計劃是提高工作與學習效率的一個前提,。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應該怎么制定呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,，我們一起來了解一下吧,。

保安月度工作總結(jié)和計劃篇一

總的看來,，我們的工作還存在著許多明顯的不足,，為了能在今后的工作中,，揚長避短,，取得更大的成績，作如下總結(jié)：

一,、加強員工培訓力度,，提升部門形象;增強員工服務意識，提高工作質(zhì)量

抓緊培訓不放松,，由于部門新進員工增多,，服務意思比較薄弱，部門為此保證員工牢固樹立服務意識,，在服務水平和服務技能上爭取有較大的提升,，部門在班組上開展了有效的專業(yè)陪訓。因此,，部門所有員工得到了全面強化,、細致化的培訓，為使培訓無處不在,，無時不在,。部門主要突出了對崗位服務技能、服務基礎知識,、愛崗敬業(yè)思想教育等內(nèi)容的培訓,。

通過多樣的培訓方式方法，開展崗位帶訓、以老帶新,、以強帶弱,、部門指導。利用崗位執(zhí)勤前后,，領(lǐng)導層走動式管理,，現(xiàn)場培訓，使培訓工作更具實效性,、針對性,、可操作性，確實以培訓帶動和促進部門各項工作順利完成,，使得我們的員工服務水平和服務技能有了較大的進步,，服務質(zhì)量也得到了有效的提升。在管理處領(lǐng)導的提醒下,，部門領(lǐng)導層及時覺醒,，集中了大量的時間和精力安排布署員工服務意識、服務技能的培訓工作,，為了使培訓工作更系統(tǒng),、更具體、更有目標,，部門領(lǐng)導細化制訂安保部服務標準和服務流程,。我們從員工進入園區(qū)的那一刻起到員工下班離開園區(qū)，員工都能較準確的掌握自己在服務方面應該做到哪些,，他們的儀容儀表、禮節(jié)禮貌,、走姿,、站姿、坐姿,、哪怕是一句細小的問候語言,，我們都做了比較詳細的規(guī)定。提升了員工形象,、直觀的掌握了崗位服務標準及服務流程,，為提高部門的全面工作打下扎實的基礎。

二,、增強安全意識,，時刻牢記責任使命

部門始終懷著以抓安全，勝過抓一切工作的高度責任感,，增強安全防范措施,、落實安全管理制度，確保園區(qū)安全管理。把“隱患險于明火,、防范勝于救災,、責任重于泰山”的警示時刻牢記在心。要對中心領(lǐng)導提出 “抓安全就是抓成效”的指示精神認識到位,。部門在安全工作管理上,，從不懈怠，嚴肅認真狠抓落實,。嚴格執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)章制度,，落實安全責任制、切實的把安全防范工作落實到日常的工作管理中,。要充分利用視屏監(jiān)控設備的作用對樓層,，重點區(qū)域、重點時段,。對可疑情況的監(jiān)視巡查力度,，確保園區(qū)每個區(qū)域都是安全的，給業(yè)主創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境,，給員工一個安全的生活環(huán)境,。

在中心領(lǐng)導對消防工作的大力支持下，及時糾正消防安全隱患,，在6月13日,、6月16日保安部和工程部陪同凱安人員對中心園區(qū)22#、31#,、30#,、35#、29#,、26#,、38#、60#樓層內(nèi)及地下室的煙感,、溫感進行測試,，對各樓宇內(nèi)的消防設施進行了消防聯(lián)動測試(如煙感、溫感,、手動報警器控制測試,、防火卷簾聯(lián)動測試、正壓排煙抽風機聯(lián)動測試,、室內(nèi)消火栓遠程水泵啟動測試,、消防廣播啟動測試)本次測試結(jié)果正常。在6月29日,、6月30日凱安人員對中心園區(qū)23#樓進行消防設備的檢測,。以保證23#機房樓的消防設施設備處于良好的工作狀態(tài),，確保園區(qū)工作正常運營。在對部門員工安全管理上,，嚴格按照消防安全工作要求,，利用各類器材設施，強化專業(yè)知識技能的學習,。使每一名員工都能了解設施設備基本性能和用途,，熟練操作使用，確保所有隊員遂行各種突發(fā)急難險重任務的能力,。

三,、安全工作的基礎，勞動紀律工作

要使部門工作正常進行,，必須將違紀違規(guī)現(xiàn)象消除在萌芽狀態(tài),。這首先要使我們的隊員端正態(tài)度，統(tǒng)一思想,，嚴格遵守勞動紀律,。6月9日的白班，一名新進保安隊員在小木橋崗位執(zhí)勤時玩手機沒有站好自己的工作崗位被中心行政部戎經(jīng)理發(fā)現(xiàn),，部門經(jīng)理李平及當班領(lǐng)班調(diào)查清楚此事后,，對其進行了口頭嚴肅批評和相應的懲罰，當值領(lǐng)班為其指出了問題的嚴重性,，責令其對照員工手冊進行書面檢查和罰款的處理,。通過部門的討論，認為其行為雖然已達到了處罰的程度,，而他們已做了深刻的檢查,，又主動的向部門管理層承認了自己的錯誤，部門根據(jù)他們認錯態(tài)度,，畢竟處罰是一種手段而不是目的,，所以按員工手冊的條款對他進行了經(jīng)濟處罰;通過這件事件的發(fā)生和懲罰措施對大家的震動很大，在一定程度上也教育了廣大員工,，使大家引以為戒。

四,、存在的問題

1,、個別員工服務意識不強，服務技能水平較低,，履行職責能力差,。

2、在培養(yǎng)保安員應對突發(fā)事件的能力方面做的不夠,。

3,、基層領(lǐng)班對班組成員的培訓能力有所欠缺,。

五、五月部門工作計劃

1. 加強各班組人員的業(yè)務知識的培訓,，尤其是新員工的技能業(yè)務培訓,。

2. 高溫季節(jié)來臨之際,做好防暑降溫工作,關(guān)心生活條件困難的員工,并進行家訪。

3. 配合各部門做好工作,，同負責人多溝通,，共同完成上級交給的各。

項工作任務,。

6. 按照中心行政部要求,，落實安全措施，做好6號樓的安全接收工作,，認真負責完成搬運工作,。

5. 積極響應管理處的工作安排，完成臨時的指派任務,。

主管領(lǐng)班崗位檢查共計162次 保安隊員日常巡邏共計680次 城市經(jīng)典一期巡視共計12次 重要崗位錄像檢查共計30次 周界報警共計69次 滅火器點檢共計1次,，60+1培訓共計1次 消火栓點檢共計1次，部門管理層例會共計1次 部門經(jīng)理查夜共計1次,，管理處總經(jīng)理查夜共計1次 非辦公時間人員出入登記97人次 大件物品出門單共計22張 郵件掛號收發(fā)共計536件

保安月度工作總結(jié)和計劃篇二

在揮汗如雨的七月,，部門的每一位員工各司其職，依舊在烈日炎炎的酷暑里辛勤的工作,，并圓滿完成上級領(lǐng)導交付的各項任務,。一個月來，部門工作始終圍繞著“建設平安園區(qū)”這個主題開展工作,，部門管理層與班組之間的合作日益緊密,，能夠按時完成各自的分管工作。

一,、加強勞動紀律管理,，增強員工紀律觀念

加強了對部門員工的勞動紀律管理與監(jiān)督，讓員工時刻牢記勞動紀律觀念,，嚴格要求員工遵守部門的各項規(guī)章制度,，認真履行自己的工作職責，從而更好的服務于中心業(yè)主,。

從上半年勞動紀律方面看出：我們的員工在這方面思想上有些松懈,，包括我們的基層領(lǐng)班，在各崗位上未能更好的發(fā)揮出自己的主觀能動性,。例如7月20日早上5時55分左右至6時30分,，隊員在24號樓崗位上睡覺;7月21日凌晨4時左右至早上7時50分隊員在29#崗打瞌睡，被韓主管發(fā)現(xiàn),。事后部門經(jīng)理,，主管立即對此事進行了調(diào)查,，了解事情始末，當事人也都承認了事實,。對此,，部門管理層迅速進行了對違紀現(xiàn)象發(fā)生后的操作流程。當天,，韓主管找了當事隊員談話,，并責令他們寫了書檢查，在近日向管理處提交處罰報告,，并準備進行通報批評,。部門韓主管每天對每個崗位進行細致巡檢時，從中也暴露出了個別隊員在崗位上精神狀態(tài)不佳,。部門管理層對此比較重視,，在多方面進行了“整肅勞動紀律，實施安全管理”為主題的會議,，還向部門提出了整改措施,。在會上，經(jīng)理和主管用嚴厲的口氣談及了遵守勞動紀律的厲害關(guān)系,，對我們員工敲響了思想上的警鐘,。除此以外，針對發(fā)生的問題,，制定了相應的對策,，明確規(guī)定：夜班由中控負責對各崗位進行巡視，午夜至凌晨則要求領(lǐng)班如實分段對崗位加強巡檢督導,。要讓大家在思想上引以重視,，在措施和制度上得以落實。一旦發(fā)生違紀現(xiàn)象,，即按相關(guān)條例進行處罰,，真正做到寬嚴相濟。俗話說：“慈不掌兵”如果一味地人性化管理,，就帶不出一支作風嚴謹?shù)年犖椤?/p>

二,、細化工作任務，加強設備運行機制

為認真落實外匯交易中心提出的“安全運行,、共建和諧園區(qū)”的“平安七月”,。行政安全保衛(wèi)部積極應對聯(lián)合中心園區(qū)各部門及物業(yè)進行一次防災演練，要求各部門及物業(yè)認真檢查各轄屬內(nèi)的運行設備是否運行正常,，確保演練成功及園區(qū)安全運行。在其號召下安保部認真檢查下轄的各類消防設施設備及安全運行設備,，部門在進行拉網(wǎng)式檢查時發(fā)現(xiàn)諸多問題需要解決,，問題存在有：1)24#大機房及老園區(qū),、新樓交換機房使用的abc干粉滅火器需要更換或增加二氧化碳滅火器。2)老園區(qū)周界誤報率極高和設備不響應現(xiàn)象時有發(fā)生,，中心姜老師提出要求盡快尋求解決方案,。3)老園區(qū)消防應急廣播出現(xiàn)故障功放設備開啟報警和現(xiàn)場聲音開關(guān)開到最大但音量很小，急需解決,。4)中央控制室新樓消防報警聯(lián)動控制器28號樓2層機房出現(xiàn)故障報警,。需要加強部門之間的溝通與協(xié)調(diào)及時把問題解決。

三,、強化防災救生機制,、提升安全防范意識

酷熱7月 “安全運行月”，由外匯交易中心行政安全保衛(wèi)部組織分別在7月9日,、16日兩日利用中午中心員工休息時間開設兩節(jié)地震,、火災安全知識的講座學習，并于7月11日和18日中午12：30分進行安全逃生疏散演習,。中心領(lǐng)導對此次的活動給予了很大的支持和關(guān)注,，本次演習具有針對性和實用性，演練使我們中心全體員工通過演練學習了解到地震,、火災方面的基礎知識,，提高自身安全防范意識、增強自身保護能力,，學會逃生及有序地進行安全疏散,，確保外匯交易中心園區(qū)人員生命及財產(chǎn)安全。分別于20__年7月11日中午12：30分至12：40分在我外匯交易中心老園區(qū)5幢樓層內(nèi)進行地震,、火災逃生疏散演習,，此次演習歷時10分鐘，于20__年7月18日中午12：30分至12：40分在我外匯交易中心園區(qū)外圍5幢樓層內(nèi)進行地震,、火災逃生疏散演習,。此次演習歷時15分鐘，于20__年7月18日中午13：20分至13：30分在我外匯交易中心6號樓內(nèi)進行地震,、火災逃生疏散演習,。此次演習歷時10分鐘，這次演習活動的特點是參與演習人數(shù)之多前后共計800人之多,，故分兩次演習活動,。

四、做好防臺防汛,、防暑降溫工作

七月份是真正的進入高溫酷暑天氣,，這對室外崗是個嚴峻的考驗。一個月來,，平均工作日氣溫在30度以上,，我們室外崗隊員不懼高溫,，一個小時的跨立站崗，就能全身汗流浹背,，部門領(lǐng)導也針對防暑降溫,、防臺防汛作了專項工作，每日發(fā)放鹽汽水和防暑降溫用品,。并結(jié)合中心實際,，對大門崗等室外崗實行了靈活性調(diào)動，部門主管在巡檢時,，密切注意當值隊員的狀態(tài),，嚴格預防中暑現(xiàn)象的發(fā)生。夏季也是防臺防汛的季節(jié),，我們部門也是管理處指定的防臺防汛工作的主要職能部門,，俗話說：“兵馬未動，糧草先行”,。為了使中心整個園區(qū)及城市經(jīng)典,，一期辦公區(qū)域、外灘辦公樓在潮汛臺風季節(jié)能始終保證正常的運作狀態(tài),，部門經(jīng)過摸,、排、查,，根據(jù)樓宇的特點,，中心園區(qū)配備了潛水泵、沙袋,、抹布,、水桶、拖把等物資,，真正做到未雨綢繆,、防范于未然，還對中心31號防汛倉庫進行了徹底的整理整頓,，對貨架上的每一類物品標上品名,，并登記造冊;并及時做好樓宇的滲水現(xiàn)象的修復工作;園區(qū)綠化加固等工作，確保樓宇的工作正?；?。

五、工作中存在的問題

1,、加強部門之間的配合協(xié)調(diào)工作,，做好園區(qū)安全保衛(wèi)工作。

2、部門的員工需加強勞動紀律觀念和禮儀禮貌的培養(yǎng),。

3,、要做好部門員工的防暑降溫工作。

六,、8月份工作計劃

1.召開部門會議，根據(jù)公司要求對員工進行保安知識技能培訓,。

2.做好防暑降溫工作,，關(guān)心生活條件困難的員工，并進行家訪,。

3.抓緊抓好部門的勞動紀律,。

4.做好消防設備、設施的月點檢工作,。

5.做好“防臺,、防汛”的準備工作，確保中心園區(qū)的財產(chǎn)安全,。

6.配合兄弟部門做好工作,，同負責人多溝通，共同完成上級交給的各項工作任務,。

主管領(lǐng)班崗位檢查共計154次 保安隊員日常巡邏共計496次 城市經(jīng)典一期巡視共計12次 重要崗位錄像檢查共計23次 周界報警共計68次 滅火器點檢共計1次 40+1培訓共計1次 消火栓點檢共計1次 部門管理層例會共計1次 部門經(jīng)理查夜共計1次 管理處總經(jīng)理查夜共計1次,。

保安月度工作總結(jié)和計劃篇三

進入黃梅季節(jié),接下來是雨不止的日子,所謂“黃梅時節(jié)家家雨”，但部門有全體員工辛勤的付出,，圓滿完成各項任務指標,，安全工作我們的員工以腳踏實地的工作作風，務實謹慎的工作態(tài)度,，部門始終站在高標準,、高質(zhì)量的態(tài)度，從部門的根本利益出發(fā),，解決部門存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題,，摸索制定切實可行的有效措施，扎扎實實抓好園區(qū)的安全工作,，以確保園區(qū)各類工作活動的順利進行和園區(qū)無重大安全責任事故,。部門現(xiàn)將六月份安全工作匯報如下：

一、防暑降溫工作

六月份是真正高溫酷暑天氣的臨近,，這對室外崗是個嚴峻的考研,。部門針對這類天氣，按照往年工作慣例工作日氣溫在35度以上做好防暑降溫,，我們的室外崗隊員不懼高溫,，一個小時的跨立站崗，就能使渾身汗流浹背，但我們的隊員想到的是管理處和個人的聲譽,，部門領(lǐng)導也針對防暑降溫,、防臺防汛作了專項工作，每日發(fā)放鹽汽水和防暑降溫用品,。并結(jié)合中心實際,，對大門崗等室外崗實行了靈活性調(diào)動，部門主管在巡檢時,，密切注意當值隊員的狀態(tài),，嚴防中暑現(xiàn)象的發(fā)生。

二,、做好防臺防汛工作

夏季也是防臺防汛的季節(jié),，我們部門也是管理處指定的防臺防汛工作的主要職能部門，俗話說：“兵馬未動,，糧草先行”,。為了使中心整個園區(qū)及城市經(jīng)典，一期辦公區(qū)域,、外灘辦公樓在潮汛臺風季節(jié)能始終保證正常的運作狀態(tài),，部門經(jīng)過摸、排,、查,，和各樓宇的特點，中心園區(qū)配備的潛水泵,、沙袋,、抹布、水桶,、拖把,、毛巾等防汛物資進行汛前清點，真正做到未雨綢繆,、防范于未然,，還對中心31號防汛倉庫進行了徹底的整理，對貨架上的每一類物品標上品名,，并登記造冊,。針對此項工作的重視，我們面對6月的兩次強降雨,，都化險為夷順利度過強降雨時段,，特別是在25日那次強降雨的突然襲擊，正值是工作日下班期間此次降雨來的很猛烈時值降雨度為35到50毫米,，當天物業(yè)保安部立即著派保安部人手檢查各樓宇的地漏和樓層內(nèi)有無積水,，經(jīng)過保安部領(lǐng)導及當值領(lǐng)班共同指揮下迅速對各樓宇進行了全面的排查，結(jié)果發(fā)現(xiàn)地下室有積水，保安部當即派遣部門員工感到現(xiàn)場進行疏通和堵漏工作,，并對新樓各樓宇進行有無滲水現(xiàn)象,，確保樓宇的工作正常化,。

三,、 消防安全工作

在6月12日的中心領(lǐng)導牽頭的安全排查中，暴露出我們部門在消防設施設備點檢上存在著缺失,。如消防點檢工作要有針對性,，中心領(lǐng)導提出要對中心機房的消防安全點檢要認真仔細，不僅有領(lǐng)班的月檢記錄,，還要有主管的季檢記錄特別是機房要點檢全覆蓋。針對這種問題的發(fā)生部門也作出相應的培訓計劃并附加卷面考核,，時刻要求我們的中控人員包括領(lǐng)班要牢牢掌握技能的同時也要認真做好每月消防工作,。在我們的每月消防點檢工作中，我們要重點檢查各樓宇基礎消防設備(如abc干粉滅火器與二氧化碳滅火器的壓力和室內(nèi)消火栓運行狀況,。),、消防安全通道(消防安全通道有無物品擁堵現(xiàn)象和樓層防火門是否正常關(guān)起)等。發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門單位反應,，并跟蹤詢問事態(tài)結(jié)果,。

四、積極應對內(nèi)審工作

東湖物業(yè)總公司原定6月內(nèi)審的要求,，部門根據(jù)公______和_____規(guī)定和實際操作情況,，根據(jù)制定各崗工作流程與要求制定相關(guān)工作要求，進一步規(guī)范了部門安保人員的形象,、禮節(jié)禮貌,、工作職責。在此部門根據(jù)年度培訓計劃劃分到各班組培訓,，內(nèi)審的臨近部門要求各崗位隊員要認真做好以下幾點要求：

1,、崗位記錄標準化培訓;a各崗位值班記錄表使用要求頁面潔凈，不允許在記錄表上涂改亂畫,，b頁面字跡清晰,，c使用統(tǒng)一的編號記錄。

2,、崗位制度標準化;

a遵循各崗位作業(yè)指導書按時出勤站崗,。

b嚴格遵照各崗位作業(yè)指導書認真接待外來訪客人員做好出入登記工作。

c熟悉了解值勤崗位周邊基本情況,，做好突發(fā)事件的前期準備工作,。

3、崗位值勤標準化;a崗位值勤人員服裝統(tǒng)一，b崗位值勤人員站姿標準統(tǒng)一,，c崗位值勤人員不得無故脫崗(有事需找相關(guān)人員頂崗)

4,、出入證發(fā)放標準化;為根本上解決臨時出入證發(fā)放遺失問題，中心行政部領(lǐng)導同意更換原有出入證,，新的出入證發(fā)放須崗位上每位隊員接班時認真核查清楚,，具體做到：a負有崗位責任心，恢復崗位責任制要求每班各崗隊員認真清點崗位物品,，崗位物品不清楚不予接班否則追究接班人員責任,，b實行懲罰制，根據(jù)崗位訪客人員的多少分配出入證必須做到班點,、日點,、周點、月點做好出入證發(fā)放工作如有出入證遺失找到相關(guān)崗位責任人罰款100元,，

五,、部門存在的問題

1、防暑降溫工作,，沒有認真落實到位,。

2、個別員工服務意識不強,，工作態(tài)度不強,，履行職責能力差。

六,、七月份部門工作計劃

1,、繼續(xù)抓緊抓好部門的勞動紀律，加強日查,、夜查力度,。

2、高溫季節(jié)來臨之際,做好防暑降溫工作,。

3,、做好部門崗位記錄工作，準備迎接公司內(nèi)審團的到來,。

6,、繼續(xù)抓好落實安全檢查工作,，做到組織到位、檢查到位，整改落實到位,。

5,、做好消防設備的日常維護和管理工作,，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告,，及時排除，保證設備不帶故障運行,。

主管領(lǐng)班崗位檢查共計132次 保安隊員日常巡邏共計396次 城市經(jīng)典一期巡視共計10次 重要崗位錄像檢查共計23次 周界報警共計67次 滅火器點檢共計1次

60+1培訓共計2次 消火栓點檢共計1次

部門管理層例會共計2次 部門經(jīng)理查夜共計1次

管理處總經(jīng)理查夜共計1次 非辦公時間人員出入登記269人次 大件物品出門單共計32張 郵件掛號收發(fā)共計572件