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臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書篇一

地址：

性質(zhì)：

法定代表人（委托代理人）：

乙方（勞動(dòng)者）姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號(hào)碼：

甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

第一條 本協(xié)議自20xx年 2 月 15 日起至20xx年8月14日止。期限為6個(gè)月。

第二條 根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意擔(dān)任 木工工作,，負(fù)責(zé)甲方 維修的工作。經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,，可以變更工作崗位（工種）。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律,、法規(guī)和規(guī)章制度,，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具及勞動(dòng)保護(hù)用品，制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。

第五條 乙方每日工作4小時(shí)，每小時(shí)工資6.8元,。

第六條 甲方每月 14 日和30日 以法定貨幣形式足額支付乙方工資,。

第七條 因乙方個(gè)人工作效率低導(dǎo)致延長(zhǎng)工作時(shí)間屬個(gè)人行為。

第八條 乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度,；嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范,；愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn),，提高思想覺悟和職業(yè)技能,。

第九條 甲乙雙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議。

第十條 若甲方情況出現(xiàn)變化,，則本協(xié)議自行終止,。

第十一條 本協(xié)議未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決,。

第十二條 本協(xié)議自20xx年2月15日起生效,，一式三份（甲方持二份，乙方持一份）,。

甲方：(蓋章) 乙方：(簽名)

法定代表人或(委托代理人)：(簽名)

年 月 日 年 月

臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書篇二

甲方(用工單位)：甲方(用工單位)________________________________

乙方(勞務(wù)輸出單位)：乙方(勞務(wù)輸出單位)____________________________(以下簡(jiǎn)稱甲方),，因生產(chǎn)(工作)需要，乙方向甲方提供勞務(wù)工人,，經(jīng)雙方共同協(xié)商,，達(dá)成如下條款：

1,、具有初中以上文化程度，年齡在18歲以上,，有一定技術(shù)的人員,。

2、身體健康,，無慢性疾病,。

3、有吃苦耐勞精神,，能勝任本職工作,，保證完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

1,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)職工的安全生產(chǎn)(工作)勞動(dòng)保護(hù),、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為農(nóng)民工提供必要的生產(chǎn)(工作)條件,，以保證生產(chǎn)(工作)任務(wù)的順利完成,。

2、乙方輸出的安排其它工作,。

1,、提供用工協(xié)議期限為壹年。協(xié)議期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)有不符合條件的,，甲方可以退回乙方,。

2,、甲方要做好農(nóng)民工的思想政治工作,，進(jìn)行安全生產(chǎn)、操作規(guī)程,、遵章守紀(jì)教育和技術(shù)培訓(xùn),。

3、協(xié)議經(jīng)雙方簽字即具法律約束力,，雙方必須嚴(yán)格遵守,。任何一方違反協(xié)議，造成了經(jīng)濟(jì)損失,，由違反協(xié)議方負(fù)責(zé)賠償責(zé)任,。

4、雙方對(duì)履行協(xié)議過程中出現(xiàn)的違約或爭(zhēng)議問題,，可向企業(yè)或企業(yè)主管單位的勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)組織,、當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。也可依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。

5,、甲方做好農(nóng)民工的更換,、疾病、傷,、殘,、亡等事故的處理。

6,、農(nóng)民工期滿或辭退離開甲方,，乙方應(yīng)督促其完清手續(xù)。

1,、農(nóng)民工必須自覺遵守國(guó)家的政策法令和企業(yè)的規(guī)章制度,，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程。

2,、遵守勞動(dòng)紀(jì)律服從甲方調(diào)配,。等名同志(名單附后)同意按甲方生產(chǎn)，(工作)需要,，安排承擔(dān)生產(chǎn)(工作)任務(wù),。甲方也可以根據(jù)生產(chǎn)(工作)任務(wù)需要，

3,、農(nóng)民工有違紀(jì)行為,，甲方按照有關(guān)規(guī)定，視其錯(cuò)誤性質(zhì),、情節(jié)輕重,、損失大小、本人態(tài)度嚴(yán)肅處理,。違法者由司法機(jī)關(guān)查處,。

1、農(nóng)民工因工負(fù)傷,，由甲方給予免費(fèi)治療,。醫(yī)療終結(jié)時(shí)，由縣以上醫(yī)院出具醫(yī)療證明書,，經(jīng)企業(yè)所在地勞務(wù)鑒定委員會(huì)鑒定,，確認(rèn)為不能從事原崗位工作的，退回原藉,。企業(yè)按規(guī)定發(fā)給因工致殘撫恤費(fèi),。

2、因工負(fù)傷待遇按照《遂寧市企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定執(zhí)行,。

1,、企業(yè)因外部條件或任務(wù)不足，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)展嚴(yán)重困難,，確需裁減人員經(jīng)雙方同意后可解除本協(xié)議,。

2,、由于不可抗力因素致使本協(xié)議書完全無法履行的可解除本協(xié)議。

3,、本協(xié)議書訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)修改后致使原協(xié)議無法執(zhí)行的可變更本協(xié)議。

4,、甲,、乙雙方協(xié)商一致可變更本協(xié)議。

甲方：甲方代表：

乙方：乙方代表：

協(xié)議簽訂時(shí)間：x年x月x日

臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書篇三

甲方：

乙方：

因江蘇諾得中億涂裝機(jī)械有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)工作的需要,，聘請(qǐng)__________(以下簡(jiǎn)稱乙方)到甲方工廠工作,。本著平等互利的原則，經(jīng)過雙方協(xié)商同意,，達(dá)成以下協(xié)議,。

第一條：甲方必須提供場(chǎng)所和合格的加工設(shè)備及生產(chǎn)材料給予乙方使用，乙方在使用設(shè)備過程中,，設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)甲方必須及時(shí)維修;乙方在工作過程中要愛惜設(shè)備及材料,，并維護(hù)好設(shè)備的正常使用和節(jié)約材料，如果出現(xiàn)設(shè)備故障或者材料短缺時(shí)必須及時(shí)報(bào)告給甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人員,，乙方有意毀壞設(shè)備或者浪費(fèi)材料時(shí)甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行相應(yīng)的賠償,。

第二條：經(jīng)甲方和乙方協(xié)商，乙方在甲方工廠內(nèi)主要從事___________工作,，主要負(fù)責(zé)________________________________等方面甲方指定的工作,，由于工作的需要，乙方在甲方規(guī)定的時(shí)間及地點(diǎn)工作,。乙方必須按時(shí)上班,，并按時(shí)合格地完成甲方指派的工作任務(wù)。

第三條：經(jīng)過協(xié)商,，甲方付給乙方工資為_________,，如果遇到需在休息時(shí)間內(nèi)加班的工作,，甲方采取計(jì)考勤的方式,，折算薪酬。在每年農(nóng)歷年底用現(xiàn)金方式支付,，在年中需要預(yù)支工資的,，需向相關(guān)負(fù)責(zé)人填寫資金使用申請(qǐng)表，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后即可至財(cái)務(wù)部門領(lǐng)取資金,。

第四條：甲方不得對(duì)乙方進(jìn)行體罰或者變相體罰,，甲方不得對(duì)乙方進(jìn)行人生攻擊和人格的侮辱，乙方因工作出現(xiàn)的傷病時(shí),，甲方必須提供救助和醫(yī)藥費(fèi)用及工資;乙方在工作期間打架斗毆,，甲方有權(quán)移交給司法機(jī)關(guān),，乙方工作態(tài)度消極影響其他員工工作時(shí)，甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行辭退處理,。乙方在甲方工作場(chǎng)所以外生事影響甲方工作環(huán)境時(shí),，甲方予以警告處分并處以經(jīng)濟(jì)處罰______元，性質(zhì)特別惡劣的,，對(duì)甲方工作造成重大影響和經(jīng)濟(jì)損失的,，甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行辭退處理并要求其賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

第五條：甲方因工作需要時(shí),，進(jìn)行人員調(diào)整,，甲方必須在調(diào)整前____天通過口頭或者書面通知乙方，甲方必須在乙方離開工作崗位前的工資,，獎(jiǎng)金,，生活補(bǔ)貼等一并付給乙方;由于乙方需要，不能繼續(xù)在甲方工作時(shí),，乙方必須提前____天通過口頭或者書面告知甲方,，在甲方必須在____天內(nèi)進(jìn)行答復(fù)。乙方的工資,，獎(jiǎng)金,，生活補(bǔ)貼等甲方將在下一個(gè)結(jié)賬期進(jìn)行支付。乙方在離開工作崗位前必須按照正常上班,，乙方在離開崗位后不得在甲方工作場(chǎng)所鬧事,。

第六條：為了甲方工序的穩(wěn)定，甲方將在乙方工資內(nèi)扣取_____元的風(fēng)險(xiǎn)保證金,，乙方是按照合同規(guī)定離開公司時(shí),，甲方將風(fēng)險(xiǎn)保證金歸還給乙方，但不支付利息,，乙方在未告知甲方,、或者甲方尚未同意其離職的情況下離職，甲方有權(quán)沒收風(fēng)險(xiǎn)保證金;為了乙方工作的穩(wěn)定,，甲方不按照合同的規(guī)定辭退乙方,，乙方有權(quán)向甲方索取經(jīng)濟(jì)損失______元。

第七條：由于工作的需要,，為了提高產(chǎn)品質(zhì)量,，甲方有義務(wù)不定期的對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)。對(duì)于培訓(xùn)中的內(nèi)容,，乙方應(yīng)積極學(xué)習(xí)吸收,，在實(shí)際工作中實(shí)施，并向甲方匯報(bào)改進(jìn)成果,。

第八條：乙方在工作中,，對(duì)工作作出實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn),，有合理化的建議及意見向相關(guān)負(fù)責(zé)人提出，確實(shí)對(duì)于提高產(chǎn)品質(zhì)量,、工作效率有關(guān)的提議,，甲方將視實(shí)際情況給予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第九條：由于工作需要甲方必須根據(jù)實(shí)際情況提供給乙方住宿,，水電和設(shè)備的使用,，和工作餐每日___餐，其他生活開支由乙方支付,。甲方不得扣乙方的房租/水電/用餐/器具折舊等費(fèi)用,。乙方不得浪廢，必須節(jié)約開支,。

第十條：經(jīng)過雙方協(xié)商甲乙雙方定于_______年___月___日進(jìn)行工作 并于當(dāng)日計(jì)算工資,。

第十一條：本合同經(jīng)雙方協(xié)商簽字蓋章后生效。

甲方(簽章)：_________________ 乙方(簽章)：_________________

_______年____月____日 _______年_____月_____日

臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書篇四

甲方：

乙方：

根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

甲方聘用乙方在甲方的門衛(wèi)管理室擔(dān)任臨時(shí)門衛(wèi)崗位,。合同期限為12個(gè)月，自 年月 日至年月日,。

（1）負(fù)責(zé)公司門衛(wèi)工作,，嚴(yán)格執(zhí)行公司管理的有關(guān)規(guī)定；

（2）負(fù)責(zé)公司廠區(qū)內(nèi)周邊的清潔衛(wèi)生工作,，確保門衛(wèi)室內(nèi)外干凈,、整潔；

（3）負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作,，有高度的責(zé)任感,，準(zhǔn)時(shí)上崗，不得擅自離崗,、脫崗,、換崗。確保公司每天24小時(shí)有人值守,。（含雙休日）

（4）負(fù)責(zé)做好大門的開關(guān)工作,，嚴(yán)格按要求開鎖大門,。做到門開人在,，暫時(shí)離開公司時(shí)必須鎖門。

（5）負(fù)責(zé)外來人員及車輛出入登記工作,。凡外來人員須問清情況,，及時(shí)通報(bào)確認(rèn)后方可放行,。閑雜人員，推銷商品人員不得進(jìn)公司,。做到不徇私情,。

（6）員工進(jìn)出大門必須認(rèn)真核實(shí)員工名冊(cè)，遇不熟悉或陌生面孔要禮貌詢問,，非公司員工不準(zhǔn)進(jìn)出,，如遇特殊事由，與相應(yīng)部門領(lǐng)導(dǎo)或管理部上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn),，認(rèn)真做好進(jìn)廠離廠時(shí)間登記,。

（7）嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)產(chǎn)進(jìn)出制度，定時(shí)巡視公司財(cái)產(chǎn),、安全施,，沒有公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不準(zhǔn)放行。

（8）指導(dǎo)好公司內(nèi)外車輛的停放工作,。負(fù)責(zé)公司內(nèi)員工車輛的保衛(wèi)工作,。

（9）發(fā)現(xiàn)有可能危及公司安全穩(wěn)定的緊急情況，應(yīng)立即鎖上大門,，并向緊急聯(lián)絡(luò)人員或管理部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,。

（一）負(fù)責(zé)對(duì)乙方的日常管理和臨時(shí)工作安排。

（二）負(fù)責(zé)支付乙方上班月工資,，不享受帶薪休假,。

1、接受甲方的管理,，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法,，圓滿完成工作任務(wù),；

2、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守公司門崗管理規(guī)定職責(zé),。

3,、門崗實(shí)行聘任制，合同期每12個(gè)月簽訂一次,，根據(jù)甲方需要可以優(yōu)先續(xù)簽,。

4、門崗為臨時(shí)用工,，不定時(shí)工作制,，工資按月計(jì)算，包括公司相關(guān)補(bǔ)貼，每月一次性支付給乙方 元,。

5,、遇節(jié)假日期間，因特殊工作需要公司安排加班的,，給予計(jì)算加班工資,。同時(shí)發(fā)生誤餐補(bǔ)貼按公司指定標(biāo)準(zhǔn)在當(dāng)月工資中給予補(bǔ)助。

6,、其他福利：

采暖補(bǔ)貼每年一次性于當(dāng)年年末支付元,。

年度性獎(jiǎng)金根據(jù)公司效益情況按獎(jiǎng)金系數(shù)70%發(fā)放。

公司統(tǒng)一為門崗人員參加團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn)（意外險(xiǎn)與住院醫(yī)療險(xiǎn)）

7,、乙方在受聘期間的日常事務(wù)及操作中,，應(yīng)高度重視和避免事故發(fā)生。若因執(zhí)行公務(wù)發(fā)生意外事故,，甲方應(yīng)全權(quán)負(fù)責(zé)相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào)處理,。

（一）、乙方有下列情況之一,，甲方可以解除協(xié)議,，提前三天以書面形式通知；

1.門崗員工對(duì)公司管理如不能遵守,，或遇特殊情況需解除協(xié)議,，應(yīng)在前一月內(nèi)提出申請(qǐng)，如突然自行終止協(xié)議,；公司不結(jié)算當(dāng)月的工資,。如工作不負(fù)責(zé)任，完不成本協(xié)議所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,，公司有權(quán)及時(shí)終止協(xié)議,。

2.乙方因病不能按時(shí)上崗。

3.訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更達(dá)成協(xié)議的,。

4、如遇特殊情況或工作需要,，甲方有權(quán)隨時(shí)終止協(xié)議,，乙方保證無條件服從。

（二） 乙方有下列情況之一,，甲方可隨時(shí)解除協(xié)議：

1.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,，給單位造成極壞影響的,；

2.無理取鬧,、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo),、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的,；

3.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,，發(fā)生責(zé)任事故,，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的；

4,、曠工時(shí)間超過一天的,；

5、提供虛假個(gè)人信息,，健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的,；

（三） 乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除協(xié)議 因工負(fù)傷,，在公司規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),。

（四）、協(xié)議期內(nèi),，乙方違約要求解除協(xié)議的,，應(yīng)提前30天內(nèi)以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除協(xié)議時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算,。

（五）,、有下列情況之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議：

1,、甲方未按協(xié)

商支付勞動(dòng)報(bào)酬的,；

2、甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的,。

（六）,、有下列情況之一，本協(xié)議自行終止：

1.協(xié)議期限屆滿,；

2.法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力,。協(xié)議期未滿,，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔(dān)違約責(zé)任,。因解除協(xié)議甲,、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,，應(yīng)由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)關(guān)申訴,。

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,，本協(xié)議一式二份。

甲 方（蓋章）乙 方（簽名）

年 月 日 年 月 日

臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書篇五

甲方：

乙方：

按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)合同法》根據(jù)甲方需要，與乙方達(dá)成了勞務(wù)協(xié)議,。以及其他相關(guān)法律法規(guī)，完善勞務(wù)用工制度,，規(guī)范施工現(xiàn)場(chǎng)外用管理,，根據(jù)重慶億澤建筑勞務(wù)有限公司《勞動(dòng)管理辦法》，經(jīng)甲乙雙方自愿協(xié)商,，達(dá)成以下共識(shí),。

一、乙方個(gè)人情況：

(一)姓名： 性別： 出生年月： 年 月 日

(二)身份證號(hào)碼：

(三)家庭住址：

二,、工程概況：

(一)工程名稱：

(二)工程地址：

(三)工作內(nèi)容：模板分項(xiàng)工程(木工所有相關(guān)的工作及材料的分類清理,、堆碼)

(四)工 期：根據(jù)項(xiàng)目部的要求

(五)質(zhì)量等級(jí)：優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)(垂直度8mm內(nèi)，平整度8mm內(nèi),，否則接受現(xiàn)場(chǎng)罰款或影像資料作為證據(jù)進(jìn)行處罰,。

三、嚴(yán)禁使用一下人員：

(一)高血壓;心臟病;癲癇;貧血病;癡呆癥等疾病者,。

(二)年齡達(dá)到五十五者,。

(三)無上崗證也未到勞務(wù)分公司報(bào)名參加培訓(xùn)者。

(四)嚴(yán)禁使用未滿16周歲以下的童工,。

四,、工資計(jì)價(jià)及發(fā)放時(shí)間：

(一)工資計(jì)價(jià)方式：按模板接觸面積平方米 元/㎡(含釘子、鐵絲),，計(jì)價(jià)方式分別如下：1,、車庫模板 元/㎡;2、裙樓模板元/㎡(含釘子,、鐵絲);3,、標(biāo)樓含屋面、構(gòu)架 元/㎡;(注：甲方要求更改圖紙情況一律按照標(biāo)樓平方計(jì)算)

(二)發(fā)放時(shí)間及方式：從進(jìn)場(chǎng)時(shí)根據(jù)實(shí)際情況按每月不超過1500元不等的借支,，春節(jié)回家付清脫模工資,，節(jié)后每月按完成脫模工程面積的90%支付，余款在將材料清理完畢,、工程驗(yàn)收合格,，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)結(jié)算扣罰款后一個(gè)月內(nèi)付清。

五,、雙方履行的權(quán)利的義務(wù)：

(一)甲方的責(zé)任

1,、甲方必須為乙方提供必要的勞動(dòng)安全防護(hù)用品及規(guī)定的勞動(dòng)衛(wèi)生條件和必要的生活條件。

2,、甲方必須遵守國(guó)家的勞動(dòng)法進(jìn)行用工,，不得以暴力,、威脅、非法限制人生自由或其他違反國(guó)家法律法規(guī)的手段強(qiáng)迫工人的勞動(dòng),。

3,、甲方必須按時(shí)發(fā)放工人工資，若確有困難,，要向乙方解釋清楚,，并做出發(fā)放工資的時(shí)間承諾。同時(shí),，乙方應(yīng)理解甲方的實(shí)際困難,，給予甲方工作上的支持,。在甲方做出的承諾時(shí)間范圍內(nèi),，乙方不得到處游說滋事，更不得有阻擾現(xiàn)場(chǎng)施工,、擾亂社會(huì)治安,、影響公司形象等情況發(fā)生。

4,、發(fā)放工資時(shí),，由甲方制度工資表，乙方簽字領(lǐng)取,，以此為證,。

(二)乙方的責(zé)任

1、服從甲方上級(jí)各部門的管理,，乙方班組主要責(zé)任人應(yīng)管好自己的工作和進(jìn)度質(zhì)量,，主動(dòng)配合現(xiàn)場(chǎng)管理進(jìn)度、質(zhì)量,、安全和職業(yè)健康安全管理體系及項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

2、乙方服從甲方的日常工作管理,，保證質(zhì)量完成甲方安排的工作,，正常情況下，乙方不得無故拒絕工作,。若乙方不能按照甲方規(guī)定的質(zhì)量,、進(jìn)度、安全文明施工的要求進(jìn)行施工,，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行處罰,，罰款從當(dāng)月工資中扣除。

3,、按照公司及項(xiàng)目的安全文明施工管理?xiàng)l理進(jìn)行作業(yè),，若自行違章作業(yè),，發(fā)生的安全責(zé)任事故自行負(fù)責(zé)，不得與甲方及上級(jí)管理部門發(fā)生糾紛,。

4,、遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)以及政府部門的治安管理?xiàng)l理，不得與現(xiàn)場(chǎng)管理人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),，更不得打罵,、侮辱管理人員，否則一切后果自行負(fù)責(zé),。

5,、乙方必須準(zhǔn)確提供自己的身體狀況、年齡等基本情況,，若因乙方隱瞞自己的真實(shí)情況發(fā)生的安全責(zé)任事故,，其經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

6,、乙方必須交本人有效身份證復(fù)印件,。

7、未完成量,，未拆模樓每8元/㎡計(jì)算扣除,。

8、如乙方中途不做,，需提前一個(gè)月通知甲方,，需到甲方找到人為止才能離開。沒找到人之前,，按工期保質(zhì)保量繼續(xù)完成,。

六、安全責(zé)任：

乙方必須配合甲方施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員進(jìn)行安全教育,，坐好安全防范工作,，坐好安全施工、文明施工,、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行各項(xiàng)安全制度,，安全操作規(guī)程;乙方在施工現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)發(fā)生的傷及他人、他物或自身原因造成的傷,、并殘,、亡等安全事故，每系300元內(nèi),，均由乙方自行負(fù)責(zé),，超額部分根據(jù)責(zé)任分擔(dān)。

七,、本協(xié)議條款,，雙方共同遵守;未盡事宜,，雙方另簽補(bǔ)充協(xié)議。

八,、本協(xié)議一式三份,，甲乙各執(zhí)一份，交勞務(wù)公司備案一份,。

九,、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，具有同等法律效力,。

十,、違約責(zé)任：若乙方未根據(jù)甲方現(xiàn)場(chǎng)要求完成工作任務(wù)，甲方只按工程量的60%結(jié)算并有權(quán)要求乙方出場(chǎng),，其余補(bǔ)償下一個(gè)勞務(wù)笑班組,。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

二零 年 月 日

臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書篇六

甲方：xx中學(xué)（以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）

為使學(xué)校后勤工作有效開展，充分發(fā)揮后勤為教育教學(xué)服務(wù)的功能,，保障學(xué)校教育教學(xué)的順利開展,，甲方聘任乙方為勤雜工工作人員,，為維護(hù)甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),，特?cái)M定本協(xié)議。

一,、乙方應(yīng)履行的職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)修剪和管理學(xué)校的花草樹木。

2,、負(fù)責(zé)下水道和排水溝的疏通工作,。

3、負(fù)責(zé)學(xué)校門窗維修工作,。

4,、負(fù)責(zé)學(xué)校的臨時(shí)衛(wèi)生工作。

5,、協(xié)助學(xué)校水電管理工作,。

6、負(fù)責(zé)學(xué)校安排的其他臨時(shí)工作,。

7,、乙方應(yīng)工作主動(dòng)積極，時(shí)常在校園內(nèi)巡邏,，做好自己的本職工作,。

8、服從甲方管理,，在學(xué)生在校期間,，應(yīng)隨喊隨到,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，不敷衍了事,。

二,、不履行職責(zé)的處罰規(guī)定

1、甲方在上班期間通知乙方做事,，乙方10分鐘不到位的,，每次扣罰人民幣20元，并補(bǔ)做好甲方安排的工作,。

2,、乙方工作不主動(dòng)，屬于自己的常規(guī)工作,，自己不主動(dòng)做,，需要甲方通知的，每次扣人民幣10元,。

3、 工作不認(rèn)真,，敷衍了事，多次不改的,，甲方有權(quán)解除協(xié)議。

三,、工資每月為1200元,，學(xué)校不供吃住。

四,、聘期為：20xx年8月27日至20xx年1月17日,。

五、聘期滿后,，若乙方工作令甲方滿意,，甲方可繼續(xù)續(xù)聘乙方,。

此協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，并自簽字之日起生效,。

甲方簽章：

乙方簽字：

20xx年8月27日

臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書篇七

甲方(用人單位)：___________________________

乙方(勞動(dòng)者)：_____________________________

一、安全事宜

1,、甲方為乙方提供免費(fèi)食宿,，乙方僅需要承擔(dān)對(duì)應(yīng)平均的水電費(fèi)用，乙方如因自身原因自愿放棄在公司內(nèi)住宿,，則在公司以外發(fā)生任何意外情況(包括但不限于跌傷,、交通意外等)，公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任,，并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求;

2,、甲方根據(jù)乙方個(gè)人能力及入職時(shí)間合理安排工作崗位,，在不屬于甲方指定的工作崗位上發(fā)生意外，屬于乙方私自非法串崗行為,，公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任，并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求;

3,、乙方有公事外出行為,，需在行政人事部備案,，并在部門領(lǐng)導(dǎo)書面核準(zhǔn)簽署放行條,，否則屬于乙方私自外出，在公司外部發(fā)生的一切事故皆由乙方自己承擔(dān),。公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任,，并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求;

二、勞動(dòng)時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬

1,、甲方根據(jù)生產(chǎn)及訂單情況,，合理安排乙方工作時(shí)間，乙方已明白并接受甲方的綜合計(jì)時(shí)工作制度,。不得以任何理由向甲方提出關(guān)于工作時(shí)間超時(shí)需額外計(jì)算加班費(fèi)等任何訴求;

2,、在乙方入職之前已清楚明了并接受公司安排其工作崗位的薪資計(jì)算及薪酬制度。

三,、離職及辭退

1,、乙方因個(gè)人原因需離職，應(yīng)提前一月申請(qǐng)離職,，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)逐層審批,，并在行政人事部辦好交接手續(xù)，方可離職,。

2,、甲方因?qū)嶋H需要，有權(quán)進(jìn)行人員優(yōu)化,，提前一周通知乙方,，對(duì)乙方進(jìn)行工作交接和工資核算，辦理好離職手續(xù)后,，勞動(dòng)關(guān)系自行終止,，乙方的任何行為均屬于個(gè)人行為，和甲方?jīng)]有任何關(guān)聯(lián)性,。

甲方(蓋章)：___________

______年____月____日

乙方(簽字)：___________

______年____月____日

臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書篇八

甲方：________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方：________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律,、法規(guī)，甲乙雙方在自愿,、平等的基礎(chǔ)上,，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本臨時(shí)用工協(xié)議,。

一,、用工期限________年，自________年____月____日起至________年____月____日止,。用工期滿，本協(xié)議終止。

二,、工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位：________

(二)乙方的工作任務(wù)：________

三,、勞動(dòng)報(bào)酬

1、基本工資：乙方在工作期間內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn),，經(jīng)雙方商定基本工資為________元/月,。

2、周末加班補(bǔ)貼________元/月,。

甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)工資支付的規(guī)定,，于每月________日左右發(fā)放薪資(逢節(jié)假日可順延)。

四,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

因乙方與其原單位仍保留正式勞動(dòng)關(guān)系(原用工合同已注明乙方自愿離崗,，詳細(xì)見本協(xié)議附件)，按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,，乙方的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等由乙方與其原單位繳納,，甲方不再為乙方繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等。

五,、教育,、培訓(xùn)與勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方對(duì)乙方有進(jìn)行職業(yè)道德,、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)及職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的義務(wù),，如需乙方從事特種作業(yè)，應(yīng)經(jīng)過專門培訓(xùn)持證上崗,。

2,、按國(guó)家規(guī)定的作息時(shí)間乙方未休息的，甲方應(yīng)給與乙方補(bǔ)休或支付額外工資,，并保證乙方每周不少于________天的休息時(shí)間,。

3、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),，甲方可靈活安排乙方的工作時(shí)間,。

甲方：________

乙方：________

臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書篇九

甲方：

乙方：

__(以下簡(jiǎn)稱甲方)與(先生/女士，以下簡(jiǎn)稱乙方)雙方經(jīng)友好協(xié)商,，本著自愿和平等的原則,，一致達(dá)成下列條款：

一、工作時(shí)間：

每周半天,。

二,、勞動(dòng)報(bào)酬：

依照按勞取酬的原則，乙方月收入不低于人民幣500元,，每月20日發(fā)放上月整月工資;次月開始發(fā)放工資,。

三,、勞動(dòng)紀(jì)律：

(一)接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),，服從工作崗位安排或調(diào)整,，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù);

(二)發(fā)放工資含經(jīng)營(yíng)不善破產(chǎn)補(bǔ)償,、意外傷害,、工傷賠付、節(jié)假日加班,、社會(huì)保障交納費(fèi),、獎(jiǎng)金及所有相關(guān)費(fèi)用;

(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

(四)乙方遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方如違反規(guī)章制度,，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

四,、合同解除：

(一)乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,，甲方無異議;但乙方辭職必須提前三天通知甲方，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,。三天內(nèi),，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的，可以隨時(shí)終止試用,，解除本合同,，并不因此承擔(dān)違約責(zé)任;工資按日工資結(jié)算。

(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,，對(duì)經(jīng)濟(jì)權(quán)益造成損害的,，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，造成極壞影響的`;

(三)無理取鬧,、打架斗毆,、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

(四)盜竊、賭博,、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;及其它違反國(guó)家法律規(guī)定的,。

(五)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故,，造成經(jīng)濟(jì)損失的;

五,、其他：

違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任：十天工資為違約金。

雙方可客觀情況發(fā)生了重大的變化時(shí),，友好協(xié)商變更相關(guān)內(nèi)容,。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：

乙方：

電話：

電話：

年 月 日

年 月 日