總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向,，少走彎路，少犯錯誤,，提高工作效益,，因此，讓我們寫一份總結吧,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,？總結應該怎么寫呢？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

食堂后勤年終總結篇一

本學期總務后勤工作以管好校產(chǎn)為重點,，始終堅持“為教學服務,，為師生服務”的原則，樹立“服務育人”的宗旨,，認真做好后勤服務,、財務管理、物資設備管理,、環(huán)境衛(wèi)生管理等各項工作

二,、工作目標

在學校校長室、黨支部的領導下,，進一步鞏固和發(fā)展近年來后勤服務規(guī)范化,、后勤工作科學化、校產(chǎn)管理制度化取得的管理成果,，不斷健全和完善后勤工作方面各項規(guī)章制度,，落實崗位責任制，強化各項服務的過程管理,，

小學總務處工作計劃,。積極探索后勤服務后勤管理工作的新路子，在試行中不斷總結,，逐漸完善和提高,，努力做好，做優(yōu),，不斷提高服務意識,、服務質量和服務水平,。圍繞學校工作中心，不斷改善和美化環(huán)境,，積極努力開源節(jié)流,，為學校拓寬發(fā)展空間添磚加瓦。

三,、主要工作及措施

㈠ 努力提高后勤員工的自身素質,。

(二)組織后勤人員認真學習，借鑒先進的后勤管理工作經(jīng)驗,，統(tǒng)一思想認識,，強化職業(yè)道德教育，增強干好本職工作的責任感,，真正以主人翁的姿態(tài)投入自己的工作,，凝心聚力，愛崗敬業(yè),，樂于奉獻,，進一步提高員工的業(yè)務素質和服務意識，加強理論和業(yè)務學習,，努力提高專業(yè)水平和現(xiàn)代信息技術管理水平,，以勝任形勢的發(fā)展和工作的需要。進一步明確后勤為教學服務,、為師生生活服務的宗旨,，堅持管理育人、服務育人的方向,，繼續(xù)發(fā)揚“勤快,、務實,、高效,、優(yōu)質”的工作作風，勤奮踏實工作,，關心愛護學生,，努力爭作奉獻。

(三)進一步完善后勤工作各項制度,，認真制定落實崗位責任制,。在上學年對后勤各項制度修定的基礎上，進一步細化崗位職責,、工作量考核,。細化各環(huán)節(jié)的考核標準，完善考核評比條例,。做到分工具體職責明確,，考核對照有標準,，以便相互監(jiān)督，確保后勤服務工作,，事事有人做,，人人有事做，同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工作人員服務的態(tài)度,、服務質量的意見和要求,。

(四)切實抓好后勤常規(guī)管理，不斷提高服務質量

1,、加強學校的財物管理,，尤其是學校財產(chǎn)的管理。

2,、進一步完善購物,、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,，做到制度健全,，職責明確。繼續(xù)按慣例對各班級,、各專用教室公物實行登記承包管理,，兌現(xiàn)損壞賠償制度。

3,、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理,。

4、本學期我們將在原基礎上,，切實加大校園各班保潔區(qū)的管理力度,，加強督查，細化各部位保潔的任務和人員分配,，確保教學區(qū)域全天候整潔,，同時通過各種形式向師生員工進行愛護公物，保護環(huán)境的宣傳教育,，在師生中造成愛護公物,，愛護校園一草一木的輿論氛圍，積極開展美化校園,，亮麗校園的活動,，把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結合起來,。重視校園花草管理,，適時抓好除草、施肥、治蟲,、修剪各環(huán)節(jié)的工作,，確保環(huán)境凈化、美化,、綠化,。

(五)進一步加強開源節(jié)流的工作，管好用好學校的每一點財力,、物力,。

1、重點抓好學校節(jié)水節(jié)電的管理工作

2,、抓好購物管理,，在各方面管好用好每一點錢，每一筆錢,，凡是購物必定貨比三家,，盡量批發(fā)，采用教學用品領用登記制度,，減少浪費,。

3、認真抓好分部多功能教室裝修工作,。

四,、具體安排

九月份：

1、制訂工作計劃,。

2,、做好分部設施添置準備工作。

3,、分發(fā)書本,，補齊所缺教科書，分發(fā)各種教學用品,，進行飲水機消毒,。

4、召開總務人員會議,。

5,、進行月衛(wèi)生檢查評比工作,。

十月份：

1,、實施分部設施添置工作。

2,、建立班級公物損壞檔案,。

3、組織后勤人員業(yè)務學習。

4,、進行月衛(wèi)生檢查評比工作,。

十一月份：

1、進行安全普查工作,。

2,、協(xié)助紅領巾廣播臺開展衛(wèi)生教育工作。

3,、進行月衛(wèi)生檢查評比工作,。

4、法制安全講座,。

5,、協(xié)助學校開展安全教育工作。

6,、進行月衛(wèi)生檢查評比工作,。

十二月份：

1、協(xié)助抓好期末考試工作,。

2,、做好學期結束工作。

3,、總結學校后勤工作,，

4、進行月衛(wèi)生檢查評比工作,。

元月份：

1,、 清理校產(chǎn)教具。

2,、做好暑假校園安全保衛(wèi)工作,。

3、進行衛(wèi)生年度檢查評比工作,。

4,、總務后勤人員考核工作。

食堂后勤年終總結篇二

繁忙而緊張的一年過去了,，我們總務處的成員在校長室的領導下,，在廣大教師的支持下，積極做好本職工作,，履行自己的職責,，下面把這一年來的總務工作做個總結。

一,、加強政治理論學習,，提高思想認識。

我們總務處的成員能明確各自的任務，認識到學?？倓展ぷ魇菍W校工作的重要組成部分,，同時具有鮮明的服務保障性，在貫徹當前的教育方針,，推進教學改革中起著舉足輕重的作用,，同時增強了做好本職工作的自豪感和責任感。我們所做的一切細瑣,、繁雜的工作都是學校建設中必不可少的,，堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則，處處嚴格要求自己,，做到吃苦在前,，享受在后，盡心盡力做好后勤服務工作,。

二,、落實分工，明確職責,。

今年四月底由于工作需要領導要我負責學校的總務后勤工作,，作為這個崗位上的新兵，我邊學邊做,，首先認真協(xié)調布置各后勤人員的分工,，讓每個人各司其職，各盡其能,，并要求每位后勤人員忠于職守,，堅持原則，認真做好本職工作和各種臨時性勤雜工作,，服從分配,，隨叫隨到。我自己也首先做到以身作則,，經(jīng)常放棄休息時間,，加班加點，毫無怨言,，盡責盡心,，保障學校教學工作正常運轉。在用物理財過程中能為學校嚴格把關,，精打細算,，開源節(jié)流。

三,、明確責任目標,，積極做好后勤工作。 ,。

我校后勤工作量大面廣,，頭緒多，層次多,，人員少,，工作內(nèi)容上對財務、校園建設與維修,、水電,、綠化、飲食衛(wèi)生,、衛(wèi)生防疫等樣樣要管,，服務對象上有80多位教職工和近1000位學生。我們根據(jù)總務繁雜,、細瑣,、臨時性、突發(fā)性,、任務多的特點,，盡力做好服務工作。首先對后勤工作進行規(guī)范化管理,，制定了各項管理制度,，實行了購物、領物,、登記制度,，實物臺帳制度，校產(chǎn)教具管理制度,，各類財產(chǎn)專人負責,，專人保管。對固定資產(chǎn)逐一進行了登記,，對新添置的財產(chǎn)及時登帳,。為了確保教學工作正常按時開展，

學期初,，我們后勤人員提前就做好課本和簿本的領取,、分發(fā)、調劑和補差工作,，因新學年學校擴班,，學生數(shù)變化大，課本數(shù)誤差大,，但我們千方百計想辦法總能在最早的時間內(nèi)把所差的書本聯(lián)系到位,，因教室和辦公室調整,，我們總務處組織人員及時做好合理安排，還有就是各種辦公用品的準備到位,、校園環(huán)境的整治,、學生校服的征訂和調換等，總之,，我們基本保證了第一天能正常上課,。為了確保教學工作正常按時開展，重大修理項目都安排在節(jié)假日進行,，如對老師使用的電腦進行布線,、安裝等;對于平時課桌椅、電燈,、窗簾,、窗玻璃安裝等則能及時進行維修。根據(jù)現(xiàn)在教師使用電動車較多的情況,，我們就安排人員在停車棚安裝了電源,，方便了廣大的教師。

四,、排查安全隱患,，創(chuàng)建平安校園

在校園安全工作方面，我們配合學校領導找差距,、查隱患,、訂措施，今年無重大事故發(fā)生,。今年我們學校的操場進行了改造,，新建了塑膠跑道，使學校環(huán)境更為清潔,，對教室電器開關等安全隱患進行了修整和改造,，每月進行安全檢查，不定期對教室,、辦公室用電設備和學校運動設施進行檢查,，并及時作好登記與措施整改。在傳染病多發(fā)期,，配合醫(yī)務室認真做好宣傳匯報工作,，同時我們對飲食、飲水方面做好監(jiān)督檢查工作,，對廁所,、垃圾箱做好消毒清理工作，確保師生身體健康,。

五,、盡責盡力,，保證各工程隊在學校的工程順利完工

去年開始教育局投入了很大的資金幫助我們進行校園的翻修改造，重建食堂,，增建教學樓和綜合樓,，改建操場，增添學校綠化面積,，因此這個暑假先后有多個工程隊來施工,，作為總務處我們放棄了幾乎所有的休息時間配合各工程隊負責具體事物的實施,，另外還要配合學校領導時時與施工隊溝通,，與他們交流，督促他們保證工程的質量,。由于大家的一致努力,，九月份新學期開學，一個全新的西門小學矗立在人們面前,，看到學生在這舒適的環(huán)境里學習,，在綠樹掩映、曲徑通幽的小花園中散步,、讀書,、下棋，在紅綠相間的塑膠操場上游戲,、滾翻,、追逐，我們覺得自己的付出是值得的,。

以上僅是我們總務處應該做的一些工作,，在看到成績的同時，我們的工作和教育發(fā)展形勢還存在著差距,，和學校的發(fā)展有差距,，如對于煥然一新的校園環(huán)境管理水平不高，預見性不夠,，工作上缺少創(chuàng)新等,。在新的一年里，我們決心以飽滿的熱情投入到工作中去,，嚴格自律,，提高服務質量和效益，大家齊心協(xié)力,，使總務工作上一個新臺階,。

食堂后勤年終總結篇三

后勤工作是學校整體工作的重要方面，是學校一切工作展開的重要基礎,。特別是在“一費制”的實施,，現(xiàn)實經(jīng)費十分緊張的情況下,，學校要生存，整體要發(fā)展,，加強后勤工作就顯得十分重要,。

一、指導思想

以學校工作計劃為指導,，以教育教學為中心工作,、服務師生工作和生活為宗旨，以開源節(jié)流,、勤儉持校為工作的出發(fā)點,。進—步解放思想，立足于學?，F(xiàn)實,，著眼于長遠發(fā)展，堅持原則,，開拓創(chuàng)新,，為教育教學提供充足的物質基礎和有力的后勤保障。

二,、常規(guī)性工作

1,、認真學習有關方針、政策及學校的各項規(guī)章制度,，提高業(yè)務水平和管理能力,。

2、認真制定工作計劃,，各項工作按計劃的制定和逐步推進,。

3、根據(jù)每年級,、每班人數(shù)做好課本,、簿冊發(fā)放工作。

4,、對外處理好有關外事聯(lián)系,、接待工作。

5,、繼續(xù)加強對食堂的監(jiān)督力度,，合理拾配菜肴，保證飯菜的質量,，提高滿意度,，力爭把食堂辦成師生滿意的食堂。

6、對內(nèi)堅持每日巡視校園至少一次,，對學校安全,、綠化、衛(wèi)生,、校舍,、設備等加強管理，對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反饋,。學校各部門,、班級等提出的報修，在最短的時間內(nèi)維修,。每月兌現(xiàn)班級,、寢室、處室等財產(chǎn)損壞賠償制度,。

三,、工作方案與任務

(一)完善財務工作

1,、認真理財,，做到帳目清楚、規(guī)范,、公開,。嚴格履行財務手續(xù)，做好各種帳目,，并定期向教師公開學校財務運行情況,，自覺接受上級主管部門審查和全校教師監(jiān)督。

2,、規(guī)范收費,，確保各項資金按時足額到位，決不超標準收費,，不搭車收費,，并于開學報名時公開各項收費標準，自覺接受社會監(jiān)督,。

3,、合理開支，確保學校各項工作正常運轉,。學校生產(chǎn)性開支由相關處室提出方案,，由校長審批，學校統(tǒng)一購買,。嚴格控制非生產(chǎn)性開支,。學校重大開支須提請學校校委會討論通過，報學校領導審批,。

4,、明確職責,，嚴格手續(xù)。學校各項開支報銷發(fā)票時,，必須執(zhí)行如下程序：當事人簽證,，主管領導核實，校長同意方可報銷,。杜絕先斬后湊,，無計劃開支。絕對堅持校長“一支筆”審批制度,。

5,、強化學校資金管理，控制學校資金外流,，學校資金不挪用,，不借出。

6,、針對學校面臨生存與發(fā)展,，同時還要逐年償還債務。

(二)財產(chǎn)財物

1,、進一步完善購物,、保管、維護,、使用等財產(chǎn)保管制度,，做到賬賬相符、賬物相符,，同時做到手續(xù)規(guī)范,、票據(jù)齊全。并抓好庫存物品的管理,，做到物品放置有序,、防火防盜。常用物資要適量庫存,，以備不時之需,。

2、學校財物實行“誰使用,、誰保管,、誰負責”的管理制度，領物登記簽名,，還物消號,，防止財產(chǎn)流失、損壞。

3,、教室,、寢室、辦公室,、食堂財產(chǎn)由各班主任,、科室負責人落實責任。每期開學時維修,、登記,，采取一月一查一記載，由后勤牽頭,，對有關問題及時處理,，損壞、遺失公共財物的由各負責人及時賠償或維修,，否則將加倍處罰,。維修采取自購工具，校園的簡單維修由門衛(wèi)同志負責,、寢室的由任老師負責,。

4、處室,、實驗室財產(chǎn),、教學用品,、圖書室財產(chǎn)均由各負責人落實責任,，要有一式兩份的登記冊，一份交學校存檔,。一切物品不得隨意借出：損壞或損失均由各責任人負責,。

5、學校財產(chǎn)自然損壞,、損失的由財產(chǎn)保管員寫出書面報告,，由總務處核實，報校長審定可登記注銷,。

6,、寢教室財產(chǎn)開學初清點到班，包管一年,，門窗,、玻璃、黑板屬人為損壞的,，照價賠償或購買,、修理還原，學年結束，班主任會同學校清點,。

7,、學校所發(fā)物品，學年結束清收,，爭取循環(huán)使用,。

(三)加強校園規(guī)范化建設，不斷改善辦學條件

1,、在基礎建設方面,，本年度的努力方向是徹底廉價采買。

2,、在校園綠化管理方面,，鞏固現(xiàn)有成果，加大管理力度,，確保校園舒適清爽,。

3、本著少花錢,，多辦事,，辦好事的原則，實事求是,，注重實效,，不斷提高校園文化品味，優(yōu)化育人環(huán)境,。

4,、定期檢查維護學校電路、用電設施,、校舍安全,，及時消除安全隱患。

四,、開創(chuàng)性工作

1,、努力營造優(yōu)美的校園環(huán)境，加強對樹木,、花草的栽培與管理,。加強樓內(nèi)、校園內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理,，著力創(chuàng)造良好的育人環(huán)境,，進一步凈化、綠化,、美化校園,。

2,、加強服務意識，加強與其他部門的溝通,，力爭精細化管理,。

3、將部分會電工的九年級學生組成小組,，進行簡單維修,。

校務辦后勤工作是比較繁忙的，很多事情因其他部門的工作開展或改變而要做出相應的調整,?？傊緦W期后勤辦要緊緊根據(jù)學校的實際情況努力為學校的教育教學第一線提供優(yōu)質服務,，保障學校各項工作的有序開展,。

五、工作計劃進程

二月：

1,、開學工作準備,，檢查維修。

2,、制定本學期后勤工作計劃和財務收支預算報告,。

3、組織學生入學報名,、組織教師發(fā)放書本,，衛(wèi)生用具，有序進行教學,。

三月：

1,、固定資產(chǎn)賬冊整理。

2,、校園綠化帶護理和修剪,。

3、收費工作迎檢,。

四月：

1、教師安全知識教育,。

3,、學校安全工作自查。

4,、消防設施安檢,。

五月：

1、學生安全知識教育,。

2,、“五一”長假值班保衛(wèi)的安排,。

3、水電設施安全檢查,。

六月：

1,、期末財產(chǎn)清理，兌現(xiàn)制度,。

2,、半年工作總結。

3,、暑假安全教育,。

七月：

1、設備設施維護,。

2,、假期值班保衛(wèi)。

八月：暑期建設維修,。

食堂后勤年終總結篇四

一,、指導思想：

是__公司經(jīng)營發(fā)展最為關鍵的一年，后勤管理部將圍繞公司的工作要求,，實行現(xiàn)代企業(yè)運作模式,，強化素質求生存，規(guī)范管理樹形象,，為廣大員工提供優(yōu)質的服務,，為公司的經(jīng)營發(fā)展提供可行的后勤保障。

二,、后勤工作計劃工作目標：

1,、以食品衛(wèi)生安全為中心，強化食品衛(wèi)生安全管理,，確保全年不出現(xiàn)一例食物中毒現(xiàn)象,。

2、以職工公寓管理為重點,，完成新員工的住宿安排工作,，保證職工公寓內(nèi)不發(fā)生安全事故。配合公司搞好員工思想政治工作進公寓,，使員工公寓管理水平上一新臺階,。

3、以員工滿意為目標,，樹立后勤服務新形象,，力爭員工對后勤服務滿意率較20__年有一定的提高。同時,，為公司文明單位創(chuàng)建和經(jīng)營發(fā)展評估提供較好的后勤保障,。

4,、以深化后勤改革為動力，確保公司按現(xiàn)代企業(yè)模式運作,，規(guī)范并開拓公司后勤經(jīng)營服務市場,。

三、后勤工作計劃主要工作：

(一)以開展誠信教育為主題,，加強后勤員工的職業(yè)道德教育,，提高公司后勤員工的綜合素質，增強后勤員工的凝聚力,。

1,、認真組織后勤全體員工學習潘總2020__年終工作會議講話要點，讓后勤員工能了解公司的“五個一工程”,，進一步增強員工的責任心和緊迫感,，做到愛崗敬業(yè)，誠信服務,，樂于奉獻,。

2、按照公司的工作計劃,，抓好后勤人員服務公司員工的積極性,，提高員工的思想政治素質和職業(yè)道德水平。

3,、定期開展公司文化,、體育和娛樂等集體活動及勞動競賽，增強公司員工的凝聚力,，形成積極向上的風氣,。今年五四青年節(jié)，公司將搞一次體育競賽活動,，我們要購置必要的體育器材,，以保障此項工作的順利開展。

4,、做好公司開業(yè)前的籌備工作,，確保此項工作能在預定的時間內(nèi)如期完成。

5,、為公司員工的培訓工作提供有力的后勤保障工作,。配備好培訓室內(nèi)的設備器材，每次培訓結束后,，將培訓室的衛(wèi)生清掃工作完成好，保證員工下一次培訓時能有一個干凈舒適的環(huán)境,。

(二)以食品衛(wèi)生安全為中心,，加強食堂管理,，確保無員工食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生，做好餐廳經(jīng)營工作,。

1,、把安全工作放在伙食工作的首位，高度重視,，層層負責,，環(huán)環(huán)相扣，措施到位,，確保不發(fā)生一例員工食物中毒現(xiàn)象,。

2、建立食堂三餐時間部門負責人巡查制度,，確保飯食的質量和數(shù)量,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

3,、定期召開飲食工作會議,，強化廚房工作人員的責任意識和衛(wèi)生意識，做到面菜質量達標,，做作過程規(guī)范,，質量價格相符。

4,、加強檢查和處罰的力度,，不斷改善伙食質量，提高服務水平,。

5,、努力在飯菜花式品種和飯菜質量上下功夫，做到讓絕大多數(shù)員工滿意,。

(三)以員工公寓和食堂為重點,，以車間維修區(qū)為龍頭，以辦公樓和廠區(qū)院內(nèi)外為主線,，每月開展一次全員參與的無塵日大掃除活動,。

1、購置必要的清掃工具,，以保證清掃工作的順利進行,。

2、成立由行政總監(jiān)為組長,，行政人事和后勤部門負責人為成員的考評領導組,，每次清掃完成后要對本次清掃工作進行考評，并將考評結果予以公示,。

3,、制定相應的考評標準：

a,、區(qū)域衛(wèi)生清理由部門或責任人按照規(guī)定執(zhí)行。

b,、院內(nèi)及院內(nèi)通道經(jīng)常保持地面無煙頭,、紙屑、泥土,、磚塊和其它雜物等,。

c、廁所必須經(jīng)常保持清潔干凈,。

d,、室內(nèi)做到窗明幾凈，樓道樓梯做到清潔干凈,、不留死角,。

e、隨時清理煙灰筒,。

f,、車間、辦公區(qū)和宿舍環(huán)境優(yōu)美,、布置有序,、無垃圾污染物、不亂放私人物品,，墻上墻頂無灰塵,。

(四)以員工滿意為目標，加強與各部門的聯(lián)系,，經(jīng)常聽取員工對后勤服務的意見和要求,，提高服務質量，樹立后勤服務新形象,。

1,、牢固樹立始于員工需求，終于員工滿意的公司服務理念,，不斷提高服務質量和員工對后勤服務的滿意度,，打造后勤服務的新形象。

2,、定期召開員工座談會,，設立員工公寓、飲食服務等意見箱,，經(jīng)常聽取員工對后勤服務的意見和要求,，并及時處理，加以改進。

3,、加強和學公司相關部門的聯(lián)系,，制定員工食堂,、員工公寓突發(fā)事件應急預案,，并組織演練。

總之,，我們要扎扎實實的做好各項工作,，給公司的快速發(fā)展提供有力的后勤保障。

食堂后勤年終總結篇五

一,、個人定位

根據(jù)自身條件及公司發(fā)展需要,，本人定位于后勤部門。

1,、自身條件：

我借__提出的唐僧團隊的概念,，定位自身。本人擁有唐僧的意志堅定,，擁有八戒和沙僧的忠心耿耿,，卻缺少孫悟空的業(yè)務本領，所以歸屬行政部門,。

2,、公司發(fā)展要求：

公司前期運作為構建商務團隊、招聘加盟商及公司人員的補充,。根據(jù)需求,，前期工作則為招聘。因本人親自并獨立參與過招聘工作,，熟悉招聘工作的整個流程,。具體如下：

(1)參與網(wǎng)上招聘工作的整個流程。

(2)招聘前期工作：與人才市場聯(lián)系,，預約展位及招聘時間,，招聘內(nèi)容電子版的轉發(fā)，招聘費用的申請,，交納,。

(3)招聘現(xiàn)場工作。

(4)招聘后期工作：個人簡歷電子檔案存根,，人才庫的建立,，電話通知通過初試人員其復試時間等程序。招聘費用收據(jù)報出納處,。

二,、目標

在快樂的工作和不斷的學習中，提高自身能力及時順應公司發(fā)展需求，做好行政工作,。

1,、從個人目標來說，全面熟悉并著手行政工作,，具備擔任行政總裁助理的資格;

2,、從公司角度來說，與公司成長與發(fā)展,，出一份微薄之力,，實現(xiàn)招聘招商工作計劃和會館的建立，共同打造___世界,。

三,、工作內(nèi)容(職責)

結合以上兩點，定位職責為三點：

(1)配合市場部門進行初步招聘招商工作及后勤人員(前臺,、財務,、文化)的補充;

(2)繼續(xù)日常后勤工作，培訓前臺接待員一名;

(3)熟悉后勤工作的整個運程：

1,、日?？记?/p>

2、接待工作

3,、電話轉接,、記錄

4、辦公設備的使用與維護

5,、文件的歸檔工作(公司書籍,、專業(yè)資料、客戶檔案)

6,、物業(yè)：辦公室的各項業(yè)務管理,，與物業(yè)公司協(xié)調水、電,、信函,，辦公室的照明、植物,、家具,、鑰匙等管理等)

7、學習人力資源規(guī)劃

8,、學習金融知識和財務方面知識,。

四、權利

擁有對公司全體員工禮儀,、辦公紀律,、出勤、外出等事項的全面監(jiān)督。

五,、方法

后勤人員本著多做事,，勤做事，做實事,，服務與市場部門和總裁辦的基本原則,，以遵循日常工作程序和靈活對待突發(fā)工作為機動的方法進行工作。如果公司有需求,，服從安排和調動,。

我可以在公司中很好的工作，可是自己卻始終平淡無奇,，我也想在公司中有更大的作為，可是競爭的激烈,，以及公司中有很多優(yōu)秀人才,，讓我覺得很壓抑，而我不知道如何才能讓領導更好的認識到自己的能力,，只能在不斷的進步中找到心理的安慰!

相信很多人有和我一樣的情況,，自己的才華完全的被埋沒在人海之中，我只能說,，自己的不善表達和遇不到伯樂,，之恩那個感嘆命運的不濟了。不過我相信是金子總會發(fā)光,，我遲早會在公司中脫穎而出,，實現(xiàn)自己的夢想的!

食堂后勤年終總結篇六

學校后勤年終工作總結

轉眼間一年的光陰就過去了，與此同時一年一度的年終總結工作全面展開,。后勤處和總務處的各位員工在上級領導的英明指揮和密切關懷下,，緊緊圍繞服務學校、保障運行順暢,、為師生服務的宗旨開展工作,。各項工作開展順利，取得一定成績,，同時也存在問題,，為了促進工作，提高工作標準,，為了今后后勤工作開展取得更好成績?，F(xiàn)將后勤班一年來工作開展情況匯報如下,基本情況：

一、取得的成績有：

1,、結合實際,，扎實工作;

學校的后勤工作千頭萬緒，如何使學校的總務和后勤工作緊緊圍繞學校的教學工作，為學校全校師生服務,，是我總務和后勤工作的重頭戲,。20xx年總務和后勤處的主要工作有：

(1)根據(jù)日常教學、師生生活,、設施設備維修等方面的需要,，及時做好各種物資的采購、發(fā)放,、余缺調劑和可回收物資的回收工作,。安排相關人員認真、及時地維護,、檢修好學校的各項設施,、設備。保證全校各項設施,、設備正常使用,。

(2)學校安全工作能常抓不懈。平時在消防,、食品衛(wèi)生,、水電設施等方面經(jīng)常組織相關人員進行了認真、徹底的檢查,，發(fā)現(xiàn)問題能及時處理,，防患于未然。

(3)為全體師生生活服務是后勤工作的重要方面,。食堂工作人員要對全校師的健康負責,，把好食品的采購關、加工關和發(fā)放關,，餐具每天消毒,，環(huán)境每天打掃。做到飯熟菜香,，色香味俱全,，適合學生口味，讓學生在校能夠吃飽吃好,，盡量減少剩飯剩菜的現(xiàn)象(食堂做出來的飯菜是用來給學生吃的,，不是用來倒的),。加強對師生的服務意識,，責任意識和質量意識,，發(fā)現(xiàn)問題及時改進?；锸硤F工作不能出任何問題,，出了問題就是大問題,，這點是馬虎不得的。

(4)積極配合總公司和學校做好了學校管理用品,，學生學習用品,、學生生活用品的征訂，以及對我校的車輛進行有序,、安全的管理,。

(5)對我校的全部取暖設施進行維修和改造;對我校的餐廳進行了改造和維修;對我校的下水管道進行了部門的和維修和改造;

2、優(yōu)化管理,，事事處置以嚴格要求自己;

一在主管后勤和采購中廉潔自律,。物資采購，基礎設施建設堅持申請,，權限審批,，規(guī)范操作行為。二是嚴格履行職責,。深入食堂商店了解和解決問題,，工作不推不拖，以身作則不管是分內(nèi)分外的事,，遇事辦事，工作作風雷厲風行,。貫徹“以人為本”的理念,，遵循“安全第一，預防為主”的基本方針,。切實保障廣大師生和校園財產(chǎn)的安全,。

3、遵守各項規(guī)章制度,，積極協(xié)助其它工作

因為我們總務和后勤處工作的特殊性,，常常起早貪黑，因此在日常的工作當中,，我要求我們總務和后勤處的員工要嚴格要求自己,，做到不遲到不早退，同事們都很好的完成了屬于自己的工作,。在做好自己的本職工作的同時,，我還要求同事們做好領導臨時安排的各項工作。在這些工作中,，我個人的作用是微不足道的,，但是從領導和同事們身上，我學會了如何與其它部門的溝通,、協(xié)調,，社會能力得到了進一步提高,。

4、伙食保障有顯著提高,。一年來我們后勤人員積極主動學習,，努力提高自身做飯做菜的業(yè)務素質和服務能力。為保障好師生的飲食打下堅實的基礎,。老員工不斷加強炊事技能學習,，新員工在沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓的情況，能夠積極主動加強炊事技能的學習,。不懂的積極地向老的同志學習,，虛心接受戰(zhàn)友們提出的意見，任勞任怨;

在學校的日常運行以及工作中我們注重學校的實際,，我們注重從一點一滴做起,。以“服務學校、運行順暢,、為師生服務”為指針,，樹立全面、協(xié)調,、高效,、可持續(xù)的科學發(fā)展觀。在堅持“后勤保障,，物盡其用,，杜絕浪費，教學所需,，文明高效”的服務原則下,，以“后勤不后，服務為本,，并與人,，開拓創(chuàng)新，勤儉節(jié)約”為宗旨,，轉變思想觀念,，加強后勤管理，強化服務意識,，堅決做好后勤保障,。盡力謀取安全效益，扎實穩(wěn)定地推進了各項工作的進程,。帶領后勤一班人從學校大局出發(fā),，千方百計增收節(jié)支，避免浪費,。在資源問題上可花可不花的錢堅決不花,，非花不可的錢盡量少花,，采購貨物以“三省”為學校節(jié)約每一分錢。在學?；驹O施維修方面盡量帶頭親自干,。利用工作和休息時間與后勤人員共同干一些維修工作，給學校節(jié)約了一部分資金支出,。我們后勤人員結構年齡適中,，工作不怕臟不怕累，從下水道疏通到各種維修,，物資搬運到分發(fā)我們沒有叫累沒有等靠,，工作的復雜性和零碎性有力地保障了教學工作的正常運轉，也改善了學校的辦學條件,。

在總務和后勤處的工作中,，雖然我們能夠很好的完成領導交給的各項任務，但成績的取得離不開總公司和校長的正確領導,，離不開同志們的支持配合,。但自身還存在很多不足和問題需要今后改正解決。后勤服務工作瑣碎繁雜,，雖然做了大量工作,，但離學校的要求還有距離，不足之處主要有：一是對后勤保障業(yè)務的學習鉆研還不夠刻苦,，容易滿足于完成具體工作任務,，對整體發(fā)展謀劃不夠;二是在管理工作不夠精細，對員工關心不夠,，了解不多;三是創(chuàng)造性地開展工作不夠，工作的主動性,、深入性還需進一步加強,，后勤保障質量和效率有待提高。

20xx年已經(jīng)來臨,，隨著我們學校規(guī)模的不斷發(fā)展,，學生人數(shù)的逐漸增多，學校對我們總務和后勤的要求也必將更高,，如何更好的為武威生物制藥技術學校全體師生服務,，如何能更好的促進學校向更好的方向發(fā)展是始終是擺在我們總務和后勤處的一道難題。因此,。在新的一年里,，我們總務和后勤處要做好以下工作：

(1)加強思想教育和業(yè)務知識學習，提高后勤人員的綜合素質,，提高對后勤服務工作的認識,，增強為師生服務的意識,，提高服務水平。

(2)提高伙食團的服務質量和水平：食堂方面做到飯熟菜香,，盡量減少剩飯剩菜的現(xiàn)象;學生的就餐,，相關教師要服務到位、指導到位,、保障學生在校能吃飽吃好,，不偏食、不挑食,，身體正常發(fā)育,。群策群力，挖掘潛力,，精細管理,，使食堂社會效益最大化。

(3)繼續(xù)加強對班級公物,、辦公用品及衛(wèi)生用品的管理,，進一步落實“誰使用誰保管”的管理原則，損壞公物加倍賠償,。

(4)提倡創(chuàng)新思維,，繼續(xù)探索后勤管理新型模式，使后勤工作上臺階,，為教育教學提供強有力的保障,。

(5)修訂并完善了后勤各項規(guī)章制度，并在實際工作中能努力貫徹,、實施,。“國有國法,，家有家規(guī)”,，“無規(guī)矩無以成方圓”。只有好的,、符合我們實際情況的工作制度,，才能出來好的工作成效，才能為我們的事業(yè)保駕護航,。尤其是我們總務和后勤處,，工作細、雜,、多,。需要每一位員工都要有很高的工作熱情，需要不怕臟,，不怕累的工作精神,，需要我們比其他部門的員工更多的耐心和承受力,。

(6)樹立嚴肅認真的工作態(tài)度，強化責任心

在工作中,，首先需要解決的問題就是思想觀念問題,，具體點講就是對待工作的態(tài)度。首先應該明確工作責職,，增強工作責任感,、盡職盡責地去做好領導交辦的每一項工作。時刻牢記事情無大小之分,，不能馬虎潦草行事,，更不能糊弄一番，要切實的,、認真的,、仔細的做好自身工作。

(7)切實加強后勤服務硬件設施建設,。和學管處加強合作,，制定防盜措施和食品安全應急預案，及時組織師生進行演練,，從而避免和杜絕各類事故的發(fā)生,。對于學校的后勤和總務工作，我們要思想上高度重視,，全力以赴逐項采取措施,，消除學生在學習和生活當中的各種安全隱患，確保操作安全和食品安全,。

(8)認真抓好員工隊伍建設,，搞高整體服務水平。同時,，對新招員工進行職業(yè)道德教育,、安全操作規(guī)程和專業(yè)知識的崗前培訓，使新員工較快的進入工作角色,，提高工作效率。 后勤和總務工作雖然苦了一點,，累了一點;我相信有付出,，總會有回報。在接下里的一年里,，我會竭盡所能為學校工作,，為全體老師服務，一如既往的做好本職工作,，做好領導交代的工作,。我深深的知道,，在市場經(jīng)濟蓬勃發(fā)展的今天，競爭日益激烈,，作為現(xiàn)代教育中的一名基層干部,，我深知我們猶如逆水行舟，不進則退,，還要繼續(xù)努力,。

在今后的工作中，我和總務及后勤處的員工們將在總公司和學校領導的英明指導下和在各部門同事的幫助下,，繼續(xù)加強學習,，進一步提高思想意識和業(yè)務素質。在今后的工作中,，我們要樹立全心全意為學校教學服務,，為全體教職員工、學員服務的思想,，加強思想政治理論學習和業(yè)務知識學習,，不斷完善自己，努力提高后勤管理能,，提高工作效率,，為武威生物制藥學校的發(fā)展貢獻自己微薄的一份力量，在武威職業(yè)教育的天空下共創(chuàng)我們自己的輝煌,。

食堂后勤年終總結篇七

近年來,，我局緊緊圍繞“領導滿意，職工滿意,，群眾滿意”這一目標,，立足機關，服務機關,，以優(yōu)良的作風,、優(yōu)質的服務、優(yōu)美的環(huán)境贏得了各級領導和群眾的一致好評,，被縣委授予優(yōu)秀領導班子,、市委辦授予“三優(yōu)三滿意”先進單位，省,、市綠化委員會分別授予“園林式單位”等榮譽稱號,。我們的做法主要是：

一、從“細”字入手,，不打無目標之仗

業(yè)須成于敬,，事必作于細。后勤事業(yè)的成敗，亦如此,。一是量化細化責任,。我們結合機關實際，年初制訂《后勤工作年度計劃》,、《目標管理責任制》,，下發(fā)領導干部職工分工文件和有關領導小組文件以及崗位日常檢查考核細則，至各股室和全體干部職工手中,，明確一年中要做哪些事情,，哪些是重點工作，哪些是日常工作,，使大家對全年工作設想及自己的主要工作一目了然,。在制定的《崗位日常檢查考核細則》的過程中，我們首先發(fā)放征求意見表至各崗位責任人,、院內(nèi)辦公單位,、住戶，廣泛征求意見,，將收集到的意見,、建議進行歸納、整理,，經(jīng)過反復修改,、提練，力求做到嚴謹,、簡煉,，易操作，再將征求意見稿反饋給崗位責任人認可簽字,，然后,，在干部職工大會上公布執(zhí)行。做到任務到崗,，責任到人,，人人頭上有指標，個個身上有任務,。二是做實做細管理,。

說一千、道一萬,，不如做一遍,。有了好的計劃安排，關鍵還在于落實,，如果不及時落實，就等于一紙空文，或是夸夸其談,。我們始終在“細”字上做文章,，做到勤抓細管，如會議服務工作,，是一個需要超前的工作,，在我們制定《崗位日常檢查考核細則》時，就規(guī)定了以下內(nèi)容,，這些內(nèi)容在每次召開會議時都是必須做的規(guī)定動作,。1、擴音,、播放圖文操作規(guī)范;2,、地面拖洗干凈，無煙頭,、廢紙等丟棄物;3,、桌、椅,、煙具,、茶具擺放整齊;4、桌,、椅,、門窗擦干凈;5、煙具,、茶具清洗干凈;6,、做好擴音、空調機等設備的養(yǎng)護;7,、保持操作室干凈整潔;8,、會前準備充分，不手忙腳亂,。近年來,，確保了全省民房恢復重建暨農(nóng)村危房改造會議、全市綜合治理工作會議,、全市城市管理暨愛國衛(wèi)生工作會議等順利召開,。召開大小會議上千場次，工作沒有失誤,，延誤和錯誤,，得到各級領導的廣泛贊譽。

二,、從“勤”字入手,，不打無士氣之仗

后勤、后勤，關鍵在于勤,，在于充分調動廣大干部職工的積極性和主動性,，更好地提高工作效能。

一是管理中見真“勤”,。后勤管理是一門事多事雜,，十分瑣碎、涉及面廣的工作,。我們機關大院,，有縣委、縣人大,、縣政府,、縣政協(xié)、縣紀委“五大家”,，還有組織部,、宣傳部、政法委等40余個部辦委局360多工作人員,。在院內(nèi)辦公,，涉及住戶有210多戶，常住人口有近千人,，而我局管理人員只有6人,，其中臨時工3人，公益性崗位2人,，借用1人,。

針對任務重、人員少,，經(jīng)費不足等情況,，我們始終以《崗位日常檢查考核細則》為藍本，切實把服務與管理有機結合起來,，力求服務中見管理,，管理中見服務，通過優(yōu)質服務,，達到管理的目的和要求,，使后勤工作得到廣大干部群眾的理解支持，如在衛(wèi)生保潔這塊工作,，我們班子成員輪流檢查各衛(wèi)生責任區(qū)的衛(wèi)生情況,，對存在的問題及時指出改正，對不改正的進行批評教育,，促其及時改正,。將檢查結果記錄在日常崗位檢查考核登記表中,，作為年終評優(yōu)評先的依據(jù)。

二是服務中見真“勤”,。以前,，由于受計劃經(jīng)濟影響，一些干部職工的思想觀念相對落后,，固步自封、安于現(xiàn)狀的思想也較普遍,，這種思想觀念越來越不適應經(jīng)濟發(fā)展的需要,，我們通過在全體干部職工中開展題為“面對新形勢，后勤職工該怎么辦?”的大討論,，增強廣大干部職工的緊迫感和危機感,，認真組織學習有關時事政策，學習兄弟縣市的后勤管理與服務經(jīng)驗,，用新的思想,、新觀念武裝干部職工頭腦。

克服了過去消極坐等,、怕苦畏難的思想,，隨之把后勤這個“勤”字做活，把“勤”字融合到后勤服務的各項工作中,，兌現(xiàn)崗位檢查考核的要求,，做到腦勤、眼勤,、手勤,、腿勤、嘴勤,，以高度的責任感,，嚴謹細致，精益求精,，認真辦好每件事?，F(xiàn)在，有沒關的龍頭,，有人去關好;有沒亮的路燈,，有人及時去維修，給整個機關后勤工作帶來勃勃生機,。

三,、從“嚴”字入手，不打無軍紀之仗

機關后勤工作,，面廣點多,、事情繁瑣,、人員結構也較復雜，要確保這部“機器”有效運轉,，必須有個“嚴”字當頭,。一是嚴于律己。作為后勤管理人員,，尤其是領導階層,，要求別人做到的，首先自己做到,，打鐵還須鐵砧硬,，這樣才使廣大干部職工信服。

在集體勞動中,，我們班子成員都親力親為;在節(jié)假日中,，我們輪流值班，遇有事,，節(jié)假日我們加班加點,，從不提加班費一事;在工作中，走在前面,，從不搞什么特權,，時刻牢記自己是人民的公仆，是為人民服務的,，由于嚴格要求自己,，贏得了廣大干職工的信任。形成了團結務實,，開拓創(chuàng)新,，互幫互助的良好氛圍。二是嚴格督查,。督促檢查,，是抓機關事務工作落實的重要手段，有些事情想到了,，說到了,，就是做不到，究其原因,，就是缺乏認真的督促檢查,。

我們從維護決策的高度來強化督查意識，增強督查實效,，使督促檢查在推動各種措施落實上發(fā)揮更多更大的作用,。對群眾最關心、最有影響力的問題,，比如水,、電,、“創(chuàng)建”工作、辦公設施等,，我們抓住重點,，突出時效性，把各環(huán)節(jié)工作分解落實到相關責任人,。

如前年院內(nèi)的電改,、樓房亮化工程，既不影響居民生活和辦公,，又在較短時間竣工,。三是嚴格考核。機關后勤管理最直接,、最有效、也最省力的管理方法,，就是用制度管人管事,，積極推行服務、承諾服務和“創(chuàng)先爭優(yōu)”服務,，做到一事一考核,、一崗位一考核、一月一考核相結合,，考核從嚴,，獎懲體現(xiàn)嚴，兌現(xiàn)體現(xiàn)嚴,，實行“有情的領導,，無情的管理”，從而樹立性,。

發(fā)現(xiàn)問題,，知難而進，敢于捅“馬蜂窩”,、啃“硬骨頭”,，不怕得罪人，以雷利風行的作風,，確確實實為廣大干部職工群眾解決問題,，做到件件有著落，事事有回音,。杜絕干好干壞一個樣,，干多干少一個樣，干與不干一個樣現(xiàn)象發(fā)生,。在肯定成績的同時,，我們也清醒地看到,，工作中還存在一些不盡如人意的地方,，工作效能與形勢發(fā)展的要求、與領導干部職工的期望和兄弟縣市相比還有差距,，相信在上級有關部門的精心指導下,，在縣委,、縣政府的正確領導下，我們機關后勤工作將再上新臺階,。

食堂后勤年終總結篇八

一,、指導思想 ：

始終遵循學?？傮w工作思路,，圍繞教育教學這個中心,，做好教育教學服務工作,，做好師生生活服務工作。通過建設和加強后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序,，挖掘后勤工作潛力，調動后勤工作的積極性,，開創(chuàng)后勤工作新局面。

二,、工作目標：

(一)一如既往地做好各項常規(guī)管理工作;

(二)加強臺帳資料建設,，規(guī)范后勤各項工作;

(三)加強行政倉庫管理和財務管理,，落實上級相關精神要求,。

三、工作舉措：

(一)充分利用暑期對校產(chǎn)校舍作一次必要的修理與整理,，積極做好校產(chǎn)校舍維護工作,。

1、對各室桌凳作一次清理、修理,，對各年級的課桌凳作更換處理。

2,、對教學樓的門,、窗作一次修理。

3,、對各廁所進行修補,，并對所有校舍屋面平臺垃圾進行處理。

4,、對各公寓的公物進行清點,、修理。

5,、利用暑假期間維修學校的水,、電、暖等設備,，保證了開學初的用水,、用電,、供暖需求。

(二)抓好綠化管理工作,。

1,、做好夏日花木的治蟲、澆水工作,。

2,、對短缺花草進行補栽。

3,、注重平時對花木進行治蟲,、施肥、除草和經(jīng)常性整枝、修剪等工作,。

(三)改進食堂管理,，辦好師生食堂

1、調整食堂人員結構，改善運作辦法,，激發(fā)人員工作動力,，提高人員工作效率。

2,、樹立安全第一意識,，重視和加強飲食衛(wèi)生工作臺帳,，提高警惕，采取安全防范措施,，明確責任,，做好防火、防盜,、防毒工作,，并要定時打掃，做好保潔工作,。

3,、定期組織食堂從業(yè)人員學習有關食品衛(wèi)生的基礎知識、基本要求,，并對照日常工作認真落實,。

4、依據(jù)食堂管理制度,，加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督,，并據(jù)實際情況不斷健全食堂管理制度，規(guī)范各項操作程序,。

5,、認真學習、貫徹《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》,，積極改進,、添置食堂衛(wèi)生設施設備，確?！坝布边_標,。

6、加強檢查監(jiān)督和民主管理,，經(jīng)常到食堂檢查服務態(tài)度,、衛(wèi)生情況飯菜數(shù)量與質量、就餐紀律(歡迎師生參與),。發(fā)現(xiàn)問題及時表揚先進,、批評后進。

7,、把好食品采購關,，積極做好疾病的預防工作。

8,、創(chuàng)造條件,，提高食堂炊事人員的業(yè)務技能和業(yè)務素質,，如組織學習烹飪知識。

9,、堅持勤儉節(jié)約的原則,，節(jié)糧、節(jié)水,、節(jié)電,，精打細算、降低成本,，提高飯菜質量,。

10、通過強化學習“要求”,、“標準”,、“制度”，逐步使學校食堂管理到位,、精細,，讓學校食堂品位不斷得到提升，服務質量不斷得到提高,。

(四)加強校舍,、校產(chǎn)管理工作

1、進一步完善校產(chǎn),、校舍管理制度,，尤其是強化賠償制度，并匯集成冊,，全員學習,。

2、應用管理軟件,、管好校產(chǎn),、用好校產(chǎn)，嚴格校產(chǎn)管理制度化,、規(guī)范化,，充分發(fā)揮常用教具、學具等教學器材和現(xiàn)代教學設備的作用,，嚴禁亂拿,、亂用、亂丟,、亂放等不負責任的行為,。

3、切實加強活動室的管理，充分發(fā)揮活動室的作用,。嚴格執(zhí)行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t,。

4、加強用電用水和日常檢修管理,，堅持勤儉節(jié)約,，反對鋪張浪費，努力為學校節(jié)約一滴水,，一度電，一分錢,。

5,、嚴格執(zhí)行請購、審批,、驗收,、入庫、報銷,、領用制度,。

6、倡導良好風氣,，愛護學校設施,、設備，愛護花草,、樹木,，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現(xiàn)象,。

(五)堅持財務制度,，嚴肅財經(jīng)紀律

1、嚴禁亂收亂付,，做到勤儉節(jié)約,，壓縮非教育開支，把有限的資金用于學校建設的刀口上,。

2,、堅持民主理財。

3,、按規(guī)定收費,，任何班級、個人不得擅自收費,。

(六)加強學習,，更新觀念，增強服務意識

1,、要求全體后勤人員樹立師生利益至上的服務觀,，把教師和學生的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿,，想師生所想、全心全意為全校師生服務,。教育全體后勤人員向一線教師學習,，學習他們無私的奉獻和忘我的工作態(tài)度，擺正位置,，樹立為教學,、為師生服務的思想。

2,、規(guī)范后勤管理,，與每位后勤員工簽定雙崗責任書，充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量,，改進服務方方法,，齊心協(xié)力，互相配合,，提高服務質量,。

3、加強自身素質的提高及業(yè)務能力的培養(yǎng),，更新知識,，不斷提高自身的修養(yǎng)。

食堂后勤年終總結篇九

過去的一年,，我校后勤工作,，遵循學校總體工作思路和后勤工作計劃,，以帶給良好的物質條件和優(yōu)質的教育教學環(huán)境為重點,，在工作中堅持以“服務”為宗旨，強化后勤工作人員素質,，提高辦事的實效性?，F(xiàn)總結如下：

一、立足本職,，服務一線

年初咱們遵循學?？傮w工作思路，圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃,，避免后勤保障缺位而影響教學工作,。

1、改善教學環(huán)境和領悟環(huán)境,。今年所有辦公室,，教室全部安裝了空調設備。目前學校空調數(shù)量已達x臺,，共千瓦

2,、維修及時、服務到位,。凡是影響到教學工作的事都及時處理,，今年維修、更換燈管80余次,，更換閥門水嘴共18只,。零星維修服務115次

3、配合政教,、教務開展工作,，基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的，咱們都是隨叫隨到,，力爭做到解決問題快,、不留尾巴,。

4,、加強文印工作的管理，解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié),，服務及時到位,。

5、新建后勤倉庫150平米,，使后勤管理工作更加集中,、規(guī)范。

二,、整章建制,，規(guī)范管理。

后勤工作是學校的基礎工作,，后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理,。今年，后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購申請審批制度》,、《物品領用保管的有關規(guī)定》,、《維修申報制度》，有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作,。

為了加強校園管理,，咱們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》、《校園安全緊急預案》,、《校園安全防火制度》,，從而保障校園安全，杜絕了安全隱患。

今年對學校資產(chǎn)進行了一次摸底清查,，所有資產(chǎn)全部登記,、建帳，管理日趨完善,。

三,、加強管理，開源節(jié)流,。

資金是學校的命脈,。按照校長要求，學校后勤工作要有主動性,、前瞻性,、服務性、科學性,、全局性,。學校財會部門嚴格履行規(guī)章制度，用心開源節(jié)流,、勤儉持家,。做好收支有計劃、有審批,、有手續(xù),。

1、做到“物資采購要批”的審批制度,，學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請,、主管領導審批、后勤統(tǒng)一采購,，避免了過去誰需就買的無序狀況,。

2、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度,，改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現(xiàn)象,，有效地節(jié)約了辦公用的開支。

3,、加強紙張和辦公耗材的管理,，實行由主管審批復印和油印的業(yè)務，并負責紙張的管理,，使紙張消耗大幅降低,。

4、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》,，使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制,。

綜上工作,，得益于領導指揮有方、各部門協(xié)同配合,，使后勤工作基本上做到了使人信賴,，效率讓人贊許，態(tài)度令人滿意,。

食堂后勤年終總結篇十

我園的后勤工作以《綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》為指導,，在局和園長的正確領導下，后勤人員任勞任怨,，認真工作,，全力服務于教學，保障了幼兒園各方面工作的順利進行,，梳理一下后勤工作的條線,，主要分為保健、保育,、食堂,，安全，衛(wèi)生,，財產(chǎn),，財務(保健和保育工作總結，財務總結另附),，現(xiàn)總結如下：

一,、創(chuàng)新管理重學習

1.本學期后勤部門推選出了3位業(yè)務能力,，組織能力較強的后勤組長,，在后勤管理中起一個上傳下達的作用。后勤園長分管,，下屬組長主抓,，后勤管理條理更清晰。

經(jīng)過一學期的實踐,，后勤組長以身作則,，細心指導，確實在管理中起到了不小的作用,。新增的流動紅旗評比激勵著保育員將后勤工作做到更好,。

2.有計劃加強了對后勤人員培訓。

定期召開保育人員,，食堂人員,，保潔人員，保安人員會議,，傳達并實施區(qū)局部署的360食品安全工程,，校園防踩踏事故,，安全第一課等工作要求，學習了保育員應知應會等各相關業(yè)務資料,，總結和分析工作中的得失,，指出工作中存在的問題，如一日工作安排,，教玩具,，餐具消毒等，提出改進的意見和方法,。

通過學習,，全體的后勤人員都能了解后勤工作的重要性，熟悉每日工作操作程序,，在各自的崗位上完成工作任務,，配合教育教學工作，全心全意地為老師和幼兒服務,。

二,、安全工作第一位

幼兒園建立了由園長為第一責任人的安全工作領導小組，吳副園長,，王副園長,，保健施老師，各班班主任為成員,，各成員職責明確,，層層簽訂安全目標責任書，強化安全責任心,。

定期對全體教職工進行安全教育,，增強教職工的責任感。幼兒園經(jīng)常組織教職工認真學習上級轉發(fā)的安全第一課,，食品安全360工程,，校園防踩踏事故，防大氣污染預案,，冬季安全等各種安全教育,、開展了消防演習，邀請派出所民警進行防詐騙講座,。

通過培訓,、學習和實際演練、使教職工在思想上對安全工作高度重視,，提高安全意識,，做到了“臨場不亂，報警不慌”,，為幼兒園保教工作的開展提供了安全保證,。

嚴格實行行政值班制,，每日安排行政人員負責督促檢查接送情況，幼兒園的日常教學秩序,、管理秩序和午餐,、午睡、安全等,。把好接送關,。每天都有值班行政和護導老師在幼兒園大門口維持接送秩序。勸說流動攤販,，防止幼兒走失,、不法分子侵害和拐騙幼兒的現(xiàn)象發(fā)生。

教師在組織活動時,，不管是集體活動,、分散游戲，還是午餐,、午睡,、盥洗，都能做到眼觀六路,，耳聽八方,，發(fā)現(xiàn)收放玩具，搬椅子,，上下樓梯中的安全隱患,，及時引導，杜絕了很多傷害事故的發(fā)生,。每天護導人員和行政人員進行安全巡視,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改上報，并認真做好安全檢查記錄,，切實將安全工作做扎實,。

定期對園內(nèi)各種設施,、設備,、活動場地、大型玩教具,、器械,、水電、門窗,、開關,、煤氣，滅火器及報警裝置等檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施加以排除,。對老師報來的維修項目做到盡快通知維修部門,。本學期，幼兒園完成了如加高北圍墻,，調整食堂飯車開關線路,，消防報警誤報等90多項維修內(nèi)容。

一學期以來,，嚴格的執(zhí)行安全制度和檢查制度,，全園教職工始終把安全放在第一位，盡職盡責,，管理到位,，在此期間，沒有發(fā)生任何一起安全事故,。

本學期我園作為民辦幼兒園代表,，在區(qū)安全工作會議上發(fā)言，并申報了蘇州市平安校園,，接受區(qū)領導專家的檢查,。

三、食品安全不放松

食品安全工作是我園安全工作中的一項特色,，我園的食堂成為區(qū)衛(wèi)監(jiān)的試點單位,，我園食堂多次提供現(xiàn)場，接待市區(qū)領導的觀摩和檢查,，食品安全工作得到了大家的肯定,，被評為區(qū)食安衛(wèi)士360放心工程20x先進單位.

我園食堂中安裝了手機上能實時監(jiān)控的探頭，報警器,，配備了食品快速檢測的設備和藥品,，利用食安360管理平臺對食堂庫房，進出貨進行自動化管理,。硬件上配備到位了,，管理也要跟上。吳副園長對食堂的食品衛(wèi)生加大監(jiān)管力度,，堅持發(fā)票索要制度,，保證食物的采購符合安全要求。

食堂人員按時做好食堂消毒記錄,、物品采購和食品留樣記錄,。園內(nèi)不定期的查看監(jiān)控，利用每月的食堂人員會議,，對操作中的問題進行培訓整改,。定期開展伙食調查，反饋調查情況,，與食堂人員一起研討,，提高伙食的品質,。

四、環(huán)境衛(wèi)生

幼兒園環(huán)境堅持每天一小掃,，每周一大掃,、及時消毒。對藥品,、消毒物品,、等分類擺放盥洗室吊柜里并上鎖，組織清理香煙蟲,，x網(wǎng),，滅四害。吳園長和施老師定期檢查,，每周反饋衛(wèi)生檢查情況,，及時整改，確保衛(wèi)生,、消毒制度的落實,，使幼兒園環(huán)境干凈、美觀,。

五,、財產(chǎn)管理節(jié)成本

本學期園內(nèi)重新分工了財產(chǎn)管理人員，明確職責,，嚴格按規(guī)定的保管制度實施管理,。后勤部門做好教師教學用品，幼兒學習用品,，后勤人員生活用品的分發(fā)工作,。

開學初，教學用品和幼兒的教材,，生活用品等物品,，按時無誤地發(fā)到每個班級老師和幼兒手中，及時添補,，保證教育教學工作順利開展,。

配合幼兒園的公開課，運動會等各項活動添置物品,。期末由年級部長,，后勤組長把關，申請預購下學期物品,，統(tǒng)一采購后分發(fā)。做好財產(chǎn)登記和物品領用登記,。

在全體教職工的共同努力下,，各項工作均能較圓滿完成,。但不少工作還有很大的提高和改進的空間：例如環(huán)境的整潔度不夠，特別是班級雜物(紙盒紙箱飲料瓶邊角料的堆放),，x網(wǎng)和四害時有發(fā)生,。打印機因使用率較高，損壞頻繁,。個別后勤人員操作還不夠規(guī)范到位,。

物品領用很多，但是不是真的都用于教育教學,，還是在某個角落睡覺?以前總想著以獎代罰,，獎勵做的好的，樹立榜樣,，讓大家學習,，但是這樣的管理效果因人而異，下學期我們將廣泛聽取教職工意見,，針對突出問題,，增加管理的執(zhí)行力，加大獎懲力度,，把后勤保障工作做的更好,、更扎實，使我園真正成為規(guī)范管理的幼兒園,。

食堂后勤年終總結篇十一

在這一年中,，通過各位領導和同事的幫助下，辦公室順利的完成了領導交辦的各項任務,。我將對一年來的工作進行總結與歸納,。

一、20年工作總結

1,、加強學習,，努力提高自身素質

堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在工作中,，緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線,，努力把知識用到工作實踐當中，豐富閱歷,，擴展視野,，使自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司的集體活動,，認真學習規(guī)定的學習內(nèi)容和篇目,，堅持每周寫工作總結，認真記錄每天的工作內(nèi)容，使自己的素質有了很大的提高,，為自己開展各項工作提供了強大的動力支持,。同時。正視自己的不足并積極補正,，重點加強了電腦操作,、傳真機和復印機的使用，來訪人員的接待等方面的訓練,，為更好完成本職工作打下了堅實基礎,。

2、恪盡職守,，認真做好本職工作

一年來,，認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務,。一是堅持完成領導辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作,。一如既往，堅持不懈,，除極特殊原因外(時間變更,、氣候原因)，基本完成了工作任務,，盡量做到讓領導滿意,。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務、工作,。完成領導每天布置的工作并努力做好,，如文件的打印和復印，有關人員的來訪,，集體活動的安排和布置等,。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作并歸檔,。工作的同時,，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，如打字速度慢,、做事過于拘謹?shù)?，我已?jīng)努力克服并已初見效果，希望領導和同志們審查,。

3,、嚴于律己，不斷加強作風建設

嚴格遵守辦公室的各項制度,。謹記領導的指示和批評并付諸于實際,，不遲到，不早退，不曠工,。做事要謹慎認真,，向領導匯報的材料要仔細檢查,，日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,，對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠,，不玩游戲,、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關的事情;思想積極向上,，努力維護公司形象,，以嚴格標準要求自己，努力使自己從學生向工作者轉變,。同時,，要積極學習領導為人處事的方法，以領導為榜樣,，做一個既能為領導服務解憂的同事,，又能為環(huán)球創(chuàng)造價值的辦公室文員。

一年來,，我做了一定的工作,，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少差距,，工作經(jīng)驗尚淺,。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績,，克服不足,，本著對工作對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地,，盡職盡責地做好各項工作,，不辜負領導和同志們對我的期望。

二,、20年的工作思路

1,、進一步起強化學習意識。在提高能力上下功夫,，把學習作為武裝和提高自己的首要任務,，樹立與時俱進的學習理念，養(yǎng)成勤于學習,，勤于思考的良好習慣,。在工作中善于總結，不斷進步。根據(jù)形勢的發(fā)展和工作的需要,，完善自己,，展現(xiàn)自己。遇到困難不低頭,，不逞一時之勇,，用行動證明自己的信心和能力，要知道：天下事有難易乎?為之,，則難者亦易矣;不為,，則易者亦難矣。

2,、進一步強化職責意識,。在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫，樹立正確的人生觀和價值觀,，增強事業(yè)心和責任感,，認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務，不好高騖遠,，也不庸人自擾,，因為：一屋不掃，何以掃天下?凡事從點滴做起,，只要謹記責任,，終有一天會：會當凌絕頂，一覽眾山小,。

3、進一步端正工作態(tài)度,。保持樂觀的態(tài)度,，不以物喜，不以己悲,，不因一時得意而忘乎所以,，也不因一時失意而妄自菲薄，保持一顆平常的心,，微笑面對每一天;胸裝謹慎的意識,，外飾積極的作風，工作生活樂觀謹慎,，行為舉止大方有禮,，待人待事熱情誠懇。謹記：態(tài)度決定一切,。

言必行,，在今后的工作中,，我一定加倍努力，爭取創(chuàng)造佳績,。一年來的工作生活,，我已經(jīng)基本適應了這里的一切，并且深深地愛上這份工作,，希望領導布置新的任務,，我一定不負眾望，重塑輝煌,，如有差錯,，望領導和同志們批評指正,。我仍然想說那句話：一是感謝領導對我的賞識,，二是感謝領導對我的栽培，希望領導和同志們給予更多的機會,，當然,，我不會錯過任何一個，更要爭取每一個,。