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煤礦安監(jiān)員工作心得體會(模板16篇)

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煤礦安監(jiān)員工作心得體會(模板16篇)
時(shí)間:2024-02-01 15:17:08     小編:影墨

通過總結(jié),,我能更好地認(rèn)識自己,。寫心得體會時(shí)應(yīng)該注意哪些寫作技巧和方法,?以下是一些來自不同行業(yè)或領(lǐng)域的心得體會范文,,希望可以給大家多角度的思考和啟發(fā),。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇一

煤礦是我國能源的重要來源,,而煤礦員工是煤礦正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基石,。為了確保煤礦安全穩(wěn)定生產(chǎn),,煤礦員工需要掌握三基知識:煤礦常識,、勞動技能和應(yīng)急處理,。作為一名煤礦員工,最近我也深深地感悟到了三基知識的重要性,,我在工作中總結(jié)了一些深刻的體會,,現(xiàn)在想和大家分享一下。

第二段:煤礦常識,。

煤礦常識作為三基知識中的重要部分,,煤礦員工必須牢記。在我工作中,,我注意到煤礦常識的熟悉程度直接決定了員工的工作效率和安全風(fēng)險(xiǎn),。煤礦常識包括煤礦基本構(gòu)造、煤層賦存特征,、地質(zhì)構(gòu)造特征,、安全管理制度等方面的知識。要學(xué)好煤礦常識,,需要不斷的加強(qiáng)自學(xué)和交流,。我自己在工作中,利用業(yè)余時(shí)間閱讀相關(guān)書籍,,參加煤礦講座和培訓(xùn),,增加相關(guān)知識的了解。在工作中,,我也會跟同事交流學(xué)習(xí)心得,,這樣有助于加深互相的理解和提高工作效率。

第三段:勞動技能,。

勞動技能是煤礦員工在正常生產(chǎn)中必須具備的,,能否保證好生產(chǎn)效率和安全性直接關(guān)系到礦井的穩(wěn)定性??v觀國內(nèi)的煤礦事故,,可以看出許多事故是由于工人操作不當(dāng)導(dǎo)致的。為了提高勞動技能,,我們需要多進(jìn)行實(shí)踐操作,,充分應(yīng)用學(xué)到的技能知識,同時(shí)搜集相關(guān)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,吸取學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),。例如,,作為一名礦工,我們需要掌握鉆巖,、放炮,、運(yùn)輸?shù)戎匾寄埽仨殨r(shí)刻保持專注和警惕,,集中精神注意力保障生產(chǎn)線路暢通,。雖然經(jīng)常需要在壓力之下排除故障,但依靠我們不斷的實(shí)踐中積累的技能,,我們可以更好地應(yīng)對突發(fā)情況。

第四段:應(yīng)急處理,。

應(yīng)急處理的能力是在危急狀況下能夠立即穩(wěn)妥處置事故情況的能力,。在煤礦生產(chǎn)過程中,事故難以避免,,煤礦人員需要以快速和決斷的方式應(yīng)對突發(fā)事件,。為了增強(qiáng)應(yīng)急處理能力,我們需要加強(qiáng)實(shí)操訓(xùn)練和場景演練,,讓員工在模擬情境下得到更加系統(tǒng)和全面的培訓(xùn),,同時(shí)也應(yīng)注重員工自身的意識和態(tài)度,時(shí)刻保持冷靜思考,,配合好應(yīng)急管理職能部門的指揮行動,。

第五段:結(jié)論。

三基工作已成為礦工在工作中必須具備的知識和技能,,透徹掌握三基知識對于煤礦員工的工作職責(zé)和能力具有至關(guān)重要的意義,。在實(shí)際工作中,我們要始終貫徹三基知識的要求,,增強(qiáng)自身的理論知識水平,,技能的實(shí)踐應(yīng)用能力和應(yīng)急響應(yīng)能力,保護(hù)好自己和他人的安全,,創(chuàng)造更加安全穩(wěn)定的工作環(huán)境,。我相信,在帶領(lǐng)大家共同努力下,,我們一定可以更好地完成煤礦的生產(chǎn)任務(wù),。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇二

近年來,煤礦事故頻發(fā),,給我國煤礦安全形勢帶來了巨大的挑戰(zhàn),。為此,煤礦安監(jiān)員的職責(zé)變得至關(guān)重要,,他們承擔(dān)著監(jiān)督,、檢查和指導(dǎo)煤礦安全工作的重任,。在長期的工作中,我擔(dān)任過煤礦安監(jiān)員多年,,積累了一定的經(jīng)驗(yàn)和體會,。在此,我將分享我的工作心得,,希望能為煤礦安監(jiān)工作的同行們提供一些參考和借鑒,。

首先,我認(rèn)為作為一名煤礦安監(jiān)員,,首要的職責(zé)是時(shí)刻保持警覺,。煤礦安全控制非常重要,稍有疏忽就可能導(dǎo)致嚴(yán)重的事故,,甚至造成人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,。因此,我們需要時(shí)刻保持警惕,,留心觀察煤礦工作現(xiàn)場的安全狀況,。只有通過高度警覺,我們才能第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)潛在的安全隱患,,并加以及時(shí)處理和解決,,保障煤礦工作的安全進(jìn)行。

其次,,為了加強(qiáng)煤礦的安全管理,,我們需要深入了解煤礦的工作流程和安全規(guī)范。煤礦作為一個(gè)特殊的工作場所,,其工作流程和安全規(guī)范也有著自己的特點(diǎn),。只有深入了解煤礦的工作流程和安全規(guī)范,我們才能更好地開展工作,,指導(dǎo)煤礦進(jìn)行科學(xué)合理的工作組織,,確保工作流程的順利進(jìn)行。同時(shí),,我們還要不斷學(xué)習(xí)安全管理的新知識,,了解國內(nèi)外煤礦安全管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自身的素質(zhì)和能力,。

此外,,及時(shí)有效地溝通和協(xié)調(diào)也是我們工作中的重要環(huán)節(jié)。在煤礦安全監(jiān)督工作中,,我們需要與煤礦企業(yè),、礦工以及相關(guān)職能部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào)。只有通過與各方的有效溝通和協(xié)調(diào),,我們才能獲取準(zhǔn)確的信息和合理的意見,,解決工作中遇到的問題和困難,。我們要注重與煤礦企業(yè)的溝通,了解煤礦的實(shí)際情況和需求,;要與煤礦工人進(jìn)行溝通,,聽取他們的建議和意見;還要與相關(guān)部門開展合作,,共同推進(jìn)煤礦安全管理工作,。

最后,我們需要不斷總結(jié)和改進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),。作為煤礦安監(jiān)員,,我們需要時(shí)刻關(guān)注煤礦安全管理工作的新動向和新要求,并不斷總結(jié)和改進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),。在實(shí)踐中,,我們會遇到各種各樣的問題和困難,只有通過總結(jié)和改進(jìn),,我們才能更好地提高工作質(zhì)量和效率。我們可以通過開展煤礦安全事故的分析,、舉辦培訓(xùn)學(xué)習(xí)班等方式,,提高我們的工作水平和能力,不斷適應(yīng)煤礦安全管理工作的新要求,。

綜上所述,,煤礦安監(jiān)員的工作是一項(xiàng)充滿責(zé)任和挑戰(zhàn)的工作。我們需要時(shí)刻保持警覺,,深入了解煤礦的工作流程和安全規(guī)范,,及時(shí)有效地溝通和協(xié)調(diào),同時(shí)不斷總結(jié)和改進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),。只有通過我們的努力,,我們才能更好地履行我們的職責(zé),為煤礦的安全發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn),。希望通過我分享的工作心得和體會,,能夠引起廣大安監(jiān)員的共鳴,推動我國的煤礦安全事業(yè)不斷向前發(fā)展,。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇三

四季輪回,。不知不覺,本人已在調(diào)度這個(gè)新的工作崗位上度過了平凡但卻充實(shí)的第一年,。本站版權(quán)所有,,全國公務(wù)員共同的天地!xx年二月末,,本人從昌化操作站至調(diào)度所,,從事調(diào)度與監(jiān)控工作,。這是領(lǐng)導(dǎo)對本人的信任與培養(yǎng)。我也十分珍惜這個(gè)機(jī)會,,在新的崗位上勤勤肯肯,,努力工作,充分發(fā)揮自己的聰明才干,。以下是本人一年來的:

從到調(diào)度所報(bào)到之日起,,本人就積極投入到新的工作崗位中去,積極向各位老師傅們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),,學(xué)習(xí)大量調(diào)度業(yè)務(wù)技術(shù)書籍及有關(guān)規(guī)章制度,。調(diào)度班張班長是位能干、熱情,、細(xì)致的女班長,。她十分重視對對新進(jìn)調(diào)度員的業(yè)務(wù)培養(yǎng)工作。為我三個(gè)月后的調(diào)度副值業(yè)務(wù)考試以及以后業(yè)務(wù)技術(shù)發(fā)展,,制定了詳細(xì)周全,、循序漸進(jìn)地學(xué)習(xí)。六月份,,本人順利通過調(diào)度副值考試,,并正式擔(dān)任調(diào)度副值。

本人在跟班學(xué)習(xí)的同時(shí),,盡已所能,,完成所領(lǐng)導(dǎo)交與的調(diào)度所內(nèi)聯(lián)網(wǎng)建設(shè)等工作;根據(jù)所及班組,、創(chuàng)一流及工作動態(tài),,及時(shí)完成上級布置的工作。積極配合班長完成班組部份管理工作,,起草了監(jiān)控崗位責(zé)任制,,監(jiān)控交接班制度、監(jiān)控值班等制度,,完成一些資料整理工作,。進(jìn)入調(diào)度所工作時(shí),正值局創(chuàng)一流供電企業(yè)活動最后攻堅(jiān)階段,。本人積極主動參與,,完成班、所布置的無論份內(nèi)或份外的工作,。特別是在局mis系統(tǒng)“調(diào)度管理”模塊及“監(jiān)控”模塊的修改和建立,,本人做了大量工作:搭建模型,調(diào)試改進(jìn),,等等,。整理和規(guī)范了班組臺賬資料,,制作了統(tǒng)一的臺賬標(biāo)簽。在日常工作中,,本人及時(shí)根據(jù)設(shè)備變更情況,,完成相應(yīng)的資料登記整理工作。

在進(jìn)調(diào)度所工作后不久,,調(diào)度所為了加強(qiáng)對電網(wǎng)的調(diào)度管理,,加強(qiáng)對無人值班變電所設(shè)備的監(jiān)控,理順關(guān)系,,確保電網(wǎng)的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,,成立了監(jiān)控站。根據(jù)工作安排,,本人被安排于監(jiān)控站工作,。監(jiān)控站成立前,電壓及功率因數(shù)兩市局對我局的考核指標(biāo)完成情況很不盡如人意,。從xx年3月份,,我局a類電壓合格率及功率因數(shù)呈現(xiàn)逐月上升的好趨勢,其中電壓合格率5月份達(dá)到99,。26%,,創(chuàng)歷史最好記錄。其中包含了調(diào)度班全體人員的辛勤勞動,。本人也為摸索10kv電壓變化規(guī)律,多次后半夜起床監(jiān)控電壓變化情況,,為電壓的調(diào)節(jié)控制積累了很好的經(jīng)驗(yàn),。本人的工作也受到了許局長的點(diǎn)名表揚(yáng)。

“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”,,作為生產(chǎn)一線的一名電力工人,,深知業(yè)務(wù)技術(shù)的重要性。只有扎實(shí)過硬的業(yè)務(wù)技術(shù),,在企業(yè),、部門中立足。社會生產(chǎn)不斷發(fā)展進(jìn)步,,需要人們掌握更新更好的技術(shù),,滿足社會生產(chǎn)發(fā)展的需要。當(dāng)代社會,,已進(jìn)入高速發(fā)展的信息時(shí)代,,新技術(shù),新科技不斷出現(xiàn),,電力行業(yè)也不例外,。如本人目前所從事的工作,,可以說,絕大部份是在電腦上完成,。作為監(jiān)控的重要工作之一:電壓和無功調(diào)節(jié),、負(fù)荷控制,就是在調(diào)度自動化系統(tǒng)上完成,;另外,,值班的日常工作都在mis中進(jìn)行。掌握先進(jìn)的生產(chǎn),、管理工具是適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)需要的必備素質(zhì),。作為一名普通工人,本人堅(jiān)持立足本崗,,努力學(xué)習(xí),,刻苦專研專業(yè)技術(shù),努力提高業(yè)務(wù)技能,;積極學(xué)習(xí)先進(jìn)科學(xué)文化知識,,不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,,以適合日益發(fā)展的電力事業(yè)需要,。

隨著臨安經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會用電量的不斷提高,臨安電網(wǎng)結(jié)線也日趨復(fù)雜與龐大,。作為一名調(diào)度員,,就必須時(shí)刻集中精力,了解和掌握電網(wǎng)的最新情況,,分析電網(wǎng)運(yùn)行情況,,分析系統(tǒng)負(fù)荷、潮流,、電壓,、無功,分析其可能存在的問題,、隱患,。只有對電網(wǎng)運(yùn)行高度掌握的情況下,才能發(fā)現(xiàn)其可能存在的問題,、隱患,,并早作打算,未雨綢繆,,有備無患,;才能在突發(fā)事故中快速、安全、高效地處理事故,、故障,,才能減少客戶停電時(shí)間,真正貫徹落實(shí)李局長在行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)大會上所提出的:“始于客戶需求,,終于客戶滿意”,,“客戶至上”的要求!沒有扎實(shí)過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng),,一切都是空談,,“客戶至上”也成了空中樓閣。始終要求自己保持高度責(zé)任心,,對待每天的停電檢修,,事故處理,合理安排運(yùn)行方式,。

轉(zhuǎn)載自 m.sevw.cn

為進(jìn)一步提高調(diào)度人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),,今年11月份,調(diào)度所領(lǐng)導(dǎo)又安排本人到杭州電力學(xué)校進(jìn)行為期17天的調(diào)度業(yè)務(wù)培訓(xùn),。本人也十分珍惜這次機(jī)會,。經(jīng)過半個(gè)多月的培訓(xùn),本人感觸頗深,。深感這次培訓(xùn)的及時(shí)性和重要作用,。此次培訓(xùn)涵蓋了電力企業(yè)發(fā)、供,、變,、配等電力生產(chǎn)銷售的全部過程,包括發(fā)電廠的鍋爐,、汽機(jī),、電氣,供電中的輸電線路,,繼電保護(hù),dts仿真機(jī)培訓(xùn),;還對《電力法》,,《電力供應(yīng)和使用條例》等電力法律法規(guī)進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。通過這次培訓(xùn)不但使我的業(yè)務(wù)水平有了較大的提高,,也從學(xué)校老師哪里了解到了世界電力未來的發(fā)展趨勢,;電力技術(shù)發(fā)展的前沿科學(xué);認(rèn)識到信息技術(shù)對電業(yè)技術(shù)發(fā)展的非凡影響,。

這次培訓(xùn)也使我感到一種深深地危機(jī)感,,進(jìn)一步、更深入地學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識的迫切感時(shí)時(shí)沖撞著自己,。電力技術(shù)飛速發(fā)展,,信息科技日新月異,,企業(yè)發(fā)展和崗位素質(zhì)要求從業(yè)者要有一種十分強(qiáng)烈的自覺學(xué)習(xí)要求,要不斷學(xué)習(xí),,不斷進(jìn)步才能不被崗位淘汰,。翻老黃歷,吃老本的日子早已一去不返,?!澳嫠兄郏贿M(jìn)則退”,。只爭朝夕,,發(fā)奮學(xué)習(xí),才是在激烈的競爭中求得生存的根本之道,。本人也計(jì)劃進(jìn)行系統(tǒng)的崗位技能學(xué)習(xí),。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇四

煤炭資源的開采是中國國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,而煤礦員工的工作更是這個(gè)過程中非常關(guān)鍵的一環(huán),。作為一名煤礦員工,,需要具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和能力,能夠在三基工作中出色地完成任務(wù),,保證煤炭采掘的安全高效進(jìn)行,。本文將探討煤礦員工在三基工作中的心得體會。

三基工作是煤礦員工必須掌握的基本技能,,包括會干,、會看、會用三個(gè)方面,。會干是指員工要具備一定的技能和經(jīng)驗(yàn),,能夠熟練地操作工作場所的設(shè)備和工具,確保工作順利進(jìn)行,;會看包括對工作場所的環(huán)境和設(shè)備進(jìn)行觀察和判斷,,發(fā)現(xiàn)并排除潛在的安全隱患;會用則意味著能夠根據(jù)實(shí)際情況靈活運(yùn)用所掌握的技能和知識,,處置突發(fā)事件并保證工作的順利開展,。

1.掌握好技能——在三基工作中,“會干”是最基本的能力,,員工需要具備熟練操作設(shè)備的能力,,并熟知操作規(guī)程,熟練掌握各種工具的使用方法,。一些特殊設(shè)備的操作需要熟練掌握,,如懸掛吊具等。除了技能,員工還需要保證自己的身體素質(zhì)充足,,這樣才能保證工作的高效和準(zhǔn)確,。

2.注意觀察——“會看”是員工必須具備的基本素質(zhì),需要對工作場所以及設(shè)備進(jìn)行全面的觀察和判斷,。員工需關(guān)注設(shè)備的狀況,,如電纜是否遺漏、輪胎是否能正常運(yùn)轉(zhuǎn)等,,并及時(shí)報(bào)告并解決這些問題,。員工還需關(guān)注工作場所的環(huán)境變化,預(yù)防自然災(zāi)害和人為事故,。

3.靈活運(yùn)用——煤礦員工必須具備相應(yīng)的應(yīng)急能力,,在突發(fā)情況下,員工必須能夠迅速制定應(yīng)對方案,,迅速處理問題,。如果是一系列問題,員工需要很好地分析和判斷,,善于運(yùn)用所掌握的知識和技巧,,高度靈活地應(yīng)對不同情況。

1.學(xué)習(xí)——員工需要經(jīng)常學(xué)習(xí)相關(guān)知識和技巧,,不斷提高自身水平,。可以利用各種技能培訓(xùn),,互相交流,,提高自身所掌握的技能。

2.總結(jié)經(jīng)驗(yàn)——員工需要總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),,如在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)工作的策略,,累計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)等。即便是一些簡單的工作措施也可以通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)取長補(bǔ)短,。

3.養(yǎng)成習(xí)慣——員工應(yīng)該養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,,例如,,在工作前應(yīng)對設(shè)備進(jìn)行全面的檢查,,確保設(shè)備完好并且合理使用。

第五段:總結(jié),。

在煤炭資源的開采過程中,,煤礦員工必須掌握基本技能,不斷提高自身的素質(zhì)和水平,。只有通過學(xué)習(xí),、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和養(yǎng)成好的工作習(xí)慣,才能有機(jī)會在煤礦企業(yè)中發(fā)揮重要作用,為國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出自己的貢獻(xiàn),。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇五

xxx青年聯(lián)合會在中共xxx委的正確領(lǐng)導(dǎo)和省青聯(lián)的具體指導(dǎo)下,,努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,從xxx青聯(lián)工作的實(shí)際出發(fā),,緊緊圍繞州委,、州政府的中心工作開展活動,充分發(fā)揮青聯(lián)交流,、交友,、交心,聯(lián)人,、聯(lián)誼,、聯(lián)心的作用,積極學(xué)習(xí)貫徹省第七次團(tuán)代會,、州青聯(lián)四屆一次全會精神,,進(jìn)一步實(shí)施州委“走出去”戰(zhàn)略,為xxx的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,,民族團(tuán)結(jié),,社會進(jìn)步作出了積極的貢獻(xiàn)。

“三個(gè)代表”重要思想是我們黨的立黨之本,、執(zhí)政之基,、力量之源,是我們黨必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想,。一年來,,團(tuán)州委、州青聯(lián)積極參與xxx的農(nóng)村“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)教育活動,,不僅派出州青聯(lián)副主席xxx同志參加麻栗坡縣的“三學(xué)”督察組工作,,而且向扶貧點(diǎn)丘北縣平寨鄉(xiāng)木柏村直接派出了以州青聯(lián)秘書長廖云華為組長,李永政為組員的“三學(xué)”指導(dǎo)組,?!叭龑W(xué)”指導(dǎo)組圓滿完成了這次農(nóng)村“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)教育活動,還在團(tuán)州委,、州青聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)的支持下,,無償提供xxx噸水呢,發(fā)動群眾投工投勞,,在木柏河上建設(shè)了一座寬闊的水泥橋,,一舉解決了當(dāng)?shù)乩习傩者^河難的問題,共同構(gòu)建了密切黨群干群關(guān)系的“民心工程”,,受到了廣大人民群眾的熱烈歡迎,。

用典型和榜樣團(tuán)結(jié)教育青年一直是xxx青聯(lián)努力抓好的一項(xiàng)重要工作,,也是積極貫徹團(tuán)州委第七次團(tuán)代會“打基礎(chǔ)、樹典型,、創(chuàng)品牌,、出特色”工作思路的重要內(nèi)容。xx年5月至10月,,團(tuán)州委,、州青聯(lián)與州委組織部、州委宣傳部,、州人事局,、州精神文明辦公室聯(lián)合舉辦了第三屆xxx“十大杰出青年”評選活動,經(jīng)過評審委員會嚴(yán)格認(rèn)真的評選,,評選出了20名正式候選人面向社會公示,,最后評出了三七精英崔秀明、制種能手王達(dá)昌等十位第三屆xxx十大杰出青年,,評選結(jié)果公布后即與州委宣傳部共同發(fā)出了向崔秀明等“十大杰出青年”學(xué)習(xí)的通知,,號召全州各級團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年向他們學(xué)習(xí),在全州掀起了向十杰青年學(xué)習(xí)的高潮,。10月,,在第二屆青年廣場文化節(jié)上舉行了隆重的十杰青年表彰、頒獎晚會,,大張旗鼓地對十杰青年進(jìn)行表彰,,樹立了當(dāng)代xxx青年的光輝形象,受到了社會各界和廣大團(tuán)員青年的一致好評,,起到了激勵(lì)廣大青年刻苦學(xué)習(xí),、勤奮工作、服務(wù)社會,、建功成才的效果,。

由團(tuán)州委、州青聯(lián)推薦的麻栗坡縣青年農(nóng)民xxx獲中國“十大杰出青年農(nóng)民”提名獎,;xxx獲“云南省第五屆十大杰出青年”提名獎,;一大批省、州青聯(lián)委員,、十杰青年在青聯(lián)活動中得到了鍛煉和成長,,引起了組織部門和社會各界的關(guān)注,得到提拔重用,,紛紛走上了副處以上領(lǐng)導(dǎo)崗位,。

xx年,中共xxx委制定了“走出去”戰(zhàn)略,,為xxx實(shí)現(xiàn)“追趕式”和“跨越式”發(fā)展打牢基礎(chǔ),。團(tuán)州委,、州青聯(lián)積極響應(yīng)州委“走出去”戰(zhàn)略部署,于xx年初組織省州青聯(lián)委員,、團(tuán)干部等一行17人赴新加坡、馬來西亞,、泰國進(jìn)行為期13天的學(xué)習(xí)考察,,重點(diǎn)考察了泰國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展及旅游業(yè),馬來西亞的教會學(xué)校和私立學(xué)校,,新加坡的市政管理等,。xx年10月,團(tuán)州委,、州青聯(lián)又組織省州青年委員,、機(jī)關(guān)團(tuán)干部等一行20人分別考察了廣州、深圳,、珠海,、香港、澳門等地的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,、青年工作特色,、城市建設(shè)等。通過連續(xù)兩次“走出去”的學(xué)習(xí)考察活動,,青聯(lián)委員和團(tuán)干部們的視野得到了擴(kuò)展,,進(jìn)一步了解了沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)了青年干部對外部世界高速發(fā)展的感性認(rèn)識,,從而進(jìn)一步提高了青年干部的整體素質(zhì),,強(qiáng)化了青聯(lián)委員和團(tuán)干部的對內(nèi)對外開放意識,受到了廣大青聯(lián)委員和團(tuán)干部的熱烈歡迎,。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇六

煤礦作為我國重要行業(yè)之一,,其員工的三基工作在生產(chǎn)中扮演著重要的角色。三基即基本操作規(guī)程,、基本安全生產(chǎn)常識和基本應(yīng)急措施,。三基工作的重要性不言而喻,下面我們一起來了解一下煤礦員工的三基工作心得體會,。

煤礦三基工作是煤礦安全工作的基礎(chǔ),,也是實(shí)行煤礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的基本內(nèi)容之一。員工是煤礦生產(chǎn)中最重要的生產(chǎn)力,,煤礦的規(guī)定,、操作規(guī)程都必須遵守,遵循基本的生產(chǎn)安全常識,,熟知能夠防范各種安全事故的應(yīng)急措施,。只有這樣,,才能在工作中能夠避免危險(xiǎn),且工作更加安全,、高效,、合法。

二,、基本操作規(guī)程,。

基本操作規(guī)程是指員工在煤礦工作中遵守的規(guī)定操作流程。每個(gè)操作規(guī)程都十分重要,,一旦不遵守就有可能導(dǎo)致安全事故的發(fā)生,。熟悉規(guī)程,小心細(xì)心地執(zhí)行各項(xiàng)操作,,一定能夠保證工作的穩(wěn)定性和安全性,。在我的工作體驗(yàn)中,我注意到必須遵守操作規(guī)程,,千萬不能抱著僥幸心理快速操作,。即使是熟悉的操作也需要全神貫注。熟記規(guī)程,,堅(jiān)守操作標(biāo)準(zhǔn),,才能夠保證自身的安全。

三,、基本安全生產(chǎn)常識,。

基本安全生產(chǎn)常識是指員工在煤礦工作中掌握的有關(guān)安全的生產(chǎn)知識。通常需要掌握的知識有:煤礦安全知識,、防災(zāi)減災(zāi)知識,、危險(xiǎn)源識別等。掌握這些基本的知識之后,,能夠?qū)τ锌赡艹霈F(xiàn)的安全問題保持警惕,,引起足夠的重視,做好風(fēng)險(xiǎn)評估,,提高煤礦工作的全面安全性,。在我們的工作中,只有把基本安全生產(chǎn)常識落實(shí)到位,,方能夠?qū)ぷ鞯拿恳粋€(gè)環(huán)節(jié)保持警惕,。

四、基本應(yīng)急措施,。

基本應(yīng)急措施是指員工在煤礦工作中遇到危險(xiǎn)情況時(shí),,需要及時(shí)采取的措施。各種應(yīng)急措施都需要有專業(yè)的培訓(xùn),,不能在現(xiàn)場亂來,。員工在平常工作時(shí)也要時(shí)刻保持注意力,,能夠在事發(fā)現(xiàn)場快速反應(yīng),避免事故的發(fā)生,。在我們的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)中,,時(shí)刻保持警覺,熟知應(yīng)急措施,,能夠有效提升工作安全系數(shù),。

五、結(jié)語,。

煤礦作為我們國家的重要行業(yè),安全是至關(guān)重要的,。三基工作是保障煤礦員工安全的基石,,不僅僅是員工必須切實(shí)遵守的規(guī)則,更是員工生命安全的底線,。適當(dāng)提高員工技能水平,,注重員工的三基工作心得體會,糅入煤礦安全管理體制中,,已然成為保障煤礦安全生產(chǎn)工作不可或缺的一環(huán),。我們應(yīng)該時(shí)刻牢記三基工作的重要性,加強(qiáng)安全知識的學(xué)習(xí),,提高自身安全意識和自救能力,,使我們煤礦工作人員的工作更加安全有效。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇七

2010年7月,,我順利完成了學(xué)業(yè),,從陽泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院煤礦開采技術(shù)專業(yè)畢業(yè)并于同年8月被集團(tuán)公司干部處分配到雙柳礦安監(jiān)處工作,在安監(jiān)處我一直從事質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,。下面就從專業(yè)技術(shù)角度對我這一年的工作做一次全面總結(jié),。

一、學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,提高崗位技能,。

從學(xué)校畢業(yè)參加工作后,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識同實(shí)際工作有很大的不同和差別,。為了盡快轉(zhuǎn)變角色,,適應(yīng)工作的要求,我努力學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》《煤礦操作技術(shù)規(guī)程》及有關(guān)煤礦規(guī)程質(zhì)量技術(shù)方面的知識,,努力提高自己的崗位技能,,通過不斷的跟師傅下井認(rèn)識了井下各種設(shè)備,了解了井下各種設(shè)備的性能及工作原理,,終于在短時(shí)內(nèi)我通過自己的努力,、同事的幫助及師傅的精心教導(dǎo)下,,能比較熟練地進(jìn)行較復(fù)雜的日常工作。作為一名安全技術(shù)人員在井下能及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些隱患,,能積極主動的配合單位領(lǐng)導(dǎo)完成各種檢查工作,。

二、政治思想方面,。

在政治思想上,,我對自己嚴(yán)格要求,積極參加各項(xiàng)政治活動,,自覺學(xué)習(xí)政治理論,,尤其注重對“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀重要講話的學(xué)習(xí),努力提高自己的政治理論修養(yǎng),,在思想上行動上始終同當(dāng)保持一致,。在新的工作崗位上擺正位置,把自己從事的工作,,努力做好,。在工作中要吃苦耐勞,積極主動,,作風(fēng)踏實(shí),,不推諉扯皮,講求效率,。工作中注意細(xì)心學(xué)習(xí),,勤于思考,工作思路清晰,,在工作上講求原則努力做好本質(zhì)工作,。

三、制定計(jì)劃積極配合單位各種工作,。

作為一名技術(shù)員,,分配工作后就一直跟著師傅主抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,每旬參加安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查,,通過對各類針對性強(qiáng)的安全措施的學(xué)習(xí),,熟悉掌握了在特定作業(yè)過程中容易引發(fā)事故而值得高度重視的環(huán)節(jié)。作為技術(shù)員,,我知道我的一舉一動都會直接或間接地影響到身邊同志的工作激情,,所以在平時(shí)工作中,我從不遲到,、早退,,不違反勞動紀(jì)律,而且對任何安全隱患、死角他都不放過,。尤其是在雙柳這個(gè)高瓦斯礦井,。在實(shí)踐中我不怕苦,不怕累,,不斷地學(xué)習(xí)安全知識,,一心向著領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)。我們安監(jiān)處的領(lǐng)導(dǎo)都是安全戰(zhàn)線上的“黑包公”,,他們不分晝夜,,忘卻所有,一心想著安全,,真真切切實(shí)是我學(xué)習(xí)的榜樣,。

煤礦“三大規(guī)程”之一的《煤礦安全規(guī)程》,作為煤礦企業(yè)安全,。

生產(chǎn)的準(zhǔn)繩,,是我必須努力學(xué)習(xí)的,它為今后工作的開展提供強(qiáng)有力的依據(jù),。作為煤礦安全的一名工作人員,沒有豐富的現(xiàn)場實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,何談管理,。通過在地面經(jīng)常翻閱我礦諸如巷道布置圖、通風(fēng)系統(tǒng)圖,、采掘工程平面圖等圖紙,,讓我對井下整個(gè)生產(chǎn)布局有了一個(gè)更清楚的認(rèn)識。但為了能夠真正到現(xiàn)場到工作面,、作業(yè)頭去學(xué)習(xí),,我堅(jiān)持每月下井15班以上,與科室領(lǐng)導(dǎo)們一同下井去檢查監(jiān)督,。通過他們在檢查中對現(xiàn)場人員的詢問,、指導(dǎo)及不安隱患的填寫,讓我知道了很多現(xiàn)場管理規(guī)范,、薄弱需要重點(diǎn)監(jiān)護(hù)的環(huán)節(jié),,如工作面超前支護(hù)規(guī)定的單雙抬棚打設(shè)要求,機(jī)頭機(jī)尾端著特殊支護(hù)方法,,工作面,、上下端頭、超前支護(hù)單體液壓支柱的壓力監(jiān)測,,老塘懸頂管理措施(強(qiáng)制放頂,、切頂柱、叢柱、木垛等),。

四,、存在的問題。

從參加工作以來,,我努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的理論知識和專業(yè)技能,,重視不斷提高自己的技術(shù)水平和工作能力,并根據(jù)工作的實(shí)際需要,,不斷學(xué)習(xí)各種有關(guān)安全方面的相關(guān)知識,,努力提高自己的專業(yè)技術(shù)能力和水平。也許是由于剛參加工作,,我發(fā)現(xiàn)自己工作效率不高,,亮點(diǎn)不明顯,開拓創(chuàng)新精神不夠,,在一些關(guān)于技術(shù)方面問題上認(rèn)識不清,,不能結(jié)合實(shí)際作出正確的分析和判斷,在今后的工作中,,我一定努力學(xué)習(xí),,運(yùn)用所學(xué)知識努力提高自己的工作能力,不斷改進(jìn)自己的工作方法,,提高工作效率,,踏踏實(shí)實(shí),勤奮工作,,爭取成為一名合格的安全技術(shù)人員,。

總之,在雙柳礦進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習(xí)中,,我虛心學(xué)習(xí),,認(rèn)真工作,踏實(shí)肯干,,只要遇到不懂的地方,,就向經(jīng)驗(yàn)豐富的同志請教,勤于思考,,并且能夠舉一反三,。對于領(lǐng)導(dǎo)安排的工作按時(shí)保質(zhì)保量完成,對于同事們提出的工作建議,,虛心聽取,,在時(shí)間緊迫的情況下,加班加點(diǎn)完成任務(wù),。能夠?qū)W(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識,,靈活的應(yīng)用到具體的工作中去。通過本次實(shí)習(xí),鞏固了我們的專業(yè)理論知識,,加深對所學(xué)基礎(chǔ)知識和專業(yè)理論知識的理解,,進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大專業(yè)知識面,鍛煉了我在采礦開采技術(shù)領(lǐng)域發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題,、解決問題及實(shí)際動手的能力,培養(yǎng)了我們勞動意識,,為以后能更好在工作崗位工作打下堅(jiān)實(shí)的實(shí)踐基礎(chǔ),。

汾西礦業(yè)集團(tuán)雙柳礦安監(jiān)處實(shí)習(xí)技術(shù)員:陳鵬輝。

2011年9月12日,。

姓名:

2011年9月,。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇八

甲方:

乙方:

二、雙方的權(quán)利和義務(wù),。

甲方的權(quán)利和義務(wù),。

1、遵守《^v^安全生產(chǎn)法》,、《煤礦安全規(guī)程》和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī),加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,,建立,、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件,,確保安全,。

2,、保證安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入,,并對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。

3,、對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,,掌握本崗位的安全操作技能,。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè),。

4,、采用新工藝、新技術(shù),、新材料或者使用新設(shè)備時(shí),,必須了解、掌握其安全技術(shù)特性,采取有效的安全防護(hù)措施,,并對從業(yè)人員進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),。

5、在有較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施,、設(shè)備上,,設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。

6,、教育和督促從業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;并向從業(yè)人員如實(shí)告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素,、防范措施以及事故應(yīng)急措施。

7,、為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴,、使用,。

8、安全生產(chǎn)中涌現(xiàn)的優(yōu)秀車間或優(yōu)秀個(gè)人,,公司將給予適當(dāng)?shù)莫剟?lì);發(fā)現(xiàn)重大安全隱患者,,公司予以特別嘉獎。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇九

(一)工作任務(wù)與權(quán)力:

1.實(shí)地檢查權(quán)(隨是進(jìn)入作業(yè)場所進(jìn)行安全檢查),,依照國家礦山安全等法律法,。

規(guī)等檢查煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況;。

2.詢問權(quán),,有權(quán)向受檢單位,、領(lǐng)導(dǎo)、職工詢問安全情況,,檢查煤礦企業(yè)安全生,。

產(chǎn)責(zé)任制,安全生產(chǎn)規(guī)章制度的落實(shí)情況和特種作業(yè)人員持證上崗情況;,。

3.查閱資料權(quán),,有權(quán)查閱受檢單位有關(guān)安全資料,參與煤礦建設(shè)工程安全設(shè)施的,。

設(shè)計(jì)審查和工程竣工驗(yàn)收;,。

4.處置權(quán),有權(quán)制止“三違”,,按有關(guān)規(guī)定有權(quán)給責(zé)任者一定的經(jīng)濟(jì)處罰;,。

5.上告權(quán),對煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)拒不接受正確意見,,堅(jiān)持違章作業(yè),,冒險(xiǎn)生產(chǎn)者有權(quán),。

越級上告;。

(二)任職資格:

3,、接受過露天煤礦有關(guān)知識培訓(xùn)和安全建設(shè)有關(guān)的專業(yè)知識的培訓(xùn);,。

4、熟悉有國關(guān)家基本建設(shè)的方針,、政策,、法律、法規(guī)和管理程序;,。

(三)工作條件:,。

1、環(huán)境狀況:一般,。

2,、危險(xiǎn)性:工作環(huán)境有一定的危險(xiǎn)性,無職業(yè)病危險(xiǎn),。

(四)待遇條件:

每天八小時(shí),,加班兩個(gè)小時(shí),職務(wù)津貼每月200元,,不發(fā)生事故并且每年完成全年開采量指標(biāo)獎金5000,,本崗位為企業(yè)中層崗位,可晉升為安全副礦長,。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇十

我叫x,,______年x月結(jié)業(yè)于x理工大學(xué)x工程及其x專業(yè),同時(shí)取得工學(xué)學(xué)士學(xué)位,,___年x月加入x,。通過到場集團(tuán)公司在學(xué)校組織的社會招聘,___年x月結(jié)業(yè)分配步入x公司,,今朝在x井區(qū)x二隊(duì)從究竟習(xí)技術(shù)員工作,。到200x年x月,我已到場工作一周年,,現(xiàn)將一年來的工作業(yè)績作如次報(bào)告請示:

1,、深切下層熬煉,,為從事技術(shù)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

由于煤礦開采挖掘?qū)I(yè)工作的特殊性,要求從事技術(shù)員工作必須具備豐富的井下一線實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。在隊(duì)長的安排下,,我首先在綜掘二隊(duì)檢修班進(jìn)行一線勞動熬煉,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)各種煤礦基本常識,。在實(shí)踐過程中,,我嚴(yán)格遵守班組的各項(xiàng)勞動規(guī)律,,不弄特殊,積極從事各種力所能及的勞動熬煉,。在四個(gè)多月的時(shí)間內(nèi),,通過參與皮帶檢修,機(jī)組檢修,,標(biāo)準(zhǔn)化,,風(fēng)水管路吊掛,抽壓風(fēng)筒吊掛,,大型設(shè)備故障檢修等方面的勞動實(shí)踐,,我的收獲很大,一方面是在實(shí)踐中逐步克服了工作中的語言交流障礙,,在工作中積極向老工人學(xué)習(xí)各種操作技能,,了解煤礦的各種常識;另外一方面是在實(shí)踐中聯(lián)合對煤礦三大規(guī)程的學(xué)習(xí),熟悉了煤礦井下各種設(shè)備的布局,,性能和用途,,熟悉了煤礦掘進(jìn)工作面的各種機(jī)電設(shè)備的檢修工藝流程及施工過程中的安全注意事項(xiàng),同時(shí)也熟悉了檢修班各項(xiàng)工作中的施工組織安排,。結(jié)束在檢修班的熬煉后,,開始在生產(chǎn)班的實(shí)踐。在生產(chǎn)班,,我積極參與勞動,,熟悉了掘進(jìn)工藝流程、循環(huán)作業(yè)過程,、臨時(shí)支護(hù)工藝,、永久支護(hù)工藝及各項(xiàng)巷道掘進(jìn)作業(yè)的施工標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)參數(shù)。通過一線的熬煉,,我克服了電氣專業(yè)在從事煤礦開采挖掘工作中的局限性,,為我從事技術(shù)管理工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二,、按部就班,,逐步深切做好技術(shù)管理工作。

在勞動熬煉的基礎(chǔ)上,,從開始做一份三聯(lián)合討論表,,做一份技術(shù)總結(jié)等規(guī)程辦法辦法體例過程中簡略的技術(shù)工作入手,按部就班,,逐步深切開始從事技術(shù)管理工作,。在實(shí)習(xí)技術(shù)員的崗位上,在技術(shù)員耐心指導(dǎo)下,,首先哄騙已提供的三聯(lián)合討論表,、技術(shù)交底資料,、地質(zhì)說明書和各種技術(shù)圖紙,獨(dú)立手工體例x巷掘進(jìn)作業(yè)規(guī)程,,并哄騙autocad計(jì)算機(jī)軟件對規(guī)程辦法中的各種圖紙進(jìn)行重新繪制,。

從我隊(duì)進(jìn)行x/x巷兩條巷道同時(shí)掘進(jìn)施工開始,進(jìn)行規(guī)程辦法貫徹學(xué)習(xí)管理,,規(guī)程辦法資料的整理,,并對x巷、x切眼,、x巷掘進(jìn)施工的實(shí)施記錄,,頂板離層儀數(shù)值記錄的管理。隨著工作的逐步熟練,,開始參與x巷,、x巷、x巷,、x切眼,、x巷、x巷作業(yè)規(guī)程及其補(bǔ)充安全技術(shù)辦法和施工過程中各項(xiàng)安全技術(shù)辦法的體例,、審核,、發(fā)放等工作。我在技術(shù)工作中不停學(xué)習(xí)總結(jié),,積累經(jīng)驗(yàn),,由被動地完成分配的工作使命逐步轉(zhuǎn)入主動地去做好本身應(yīng)該完成的技術(shù)工作。

為克服x專業(yè)在煤礦生產(chǎn)中理論上的局限性,,哄騙業(yè)余時(shí)間我全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了煤礦的采煤,、掘進(jìn)、機(jī)電,、通風(fēng),、運(yùn)輸和監(jiān)視檢測監(jiān)控等方面的基礎(chǔ)理論常識,取人之長補(bǔ)己之短,,努力提高本身的理論水平,。在技術(shù)員的上行下效中,緊緊圍繞著我隊(duì)的巷道掘進(jìn)作業(yè)技術(shù)工作的需要,,積極學(xué)習(xí)技術(shù)員崗位考核標(biāo)準(zhǔn),、作業(yè)規(guī)程體例標(biāo)準(zhǔn)以及資料標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn)。在協(xié)助技術(shù)員完成規(guī)程辦法的體例,、審核等工作的過程中,,不??偨Y(jié),,完優(yōu)異的刻本身業(yè)務(wù)技術(shù)工作水平,。三、在設(shè)備技術(shù)革新中,,做好新技術(shù)的理論總結(jié)工作設(shè)備技術(shù)更新,,對技術(shù)工作提出新的要求。在這段時(shí)間內(nèi),,我隊(duì)掘進(jìn)施工的生產(chǎn)系統(tǒng)中要害機(jī)電設(shè)備掘進(jìn)機(jī)樂成完成由x綜掘機(jī)向x綜掘機(jī)的過渡,,樂成引進(jìn)液壓鉆機(jī),調(diào)整和改進(jìn)支護(hù)工藝,,這些新設(shè)備新工藝在生產(chǎn)中得到樂成應(yīng)用并潑天地提高了掘進(jìn)效率,。我在新設(shè)備新技術(shù)應(yīng)用的掘進(jìn)作業(yè)中積極收集數(shù)值,并進(jìn)行整理,,為表現(xiàn)引進(jìn)的新設(shè)備的優(yōu)越性,,提供寶貴的生產(chǎn)一線數(shù)值并提出合理化建議,為井區(qū)進(jìn)行井下要害機(jī)電設(shè)備更新提供參考,。根據(jù)井區(qū)的安排,,我隊(duì)在掘進(jìn)作業(yè)中積極引進(jìn)液壓鉆車,連運(yùn)機(jī),,自動切換開關(guān)等新式設(shè)備,,改進(jìn)生產(chǎn)系統(tǒng)及通風(fēng)系統(tǒng),我積極消化吸收新設(shè)備新技術(shù)新工藝,,努力為我隊(duì)的掘進(jìn)作業(yè)提供技術(shù)支持,。

總之,在這一年時(shí)間內(nèi),,我實(shí)現(xiàn)了由一位學(xué)生向一位煤礦專業(yè)技術(shù)工作人員的改變,,但是由于到場工作的時(shí)間不長,缺乏工作經(jīng)驗(yàn),,專業(yè)技術(shù)水平另有待進(jìn)一步提高,,我以后會經(jīng)常性地對前面的技術(shù)工作作以總結(jié),不停提高本身,。在這段時(shí)間的專業(yè)技術(shù)工作中,,我深刻地認(rèn)識到開采挖掘技術(shù)員的工作崗位必須有肯吃苦,善于思考,,勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神和謙虛審慎的工作作風(fēng)及豐富的相關(guān)專業(yè)技術(shù)方面的基礎(chǔ)常識,。我會以更加飽滿的工作熱情投入到技術(shù)管理工作中去,爭奪成為一位合格的專業(yè)技術(shù)管理人員,。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇十一

我叫__,,于20__年7月進(jìn)入太原東山王封煤業(yè)有限公司,并在調(diào)度指揮中心開始了學(xué)習(xí)和工作,。在這一年工作里既嘗到了碩果累累后的喜悅,,又經(jīng)歷了遇到困難和挫折時(shí)的惆悵,、迷茫與彷徨,但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助以及自己不懈的學(xué)習(xí)與鍛煉中,,克服種種困難,,從而已逐漸認(rèn)識并熟練掌握了調(diào)度的工作。

一,、虛心學(xué)習(xí),,努力工作。

做好調(diào)度工作首先要嚴(yán)格要求自己,,要好好學(xué)習(xí)每個(gè)同事的長處,,取長補(bǔ)短盡量完善自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識,、工藝流程,,要做到“四勤”,腿勤,、嘴勤,、手勤、眼勤,,養(yǎng)成不懂就問,,不懂就學(xué)的優(yōu)良精神。

通過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,,我深知調(diào)度工作的重要性,,在平常的工作中我嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)對全礦生產(chǎn)工藝的認(rèn)識和了解,,深入生產(chǎn)現(xiàn)場熟悉工作環(huán)境,,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和師傅的教導(dǎo)。

在日常工作中,,我堅(jiān)持做到交接班工作嚴(yán)謹(jǐn),,接班后對上一班遺留的問題進(jìn)行落實(shí)和關(guān)注,對領(lǐng)導(dǎo)交代的事情抓緊傳達(dá)和落實(shí),,明確本班的重點(diǎn)工作,,確保當(dāng)班生產(chǎn)指令的完成,對生產(chǎn)出現(xiàn)的問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并加以解決,,確保全礦生產(chǎn)能夠順利進(jìn)行,,寫臺帳時(shí)對生產(chǎn)影響進(jìn)行嚴(yán)格核實(shí),保證信息的準(zhǔn)確性,,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供有效真實(shí)的數(shù)據(jù)依據(jù),,交班時(shí)對本班遺留的問題和領(lǐng)導(dǎo)的.指示進(jìn)行重點(diǎn)交代,確保下一班工作的正常進(jìn)行。

通過在調(diào)度指揮中心一段時(shí)間的學(xué)習(xí),,我接觸到了kj95n安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng),、kj301人員定位系統(tǒng)、應(yīng)急預(yù)案和信息調(diào)度相關(guān)工作,,同時(shí)也參與安裝了井下通訊系統(tǒng),、井下無線通訊系統(tǒng)和井下無線廣播系統(tǒng),,參與了人員定位系統(tǒng)的升級和改造,。

通過半年工作的磨練,我已經(jīng)能夠很好的掌握整個(gè)kj95n安全監(jiān)測系統(tǒng)的安裝,、調(diào)試及大多數(shù)問題的處理,,對公司的各類傳感器的參數(shù)和技術(shù)指標(biāo)都有很好的掌握,能規(guī)劃傳感器在實(shí)際煤礦巷道中的安裝位置,。通過不斷的學(xué)習(xí)與現(xiàn)場的鍛煉,,我對監(jiān)控系統(tǒng)偶爾出現(xiàn)的一些問題也能很快的解決,從而保證了整個(gè)系統(tǒng)的正常運(yùn)行,。掌握了kj301人員定位系統(tǒng)的人員下井記錄資料查找,、井下設(shè)備的維護(hù)和人員檔案。

二,、工作中存在的不足及努力方向,。

在過去的工作中,我雖然取得了一定的進(jìn)步,,但是進(jìn)步都離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助,,在工作中我也出現(xiàn)過生產(chǎn)組織不力,協(xié)調(diào)不到位,,對領(lǐng)導(dǎo)的指示落實(shí)不到位的情況,,并且在工作中,由于工作經(jīng)驗(yàn)不足并且對其它專業(yè)知識的陌生,,造成工作工作效率降低,,甚至出現(xiàn)錯(cuò)誤,在以后的工作中,,我會主動加強(qiáng)和現(xiàn)場部門的溝通,,充分利用資源,多方面學(xué)習(xí),、全方面發(fā)展,,提高主觀能動性,積極工作,,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指示,,在現(xiàn)場做到,勤于觀察、獨(dú)立思考,、多與同事交流,,努力不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平,爭取將自己的本職工作做得更好,。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇十二

一,、安監(jiān)處安監(jiān)員行為規(guī)范1、安監(jiān)員必須熟知本崗位責(zé)任制,、作業(yè)現(xiàn)場技術(shù)及管理規(guī)定和安全行為規(guī)范,,掌握相關(guān)的法律法規(guī)。

2,、乘坐指定班次的通勤車上下班,,嚴(yán)禁遲到早退。自覺排隊(duì),,不準(zhǔn)擁擠,、打鬧、搶占座位,。

3,、公共場所內(nèi)嚴(yán)禁隨地吐痰、亂扔雜物和破壞一切公共設(shè)施,。禁煙場所嚴(yán)禁吸煙,。作業(yè)(辦公)地點(diǎn)物品擺放整齊,不亂丟亂放,。

4,、待人接物和藹可親,使用文明用語,,注重儀表,,著裝整齊。5,、考勤后立即離開考勤室,,不得逗留,不準(zhǔn)考勤后不上崗或私自離礦,、假考勤,。

6、按時(shí)參加班前班后會議,,接受工作任務(wù),。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位有關(guān)的規(guī)章制度及規(guī)程措施等;認(rèn)證聽取當(dāng)日安全注意事項(xiàng),。

7,、安監(jiān)員必須經(jīng)培訓(xùn)考試合格后持證上崗,,上崗前穿戴好專用的勞動保護(hù)用品。

8,、嚴(yán)格遵守入井規(guī)定,,嚴(yán)禁攜帶煙草、點(diǎn)火物品和易燃易爆物品,;嚴(yán)禁穿化纖衣服,;嚴(yán)禁酒后入井。入井前佩戴好自救器,、礦燈,、安全帽、便攜式瓦斯報(bào)警儀及安全資格證書,,打入井卡后,,按時(shí)入井,。

9,、上下罐要排隊(duì),嚴(yán)禁私自拉罐簾,,動罐信號發(fā)出后,,嚴(yán)禁出入罐,罐內(nèi)嚴(yán)禁擁擠打鬧,,攜帶的物品和身體任何部位不準(zhǔn)露出罐外,。

10、嚴(yán)格遵守井下乘坐人車及架空人車制度,。

11,、井下行走要走人行道,不得在大巷鐵道中間行走,,經(jīng)過彎道,、岔口時(shí)要注意瞭望,有車輛通過時(shí)要注意躲避,,待車輛通過后,,方可繼續(xù)前行。通過風(fēng)門時(shí)要隨手關(guān)閉,。

12,、需要跨越皮帶、溜子等要走行人過橋,,嚴(yán)禁在皮帶桿,、刮板溜子。

2等機(jī)械設(shè)備上行走,。

13,、嚴(yán)禁扒蹬礦車、機(jī)車、皮帶等非乘人機(jī)械設(shè)備,,嚴(yán)禁擅自進(jìn)入禁止入內(nèi)區(qū)域,。

14、井上下任何地點(diǎn)嚴(yán)禁躺臥,、睡覺,、亂串崗位和擅自離崗。15,、嚴(yán)禁吃拿卡要,,嚴(yán)禁以罰代管,嚴(yán)禁弄虛作假,。

16,、強(qiáng)化本崗位責(zé)任落實(shí)和現(xiàn)場措施落實(shí),抓好現(xiàn)場安全管理和安全確認(rèn)工作,,嚴(yán)格落實(shí)隱患排查和整改制度,,堅(jiān)決制止違章行為,做到身邊無三違,。

17,、依據(jù)規(guī)程措施和有關(guān)規(guī)定要求監(jiān)督檢查行走線路和現(xiàn)場工程質(zhì)量、文明生產(chǎn),,做好每小班的質(zhì)量評估,。嚴(yán)格落實(shí)走動式管理規(guī)定。

18,、愛崗敬業(yè),,樹立服務(wù)意識,具備必須的職業(yè)道德和個(gè)人品德修養(yǎng),,嚴(yán)禁做有損安監(jiān)處形象的行為,。

19、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,,在規(guī)定崗位地點(diǎn)交接班,。20、做好材料損壞浪費(fèi)管理工作,。

21,、遵守礦各項(xiàng)規(guī)章制度,做好崗位要求的其他工作,。22,、違反安監(jiān)處及礦有關(guān)規(guī)定的嚴(yán)肅處理、給予處罰,。

二,、安監(jiān)處獎金分配方案,。

3一、副科級以上及一般干部,。

1,、出勤要求:小月出勤26天,大月27天具有得獎資格,,否則基礎(chǔ)獎半獎,。

2、出勤工數(shù)沒達(dá)到24天,,取消各種獎金,。三、安監(jiān)員獎金構(gòu)成1,、采掘現(xiàn)場(工作面)安監(jiān)員獎金構(gòu)成:基礎(chǔ)獎,;保勤獎;工程質(zhì)量考核獎,;安全考核獎,;超額獎;崗位獎(行走路線),。

2,、其他崗位安監(jiān)員獎金構(gòu)成:基礎(chǔ)獎,;保勤獎,;安全考核獎;超額獎,;崗位獎(行走路線),。

3、基礎(chǔ)獎標(biāo)準(zhǔn)(按工種分),。采掘安監(jiān)員,,基本獎400分/人月;機(jī)電通風(fēng)安監(jiān)員,,基本獎320分/人月,;井口信息站人員,基本獎320分/人月,。

4,、基礎(chǔ)獎條件。每月必須出勤26天(小月)(大月27天,,即每月允許休4天),,否則,不得獎,。

5,、保勤獎,。全月出滿勤的加300分;休1天扣100分,,休2天扣200分,,休3天(含3天)以上的,取消保勤獎,。

6,、工程質(zhì)量考核獎。采掘現(xiàn)場(工作面)安監(jiān)員所管轄的施工地點(diǎn)月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化平均得分高于96分(不含)以上的,,加100分,;低于96分(不含)的,扣100分,,得分96的,,不獎不罰。

7,、安全考核獎,。當(dāng)月出勤26天(小月)或27天(大月)才具有得此獎的資格,額度為500分,;當(dāng)月本人出現(xiàn)1次“三違”此獎減半發(fā)放,,出現(xiàn)2次“三違”取消此獎;當(dāng)月本人所行走的區(qū)域內(nèi)發(fā)生一次安全事故的4扣除200分,。

8,、超額獎(計(jì)件獎)。安監(jiān)員質(zhì)量罰款加上2倍的“三違”罰款之和記為計(jì)分額,,按每10元計(jì)分額折算成工分為1分,,所得出的工分記作超額獎。

9,、崗位獎(行走路線),。1)采掘現(xiàn)場(工作面)安監(jiān)員,以順槽長度計(jì)分,,即:500米以內(nèi)(含500米)的,,計(jì)10分/天;500米至1000米(含1000米)的,,計(jì)15分/天,;1000米以上的,計(jì)20分/天,。2)機(jī)電通風(fēng)(進(jìn)入工作面的)安監(jiān)員得分按采掘現(xiàn)場(工作面)安監(jiān)員80%的標(biāo)準(zhǔn)依次計(jì)算得分,。3)井下外圍安監(jiān)員(不進(jìn)入工作面的)計(jì)8分/天。4)井口常白班內(nèi)勤10分/天,,外勤及涉爆9分/天,,班長比本班內(nèi)勤多加100分/月,;夜班內(nèi)勤7分/天,涉爆6分/天,,班長比本班內(nèi)勤多加50分/月,。

三、安監(jiān)員交接班制度,。

1,、不分施工地點(diǎn):(1)所負(fù)責(zé)的工作面發(fā)生較大安全隱患(事故),要提前通知信息站,,在隱患地點(diǎn)附近10米內(nèi)現(xiàn)場交接班,;(2)若交接班時(shí)間已到,但所負(fù)責(zé)小絞車運(yùn)輸監(jiān)護(hù)任務(wù)尚未結(jié)束時(shí),,要提前通知信息站,,在運(yùn)輸現(xiàn)場(監(jiān)護(hù)地點(diǎn))交接班。

2,、采煤工作面交接班地點(diǎn):運(yùn)輸順槽或回風(fēng)順槽(以距離副井底較近的為準(zhǔn))與集中皮帶道或輔助軌道運(yùn)輸巷(以距離工作面較近的為準(zhǔn))的岔口處,。

3、掘進(jìn)(使用局部通風(fēng)機(jī)通風(fēng))工作面:該面局部通風(fēng)機(jī)附近20米內(nèi)(可以直接看到風(fēng)機(jī)和聽到風(fēng)機(jī)運(yùn)行聲音)的距離副井底較近的地點(diǎn),。

4,、巷道維修(不設(shè)局部通風(fēng)機(jī)通風(fēng)的)工作面:(1)負(fù)責(zé)多頭作業(yè)的,以距離副井底較近的維修頭交接班,。(2)負(fù)責(zé)單頭作業(yè)的,,以當(dāng)班該面實(shí)際作業(yè)地點(diǎn)交接班。(3)同時(shí)負(fù)責(zé)掘進(jìn)(或采煤)維修面的,,按掘進(jìn)(或采煤)面管理,。

5、當(dāng)班負(fù)責(zé)押運(yùn)火工品的安監(jiān)員,,火工品返退到火藥庫登記結(jié)束后,向信息站匯報(bào),,由班長直接安排工作,。

6、需要監(jiān)護(hù)小絞車運(yùn)行時(shí),,運(yùn)輸結(jié)束10分鐘內(nèi),,必須返回所負(fù)責(zé)的采煤(掘、維)工作面,;若運(yùn)輸工作結(jié)束的時(shí)間距允許離開現(xiàn)場的時(shí)間不足30分鐘,,且距所負(fù)責(zé)的工作面距離在800以上的,可以直接到交班地點(diǎn)等待交接班,;否則必須返回工作面進(jìn)行全面安全檢查,,按上述規(guī)定交接班,。

7、機(jī)電,、通風(fēng)安監(jiān)員,,乙班配合信息站維護(hù)乘罐秩序,人員由分管處長安排,,早上7時(shí)(允許誤差5分鐘)到達(dá)井口,,一人負(fù)責(zé)副上一層,一人副下,;待維護(hù)完乘罐秩序后在升井,。

8、極特殊情況,,由班長提出建議,,第一副處長臨時(shí)確定。

四,、信息站管理制度,。

61、不得遲到,、早退或不按規(guī)定時(shí)間交接班,,違者每次罰款20元。2,、休工必須請假,,并提前1天寫好請假條,經(jīng)班長,、站長,、常務(wù)處長批準(zhǔn)簽字后,方可生效,。

3,、嚴(yán)禁脫崗,如有特殊情況(吃飯,、上廁所等)必須和班長請假(班長指定專人盯崗),,臨時(shí)請假超過30分鐘,罰款20元,,超過一小時(shí)罰款50元,,未經(jīng)允許私自離礦的取消當(dāng)班工、分,,罰款200元,,由礦有關(guān)部門查處的,按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

4,、班中睡覺或在崗位躺臥,,如發(fā)現(xiàn)或有人舉報(bào),一經(jīng)核實(shí),,一次罰款50元,,二次罰款100元,三次清除安監(jiān)處,。

5,、內(nèi)勤人員對本班匯報(bào)的問題必須及時(shí)處理,并做好記錄,,隱患問題匯報(bào),、處理不及時(shí)及有誤報(bào)、漏報(bào),、假報(bào),、隱瞞不報(bào)的,罰款100元,,造成嚴(yán)重后果的,,嚴(yán)肅處理。

6,、內(nèi)勤人員對升入井記錄要準(zhǔn)確(時(shí)間誤差不超過5分鐘),,弄虛作假的,一經(jīng)核實(shí)每人次罰款100元,。

7,、各班要維持好本班入井秩序,如發(fā)現(xiàn)入井秩序混亂不制止,,對外勤和班長每人罰款50元,。

8、如果有違反上述規(guī)定情況,,班長不制止不匯報(bào)并且隱瞞,,除對相關(guān)人員處罰外,班長連帶處罰50元,。

9,、不服從上級領(lǐng)導(dǎo)管理或安排工作拒不執(zhí)行的,清除信息站,,每月累計(jì)違反本規(guī)定上述條款3次以上的,清除信息站,。

10,、本規(guī)定未盡事宜根據(jù)實(shí)際情況酌情處理。

五,、采掘安監(jiān)員管理制度,。

7一,、公司領(lǐng)導(dǎo)查出安監(jiān)員“三違”等問題,每次罰款3000元,,礦領(lǐng)導(dǎo)查出安監(jiān)員“三違”等問題,,每次罰款1000元,情節(jié)嚴(yán)重的開除安監(jiān)處,。

二,、處內(nèi)查出以下問題的處理是:

1、本班重點(diǎn)工作盯防部署不利,,或安排不細(xì)或失誤,,每次罰款100~500元情節(jié)嚴(yán)重的一次扣半獎,二次取消獎金,。

2,、安監(jiān)員未經(jīng)批準(zhǔn)提前升井,按脫崗處理扣半獎,。

3,、安監(jiān)員不在規(guī)定崗位、關(guān)鍵部位,、重點(diǎn)地段現(xiàn)場監(jiān)護(hù),,擅自離開責(zé)任區(qū)域范圍,不及時(shí)進(jìn)入工作現(xiàn)場一次扣半獎,,二次取消獎金,。

4、安監(jiān)員崗位睡覺,、沒有進(jìn)入工作現(xiàn)場,、不在現(xiàn)場交接班、身邊“三違”不制止或制止不利,,一次扣半獎,,二次取消獎金。

5,、向?qū)訁^(qū)隊(duì)索要罰款指標(biāo)的,,一經(jīng)核實(shí),清除安監(jiān)處,。6,、發(fā)生“吃、拿,、卡,、要”行為,一經(jīng)核實(shí),清除安監(jiān)處,。7,、安監(jiān)班長,發(fā)生上述問題加重處罰,。

8,、其它未盡事宜參照上述條款執(zhí)行。

六,、機(jī)電通風(fēng)安監(jiān)員管理制度,。

1、當(dāng)班不得遲到(早6:30前到處),,否則罰款50元,,有事請假早升井者,半小時(shí)內(nèi)扣除當(dāng)天工分一半,,1小時(shí)內(nèi)扣除當(dāng)天工分,,1小時(shí)以上者按休工處理,機(jī)電班升井時(shí)集體升井,,由張鐵山向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后,,方可升井,(主管領(lǐng)導(dǎo)做記錄)上班私自不入井者,、無故早退者,,開除機(jī)電班。

2,、早上到處后,,負(fù)責(zé)處里衛(wèi)生(機(jī)電處長、會議室等),,由張鐵山分工(如張鐵山休息,,由高俊偉負(fù)責(zé)),衛(wèi)生一次不合格罰責(zé)任人20元,、罰負(fù)責(zé)人10元,。

3、張鐵山負(fù)責(zé)向信息站詢問當(dāng)日機(jī)電方面發(fā)生的問題,,并負(fù)責(zé)落實(shí)整改,,同時(shí)向主管副處長匯報(bào)結(jié)果,否則罰款20元,,如出現(xiàn)安全問題視情節(jié)按處規(guī)定處理,。7點(diǎn)前,沒有被安排工作的人員必須參加處早會(下卡等工作人員要及時(shí)返回參加早會),,無故不參加早會每次罰款50元,。

4,、入井前,,參加完井口維持秩序工作后,,必須第一時(shí)間入井,檢查自己包片區(qū)域,,發(fā)現(xiàn)隱患問題積極組織處理,,落實(shí)問題要準(zhǔn)確,本著現(xiàn)場能處理的當(dāng)場監(jiān)督處理,,當(dāng)時(shí)處理不了的,,落實(shí)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人整改,并且要有復(fù)查結(jié)果,;當(dāng)班處理不了的,,次日下白卡,進(jìn)行整改,,否則每次罰款50-200元,;如果自己包片區(qū)域有安全隱患未及時(shí)發(fā)現(xiàn),或發(fā)現(xiàn)后處理不利,,未造成后果的,,罰款50-200元;造成后果的,,按處規(guī)定處理,。

5、行走記錄必須認(rèn)真填寫,,行走時(shí)要按規(guī)定路線行走,,特殊情況未走完全程,向主管副處長說明,,否則每次罰款200元,,嚴(yán)重者開除機(jī)電班;綜采工作面(行走路線:回順—工作面—運(yùn)順),;掘進(jìn)工作面必須進(jìn)入掘進(jìn)施工現(xiàn)場,。

6、下午升井,,14點(diǎn)-14點(diǎn)30分內(nèi)到達(dá)副下維持秩序,,必須保證升井人員有序升井,如特殊情況時(shí)間延后,,待升井人員數(shù)量少于30人方可升井,,否則每次罰款50-100元。

7,、請假休工必須寫請假條,,經(jīng)主管副處長和常務(wù)副處長簽字后,,方可生效,否則按曠職處理,,每次罰款200元,。

8、每月出現(xiàn)被罰款達(dá)3次,,開除機(jī)電班,,交處里另行安排。9,、其它未盡事宜,,按處規(guī)定執(zhí)行。

七,、安監(jiān)班長獎罰制度,。

91、班長查出安監(jiān)員違章,,進(jìn)行罰款處理的,,按照罰款額100元加50分,計(jì)分,。

2,、公司(上級部門)及處領(lǐng)導(dǎo)檢查,查出的問題,,有罰款額的,,以200元為基數(shù)扣班長50分,有問題但沒有罰款的,,視情節(jié)比照(相應(yīng)罰款:指基層單位)處理,。

3、安監(jiān)員所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)發(fā)生事故的,,一次(視情節(jié)輕重)扣50~200分,。

4、安監(jiān)員積極主動排除安全隱患的,,除給安監(jiān)員加分外,,還給本班班長加相應(yīng)分值。

八,、安監(jiān)人員淘汰制度,。

10為進(jìn)一步落實(shí)公司、礦有關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的規(guī)定,,適應(yīng)礦井安全發(fā)展的需要,,不斷提高安監(jiān)隊(duì)伍整體素質(zhì)和安全監(jiān)察水平,提高安全檢查人員的事業(yè)心和責(zé)任心,,充分運(yùn)用激勵(lì)機(jī)制,,調(diào)動安監(jiān)人員的監(jiān)督檢查積極性,,履行好安全監(jiān)察的職責(zé),切實(shí)發(fā)揮安全監(jiān)察作用,,確保礦井安全生產(chǎn),,特制定《紅陽三礦安監(jiān)人員淘汰制度》。

1,、脫崗,、不在現(xiàn)場交接班的,予以掛黃牌處理,。

2、當(dāng)班發(fā)生各類事故及安全隱患,,必須立即匯報(bào)信息站,,遲到、誤報(bào),、漏報(bào),、假報(bào)、不報(bào)掛黃牌,。

3,、不上班摁考勤指紋,班中喝酒,、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離礦者掛黃牌,。4、當(dāng)班走動范圍沒有達(dá)到要求,,“走動記錄”上沒有如實(shí)反映,,弄虛作假,蒙混過關(guān),,檢查的地點(diǎn)出現(xiàn)a,、b類安全隱患的,一經(jīng)核實(shí),,掛黃牌,。

5、安監(jiān)員崗位睡覺,,身邊“三違”不制止或制止不利掛黃牌,。6、“三違”處罰過程失當(dāng),,沒有當(dāng)面核實(shí),,或不是親眼所見違章經(jīng)過,沒有向違章人說明違章危害及違章要素,,沒有當(dāng)面糾正其行為,,沒有當(dāng)面通知處罰,,受罰人不服,核實(shí)中確認(rèn)安監(jiān)員有責(zé)任的掛黃牌,。

7,、處內(nèi)(公司)夜班抽查(或礦領(lǐng)導(dǎo))查出安監(jiān)員“三違”行為,進(jìn)行淘汰,。

8,、安監(jiān)員不在規(guī)定崗位,、關(guān)鍵部位、重點(diǎn)地段現(xiàn)場監(jiān)護(hù),擅自離開責(zé)任區(qū)域范圍,,不及時(shí)進(jìn)入工作現(xiàn)場(不按規(guī)定路線行走)掛黃牌。

9,、責(zé)任心不強(qiáng),,崗位現(xiàn)場安全狀況、安全設(shè)施檢查不到位,,存在漏洞,。

11的,掛黃牌處理,。

二,、向基層區(qū)隊(duì)索要罰款指標(biāo)的,一經(jīng)核實(shí),,予以淘汰,。

該項(xiàng)問題事關(guān)重大,一旦發(fā)現(xiàn)或接到舉報(bào),,安排副處長以上人員進(jìn)行調(diào)查,,核實(shí)清楚,事實(shí)確鑿,,追究索要指標(biāo)安檢人員的責(zé)任,,并予以淘汰。

三,、有“吃拿卡要”行為,,一經(jīng)核實(shí),予以淘汰,。

1,、安監(jiān)人員必須正確使用手中的監(jiān)督檢查權(quán)利,如果利用權(quán)力謀取個(gè)人私利,,“吃拿卡要”,,給基層單位以及個(gè)人制造難題者,一經(jīng)核實(shí),,不但追究安監(jiān)人員責(zé)任,,追回索要物品或錢財(cái),,同時(shí)進(jìn)行處罰,予以淘汰,。

1,、安監(jiān)員實(shí)行強(qiáng)制培訓(xùn)考試制度,每旬閉卷考試一次,。

2,、有培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)培訓(xùn)并組織考試,由題庫中抽題對安監(jiān)員進(jìn)行考試,,卷子進(jìn)入安全檔案存檔,。

3、如季度內(nèi)累計(jì)3次考試不及格,,補(bǔ)考也沒有通過,,予以淘汰。

九,、安監(jiān)處獎罰制度。

121,、遲到(開會時(shí)間由班長規(guī)定),,罰款20元,早退(安監(jiān)員以不在現(xiàn)場交接班論處)一次罰款100元,,并掛黃牌,。

2、考試,。當(dāng)月出現(xiàn)一次補(bǔ)考(必須閉卷),,取消嘉獎資格,沒有特殊情況(未經(jīng)批準(zhǔn)或非工作需要)二次補(bǔ)考罰款50元,,三次罰款100元,;考試作弊(按不及格處理),并罰款50元,。旬考試90分以上(不含90分),,一次加30分;75分以下(不含70分)一次扣30分,。

3,、個(gè)人第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)安全隱患,隱患內(nèi)容詳實(shí),,匯報(bào)實(shí)際清楚,,處理正確得當(dāng),a類隱患獎50分,,b類隱患獎30分,。

6,、安監(jiān)員發(fā)現(xiàn)其他安監(jiān)員違章違紀(jì)(如早走,不交班等),,一經(jīng)核實(shí),,視情節(jié)給舉報(bào)者現(xiàn)金獎勵(lì)并給予保密。

8,、班長本身違章違紀(jì)(發(fā)現(xiàn)問題不匯報(bào),、不處理等),比照安監(jiān)員加倍處罰,。

9,、各班組不及時(shí)考勤,對考核人處以每人次20元罰款,??己巳藛T(或自己)私自畫工(未出勤卻畫工)的,一人次(日)對責(zé)任人罰款200元,,同時(shí)依照礦文件處理,。

13內(nèi)第一天曠職罰款50元,第二天罰款100元,,第三天當(dāng)月半獎,,第四天以上停止工作取消全月獎、認(rèn)識檢討態(tài)度較好者,、交保證金500元方可上崗,,多次曠工或上花班依照礦文件規(guī)定處理(曠工天數(shù)按月累加計(jì)算)。

11,、地面人員脫崗:當(dāng)班工作時(shí)間內(nèi)不在崗位,,一次罰款50元;二次罰款100元,;并視為當(dāng)日未出勤,。

12、當(dāng)班發(fā)生各類事故及安全隱患,,必須立即匯報(bào)信息站,,遲報(bào)、誤報(bào),、漏報(bào),、假報(bào)、不報(bào),、一次罰款100元(并掛黃牌),。

13、不上班摁考勤指紋,班中喝酒,、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離礦者,,一次罰款200元,同時(shí)依照礦文件處理,。

14,、當(dāng)班走動范圍沒有達(dá)到要求,但“走動記錄”上卻沒有如實(shí)反映(也就是弄虛作假,,蒙混過關(guān)),,一經(jīng)核實(shí),罰款100元,;未到達(dá)(檢查)的地點(diǎn)出現(xiàn)a,、b類安全隱患的,罰款200元(并掛黃牌),。

15,、安監(jiān)員經(jīng)批準(zhǔn)提前升井(超過10分鐘交罰金10元,超過20分鐘取消當(dāng)日工分)超過30分鐘,,視為當(dāng)日未出勤,。

16、安監(jiān)員不在規(guī)定崗位,、關(guān)鍵部位,、重點(diǎn)地段現(xiàn)場監(jiān)護(hù),擅自離開責(zé)任區(qū)域范圍,,不及時(shí)進(jìn)入工作現(xiàn)場(不按規(guī)定路線行走)一次罰款100元(并掛黃牌)。

17,、安監(jiān)員崗位睡覺,、沒有進(jìn)入工作現(xiàn)場、不在現(xiàn)場交接班,、身邊“三違”不制止或制止不利,,一次罰款200元,并掛黃牌,。

18,、安監(jiān)員罰款臺帳填寫失誤,違章事實(shí)含混不清(違章人,、過程,、數(shù)據(jù)、環(huán)境,、態(tài)度等)指標(biāo)作廢,;當(dāng)天罰款當(dāng)天登記上帳,否則指標(biāo)作廢,,罰款50元,;單位姓名工種錯(cuò)誤(所在單位錯(cuò)誤,、人與證不符弄虛作假胡編亂造),罰款單由罰款人交款,,并加罰50元,。

1419、“三違”處罰過程失當(dāng),,沒有當(dāng)面核實(shí)(或不是親眼所見違章經(jīng)過),,沒有向違章人說明違章危害及違章要素,沒有當(dāng)面糾正其行為(一罰了之,,放任所為),,沒有當(dāng)面通知處罰,指標(biāo)作廢,,罰款單由安監(jiān)員交付,,安監(jiān)員個(gè)人當(dāng)月罰款有3人次以上受罰人不服,在核實(shí)中確認(rèn)安監(jiān)員有責(zé)任的,,并掛黃牌,。

20、采掘現(xiàn)場(工作面)安監(jiān)員管轄區(qū)域月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分低于96分的扣該安監(jiān)員200分,;連續(xù)兩個(gè)月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分低于96分的扣該安監(jiān)員400分,;連續(xù)三個(gè)月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分低于96分的扣該安監(jiān)員600分;連續(xù)四個(gè)月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分低于96分的停止工作誡警談話辦班學(xué)習(xí)一周,,復(fù)崗后依舊如此清除安監(jiān)處,。

21、處內(nèi)人員受到各種處罰,,必須按時(shí)(處罰通知2日內(nèi))上交罰款,,否則,停止工作辦班學(xué)習(xí),。

22,、嚴(yán)重違章、屢教不改,、沒有責(zé)任心和敬業(yè)精神等行為,,班長帶領(lǐng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

23,、未盡事宜,,參照上述條款,視情節(jié)輕重而定給予處罰,。

十,、安監(jiān)員井下匯報(bào)程序。

15報(bào)告:領(lǐng)導(dǎo)好。

我是安監(jiān)員xxx,,我在xxx工作面(或施工地點(diǎn))現(xiàn)場監(jiān)護(hù),。1、通過檢查,,工作面(或施工地點(diǎn))幫頂支護(hù)完好,、有效。2,、通風(fēng)設(shè)施:瓦檢員檢查完好,。3、機(jī),、運(yùn)設(shè)備:電鉗工檢查完好,。4、個(gè)人行為:沒有違章人員,。

已確認(rèn)安全,,匯報(bào)完畢;歡迎領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo),。

說明:1,、現(xiàn)場跟班隊(duì)長、班長先匯報(bào),,然后安監(jiān)員匯報(bào),,瓦檢員最后匯報(bào)。

2,、作業(yè)現(xiàn)場如有隱患問題要說清,,并要有安排落實(shí)整改,要說詳細(xì)具體,;沒有隱患一切正??砂瓷鲜龀绦騾R報(bào)。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇十三

不知不覺一年的實(shí)習(xí)期已滿,,這一年來,在礦,、科領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),、關(guān)懷和幫助下我學(xué)到了很多知識,包括井下各專業(yè)的實(shí)際運(yùn)作流程,,也包括做人該有的禮儀,、道德和紀(jì)律。還認(rèn)識了許多朋友,、領(lǐng)導(dǎo)和同事,。作為安監(jiān)處一名技術(shù)員,我時(shí)刻不忘自己的職責(zé),遵紀(jì)守法,、勤勤懇懇,,緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產(chǎn)目標(biāo),認(rèn)真做好自己的本職工作,。

作為技術(shù)員,,我很明確什么可以做,什么不可以做,。參加工作以來,,在礦、科領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下,,我很快地進(jìn)入了角色,。

一方面我快速地了解掌握了辦公室的各種規(guī)章制度和臺賬記錄。安監(jiān)處是一個(gè)綜合性比較強(qiáng)的處室,,涉及范圍比較廣,。在這一年中我學(xué)到了不少,如在干部作風(fēng)建設(shè)方面,,我礦干部充分起帶頭作用,,每個(gè)月嚴(yán)實(shí)跟班,從未間斷,,并且有“礦領(lǐng)導(dǎo)交接班記錄本”與“礦領(lǐng)導(dǎo)交接班任務(wù)書”等記錄,,對干部嚴(yán)格考核,而且“礦領(lǐng)導(dǎo)交接班任務(wù)書”更詳細(xì)的記錄了領(lǐng)導(dǎo)深入現(xiàn)場的質(zhì)量通報(bào),,我負(fù)責(zé)對各種記錄本的更新,、監(jiān)督以及歸檔。在手指口述方面,,我們技術(shù)員負(fù)責(zé)制度的建設(shè),、各隊(duì)組和各科室手指口述內(nèi)容的編排,以及平時(shí)的抽查,、考核,、匯總。我礦職工手指口述,,在我們安監(jiān)處的監(jiān)督考核下,,由去年的背誦階段到今年前半年的手指加口述階段,再到現(xiàn)在的現(xiàn)場主動應(yīng)用,,真真切切的減少了“三違”,,為每一名職工的家庭做出了自己的貢獻(xiàn)。在班組建設(shè)方面,,我積極配合領(lǐng)導(dǎo),,每旬去各隊(duì)組抽查各種制度臺賬,,以及考核班組長的“三違”次數(shù)和所轄范圍內(nèi)的隱患條數(shù),對全礦班組長進(jìn)行排名,、考核,。在重大隱患排查治理方面,我礦嚴(yán)格實(shí)行“五級五步”掛牌督辦管理,,作為安監(jiān)處技術(shù)員,,我在平時(shí)工作中,熟悉掌握每一條重大隱患,,并配合領(lǐng)導(dǎo)對每一條重大隱患進(jìn)行跟蹤落實(shí),,及時(shí)掌握每一條重大隱患的進(jìn)展情況,查看其有沒有按照工期倒排計(jì)劃表進(jìn)行治理,。還有每月配合安全小分隊(duì)活動,,進(jìn)行礦井安全隱患排查,有時(shí)進(jìn)行“零點(diǎn)行動”去排隱患,、抓“三違”,。

另一方面,我每月給自己制定入井計(jì)劃,,并每旬參加安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查,,先后多次學(xué)習(xí)了各種采煤及掘進(jìn)工作面的作業(yè)規(guī)程,熟悉了各種作業(yè)的工藝流程,。通過對各類針對性強(qiáng)的安全措施的學(xué)習(xí),,熟悉掌握了在特定作業(yè)過程中容易引發(fā)事故而值得高度重視的環(huán)節(jié)。作為技術(shù)員,,我知道我的一舉一動都會直接或間接地影響到身邊同志的工作激情,,所以在平時(shí)工作中,我從不遲到,、早退,,不違反勞動紀(jì)律,而且對任何安全隱患,、死角他都不放過,。尤其是在雙柳這個(gè)高瓦斯礦井。在實(shí)踐中我不怕苦,,不怕累,,不斷地學(xué)習(xí)安全知識,一心向著領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),。我們安監(jiān)處的領(lǐng)導(dǎo)都是安全戰(zhàn)線上的“黑包公”,他們不分晝夜,,忘卻所有,,一心想著安全,,真真切切實(shí)是我學(xué)習(xí)的榜樣。

清楚的認(rèn)識,。但為了能夠真正到現(xiàn)場到工作面,、作業(yè)頭去學(xué)習(xí),我堅(jiān)持每月下井15班以上,,與科室領(lǐng)導(dǎo)們一同下井去檢查監(jiān)督,。通過他們在檢查中對現(xiàn)場人員的詢問、指導(dǎo)及不安隱患的填寫,,讓我知道了很多現(xiàn)場管理規(guī)范,、薄弱需要重點(diǎn)監(jiān)護(hù)的環(huán)節(jié),如工作面超前支護(hù)規(guī)定的單雙抬棚打設(shè)要求,,機(jī)頭機(jī)尾端著特殊支護(hù)方法,,工作面、上下端頭,、超前支護(hù)單體液壓支柱的壓力監(jiān)測,,老塘懸頂管理措施(強(qiáng)制放頂、切頂柱,、叢柱,、木垛等)。

在平凡的崗位上,,我度過了不平凡的一年,,一年來我嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),勤奮刻苦,,兢兢業(yè)業(yè),,全面的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在各個(gè)方面都取得了一定進(jìn)步,,但我深知這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,以后的路還很長,可能遇到各種各樣的困難,,不過我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事的支持幫助下,,一切難題都會迎刃而解。當(dāng)然,,我也誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u,。

孟志強(qiáng)。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇十四

1,、監(jiān)督煤礦依法辦礦,,有效防止。

非法違法生產(chǎn),、建設(shè)行為,。

2,、監(jiān)督煤礦建立健全安全生產(chǎn)。

相關(guān)制度,、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),、配齊安全生產(chǎn)管理人員和設(shè)備設(shè)施。

3,、監(jiān)督煤礦嚴(yán)格執(zhí)行礦級領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度,。

4、監(jiān)督煤礦對檢查出的隱患,,嚴(yán),。

格按照“五落實(shí)”要求進(jìn)行整改;煤礦拒不執(zhí)行監(jiān)管^v^門指令的,及時(shí)向縣級安監(jiān)部門報(bào)告,。

5,、監(jiān)督煤礦嚴(yán)格按照核定生產(chǎn)能。

力和核定下井人數(shù)要求組織生產(chǎn),、建設(shè),,嚴(yán)禁“超能力、超強(qiáng)度,、超定員”,。

6、監(jiān)督煤礦嚴(yán)格執(zhí)行井下密閉啟,。

封報(bào)批制度,,嚴(yán)格落實(shí)探放水措施。

7,、監(jiān)督煤礦停電停風(fēng),、瓦斯超限立即停止作業(yè),撤出人員,。

8,、監(jiān)督煤礦嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的采掘。

工作面?zhèn)€數(shù)組織生產(chǎn),、建設(shè),,并按照作業(yè)規(guī)程要求進(jìn)行支護(hù),嚴(yán)禁空頂作業(yè),。

9,、監(jiān)督煤礦健全通風(fēng)、排水,、壓,。

風(fēng)、供電,、監(jiān)測監(jiān)控,、人員定位,、提升運(yùn)輸、瓦斯抽采等系統(tǒng),,并確保運(yùn)行正常。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇十五

(一)努力學(xué)習(xí),,全面提高自身綜合素質(zhì),。

1、加強(qiáng)自身思想政治學(xué)習(xí),,堅(jiān)定政治立場;正確把握黨的路線,、方針、政策,,堅(jiān)持真理,,明辨是非,用正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀來指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和業(yè)務(wù)實(shí)踐,。

2,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論和專業(yè)學(xué)習(xí),不斷提高自身的安全監(jiān)管業(yè)務(wù)工作能力,,通過學(xué)習(xí)增長了法律知識,,增強(qiáng)了法律意識,提高了安全監(jiān)管的執(zhí)法水平,。

3,、虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),,努力提高適應(yīng)本職工作需要的本領(lǐng),,作為一名安監(jiān)員,如不虛心學(xué)習(xí),,積極求教,,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的缺乏必將制約個(gè)人工作能力發(fā)展的瓶頸,通過堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo),、同事們學(xué)習(xí),,取人之長,補(bǔ)已之短,,豐富自己,,充實(shí)自己,提高自己,,力爭把自己鍛煉成一個(gè)政治立場堅(jiān)定,,忠于職守,,勤政廉政,適應(yīng)新時(shí)代要求的安監(jiān)員,。

(二)扎實(shí)工作,,全力培養(yǎng)敬業(yè)愛崗精神。

在三年多的安監(jiān)工作里,,特別是在2008年這個(gè)不平凡的年度里,,我個(gè)人無論是思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),,工作能力上都有了長足的進(jìn)步,,這主要得益于單位的領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)教育和同事們的幫助指導(dǎo),得益于單位的良好的工作作風(fēng)和昂揚(yáng)的精神狀態(tài)的影響,,這些也促進(jìn)了個(gè)人敬業(yè)精神的培養(yǎng);安監(jiān)所作為一個(gè)成立不久的單位,,很多干部都不愿意進(jìn)來,怕苦怕累怕待遇不好,,還怕責(zé)任重大,,丟失飯碗,我不這樣認(rèn)為,,我是一名農(nóng)民的兒子,,通過自己的努力,能成為一名安監(jiān)員已經(jīng)是件非常榮幸的事情,,我認(rèn)為安監(jiān)是份神圣的事業(yè),,是份極具挑戰(zhàn)性的職業(yè),做好了安監(jiān)工作,,不但可以預(yù)防事故,,促進(jìn)發(fā)展,還可以拯救生命,,更得到了更多人的尊重和認(rèn)可,,因此我沒有理由不珍惜這份工作,沒有理由不干好本職工作,,更沒有理由放棄這份“安全第預(yù)防為主,、綜合監(jiān)管”的工作。

(三)徹實(shí)做好每天的安全檢查工作,,勤記錄,,勤總結(jié),勤匯報(bào),。

全生產(chǎn),,其實(shí)主要是抓從業(yè)人員的管理,關(guān)鍵是提高從業(yè)人員的安全意識,督促從業(yè)人員嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程操作,。

(四),、存在的不足。

一個(gè)人有缺點(diǎn)并不可怕,,可怕的是不能發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn),,因此,發(fā)現(xiàn)自己的問題,,正視自己的問題,,敢于糾正自己的問題,才能在不斷的總結(jié)中成長進(jìn)步;我主要表現(xiàn)在:工作中主觀能動性不夠強(qiáng),,有時(shí)存在著“自掃門前雪”的思想,開拓創(chuàng)新的意識不夠足,。

以上是我2008年度在思想,、工作、學(xué)習(xí)方面的總結(jié)匯報(bào),,在以后的日子里,,我還要總結(jié)工作和生活中經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),本人將一如既往地認(rèn)真履行作為一名普通安監(jiān)員的工作職責(zé),,嚴(yán)格要求自己,,接受組織、領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督,,嚴(yán)于律己,,勤奮進(jìn)取,努力做一名優(yōu)秀的安監(jiān)員,。

煤礦安監(jiān)員工作心得體會篇十六

一年來,,在礦、科,、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),、關(guān)懷和幫助下我學(xué)到了很多知識,包括井下各專業(yè)的實(shí)際運(yùn)作流程,,也包括做人該有的禮儀,、道德和紀(jì)律。還認(rèn)識了許多朋友,、領(lǐng)導(dǎo)和同事,。作為安監(jiān)處二隊(duì)一名技術(shù)員,我時(shí)刻不忘自己的職責(zé),,遵紀(jì)守法,、勤勤懇懇,緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產(chǎn)目標(biāo),認(rèn)真做好自己的本職工作,。

作為技術(shù)員,,我很明確什么可以做,什么不可以做,。參加工作以來,,在礦、科領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下,,我很快地進(jìn)入了角色,。

一方面我快速地了解掌握了辦公室的各種規(guī)章制度和臺賬記錄。監(jiān)察二隊(duì)是一個(gè)綜合性比較強(qiáng)的隊(duì)組,,涉及范圍比較廣,。在這一年中我學(xué)到了不少,如在干部作風(fēng)建設(shè)方面,,我隊(duì)干部充分起帶頭作用,,每個(gè)月嚴(yán)實(shí)跟班;對隊(duì)干部嚴(yán)格考核,;我負(fù)責(zé)對各種記錄本的更新,、監(jiān)督以及歸檔,規(guī)程措施的貫徹和每日一題,、每周一課,、干部上講臺培訓(xùn)到現(xiàn)場內(nèi)容的培訓(xùn),以及平時(shí)的抽查,、考核,、匯總。在班組建設(shè)方面,,我積極配合領(lǐng)導(dǎo),,每旬去各隊(duì)組抽查各種制度臺賬以及考核班組長的“三違”次數(shù)和所轄范圍內(nèi)的隱患條數(shù),在重大隱患排查治理方面,,我隊(duì)嚴(yán)格實(shí)行每旬隱患排查,,每日隱患匯總,督辦管理,,作為安監(jiān)二隊(duì)技術(shù)員,,我在平時(shí)工作中,熟悉掌握每一條重大隱患,,并配合領(lǐng)導(dǎo)對每一條重大隱患進(jìn)行跟蹤落實(shí),,及時(shí)掌握每一條重大隱患的進(jìn)展情況,查看其有沒有按照工期倒排計(jì)劃表進(jìn)行治理,。還有每月配合安全小分隊(duì)活動,,進(jìn)行礦井安全隱患排查,,有時(shí)進(jìn)行“零點(diǎn)行動”去排隱患、抓“三違”,。另一方面,,我每月給自己制定入井計(jì)劃,并每旬參加安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查,,先后多次學(xué)習(xí)了各種采煤及掘進(jìn)工作面的作業(yè)規(guī)程,,熟悉了各種作業(yè)的工藝流程。通過對各類針對性強(qiáng)的安全措施的學(xué)習(xí),,熟悉掌握了在特定作業(yè)過程中容易引發(fā)事故而值得高度重視的環(huán)節(jié),。

作為技術(shù)員,我知道我的一舉一動都會直接或間接地影響到身邊同志的工作激情,,所以在平時(shí)工作中,,我從不遲到、早退,,不違反勞動紀(jì)律,,而且對任何安全隱患、死角他都不放過,。尤其是在沙曲礦這個(gè)高瓦斯礦井。在實(shí)踐中我不怕苦,,不怕累,,不斷地學(xué)習(xí)安全知識,一心向著領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),。我們安監(jiān)處的領(lǐng)導(dǎo)都是安全戰(zhàn)線上的“黑包公”,,他們不分晝夜,忘卻所有,,一心想著安全,,真真切切是我學(xué)習(xí)的榜樣。當(dāng)然,,煤礦“三大規(guī)程”之一的《煤礦安全規(guī)程》,,作為煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的準(zhǔn)繩,是我必須努力學(xué)習(xí)的,,它為今后工作的開展提供強(qiáng)有力的依據(jù),。作為煤礦安全的一名工作人員,沒有豐富的現(xiàn)場實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,何談管理,。

通過在地面經(jīng)常翻閱我礦各工作面巷道布置圖、通風(fēng)系統(tǒng)圖,、采掘工程平面圖,,避災(zāi)路線圖等圖紙,讓我對井下整個(gè)生產(chǎn)布局有了一個(gè)更清楚的認(rèn)識。但為了能夠真正到現(xiàn)場到工作面,、作業(yè)頭去學(xué)習(xí),,我堅(jiān)持每月下井15天以上,與科室領(lǐng)導(dǎo)們一同下井去檢查監(jiān)督,。通過他們在檢查中對現(xiàn)場人員的詢問,、指導(dǎo)及不安全隱患的填寫,讓我知道了很多現(xiàn)場管理規(guī)范,、薄弱需要重點(diǎn)監(jiān)護(hù)的環(huán)節(jié),,如14301綜采工作面超前支護(hù)規(guī)定要求,機(jī)頭機(jī)尾端端頭特殊支護(hù)方法,,工作面,、上下端頭、超前支護(hù)單體液壓支柱的壓力監(jiān)測,,老頂懸頂管理措施(強(qiáng)制放頂,、切頂柱、叢柱,、木垛等),。

在平凡的崗位上,我度過了不平凡的一年,,一年來我嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),,勤奮刻苦,兢兢業(yè)業(yè),,全面的完成各項(xiàng)工作任務(wù),。在各個(gè)方面都取得了一定進(jìn)步,但我深知這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,以后的路還很長,,可能遇到各種各樣的困難,不過我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事的支持幫助下,,一切難題都會迎刃而解,。當(dāng)然,我也誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u,。

張海良沙曲礦安監(jiān),。

處安監(jiān)二隊(duì)2014年8月23日。

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