(fā)了《xx市基層婦幼衛(wèi)生工作規(guī)范化管理方案》,、《xx市基層婦幼衛(wèi)生信息資料匯編》,各縣區(qū)衛(wèi)生局和婦幼保健機構(gòu)進行了全面的安排部署,。通過檢查發(fā)現(xiàn),,大部分縣區(qū)建立了孕產(chǎn)婦死亡、五歲以下兒童死亡,、出生缺陷統(tǒng)計上報,、評審、反饋制度,,成立了孕產(chǎn)婦死亡評審委員會,,市上每年組織一次死亡評審,各縣區(qū)每半年組織一次死亡評審,,找出影響當?shù)卦挟a(chǎn)婦死亡的主要原因,,制定科學(xué)的干預(yù)措施;按期召開例會、“降消項目”工作得到重視,,基層婦幼衛(wèi)生三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)成效顯著,。xx、xx縣在起步晚,、基礎(chǔ)差的情況下,,在基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面做了一定的工作,xx縣率先開展了孕產(chǎn)婦定點分娩,,xx/xx/xxxxx縣實行了合作醫(yī)療,,有效地提高了孕產(chǎn)婦住院分娩率和《出生醫(yī)學(xué)證明》發(fā)放率。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇二

春花秋實,,寒暑往來,,我們將迎來又一個春天。通過一年的努力婦產(chǎn)科全體護士圓滿完成了今年的任務(wù),,共收治婦產(chǎn)科住院病人約1346人次,,其中手術(shù)約614臺次(包括產(chǎn)科和婦科手術(shù)),迎接新生兒約627人(包括手術(shù)和自然分娩),,為醫(yī)院創(chuàng)造了180多萬的收益,。雖然工作很繁重,但是沒有一人喊苦喊累,依然堅守崗位?,F(xiàn)將20xx的護理工作總結(jié)如下,,其經(jīng)歷及教訓(xùn)會指導(dǎo)我們今后的思路,帶著全體護理人員為提高護理工作水平而拼搏奮斗,。在當今醫(yī)療糾紛增多的今天,,護理人員心理、社會壓力也在逐漸加大,,但做為管理者有責任把好依法執(zhí)業(yè)這道關(guān),,對剛剛?cè)〉脠?zhí)業(yè)資格的護士進展嚴格考核考評,跟班工作,,不允許自行倒班,,不僅使護理質(zhì)量得到保證,也使病人的權(quán)益得到了保障,,保證了護理隊伍中人員素質(zhì)和質(zhì)量,,今年新招聘的兩名入崗護士都是已取得執(zhí)業(yè)證的人員,確保了在為患者治療的過程中得到高技術(shù)護理人員的呵護和治療,。

各種會議都如期按時進展了召開,,確實通過標準的管理,使自己明白了該干,,如何干,,例會每月一次;中層院周會每月一次,;每月進展檢查護理工作匯報總結(jié)一次,;質(zhì)控會議每月進展一次;滿意度調(diào)查科室每月一次,,每月護理組織查房一次,,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)每月最少一次,護理論考試護理部每月組織一次,,本科室每季度一次,,操作考試每季度進展一次,都到達了標準所要求的標準,。也真正地通過這些活動使護理問題得到了及時發(fā)現(xiàn),,及時整改,使各項護理工作逐步標準化,,標準化,,護理質(zhì)量有了較大的提升,全體護理人員逐步努力的去用心為患者提供更優(yōu)質(zhì)的效勞,,讓患者從心底感到滿意,。一年中科室護理人員以病人為中心,,堅持產(chǎn)科送產(chǎn)婦出院,產(chǎn)后送甜酒雞蛋一碗,,外來農(nóng)民工評身份證補助100元,,使病人滿意度始終保持在90以上,護理糾紛為零,。以質(zhì)量求開展這是大家都明白的道理,認真實施兩級網(wǎng)絡(luò)管理,,職責明確,,分工明確,每周,、每月堅持自查,,抽查考核,及時反響,,及時整改,。晨會隨時進展三基理論提問,特別是護理病歷進展及時檢查,,不標準者及時反響,,使護理病歷的質(zhì)量逐月提高。發(fā)現(xiàn)問題及時提出,,及時改正,,杜絕了問題的再次發(fā)生。一年中存在問題主要有以下幾個方面:

1,、護理管理者的.業(yè)務(wù)及管理水平需再提高,,其管理創(chuàng)新意識欠佳。

2,、護理人員積極進取的精神還未充分調(diào)動起來,,經(jīng)常是被動地去做。

3,、科研工作是護理管理的薄弱工程,。

4、護理人員整體工作能力還有待提升,。日月交替,,歲月如歌,我們在工作中走過了20xx年,,這一年在護理部的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,,緊緊圍繞“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的工作原那么,,結(jié)合科室工作實際,,進一步完善了科室工作流程,,細化管理,認真落實各項工作制度,,逐步提高護理質(zhì)量,,現(xiàn)總結(jié)如下:

今年,我科加強了病區(qū)的管理,,注重晨晚間護理,,使床單平整無皺折,并確保床單,、被褥無血跡,、污漬,隨臟隨換,,制定每周一大換床單制度,,確保每位患者床單元平整、清潔,、舒適,;做到“三短”、“六潔”,;并堅持為產(chǎn)婦清洗外陰,,直至出院,保證患者的清潔無污染,。

(一)轉(zhuǎn)變效勞理念,,在科室里劉主任經(jīng)常強調(diào),我們的護理工作就是效勞工作,,我們要更新觀念,,做好效勞工作,在效勞中不僅要做到文明用語,、還要語言溫暖,,表情親切、因此,,在實際工作中,,我們不僅對婦科病人以“阿姨”、“婆婆”稱呼,,對產(chǎn)科病人更是用“乖乖”來作為對她的尊稱,。

(二)改變組織構(gòu)造。今年x月開始在科內(nèi)實行責任制護理,,將病區(qū)分為xx,、xx兩個責任區(qū),分別設(shè)兩名責任護士,,責任護士負責對所分管病人的病情觀察,,落實治療性護理和安康教育,、心理護理、護理,,做到全程全方位護理,,保證責任護士管床到位,責任到人,,大大改變了以前功能制護理的局限性,、本年度擔任責任護士的是:洪瑛、李麗,,她們盡心盡力在自己的崗位上為所管病人提供優(yōu)質(zhì)的效勞,,并參與一些管理工作,提高了自己的綜合素質(zhì),,同時也得到了一些病人家屬的好評!

(三)改變排班模式,,在護理排班上為了適應(yīng)中午手術(shù)交接多,,減輕中午護理工作壓力,由原來的一名護士上8am到4pm的模式,,改成讓兩名責任護士上8am到4pm的模式,,減少中間交接,既讓護理人員承受,,又保證了護理平安,。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇三

總結(jié)就是對一個時期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,,它能夠使頭腦更加清醒,,目標更加明確,讓我們好好寫一份總結(jié)吧,??偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編精心整理的醫(yī)院婦產(chǎn)科護士個人年終工作總結(jié),,希望能夠幫助到大家,。

一年飛逝,我們總是在年初的時候就開始眺望這一年的年尾,,總在一開始的時候就乞求時間快一點過,,可是等真的到了一年快結(jié)束的時候,又來惋惜了,?;仡欉@一年我在xx醫(yī)院婦產(chǎn)科作為一名護士的所做出的一些成就,我好像也沒有多少能夠自豪的地方,,所以在下一年,,我還要更加努力的提升自己和改正自己,。爭取在下一年做到我們醫(yī)院婦產(chǎn)科護士長的位置。

我們作為一個婦產(chǎn)科的護士,,就要時刻保持一顆警惕的心,,因為隨時都有可能會發(fā)生意外情況。所以我們也必須要做好一個事故發(fā)生之前的準備,,以備萬全之策,。如果意外真的發(fā)生了,我們也一定要保持鎮(zhèn)定,,懂得靈活應(yīng)變,。這一年里,我?guī)椭o士長處理五場大出血的意外情況,,讓我更加能夠處事不驚,,遇事不慌。

這一年里,,我還更加掌握了和孕婦以及他們家屬的溝通技巧,。其實在準媽媽懷孕的過程里,準媽媽的內(nèi)心是非常脆弱和焦慮的,。所以需要我們用非常大的耐心來對她進行一個心理疏導(dǎo),,來緩解她的一個壓力,和焦慮狀態(tài),。所以這一年里,,我一直在努力學(xué)習(xí)怎么區(qū)跟媽媽們做溝通和做疏導(dǎo)。我用心陪他們聊天,,耐心安慰他們,,告訴她們很多以后他們需要注意的事項。通過我的安撫和照顧,,也很多媽媽們建立了一個深厚的友誼,。所以掌握好一個溝通和心理疏導(dǎo)的技巧也是很重要的。

我深知自己還不夠優(yōu)秀,,需要進步和努力的地方還有太多,,離要做到婦產(chǎn)科護士長也是差的很遠。但是我會努力的,,我會積極進取,,我會精進自己,力求把每件事做到更好,。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇四

當中,,逐漸體會到需要不斷的累積自己的護理經(jīng)驗,這樣在日常的護理工作中,,才可以得心應(yīng)手,。其實護士作為一個幫助者,,有責任使其護理工作達到積極的、建設(shè)性的效果,,而起到治療的作用,,護患關(guān)系也就成為治療性的關(guān)系。

常說護理工作又苦又累,,這話的確不假,,但是也會帶來很多快樂,你只有親身投入其中才會對它有深深的體會,。在兒科的護理當中,,每個患兒都牽動著我們的心,碰到大一些的孩子,,心里護理是很重要的,,剛?cè)朐旱暮⒆樱灰覀冞M入到病房他們就開始哭,。我們想辦法和他們成為好朋友,,得到他們的信任,才能讓他們配合治療,。

面對的是小兒的時候,,無論從穿刺,、注射到各種用藥,,都跟大人有很大的區(qū)別!在護患關(guān)系上也有變化,,小孩都是爸爸媽媽的心肝寶貝,,所以在每一個治療上,我們都會跟家長們溝通好,!讓他們放心,,他們才能安心!

在兒科,,沒有過硬的穿刺技術(shù)是不行的,,“一針見血”在兒科更顯突出,尤為重要,,因為患兒都是爸媽的心頭肉,,打在兒身上,痛在爸媽身上嘛!因此我們勤學(xué)苦練,,多總結(jié)多摸索,,“熟能生巧”的道理也在這里得以體現(xiàn)。我們下苦工夫,,多學(xué)多看多練,,頭皮穿刺也是容易一次成功的,,而能做到“一針見血”在兒科干護理工作也容易多了,輕松多了,。

工作過程中,,我嚴格遵守醫(yī)院及各科室的規(guī)章制度,認真履行護士職責,,嚴格要求自己,,尊敬師長,團結(jié)同事,,踏實工作,,熱愛兒童事業(yè),全心全意為患兒著想,。同時理解家屬,,正確處理好護患關(guān)系,能做好解釋與安慰工作,。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇五

在本年度初我們就制定了本的人才培訓(xùn)方案,,有科內(nèi)學(xué)習(xí)和外出學(xué)習(xí)參加培訓(xùn)班等形式,均已完成培訓(xùn)方案,??苾?nèi)學(xué)習(xí)是利用每天晨會時間進展根底護理、護理常規(guī),、安康教育等護理知識和技術(shù)的強化訓(xùn)練,,從而不斷提高科內(nèi)護士的專科知識水平,。今年外出培訓(xùn)產(chǎn)科??谱o士一名,已能單獨上崗,。

另外,,對新入科護士有一對一的護理老師帶教,盡快適應(yīng)本職工作,,對工作一年以上的護士積極鼓勵其繼續(xù)學(xué)習(xí),,并讓她們以各種形式自學(xué),提高學(xué)歷,,今年有兩名護士取得??茖W(xué)歷,護士長取得主管護士職稱,。

(一)嚴格床頭交接班,,堅持每日由夜班對全部住院患者的診斷、治療、手術(shù)等情況進展梳理,、登記,,使晨間交班更詳細、嚴謹,,并隨時檢查根底護理情況,,及時指出存問題及時改正,確?;颊咂桨?。

(二)完善護理查對制度,針對我科醫(yī)生停醫(yī)囑不定時的情況,,特制定了雙人雙班查對制度,,即每天下午白班和總務(wù)查對醫(yī)囑后,夜間上夜和助產(chǎn)士再次查對醫(yī)囑,,防止了漏執(zhí)行和重復(fù)執(zhí)行的現(xiàn)象,。

為了讓她們有變得更加自信,在科室里倡導(dǎo)好學(xué),、上進的思想觀念,,積極參加醫(yī)院組織的各項活動:

如操作比賽及知識競賽,我科等,,均積極參加了這些活動,,并在知識競賽活動中取得了三等獎的好,這些活動的參加,,既讓他們在活動中得到快樂,,也讓他們在活動中成長!與此同時,,我科護士xx被評為”優(yōu)秀護士”,!

我科根據(jù)??铺攸c采取表格化護理文書,,大大減少了護士用于記錄的時間。讓護士有更多時間為患者提供直接護理效勞,。為了增強我科優(yōu)質(zhì)護理效勞的,,特制定了一些新的效勞措施,讓病人真正感受到我們的醫(yī)護效勞,,品味出我們的優(yōu)質(zhì)所在,、如:

(一)為剛做完人流手術(shù)的`患者送上一杯熱奶粉;

(二)為剛分娩的產(chǎn)婦送上一杯紅糖水,;

(三)設(shè)計并縫制了產(chǎn)婦病員裙,;

(四)產(chǎn)科效勞上也借鑒責任制護理的模式,運用一對一陪產(chǎn)式助產(chǎn)工作方式,,讓孕婦得到了整體效勞,。并建立孕產(chǎn)婦qq群,,每天派專人值守,及時答復(fù)孕產(chǎn)婦提出的問題,。

(五)特向醫(yī)院申請電磁爐一個,,為分娩產(chǎn)婦提供方便。(六)在新生兒的護理上,,不僅嚴格執(zhí)行母嬰同室,,完成每天的洗浴,而且在院期間由助產(chǎn)士親自對新生兒進展喂奶,、更換尿片,。

(七)加強出院隨訪,及時了解出院后患者,、產(chǎn)婦及新生兒遇到的護理問題,,進展咨詢,對特殊問題,,請其及時來院檢查,,今年共隨訪x人,受到了患者及家屬的廣泛好評,。

嚴格按照醫(yī)院重點部門管理標準,,標準各種急救流程及各種急危重癥的應(yīng)急預(yù)案,在搶救車里添加產(chǎn)科各種急危重癥的??朴盟?,落實各項消毒隔離制度,加強各種感染監(jiān)測,,完善了產(chǎn)房工作質(zhì)量檢查標準,。定期召開助產(chǎn)士會議,反響工作中出現(xiàn)的問題,,認真總結(jié)分析,,制定下一步整改措施,并進展質(zhì)量缺陷跟蹤檢查,,提高了助產(chǎn)士的質(zhì)量意識和管理意識,,并順得通過了產(chǎn)科護理質(zhì)量檢查。產(chǎn)科各項工作指標完成如下:

全年年共接生x人開展早接觸早吸吮100%,、實行母嬰同室100%圍產(chǎn)兒死亡率0%工作人員母乳喂養(yǎng)技巧合格率100%活產(chǎn)新生兒死亡率0產(chǎn)后母乳喂養(yǎng)宣教率100%,。

過去的一年,我們雖然做了一些工作也取得了一定的成績,,但仍然存在很多的缺乏:優(yōu)質(zhì)護理效勞的內(nèi)容還需深化,,效勞形式還需創(chuàng)新;年輕護士的根底理論知識和專科護理知識還需學(xué)習(xí),,效勞的積極性和主動性有待進一步增強,;護理科研、論文撰寫工作也很薄弱,,因此,,在新的一年里,我們將總結(jié)經(jīng)歷,,大膽創(chuàng)新,,為醫(yī)院的持續(xù)開展而不懈努力。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇六

20xx年,,我院護理工作在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、領(lǐng)導(dǎo)下,在全院護士的共同努力下,,圓滿完成年初下達的護理工作計劃,,逐條逐項抓好各項工作,促進我院護理管理制度化,、規(guī)范化,,護理質(zhì)量穩(wěn)步提高,并根據(jù)x月份下發(fā)的等級醫(yī)院評審?fù)ㄖ?,積極做好迎接評審的工作準備,,現(xiàn)總結(jié)如下:

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過早會,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論,遵紀守法,,愛崗敬業(yè),,積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度,一切以病人為中心,,嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自己,,堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,以病人的滿意度為標準,,牢固樹立團隊合作精神,。

作為一名手術(shù)室護士,,我能做到在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程,,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時刻注意保持消毒無菌觀念,,做到不怕苦累,、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹立強烈的集體責任感和榮譽感,團結(jié)同事,,以工作為中心,。堅持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),與手術(shù)醫(yī)師密切配合,,積極協(xié)作,,打造和諧融洽的工作氛圍,保證手術(shù)順利進行和完成,。在醫(yī)院組織大型活動科室人員緊缺的情況下,,做到絕對服從組織安排,全力做好保障,,保證醫(yī)療工作的順利開展,。

過去的一年里,我參加了多臺體外循環(huán)手術(shù)的配合,,能基本掌握巡回護士的操作流程,,并參與其他科室的多臺特大手術(shù)配合,保證手術(shù)順利進行,。在工作中能積極參加危重病人的搶救工作,,熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,。日常做到嚴格查對,,嚴謹細致,杜絕細小差錯事故的發(fā)生,,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,,還要不斷提高自己的操作水平,積極參加各項新業(yè)務(wù)的開展,。

20xx年,,我將參加全國護士中級職稱考試,我會利用業(yè)余時間認真復(fù)習(xí),,爭取一次通過,。在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù)、新知識,,做到在思想上,、見識上不落人后。

隨著法律的日趨完善,,人民群眾的法律意識不斷增強,,我認為提高我們個人的法律意識也是很重要的,加強對《醫(yī)療事故處理條例》的學(xué)習(xí)能使患者的權(quán)益得到保障,,同時也會減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。在日常工作無差錯的基礎(chǔ)上,,我要加強護士職業(yè)道德和文明禮貌的學(xué)習(xí),這樣既增加了患者的滿意度和我們自身的成就感,,也可以在一定程度上杜絕和減少醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生,,對我們也是一種保護。

人總是在不斷的成大,,如果說昨天的我還有些浮躁,,那么今天的我則多了份成熟,對手術(shù)室護理也有了更深的理解,,更加明白自己的責任,,也能更好更用心的為患者服務(wù)。我感謝我的領(lǐng)導(dǎo),,給了我前進的方向,;感謝我的同事,我們共同戰(zhàn)斗在一線,,度過了無數(shù)個忙碌的白天和不眠的黑夜,。其實不光是感謝,還要感恩,,因為你們的包容善待,,才有我的成長和進步。希望明年,,我們?nèi)匀粩y手并進,,為達到我們心中的目標共同努力。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇七

今年這一年的工作都非常的緊張,,我們護士的工作依舊是保持一個非常高的警惕度,。走到現(xiàn)在,其實我對今年這一年的經(jīng)歷還是有很大的感觸的,。一方面是我對這份工作的一個深入,,其次是我對這份事業(yè)的責任上的認識。因此,,在這里,,我利用了一些時間做了一個總結(jié),希望可以引導(dǎo)自己更好的進行下一年的護理工作,,為我們婦產(chǎn)科營造一個更好的護理環(huán)境,。

一、保持學(xué)習(xí),,做好基礎(chǔ)工作,。

這是我進入醫(yī)院的第二年,第一年為我這一年打的工作下了一個不錯的基礎(chǔ),。所以在這份工作上,,我還是保持著一個很高的自信度的,。今年對于我們?nèi)迫藛T來說,,都是一次巨大的挑戰(zhàn),。不管是外界還是我們內(nèi)部的壓力都是很大的。這一年在這么大的壓力之下,,我依舊保持學(xué)習(xí),,不管是在理論上還是在實戰(zhàn)上,我都堅持學(xué)習(xí)和實際操作,。爭取去提升個人能力,,更好的完成自己的基本工作。

二,、嚴紀守矩,,保持高度責任感。

進入醫(yī)院之后,,我一直都是保持一個非常謹慎的工作態(tài)度,,嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,保持一個高度的責任感,。今年的確是我在護士行業(yè)經(jīng)歷的第一個大挫折,,同時也在這一次抗爭中得到了很大的提升。今年不管怎樣,,我都對自己提出了很高的要求,,那就是培養(yǎng)好自己的專業(yè)技術(shù),并且培養(yǎng)一個良好的職業(yè)精神,,保持一個好的工作面貌,,給每一位患者一份安心,也讓患者家屬得到一份欣慰,。其實護理工作的確是一份兩難的工作,,不僅是對患者,還有對他們的家屬,,護士都應(yīng)該去妥善的處理好,,不應(yīng)該留下任何不好的影響。

三,、能力提升,,提高專業(yè)素質(zhì)。

這一年,,我的專業(yè)能力提高了不少,,我的專業(yè)素質(zhì)也得到較大的提升。這一年護士長給了我很大的肯定,,這也沒有辜負我這一年艱苦的努力和奮斗,。其實護理工作難不是難在做事上面,,而是在我們的意志力上,如果我沒有堅強的一個新年,,那么我可能早就被擊垮了,。每日要面對這么多患者,加上今年情況比較特殊,,我們的裝備也是比較缺少的,,所以對于我們心理上的考驗是很大的。我很幸運自己走過了那一段艱難的時光,,迎接了今日的光明和榮耀,。感謝婦產(chǎn)科里醫(yī)生和同事平時對我的幫助和鼓舞,未來一年,,我會繼續(xù)提升自己,,做好這一份護理工作,為我們醫(yī)院增添一份光亮,。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇八

20xx年住院分娩產(chǎn)婦數(shù)550人,,新生兒活產(chǎn)數(shù)554人,孕產(chǎn)婦死亡0人,,新生兒死亡0人,。

二、工作情況,。

一年來,,在市衛(wèi)生局的支持和**區(qū)政府的重視指導(dǎo)下,我科認真貫徹落實《母嬰保健法》,,以保障母親和嬰兒健康,,提高出生人口素質(zhì)為目標,以規(guī)范,、強化母嬰保健技術(shù)服務(wù)為措施,,加強執(zhí)法監(jiān)督檢查,逐步規(guī)范了母嬰保健技術(shù)服務(wù)市場,,提高了產(chǎn)科服務(wù)質(zhì)量,。特別是20xx年*月市局對我院的產(chǎn)科質(zhì)量督查后,針對存在的問題,,認真進行了整改,,取得了較好的成績。

(一)母嬰保健技術(shù)服務(wù)進一步規(guī)范,。

為了認真貫徹《母嬰保健法》及相關(guān)法律法規(guī),,規(guī)范全科工作人員執(zhí)業(yè)行為,對全科人員進行母嬰保健法規(guī)及政策的定期培訓(xùn)及考核,。我們按照《母嬰保健技術(shù)服務(wù)基本標準》要求,,對科室設(shè)置,、設(shè)施設(shè)備、人員配備等方面進行自查與考核,,對全科人員進行母嬰保健技術(shù)培訓(xùn),,努力提高我科工作人員母嬰保健技術(shù)水平。對從事母嬰保健技術(shù)服務(wù)人員進行了科內(nèi)調(diào)查,、考核,。舉辦母嬰保健技術(shù)規(guī)范,、母嬰保健法律法規(guī),、婦產(chǎn)科醫(yī)療安全等科內(nèi)講課。重視繼續(xù)教育,,今年送我科2名醫(yī)生,、5名護士參加母嬰保健技術(shù)服務(wù)資格考試,均取得《母嬰保健技術(shù)服務(wù)考核合格證書》,。每年均派遣1名醫(yī)生到三級甲等醫(yī)院(**市人民醫(yī)院)進修婦產(chǎn)科,。對高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,孕產(chǎn)婦,、圍產(chǎn)兒死亡和出生缺陷安排專人負責登記,、上報工作。為了控制男女性別比例失調(diào),,我科嚴格執(zhí)行"嚴禁非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的終止妊娠"規(guī)定,。并張貼醒目標志,制定工作制度和工作人員職責,。

(二)《出生醫(yī)學(xué)證明》的發(fā)放與管理得到加強,。

根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于母嬰保健法法律證件管理與使用的通知》,《出生醫(yī)學(xué)證明》管理辦法,,**區(qū)衛(wèi)生行政部門與公安部門聯(lián)合制定下發(fā)了《關(guān)于統(tǒng)一使用出生醫(yī)學(xué)證明的通知》等法律,、法規(guī)要求,做好出生醫(yī)學(xué)證明發(fā)放工作,。對在我院出生的新生兒及時辦理,,辦理時嚴格進行核對,控制錯發(fā),、重發(fā)等問題的出現(xiàn),,必要時與當?shù)貞艏沙鏊M行溝通,取證,。對補辦《出生醫(yī)學(xué)證明》進行了嚴格,、規(guī)范管理,經(jīng)調(diào)查取證等相關(guān)程序后,,符合的給與出具相關(guān)證明送**市出生醫(yī)學(xué)證明辦公室(**市婦幼保健院)辦理,,對不符合堅決不予辦理,。

(三)婦幼衛(wèi)生三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和功能逐步完善。

在20xx年全區(qū)婦幼衛(wèi)生工作會議后,,我市召開了由各縣區(qū)衛(wèi)生局長,、婦幼保健院(站)長,市直各相關(guān)醫(yī)療保健機構(gòu)主要領(lǐng)導(dǎo),、科主任,、保健科長參加的全市婦幼衛(wèi)生工作會議,下發(fā)了《**市基層婦幼衛(wèi)生工作規(guī)范化管理方案》,、《**市基層婦幼衛(wèi)生信息資料匯編》,,各縣區(qū)衛(wèi)生局和婦幼保健機構(gòu)進行了全面的安排部署。通過檢查發(fā)現(xiàn),,大部分縣區(qū)建立了孕產(chǎn)婦死亡,、五歲以下兒童死亡、出生缺陷統(tǒng)計上報,、評審,、反饋制度,成立了孕產(chǎn)婦死亡評審委員會,,市上每年組織一次死亡評審,,各縣區(qū)每半年組織一次死亡評審,找出影響當?shù)卦挟a(chǎn)婦死亡的主要原因,,制定科學(xué)的干預(yù)措施,。按期召開例會、"降消項目"工作得到重視,,基層婦幼衛(wèi)生三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)成效顯著,。、**縣在起步晚,、基礎(chǔ)差的情況下,,在基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面做了一定的工作,**縣率先開展了孕產(chǎn)婦定點分娩,,//*縣實行了合作醫(yī)療,,有效地提高了孕產(chǎn)婦住院分娩率和《出生醫(yī)學(xué)證明》發(fā)放率。

(四)產(chǎn)科服務(wù)質(zhì)量明顯提高,。

產(chǎn)科是臨床醫(yī)學(xué)的重要組成部分,,也是婦幼衛(wèi)生工作重點,它不僅關(guān)系到孕產(chǎn)婦的身體健康和生命安全,,而且關(guān)系到新生命的降生,,關(guān)系到新生命的質(zhì)量和未來,加強產(chǎn)科建設(shè)和質(zhì)量管理,是降低孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率的關(guān)鍵,,有著十分重要的意義,,20xx年*月**市開展柳州市區(qū)"降消"工作以來,隨著住院分娩費用的減少,。孕婦住院分娩人數(shù)的增加,,我科更加注重醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,提高技術(shù)水平,。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇九

時間流逝,,很快的20xx年就這樣結(jié)束了,在20xx年的工作中,,我們得到了更大的發(fā)展,,我們醫(yī)院喬遷新址,我們醫(yī)院的發(fā)展得到了質(zhì)的飛躍,,同時我們醫(yī)院護理部的工作也取得了很好的發(fā)展,。這些都是我們一直以來不斷努力的成果!總結(jié)20xx年的工作,,特寫出一下20xx年的工作年終總結(jié):

一,、定期檢查考核,提高護理質(zhì)量,。

質(zhì)量管理是醫(yī)院永恒不變的主題,,定期進行檢查考核,是提高護理質(zhì)量的保證,。為了提高護理質(zhì)量,,護理部在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,對各科室護理臺帳重新規(guī)劃,,重新制定了切實可行的檢查與考核細則,,每月重點查,每季度普遍查的基礎(chǔ)上又進行不定期抽查,、互查,,共檢查近xx次,合格率95%以上,。在基礎(chǔ)管理,、質(zhì)量控制中各科室護士長能夠充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用,能夠根據(jù)護理部的工作安排做到月有計劃,,周有安排,,日有重點,月底有小結(jié),。

在基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理上,,嚴格執(zhí)行護理操作規(guī)范,加強檢查,確保落實,。護理部堅持每周兩次護理質(zhì)量檢查,,對于檢查中存在的不足之處進行詳細地原因分析,并通過深入細致的思想教育,,強化護理人員的服務(wù)意識,、質(zhì)量意識。制定切實可行的改進措施,。及時改進工作中的薄弱環(huán)節(jié),。

在環(huán)節(jié)質(zhì)量上,,注重護理病歷書寫的及時性與規(guī)范性,。

病歷書寫規(guī)范,,質(zhì)量較高,,被評為優(yōu)秀護理病歷,。

在安全管理方面和消毒隔離方面,,內(nèi)1科,、內(nèi)干科,、感染性疾病科,、骨科,、外科,、兒科,、五官科,、急診科,、輸液室,、手術(shù)室,、供應(yīng)室、嚴格把關(guān),從點滴做起,全年安全達標,、消毒隔離工作符合規(guī)范國,,無差錯事故發(fā)生,。

全年各科基礎(chǔ)護理合格率達到90%以上。健康教育覆蓋率達到100%,,在急診藥品管理中,,各科室搶救藥品及器械都能處于應(yīng)急備用狀態(tài),完好率達到100%,,全年無差錯事故發(fā)生,,工作中的一些小疏忽均被通過各種途徑查出,通過組織學(xué)習(xí)討論,,落實改進措施,,將不安全因素扼殺在朦芽狀態(tài)。提高了護理質(zhì)量,。

二、加強思想教育營造務(wù)實高效,,團結(jié)奮進的工作氛圍。

在思想教育形式上,,充分發(fā)揮各科室優(yōu)秀護理人員的模范帶頭作用,不定期組織各科室進行學(xué)習(xí),,強化職工的法律意識,、服務(wù)意識和質(zhì)量意識,,加強基礎(chǔ)護理質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量、終末質(zhì)量的全面管理。一年來,,涌現(xiàn)出一大批先進人物和典型事跡。兩位老護士長能以自己的實際行動和出色的工作來感染和引導(dǎo)職工,,數(shù)十年如一日忘我工作,視病人如親人,用優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)向人民交上一份滿意的答卷,。一直勤勤懇懇、盡心盡職,在平凡的崗位上實踐著一個白衣天使的誓言,,深受病人好評,。在年輕護士長的隊伍中,,等能嚴格要求自己,以其優(yōu)良的工作作風(fēng),,頑強的工作精神努力做好病區(qū)的管理工作和后勤保障服務(wù),,用愛心和強烈的責任心為臨床一線提供全程優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),成績是肯定的,。門診服務(wù)臺的二位主管,,工作嚴謹,服務(wù)態(tài)度意識強,,她們把真誠的微笑送給患者,,多次親自送病人到病區(qū),幫助病人取藥,,測血壓無數(shù),,為病人提供簡潔的就醫(yī)程序,她們熱情周到的服務(wù)成了門診大廳一道最亮麗的風(fēng)景,,為醫(yī)院窗口形象服務(wù)樹立了楷模,。

我們充分感受到護士們的溫情服務(wù),面對病人的恐慌,,她們用微笑,、提供一流的護理服務(wù)去緩解;面對病人的種.種狀況她們用耐心去感化,對待搶救危重病人她們鎮(zhèn)靜的態(tài)度讓我們感動,、讓我們欣慰,。

三、以病人為中心,,提倡人性化服務(wù),,加強護患溝通。

為了適應(yīng)醫(yī)療服務(wù)的需求,,營造高層次的服務(wù)理念和人文關(guān)懷,,樹立良好的社會形象,,推動醫(yī)院持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,我院堅持以病人為中心,,在尊重,、理解、關(guān)懷病人的基礎(chǔ)上,,為病人提供溫馨,、周到的人性化服務(wù),尊重病人的人格尊嚴,,重視病人的人格心理需求,,以限度地滿足病人的生理及心理需求,通過方便,、快捷、熱情周到地為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),,從根本上體現(xiàn)了以病人為中心的服務(wù)宗旨,。

提倡人性化服務(wù),提高人性化服務(wù)的理念,,從服務(wù)對象的特點和個性出發(fā),,開展護理服務(wù),以尊重病人,,服務(wù)于病人,,順應(yīng)時代發(fā)展和現(xiàn)代生活需要為切入點,不斷改善服務(wù)措施,。首先,,責任護士要熱情接待病人,并把病人送至床邊,,主動向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境,,作息時間,、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,,及時發(fā)放護患聯(lián)系卡,,了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求,。其次,,交待特殊用藥,、飲食的種類以及各種檢查注意事項,、手術(shù)目的,、手術(shù)大致經(jīng)過,、臥位,、放置管道的注意點及撥管時間,安慰鼓勵病人,,盡的努力解決病人的后顧之憂,。第三,提供規(guī)范化服務(wù),做到送藥到手,,看服入口,,服后再走把親情化服務(wù)納入工作之中,用充滿人愛的親情去慰藉患者,,增強患者戰(zhàn)勝疾病的信心,,促進早日康復(fù)。

加強護患溝通是做好一切護理工作的前提和必要條件,,護理部推行住院病人一日督促卡的應(yīng)用,,無形中督促了各科護士主動去觀察病情,又增加了護患溝通,??s短了護患之間的距離,有效地預(yù)防差錯事故的發(fā)生,。為更好地開展護理工作起到良好的促進作用,。護理部實行的一提倡三禁忌,提倡就是見什么人說什么話禁說三句忌語我不知道,,我正忙著,,等一會兒再說。有效地促進了護士與病人溝通的語言技巧,。使催款這個很敏感的話題,,不再成為醫(yī)護合作不愉快的導(dǎo)火線。

四,、重視提高護士整體素質(zhì),,優(yōu)化護理隊伍。

隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展,,社會的需求,,人們觀念的改變,對護士的整體素質(zhì)提出了更高的要求,。一個合格的護士不僅需要技術(shù)精湛,,動作敏捷,富有同情心,,護士的行為與盡職精神對護理事業(yè)的發(fā)展起到良好的推動作用,。因此,護理部重點從三個方面著手抓,。

1,、提高護士的理論與技術(shù)操作水平:為了做好護士的在職繼續(xù)教育工作,護理部每季度組織大課業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1次,,科內(nèi)每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1次,,遇有專家講學(xué),,也積極組織大家旁聽,參學(xué)率98%,。護理部定期組織全院護理人員加強第四版三基理論學(xué)習(xí),,全年組織三基理論考核二次,實行a,、b卷兩場,,既保證了各項工作的正常運轉(zhuǎn),又保證了考核質(zhì)量,,全院護士考核合格率達100%,。其中:=等在三基考核中取得優(yōu)秀成績。在加強理論學(xué)習(xí)的同時,,注重操作技能的提高,,根據(jù)工作計劃安排,操作考核始終貫穿于日常工作中,。對新分配,、新調(diào)入的護理人員全年培訓(xùn)共十六項,由經(jīng)驗豐富,、教學(xué)態(tài)度嚴謹?shù)乃奈焕蠋熡H自示教,不厭其煩,,直到學(xué)員合格為止,。其中操作規(guī)范,考核中取得好的成績,??己说膮⑴c率為100%,合格率為100%,。

每季度進行個案護理查房一次,,健康教育宣教觀摩一次。有效地促進了護士在工作之余去查閱資料,,增加了她們的學(xué)習(xí)熱情,。提高了她們的理論技術(shù)水平。

2,、人才培養(yǎng):護理部嚴格抓好進修實習(xí)人員的安排,、培訓(xùn)、考核及管理工作,,各科室選派業(yè)務(wù)水平高的護理人員帶教,,使實習(xí)人員圓滿地完成了任務(wù),如:等在專職帶教中受到實習(xí)同學(xué)的好評,。護理部還有計劃地選派護理骨干外出進修學(xué)習(xí)分別是:icu2人,,外周靜脈置管2人,,同時組織大部份護士長到外地參觀考察,短期培訓(xùn),,拓展她們的視野,,學(xué)習(xí)結(jié)束后每人寫進修小結(jié),或者學(xué)習(xí)心得,,將好的經(jīng)驗,、方法及時反饋,改進我們工作,,對新技術(shù),、新項目及時運用臨床。

3,、提高護士應(yīng)急能力和急救水平:11月份護理部分別在外科,、內(nèi)科搞了急診病人入院處置現(xiàn)場觀摩,提高了??谱o理救治能力,,張xx院長親自參加并給予高度評價。護理部還組織人員對呼吸機,、心電圖機,、心電監(jiān)護儀、心電除顫機等進行學(xué)習(xí),。

五,、強調(diào)數(shù)據(jù)說話實行量化管理。

全年護理人員共發(fā)表論文篇,,省級論文x篇,,市級論文x篇。

全年各科室累計共輸血xx人次,,輸液x人次,,靜脈推注xx人次,各種注射xx人次,,灌腸xx人次,,口腔護理xx人次,導(dǎo)尿xx人次,,吸氧xx人,,心電監(jiān)護xx人次,褥瘡護理xx人次,,會陰側(cè)切縫合術(shù)例,,為病人取藥xx人次,換藥室換藥xx人,。

20xx年的工作成績已經(jīng)成為過去時,,值得總結(jié),,但是不值得回憶。在20xx年的工作中,,我們一切都是從零開始,,一切都是以我們的最基本工作開始。我們沒有壓力,,也沒有思想上的包袱,,我們只有做好自己工作的赤誠之心,相信我們一定能夠在20xx年的工作中做到!

時光如白駒過隙,,20xx年末又至,,在過去的一年里,在院領(lǐng)導(dǎo),、護士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,,立足本職崗位,,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,。較好的完成了20xx年度的工作任務(wù),。工作總結(jié)如下:

一、思想道德方面,。

在思想上加強學(xué)習(xí)提高理論和業(yè)務(wù)素養(yǎng),。始終堅持把政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)作為提高政治信念、思想素質(zhì),、工作能力的重要途徑。利用電視,、電腦,、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)外形勢,,學(xué)習(xí)黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件,、書籍。在學(xué)習(xí)過程中,,注意理論聯(lián)系實際的方法,,不斷提高自身的認識能力和思想政治素,一直堅信人應(yīng)該堅守自己的信念和操守,,在這個物欲橫流的社會,,保持內(nèi)心的純凈,言者易,,行者難,,要耐得住寂寞,,有所為,有所不為,。

二,、專業(yè)知識方面。

1,、護理中級職稱考試,,

2、通過了計算機職稱考試,,

3,、本科在讀,

4,、參加急診心肺復(fù)蘇學(xué)習(xí)班,,

5、參加急救包扎學(xué)習(xí)班,,

6,、參加護士禮儀學(xué)習(xí)班。

三,、工作能力方面,。

對工作熱愛,心不累則身不累,,像螞蟻一樣工作,,像蝴蝶一樣生活,對于自己的工作要高要求嚴標準,。我院的住院病人以老年長期臥床,,生活不能自理為主,日常工作中我具有強烈的責任感和愛心,,人們對新生命的誕生固然充滿了喜悅,,在經(jīng)歷了一生辛苦勞作,暮年時卻又回歸了嬰兒時期,,老人的今天也許就是自己的明天,,善待老人,視同親人,,多一聲問候,,多一點微笑,用自己的愛心陪伴老人走完生命的最后旅程,。同時協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,,認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,,態(tài)度端正,、頭腦清晰,。我認真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,,危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎(chǔ)理論,、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,、嚴格的要求、嚴密的方法),。

四,、團結(jié)協(xié)作方面。

嚴以律己,,寬以待人,,不埋怨,不指責,,當意見有沖突時,,先想想自己的過失,有則改之,,無則加勉,,空余時間讀好書,做好事,,工作中分工不分家,,為調(diào)節(jié)醫(yī)護患關(guān)系,構(gòu)建和諧社會做出努力,。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),,作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,,在今后工作中,,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻!20xx年的曙光即將到來,,譬如旭日東升,我將迎著陽光,,踏步前行!

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇十

為深入貫徹落實醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革總體部署和全國,、全省、全市衛(wèi)生工作會議精神以及我院關(guān)于優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動精神,,堅持以病人為中心,,進一步規(guī)范我科臨床護理工作,切實加強基礎(chǔ)護理,,改善護理服務(wù),,提高護理質(zhì)量,,保障醫(yī)療安全,努力為人民群眾提供優(yōu)質(zhì),、安全,、便捷、溫馨的護理服務(wù),,我科于四月份組織了全科護士學(xué)習(xí)衛(wèi)生部相關(guān)文件精神,,并進行了討論,及時轉(zhuǎn)變了服務(wù)模式及管理模式,,采取責任小組及責任護士負責患者的分工模式,,并執(zhí)行床邊服務(wù),狠抓基礎(chǔ)護理服務(wù),,由護士長及專業(yè)組長親自參加并指導(dǎo)晨間護理及病員康復(fù)工作,,經(jīng)過幾個月艱苦努力,我科基礎(chǔ)護理工作得到了很大改善,,病人得到了實惠,,病員及家屬滿意。

一,、創(chuàng)新護理工作模式,,實施全程護理。

一是落實責任包干,,實行小組負責,、包干到人的臨床護理工作模式。我院結(jié)合護士分層管理,,根據(jù)患者病情,、護理難度、技術(shù)要求等要素對護士進行合理分工,,護理患者實行小組負責制,,構(gòu)建專業(yè)組長-責任護士工作模式。落實分級護理制度,,做到病人分級,,護士分層。既強調(diào)高年資護士對危重病人的管理,又強調(diào)人人參與生活護理,。實行整體包干全人護理,,保證責任護士管床到位。專業(yè)組長不僅分管病人還負責對本小組護士工作給予監(jiān)督管理,,并指導(dǎo)本組護理人員完成醫(yī)療護理任務(wù)及危重病人的護理;責任護士負責對所分管病人病情的觀察,,落實治療性護理和健康教育,心理護理,生活護理,做到全程全方位護理,。

二,、是加強醫(yī)護合作,全方位為患者提供服務(wù),。把護理質(zhì)量關(guān)口前移,,責任下沉:護士長督查,下班前專業(yè)組長組織當班人員進行交流和總結(jié),,以便查遺補缺,,確保護理安全。探索醫(yī)護一體化的??谱o理工作模式,,結(jié)合性格互補、能力互補,、交流技巧互補等原則組成醫(yī)護工作小組,,共同為患者提供滿意服務(wù)。

三,、是夯實基礎(chǔ)護理,,實行基礎(chǔ)護理三化一體。做到基礎(chǔ)護理技術(shù)專業(yè)化,,基礎(chǔ)護理服務(wù)個體化,,基礎(chǔ)護理工作人性化。根據(jù)我科病員住院周期長,,精神衰退生活懶散等特點,,重點加強基礎(chǔ)護理,要求護士做到“三短,、六潔,、八知道”,科室質(zhì)控小組加強監(jiān)督,、檢查及考核,。

四、倡導(dǎo)主動服務(wù),,提供人性化護理,。優(yōu)質(zhì)服務(wù)僅僅停留在“門好進,臉好看,,話好聽”這種表面的層次是遠遠不夠的,,要強調(diào)相互之間良好的護患溝通,要關(guān)注服務(wù)對象的感受,,要通過具體的行為舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人,,才能讓病人真正感受到我們的醫(yī)護服務(wù),,品味出我們的優(yōu)質(zhì)所在,護士走在紅燈呼叫之前,、想在患者需要之前,、做在患者開口之前。

五,、規(guī)范護理文書書寫,,減輕護士書寫壓力。

我院根據(jù)??铺攸c采取表格化護理文書,,大大減少了護士用于記錄的時間。護士有更多時間為患者提供直接護理服務(wù),,從今年年底開始夜間增加了吊班,,加強晨晚間護理。

六,、加強教育培訓(xùn),,提高護理能力。

護士長組織,,要求人人參與,,組織全體醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核衛(wèi)生部《衛(wèi)生部關(guān)于加強醫(yī)院臨床護理工作的通知》、《綜合醫(yī)院分級護理指導(dǎo)原則(試行)》,、《住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目(試行)》,、《基礎(chǔ)護理服務(wù)工作規(guī)范》和《常用臨床護理技術(shù)服務(wù)規(guī)范》,并組織全體醫(yī)務(wù)人員認真學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范和衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,,醫(yī)院各項規(guī)章制度和各類人員崗位職責,,同時開展多種形式的活動。

七,、重視健康教育,,延伸護理服務(wù)。

結(jié)合??铺厣?,不斷豐富優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)內(nèi)涵,為患者提供從入院到出院,,到出院后的全過程無縫隙護理,,認真做好患者的入院教育、住院護理,、出院指導(dǎo),、出院后訪視等工作,。設(shè)立健康教育護士,每天進行健康教育及康復(fù)指導(dǎo),,開展“雙軌制”治療,,使病員真正得到心理康復(fù),早日回歸社會,,提高生活質(zhì)量,。

出自 m.sevw.cn

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇十一

20xx年,我被所有病人為中心,,為病人一切的服務(wù),,是的布局原則,更好地完成長領(lǐng)導(dǎo)人與醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,在路線,,導(dǎo)致護理和熟練掌握了各種臨床技能的運作,現(xiàn)在將如下:

自去年7月到醫(yī)院工作,,我在二十部,,二十部,二十科和重癥監(jiān)護病房輪換,,學(xué)習(xí)工作,。體驗式學(xué)習(xí),通過一年的感覺,,以先前獲得的理論知識和臨床工作的實際相結(jié)合,,我們必須在和平時期,一方面對自己的嚴格要求,,并就此與多老師教另一方面,,業(yè)余的時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),經(jīng)驗要素的使用,。

在同期間對癌癥化療,,化療適應(yīng)癥,禁忌癥和并發(fā)癥的治療各類專業(yè)第三十第一次接觸的x科目比較陌生,。經(jīng)過4個月的學(xué)習(xí),,感覺學(xué)到了很多有用的知識,如:各種形式的化療藥物在不同的外周靜脈的刺激,,在化療,,如毒品泄漏的危險,應(yīng)立即采取保健措施,,長期的發(fā)生術(shù)后深靜脈導(dǎo)管護理的病人長期化療,。此外,在化療的病人會出現(xiàn)胃腸道,,皮膚,,粘膜,,精神狀態(tài)和化療的一系列反應(yīng)的病人,此時,,我們需要為病人提供護理子護理領(lǐng)域的熱情,,尊重,耐心聽病人的主訴,,良好的床頭交接班,給病人精神上的支持,。

在有關(guān)知識,,在學(xué)科學(xué)習(xí)的x三十。術(shù)前準備的心理輔導(dǎo)和腸道準備,,飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測,觀察切口,,協(xié)助咳嗽咳痰,,觀察輸液量和輸液速度,各種引流管護理,,導(dǎo)管護理,,飲食護理,與觀察和護理等術(shù)后并發(fā)癥,。作為婦女事務(wù)局與特異性腫瘤患者,,在日常工作中,它要求我們必須更多的耐心去與他們的交流和溝通,,才能更好地提高護理質(zhì)量,,讓病人信任我們的工作。

現(xiàn)在我三十病房旋轉(zhuǎn),,這是一個綜合部門,,有超聲刀,介入性研究,,西醫(yī)和化療,。我覺得在這里學(xué)習(xí),如很多事情:諧波手術(shù)刀病人應(yīng)注意皮膚的保護,,感覺活動的體溫,,和肢端足背脈搏等;后,應(yīng)逐患者肢體制動干預(yù)對象,,沙袋加拿大的壓力,,觀察病人排尿。

經(jīng)過近一年的研究,,除了與企業(yè)各部門的`知識,,熟悉,,但我仍然注意到,在注意文明禮貌服務(wù),,堅持文明和語言,,有尊嚴的日常工作,文書工作,,護士的專業(yè)形象,,整潔的衣服,頭發(fā),,沒有濃妝艷抹,,不穿高跟鞋,堵塞環(huán),,禮貌患有態(tài)度和藹,,語言規(guī)范。認真學(xué)習(xí)醫(yī)療事故處理條例及其法律和法規(guī),,對醫(yī)療的積極參與醫(yī)院組織學(xué)習(xí)活動,,以豐富的法律知識,增強安全法規(guī)自我保護意識,。在積極和護士長嚴格的指導(dǎo)下,,我在許多方面取得了長足的進步和改善通常在商業(yè)部門參加每月一次學(xué)習(xí),每個星期二的上午的會議上,,堅持以病人護理的關(guān)鍵輪,,護理人員為基礎(chǔ)的培訓(xùn),由部組織的關(guān)懷堅持二是技術(shù)操作考試,,取得了良好的效果,。

在一年的工作,可總是愛和奉獻精神,,貫徹以病人為中心,,為核心的服務(wù)理念,提高自身素質(zhì)和應(yīng)急能力的質(zhì)量,。

當然,,我發(fā)現(xiàn)還有一些不足之處應(yīng)予改善。例如,,在學(xué)習(xí),,有時有浮躁的情緒,感覺太多的東西需要學(xué)習(xí),,心浮氣躁,,尤其是在面對挫折,我們不能冷靜處理,。在工作中,,有時存在著標準不高的現(xiàn)象,,雖然基本上能夠履行其職責和義務(wù),但在行動方面也得到進一步改善,,這是需要改進和加強我的未來發(fā)生,。

在即將過去的一年,眾議院再次感謝護士長的領(lǐng)導(dǎo),,并確定以教育,,指導(dǎo),批評和幫助,,感謝他們的關(guān)心和支持同事教學(xué)的教師,。回想起來,,有一些進步和提高,同時,,還有一些不足之處,,展望未來,它應(yīng)該發(fā)展自己的優(yōu)勢和長處,,克服其弱點,。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇十二

20xx年,我被“所有病人為中心,,為病人一切”的服務(wù),,是醫(yī)院的布局原則,更好地完成護士長領(lǐng)導(dǎo)人與醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,在路線,,導(dǎo)致護理和熟練掌握了各種臨床技能的運作,現(xiàn)在工作了以下結(jié)論:

一方面對自己的嚴格要求,,并就此與多老師教另一方面,,業(yè)余的時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),經(jīng)驗要素的使用,。

此時,,我們需要為病人提供護理子護理領(lǐng)域的熱情,尊重,,耐心聽病人的主訴,,良好的床頭交接班,給病人精神上的支持,。

與觀察和護理等術(shù)后并發(fā)癥,。作為婦女事務(wù)局與特異性腫瘤患者,在日常工作中,,它要求我們必須的耐心去與他們的交流和溝通,,才能更好地提高護理質(zhì)量,,讓病人信任我們的工作。

現(xiàn)在我三十病房旋轉(zhuǎn),,這是一個綜合部門,,有超聲刀,介入性研究,,西醫(yī)和化療,。我覺得在這里學(xué)習(xí),如很多事情:諧波手術(shù)刀病人應(yīng)注意皮膚的保護,,感覺活動的體溫,,和肢端足背脈搏等;后,應(yīng)逐患者肢體制動干預(yù)對象,,沙袋加拿大的壓力,,觀察病人排尿。

經(jīng)過近一年的研究,,除了與企業(yè)各部門的知識,,熟悉,但我仍然注意到,,在注意文明禮貌服務(wù),,堅持文明和語言,有尊嚴的日常工作,,文書工作,,護士的專業(yè)形象,整潔的衣服,,頭發(fā),,沒有濃妝艷抹,不穿高跟鞋,,堵塞環(huán),,禮貌患有態(tài)度和藹,語言規(guī)范,。認真學(xué)習(xí)醫(yī)療事故處理“條例”及其法律和法規(guī),,對醫(yī)療的積極參與醫(yī)院組織學(xué)習(xí)活動,以豐富的法律知識,,增強安全法規(guī)自我保護意識,。在積極和護士長嚴格的指導(dǎo)下,我在許多方面取得了長足的進步和改善通常在商業(yè)部門參加每月一次學(xué)習(xí),,每個星期二的上午的會議上,,堅持以病人護理的關(guān)鍵輪,護理人員為基礎(chǔ)的培訓(xùn),由部組織的關(guān)懷堅持二是技術(shù)操作考試,,取得了良好的效果,。

在一年的工作,可總是愛和奉獻精神,,貫徹“以病人為中心,,為核心”的服務(wù)理念,提高自身素質(zhì)和應(yīng)急能力的質(zhì)量,。

雖然基本上能夠履行其職責和義務(wù),,但在行動方面也得到進一步改善,這是需要改進和加強我的未來發(fā)生,。

它應(yīng)該發(fā)展自己的優(yōu)勢和長處,,克服其弱點。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇十三

在院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的領(lǐng)導(dǎo)下,,在科主任的幫助指導(dǎo)下,,結(jié)合科室工作實際,進一步規(guī)范護理行為,,落實護理核心制度,,做好護理安全和護理質(zhì)量的持續(xù)改進,扎實提高護理隊伍整體素質(zhì),。

現(xiàn)總結(jié)如下:

執(zhí)行醫(yī)院的各項決定,踐行群眾路線實踐活動要求,,抵制一切不利于團結(jié)和和諧的歪風(fēng)邪氣,,建一支具有愛心、耐心,、細心,、熱心、責任心的,、具有活力護理團隊,。

一切以病人為中心是我們的服務(wù)宗旨,去年月至今年月收到病人表揚信數(shù)封,,錦旗面,,其中單獨送給護士的面。

完善護士績效考核制度,,并嚴格按制度考核,,公布每月考核結(jié)果,促使護士提高工作質(zhì)量,。

(一)依托科室質(zhì)控小組的質(zhì)控作用,,對影響護理安全的各個環(huán)節(jié)進行把控,落實護理核心制度及各個管理流程,加強護理安全監(jiān)控管理,,進行護理安全隱患排查及做好護理差錯缺陷,、護理不良事件的原因分析及討論記錄,提出防范改進措施,。

(二)做好重點人群,、重點病人的管理:落實護士長一日五查房制度,對手術(shù)病人,、分娩病人,、一級護理病人重點巡查。

(三)借愛嬰醫(yī)院復(fù)評的契機,,思想?yún)R報專題不斷完善科室相關(guān)制度及流程,,對科室人員進行母乳喂養(yǎng)姿勢、配方奶的配制等操作進行??婆嘤?xùn),,并組織大家對母乳喂養(yǎng)的理論知識進行復(fù)習(xí),對患者加強產(chǎn)前及產(chǎn)后的母乳喂養(yǎng)知識宣教和指導(dǎo),,科室母乳喂養(yǎng)成功率達%,。

(四)強化對科室硬件設(shè)施及急救生命支持設(shè)備的常規(guī)檢查意識,自月起每人管理急救藥品,、儀器設(shè)備一個月,,加強儀器設(shè)備性能和安全性以及藥品有效期的檢查,護士掌握各種急救藥品的位置,、儀器設(shè)備的使用方法,,掌握各種應(yīng)急預(yù)案,保證病人安全,。

(一)護理理論的培訓(xùn)和考核:科室堅持每日晨講課和定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的方式,,對三基和專科理論進行學(xué)習(xí),,完成了各層人員培訓(xùn)計劃,。

今年科內(nèi)每人進行了x次業(yè)務(wù)講課、x次護理查房,,促進了護士的??瞥砷L。

(二)護理技能的不斷提高:在認真完成護理部年初制定的理論操作培訓(xùn)內(nèi)容的前提下,,根據(jù)??菩枨蠹皞€人技能水平,制定出了科內(nèi)動態(tài)的分層操作培訓(xùn)計劃并組織實施,。

(三)今年科室選派一名護士參加兒童呼吸??谱o士培訓(xùn),取得專科護士證,,月科室安排三名助產(chǎn)士進行了新生兒撫觸的學(xué)習(xí);月護士長參加了婦產(chǎn)科護理質(zhì)量管理研討班的學(xué)習(xí),,她們學(xué)習(xí)回來后將學(xué)到的知識、理念,、技能運用到工作當中,。

處處體現(xiàn)以病人為中心的服務(wù)宗旨和理念,最認真落實責任制整體護理,,在夯實基礎(chǔ)護理與落實分級護理的前提下,,做好在院病人的健康宣教工作,對婦科病人進行藥物及疾病相關(guān)知識的宣教,,對產(chǎn)科病人,,助產(chǎn)士每天上、下午各進行一次產(chǎn)前分娩知識,、產(chǎn)后康復(fù)知識及新生兒喂養(yǎng)知識的指導(dǎo),,同時仍繼續(xù)堅持病人的出院回訪工作,去年月至今年月共出院x人次,,回訪x人次,,回訪率達x%,大部分病人表示滿意,,并對醫(yī)護人員表示感謝,。

護士婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)及計劃篇十四

20__年在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,在科主任,,護士長及婦產(chǎn)科同志的辛苦栽培和指導(dǎo)幫助下,,我在思想和工作上取得了很大進步。現(xiàn)手術(shù)室護士年終總結(jié)內(nèi)容:

一,、在思想政治方面,。

我積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度,,以病人為中心,,嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,,堅持以質(zhì)量為核心,,病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊精神,。

二,、積極學(xué)習(xí)各項新技術(shù)、新業(yè)務(wù),。

作為一名手術(shù)室護士,,在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程,遵守醫(yī)院婦產(chǎn)科的規(guī)章制度,時刻注意保持無菌觀念,,對待工作認真負責,,一絲不茍,加班加點,,樹立高度的集體責任感和榮譽感,,團結(jié)同志,凡事以工作為重,。為患者提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù),,與手術(shù)醫(yī)生積極密切配合,團結(jié)協(xié)作,,打造和諧的工作氛圍,,保證手術(shù)順利完成。

三,、積極參加婦產(chǎn)科組織的危重病人搶救工作,,配合各婦產(chǎn)科做好搶救工作。

我工作中團結(jié)同事,,積極進取,,嚴格查對,嚴謹細致,,杜絕差錯事故的發(fā)生,,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,,積極參加各項新業(yè)務(wù)的開展,。參加醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作一年來,我在婦產(chǎn)科同志們指導(dǎo)下刻苦學(xué)習(xí)積極進取,,掌握了各科手術(shù)配合步驟如:婦產(chǎn)科及腦婦產(chǎn)科等等,,加深了自己的無菌觀念和操作要求。

進入手術(shù)室的第一天,,老師便對手術(shù)室的環(huán)境與器械向我們做了詳細的介紹,,讓我認識到了解環(huán)境和認識器械的重要意義——這并不是簡單的參觀了解,更重要的是讓我們能夠在最短的時間內(nèi)熟悉并掌握它,,在環(huán)境中能夠迅速的找到所需的物品,!同時也使我們認識到時間就是生命,我們必須爭分奪秒,!

第一次上臺做洗手護士,,緊張的心理揮之不去,可在帶教老師的耐心指導(dǎo)與鼓勵下,,我很快調(diào)整好了自己的心態(tài),,從開臺開始,,到無菌衣與無菌手套的穿戴,到器械的傳遞,,再到上刀片與穿針線等等,,工作過程中我更加懂得了“百看不如一練”的含義!巡回護士的工作體驗,,讓我認識到這項醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作的重要性,,看似簡單,其實不然,,必須有扎實的理論基礎(chǔ)與豐富的臨床經(jīng)驗才能更好的完成工作,。同時與洗手護士一樣,承擔著重大的責任與壓力,。

在手術(shù)室的實習(xí)中,,強化了我的無菌觀念,增加了無菌原則意識,。讓我對洗手護士和巡回護士的工作任務(wù)有了更深刻的認識與了解,,使我更加懂得醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作之間互相配合的重要性。手術(shù)室的工作讓我體會到生命的可貴與脆弱,,讓我更加意識到護理工作的重要性,。

新的一年即將來到,回顧過去的一年我感慨萬千,,展望20__年我信心百倍,,在新一年的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作中我將克服20__年度自身的一切不足,取長補短,,戒驕戒躁,,不斷完善自己,提高自己業(yè)務(wù)水平,,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,,取得輝煌業(yè)績。

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