改進工作作風(fēng),，需堅決破除官僚主義、形式主義與鋪張浪費之弊,。此非易事,，須統(tǒng)一思想、深化認識,、嚴明紀律,、強化制度,，并采取果斷措施,，持之以恒方見實效,。我們當(dāng)以此為己任，不懈努力,，以優(yōu)良作風(fēng)推動工作再上新臺階,。下面是小編給大家分享的一些有關(guān)于轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會的內(nèi)容，希望能對大家有所幫助,。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會1

近年來,，我們黨和政府積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“赴基層,、轉(zhuǎn)作風(fēng),、服務(wù)群眾”,、“民生建設(shè)年”、“基層組織建設(shè)年”等主題教育活動,，我們的目的很簡單，也很明確,，就是要“貼近群眾,，服務(wù)群眾”，讓群眾真正享受到改革開放和發(fā)展的成果,。

如何切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)呢?我認為,，作為一名基層工作者，我認為切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)在以下方面：在思想上,，我們要牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識,，全社會都樹立起了為人民服務(wù)的思想和工作作風(fēng)，我們的行動才能真正落實到為人民服務(wù)的實處,。

在開展工作的過程中,，我們要堅決摒棄吃大鍋飯的墮落思想，總是抱著干多干少都一個樣,，對待工作敷衍了事的態(tài)度,。時代總是再向前發(fā)展，對人的要求也會越來越高,，吃大鍋飯的墮落思想最終必將斷送我們的前程,。我們要有競爭意識，始終堅信優(yōu)勝劣汰的生物法則,，在激烈的競爭中不斷的完善自己,，充實自己，提高自己的本領(lǐng),。開展基層工作的過程中,，我們要克服主觀主義、個人主義,，我們要善于聽取群眾的意見和建議,，勇于接受群眾對我們的監(jiān)督，敢于承認和改正自己的錯誤,，正確對待自己的功績,。

開展工作的過程中，我們要牢記我們是一個集體,，要有大局意識和團隊合作精神,，任何一項工作得以順利開展，都是集體團隊合作的成果,。群眾是我們的服務(wù)對象,，同時群眾是否滿意是檢驗我們工作開展得好壞唯一標(biāo)準,。改進工作作風(fēng)，如果沒有了群眾的參與,，那就意味著我們的改進就只是停留在嘴巴上,、墻上的標(biāo)語、宣傳欄上的宣傳語而已,。只有廣大群眾參與進來,，時刻監(jiān)督著我們，促使我們形成改進工作作風(fēng)的自覺性和主觀能動性,，群眾才能時刻感受著轉(zhuǎn)變作風(fēng)之后的成果,。

總而言之，作為基層工作的我們要時刻警醒,，時刻嚴格要求自己,，時刻牢記群眾是否滿意是檢驗我們轉(zhuǎn)變工作開展得好壞的唯一標(biāo)準。緊跟時代步伐,，不斷改進工作的方式方法,。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會2

作風(fēng)建設(shè)事關(guān)干部形象、影響社會風(fēng)氣,、關(guān)乎事業(yè)成敗,。通過這次學(xué)習(xí)讓我深刻的感受到“強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)”這六個字的重要性,。作風(fēng)建設(shè)是我黨一直強調(diào)的一項重要工作,，一個隊伍是否有活力、是否有戰(zhàn)斗力,，在這方面就會表現(xiàn)出來,。特別是我們黨員干部，我們的工作作風(fēng),、工作效率直接會影響到職工群眾的工作和生活,，端正工作作風(fēng)、提高工作效率,，在實質(zhì)上就是使職工能有更多的精力投入到生產(chǎn)工作中去,，讓他們感覺到安全感，同時會促進社會的發(fā)展,。通過這次學(xué)習(xí)我有以下幾點體會：

一、提高自身素質(zhì),，必須保持理論上的清醒和政治上的堅定,。

加強自身理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng),，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力,。提高自身素質(zhì),，增強為人民服務(wù)的本領(lǐng),，做好本職工作,、爭創(chuàng)一流業(yè)績;增強做群眾工作的本領(lǐng),、處理復(fù)雜問題的本領(lǐng),、履行崗位職責(zé)的本領(lǐng),。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，確保真抓實干,。始終保持奮發(fā)有為,、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性,，以自己飽滿的工作激情,，把心思凝聚到工作上,，把功夫下到抓貫徹落實上,，釋放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壯志和責(zé)任感,，用最大的努力去認真做好工作,。

二、愛崗敬業(yè),，新時期要倡導(dǎo)四種情懷,，即事業(yè)心、理解心,、包容心,、平常心，其中,，我覺得事業(yè)心最為重要,，無論擔(dān)任什么職務(wù)，無論在什么崗位,，都要始終把工作放在首位,，離開了工作崗位，也就失去了展現(xiàn)自我價值的舞臺,。大多時候我們無法選擇自己的崗位,，我們收入也不高,，工作難度也比較大，但我們能選擇的只能對工作態(tài)度,，當(dāng)你以認真的態(tài)度,、扎實的作風(fēng)投入到工作中，負責(zé)地用心去想,、用心去做,，你就會真正發(fā)現(xiàn)自己的長處，發(fā)掘自己的潛力,，實現(xiàn)自我成長,，在這個大家庭中收獲可喜的成果。

三,、嚴明紀律,，俗話說：沒有規(guī)距不成方圓，作為國家公務(wù)人員,，紀律嚴明我覺得十分重要,，首先，我們每個人要特別嚴格要求自己,，遵守單位的規(guī)章制度,，準時上下班、規(guī)范著裝,，上班時間不做與工作無關(guān)的事情,，特別是電子游戲、看電影,、上網(wǎng)一定要杜絕,。其次，要提高執(zhí)行力,，執(zhí)行力是一個組織根本,，體現(xiàn)一個組織的管理水平，有執(zhí)行力的組織才有戰(zhàn)斗力,、凝聚力,。

四、思想是行動的先導(dǎo),，學(xué)習(xí)是社會發(fā)展的原動力,，是發(fā)展和創(chuàng)造的基礎(chǔ)，是個人謀生的手段,，是獲得知識,，取得經(jīng)驗，轉(zhuǎn)化為行動的重要途徑,。學(xué)習(xí)只是手段,，如何把理論和實踐真正的結(jié)合才是這次學(xué)習(xí)的真正目的,。因此我們必須從根本上提高自身的服務(wù)意識，加強自身的業(yè)務(wù)水平,。這樣才能從根本上達到強責(zé)任,、轉(zhuǎn)作風(fēng)的目的。

強責(zé)任,、轉(zhuǎn)作風(fēng),，是構(gòu)建服務(wù)型政府的必須需要，是社會對我們稅務(wù)部門提出的客觀要求,，我們一定要忠誠履職,，主動作為，為我市各項事業(yè)的發(fā)展奉獻一份力量,。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會3

“像對待自己的孩子一樣對待學(xué)生,，為人師表、言傳身教,，像熱愛自己的家庭一樣，熱愛學(xué)校,，忠于職守,，敬業(yè)奉獻。”這是作為新時代一位人民教師應(yīng)該遵循的為師準則,。

參加了學(xué)校周五召開的全校教師大會,，深刻認識到轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的必要性。教師作為學(xué)生成長道路上的領(lǐng)路人,，教師作為社會文明的啟迪者,，在誘惑如此之多的時代對每位教師的工作作風(fēng)，自我的約束能力提出了更高的要求,。社會給予了教師更多的尊重,，也給予了教師更多的責(zé)任，更加要求我們要做到為人師表,。

一,、勤奮好學(xué)、學(xué)以致用

牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想,，用新的課改理念武裝自己,，認真的學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟國家教育的路線方針政策，認真踐行學(xué)校的各項教育教學(xué)措施,，把所學(xué)的理論與實際教學(xué)相結(jié)合,，不斷提高自身綜合素質(zhì)，提高教育理論水平和業(yè)務(wù)能力,。以這次轉(zhuǎn)變教師工作作風(fēng)活動為契機,，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),，做一名師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師模范,。

二,、心系學(xué)生、成人成才,。

認真貫徹教育就是為孩子服務(wù)的思想,，就是引導(dǎo)孩子走上爭取成長道路的思想。時刻擺正自己和學(xué)生,、家長的位置,，在思想感情上貼近學(xué)生，努力利用音樂課堂的良好陣地,，做好每個學(xué)生的思想工作,，既培養(yǎng)學(xué)生成才，更注重引導(dǎo)學(xué)生做人,，努力為孩子們形成正確思想道德觀服好務(wù),。

三、依法執(zhí)教,、愛生如子

認真貫徹學(xué)校關(guān)于不體罰,、不變相體罰學(xué)生的會議精神，在日常的教育教學(xué)工作中,，積極走進學(xué)生,、了解學(xué)生，合理認識學(xué)生的年齡特點,、心里特點,，采用平等交流、換位思考的方式做好教育教學(xué)工作,，真正做到愛生如子,。

四、自覺自律,、為人師表

認真履行作為一名人民教師的光榮職責(zé),，工作上做到作風(fēng)嚴謹、一絲不茍,。注重為人師表的工作細節(jié),，處處做學(xué)生的榜樣與楷模，堅決做到不穿奇裝異服,，工作期間不喝酒,，不做與教師形象相悖的事，對自己的發(fā)展負責(zé)，對xx形象負責(zé),。

xx是xx小學(xué)教育事業(yè)的排頭兵,，是xx父老信賴的好學(xué)校。xx為我們每位教師搭建了奉獻的平臺,，是奉獻給予了我們?nèi)松囊饬x和價值,。我一定要珍惜時間、珍惜崗位,，教書育人,，為人師表，為xx事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻,。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會4

我認為首先對進一步改變工作作風(fēng),，樹立機關(guān)的良好社會形象，然后促使我們在樹立起“清簡務(wù)本,、行必責(zé)實”的觀念,，建立起“廉潔、勤政,、務(wù)實,、高效”的工作作風(fēng)，促進我縣經(jīng)濟持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展具有重要的意義,，下面我結(jié)合個人的學(xué)習(xí)談一些體會,。

1、牢固“立黨為公,，執(zhí)政為民”的意識，增強工作責(zé)任感,，提高責(zé)任心,，牢固“立黨為公，執(zhí)政為民”的意識,，提高對工作責(zé)任心,、責(zé)任感的認識至關(guān)重要。責(zé)任感就是事業(yè)心,，對事業(yè)的熱愛,，對事業(yè)孜孜以求的精神，會使一個人對這一事業(yè)牽腸掛肚,，會想方設(shè)法地去做好這一工作,。

2、努力提高自身素質(zhì)和能力,，提高工作效率

第一,、提高政治思想素質(zhì)。不斷堅定理想信念，要做一個真正的馬克思主義者;不斷加強黨性修養(yǎng),，面對復(fù)雜的環(huán)境,，時刻以黨員標(biāo)準對照要求自己;加強對黨的路線、方針,、政策的認識,，增強貫徹黨的基本路線的自覺性;不斷學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí),，強化思想教育,，筑牢思想防線;繼續(xù)提升人格修養(yǎng)，要成為一個道德高尚的人,。

第二,、提高作風(fēng)素質(zhì)。牢固樹立為人民服務(wù)的思想,，密切聯(lián)系群眾,，始終成為人民的公仆;要始終堅持實事求是的工作原則，一切從實際出發(fā),，講實話,、辦實事、求實效;牢記“兩個務(wù)必”,，務(wù)必保持謙虛謹慎,、不驕、不躁的作風(fēng),，務(wù)必保持艱苦奮斗的作風(fēng),，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng);嚴于律已，勿以惡小而為之,，勿以善小而不為,，養(yǎng)成艱苦樸素、勤儉節(jié)約的工作作風(fēng);針對問題,，落實整改措施,，從自身做起，認真整治辦事拖拉,，工作推諉,，紀律散漫，以權(quán)謀私,，吃拿卡要和違法行政等現(xiàn)象;要不斷開拓創(chuàng)新,，與時俱進，研究新情況,，解決新問題,。

3、求真務(wù)實，行必責(zé)實,，振奮精神,，做好當(dāng)前本職工作

第一、做到政治上堅定,，思想上成熟,。自覺地貫徹黨的路線、方針和政策,，加強學(xué)習(xí),，牢固“執(zhí)政為民”的理念。不斷用黨的理想信念和黨的宗旨武裝自己的頭腦,，按照上級的要求做一名符合黨的要求的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,。

第二、認真貫徹落實好首問負責(zé)制,、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制,，做到工作上更加敬業(yè)，盡職盡責(zé),，恪盡職守,，注重細節(jié)，按時按質(zhì)完成組織交給的各項工作任務(wù),。

第三,、要在廉政上做到慎微、慎行,，從小事上就嚴格要求,，要三思而后行，要有正確的世界觀,、人生觀和生活觀,，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)，自覺抵制各種腐敗現(xiàn)象,，克服拜金主義,、享樂主義,，干實在事,、說實在話、做實在人,，干好本職工作,。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會5

為積極迎接等級醫(yī)院評審工作，結(jié)合xx文件,，醫(yī)院轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)工作要求,，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，更好地服務(wù)與各族患者，作為一名黨員,，我的學(xué)習(xí)心得體會如下：

開展”轉(zhuǎn)方式,、正風(fēng)氣、提效能”活動,，是努力實現(xiàn)黨的根本宗旨和體現(xiàn)以人為本思想的有效途徑,，是建立辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、行為規(guī)范的行政服務(wù)體系的必然要求,，是積極索從源頭上預(yù)防和治理腐敗的重要措施。順應(yīng)了形勢發(fā)展的需要,，反映了人民群眾的愿望,，關(guān)系到改革、發(fā)展,、穩(wěn)定的大局,。落實到醫(yī)療行業(yè)，更加講求實效,，要切實為各族患者服務(wù),，展現(xiàn)白衣天使風(fēng)范。淺談我對轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的個人認識：

一是抓認識,，在深化認識上下功夫,，進一步堅定信心，狠下決心,，把加強”轉(zhuǎn)方式,、正風(fēng)氣、提效能”,，作為工作職能的深化和延伸,，體現(xiàn)在不斷增強個人醫(yī)療技術(shù)水平，精益求精,，從思想上重視轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。

二是抓學(xué)習(xí)，在提高綜合素質(zhì)上下功夫,，切實以專業(yè)技術(shù)能力促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變工作,。進一步做好政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識,、管理知識等方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,，增強為人民服務(wù)的本領(lǐng);進一步加強實踐鍛煉，在實踐中積累經(jīng)驗,、提高素質(zhì),、增長才干,，提高解決各類疑難雜癥的水平。

三是抓制度,，在建章立制上下功夫,，做到標(biāo)本兼治、注重長效,。建立和完善科室內(nèi)《學(xué)習(xí)制度》,、《崗位目標(biāo)責(zé)任制》、《首診責(zé)任制》等一系列結(jié)合等級醫(yī)院評審要求的核心條款和核心制度,，增強制度對轉(zhuǎn)變作風(fēng)的約束力和指導(dǎo)性,。

四是抓結(jié)合，堅持把”轉(zhuǎn)方式,、正風(fēng)氣,、提效能”與等級醫(yī)院評審工作、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)工作相結(jié)合,，用效能建設(shè)促進和推動其他建設(shè),，用其他建設(shè)的成果檢驗效能建設(shè);使等級醫(yī)院評審工作與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)工作融會貫通，相互提高;堅持把”三好一滿意”與當(dāng)前工作相結(jié)合,，講實際,、求實效，不就活動抓活動,，空對空的形式主義,，不做表面文章。

五是抓獎懲,，運用績效考核體系考核結(jié)果鼓勵臨床一線醫(yī)務(wù)人員,，對患者一旦發(fā)生“生、冷,、硬,、頂、推”現(xiàn)象,，嚴懲不貸,。對患者投訴要有一件，查一件,，堅決制止各類一流的不正之風(fēng),。嚴格執(zhí)行等級醫(yī)院評審各項核心制度、核心條款,，認真落實醫(yī)療安全,。嚴防醫(yī)療差錯和醫(yī)療事故,。

六是拓思路,，充分利用投訴電話,、投訴信箱等形式，廣開言路,，暢通渠道,，主動接受社會各界的監(jiān)督。通過走出去,、請進來等方式,，深入開展民主評議活動，完善民主測評機制,。同時,，及時召開行風(fēng)評議座談會，充分聽取社會各界的意見和建議,，將等級醫(yī)院評審工作,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)工作完美結(jié)合。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會6

“四個年”活動開展兩三個月以來,，我通過積極參加學(xué)習(xí)以及個人在工作中的實踐學(xué)習(xí),，使自己對干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的重要性有了深刻的認識，并深刻體會到應(yīng)該切實加強自身學(xué)習(xí),，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、工作、生活作風(fēng),。

一,、提高認識，充分理解活動重要性是搞好作風(fēng)轉(zhuǎn)變的思想基礎(chǔ),。

所謂作風(fēng),，是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法，它潛移默化影響著我們的思想,，左右著我們的行動,。

干部作風(fēng)建設(shè)是一個系統(tǒng)，就其具體內(nèi)容來看,，每一個方面都涉及到黨和政府與人民群眾的正確關(guān)系,，都從不同的方面體現(xiàn)了黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

從思想作風(fēng)看,，如果沒有人民群眾的積極性和創(chuàng)造性,，沒有人民群眾的首創(chuàng)精神，解放思想,、實事求是就會失去不竭的源泉;

從學(xué)風(fēng)看,，馬克思主義理論如果離開了群眾的具體實踐，就會成為空洞的教條,，所提出的路線,、方針和政策就不能符合人民群眾的利益和要求,，就要犯錯誤;

從工作作風(fēng)看，如果脫離群眾,，就必然會出現(xiàn)形式主義和官僚主義等不正之風(fēng);

從領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)看,，如果脫離群眾，也必然會出現(xiàn)獨斷專行,、軟弱渙散,、自由主義等不正之風(fēng);

從生活作風(fēng)看，如果脫離群眾,，忘記自己手中的權(quán)力是人民賦予的,，不能正確認識和對待自己手中的權(quán)力。

如果我們不加強作風(fēng)轉(zhuǎn)變,，如果我們作風(fēng)不能完全適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求,，這將嚴重影響局機關(guān)“由民作主、為民服務(wù)”作用的發(fā)揮和提高,。

二,、加強學(xué)習(xí)，夯實理論素質(zhì)是搞好作風(fēng)轉(zhuǎn)變的理論基礎(chǔ),。

堅持理論學(xué)習(xí),，樹立正確的政治立場、觀點和方法,，不斷提高政治敏銳性,，增強政治鑒別力。在學(xué)習(xí)方法上,，要積極參加單位組織的集中政治理論學(xué)習(xí),，同時在保證學(xué)習(xí)時間上，要堅持業(yè)余時間自學(xué)與單位集中學(xué)習(xí)結(jié)合起來,，認真學(xué)習(xí)黨中央關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的重要論述,，同時學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理知識、科技知識,、社會管理和法律知識等相關(guān)內(nèi)容的書籍,、典型事跡等，使學(xué)習(xí)教育貫穿于作風(fēng)轉(zhuǎn)變始終,。

三,、深入排查，切實整改問題是搞好作風(fēng)轉(zhuǎn)變的基本途徑,。

作為在政務(wù)大廳窗口工作者,，要認真分析梳理自己在業(yè)務(wù)上和思想方面存在的共性和個性問題，明確重點，落實責(zé)任,，及時整改,。必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務(wù)意識,，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們,，時時,、事事、處處都要學(xué)會換位思考,，站在對方的角度去分析,，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想;在與群眾交往,、溝通時,，一定要做到熱情禮貌、耐心細致,、態(tài)度溫和,，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,，滿腔熱情地為基層群眾服好務(wù),，切實轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng),，不斷提高服務(wù)質(zhì)量,、辦事效率和服務(wù)水平。

四,、從嚴遵守,，提高素質(zhì)是搞好作風(fēng)轉(zhuǎn)變的首要條件。

從嚴遵守重點抓兩條,，一是要嚴格執(zhí)行“三大要求,、四項務(wù)必”，把三大要求,、四項務(wù)必”作為自己最基本的行為準則,。二是嚴格遵守局里的各項規(guī)章制度，按照制度要求來加強作風(fēng)轉(zhuǎn)變,。

五,、從嚴要求，樹立良好形象是搞好作風(fēng)轉(zhuǎn)變的必然要求,。

要按照“精神,、整潔、和氣,、公道”這四個字來改進我們的辦事作風(fēng),。

一是人要精神,。每一名干部都要珍惜自己的工作崗位和單位榮譽，做到紀律嚴,、作風(fēng)實,、著裝整齊、精神飽滿,。軟,、懶、散的狀況必須堅決改變,。

二是物要整潔,。每一個窗口都必須做到辦公場所干凈整潔、辦公秩序井然有序,，物品擺放規(guī)矩整齊,。臟、亂,、差的面貌必須堅決改變,。

三是說話和氣。對辦事的群眾要熱情接待,，態(tài)度和藹,，不擺架子，不耍態(tài)度,，文明禮貌,。

四是辦事公道。每位干部服務(wù)群眾,，都要做到平等待人,，不徇私情，不謀私利,，公平辦事,。

總之，這次工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變大討論是自我改造,、自我完善,、自我提高的教育活動，具有很強的現(xiàn)實性和針對性,，自己要在黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認真學(xué)習(xí)、扎實整改,，用飽滿的熱情和昂揚的斗志,，認真做好各項工作。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會7

在公司20xx年度工作總結(jié)暨20xx年工作年度會議上，劉總就如何“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，推進各項工作”作了專題動員講話,。通過對此次動員講話內(nèi)容的學(xué)習(xí)和講話精神的理解，本人結(jié)合自身現(xiàn)狀進行了自我剖析,，主要有以下幾個方面：

一,、履行職責(zé)，做好自己該做的事

首先,，我們應(yīng)該明確定位,，找準方向。能夠理解公司的目標(biāo)指標(biāo)以及本職工作的職責(zé)范圍,，并緊緊圍繞其開展工作,，是我們的首要目標(biāo),。而本人作為一名部門負責(zé)人,，必須配合分管領(lǐng)導(dǎo)全面負責(zé)起本部門相關(guān)工作的策劃和執(zhí)行。這就需要我們能夠全面掌握部門的運作情況,，深刻理解公司下達的目標(biāo)指標(biāo),，同時對其進行分解、細化到各個崗位甚至每位員工身上,，從而帶領(lǐng)部門確保目標(biāo)指標(biāo)的完成,。

第二，我們應(yīng)該認真負責(zé),，積極主動,。自己的工作職責(zé)和目標(biāo)或公司臨時交辦的任務(wù)，我們應(yīng)責(zé)無旁貸的,、不折不扣的去完成,，必須付諸于行動并注重結(jié)果，要講究時效性,，不能拖拉,、推諉。工作任務(wù)的完成率,，是衡量員工責(zé)任性和業(yè)務(wù)水平的一把標(biāo)尺,。這不僅需要提高自身業(yè)務(wù)水平，還要能夠集思廣益,，充分利用本部門甚至相關(guān)部門人員的智慧和能力,。

第三，我們應(yīng)該提高標(biāo)準,，嚴格要求,。完成任務(wù)僅僅是對于一名員工的基本要求，在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上，追求質(zhì)量和效率,，不斷開拓和創(chuàng)新是一名優(yōu)秀的員工和骨干應(yīng)該具備的品質(zhì),。因此，對待工作我們決不能滿足現(xiàn)狀,，逆水行舟,，不進則退，如不能保持一貫的積極進取精神,，終將被人超越,。排管處的工作項目多而雜，同時涉及到很多對外的項目,，沒有高標(biāo)準,、嚴要求，影響的將會是整個公司的社會形象,，絕不能有絲毫松懈,。

第四，我們應(yīng)該不懼困難,，勇挑重擔(dān),。公司的重點、難點問題和環(huán)節(jié)往往是影響整個公司生存和發(fā)展的,，公司需要我們發(fā)揮自身特長和能力去解決這些問題,，做好這些環(huán)節(jié)。而我們也能夠在應(yīng)對困難的過程中體現(xiàn)并鍛煉工作思路和方法,。

最后,，我們應(yīng)該團結(jié)協(xié)作，統(tǒng)一戰(zhàn)線,。幾名優(yōu)秀的員工各自為戰(zhàn)和一個分工明確,，配合緊密的團隊相比，后者所發(fā)揮的作用必然更為有序和高效,。而要想將一個團隊牢牢整合在一起,，除了需要進行合理的分工和樹立共同的目標(biāo)以外，還需要同事之間以誠相待,，不設(shè)小集體,，不搞特殊化，服從于公司大局,。

二,、認識自己，查找自身不足之處

通過對“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，推進各項工作”講話精神的學(xué)習(xí),，結(jié)合自身崗位的職責(zé)和以往的工作情況,，發(fā)現(xiàn)了很多不足之處：

1、思路不夠清晰,。主要體現(xiàn)在兩個層面,。一是對于部門整體工作的把握上，不能做到合理分工,，把握工作重點,，推動部門工作的有序開展，比較明顯的就反映在計劃安排的合理性和可操作性的不足上面;二是對日?；蚺R時性工作的策劃上,，不能切實的掌握工作目標(biāo)，抓住實現(xiàn)目標(biāo)的重要環(huán)節(jié),，并制定合理的計劃去實現(xiàn)工作目標(biāo),。例如去年實施的除臭項目，在前期策劃過程中就發(fā)生了比較嚴重的思路偏離情況,。簡單點說,，實施除臭項目就是為了解決總泵站臭氣揮發(fā)的問題，而我在策劃時,，卻將問題集中在設(shè)備選址,、管路安裝等問題上面,，卻忽略了污水井的臭氣濃度監(jiān)測和處理方式的選擇這些關(guān)鍵問題,，直接導(dǎo)致了前期大量工作時間和精力的浪費。雖然在后續(xù)實施過程中仍因方案細節(jié)不夠合理周全,，但結(jié)果證明,，在總體思路正確的前提下，工作的成功率將大大提升,。

2,、方法不夠有效。工作方法是知識和經(jīng)驗的綜合,，我在這兩方面都十分欠缺,。首先是知識方面，專業(yè)技能,、知識不足是制約我工作開展的一大阻力,。比如對工程方面的知識匱乏，就無從掌握工程開展進度或?qū)唧w問題進行應(yīng)對,，十分被動,。

3、標(biāo)準不高,。在做工作的過程中,，還存在類似做過了就好,、過得去就行了這種錯誤的心態(tài)。例如一體機管路安裝,，實用美觀是基本要求,，但在實際實施過程中卻連這點基本要求都沒有達到，造成返工,，不僅浪費人力物力,，還影響了整體進度。

4、大局觀意識不強,。對于影響公司整體目標(biāo)的事件或現(xiàn)象敏感性不夠,，不能站在較高的角度去考慮問題,，在工作安排上就會十分被動,。例如出水?dāng)?shù)據(jù)異常的情況下，不能立即對進水水質(zhì)的情況進行綜合考慮，采取相應(yīng)措施避免因進水水質(zhì)影響運行管理的總體安排,。

5,、協(xié)調(diào)能力不足,。一方面是部門內(nèi)的協(xié)調(diào)能力不足，不能有序的整合整個部門，發(fā)揮每個員工的工作能力,，在部門里就出現(xiàn)了有人很忙,，有人很閑的現(xiàn)象;另一方面是部門間的協(xié)調(diào),，在需要部門間進行配合的時候,，不能很清晰的說明配合要求,，或有效的對其他部門進行配合,，特別是在新增改造項目中體現(xiàn)的比較明顯。

三,、轉(zhuǎn)變作風(fēng),，提高自身,，完成任務(wù)

對上述存在的問題以及應(yīng)該履行的`職責(zé)，今后我將從幾個方面進行調(diào)整和提高：

1,、加強學(xué)習(xí),，從書本和實踐中充實、鍛煉自己,。多利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識和管理能力,，避免書到用時方恨少的情況，同時抓住日常工作的機會，多從實踐中吸收經(jīng)驗,，學(xué)習(xí)他人的長處和技能,。

2,、理清工作思路。首先從公司和部門的目標(biāo)指標(biāo),、重點工作上入手,，多想多看，確保底線。再對部門工作進行細化,、延伸,，從而推動部門工作的全面開展。應(yīng)以公司始終堅持貫徹的PDCA工作模式,，計劃為先,，抓落實，勤檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整思路,。

3、提高標(biāo)準,，嚴格要求,。首先從觀念上樹立高標(biāo)準、嚴要求的概念,，盡最大的努力去完成工作;其次是不斷提高對待工作的標(biāo)準,，與時俱進，追求卓越,。

4,、提高警惕，合理運用方法,，做好突發(fā)性事件的應(yīng)對,。要形成大局觀意識，做好自身工作,，盡量避免突發(fā)性事件;同時也要有合理有效的方法去應(yīng)對突發(fā)性事件,。

5、加強協(xié)調(diào)配合,，提高整體工作能力,。在部門內(nèi)應(yīng)多通過培訓(xùn)、指導(dǎo)等方式帶領(lǐng)部門員工積極向上,，提高凝聚力,，挖掘并發(fā)揮出每位員工的潛力。部門間應(yīng)加強協(xié)調(diào)溝通,，遇事多商量,，主動去解決問題，化解矛盾,。

我們應(yīng)把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)當(dāng)做一項長期的工作來對待,，不斷提醒自己，并以實實在在的措施和行動去貫徹這次“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，推進各項工作”的講話精神,，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我今后的工作進行監(jiān)督和指正，謝謝大家!

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會8

我認真學(xué)習(xí)了市委《轉(zhuǎn)變作風(fēng)加強自身建設(shè)的活動實施方案》,，深刻的領(lǐng)悟了此次活動的內(nèi)涵,，認真的剖析檢查了存在的問題，明確了在以后工作的開展中要全面的加強思想作風(fēng),、學(xué)風(fēng),、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),、生活作風(fēng)建設(shè),，弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣,，著力解決突出問題,，努力實現(xiàn)干部作風(fēng)的進一步轉(zhuǎn)變，為全面建設(shè)小康社會,、構(gòu)建社會主義和諧社會提供有力保障,。

一、開展作風(fēng)整頓建設(shè)的重大意義

以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，全面加強思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng),、工作作風(fēng),、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)的整頓建設(shè)活動,，是推動教育部門依法執(zhí)教的迫切需要和重要舉措,，是促使教師進一步的樹立正確的人生觀、價值觀的意識,，是進一步的學(xué)校求真,、務(wù)實、清廉的良好形象,。“三個代表”重要思想的本質(zhì)是立黨為公,、執(zhí)政為民，科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,，其最終的目的就是要把人民的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,。教育牽扯到千家萬戶，要切實維護好廣大農(nóng)民群眾的根本利益,，就必須建立一支作風(fēng)過硬,，科技、文化素質(zhì)高的隊伍,。因此,，作為一名教師，要增強緊迫感和責(zé)任感，通過這次作風(fēng)整頓建設(shè),，不斷提高自己的思想政治水平,，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，力戒形式主義,，大力弘揚求真務(wù)實的精神,，在抓落實、求實效上狠下功夫,，從而促進教育教學(xué)工作全面提高,。

二、作風(fēng)整頓建設(shè)中自身的努力方向

1,、勤奮好學(xué),、學(xué)以致用，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想,，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng),，認真的學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟黨的路線方針政策、法律法規(guī)知識及組織管理知識,，把學(xué)習(xí)體會和成果轉(zhuǎn)化為服務(wù)學(xué)校的能力,。

2、心系學(xué)生,、服務(wù)人民,，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，始終堅持黨的群眾路線,，時刻擺正自己和學(xué)生,、家長的位置，在思想感情上貼近學(xué)生,，下大氣力解決好學(xué)校,、自身存在的突出問題，下大氣力做好關(guān)心后進生的轉(zhuǎn)化工作,，多辦實事,。

3、真抓實干,、務(wù)求實效,，發(fā)揚求真務(wù)實精神、大興求真務(wù)實之風(fēng),，增強工作的責(zé)任感和緊迫感,，自覺克服脫離實際、形式主義,、弄虛作假,、虛報浮夸等不良作風(fēng),，努力做到腳踏實地、埋頭苦干,，查實情,、講實話、辦實事,，提高工作效能,，推動工作落實,。

4,、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約,，牢記“兩個務(wù)必”,，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,，反對鋪張浪費和大手大腳,，抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),，堅決克服以權(quán)謀私,、奢侈浪費、作風(fēng)粗暴,、侵害群眾利益等錯誤行為,。

5、自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī),，嚴格執(zhí)行廉潔從教的各項規(guī)定,。

6、生活正派,、情趣健康,，講操守，重品行,，注重培養(yǎng)健康的生活情趣,，保持高尚的精神追求。通過此次作風(fēng)整頓建設(shè)活動,，我要使自己的政治思想有明顯進步,、工作作風(fēng)有明顯改進、法紀觀念有明顯增強,、業(yè)務(wù)水平有明顯提高,，從而促進自身全面發(fā)展。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會9

按照公司黨委關(guān)于開展“解放思想,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”學(xué)習(xí)討論活動的要求,，針對自身存在的“安于現(xiàn)狀”,、“畏難情緒”、“擔(dān)當(dāng)不夠”,、“創(chuàng)新不足”等問題,，本人認真學(xué)習(xí)了十九屆四中、五中全會精神,，通過學(xué)習(xí),，使自己對解放思想的重要性和轉(zhuǎn)變作風(fēng)的緊迫性有了較深刻地認識，結(jié)合自己的工作實際,，對照檢查自己在思想觀念和工作作風(fēng)方面存在的問題,，深刻剖析并制定整改措施如下：

一、存在的問題

1,、思想方面：

(1)思想不夠解放,。沒有擺脫有些條條框框和陳舊觀念的束縛，存在思維定勢,，習(xí)慣于墨守成規(guī),。主要表現(xiàn)在：一是存在滿足現(xiàn)狀，對自己要求不夠高,，對工作抓實,、抓細、抓落實的勁頭不足,。如在強化公司精益管理的問題上,，前期擬定了工作計劃，但沒有跟蹤檢查落實,，導(dǎo)致至今尚沒有達到預(yù)計效果,。二是創(chuàng)新意識不夠，有畏難情緒,，缺乏一定的擔(dān)當(dāng),，遇到困難和問題，存在等的心理,。如辦理軍品合同監(jiān)管協(xié)議的事情上,，總認為該項工作是軍代表和上級配套單位的事，自己只是配合辦理,，工作主動性不強,，沒有主動去適應(yīng)新要求、重新籌劃辦理流程,。

(2)自身學(xué)習(xí)有所放松,。理論學(xué)習(xí)滿足于一知半解，較少深入和系統(tǒng)地學(xué)習(xí),。主要表現(xiàn)在：有重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)輕政治學(xué)習(xí)的觀念,，學(xué)習(xí)主動性也不強,。沒有正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，以業(yè)務(wù)工作代替學(xué)習(xí),，存在被動學(xué)習(xí)的情況,。學(xué)習(xí)的廣度和深度都不夠，對十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)不系統(tǒng),、不全面,，特別是在學(xué)懂弄通做實方面存在差距。

(3)政治敏銳性還不夠強,。主要表現(xiàn)在：一是不善于從政治和全局的角度觀察和分析問題,。如由于自己學(xué)習(xí)領(lǐng)會履行強軍首責(zé)、推動公司高質(zhì)量發(fā)展的精神實質(zhì)不透徹,，思想上重視不夠,，導(dǎo)致在市場開拓和軍品合同履約方面的工作出現(xiàn)被動。二是對意識形態(tài)領(lǐng)域工作不夠重視,。如部門的宣傳稿件數(shù)量未達標(biāo)。

2,、作風(fēng)方面：

(1)工作作風(fēng)不實,。主要表現(xiàn)在：

一是干勁不足，工作積極性和主動性不夠,。如近些年自己加班加點的時間就比較少了,。

二是主動作為不夠，沒有積極通過自身能力解決問題,，也存在降低工作標(biāo)準的問題,。

(2)表率作用不夠。主要表現(xiàn)在：

一是對一些不良風(fēng)氣和現(xiàn)象抵制不力,，因怕得罪人,，搞一團和氣，當(dāng)好好先生,。

二是在日常工作中遇到難事苦活由逃避的現(xiàn)象,。示范引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠。

二,、整改措施及下一步努力方向

1,、加強理論學(xué)習(xí)，切實解放思想,。

一是要正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,。在當(dāng)前生產(chǎn)經(jīng)營工作壓力大的情況下，擠時間進行政治理論學(xué)習(xí),。

二是要學(xué)以致用,。聯(lián)系自己的思想和工作實際,，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)謀劃工作思路，研究解決工作難題,，推動工作上臺階,。

三是正確處理好局部與全局的關(guān)系。要將業(yè)務(wù)工作置于公司,、集團公司的發(fā)展大局中,，主動作為，努力工作,，確保公司高質(zhì)量發(fā)展,。

2、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變,。

一是要進一步務(wù)實創(chuàng)新、盡職履責(zé),，不斷總結(jié)改進工作方法,，完善管理措施，從小事抓起,，從細節(jié)管起,，增強使命感，以釘釘子的精神創(chuàng)造性地開展工作,，推動工作不斷向前發(fā)展,。

二是要善于作為。要牢固樹立“守土有責(zé),、守土盡責(zé)”的責(zé)任感,，遇到困難和問題主動作為，著力解決精神懈怠,，遇事推諉,，束手束腳的問題。

3,、加強黨性修養(yǎng),，促進工作落實。

一是要務(wù)實重行,，真抓實干,。全面履行主體責(zé)任和一崗雙責(zé)，使各項工作落實落地,。

二是嚴格落實關(guān)于糾正“四風(fēng)”重要指示精神,，充分認識作風(fēng)建設(shè)的長期性和艱巨性，將紀律規(guī)矩挺在前面,，不斷錘煉自己的黨性,。

三是要提高工作質(zhì)效,。努力激發(fā)工作活力，提高工作積極性,。要帶頭模范遵守各項制度,，帶頭廉潔自律，為公司高質(zhì)量發(fā)展增添動力,。

通過此次“解放思想,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”學(xué)習(xí)討論活動，在今后工作中將進一步提高思想認識,，時時查找自己的不足,，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，凈化自己的思想,，提高自己的工作水平,，努力把工作做好做實，取得實效,。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會10

當(dāng)前,，干部中存在的以權(quán)謀私、作風(fēng)可是硬,、經(jīng)濟上不廉潔等現(xiàn)象,，是人民群眾最關(guān)注、議論最多的話題,，也是導(dǎo)致干群關(guān)系緊張的關(guān)鍵問題。如何改善干群關(guān)系,，是擺在我們面前的一項重要任務(wù),。有以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以解決“三農(nóng)”問題為中心,，以貫徹十八屆四中全會“決定”為目標(biāo),，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，創(chuàng)造一個團結(jié)戰(zhàn)斗,、作風(fēng)過硬,、關(guān)心群眾的領(lǐng)導(dǎo)班子，創(chuàng)造一支高素質(zhì)的干部隊伍,，才能密切干群關(guān)系,。

一、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的重要意義

干部作風(fēng)直接影響黨群干群關(guān)系,，關(guān)系著黨的凝聚力,、號召力、戰(zhàn)斗力,，關(guān)系著經(jīng)濟社會發(fā)展的成敗,。全面貫徹“三個代表”重要思想,，加強黨的執(zhí)政本事建設(shè)，干部的作風(fēng)是關(guān)鍵,。

從總體上看,，我們干部的作風(fēng)是好的，干部思發(fā)展,、謀發(fā)展,、抓發(fā)展的氛圍濃厚?？墒?，部分干部在作風(fēng)上暴露出來的問題，已成為影響工作落實和發(fā)展的障礙,。突出表此刻：有的工作敷衍,，推諉拖拉，政治敏銳性不強,，政策掌握不全面,、貫徹不徹底;有的工作漂浮了事，形式主義,、官僚主義和自由主義較重,，講大局不夠;有的精神不振，方法簡單,，對待群眾感情生硬;有的私心較重,，辦事不公正，甚至搞吃拿卡要,、不廉潔;有的弄虛作假,，報喜不報憂，賭博和“走讀”現(xiàn)象時有發(fā)生等等,。

作風(fēng)問題無小事,，干部作風(fēng)不正，就會失去群眾的信任,，黨的方針政策就無法在群眾中得到有效落實,。干部作風(fēng)不實，就會給發(fā)展造成惡劣影響,，給實施“生態(tài)立縣”戰(zhàn)略帶來巨大阻力,。作風(fēng)問題不解決，就會影響干部隊伍的整體形象,，就會阻礙建設(shè)“生態(tài)立縣”的前提高伐,。為此，必須下大力氣加以解決干部作風(fēng)問題，促使干群關(guān)系的密切程度,。

二,、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的指導(dǎo)思想

轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)要以黨的十八屆四中全會精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，按照立黨為公,，執(zhí)政為民和“八個堅持、八個反對”,、“兩個務(wù)必”的要求,，突出“心貼群眾，為民服務(wù)”的主題,，圍繞全面建設(shè)“生態(tài)經(jīng)濟強縣”發(fā)展總目標(biāo),，以進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、增強服務(wù)意識,、提高工作效率為目的，以解決突出問題,、加強制度建設(shè)為手段,，樹立為民、親民,、務(wù)實,、清廉的干部新形象，切實把廣大人民群眾的根本利益維護好,、實現(xiàn)好,、發(fā)展好

三、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的主要措施

轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),，以著重解決部分干部所表現(xiàn)的“懶散,、浮燥、簡單,、不公、不廉”等突出問題,，建立轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的長效機制為主要資料,。

(一)杜絕不良作風(fēng)，確保政令暢通,，嚴禁我行我素

黨員和干部要牢記確保政令暢通的政治紀律,。決不允許出現(xiàn)陽奉陰違，搞當(dāng)面一套,、背后一套的“兩面派”行為,，絕不允許搞上有政策，下有對策。嚴肅查處編造,、傳播政治謠言及丑化黨和政府形象的人和事;嚴肅查處對上級安排的工作頂著不辦或不及時辦理的單位和個人,。著力培養(yǎng)高度的政治敏銳性、堅強的政治紀律性,，堅決反對有令不行,、有禁不止的不良作風(fēng)，大力倡導(dǎo)“嚴守紀律,、顧全大局,、無私奉獻”的“少云精神”，確保中央,、市委,、縣委決策得以堅定不移的貫徹執(zhí)行，確保政策上下一致不走調(diào),。

(二)樹立實效作風(fēng),，維護人民利益，防止脫離群眾

要牢固樹立“群眾利益無小事”的思想,，牢記“實現(xiàn)人民的愿望,、滿足人民的需要、維護人民的利益”這個對干部的根本要求,。在工作中,，把群眾的呼聲當(dāng)作第一信號，把群眾的需要當(dāng)作第一選擇,，把群眾的利益當(dāng)作第一研究,。在決策上，把人民群眾擁護不擁護,、贊成不贊成,、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量利弊得失的根本標(biāo)準,。增強工作透明度,，積極為群眾解決熱點難點問題。要特別關(guān)心和幫忙特殊困難群體,，如特困戶,、受災(zāi)群眾、下崗職工等,。涉及群眾利益的大事,，經(jīng)過召開群眾會，充分征求群眾意見,，真正做到“權(quán)為民所用,，情為民所系，利為民所謀”。堅決反對高高在上,，唯我唯大,，脫離群眾的不良作風(fēng)。

(三)堅持服務(wù)作風(fēng),，增強服務(wù)意識,，克服推諉塞責(zé)

要牢固樹立服務(wù)意識，開展“為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù),，為市場主體服務(wù),，為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)”的“四服務(wù)”活動,。大力推行依法行政,、政(村)務(wù)公開?？朔普喅镀?、“門難進、臉難看,、話難聽,、事難辦”的不良作風(fēng)，切實消除不給好處不辦事,，給了好處亂辦事的現(xiàn)象;切實做到微笑服務(wù),、主動服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

(四)加強廉政作風(fēng),，恪守勤政廉潔，力戒辦事不公

勤政廉潔是反映干部作風(fēng)好壞的標(biāo)準之一,。堅持深入開展反腐倡廉,，從源頭制止腐敗;堅持深入行風(fēng)評議，糾正行業(yè)不正之風(fēng),。堅決反對個人主義,、享樂主義;堅決反對優(yōu)親重友，厚此薄彼;堅決反對吃拿卡要,、公款大吃大喝,。大力倡導(dǎo)艱苦奮斗，勤政廉潔的作風(fēng),，努力克服得過且過無所謂，貪占便宜不廉潔的行為,。堅持恪守做人本分,，做到公正辦事、清白為人。

四,、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的要求

提高辦事效率,，堅持求真務(wù)實。干部要加強學(xué)習(xí),，增強業(yè)務(wù)技能,。努力克服急功近利、浮躁傲慢,、敷衍拖拉的不良作風(fēng),，大力倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行、平易近人,、慎重細致的辦事作風(fēng),。力戒形式主義，反對官僚主義和自由主義,。發(fā)揚腳踏實地,、埋頭苦干、求真務(wù)實的作風(fēng),。對弄虛作假者批評不含糊,，曝光不留情，處理不手軟,。