股權(quán)激勵(lì)即期權(quán)激勵(lì),，是企業(yè)激勵(lì)和留住核心人才的長期機(jī)制,，為常用激勵(lì)員工之法。它賦予員工股權(quán),，使其與企業(yè)利益緊密相連,。企業(yè)通過股權(quán)激勵(lì),，激發(fā)員工積極性與創(chuàng)造力，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,。員工則因股權(quán)獲得收益與成就感,，共同推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。下面是小編給大家分享的一些有關(guān)于股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書的內(nèi)容,，希望能對(duì)大家有所幫助,。
股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書 篇1
甲方：_________
乙方(基層)：
甲、乙雙方本著自愿,、公平,、平等互利,、誠實(shí)信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國公司法》《江蘇中豪鴻堃建設(shè)工程有限公司章程》《江蘇中豪鴻堃建設(shè)工程有限公司股權(quán)(紅利)激勵(lì)方案和實(shí)施辦法》,，就江蘇中豪鴻堃建設(shè)工程有限公司(以下簡(jiǎn)稱中豪鴻堃公司)股權(quán)期權(quán)購買,、紅利享有、行權(quán)等有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
第一條 甲方及公司基本狀況,、股權(quán)出讓情況
甲方為中豪鴻堃公司原始股東,，中豪鴻堃公司現(xiàn)注冊(cè)資本為人民幣5000萬元，本協(xié)議簽訂時(shí)甲方占中豪鴻堃注冊(cè)資本的100%,，是中豪鴻堃公司的實(shí)際負(fù)責(zé)人,。甲方出于對(duì)中豪鴻堃公司長期發(fā)展的考慮，為激勵(lì)乙方,，留住人才,，創(chuàng)造財(cái)富，授權(quán)乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下,，在甲方出讓的10%股權(quán)額度內(nèi),，符合《績效考核指標(biāo)和考核辦法》條件的，有權(quán)享有持股配額所對(duì)應(yīng)的紅利,，符合晉級(jí)股條件的員工有認(rèn)購持股所對(duì)應(yīng)的股權(quán),。
第二條 股權(quán)認(rèn)購（紅利分配）預(yù)備期（激勵(lì)期限）
乙方對(duì)甲方上述股權(quán)認(rèn)購(紅利分配)預(yù)備期為1年。乙方與中豪鴻堃公司建立勞動(dòng)關(guān)系且本協(xié)議簽訂時(shí)仍合法有效的,，協(xié)議簽訂日即開始進(jìn)入認(rèn)購預(yù)備期,。
第三條 預(yù)備期內(nèi)甲乙雙方的權(quán)利
自股權(quán)及紅利預(yù)備期內(nèi)，本協(xié)議所指的中豪鴻堃公司10%股權(quán)仍屬甲方所有,，乙方不具有股東資格,，也不享有相應(yīng)的股東權(quán)利。預(yù)備期滿符合條件的乙方,，依據(jù)持股對(duì)應(yīng)的股本比例,，可以購買股權(quán)。乙方獲得的分紅比例為根據(jù)績效考核指標(biāo)獲取的配股所對(duì)應(yīng)的的出讓股本比例,，即在10%額度內(nèi)根據(jù)條件享有分紅權(quán),。具體遵照中豪鴻堃公司股東會(huì)決議、股權(quán)激勵(lì)方案及實(shí)施辦法執(zhí)行,。
第四條 行權(quán)期
符合條件的乙方持有股權(quán)認(rèn)購權(quán),，自預(yù)備期滿后即進(jìn)入行權(quán)期。行權(quán)期限為1個(gè)月,。在行權(quán)期內(nèi)符合條件的乙方未認(rèn)購甲方持有的中豪鴻堃公司股權(quán)的,，乙方仍然享有股權(quán)分紅權(quán)，但不具有股東資格,，也不享有股東其他權(quán)利,。超過本協(xié)議約定的行權(quán)期,，乙方喪失認(rèn)購權(quán)。
第五條 乙方的行權(quán)選擇權(quán)
符合條件的乙方所持有的股權(quán)認(rèn)購權(quán),，在行權(quán)期間，可以選擇行權(quán),，也可以選擇放棄行權(quán),。甲方不得干預(yù)，放棄股權(quán)行權(quán)不影響行駛紅利分配權(quán),。
第六條 績效考核標(biāo)準(zhǔn)
1.激勵(lì)對(duì)象為基層的員工,，業(yè)績指標(biāo)劃分為：合格級(jí)指標(biāo)年銷售額為90萬元，良好級(jí)指標(biāo)銷售額為200萬元,，優(yōu)秀級(jí)指標(biāo)銷售額為300萬元,。
2.甲方對(duì)乙方的考核每年度屆滿時(shí)核算，乙方如在激勵(lì)期限內(nèi)業(yè)績符合考核標(biāo)準(zhǔn),，即具備行權(quán)資格,。具體考核辦法、程序遵照《股權(quán)(紅利)激勵(lì)方案和實(shí)施辦法》《績效考核指標(biāo)和考核辦法》執(zhí)行,。
第七條 乙方喪失行權(quán)資格的情形
在本協(xié)議約定的行權(quán)期到來之前或者乙方尚未實(shí)際行駛股權(quán)認(rèn)購權(quán),、紅利分配權(quán)時(shí)，乙方出現(xiàn)下列情形之一,，即喪失股權(quán)和紅利行權(quán)資格：
1.因辭職,、辭退、解雇,、退休,、離職等原因與中豪鴻堃公司解除勞動(dòng)協(xié)議關(guān)系的。
2.喪失勞動(dòng)能力,、民事行為能力或死亡的,。
3.刑事犯罪被追究刑事責(zé)任的。
4.執(zhí)行職務(wù)時(shí),，存在違反法律或者公司章程,，損害中豪鴻堃公司利益的行為的。
5.執(zhí)行職務(wù)時(shí)致使公司利益受到重大損失的,。
6.沒有達(dá)到規(guī)定的績效考核指標(biāo)所確定的條件,，或者經(jīng)中豪鴻堃公司認(rèn)定對(duì)公司虧損、經(jīng)營業(yè)績下降負(fù)有直接責(zé)任的,。
第八條 行權(quán)價(jià)格
符合股東條件的乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購股權(quán)的,，認(rèn)購價(jià)格每1%股權(quán)乙方須付甲方認(rèn)購款為：1%股權(quán)所對(duì)應(yīng)的全部股本比例乘以20xx年度凈利潤。
第九條 股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議
符合條件的乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購股權(quán)的,，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,，乙方按本協(xié)議約定向甲方支付股權(quán)認(rèn)購款后,，乙方成為中豪鴻堃公司的正式股東，依法享有相應(yīng)的股東權(quán)利,。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)向工商部門辦理變更登記手續(xù),，中豪鴻堃公司向乙方簽發(fā)股東權(quán)利證書。
第十條 乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的限制性規(guī)定
乙方受讓甲方股權(quán)成為中豪鴻堃公司股東后,，其股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)當(dāng)遵守以下約定：
1.乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時(shí),，甲方具有優(yōu)先購買權(quán)，即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權(quán)利,，轉(zhuǎn)讓價(jià)格為：上一年度凈利潤的對(duì)應(yīng)比例價(jià)格,。
2.甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)的，中豪鴻堃公司其他股東有權(quán)按前述價(jià)格購買,，其他股東亦不愿意購買的,，乙方有權(quán)向股東以外的人轉(zhuǎn)讓，轉(zhuǎn)讓價(jià)格由乙方與受讓人自行協(xié)商,，甲方及中豪鴻堃公司均不得干涉,。
3.甲方及其他股東接到乙方是我股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)書面通知之日起滿三十日未答復(fù)的.，視為放棄優(yōu)先購買權(quán),。
4.乙方不得以任何方式將中豪鴻堃公司股權(quán)用于設(shè)定抵押,、質(zhì)押、擔(dān)保,、交換,、還債。
第十一條 關(guān)于聘用關(guān)系聲明
甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或中豪鴻堃公司對(duì)乙方聘用期限,、聘用關(guān)系的任何承諾,，中豪鴻堃公司對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)協(xié)議的有關(guān)約定執(zhí)行。
第十二條 關(guān)于免責(zé)的聲明
屬于下列情形之一的,，甲乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任：
1.甲乙雙方簽訂本股權(quán)期權(quán)協(xié)議是依照協(xié)議簽訂時(shí)的國家現(xiàn)行政策,、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律,、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,，甲方不負(fù)任何法律責(zé)任。
2.本協(xié)議約定的行權(quán)期到來之前或者乙方尚未實(shí)際行駛股權(quán)認(rèn)購權(quán),，公司因破產(chǎn),、解散、注銷,、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,，本協(xié)議可不再履行。
3.公司因并購、重組,、改制,、分立、合并,、注冊(cè)資本增減等原因致使甲方喪失公司實(shí)際控制人地位的,，本協(xié)議可不再履行。
第十三條 爭(zhēng)議的解決
本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,，協(xié)商不成，任何一方可向中豪鴻堃公司所在地的人民法院提起訴訟,。
第十四條 附則
1.本協(xié)議自雙方簽章之日起生效;沒有達(dá)到《績效考核指標(biāo)和考核辦法》標(biāo)準(zhǔn)的乙方，在激勵(lì)期限屆滿時(shí)本協(xié)議廢止,。
2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
3.本協(xié)議內(nèi)容如與《股權(quán)(紅利)激勵(lì)方案和實(shí)施辦法》發(fā)生沖突,，以《股權(quán)(紅利)激勵(lì)方案和實(shí)施辦法》為準(zhǔn),。
4.本協(xié)議由甲方與乙方單簽，一式三份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，中豪鴻堃公司保存一份,，三份具有同等效力,。
甲方：(簽名)乙方：(簽名)
股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書 篇2
甲方：
住址：
聯(lián)系方式：
乙方：
住址：
聯(lián)系方式：
_____公司制定、實(shí)施本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的主要目的是完善公司激勵(lì)機(jī)制,，進(jìn)一步提高員工的積極性,、創(chuàng)造性，促進(jìn)公司業(yè)績持續(xù)增長,，在提升公司價(jià)值的同時(shí)為員工帶來增值利益,，實(shí)現(xiàn)員工與公司共同發(fā)展，據(jù)此,，雙方經(jīng)友好協(xié)商,，根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，就甲方轉(zhuǎn)讓股權(quán),、乙方為公司服務(wù)一定期限事宜達(dá)成以下協(xié)議,，以資共同遵守：
一、股權(quán)轉(zhuǎn)讓
出于對(duì)公司快速發(fā)展的需要,，為激勵(lì)人才,，甲方授予乙方在符合本協(xié)議約定的條件下以約定的價(jià)格認(rèn)購甲方持有公司的_____%的股權(quán)。
二、激勵(lì)對(duì)象的資格
1,、同時(shí)滿足以下人員：
(1)為_____公司的正式員工,。
(2)截至_____年___月___日，在_____公司連續(xù)司齡滿_____年,。
(3)為公司_____等崗位高級(jí)管理人員和其他核心員工,。
2、雖未滿足上述全部條件,，但公司股東會(huì)認(rèn)為確有必要進(jìn)行激勵(lì)的其他人員,。
3、公司激勵(lì)對(duì)象的資格認(rèn)定權(quán)在公司股東會(huì),，激勵(lì)對(duì)象名單須經(jīng)公司股東會(huì)審批,，并經(jīng)公司監(jiān)事會(huì)核實(shí)后生效。
三,、標(biāo)的股權(quán)的種類,、來源、數(shù)量和分配
1,、來源：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃擬授予給激勵(lì)對(duì)象的標(biāo)的股權(quán)為_____公司原股東出讓股權(quán),。
2、數(shù)量：_____公司向激勵(lì)對(duì)象授予公司實(shí)際資產(chǎn)總額_____%的股權(quán),。
3,、分配
(1)本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體分配情況如下：
姓名
職務(wù)
獲授股權(quán)(占公司實(shí)際資產(chǎn)比例)
占本計(jì)劃授予股權(quán)總量的比例
合計(jì)
(2)_____公司因公司引入戰(zhàn)略投資者、增加注冊(cè)資本,、派發(fā)現(xiàn)金紅利,、資本公積金轉(zhuǎn)增股權(quán)或其他原因需要調(diào)整標(biāo)的股權(quán)數(shù)量、價(jià)格和分配的,，公司股東會(huì)有權(quán)進(jìn)行調(diào)整,。
四、本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期,、授權(quán)日,、可行權(quán)日、禁售期
1,、有效期
本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期為_____年,，自第一次授權(quán)日起計(jì)算。有效期內(nèi)授予的股權(quán)期權(quán),，均設(shè)置行權(quán)限制期和行權(quán)有效期,。
行權(quán)限制期為_____年。
行權(quán)有效期為_____年,。
2,、授權(quán)日
(1)本計(jì)劃有效期內(nèi)的_____年___月___日。
(2)_____公司將在_____年度、_____年度和_____年度分別按公司實(shí)際資產(chǎn)總額的_____%,、_____%,、_____%比例向符合授予條件的激勵(lì)對(duì)象授予標(biāo)的股權(quán)。
3,、可行權(quán)日
(1)各次授予的期權(quán)自其授權(quán)日_____年后,，滿足行權(quán)條件的激勵(lì)對(duì)象方可行權(quán)。
(2)本次授予的股權(quán)期權(quán)的行權(quán)規(guī)定：
在符合規(guī)定的行權(quán)條件下,，激勵(lì)對(duì)象自授權(quán)日起持有期權(quán)滿_____年(行權(quán)限制期)后,，可在_____年(行權(quán)有效期)內(nèi)行權(quán)。在該次授予期權(quán)的_____年行權(quán)有效期內(nèi)激勵(lì)對(duì)象應(yīng)采取勻速分批行權(quán)的原則來行權(quán),。行權(quán)有效期后,，該次授予的期權(quán)的行使權(quán)利自動(dòng)失效，不可追溯行使,。
4,、禁售期
(1)激勵(lì)對(duì)象在獲得所授股權(quán)之日起_____年內(nèi)，不得轉(zhuǎn)讓該股權(quán),。
(2)禁售期滿，激勵(lì)對(duì)象所持股權(quán)可以在公司股東間相互轉(zhuǎn)讓,，也可以按照本計(jì)劃約定,，由公司回購。
五,、股權(quán)的授予程序和行權(quán)條件程序
1,、授予條件
激勵(lì)對(duì)象獲授標(biāo)的股權(quán)必須同時(shí)滿足如下條件：
(1)業(yè)績考核條件：_____年度凈利潤達(dá)到或超過_____萬元。
(2)績效考核條件：根據(jù)《_____公司股份有限公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核辦法》,，激勵(lì)對(duì)象上一年度績效考核合格,。
2、授予價(jià)格
(1)公司授予激勵(lì)對(duì)象標(biāo)的股權(quán)的價(jià)格;公司實(shí)際資產(chǎn)×獲受股權(quán)占公司實(shí)際資產(chǎn)的比例,。(2)資金來源：公司授予激勵(lì)對(duì)象標(biāo)的股權(quán)所需資金的1/3由激勵(lì)對(duì)象自行籌集,，其余由公司發(fā)展基金劃撥。
3,、股權(quán)期權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書
公司在標(biāo)的股權(quán)授予前與激勵(lì)對(duì)象簽訂《股權(quán)期權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書》,，約定雙方的權(quán)利義務(wù)，激勵(lì)對(duì)象未簽署《股權(quán)期權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書》或已簽署《股權(quán)期權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書》,。但未按照付款期限支付受讓標(biāo)的股權(quán)款的,，視為該激勵(lì)對(duì)象放棄參與本次授予。
4,、授予股權(quán)期權(quán)的程序
(1)公司與激勵(lì)對(duì)象簽訂《股權(quán)期權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書》,，約定雙方的權(quán)利義務(wù)。
(2)公司于授權(quán)日向激勵(lì)對(duì)象送達(dá)《股權(quán)期權(quán)授予通知書》一式貳份。
(3)激勵(lì)對(duì)象在三個(gè)工作日內(nèi)簽署《股權(quán)期權(quán)授予通知書》,，并將一份送回公司,。
(4)公司根據(jù)激勵(lì)對(duì)象簽署情況制作股權(quán)期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃管理名冊(cè)，記載激勵(lì)對(duì)象姓名,、獲授股權(quán)期權(quán)的金額,、授權(quán)日期、股權(quán)期權(quán)授予協(xié)議書編號(hào)等內(nèi)容,。
5,、行權(quán)條件
激勵(lì)對(duì)象對(duì)已獲授權(quán)的股權(quán)期權(quán)將分_____期行權(quán)，行權(quán)時(shí)必須滿足以下條件：
(1)激勵(lì)對(duì)象《_____公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核辦法》考核合格,。
(2)在股權(quán)期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃期限內(nèi),，行權(quán)期內(nèi)的行權(quán)還需要達(dá)到下列財(cái)務(wù)指標(biāo)條件方可實(shí)施：
六、本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的變更和終止
1,、激勵(lì)對(duì)象發(fā)生職務(wù)變更
(1)激勵(lì)對(duì)象職務(wù)發(fā)生變更,，仍在公司任職，其已經(jīng)所獲授的股權(quán)期權(quán)不作變更,。
(2)激勵(lì)對(duì)象職務(wù)發(fā)生變更,，仍在公司任職，變更后職務(wù)在本計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象范圍內(nèi),，按變更后職務(wù)規(guī)定獲授股權(quán)期權(quán),。
(3)激勵(lì)對(duì)象職務(wù)發(fā)生變更，但仍在公司任職,，但變更后職務(wù)不在本計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象范圍內(nèi),，變更后不在享有獲授股權(quán)期權(quán)的權(quán)利。
2,、激勵(lì)對(duì)象離職
指因各種原因?qū)е录?lì)對(duì)象不在公司任職的情況
(1)激勵(lì)對(duì)象與公司的聘用合同到期,，公司不再與之續(xù)約的，其已行權(quán)的股權(quán)繼續(xù)有效,，已授予但尚未行權(quán)和尚未授予的股權(quán)期權(quán)不再授予,，予以作廢。
(2)有下列情形之一的,，其已行權(quán)的股權(quán)繼續(xù)有效,，但需將該股權(quán)以_____價(jià)格轉(zhuǎn)讓給公司的其他股東或公司根據(jù)新的激勵(lì)計(jì)劃新增的激勵(lì)對(duì)象，或由公司以_____價(jià)格回購,，已授予但尚未行權(quán)和未授予的標(biāo)的股權(quán)不再行權(quán)和授予,，予以作廢。
a,、激勵(lì)對(duì)象與公司的聘用合同到期,，本人不愿與公司續(xù)約的,。
b、激勵(lì)對(duì)象與公司的聘用合同未到期,，激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人績效等原因被辭退的,。
c、激勵(lì)對(duì)象與公司的聘用合同未到期向公司提出辭職并經(jīng)公司同意的,。
(3)激勵(lì)對(duì)象與公司的聘用合同未到期,，因公司經(jīng)營性原因等原因被辭退的，其已行權(quán)的股權(quán)繼續(xù)有效,，并可保留,，但未經(jīng)公司股東會(huì)一致同意，該股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓給公司股東以外的他方,，已授予但尚未行權(quán)的股權(quán)期權(quán)和尚未授予的股權(quán)期權(quán)不再授予,，予以作廢。
(4)激勵(lì)對(duì)象與公司的聘用合同未到期,，未經(jīng)公司同意,，擅自離職的，其已行權(quán)的股權(quán)無效,，該激勵(lì)對(duì)象需無條件將已獲得的股權(quán)以1/3購買價(jià)格回售給公司其他股東,，或由公司按該價(jià)格回購，已授予但尚未行權(quán)和未授予的標(biāo)的`股權(quán)不再解鎖和授予,，予以作廢,。
3、激勵(lì)對(duì)象喪失勞動(dòng)能力
(1)激勵(lì)對(duì)象因公(工)喪失勞動(dòng)能力的：其已行權(quán)的股權(quán)和已授予但尚未行權(quán)的股權(quán)繼續(xù)有效;尚未授予的股權(quán)不再授予,，予以作廢。
(2)激勵(lì)對(duì)象非因公(工)喪失勞動(dòng)能力的：其已行權(quán)的股權(quán)繼續(xù)有效,，已授予但尚未行權(quán)的股權(quán)由公司董事會(huì)酌情處置;尚未授予的標(biāo)的股權(quán)不再授予,，予以作廢。
4,、激勵(lì)對(duì)象退休
激勵(lì)對(duì)象退休的,，其已行權(quán)的股權(quán)和已授予但尚未行權(quán)的標(biāo)的股權(quán)繼續(xù)有效，尚未授予的標(biāo)的股權(quán)不再授予,，予以作廢,。
5、激勵(lì)對(duì)象死亡
激勵(lì)對(duì)象死亡的,，其已行權(quán)的股權(quán)和已授予但尚未行權(quán)的股權(quán)繼續(xù)有效,，尚未授予的標(biāo)的股權(quán)不再授予，予以作廢,。
6,、特別條款
在任何情況下,，激勵(lì)對(duì)象發(fā)生觸犯法律、違反職業(yè)道德,、泄露公司機(jī)密,、失職或?yàn)^職等行為嚴(yán)重?fù)p害公司利益或聲譽(yù)的，公司董事會(huì)有權(quán)立即終止其所獲授但尚未行權(quán)的股權(quán),，符合本計(jì)劃規(guī)定情形的,，按相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行。
七,、附則
1,、本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃由公司股東會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
2,、公司股東會(huì)根據(jù)本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定對(duì)股權(quán)的數(shù)量和價(jià)格進(jìn)行調(diào)整,。
3、本股權(quán)期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃一旦生效,，激勵(lì)對(duì)象同意享有本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃下的權(quán)利,，即可認(rèn)為其同意接受本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的約束并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。
八,、協(xié)議的生效
1,、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
2,、未盡事宜雙方由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，本協(xié)議一式兩份,，雙方各持一份,，均具有同等法律效力。
甲方(簽名或蓋X)
年 月 日
乙方(簽名或蓋X)
年 月 日
股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書 篇3
甲方：
乙方：
身份證號(hào)碼：______________________
鑒于：
1,、甲方是__________公司,。
2、乙方是甲方公司的全職員工,。
3,、為增強(qiáng)員工凝聚力和歸屬感，倡導(dǎo)員工與企業(yè)共同成長,，甲方經(jīng)公司創(chuàng)始股東同意,，擬通過本協(xié)議，授予乙方具有分紅意義的干股股份,，并計(jì)劃條件成熟時(shí)實(shí)施公司期權(quán)股權(quán)激勵(lì)機(jī)制,。
鑒于上述背景和前提，為明確干股相關(guān)權(quán)利義務(wù)事宜,，現(xiàn)甲,、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,，特訂立以下條款，以茲共同信守：
第一條,、定義
1,、公司股份：甲方公司在___________工商部門登記注冊(cè)，資本金總額為人民幣_(tái)______萬元?，F(xiàn)暫時(shí)按照每股人民幣_(tái)____元計(jì)算,，公司總股份數(shù)共計(jì)_____股。
2,、干股：甲方公司及創(chuàng)始股東授予乙方員工本協(xié)議約定比例或數(shù)量的股份,，乙方無需實(shí)際出資，并在與甲方勞動(dòng)合同關(guān)系存續(xù)期間,，享有該股份比例項(xiàng)下的公司經(jīng)營業(yè)績分紅權(quán),。該股份性質(zhì)不屬于進(jìn)行工商登記的資本股份，不享有股東比例項(xiàng)下對(duì)應(yīng)的公司資產(chǎn)權(quán)益,，不享有表決,、同比增資、資產(chǎn)分配,、公司清算等資本股份權(quán)利,，不能轉(zhuǎn)讓與繼承。
3,、分紅：指甲方公司根據(jù)《公司法》,、《章程》以及財(cái)務(wù)稅務(wù)規(guī)定，按照財(cái)務(wù)年度核算下來的公司稅后凈利潤,。該凈利潤作為分紅分配時(shí),，應(yīng)保留公司業(yè)務(wù)發(fā)展的足夠現(xiàn)金流。
4,、員工股東：指按照本協(xié)議享受干股分紅的甲方員工,。
5、期權(quán)股權(quán)激勵(lì)：指公司在條件成熟時(shí),，在本干股協(xié)議實(shí)施的基礎(chǔ)上，由模擬股份過渡至資本股份的股權(quán)激勵(lì),。在該方案下,，員工股東實(shí)現(xiàn)和享有資本意義項(xiàng)下的股份權(quán)利。
第二條,、乙方干股
1,、甲方授予乙方___%的干股，即_____股(數(shù)),。
2,、乙方持有上述干股,，僅在乙方與甲方之間勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間有效。乙方離職時(shí),，協(xié)議自動(dòng)終止,，乙方不再享有本協(xié)議項(xiàng)下干股權(quán)利。
3,、乙方享有該股份比例下的公司經(jīng)營業(yè)績分紅權(quán)利,，但無其他資本股份項(xiàng)下的股東權(quán)利。與此對(duì)應(yīng),，如甲方公司未能實(shí)現(xiàn)盈利,，將不進(jìn)行分紅。而乙方作為干股股東也無需承擔(dān)以自有資金填補(bǔ)公司虧損的資本股東義務(wù),。
4,、乙方不享有股份比例下的公司資產(chǎn)權(quán)益和相應(yīng)的分配清算權(quán)利，包括固定,、無形資產(chǎn)及升值,。
第三條、分紅核算,、領(lǐng)取
1,、每財(cái)務(wù)年度的分紅核算，將在下年度的四月份之前完成,。
2,、為保障公司現(xiàn)金流正常，分紅款將分兩次領(lǐng)?。?0%在下年度4月份核算完畢后一起發(fā)放,。50%與下年度年終獎(jiǎng)(或12月份)一起發(fā)放。
3,、乙方確認(rèn),，該分紅款為本協(xié)議項(xiàng)下的干股分紅，不屬于乙方勞動(dòng)合同關(guān)系項(xiàng)下的獎(jiǎng)金,、福利或其他性質(zhì)的勞動(dòng)報(bào)酬,，不作為勞動(dòng)法計(jì)算工資報(bào)酬的.基數(shù)依據(jù)。
第四條,、雙方權(quán)利與義務(wù)
1,、甲方權(quán)利義務(wù)
(1)甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況分配乙方干股股份比例和數(shù)量，并根據(jù)公司發(fā)展情況,、乙方工作業(yè)績等做出相應(yīng)調(diào)整,。
(2)在乙方違反本協(xié)議時(shí)，甲方有權(quán)提前解除合同,，收回干股股份,。
(3)甲方根據(jù)協(xié)議向乙方核算,、結(jié)算干股分紅款。
2,、乙方權(quán)利義務(wù)
(1)乙方獲得干股無需進(jìn)行貨幣,、實(shí)物、土地使用權(quán)等的實(shí)際投入,。
(2)乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議享受干股分紅,。
(3)乙方需較非員工股東更加勤勉盡責(zé)，帶頭遵守,、尊重甲方公司各項(xiàng)規(guī)章制度,，維護(hù)甲方公司利益和商譽(yù)。
(4)乙方不得泄漏甲方公司客戶名單,、技術(shù)信息等商業(yè)秘密,，不得收受商業(yè)賄賂或回扣，或以其他形式侵占,、損害公司利益和商譽(yù),。乙方在本協(xié)議期間及終止后______年內(nèi)不得在與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品、經(jīng)營同類業(yè)務(wù)或有其他競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的用人單位任職,，也不得自己生產(chǎn),、經(jīng)營與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。否則,，甲方公司有權(quán)要求退還全部分紅款,，并追究乙方違約責(zé)任。
(5)乙方應(yīng)與甲方應(yīng)當(dāng)重新簽訂勞動(dòng)合同以適應(yīng)本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容,。
第五條協(xié)議期限,、終止與解除
1、本協(xié)議期限為_____年,，自____年____月___日至____年____月____日止,。該期限與乙方新簽勞動(dòng)合同期限保持一致。
2,、本協(xié)議于到期日自動(dòng)終止,，除非雙方在到期日前15日內(nèi)簽署書面協(xié)議，對(duì)本協(xié)議期限進(jìn)行續(xù)期,。
3,、存在以下情形時(shí)，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議,，無償收回股權(quán)，取消當(dāng)年分紅：
(1)勞動(dòng)合同關(guān)系解除或終止的,，包括但不限于辭職,、離職,、被甲方解聘等。
(2)乙方違反法律法規(guī),，或嚴(yán)重違反公司章程或規(guī)章制度,、勞動(dòng)合同、保密協(xié)議,、公司決定等對(duì)乙方有約束力的文件的,。
(3)違反本協(xié)議第四條保密義務(wù),、廉潔義務(wù)以及競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的,。
(4)其他嚴(yán)重?fù)p害甲方利益或商譽(yù)的行為,。如發(fā)生上述(2),、(3),、(4)項(xiàng),，甲方另有權(quán)要求乙方返還已分配的分紅款,，并追究乙方違約責(zé)任,。
第六條,、爭(zhēng)議解決
與本協(xié)議有關(guān)或因本協(xié)議引起的爭(zhēng)議,，雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,，交由甲方所在地人民法院管轄,。
第七條、通知與送達(dá)
1,、協(xié)議雙方有效通訊地址與聯(lián)系方式
(1)甲方有效通訊地址：___________________
甲方電子郵件：________________________
(2)乙方有效通訊地址：____________________
乙方電子郵件：________________________
2,、雙方有關(guān)協(xié)議履行過程中的書面文件或通知，以及相關(guān)司法文書,、法律文件等均應(yīng)按照上述通訊地址或聯(lián)系方式送達(dá),。如有變更應(yīng)提前_____日書面通知對(duì)方。否則,，按照上述地址或方式寄送,，均視為有效送達(dá)且不得異議。
第八條,、其他
1,、本協(xié)議未盡內(nèi)容，雙方友好協(xié)商,，以書面補(bǔ)充協(xié)議的形式另行簽署,。
2、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方：(蓋章)
_____年_____月_____日
乙方：(簽字)
_____年_____月_____日
股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書 篇4
甲方:
乙方:
基于公司長期發(fā)展的考慮,，從人力資源開發(fā)的角度,，為激勵(lì)人才，留住人才,，甲乙雙方本著自愿,、公平的原則，根據(jù)《公司法》,、《合同法》及本公司章程的約定,、針對(duì)本公司股權(quán)期權(quán)購買、持有,、行權(quán)等有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:
第一條 公司基本狀況及甲方權(quán)限
公司注冊(cè)資本為人民幣: 元,，實(shí)際資本: 元，其中甲方的出資額為人民幣: 元,，占公司注冊(cè)資本的 %,。甲方授權(quán)當(dāng)乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下，有權(quán)以優(yōu)惠價(jià)格認(rèn)購甲方持有的公司 %股權(quán),。
第二條 股權(quán)認(rèn)購準(zhǔn)備
準(zhǔn)備期:乙方與公司建立勞動(dòng)合同關(guān)系連續(xù)滿3年并且符合本協(xié)議約定的考核標(biāo)準(zhǔn),，即開始進(jìn)入認(rèn)購準(zhǔn)備備期。
乙方對(duì)甲方上述股權(quán)的認(rèn)購準(zhǔn)備期共為2年,。
第三條 準(zhǔn)備期內(nèi)權(quán)益分配
在股權(quán)準(zhǔn)備期內(nèi),，本協(xié)議第一條所指的授權(quán)乙方認(rèn)購的公司 %股權(quán)仍屬甲方所有，乙方不具有股東資格,，也不享有相應(yīng)的股東權(quán)利,。但甲方同意自乙方進(jìn)入股權(quán)準(zhǔn)備期以后，將部分股東分紅權(quán)給乙方,。乙方獲得的分紅比例為準(zhǔn)備期滿第一年享有公司 %股東分紅權(quán),，準(zhǔn)備期第二年享有公司 %股權(quán)分紅權(quán)，具體分紅時(shí)間依照公司章程及公司股東會(huì)決議,、董事會(huì)決議執(zhí)行,。
第四條 股權(quán)認(rèn)購行權(quán)期
1、乙方持有的股權(quán)認(rèn)購權(quán),，自2年預(yù)備期滿后即進(jìn)入行權(quán)期,。行權(quán)期限為 2 年。在行權(quán)期內(nèi)乙方未認(rèn)購甲方持有的公司股權(quán)的,，乙方仍然享有預(yù)備期的股權(quán)分紅權(quán),，但不具有股東資格，也不享有股東其他權(quán)利,。超過本協(xié)議約定的行權(quán)期乙方仍不認(rèn)購股權(quán)的,，乙方喪失認(rèn)購權(quán),，同時(shí)也不再享受預(yù)備期的分紅權(quán)待遇。
股權(quán)期權(quán)持有人的行權(quán)期為2年,，受益人每一年以個(gè)人被授予股權(quán)期權(quán)數(shù)量的二分之一進(jìn)行行權(quán),。
2、乙方的行權(quán)選擇權(quán)
乙方所持有的股權(quán)認(rèn)購權(quán),，在行權(quán)期間，可以選擇行權(quán),，也可以選擇放棄行權(quán),。甲方不得干預(yù)。
第五條 準(zhǔn)備期及行權(quán)期的考核標(biāo)準(zhǔn)
1,、乙方在公司履行職務(wù)期間,，每年實(shí)現(xiàn)凈利潤不少于人民幣 萬元或者實(shí)現(xiàn)銷售指標(biāo)為: 萬元。
2,、甲方對(duì)乙方的.考核分為季度考核與年度考核,，乙方如在準(zhǔn)備期和行權(quán)期內(nèi)每年均符合考核標(biāo)準(zhǔn)，即具備行權(quán)資格,。具體考核辦法,、程序可由甲方授權(quán)公司董事會(huì)執(zhí)行。
第六條 乙方喪失行權(quán)資格的情形
在本協(xié)議約定的行權(quán)期到來之前或者乙方尚未實(shí)際行使股權(quán)認(rèn)購權(quán)(包括準(zhǔn)備期及行權(quán)期),，乙方出現(xiàn)下列情形之一,，即喪失股權(quán)行權(quán)資格:
1、因辭職,、辭退,、解雇、退休,、離職等原因與公司解除勞動(dòng)協(xié)議關(guān)系的;
2,、喪失勞動(dòng)能力或民事行為能力或者死亡的;
3、刑事犯罪被追究刑事責(zé)任的;
4,、執(zhí)行職務(wù)時(shí),，存在違反《公司法》或者《公司章程》及相關(guān)限制性管理要求，損害公司利益的行為;
5,、執(zhí)行職務(wù)時(shí)的錯(cuò)誤行為,，致使公司利益受到重大損失的;
6、沒有達(dá)到規(guī)定的業(yè)務(wù)指標(biāo),、利潤指標(biāo),、銷售指標(biāo)、人才指標(biāo)等,，或者經(jīng)公司認(rèn)定對(duì)公司虧損,、經(jīng)營業(yè)績下降負(fù)有直接責(zé)任的;
7、不符合本協(xié)議第六條約定的考核標(biāo)準(zhǔn)或者存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。
第七條 行權(quán)價(jià)格
乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購股權(quán)的,，認(rèn)購價(jià)格為 元,，即每1 %股權(quán)乙方須付甲方認(rèn)購款人民幣: 元。乙方每年認(rèn)購股權(quán)的比例為50 %,。
第八條 股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議
乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購股權(quán)的,，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，乙方按本協(xié)議約定向甲方支付股權(quán)認(rèn)購款后,，乙方成為公司的正式股東,，依法享有相應(yīng)的股東權(quán)利。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)向工商部門辦理變更登記手續(xù),，公司向乙方簽發(fā)股東權(quán)利證書,。
第九條 乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的限制性規(guī)定
乙方受讓甲方股權(quán)成為公司股東后，其股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)當(dāng)遵守以下約定:
1,、乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時(shí),，甲方具有優(yōu)先購買權(quán)，即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權(quán)利,，轉(zhuǎn)讓價(jià)格為: 元:
①在乙方受讓甲方股權(quán)后,，3年內(nèi)(含3年)轉(zhuǎn)讓該股權(quán)的，股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格依照第八條執(zhí)行;
②在乙方受讓甲方股權(quán)后,，3年以上轉(zhuǎn)讓該股權(quán)的,，每1 %股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格依轉(zhuǎn)讓時(shí)，公司上一個(gè)月財(cái)務(wù)報(bào)表中的每股凈資產(chǎn)狀況為準(zhǔn),。
2,、甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)的，公司其他股東有權(quán)按前述價(jià)格購買,，其他股東亦不愿意購買的,，乙方有權(quán)向股東以外的人轉(zhuǎn)讓，轉(zhuǎn)讓價(jià)格由乙方與受讓人自行協(xié)商,，甲方及公司均不得干涉,。
3、甲方及其他股東接到乙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)書面通知之日起滿三十日未答復(fù)的,，視為放棄優(yōu)先購買權(quán),。
4、乙方不得以任何方式將公司股權(quán)用于設(shè)定抵押,、質(zhì)押,、擔(dān)保、交換,、還債,。乙方股權(quán)如被人民法院依法強(qiáng)制執(zhí)行的,，參照《公司法》第七十三條規(guī)定執(zhí)行。
第十條 關(guān)于聘用關(guān)系的聲明
甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對(duì)乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,，公司對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)協(xié)議的有關(guān)約定執(zhí)行,。
第十一條 免責(zé)條款
屬于下列情形之一的，甲,、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任:
1,、甲、乙雙方簽訂本股權(quán)期權(quán)協(xié)議是依照協(xié)議簽訂時(shí)的國家現(xiàn)行政策,、法律法規(guī)制定的,。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,，甲方不負(fù)任何法律責(zé)任;
2、本協(xié)議約定的行權(quán)期到來之前或者乙方尚未實(shí)際行使股權(quán)認(rèn)購權(quán),，公司因破產(chǎn),、解散、注銷,、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,，本協(xié)議可不再履行;
3、公司因并購,、重組,、改制、分立,、合并,、注冊(cè)資本增減等原因致使甲方喪失公司實(shí)際控制人地位的，本協(xié)議可不再履行,。
第十二條爭(zhēng)議的解決
本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成,，任何一方均可向公司所在地的人民法院提起訴訟,。
第十三條附則
1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效,。
2,、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力,。
3,、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，所在公司保存一份,，三份具有同等效力,。
甲方:
乙方:
股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書 篇5
目標(biāo)公司：__________
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：__________
注冊(cè)地址：__________
法定代表人：__________
控股股東(甲方)：__________
身份證號(hào)：__________
住址：__________
聯(lián)系方式：__________
激勵(lì)對(duì)象(乙方)：__________
身份證號(hào)：__________
激勵(lì)對(duì)象(乙方)：__________
身份證號(hào)：__________
激勵(lì)對(duì)象(乙方)：__________
身份證號(hào)：__________
激勵(lì)對(duì)象(乙方)：__________
身份證號(hào)：__________
鑒于乙方對(duì)目標(biāo)公司的貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好地工作，也為了使甲,、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益,，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以贈(zèng)送股權(quán)的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì),。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),，特訂立以下協(xié)議：
第一條釋義
除非另有說明，以下簡(jiǎn)稱在本股權(quán)激勵(lì)協(xié)議中為如下釋義：
1.1公司：指__________有限公司,。
1.2完整股權(quán)：指擁有股東身份,，享有完整股權(quán)，具體包含投票權(quán),、表決權(quán),、參與公司重大決策和選擇管理者的權(quán)利、優(yōu)先受讓公司股權(quán)的權(quán)利權(quán),、優(yōu)先認(rèn)繳公司新增資本的權(quán)利,、清算分配權(quán)以及除本協(xié)議明確賦予的權(quán)利以外的任何其他權(quán)利。
1.3行權(quán)：指激勵(lì)對(duì)象根據(jù)本持股計(jì)劃,，在規(guī)定的行權(quán)期內(nèi)以預(yù)先確定的價(jià)格和條件無償受贈(zèng)或有償購買公司股權(quán)的行為,。
1.4上市"或"掛牌：指公司在位于中國、香港,、美國或其他國際認(rèn)可的證券交易所根據(jù)適用法域的證券交易法律法規(guī)上市并公開發(fā)行公司的股份或公司在在全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌或在上海股交中心掛牌,。
1.5稅費(fèi)：任何及一切應(yīng)繳納的稅收(包括但不限于征收、收取或攤派的任何所得稅,、營業(yè)稅,、印花稅或其他稅收、關(guān)稅,、收費(fèi),、費(fèi)用、扣減,、罰金或預(yù)提稅),。
第二條激勵(lì)股權(quán)授予規(guī)則
2.1激勵(lì)股權(quán)的來源
公司目前控股股東為甲方，持有公司100%的股權(quán),，公司擬提供20%的股權(quán)進(jìn)行員工持股激勵(lì),，該激勵(lì)股權(quán)由甲方提供。若引進(jìn)投資機(jī)構(gòu)融資進(jìn)入并進(jìn)行公司股權(quán)調(diào)整時(shí),，持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象與原股東同比例稀釋,。
2.2稅費(fèi)
持股激勵(lì)對(duì)象需根據(jù)國家規(guī)定依法承擔(dān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓的所有相關(guān)稅費(fèi)。
2.3激勵(lì)股權(quán)的授予對(duì)象
持股激勵(lì)對(duì)象為__________,、__________,、__________,、__________。
2.4激勵(lì)股權(quán)的授予比例
2.4.1激勵(lì)股權(quán)分為三期授予,，第一期股權(quán)激勵(lì)授予比例為公司股權(quán)的4%,，第二期股權(quán)激勵(lì)授予比例為公司股權(quán)的8%，第三期股權(quán)激勵(lì)授予比例為公司股權(quán)的8%,。
2.4.2持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象共計(jì)可被授予的股權(quán)比例為公司股權(quán)的9%,、5%、4%,、2%,。
2.5激勵(lì)股權(quán)的授予時(shí)間及方式
2.5.1股權(quán)激勵(lì)分三期授予，分別于__________年__________月__________日,、__________年__________月__________日,、__________年__________月__________日授予。
2.5.2前兩期授予股權(quán)后,，持股激勵(lì)對(duì)象的股權(quán)由控股股東代持,，代持期間的股權(quán)損益歸激勵(lì)對(duì)象所有。在第三期授予完成后,，持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象可選擇由控股股東繼續(xù)代持或選擇自行持有股權(quán)。選擇自行持有股權(quán)的,，公司應(yīng)配合其變更股東登記和股東名冊(cè),。
2.5.3持股激勵(lì)對(duì)象完成當(dāng)年公司年度經(jīng)營目標(biāo)和個(gè)人業(yè)績目標(biāo)，董事會(huì)考核為合格及以上,，經(jīng)控股股東批準(zhǔn)后,，方可行權(quán);若經(jīng)董事會(huì)不合格，經(jīng)控股股東和三位激勵(lì)對(duì)象書面否決,，該激勵(lì)對(duì)象不可行權(quán),。
2.5.4持股激勵(lì)對(duì)象被授予股權(quán)后便享有股東身份，行使股東的完成權(quán)利,、承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)和責(zé)任,，不可再要求撤銷起股東身份。
第三條計(jì)劃的變更,、管理,、終止
3.1公司股權(quán)變動(dòng)
因?yàn)樘崆吧鲜小⒅亟M,、并購或其他原因發(fā)生公司控制權(quán)變更或公司合并,、分立時(shí)，對(duì)于尚未實(shí)施的員工持股計(jì)劃(即未將激勵(lì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓給員工持股公司的情況),，公司控股股東有權(quán)決定終止此計(jì)劃或加速本計(jì)劃的實(shí)施,。
3.2持股計(jì)劃的終止或取消
3.2.1持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象在公司的服務(wù)年限自___________年_____月_____日起,，不得低于個(gè)月;若持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象服務(wù)年限未滿個(gè)月即離職的，經(jīng)公司控股股東批準(zhǔn),，公司有權(quán)取消其未行權(quán)部分的激勵(lì)股權(quán),。
3.2.2若持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象出現(xiàn)如下情形時(shí)，包括但不限于：__________
受賄,、索賄,、職務(wù)侵占或盜竊公司財(cái)物;
泄漏公司及或下屬子公司的經(jīng)營和技術(shù)秘密;
實(shí)施關(guān)聯(lián)交易損害公司及或下屬子公司的利益、聲譽(yù)和對(duì)公司及或下屬子公司形象有重大負(fù)面影響,、失職瀆職等違法違紀(jì)行為;
其他任何行為給公司及或下屬子公司造成重大損失(人民幣_(tái)____元及以上者);
(5)未經(jīng)公司同意擅自解除與公司的勞動(dòng)關(guān)系;
(6)因不能勝任公司崗位,、考核不合格、嚴(yán)重違紀(jì)等原因被公司解除勞動(dòng)關(guān)系;
(7)公司股東會(huì),、董事會(huì)確定的其他情形,。
本持股計(jì)劃即刻終止，已行權(quán)的股權(quán)全部無償轉(zhuǎn)讓給控股股東,。
持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象出現(xiàn)前述1,、2條情形時(shí)，其不得要求公司為其支付任何形式的補(bǔ)償金,，公司也無需為其支付任何形式的補(bǔ)償金,。
3.3激勵(lì)對(duì)象的'其他情形
持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象在公司內(nèi)發(fā)生正常職務(wù)變更的，其已受讓的股權(quán)不作變更,。
持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象受聘于公司期間,，因執(zhí)行公務(wù)負(fù)傷而喪失勞動(dòng)能力的，其獲授的持股計(jì)劃不作變更,。
持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象其他情形經(jīng)公司股東大會(huì)討論通過的,，其已受讓的股權(quán)可不作變更。
第四條保密義務(wù)
4.1協(xié)議各方對(duì)本協(xié)議履行過程中所接觸或獲知的對(duì)方的任何商業(yè)信息均有保密義務(wù),，除非有明顯的證據(jù)證明該等信息屬于公知信息或者事先得到各方的書面授權(quán),。
4.2該等保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍然繼續(xù)有效。除法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)出示及各方因本協(xié)議發(fā)生糾紛外,，各方均不得將本協(xié)議出示給目標(biāo)公司股東以外的任何個(gè)人或是機(jī)構(gòu),。任一方因違反該等義務(wù)而給對(duì)方造成損失的，均應(yīng)當(dāng)賠償其余各方相應(yīng)損失,。
第五條違約責(zé)任
5.1如乙方違反《勞動(dòng)合同》第條,，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議;
5.2如乙方違反本協(xié)議的第條之規(guī)定，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議,。
第六條爭(zhēng)議的解決
6.1本協(xié)議的簽訂,、解釋、履行及與本合同有關(guān)的糾紛解決,，均受中華人民共和國現(xiàn)行有效的法律約束,。
6.2因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,，由合同各方協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解,。協(xié)商或調(diào)解不成的,，應(yīng)按下列第_____種方式解決：__________
提交__________仲裁委員會(huì)仲裁。仲裁裁決是終局的,，對(duì)各方均有約束力;
依法向公司注冊(cè)地有管轄權(quán)的人民法院起訴,。
第七條其他
7.1本股權(quán)激勵(lì)協(xié)議由公司董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
7.2本股權(quán)激勵(lì)協(xié)議經(jīng)公司股東大會(huì)批準(zhǔn)后,，自_____年_____月_____日起實(shí)施,。
7.3本協(xié)議自合同各方簽字蓋章之日起生效。
7.4本協(xié)議不得以口頭方式修改,，而須以雙方簽署書面文件的方式修改,。
7.5本協(xié)議以中文寫就，正本一式五份,，雙方各持一份,，具有同等法律效力。
7.6本協(xié)議同為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充,，履行本協(xié)議同不影響原勞動(dòng)合同所約定的權(quán)利義務(wù),。
簽署時(shí)間：_______________年_____月_____日
簽訂地點(diǎn)：__________
甲方(蓋章)：__________
聯(lián)系人：__________
聯(lián)系方式：__________
地址：__________
乙方(激勵(lì)對(duì)象簽字)：__________
聯(lián)系方式：__________
地址：__________
乙方(激勵(lì)對(duì)象簽字)：__________
聯(lián)系方式：__________
地址：__________
乙方(激勵(lì)對(duì)象簽字)：__________
聯(lián)系方式：__________
地址：__________
乙方(激勵(lì)對(duì)象簽字)：__________
聯(lián)系方式：__________
地址：__________
股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書 篇6
甲方：
身份證號(hào)碼：
住所：
乙方：
身份證號(hào)碼：
住所：
鑒于：
______有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)為依據(jù)中國法律設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司，注冊(cè)資本______萬元人民幣,。
公司正準(zhǔn)備改制,，甲方為了充分調(diào)動(dòng)公司管理人員的工作積極性，激勵(lì)所有對(duì)公司有特別貢獻(xiàn)的優(yōu)秀員工,，促進(jìn)公司持續(xù),、穩(wěn)步,、高速發(fā)展,，增強(qiáng)公司管理人員的歸屬感，現(xiàn)根據(jù)有關(guān)法律,、法規(guī),，甲方擬將其持有的公司______%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。為了保證股權(quán)轉(zhuǎn)讓和激勵(lì)的順利實(shí)施,，保障公司,、甲方和乙方的合法權(quán)益，雙方根據(jù)“平等自愿,、協(xié)商一致”的原則,，簽訂本協(xié)議，明確雙方的權(quán)利,、義務(wù),，以共同遵守履行,。
風(fēng)險(xiǎn)提示：
股權(quán)激勵(lì)方案落地要注意簽訂書面合同，不能僅僅公布實(shí)施方案及與激勵(lì)對(duì)象口頭約定,，或以勞動(dòng)合同替代股權(quán)激勵(lì)合同,。
中關(guān)村在線就是反面例子：公司與若干技術(shù)骨干簽訂《勞動(dòng)合同》，約定乙方工作滿12個(gè)月后可以獲得甲方分配的股權(quán)8萬股,。這所謂“8萬股”的不清晰約定就成了定時(shí)炸彈：公司總股本有多少?8萬股占公司總股本的比例?該比例對(duì)應(yīng)有多少權(quán)益,，權(quán)益價(jià)值按凈資產(chǎn)還是市值核定?凡此種種，均沒有明確約定,，以致最后產(chǎn)生糾紛,。
一、定義
1,、“股權(quán)”是指甲方根據(jù)本協(xié)議轉(zhuǎn)讓給乙方的公司股權(quán),，也指公司改制為股份有限公司后，該股權(quán)所對(duì)應(yīng)的公司股份,。由于本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓以較低的價(jià)格進(jìn)行,，所以本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓對(duì)乙方具備一定的激勵(lì)性。
2,、“股權(quán)轉(zhuǎn)讓款”是指乙方因獲得股權(quán)而需要向甲方支付的款項(xiàng),。
3、“股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日”是指雙方共同辦理股權(quán)變更登記手續(xù)完畢之日,。
4,、“登記機(jī)構(gòu)”指對(duì)股權(quán)登記享有管轄權(quán)和/或管理權(quán)的有權(quán)政府部門。
5,、“法律”指適用的法律,、法規(guī)、條例,、地方性法規(guī),、中央和地方政府規(guī)章和規(guī)范性文件、能構(gòu)成法律淵源的司法解釋和判例,。
二,、股權(quán)數(shù)量和認(rèn)購價(jià)格
1、甲方按照乙方的職位,、工作表現(xiàn)等,，決定將甲方持有的公司______%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。
2,、根據(jù)公司______年____月____日公司財(cái)務(wù)賬面上明確的公司凈資產(chǎn)值(不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的公司利潤)乘以本次轉(zhuǎn)讓的股權(quán)比例確定本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的價(jià)格,。
3、根據(jù)本協(xié)議第二款第二項(xiàng)確定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格，即乙方需要支付給甲方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款為人民幣_(tái)_____元,。乙方應(yīng)當(dāng)在本協(xié)議簽訂之日起______個(gè)工作日內(nèi)向甲方支付______元,，其余款項(xiàng)乙方應(yīng)當(dāng)在______年____月____日之前支付給甲方。
三,、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1,、甲方保證并承諾，甲方按照本協(xié)議的約定將股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方,，不影響乙方原先在公司享有的薪資和福利,。
2、甲方保證并承諾,，將配合公司向登記機(jī)構(gòu)辦理關(guān)于本協(xié)議項(xiàng)下股權(quán)變更登記的手續(xù),。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1,、自股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成之日起,，乙方有權(quán)參加公司利潤分配，本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日之前公司的未分配利潤(不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的利潤),，由公司新老股東共享,。
2、自股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成之日起,，乙方成為公司正式股東,，享有法律和公司章程規(guī)定的公司股東權(quán)利，包括但不限于表決權(quán),、決策權(quán),，但一定期限內(nèi)乙方對(duì)所持的公司股權(quán)的處分權(quán)(包括但不限于轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與等)受到本協(xié)議的限制,。
五,、權(quán)利的限制和相關(guān)利益安排
1、本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),，除了本條規(guī)定的情況外,，乙方不得處理本協(xié)議項(xiàng)下的股權(quán)(包括但不限于將本協(xié)議項(xiàng)下股權(quán)轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與給乙方以外的第三人),。
2,、出現(xiàn)如下情形時(shí),，乙方有義務(wù)以本協(xié)議約定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格(本協(xié)議第二款第3項(xiàng)約定的價(jià)款)將股權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方或甲方指定的第三人,。
(1)本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi)，乙方離開公司的(不包括本協(xié)議第五款第3項(xiàng)規(guī)定的.各種情況);
(2)本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),，乙方有泄露公司商業(yè)和/或技術(shù)秘密行為的;
(3)本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),，乙方為了自身利益或者任何第三方(包括但不限于單位和自然人)利益，從事與公司有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的行為;
(4)本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi)，乙方有其他嚴(yán)重?fù)p害公司利益或嚴(yán)重違反公司制度和勞動(dòng)紀(jì)律行為的,。
3,、本協(xié)議簽訂之日起至______日起______年內(nèi)，乙方因?yàn)橐韵虑樾坞x開公司的不視為對(duì)本協(xié)議的違反,，乙方處理本協(xié)議項(xiàng)下股權(quán)不受本協(xié)議的限制,。
(1)乙方因退休而離開公司的;
(2)乙方因喪失勞動(dòng)能力而離開公司的;
(3)乙方因精神病喪失民事行為能力離開公司的;
(4)乙方?jīng)]有嚴(yán)重違反公司勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重?fù)p害公司利益行為的情況下，甲方因經(jīng)營需要而主動(dòng)解除勞動(dòng)合同的,。
六,、股權(quán)的回購
1、在股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日起二年內(nèi),，公司沒有成功上市發(fā)行股票的,，在乙方要求下，甲方承諾將按照本條的規(guī)定對(duì)本協(xié)議項(xiàng)下的股權(quán)進(jìn)行回購,。
(1)甲方回購的價(jià)格為本協(xié)議第二款第3項(xiàng)約定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款,，即______元人民幣;
(2)甲方應(yīng)當(dāng)在乙方提出回購要求之日起______個(gè)工作日內(nèi)，支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓款的______%,，余款應(yīng)當(dāng)在股權(quán)過戶給甲方之日起的五個(gè)工作日內(nèi)付清;
(3)如果在乙方提出回購要求時(shí),，乙方仍未按照本協(xié)議第二款第3項(xiàng)的約定支付完畢股權(quán)轉(zhuǎn)讓款，則甲方僅按照上款的規(guī)定,，向乙方支付乙方已經(jīng)支付的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款數(shù)額,。甲方可以同時(shí)要求乙方承擔(dān)其未按照本協(xié)議第二款第3項(xiàng)的約定付款的違約責(zé)任，即要求乙方支付未按期支付部分每日萬分之______的違約金,。甲方可以在向乙方支付回購款項(xiàng)時(shí),，直接扣除該違約金。
2,、乙方在股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日起二年內(nèi)所享受的股東權(quán)利(包括但不限于分紅)并不因?yàn)榛刭彾嘶鼗蜓a(bǔ)償甲方,，乙方所承擔(dān)的股東義務(wù)，甲方也不給予任何形式的補(bǔ)償,。
七,、違約責(zé)任
本協(xié)議任何一方在本協(xié)議中所作的任何陳述與保證是錯(cuò)誤或不真實(shí)的，或該陳述與保證并未得以及時(shí),、適當(dāng)?shù)芈男?，則應(yīng)視為該方違約，或任何一方違反其在本協(xié)議項(xiàng)下的任何義務(wù)或責(zé)任,，或者未按照本協(xié)議的條款和條件履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù),、責(zé)任或者承諾，均構(gòu)成本協(xié)議項(xiàng)下之違約,。任何一方違約,，違約方除應(yīng)履行本協(xié)議規(guī)定的其他義務(wù)外,，還有義務(wù)賠償守約方因其違約所遭受的損失、損害,、費(fèi)用和責(zé)任以及承擔(dān)本協(xié)議其他條款和條件約定的,、或者本協(xié)議所適用法律規(guī)定的其他違約責(zé)任。
八,、爭(zhēng)議的解決
履行本協(xié)議一旦發(fā)生爭(zhēng)議,，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商加以解決，協(xié)商不成可起訴于原告所在地人民法院,。
第九條,、保密義務(wù)
1、甲方和乙方有義務(wù)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容進(jìn)行保密,。甲方除了根據(jù)工作的需要向公司其他股東或其他相關(guān)人員透露本協(xié)議內(nèi)容外,，不得向其他任何人員透露本協(xié)議內(nèi)容。
2,、乙方不得將本協(xié)議的內(nèi)容向任何人透露,，也不得向公司其他管理人員打聽其受讓的股權(quán)情況。
3,、乙方如泄露本協(xié)議內(nèi)容的,，甲方可以要求乙方按照第五款的規(guī)定將股權(quán)返還甲方或給予甲方補(bǔ)償。
十,、其他
1,、公司的其他所有股東保證并承諾在按照本協(xié)議向乙方轉(zhuǎn)讓公司股權(quán)時(shí)，相互放棄對(duì)本協(xié)議項(xiàng)下股權(quán)的優(yōu)先受讓權(quán),。
2,、本協(xié)議項(xiàng)下股權(quán)轉(zhuǎn)讓和其他法律行為涉及的國家稅收(包括但不限于個(gè)人所得稅等)，按照法律,、法規(guī)及其他規(guī)范性文件規(guī)定由協(xié)議雙方各自承擔(dān),，如果規(guī)定未明確由哪一方承擔(dān)的，則由甲方和乙方各半承擔(dān),。
3,、本協(xié)議為本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的最終協(xié)議，如協(xié)議雙方在本此之前簽訂的其他協(xié)議或文件的內(nèi)容與本協(xié)議不一致的,，均以本協(xié)議為準(zhǔn),。
4、本協(xié)議______式______份,，雙方各執(zhí)______份,。
5、本協(xié)議自雙方簽訂后生效,。
甲方(簽字或蓋章)：
______年______月______日
乙方(簽字或蓋章)：
______年______月______日
