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服裝廠規(guī)章制度和標(biāo)語篇一

（一）所有員工必須按時上班,，不遲到、不早退,，不得無故曠工,，有事要請假，必須經(jīng)主管批準(zhǔn)同意后,，方可離崗,。

（二）全體員工進(jìn)入車間后，要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位,，不得隨意在車間內(nèi)外逗留,、聊天、大聲喧嘩和吵鬧,。

（三）生產(chǎn)現(xiàn)場要講究文明生產(chǎn)行為,，不準(zhǔn)竄崗、竄位,，嬉笑打鬧,，玩手機(jī)等一切與工作無關(guān)的事。

（四）全體員工要按工藝要求和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn),，如遇工藝不懂或有疑問,，必須向現(xiàn)場主管反映問題，弄清楚后方可繼續(xù)生產(chǎn),，否則造成返工等一切損失后果自負(fù),。

（五）如有辭職，要提前一個月以上寫書面辭職報告給組長,，批準(zhǔn)后方可離職,。

（六）本服裝廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行,，實行獎勤罰懶，望全體員工自覺遵守,，相互監(jiān)督和檢查,！

（一）職工按時上班不遲到、早退,、請假者,，月滿勤獎300元。

（二）每月在本廠選出1-2名優(yōu)秀員工,，獎金300元,。

（三）工作時間遲到、早退,，違者每次罰款5元,，無特殊原因曠工者，每次罰款100元（每天）,。

（四）每月請假超過三天者,，工資退后至下月。（特殊情況除外）曠工3天以上者無須通知自動離職,。

（五）單方打人者,，罰款500元，罰款歸被打者所有,。雙方互毆各罰款500元,，歸公司所有。情節(jié)嚴(yán)重者,，移交司法機(jī)關(guān)處理。

服裝廠規(guī)章制度和標(biāo)語篇二

為了明確安全生產(chǎn)責(zé)任,，加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,，保障員工的安全和健康，保護(hù)財產(chǎn)免受損失,，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，根據(jù)國家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)和市和行業(yè)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我廠實際制定本責(zé)任制,。

適用范圍

兩項規(guī)定適用于全廠各部門和全體員工,。

3相關(guān)術(shù)語

3.13不傷害:不傷害他人，不傷害自己,，不傷害他人,。

3.23同時:生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)新建、改建,、擴(kuò)建工程項目的安全設(shè)施消防設(shè)施,、環(huán)境保護(hù)措施應(yīng)與主體工程同時設(shè)計,、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,。

3.35同時:計劃,、配置、檢查,、總結(jié),、評價生產(chǎn)經(jīng)營時，必須同時計劃,、配置,、檢查、總結(jié),、評價安全工作,。

三違:違反指揮、違反操作,、違反勞動紀(jì)律,。

3.54不放過:事故原因不清楚,，事故負(fù)責(zé)人不處理,，整改措施不落實,，教訓(xùn)不吸收,。

4相關(guān)要求

4.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度是明確企業(yè)各級負(fù)責(zé)人,、各職能部門和員工在生產(chǎn)中應(yīng)承擔(dān)的安全責(zé)任的制度,。

4.2安全生產(chǎn)工作貫徹安全第一,、防控為主的方針,，執(zhí)行企業(yè)責(zé)任,、行業(yè)管理,、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督,、工人遵守紀(jì)律的管理體制,，堅持管理生產(chǎn)要管理安全、誰負(fù)責(zé)的原則,。

4.3各單位,、部門要加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，加大宣傳教學(xué)力度,，推廣安全生產(chǎn)知識,，不斷增強(qiáng)全員安全意識，提高企業(yè),、員工安全防范能力,，積極推廣先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗，不斷提高安全生產(chǎn)水平。

4.4任何單位,、部門和個人都有維護(hù)安全生產(chǎn),，遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度,，履行各自安全責(zé)任的義務(wù),，對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī),、本規(guī)定和其他安全生產(chǎn)的行為有權(quán)檢舉,、控告和抵制。

5.營銷部門安全責(zé)任

5.1負(fù)責(zé)本部門倉庫的'安全管理,，保證倉庫的安全設(shè)施,、消防器材完全可靠，有效使用,。

5.2加強(qiáng)本部門人員安全教育和管理,，負(fù)責(zé)營銷人員外出期間的安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行廠內(nèi)臨時機(jī)構(gòu)和外出人員安全管理規(guī)定,。

5.3負(fù)責(zé)總部業(yè)務(wù)中的安全教育和預(yù)防措施,。

6.物流安全職責(zé)

6.1負(fù)責(zé)總部轄區(qū)內(nèi)電線、燃?xì)夤艿?、液化氣罐安全,；?fù)責(zé)全廠各小區(qū)安全值班管理，組織開展小區(qū)防火,、防盜,；負(fù)責(zé)防止燃?xì)庑孤?、中毒等宣傳防控工作?/p>

6.2負(fù)責(zé)員工食堂,、浴室的安全衛(wèi)生，防止食物中毒,。

6.3負(fù)責(zé)工廠衛(wèi)生清潔管理和夏季防暑冷卻飲料(代用券,、菜票)和藥品發(fā)行的防汛應(yīng)急物資儲備。

6.4負(fù)責(zé)現(xiàn)場及其他建筑物,、生活區(qū)公共設(shè)施的周期維護(hù)。

7.辦公安全職責(zé)

7.1負(fù)責(zé)組織全廠汽車檢查,、維護(hù)、檢查,、檢查，確保車輛安全運行,。

7.2負(fù)責(zé)全廠司機(jī)的日常安全管理，組織司機(jī)審查,、交換工作,。

7.3負(fù)責(zé)全廠司機(jī)職業(yè)技能,、職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)，組織開展安全教育和培訓(xùn),。

7.4嚴(yán)格執(zhí)行廠內(nèi)交通安全,、行駛安全的規(guī)章制度。

7.5負(fù)責(zé)使用安全工作所需的車輛,。

7.6負(fù)責(zé)文件安全和保密工作管理。

7.7負(fù)責(zé)全廠各部門安全值班電話通暢,。

8.生產(chǎn)車間安全責(zé)任

8.1負(fù)責(zé)本現(xiàn)場范圍內(nèi)其他各種設(shè)備及其安全設(shè)施,、防護(hù)設(shè)施、安全鏈裝置和各種安全附件的維護(hù),，負(fù)責(zé)確?？煽坑行У谋粳F(xiàn)場范圍內(nèi)消防設(shè)施、器材裝備的日常管理,。

9.財務(wù)安全生產(chǎn)職責(zé)

9.1負(fù)責(zé)全廠財務(wù)票據(jù),、資金、資料安全,。

9.2實行安全生產(chǎn)和危險整改所需資金,，保障危險及時整改。

9.3負(fù)責(zé)制定財務(wù)安全管理制度,。

10.車間,、部門主要負(fù)責(zé)人安全責(zé)任

10.1車間、部門主要責(zé)任人對本車間,、部門安全生產(chǎn)負(fù)全責(zé),，是本車間、部門安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,。

10.2確保安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各種規(guī)章制度在本單位,、部門實施，在實現(xiàn)安全工作的同時,。

10.3組織制訂,、完善車間安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施規(guī)劃，貫徹落實,。

10.4組織對新員工,、實習(xí)生、調(diào)動員工進(jìn)行崗位級安全教育,，對員工進(jìn)行日常安全教育,，開展各項安全教育活動，堅決制止三項違反現(xiàn)象,。

10.5組織現(xiàn)場,、部門安全檢查，實行危險整改,。

10.6建立本廠,、部門安全管理組織網(wǎng)絡(luò)，配備有相應(yīng)知識和專業(yè)技術(shù)的安全人員,，保持比較穩(wěn)定,。

10.7發(fā)生事故時，立即組織救治,，采取措施,，防止事故擴(kuò)大，按規(guī)定向上級報告,。

11.班組長安全職責(zé)

11.1貫徹落實工廠,、工廠安全生產(chǎn)制度、規(guī)定,，全面負(fù)責(zé)本班安全生產(chǎn),。

11.2組織本班成員學(xué)習(xí)，貫徹工廠,、工廠各安全生產(chǎn)規(guī)章制度,、安全技術(shù)操作規(guī)程、文件,，教育員工遵守紀(jì)律,，杜絕三項違規(guī)行為。

11.3組織本班組員工積極開展或參加安全活動,。

11.4負(fù)責(zé)新員工和調(diào)動員工的崗位安全教育,。

11.5負(fù)責(zé)班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)及時組織排除力量,，并報告車間,。

11.6發(fā)生事故立即報告，組織救治,，保護(hù)現(xiàn)場，做詳細(xì)記錄。

11.7做好生產(chǎn)設(shè)備,、安全裝備,、消防器材、防護(hù)設(shè)施和急救器具的檢修維護(hù)工作,，督促教育工作人員正確使用勞動保護(hù)用品,、器具。

12職工安全責(zé)任

12.1安全生產(chǎn)人人有責(zé),，全體員工要牢牢樹立安全第一思想,，嚴(yán)格遵守工廠規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守各安全規(guī)章制度,，熟悉本單位安全責(zé)任,，直接責(zé)任本單位安全生產(chǎn)。

12.2出港前必須按規(guī)定正確穿工作服,，妥善保管和正確使用各種勞動保護(hù)用品和安全保護(hù)用具，嚴(yán)禁酒后出港,，禁止在班里吵鬧,，禁止穿拖鞋、高跟鞋,、赤臂,、長發(fā)進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)場所。

12.3嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)工藝,、維理,、檢查程序，做好各項記錄,，交接時應(yīng)交接安全生產(chǎn)情況,。

12.4作業(yè)前、作業(yè)中,、作業(yè)結(jié)束后，必須按規(guī)定進(jìn)行設(shè)備檢查,，發(fā)現(xiàn)異常情況立即處理報告書,，在危險、故障排除后才能生產(chǎn),，嚴(yán)禁設(shè)備帶故障,。

12.5嚴(yán)格遵守設(shè)備安全技術(shù)操作規(guī)程，精心維護(hù)設(shè)備,，保持作業(yè)場所、環(huán)境清潔,，保持安全通道暢通,，實現(xiàn)文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)。

12.6掌握消防器材和各種安全設(shè)施工具的使用方法和急救設(shè)備的使用方法,。

12.7積極參加各種安全學(xué)習(xí)、宣傳活動,，掌握安全知識和安全生產(chǎn)技能的特殊作業(yè)人員必須持有有效的操作證明書,。

12.8有權(quán)拒絕執(zhí)行違反作業(yè)的命令，阻止和阻止他人違反作業(yè),，不傷害他人,。

13實施安全否決權(quán)規(guī)定

13.1實施安全否決權(quán)應(yīng)在規(guī)定時間范圍內(nèi)實施,，在規(guī)定時間范圍內(nèi)有權(quán)實施一票否決權(quán),。

服裝廠規(guī)章制度和標(biāo)語篇三

(一)所有員工務(wù)必按時上班,，不遲到,、不早退，不得無故曠工,，有事要請假,，務(wù)必經(jīng)主管批準(zhǔn)同意后,，方可離崗。

(二)全體員工進(jìn)入車間后,，要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位,，不得隨意在車間內(nèi)外逗留,、聊天、大聲喧嘩和吵鬧,。

(三)生產(chǎn)現(xiàn)場要講究禮貌生產(chǎn)行為,，不準(zhǔn)竄崗,、竄位,，嬉笑打鬧,，玩手機(jī)等一切與工作無關(guān)的事,。

(四)全體員工要按工藝要求和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)，如遇工藝不懂或有疑問,，務(wù)必向現(xiàn)場主管反映問題，弄清楚后方可繼續(xù)生產(chǎn),，否則造成返工等一切損失后果自負(fù)。

(五)如有辭職,，要提前一個月以上寫書面辭職報告給組長,，批準(zhǔn)后方可離職,。

(六)本服裝廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行，實行獎勤罰懶,，望全體員工自覺遵守,，相互監(jiān)督和檢查!

獎罰制度

(一)職工按時上班不遲到,、早退、請假者,，月滿勤獎100元。

(二)每月在本廠選出1-2名優(yōu)秀員工,，獎金300元(在滿勤人員內(nèi)選),。

(三)工作時間遲到、早退,，違者每次罰款5元,，無特殊原因曠工者,，每次罰款50元(每一天)。

(四)每月請假超過三天者,，工資退后至下月,。(特殊狀況除外)曠工10天以上者無須通知自動離職。

(五)在車間不服從主管安排和主管爭吵,、打罵者罰款50元,，并作檢查，態(tài)度不好或月累計兩次者予以解雇,。