通過總結(jié),，我們可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正錯(cuò)誤,，避免重復(fù)犯同樣的錯(cuò)誤。要寫一篇較為完美的總結(jié)，首先需要對(duì)過去的經(jīng)歷進(jìn)行客觀的回顧和分析,。這些總結(jié)范文可以幫助我們更好地理解總結(jié)的重要性和作用。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇一

經(jīng)過這一個(gè)多月來的不斷學(xué)習(xí),，以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，我已完全融入到 了新欣公司這個(gè)大家庭中,， 個(gè)人的工作技能和工作水平有了顯著的提高,。

現(xiàn)將我一年來的工 作情況簡要總結(jié)如下:

一、以踏實(shí)的工作態(tài)度,，適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn) 辦公室作為企事業(yè)單位運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào),、處 理的綜合部門,，這就決定了辦公室工作繁雜性。

由于我們辦公室人手少,，工作量大,，我和三 位同事共同協(xié)作、共同努力,，在遇到不懂得地方及時(shí)向她們請(qǐng)教學(xué)習(xí),，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng) 導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

在這半月里,，遇到各類活動(dòng)和接待都不是很多,，但我都能夠積極配合做 好后勤保障工作，與同事心往一處想,，勁往一處使,，不計(jì)較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的 事情辦妥,、辦好,。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高 領(lǐng)導(dǎo)要求我們必須具有先進(jìn)的觀念,， 要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切,， 才能適應(yīng)公司 未來的發(fā)展。

因此,， 我通過網(wǎng)絡(luò),、 書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)， 不斷提高了自己的業(yè)務(wù)水平,。

工作中,， 能從單位大局出發(fā)， 從單位整體利益出發(fā),， 凡事都為單位著想,， 同事之間互幫互助， 并保持融洽的工作氣氛,，形成了和諧,、默契的工作氛圍。

另外,，我還注重從工作及現(xiàn)實(shí)生活中汲取營養(yǎng),，認(rèn)真學(xué)習(xí)文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與發(fā) 展,、宣傳推介,、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

同時(shí),，虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請(qǐng)教學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短,， 來增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí),。

對(duì)辦公室工作， 能夠提前思考,， 對(duì)任何工作都能做到計(jì)劃性強(qiáng),、 可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷等,。

三,、堅(jiān)持做事先做人，努力做好日常工作,，熱心為職工游客服務(wù) 為了做好日常工作,，熱心為全局職工及游客服務(wù),，我做了下面的努力： 1,、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準(zhǔn) 備,，并能及時(shí)打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等,。

2、 公文處理過程方面,， 嚴(yán)格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事,。

發(fā)文時(shí)，能嚴(yán)格按照擬稿,、核稿,、會(huì)簽、簽發(fā),、印制,、蓋章、登記,、發(fā)文等程序辦理;收文時(shí),，按照收文登記、擬辦,、批辦,、分送、催辦,、立卷,、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯(cuò)誤的公 文處理事情,。

3,、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面,。

在工作中,，我特別注意對(duì)紙張資料的整 理和保存，將有用的及時(shí)保存,、歸檔,，對(duì)于沒用的及時(shí)銷毀。

因?yàn)楹芏辔淖中怨ぷ鞫际请娔X 作業(yè),， 所以我在電腦中建立了個(gè)人工作資料檔案庫,。

并于每周星期五把工作過的資料集中整 理，分類保存,，以便今后查找,。

4、關(guān)系處理方面,，在工作上能做到主動(dòng)補(bǔ)位,。

并能與其他各科室人員加強(qiáng)溝通,， 密切配合，互相支持,，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏,。

在工作中我自己確定了一條工作原則，屬 于自己的工作要保質(zhì)保量完成,， 不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時(shí)完 成,，做到了主動(dòng)幫忙、熱情服務(wù),。

5,、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主,，人性關(guān)懷為輔”的理念,。

為了加強(qiáng)對(duì)人、財(cái),、 物,、法、環(huán)的管理,，在新任局長上任不久,，根據(jù)會(huì)議精神集中精力對(duì)各項(xiàng)管理制度和崗位職 責(zé)等二十幾項(xiàng)制度進(jìn)行了全面修改和完善, 突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事,，為管理工作的制 度化,、規(guī)范化作出了一定貢獻(xiàn)。

并且,，這些管理制度的完善,，充分體現(xiàn)了對(duì)事不對(duì)人的管理 思想，使局內(nèi)各項(xiàng)工作井然有序,。

四,、嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻警醒 在工作中,，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié),，不斷摸索，掌握方法,，提高工作效率 和工作質(zhì)量,，因?yàn)樽约哼€是新同志，在為人處事,、工作經(jīng)驗(yàn)等方面經(jīng)驗(yàn)還不足,，在平時(shí)工作 和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí),、請(qǐng)教,，學(xué)習(xí)他們的長處,，反思自己不足，不斷 提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。

我時(shí)刻提醒自己，要誠懇待人,， 態(tài)度端正,， 積極想辦法，無論大事小事,， 我都要盡最大能力去做,。

在平時(shí)時(shí)刻要求自己，必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律,、團(tuán)結(jié)同志,、從打掃衛(wèi)生 等小事做起，嚴(yán)格要求自己,。

以不求有功,、但求無過信念，來對(duì)待所有事情,。

五,、存在的不足 1、在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé),，崗位意識(shí)還有待進(jìn)一步提高,。

不能嚴(yán)格要求自 己，工作上存在自我放松的情況,。

由于辦公室的工作繁雜,，處理事情必須快、精,、準(zhǔn),。

在這 方面，我還有很多不足,，比如在作會(huì)議記錄時(shí),，沒有抓住重點(diǎn)，記錄不全,，導(dǎo)致遺漏一些重 要內(nèi)容,。

2、對(duì)工作程序掌握不充分,，對(duì)自身業(yè)務(wù)熟悉不全面,，對(duì)工作缺少前瞻性和責(zé)任心，致使自己在工作中偶爾會(huì)遇到手忙腳亂的情況,，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯(cuò)誤,。

3,、缺少細(xì)心,，辦事不夠謹(jǐn)慎,。

文秘工作是相對(duì)簡單但又繁多的工作，這就要求我 必須細(xì)心有良好的專業(yè)素質(zhì),，思路縝密,。

在這方面,，我還不夠細(xì)心，時(shí)有粗心大意,、做事草 率的情況,。

六、今后努力的方向 1,、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo),、同事虛心請(qǐng)教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,， 從大趨勢(shì)、大格局中去思考,、去謀劃,、取長補(bǔ)短，提高自身的工作水平,。

2,、必須提高工作質(zhì)量，要具備強(qiáng)烈的事業(yè)心,、高度的責(zé)任感,。

在每一件事情做完 以后，要進(jìn)行思考,、總結(jié),，真正使本職工作有計(jì)劃、有落實(shí),。

尤其是要找出工作中的不足,， 善于自我反省。

3,、愛崗敬業(yè),，勤勞奉獻(xiàn)，不能為工作而工作,，在日常工作中要主動(dòng)出擊而不是被 動(dòng)應(yīng)付,，要積極主動(dòng)開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài),，善謀實(shí)干,，肯干事,，敢干事，能干事,， 會(huì)干事,。

4、平時(shí)需多注意鍛煉自己的聽知能力,。

在日常工作,、會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場(chǎng)合,，做 到有集中的注意力,、靈敏的反應(yīng)力,、深刻的理解力,、牢固的記憶力、機(jī)智的綜合力和精湛的 品評(píng)力;在辦事過程中,，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,，沒有把握的事不做，不輕易許愿,， 言必行,， 行必果。

5,、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身 的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,，以便為景區(qū)的明天奉獻(xiàn)自己的力量,，為本職事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

總之,， 一年內(nèi)在我們?nèi)齻€(gè)人的`共同努力下,， 辦公室的工作比起以前有了很大的進(jìn)步， 我認(rèn)為自己從思想認(rèn)識(shí)上,、 業(yè)務(wù)及理論知識(shí)上有了明顯提高,， 這些進(jìn)步是與全局新老同志們 對(duì)我極大支持和幫助的結(jié)果離不開的，從老同志身上我學(xué)到了 吃苦耐勞的敬業(yè)精神,，從充 滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力,、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量,。

在此,，我 從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中,，局領(lǐng)導(dǎo),、同事們能對(duì)我 一如既往的給予關(guān)懷和支持,， 在工作、 生活及其他方面做得不妥之處請(qǐng)同志們給予批評(píng)和指 正,，在新的一年里,，我將更加努力工作，發(fā)揚(yáng)成績,，改正不足,。

即將過去的半年是我職業(yè)生涯中至關(guān)重要的半年，是努力學(xué)習(xí)和發(fā)展的半年,。

半 年來在部門領(lǐng)導(dǎo)的用心導(dǎo)下,，行政人事中心圍繞著公司的主流業(yè)務(wù)，從三大方面 做好各項(xiàng)服務(wù)支持工作,。

具體如下：

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇二

時(shí)間飛逝,，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了這個(gè)月已經(jīng)過去了。現(xiàn)回首這將近一個(gè)月的時(shí)間里,，我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪，對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來說,，都免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”,，也算是對(duì)自己的一種鞭策。現(xiàn)就近一個(gè)月來的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報(bào),，主要分為以下幾個(gè)方面:,。

一、行政工作行政工作是繁瑣的,，小到復(fù)印,、掃描、傳真,、訂餐,、送水、收發(fā)快件,、訂閱報(bào)刊雜志,、辦理車證、辦公設(shè)備維護(hù),，大到申請(qǐng)辦公用品及對(duì)其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案,、文件整理與保管、租房,、與外界溝通協(xié)調(diào)事務(wù),、裝修潔凈間……每一項(xiàng)工作的完成都是對(duì)責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn)，面對(duì)繁雜瑣碎的工作，在時(shí)間上,，我盡量做到最快,，在完成質(zhì)量上，我盡量做到最好,，爭取用最小的成本獲得最高的效益,。因此，也只有永不倦怠地提高自己,，才能勝任看似簡單的行政事務(wù)工作,。

二、庫房管理在未進(jìn)入裕恒佳之前,，我從未做過庫房管理工作,，所以庫房的物品出入和登記帳頁對(duì)于我來說都是陌生的。幸好有公司同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助,，讓我很快的熟悉了這一系列的流程,，從最初的盤庫、物品出入填寫領(lǐng)料單和入庫單,、到登記帳頁,，這些看似簡單的工作,，卻分外重要,。首先我要保證庫存量：需及時(shí)的通知采購購買待加工物品，不能讓它處于零庫存的狀態(tài),，否則會(huì)導(dǎo)致機(jī)加工沒有物品加工,，然后影響生產(chǎn)，這是最嚴(yán)重的問題;其二,，出入庫物品時(shí),，要保證數(shù)目準(zhǔn)確，并能夠及時(shí)登記帳頁,，不能讓賬目出現(xiàn)混亂的狀態(tài),。所以總的來說，庫房的管理工作是舉足輕重的,，足夠的庫存量是生產(chǎn)正常進(jìn)行的先決條件,，不能有一點(diǎn)懈怠。這將近1年的時(shí)間里,，我在庫房管理工作方面,，雖然出現(xiàn)過一些小的問題，但我很慶幸,，沒有出現(xiàn)過重大影響生產(chǎn)的情況,，所以以后的工作我會(huì)再接再厲，爭取杜絕一系列小問題的產(chǎn)生。

三,、其他工作由于機(jī)加工和生產(chǎn)不在一個(gè)辦公地點(diǎn),，所以機(jī)加工加工的物品，就必須及時(shí)的送到生產(chǎn)部檢驗(yàn),。剛開始送檢物品時(shí),，我真是一點(diǎn)怨言都沒有，覺得很新鮮,，所以很樂意去干,，可是由于天氣逐漸變冷，我的思想上產(chǎn)生了一些波動(dòng),，我覺得自己來公司工作不是來跑腿的,，所以產(chǎn)生了抵制情緒，不愿意跑來跑去為他們送東西,。就是因?yàn)槲疫@樣的想法,，導(dǎo)致出現(xiàn)過一次差點(diǎn)影響生產(chǎn)的事件，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的教育與批評(píng),，我已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,，也讓自己的情緒很快的調(diào)整過來，現(xiàn)在只要有送檢的物品,，都能保證及時(shí)的送交質(zhì)檢科,，不會(huì)耽誤生產(chǎn)。

四,、存在的問題和今后的努力方向總結(jié)這10個(gè)月期間的工作情況,，本人能敬業(yè)愛崗、全力以赴地開展工作,，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足。工作中,，我一直虛心求教,，恪盡職守，努力做好本職工作,，不過自己主觀情緒總是會(huì)不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),，會(huì)偶爾表現(xiàn)在工作上面，對(duì)于這一點(diǎn),，我已深刻認(rèn)識(shí)到自己的不足,，我會(huì)認(rèn)真努力的克制，力求做到更好!另外有些工作還不夠過細(xì),，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,，在以后的工作中,，我會(huì)努力提高自己的協(xié)調(diào)能力和處理問題能力。在下半年里,，我想我應(yīng)努力做到：第一,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面,。第二,，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá),、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手工作;第三,，不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門的支持能力、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,，力爭取得更大的工作成績,。最后，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作,，使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高,、共同進(jìn)步;感謝每位同事在這一個(gè)月來對(duì)我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。雖然我還有很多經(jīng)驗(yàn)上的不足和能力上的欠缺,，但我相信,，勤能補(bǔ)拙，只要我們彼此多份理解,、多份溝通,，加上自己的不懈努力,，相信裕恒佳明天會(huì)更好!

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇三

20xx年轉(zhuǎn)眼就過去了,，自來公司以來，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,，本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

1、思想政治表現(xiàn),、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德,。

我能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過網(wǎng)絡(luò),、報(bào)紙,、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論,；遵紀(jì)守法,，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)；愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé),。

2,、專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作,。

我是去年七月份來到公司工作,，擔(dān)任公司行政助理，協(xié)助辦公室主任做好工作,。行政工作瑣碎,，但為了搞好工作，我不怕麻煩,，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐,，在很短的時(shí)間內(nèi)便熟悉了本職的工作,，明確了工作的程序、方向,，提高了工作能力,，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。為了做好本職工作,，熱心為職工服務(wù)，我做了下面的努力：

1,、出勤方面,，每天都能提前十到二十分鐘到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準(zhǔn)備,，并能及時(shí)打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等,。

2、公文處理過程方面,，嚴(yán)格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事,。發(fā)文時(shí)，能嚴(yán)格按照擬稿,、核稿,、會(huì)簽、簽發(fā),、印制,、蓋章,、登記、發(fā)文等程序辦理,；收文時(shí),，按照收文登記、擬辦,、批辦,、分送、催辦,、立卷,、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯(cuò)誤的公文處理事情,。

3,、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面,。在工作中,，我特別注意對(duì)紙張資料的整理和保存，將有用的及時(shí)保存,、歸檔,，對(duì)于沒用的及時(shí)銷毀。因?yàn)楹芏辔淖中怨ぷ鞫际请娔X作業(yè),，所以我在電腦中建立了個(gè)人工作資料檔案庫,。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存,，以便今后查找,。

4、關(guān)系處理方面,，在工作上能做到主動(dòng)補(bǔ)位,。并能與其他各科室人員加強(qiáng)溝通，密切配合,，互相支持,，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時(shí)完成,，做到了主動(dòng)幫忙,、熱情服務(wù)。

3,、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。熱愛自己的本職工作,，正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入,，熱心為大家服務(wù),，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤,，出勤率高,，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位,，保證工作能按時(shí)完成,。

4、工作質(zhì)量成績,、效益和貢獻(xiàn),。在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,，達(dá)到預(yù)期的效果,，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高,，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進(jìn)步,，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

總結(jié)一年的工作,，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。在新的一年里,，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn),。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇四

時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了20xx年底了,，而我到xxxxxxx也正好10個(gè)月了?，F(xiàn)回首這將近一年的時(shí)間里，我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,，對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來說,，都免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”，也算是對(duì)自己的一種鞭策?，F(xiàn)就近一年來的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報(bào),，主要分為以下幾個(gè)方面:。

一,、行政工作行政工作是繁瑣的,，小到復(fù)印、掃描,、傳真,、訂餐、送水,、收發(fā)快件,、訂閱報(bào)刊雜志、辦理車證,、辦公設(shè)備維護(hù),，大到申請(qǐng)辦公用品及對(duì)其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案、文件整理與保管,、租房,、與外界溝通協(xié)調(diào)事務(wù)、裝修潔凈間……每一項(xiàng)工作的完成都是對(duì)責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn),，面對(duì)繁雜瑣碎的工作,，在時(shí)間上，我盡量做到最快,，在完成質(zhì)量上,，我盡量做到最好，爭取用最小的成本獲得最高的效益,。因此,，也只有永不倦怠地提高自己，才能勝任看似簡單的行政事務(wù)工作,。

二,、庫房管理在未進(jìn)入裕恒佳之前，我從未做過庫房管理工作,，所以庫房的物品出入和登記帳頁對(duì)于我來說都是陌生的,。幸好有公司同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助，讓我很快的熟悉了這一系列的流程,，從最初的盤庫,、物品出入填寫領(lǐng)料單和入庫單、到登記帳頁,，這些看似簡單的工作,，卻分外重要。首先我要保證庫存量：需及時(shí)的通知采購購買待加工物品,，不能讓它處于零庫存的狀態(tài),，否則會(huì)導(dǎo)致機(jī)加工沒有物品加工，然后影響生產(chǎn),，這是最嚴(yán)重的問題;其二,，出入庫物品時(shí)，要保證數(shù)目準(zhǔn)確,，并能夠及時(shí)登記帳頁,，不能讓賬目出現(xiàn)混亂的狀態(tài)。所以總的來說,，庫房的管理工作是舉足輕重的,，足夠的庫存量是生產(chǎn)正常進(jìn)行的先決條件，不能有一點(diǎn)懈怠,。這將近1年的時(shí)間里,，我在庫房管理工作方面，雖然出現(xiàn)過一些小的問題,，但我很慶幸,，沒有出現(xiàn)過重大影響生產(chǎn)的情況，所以以后的工作我會(huì)再接再厲,，爭取杜絕一系列小問題的產(chǎn)生,。

三、其他工作由于機(jī)加工和生產(chǎn)不在一個(gè)辦公地點(diǎn),，所以機(jī)加工加工的物品,，就必須及時(shí)的送到生產(chǎn)部檢驗(yàn)。剛開始送檢物品時(shí),，我真是一點(diǎn)怨言都沒有,，覺得很新鮮，所以很樂意去干,，可是由于天氣逐漸變冷,，我的思想上產(chǎn)生了一些波動(dòng)，我覺得自己來公司工作不是來跑腿的,，所以產(chǎn)生了抵制情緒,，不愿意跑來跑去為他們送東西。就是因?yàn)槲疫@樣的想法,，導(dǎo)致出現(xiàn)過一次差點(diǎn)影響生產(chǎn)的事件,，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的教育與批評(píng)，我已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,，也讓自己的情緒很快的調(diào)整過來,，現(xiàn)在只要有送檢的物品,，都能保證及時(shí)的送交質(zhì)檢科，不會(huì)耽誤生產(chǎn),。

四,、存在的問題和今后的努力方向總結(jié)這10個(gè)月期間的工作情況，本人能敬業(yè)愛崗,、全力以赴地開展工作,，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足,。工作中,，我一直虛心求教，恪盡職守,，努力做好本職工作,，不過自己主觀情緒總是會(huì)不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng)，會(huì)偶爾表現(xiàn)在工作上面,，對(duì)于這一點(diǎn),，我已深刻認(rèn)識(shí)到自己的不足，我會(huì)認(rèn)真努力的克制,，力求做到更好!另外有些工作還不夠過細(xì),，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位，在以后的工作中,，我會(huì)努力提高自己的協(xié)調(diào)能力和處理問題能力,。在下半年里，我想我應(yīng)努力做到：

第一,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識(shí)面。

第二,，本著實(shí)事求是的原則,，做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手工作;第三,，不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門的支持能力,、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績,。最后,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作，使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高、共同進(jìn)步;感謝每位同事在這一年來對(duì)我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照,。雖然我還有很多經(jīng)驗(yàn)上的不足和能力上的欠缺,，但我相信，勤能補(bǔ)拙,，只要我們彼此多份理解,、多份溝通,，加上自己的不懈努力,，相信裕恒佳明天會(huì)更好!

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇五

我于20xx年4月來到武漢濱湖電子有限責(zé)任公司實(shí)習(xí)工作，有幸成為公司的一名員工,，回顧這幾個(gè)月來的工作,，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己,，按照公司的要求,，較好的完成了自己的本職工作；在此對(duì)公司各位領(lǐng)導(dǎo)及同事標(biāo)識(shí)衷心的感謝,，感謝公司給我一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì),。通過這段時(shí)間的工作與學(xué)習(xí)，在專業(yè)技能上,、思想上都有了較大的改變,，現(xiàn)將這幾個(gè)月以來的工作情況總結(jié)如下：

對(duì)于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，從事行政工作是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),。,、我有幸成為公司的一員，在剛剛開始工作的這幾個(gè)月里,，盡快適應(yīng)了工作的環(huán)境,，融入到這個(gè)集體中。在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷,、支持與幫助下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的制度，不斷提高自己的專業(yè)水平,，積累經(jīng)驗(yàn),。在這期間主要參加了公路檢測(cè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)了如何撰寫公司民字文件和日常行政知識(shí)的運(yùn)用等等,，特別是對(duì)于企業(yè)文化理念,，由初步的認(rèn)識(shí)上升到更高層次的水平。在此期間,，鍛煉了耐性,，認(rèn)識(shí)到做任何工作都要認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)心,，處理好同事間的關(guān)系,，與公司各部門之間聯(lián)系的重要性。通過不斷學(xué)習(xí)與實(shí)踐,，將所學(xué)的理論知識(shí)加以應(yīng)用,，逐步提高完善自己的專業(yè)技能，領(lǐng)會(huì)公司工作的核心,，強(qiáng)化“敢為人先,，爭創(chuàng)一流，拒絕借口,，立即行動(dòng)”的執(zhí)行理念,，弘揚(yáng)強(qiáng)打硬仗、勤奮務(wù)實(shí),、敬業(yè)報(bào)國的優(yōu)良傳統(tǒng),，外拓市場(chǎng)，內(nèi)強(qiáng)管理,，全力培育企業(yè)的核心競爭力,，集聚激情和智慧，用濱湖人自己的實(shí)踐和行動(dòng)詮釋集團(tuán)公司“保軍報(bào)國,、強(qiáng)企富民”的理念,！

通過近4個(gè)月的實(shí)習(xí)，使我認(rèn)識(shí)到自己的學(xué)識(shí),、能力和閱歷還很欠缺,，所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心，要更加投入,，不斷學(xué)習(xí),，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),、向同事學(xué)習(xí),，這樣下來感覺自己還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,，已具備了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),，熱愛本職工作,，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)專業(yè)素質(zhì),，爭取工作的積極主動(dòng)性,，具備較強(qiáng)的專業(yè)心,、責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

在本職工作中學(xué)習(xí)和努力提高業(yè)務(wù)技能,，使自身的工作能力和工作效率得到提高，在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,，做好自己的本職工作,，自己的理論水平、專業(yè)知識(shí),、工作經(jīng)驗(yàn)還是很欠缺的,，應(yīng)該更加努力的學(xué)習(xí)與實(shí)踐；另外,，我還要不斷的調(diào)整自己的心態(tài),，讓自己更加的寬容，忍讓,、大度、不計(jì)較一時(shí)的得失,，加強(qiáng)溝通能力,，向其他優(yōu)秀同事學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短,，相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),，共同進(jìn)步。

在以后的工作與學(xué)習(xí)中,，我想我應(yīng)努力做到：第一,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，擴(kuò)寬知識(shí)面,；第二,、本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá),、下情上報(bào),，真正做好行政助理的工作；第三,、不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門的支持能力,、服務(wù)水平、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭取得最大的工作成績,。

最后,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作,，使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高、共同進(jìn)步,；同時(shí)我也感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的缺點(diǎn)進(jìn)行指正,，在今后的工作中我將牢記領(lǐng)導(dǎo)的教誨，認(rèn)真對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事情,。20xx年已經(jīng)過去了一半,，通過對(duì)這三個(gè)多月的工作進(jìn)行總結(jié)，我想我能夠汲取教訓(xùn),，各方面都能更進(jìn)一個(gè)臺(tái)階,，以嶄新的面貌迎接下一個(gè)階段的挑戰(zhàn)。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇六

20xx年以度過半年時(shí)間,，根據(jù)自身情況,，結(jié)合工作實(shí)際，我對(duì)自己這半年的工作做出分析評(píng)價(jià),，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，提出改進(jìn)方法，以便在今后的工作中,，揚(yáng)長避短,，查缺補(bǔ)漏，不斷改進(jìn)工作方法,，提高工作效率,。具體如下：

培訓(xùn)工作是企業(yè)樹立員工價(jià)值觀、融合企業(yè)關(guān)系,，凝聚企業(yè)力量的一項(xiàng)重要工作,，不僅能夠培養(yǎng)員工巨大的感召力，增強(qiáng)員工使命感,，還能夠創(chuàng)造良好的企業(yè)氛圍,，使企業(yè)和員工能夠得到良性發(fā)展。

1月初,，根據(jù)公司全年戰(zhàn)略部署,，我制定了20xx年培訓(xùn)計(jì)劃，將全年文化培訓(xùn)分階段布置安排并制定方案,。由于在2月份公司戰(zhàn)略目標(biāo)做出較大調(diào)整,，工作重心轉(zhuǎn)移，培訓(xùn)重點(diǎn)從生產(chǎn)人員轉(zhuǎn)變?yōu)楦饔驼炯佑蛦T及業(yè)務(wù)員,，這就要求培訓(xùn)體系及方案做出及時(shí)準(zhǔn)確的調(diào)整,。我根據(jù)公司組織架構(gòu)的調(diào)整，把培訓(xùn)課程重點(diǎn)安排在業(yè)務(wù)能力及油站技術(shù),、管理,、服務(wù)等方面,，并進(jìn)行細(xì)致化分解，把課程落實(shí)題目及講師,，并跟催收集各個(gè)培訓(xùn)板塊ppt,。在今年集團(tuán)制定新的學(xué)習(xí)管理辦法后，我結(jié)合公司實(shí)際情況,，制定了公司培訓(xùn)時(shí)間及方式的方案,，并把今年歷次培訓(xùn)課程的ppt發(fā)放到各個(gè)部門及站點(diǎn)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人，將培訓(xùn)工作落實(shí)到位,，并制定培訓(xùn)臺(tái)賬,，在今年6月份將員工個(gè)人學(xué)習(xí)卡收集核查完畢，完成了上半年公司培訓(xùn)工作及集團(tuán)規(guī)定的課時(shí)數(shù),。

每月制定資金計(jì)劃,，根據(jù)公司辦公經(jīng)費(fèi)預(yù)算及集團(tuán)要求，重新核定公司固定話費(fèi),、個(gè)人移動(dòng)話費(fèi),、水電費(fèi)、招待費(fèi)等辦公費(fèi)用的.報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn),，做好審核登記工作,，并做好臺(tái)賬，無申請(qǐng),、無計(jì)劃、不合理,、超標(biāo)無特批的費(fèi)用不給予登記審核,，尤其是公司話費(fèi)和招待費(fèi)的登記工作，本著嚴(yán)防超標(biāo)的原則進(jìn)行核查確認(rèn),，有超標(biāo)超支現(xiàn)象無特批絕不給予登記,，有效合理的控制了公司辦公費(fèi)用支出。

外出采購是一項(xiàng)嚴(yán)格細(xì)致的工作,，每月根據(jù)采購計(jì)劃進(jìn)行采價(jià)對(duì)比,，最終確定供貨方。由于公司物品采購量小且頻繁,，經(jīng)常遇到資金不到位且需求緊急的采購工作,，這就需要跟供貨方進(jìn)行協(xié)調(diào)并建立長期合作的關(guān)系，先拿貨后付款,，確保每次購買物品及時(shí)到位,。在采購勞保用品時(shí)，在市場(chǎng)物價(jià)漲幅大,、集團(tuán)勞保標(biāo)準(zhǔn)未調(diào)整的前提下,，為保障每名一線員工能夠在不超標(biāo)的情況下用到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的勞保用品,，我利用當(dāng)?shù)仃P(guān)系在一級(jí)代理商按出廠價(jià)拿貨，確保公司員工安全順利工作,。在今年采購三八福利用品時(shí),，在260元/人的標(biāo)準(zhǔn)下，經(jīng)過多家對(duì)比和跟廠家的協(xié)調(diào),，為員工采購到了市場(chǎng)價(jià)360元的福利產(chǎn)品,，全面落實(shí)了公司的總經(jīng)理關(guān)懷計(jì)劃，讓每名員工都充分體會(huì)到了公司的溫暖,。半年以來,，先后完成春節(jié)、三八福利,、勞保,、辦公用品等大小采購60余次。

今年1月份,，我正式接手公司車輛管理工作,，當(dāng)時(shí)單位車輛管理局面比較混亂，存在車輛負(fù)責(zé)人不明確,，派車用車無臺(tái)賬無派車單,，車輛維修流程不清晰，司機(jī)安全,、服務(wù)意識(shí)淡薄等情況,，我根據(jù)以上情況，在公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)幫助下,，制定了公司車輛管理整改七項(xiàng)舉措,，將車輛管理落實(shí)到人，重新梳理用車審批制度,，嚴(yán)格執(zhí)行車輛維修維修流程,，通過多次培訓(xùn)和交談等多種形式，改變司機(jī)工作態(tài)度,，確保公司車輛管理有序,，安全行駛。年初,，公司兩輛自有車經(jīng)常出差,，給公司日常工作開展帶來很大不便，為滿足工作需求,，我需經(jīng)常協(xié)調(diào)調(diào)度鳳凰車輛,，常常遇到有車沒司機(jī)調(diào)劑不開的情況，在公司領(lǐng)導(dǎo)支持和自身努力下,，我個(gè)人考取了新奧駕照,，有效緩解公司用車壓力,，確保公司順利開展各項(xiàng)工作。每當(dāng)節(jié)假日,，由于經(jīng)常有車輛出差現(xiàn)象,，車輛封存工作便成為難點(diǎn)，除此之外,，我還按照集團(tuán)求,，完善用車、維修費(fèi),、加油費(fèi)等各類車輛臺(tái)賬,，并以月報(bào)的形式上報(bào)總部，得到了總部車管部門的認(rèn)可,。

綜合部作為行政后勤保障部門,，臨時(shí)性工作較為雜亂，這就要求行政助理有隨機(jī)應(yīng)變和較好的對(duì)外協(xié)調(diào)能力,，半年以來,，我先后完成了如下臨時(shí)性工作：

1、外部協(xié)調(diào)工作,。

（1）年初公司戰(zhàn)略目標(biāo)調(diào)整,，在變更營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍過程中需緊急加蓋新能礦業(yè)公章，接到領(lǐng)導(dǎo)分配任務(wù)后,，我利用周末休息時(shí)間連夜趕到鄂爾多斯協(xié)調(diào)加蓋公章事宜,。

（2）在公司參加營業(yè)執(zhí)照年審過程中，由于安全生產(chǎn)許可證負(fù)責(zé)人跟法人代表名稱不相符需更改,，在跟催安全生產(chǎn)許可證更改工作的同時(shí),，我利用當(dāng)?shù)仃P(guān)系協(xié)調(diào)木石鎮(zhèn)工商所進(jìn)行營業(yè)執(zhí)照的年審延時(shí)工作。

（3）在總部資產(chǎn)整合再次需要變更公司股東時(shí),，我協(xié)助總部風(fēng)險(xiǎn)管理部協(xié)調(diào)滕州工商局圓滿完成辦理工作，并為通過關(guān)系協(xié)調(diào)為公司節(jié)省變更印花稅2萬余元,。

（4）今年公司市場(chǎng)開發(fā)勢(shì)頭良好,，公司人員出差頻繁，火車票需求量忽然增多,，還經(jīng)常遇到無預(yù)期訂票的情況,，為滿足公司員工出差需求，讓員工出差都能坐上臥鋪,，減少員工壓力,，我通過與當(dāng)?shù)罔F路局票務(wù)部門協(xié)調(diào)，通過預(yù)留,、分段出票,、異地出票的方式,，先后為公司預(yù)定臥鋪150余次，圓滿完成了票務(wù)預(yù)定工作,。

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（5）3月份,，公司個(gè)別員工反應(yīng)乘車站點(diǎn)離家較遠(yuǎn)，通過協(xié)調(diào)為公司員工申請(qǐng)班車新站點(diǎn)一個(gè),。

2,、外部印務(wù)工作。由于公司開發(fā)市場(chǎng)速度較快,，經(jīng)常出現(xiàn),，當(dāng)天報(bào)計(jì)劃第二天要出成品的情況，需求較為緊急,，我經(jīng)常利用下班時(shí)間到印務(wù)公司做監(jiān)工,，跟催印刷工作加班完成印刷工作，有時(shí)印制完畢后已到八九點(diǎn)鐘,，然后再第二天我再將成品拿回公司,。半年來，我先后為公司聯(lián)系外部印務(wù)二十余次,，加班印刷十余次,，為公司印刷票據(jù)1000本、名片40盒,、服務(wù)手冊(cè)1500本,、宣傳資料600份。

3,、公司資產(chǎn)維護(hù)協(xié)調(diào)工作,。在公司市場(chǎng)不斷擴(kuò)張的條件下，電腦需求量較大,，在領(lǐng)導(dǎo)幫助下,，通過給總部總經(jīng)辦協(xié)調(diào)，順利協(xié)調(diào)下臺(tái)式機(jī)四臺(tái),，并在當(dāng)?shù)刭徺Iit配件進(jìn)行維修升級(jí),，保障了各站點(diǎn)順利上報(bào)臺(tái)賬的工作需求。2月份,，公司黑莓手機(jī)出現(xiàn)故障無法綁定企業(yè)郵箱,，經(jīng)過維修升級(jí)及聯(lián)系北京售后進(jìn)行配件更換后，手機(jī)恢復(fù)正常,，保障了公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行時(shí)間維護(hù),。此外，1月份，還聯(lián)系空調(diào)售后服務(wù)對(duì)公司空調(diào)進(jìn)行檢修,，優(yōu)化公司員工冬季辦公,。

4、員工食宿安排,。公司外來員工較多,，市里租房6套，除進(jìn)行每月的水電費(fèi)繳納工作外,，還需經(jīng)常對(duì)6套租房進(jìn)行安全檢查和衛(wèi)生維護(hù),，杜絕安全隱患，優(yōu)化住宿環(huán)境,。6月份,，公司決定整合住房資源，到期租房不再續(xù)約,，需要對(duì)退租房間的所有資產(chǎn)進(jìn)行轉(zhuǎn)移,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我利用兩天時(shí)間,，每天加班到10點(diǎn),，將資產(chǎn)轉(zhuǎn)移到位，并對(duì)預(yù)住宿舍進(jìn)行大掃除,，獲得了領(lǐng)導(dǎo)肯定,。對(duì)于外地來司員工及應(yīng)聘人員的食宿問題都本著在1小時(shí)之內(nèi)處理妥當(dāng)?shù)脑瓌t進(jìn)行安排，半年來,，先后協(xié)調(diào)安排食宿問題20余次,。

5、員工慰問工作,。為體現(xiàn)工會(huì)對(duì)員工關(guān)懷,，落實(shí)三必訪制度，半年來,，先后對(duì)公司張?chǎng)卧醇覍?、倪琳琳家屬、常厚智家屬,、徐艷春家屬（代辦）,、耿學(xué)聹家屬（代辦），進(jìn)行慰問,，讓員工切實(shí)體會(huì)到了公司的溫暖。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇七

xx年x月至x月,，我從事前臺(tái)接待工作,，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中,，我嚴(yán)格按照公司要求,，工裝上崗,，熱情對(duì)待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室,，為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便,，也為客戶提供了方便。一年來,，共計(jì)接待用戶達(dá)1000人次左右,。

1、外部會(huì)議接待

參與接待了**聯(lián)通全省財(cái)務(wù)會(huì)議,、運(yùn)維部工作會(huì)議,、人力監(jiān)察培訓(xùn)會(huì)議、全省g網(wǎng)經(jīng)營部工作會(huì)議,、**分公司與**分公司共同召開的經(jīng)營分析會(huì)等大型會(huì)議,，在這種外部會(huì)議中，嚴(yán)格按照會(huì)議需求高標(biāo)準(zhǔn)布置會(huì)場(chǎng),，積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜,，并做好會(huì)議過程中的服務(wù)，在這個(gè)過程中,，我學(xué)到了的待人接物,，服務(wù)禮物等相關(guān)知識(shí)，積累了很多的經(jīng)驗(yàn),。

2,、內(nèi)部會(huì)議管理

按照各部門的需求合理安排會(huì)議室，以免造成會(huì)議沖突,，并注意做好相關(guān)登記,，以及會(huì)議室的衛(wèi)生保持，公眾物品的善后檢查等工作,，以便為本部人員提供更好的服務(wù),。一年來，共安排內(nèi)部會(huì)議500次以上,。

3,、視訊會(huì)議管理

在召開總部或省分視訊會(huì)議的時(shí)候，按照通知要求,，提前半小時(shí)準(zhǔn)時(shí)打開視訊系統(tǒng),，確保會(huì)議按時(shí)接入，本年度無一例會(huì)議延時(shí)情況出現(xiàn),；在召開對(duì)縣區(qū)會(huì)議時(shí),，提前進(jìn)行會(huì)議預(yù)約，呼叫各終端，確保每個(gè)縣區(qū)都能正常參會(huì),。

在這方面,，嚴(yán)格按照公司要求，周一匯總收集報(bào)銷單據(jù),，周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng),，并做好登記工作。一年來,，錄入報(bào)銷單據(jù)1000余份,。合同錄入20余份。

20xx年x月,，因部門人員變動(dòng),，我被調(diào)至辦公室，從事公安查詢,、外部文件簽收,、工會(huì),、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,，又接手信息采編,、會(huì)議記錄,、聯(lián)通之窗,、行政庫管理等工作。

至12月底,，共接待公安查詢300次左右,，并做到態(tài)度熱情，嚴(yán)格按照公司規(guī)定辦理,。收發(fā)外來文件90份左右,，做到及時(shí)上傳下達(dá)，不延時(shí),，不誤事,。報(bào)送信息20篇，采編聯(lián)通之窗2期,。

對(duì)筆記本,、臺(tái)式機(jī)等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作，及時(shí)聯(lián)系維修網(wǎng)點(diǎn),，進(jìn)行電腦維護(hù)與維修,，與其加強(qiáng)溝通，并要求為我們提供備用機(jī),，以免耽誤正常工作,。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇八

在市委市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，在市法制辦的具體指導(dǎo)下，我局以深入貫徹《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》為主線,，繞全局中心工作，堅(jiān)持以依法行政為核心,，以制度建設(shè)為保障,，以強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督為手段，較好地發(fā)揮了法制工作的作用,，為行政執(zhí)法工作提供堅(jiān)強(qiáng)的保障?，F(xiàn)將我局依法行政工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,，不斷加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),。

我局一貫高度重視依法行政工作，始終把提高全體干部職工的法制素質(zhì)作為提高依法行政能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,，通過走出去,、請(qǐng)進(jìn)來的方式，大力開展執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)：一是堅(jiān)持執(zhí)法人員持證上崗制度,。全局19人持《安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法證》,，5人持《行政執(zhí)法證》，在執(zhí)法過程中,，做到了亮證執(zhí)法,。二是堅(jiān)持學(xué)法制度。每季度組織開展法制專題講座,、執(zhí)法調(diào)研,、執(zhí)法交流等活動(dòng)，今年開展了“每季度學(xué)一法,、領(lǐng)導(dǎo)講一法”活動(dòng),，每個(gè)科室每月至少要認(rèn)真學(xué)習(xí)一部安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)，每個(gè)局領(lǐng)導(dǎo)每年要在局內(nèi)宣講一部法律法規(guī),。我們定期今年4月,、7月和9月，分別邀請(qǐng)省安監(jiān)局,、市檢察院專家結(jié)合工作實(shí)際開展依法行政知識(shí)講座,。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年我局年人均學(xué)法時(shí)間超過48學(xué)時(shí),，全局有6人通過國家注冊(cè)安全工程師考試并取得資格證,，通過培訓(xùn)，全體執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和能力都有了較大提高,，一支高素質(zhì)的安全行政執(zhí)法隊(duì)伍基本形成,，為安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作奠定了良好的基礎(chǔ),。

二、完善制度,，不斷規(guī)范執(zhí)法行為,。

制度建設(shè)，是促進(jìn)依法行政,，規(guī)范行政執(zhí)法程序,，進(jìn)一步提高行政機(jī)關(guān)行政執(zhí)法水平，保障法律,、法規(guī)和規(guī)章正確實(shí)施的關(guān)鍵,，我局始終堅(jiān)持制定和完善相關(guān)制度，確保行政執(zhí)法工作得到有力的理論保障,。

(一)建立健全執(zhí)法制度,。我局制定了《行政執(zhí)法責(zé)任制考核制度》、《行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制度》,、《規(guī)范性文件合法性審查備案制度》,、《行政處罰程序規(guī)范》、《行政執(zhí)法案卷標(biāo)準(zhǔn)》等20多種制度,，基本做到了凡涉及安全生產(chǎn)行政執(zhí)法事項(xiàng),，都有制度作出相應(yīng)規(guī)定，真正做到用制度管理人,、教育人,、約束人。今年我局再次對(duì)行政執(zhí)法職責(zé),、依據(jù)進(jìn)行了清理,，共梳理出執(zhí)行的現(xiàn)行有效的法律、法規(guī),、規(guī)章62部;具體行政執(zhí)法職權(quán)共253項(xiàng),，其中行政許可9項(xiàng)，追究法律責(zé)任(行政處罰,、行政處分,、行政決定等)234項(xiàng)，行政強(qiáng)制6項(xiàng),，其他具體行政行為4項(xiàng),。目前正在送市法制辦審核中。

(二)嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法行為,。認(rèn)真開展規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作,，制定了自由裁量權(quán)適用標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各行政處罰的裁量幅度進(jìn)行細(xì)化,、量化,，在依法依規(guī)進(jìn)行案件調(diào)查,、準(zhǔn)確定性的基礎(chǔ)上，按自由裁量權(quán)適用標(biāo)準(zhǔn)公開,、公平,、公正地實(shí)施行政處罰。將行政執(zhí)法文書式樣和使用規(guī)范匯編成冊(cè),，發(fā)給每個(gè)執(zhí)法人員,，要求在執(zhí)法中嚴(yán)格按照法律、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的步驟、方式,、順序,、期限，開展執(zhí)法活動(dòng),，依照?qǐng)?zhí)法文書的要求和查明的案件事實(shí),，規(guī)范、準(zhǔn)確地填寫有關(guān)內(nèi)容,，對(duì)適用的法律依據(jù),載明法律依據(jù)的全稱,，引用條文具體到每一條、每一款,、每一項(xiàng),、每一目，提高了執(zhí)法文書的法律效力,。

(一)強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查執(zhí)法,。市政府出臺(tái)了《__市事故隱患排查治理管理辦法》，把隱患排查治理工作制度化,、規(guī)范化,、常態(tài)化，要求各區(qū)縣,、各部門,、各單位堅(jiān)持每月一排查、每月一暗訪,、每月一通報(bào),，及時(shí)消除事故隱患，做到排查在先,、防范在先,、治理在先，全方位對(duì)重點(diǎn)行業(yè),、重點(diǎn)領(lǐng)域,、重要部位的隱患進(jìn)行排查整治,，不留死角。市安委會(huì)建立了安全生產(chǎn)約談,、生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場(chǎng)分析會(huì),、事故通報(bào)、事故多發(fā)單位調(diào)查管理,、生產(chǎn)安全事故公告等制度,，進(jìn)一步強(qiáng)化部門監(jiān)管責(zé)任。每年,，我局均要制定詳盡的年度監(jiān)督檢查執(zhí)法計(jì)劃,，報(bào)市人民政府審批后嚴(yán)格執(zhí)行。執(zhí)法計(jì)劃中明確各業(yè)務(wù)科室監(jiān)管的對(duì)象,、主要事項(xiàng),、頻率、方式和職責(zé)分工,，把企業(yè)的監(jiān)管責(zé)任明確到人,。

(二)不斷推進(jìn)行政審批制度改革。依法開展安全生產(chǎn)行政許可,，提倡優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),，推行以集中辦、馬上辦,、特事特辦,、上門辦和領(lǐng)導(dǎo)督辦等“五辦”為重點(diǎn)的工作機(jī)制，制定了限時(shí)辦結(jié),、換證告知制,、委托辦理制等制度，規(guī)范行政審批行為,，深入推進(jìn)并聯(lián)審批,，高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn),、可持續(xù)規(guī)劃在建企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān)，督促企業(yè)加大安全投入,，改善安全生產(chǎn)條件,，提升安全保障水平，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全,。

(三)嚴(yán)格事故查處和責(zé)任追究,。嚴(yán)格按“四不放過”原則，重點(diǎn)查處了隱瞞不報(bào)或遲報(bào)少報(bào)的事故,、一次死亡3人以上的事故,、一個(gè)單位連續(xù)發(fā)生多起的事故,、掛牌隱患未整改到位發(fā)生的事故、非法生產(chǎn)經(jīng)營引發(fā)的事故等五類事故,。在事故調(diào)查處理中,，堅(jiān)決做到四個(gè)到位：即企業(yè)的處罰到位，領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究到位,，整改措施落實(shí)到位,，綜合評(píng)先一票否決到位。(四)落實(shí)責(zé)任,，不斷強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督,。

1、堅(jiān)持案審制度,。對(duì)于我局執(zhí)法人員作出的行政處罰,，都必須經(jīng)法規(guī)宣教科審核把關(guān);對(duì)給予責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè),、責(zé)令停止建設(shè)、責(zé)令停止施工,、吊銷有關(guān)許可證,、撤銷有關(guān)執(zhí)業(yè)資格或者崗位證書、3萬元以上罰款,、沒收違法所得3萬元以上等較大行政處罰時(shí),，都必須由案審委員會(huì)集體討論決定。

2,、加大檢查考核,。我局每半年組織開展一次行政執(zhí)法專項(xiàng)檢查，對(duì)各業(yè)務(wù)科室和各區(qū)局安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,、行政許可,、行政處罰、執(zhí)法文書使用等情況進(jìn)行檢查,。年終,，我局還按照全市行政執(zhí)法責(zé)任制評(píng)議考核要求，對(duì)市局業(yè)務(wù)科室和各區(qū)縣局行政執(zhí)法工作逐項(xiàng)進(jìn)行考核,，把執(zhí)法的質(zhì)量與具體執(zhí)法人員的責(zé)任掛起鉤來,，將考核結(jié)果納入年度績效考核。

3,、定期開展案卷評(píng)查,。我局建立了行政執(zhí)法案卷定期評(píng)查制度，法規(guī)宣教科每年對(duì)市局各業(yè)務(wù)科室和各區(qū)縣局執(zhí)法文書,、案卷進(jìn)行抽查審核,，全面把關(guān),，將檢查結(jié)果在全系統(tǒng)通報(bào)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)執(zhí)法中存在的問題,，提出改進(jìn)建議,。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇九

3.責(zé)部分相關(guān)制度和文稿的起草及監(jiān)督落實(shí)。

4.籌協(xié)調(diào)員工工作安排,，草擬公司機(jī)構(gòu)相關(guān)人事管理制度,。

5.責(zé)員工入職手續(xù)及人事檔案管理。

勞動(dòng)活動(dòng)重要度基本描述,。

實(shí)施管理活動(dòng)dd執(zhí)行重復(fù)的管理任務(wù),，例如維護(hù)信息，及處理文書工作,。

與計(jì)算機(jī)打交道dd使用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)(包括硬件和軟件)進(jìn)行編碼,、寫軟件、設(shè)定功能,、輸入數(shù)據(jù)或處理信息,。

獲取信息dd觀察、獲取或者透過其它相關(guān)的渠道獲取信息,。

與主管,、同事或下屬溝通dd透過電話、書寫,、電子郵件或應(yīng)對(duì)面的方式與上級(jí),、同事、或下屬進(jìn)行溝通,。

組織,、計(jì)劃并對(duì)工作排列優(yōu)先級(jí)dd設(shè)計(jì)目標(biāo)，并排列優(yōu)先級(jí),，組織并實(shí)施你的工作,。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇十

1、會(huì)議,、活動(dòng)組織：負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),，包括公司內(nèi)、外部各類公關(guān),、宣傳,、演示、文體等活動(dòng)的組織,、宣傳,、安排工作;負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議的組織、安排、服務(wù)工作,。

2,、物品管理：負(fù)責(zé)公司辦公用品、低值易耗品,、辦公設(shè)備的采購,、登記、核查管理工作;制定辦公用品計(jì)劃,，報(bào)主任審批;做好每月的分發(fā),、調(diào)配、保管工作,，建全登記制度,，做到帳物相符。

3,、環(huán)境衛(wèi)生：負(fù)責(zé)公司及現(xiàn)場(chǎng)指揮部辦公秩序和環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作,。

4、安全保衛(wèi)：負(fù)責(zé)公司的安全保衛(wèi)工作,。制定安全防火制度,，負(fù)責(zé)公司防火、防盜等安全保衛(wèi)工作;安排節(jié)假日保潔,、保安的值班,。

5、食堂供餐：負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)食堂的監(jiān)督管理工作,。

6、證照年檢：負(fù)責(zé)辦理公司營業(yè)執(zhí)照年檢,、組織代碼證年檢,。

7、設(shè)備管理：負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)指揮部輔助設(shè)備(發(fā)電機(jī),、鍋爐)的管理及設(shè)備維護(hù),。

8、事務(wù)工作：負(fù)責(zé)交納電話費(fèi),、物業(yè)費(fèi),，保證公司各部室飲用水供應(yīng)，處理公司與客戶之間的相關(guān)事務(wù),。

9,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇十一

我是四月底來到***公司工作,，擔(dān)任行政助理,，協(xié)助行政人事部經(jīng)理做好各項(xiàng)工作。行政工作是一項(xiàng)很重要的基礎(chǔ)工作，在這三個(gè)多月里,，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下基本完成了各項(xiàng)工作,，在不斷地向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí),、自己實(shí)踐摸索,，短期內(nèi)便熟悉了公司的行政工作，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力，在思想覺悟上有了更進(jìn)一步的提高,，在具體的工作中形成了一套清晰的工作思路,，能夠順利的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，在管理方面也盡到了應(yīng)盡的責(zé)任,。為了總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的不足，現(xiàn)將7月份的工作做如下簡要總結(jié),。

一,、企業(yè)文化。

1,、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下重新修訂了《行政部各職務(wù)描述》,，并在工作中執(zhí)行了《八小時(shí)復(fù)命制度》。

2,、協(xié)助上級(jí)完成了《3515銷售部日常工作規(guī)范及考核辦法(暫行)》的初稿,，還有待完善;制訂了《關(guān)于嚴(yán)禁銷售部職員在公司外兼職的規(guī)定》和《關(guān)于銷售合同收款的規(guī)定》。文件已發(fā)送到各部門經(jīng)理,，由部門經(jīng)理到部門內(nèi)部宣貫落實(shí),。

3、協(xié)助上級(jí)針對(duì)公司各部門對(duì)內(nèi)對(duì)外任務(wù)的交辦,，制訂了相關(guān)的《關(guān)于實(shí)行任務(wù)交辦制的規(guī)定》及《任務(wù)交辦書》,。

4、制訂的《關(guān)于公司月辦公例會(huì)的規(guī)定》和《關(guān)于工齡工資的補(bǔ)充規(guī)定》,，都將在八月份正式實(shí)行,。

5、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下開展了一次銷售部娛樂活動(dòng),，其目的是為了放松銷售部人員心情,，活動(dòng)反映效果良好。

1,、協(xié)助上級(jí)做好了各部門的協(xié)調(diào)工作,，與各部門建立了的良好關(guān)系都是通過與各部門進(jìn)行有效溝通和不定期的座談會(huì)交流。現(xiàn)已制訂了《關(guān)于公司月辦公例會(huì)的規(guī)定》，其目的是為使公司各部門能夠相互協(xié)調(diào)的工作,，配合公司整體發(fā)展的需要,。

2、按時(shí)收取公司企業(yè)郵箱的郵件,，妥善處理郵件,。在公司網(wǎng)站后臺(tái)操作方面，及時(shí)更新員工照片,，上傳員工活動(dòng)照片,。

3、公司oa系統(tǒng)的管理：對(duì)新入職的員工在通過7天見習(xí)期考核后開通oa帳戶;對(duì)離職人員及時(shí)地刪除其oa,。并負(fù)責(zé)發(fā)布行政人事部制定的相關(guān)公告,，上傳文書，為便于更好地管理oa系統(tǒng),，由行政部還發(fā)布了《關(guān)于oa辦公系統(tǒng)發(fā)布郵件,、公告的規(guī)定》。

4,、參加公司銷售部門每周一的例會(huì),、各部門的溝通會(huì)、座談會(huì)等,，做好會(huì)前通知,、安排和簽到，會(huì)議過程中對(duì)每件需做出處理的事情均要求將具體的負(fù)責(zé)人(或部門),、協(xié)助人(或部門),、要求完成的時(shí)間、要求完成的質(zhì)量等明確,，會(huì)后作出詳細(xì)的會(huì)議紀(jì)要,，并發(fā)放到每個(gè)參會(huì)人員，尤其是有直接責(zé)任或任務(wù)的人員,，隨后跟蹤檢查工作的進(jìn)度和完成情況，及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)或總經(jīng)理報(bào)告,。

5,、協(xié)助財(cái)務(wù)部的工作，在每月10日前辦理新員工入職兩個(gè)月后的轉(zhuǎn)正手續(xù)及轉(zhuǎn)正工資,，對(duì)銷售部新員工的考核工資進(jìn)行評(píng)定,，及業(yè)務(wù)員的銷售業(yè)績統(tǒng)計(jì)匯總，不延誤工資的發(fā)放日期,。

6,、每周休息日實(shí)行了值班制度，根據(jù)《休息日值班人員表》進(jìn)行輪流值班，并要求值班人員在值班時(shí)作好相關(guān)的電話記錄,、登記好其它工作情況,。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇十二

1、新員工入職時(shí),，由部門經(jīng)理根據(jù)辦公用品實(shí)際需要,，提出申請(qǐng)，向行政文員簽字領(lǐng)取,。其余時(shí)間,，員工急需領(lǐng)取辦公用品，務(wù)必簽字,，并寫清楚領(lǐng)用時(shí)間,、項(xiàng)目、數(shù)量等,。

2,、員工離職時(shí)，部門經(jīng)理應(yīng)認(rèn)真清點(diǎn)其辦公用品,，并到行政部填寫移交清單并簽字,。

3、行政文員每月對(duì)辦公用品進(jìn)行一次盤點(diǎn),，辦公用品采購原則上由各部門向行政部提出申請(qǐng)后統(tǒng)一采購,，特殊物品采購由部門主管、副總同意后另行購買,。

二,、信件的收發(fā)、文件資料打,、復(fù)印,，傳真管理。

1,、公司所有打印,、復(fù)印文檔工作及信件、報(bào)刊收發(fā)管理工作由行政文員統(tǒng)一負(fù)責(zé),。收到信件資料由行政文員及時(shí)通知或遞送給收件人,。對(duì)投遞錯(cuò)誤的信件，退回或轉(zhuǎn)移,。發(fā)件時(shí),，由發(fā)件人填寫好資料，再由行政文員執(zhí)行發(fā)送,。

2,、行政文員妥善保管外部帶給的文件資料打印,、復(fù)印或快遞的結(jié)賬單據(jù)，并負(fù)責(zé)核對(duì)單據(jù)數(shù)量,、金額,，便于財(cái)務(wù)結(jié)算。

3,、員工不得利用公司機(jī)器打印或傳真與工作無關(guān)的文件,，行政文員有權(quán)監(jiān)管教育。

三,、執(zhí)行印制名片的聯(lián)系,、校稿與管理。

1,、公司名片格式統(tǒng)一化,，由公司行政文員依據(jù)企業(yè)形象規(guī)劃并聯(lián)系印刷業(yè)務(wù)。

2,、需做名片的員工,，先填寫名片印制申請(qǐng)單，經(jīng)部門經(jīng)理簽字后交由行政文員負(fù)責(zé)辦理,。

3,、名片印制前需校稿，確認(rèn)名片職務(wù),、部門是否相符,，姓名、聯(lián)系辦法等需確認(rèn)無誤,。自確認(rèn)名片資料起,，一周內(nèi)，行政文員將做好的名片發(fā)放給名片印制申請(qǐng)者,。

四,、執(zhí)行固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理。

1,、負(fù)責(zé)對(duì)公司的固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn),、登記。做到編好號(hào),、貼標(biāo)碼,、注明使用狀況、統(tǒng)計(jì)數(shù)量,、并職責(zé)到具體員工,。使用者離開本公司時(shí),，公司資產(chǎn)收歸行政部管理,。對(duì)需要報(bào)廢的資產(chǎn)進(jìn)行報(bào)廢登記處理,。

2、行政文員根據(jù)盤點(diǎn)狀況,，制作《公司固定資產(chǎn)使用狀況登記表》,，發(fā)給公司相關(guān)負(fù)責(zé)人。

3,、行政文員負(fù)責(zé)對(duì)打印機(jī),、傳真機(jī)等其它辦公設(shè)備、設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)和聯(lián)系維修工作,。

五,、執(zhí)行書籍、文件,、資料的規(guī)范管理,。

1、公司所有書籍應(yīng)編碼貼號(hào),、做好編目,、分類存放、按順序排列整齊,，及時(shí)更新登記表,。

2、公司員工借書,、領(lǐng)取文件資料時(shí),，務(wù)必簽字登記。應(yīng)注明“日期,、姓名,、編號(hào)、項(xiàng)目名稱,、數(shù)量,、歸還日期、備注”等,。

3,、員工借書的限期不超過一個(gè)月，行政文員應(yīng)提醒催還,。員工離開公司時(shí),，應(yīng)歸還所領(lǐng)文件、資料給行政文員,。書籍,、資料被歸還時(shí)，行政文員應(yīng)備注說明歸還日期,。

六,、執(zhí)行公司證照,、年檢及員工社保卡的申辦,。

1,、公司變更或申請(qǐng)辦理分支機(jī)構(gòu)，先準(zhǔn)備辦理營業(yè)執(zhí)照相關(guān)資料,，然后到工商局領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照登記申請(qǐng)表,；營業(yè)執(zhí)照申辦完畢后，持營業(yè)執(zhí)照原件及公司法人代表身份證復(fù)印件辦理組織機(jī)構(gòu)代碼證,；組織機(jī)構(gòu)代碼證辦理完畢后,，準(zhǔn)備相關(guān)資料辦理稅務(wù)登記證。

2,、公司年檢一般從三月份開始,，至六月底結(jié)束?？傻卿洝吧钲谑泄ど绦姓飪r(jià)管理局”網(wǎng)站,，了解當(dāng)年度辦理年檢的需要的資料，先進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng),，再交實(shí)物資料到工商局辦年檢,。

3、需辦理社?？ǖ膯T工,，先提交“勞動(dòng)保障局?jǐn)?shù)碼照片回執(zhí)”，行政部打印“制證清單”后,，行政文員到社保局四樓交錢辦理,。后憑社保局回執(zhí)領(lǐng)取社保卡,。

七,、飲用水管理、訂餐,、訂會(huì)議廳,、訂房、訂票等,。

1,、根據(jù)飲用水的飲用狀況，及時(shí)負(fù)責(zé)公司飲用水的訂送,。確認(rèn)送水桶數(shù),、空桶回收數(shù)量。

2,、公司負(fù)責(zé)人或其它部門根據(jù)實(shí)際需要,，提出訂餐,、訂會(huì)議廳、訂票,、訂房申請(qǐng)時(shí)，行政文員予以代辦,，結(jié)款方式根據(jù)實(shí)際狀況而定,。

3、訂餐,、訂會(huì)議廳,、訂票、訂房工作需必須的提前量（訂票一般提前2～3天知會(huì)行政文員,，訂餐,、訂房一般提前1～2天，訂會(huì)議廳一般提前10～20天）,。

八,、來訪者接待、會(huì)議活動(dòng),、員工考勤統(tǒng)計(jì)管理,。

1、負(fù)責(zé)公司來訪客戶的禮貌接待與服務(wù),。

2,、公司會(huì)議，由行政文員統(tǒng)一發(fā)出通知,。如需投影設(shè)備,，會(huì)前應(yīng)做好會(huì)場(chǎng)布置及設(shè)備調(diào)試。會(huì)議所述資料由行政文員記錄,、整理存檔,。會(huì)后，行政文員負(fù)責(zé)清理會(huì)場(chǎng),、查收設(shè)備,。協(xié)助客服部，負(fù)責(zé)做好課程活動(dòng)前,，宣傳資料,、橫幅、食品,、水杯等相關(guān)物品的準(zhǔn)備,。

3、每月需制作考勤簽到表,。負(fù)責(zé)員工每月病假,、事假,、加班、遲到等考勤的管理與統(tǒng)計(jì),。

九,、執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時(shí)性的突發(fā)事情。

1,、優(yōu)先完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類緊急事務(wù),。

2、規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成不了的,，應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)說明其原因,，并盡力盡快完成，最終匯報(bào)完成結(jié)果,。

3,、有任何工作困惑，可透過郵件或面談的方式提出,，記?。和该鳒贤ǎぷ鲿惩?。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇十三

不同行業(yè)的行政助理有不同的職責(zé),，工業(yè)企業(yè)的行政助理的主要職責(zé)是：

1、負(fù)責(zé)員工的考勤,，于次月第一個(gè)工作日帶給考勤報(bào)表并存檔,；

2、負(fù)責(zé)員工檔案管理,，包括原始檔案的收集,、整理、歸檔,、電子檔案的建立,；

3、對(duì)一般文件的起草和行政人事文的管理,；

4,、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作,、收集招聘信息,，協(xié)助招聘工作；

5,、處理人事日常管理工作,，負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用,、保險(xiǎn),、合同等人事手續(xù)的辦理；

7,、組織公司各種活動(dòng)的策劃,；

8、負(fù)責(zé)辦公用品采購計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理,。

行政助理的職責(zé)和工作總結(jié)篇十四

1.1負(fù)責(zé)公司電話接待來訪及客戶的售后服務(wù),，針對(duì)客戶投訴問題及信息反饋給各部門，酌情且適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行有效的處理,。

1.2負(fù)責(zé)公司文件的制發(fā)及檔案管理，便于公司下屬子公司的調(diào)閱,。

1.3負(fù)責(zé)公司內(nèi)部例會(huì)組織與會(huì)議紀(jì)要,，負(fù)責(zé)下發(fā)會(huì)議通知、與會(huì)人員的簽到及會(huì)議紀(jì)要的編號(hào)存檔,。

1.4負(fù)責(zé)公司車輛使用及日常管理,，酌情安排用車。明確公司的制度,，留存車輛使用及登記,。

1.5負(fù)責(zé)公司行政票務(wù)訂購，日常的行程的安排及差旅費(fèi)用報(bào)銷的審核等,。

2.1負(fù)責(zé)公司與其它各部門的溝通與人員協(xié)調(diào)：將信息及時(shí)整理反饋給公司領(lǐng)導(dǎo),，有效地協(xié)助上級(jí)推進(jìn)工作。

2.2負(fù)責(zé)公司日常車輛的考核與監(jiān)管,，及員工的著裝,、儀容儀表、工裝的發(fā)放等,。

3,、外部溝通。

3.1負(fù)責(zé)公司與政府職能部門的溝通,，各子公司營業(yè)執(zhí)照年檢,、工商稅務(wù)、貸款卡及資質(zhì)審核等外部事務(wù)得辦理,。

3.2負(fù)責(zé)集團(tuán)客戶關(guān)系的維護(hù)及公司的禮尚往來等事宜,。

4、企業(yè)文化建設(shè),。

5,、行政后勤工作。

5.1負(fù)責(zé)針對(duì)各部門上報(bào)的月申領(lǐng)辦公用品的預(yù)算表，統(tǒng)一申領(lǐng),、采購及發(fā)放,。

5.2辦公用品，定期或不定期的監(jiān)盤,、出入庫的登記及建立臺(tái)賬等,，5.3負(fù)責(zé)辦公用品維修申報(bào)等。

6,、突發(fā)事務(wù)處理及其他,。