從某件事情上得到收獲以后,，寫一篇心得體會(huì),，記錄下來(lái)，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步,。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢,？下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

團(tuán)隊(duì)心得體會(huì)200字篇一

怎么建立一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)并管理好呢,，總結(jié)起來(lái)，有如下幾個(gè)方面：

1,、只有設(shè)定明確的目標(biāo)才能使一個(gè)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生共同的行動(dòng)方向和行動(dòng)力,，這一點(diǎn)無(wú)論是個(gè)人或團(tuán)隊(duì)在工作中必須要確立的。

2,、在面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)時(shí),，團(tuán)隊(duì)的凝聚力、相互關(guān)心,、激勵(lì),、包容、建議無(wú)形中使團(tuán)隊(duì)更加團(tuán)結(jié),。

3,、決策者代表了團(tuán)隊(duì)的方向與大局。決策者需要具備良好的分析能力,、判斷能力,、決策能力。

4,、每個(gè)人的崗位職責(zé)確定之后,，各司其職，有利于明確責(zé)任,，發(fā)揮個(gè)體的主觀能動(dòng)性,，使其既知道自己應(yīng)該做什么,，又思考怎樣做好。

5,、這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理,，做過(guò)電網(wǎng)項(xiàng)目時(shí)，大家先不急于過(guò)網(wǎng),，而是每個(gè)人找好自己的位置,。

6、在工作中,，不要為表面的現(xiàn)象所困擾,，有些印象其實(shí)是主觀的臆想，需要你的耐心和智慧,，通過(guò)分析,、判斷，充分了解它的本質(zhì),，通過(guò)組織,、協(xié)調(diào)達(dá)到目標(biāo)，通過(guò)溝通交流,。

7,、在工作中，各單位之間需要溝通和信息的共享,，需要相互配合和協(xié)調(diào),，形成力量的整合才能完成共同的任務(wù)。

8,、要看到差異,，容納差異，協(xié)調(diào)差異,，利用差異,，在差異中取長(zhǎng)補(bǔ)短，在差異中塑造一個(gè)完美的集體,、完美的團(tuán)隊(duì),。

團(tuán)隊(duì)心得體會(huì)200字篇二

首先感謝鑫源金店，給予了我們這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。

9月17日--18日,，在公司的組織下我們有幸參加了聚成的“增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，打造卓越團(tuán)隊(duì)”的培訓(xùn)課!經(jīng)過(guò)兩天一夜的培訓(xùn),，讓我更加透徹,、深入的認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)的凝聚力、執(zhí)行力及隊(duì)員之間的合作與溝通的重要性!

這次的培訓(xùn)跟以往參加聚成的一些培訓(xùn)課有所不同，主要在于這次培訓(xùn)的課堂上穿插一些互動(dòng)游戲活動(dòng),，讓我們通過(guò)聽,、看、做等互動(dòng)方式,，讓我們更加容易理解課程的內(nèi)容,，讓我們學(xué)會(huì)了怎樣去團(tuán)結(jié)，同時(shí)也看到了團(tuán)隊(duì)凝聚的力量,。每個(gè)人都受益非淺,，這是我們所有學(xué)員都將終生難忘的一堂培訓(xùn)課，一次心靈的洗禮,。

以下是我通過(guò)對(duì)這兩天的學(xué)習(xí)對(duì)某些環(huán)節(jié)及團(tuán)隊(duì)精神的感想，心得如下：

一,、領(lǐng)袖風(fēng)范的體驗(yàn),，是一次心的體驗(yàn)，它讓我們學(xué)會(huì)了同甘苦,，共患難,，在一次又一次團(tuán)隊(duì)心的考驗(yàn)下，讓我學(xué)會(huì)了堅(jiān)強(qiáng),，經(jīng)過(guò)這次考驗(yàn)讓我們的團(tuán)隊(duì)更加團(tuán)結(jié)一心,，讓我們時(shí)刻不忘我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)是一個(gè)整體。讓我體會(huì)到了一直在為我們付出,，而我們從未有過(guò)感激的人,，還有因?yàn)槲覀兊倪^(guò)失，而給我們承擔(dān)責(zé)任的人,，這些人就是我們身邊的同事,，身邊的領(lǐng)導(dǎo)和我們的金尊公司;在這里我要真心對(duì)他們說(shuō)一聲：“謝謝”!謝謝所有關(guān)心我的人，你們都是我生命中最重要的人,。有了你們的支持在我以后的人生中我會(huì)更加堅(jiān)強(qiáng),，不管在任何情況下都更加堅(jiān)定我的信念，為我們的企業(yè),，我們的團(tuán)隊(duì),，付出我所有的熱情。

二,、雙贏是現(xiàn)在社會(huì)的一種商業(yè)主流,，只有雙贏共享才能達(dá)到企業(yè)的和諧發(fā)展。在玩《紅黑游戲》這個(gè)活動(dòng)中“雙贏”這個(gè)詞可謂是體現(xiàn)得淋漓盡致!這個(gè)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)是想告訴大家在現(xiàn)在的商海中只有雙贏才能發(fā)展,，只有用一顆充滿愛,、仁慈與寬容的心去善待他人才能“贏”，俗話說(shuō)“得民心者得天下”，對(duì)此我深信不疑!與此同時(shí)也讓我想起了以前看過(guò)的電視劇《大染房》,，劇中的主人公在創(chuàng)業(yè)及人生路上總是處處遭人暗算與排斥,，但是在危難時(shí)刻時(shí)他們卻反幫曾經(jīng)對(duì)自己下過(guò)暗算的人一把!正是因?yàn)樗麄冇幸活w博大的心胸及仁愛的心，成就了他們當(dāng)時(shí)的千秋偉業(yè)!

三,、兩天一夜的培訓(xùn)中最讓人為之感動(dòng),、最能體現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)精神的時(shí)刻莫過(guò)于是“穿越電網(wǎng)”，跨越生死線,，耗費(fèi)了近兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間后,，當(dāng)所有人都穿過(guò)障礙、穿過(guò)生死線的那一刻全場(chǎng)掌聲雷動(dòng),，勝利,、喜悅的淚水沖出了眼眶，大家相互擁抱!全場(chǎng)響起了《真心英雄》的歌聲,，這歌在那一時(shí)刻特別的動(dòng)聽,、特別的嘹亮!大伙相處了兩天一夜，時(shí)間雖然短暫,，但是大家都能為了共同的目標(biāo)放下一切而不懈努力,，因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)利益永遠(yuǎn)高于一切。放下身份,、積極主動(dòng),，放下它事、全程參與,，放下經(jīng)驗(yàn),、空杯心態(tài)!在這一刻大家做不約而同的做到了，這也許就是檢驗(yàn)兩天來(lái)我們學(xué)習(xí)的標(biāo)準(zhǔn)吧!

兩天一夜的培訓(xùn)一瞬即過(guò),。但是兩天的相處已經(jīng)讓大家真正的融入到了這個(gè)團(tuán)隊(duì)——鑫源金店,。正是這個(gè)“團(tuán)隊(duì)”讓我們有了歸屬感、自豪感,、榮譽(yù)感,，團(tuán)隊(duì)精神已經(jīng)深深的烙印在我們的心中!

生活之路多磨難,

感恩之心長(zhǎng)陪伴;

融入鑫源大家庭，

風(fēng)雨路上共同行,。

團(tuán)隊(duì)心得體會(huì)200字篇三

優(yōu)勝劣汰,，適者生存”， 是企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中的唯一法則,。在競(jìng)爭(zhēng)異常激烈的現(xiàn)實(shí)生活中,企業(yè)要想在市場(chǎng)求得生存,、發(fā)展，除了要有先進(jìn)的理念,，正確的決策,，以及滿足市場(chǎng)所需的產(chǎn)品,，還需要上下一心、勇往直前的團(tuán)隊(duì)來(lái)執(zhí)行,。也就是說(shuō),，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，團(tuán)隊(duì)是決定勝負(fù)的關(guān)鍵,，是“能撬起整個(gè)市場(chǎng)的支點(diǎn)”,。

那么，究竟什么樣的團(tuán)隊(duì)才能稱得上是一個(gè)精英團(tuán)隊(duì),，以及如何打造精英團(tuán)隊(duì)呢?我想,，一個(gè)精英團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該具有如下特征：

1、具有崇高目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)

目標(biāo)就像導(dǎo)航燈一樣,，有了目標(biāo),，整個(gè)團(tuán)隊(duì)才有了方向，才不會(huì)漫無(wú)目的,，無(wú)所適從,。

目標(biāo)的制定既要切合實(shí)際,，又要具有前瞻性，當(dāng)前來(lái)說(shuō),，團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)就是要著眼全局,，放眼未來(lái),。孫子兵法云：“取法其上，得其中;取法其中,，得其下;取法其下,，則得其下下”。只有制定了崇高目標(biāo)的團(tuán)隊(duì),、并注重全局和未來(lái)的團(tuán)隊(duì),，才有存在的價(jià)值，才能不斷地達(dá)成企業(yè)目標(biāo),。

2,、善于學(xué)習(xí)的團(tuán)隊(duì)

精英團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該是由精英組成的團(tuán)隊(duì)。二十一世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的世紀(jì),，知識(shí)的快速增長(zhǎng)要求團(tuán)隊(duì)成員都必須善于學(xué)習(xí),。引用分部何總的話說(shuō)就是：“二十一世紀(jì)的文盲不是不懂英語(yǔ)的人，而是不會(huì)學(xué)習(xí)的人,?！眻F(tuán)隊(duì)成員應(yīng)當(dāng)在長(zhǎng)期學(xué)習(xí)與總結(jié)之中，不斷地吸取養(yǎng)份,，成為真正的精英,，為團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)為精英團(tuán)隊(duì)奠定基礎(chǔ),。因此，每月至少看一本書,，并規(guī)定在開會(huì)時(shí)必須談心得,、收獲。推廣人員在不斷地學(xué)習(xí)過(guò)程中成長(zhǎng)很快,。

① 學(xué)習(xí)氛圍的營(yíng)造：所謂“近朱者赤,，近墨者黑”，用學(xué)習(xí)的氛圍來(lái)感染團(tuán)隊(duì)中的每一員,，讓他們都能在這種學(xué)習(xí)氛圍的感染下學(xué)習(xí),、進(jìn)步。不僅如此,，我們還應(yīng)該讓組織中的成員改變觀念,，變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí)，讓學(xué)習(xí)習(xí)慣成為伴隨他們一生中的大事,。

② 學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)：學(xué)習(xí)不僅是積累知識(shí)的過(guò)程,，更是能力得以提升的唯一途徑。因此,，要提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的思維能力,、溝通能力、執(zhí)行能力,，首先必須重視團(tuán)隊(duì)成員學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),，即是讓成員在實(shí)踐中學(xué)會(huì)如何學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)什么,。

③ 學(xué)習(xí)成果的檢測(cè)：讓團(tuán)隊(duì)成員所學(xué)在實(shí)踐中得以鞏固,，并讓團(tuán)隊(duì)成員在實(shí)踐中磨合，達(dá)成默契,，形成一個(gè)有機(jī)的,、堅(jiān)強(qiáng)的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。

3,、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)

創(chuàng)新是企業(yè)的生命力所在,。團(tuán)隊(duì)必須具有不斷的創(chuàng)新意識(shí)，才能保持企業(yè)旺盛的生命力,。

創(chuàng)新三步曲：

① 借鑒：所謂的借鑒,，就是要奉行“拿來(lái)主義”，就是要“古為今用”,、“洋為中用”;就是讓別人的成功,，成為我們的經(jīng)驗(yàn)，為我所用,。

② 改進(jìn)：不同于創(chuàng)造全新的東西,，只是對(duì)所學(xué),、所借鑒的東西作部分改進(jìn)，使之更為符合我們的使用習(xí)慣,，從而為我所用,。

③ 創(chuàng)新：在不斷地使用所學(xué)、所借鑒的東西的基礎(chǔ)上,，創(chuàng)造全新的,、別開生面的方式、方法,。

“成功的經(jīng)驗(yàn)可以作為借鑒,，但卻不能簡(jiǎn)單的復(fù)制、移植”,，因此,，分部市場(chǎng)部每一次開會(huì)，都會(huì)將活動(dòng)的創(chuàng)新作為重點(diǎn)內(nèi)容來(lái)進(jìn)行討論,。比如其它地方的活動(dòng)方案拿到四川分部以后,，我們通常的做法是：首先組織市場(chǎng)部人員進(jìn)行學(xué)習(xí);其次是讓各推廣人員發(fā)表自己的改進(jìn)意見，最好是有創(chuàng)新的點(diǎn)子;最后才是拿到市場(chǎng)上去檢驗(yàn),、運(yùn)用,。

4、自律自覺(jué)的團(tuán)隊(duì)

紀(jì)律之于團(tuán)隊(duì),，猶如規(guī)矩之于方圓,，即所謂“令行禁止”。如果沒(méi)有紀(jì)律的約束,，軍隊(duì)充其量不過(guò)是散兵游勇而已，這樣的部隊(duì)要打勝仗是不可想象的;團(tuán)隊(duì)沒(méi)有紀(jì)律的約束,，也只不過(guò)是一群烏合之眾,，沒(méi)有什么戰(zhàn)斗力可言。

精英團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的特工隊(duì),，除了要有嚴(yán)明的紀(jì)律的約束,，更重要的是團(tuán)隊(duì)良好的自制能力?！坝屑o(jì)律靠自覺(jué)遵守,，沒(méi)有紀(jì)律就要靠自律”。

總之,，自律自覺(jué)是戰(zhàn)斗力的保證,。

5、具有凝聚力的團(tuán)隊(duì)

任何優(yōu)秀人物都無(wú)法取代團(tuán)隊(duì)的作用,，個(gè)人英雄主義的時(shí)代已經(jīng)一去不返了,，現(xiàn)在的企業(yè)發(fā)展除了需要精英,，更需要有凝聚力的精英團(tuán)隊(duì)作為支撐點(diǎn)。

團(tuán)隊(duì)是達(dá)成目標(biāo)的組織保證,，而凝聚力是團(tuán)隊(duì)得以存在的關(guān)鍵,。那么，怎樣的團(tuán)隊(duì),，才是有凝聚力的團(tuán)隊(duì)?

首先,，團(tuán)隊(duì)的成員要認(rèn)同團(tuán)隊(duì)的價(jià)值觀;其次，團(tuán)隊(duì)成員之間要有大體一致的價(jià)值取向,，具體到某一件事情上,，那就是要讓各團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成共識(shí);再次，就是要有良好的內(nèi)部溝通機(jī)制,，使所有的成員都有能暢所欲言,，使各成員在不斷溝通中成長(zhǎng)。

分部市場(chǎng)部強(qiáng)調(diào)了“三個(gè)一”,，要求每一個(gè)推廣人員都要切實(shí)去做——“一個(gè)電話”：要求每個(gè)推廣人員相互溝通,，保持每天一個(gè)電話;“一個(gè)總結(jié)”：每周寫一個(gè)總結(jié);“一本書”：要求推廣人員每天抽出時(shí)間讀書，不管新書舊書,，“書讀百遍,，其義自現(xiàn)”。

6,、主動(dòng)積極和高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)

隨時(shí)保持高昂的斗志和主動(dòng)積極的心態(tài),，而且隨時(shí)準(zhǔn)備“把信送給加西亞”。

績(jī)效是企業(yè)存在,、發(fā)展之本,，作為企業(yè)成員的團(tuán)隊(duì)，也必須講績(jī)效,、重效益,。四川分部何總常常告誡我們：我們不要當(dāng)天氣預(yù)報(bào)員，要主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決之,?！拔覀儾慌挛覀兊臉I(yè)務(wù)員、市場(chǎng)部人員做錯(cuò)事情,，而是怕他們害怕做錯(cuò)事情而裹足不前,。因此我們的市場(chǎng)推廣人員在經(jīng)歷七天的集中培訓(xùn)以后，就讓他們立即下到各辦開展推廣,，讓他們?cè)谕茝V中增強(qiáng)信心,。”

7,、具有高度的危機(jī)意識(shí)和靈敏的市場(chǎng)反應(yīng)能力的團(tuán)隊(duì)

市場(chǎng)格局瞬息萬(wàn)變,，商機(jī)稍縱即逝,。有時(shí)關(guān)乎企業(yè)生死存亡的商機(jī)會(huì)在一瞬間溜掉，給企業(yè)帶來(lái)不可挽回的損失,，甚至是滅頂之災(zāi),。因此，精英團(tuán)隊(duì),，對(duì)待市場(chǎng)要像對(duì)待戰(zhàn)場(chǎng)一樣,，具有高度的危機(jī)意識(shí)，不能有絲毫的馬虎,。

據(jù)有關(guān)研究表明：二十世紀(jì)的企業(yè),，其成功取決于生產(chǎn)、研發(fā)能力;而二十一世紀(jì)的企業(yè),，其獲得成功可能性,，很大程度上取決于它對(duì)于市場(chǎng)的掌控力，而對(duì)市場(chǎng)的掌控力來(lái)源于靈敏的市場(chǎng)反應(yīng)能力,。因此,，精英團(tuán)隊(duì)必須是一支擁有靈敏市場(chǎng)反應(yīng)能力的，視市場(chǎng)為命令的,，對(duì)市場(chǎng)變化明查秋毫的“快速反應(yīng)部隊(duì)”,。

市場(chǎng)格局的多變性，要求我們的團(tuán)隊(duì)有高度的危機(jī)意識(shí),，同時(shí)也要求我們對(duì)市場(chǎng)的變化做出相應(yīng)的快速反應(yīng),。

8、追求不斷成功的團(tuán)隊(duì)

要成功并不難,，難就難在不斷地取得成功,。只有不斷取得成功的團(tuán)隊(duì)，才能稱得上是一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),。讓團(tuán)隊(duì)的成員在不斷的成功之余,，體驗(yàn)工作之樂(lè);而后由工作之樂(lè)，讓成員去追求不斷地成功,。

總之，精英團(tuán)隊(duì)區(qū)別于普通團(tuán)隊(duì)之處,，就是能不斷地達(dá)成目標(biāo),，并為企業(yè)決策提供有力的信息資源、經(jīng)驗(yàn)等全方位的支持,。

團(tuán)隊(duì)心得體會(huì)200字篇四

團(tuán)隊(duì)合作包含兩部分很重要的概念,，一個(gè)是“團(tuán)隊(duì)”，即隊(duì)員之間要自發(fā)自愿性地展開工作,；另一個(gè)是“合作”,，即隊(duì)員之間要協(xié)同工作,，互補(bǔ)互助。 關(guān)于團(tuán)隊(duì)合作的一些故事,，或許能幫助我們更好地理解團(tuán)隊(duì)合作精神,，并更好地用行動(dòng)詮釋這種團(tuán)隊(duì)合作理念。一個(gè)和尚挑水喝,，三個(gè)和尚沒(méi)水喝,。這是不合作的后果。一只搬大米夠嗆,，三只輕輕松松進(jìn)洞,。這是協(xié)同合作的成果。說(shuō)到團(tuán)隊(duì)合作,，動(dòng)物中的代表之一便是狼群,。它們集體獵物，所向披靡,，事半功倍,，我們把狼群作為團(tuán)隊(duì)合作的代名詞也不為過(guò)。以上簡(jiǎn)述的都是團(tuán)隊(duì)合作的重要性,，那我們要怎么樣才能在同事之間建立穩(wěn)固的團(tuán)隊(duì)合作精神呢,？ 首先，站在團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的立場(chǎng)上看待這個(gè)問(wèn)題,。

沒(méi)有十全十美的事物,，也沒(méi)有十全十美的人和團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)隊(duì)員之間時(shí)常會(huì)有意想不到的沖突,，產(chǎn)生的原因大多是由于工作意見不一致,；團(tuán)隊(duì)隊(duì)員之間也會(huì)出現(xiàn)1+1＜2的情況，產(chǎn)生的原因是由于隊(duì)員之間能力不能充分發(fā)揮,，有些施展不開,；團(tuán)隊(duì)隊(duì)員也都有自己的個(gè)性，只是有的人個(gè)性太過(guò)張揚(yáng)等等,。這些都是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者將會(huì)面臨的考驗(yàn),，一個(gè)合格的領(lǐng)導(dǎo)者要敢于面對(duì)這些考驗(yàn)，積極地把不良沖突轉(zhuǎn)化成有利企業(yè)發(fā)展的良性沖突,，積極地調(diào)配隊(duì)員的各項(xiàng)能力以建立相輔相成的高效機(jī)制,，積極地發(fā)掘并鼓勵(lì)隊(duì)員身上有益企業(yè)發(fā)展的才華和創(chuàng)新能力。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者在必要的時(shí)候一定要挺身而出,，幫助團(tuán)隊(duì)做出睿智的決策,。

其次，團(tuán)隊(duì)合作不只是領(lǐng)導(dǎo)者的事，它還是隊(duì)員的事,。作為團(tuán)隊(duì)的一份子,，每一個(gè)隊(duì)員都要在盡到自己本職工作的基礎(chǔ)上，積極地幫助他人并配合整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作,。我們要把其他隊(duì)員看作自己的家人一樣,，凡是多包容和多理解，時(shí)刻做到資源共享,，營(yíng)造一個(gè)和諧穩(wěn)固向上的大家庭,，這樣做起事來(lái)才會(huì)事半功倍，水到渠成,。

最后,，不管是領(lǐng)導(dǎo)者還是隊(duì)員，我們都要經(jīng)常反問(wèn)自己一些問(wèn)題,，時(shí)刻保持思路清醒,，不迷失方向。作為領(lǐng)導(dǎo)者最該問(wèn)自己的問(wèn)題是,，怎么樣去引導(dǎo)隊(duì)員,？做到正確引導(dǎo)，讓大家具有向心力,，凝聚力,；怎么樣去批評(píng)隊(duì)員？做到以鼓勵(lì)代替批評(píng),，多一些耐心和幫助,。作為隊(duì)員最該反省的問(wèn)題是，怎么樣提升自己的工作能力,？怎么樣與人有效交流,？怎么樣高效地完成手上的工作任務(wù)？多問(wèn)自己才會(huì)更快地進(jìn)步,。

說(shuō)起溝通,，我們大家都不以為然。認(rèn)為我們每個(gè)人無(wú)時(shí)無(wú)刻不在溝通,，清醒時(shí)在溝通,，不說(shuō)話時(shí)也在溝通。溝通這個(gè)事情,，只要是有嘴有眼的人,，誰(shuí)都會(huì)?？墒窃谏钪小⒐ぷ髦?，我們?cè)跍贤ǖ膶哟畏矫嬗终嬲刈龅搅硕嗌倌?？世間有許多事情,，一提來(lái)大家都明白，實(shí)際上卻沒(méi)有幾個(gè)人能夠真正做得到,。聽了老師的講課,。我才清楚的明白了，其實(shí)在實(shí)際生活中,、工作中,，在溝通方面我們只是做了一個(gè)皮毛，根本沒(méi)有真正的做到位,。真正能夠掌握溝通技巧的人很少,，而完全能夠熟練運(yùn)用溝通技巧的人幾乎不存在。當(dāng)然對(duì)于我自身來(lái)說(shuō),，不可否認(rèn)的是因?yàn)槟挲g,、閱歷的關(guān)系，在一些如“工作會(huì)談,、出門坐車,、各種聚餐”等等的禮節(jié)方面不是不懂，平時(shí)在這種場(chǎng)合上沒(méi)有多加留意,。這是我以后工作,、生活中需要注意的問(wèn)題。提高自己這方面的交際處理能力,。另一方面,，也是最重要的就是在工作上的改進(jìn)，畢竟“人往高處走,，水往低處流”,。要想進(jìn)步、要想成功,，就要在工作的過(guò)程中不斷的學(xué)習(xí),，不斷的積累經(jīng)驗(yàn)，不斷的提高自己,，不斷的完善自己,。這樣才能在工作中游刃有余，才能描繪屬于自己的事業(yè)藍(lán)圖,。

1,、工作中要更加注意細(xì)節(jié)，要把自己的各項(xiàng)工作更加認(rèn)真仔細(xì)的做好,。因?yàn)橐患ぷ魍且粋€(gè)細(xì)微的細(xì)節(jié)就能決定整體的成敗,。

2、對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代的工作，不要有任何怨言,。多做多學(xué)習(xí),。在這個(gè)層面，我覺(jué)的我一直以來(lái)還是做的比較好的,。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,，我一直是盡力保質(zhì)保量的做好。

3,、工作,、生活中有訪客臨門時(shí)，要更加積極,、主動(dòng),，畢竟“日疏愈疏，日親愈親,?！辈灰?yàn)榭匆妼?duì)方似乎冷談、陌生,，便望而卻步,，不敢唐突熱情?！叭帐栌?，日親愈親”，相信自己的熱情能融化任不斷的提高自己,，不斷的完善自己,。這樣才能在工作中游刃有余，才能描繪屬于自己的事業(yè)藍(lán)圖,。

什么叫“聽君一些話,，勝讀十年書”，今天我才真正地領(lǐng)悟了這句話的真諦,。我們知道,，現(xiàn)實(shí)的世界，是一個(gè)人與人構(gòu)成的世界,。與這個(gè)世界溝通,，實(shí)質(zhì)上就是與這個(gè)世界上的人進(jìn)行溝通，而且必須是有目的的溝通,?？梢哉f(shuō)，無(wú)論我們?cè)谧鍪裁?，或者想做什么,，要想獲得成功,，必須學(xué)會(huì)善于與溝通。俗話說(shuō)：兩軍相遇智者勝,。千智萬(wàn)智又以攻心為上,。這一切的一切都說(shuō)明了溝通的重要性。因此在以后的工作中,、生活中，我要在溝通這個(gè)技巧上,，更加的注意,，更加的學(xué)習(xí)。我相信人心雖然堅(jiān)硬,，但同樣也十分脆弱,。只要我們能夠找準(zhǔn)它關(guān)鍵的要點(diǎn)、弱

點(diǎn),，那么無(wú)論是對(duì)于患者,、家人還是千千萬(wàn)萬(wàn)的陌生人，也無(wú)論是在工作或生活場(chǎng)合中,，只要我們用心去做,，那么結(jié)果肯定是出乎意料,、事半功倍。

團(tuán)隊(duì)心得體會(huì)200字篇五

經(jīng)人力資源部,、財(cái)務(wù)部,、行政部?jī)蓚€(gè)月的組織與策劃，公司全體30多人一早就趕赴舒城-萬(wàn)佛湖兩天的拓展旅游,。這次拓展旅游引起公司所有伙伴的重要性與期待性，特別是公司財(cái)務(wù)部黃主管,、行政部程姐,、及東尼造型創(chuàng)意總監(jiān)李杰先生對(duì)本次活動(dòng)的積極參與與一路配合,。

這不是一次普通的旅游和娛樂(lè)活動(dòng)，而是活潑生動(dòng)且具有教育和紀(jì)念意義的體驗(yàn)式培訓(xùn),。具研究表明：人類所能聽到的事能記住10%,，所看到的事可以記住25%,，所親生體驗(yàn)的事能記住80%,。兩天的培訓(xùn)使平時(shí)耳熟能詳?shù)摹皥F(tuán)隊(duì)精神”更加寓意深刻，兩天的培訓(xùn)對(duì)大家的內(nèi)心是種重大的沖擊,，能夠在活動(dòng)中發(fā)自內(nèi)心的去沉思。以下是這兩天的拓展旅游的感想,。

一,，空中斷橋 ：

經(jīng)過(guò)快速的整隊(duì)，我們很快將各隊(duì)的人員分好,。分在我們隊(duì)的有其它兩門店的人員，為了增強(qiáng)兄弟門店的協(xié)作力,。上午看到了我們期待很久的空中斷橋,，首先上橋的是我們隊(duì)的15號(hào)，15號(hào)在我們對(duì)是一個(gè)組織力很強(qiáng),、膽識(shí)過(guò)人的一個(gè)人,，看上去很輕松的斷橋連我們的15號(hào)都嚇傻。我們親眼目睹他在沒(méi)有護(hù)欄的斷橋上,，滿頭大汗的臉頰和顫抖著的雙腿……微微也能聽到他在斷橋上說(shuō)：“慌,。。,。,。,?！边@么一個(gè)字。大家在底下為他加油打氣，經(jīng)過(guò)十幾分鐘的調(diào)整,，他終于跳過(guò)了看上去有3米長(zhǎng)其實(shí)只有一米長(zhǎng)的斷橋，接下來(lái)的十幾個(gè)人陸續(xù)在教練的威脅下經(jīng)過(guò)長(zhǎng)達(dá)2個(gè)多小時(shí)完成了 這次空中斷橋。可是只有我們隊(duì)的“萌女”露露沒(méi)能完成，可能是因?yàn)轶w重的原因,，她一個(gè)人的沒(méi)完成覺(jué)得對(duì)不起大家,，在后期的隊(duì)上她也同樣完成了這次任務(wù),。值得表?yè)P(yáng).....這次的比賽我覺(jué)得我們東尼的女孩子真的不一般，她們都有顆堅(jiān)強(qiáng)的心,。難怪我們總監(jiān)成天到晚說(shuō)東尼“沒(méi)女人”...

對(duì)這次游戲我覺(jué)得對(duì)我感觸比較深的是看似簡(jiǎn)單的事情你自己不輕身去體會(huì)你是不知道其中的酸甜苦辣,。在成功的事情，成功的人身上,，你可曾知道他們?yōu)榱顺晒?，中間經(jīng)歷的過(guò)程有誰(shuí)清楚了解，值得我們?nèi)ド钏肌?/p>

二,，踩地雷：

游戲規(guī)則,，在地面鋪一塊布、布的兩邊是沼澤,、布上有許多字……如果出錯(cuò)就原地返回。開始我們只是無(wú)硬著頭皮往前沖,，沒(méi)有顧忌另外一支小隊(duì)與旁邊的沼澤地,，花了很長(zhǎng)時(shí)間最后還以失敗告終……

三，無(wú)名：

游戲環(huán)節(jié)必須在兩分鐘內(nèi)完成,，一人蒙眼踩點(diǎn),、兩人雙手捆綁取繩、三人擁抱送球,、四人空中移位接球,、五人踢毽子、六人齊捆雙腳同時(shí)移位10米,、七人坐地同時(shí)站起,、八人跳繩、我們隊(duì)在隊(duì)長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,，經(jīng)過(guò)半個(gè)小時(shí)聯(lián)系后完成比賽,，并獲得優(yōu)異成績(jī)……

四，爬云梯 ：

這是一個(gè)比較考驗(yàn)人的耐力跟體力的游戲,，需要雙方借力爬上云梯……與之前空中斷橋相比它的安全系數(shù)要好很多,。大家都爭(zhēng)先恐后的上?？词呛?jiǎn)單的游戲,，很多伙伴爬到第二層的時(shí)候已經(jīng)全身無(wú)力,，過(guò)程當(dāng)中有很多小的技巧，有時(shí)候都不敢相信自己的腰力能拉起一個(gè)一百多斤重的人,，真是出乎意料,。

這個(gè)環(huán)節(jié)認(rèn)我明白了團(tuán)隊(duì)的默契與協(xié)作力有多重要， 更證明了我們長(zhǎng)期在室內(nèi)工作缺少運(yùn)動(dòng),。這一剎那突然明白生命在于運(yùn)動(dòng)的真諦,。

當(dāng)然游戲之外我們也有很多的派對(duì)，我的在這里就不一一介紹了,。

公司這次花費(fèi)巨資為的只有一個(gè)目的,，讓東尼的團(tuán)隊(duì)更加具有凝聚力。真誠(chéng)的謝謝東尼這么值得大家珍惜的一個(gè)平臺(tái),，在這個(gè)平臺(tái)上面有很多屬于東尼人留下的腳印,。謝謝東尼造型創(chuàng)意總監(jiān)李杰先生! 感謝有你，因?yàn)橛辛四銝|尼才會(huì)如此精彩!!!