每個(gè)人都有自己的夢(mèng)想,，而將夢(mèng)想付諸行動(dòng)，成為現(xiàn)實(shí)，需要我們總結(jié)之前的經(jīng)驗(yàn),。總結(jié)要突出主題和亮點(diǎn)，重點(diǎn)突出自己在學(xué)習(xí)和工作中的成果和收獲。寫作是運(yùn)用語(yǔ)言文字進(jìn)行表達(dá)和交流的一種創(chuàng)作活動(dòng),，可以用于傳遞信息、表達(dá)思想和感情。如何提高寫作能力是許多人關(guān)注的問(wèn)題,，可以通過(guò)多讀書,、多寫作、多思考來(lái)不斷提升,。下面是小編為大家整理的一些寫作技巧和方法,，供大家參考和學(xué)習(xí)。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇一

1,。在護(hù)理部,、科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)及科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，根據(jù)護(hù)理部,、科護(hù)理工作計(jì)劃,，制定本病室具體計(jì)劃并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)本病室的護(hù)理行政,、業(yè)務(wù),、教學(xué)管理以及病房?jī)?nèi)外的聯(lián)系工作。

2,。合理排班,，注重人力搭配，保證節(jié)假日的護(hù)理工作質(zhì)量,。安排工作體現(xiàn)“以病人為中心”,，做到日有安排，周有重點(diǎn),，月有計(jì)劃,。

3。負(fù)責(zé),、檢查本病室的護(hù)理工作,，親自參加并制定危重?fù)尵炔∪恕⒋笫中g(shù)病人的護(hù)理及復(fù)雜技術(shù)操作,，并做好傳,、幫、帶,。

4,。督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，護(hù)士長(zhǎng)要堅(jiān)持每日五次巡視病房,，檢查危重病人的護(hù)理及各項(xiàng)制度的落實(shí),。

5,。用心防范差錯(cuò)事故的發(fā)生,，一旦發(fā)生應(yīng)及時(shí)匯報(bào)并作出相應(yīng)的處理。

6,。隨同科主任及主治醫(yī)師查房,，參加科內(nèi)疑難病例會(huì)診,、死亡病例及大手術(shù)或新手術(shù)前的討論，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,。

7,。組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理查房，護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及護(hù)生的臨床教學(xué),，不斷提高護(hù)士業(yè)務(wù)水平和臨床帶教質(zhì)量,。

8。指導(dǎo)并定期評(píng)價(jià)病室護(hù)士工作狀況,，給予反饋并有記錄,，不斷提高護(hù)理質(zhì)量和護(hù)士自身素質(zhì)。

9,。制定并落實(shí)病室護(hù)理人員培養(yǎng)計(jì)劃,。

11。定期召開工休座談會(huì),，征求意見,，改善工作。

12,。評(píng)價(jià)護(hù)理管理,、教學(xué)、科研等方面的成績(jī)和問(wèn)題,，做好護(hù)理工作月,、季、年計(jì)劃和工作總結(jié),。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇二

1,，主任護(hù)師，護(hù)士長(zhǎng)的職稱可以享受相應(yīng)的行政級(jí)別的待遇,。作為護(hù)士長(zhǎng),，需要有護(hù)師以上的職稱。

護(hù)理職稱分為:初級(jí)護(hù)士,、初級(jí)護(hù)士,、中級(jí)主管護(hù)士、副主任護(hù)士和主任護(hù)士,。護(hù)士是護(hù)理人員的初級(jí)技術(shù)職稱,，相當(dāng)于醫(yī)生或技師?？梢允谴髮,；蛑袑W(xué)歷的護(hù)士，工作五年或三年考試合格，也可以是本科護(hù)生,，畢業(yè)工作一年考試合格,。護(hù)士長(zhǎng)這個(gè)職位在護(hù)理行業(yè)是一個(gè)崇高而又辛苦的工作。同時(shí)也是護(hù)士們向往的崗位,，但并不是每個(gè)護(hù)士都能擔(dān)任這個(gè)崗位,。尤其是在新的形勢(shì)下，當(dāng)好護(hù)士長(zhǎng)并不容易,。特別是在醫(yī)生,、護(hù)士、病人比例失衡時(shí),，護(hù)理工作繁重,，報(bào)酬相對(duì)較低。管理一個(gè)科室的護(hù)理工作并不容易,。

一個(gè)優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng)必須具備的要素,。

一、理解管理是護(hù)士長(zhǎng)必備的素質(zhì)作為一名優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng),，要管理好一個(gè)科室,、一個(gè)病區(qū)的護(hù)理工作，首先要發(fā)揮集體團(tuán)隊(duì)精神,，要有科室的整體觀念,。我們不僅要關(guān)注護(hù)理，還要關(guān)注護(hù)理,。要提高整體護(hù)理水平,，必須密切聯(lián)系和配合醫(yī)生，處理好醫(yī)患關(guān)系,。

二,、示范是護(hù)士長(zhǎng)工作的立足點(diǎn)一個(gè)科室的護(hù)士專業(yè)水平會(huì)參差不齊是正常的。作為護(hù)士長(zhǎng),，至少在實(shí)踐中要有規(guī)范操作的示范,，這也是提高科室專業(yè)水平的有效措施。同時(shí),，也是護(hù)士被說(shuō)服的一個(gè)方面,。規(guī)范化操作也說(shuō)明了護(hù)士長(zhǎng)自身的專業(yè)水平。

三,、人文關(guān)懷是護(hù)士長(zhǎng)必備的素質(zhì)護(hù)士長(zhǎng)雖然不是大官,，但在護(hù)士眼里她是他們的直接上級(jí)。護(hù)士在工作中的一言一行都在護(hù)士長(zhǎng)的眼皮底下,，包括生活中的各種困難,，都會(huì)在日常工作中表現(xiàn)出來(lái),。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇三

1.在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)注射室的行政管理,，組織安排護(hù)理人員按醫(yī)囑完成門診病員的各種注射任務(wù)。

2.督促本室人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,，堅(jiān)持三査七對(duì)制度,嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生,。

3.負(fù)責(zé)醫(yī)療器械、藥品的請(qǐng)領(lǐng),、報(bào)銷和保管,。

4.嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作規(guī)程，定期檢查無(wú)菌用物和消毒藥液的有效濃度,。

5.做好急救藥品和物品的準(zhǔn)備,，定點(diǎn)放置，專人管理,，及時(shí)補(bǔ)充及更換,。

6.組織本室人員的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)醫(yī)德教育,，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇四

1、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,，根據(jù)護(hù)理部對(duì)全院護(hù)理工作量標(biāo)準(zhǔn),、工作計(jì)劃，結(jié)合本科狀況制訂本科護(hù)理計(jì)劃,，并組織實(shí)施,。

2、深入本科各病房,，參加晨會(huì)交接班,，檢查危重病員護(hù)理，并作具體指導(dǎo),。對(duì)復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)或新開展的護(hù)理業(yè)務(wù),，要親自參加實(shí)踐。

3,、教育全科護(hù)理人員加強(qiáng)工作職責(zé)心,，改善服務(wù)態(tài)度，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,，規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

4,、隨同科主任查房,，以便了解護(hù)理工作中存在的問(wèn)題,，并加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系。

5,、組織本科護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù),，并注意護(hù)士素質(zhì)的培養(yǎng)。

6,、組織擬訂本科護(hù)理科研計(jì)劃,，督促檢查計(jì)劃的執(zhí)行狀況，及時(shí)總結(jié)護(hù)理經(jīng)驗(yàn),。

7,、了解本科病人的病情、思想及生化狀況,。督促檢查各病房護(hù)理工作,，提出改善措施和意見。

8,、負(fù)責(zé)組織安排護(hù)士在各科病房的臨床教學(xué)及實(shí)習(xí)工作,。

9、確定本科護(hù)士的輪換和臨時(shí)調(diào)配,。

科副護(hù)士長(zhǎng)協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇五

1、在中心領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)中心護(hù)理管理,，用心推行先進(jìn)的護(hù)理工作模式,，擬定以病人或以人的健康為中心、以專業(yè)發(fā)展為目標(biāo)的護(hù)理發(fā)展規(guī)劃及工作計(jì)劃,，組織實(shí)施,，并定期總結(jié)匯報(bào)。

2,、對(duì)單位護(hù)士人員進(jìn)行合理的分配和使用,。負(fù)責(zé)單位內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，并向主任提出對(duì)各級(jí)護(hù)理人員“升,、調(diào),、獎(jiǎng)、懲”的意見,，參加研究各科護(hù)士長(zhǎng)的聘任,，負(fù)責(zé)審定、推薦和參與護(hù)理專業(yè)職稱的評(píng)定,。

3,、根據(jù)護(hù)理工作狀況組織制定和完善中心護(hù)理常規(guī)、護(hù)理管理的規(guī)章制度,、崗位職責(zé)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

4,、負(fù)責(zé)擬定各級(jí)護(hù)理人員培養(yǎng)規(guī)劃及培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施,，重點(diǎn)加強(qiáng)護(hù)理管理人員梯隊(duì)建設(shè)和護(hù)理人員整體護(hù)理相關(guān)理論與技能的培訓(xùn),。

5、運(yùn)用現(xiàn)代管理理論進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量管理,，指導(dǎo)和評(píng)估護(hù)理工作,。質(zhì)量評(píng)價(jià)的重點(diǎn)放在對(duì)病人的護(hù)理效果上。

6,、對(duì)重大搶救的護(hù)理工作進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)組織和業(yè)務(wù)指導(dǎo);完善病員入院須知條款，做好病號(hào)醫(yī)療,、貴重藥品使用知情權(quán)等方面的管理工作,。

7、對(duì)護(hù)理人員發(fā)生的差錯(cuò),、事故及時(shí)組織研究處理,。

8、審查各科室提出的大型護(hù)理用品,、用具的申購(gòu)計(jì)劃和使用狀況,。

9、定期組織召開中心護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議,，反饋信息,，分析、總結(jié)護(hù)理工作,，不斷提高護(hù)理質(zhì)量和管理水平,。

10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)與考核單位護(hù)士長(zhǎng)的工作,。

11,、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理科研及護(hù)理新技術(shù)的推廣，注重信息的收集,、分析和利用,，促進(jìn)護(hù)理專業(yè)的發(fā)展。

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12,、密切與各科室,、各部門聯(lián)系，加強(qiáng)溝通,、協(xié)調(diào)和配合,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇六

1。在科護(hù)士長(zhǎng)和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,，負(fù)責(zé)本病室行政管理和護(hù)理工作;是本部門護(hù)理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改善第一職責(zé)人,，應(yīng)對(duì)科護(hù)士長(zhǎng),、科主任負(fù)責(zé)。

2,。根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃,，制定病房護(hù)理工作計(jì)劃，并組織實(shí)施,。認(rèn)真做好護(hù)理質(zhì)量檢查,，記錄和統(tǒng)計(jì)工作，并定期總結(jié),。

3,。負(fù)責(zé)本病房護(hù)理人員的素質(zhì)培養(yǎng)工作，教育護(hù)理人員加強(qiáng)職責(zé)心,，改善服務(wù)態(tài)度,，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，密切醫(yī)護(hù)配合,。

4,。合理安排和檢查本病房的護(hù)理工作，落實(shí)質(zhì)量控制方案,，參加并指導(dǎo)危重,、大手術(shù)患者的護(hù)理及搶救工作。

5,。督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程,，醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)搜集整理嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生,。對(duì)本病區(qū)發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò),、事故，及時(shí)查明手因報(bào)告護(hù)理部,，并組織整改,。

6。定期參加科主任和主治醫(yī)師查房,，參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新手術(shù)前,、疑難病例、死亡病例的討論,。

7,。組織護(hù)理查房，護(hù)理會(huì)診,，用心開展護(hù)理科研工作和護(hù)理經(jīng)驗(yàn)總結(jié),。

8。組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練,，實(shí)施三基三嚴(yán)培訓(xùn)工作,。

9,。定期督促檢查表格用品、護(hù)理用具,、儀器設(shè)備,、被服、藥品的請(qǐng)領(lǐng)及保管,。

10,。負(fù)責(zé)護(hù)生、進(jìn)修護(hù)士的實(shí)習(xí)安排及檢查護(hù)士的帶教工作,。

11,。督促檢查護(hù)理員、配膳員,、衛(wèi)生員的工作質(zhì)量,，搞好病房的清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作,。

12,。定期召開工休人員座談會(huì),，組織安排健康教育宣傳工作,，聽取病人對(duì)醫(yī)療、護(hù)理及飲食等方面意見,，不斷改善病室管理工作,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇七

1、參加晨會(huì),，聽取夜班報(bào)告,，清點(diǎn)治療用品，及時(shí)更換消毒及滅菌物品,，嚴(yán)格遵守治療室工作制度,。

2、負(fù)責(zé)注射,、供藥,、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作,，保持治療室整潔,，物品擺放整齊有序。

3,、負(fù)責(zé)治療室注射用品,、各種消毒包的保管，定期檢查無(wú)菌用品是否過(guò)期并及時(shí)更換,。負(fù)責(zé)治療室,、換藥室消毒工作,，定期作空氣培養(yǎng)。

4,、負(fù)責(zé)藥品的領(lǐng)取和保管,，定期檢查藥品的質(zhì)量，及時(shí)處理和補(bǔ)充,。

5,、定期檢查各種治療盤、引流瓶,、換藥車的消毒滅菌工作,。

6、檢查搶救藥品,、物品,、器材的性能，是否定位放置,，以保證使用,。

7、為夜班做好準(zhǔn)備,，對(duì)常用藥及特殊用品應(yīng)認(rèn)真交班,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇八

1、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)和科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,，根據(jù)護(hù)理部對(duì)全院護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),、工作計(jì)劃，結(jié)合本科情況制定本科護(hù)理計(jì)劃,，并組織實(shí)施,。

2、深入本科各病區(qū)參加晨會(huì)交接班,，檢查危重病人護(hù)理,，并作具體指導(dǎo)。對(duì)復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)或新開展的護(hù)理業(yè)務(wù),，要親自參加實(shí)踐,。

3、教育全科護(hù)理人員加強(qiáng)工作責(zé)任心,，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,。嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生,。

4、隨同科主任查房，了解護(hù)理工作中存在的問(wèn)題,，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)溝通及合作,。

5、組織本科護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù),，并注意護(hù)士素質(zhì)的培養(yǎng),。

6、組織擬訂本科護(hù)理科研計(jì)劃,，監(jiān)督檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況,，及時(shí)總結(jié)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)。

7,、了解本科病人的病情,、心理狀態(tài)及生活情況。監(jiān)督檢查各自護(hù)理單元工作,，提出改進(jìn)措施和意見,。

8、負(fù)責(zé)組織安排護(hù)生在本科各病區(qū)的臨床教學(xué)及實(shí)習(xí)工作,。

9,、確定本科護(hù)士的輪換和臨時(shí)工作調(diào)配。

護(hù)理骨干協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇九

1,。在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作，擬定全院護(hù)理工作計(jì)劃,，經(jīng)院長(zhǎng),、副院長(zhǎng)審批后實(shí)施,，并檢查護(hù)理工作質(zhì)量,，按期總結(jié)匯報(bào)。

2,。負(fù)責(zé)擬定和組織修改全院護(hù)理常規(guī),，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級(jí)護(hù)理制度,。

3,。深入科室，對(duì)搶救危重病員的護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),。

4,。負(fù)責(zé)擬訂在職護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)措施，組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練,。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核,。

5。掌握全院護(hù)理人員工作、思想,、學(xué)習(xí)狀況,。醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配,，并向院長(zhǎng)提出護(hù)理人員升,、調(diào)、獎(jiǎng),、懲的意見,。對(duì)于護(hù)理人員發(fā)生的差錯(cuò)事故得與各科室共同研究處理。

6,。審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品的申報(bào)計(jì)劃和使用狀況,。

7。提請(qǐng)總務(wù)科安排護(hù)士生活上有關(guān)問(wèn)題,。

8,。檢查、指導(dǎo)門診,、急診,、病房、手術(shù)室,、供應(yīng)室管理,，使之逐步到達(dá)制度化、常規(guī)化,、規(guī)格化,。

9。擔(dān)任護(hù)士教學(xué),、實(shí)習(xí)任務(wù)的醫(yī)院應(yīng)負(fù)責(zé)貫徹護(hù)士學(xué)校的教學(xué)及臨床實(shí)習(xí)計(jì)劃,。

10。主持召開全院護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議,，分析護(hù)理工作狀況,，并定期組織護(hù)士長(zhǎng)相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn),，不斷提高護(hù)理質(zhì)量,。

11。組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作及護(hù)理新技術(shù)的推廣,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十

1,、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全面護(hù)理管理工作,，參加院長(zhǎng)辦公會(huì)議和科主任會(huì)議,，擬定全院護(hù)理工作計(jì)劃，經(jīng)院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)審批后實(shí)施,，并檢查護(hù)理工作質(zhì)量,，按期總結(jié)匯報(bào)。

2,、組織修訂各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)和考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),，護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，各項(xiàng)規(guī)章制度,，后勤管理制度,，并組織實(shí)施。檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級(jí)護(hù)理制度,。

3,、督促、檢查各科執(zhí)行規(guī)章制度,、技術(shù)操作及質(zhì)量管理狀況,，對(duì)危重病人的搶救護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

4,、負(fù)責(zé)制訂在職護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,。組織全院護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)查房和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核,，并建立技術(shù)檔案。

5,、掌握全院護(hù)理人員思想,、工作、學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài),，協(xié)同有關(guān)部門抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育,。負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，并向院長(zhǎng)帶給護(hù)理人員晉升,、調(diào)配,、獎(jiǎng)懲的意見,。護(hù)理工作中發(fā)生的問(wèn)題和差錯(cuò),，及時(shí)指導(dǎo)并督促有關(guān)科室研究處理，組織查處護(hù)理事故,。

6,、主持召開全院護(hù)士會(huì)議，分析護(hù)理工作狀況,，并定期組織護(hù)士長(zhǎng)檢查科室護(hù)理工作及夜間護(hù)理查房,，學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。

7,、組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作,，開展新業(yè)務(wù)，推廣新技術(shù),。

8,、組織院、校護(hù)士的教學(xué)及臨床實(shí)習(xí)計(jì)劃,。

9,、關(guān)心護(hù)理人員的工作和生活，用心幫忙解決各種困難和實(shí)際問(wèn)題,。

10,、了解和掌握各種提出的有關(guān)護(hù)理用品的申請(qǐng)計(jì)劃和使用狀況。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十一

1,抓好科內(nèi)護(hù)士的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,樹立完美的白衣天使的形象,對(duì)待病人像春天般的溫暖.

2,有計(jì)劃安排護(hù)理工作,做到日有安排,周有重點(diǎn),月有計(jì)劃,帶領(lǐng)科內(nèi)護(hù)士完成各項(xiàng)日常工作.

3,督促檢查,保證各項(xiàng)常規(guī)制度的貫徹落實(shí),了解各班護(hù)士執(zhí)行醫(yī)囑,治療,臨床護(hù)理及消毒隔離情況,應(yīng)付各種特殊情況的發(fā)生.

4,組織護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)操作訓(xùn)練,定期考核,提高護(hù)理水平.

5,負(fù)責(zé)藥品,醫(yī)療器械的領(lǐng)取,使用和保管,做到定期清點(diǎn).

6,隨時(shí)了解護(hù)士的思想變化,確保無(wú)差錯(cuò)事故發(fā)生.如發(fā)現(xiàn)工作失職,違反規(guī)章制度等現(xiàn)象,應(yīng)報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),按規(guī)定處罰.

7,服從領(lǐng)導(dǎo)管理,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)及各科室之間的溝通,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作.

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十二

1,、根據(jù)病人病情需要安排工作,，做到科學(xué)、合理,、責(zé)任到人,。

2、指導(dǎo)各級(jí)護(hù)理人員運(yùn)用護(hù)理程序整體護(hù)理,，檢查工作落實(shí)情況,。

3、新病人入院后,，要當(dāng)天看病人,，若為重病危重病人，護(hù)理記錄要24小時(shí)內(nèi)審修并指導(dǎo)檢查實(shí)施情況,。

4,、每月組織護(hù)理查房，護(hù)理病例討論會(huì)一次,。

5,、堅(jiān)持晨晚間查房，充分了解病人的需要,，有效的`與醫(yī)生交流病人的需要,，護(hù)理評(píng)價(jià)及建議。

6,、每月對(duì)本病房護(hù)士進(jìn)行一次護(hù)理工作的評(píng)價(jià),。

7、培訓(xùn)護(hù)士使之達(dá)到整體護(hù)理人員素質(zhì),。

8,、安排指導(dǎo)教學(xué)護(hù)士對(duì)實(shí)習(xí)進(jìn)修人員進(jìn)行有關(guān)實(shí)施護(hù)理的知識(shí)和技能培訓(xùn),。

9、負(fù)責(zé)本病房行政管理,，安排人對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行定期清點(diǎn),、送檢、補(bǔ)充等,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十三

1,、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)及科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃,，根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃,，制定本病區(qū)具體計(jì)劃并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)本病區(qū)的護(hù)理行政,、業(yè)務(wù),、教學(xué)管理及病房?jī)?nèi)外的聯(lián)系工作。

2,、合理排班,，注重人力搭配，保證節(jié)假日的護(hù)理工作質(zhì)量,。安排工作體現(xiàn)“以病人為中心”,，做到日有安排，周有重點(diǎn),，月有計(jì)劃,。

3、負(fù)責(zé),、檢查本病區(qū)的護(hù)理工作,，親自參加并指導(dǎo)危重?fù)尵炔∪恕⒋笫中g(shù)病人的護(hù)理及復(fù)雜技術(shù)操作,，并做好傳,、幫、帶,。

4,、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，護(hù)士長(zhǎng)堅(jiān)持每日巡視病房,，檢查危重病人的護(hù)理及各項(xiàng)制度的.落實(shí),。

5、積極防范差錯(cuò)事故的發(fā)生,，一旦發(fā)生應(yīng)及時(shí)匯報(bào)并作出相應(yīng)的處理,。

6、隨同科主任及主治醫(yī)師查房,，參加科內(nèi)疑難病例會(huì)診,、死亡病例及大手術(shù)或新手術(shù)的討論，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,。

7,、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理查房，護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高護(hù)士業(yè)務(wù)水平,。

8、指導(dǎo)并定期評(píng)價(jià)病區(qū)護(hù)士工作情況,，給予反饋并有記錄,，不斷提高所理質(zhì)量和護(hù)士自身素質(zhì)。

9,、制定并落實(shí)病區(qū)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃,。

10、定期召開工休座談會(huì),，征求意見,，改進(jìn)工作。

11,、評(píng)價(jià)護(hù)理管理,、教學(xué)、科研等方面的成績(jī)和問(wèn)題,，做好護(hù)理工作月,、季度、年講劃和工作總結(jié),。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十四

3,、與病人、醫(yī)生的溝通工作,。

2,、有組織指導(dǎo)本病區(qū)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及專科知識(shí)與技能培訓(xùn)的能力,；

3,、責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)工作充滿熱情,，耐心,，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；

4,、具有民營(yíng)醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,；

5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十五

一,、在護(hù)理部主任(副主任)領(lǐng)導(dǎo)下和科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,，根據(jù)護(hù)理部及本科工作計(jì)劃，制訂病區(qū)工作計(jì)劃,，并組織實(shí)施,，做到季有分析，月有重點(diǎn),，每年有總結(jié),。

二、負(fù)責(zé)實(shí)施病區(qū)的科學(xué)管理,、合理分工,、科學(xué)排班;檢查落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度;保持病區(qū)環(huán)境的整潔、安靜,、安全;加強(qiáng)陪護(hù),、探視人員的管理;做好各類儀器、設(shè)備,、藥品的管理,。

三、負(fù)責(zé)檢查病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量,，參加并指導(dǎo)危重,、大手術(shù)患者的護(hù)理及搶救。對(duì)新入院患者及時(shí)見面溝通,，督促護(hù)理人員嚴(yán)格履行職責(zé),、執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，在提供護(hù)理服務(wù)前,，向患者明確告知,，預(yù)防差錯(cuò)事故和醫(yī)院感染的發(fā)生。

四,、參加科主任查房,，科內(nèi)會(huì)診及術(shù)前、疑難病例及死亡病例討論,，組織本科護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診,，審閱修改護(hù)理文書;指導(dǎo)護(hù)士應(yīng)用護(hù)理程序?yàn)榛颊咛峁﹥?yōu)質(zhì)護(hù)理。

五,、組織本科護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與技術(shù)訓(xùn)練考核,，安排進(jìn)修實(shí)習(xí)護(hù)士的帶教培訓(xùn)。

六,、積極開展準(zhǔn)入的護(hù)理新業(yè)務(wù),、新技術(shù)，開展科研工作,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，撰寫學(xué)術(shù)論文,。

七、定期召開座談會(huì),，聽取對(duì)醫(yī)療,、護(hù)理及飲食等方面的意見;研究改進(jìn)病區(qū)管理工作;開展心理護(hù)理和健康教育,。

八,、督促檢查科內(nèi)清潔衛(wèi)生、消毒隔離,、飲食管理等工作,，加強(qiáng)對(duì)護(hù)工、清潔員的管理,。

九,、定期召開護(hù)士會(huì)，分析講評(píng)護(hù)理質(zhì)量,、規(guī)章制度,，工作程序若有更改、變動(dòng),，應(yīng)告知所有人員執(zhí)行,。

十、了解本科護(hù)理人員的思想動(dòng)態(tài),、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),，提出考核晉升、獎(jiǎng)懲和培養(yǎng)使用意見,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十六

一,、負(fù)責(zé)本病房護(hù)理業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)和教學(xué)科研、病房管理以及病房?jī)?nèi)外的聯(lián)系工作,。

二,、科學(xué)的安排護(hù)理人員及病房重點(diǎn)工作，做到日有安排,，周有重點(diǎn),，月有計(jì)劃。

三,、督促檢查,，保證各項(xiàng)規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程和護(hù)理常規(guī)的貫徹落實(shí),，掌握各班護(hù)士執(zhí)行治療,、醫(yī)療、護(hù)理及消毒隔離等項(xiàng)工作的情況,，參加定期醫(yī)囑查對(duì),，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理,，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。

四,、隨同科主任或主治醫(yī)師查房,，參加科內(nèi)疑難、死亡病案討論,，組織參加危重病員搶救及護(hù)理并做具體指導(dǎo),。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理查房,、護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)生的臨床教學(xué)和學(xué)習(xí),，積極開展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及科研工作,。

六,、掌握本病房護(hù)理人員、護(hù)工工作學(xué)習(xí)及思想情況,，關(guān)心她們的生活,，協(xié)助解決和反映她們的實(shí)際困難，以便發(fā)揮每個(gè)人的`積極性,、主動(dòng)性,、搞好護(hù)理工作。

七,、定期召開公休座談會(huì),，聽取病員對(duì)醫(yī)療、護(hù)理,、飲食等方面的意見,，提出改進(jìn)措施。

八,、負(fù)責(zé)病房各類物資的清領(lǐng),、報(bào)銷、保管使用與維修,。

九,、定期檢查護(hù)理質(zhì)量和考核護(hù)理人員，與科主任討論研究存在的問(wèn)題,，提出改進(jìn)措施,，做好護(hù)理工作計(jì)劃及工作總結(jié)。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十七

1,、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,，根據(jù)護(hù)理部對(duì)全院護(hù)理工作量標(biāo)準(zhǔn)、工作計(jì)劃，結(jié)合本科狀況制訂本科護(hù)理計(jì)劃,，并組織實(shí)施,。

2、深入本科各病房,，參加晨會(huì)交接班,，檢查危重病員護(hù)理，并作具體指導(dǎo),。對(duì)復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)或新開展的護(hù)理業(yè)務(wù),，要親自參加實(shí)踐。

3,、教育全科護(hù)理人員加強(qiáng)工作職責(zé)心,，改善服務(wù)態(tài)度,，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,，規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故,。

4,、隨同科主任查房，以便了解護(hù)理工作中存在的問(wèn)題,，并加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系,。

5、組織本科護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù),，并注意護(hù)士素質(zhì)的培養(yǎng),。

6、組織擬訂本科護(hù)理科研計(jì)劃,，督促檢查計(jì)劃的執(zhí)行狀況,，及時(shí)總結(jié)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)。

7,、了解本科病人的病情,、思想及生化狀況。督促檢查各病房護(hù)理工作,，提出改善措施和意見,。

8、負(fù)責(zé)組織安排護(hù)士在各科病房的臨床教學(xué)及實(shí)習(xí)工作,。

9,、確定本科護(hù)士的輪換和臨時(shí)調(diào)配。

科副護(hù)士長(zhǎng)協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作,。

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護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十八

5、掌握護(hù)理人員思想,、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),，提出考核、獎(jiǎng)懲和培養(yǎng)的'意見,。

1,、大專及以上學(xué)歷，護(hù)理專業(yè)畢業(yè),，資質(zhì)證書齊全,；

2、5年以上醫(yī)院手術(shù)室護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn),，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,；

3、熟悉手術(shù)室護(hù)理專業(yè)知識(shí)及工作流程,；有較強(qiáng)的管理,、組織、協(xié)調(diào)能力,；全面掌握設(shè)備,、儀器的使用及功能，熟練手術(shù)業(yè)務(wù)軟件系統(tǒng)操作,。

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)解析篇十九

1,、在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)醫(yī)療物品的回收,、清潔,、包裝、滅菌,、發(fā)放及管理工作,。

2、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,、查對(duì)制度,，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。

3,、參與消毒滅菌質(zhì)量檢測(cè),，確保消毒滅菌質(zhì)量合格。

4,、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)請(qǐng)領(lǐng)各種醫(yī)療器材,、敷料。

5,、掌握本科專業(yè)技術(shù),，并能結(jié)合實(shí)際工作開展科研,，不斷學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新技術(shù),。

6,、指導(dǎo)消毒員做好消毒滅菌供應(yīng)工作。