使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍,。在日常生活和工作中,，能夠利用到演講稿的場合越來越多,。演講稿對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢,？下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,，希望能夠幫助到大家。

財務(wù)人員演講稿題目篇一

大家下午好!我是來自一公司財務(wù)部一名科員,，今天我演講的題目是《我與企業(yè)共成長》,。

人的生活方式有兩種，一種是像草一樣活著,。你盡管活著,，每年還在成長，但是你畢竟是一顆草;你吸收雨露陽光,，但是長不大,。但同時，人也是可以由草變成樹的,，因為人的心靈就是種子,。所以我們每個人都應(yīng)該像樹一樣成長。即使我們現(xiàn)在什么都不是,，但是只要你有樹的種子,，即使在泥土中間，你依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分,，使自己成長起來,。也許兩年、三年你長不大,，但是十年,、八年,、二十年，你一定能長成參天大樹,，活著是美麗的風(fēng)景,，死了依然是棟梁之才?；钪懒硕加杏?，這就是我們每一個做人和成長的標(biāo)準(zhǔn)。

其實成長不在乎其過程,，更在于其意義,。即自己是否從中得到收獲、感到快樂,。工作生活的一些感受,，讓我覺得獨自成長的快樂，遠(yuǎn)不如與他人,、與企業(yè)同風(fēng)雨,，共進(jìn)退、共成長,，來的痛快,、來的更有意義。

每個人都想擁有一份屬于自己的事業(yè),，擁有屬于自己的天空,。條條大路通羅馬。在企業(yè)里,，只是一名普通財務(wù)科職員,，沒有顯赫文憑，但是我會不斷努力學(xué)習(xí),，充實自己,，使自己擁有更高的專業(yè)水平。為企業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。在單位我們同樣可以實現(xiàn)自己的夢想,、實現(xiàn)自己的人生價值。首先我們應(yīng)該轉(zhuǎn)變自己的觀念意識,，不要認(rèn)為我只是一個普通員工,，身處卑微的崗位，沒有職業(yè)發(fā)展前途,，將來成就不了什么大事業(yè),。要知道現(xiàn)當(dāng)今社會不怕沒有舞臺，只怕沒有才華,，只要我們能夠做到愛崗敬業(yè),、埋頭實干,、苦練技能，我們在任何崗位上都是可以做出成績,、可以打拼出一片屬于自己展翅翱翔的天空,。我們身邊不乏從平凡崗位逐漸走上重要工作崗位的實例。我公司項目部的多個副經(jīng)理中,，80%人員的年齡都在35歲以下,，都是由剛畢業(yè)幾年的技術(shù)員逐步成長起來并受到重用的。所以我們應(yīng)堅信即使從一個平凡的崗位開始奮斗,，只要務(wù)實奮進(jìn),、厚積薄發(fā)，一定可以實現(xiàn)自己的人生價值,。

在企業(yè)里，與企業(yè)一同成長并促進(jìn)企業(yè)的繁榮發(fā)展,，是我們每一個員工的使命所在,，員工與企業(yè)的命運息息相關(guān)，沒有企業(yè)的輝煌,，也就襯托不出我們員工的智慧與價值,。所以我們應(yīng)該像水手那樣，不管是遇到狂風(fēng)暴雨,，還是礁石,、冰山，都應(yīng)團(tuán)結(jié)一心,，堅強(qiáng)面對,，相信風(fēng)雨過后總會有彩虹。

一根筷子容易被折斷,，一捆筷子會牢牢抱成團(tuán),。所以我們員工只有團(tuán)結(jié)成一個整體，才能幫助企業(yè)發(fā)揮出最大的效應(yīng),，創(chuàng)造出更大的價值,。

只有團(tuán)結(jié)還不夠，個人素質(zhì)水平的高低也影響著企業(yè)的發(fā)展,，所以我們還應(yīng)該在做好本職工作的同時力求創(chuàng)新,，工作之余多學(xué)習(xí)，不斷提高專業(yè)理論,，增強(qiáng)自身素質(zhì),，隨時做好接受企業(yè)交付任務(wù)的準(zhǔn)備。

相信有付出就會有收獲,，有奉獻(xiàn)就會有回報,。春種一粒粟,，秋收萬顆子，由此我們想到的是,，在企業(yè)的土壤中播種什么,，企業(yè)就會回報給我們什么;如果我們愿意承擔(dān)成長的責(zé)任，那么我們就會獲得成長的權(quán)利;如果我們把企業(yè)的發(fā)展當(dāng)作自己的發(fā)展,，那么企業(yè)自然會為我們創(chuàng)造成長的機(jī)會;如果我們用十分的熱情和全心全意的努力對待我們的工作,，那么我們的事業(yè)就會在企業(yè)這個大平臺的基礎(chǔ)上得到更大的進(jìn)步;如果我們的行為和態(tài)度切實推動了企業(yè)的成長，那么企業(yè)就一定會給予我們相應(yīng)的回報,。

企業(yè)給了我們最大的信任和發(fā)揮空間,，那么我們就應(yīng)該自覺地把個人的命運和企業(yè)的發(fā)展融為一體。帶著強(qiáng)烈的責(zé)任心,，充滿熱情的工作,，恪盡職守，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量,，這不僅是我們,，也是企業(yè)走向成功的起點。身為企業(yè)的一份子,，我們就要立足崗位,，團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)，與企業(yè)一同成長,，為公司做強(qiáng)做大貢獻(xiàn)出青春獻(xiàn)出智慧!讓青春在建筑事業(yè)中閃光!

當(dāng)我們回首我們工作的時候,，不會因虛度年華而悔恨，也不會因碌碌無為而羞恥,。這就是我們最大的安慰,。

財務(wù)人員演講稿題目篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

大家好!首先,，我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們能給我這樣一個機(jī)會,，來參加這次會計主管的競聘。請允許我先做一下自我介紹吧,。我叫___,，今年27歲，畢業(yè)于山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院會計專業(yè),，__年考入信用社,，現(xiàn)任觀海路分社現(xiàn)金柜員。入社三年來先后擔(dān)任過前臺柜員,，同城記賬,，同城錄入等多個職位。在從事前臺柜員期間，我始終堅持主動熱情,，文明服務(wù),，準(zhǔn)確快捷的為客戶辦理業(yè)務(wù)，誠懇耐心的解答客戶提出的問題,，將優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)和“六無”“六相符”落實到每一筆業(yè)務(wù)中,，力爭做到無投訴、無差錯,，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和客戶的好評,。

在擔(dān)任現(xiàn)金柜員期間，嚴(yán)格按照會計基礎(chǔ)工作規(guī)范的要求開展工作,，在保證機(jī)構(gòu)和柜員的現(xiàn)金供應(yīng)的同時,，庫存限額從未超標(biāo)，atm少鈔率明顯下降,，對抵質(zhì)押品做到了有序的登記和管理,，在做好自己本職工作的同時，我堅持邊干邊學(xué)邊練,，努力做到技術(shù)全面,，業(yè)務(wù)精通，拓寬視野,，提升綜合素質(zhì)，同時積極協(xié)助會計主管做好各種報表的編制報送,，這讓我對會計主管的工作有了更進(jìn)一步的了解,。

對于每一個崗位，我都認(rèn)真對待,，以飽滿的熱情干好每一項工作,，力爭做到工作無差錯，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和客戶的好評,。在工作之余,，積極學(xué)習(xí)理論知識，曾代表嵐山聯(lián)社參加市辦組織的會計業(yè)務(wù)知識競賽等活動,，并先后通過了銀行從業(yè)全部5門考試和初級經(jīng)濟(jì)師等考試,。

隨著多年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電，我的工作經(jīng)驗日見豐富,，理論知識日益扎實,，人也越來越成熟，已具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗,，有能力擔(dān)任一名會計主管,，做好應(yīng)履行職責(zé)，組織與領(lǐng)導(dǎo)好本網(wǎng)點的會計工作,，保證完成領(lǐng)導(dǎo)布置和交待的各項工作任務(wù),，以保證銀行各項任務(wù)順利完成,。

如果我能夠走上會計主管的工作崗位，我一定會嚴(yán)于律己,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同事，同事做好以下六個方面內(nèi)容：

一,、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),，加強(qiáng)法律知識學(xué)習(xí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能知識的學(xué)習(xí),，加強(qiáng)電腦知識學(xué)習(xí),，從而提高自身綜合素質(zhì)，更好地履行崗位職責(zé),。

二,、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，規(guī)范核算行為,。嚴(yán)格做好“六無”“六相符”,。

三、加強(qiáng)工作協(xié)作,，當(dāng)好主任參謀,。一是做好安全保衛(wèi)工作;二是積極協(xié)助主任做好內(nèi)控制度落實工作;三是做好本單位的上傳下達(dá)工作，對上級的通知要及時向主任匯報,，并認(rèn)真督辦;四是對各項工作要善于總結(jié)并加以分析,。

四、加強(qiáng)柜臺監(jiān)督,，堵塞各種漏洞,。

五、加強(qiáng)柜臺宣傳,，提高服務(wù)質(zhì)量,。一是要使用文明用語，不管份內(nèi)還是份外工作,，一定做好解釋工作;二是要笑臉相迎,，來有迎聲、去有送聲;三是要儀表端莊,、服裝整潔,，不濃妝艷抹、不著奇裝怪服;四是要搞好環(huán)境衛(wèi)生,，經(jīng)常保持室內(nèi)室外干凈,，各種擺設(shè)整潔有序。

六、加強(qiáng)輔導(dǎo)檢查,，提高整體水平,。一是要經(jīng)常對所轄網(wǎng)點員工進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，要按照上級的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行規(guī)范操作;二是要定期不定期地到所轄網(wǎng)進(jìn)行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,，把問題消滅在萌芽狀態(tài)。

實現(xiàn)理想需要舞臺,，展現(xiàn)個人的能力同時需要機(jī)遇與平臺,。在此，我衷心和熱忱的希望各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、同事們能給我這個“支點”，給我一個更加充分發(fā)揮自己能力的機(jī)遇與舞臺,，相信我,、選擇我、我會倍加珍惜,，也一定會做得更精彩,，一定能在以后的工作中百尺桿頭，更進(jìn)一步,，能夠讓自己擁有新的突破,。讓我一起，創(chuàng)造我們未來更加美好的明天!

謝謝大家!

財務(wù)人員演講稿題目篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

你們好!

我非常感謝行領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一個參與公平競爭,，充分展示自我的舞臺。同時,，也對各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我一貫的關(guān)心,、支持和幫助,，表示最誠摯的謝意!下面,，我將個人基本情況，主要工作業(yè)績,，競聘優(yōu)勢和今后努力方向,，向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委匯報如下：

一、個人基本情況和主要工作業(yè)績

我叫___,，現(xiàn)年__歲,。__年__月參加__工作，__年__月至__年_月,，在___營業(yè)所先后從事會計員和會計主管工作;__年__月至今在城區(qū)辦擔(dān)任綜合柜員,。工作中，我愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法,，勤勤懇懇,，任勞任怨，加班加點,，無私奉獻(xiàn),，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志,，大膽進(jìn)取,，敢于負(fù)責(zé)，充分發(fā)揮了黨員示范崗的模范帶頭作用,，為城區(qū)辦事處存款超億元和被__銀監(jiān)局評為良好網(wǎng)點做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。近幾年來，先后多次被上級行評為”優(yōu)秀統(tǒng)計員“,、優(yōu)秀會計員,、優(yōu)秀柜員和先進(jìn)工作者。

二,、我的競聘優(yōu)勢

一是具有較為扎實的專業(yè)知識,。參加農(nóng)行工作__年來，我一方面虛心向老同志請教會出基本知識和業(yè)務(wù)技能,，一方面自學(xué)了銀行業(yè)務(wù)書籍,，逐步熟悉和把握了農(nóng)行會出基本知識、內(nèi)部業(yè)務(wù)和內(nèi)控治理要領(lǐng),，提高了自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,，擁有了為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效快捷服務(wù)的本領(lǐng)和技能。

二是有較為豐富的實踐經(jīng)驗,。__年的營業(yè)網(wǎng)點前臺工作經(jīng)歷,，使我熟練把握各項柜面業(yè)務(wù)操作流程和計算機(jī)前臺操作技術(shù)及各項業(yè)務(wù)治理規(guī)定與操作規(guī)程，把握銀行經(jīng)營治理,、財務(wù)會計等基本理論,。

三是有較強(qiáng)的工作能力。我在日常生活和工作中注重不斷地加強(qiáng)個人修養(yǎng),，踏實干事,，老實待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,，自己的業(yè)務(wù)能力,、工作作風(fēng)、組織協(xié)調(diào)能力,、判定分析能力,、具體處理會計工作中實際能力都有了顯著提高,。

四是具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能。在縣行舉辦的業(yè)務(wù)技術(shù)比賽中,，先后兩次榮獲現(xiàn)金項目統(tǒng)計專業(yè)第一名,，一次第二名。在縣行組織的季度測試中,，理論測試成績均在90分以上,，專業(yè)技能考核為優(yōu)秀，業(yè)務(wù)量名列全縣前矛,，在__年柜員考試中,，被評為中級柜員。

三,、今后努力方向

假若我能夠競聘上崗,，我的目標(biāo)是：爭取內(nèi)部工作質(zhì)量進(jìn)入全縣前六名。一是努力學(xué)習(xí)各種新知識,，適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,，全面提高自身素質(zhì)。二是履行職責(zé),，不斷強(qiáng)化決策治理,，規(guī)范操作，防范操作風(fēng)險,，確保會計業(yè)務(wù)的正常開展,。三是拓展服務(wù)理念，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,。全面實施服務(wù)環(huán)境規(guī)范,、服務(wù)形象規(guī)范、柜臺服務(wù)規(guī)范,、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范,，從客戶的利益出發(fā)，永遠(yuǎn)把客戶的利益和需求放在首位,。四是堅持內(nèi)抓治理,、外抓營銷并重，促進(jìn)內(nèi)控和業(yè)務(wù)共同發(fā)展,。

謝謝大家!

財務(wù)人員演講稿題目篇四

尊敬各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

你們好!

改革的話題一提再提,，今年事業(yè)單位崗位設(shè)置管理改革,，讓我又一次踏進(jìn)了竟?fàn)幍男辛校呱狭藢崿F(xiàn)自我價值的演講臺,。

感謝改革,，感謝競爭,，感謝人事改革實行的“公開、公平,、公正”的崗位競聘制度,，感謝局黨組為我們提供了這次鍛煉自我、展示才能,、提高素質(zhì),、升華內(nèi)涵的機(jī)會。同時,，也借此機(jī)會向多年來一如既往地關(guān)心,、支持和幫助我成長的單位領(lǐng)導(dǎo)、同事道一聲真誠的謝謝,，謝謝大家在事業(yè)給我的支持,，謝謝大家在生活上對我的關(guān)愛!

人的一生，誰不渴望事業(yè)有成,，誰不渴望創(chuàng)造生命的輝煌!記得拿破侖曾經(jīng)說過：不想當(dāng)元帥的士兵不是好士兵,。我不是士兵，更當(dāng)不了元帥,。但我更信奉“海闊憑魚躍,，天高任鳥飛”這一諺語。來到廣電短短六年時間里,，今天,，我第三次走上競崗演講臺，心中百感交集,。強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感一次次告訴我：身為廣電人,，就該為廣電事業(yè)的發(fā)展作出貢獻(xiàn)!

經(jīng)過多少往事，仿佛就在昨天,。一九九二年從學(xué)校畢業(yè)參加工作,。一九九四年參加全國注冊會計師考試合格;一九九六年加入四川省財政廳注冊會計師協(xié)會，獲得執(zhí)業(yè)資格;xx年,，參加全國會計師資格考試,，獲得中級技術(shù)職稱。

xx年七月,，經(jīng)過組織安排,，我來到廣電局這個人材濟(jì)濟(jì)的大家庭。六年來,，我分別在財務(wù)部,、群工部任副主任，由于我兢兢業(yè)業(yè)工作,，xx年,、20xx年,、20xx年連續(xù)三年在單位年底工作考評中被職工推薦為優(yōu)秀事業(yè)干部。

六年來,，我同財務(wù)部主任一道在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，不斷完善財務(wù)制度，推進(jìn)會計電算化;強(qiáng)化內(nèi)部審計,，實施財務(wù)監(jiān)督;加強(qiáng)基層會計業(yè)務(wù)培訓(xùn),，督促各分公司規(guī)范會計基礎(chǔ)工作。

六年來,，在財務(wù)管理上,，通過科學(xué)管理，規(guī)范核算,，合理控制,，嚴(yán)格支出，減少債務(wù)270萬元;面對全省網(wǎng)絡(luò)即將整合的形勢,，按要求對69個分公司的資產(chǎn)及負(fù)債(含隱形債務(wù))進(jìn)行了認(rèn)真核查,，摸清了家底，規(guī)范了管理,，使各分公司的內(nèi)部控制更加有效,，財務(wù)核算更加合理、真實,、可靠,。

六年來，在資金使用上,，堅持量力而行,，做到量入為出;在內(nèi)部控制上，分工明確,，相互制約,，從制度上保證財產(chǎn)物資的安全，從而使69個分公同由原先僅有一個不負(fù)債達(dá)到現(xiàn)在有6個分公司不負(fù)債,。

六年來,，先后對五福、磨盤,、石佛,、觀紫、張公等分公司的財務(wù)進(jìn)行內(nèi)部審計,，查出違規(guī),、違紀(jì)金額110多萬元，追回退賠款50多萬元,。當(dāng)一年一度各網(wǎng)絡(luò)分公司的審計報告及財務(wù)建議送到局黨組的時候;當(dāng)鄭ⅹⅹ,、李ⅹⅹ走上法庭被執(zhí)行判決的時候……，作為財務(wù)審計人員,，我感到自己的肩上責(zé)任是多么的重大!

時光匆匆流逝,，六年彈指一揮間。我熱愛會計工作,，更熱愛廣電事業(yè),，廣電部門就是我的家，我為擁有這樣的家而感到自豪與驕傲!今天的崗位竟聘成功與否,，我都會一如繼往地努力工作,。同時，我永遠(yuǎn)都相信一句話：“試試就能行,，爭爭就能贏,。天上不會掉餡餅，要靠自己去努力,?！比绻@次大家給我更高的評價，我將不負(fù)重望,，努力為領(lǐng)導(dǎo)和同志們辦好事,，服好務(wù)，認(rèn)真履職履責(zé),，并進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己：

一,、堅持并不斷完善分公司財務(wù)制度，使之保證分公司財務(wù)工作健康運轉(zhuǎn),。同群工部主任一道,，將本部全體員工團(tuán)結(jié)起來，齊心協(xié)力,，共同完成局黨組交給的各項任務(wù),。

二、在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，加強(qiáng)內(nèi)部審計,，實施財務(wù)監(jiān)督，督促各網(wǎng)絡(luò)分公司規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,，完善內(nèi)部管理制度,。在審計中，堅持實事求是,，客觀公正,，保守秘密，忠實履行法律賦予的權(quán)力和義務(wù),。

三,、遵紀(jì)守法,，廉潔奉公。作為財務(wù)工作者,，首先要把廉潔規(guī)范成內(nèi)心信念,，化為行為品質(zhì)，以此來支配自己的行為;其次要時刻設(shè)起堅固的人格防線,，一心為公,，敢于碰硬。工作中,，堅持實事求是,，客觀公正，堅決抵制違反財經(jīng)紀(jì)律行為,，切實維護(hù)單位利益,。

四、愛崗敬業(yè),，無私奉獻(xiàn),。我深知一名財務(wù)人員，必須掌握一定的專業(yè)知識,，要善于借助先進(jìn)的信息處理技術(shù),，才能搞好企業(yè)財務(wù)核算工作，為企業(yè)提供快捷可靠的財務(wù)信息,，這也是一名財務(wù)人員必須具備的基本素質(zhì)和能力,。真實準(zhǔn)確的財務(wù)數(shù)據(jù)信息。是局黨組作出經(jīng)濟(jì)決策,、進(jìn)行宏觀經(jīng)濟(jì)管理的可靠依據(jù),。

最后，我想用如下這段話結(jié)束我的述職演講,。

“逆水行舟,，不進(jìn)則退”，“物競天擇,，適者生存”,，只有不斷的強(qiáng)化進(jìn)取和競爭的意識，在工作中不斷充實和完善自己,，才能適應(yīng)社會和時代的發(fā)展,，才能促進(jìn)學(xué)習(xí)和事業(yè)的進(jìn)步，才能實現(xiàn)工作和生活中的美好理想,。

財務(wù)人員演講稿題目篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：大家好!

光陰如梭，半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史，今天站在這個發(fā)言席上,，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲,，我沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。然而,，近階段的工作檢查與倉庫管-理-員的理論考試的結(jié)果,，讓我切切實實看到了財務(wù)管理的許多薄弱之處，作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，我負(fù)有不可推卸的責(zé)任,?！皠?wù)實,、求實、抓落實”,，對照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，唯有先調(diào)整自己的理念，徹底轉(zhuǎn)變觀念,，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：

l其一,、年初至今,，財務(wù)部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定，大事小事,，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進(jìn)行管理;

其二,、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán)，導(dǎo)致工作思路不清晰,，忽略了管-理-員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。

其三、主觀上思想有過動搖,，未給自己加壓,，沒有真正進(jìn)入角色;

其四、忽略了團(tuán)隊管理,，與各級領(lǐng)導(dǎo),、各個部門之間缺乏溝通;

其五、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,，比如目標(biāo)管理思路上不清晰,，績效管理上力度不夠，出現(xiàn)問題后處理力度不夠;

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，“當(dāng)好家,、理好財，更好地服務(wù)企業(yè)”是我財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé),。在公司加強(qiáng)管理,、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任,。只有不斷的反省與總結(jié),，管理工作才能得到提高!。

“查找不足趕先進(jìn),，立足根本爭先進(jìn)”,，時值潤發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn),、促發(fā)展,、爭效益”活動、潤發(fā)機(jī)械又一度成為整個集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),，“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對口紅旗競賽”的今天,，作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值，企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個人的榮辱,，作為財務(wù)管理部門,，為公司實現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦，學(xué)習(xí)潤機(jī)的六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神,、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神、精益管理精神,、永不滿足精神,、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,，下半年工作作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，對于“如何提高自我，服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,，我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),，完善自我，把“學(xué)習(xí)先進(jìn),、趕超先進(jìn),、爭當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去，重點將放在加強(qiáng)倉庫管理與財務(wù)分析這二塊,，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：

一,、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任考核;

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施，仍然有許多不合理的地方,，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,，財務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求，與有關(guān)部門進(jìn)行修正,。

部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé), 按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實強(qiáng)化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉, 搞好通力協(xié)助,對分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎罰分明;

二,、針對此次突擊檢查與倉庫管-理-員的業(yè)務(wù)理論考試，合理調(diào)整組合人力資源,，繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度;

今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務(wù)部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管-理-員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配, 進(jìn)行高效有序的組織,，另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn), 讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕, 文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管-理-員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,，扎扎實實提高每個管-理-員的業(yè)務(wù)管理水平,，會議之后我們將嚴(yán)格對倉庫管-理-員實施目標(biāo)管理與績效管理，確定目標(biāo),，達(dá)成目標(biāo),，加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,，與工資掛勾,，真正做到獎罰分明。

四,、加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),，充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用：

作為財務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，既是一名財務(wù)工作人員,，也是財務(wù)管理制度的組織者,，要有嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度,，對條線人員要積極引導(dǎo),，做到上行下效，幫助條線人員解決問題,，充分發(fā)揮團(tuán)隊的合作精神,，學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn),、超先進(jìn),，在條線中展開競賽活動，發(fā)揮團(tuán)隊的力量,，擰成一股繩,，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意,、讓員工滿意、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”，二個放心是“讓集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,，讓公司的老總與各級領(lǐng)導(dǎo)放心”;

五,、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能;

今年是精益管理年,、效益滿意年,、科技創(chuàng)新年，我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項費用的控制,，行使財務(wù)監(jiān)督職能,，審核控制好各項開支，在財務(wù)核算工作中盡心盡職,，認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù);

六,、搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù);

我知道合理高效的財務(wù)分析思路與方法,，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,，并將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習(xí),、向車間的老師傅學(xué)習(xí),、向書本學(xué)習(xí)，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售,，做好保本點與規(guī)模效益,、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務(wù)數(shù)據(jù),，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持;

七、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,，控制好庫存材料與產(chǎn)品,，提高資金的運行質(zhì)量, 合理控制資金的使用：

公司發(fā)展至今，生產(chǎn)資金的籌集,，一直是個頭痛的問題,，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公司的主要特點是物資采購量大,、生產(chǎn)批量大,、銷售批量大，籌集資金是財務(wù)的一個主要職能,，良好的銀企關(guān)系,，是企業(yè)融資的一根紐帶，目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫存管理上進(jìn)行控制,，壓縮庫存,，合理生產(chǎn),，控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下,財務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作;

八,、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作：

今年公司對各部門都簽訂了責(zé)任合同,，我財務(wù)部將繼續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致而認(rèn)真地按照責(zé)任合同嚴(yán)格審核結(jié)算工資，并組織資金確保工資的發(fā)放;

以上工作是我財務(wù)部下半年的主要工作,，還有與集團(tuán)搞好過渡銜接,、廢品的管理、規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作,，“查找不足趕先進(jìn),，立

足根本爭先進(jìn)”，這不是句空話,，號角之聲響起我們就要付諸與行動,，利用團(tuán)隊精神集思廣益，財務(wù)條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,，如何在實施成本控制上做文章!總之,，今后的工作中，還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進(jìn)步,，與公司共同成長,。

最后祝公司興旺發(fā)達(dá),，蒸蒸日上!

以上發(fā)言，如有不當(dāng),，請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。