報(bào)告是指向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)本單位,、本部門(mén)、本地區(qū)工作情況,、做法,、經(jīng)驗(yàn)以及問(wèn)題的報(bào)告,,報(bào)告書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇報(bào)告呢?下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇一
根據(jù)會(huì)議安排,,我代表南充中心就班組建設(shè)工作做如下匯報(bào),。
8月20日,,公司召開(kāi)了班組建設(shè)工作會(huì)議,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)班組建設(shè)工作提出了明確要求,。南充中心根據(jù)公司的統(tǒng)一部署,進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),,統(tǒng)一思想,,全面落實(shí)班組建設(shè)的各項(xiàng)工作,結(jié)合公司安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng),,積極推動(dòng)班組建設(shè)工作取得進(jìn)展,。
一、班組建設(shè)面臨的問(wèn)題
1,、班組管理粗放,,管理手段相對(duì)滯后。
隨著公司體制改革的深入,,班組在管理模式,、管理內(nèi)容、管理方法,、管理理念上均發(fā)生了變化,,面對(duì)新的情況和新的要求,未能積極主動(dòng)的適應(yīng)需要,,以致班組管理手段單一,,管理相對(duì)滯后。
一是部分班組長(zhǎng)慣性思維強(qiáng),,雖然經(jīng)驗(yàn)豐富,,業(yè)務(wù)能力較強(qiáng),但在管理上仍然按傳統(tǒng)或習(xí)慣辦事,,難以使用先進(jìn)的手段進(jìn)行管理,。
二是班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作還需加強(qiáng),各項(xiàng)規(guī)章制度還需建立和完善,。由于中心班組是由各屬地局人員組合而成,,容易習(xí)慣化的按原單位的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工作任務(wù),目前雖然已逐步規(guī)范,、統(tǒng)一,,但部分工作要求只是停留在口頭要求上,缺乏有效的制度進(jìn)行約束,。
三是基礎(chǔ)資料管理較松散,。部分班組對(duì)基礎(chǔ)資料的管理不重視,班組資料嚴(yán)重不齊,,如圖紙資料未按要求分類(lèi)歸檔,,生產(chǎn)技術(shù)資料零、散、亂等,,不但不利于查找,,而且還影響工作效率。
四是班組的工作環(huán)境有待改善,,材料,、工器具定置定位管理,還有難度,。
2,、整體技能水平不足,人員素質(zhì)還有待提高,。
中心由于成立時(shí)間較短,,班組人員配備先天不足,變電檢修班組各專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)不合理,,技術(shù)骨干缺乏,,甚至有技術(shù)斷層的情況出現(xiàn)。班組培訓(xùn)工作缺乏針對(duì)性和有效的手段,,部分職工得過(guò)且過(guò),,抱著混日子的心態(tài)工作,缺乏活到老學(xué)到老的學(xué)習(xí)精神,。年輕同志雖然具備接收各項(xiàng)能力的優(yōu)勢(shì),,但需從各專(zhuān)業(yè)逐步入手,達(dá)到全面熟悉精通程度還有一個(gè)過(guò)程,。
3,、缺乏強(qiáng)有力的激勵(lì)機(jī)制,職工的工作熱情和學(xué)習(xí)積極性沒(méi)有充分的調(diào)動(dòng)起來(lái),。目前的崗位設(shè)置沒(méi)有同班組實(shí)際工作結(jié)合起來(lái),,職工的技能水平高低、工作貢獻(xiàn)多少,、自我學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的動(dòng)力沒(méi)能在績(jī)效上得到體現(xiàn),,存在著“干多干少一個(gè)樣,學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣”的思想,,影響了班組的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,。
4、缺乏班組建設(shè)管理標(biāo)準(zhǔn),。省公司頒發(fā)的班組建設(shè)a/2標(biāo)準(zhǔn)是針對(duì)單一的專(zhuān)業(yè)班組制定,,對(duì)于綜合班組而言,目前還沒(méi)有可借鑒的管理標(biāo)準(zhǔn),,因此造成班組建設(shè)工作有等待觀望的現(xiàn)象,,工作有些滯后,。
二、下一步的工作打算
1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,注重實(shí)效,不斷開(kāi)創(chuàng)班組建設(shè)新局面,。
成立以中心主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng),,分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)專(zhuān)責(zé)組成的班組建設(shè)工作小組,健全班組建設(shè)的組織體系和工作體系,,按照公司的統(tǒng)一部署,全面,、扎實(shí)的開(kāi)展班組建設(shè)工作,。各級(jí)人員加強(qiáng)對(duì)班組的管理和指導(dǎo),真正把班組管理納入到企業(yè)管理的重要組成部分,,加大對(duì)班組指導(dǎo)的深度和力度,,從根本上解決目前班組專(zhuān)業(yè)管理中存在的問(wèn)題和矛盾,切實(shí)解決班組的實(shí)際困難,,營(yíng)造人人關(guān)心,、參與班組建設(shè)的良好氛圍,充分調(diào)動(dòng)廣大職工的工作熱情,。
2,、加強(qiáng)班組基礎(chǔ)建設(shè),確保班組各項(xiàng)工作有效開(kāi)展,。
一是健全班組的各項(xiàng)規(guī)章制度,,完善班組標(biāo)準(zhǔn)化工作流程,建立工作質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,,使員工在生產(chǎn)活動(dòng)中,,做到有法可依,有章可循,,按章辦事,,實(shí)現(xiàn)班組管理制度化、流程化,、標(biāo)準(zhǔn)化,。
二是明確班組的工作標(biāo)準(zhǔn)和安全職責(zé),做到人員分工合理,,形成班組的工作“事事有人管,,人人有事干”的良好局面。
三是規(guī)范班組基礎(chǔ)資料管理,,完善班組記錄,、臺(tái)賬,,加大對(duì)資料管理的考核力度,各班組落實(shí)專(zhuān)人進(jìn)行資料的收集和整理,,逐步實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)資料的數(shù)字化,、信息化。
3,、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),,提升班組整體素質(zhì)。
一是開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動(dòng),,創(chuàng)造良好學(xué)習(xí)氛圍,,引導(dǎo)員工樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念。
二是加強(qiáng)職工技能培訓(xùn),,建立多層次職工學(xué)習(xí)的平臺(tái),。以崗位培訓(xùn)為基礎(chǔ),制定詳細(xì)的員工培訓(xùn)計(jì)劃,,根據(jù)人員,、崗位特點(diǎn),開(kāi)展有針對(duì)性和實(shí)效性的培訓(xùn)工作,,利用基建施工,,設(shè)備改造等機(jī)會(huì),創(chuàng)造實(shí)訓(xùn)條件,,建全培訓(xùn)制度,,建立培訓(xùn)記錄,從制度上保證人人進(jìn)行學(xué)習(xí),。
三是建立激勵(lì)體制,,變員工的被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí),被動(dòng)接受培訓(xùn)為自我培訓(xùn),,著力提升員工技能,。
4、狠抓安全文化建設(shè),,切實(shí)促進(jìn)安全生產(chǎn),。
大力開(kāi)展安全培訓(xùn)教育活動(dòng),不斷提高安全責(zé)任意識(shí),,組織多樣化的班組安全活動(dòng),,提高班組安全活動(dòng)效果。開(kāi)展作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí),,全面進(jìn)行《現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)危險(xiǎn)源辨識(shí)庫(kù)》的學(xué)習(xí)活動(dòng),,將危險(xiǎn)源學(xué)習(xí)納入學(xué)習(xí)常態(tài)化,并結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)具體工作合理應(yīng)用辨識(shí)庫(kù),,扎實(shí)開(kāi)展危險(xiǎn)點(diǎn)分析工作,,正確認(rèn)識(shí)危險(xiǎn)點(diǎn),,有效落實(shí)各項(xiàng)控制措施。大力開(kāi)展反違章活動(dòng),,建立反違章長(zhǎng)效機(jī)制,,決不姑息違章行為,除嚴(yán)格進(jìn)行違章考核外,,還要對(duì)違章行為說(shuō)清楚,,定期進(jìn)行反違章的分析總結(jié),努力創(chuàng)建無(wú)違章班組,。
5,、構(gòu)建班組建設(shè)管理體系,全面推動(dòng)班組建設(shè)工作,。
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司關(guān)于加強(qiáng)班組建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》,、《國(guó)家電網(wǎng)公司班組建設(shè)三十條》、《四川省電力公司班組管理標(biāo)準(zhǔn)》等文件內(nèi)容,,全面學(xué)習(xí)、傳達(dá)文件精神,,結(jié)合單位實(shí)際情況,,落實(shí)各項(xiàng)舉措,建立具有專(zhuān)業(yè)特色的班組建設(shè)體系,,制定符合中心實(shí)際情況的班組管理標(biāo)準(zhǔn),,規(guī)范班組作業(yè)行為、減輕班組負(fù)擔(dān),、提高班組效率,,制定《班組建設(shè)工作實(shí)施方案》,切實(shí)落實(shí)好班組建設(shè)工作,??傊訌?qiáng)班組建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工作,,我們將盡心竭力,、盡職盡責(zé),落實(shí)措施,,切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題,,不斷夯實(shí)班組管理基礎(chǔ),切實(shí)保障安全,。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇二
轉(zhuǎn)眼間xx年過(guò)去了,,在過(guò)去的一年中我們是充實(shí)的,是喜悅的 是快樂(lè)的,。這都與領(lǐng)導(dǎo)的精確指揮與同事們的不懈努力分不開(kāi)的,。在全體員工的共同努力下生產(chǎn)指標(biāo)較建廠初期所定的有著不小的提高,,使我單位在未來(lái)同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中占有不小的優(yōu)勢(shì)。
班組是一個(gè)企業(yè)最基層,,最活躍的生產(chǎn)組織,,是企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)各項(xiàng)工作的落腳點(diǎn),,也是企業(yè)實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全管理的基礎(chǔ),,圍繞公司的安全是生產(chǎn)目標(biāo)年的車(chē)間管理工作,讓我深深體會(huì)到車(chē)間生產(chǎn)管理的基本職責(zé)就是搞好生產(chǎn)安排服務(wù),,適應(yīng)生產(chǎn),。作為班組管理人員,最重要的是擺正自己的位置,,清楚自己所肩負(fù)的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任,。因此,我時(shí)刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,,要甘心吃苦,,有功不居,努力做好生產(chǎn)安排,,班組之間的協(xié)調(diào),,以及員工之間的溝通和服務(wù)工作。同時(shí),,我也體會(huì)到班組管理工作的復(fù)雜,,每天需要面對(duì)和處理的方方面面。正是因?yàn)檫@些原因,,為了彌補(bǔ)工作中的不足,,我就此總結(jié)全年的生產(chǎn)安排情況,匯報(bào)如下:
一,、安全生產(chǎn)
1,、年初生產(chǎn)任務(wù)很重,本班組人員加班加點(diǎn)完成了指定的任務(wù),,班組人員都體現(xiàn)出了團(tuán)結(jié)和吃苦耐勞的精神,,
2、生產(chǎn)任務(wù)完成后領(lǐng)導(dǎo)組織了車(chē)間員工的安全學(xué)習(xí),,組織了“反三違”安全知識(shí)競(jìng)賽和演講比賽,,安全事故演戲,安全事故的緊急預(yù)案,,從中讓我們深刻的認(rèn)識(shí)安全的重要性和生命的可貴性,。
3、公司出現(xiàn)了生產(chǎn)和銷(xiāo)售渠道上的困難,,經(jīng)過(guò)開(kāi)會(huì)研究,,討論出了新的方案,,大家齊心協(xié)力做出了活性炭吸附抱枕和活性炭吸附小包,員工們不怕寒冷的出去擺攤?cè)ネ其N(xiāo)做出的產(chǎn)品,,相信我們大家只要有信心,,公司一定會(huì)好的。
4,、其實(shí)我們的工作流程以及個(gè)人素質(zhì),,還是相當(dāng)落后。他們的主觀意志已及團(tuán)隊(duì)精神相當(dāng)落伍,,使得在一線帶隊(duì)生產(chǎn)的管理人員背負(fù)著相當(dāng)大的壓力,。這就使得我們?cè)诮窈蠛荛L(zhǎng)的一段時(shí)間里,要真切地面對(duì)這個(gè)事實(shí),。要結(jié)合社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì),,幫助員工認(rèn)識(shí)自身的社會(huì)價(jià)值觀,以提升他們的主觀意志,,為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)力量,。
5、隨著市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品的要求越來(lái)越高,,公司也面臨著新的挑戰(zhàn),,新的發(fā)展方向,對(duì)我們班組主管人員也提出了新的,,更高的要求,。所以我認(rèn)為,,作為班組管理人員,,也必須適應(yīng)新的情況,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),,效率意識(shí),,創(chuàng)新意識(shí)。努力做好車(chē)間生產(chǎn)安排工作,,做一名稱(chēng)職的班組管理人員,。
6、9月份以來(lái),,天富發(fā)生幾起人身傷亡事故,,集團(tuán)公司要求所屬各單位狠抓安全,大力排查,、治理隱患,,作為生產(chǎn)班組,在排查,、治理隱患中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,,及時(shí)改善,,避免事故發(fā)生。
二,、班組培訓(xùn),、管理與建設(shè)
為了提高班組建設(shè)的全面發(fā)展,完成班組各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),,我們班組嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,,并制定班組考核規(guī)則,從實(shí)際出發(fā),,落實(shí)到每一位班組成員,,以調(diào)動(dòng)班組成員的積極性。隨著我們單位對(duì)生產(chǎn)崗位的考核制度的開(kāi)展,,班組成員也認(rèn)識(shí)到不完全掌握全廠工藝流程,,最終是要被淘汰的。這種危機(jī)感,,也促使我們?cè)诠ぷ髦幸訃?yán)格要求自己,。
1、班組培訓(xùn)工作
(1),、組織全班組成員參加全廠運(yùn)規(guī),、安規(guī)考試,并取得優(yōu)異的成績(jī);
(2),、組織全班組成員學(xué)習(xí)新設(shè)備的操作,,鞏固單臺(tái)設(shè)備的操作;
(3)、定期抽查各個(gè)班組成員對(duì)設(shè)備的熟悉程度和操作方法;
(4),、根據(jù)每個(gè)班組成員的具體情況,,制定關(guān)于每個(gè)班組成員的學(xué)習(xí)計(jì)劃。
2,、班組管理工作
班組是企業(yè)的細(xì)胞,,是企業(yè)的基礎(chǔ),班組建設(shè)的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展與生存,。搞好班組管理,,提高職工隊(duì)伍素質(zhì),增強(qiáng)班組的活力,,發(fā)揮每一位成員的作用,,是班組建設(shè)的根本。班組文化是團(tuán)結(jié)和凝聚班組成員的紐帶,,班組培訓(xùn)是提高班組成員操作水平的方式,。所以必須提倡學(xué)習(xí),提高班組全體成員的綜合素質(zhì),為班組的發(fā)展提供更好的平臺(tái),。
3,、班組建設(shè)
(1)明確目標(biāo)計(jì)劃
按照公司或部門(mén)下達(dá)到本班組應(yīng)擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)安全、生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)結(jié)合本班組的實(shí)際情況制定班組目標(biāo)和完成計(jì)劃的具體措施,,制定本班組月、周工作計(jì)劃并按計(jì)劃完成,,未完成應(yīng)有說(shuō)明或分析,。各項(xiàng)指標(biāo)應(yīng)全面完成,確保各項(xiàng)指標(biāo)計(jì)劃完成記錄清楚,。
(2)明確崗位職責(zé)
細(xì)化并建立健全班組崗位責(zé)任制,,明確工作分工和班組日常管理,確定班組成員的崗位職責(zé),、權(quán)限和任務(wù),。使班組成員熟知本崗位職責(zé)內(nèi)容,同時(shí)保證各崗位每項(xiàng)工作都能找到明確的責(zé)任人,。
(3)制度建設(shè)
嚴(yán)格執(zhí)行公司,、部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)章制度。并結(jié)合班組實(shí)際情況立班組日常管理制度,,包括勞動(dòng)紀(jì)律,、獎(jiǎng)懲條例、安全管理,、績(jī)效考核等,。使班組的各項(xiàng)規(guī)章制度、管理標(biāo)準(zhǔn),、工作標(biāo)準(zhǔn),、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳等管理基礎(chǔ)工作,作到制度化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、分級(jí)管理,、分工負(fù)責(zé),、定期檢查、嚴(yán)格考核,。 建立績(jī)效考核要體現(xiàn)公平公開(kāi)公正的原則,,保證績(jī)效管理以標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),以事實(shí)為基準(zhǔn),,避免考核流于形式,,以個(gè)人意志為主。
(4)班務(wù)管理
a、建立人員出勤情況記錄,,記錄齊全,,與實(shí)際相符。
b,、班組管理分工明確,,各項(xiàng)民主管理、班務(wù)管理項(xiàng)目分工到人,, 人人熟知本人負(fù)責(zé)的管理事項(xiàng),,落實(shí)有效。
c,、有班組考評(píng),、考核、獎(jiǎng)懲,、先進(jìn)評(píng)選等規(guī)定,,包括考核指標(biāo)、考核內(nèi)容,、考核方法,、公開(kāi)的要求等。
三,、存在問(wèn)題及采取措施:
1,、班組制度執(zhí)行力度不夠。
2,、班組新人員學(xué)習(xí)進(jìn)度不夠理想,。
3、本班組責(zé)任區(qū)域存在的安全隱患,,一定完全消除,,避免在今后的工作中發(fā)生安全事故。
4,、措施:(1)加強(qiáng)班組制度垂直執(zhí)行力度,,充分發(fā)揮班組五大員及骨干作用,各司其職,,各盡所能,,落實(shí)責(zé)任制。
(2)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,,針對(duì)不同的人,,采用不同的培訓(xùn)方式。班組培訓(xùn)盡量多角度,、多方式,。讓學(xué)習(xí)變得充滿(mǎn)生趣,。
(3)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,不做磨洋工,。
接任班組主管的職務(wù)以來(lái),,我受到了許多的委屈,但是也讓我感受頗多,,受益匪淺,。由衷地感謝公司所有領(lǐng)導(dǎo)的信任,感謝大家對(duì)我工作大力的支持,。特別是工作出現(xiàn)差錯(cuò)時(shí)給予的諒解和幫助,,并且?guī)椭曳治鍪д`的原因,矯正錯(cuò)誤,。在今后工作中,,我將虛心接受大家批評(píng)和監(jiān)督,不斷完善自我,,不斷進(jìn)步,。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇三
20__年即將過(guò)去,一年來(lái),,我們做為一名鍋爐運(yùn)行人員,,以飽滿(mǎn)的工作熱情,努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí),,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)運(yùn)行規(guī)程,,虛心求教,團(tuán)結(jié)同事,,不斷提高工作能力,,干好本職工作,現(xiàn)將一年來(lái)的工作加以作工作總結(jié):
一,、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,敬業(yè)愛(ài)崗
以公司理念要求自己,誠(chéng)信待人,,踏實(shí)做事,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,克服各種困難,,始終以積極認(rèn)真的心態(tài)對(duì)待工作,。特別是進(jìn)入冬季供暖期,勞動(dòng)強(qiáng)度增加,,在各種艱難的工作態(tài)勢(shì)中,,盡我們所能完善各種運(yùn)行參數(shù),,盡管設(shè)備比往年增多了,,但巡檢設(shè)備,保養(yǎng)設(shè)備的工作并沒(méi)有放下,依然按時(shí)檢查保養(yǎng),。有時(shí)因?yàn)殄仩t運(yùn)行中的種種因素而達(dá)不到公司的運(yùn)行要求,。我們卻迎難而進(jìn),積極調(diào)整自己的工作思路,,抓住重點(diǎn),,極及進(jìn)行運(yùn)行高運(yùn)調(diào)整,取得了可喜的成績(jī),,在今年的鍋爐運(yùn)行中我們第一個(gè)將鍋爐負(fù)荷提起到120t以上,,并得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和嘉獎(jiǎng)。
二,、在技術(shù)上用心鉆研,,理論上熟記操作規(guī)程
在互聯(lián)網(wǎng)及可得到學(xué)習(xí)資料的各種途徑中尋找相關(guān)運(yùn)行方面的資料;實(shí)踐上嚴(yán)格遵守運(yùn)行規(guī)程,培養(yǎng)個(gè)人獨(dú)立操作能力,,保證不發(fā)生誤操事故,,把工作中遇到的問(wèn)題和取得的經(jīng)驗(yàn)、注意的事項(xiàng)隨時(shí)記下來(lái),,虛心向?qū)9ず皖I(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,,班員都能達(dá)到獨(dú)立上崗了,但深知要想鍋爐專(zhuān)業(yè)學(xué)透學(xué)精,,還需要時(shí)間的磨練,、知識(shí)的積累,循序漸進(jìn),,一日才比一日強(qiáng),。即使休假期間,不忘看鍋爐專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,,做到身不在崗心在崗,,還充分利用家里網(wǎng)絡(luò)資源,查看電廠鍋爐文獻(xiàn),,開(kāi)闊視野,,繼續(xù)充電,希望在崗能以新的專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)對(duì)待工作,。
三,、能力包括協(xié)調(diào)能力和處理事故能力
若說(shuō)“技術(shù)”比作“智商”的話,那么“能力”就可比作“情商”,,鍋爐專(zhuān)業(yè)亦是如此,,智商高就不見(jiàn)得情商高,因?yàn)榧夹g(shù)是死的,,能力是活的,。在各種突發(fā)事故中,,我們班組團(tuán)結(jié)如一人,果斷處理,,將事故消滅在萌芽狀態(tài),,使實(shí)發(fā)事件最小化。所以判斷能力快速準(zhǔn)確,,活學(xué)活用,,才能更好地干好工作。
四,、積累工作經(jīng)驗(yàn),,貫徹公司“節(jié)能降耗”
在耗煤、耗水,、耗電方面,,節(jié)約每一斤煤,每一滴水,,每一度電,。我們本著安全運(yùn)行為首要,兼顧經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,。
五,、在安全生產(chǎn)工作中,我們加大巡檢設(shè)備力度,、提高設(shè)備可靠性
合理調(diào)整鍋爐運(yùn)行方式,,確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)。避免人身傷亡,、設(shè)備損壞,、火災(zāi)事故、影響外網(wǎng)公司供熱和人為責(zé)任造成重大事故,。
六,、公司開(kāi)展了小指標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)
在勞動(dòng)競(jìng)賽中,我們做到不弄虛做假,,以真正的實(shí)力與其它班組爭(zhēng)取好的名次,。
新的一年有新的開(kāi)始,也有新的壓力,,制定新的合理目標(biāo)才有新的突破,。所以我們制定了09年的班組工作方向:
1、繼續(xù)鉆研鍋爐專(zhuān)業(yè)技術(shù),,提高事故處理能力,,爭(zhēng)取鍋爐運(yùn)行更平穩(wěn),使鍋爐負(fù)荷在安全,、穩(wěn)定,、經(jīng)濟(jì)的情況下再上新高,。
2、干好本職工作的同時(shí),,了解其他專(zhuān)業(yè)知識(shí),,爭(zhēng)取早日達(dá)到“全能操作”目標(biāo),。
3,、在保障供熱的基礎(chǔ)之上,向汽機(jī)車(chē)間供出品質(zhì)合格的蒸汽,。完成公司下達(dá)的發(fā)電任務(wù),,并要超額完成
4、繼續(xù)發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,,強(qiáng)化理念,,鞭策自己有更高的認(rèn)識(shí)和發(fā)展。
在20__年的工作中我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),,在技術(shù)方面有了新的突破,,在工作中以主人翁的思想態(tài)度工作,全身心的投入到了電廠的工中,,不懈的努力使們?nèi)〉昧蓑溔说某煽?jī),。但我們運(yùn)行一班不會(huì)因?yàn)橛辛顺煽?jī)而會(huì)放棄求新的步伐。我們會(huì)繼續(xù)努力工作,,鞭策自己,,為中盟綏化熱電有限公司奉獻(xiàn)出自己的一份力量!
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇四
為全面貫徹落實(shí)集團(tuán)公司班組發(fā)展建設(shè)工作,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,、明確目標(biāo),、創(chuàng)新機(jī)制,建立科學(xué)合理,、符合實(shí)際,、層層落實(shí)的導(dǎo)向,在集團(tuán)公司的指導(dǎo)和幫助下,,分公司緊緊圍繞方針目標(biāo)要求,,扎實(shí)開(kāi)展班組建設(shè)活動(dòng),認(rèn)真抓好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理,,使班組建設(shè)工作逐步形成了標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化模式,為公司全面完成全年既定的各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。下面將分公司20__年度班組建設(shè)工作總結(jié)如下:
一,、班組建設(shè)基礎(chǔ)性管理工作
分公司認(rèn)真開(kāi)展班組建設(shè)工作,督促各班組積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),,為分公司整體水平的提高和基礎(chǔ)管理工作的有序運(yùn)行提供支持和保障,。目前分公司共組建了3各基層單位,,13個(gè)基層班組,并按照公司要求制定了分公司班組的創(chuàng)建目標(biāo),,建立健全了相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,,為規(guī)范做好分公司基礎(chǔ)管理工作和員工的操作行為打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),同時(shí)分公司還不斷完善裝卸組,、危貨隊(duì)等基層一線各項(xiàng)規(guī)章制度,,制定了《裝卸車(chē)操作手冊(cè)》等現(xiàn)場(chǎng)操作規(guī)程,從而使廣大職工做到有法可依,、有章可循,,各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作運(yùn)行有效。
在做好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作的同時(shí),,分公司還積極開(kāi)展績(jī)效考核,,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司方針目標(biāo)要求,使分公司各項(xiàng)目標(biāo)均達(dá)到了年初預(yù)定要求,,即各礦提貨滿(mǎn)意率100%,,截止目前未發(fā)生安全事故事件,分公司全年保供服務(wù)形勢(shì)穩(wěn)定,,各班組環(huán)境衛(wèi)生保持良好,,職工隊(duì)伍精神面貌良好。
二,、加強(qiáng)培訓(xùn)教育,,提高員工隊(duì)伍綜合素質(zhì)
分公司積極打造五型班組建設(shè)工作,組織職工開(kāi)展班前業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)工作實(shí)際需求對(duì)工作設(shè)備的正確操作方法,、易出現(xiàn)事故的重點(diǎn)環(huán)節(jié)、如何正確有效保護(hù)人身安全及以往操作經(jīng)驗(yàn),、特殊工種人員等進(jìn)行集中培訓(xùn),。截至現(xiàn)在分公司共進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)4項(xiàng)、5次,、參加人數(shù)130余人次,,通過(guò)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)達(dá)到了不斷提高現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員操作水平的目的。
同時(shí)在分公司的組織及安排下,,分公司管理人員積極開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),,按階段要求扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)學(xué)習(xí)、自查活動(dòng),,通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展及對(duì)班組人員的嚴(yán)格要求,,使班組人員的綜合素質(zhì)有了較大的提升。
四、加強(qiáng)溝通交流,,開(kāi)展親情文化管理,,建立和諧穩(wěn)定氛圍
分公司通過(guò)積極開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育,宣傳集團(tuán)及發(fā)展公司“保增長(zhǎng),、渡難關(guān),、上水平”思想及措施安排,使廣大員工能夠正確對(duì)待因煤炭持續(xù)下滑造成的不利影響,,同時(shí)也調(diào)動(dòng)了廣大職工樹(shù)立責(zé)任意識(shí),、危機(jī)意識(shí)及面對(duì)困難迎接挑戰(zhàn)的信心和決心。在危機(jī)面前,,獎(jiǎng)金工資雖然有所下降,,但全體員工不松懈,、不氣餒,,在分公司的積極鼓勵(lì)和指導(dǎo)下,每名職工都信心十足,,情緒穩(wěn)定,,保質(zhì)保量的做好手中的每一份工作,從而保障了分公司安全生產(chǎn)形勢(shì)和職工隊(duì)伍狀況的和諧穩(wěn)定,。
五,、通過(guò)創(chuàng)新、技改,、節(jié)能減排活動(dòng)降低分公司成本,、增加效益
分公司組織各隊(duì)組,積極開(kāi)展創(chuàng)新,、五小,、金點(diǎn)子等活動(dòng),提高了工作效率,,為分公司創(chuàng)造了利益,,充分發(fā)揮了公司員工的聰明才智。在“安全生產(chǎn)月”期間,,分公司圍繞“關(guān)愛(ài)生命,、安全發(fā)展”的活動(dòng)主題,組織舉辦了裝卸,、倉(cāng)儲(chǔ),、危貨操作、消防技能比武,。通過(guò)對(duì)著裝,、打水帶、連接短節(jié)變徑,、帶壓堵漏,、實(shí)戰(zhàn)滅火等項(xiàng)目的考核,,鍛煉和檢查了職工的操作技能和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),為職工相互切磋和探討業(yè)務(wù)技能,、為提高服務(wù)質(zhì)量提供了交流的平臺(tái),,同時(shí)也提升了分公司各班組人員的技能水平和服務(wù)意識(shí)。
六,、20__年工作思路
1,、計(jì)劃在班組中繼續(xù)開(kāi)展群眾監(jiān)督員安全報(bào)告制度,進(jìn)一步提高職工安全意識(shí),,有效避免現(xiàn)場(chǎng)各類(lèi)隱患事故的發(fā)生確保了現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn),。
2、加強(qiáng)班組建設(shè)工作力度,,同時(shí)加強(qiáng)班組建設(shè)的文化宣傳工作,,努力提升班組建設(shè)總水平。
3,、注重班組員工培訓(xùn)工作,,提升員工整體素質(zhì)水平,進(jìn)一步強(qiáng)化班組長(zhǎng)培訓(xùn)和管理,,實(shí)現(xiàn)班組長(zhǎng)整體素質(zhì)新提升,。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇五
轉(zhuǎn)眼間20__年很快就過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)的密切配合下,,我始終堅(jiān)持以科學(xué)指導(dǎo),落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,以“想干事,、會(huì)干事、干成事”為目標(biāo),,認(rèn)真履行職責(zé),,圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。為了今后更好地做好生產(chǎn)工作,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,提高工作方法和效率,克服不足?,F(xiàn)將20__年工作完成匯報(bào)如下:
一,、注重理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),,努力提升工作能力,。
提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí),提升工作能力的源泉還是學(xué)習(xí)。在去年的一年中,,由于工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺,,我在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題,有了這些欠缺的經(jīng)驗(yàn),,現(xiàn)在的我工作起來(lái)明顯會(huì)感覺(jué)比以往更加的順手,,其實(shí)所謂事倍功半,就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步,,哪怕只是幾處“微不足道”的細(xì)節(jié),,天長(zhǎng)日久下來(lái)也是一筆可以極大助力工作的財(cái)富。
我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在重要位置,,不斷提高管理水平和理論水平,。時(shí)刻做到自重、自省,、自質(zhì)不斷提高,,更好地適應(yīng)工作任務(wù)需要。堅(jiān)持用理論武裝頭腦,,努力提高覺(jué)悟,,時(shí)刻以“科學(xué)發(fā)展觀”思想來(lái)審視自己的工作態(tài)度,,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)工作精神,,以一位合格的管理人員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,保證工作任務(wù)和思想與公司保持高度一致,,堅(jiān)定不移,,樹(shù)立全心全意為生產(chǎn)服務(wù)的思想,牢記“知識(shí)就是生產(chǎn)力”,。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)吸取高質(zhì)量的管理模式,、高效率的工作思想,并將其應(yīng)用在實(shí)際工作之中,。在開(kāi)拓了眼界的同時(shí)也使自己的管理水平有很大的提高,。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)方針政策,全面貫徹公司的工作目標(biāo)和任務(wù),,在管理中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,在工作中不斷進(jìn)步。牢固樹(shù)立以黨為核心,,服從組織管理的正確思想意識(shí),。
二、愛(ài)崗敬業(yè),,認(rèn)真履行工作職責(zé),,努力提升工作質(zhì)量
繼續(xù)發(fā)揚(yáng)干一行,愛(ài)一行的工作作風(fēng),以高度的責(zé)任感,、使命感和工作熱情,,積極負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作。努力熟悉各生產(chǎn)課的各項(xiàng)工作,。經(jīng)常組織并參加車(chē)間的各項(xiàng)培訓(xùn),。在不斷提高自身素質(zhì)的同時(shí)提高員工的整體技能,便于更好的完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),,完善加強(qiáng)車(chē)間的日常管理制度,,并進(jìn)行不定期的檢查。我始終堅(jiān)持以認(rèn)真,、負(fù)責(zé),、一絲不茍為工作宗旨,認(rèn)真完成好上級(jí)交給的各項(xiàng)工作,,做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任,,不愧對(duì)同事的支持尊重。
俗話說(shuō)“火車(chē)跑的快,,全靠車(chē)頭帶”,。在生產(chǎn)時(shí),經(jīng)常在車(chē)間,、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,提高工作效率,。設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),,我并極時(shí)搶修外理,放假前,,我?guī)ьI(lǐng)全課人員認(rèn)真做好工廠交給的各項(xiàng)工作,,無(wú)論是清理現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生還是在機(jī)器保養(yǎng),我都身先士卒,,積極參加,,與員工同甘共苦。
三,、強(qiáng)化管理,,加強(qiáng)思想教育,不斷提高員工思想素質(zhì)
員工是一切工作的力量源泉,。而員工的思想狀況直接關(guān)系到工作效率和工作的完成情況,。車(chē)間每月定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí),教育大家樹(shù)立主人翁責(zé)任感,,把個(gè)人的命運(yùn)和工廠緊密的聯(lián)系起來(lái),,同時(shí)把員工的工作表現(xiàn)和獎(jiǎng)懲制度有機(jī)的結(jié)合起來(lái),,獎(jiǎng)勤罰懶,讓大家認(rèn)識(shí)到只有通過(guò)自己不斷的努力學(xué)習(xí)進(jìn)步才能與企業(yè)共同發(fā)展,,從而調(diào)動(dòng)了員工的工作熱情,,促進(jìn)了車(chē)間工作的順利開(kāi)展。為了做好車(chē)間員工的思想工作,,我們把員工的困難當(dāng)做自己的事情來(lái)辦,,在工作和生活上不斷關(guān)心他們。
當(dāng)員工的經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)困難時(shí),,我總是伸出援助之手,,讓他們感受到公司的溫暖。這種做法增強(qiáng)了員工們的凝聚力和向心力,。
10月份以后,,由于今年金融市場(chǎng)的危機(jī),我并向員工說(shuō)明了工廠當(dāng)前的形式,,并做好工作讓大家看清目前的形式,,讓大家在安心工作的同時(shí)對(duì)我們的企業(yè)充滿(mǎn)了信心。
四,、班組建設(shè),,發(fā)揮班組長(zhǎng)的帶頭作用
車(chē)間班組長(zhǎng)的工作直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量。因此,,車(chē)間不定期召開(kāi)班組長(zhǎng)會(huì)議,,將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及情況作詳細(xì)的分析和討論,使員工熟練地掌握正確的生產(chǎn)操作技能,,另一方面,,又針對(duì)發(fā)生事故或發(fā)生異常情況時(shí),所應(yīng)采取的緊急處理措施進(jìn)行指導(dǎo),,努力提高班組長(zhǎng)的安全技術(shù)水平和對(duì)事故發(fā)生的應(yīng)變處理能力。要求班組長(zhǎng)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì),,要求班組長(zhǎng)不但能做好車(chē)間的生產(chǎn)工作,還能熟練使用車(chē)間機(jī)器設(shè)備,,并掌握設(shè)備原理,,掌握一定的修理技能,使他們真正發(fā)揮車(chē)間模范帶頭作用,。
五,、抓好安全工作
強(qiáng)調(diào)班組建設(shè)要堅(jiān)持以人為本,以樹(shù)立班組團(tuán)隊(duì)為核心,,以強(qiáng)化班組管理為重點(diǎn),,以打造安全為主線,,并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求:
1、樹(shù)立安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí),。把安全放在心里,,把過(guò)去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成安全工作天天講,,人人抓的良好局面,。
2、切實(shí)做好班中巡回檢查工作,,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況,,采取措施消除隱患,,排除故障,防止事故的發(fā)生,。
3,、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須面對(duì)面將生產(chǎn),、安全等情況交接清楚,,做到不清楚就不交班,防止因交接班不清楚而危機(jī)生產(chǎn)安全,。
4,、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),隨時(shí)檢查設(shè)備的運(yùn)行情況及潤(rùn)滑油補(bǔ)加,。
5,、嚴(yán)格穿戴公司的勞動(dòng)保護(hù)用品,保護(hù)自身的安全健康,。通過(guò)我們的努力,,生產(chǎn)車(chē)間20__年無(wú)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,確保了安全生產(chǎn),。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇六
在__化工有一個(gè)最年輕的分廠,,__分廠,__分廠有一支敢于打硬仗,,能打勝仗的團(tuán)隊(duì),,在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里有一個(gè)安全高效的班組,一個(gè)積極向上和諧的班組,,一個(gè)學(xué)習(xí)氛圍濃厚的班組,,這個(gè)班組就是__工藝運(yùn)行班_班。
辭舊迎新,,站在20__年的門(mén)檻上,,回首剛剛與我們揮手告別的20__年,,讓人欣喜的是,這一年__工藝_班收獲頗豐,,下面是20__年該班組取得的工作成績(jī),。
一、任務(wù)完成方面
20__年,,__工藝_班在集團(tuán)公司及分廠領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和幫助下,,全年共完成__產(chǎn)量實(shí)物__噸,噸尿氨耗__千克,,噸尿蒸汽消耗__噸,,全年無(wú)員工輕、重傷亡事故,,無(wú)因違章作業(yè)造成的設(shè)備事故,。
__工藝_班現(xiàn)有員工_人,共有_個(gè)生產(chǎn)崗位,,_個(gè)班長(zhǎng)崗位,。盡管崗位人員配備比較緊張,但__工藝_班崗位與崗位之間調(diào)節(jié)配合密切,,崗位人員工作積極主動(dòng),,集體榮譽(yù)觀念較強(qiáng),有爭(zhēng)創(chuàng)一流的干勁,,有創(chuàng)新?tīng)?zhēng)優(yōu)的勇氣和信心,。在過(guò)去的一年里,涌現(xiàn)出像__等這些以集體利益為重顧大家而舍小家的員工,,有帶病堅(jiān)守崗位工作的__主操作,,他們默默無(wú)聞的工作著,甘于吃苦,,不求索取,,他們干一行愛(ài)一行,從不怨天尤人,。在全班人員的共同努力下,,20__年全體工藝指標(biāo)執(zhí)行合格率為百分之九十九點(diǎn)一,__成品質(zhì)量合格率為百分之百,,優(yōu)極品十一極品率為百分之九十七點(diǎn)九七,無(wú)產(chǎn)品質(zhì)量事故發(fā)生,。
二,、安全管理方面
___班全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)煤化安全一號(hào)文件,把安全零理念作為指導(dǎo)安全生產(chǎn)的行動(dòng)指南,。充分利用每個(gè)白班下班后的40分鐘時(shí)間學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī),,崗位操作規(guī)程,,不定期地進(jìn)行手指口述考查,做好崗位開(kāi)停車(chē)預(yù)案演練,,做好突發(fā)事故崗位處理預(yù)案演練,,學(xué)習(xí)事故案例,教育全班員工增強(qiáng)安全意識(shí),,時(shí)刻繃緊安全弦,。通過(guò)上述知識(shí)的學(xué)習(xí),員工不僅熟練掌握了崗位操作技能,,而且也大大提高了對(duì)突發(fā)事故的處理能力,,同時(shí)還開(kāi)展了人人爭(zhēng)做安全員,個(gè)個(gè)都是安全崗活動(dòng),,充分發(fā)揮群監(jiān)員的作用,,制定隱患排查獎(jiǎng)罰制度,全年共發(fā)現(xiàn)大小隱患__起,,并得到及時(shí)排除和控制,。
三、四型班組創(chuàng)建方面
__班積極響應(yīng)__公司四型班組創(chuàng)建文件精神,,把創(chuàng)建工作落到實(shí)處,,把指標(biāo)分解量化細(xì)化。以創(chuàng)建為契機(jī)提高班組管理水平上臺(tái)階,。在創(chuàng)建活動(dòng)中,,班組把“以人為本”作為提升班組管理質(zhì)量的切入點(diǎn),發(fā)動(dòng)全員積極自愿參與到創(chuàng)建之中,,用好的建議,,好的工作態(tài)度,好的學(xué)習(xí)方法為創(chuàng)建工作添勁增力,?!鞍嗪腿f(wàn)事興”,開(kāi)展“班組是我家,,我愛(ài)我家”活動(dòng),,開(kāi)展四比一創(chuàng)活動(dòng),即比產(chǎn)量,、比消耗,、比安全、比遵守守紀(jì),,創(chuàng)最佳班組,,并制定班組零事故,員工無(wú)三違,,現(xiàn)場(chǎng)無(wú)隱患,,質(zhì)量無(wú)缺陷的考核標(biāo)準(zhǔn),。
另外,在四型班組創(chuàng)建活動(dòng)中,,___班還逐步完善了各項(xiàng)臺(tái)帳制度,,建立個(gè)個(gè)人檔案和兩違考核記錄、談心記錄,、家訪記錄檔案,,建立了個(gè)人工作績(jī)效檔案。功夫不負(fù)有心人,。20__年__班在分廠內(nèi)部實(shí)行的四比一創(chuàng)競(jìng)賽中,,有四次被評(píng)為第一名,五次被評(píng)為第二名,,而且,,在第三季度__公司四型班組創(chuàng)建考評(píng)中,榮獲最佳創(chuàng)建班組的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),。
班組是企業(yè)的細(xì)胞,,是安全生產(chǎn)的前沿陣地,班組管理的好壞與企業(yè)的興衰休戚相關(guān),。新年伊始,,我們不單要看到過(guò)去一年取得的成績(jī),而且還要總結(jié)工作失誤的教訓(xùn),,糾正錯(cuò)誤,,以飽滿(mǎn)的激情投入到新年的工作中去,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),,用積極向上,、團(tuán)結(jié)協(xié)作、爭(zhēng)創(chuàng)一流的精氣神為_(kāi)_化工的明天再立新功,。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇七
從20__年開(kāi)始,,公司以扎實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)硬件建設(shè)為切入點(diǎn),以理順運(yùn)行機(jī)制為著力點(diǎn),,以提升班組成員素質(zhì)為結(jié)合點(diǎn),,以執(zhí)行三大體系pdca循環(huán)為創(chuàng)新點(diǎn),以推進(jìn)裝卸承包工班組建設(shè)為新亮點(diǎn),,注重圍繞經(jīng)營(yíng)中心,,服務(wù)生產(chǎn)大局,突出重點(diǎn)難點(diǎn),,強(qiáng)化組織管理,,有效地提高班組的管理水平。主要工作小結(jié)如下:
一,、推進(jìn)硬件建設(shè),,改善工作環(huán)境,提高凝聚力
一是開(kāi)展調(diào)研,,掌握情況,。公司從2月份進(jìn)行了班組建設(shè)工作調(diào)研。調(diào)研組先后深入到機(jī)一隊(duì),、機(jī)二隊(duì),、推扒機(jī)隊(duì)、機(jī)修廠等單位,,與各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)及部分班組長(zhǎng)進(jìn)行座談與交流,,掌握班組硬件建設(shè)存在的情況。二是結(jié)合實(shí)際,,加大投入,。上半年,公司對(duì)機(jī)修廠班組工作進(jìn)行了重新規(guī)劃和裝修,,配備了嶄新的辦公桌椅;給散機(jī)隊(duì)的前場(chǎng)工班修建了洗澡房,,更換了一批桌椅板凳;給推扒機(jī)隊(duì)和機(jī)二隊(duì)配置了被褥鐵柜和工具柜,此外還有給多個(gè)基層單位制作了板報(bào)和制度牌上墻,,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),,今年上半年累計(jì)投入資金達(dá)2萬(wàn)元。通過(guò)加大對(duì)現(xiàn)場(chǎng)班組硬件設(shè)施的投入,,改善了現(xiàn)場(chǎng)員工的候工,、休息環(huán)境,創(chuàng)造條件為班組建好“小家”,,確保員工在緊張工作之余,,能充分享受“家”的溫馨與和諧,提高員工的凝聚力,。
二,、理順運(yùn)行機(jī)制,強(qiáng)化齊抓共管,,提高管理力
一是下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系班組建設(shè)工作的通知》,,公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部室領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)主要作業(yè)單位,促使領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),,深入基層,,了解情況,幫助提高;二是執(zhí)行班組建設(shè)工作例會(huì)制度,,每季度召集班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員召開(kāi)工作會(huì)議,,分析現(xiàn)狀,掌握情況,解決問(wèn)題;三是在今年班組建設(shè)季度檢查中,,安排職能部室領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任檢查組長(zhǎng),,落實(shí)班組建設(shè)工作職責(zé),強(qiáng)化齊抓共管,,有效提高管理力,。
三、強(qiáng)化軟件建設(shè),,提升班員素質(zhì),,提高戰(zhàn)斗力
_年,公司進(jìn)一步加強(qiáng)班組培訓(xùn)工作,,做到專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)和日常培訓(xùn)相結(jié)合,,理論知識(shí)和實(shí)操技能相結(jié)合,舉辦了裝卸船,、火車(chē)卡的技能培訓(xùn)班,,臺(tái)帳記錄及安全知識(shí)培訓(xùn)班以及每周進(jìn)行的機(jī)械工種理論知識(shí)培訓(xùn)班,共計(jì)培訓(xùn)了15多人次,。此外,,公司還舉辦了第五屆員工職業(yè)技能競(jìng)賽,在5月份進(jìn)行了內(nèi)燃機(jī)械修理工和裝卸機(jī)械電器修理工兩個(gè)工種的競(jìng)賽,,促進(jìn)了員工學(xué)知識(shí),,練技能的氛圍,有效提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力,。
四,、遵循pdca循環(huán),推進(jìn)體系建設(shè),,提高執(zhí)行力
將三大體系pdca循環(huán)和班組建設(shè)工作相結(jié)合,,做到計(jì)劃、實(shí)施,、檢查,、整改。具體一是擬訂和下發(fā)了1年的班組建設(shè)工作計(jì)劃,,明確四個(gè)季度的工作,,確立任務(wù)和要求;二是在一年當(dāng)中貫穿硬件和軟件建設(shè),結(jié)合實(shí)際,,適度投入,,夯實(shí)基礎(chǔ),提高水平;三是日常巡視與季度檢查相結(jié)合,,加強(qiáng)指導(dǎo),,幫助提高,四是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,督促整改,,明確要求,,強(qiáng)化管理。
五,、強(qiáng)抓裝卸隊(duì)伍,,落實(shí)相關(guān)方管理,提高競(jìng)爭(zhēng)力
一是成立機(jī)構(gòu),,明確職責(zé),健全網(wǎng)絡(luò),。根據(jù)裝卸隊(duì)出現(xiàn)的安全事故,,公司成立了安全協(xié)管小組,指定專(zhuān)人協(xié)助裝卸隊(duì)開(kāi)展工作;進(jìn)一步健全班組建設(shè)工作網(wǎng)絡(luò),。
二是健全制度,,明確依據(jù),促進(jìn)建設(shè),。年中擬訂下發(fā)了《裝卸承包工班組建設(shè)實(shí)施辦法》,,確保了裝卸承包工班組建設(shè)的各項(xiàng)工作有據(jù)可依;
三是制定計(jì)劃,有的放矢,,促進(jìn)建設(shè),。下發(fā)了《20__年裝卸承包工班組建設(shè)工作計(jì)劃》,根據(jù)計(jì)劃來(lái)落實(shí)每季度的安排,,確保各項(xiàng)工作有條不紊持續(xù)開(kāi)展,。
四是推進(jìn)裝卸承包工的硬件設(shè)施改造,對(duì)理貨樓進(jìn)行重新布局和修繕,,設(shè)置裝卸隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)辦公室和裝卸承包工培訓(xùn)室,,安裝空調(diào)、購(gòu)置一批新辦公桌椅,、制作板報(bào)和制度牌上墻,,構(gòu)建“小家”氛圍。給裝卸隊(duì)興建了車(chē)庫(kù),,安排專(zhuān)人看管,,解決了困擾多時(shí)的裝卸隊(duì)車(chē)輛保安難題。在裝卸隊(duì)宿舍樓制作了安全及衛(wèi)生知識(shí)板報(bào)上墻,,促進(jìn)承包工提高安全意識(shí),,摒棄不良衛(wèi)生習(xí)慣。在裝卸隊(duì)宿舍樓進(jìn)行改造和裝修,,設(shè)置裝卸承包工閱覽室,,推動(dòng)學(xué)習(xí)氛圍的形成。
五是加強(qiáng)培訓(xùn)力度,組織了全司裝卸承包工參加了集團(tuán)舉辦的裝卸火車(chē)卡和船舶作業(yè)的安全教育培訓(xùn),,舉辦了臺(tái)帳記錄及安全知識(shí)培訓(xùn)班,、危險(xiǎn)源識(shí)別座談會(huì),進(jìn)一步提高了裝卸承包工安全意識(shí),。
_年班組建設(shè)工作取得了一些成績(jī),,但同時(shí)也存在一定的不足:
1、部分生產(chǎn)作業(yè)單位存在一定的依賴(lài)心理,,對(duì)班組建設(shè)主動(dòng)性不強(qiáng);
2,、班組危險(xiǎn)源識(shí)別工作有待進(jìn)一步深入推進(jìn);
3、部分班組硬件設(shè)施仍待進(jìn)一步完善,。
六,、下半年工作要點(diǎn):
1、加快推進(jìn)班組硬件建設(shè),,重點(diǎn)是裝卸隊(duì)閱覽室,、各裝卸隊(duì)班組活動(dòng)室。
2,、深入推進(jìn)班組危險(xiǎn)源辨識(shí)活動(dòng),,重點(diǎn)是將危險(xiǎn)源辨識(shí)上墻,提高員工的認(rèn)知水平,,防范安全事故,。
3、繼續(xù)開(kāi)展班組培訓(xùn)和技能競(jìng)賽,,重點(diǎn)抓好機(jī)械工種技能培訓(xùn)和第三季度的倉(cāng)庫(kù)員競(jìng)賽,。
4、加強(qiáng)交流學(xué)習(xí),,一是在公司內(nèi)部舉辦經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),,二是組織班組長(zhǎng)到先進(jìn)單位學(xué)習(xí)觀摩,借鑒先進(jìn)管理理念和做法,。
5,、加大班組勞動(dòng)競(jìng)賽力度,重點(diǎn)是卸船勞動(dòng)競(jìng)賽,,創(chuàng)造更多的效率品牌,,促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上新臺(tái)階。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇八
一,、 半年各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)基本完成.
1,、安全目標(biāo)情況:按照與科室年初簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)沒(méi)出現(xiàn)任何安全事故。
2,、生產(chǎn)任務(wù)完成情況:圓滿(mǎn)地完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。
3,、質(zhì)量情況:保質(zhì)保量完成了分析化驗(yàn)任務(wù),確保了成品100%合格出廠,,嚴(yán)格執(zhí)行化驗(yàn)分析標(biāo)準(zhǔn),,并堅(jiān)持復(fù)核審核,確保了分析準(zhǔn)確率達(dá)到要求,,無(wú)質(zhì)量事故,。
其他方面
職工違紀(jì)率:零
職工出勤率:100%
抓好班組規(guī)范化管理:積極做好班員的管理工作:在工作中對(duì)班員進(jìn)行規(guī)范化教育,各項(xiàng)工作,、任務(wù)分工明確,,責(zé)任層層落實(shí),嚴(yán)格要求操作規(guī)程和考核標(biāo)準(zhǔn),,關(guān)心每一位班組成員,,注意調(diào)動(dòng)班員的積極性,化解班員的消極思想,。為提高員工們參與班級(jí)管理的積極性,我們公開(kāi)了班組管理財(cái)務(wù),,重大問(wèn)題和敏感問(wèn)題必須召開(kāi)民主會(huì),,征求每一位班員的建議和意見(jiàn)。
2,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高了班組的整體素質(zhì) 。一是積極參加科室組織的職工培訓(xùn);二是組織班員學(xué)習(xí)了上級(jí)下發(fā)各類(lèi)文件和書(shū)籍;三是注重做好班員政治思想工作,。四是班員學(xué)習(xí)積級(jí)性高,、氛圍濃.
3、安全生產(chǎn),。為做好安全生產(chǎn)運(yùn)行,,我班堅(jiān)持了每周的班組安全活動(dòng),并組織班員進(jìn)行安全生產(chǎn)職責(zé),、安全管理制度,、防洪應(yīng)急預(yù)案、抗震應(yīng)急預(yù)案和安全小常識(shí)的學(xué)習(xí),。通過(guò)了廠,、科室的安全考核和驗(yàn)收,觀看了煉化公司組織安全巡回展覽,,觀看了廠安全科組織的教育錄像和消防培訓(xùn),,通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展,有效地增強(qiáng)了班員的安全生產(chǎn)和自我保護(hù)意識(shí),,從而消除了麻痹思想,,杜絕“三違”現(xiàn)象,。半年未出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故。
4,、節(jié)能工作常抓不懈,。我班節(jié)能降耗從小抓起,從點(diǎn)點(diǎn)抓起,,都能從節(jié)約一點(diǎn)水,,節(jié)約一度電做起,人走燈滅,,并從日常工作抓起,,認(rèn)真學(xué)習(xí)節(jié)能文件,并能做好筆記,,半年沒(méi)有超出節(jié)能指標(biāo),。
5、班組建設(shè)卓有成效,。具有較好執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)精神是我班多年來(lái)的優(yōu)良傳統(tǒng),,在班組建設(shè)方面我們重點(diǎn)做了以下工作:一是建立健全班組各項(xiàng)制度和臺(tái)賬,上罐取樣有內(nèi)部的登高作業(yè)票,堅(jiān)持每月一次班務(wù)會(huì)和民主生活會(huì),,堅(jiān)持每周一次班組安全活動(dòng),。二是成立了班委會(huì),班委會(huì)由班長(zhǎng),、副班長(zhǎng),、班組安全員和班組技術(shù)員四人組成,每個(gè)人分工明確,、責(zé)任到人,。三是大力推進(jìn)以6s為主要內(nèi)容的tnpm管理并制定了定置圖,建立了嚴(yán)格的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和考核制度,。我班嚴(yán)格按照6s的要求,,合理的擺放各崗位的分析儀器、化驗(yàn)器具,,保持現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生清潔,、儀器整齊。四是職工培訓(xùn)體現(xiàn)以人不本的理念,。根據(jù)科里的總體要求,,結(jié)合本班實(shí)踐工作,針對(duì)化驗(yàn)人員文化水平參差不齊的情況,,對(duì)化驗(yàn)員進(jìn)行有針對(duì)性地培訓(xùn),。按照“干什么學(xué)什么,缺什么補(bǔ)什么”,,集中培訓(xùn)和一對(duì)一培訓(xùn)的原則,,給大家創(chuàng)造比較輕松學(xué)習(xí)氛圍,。五是加強(qiáng)民主管理,做好班員的思想政治工作,,充分發(fā)揮每個(gè)班員長(zhǎng)處,,最大限度調(diào)動(dòng)全班人員的工作積極性,使她們能心往一處想,,勁往一處使,,達(dá)到共同進(jìn)步目的。
6,、積極參加了廠和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng),。一是成功的辦了兩次職工園地;二是積極參加了廠工會(huì)五月份組織的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和“七.一”歌詠大合唱。三是積極響應(yīng)黨支部號(hào)召,,為5﹒12特大地震獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),,每一個(gè)班員都能自覺(jué)自愿為災(zāi)區(qū)捐款。四是積極參加了科室在十月份組織的“崗位大練兵,、技能大培訓(xùn),、技術(shù)大比武”活動(dòng),并在比賽中我班取得了優(yōu)異的成績(jī),。
7,、班組文化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。我班按照“質(zhì)檢科企業(yè)文化領(lǐng)導(dǎo)小組”的總體要求,,寫(xiě)出了本班的班風(fēng)、班訓(xùn),、理念,,充分發(fā)揚(yáng)質(zhì)檢科好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),,正在形成自己的文化體系,。
三、存在問(wèn)題:
1,、由于人員調(diào)動(dòng)頻繁,,對(duì)班里管理工作增加了一定的難度。
2,、管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng),。
3,、人員整體素質(zhì)有待于提高。
4、創(chuàng)新能力還需努力,。
5、每個(gè)班員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和操作技能要進(jìn)一步加強(qiáng),。
四、下半年的工作計(jì)劃,。
1、繼續(xù)抓好班組學(xué)習(xí),,提高全班整體素質(zhì),。
2、安全工作常抓不懈,。
3,、注重管理工作,嚴(yán)格要求,,嚴(yán)格管理,。
4、加強(qiáng)班組建設(shè),。
5,、搞好全班的團(tuán)結(jié)。
6,、做好宣傳報(bào)道工作,,辦好職工學(xué)習(xí)園地。
7,、定時(shí)開(kāi)好班務(wù)會(huì),加強(qiáng)與班員的雙向溝通.
在今后的工作中,,我們班將緊密團(tuán)結(jié)在黨支部周?chē)媛鋵?shí)科學(xué)發(fā)展觀,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),奮發(fā)向上,,繼往開(kāi)來(lái),,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我科優(yōu)良作風(fēng),使我們班的工作再上一個(gè)新臺(tái)階.
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇九
隨著新年的到來(lái),我們走過(guò)了××年度,?;仡^看看,有幾分耕耘,,幾分收獲,。××年度經(jīng)過(guò)全班人員的共同努力,,齊心合作,,在確保安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。現(xiàn)將××年度主要工作總結(jié)如下:
一,、安全生產(chǎn)方面:
⒈全年出勤率%,。
⒉對(duì)班組制度進(jìn)行了修改和完善。
⒊嚴(yán)格執(zhí)行消缺管理制度,、運(yùn)行三查,。有效保證了設(shè)備健康運(yùn)行,為我廠安全多發(fā)多供電作出了貢獻(xiàn),。
⒋全年發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷項(xiàng),,其中月份發(fā)現(xiàn)的高備變開(kāi)關(guān)拒動(dòng)和月份發(fā)現(xiàn)的#主變中性點(diǎn)過(guò)熱達(dá)度,,均及時(shí)通知檢修處理好。杜絕了可能發(fā)生的設(shè)備事故,。
⒌配合檢修完成了機(jī)組大,、小修工作及相關(guān)設(shè)備更換工作。全年執(zhí)行大型操作項(xiàng),,工作票張,。
⒍組織全班參加了廠部組織的安規(guī)考試,參考率%,,成績(jī)優(yōu)秀,。
⒎全年認(rèn)真開(kāi)展“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)并通過(guò)總廠團(tuán)委復(fù)查。
⒏全年實(shí)現(xiàn)了“五無(wú)”和“零違章”,,未出現(xiàn)任何不安全現(xiàn)象,。
⒐認(rèn)真開(kāi)展班組安全活動(dòng),組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件和有關(guān)技術(shù)措施,,針對(duì)相關(guān)安全事件吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),。認(rèn)真開(kāi)展春安、秋安大檢查,,杜絕習(xí)慣性違章,,對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)整改,有效保證了班組安全生產(chǎn),。
⒑至年底班組安全生產(chǎn)天數(shù)已達(dá)天,。
⒈加強(qiáng)班組管理,提高值班質(zhì)量,,全年無(wú)違章,、違紀(jì)現(xiàn)象。
二,、培訓(xùn)方面:
⒈每月按時(shí)保質(zhì)完成了常規(guī)培訓(xùn),取得良好效果,。
⒉組織全班參加了廠部組織的運(yùn)規(guī)考試,,參考率%,成績(jī)優(yōu)秀,。
⒊組織學(xué)習(xí)機(jī)變新更換設(shè)備知識(shí)掌握相關(guān)操作技能
⒋定期組織學(xué)習(xí)運(yùn)規(guī)
⒌黃建獲得總廠”及以下機(jī)組電氣運(yùn)行技術(shù)能手”稱(chēng)號(hào)
⒍班組培訓(xùn)出資格班長(zhǎng)成洋一名,、專(zhuān)區(qū)(黃渝剛)一名、值班員兩名吳非,、黃宜,。
⒎兩名人員參加了總廠組織的“機(jī)組電氣運(yùn)行”培訓(xùn)。
⒏實(shí)現(xiàn)了年初的培訓(xùn)計(jì)劃,。
三,、精神文明建設(shè)及民主管理方面:
⒈完成了總廠下達(dá)的宣傳任務(wù),,共投稿篇。特別是“事故”征文及安全警
示語(yǔ)均有獲總廠采納的,。
⒉定期開(kāi)展班務(wù)公開(kāi),。公布班費(fèi)收支、來(lái)源,、用途,。
⒊定期開(kāi)展名主評(píng)議班長(zhǎng)活動(dòng)。
⒋積極抓好職工小家建設(shè),,開(kāi)展工會(huì)活動(dòng),,使班內(nèi)呈現(xiàn)團(tuán)結(jié)、互助現(xiàn)象,,使班組具有很強(qiáng)的凝聚力,。
⒌積極參加工會(huì)開(kāi)展的兩個(gè)勞動(dòng)競(jìng)賽。
⒍我班“青年安全示范崗”順利通過(guò)總廠團(tuán)委復(fù)查,。
⒎積極爭(zhēng)創(chuàng)總廠”模范班組”,。
四、抓好班組建設(shè)
班組是企業(yè)的細(xì)胞,,是企業(yè)的基礎(chǔ),,班組建設(shè)的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展與生存。搞好班組管理,,提高職工隊(duì)伍素質(zhì),,增強(qiáng)班組的活力,發(fā)揮每一位成員的作用,,是班組建設(shè)的根本,。
⒈認(rèn)真規(guī)范及時(shí)做好各類(lèi)臺(tái)賬,所有的工器具及班組資料實(shí)行定置管理,。
⒉認(rèn)真搞好班組軟件記錄,。
⒊在“達(dá)標(biāo)班組”基礎(chǔ)上嚴(yán)格按“模范班組”要求,規(guī)范班內(nèi)各項(xiàng)工作,。
五,、存在問(wèn)題及采取措施:
⒈班組制度執(zhí)行力度不夠。
⒉班組新人員學(xué)習(xí)進(jìn)度不夠理想,。
⒊措施:
1)加強(qiáng)班組制度垂直執(zhí)行力度,,充分發(fā)揮班組五大員及骨干作用,各司其職,,各盡所能,,落實(shí)責(zé)任制。
2)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,針對(duì)不同的人,,采用不同的培訓(xùn)方式,。班組培訓(xùn)盡量多角度、多方式,。讓學(xué)習(xí)變得充滿(mǎn)生趣,。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇十
回顧20__,幾分耕耘,,幾分收獲,。經(jīng)過(guò)全班人員的共同努力,齊心合作,,在確保安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。以下將從幾個(gè)方面對(duì)電廠班組做出以下工作總結(jié):
一、安全生產(chǎn)方面:
1,、全年出勤率98%
2,、對(duì)班組制度進(jìn)行了修改和完善。
3,、嚴(yán)格執(zhí)行消缺管理制度,、運(yùn)行三查。有效保證了設(shè)備健康運(yùn)行,,為我廠安全多發(fā)多供電作出了貢獻(xiàn),。
4、全年發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷180項(xiàng),,其中7月份發(fā)現(xiàn)的高備變105開(kāi)關(guān)拒動(dòng)和10月份發(fā)現(xiàn)的#1主變中性點(diǎn)過(guò)熱達(dá)100度,,均及時(shí)通知檢修處理好。杜絕了可能發(fā)生的設(shè)備事故,。
5,、配合檢修完成了機(jī)組大、小修工作及相關(guān)設(shè)備更換工作,。全年執(zhí)行大型操作161項(xiàng),,工作票407張。
6,、組織全班參加了廠部組織的安規(guī)考試,,參考率10____,成績(jī)優(yōu)秀,。
7、全年認(rèn)真開(kāi)展“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)并通過(guò)總廠團(tuán)委復(fù)查,。
8,、全年實(shí)現(xiàn)了“五無(wú)”和“零違章”,未出現(xiàn)任何不安全現(xiàn)象。
9,、認(rèn)真開(kāi)展班組安全活動(dòng),,組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件和有關(guān)技術(shù)措施,針對(duì)相關(guān)安全事件吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),。認(rèn)真開(kāi)展春安,、秋安大檢查,杜絕習(xí)慣性違章,,對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)整改,,有效保證了班組安全生產(chǎn)。
10,、至年底班組安全生產(chǎn)天數(shù)已達(dá)5936天,。
11、加強(qiáng)班組管理,,提高值班質(zhì)量,,全年無(wú)違章、違紀(jì)現(xiàn)象,。
二,、培訓(xùn)方面:
1、每月按時(shí)保質(zhì)完成了常規(guī)培訓(xùn),,取得良好效果,。
2、組織全班參加了廠部組織的運(yùn)規(guī)考試,,參考率10____,,成績(jī)優(yōu)秀。
3,、組織學(xué)習(xí)#3機(jī)變新更換設(shè)備知識(shí),,掌握相關(guān)操作技能。
4,、定期組織學(xué)習(xí)運(yùn)規(guī),。
5、黃建獲得總廠”100mw及以下機(jī)組電氣運(yùn)行技術(shù)能手”稱(chēng)號(hào),。
6,、班組培訓(xùn)出資格班長(zhǎng)(成洋)一名、專(zhuān)區(qū)(黃渝剛)一名,、值班員兩名(吳非,、黃宜)。
7,、兩名人員參加了總廠組織的“200mw機(jī)組電氣運(yùn)行”培訓(xùn),。
8、實(shí)現(xiàn)了年初的培訓(xùn)計(jì)劃。
三,、精神文明建設(shè)及民主管理方面:
1,、完成了總廠下達(dá)的宣傳任務(wù),共投稿15篇,。特別是“5,、18事故”征文及安全警示語(yǔ)均有獲總廠采納的。
2,、定期開(kāi)展班務(wù)公開(kāi),。公布班費(fèi)收支、來(lái)源,、用途,。
3、定期開(kāi)展名主評(píng)議班長(zhǎng)活動(dòng),。
4,、積極抓好職工小家建設(shè),開(kāi)展工會(huì)活動(dòng),,使班內(nèi)呈現(xiàn)團(tuán)結(jié),、互助現(xiàn)象,使班組具有很強(qiáng)的凝聚力,。
5,、積極參加工會(huì)開(kāi)展的兩個(gè)勞動(dòng)競(jìng)賽。
6,、我班“青年安全示范崗”順利通過(guò)總廠團(tuán)委復(fù)查,。
7、積極爭(zhēng)創(chuàng)總廠”模范班組”,。
四,、抓好班組建設(shè)
班組是企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)的基礎(chǔ),,班組建設(shè)的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展與生存,。搞好班組管理,提高職工隊(duì)伍素質(zhì),,增強(qiáng)班組的活力,,發(fā)揮每一位成員的作用,是班組建設(shè)的根本,。
1,、認(rèn)真規(guī)范及時(shí)做好各類(lèi)臺(tái)賬,所有的工器具及班組資料實(shí)行定置管理,。
2,、認(rèn)真搞好班組軟件記錄,。
3、在“達(dá)標(biāo)班組”基礎(chǔ)上嚴(yán)格按“模范班組”要求,,規(guī)范班內(nèi)各項(xiàng)工作。
五,、存在問(wèn)題及采取措施:
1,、班組制度執(zhí)行力度不夠。
2,、班組新人員學(xué)習(xí)進(jìn)度不夠理想,。
3、措施:
1)加強(qiáng)班組制度垂直執(zhí)行力度,,充分發(fā)揮班組五大員及骨干作用,,各司其職,各盡所能,,落實(shí)責(zé)任制,。
2)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,針對(duì)不同的人,,采用不同的培訓(xùn)方式,。班組培訓(xùn)盡量多角度、多方式,。讓學(xué)習(xí)變得充滿(mǎn)生趣,。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇十一
一年來(lái)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同志們的幫助下,,經(jīng)過(guò)班組全體同志的共同努力,,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了學(xué)習(xí)上的收獲,,思想上的進(jìn)步,,業(yè)務(wù)上的提高,全組人員愛(ài)崗敬業(yè),,盡心盡責(zé),克服困難,,不懼艱險(xiǎn),開(kāi)拓進(jìn)取,,增強(qiáng)了大局意識(shí),、全局觀念,形成了一個(gè)以總經(jīng)理為核心,,以押運(yùn)中心為領(lǐng)導(dǎo)的具有凝聚力的一個(gè)班組。我班組之所以能不斷得到發(fā)展及工作水平提高,,和總經(jīng)理的關(guān)心及押運(yùn)中心領(lǐng)導(dǎo)的管理是分不開(kāi)的,。一年來(lái)我班組主要做到了以下幾項(xiàng)工作:
一.加強(qiáng)本班組隊(duì)伍思想建設(shè),提高業(yè)務(wù)技能
隨著公司日新月異的發(fā)展,。安全押運(yùn)工作更為重要,,押運(yùn)中心各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的押運(yùn)工作也提出了更高的要求。因此,,作為武裝押運(yùn)人員,軍事化管理及軍事訓(xùn)練是必然的,,軍事訓(xùn)練都和我們平時(shí)的工作息息相關(guān),,平時(shí)多訓(xùn)練,戰(zhàn)時(shí)少流血,。在實(shí)戰(zhàn)中練兵,,練就出了一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗,、素質(zhì)特別過(guò)硬的武裝押運(yùn)班組,。我八班還認(rèn)真學(xué)習(xí)了重要思想,提高了政治素質(zhì),牢固樹(shù)立了大局觀念,,并不斷提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平,。努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過(guò)硬,工作中我們堅(jiān)持以防為主,,防治結(jié)合,。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度;加大安全防護(hù)意識(shí)學(xué)習(xí);加強(qiáng)安全教育和管理檢查力度;嚴(yán)于律己、恪盡職守,、鞭策他人,。通過(guò)這些措施,進(jìn)一步完善了班組的押運(yùn)監(jiān)管機(jī)制,,實(shí)現(xiàn)安全,、優(yōu)質(zhì)、高效的工作目標(biāo),。
二.敬崗愛(ài)業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)
由于武裝押運(yùn)工作的特殊性,,所以對(duì)我們來(lái)說(shuō),上班與下班,、上班與休息,、已經(jīng)難以區(qū)分,正因?yàn)槿绱?,所以我八班特別注意強(qiáng)調(diào),,敬崗愛(ài)業(yè)和無(wú)私奉獻(xiàn),要求組員講大局,、講工作,、講風(fēng)格,、講奉獻(xiàn)。常言道,,功夫不負(fù)有心人,。通過(guò)全組人員上下的共同努力,,我八班的各項(xiàng)工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,在得到肯定的同時(shí)我班組在執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)時(shí)加強(qiáng)了安全防范的措施,,重新明確了每位組員的安全職責(zé),,防范工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。在和營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的庫(kù)包交接上,,組員都做到了文明、熱情,、嚴(yán)格,、高效,。并因此而受到了網(wǎng)點(diǎn)職工的好評(píng)。
三.努力實(shí)現(xiàn)押運(yùn)工作及車(chē)輛的安全無(wú)事故
目前在城市交通非常擁擠的情況下,、如何應(yīng)用《道路交通法規(guī)》和自覺(jué)遵守交管人員的指揮,,努力提高自身素質(zhì),,組員們紛紛出主意想辦法,,共同在班組里討論,,隨著安全押運(yùn)工作的難度越來(lái)越大,押運(yùn)工作的形勢(shì)仍然嚴(yán)峻,。社會(huì)上的不安定因數(shù)和不良文化對(duì)安全押運(yùn)的影響還比較大,,試圖干擾我們正常工作的社會(huì)惡勢(shì)力和人員還存在,因此如何努力實(shí)現(xiàn)押運(yùn)工作安全無(wú)事故,,的確并非易事;我們也確實(shí)感到了壓力和挑戰(zhàn),。但是我們畢竟有領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和同志們的大力支持,,也有一腔熱血,使我們變壓力為動(dòng)力,化條件為機(jī)遇,,;并采取確實(shí)有效的措施,,終于把領(lǐng)導(dǎo)的重托、大家的希望一件件地落實(shí)到實(shí)處,,實(shí)現(xiàn)押運(yùn)工作及車(chē)輛的安全無(wú)事故,。
以上工作凝聚了我八班全體成員的心血,,通過(guò)實(shí)施這幾項(xiàng)工作,,我班非但體會(huì)到了進(jìn)取的艱辛,,同時(shí)也領(lǐng)略了成功的歡欣。雖然在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,,在同志們的幫助下我們?cè)诠ぷ髦腥〉昧艘欢ǖ某煽?jī),但是,,離領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中,,還有一些不盡人意的地方,。特別是對(duì)執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)時(shí)的警惕性還不夠,,我們會(huì)吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),。
我八班的兄弟們都是好樣的,,新的一年即將到來(lái),在今后的工作中我八班將在押運(yùn)中心和一部的領(lǐng)導(dǎo)下,,進(jìn)一步加強(qiáng)本班的押運(yùn)任務(wù)及各項(xiàng)工作,,及時(shí)解決工作中發(fā)現(xiàn)的新問(wèn)題,不斷提高工作水平,。繼續(xù)保持與網(wǎng)點(diǎn)員工友好密切配合的關(guān)系.熱情的服務(wù),。確保安全地完成各項(xiàng)押運(yùn)任務(wù),為公司今后的發(fā)展.今后的工作做出更大貢獻(xiàn),。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇十二
時(shí)光荏苒,,*年度轉(zhuǎn)瞬之間又到了歲末?;仡欉^(guò)往一年的工作歷程,,在公司及分廠的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在化工,、包裝工段的支持下,,我們檢驗(yàn)班組全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,,圓滿(mǎn)的完成了公司及分廠交給的各項(xiàng)檢驗(yàn)工作,。實(shí)現(xiàn)了技改項(xiàng)目完成率100%,日常檢驗(yàn)工作完成率100%,為公司的奮斗目標(biāo)做出了明顯的貢獻(xiàn),。
硝銨分廠檢驗(yàn)班現(xiàn)有員工名,,歲以下青年名,青工比例占%,,其中具有本科學(xué)歷人,,大專(zhuān)學(xué)歷名,高級(jí)技工人,,技師人,。整個(gè)班組主要以年輕化、學(xué)歷化,、多面化為基礎(chǔ)構(gòu)成,,始終布滿(mǎn)朝氣和青春活力!
在即將過(guò)往的一年里,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一,、安全方面
我們檢驗(yàn)職員除了嚴(yán)格遵守公司及分廠的各項(xiàng)規(guī)章制度,,并且認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的安全報(bào),始終堅(jiān)持“安全第一,,預(yù)防我為主”的方針,,搞好員工的安全知識(shí)培訓(xùn)。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點(diǎn):第一,從思想上熟悉到安全生產(chǎn)的重要性;第二,,進(jìn)步檢驗(yàn)技術(shù)能力,,熟悉各種設(shè)備的安全操縱規(guī)程;第三,發(fā)揚(yáng)良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作和相互監(jiān)視的精神,。
所以只有端正了自己的思想作風(fēng),,樹(shù)立起了“安全重于泰山”的責(zé)任意識(shí),熟練把握了安全專(zhuān)業(yè)知識(shí),。我們才能做好各方面的安全防范措施,。我們檢驗(yàn)職員作業(yè)的場(chǎng)合是處在易燃、易爆,、高溫,、腐蝕的場(chǎng)所,因而時(shí)時(shí)刻刻都存在著危險(xiǎn),,所以我們?cè)谧鳂I(yè)不但需要團(tuán)結(jié)協(xié)作,,而且需要同事支持和監(jiān)視。
x年里,,在我們檢驗(yàn)職員的共同努力下,,化工、包裝工段的監(jiān)護(hù)下,,班組的安全形勢(shì)取得了有目共睹的成績(jī),,班組實(shí)現(xiàn)了全年“零事故”,沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起人身輕傷以上安全事故,。
二、生產(chǎn)方面
巡檢工作:我們檢驗(yàn)班組制定了具體的巡檢制度,,推行“人人都是設(shè)備的主人”的治理理念,,在大型設(shè)備及易損設(shè)備上實(shí)行分片負(fù)責(zé),做到了設(shè)備到人,,責(zé)任到人,。在巡檢工作中,對(duì)發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障的員工,,我們檢驗(yàn)班組給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),,因而在早上巡檢中,我們檢驗(yàn)職員用耳朵往聽(tīng)設(shè)備是否異常響動(dòng)或噪音大,,用眼睛往觀察設(shè)備是否損壞,、松動(dòng),用手往感慨設(shè)備是否高溫缺油或震動(dòng),。所以我們檢驗(yàn)職員用自己的慧眼,、聰耳、巧手為設(shè)備正常運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。
日常檢驗(yàn)工作:在設(shè)備廠長(zhǎng)及檢驗(yàn)班長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,,我們檢驗(yàn)班組發(fā)揚(yáng)實(shí)干加巧干的精神,,使得日常檢驗(yàn)工作有條不紊的開(kāi)展著,并且出色的完成各項(xiàng)檢驗(yàn)任務(wù),。我們檢驗(yàn)職員在炎熱的夏季,,鉆進(jìn)多孔工段溫度高達(dá)50℃滾筒干燥器里面焊接隔板和筒體裂縫,每一次焊接完成出來(lái),,我們檢驗(yàn)職員都像洗過(guò)一次“桑拿浴”一樣,,全身濕完。我們檢驗(yàn)職員在易燃,、易爆,、腐蝕等惡劣的環(huán)境中,克服重重困難,,按質(zhì)按量的拆檢粉硝工段的中和器,。
我們檢驗(yàn)職員在時(shí)間緊,工作量大的情況下,,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗,、團(tuán)結(jié)的精神和爭(zhēng)著干、搶著干的作風(fēng),,僅用9天的時(shí)間獨(dú)立完成包裹機(jī)拆卸和回裝工作,,為設(shè)備的長(zhǎng)期運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。我們檢驗(yàn)職員不但有過(guò)硬的技術(shù),,而且有能吃苦,,能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),讓硝銨分廠各項(xiàng)工作跨上新的臺(tái)階,。
技改項(xiàng)目工作:我們檢驗(yàn)職員緊圍繞著公司的發(fā)展大計(jì),,根據(jù)公司及分廠的要求,制定了周密的技改計(jì)劃,,并保質(zhì)保量的完成任務(wù),,使分廠的技改緊張、有序的進(jìn)行,。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,,我們檢驗(yàn)職員獨(dú)立完成了多孔工段1#離心式抽風(fēng)機(jī)和4#鼓風(fēng)機(jī),使得多孔的產(chǎn)量由原來(lái)的80噸/班到現(xiàn)在的噸/班,。
在包裝工段,,我們檢驗(yàn)職員新安裝了新庫(kù)水平皮帶,使得庫(kù)房堆保量增加,,利于轉(zhuǎn)包,。在粉硝工段,,我們多增加安裝了2臺(tái)真空泵和完成改進(jìn)結(jié)晶機(jī)鍋門(mén)等技改項(xiàng)目,使得粉硝的產(chǎn)量由原來(lái)的h/m3到現(xiàn)在的h/m3,。我們檢驗(yàn)職員本著愛(ài)崗敬業(yè),,干一行愛(ài)一行的精神,為公司的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn),。
三,、節(jié)能降耗及現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生治理方面
我們檢驗(yàn)班組深刻領(lǐng)會(huì)公司的節(jié)能降耗精神,積極響應(yīng)公司的口號(hào),,從“節(jié)約一個(gè)螺栓,,一個(gè)螺帽,一個(gè)墊片”做起,,努力降低本錢(qián),,為分廠降低能耗,節(jié)約材料,。我們檢驗(yàn)班組在強(qiáng)化班組治理,,提倡不浪費(fèi),不浪費(fèi)的節(jié)約方針,。在滿(mǎn)足生產(chǎn)及安全要求的條件下,,使用廢舊的鋼管、閥門(mén),、彎頭等,,為公司和分廠節(jié)約材料,進(jìn)步了公司的能源使用率,,降低了企業(yè)運(yùn)行本錢(qián),。
檢驗(yàn)班組在現(xiàn)場(chǎng)做工完成之后,做到了“工完,,料盡,,場(chǎng)地清”的要求,及時(shí)的清理現(xiàn)場(chǎng),,使現(xiàn)場(chǎng)看起來(lái)清潔,,美觀,。在檢驗(yàn)班組,,我們以高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,堅(jiān)持天天打掃衛(wèi)生,,穩(wěn)定扔垃圾及廢物,,讓我們檢驗(yàn)職員時(shí)刻處于一個(gè)整潔,溫馨的環(huán)境中,。
四,、班組活動(dòng)方面
我們檢驗(yàn)班組積極,主動(dòng)的參與公司及分廠的各項(xiàng)集體活動(dòng),并在檢驗(yàn)班組開(kāi)展相互學(xué)習(xí)的,,進(jìn)步員工的技術(shù)能力和綜合素質(zhì),。我們檢驗(yàn)班組積極的參加了公司舉行的職工氣排球比賽,并助分廠取得了“第三名”優(yōu)異成績(jī),。我們檢驗(yàn)班組樂(lè)觀,,主動(dòng)的參加分廠舉行的“慶國(guó)慶,迎中秋”的燒烤活動(dòng),,與化工,,包裝工段密切交談,搞好關(guān)系,,為以后的檢驗(yàn)工作,,打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),,我們檢驗(yàn)班組自己也開(kāi)展相互學(xué)習(xí),,相互促進(jìn)的學(xué)習(xí)活動(dòng),使我們檢驗(yàn)職員的技術(shù)上一個(gè)新的臺(tái)階,。
五,、未來(lái)展看方面
新的一年意味著新的出發(fā)點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn),我們檢驗(yàn)班組端正作風(fēng),,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助,、艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏的精神,,以樂(lè)觀,、積極的精神面貌迎接新的檢驗(yàn)和技改項(xiàng)目,并以過(guò)硬的本領(lǐng)來(lái)完滿(mǎn)的完成工作,,為公司及分廠做出自己的貢獻(xiàn),。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇十三
以“安穩(wěn)供電,確保生產(chǎn)”為主要工作目標(biāo),,以“精細(xì)管理年”為契機(jī),,從基礎(chǔ)工作入手,扎實(shí)整改,,穩(wěn)定電力,,確保六條注塑生產(chǎn)線安全穩(wěn)定長(zhǎng)周期運(yùn)行,并圓滿(mǎn)完成了一注塑裝置的大檢修任務(wù),塑型改造項(xiàng)目的電氣施工和接管穩(wěn)步推進(jìn),。上半年實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)過(guò)半,,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、強(qiáng)化安全意識(shí),,落實(shí)安全措施,。
1月份安全生產(chǎn)一號(hào)文下發(fā)以后我們就組織了考試,、反事故演習(xí)、安全用具使用,、查找安全生產(chǎn)隱患等活動(dòng),。把一號(hào)文的精神傳達(dá)到車(chē)間每一個(gè)人。車(chē)間堅(jiān)持每周一檢查班組安全學(xué)習(xí),,督促班組隱患治理,。每周在車(chē)間調(diào)度會(huì)上我們講評(píng)安全檢查情況、講評(píng)安全隱患整改落實(shí)情況,。職工安全意識(shí)顯著增強(qiáng),,在電氣運(yùn)行和設(shè)備維護(hù)的過(guò)程中,能夠嚴(yán)格遵守各項(xiàng)電氣規(guī)程和制度,,特別是“三票兩制”和臨時(shí)用電,、高空作業(yè)規(guī)程。半年執(zhí)行第一種工作票81張,,第二種工作票86張,,倒閘操作票174張,停送電聯(lián)絡(luò)單621張,,辦理臨時(shí)用電21-,。在1月份的安全、大檢查中,,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)一例違章行為,。我們對(duì)檢查組在檢查中提出的4例不足進(jìn)行了整改,并通報(bào)車(chē)間全班組,。
二,、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作,科學(xué)嚴(yán)細(xì)管理,?;A(chǔ)工作是電氣安全運(yùn)行的前提。年初,,塑件化工廠把“精細(xì)管理”作為貫穿全年的強(qiáng)基礎(chǔ)工作,。我們把完善基礎(chǔ)資料,嚴(yán)格細(xì)致管理作為重點(diǎn)工作,。1-5月份,,我們完善了電氣設(shè)備技術(shù)基礎(chǔ)資料,特別是完成了全塑件化工廠的c類(lèi)電氣表計(jì)共73-只的資料整理工作,,貼上了標(biāo)簽,。至此,,基礎(chǔ)資料完善齊全給車(chē)間管理打下了堅(jiān)實(shí)的基矗
電氣運(yùn)行需要嚴(yán)格的工作制度,,我們?cè)诠ぷ髦袌?zhí)行了嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲措施,。獎(jiǎng)勵(lì)了在安全工作中成績(jī)突出的-職工。車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持了查崗制度,,查處違紀(jì)-,,扣發(fā)獎(jiǎng)金共計(jì)450-,并把結(jié)果通報(bào)全車(chē)間,,達(dá)到了教育的目的,。目前,職工思想穩(wěn)定,。最近一個(gè)月來(lái)查崗均未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象,。
在安全管理上,我們堅(jiān)持“安全第一,,預(yù)防為主”的方針,,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,加大監(jiān)督檢查力度,。半年開(kāi)展了一次-題目的反事故演習(xí),,車(chē)間在5月份的抗震減災(zāi)和防汛演習(xí)中,組織了7-xx次參加了演習(xí),,一線生產(chǎn)班組職工受訓(xùn)率達(dá)到10-,,這些活動(dòng)提高了職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全技術(shù)水平。
設(shè)備管理上,,我們繼續(xù)加強(qiáng)了三級(jí)巡視檢查制度,。半年在巡視中發(fā)現(xiàn)解決了cd501壓縮機(jī)、tkl44振動(dòng)篩,、2號(hào)清水泵等軸承故障問(wèn)題,,為減少非計(jì)劃停工作出了貢獻(xiàn)。
技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上,,半年共組織了7-xx次的電修工參加了輕工局舉辦的中級(jí),、高級(jí)技能鑒定和電工特種作業(yè)證認(rèn)證。日常培訓(xùn)教育以班組技術(shù)員在車(chē)間講課為主,。講課內(nèi)容貼近生產(chǎn)實(shí)際,,緊扣電工崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)和基礎(chǔ)理論。一線職工都有提高,。
三,、努力為生產(chǎn)服務(wù),解決安全隱患,。
今年初,,我們?cè)谌?chē)間開(kāi)展了形勢(shì)與任務(wù)教育,結(jié)合塑件化工廠各項(xiàng)改革工作,,教育職工樹(shù)立危機(jī)意識(shí),、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí)。深刻理解“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng)效益”的含義,。召開(kāi)職工座談會(huì),,組織職工討論三個(gè)議題:自己的思想水平如何適應(yīng)改革的要求?車(chē)間在管理上還有哪些需要改進(jìn)之處?如何理解“處理事故迅速可靠,維護(hù)設(shè)備優(yōu)質(zhì)完好”?通過(guò)大討論,,職工明確認(rèn)識(shí)到了在改革不斷深化的形勢(shì)下,,自己的利益和公司及塑件化工廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)息息相關(guān)。若想在競(jìng)爭(zhēng)中獲勝,,必須充實(shí)自己,,全面提高素質(zhì)。擺正自己在車(chē)間生產(chǎn)中的位置,。把提高服務(wù)意識(shí),,改善工作質(zhì)量作為車(chē)間對(duì)班組、對(duì)職工個(gè)人進(jìn)行考核的主要依據(jù),,職工為生產(chǎn)服務(wù)的態(tài)度明顯改進(jìn),。
3月份,一注塑裝置大檢修,。我們共檢修電機(jī)19臺(tái),,檢修斷路器3臺(tái),安裝照明燈具28套,,測(cè)試設(shè)備及建筑物接地439處,,解決了35kv變電站3#母線電纜泄漏大的重大隱患,確保了安全生產(chǎn)和設(shè)備的完好備用,。目前,,塑件化工廠的電氣設(shè)備完好率達(dá)到9-,功率因數(shù)保持在0.93以上,,2所6kv變電所均為完好變電所,,10所低壓變電所中有9所是完好變電所,完好率達(dá)到9-,。
1-6月,,我們?cè)谘惨暀z查中發(fā)現(xiàn)解決的電氣及設(shè)備安全隱患有:
1、三注塑機(jī)主電機(jī)溫度高,。
2,、一注塑機(jī)電抗器絕緣低、2#線拉伸電機(jī)電流,、轉(zhuǎn)速波動(dòng),。
各班組共整改11項(xiàng)不合格項(xiàng)目,使供電系統(tǒng)、電氣設(shè)備安全性有了更進(jìn)一步的提高,。
四,、以人為本,搞好職工隊(duì)伍建設(shè),。我們做了下面幾項(xiàng)工作。
1完善車(chē)間的各項(xiàng)規(guī)章制度,,用制度規(guī)范職工的行為,。
2、抓好以勞動(dòng)紀(jì)律為首的五項(xiàng)紀(jì)律,。
3,、加強(qiáng)內(nèi)部各項(xiàng)工作的檢查、監(jiān)督和考核,。
4,、獎(jiǎng)懲分明、加大力度,,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動(dòng)全體職工的積極性,。
5、開(kāi)展切實(shí)可行的形勢(shì)任務(wù)教育,。
6,、加強(qiáng)職工的技能培訓(xùn)。如建立車(chē)間職工綜合自動(dòng)化系統(tǒng)的小型試驗(yàn)臺(tái),,為職工學(xué)習(xí)先進(jìn)知識(shí)創(chuàng)造條件,。
7、了解職工思想動(dòng)態(tài),,制定深入細(xì)致的解決職工思想問(wèn)題的方法,。
8、搞好干群關(guān)系,,在車(chē)間創(chuàng)造一個(gè)職工團(tuán)結(jié)一心,,有集體榮譽(yù)感,有責(zé)任心和緊迫感,,有良好工作作風(fēng),,又輕松活波的和-諧氛圍。完善車(chē)間的管理制度與考核方法,,使其更具有針對(duì)性和可操作性,。
9、qhse體系審核工作,,同時(shí)通過(guò)此項(xiàng)活動(dòng),,提高了車(chē)間的綜合管理水平。
10,、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化和科學(xué)化,,做到責(zé)任到人,、分工明確、各負(fù)其責(zé),、協(xié)調(diào)互助,。
11、進(jìn)一步加大計(jì)算機(jī)管理力度和范圍,,完善備件,、材料、資料,、設(shè)備,、計(jì)劃、消耗,、記錄管理的計(jì)算機(jī)管理,,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。12,、重新核對(duì),、計(jì)算我塑件化工廠電力系統(tǒng)的繼電保護(hù)定值,建立塑件化工廠阻抗系統(tǒng)圖,。
五,、繼續(xù)在車(chē)間開(kāi)展成本推進(jìn)戰(zhàn)略工作,努力增收節(jié)支,。
年初,,我們按照塑件化工廠下達(dá)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)分析了車(chē)間-xx班組的生產(chǎn)情況,制定嚴(yán)格的成本和節(jié)支考核細(xì)則,,車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)班組長(zhǎng)管理人員分工負(fù)責(zé),。每月檢查一次,綜合評(píng)定打分,。各班組努力做到修舊利廢,,車(chē)間減少了外協(xié)工作。到6月份車(chē)間總成本指標(biāo)與年度進(jìn)度相適應(yīng),,節(jié)約費(fèi)用2-xx元,。存在的問(wèn)題:
1、車(chē)間管理還存在漏洞,,廠區(qū)邊緣邊角的配電室和電氣設(shè)備管理不到位,,環(huán)境衛(wèi)生差。
2,、個(gè)別職工和班長(zhǎng)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),,沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng)效益”的含義,對(duì)待工作仍然推諉扯皮,嚴(yán)重影響車(chē)間整體形象,。
3,、部分配電柜和電機(jī)屬?lài)?guó)家明令淘汰設(shè)備,應(yīng)安排計(jì)劃更換,。
以上問(wèn)題,,我們會(huì)在下半年的工作中重點(diǎn)解決。
班組年度工作總結(jié)報(bào)告篇十四
立足崗位,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,努力創(chuàng)一流班組是勞務(wù)隊(duì)生產(chǎn)一班全體成員對(duì)自己的要求。勞務(wù)隊(duì)生產(chǎn)一班擔(dān)負(fù)著煤泥塘及周邊環(huán)境衛(wèi)生的清理任務(wù)?,F(xiàn)有職工30人,,一年來(lái),,在班長(zhǎng)廖金蘭的帶領(lǐng)下以公司開(kāi)展的各項(xiàng)安全活動(dòng)為契機(jī),,立足崗位,嚴(yán)細(xì)管理,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,以?xún)?yōu)良的班組作風(fēng)贏得了公司的稱(chēng)贊。
一,、始終抓好安全這件頭等大事,。
生產(chǎn)一班的工作環(huán)境是露天作業(yè),除了要克服因天氣的變化,、雨雪的侵蝕,,琿得時(shí)刻注意腳下安全,稍不留神,,人身將受到嚴(yán)重的傷害,。因此,班組重點(diǎn)做好班前預(yù)防工作,。首先,,要求職工必須正確穿戴勞保用品,佩帶上崗證,。其次經(jīng)常檢查職工手中的鏟子工具牢固程度,,在存在較大安全隱患的鐵道口,設(shè)專(zhuān)人督促職工安全行走,,不能翻鉆火車(chē),。最后在職工進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)之前,嚴(yán)格對(duì)現(xiàn)場(chǎng)檢查,,在確保無(wú)隱患的情況下才允許職工進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行正常清理,。通過(guò)以上制度的實(shí)施,職工“安全第一”的思想提高了,安全意識(shí)增強(qiáng)了,,安全防范也落實(shí)在實(shí)處,,幾年來(lái),生產(chǎn)一班無(wú)一例事故發(fā)生,,無(wú)一人違反勞動(dòng)紀(jì)律,。
二、始終保持團(tuán)結(jié)拼搏的精神,,創(chuàng)一流業(yè)績(jī),。
生產(chǎn)一班全體職工在以安全為前提條件下,團(tuán)結(jié)拼搏,,圓滿(mǎn)地完成了一個(gè)又一個(gè)生產(chǎn)任務(wù),。特別是多次面臨突擊任務(wù)時(shí),她們憑著對(duì)工作的熱情和愛(ài)崗敬業(yè)的精神,,在公司領(lǐng)導(dǎo)面前樹(shù)立了“一支敢打硬仗的隊(duì)伍”的良好形象,。
去年2月,為了完成北山壩子的任務(wù),,面對(duì)嚴(yán)寒天氣以及安全隱患較,。大等惡劣條件,生產(chǎn)一班全體職工心往一處想,,勁往一處使,,想方設(shè)法排除現(xiàn)場(chǎng)隱患,撇勾延點(diǎn)鬧大干,,終于提前兩天保質(zhì)保量地完成了任務(wù),,緩解了煤泥水的容納問(wèn)題。
今年元月,,埋入地下的煤泥水管道堵塞,,如不及時(shí)排除,將會(huì)嚴(yán)重影響生產(chǎn),,為盡快處理解決,,生產(chǎn)一班職工整整干了一天一夜才把堵塞的管道疏通??墒堑诙?,她們?nèi)匀槐3至苏5某銮冢掷^續(xù)投入到緊張的工作中,。
三,、班組長(zhǎng)始終做到身先士卒,當(dāng)好表率,。
擔(dān)任生產(chǎn)一班班長(zhǎng)的廖金蘭在工作中處處發(fā)揮著“兵頭將尾”的帶頭作用,。要求職工做到的自己先做到,。在工作中,她臟活,、累活干在前,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全班姐妹們頂烈日、斗嚴(yán)寒,,克服種種困難,,月月超額完成任務(wù),多次受到公司和隊(duì)里的獎(jiǎng)勵(lì),。一次,,廖金蘭嚴(yán)重感冒,連續(xù)發(fā)燒幾天,,全身無(wú)力,,但正趕上突擊南線壩子的任務(wù),她帶病堅(jiān)持和全班職工同流汗,、鬧大干,,未休一個(gè)班,直到壩子完成,,她才到醫(yī)院打點(diǎn)滴,。
班長(zhǎng)除了負(fù)責(zé)班組日常管理工作,,還擔(dān)負(fù)著職工工分的分配,。她始終本著真實(shí)、公平,、公正的原則,,使職工獎(jiǎng)得高興,罰得明白,。在生活方面,,她關(guān)心職工疾苦,了解職工思想動(dòng)態(tài),,使班組成員能夠放下包袱,,輕松上崗,確保了安全生產(chǎn)的順利實(shí)現(xiàn),。
過(guò)去的一年里,,勞務(wù)隊(duì)生產(chǎn)一班創(chuàng)造了有目共睹的業(yè)績(jī),但是面對(duì)新的奮斗目標(biāo),,班組成員決心在今后的工作中,,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)特別能吃苦,,能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),,力爭(zhēng)讓各項(xiàng)工作跨上一個(gè)新的臺(tái)階,。