演講稿的撰寫(xiě)需要充分準(zhǔn)備和練習(xí),,以確保演講者能夠自信地進(jìn)行演講。在寫(xiě)作過(guò)程中充分發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì),表達(dá)自己獨(dú)特的見(jiàn)解和觀(guān)點(diǎn)。下面是一些備受贊譽(yù)的演講稿范例,希望能夠給大家提供一些創(chuàng)作的靈感,。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇一
演講稿是人們?cè)诠ぷ骱蜕鐣?huì)生活中經(jīng)常使用的一種文體。它可以用來(lái)交流思想、感情,,表達(dá) 主張、見(jiàn)解,;也可以用來(lái)介紹自己的學(xué)習(xí),、工作情況和經(jīng)驗(yàn)……等等;演講稿具有宣傳,、鼓 動(dòng),、教育和欣賞等作用,它可以把演講者的觀(guān)點(diǎn),、主張與思想感情傳達(dá)給聽(tīng)眾以及讀者,,使 他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。
演講和表演,、作文有很大的區(qū)別,。首先,,演講是演講者(具有一定社會(huì)角色的現(xiàn)實(shí)的人,而 不是演員)就人們普遍關(guān)注的某種有意義的事物或問(wèn)題,,通過(guò)口頭語(yǔ)言面對(duì)一定場(chǎng)合(不是 舞臺(tái))的聽(tīng)眾(不是觀(guān)看藝術(shù)表演的觀(guān)眾),,直接發(fā)表意見(jiàn)的一種社會(huì)活動(dòng)(不是藝術(shù)表演), 其次,,作文是作者通過(guò)文章向讀者單方面的輸出信息,,演講則是演講者在現(xiàn)場(chǎng)與聽(tīng)眾雙向交 流信息。嚴(yán)格地講,,演講是演講者與聽(tīng)眾,、聽(tīng)眾與聽(tīng)眾的三角信息交流,演講者不能以傳達(dá) 自己的思想和情感,、情緒為滿(mǎn)足,,他必須能控制住自己與聽(tīng)眾、聽(tīng)眾與聽(tīng)眾情緒的應(yīng)和與交 流,。所以,,為演講準(zhǔn)備的稿子就具有以下三個(gè)特點(diǎn): 第一、針對(duì)性,。演講是一種社會(huì)活動(dòng),,是用于公眾場(chǎng)合的宣傳形式。它為了以思想,、感 情,、事例和理論來(lái)曉喻聽(tīng)眾,打動(dòng)聽(tīng)眾,,“征服”群眾,,必須要有現(xiàn)實(shí)的針對(duì)性。所謂針對(duì) 性,,首先是作者提出的問(wèn)題是聽(tīng)眾所關(guān)心的問(wèn)題,,評(píng)論和論辨要有雄辯的邏輯力量,要能為 聽(tīng)眾所接受并心悅誠(chéng)服,,這樣,才能起到應(yīng)有的社會(huì)效果,;其次是要懂得聽(tīng)眾有不同的對(duì)象 和不同的層次,,而“公眾場(chǎng)合”也有不同的類(lèi)型,如黨團(tuán)集會(huì),、專(zhuān)業(yè)性會(huì)議,、服務(wù)性俱樂(lè)部、 學(xué)校,、社會(huì)團(tuán)體,、宗教團(tuán)體,、各類(lèi)競(jìng)賽場(chǎng)合,寫(xiě)作時(shí)要根據(jù)不同場(chǎng)合和不同對(duì)象,,為聽(tīng)眾設(shè) 計(jì)不同的演講內(nèi)容,。
第二、可講性,。演講的本質(zhì)在于“講”,,而不在于“演”,它以“講”為主,、以“演”為 輔,。由于演講要訴諸口頭,擬稿時(shí)必須以易說(shuō)能講為前提,。如果說(shuō),,有些文章和作品主要通 過(guò)閱讀欣賞,領(lǐng)略其中意義和情味,,那么,,演講稿的要求則是“上口入耳”。一篇好的演講 稿對(duì)演講者來(lái)說(shuō)要可講,;對(duì)聽(tīng)講者來(lái)說(shuō)應(yīng)好聽(tīng),。因此,演講稿寫(xiě)成之后,,作者最好能通過(guò)試 講或默念加以檢查,,凡是講不順口或聽(tīng)不清楚之處(如句子過(guò)長(zhǎng)),均應(yīng)修改與調(diào)整,。
第三,、鼓動(dòng)性。演講是一門(mén)藝術(shù),。好的演講自有一種激發(fā)聽(tīng)眾情緒,、贏得好感的鼓動(dòng)性。要 做到這一點(diǎn),,首先要依靠演講稿思想內(nèi)容的豐富,、深刻,見(jiàn)解精辟,,有獨(dú)到之處,,發(fā)人深思, 語(yǔ)言表達(dá)要形象,、生動(dòng),,富有感染力。如果演講稿寫(xiě)得平淡無(wú)味,,毫無(wú)新意,,即使在現(xiàn)場(chǎng)“演” 得再賣(mài)力,,效果也不會(huì)好,甚至相反,。
第二節(jié) 演講稿的結(jié)構(gòu)
從內(nèi)部結(jié)構(gòu)來(lái)說(shuō),,演講需要形成或創(chuàng)造現(xiàn)場(chǎng)的情緒氛圍,所講的內(nèi)容應(yīng)該較為集中,,通常一 篇演講稿“最多只能講兩三個(gè)問(wèn)題,,而且這兩三個(gè)問(wèn)題還得很緊密地在邏輯上串連起來(lái),以 層層推演的方式,,一環(huán)扣一環(huán)地展開(kāi),,這時(shí)最忌的是平面羅列:甲乙丙丁,1234,,abcd,,尤 其成為大忌的是先亮論點(diǎn),后舉例子,。這只能使聽(tīng)眾停止思考,,甚至昏昏欲睡。分散的論點(diǎn) 和被動(dòng)的(亦即無(wú)分析的,,不能發(fā)展論點(diǎn)的)例子,,無(wú)異于催眠曲?!倍霸谘葜v比賽中,, 尤其要求集中論點(diǎn),因?yàn)闀r(shí)間的限制更大,?!保▽O紹振:《關(guān)于演講稿的寫(xiě)作》) 演講稿的結(jié)構(gòu)分開(kāi)頭、主體,、結(jié)尾三個(gè)部分,,其結(jié)構(gòu)原則與一般文章的結(jié)構(gòu)原則大致一 樣。但是,,由于演講是具有時(shí)間性和空間性的活動(dòng),,因而演講稿的結(jié)構(gòu)還具有其自身的特點(diǎn), 尤其是它的`開(kāi)頭和結(jié)尾有特殊的要求,。
一,、開(kāi)頭要抓住聽(tīng)眾,引人入勝
演講稿的開(kāi)頭,,也叫開(kāi)場(chǎng)白。它在演講稿的結(jié)構(gòu)中處于顯要的地位,,具有重要的作用,。 瑞士作家溫克勒說(shuō):“開(kāi)場(chǎng)白有二項(xiàng)任務(wù):一是建立說(shuō)者與聽(tīng)者的同感,;二是如字義所釋?zhuān)?打開(kāi)場(chǎng)面,引入正題,?!焙玫难葜v稿,一開(kāi)頭就應(yīng)該用最簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言,、最經(jīng)濟(jì)的時(shí)間,,把聽(tīng) 眾的注意力和興奮點(diǎn)吸引過(guò)來(lái),這樣,,才能達(dá)到出奇制勝的效果,。
開(kāi)場(chǎng)白的技術(shù)主要有:
1、 楔子,。用幾句誠(chéng)懇的話(huà)同聽(tīng)眾建立個(gè)人間的關(guān)系,,獲得聽(tīng)眾的好感和信任;
3,、激發(fā),。可以提出一些激發(fā)聽(tīng)眾思維的 問(wèn)題,,把聽(tīng)眾的注意力集中到演講中來(lái),;
4、觸題,。一開(kāi)始就告訴聽(tīng)眾自己將要講些什么,。 世界上許多著名的政治家、作家和國(guó)家的領(lǐng)導(dǎo)人的演講都是這樣的,。
演講稿的開(kāi)頭有多種方法,,通常用的主要有:
1.開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,提示主題,。這種開(kāi)頭是一開(kāi)講,,就進(jìn)入正題,直接提示演講的中心,。例 如宋慶齡《在接受加拿大維多利亞大學(xué)榮譽(yù)法學(xué)博士學(xué)位儀式上的講話(huà)》的開(kāi)頭:“我為接 受加拿大維多利亞大學(xué)榮譽(yù)法學(xué)博士學(xué)位感到榮幸,。”運(yùn)用這種方法,,必須先明晰地把握演 講的中心,,把要向聽(tīng)眾提示的論點(diǎn)擺出來(lái),使聽(tīng)眾一聽(tīng)就知道講的中心是什么,,注意力馬上 集中起來(lái),。
2.介紹情況,說(shuō)明根由,。這種開(kāi)頭可以迅速縮短與聽(tīng)眾的距離,,使聽(tīng)眾急于了解下文,。 例如恩格斯在1881年12月5日發(fā)表的《在燕妮·馬克思墓前的講話(huà)》的開(kāi)頭:“我們 現(xiàn)在安葬的這位品德崇高的女性,在1814年生于薩爾茨維德?tīng)?。她的父親馮·威斯特華 倫男爵在特利爾城時(shí)和馬克思一家很親近,;兩家人的孩子在一塊長(zhǎng)大。當(dāng)馬克思進(jìn)大學(xué)的時(shí) 候,,他和自己未來(lái)的妻子已經(jīng)知道他們的生命將永遠(yuǎn)地連接在一起了,。”這個(gè)開(kāi)頭對(duì)發(fā)生的 事情,、人物對(duì)象作出必要的介紹和說(shuō)明,,為進(jìn)一步向聽(tīng)眾提示論題作了鋪墊。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇二
演講稿是講給人聽(tīng)的,,因此,,寫(xiě)演講稿首先要了解聽(tīng)眾對(duì)象:了解他們的思想狀況、文 化程度,、職業(yè)狀況如何,;了解他們所關(guān)心和迫切需要解決的問(wèn)題是什么,等等,。否則,,不看 對(duì)象,演講稿寫(xiě)得再花功夫,,說(shuō)得再天花亂墜,,聽(tīng)眾也會(huì)感到索然無(wú)味,無(wú)動(dòng)于衷,,也就達(dá) 不到宣傳,、鼓動(dòng)、教育和欣賞的目的,。
演講稿觀(guān)點(diǎn)鮮明,,顯示著演講者對(duì)一種理性認(rèn)識(shí)的肯定,顯示著演講者對(duì)客觀(guān)事物見(jiàn)解 的透辟程度,,能給人以可信性和可靠感,。演講稿觀(guān)點(diǎn)不鮮明,就缺乏說(shuō)服力,,就失去了演講 的作用,。 演講稿還要有真摯的感情,才能打動(dòng)人,、感染人,,有鼓動(dòng)性。因此,它要求在表達(dá)上注 意感情色彩,,把說(shuō)理和抒情結(jié)合起來(lái),。既有冷靜的分析,又有熱情的鼓動(dòng),;既有所怒,又有 所喜,;既有所憎,,又有所愛(ài)。當(dāng)然這種深厚動(dòng)人的感情不應(yīng)是“擠”出來(lái)的,,而要發(fā)自肺腑,, 就像泉水噴涌而出。
構(gòu)成演講稿波瀾的要素很多,,有內(nèi)容,,有安排,也有聽(tīng)眾的心理特征和認(rèn)識(shí)事物的規(guī)律,。
要寫(xiě)得有波瀾,,主要不是靠聲調(diào)的高低,而是靠?jī)?nèi)容 的有起有伏,,有張有弛,,有強(qiáng)調(diào),有反復(fù),,有比較,,有照應(yīng)。
要把演講者在頭腦里構(gòu)思的一切都寫(xiě)出來(lái)或說(shuō)出來(lái),,讓人們看得見(jiàn),,聽(tīng)得到,就必須借 助語(yǔ)言這個(gè)交流思想的工具,。因此,,語(yǔ)言運(yùn)用得好還是差,對(duì)寫(xiě)作演講稿影響極大,。要提高 演講稿的質(zhì)量,,不能不在語(yǔ)言的運(yùn)用上下一番功夫。 寫(xiě)作演講稿在語(yǔ)言運(yùn)用上應(yīng)注意以下五個(gè)問(wèn)題:
”,,不是日常的口頭語(yǔ)言的復(fù)制,,而是經(jīng)過(guò)加工提煉的口頭語(yǔ)言,要邏 輯嚴(yán)密,,語(yǔ)句通順,。由于演講稿的語(yǔ)言是作者寫(xiě)出來(lái)的,受書(shū)面語(yǔ)言的束縛較大,因此,,就 要沖破這種束縛,,使演講稿的語(yǔ)言口語(yǔ)化。為了做到這一點(diǎn),,寫(xiě)作演講稿時(shí),,應(yīng)把長(zhǎng)句改成 短句,把倒裝句必成正裝句,,把單音詞換成雙音詞,,把聽(tīng)不明白的文言詞語(yǔ)、成語(yǔ)改換或刪 去,。演講稿寫(xiě)完后,,要念一念,聽(tīng)一聽(tīng),,看看是不是“上口”,、“入耳”,如果不那么“上口”,、 “入耳”,,就需要進(jìn)一步修改。
(二)要通俗易懂,。演講要讓聽(tīng)眾聽(tīng)懂,。如果使用的語(yǔ)言講出來(lái)誰(shuí)也聽(tīng)不懂,那么這篇 演講稿就失去了聽(tīng)眾,,因而也就失去了演講的作用,、意義和價(jià)值。為此,,演講稿的語(yǔ)言要力 求做到通俗易懂,。列寧說(shuō)過(guò):“應(yīng)當(dāng)善于用簡(jiǎn)單明了、群眾易懂的語(yǔ)言講話(huà),,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)決拋棄 晦澀難懂的術(shù)語(yǔ)和外來(lái)的字眼,,拋棄記得爛熟的、現(xiàn)成的但是群眾還不懂的,、還不熟悉的口 號(hào),、決定和結(jié)論”。(《社會(huì)民主黨和選舉協(xié)議》)魯迅也說(shuō)過(guò):“為了大眾力求易懂”,。(《且介 亭雜文·論舊形式的采用》)
(三)要生動(dòng)感人,。好的演講稿,語(yǔ)言一定要生動(dòng),。如果只是思想內(nèi)容好,,而
語(yǔ)言干巴 巴,,那就算不上是一篇好的演講稿。廣為流傳的恩格斯,、列寧,、斯大林的演講,的'演 講,,魯迅的演講,,聞一多的演講,都是既有豐富深刻的思想內(nèi)容,,又有生動(dòng)感人的語(yǔ)言,。語(yǔ) 言大師老舍說(shuō)得好:“我們的最好的思想,最深厚的感情,,只能被最美妙的語(yǔ)言表達(dá)出來(lái)。 若是表達(dá)不出,,誰(shuí)能知道那思想與感情怎樣好呢,?”(《人物、語(yǔ)言及其他》)由此可見(jiàn),,要 寫(xiě)好演講稿,,只有語(yǔ)言的明白、通俗還不夠,,還要力求語(yǔ)言生動(dòng)感人,。 怎樣使語(yǔ)言生動(dòng)感人呢?一是用形象化的語(yǔ)言,,運(yùn)用比喻,、比擬、夸張等手法增強(qiáng)語(yǔ)言 的形象色彩,,把抽象化為具體,,深?yuàn)W講得淺顯,枯燥變成有趣,。二是運(yùn)用幽默,、風(fēng)趣的語(yǔ)言, 增強(qiáng)演講稿的表現(xiàn)力,。這樣,,既能深化主題,又能使演講的氣氛輕松和諧,;既可調(diào)整演講的 節(jié)奏,,又可使聽(tīng)眾消除疲勞。三是發(fā)揮語(yǔ)言音樂(lè)性的特點(diǎn),,注意聲調(diào)的和諧和節(jié)奏的變化,。
語(yǔ)言,,明晰、通暢地表達(dá)演講的思想內(nèi)容,,而不刻意在形式上追求詞 藻的華麗,。如果過(guò)分地追求文辭的華美,就會(huì)弄巧成拙,,失去樸素美的感染力,。
(五)要控制篇幅。演講稿不宜過(guò)長(zhǎng),,要適當(dāng)控制時(shí)間,。德國(guó)著名的演講學(xué)家海茵茲·雷 德曼在《演講內(nèi)容的要素》一文中指出:“在一次演講中不要期望得到太多。寧可只有一個(gè) 給人印象深刻的思想,,也不要五十個(gè)證人前聽(tīng)后忘的思想,。寧可牢牢地敲進(jìn)一根釘子,也不 要松松地按上幾十個(gè)一撥即出的圖釘,?!彼裕葜v稿不在乎長(zhǎng),,而在乎精,。
丈夫的遺體放在里邊?!弊髡呖紤]后進(jìn)行了修改,,寫(xiě)成:“三月十 四日下午兩點(diǎn)三刻,當(dāng)代最偉大的思想家停止了思想,。讓他一個(gè)人留在房里總共不過(guò)兩分鐘,, 等我們?cè)龠M(jìn)去的時(shí)候,便發(fā)現(xiàn)他在安樂(lè)椅上安靜地睡著了--但已經(jīng)是永遠(yuǎn)地睡著了,?!眱?者比較,后者入題較快,,演講一開(kāi)始就抒發(fā)了對(duì)逝者的無(wú)限敬愛(ài)和萬(wàn)分惋惜的心情,,使現(xiàn)場(chǎng) 的人們也沉浸在對(duì)馬克思的緬懷與崇敬之中。正是這種認(rèn)真的態(tài)度和精心的修改,,才為他的 每次演講的成功提供了有力的保證,。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇三
演講是在公眾面前就某一問(wèn)題發(fā)表自己的見(jiàn)解的口頭語(yǔ)言活動(dòng)。今天小編在這里給大家推薦一些演講稿,,歡迎大家圍觀(guān)參考,,想了解更多,歡迎訪(fǎng)問(wèn)本站,。
一,、演講稿開(kāi)場(chǎng)白
作時(shí)要根據(jù)不同場(chǎng)合和不同對(duì)象,,為聽(tīng)眾設(shè)計(jì)不同的演講內(nèi)容。
第二,、可講性,。演講的本質(zhì)在于“講”,而不在于“演”,,它以“講”為主,、以“演”為輔。由于演講要訴諸口頭,,擬稿時(shí)必須以易說(shuō)能講為前提,。如果說(shuō),有些文章和作品主要通過(guò)閱讀欣賞,,領(lǐng)略其中意義和情味,,那么,演講稿的要求則是“上口入耳”,。一篇好的演講稿對(duì)演講者來(lái)說(shuō)要可講;對(duì)聽(tīng)講者來(lái)說(shuō)應(yīng)好聽(tīng),。因此,演講稿寫(xiě)成之后,,作者最好能通過(guò)試講或默念加以檢查,凡是講不順口或聽(tīng)不清楚之處(如句子過(guò)長(zhǎng)),,均應(yīng)修改與調(diào)整,。
第三、鼓動(dòng)性,。演講是一門(mén)藝術(shù),。好的演講自有一種激發(fā)聽(tīng)眾情緒、贏得好感的鼓動(dòng)性,。要做到這一點(diǎn),,首先要依靠演講稿思想內(nèi)容的豐富、深刻,,見(jiàn)解精辟,,有獨(dú)到之處,發(fā)人深思,,語(yǔ)言表達(dá)要形象,、生動(dòng),富有感染力,。如果演講稿寫(xiě)得平淡無(wú)味,,毫無(wú)新意,即使在現(xiàn)場(chǎng)“演”得再賣(mài)力,,效果也不會(huì)好,,甚至相反,。
第四、整體性演講稿并不能獨(dú)立地完成演講任務(wù),,它只是演講的一個(gè)文字依據(jù),,是整個(gè)演講活動(dòng)的一個(gè)組成部分。演講主體,、聽(tīng)眾對(duì)象,、特定的時(shí)空條件,共同構(gòu)成了演講活動(dòng)的整體,。撰寫(xiě)演講稿時(shí),,不能將它從整體中剝離出來(lái)。為此,,演講稿的撰寫(xiě)要注意以下幾個(gè)方面:
首先,,要根據(jù)聽(tīng)眾的文化層次、工作性質(zhì),、生存環(huán)境,、品位修養(yǎng)、愛(ài)好愿望來(lái)確立選題,,選擇表達(dá)方式,以便更好地溝通,。
其次,,演講稿不僅要充分體現(xiàn)演講者獨(dú)到、深刻的`觀(guān)點(diǎn)和見(jiàn)解,,而且還要對(duì)聲調(diào)的高低,、語(yǔ)速的快慢、體態(tài)語(yǔ)的運(yùn)用進(jìn)行設(shè)計(jì)并加以注釋?zhuān)赃_(dá)到最佳的傳播效果,。
另外,還要考慮演講的時(shí)間,、空間,、現(xiàn)場(chǎng)氛圍等因素,,以強(qiáng)化演講的現(xiàn)場(chǎng)效果。
第五,、口語(yǔ)性
口語(yǔ)性是演講稿區(qū)別于其他書(shū)面表達(dá)文章和會(huì)議文書(shū)的重要方面,。書(shū)面性文章無(wú)需多說(shuō),,其他會(huì)議文書(shū)如大會(huì)工作報(bào)告,、領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿等,,并不太講究口語(yǔ)性,雖然由某一領(lǐng)導(dǎo)在臺(tái)上宣讀,,但聽(tīng)眾手中一般也有一份印制好的講稿,,一邊聽(tīng)講一邊閱讀,不會(huì)有什么聽(tīng)不明白的地方,。演講稿就不同了,,它有較多的即興發(fā)揮,不可能事先印好講稿發(fā)給聽(tīng)眾,。為此,,演講稿必須講究“上口”和“入耳”。所謂上口,,就是講起來(lái)通達(dá)流利,。所謂入耳,就是聽(tīng)起來(lái)非常順暢,,沒(méi)有什么語(yǔ)言障礙,,不會(huì)發(fā)生曲解。具體要做到:
把長(zhǎng)句改成適聽(tīng)的短句;
把倒裝句改為常規(guī)句;
把聽(tīng)不明白的文言詞語(yǔ),、成語(yǔ)加以改換或刪去;
把單音節(jié)詞換成雙音節(jié)詞;
把生僻的詞換成常用的詞;
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇四
1,、主題的確定。要有一個(gè)鮮明的主題,,即一個(gè)判斷句,在演講中反復(fù)突出,。使聽(tīng)眾產(chǎn)生親切感,、參與感和沖擊力。提取主題,,一定要從客觀(guān)上考慮群眾普遍關(guān)心的問(wèn)題,,針對(duì)問(wèn)題作出自己的解答。適應(yīng)受眾的心理需要,,使之產(chǎn)生親切感,、參與感和沖擊力。如演講稿《新世紀(jì)抗戰(zhàn)的號(hào)角已吹響》,,針對(duì)我們?cè)诮?jīng)濟(jì)戰(zhàn)中處于劣勢(shì)的情況,,鼓舞人們像抗日戰(zhàn)爭(zhēng)中一樣奮發(fā)起來(lái)。如《焦書(shū)記,,現(xiàn)代化呼喚著你,!》,,針對(duì)干部中的普遍現(xiàn)象。如《誰(shuí)是最可憐而又最可愛(ài)的人》,,針對(duì)學(xué)生不顧父母辛勞的問(wèn)題,。又如《英魂兮歸來(lái)》,針對(duì)不好的以及精神滑坡現(xiàn)象,。
2,、材料的篩選。材料要有典型性,,最好是中國(guó)人都知道,。舉例要說(shuō)人名,要善于用數(shù)字說(shuō)話(huà)以增強(qiáng)說(shuō)服力,。主要運(yùn)用最新的生活中來(lái)的事實(shí)材料,,以增強(qiáng)時(shí)代感。
3,、結(jié)構(gòu)的謀劃,。同樣是三段式,只是詞語(yǔ)不同而已,。
結(jié)構(gòu)包括開(kāi)場(chǎng)白,、主干、結(jié)束語(yǔ),。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇五
今天應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)為大家?guī)?lái)一些優(yōu)秀演講稿寫(xiě)作技巧來(lái)幫助大家,,希望對(duì)您有幫助!
演講活動(dòng)是演講者與聽(tīng)眾面對(duì)面的一種交流和溝通。聽(tīng)眾會(huì)對(duì)演講內(nèi)容及時(shí)作出反應(yīng):或表示贊同,,或表示反對(duì),,或饒有興趣,或無(wú)動(dòng)于衷,。
(一)確定講題,,選擇材料
1.根據(jù)演講活動(dòng)的性質(zhì)與目的來(lái)確立講題 所謂講題,就是演講的中心話(huà)題,。演講稿的撰寫(xiě)必須在一個(gè)有社會(huì)或科學(xué)價(jià)值,、有現(xiàn)實(shí)意義或?qū)W術(shù)意義的特定問(wèn)題中展開(kāi),否則,,將是無(wú)的放矢,。
演講者總是根據(jù)演講的性質(zhì)、目的來(lái)確定選題的,。若被邀請(qǐng)作學(xué)術(shù)演講,,就應(yīng)該介紹自己最新的研究成果或自己掌握的最新的學(xué)術(shù)信息,這樣的話(huà)題才最具學(xué)術(shù)性。如果是在思想教育性的演講活動(dòng)上作演講,,就應(yīng)該針對(duì)現(xiàn)實(shí)中最新鮮的現(xiàn)象和聽(tīng)眾最關(guān)心的問(wèn)題發(fā)表見(jiàn)解,。就連競(jìng)選演說(shuō)和就職演說(shuō),也要能把握住聽(tīng)眾的理想和愿望來(lái)選題,。
2.根據(jù)演講主題與聽(tīng)眾情況來(lái)選擇材料 材料是演講稿的血肉,,所以材料的選擇和使用在演講稿的寫(xiě)作過(guò)程中是一個(gè)重要的環(huán)節(jié)。
首先要圍繞主題篩選材料,。主題是演講稿的思想觀(guān)點(diǎn),,是演講的宗旨所在。材料是主題形成的基礎(chǔ),,又是表現(xiàn)主題的支柱,。演講稿的思想觀(guān)點(diǎn)必須靠材料來(lái)支撐,材料必須能充分地表現(xiàn)主題,,有力地支持主題,。所以,凡是能充分說(shuō)明,、突出,、烘托主題的材料就應(yīng)選用,否則就舍棄,,要做到材料與觀(guān)點(diǎn)的統(tǒng)一,。另外,還要選擇那些新穎的,、典型的,、真實(shí)的'材料,使主題表現(xiàn)得更深刻,、更有力,。
其次,材料的選擇還要考慮到聽(tīng)眾的情況,。聽(tīng)眾的政治素質(zhì),、社會(huì)地位、文化教養(yǎng),,以及心理需求等,都對(duì)演講有制約作用,。因而,,選用的材料要盡量貼近聽(tīng)眾的生活,這樣,,不僅容易使他們心領(lǐng)神會(huì),,而且聽(tīng)起來(lái)也會(huì)饒有興味。一般而言,,對(duì)青少年的演講應(yīng)形象有趣,,寓理于事,,舉例要盡量選擇他們所崇拜的人和有轟動(dòng)效應(yīng)的事;對(duì)工人、農(nóng)民的演講,,要生動(dòng)風(fēng)趣,、通俗淺顯,盡可能列舉他們周?chē)娜撕桶l(fā)生在他們中間的事作例子,。而對(duì)知識(shí)分子的演講,,使用材料則必須講究文化層次。
(二)精心安排好開(kāi)頭,、主體和結(jié)尾
不同類(lèi)型,、不同內(nèi)容的演講稿,其結(jié)構(gòu)方式也各不相同,,但結(jié)構(gòu)的基本形態(tài)都是由開(kāi)頭,、主體、結(jié)尾三部分構(gòu)成,。各部分的具體要求如下:
1.開(kāi)頭要先聲奪人,,富有吸引力 演講稿的開(kāi)頭,也叫開(kāi)場(chǎng)白,,它猶如戲劇開(kāi)頭的“鎮(zhèn)場(chǎng)”,,在全篇中占據(jù)重要的地位。
開(kāi)頭的方式主要有如下幾種:
提出問(wèn)題,,發(fā)人深思
通過(guò)提問(wèn),,引導(dǎo)聽(tīng)眾思考一個(gè)問(wèn)題,并由此造成一個(gè)懸念,,引起聽(tīng)眾欲知答案的期待,。如曲嘯的《人生·理想·追求》就是這樣開(kāi)頭的:“一個(gè)人應(yīng)該怎樣對(duì)待自己青春的時(shí)光呢?我想在這里同大家談?wù)勎业那闆r?!?/p>
引用警句,,引出下文
引用內(nèi)涵深刻、發(fā)人深省的警句,,引出下面的內(nèi)容來(lái),。如一個(gè)大學(xué)生的演講稿,標(biāo)題叫《我的思考與奮起》,,開(kāi)頭就很精彩:“一個(gè)人如果一輩子都不曾混亂過(guò),,那么他從來(lái)就沒(méi)有思考過(guò)?!?/p>
開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,,亮出主旨。
這種開(kāi)頭不繞彎子,直奔主題,,開(kāi)宗明義地提出自己的觀(guān)點(diǎn),。如1941年李卜克內(nèi)西《在德國(guó)國(guó)會(huì)上反對(duì)軍事?lián)芸畹穆暶鳌烽_(kāi)頭就說(shuō):“我投票反對(duì)這項(xiàng)提案,理由如下:”,。
敘述事實(shí),,交代背景
開(kāi)頭向聽(tīng)眾報(bào)告一些新發(fā)生的事實(shí),比較容易引起人們的注意,,吸引聽(tīng)眾傾聽(tīng),。如1941年7月3日斯大林《廣播演說(shuō)》的開(kāi)頭:“希特勒德國(guó)從6月22日向我們祖國(guó)發(fā)動(dòng)的背信棄義的軍事進(jìn)攻,正在繼續(xù)著,。雖然紅軍進(jìn)行了英勇的抵抗,,雖然敵人的精銳師團(tuán)和他們的精銳空軍部隊(duì)已被擊潰,被埋葬在戰(zhàn)場(chǎng)上,,但是敵人又從前線(xiàn)調(diào)來(lái)了生力軍,,繼續(xù)向前闖進(jìn)?!覀兊淖鎳?guó)面臨著嚴(yán)重的危險(xiǎn),。”
開(kāi)頭的方法還有一些,,不再一一列舉,。總之無(wú)論采用什么形式的開(kāi)頭,,都要做到先聲奪人,,富于吸引力。
2.主體部分要層層展開(kāi),,步步推向高潮
演講稿的主體,,要層層展開(kāi),步步推向高潮,。所謂高潮,,即演講中最精彩、最激動(dòng)人心的段落,。在主體部分的行文上,,要在理論上一步步說(shuō)服聽(tīng)眾,在內(nèi)容上一步步吸引聽(tīng)眾,,在感情上一步步感染聽(tīng)眾,。要精心安排結(jié)構(gòu)層次,層層深入,,環(huán)環(huán)相扣,,水到渠成地推向高潮。 主體部分展開(kāi)的方式有以下三種: 并列式,。
并列式就是圍繞演講稿的中心論點(diǎn),,從不同角度、不同側(cè)面進(jìn)行表現(xiàn),,其結(jié)構(gòu)形態(tài)呈放射狀四面展開(kāi),,宛若車(chē)輪之軸與其輻條。而每一側(cè)面都直接面向中心論點(diǎn),,證明中心論點(diǎn),。 ?遞進(jìn)式。
即從表面,、淺層入手,,采取步步深入、層層推進(jìn)的方法,,最終揭示深刻的主題,,猶如層層剝筍。用這種方法來(lái)安排演講稿的結(jié)構(gòu)層次,,能使事物得到由表及里的深入闡述和證明,。
并列遞進(jìn)結(jié)合式。
這種結(jié)構(gòu),,或是在并列中包含遞進(jìn),,或是在遞進(jìn)中包含并列。一些縱橫捭闔,、氣勢(shì)雄偉的演講稿常采用這種方式,。
3.結(jié)尾要干脆利落,簡(jiǎn)潔有力
演講稿的結(jié)尾,,是主體內(nèi)容發(fā)展的必然結(jié)果,。結(jié)尾或歸納、或升華,、或希望,、或號(hào)召,方式很多,。好的結(jié)尾應(yīng)收攏全篇,,卒章顯志,干脆利落,,簡(jiǎn)潔有力,,切忌畫(huà)蛇添足,節(jié)外生枝,。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇六
作時(shí)要根據(jù)不同場(chǎng)合和不同對(duì)象,,為聽(tīng)眾設(shè)計(jì)不同的演講內(nèi)容,。
演講的本質(zhì)在于“講”,而不在于“演”,,它以“講”為主,、以“演”為輔。由于演講要訴諸口頭,,擬稿時(shí)必須以易說(shuō)能講為前提,。如果說(shuō),有些文章和作品主要通過(guò)閱讀欣賞,,領(lǐng)略其中意義和情味,,那么,演講稿的要求則是“上口入耳”,。一篇好的演講稿對(duì)演講者來(lái)說(shuō)要可講;對(duì)聽(tīng)講者來(lái)說(shuō)應(yīng)好聽(tīng),。因此,演講稿寫(xiě)成之后,,作者最好能通過(guò)試講或默念加以檢查,,凡是講不順口或聽(tīng)不清楚之處,均應(yīng)修改與調(diào)整,。
演講是一門(mén)藝術(shù),。好的演講自有一種激發(fā)聽(tīng)眾情緒、贏得好感的鼓動(dòng)性,。要做到這一點(diǎn),,首先要依靠演講稿思想內(nèi)容的豐富、深刻,,見(jiàn)解精辟,,有獨(dú)到之處,發(fā)人深思,,語(yǔ)言表達(dá)要形象,、生動(dòng),富有感染力,。如果演講稿寫(xiě)得平淡無(wú)味,,毫無(wú)新意,即使在現(xiàn)場(chǎng)“演”得再賣(mài)力,,效果也不會(huì)好,,甚至相反。
第四,、整體性,。
演講稿并不能獨(dú)立地完成演講任務(wù),它只是演講的一個(gè)文字依據(jù),,是整個(gè)演講活動(dòng)的一個(gè)組成部分,。演講主體,、聽(tīng)眾對(duì)象、特定的時(shí)空條件,,共同構(gòu)成了演講活動(dòng)的整體,。撰寫(xiě)演講稿時(shí),不能將它從整體中剝離出來(lái),。為此,演講稿的撰寫(xiě)要注意以下幾個(gè)方面:
首先,,要根據(jù)聽(tīng)眾的文化層次,、工作性質(zhì)、生存環(huán)境,、品位修養(yǎng),、愛(ài)好愿望來(lái)確立選題,選擇表達(dá)方式,,以便更好地溝通,。
其次,演講稿不僅要充分體現(xiàn)演講者獨(dú)到,、深刻的觀(guān)點(diǎn)和見(jiàn)解,,而且還要對(duì)聲調(diào)的高低、語(yǔ)速的快慢,、體態(tài)語(yǔ)的運(yùn)用進(jìn)行設(shè)計(jì)并加以注釋?zhuān)赃_(dá)到最佳的傳播效果,。
另外,還要考慮演講的時(shí)間,、空間,、現(xiàn)場(chǎng)氛圍等因素,以強(qiáng)化演講的現(xiàn)場(chǎng)效果,。
口語(yǔ)性是演講稿區(qū)別于其他書(shū)面表達(dá)文章和會(huì)議文書(shū)的重要方面,。書(shū)面性文章無(wú)需多說(shuō),其他會(huì)議文書(shū)如大會(huì)工作報(bào)告,、領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿等,,并不太講究口語(yǔ)性,雖然由某一領(lǐng)導(dǎo)在臺(tái)上宣讀,,但聽(tīng)眾手中一般也有一份印制好的講稿,,一邊聽(tīng)講一邊閱讀,不會(huì)有什么聽(tīng)不明白的地方,。演講稿就不同了,,它有較多的即興發(fā)揮,不可能事先印好講稿發(fā)給聽(tīng)眾,。為此,,演講稿必須講究“上口”和“入耳”,。所謂上口,就是講起來(lái)通達(dá)流利,。所謂入耳,,就是聽(tīng)起來(lái)非常順暢,沒(méi)有什么語(yǔ)言障礙,,不會(huì)發(fā)生曲解,。具體要做到:
把長(zhǎng)句改成適聽(tīng)的短句;。
把倒裝句改為常規(guī)句;,。
把聽(tīng)不明白的文言詞語(yǔ),、成語(yǔ)加以改換或刪去;。
把單音節(jié)詞換成雙音節(jié)詞;,。
把生僻的詞換成常用的詞;,。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇七
競(jìng)爭(zhēng)上崗演說(shuō)作為一種面試方法,已被廣泛地運(yùn)用于黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的公開(kāi)招考之中,。下面小編為大家整理了競(jìng)聘演講稿寫(xiě)作的技巧,,一起來(lái)看看吧:
競(jìng)崗(聘)演說(shuō)詞,是我國(guó)人事制度改革中產(chǎn)生的一個(gè)新文種?,F(xiàn)在,,許多機(jī)關(guān)、企業(yè)和事業(yè)單位通過(guò)改革人事制度,,公開(kāi)向社會(huì)或本系統(tǒng)招聘需要的人才;為了真正選到優(yōu)秀人才,,他們?cè)谌耸陆M織和紀(jì)律監(jiān)察等有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督和指導(dǎo)下,堅(jiān)持公開(kāi),、公正,、公平的競(jìng)爭(zhēng)原則,采取考試,、考核和發(fā)表演說(shuō)等方法,,綜合評(píng)分,擇優(yōu)錄取,。所以,,參加應(yīng)聘的對(duì)象,除了經(jīng)過(guò)考試,、考核外,,在一定的范圍內(nèi)發(fā)表競(jìng)爭(zhēng)演說(shuō)(競(jìng)崗或競(jìng)聘)是不可缺少的。
正因?yàn)槿绱?,?jìng)崗或競(jìng)聘的演說(shuō)詞非常重要,,它涉及到總分組合。如果在考試,、考核分?jǐn)?shù)同等的情況下,演說(shuō)水平的高低便成為競(jìng)爭(zhēng)能否成功的決定因素。而演說(shuō)水平與質(zhì)量,,除口頭表達(dá)外,演說(shuō)詞又是關(guān)鍵,。
競(jìng)崗或競(jìng)聘演說(shuō)詞等于“競(jìng)選演說(shuō)”,發(fā)表自己的“施政綱領(lǐng)”,。因此,,如何把它寫(xiě)好,贏得大家的好評(píng),,并非易事,。通過(guò)競(jìng)崗(聘)演說(shuō),起碼要顯露出自己的文才和口才,,體現(xiàn)出你對(duì)這項(xiàng)工作(職務(wù))的熱愛(ài)、情況熟悉和業(yè)務(wù)精通,,以及干好工作,、辦好事業(yè)的辦法和決心,使評(píng)委和聽(tīng)眾感到你是個(gè)人才,,可以勝任此項(xiàng)工作,。所以,在撰寫(xiě)演說(shuō)詞之前,,應(yīng)該有一個(gè)思考與準(zhǔn)備的過(guò)程,。
1、了解競(jìng)崗(聘)職位
要對(duì)參與競(jìng)爭(zhēng)的崗位職務(wù)的基本情況有所了解,,包括職能,、職權(quán)、工作范圍,、業(yè)務(wù)技能,、周邊關(guān)系、權(quán)利義務(wù)等,,還應(yīng)知道它的特點(diǎn),。這樣方能提出自己的打算或設(shè)想,做到知己知彼,、有的放矢,。
2、要有創(chuàng)新意識(shí)
要有自己獨(dú)到的見(jiàn)解,,這非常重要,。因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)對(duì)象不是一人,人家也在思考自己的演說(shuō)詞,,如果你的演說(shuō)詞同人家差不多,,甚至不如人家,,那就難以與人家競(jìng)爭(zhēng),至多打個(gè)平手,,所以競(jìng)爭(zhēng)演說(shuō)詞一定要有新意,。
出自 m.sevw.cn
3、文風(fēng)樸實(shí)
要使用大眾化的樸實(shí)語(yǔ)言,,不說(shuō)大話(huà)空話(huà),,不漏說(shuō)錯(cuò)說(shuō),不能說(shuō)外行話(huà),,不要有錯(cuò)別字,。使你的競(jìng)爭(zhēng)演說(shuō)詞,既有新的內(nèi)容,,又有好的語(yǔ)言表達(dá),,爭(zhēng)取評(píng)委和聽(tīng)眾的贊揚(yáng)。
怎樣才能寫(xiě)好“競(jìng)崗或競(jìng)聘”演說(shuō)詞?根據(jù)多次參加競(jìng)爭(zhēng)演說(shuō)會(huì)的觀(guān)察和調(diào)查,,覺(jué)得有這樣幾點(diǎn),,可供寫(xiě)作時(shí)參考。
競(jìng)崗(聘)演說(shuō)詞的結(jié)構(gòu),,一般可分為四個(gè)部分或者說(shuō)四個(gè)段落:
1,、競(jìng)崗(聘)目的與態(tài)度
寫(xiě)自己為什么要參加競(jìng)崗或競(jìng)聘,以及競(jìng)爭(zhēng)成功與否的態(tài)度,。首先要從為國(guó)家為社會(huì)為單位做貢獻(xiàn)的高度,,說(shuō)明自己參加競(jìng)爭(zhēng)的目的';同時(shí)要說(shuō)明自己可以在競(jìng)爭(zhēng)的職位上施展才華,發(fā)揮長(zhǎng)處,,實(shí)現(xiàn)自身應(yīng)有的價(jià)值,。接著應(yīng)該表明參加競(jìng)爭(zhēng)的態(tài)度,既要說(shuō)明自己參加競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)和信心,,又要說(shuō)明如果競(jìng)爭(zhēng)不上的正確態(tài)度,。這部分不能長(zhǎng),300字左右,,也不能有“官”話(huà),,要給人以誠(chéng)實(shí)感、信任感,。
2,、介紹簡(jiǎn)歷
簡(jiǎn)述自己的年齡、學(xué)歷,、專(zhuān)業(yè),、工作經(jīng)歷、特長(zhǎng)、擔(dān)任主要職務(wù)的時(shí)間等,。此段是介紹個(gè)人的內(nèi)容,,實(shí)實(shí)在在的東西,不應(yīng)用議論的語(yǔ)言,。這部分也不能長(zhǎng),,簡(jiǎn)要地介紹,不要過(guò)細(xì),,二三百字即可,。使人聽(tīng)了知道你的知識(shí)情況、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),、主要業(yè)績(jī)?nèi)绾?,從而考慮你是否能擔(dān)任該職務(wù),或者是否是擔(dān)任該項(xiàng)職務(wù)的最佳人選,。
3,、上崗(應(yīng)聘)后的工作思路(計(jì)劃)
提出競(jìng)爭(zhēng)成功后的打算。著重寫(xiě)競(jìng)爭(zhēng)成功后,,在任職期間,,怎樣開(kāi)展工作和開(kāi)創(chuàng)新的局面,其中包括任務(wù),、指標(biāo),、各項(xiàng)工作的奮斗目標(biāo),,開(kāi)頭可以簡(jiǎn)單地分析這個(gè)單位或部門(mén)的情況,,抓住主要特點(diǎn),然后再提完成任務(wù)指標(biāo)的設(shè)想,。要層次分明,,不可寫(xiě)亂。這部分是重點(diǎn),,可適當(dāng)展開(kāi)一些,,但不能嗦。內(nèi)容既要實(shí)在,、又要體現(xiàn)創(chuàng)新精神,,使人聽(tīng)了覺(jué)得你有雄心壯志、有辦法,、有創(chuàng)新,,任職后能夠勝任,必將取得出色成績(jī),。
4,、上崗(應(yīng)聘)后的工作方法和措施
寫(xiě)工作方法和措施,是第三部分的延伸。此部分可以概括幾個(gè)觀(guān)點(diǎn)寫(xiě),,突出主要的幾條,,不要寫(xiě)得太多太散。特別是措施要有可行性,,不能做到,,辦不到的事情不要寫(xiě)。這部分雖重要但不宜過(guò)長(zhǎng),。內(nèi)容應(yīng)與第三部分有緊緊的聯(lián)系,,前后呼應(yīng)。使聽(tīng)眾感到你所提出的任務(wù)指標(biāo),,是可以努力完成的,,不會(huì)落空。四部分構(gòu)成一個(gè)整體,。但也可以將一,、二部分合并寫(xiě),將三,、四部分合并寫(xiě),。不管怎樣,總得要把四方面的內(nèi)容包括進(jìn)去,,這樣才能算為完整的競(jìng)崗演說(shuō)詞,。
1、篇幅
競(jìng)爭(zhēng)演說(shuō)詞不宜太長(zhǎng),,應(yīng)短而有力,,句句實(shí)在,一般不超過(guò)3000字,,演說(shuō)5至10分鐘時(shí)間;文字冗長(zhǎng),,聽(tīng)眾厭煩,反而收不到好的效果,。
2,、做好演講準(zhǔn)備
演說(shuō)詞寫(xiě)得好,還要說(shuō)得好,,應(yīng)該講得流暢,,有聲有色,講出感情和意志;不宜照稿子念,,甚至念得結(jié)結(jié)巴巴,,沒(méi)有聲色,使人懷疑你的稿子是請(qǐng)人代筆的,。稿子寫(xiě)得好,,加上演講表達(dá)好,相得益彰,會(huì)收到更好的效果,。
3,、既要征求他人意見(jiàn)又要注意保密
撰寫(xiě)好演說(shuō)詞后,應(yīng)該請(qǐng)同自己關(guān)系密切,、關(guān)心和支持自己競(jìng)崗(聘)者參閱,,注意吸收建設(shè)性的修改意見(jiàn),同時(shí),,競(jìng)爭(zhēng)演說(shuō)詞撰寫(xiě)時(shí)應(yīng)有一定時(shí)間的保密,,防止泄露出去,使其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)象知道后,,研究出更好的內(nèi)容,,超過(guò)于你,不利于你的競(jìng)爭(zhēng),。這也如同項(xiàng)目的招標(biāo),,事前千萬(wàn)不能讓人家知道標(biāo)底,否則將會(huì)招標(biāo)失敗,。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇八
隨著公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部在全國(guó)各地的全面展開(kāi),,競(jìng)聘上崗的演講已成為優(yōu)秀人才走上領(lǐng)導(dǎo)崗位必不可少的途徑。而競(jìng)選者要想在競(jìng)爭(zhēng)上崗中得到群眾的認(rèn)可并進(jìn)入組織部門(mén)的視野,,除了學(xué)歷水平,、素質(zhì)要求外,是否掌握競(jìng)聘演講的語(yǔ)言藝術(shù)也是一項(xiàng)重要因素,。因而,,在某種意義上,競(jìng)聘演講是優(yōu)秀人才獲得成功的重要橋梁,。
要對(duì)競(jìng)聘演講辭有一個(gè)充分的了解,,首先要搞清楚競(jìng)爭(zhēng)上崗的內(nèi)在涵義,。所謂競(jìng)爭(zhēng)上崗,,就是指各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的工作人員在職務(wù)晉升、輪崗交流過(guò)程中,,通過(guò)在一定范圍內(nèi)的公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng),、群眾評(píng)議、組織考察等環(huán)節(jié),,確定擬晉升,、留任、輪崗,、交流的人選,,然后按有關(guān)管理權(quán)限決定任命的一種領(lǐng)導(dǎo)選拔任用方式。競(jìng)聘演講辭,是競(jìng)爭(zhēng)上崗過(guò)程中的一項(xiàng)重要內(nèi)容,。它是在一定的組織形式下,,參加競(jìng)聘者為了達(dá)到上崗目的,在特定的時(shí)間和場(chǎng)合,,面對(duì)特殊的聽(tīng)眾,,就本人的競(jìng)聘條件、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),、施政方案等內(nèi)容發(fā)表的公開(kāi)演講,。
具體來(lái)說(shuō),競(jìng)爭(zhēng)上崗的演講有五個(gè)特點(diǎn):
首先,,競(jìng)聘演講具有鮮明的目的性,。任何講話(huà)都有其目的性,但是競(jìng)爭(zhēng)上崗演講的'目的更為明確,,這就是為了競(jìng)選成功,。通過(guò)演講,可以使廣大群眾和評(píng)委了解競(jìng)選者的生活經(jīng)歷,、性格特征,、能力素質(zhì)和工作謀略等,從而認(rèn)可你,,推薦你,,使你達(dá)到能勝任所競(jìng)爭(zhēng)崗位的目的。這就要求競(jìng)選者在演講中始終圍繞中心,,通過(guò)各種積極有效的辦法進(jìn)行準(zhǔn)確的語(yǔ)言表達(dá),,達(dá)到這個(gè)預(yù)期目的。
其次,,競(jìng)聘演講具有激烈的競(jìng)爭(zhēng)性,。競(jìng)爭(zhēng)上崗演講的全過(guò)程,實(shí)際上就是競(jìng)爭(zhēng)者用語(yǔ)言表述個(gè)人的基本素質(zhì),、能力優(yōu)勢(shì),、施政方案,從而與對(duì)手進(jìn)行公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程,,所以競(jìng)爭(zhēng)性貫穿在整個(gè)演講的始終,。競(jìng)選者在演講時(shí)不僅要考慮個(gè)人的情況,而且還要認(rèn)真分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)劣勢(shì),,使你能在比較中選擇對(duì)自己有利的條件和項(xiàng)目,,并且加以表現(xiàn),以展示自身更具競(jìng)爭(zhēng)性的方面,。
再次,,競(jìng)聘演講具有獨(dú)特的創(chuàng)造性,。為了更好地展示個(gè)人的才能,每位競(jìng)選者的演講都要根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)展示獨(dú)創(chuàng)性,。這就要求參加競(jìng)爭(zhēng)者在演講時(shí),,無(wú)論是對(duì)個(gè)人基本情況的陳述,還是對(duì)工作的設(shè)想和安排,,都力求顯示出個(gè)性化特征,。特別是對(duì)今后工作的安排和設(shè)想,更要有一些獨(dú)到的見(jiàn)解和創(chuàng)新,,使聽(tīng)眾有耳目一新的感覺(jué),。
最后,競(jìng)聘演講具有真實(shí)的質(zhì)樸性,。競(jìng)爭(zhēng)上崗演講鮮明的目的性和激烈的競(jìng)爭(zhēng)性,,決定它具有真實(shí)的質(zhì)樸性特點(diǎn)。一般來(lái)講,,有關(guān)競(jìng)爭(zhēng)上崗的演講不能用夸張,、虛浮的態(tài)度來(lái)粉飾自己,也不可用華麗的詞藻和極富鼓動(dòng)性的語(yǔ)言來(lái)表達(dá),。競(jìng)聘演講辭主要是靠競(jìng)選者真實(shí)的才能,、誠(chéng)懇的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃枷牒蛣?chuàng)新的思維來(lái)表現(xiàn)自己,,說(shuō)服群眾,,因此實(shí)事求是的質(zhì)樸性就十分突出。
競(jìng)聘演講辭的內(nèi)容根據(jù)個(gè)人情況,、崗位設(shè)置和組織要求特點(diǎn)的不同而有所不同,,但是作為一種演講方式,有一些基本內(nèi)容卻是一般都應(yīng)具備的,,而且也應(yīng)有一定的特點(diǎn),。
1.簡(jiǎn)潔的稱(chēng)呼。
競(jìng)選者為了尊重評(píng)委和聽(tīng)眾,,在競(jìng)聘演講辭的開(kāi)頭前一般都應(yīng)有一個(gè)稱(chēng)呼,,例如可以說(shuō):“尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,,各位同事:大家好,!’,,“同志們,,你們好!”由于競(jìng)爭(zhēng)上崗的演講比較嚴(yán)肅,,所以不太適于用“女士們,、先生們”的稱(chēng)呼,。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇九
所謂基本條件就是政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作態(tài)度等,。這一部分實(shí)際上是要說(shuō)明為什么要應(yīng)聘,,憑什么應(yīng)聘的問(wèn)題。競(jìng)聘者在介紹自己的情況時(shí),,一定要有針對(duì)性,,即針對(duì)競(jìng)聘的崗位來(lái)介紹自己的學(xué)歷、經(jīng)歷,、政治素質(zhì),、業(yè)務(wù)能力、已有的政績(jī)等等,。并非要面面俱到,,而應(yīng)根據(jù)競(jìng)聘職務(wù)的職能情況有所取舍。
(2)簡(jiǎn)要介紹自身的不足之處,。
競(jìng)聘者在介紹自己應(yīng)聘的基本條件時(shí),,要盡可能地展示自己的長(zhǎng)處,但不是對(duì)自身的不足之處,,閉口不言,。請(qǐng)看某競(jìng)聘者的表述:
我從沒(méi)有擔(dān)任過(guò)班干部,缺少經(jīng)驗(yàn),。這是劣勢(shì),,但正因?yàn)閺奈丛凇肮賵?chǎng)”混過(guò),一身干凈,,沒(méi)有“官相官態(tài)”,,“官腔官氣”;少的是畏首畏尾的私慮,多的是敢作敢為的闖勁,。正因?yàn)槲乙幌蛏钤谧畹讓?,從未有過(guò)“高高在上”的體驗(yàn),對(duì)擺“官架子”看不慣,,弄不來(lái),,就特別具有民主作風(fēng)。因此,,我的口號(hào)是“做一個(gè)徹底的平民班長(zhǎng)”,。
(3)表明自己任職后的打算。
評(píng)選者更關(guān)心的還是競(jìng)聘者任職后的打算,。因此,,競(jìng)聘者在競(jìng)聘演講時(shí),一定要用簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言亮明自己的觀(guān)點(diǎn),,也就是說(shuō),,要緊緊圍繞著聽(tīng)眾關(guān)心的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題,提出明確的工作目標(biāo)和切實(shí)可行的措施,。請(qǐng)看某競(jìng)聘老干部處副處長(zhǎng)職務(wù)競(jìng)聘人的演講:
總結(jié)我自身的情況,,我認(rèn)為我有條件、有能力勝任副處長(zhǎng)的工作,。如果我能競(jìng)聘成功,,我將做好以下幾項(xiàng)工作:
首先,協(xié)助處長(zhǎng)繼續(xù)做好老干部工作,。解決老干部急需解決的問(wèn)題,。如老干部的政治生活待遇問(wèn)題,老干部的晚年教育問(wèn)題,。
其次,積極組織老干部開(kāi)展積極健康的文化和健身活動(dòng),使他們老有所樂(lè)。
第三,積極開(kāi)展家訪(fǎng)工作,特別是要加強(qiáng)對(duì)孤寡老人的服務(wù)工作,安排工作人員與他們結(jié)成幫助對(duì)子,,使他們感受到組織的溫暖,。
第四,設(shè)立一個(gè)處意見(jiàn)箱,了解老人的思想狀況,了解他們的需求,并將了解到的情況,,及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,并及時(shí)解決問(wèn)題,。
3,、競(jìng)聘演講稿的結(jié)尾方法,。
好的結(jié)束語(yǔ)能加深評(píng)選者對(duì)競(jìng)聘者的良好印象,,從而有利于競(jìng)聘成功,。競(jìng)聘演講常見(jiàn)的結(jié)尾方法有:
(1)表明對(duì)競(jìng)聘成敗的態(tài)度,。這種方法能使評(píng)選者感受到競(jìng)聘者的坦誠(chéng),。例如:
作為這次競(jìng)聘上崗的積極參與者,我希望在競(jìng)爭(zhēng)中獲得成功,。但是,,我絕不會(huì)回避失敗。不管最后結(jié)果如何,,我都將“堂堂正正做人,,兢兢業(yè)業(yè)做事,?!?/p>
(2)表達(dá)自己對(duì)競(jìng)聘上崗的信心,。例如:
我今天的演講雖然是毛遂自薦,,但卻不是王婆賣(mài)瓜,,自賣(mài)自夸。我只是想向各位領(lǐng)導(dǎo)展示一個(gè)真實(shí)的我,。我相信,,憑著我的政治素質(zhì),我的愛(ài)崗敬業(yè),、腳踏實(shí)地的精神,,我的工作熱情,我的管理經(jīng)驗(yàn),,我一定能把副處長(zhǎng)的工作做好,。如果各位有疑慮,那就請(qǐng)給我一個(gè)機(jī)會(huì),,我決不會(huì)讓大家失望,。
(3)希望得到評(píng)選者的支持。例如:
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委,,請(qǐng)相信我,,投我一票!我將是一位合格的處長(zhǎng),。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇十
演講稿的開(kāi)頭,也叫開(kāi)場(chǎng)白,,它猶如戲劇開(kāi)頭的“鎮(zhèn)場(chǎng)”,,在全篇中占據(jù)重要的地位。
開(kāi)頭的方式主要有如下幾種:
開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,,亮出主旨,。
這種開(kāi)頭不繞彎子,直奔主題,,開(kāi)宗明義地提出自己的觀(guān)點(diǎn),。如1941年李卜克內(nèi)西《在德國(guó)國(guó)會(huì)上反對(duì)軍事?lián)芸畹穆暶鳌烽_(kāi)頭就說(shuō):“我投票反對(duì)這項(xiàng)提案,理由如下:”,。
敘述事實(shí),,交代背景
開(kāi)頭向聽(tīng)眾報(bào)告一些新發(fā)生的事實(shí),比較容易引起人們的注意,,吸引聽(tīng)眾傾聽(tīng),。如1941年7月3日斯大林《廣播演說(shuō)》的開(kāi)頭:德國(guó)從6月22日向我們祖國(guó)發(fā)動(dòng)的背信棄義的軍事進(jìn)攻,正在繼續(xù)著,。雖然紅軍進(jìn)行了英勇的抵抗,,雖然敵人的精銳師團(tuán)和他們的精銳空軍部隊(duì)已被擊潰,被埋葬在戰(zhàn)場(chǎng)上,,但是敵人又從前線(xiàn)調(diào)來(lái)了生力軍,,繼續(xù)向前闖進(jìn),。……我們的祖國(guó)面臨著嚴(yán)重的危險(xiǎn),?!?/p>
提出問(wèn)題,發(fā)人深思
通過(guò)提問(wèn),,引導(dǎo)聽(tīng)眾思考一個(gè)問(wèn)題,,并由此造成一個(gè)懸念,引起聽(tīng)眾欲知答案的期待,。如曲嘯的《人生·理想·追求》就是這樣開(kāi)頭的:“一個(gè)人應(yīng)該怎樣對(duì)待自己青春的時(shí)光呢我想在這里同大家談?wù)勎业那闆r,。”
引用警句,,引出下文
引用內(nèi)涵深刻,、發(fā)人深省的警句,引出下面的內(nèi)容來(lái),。如一個(gè)大學(xué)生的演講稿,,標(biāo)題叫《我的思考與奮起》,開(kāi)頭就很精彩:“一個(gè)人如果一輩子都不曾混亂過(guò),,那么他從來(lái)就沒(méi)有思考過(guò),。”
開(kāi)頭的方法還有一些,,不再一一列舉,。總之無(wú)論采用什么形式的開(kāi)頭,,都要做到先聲奪人,,富于吸引力。
演講稿的主體,,要層層展開(kāi),,步步推向高潮。所謂高潮,,即演講中最精彩,、最激動(dòng)人心的段落。在主體部分的行文上,,要在理論上一步步說(shuō)服聽(tīng)眾,,在內(nèi)容上一步步吸引聽(tīng)眾,在感情上一步步感染聽(tīng)眾,。要精心安排結(jié)構(gòu)層次,,層層深入,環(huán)環(huán)相扣,,水到渠成地推向高潮,。
主體部分展開(kāi)的方式有以下三種:
并列式,。
并列式就是圍繞演講稿的中心論點(diǎn),從不同角度,、不同側(cè)面進(jìn)行表現(xiàn),,其結(jié)構(gòu)形態(tài)呈放射狀四面展開(kāi),宛若車(chē)輪之軸與其輻條,。而每一側(cè)面都直接面向中心論點(diǎn),,證明中心論點(diǎn)。
遞進(jìn)式,。
即從表面,、淺層入手,采取步步深入,、層層推進(jìn)的方法,,最終揭示深刻的主題,猶如層層剝筍,。用這種方法來(lái)安排演講稿的結(jié)構(gòu)層次,,能使事物得到由表及里的深入闡述和證明。
并列遞進(jìn)結(jié)合式,。
這種結(jié)構(gòu),,或是在并列中包含遞進(jìn),或是在遞進(jìn)中包含并列,。一些縱橫捭闔,、氣勢(shì)雄偉的演講稿常采用這種方式。
演講稿的結(jié)尾,,是主體內(nèi)容發(fā)展的必然結(jié)果。結(jié)尾或歸納,、或升華,、或希望、或號(hào)召,,方式很多,。好的結(jié)尾應(yīng)收攏全篇,卒章顯志,,干脆利落,,簡(jiǎn)潔有力,切忌畫(huà)蛇添足,,節(jié)外生枝,。
團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委,、同事們:
大家上午好,!我叫xx,,今年xx歲,中共黨員,。站在這個(gè)會(huì)場(chǎng),,我的心情很激動(dòng)也很緊張,衷心感謝組織上給我這樣一個(gè)參與競(jìng)爭(zhēng),、展示自己的機(jī)會(huì),!
經(jīng)過(guò)慎重考慮,結(jié)合當(dāng)前所從事工作,,我決定申請(qǐng)xx職位,。
對(duì)照委黨委的文件和要求,我認(rèn)為自己具備了擔(dān)負(fù)更大責(zé)任的基本條件,,并有以下五個(gè)方面的相對(duì)優(yōu)勢(shì):
一是具有多層次多崗位的工作經(jīng)歷,,有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
xx年大學(xué)畢業(yè)后先后在xx,、xx工作,,多次獲嘉獎(jiǎng)和優(yōu)秀考核等次,xx年xx月以筆試,、面試第一的成績(jī)通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗,,擔(dān)任了xx副科長(zhǎng)。雖然這個(gè)職位級(jí)別不高,,但所管的事情涉及xx的方方面面,。期間,自己能主動(dòng)配合正職開(kāi)展工作,,組織參與了一系列大型活動(dòng),,開(kāi)展了許多首創(chuàng)性工作,受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),。xx年初任辦公室副主任,,在工作中能夠獨(dú)擋一面,綜合協(xié)調(diào)能力得到了極大鍛煉,。xx年xx月,,通過(guò)公開(kāi)招考進(jìn)入省xx,現(xiàn)在xx處任主任科員,,主要從事xx等業(yè)務(wù)工作,。xx年的工作經(jīng)歷,可以說(shuō)是從基層起步,,從一線(xiàn)走出,,每一次的工作變遷和角色轉(zhuǎn)換,對(duì)自己來(lái)說(shuō),,都是一個(gè)積累知識(shí),、歷練本領(lǐng)的好機(jī)會(huì),,個(gè)人的能力得到了全方位的鍛煉。
二是具有一定的綜合表達(dá)能力,。
在xx工作時(shí),,就已在國(guó)家及省級(jí)報(bào)刊上發(fā)表文章xx余篇,其中x篇論文發(fā)表在國(guó)家核心期刊上,,另有xx篇論文獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng),。還曾多次代表單位參加知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽,,均獲得較好獎(jiǎng)次,。到xx工作后,在從事具體業(yè)務(wù)的同時(shí),,還承擔(dān)了處室中許多綜合材料的撰寫(xiě)工作,。不論在什么工作崗位上,自己都注重分析和總結(jié),,通過(guò)不斷的積累和努力,,打下了較為堅(jiān)實(shí)的語(yǔ)言文字功底。
三是具有較強(qiáng)的事業(yè)心和較好的執(zhí)行能力,。
從業(yè)xx年,,使我養(yǎng)成了講黨性、紀(jì)律嚴(yán),、作風(fēng)硬,、能吃苦,言行一致,、立說(shuō)立行的工作作風(fēng),。到xx后,自己能夠從頭開(kāi)始,,靜下心來(lái),、撲下身子,抱著“學(xué)習(xí),、融入、提升”的理念,,工作中勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)。在做好常規(guī)性業(yè)務(wù)工作的同時(shí),,有幸參與了xx等多家公司資本運(yùn)作這些重大事項(xiàng),。可以說(shuō),,自己在工作中所取得的進(jìn)步和成績(jī),,歸功于xx處良好的發(fā)展平臺(tái),,歸功于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任與支持,同時(shí)也得益于自己有著“想干事”的強(qiáng)烈的事業(yè)心和“干成事”的工作責(zé)任感,。
四是具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,。
自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)比較合理,大學(xué)學(xué)的是xx專(zhuān)業(yè),,后來(lái)又取得xx學(xué)位,,曾長(zhǎng)期在xx部門(mén)工作,熟悉xx,。為適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展,,提高自己在工作中的眼力、定力和能力,,能夠長(zhǎng)期堅(jiān)持自學(xué),,通過(guò)向書(shū)本、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的不斷學(xué)習(xí),,知識(shí)面得以拓展,,勝任本職工作的能力得以增強(qiáng),能夠較為全面地掌握xx有關(guān)的法律,、政策,、程序和方法,自己也從一名xx工作的門(mén)外漢,,成為處室的工作骨干,。
五是寬容大度,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,。
多年的工作經(jīng)歷造就了我謙虛謹(jǐn)慎,、為人正派、豁達(dá)開(kāi)朗,、坦誠(chéng)友善的品質(zhì),。在工作和生活中,恪守“虛心做事,、善意待人”的原則,,尊重領(lǐng)導(dǎo)、講求協(xié)作,、顧全大局,。特別是自己曾長(zhǎng)期從事對(duì)人的管理和思想教育工作,因此比較擅長(zhǎng)與人溝通,,善于和同志們團(tuán)結(jié)共事,。
副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)兼有領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者雙重身份,如果能夠就職于這一崗位,我將從以下三個(gè)方面來(lái)履行職責(zé),。
一,、定好位子。
要尊重正職,,擺正位子,,做到不缺位、不越位,、不錯(cuò)位,。緊緊圍繞委黨委和本處室的工作目標(biāo),盡心,、盡力,、盡責(zé),協(xié)助正職高質(zhì)量,、高效率地完成工作任務(wù),。
二、出好點(diǎn)子,。
就是要當(dāng)好正職的參謀,。xx處作為新設(shè)處室,不論是在業(yè)務(wù)開(kāi)展,、人員整合還是處室建設(shè)等方面都面臨著諸多挑戰(zhàn),。若能夠給我機(jī)會(huì),自己將全力配合正職開(kāi)展工作,,在加快培育xx,、加快資源整合以及加強(qiáng)xx渠道建設(shè)等方面,多出點(diǎn)子,、出好點(diǎn)子,,突出資本“洗牌”,做優(yōu)國(guó)有資產(chǎn),。
三,、做好樣子。
工作中要始終保持“三種氣”:一是保持朝氣,。就是以開(kāi)放的心態(tài)接受新的挑戰(zhàn),,以扎實(shí)的姿態(tài)完成新的任務(wù);二是保持銳氣,。做到困難面前不低頭,,挫折面前不氣餒,勇于作開(kāi)拓創(chuàng)新的實(shí)踐者,;三是保持正氣。做人要正,,做事要公,,大事講原則,,小事講風(fēng)格,廉潔勤政,,做好表率,。
最后,不管結(jié)果如何,,我都會(huì)以平常心來(lái)對(duì)待,。如果組織和同志們信任我,我一定會(huì)在今后的工作當(dāng)中,,揚(yáng)長(zhǎng)避短,,開(kāi)拓進(jìn)取,;如果未能入選,,我也會(huì)以此為新的起點(diǎn),再接再厲,。
謝謝大家,!
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團(tuán)員的演講稿寫(xiě)作技巧篇十二
二,、無(wú)須理由,,也無(wú)須文采;。
三,、如:由于本人原因決定辭職,,現(xiàn)依據(jù)法律提前一個(gè)月正式提出辭職,即最遲于幾月幾日正式離開(kāi)崗位,,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)安排人員作工作交接,,等等。
四,、應(yīng)該提交辭職報(bào)告,,否則公司算是曠工離職,一是會(huì)扣工資,,二是可能拿不到解除勞動(dòng)合同證明,,可能影響以后找工作。
五,、辭職行業(yè)登記種類(lèi)也不同,,找新單位時(shí)可能會(huì)被拒絕。