隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,,報(bào)告使用的頻率越來(lái)越高,,我們?cè)趯?xiě)報(bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性,。報(bào)告書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇報(bào)告呢?下面是小編給大家?guī)?lái)的報(bào)告的范文模板,,希望能夠幫到你喲!
重大項(xiàng)目事前績(jī)效評(píng)估報(bào)告篇一
入職以來(lái),,我始終忠誠(chéng)于黨和人民的教育事業(yè),在極其平凡的崗位上辛勤耕耘,,默默奉獻(xiàn),。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,我在教學(xué)和教育工作方面,,取得了可喜的成績(jī),。
1.加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)道德水平,。教師是人類(lèi)文明的工程師,,要肩負(fù)起教書(shū)育人的神圣使命,,不僅要有淵博的知識(shí),而且要具備高尚的職業(yè)道德修養(yǎng),。為此,,我十分注重政治學(xué)習(xí)。我深入學(xué)習(xí)了黨的路線,、方針政策及各種法律法規(guī)。如《教師法》,、《中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)》,。此外,我還積極參加學(xué)校和科組的政治學(xué)習(xí),,大大提高了自身的思想覺(jué)悟和道德水平,,更加牢固地樹(shù)立了為人民教育事業(yè)奮斗終身的職業(yè)理想,為培養(yǎng)一代新人奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ),。
2.重視理論的研究和創(chuàng)新,,快速提高了業(yè)務(wù)能力和教學(xué)質(zhì)量。從事語(yǔ)文教學(xué)工作多年來(lái),,我總是腳踏實(shí)地,、積極進(jìn)取。為了提高教學(xué)能力,,我不斷潛心研習(xí)《中學(xué)語(yǔ)文教材教法》,、《中學(xué)語(yǔ)文課堂教學(xué)改革》等理論專(zhuān)著,汲取名師教法精髓,。在教學(xué)實(shí)踐中,,我反復(fù)探索,積極創(chuàng)新,。如在進(jìn)行語(yǔ)文教學(xué)時(shí),,我把聽(tīng)說(shuō)教學(xué)放在與閱讀教學(xué)和寫(xiě)作教學(xué)同等重要的位置上,定時(shí)開(kāi)展課前1分鐘講演,、詩(shī)歌朗誦比賽等,,有效地調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性,提高了學(xué)生的聽(tīng)說(shuō)能力,。在進(jìn)行閱讀教學(xué)時(shí),,我大膽嘗試,變“讀一講—練”的教學(xué)模式為“練—讀—講”,,刺激了學(xué)生的求知欲,。在進(jìn)行作文教學(xué)時(shí),我又推陳出新,,采取速戰(zhàn)速?zèng)Q的策略,,提高學(xué)生的寫(xiě)作能力,。在我的扶植下,一些文學(xué)新秀脫穎而出,,一批優(yōu)秀作品見(jiàn)諸報(bào)端,。鄭樹(shù)潔的《青春隨想》、洪曉丹的《最珍貴的東西》陸續(xù)發(fā)表在《習(xí)作之友》和《潮州學(xué)生報(bào)》上,。
由于理論聯(lián)系實(shí)際,,我提高了教學(xué)藝術(shù),逐步形成了自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格,。1995~1996學(xué)年度,,我所任教的班級(jí),以平均70多分的好成績(jī),,獲得了初一語(yǔ)文鎮(zhèn)性競(jìng)賽第一名,。
3.勇于鉆研,大大提高了教學(xué)科研能力,。幾年來(lái),,我始終嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,腳踏實(shí)地,,埋頭苦干,。我時(shí)常早出晚歸,以校為家,,把有限的時(shí)間和精力用于教書(shū)育人,。另外,我還經(jīng)常利用課余及節(jié)假日休息時(shí)間鉆研業(yè)務(wù),,加強(qiáng)基本功訓(xùn)練,,力求使自己成為一名專(zhuān)業(yè)思想牢固、專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí),、基本功過(guò)硬的好老師,。經(jīng)過(guò)努力,我撰寫(xiě)的教學(xué)論文《巧借詩(shī)詞傳道和授業(yè)》發(fā)表在《潮州教育》上,。我的教學(xué)科研能力,,也得到了進(jìn)一步的提高。
一滴水,,只有放到大海中,,才不會(huì)一下子干涸。我總是把自己置身于集體這個(gè)大熔爐中,,不斷鍛造自己,。身為政文組長(zhǎng),我時(shí)刻以身作則,、率先垂范,,帶頭舉行公開(kāi)課,,開(kāi)展聽(tīng)評(píng)課和說(shuō)課活動(dòng),使全組形成了濃郁的科研氣氛,。在我的影響下,,政文組全體老師外樹(shù)形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),,教學(xué)科研水平更上一層樓,。近年來(lái),文珍,、章樹(shù)老師的教學(xué)論文在縣鎮(zhèn)多次獲獎(jiǎng),。在鎮(zhèn)性統(tǒng)考中,我校的語(yǔ)文成績(jī)也一直遙遙于同類(lèi)學(xué)校,。20xx年,我也因成績(jī)突出,,被評(píng)為鳳塘“三十佳”教師,。
1.班主任工作有條不紊地開(kāi)展。踏上教壇,,我總是以教書(shū)育人為己任,,不斷更新觀念,解放思想,,蕩滌靈魂,,把滿腔熱血和無(wú)私的愛(ài)傾灑于圣潔的校園之中。擔(dān)任班主任以來(lái),,我極其注重學(xué)生的思想道德教育,。我不僅多次組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,,而且不斷對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育,、集體主義和道德教育、法制教育,、安全教育等,,增強(qiáng)學(xué)生的紀(jì)律觀念和群體意識(shí)、道德意識(shí)和安全防范意識(shí),。在我的教導(dǎo)下,,很多人成為了有理想、有道德,、有文化,、有紀(jì)律的四有新人。歷年來(lái),,我所帶的班級(jí)也以紀(jì)律好,、學(xué)風(fēng)好而著稱(chēng),。
2.轉(zhuǎn)化后進(jìn)生卓有成效。后進(jìn)生是荊棘,,更是帶刺的花,。為了轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,我認(rèn)真研讀了《教育學(xué)》和《心理學(xué)》,,不斷把握學(xué)生的心理特點(diǎn),,探索教育差生的捷徑。在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生時(shí),,我總是千方百計(jì)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),,及時(shí)對(duì)癥下藥,相機(jī)誘導(dǎo),,成功地挽救和教育了一批又一批學(xué)生,。xx原是違紀(jì)的專(zhuān)業(yè)戶,也是班里的大毒瘤,。為了教育他,,我多次進(jìn)行了家訪。經(jīng)深入調(diào)查,,我發(fā)現(xiàn)xx的籃球打得真棒,。于是,我多次和他談心,,使其親其師信其道,,深切體會(huì)到集體的溫暖。在班際籃球比賽時(shí),,我讓他代表301班參加比賽,。結(jié)果他凱旋而歸,為班爭(zhēng)得了光,。我抓住時(shí)機(jī),,在班里表?yè)P(yáng)了他。從此,,他再也不搗亂了,,還成了班里的一名好學(xué)生。
幾年來(lái),,我風(fēng)雨兼程,,在漫漫的人生路上艱難跋涉。雖沒(méi)有驚天地,、泣鬼神的動(dòng)人事跡,,雖沒(méi)有立下汗馬功勞,但我愿為蠟燭,,燃燒的是自己,,照亮的是別人;我愿為春蠶,,吐盡蠶絲,織出萬(wàn)丈綢緞,。六年,,只是短暫的一瞬。在今后,,我將不斷完善和超越自己,,為教育事業(yè)增色添輝,。
重大項(xiàng)目事前績(jī)效評(píng)估報(bào)告篇二
回顧過(guò)去,,展望未來(lái)。對(duì)于過(guò)去得與失,,我會(huì)吸取有利因素強(qiáng)化自己工作能力,把不利因素在自己以后工作中排除,,不到半年的工作讓我在成為一名合格職工道路上不斷前進(jìn),我相信通過(guò)我的努力和同事的合作,,以及領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo),,我會(huì)成為一名優(yōu)秀員工,,充分發(fā)揮我個(gè)人能力,。也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個(gè)合適工作位置,讓我能為公司做出自己該有貢獻(xiàn),。我做得雖然還不夠最好,,但我相信在今后工作中,,我還會(huì)繼續(xù)不斷努力下去,,我相信,,只要我在崗位上一天,我就會(huì)做出自己最大努力,,將自己所有精力和能力用在工作上,,相信自己一定能夠做好!
三年的時(shí)間匆匆逝去,銳奇電子有限公司的運(yùn)作也已步入正軌,。人力資源部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各部門(mén)的共同努力下,,緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展目標(biāo),較好地完成了上級(jí)和公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),。人力資源部的工作是以每一年度人力資源管理工作計(jì)劃為基礎(chǔ),,并配合公司的工作重心逐步開(kāi)展的。
現(xiàn)將三年來(lái)我部門(mén)完成的工作總結(jié)如下:
1、公司組織架構(gòu)的完善及人員編制的確定
人力資源部在公司成立的第一年就劃分,、明確了各部門(mén)的組織架構(gòu),,分析并制定了各部門(mén)的崗位設(shè)置及人員編制,,從而初步確定了公司的定員定編,,并且不斷依據(jù)實(shí)際情況和工作重點(diǎn),有針對(duì)性地對(duì)各部門(mén)的定員定編進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,,以期使公司的人員與崗位設(shè)置情況達(dá)到最佳的配置,,最大可能地發(fā)揮每一個(gè)職能部門(mén)和員工的作用,。
2,、公司管理制度體系的建立
我們深知嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的管理對(duì)一個(gè)公司的生存和發(fā)展具有極其重要的意義,所以人力資源部一直致力于建立完善的公司內(nèi)部管理體系,。具體而言,,規(guī)劃組織編制了三套內(nèi)部基礎(chǔ)管理的規(guī)范性文件——《公司崗位職責(zé)》、《公司人力資源管理制度》,、《公司績(jī)效考核制度》,。
3、人事管理體系的確立
人力資源部在致力于建立完善公司基礎(chǔ)管理體系的同時(shí),,也不忘人力資源部自身規(guī)范管理體系的建立工作,。制定了新的薪酬制度體系,并且為了系統(tǒng)配合公司新的薪酬制度,,制定了公司績(jī)效考評(píng)制度草案,,并不斷進(jìn)行調(diào)整和完善。
三年的經(jīng)營(yíng)中,,我深深感到確定職工人數(shù)是人力資源部重中之重的工作,。人力資源部,是一個(gè)“管人”的部門(mén),,只有確切知道公司公司的職工數(shù)量信息,,接下來(lái)計(jì)算工資、個(gè)人所得稅、福利費(fèi)等其他工作才能順利進(jìn)行,。假如職工人數(shù)有誤,,那接下來(lái)所作的都將會(huì)是無(wú)用功,而且還會(huì)為公司帶來(lái)災(zāi)難性得損失,。而公司在每年都會(huì)跟隨市場(chǎng)變化而不斷調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,,生產(chǎn)線、直接工人,、管理人員等都在變動(dòng),,因此職工人數(shù)的確定的工作顯得相當(dāng)繁重。
第一年是公司高速發(fā)展的一年,,是公司人員流動(dòng)較為頻繁的一年,,也是公司人員招聘工作任務(wù)繁重的一年。在這一年里,,公司的空缺崗位多,,人員需求多,要求員工到崗時(shí)間緊迫,,故人力資源部在招聘工作中花費(fèi)了較多的時(shí)間和精力,。
職工培訓(xùn)主要體現(xiàn)在培訓(xùn)費(fèi)的提齲因?yàn)楫a(chǎn)品的合格率、iso都與培訓(xùn)有直接關(guān)系,,所以職工培訓(xùn)與生產(chǎn)休戚相關(guān),。為了能申請(qǐng)到iso9000,,公司生產(chǎn)產(chǎn)品合格率必須達(dá)到90%以上,,因此每年都得投入培訓(xùn)費(fèi)來(lái)保持90%的合格率。然而,,培訓(xùn)會(huì)提升職工級(jí)別,,經(jīng)過(guò)一年培訓(xùn),原本公司要求級(jí)別的工人級(jí)別提升,,就會(huì)出現(xiàn)職工級(jí)別過(guò)高的情況,,給公司帶來(lái)沒(méi)必要的工資支出。這時(shí),,裁減高級(jí)別的職工,,再聘請(qǐng)低級(jí)別的工人會(huì)是最好的選擇。因此,,在進(jìn)行培訓(xùn)費(fèi)用提取時(shí),,還應(yīng)做好來(lái)年裁減多余高級(jí)工人的賠償金。
我部門(mén)在完成上述工作的同時(shí),,充分發(fā)揮了本部門(mén)的基礎(chǔ)職能作用,,在規(guī)范管理、工資核算、辦理員工保險(xiǎn),、組織各項(xiàng)活動(dòng)等方面起到了應(yīng)有的作用,。
總之,在公司市場(chǎng)運(yùn)作的三年中,,人力資源部在人力不足的情況下堅(jiān)持一切以公司利益為重的原則,,在各部門(mén)中起到了較好的引導(dǎo)模范作用。
當(dāng)然,,在三年的工作中,,我部門(mén)也存在一些不足。主要體現(xiàn)在:
2,、在各部門(mén)的工作協(xié)調(diào)力度方面,,還有待加強(qiáng);
3、各部門(mén)的分工還不夠明確,,有待跟進(jìn);
4,、在員工的培訓(xùn)上未能投入更大的精力,導(dǎo)致培訓(xùn)工作沒(méi)能系統(tǒng)地組織展開(kāi),。
綜上所述,,三年來(lái)人力資源部的工作是較有成效的,作為公司運(yùn)作的重要組成成員發(fā)揮了應(yīng)有的作用,,我們決心不斷發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),,改進(jìn)自身的不足,為公司的進(jìn)一步發(fā)展發(fā)揮更大的作用和效能,。
重大項(xiàng)目事前績(jī)效評(píng)估報(bào)告篇三
20xx年我臺(tái)圍繞中心,、服務(wù)大局,積極配合完成科普新聞報(bào)道,,科普宣傳片的拍攝制作工作,。讓社會(huì)公眾較好的了解科普相關(guān)知識(shí),取得較好的社會(huì)效益,。進(jìn)一步提高和豐富我臺(tái)廣播電視節(jié)目的內(nèi)容和質(zhì)量,,有效提高我臺(tái)電視節(jié)目的收視率。
(一)準(zhǔn)備階段(20xx年3月10日至30日)
組織學(xué)習(xí)財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)的相關(guān)規(guī)定,,確定評(píng)價(jià)范圍和對(duì)象,,明確評(píng)價(jià)的目的、內(nèi)容,、任務(wù),、依據(jù),掌握評(píng)價(jià)的時(shí)間和有關(guān)要求,。
(二)實(shí)施階段(20xx年4月1日至11月30日)
下發(fā)績(jī)效自評(píng)工作通知,,安排績(jī)效自評(píng)工作,,制定評(píng)價(jià)指標(biāo)體系;組織項(xiàng)目單位自評(píng)并上報(bào)自評(píng)報(bào)告,,匯總二級(jí)績(jī)效自評(píng)后對(duì)一級(jí)項(xiàng)目進(jìn)行自評(píng),;上報(bào)保山市財(cái)政局審核。
(三)總結(jié)階段(20xx年12月1日至12月31日)
總結(jié)評(píng)價(jià)工作經(jīng)驗(yàn),,進(jìn)行一步完善績(jī)效自評(píng)指標(biāo)體系,,裝訂歸檔績(jī)效自評(píng)資料。在單位門(mén)戶網(wǎng)站公示績(jī)效自評(píng)報(bào)告,,接受監(jiān)督檢查,。
(一)項(xiàng)目資金情況
20xx年科普宣傳項(xiàng)目預(yù)算資金5.00萬(wàn)元,實(shí)際到位5.00萬(wàn)元,,到位率100%,。
20xx年科普宣傳項(xiàng)目5.00萬(wàn)元,其中:其中:商品和服務(wù)支出5.00萬(wàn)元(其中:差旅費(fèi)3.14萬(wàn)元,、維修(護(hù))費(fèi)1.86萬(wàn)元),,占總支出的100%。
按照規(guī)定的程序設(shè)立項(xiàng)目,,項(xiàng)目符合本單位的職能要求;在實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中,,嚴(yán)格按照項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行,嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度,,專(zhuān)款專(zhuān)用,,規(guī)范使用項(xiàng)目資金。保障項(xiàng)目資金用實(shí),、用好,、發(fā)揮效能。對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程進(jìn)行認(rèn)真控制和監(jiān)督,,充分發(fā)揮項(xiàng)目資金的使用效益,。
(二)項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo)完成情況
1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況
一是制作播出科普宣傳片不低于2個(gè),;二是制作播出科普宣傳片時(shí)間不低于30分鐘,;三是科普新聞不低于20條;四是確保專(zhuān)題片節(jié)目制作質(zhì)量?jī)?yōu)良,,按時(shí)完成科普宣傳工作任務(wù),。
2.效益指標(biāo)完成情況
(1)社會(huì)效益指標(biāo)
面向基層、服務(wù)群眾,,讓社會(huì)公眾較好的了解科普相關(guān)知識(shí),,取得較好的社會(huì)效益。
(2)可持續(xù)影響指標(biāo)
進(jìn)一步提高和豐富我臺(tái)廣播電視節(jié)目的內(nèi)容和質(zhì)量,,有效提高我臺(tái)電視節(jié)目的收視率,。滿足社會(huì)公眾對(duì)科普相關(guān)知識(shí)的收看需求,。
3.滿意度指標(biāo)完成情況
社會(huì)公眾較好的了解科普相關(guān)知識(shí),社會(huì)公眾對(duì)電視節(jié)目?jī)?nèi)容及質(zhì)量滿意度逐年提高,。
20xx年科普宣傳項(xiàng)目無(wú)績(jī)效目標(biāo)未完成的情況,。
對(duì)照績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,20xx年科普宣傳項(xiàng)目目標(biāo)明確,,管理到位,,資金使用規(guī)范,按照項(xiàng)目規(guī)定的時(shí)間高效,、有序地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),,評(píng)價(jià)結(jié)果為優(yōu)。
(一)信息公開(kāi)及完整:在規(guī)定的時(shí)限,,按要求對(duì)外公開(kāi)部門(mén)年度預(yù)算,、決算、“三公經(jīng)費(fèi)”部門(mén)績(jī)效報(bào)告等信息,。
(二)績(jī)效自評(píng)結(jié)果的運(yùn)用主要是以下幾個(gè)方面:
1.增強(qiáng)單位的績(jī)效評(píng)價(jià)主體責(zé)任意識(shí),。
2.制定部門(mén)績(jī)效管理辦法及項(xiàng)目工作實(shí)施方案,建立長(zhǎng)效機(jī)制,。
3.促進(jìn)單位規(guī)范使用項(xiàng)目資金,。
(一)項(xiàng)目管理制度需進(jìn)一步完善,一些管理方法不夠科學(xué),,項(xiàng)目監(jiān)管需加強(qiáng),,需要細(xì)化。進(jìn)一步提高預(yù)算的合理性,、嚴(yán)謹(jǐn)性,,加強(qiáng)項(xiàng)目監(jiān)管,跟蹤項(xiàng)目資金使用,、管理,,用好資金,確保資金發(fā)揮更大效益,。
(二)進(jìn)一步完善績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用機(jī)制,,將評(píng)價(jià)結(jié)果作為申報(bào)以后年度預(yù)算的重要依據(jù),發(fā)揮績(jī)效評(píng)價(jià)工作的應(yīng)有作用,。
無(wú)需要說(shuō)明的情況,。
重大項(xiàng)目事前績(jī)效評(píng)估報(bào)告篇四
(一)“農(nóng)信通”項(xiàng)目單位基本情況
“農(nóng)信通”項(xiàng)目是新華社分社與中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)有限公司共同建設(shè)的農(nóng)業(yè)信息交互平臺(tái),是在農(nóng)業(yè)廳,,政府的大力扶持下,,打造一項(xiàng)“服務(wù)三農(nóng)”、“指導(dǎo)三農(nóng)”的“惠農(nóng)”工程,。
20xx年,,“農(nóng)信通”項(xiàng)目安排了16.8萬(wàn)元,,為1.4萬(wàn)名涉農(nóng)部門(mén)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村委會(huì)干部職工,、農(nóng)戶訂購(gòu)“農(nóng)信通”服務(wù)信息一年,。
(二)“農(nóng)信通”項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)用途及主要內(nèi)容
“農(nóng)信通”項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)主要用于給涉農(nóng)部門(mén)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村委會(huì)干部職工,、農(nóng)戶訂購(gòu)“農(nóng)信通”業(yè)務(wù),。
主要內(nèi)容:通過(guò)手機(jī)短信、語(yǔ)音,、wap(手機(jī)上網(wǎng))等方式,,為廣大農(nóng)民提供農(nóng)業(yè)科技、農(nóng)情價(jià)格,、農(nóng)業(yè)氣象和農(nóng)村政務(wù)等農(nóng)民關(guān)注的信息,,具體服務(wù)的項(xiàng)目有農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格行情、政策法規(guī),、新聞快訊,、農(nóng)業(yè)科技、市場(chǎng)動(dòng)態(tài),、供求信息,、勞務(wù)信息、農(nóng)家百科,、農(nóng)業(yè)氣象,、預(yù)警信息等。
(三)“農(nóng)信通”項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)
中國(guó)移動(dòng)公司與農(nóng)業(yè)廳專(zhuān)家,、新華社合作,,創(chuàng)建一個(gè)“12582”農(nóng)業(yè)平臺(tái),專(zhuān)為各種農(nóng)戶解決就業(yè),、技術(shù),、管理等問(wèn)題;“農(nóng)信通”產(chǎn)品包括:天氣預(yù)報(bào),、農(nóng)信通套餐,、市場(chǎng)價(jià)格、農(nóng)業(yè)科技等,。
3.效率指標(biāo):使用“農(nóng)信通”覆蓋率達(dá)到60%以上
(一)“農(nóng)信通”項(xiàng)目資金到位情況
20xx年“農(nóng)信通”項(xiàng)目信息服務(wù)經(jīng)費(fèi)來(lái)源均為政府扶持,,共16.8萬(wàn)元,。20xx年2月隨單位預(yù)算批復(fù)到位,,我局及時(shí)組織移動(dòng)籌備方案,按實(shí)施方案執(zhí)行,。
(二)“農(nóng)信通”項(xiàng)目資金使用和管理情況
我局通知移動(dòng)公司準(zhǔn)備“農(nóng)信通”信息服務(wù)費(fèi)轉(zhuǎn)賬相關(guān)材料,、發(fā)票,,一次性劃賬到移動(dòng)公司賬戶;再由移動(dòng)公司在ngboss系統(tǒng)上進(jìn)行銷(xiāo)賬,,把錢(qián)存在ngboss虛擬賬戶上,;開(kāi)通“農(nóng)信通”農(nóng)戶信息服務(wù)費(fèi)按月在ngboss虛擬賬戶上扣除費(fèi)用。
“農(nóng)信通”項(xiàng)目是由新華社分社,、移動(dòng),、黎族自治農(nóng)業(yè)與科學(xué)技術(shù)局共同建設(shè)一個(gè)交互農(nóng)業(yè)信息平臺(tái)。項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,,明確項(xiàng)目管理和實(shí)施的職責(zé),,密切配合,嚴(yán)格監(jiān)控資金的使用情況,,做到節(jié)約成本,。
(三)提供農(nóng)業(yè)科技技術(shù)指導(dǎo),有效地幫助種植戶,,解決農(nóng)業(yè)技術(shù)難題,;
20xx年“農(nóng)信通”項(xiàng)目績(jī)效明確,資金到位及時(shí),,項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中嚴(yán)格按照《20xx年“農(nóng)信通”實(shí)施方案》進(jìn)行執(zhí)行,。在新華社分社、移動(dòng)的共同努力協(xié)助配合下,,“農(nóng)信通”解決了農(nóng)村信息服務(wù)“最后一公里”難題,,助力農(nóng)戶收入逐步提高。20xx年政府已經(jīng)安排了16.8萬(wàn)元“農(nóng)信通”項(xiàng)目資金,,為1.4萬(wàn)名農(nóng)戶訂閱一年“農(nóng)信通”信息,。
經(jīng)評(píng)價(jià),20xx年“農(nóng)信通”項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)為:優(yōu)(90分),。
2.建議政府起到帶頭作用,,積極宣傳,把這項(xiàng)“服務(wù)三農(nóng)”,、“指導(dǎo)三農(nóng)”作為常年的“惠農(nóng)”工程,。
重大項(xiàng)目事前績(jī)效評(píng)估報(bào)告篇五
為保障“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)活動(dòng)有序開(kāi)展,我局成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng),、副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),、各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了可行性強(qiáng)的實(shí)施方案和工作細(xì)則,,明確工作目標(biāo),,抓住工作重點(diǎn),理順工作思路,,確保各項(xiàng)工作取得實(shí)效,。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí),。全局領(lǐng)導(dǎo)班子思想高度統(tǒng)一,領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范,,全體工作人員步調(diào)一致,,采取各種有效措施,推進(jìn)“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)全面開(kāi)展,。二是強(qiáng)抓理論學(xué)習(xí),。進(jìn)一步提高對(duì)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的認(rèn)識(shí)、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部,,提高干部整體素質(zhì),。通過(guò)不斷學(xué)習(xí),提高干部職工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),,增強(qiáng)干部職工為民理財(cái)水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,,提高我局干部職工的公仆意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量。三是做到“三嚴(yán)三?!焙汀傲小?,即嚴(yán)格考勤,保證學(xué)習(xí)人數(shù),;嚴(yán)格紀(jì)律,,保證學(xué)習(xí)進(jìn)度;嚴(yán)格態(tài)度,,保證學(xué)習(xí)效果,。“六有”即有計(jì)劃,、有專(zhuān)題,、有座談、有記錄,、有筆記,、有心得。
堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合的原則,,我局采取豐富多樣形式,,不斷提高“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)水平。
(一)拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容,,增加學(xué)習(xí)途徑,。一是根據(jù)學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu),、素質(zhì)優(yōu)的要求,,學(xué)習(xí)以思想政治和業(yè)務(wù)知識(shí)為重點(diǎn),著眼于提高我局干部職工政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。二是領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神,,以榜樣為準(zhǔn)則,。學(xué)習(xí)上級(jí)重要會(huì)議精神和領(lǐng)導(dǎo)講話,;學(xué)習(xí)王永利,、王彥生、趙治海,、郭建仁等同志的先進(jìn)事跡,,對(duì)照先進(jìn),樹(shù)立榜樣,。三是依次開(kāi)展了3次專(zhuān)家輔導(dǎo),、領(lǐng)導(dǎo)講座和舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的方式確保了學(xué)習(xí)效果。
(二)改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,,和工作實(shí)際相結(jié)合,,明確對(duì)標(biāo)定位。我局開(kāi)展“三對(duì)照”,,動(dòng)員廣大黨員干部圍繞工作能力,、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作效率三方面,,向一流水平,、更高層次看齊。領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部按照“對(duì)照群眾意見(jiàn)查不足,、對(duì)照一流標(biāo)準(zhǔn)看差距,、對(duì)照專(zhuān)家建議找問(wèn)題”,謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展定位和確定階段性目標(biāo),,形成領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》,。
(三)加強(qiáng)制度建設(shè),完善運(yùn)行機(jī)制,。一是強(qiáng)化制度建設(shè),,完善各項(xiàng)管理制度。包括考勤制度,、工作制度,、學(xué)習(xí)制度、財(cái)務(wù)制度,、公務(wù)用車(chē)管理制度,、文明制度、安全衛(wèi)生制度,、廉政制度等一系列制度,。二是完善崗位責(zé)任制。結(jié)合局內(nèi)各科室職能和業(yè)務(wù)特點(diǎn),實(shí)行和完善了崗位責(zé)任制,、服務(wù)承諾制,、首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制,、ab崗工作制,、限時(shí)辦結(jié)制和接訪制度等。三是開(kāi)展崗位練兵制度,。通過(guò)以老帶新,,集體攻關(guān),以此鍛煉和培養(yǎng)一批工作骨干,,提升機(jī)關(guān)干部整體素質(zhì),,增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作的效率,優(yōu)化機(jī)關(guān)服務(wù)體制,。四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),。切實(shí)規(guī)范了工作人員服務(wù)行為,確保辦事效率高,、業(yè)務(wù)水平強(qiáng),、行為好、服務(wù)態(tài)度佳,,爭(zhēng)創(chuàng)一流的服務(wù)水平,。五是完善考核監(jiān)督機(jī)制。我局將“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)開(kāi)展情況列入干部職工考核內(nèi)容,,對(duì)敬業(yè)愛(ài)崗先進(jìn)典型進(jìn)行褒獎(jiǎng),,嚴(yán)肅查處職工的違法違紀(jì)行為,不斷完善監(jiān)督機(jī)制,,以此提高黨員干部重行風(fēng),、抓行風(fēng)、管行風(fēng)的主觀能動(dòng)性,,督促指導(dǎo)各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處,。
積極創(chuàng)新工作機(jī)制,加大依法綜合治稅力度,,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,,積極開(kāi)展稅收檢查和清查,促進(jìn)各項(xiàng)稅費(fèi)及時(shí)足額繳庫(kù),。截止11月20日,,全區(qū)全部財(cái)政收入完成11961萬(wàn)元,占年初預(yù)算139.19%,,同比增長(zhǎng)171.04%,,再創(chuàng)歷史新高,,首次突破億元大關(guān)。
(一)依托“草原新城”為定位,。結(jié)合財(cái)政實(shí)際,,“對(duì)標(biāo)先進(jìn)”謀發(fā)展,“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”選標(biāo)準(zhǔn),,著力構(gòu)建“以制度為基礎(chǔ),、以創(chuàng)新為動(dòng)力、以績(jī)效為目標(biāo)”的高標(biāo)準(zhǔn)工作格局,。在促進(jìn)財(cái)政增收方面,,我局在“高”上定標(biāo)準(zhǔn),;在預(yù)算執(zhí)行方面,,從“嚴(yán)”上定標(biāo)準(zhǔn);在開(kāi)展后繼財(cái)源建設(shè)方面,,從“扶”上定標(biāo)準(zhǔn),;在支出績(jī)效方面,在“好”上定標(biāo)準(zhǔn),。實(shí)現(xiàn)財(cái)政科學(xué)發(fā)展新跨越,。
(二)服務(wù)大局促發(fā)展,推動(dòng)創(chuàng)建見(jiàn)成效,。我局在工作中,,始終將創(chuàng)建工作是否深入作為首要標(biāo)準(zhǔn),以創(chuàng)建活動(dòng)推動(dòng)財(cái)政工作,,在財(cái)政工作的重要方面取得成效為首要目標(biāo),。把民生工程作為工作的重中之重,在醫(yī)療教育方面發(fā)揮財(cái)政職能,、推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展,。高效率、高質(zhì)量落實(shí)關(guān)系民生財(cái)政政策,、踐行為民理財(cái)宗旨,。推進(jìn)財(cái)政體制、機(jī)制和管理創(chuàng)新,。提高預(yù)算編制質(zhì)量,、提高預(yù)算執(zhí)行效率、保障財(cái)政安全規(guī)范高效運(yùn)行,。進(jìn)一步提高財(cái)政管理科學(xué)化,、精細(xì)化水平。
(三)圍繞科學(xué)發(fā)展,、富民強(qiáng)區(qū)總目標(biāo),。我局從更好地發(fā)揮財(cái)政職能作用出發(fā),建立健全創(chuàng)新機(jī)制,營(yíng)造創(chuàng)新氛圍,,大力推進(jìn)理財(cái)創(chuàng)新,,大大激發(fā)了財(cái)政干部的創(chuàng)新潛能,使干部職工創(chuàng)新能力得到明顯提升,,努力攻克財(cái)政工作中的各種重點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題,提高了財(cái)政工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的水平,。
充分利用宣傳媒體,,推進(jìn)我局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和三提升活動(dòng)良性發(fā)展。通過(guò)設(shè)立意見(jiàn)箱,,開(kāi)辟并公布投訴電話,、電子信箱,廣泛收集意見(jiàn)和建議,,為“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)工作搭建交流經(jīng)驗(yàn),、互助提高、共同學(xué)習(xí)的平臺(tái),;通過(guò)開(kāi)設(shè)專(zhuān)題,、專(zhuān)欄等形式,積極宣傳我局開(kāi)展活動(dòng)取得的優(yōu)質(zhì)服務(wù)成果,,突出實(shí)效,,增強(qiáng)我局健康向上的社會(huì)形象,營(yíng)造良好的輿論氛圍,。
我局通過(guò)“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)活動(dòng)的開(kāi)展,,全局干部職工素質(zhì)明顯提高,工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,,服務(wù)質(zhì)量明顯改善,。面對(duì)出現(xiàn)的新形勢(shì)和新要求,我們將再接再厲,,找準(zhǔn)不足和薄弱節(jié),,建立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)和“三提升”長(zhǎng)效機(jī)制,把我局“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)工作提高到一個(gè)更高的水平,。下步活動(dòng)將貫徹落實(shí)好“四個(gè)結(jié)合”,,在實(shí)際工作中找準(zhǔn)“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與每項(xiàng)具體工作的結(jié)合點(diǎn)。
一是堅(jiān)持把“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí),、提高業(yè)務(wù)理論水平相結(jié)合,,堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)制度,樹(shù)立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,。
二是堅(jiān)持把“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與改進(jìn)工作作風(fēng),、提高工作效率相結(jié)合,,形成了作風(fēng)扎實(shí)、辦事高效的工作機(jī)制,。
三是堅(jiān)持把“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合,,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。警鐘長(zhǎng)鳴,、防微杜漸,,堅(jiān)持政務(wù)公開(kāi),對(duì)熱點(diǎn)工作進(jìn)行公開(kāi)和公示,,確保廉潔公正,。
四是堅(jiān)持把“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)與行風(fēng)評(píng)議、年終考核相結(jié)合,。把各項(xiàng)工作分解細(xì)化到科室和個(gè)人,,做到工作有指標(biāo)、考核有量化,,使“六型機(jī)關(guān)”,、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“三提升”活動(dòng)更加具體化,、形象化,。
通過(guò)開(kāi)展六型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),財(cái)政工作業(yè)績(jī)突出,,成效顯著,。我局連續(xù)四年獲得“全區(qū)民主評(píng)議”第一名,并多次獲得省,、市有關(guān)部門(mén)的嘉獎(jiǎng),,連續(xù)多年被區(qū)工委、區(qū)管委授予“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位”,、“文明示范單位”,、“先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
重大項(xiàng)目事前績(jī)效評(píng)估報(bào)告篇六
20xx年9月,,結(jié)合公司實(shí)際情況,,在總結(jié)20xx年度上半年績(jī)效考核存在的問(wèn)題和不足之后,公司試行了新的績(jī)效管理辦法,。新辦法充分結(jié)合了各部門(mén)的工作職責(zé),,更加全面、細(xì)致,,可操作性,、實(shí)用性更強(qiáng)。
1,、績(jī)效考核的具體工作情況
新績(jī)效管理辦法具體通過(guò)三種溝通:對(duì)下溝通(上級(jí)對(duì)下級(jí)),、橫向溝通(部門(mén)與部門(mén),、同級(jí)與同級(jí)之間)、向上溝通(下級(jí)向上級(jí))來(lái)實(shí)現(xiàn),,從被考核人的關(guān)鍵職責(zé),、上級(jí)建議、內(nèi)部客戶三個(gè)方面確定月度關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo),,被考核人為自己的績(jī)效主人,,清楚自己的崗位職責(zé)、自動(dòng)達(dá)成工作成果,、實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)價(jià)值;績(jī)效考核周期內(nèi),,計(jì)劃外增加的必須限期完成的為意外(增值)績(jī)效指標(biāo),這樣員工既獲得可能拿到的績(jī)效回報(bào),,又可獲得意外績(jī)效回報(bào),,為公司創(chuàng)造顯著價(jià)值工作,還可作為公司年末實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的分紅回報(bào)依據(jù),,從而使員工通過(guò)考核,,真正體會(huì)到多勞多得、多創(chuàng)價(jià)值多分錢(qián)的成就感;新辦法在月初確定被考核人本月的績(jī)效工作目標(biāo),,被考核人按計(jì)劃開(kāi)展本月工作,,通過(guò)計(jì)劃,提升境界,,做任何事情均預(yù)先深思熟慮,,必得相應(yīng)成果;提升職場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,即主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、思考問(wèn)題,、解決問(wèn)題的技能。
2,、績(jī)效考核的機(jī)構(gòu)設(shè)置
新辦法成立了績(jī)效管理推進(jìn)與監(jiān)督小組,,對(duì)每月部門(mén)形成的kpi指標(biāo)進(jìn)行審查、提審,、核準(zhǔn),、監(jiān)督、公示,、整理歸檔,、核算、培訓(xùn),、指導(dǎo)等工作;成立績(jī)效管理領(lǐng)導(dǎo)小組,,對(duì)推進(jìn)與監(jiān)查小組提審的問(wèn)題進(jìn)行分析、討論,、確定,。兩個(gè)小組保證了保證績(jī)效管理工作的公正,、公開(kāi)、透明,、有效,。
3、月度績(jī)效會(huì)議
公司在每月初召開(kāi)有關(guān)上月績(jī)效考核情況的績(jī)效會(huì)議,,公布考核成績(jī),,使被考核人認(rèn)識(shí)到自己在考核期內(nèi)主要的工作成績(jī)與不足,會(huì)議對(duì)被考核人提出工作建議并找出問(wèn)題改進(jìn)措施,???jī)效結(jié)果直接決定績(jī)效工資,在月度工資中體現(xiàn),,提高了被考核人的工作積極性和主觀能動(dòng)性,,使績(jī)效工資真正起到對(duì)職工的激勵(lì)作用,從而改進(jìn)和提高工作效率,。
1,、績(jī)效考核試行中仍存在細(xì)節(jié)問(wèn)題。
被考核人仍有不少疑問(wèn),,如:可否根據(jù)部門(mén)間工作量等不同設(shè)定各部門(mén)績(jī)效系數(shù);績(jī)效計(jì)劃任務(wù)約定時(shí)間節(jié)點(diǎn)部分完成,,是按完成率計(jì)部分還是計(jì)零分;因不控外因績(jī)效計(jì)劃任務(wù)不能完成,申請(qǐng)調(diào)整后是否視同完成;申請(qǐng)調(diào)整后的績(jī)效任務(wù)與原計(jì)劃績(jī)效的分值是否應(yīng)該相同等,。整改措施:公司執(zhí)行總裁與行政總監(jiān)繼續(xù)完善新辦法,,并進(jìn)行全員宣貫,加大“三種溝通”的溝通力度,,克服理解偏差、溝通不暢等問(wèn)題,。同時(shí),,績(jī)效管理推進(jìn)與監(jiān)督小組和要認(rèn)真全面履職:對(duì)不合規(guī)的資料打回并指導(dǎo)、服務(wù)(對(duì)不及時(shí)配合提交合規(guī)資料造成的影響由被考核人自負(fù));及時(shí)完成績(jī)效調(diào)整申請(qǐng),、意外績(jī)效申請(qǐng)等的評(píng)定并反饋結(jié)果;不能評(píng)判等及時(shí)提交績(jī)效管理領(lǐng)導(dǎo)小組討論決策,。
2、月度關(guān)鍵指標(biāo),、意外(增值)績(jī)效指標(biāo)及其他具體操作具有很大的主觀性,。
一是其計(jì)劃必須服從公司的年季月目標(biāo),
二是被考核人必須遵守公司屬級(jí)管理原則,、管理服從原則,,下級(jí)必須服從直接上級(jí)指令,在與上級(jí)績(jī)效計(jì)劃確定,、考評(píng)溝通達(dá)不成一致時(shí)以上級(jí)意見(jiàn)為準(zhǔn),。
3,、部分考核小組人員不夠?qū)I(yè),對(duì)考核標(biāo)準(zhǔn)還有待進(jìn)一步學(xué)習(xí)和貫徹,。
整改措施:對(duì)各專(zhuān)業(yè)考核組成員進(jìn)行培訓(xùn),,并根據(jù)現(xiàn)工作實(shí)際、工作性質(zhì)對(duì)部分人員進(jìn)行調(diào)整,。
20xx年,,公司績(jī)效考核將深入了解本公司的生產(chǎn)業(yè)務(wù)內(nèi)容,充分結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù),,不斷完善績(jī)效管理體系,。從公司和員工的利益出發(fā),認(rèn)真做好員工的績(jī)效考核工作,,及時(shí)收集員工的建議和意見(jiàn),,相互溝通,做好解釋,、協(xié)調(diào)工作,,使公司的績(jī)效管理工作更上一層樓。
重大項(xiàng)目事前績(jī)效評(píng)估報(bào)告篇七
我現(xiàn)任x實(shí)業(yè)公司總經(jīng)理助理,,安全副總監(jiān),,分管協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓關(guān)聯(lián)交易、基礦建,、協(xié)助安全總監(jiān)抓安全工作,。
為實(shí)現(xiàn)用關(guān)聯(lián)交易擴(kuò)空間、促發(fā)展的目的,,我始終堅(jiān)持作到對(duì)九廠定期聯(lián)系,,經(jīng)常溝通,有事到場(chǎng),,有難必幫,。按著這個(gè)準(zhǔn)則,凡是九廠或領(lǐng)導(dǎo)的大事小情,,無(wú)論是紅白喜事,,都一一到場(chǎng)。同時(shí),,幫助他們協(xié)調(diào)解決了一些問(wèn)題,。經(jīng)過(guò)我和領(lǐng)導(dǎo)的共同努力,使九廠和x的感情不斷加深,,關(guān)系進(jìn)一步密切,。為我們公司爭(zhēng)取工作量超過(guò)2億大關(guān)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)關(guān)聯(lián)交易價(jià)格有所上調(diào),。我積極幫助公司所屬單位上調(diào)結(jié)算價(jià)格,。公司所屬單位運(yùn)輸,、作業(yè)、撈油等公司的結(jié)算價(jià)格較低,。影響了他們的經(jīng)濟(jì)效益,。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排,我先后幾次到九廠協(xié)商調(diào)價(jià)問(wèn)題,。精誠(chéng)所至,,收效頗大。九廠領(lǐng)導(dǎo)同意了我們的價(jià)格調(diào)整方案,,調(diào)整后運(yùn)輸,、作業(yè)、撈油公司比去年多收入120多萬(wàn)元,。同時(shí),,我還配合主要領(lǐng)導(dǎo)積極協(xié)調(diào)解決作業(yè)機(jī)組,九廠無(wú)償向作業(yè)公司提供了2套作業(yè)機(jī)組,,提高了作業(yè)公司的作業(yè)施工能力,。
(三)綠色、親情服務(wù)實(shí)現(xiàn)新突破,。作為總經(jīng)理助理,,就是要為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好助手和參謀。秉承這一理念,,我始終堅(jiān)持竭盡全力而為之,。根據(jù)吳總關(guān)于為九廠提供最佳的綠色、親情服務(wù)要有新舉措的精神要求,,擔(dān)負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)的重托,,我對(duì)九廠的部分干部職工進(jìn)行了走訪。認(rèn)真了解他們?cè)谏a(chǎn),、生活方面面臨的困難,,經(jīng)過(guò)調(diào)查研究,我向領(lǐng)導(dǎo)提出了建立“親情小飯桌”,,真正解決九廠前線職工學(xué)生午飯和休息問(wèn)題、成立義務(wù)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)班,,提高九廠前線職工學(xué)生成績(jī)問(wèn)題,,免費(fèi)為九廠職工液化汽送罐、送水,,這三項(xiàng)建議均被領(lǐng)導(dǎo)采納,。以上三個(gè)問(wèn)題的解決,為九廠干部職工排除了生活上的后顧之憂,,也為九廠干部職工提供了良好的服務(wù)環(huán)境,,特別是實(shí)施后領(lǐng)導(dǎo)高度重視,,精心組織安排,以精優(yōu)的服務(wù)質(zhì)量,,贏得了九廠干部職工的滿意和好評(píng),,使x與九廠的良好合作關(guān)系進(jìn)一步得到密切,鞏固和推進(jìn)了關(guān)聯(lián)交易的健康有效發(fā)展,。
20xx年,,我們公司承建的基礦建工作量是公司有史以來(lái)最大的一年。先后承建了創(chuàng)業(yè)莊26棟樓房平改坡工程,,采油九廠生活用水改造工程,,創(chuàng)業(yè)莊1—4小區(qū)綜合整治工程,公司自籌資金項(xiàng)目:大客車(chē)庫(kù)房維修改造工程,,物業(yè)熱力站搬遷改造工程,,前線職工學(xué)生之家改建工程。以上工程接連而至,,而且工期短,,任務(wù)重,特別是采油九廠生活用水改造工程管理局和油公司的重點(diǎn)工程,,為保質(zhì)保量完成施工任務(wù),,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程和民心工程,在組織這些工程施工中,,我始終堅(jiān)持“三抓”,。一是抓工期。為確保每項(xiàng)工程都能按期完成施工任務(wù),,我采取了工程分解訂額方法,,就是把每項(xiàng)工程按工期分解出每天的工作量,要求施工隊(duì)每天必須完成當(dāng)天的工作量,。同時(shí),,又制作了施工進(jìn)度圖,并堅(jiān)持作到天天及時(shí)填寫(xiě),,我始終堅(jiān)持每周召開(kāi)三次工程匯報(bào)會(huì),,在此基礎(chǔ)上,又制定了施工進(jìn)度獎(jiǎng)罰制度,。通過(guò)認(rèn)真執(zhí)行這些措施和制度,,有效地保證了各項(xiàng)工程的施工進(jìn)度。二是抓質(zhì)量,。為保證施工質(zhì)量,,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程,在施工中,我始終堅(jiān)持執(zhí)行“三不放過(guò)”的質(zhì)量準(zhǔn)則,?!叭环胚^(guò)”是:不按標(biāo)準(zhǔn)施工堅(jiān)決不放過(guò),不按標(biāo)準(zhǔn)檢查堅(jiān)決不放過(guò),,不按標(biāo)準(zhǔn)整改堅(jiān)決不放過(guò),。同時(shí),要求項(xiàng)目經(jīng)理,、質(zhì)檢員盯在現(xiàn)場(chǎng),,嚴(yán)格檢查。由于措施得力,,執(zhí)行到位,,所承建的各項(xiàng)工程都達(dá)到了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),受到了甲方領(lǐng)導(dǎo)和職工群眾的好評(píng),。三是抓安全,。認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的管理方針,,全面加強(qiáng)施工安全管理,,組織和要求員工按操作規(guī)程認(rèn)真操作,配戴各種安全防護(hù)用品,。同時(shí),,以會(huì)議、班前會(huì),、檢查等形式,,廣泛向員工進(jìn)行安全教育,安全第一,,一切服從于安全,,在必須保證安全的前提下,,搶工期,上質(zhì)量,。由于堅(jiān)持不懈抓安全,,有效地保證了每個(gè)工程的安全生產(chǎn),。
在施工中,,我還堅(jiān)持起早貪黑,,盯在現(xiàn)場(chǎng),檢查進(jìn)度,、質(zhì)量,、安全等工作,尤其是在生活水改造工作中,,由于涉及到千家萬(wàn)戶,為了更好地服務(wù)職工群眾,針對(duì)居民區(qū)停電停水有些居民缺水問(wèn)題,,我就組織安排施工隊(duì)伍先后十多次給他們送水,,使這些居民都感到十分滿意。
在安全工作中,,我積極配合安全總監(jiān)全力以赴抓安全工作,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的管理方針,,大力強(qiáng)化hse監(jiān)督管理工作,,加大了對(duì)事故隱患的整改和消除力度。認(rèn)真開(kāi)展制度建設(shè)工程,,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,,積極組織開(kāi)展安全技術(shù)培訓(xùn),協(xié)助安全總監(jiān)組織開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),,并精心培育特色安裝文化,,通過(guò)全面加強(qiáng)安全管理,有效地保證了公司的安全生產(chǎn),,為公司實(shí)現(xiàn)安全金杯五連冠做出了貢獻(xiàn),。
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),深入開(kāi)展反腐斗爭(zhēng),,是我們黨的一項(xiàng)長(zhǎng)期,、艱巨的任務(wù)。而自覺(jué)遵守黨規(guī)黨法,、清廉從政是我們領(lǐng)導(dǎo)干部的準(zhǔn)則,。按著準(zhǔn)則對(duì)自己進(jìn)行自己約束,自己控制,,自己完善是廉潔自律的可靠保證,。因此,在廉潔自律和抵御不正之風(fēng)方面,,堅(jiān)持法規(guī),、原則不動(dòng)搖,不斷學(xué)習(xí),,自覺(jué)自律,,達(dá)到了一身正氣、兩袖清風(fēng)的目的,。在這項(xiàng)工作中,,本人主要抓了以下幾個(gè)環(huán)節(jié):一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高了廉潔意識(shí),,增強(qiáng)了自身素質(zhì),。通過(guò)學(xué)習(xí),,使自身素質(zhì)得到提高,為抵御各種不正之風(fēng)的侵蝕打下了良好的思想基礎(chǔ),。二是自覺(jué)從嚴(yán),,遵守黨紀(jì)條規(guī)。本人能按黨紀(jì)條規(guī)嚴(yán)格要求自己,,自覺(jué)遵守各項(xiàng)原則,、規(guī)定,沒(méi)有忘記自己是一名黨員,、干部,,也處處注意自身的一言一行。第二,,是嚴(yán)格自律,,遵守規(guī)定。為嚴(yán)格要求自己,,遵守中紀(jì)委對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律“五不準(zhǔn)”的規(guī)定,,嚴(yán)格規(guī)范自己的行為,我們通過(guò)開(kāi)展實(shí)行“五自管,、端正五官樹(shù)形象”活動(dòng),,抵制了誘惑,管住了小節(jié),。
20xx年,,經(jīng)過(guò)本人的不懈努力,盡管完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),,但是在工作中還存在著以下幾方面缺點(diǎn)和不足:一是關(guān)聯(lián)交易還應(yīng)細(xì)化,。在關(guān)聯(lián)交易工作中,總體上說(shuō),,做的還是比較好的,,但是,在有些細(xì)節(jié)上還存在著不足,。今后一定要注重細(xì)節(jié),,堅(jiān)持大事小事一起辦,并且抓出成效,。二是基建工程質(zhì)量還需提高,。盡管我們的施工質(zhì)量達(dá)到了甲方的標(biāo)準(zhǔn),但是在某些施工環(huán)節(jié)中,,還存在著一些質(zhì)量跑粗現(xiàn)象,,今后一定要加強(qiáng)全面質(zhì)量管理,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程,。三是有時(shí)抓安全工作力度不夠,。有時(shí)感到自己是安全副總監(jiān),,存在著一些依賴的思想,領(lǐng)導(dǎo)安排的抓得多,,抓得好,,自己主動(dòng)工作的積極性有時(shí)不高。
重大項(xiàng)目事前績(jī)效評(píng)估報(bào)告篇八
(一)項(xiàng)目基本情況,。
(1)縣運(yùn)管所在該項(xiàng)目的管理職能。
縣運(yùn)管所負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的統(tǒng)籌,、協(xié)調(diào),、標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)理等管理工作,。
縣運(yùn)管所在本項(xiàng)目履行的職責(zé):貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和方針政策,;指導(dǎo)建制村通客運(yùn)側(cè)護(hù)欄基建規(guī)劃工作;審核建制村通客運(yùn)側(cè)護(hù)欄規(guī)劃,、立項(xiàng)、設(shè)計(jì)和投資,;編制全縣建制村通客運(yùn)側(cè)護(hù)欄基建投資計(jì)劃;對(duì)建制村通客運(yùn)側(cè)護(hù)欄建設(shè)項(xiàng)目的程序,、行為,、招投標(biāo)、質(zhì)量,、進(jìn)度、安全實(shí)施監(jiān)督,;會(huì)同有關(guān)部門(mén)調(diào)查處理基建投訴,。
(2)項(xiàng)目立項(xiàng)、資金申報(bào)的依據(jù),。
護(hù)欄工程文件依據(jù)《縣交通運(yùn)輸局關(guān)于請(qǐng)求解決通村公路安裝波形防護(hù)欄資金的請(qǐng)示》,。
(3)資金管理辦法制定,。
項(xiàng)目資金實(shí)行項(xiàng)目管理和國(guó)庫(kù)集中支付,??h運(yùn)管所根據(jù)上級(jí)每年下達(dá)的項(xiàng)目資金控制數(shù)和當(dāng)年可用于建制村項(xiàng)目建設(shè)的資金,,提出建設(shè)項(xiàng)目安排意見(jiàn),報(bào)縣政府批準(zhǔn)后下達(dá)資金到運(yùn)管所實(shí)施,。
項(xiàng)目資金實(shí)行項(xiàng)目公示,、項(xiàng)目評(píng)審和績(jī)效考評(píng)以及工程預(yù)決算制度,,嚴(yán)格控制支出,提高投資效益,??h運(yùn)管所按照《招標(biāo)投標(biāo)法》和《政府采購(gòu)法》的有關(guān)規(guī)定,對(duì)建制村側(cè)護(hù)欄建設(shè),、改造項(xiàng)目資金和采購(gòu)資金加強(qiáng)監(jiān)管,。
對(duì)已安排的建設(shè)項(xiàng)目,由于工作不力,,保障措施不到位,,或擠占、挪用,、截留項(xiàng)目建設(shè)資金,,造成建制村側(cè)護(hù)欄安全責(zé)任事故的工程,,一律嚴(yán)肅查處,并依法追究責(zé)任,。
(4)資金分配的原則及考慮因素,。
每年在收到上級(jí)資金預(yù)算文件后,按照上級(jí)預(yù)算安排,,結(jié)合學(xué)校實(shí)際需求,,由基建辦提出擬建項(xiàng)目方案,提交局黨委會(huì)研究,,報(bào)縣政府批準(zhǔn)后,,安排下達(dá)工程建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)資金。專(zhuān)項(xiàng)資金采取據(jù)實(shí)分配的辦法,,根據(jù)工程項(xiàng)目規(guī)劃和缺口數(shù),結(jié)合實(shí)際分配資金,。在分配資金時(shí)堅(jiān)持“實(shí)用,、夠用、安全,、節(jié)儉”的原則,,把滿足基本需要放在首位,注重投入效益,。
(二)項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo),。
(1)項(xiàng)目主要內(nèi)容。
1,、縣建制村通客運(yùn)村道路側(cè)護(hù)欄安保工程:波形護(hù)欄總長(zhǎng)40300米,;貨物(含零部件、配件,、人工安裝等),,總投資742.748元。為保障蒿壩—漁箭溝段客運(yùn)村道當(dāng)?shù)卮迕竦某鲂邪踩?,在該條路段增設(shè)安裝波形護(hù)欄,。增加資金46.36萬(wàn)元。實(shí)際總投資金額764.18萬(wàn)元,。
(2)具體績(jī)效目標(biāo),。
1、項(xiàng)目完成,??h建制村通客運(yùn)村道路側(cè)護(hù)欄安保工程開(kāi)工時(shí)間(20xx年3月),完工時(shí)間(20xx年5月),,投入使用時(shí)間(20xx年5月),。建設(shè)項(xiàng)目是按程序招標(biāo),,驗(yàn)收合格已按指標(biāo)完成。
2,、項(xiàng)目效益,。成本采購(gòu)(材料采購(gòu))成本,人工,,安裝,。
3、滿意度指標(biāo),。出行更加安全,、放心;滿意度100%,。
(3)項(xiàng)目是否與實(shí)際相符,,目標(biāo)合理性。
護(hù)欄工程(蒿壩鎮(zhèn),、武德鄉(xiāng),、龍鎮(zhèn)鄉(xiāng)、騰達(dá)鎮(zhèn),、鎮(zhèn)舟鎮(zhèn),、巡司鎮(zhèn)、維新鎮(zhèn),、沐愛(ài)鎮(zhèn),、海瀛鄉(xiāng)、孔雀鄉(xiāng))申報(bào)內(nèi)容與實(shí)際相符,,目標(biāo)可行,。
(三)項(xiàng)目自評(píng)步驟及方法。
1,、了解,、收集財(cái)政支出項(xiàng)目的相關(guān)基礎(chǔ)信息資料;
2,、參照縣部門(mén)財(cái)政支出項(xiàng)目績(jī)效和整體支出評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,;
3、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)施情況和評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的要求,,填報(bào)評(píng)分表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表,;
4、評(píng)價(jià)工作小組根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查,,補(bǔ)充和核實(shí)相關(guān)信息,;
5、撰寫(xiě)評(píng)價(jià)報(bào)告并提交評(píng)價(jià)報(bào)告。
6,、考評(píng)分值,。
波形護(hù)欄項(xiàng)目自評(píng)績(jī)效體系該項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)得分為96分,主要扣分原因:項(xiàng)目預(yù)算資金與預(yù)算決策部署有小小差異,,施工途中有部分追加項(xiàng)目,,項(xiàng)目計(jì)劃資金為742.748.萬(wàn)元,實(shí)際施工完成到位764.18萬(wàn)元,,項(xiàng)目完成后發(fā)揮有效作用,,部分損毀部件未得到及時(shí)后續(xù)維護(hù)。
縣建制村通客運(yùn)村道路側(cè)護(hù)欄安保工程:根據(jù)《縣交通運(yùn)輸局關(guān)于請(qǐng)求解決通村公路安裝波形防護(hù)欄資金的請(qǐng)示》(筠交)〔20xx〕229號(hào)文件,;項(xiàng)目批復(fù)《縣20xx年交通大會(huì)戰(zhàn)農(nóng)村公路項(xiàng)目建設(shè)方案》,。
(二)資金計(jì)劃、到位及使用情況,。
2,、資金計(jì)劃??h建制村通客運(yùn)村道路側(cè)護(hù)欄安保工程計(jì)劃資金742.748元,。為保障蒿壩—漁箭溝段客運(yùn)村道當(dāng)?shù)卮迕竦某鲂邪踩谠摋l路段增設(shè)安裝波形護(hù)欄,。增加資金463600元。
3,、資金到位,。資金到位率100%,資金到位與計(jì)劃資金完全一致,。
4,、資金使用。嚴(yán)格按照相關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和按工程進(jìn)度劃撥,,完善財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)控制度,。縣建制村通客運(yùn)村道路側(cè)護(hù)欄安保工程合計(jì)使用764.18萬(wàn)元,。
(一)招標(biāo)的邀請(qǐng),。
市政府采購(gòu)中心縣分中心受縣公路運(yùn)輸管理所委托,依據(jù)《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》等有關(guān)規(guī)定,,采用公開(kāi)招標(biāo)方式,,為委托方的公路波形護(hù)欄組織政府采購(gòu)。
(二)競(jìng)標(biāo)公司,。
路橋工程有限公司競(jìng)標(biāo)成功,。
(一)評(píng)價(jià)結(jié)論。
縣建制村通客運(yùn)村道路側(cè)護(hù)欄安保工程已按施工合同,、設(shè)計(jì)要求完成,,執(zhí)行了相關(guān)強(qiáng)制性條文規(guī)定,,施工資料完整并符合要求;合同段工程質(zhì)量合格(合同段質(zhì)量自評(píng)得分:93.3分),。
(二)存在的問(wèn)題,。
在施工期間由各種車(chē)輛和機(jī)械所產(chǎn)生的噪聲,對(duì)環(huán)境可造成較重的影響,,有時(shí)甚至影響周?chē)用裾5纳?。地形的變化、植被破壞及水土流失?/p>
(三)改進(jìn)措施和有關(guān)建議,。
1,、細(xì)化預(yù)算工作,認(rèn)真做好預(yù)算,。進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部機(jī)構(gòu)的預(yù)算管理意識(shí),,嚴(yán)格按照預(yù)算的相關(guān)制度和要求,本著“勤儉節(jié)約,,保障運(yùn)轉(zhuǎn)”的原則進(jìn)行預(yù)算,;盡可能的全面不漏項(xiàng),進(jìn)一步提高預(yù)算的科學(xué)性,、合理性,、嚴(yán)謹(jǐn)性和可控性,。
2,、在日常預(yù)算管理中,進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算概念的宣傳以及支出的審核,、跟蹤及預(yù)算執(zhí)行情況分析,。