報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。寫報告的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家整理的報告范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
寒假實訓(xùn)報告篇一
由于不是跟隨學(xué)校的統(tǒng)一實習(xí),,當(dāng)前最重要的事情就是尋找對口的實習(xí)單位,。因個人原因,我的工作城市選擇在自己的家鄉(xiāng)xxx,。
首先,,要通過網(wǎng)絡(luò)、報紙,、或招聘現(xiàn)場以及朋友家人介紹了解就業(yè)信息,,了解就業(yè)情況,積極尋找實習(xí)崗位,。
求職計劃:
(1)撰寫自己的個人簡歷及求職自薦書,,明了而不簡單,要盡量與眾不同,,這樣才能吸引實習(xí)單位的眼睛,。
(2)向網(wǎng)絡(luò)上的招聘網(wǎng)站投放自己的簡歷,參加一些招聘會,,從中尋找就業(yè)途徑,。對自己感興趣的公司,要多加關(guān)注,,多打電話詢問,。此外,通過親戚朋友介紹增加就業(yè)途徑,。
(3)對于自己投放到公司的簡歷,,自己要多加詢問,,這樣能增加就業(yè)成功的機會。
(4)此外,,要加強鍛煉自己的求職技巧,,訓(xùn)練自己的心理素質(zhì),強化自己的口語表達能力,,多看一些有關(guān)求職的一些視頻,,從中汲取經(jīng)驗,,提高自己的應(yīng)聘能力。
(5)求職途中定會艱難,,自己一定要能堅持不懈,,不怕苦不怕累,爭取找到稱心如意的工作,。
結(jié)合連鎖經(jīng)營管理專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo),運用所學(xué)的連鎖管理專業(yè)知識,參與實習(xí)單位的日常工作與管理,,了解實習(xí)單位的業(yè)務(wù)活動,熟悉和掌握實習(xí)單位的業(yè)務(wù)內(nèi)容與業(yè)務(wù)流程,,學(xué)習(xí)企業(yè)文化,,學(xué)會與人溝通的技巧,,為畢業(yè)論文收集素材,,為日后的工作積累經(jīng)驗。
1,、深入了解自身實習(xí)崗位的工作內(nèi)容,,從而了解單位主營業(yè)務(wù)。
2,、了解實習(xí)單位的組織結(jié)構(gòu),,人員構(gòu)成,運營模式和管理方式,。
3,、了解實習(xí)單位的工作流程、人員管理,、客戶發(fā)展模式等等,。
4、掌握公司日常決策的方式,,學(xué)習(xí)企業(yè)文化,。
5、通過實習(xí)發(fā)現(xiàn)日常管理和單位運營中存在的問題,。
1,、直接參與單位日常行政工作,,多向公司員工了解,有條件可與領(lǐng)導(dǎo)直接交談,。
2,、學(xué)習(xí)自己崗位的工作內(nèi)容,熟悉公司的業(yè)務(wù)知識,。
在實習(xí)過程中,,自己要多多觀察,認(rèn)真學(xué)習(xí),,掌握本職工作,,要定期記錄自己實習(xí)工作,為自己的畢業(yè)設(shè)計做好鋪墊,,最后要把自己在工作發(fā)現(xiàn)的問題整理,、分析,完成自己的實習(xí)設(shè)計,。
20xx年x月x日——20xx年x月x日
寒假實訓(xùn)報告篇二
今年的暑假,,為了響應(yīng)學(xué)校的號召,更為了鍛煉自己,,提高自己的社會實踐能力,,為將來的就業(yè)打下基礎(chǔ)。我不僅在實踐中深化了知識,,而且學(xué)到了書本上沒有的知識,,收到了深刻的教育,了解了我們村里的一些民情和青年的一些現(xiàn)狀,。
通過我的觀察,,我感受到了農(nóng)村基層黨員干部務(wù)實的工作態(tài)度和全心全意為人民謀利益的無私奉獻精神。此外,,在這次實踐中,,據(jù)我親身所感、親眼所見,、親耳所聽,,我對我們村的現(xiàn)狀有了更多更深的了解。
村里自20__年以來,,全體村民在村委村領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,同心同德,修鄉(xiāng)村公路5條,,打居民用水井12眼,,興修水利灌溉池塘8口,新建養(yǎng)雞產(chǎn)2座……自20__年至今的7年時間內(nèi),全村700多戶村民從人均收入不到1000元一下子提高到2500元,。
此外,,村領(lǐng)導(dǎo)干部積極響應(yīng)黨中央國務(wù)院建設(shè)社會主義新農(nóng)村的號召,主動轉(zhuǎn)換思維,,跟上科技前沿,,大力引進抗蟲棉、超級雜交稻,、三倍體無子西瓜等新型農(nóng)作物品種,。既增加了農(nóng)作物的產(chǎn)量,有改良了土壤,。另外,,村領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)村里一批有志青年利用寒暑假時間到一些信息科技相對發(fā)達的新型農(nóng)村示范點進行考察和交流,在村里率先引進水晶梨,、板栗,、李子、油桃等一系列蔬果新品種,,將原來一些劣質(zhì)土壤的農(nóng)田進行大面積整合改造,,在上面載起了果樹,。
如今的__村,,再不是原來的窮鄉(xiāng)僻壤了,村民的腰包鼓了,,腰桿直了,,村里的精神文化生活也越來越豐富了。村民開始蓋起了各自的小二樓,,一個個對社會主義新農(nóng)村充滿了信心和期待,。
放假之前,我就聯(lián)系了爸爸曾經(jīng)的同事,,村領(lǐng)導(dǎo)王會計,,表明自己希望參加和幫助村委會的日常工作,從而鍛煉自己,,同事也可以為鄉(xiāng)親們服務(wù),。村主任和其他村干部商量后,同意我在村委會掛名并開展工作社會實踐報告,,主要負(fù)責(zé)基礎(chǔ)的日常工作和一些對自己感興趣的課題進行調(diào)查,。
在村委會工作的同時,我也對我的研究課題進行了一些調(diào)查,,我個人對經(jīng)濟方面比較感興趣,,所以著重調(diào)查了一下村里的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)(村民收入的主要組成部分),雖然我不是學(xué)經(jīng)濟學(xué)的,但對這方面也有一些了解,,我確立了一個調(diào)查的大致方向,,不是很專業(yè),但我覺得挺合實際的,。我查了下村里的人口和人均年收入,,然后根據(jù)自己家里的情況和周圍鄰居、親戚的一些了解,,同時也走訪了一些其他的村民,,最終確立了一個有關(guān)我們村的一個經(jīng)濟結(jié)構(gòu)模型(私下里覺得挺幼稚簡單的,但畢竟是我自己的東西?。?。
最終,我在村委會完成了將近20天的社會實踐,。這些天下來,,我收獲了太多太多,許多都難以用語言來形容和表達,。而通過這次實踐活動,,讓我感受最深的除了我的能力得到鍛煉和提高外,就是農(nóng)村在這幾年里的飛速發(fā)展,,農(nóng)村經(jīng)濟的欣欣向榮,,農(nóng)民生活的巨大改變給了我很深的感受,讓我對社會主義新農(nóng)村建設(shè)充滿了信心,。
作為一名在校大學(xué)生,,我生在農(nóng)村,長在農(nóng)村,,能夠在農(nóng)村中參加社會實踐,,去體驗中國最底層的社會生活,這對我以后的人生道路來說絕對是一筆寶貴的財富,。通過這次活動,,我開闊了眼界、增長了知識,、鍛煉了能力,,還豐富許多工作經(jīng)驗,自己的認(rèn)識和理論水平也明顯有了很大提高,,也讓我對以后的生活和工作充滿了信心,。我會用飽滿的熱情去迎接即將到來的大學(xué)新學(xué)期生活和未來的挑戰(zhàn)!
寒假實訓(xùn)報告篇三
為了貫徹落實市場營銷專業(yè)培養(yǎng)方案,,培養(yǎng)營銷學(xué)生的調(diào)研能力,,特制定本計劃。
說明本次計劃針對大學(xué)新生的特點和家庭情況,充分利用學(xué)生們的暑假期間進行調(diào)查工作,。
1,、市場調(diào)研
1、要求每位學(xué)生對親友完成調(diào)研工作,。
2,、每個人必須完成5份調(diào)查表。
3,、調(diào)研時一定要認(rèn)真,,不能自己代填。
4,、實習(xí)后交一份調(diào)研報告,。
2、調(diào)研報告撰寫
每個班級出4名同學(xué),,合計8人,,組成調(diào)研報告撰寫小組,集中整理調(diào)研報告,。
3,、個人報告
每個人開學(xué)第一個星期內(nèi)上交一份調(diào)研報告。
報告內(nèi)容包括
1,、調(diào)研目的
2,、調(diào)研時間
3、調(diào)研內(nèi)容
4,、調(diào)研體會和收獲
字?jǐn)?shù)要求xx字以上,。實習(xí)報告要使用規(guī)范的封面,,報告標(biāo)題統(tǒng)一用微軟雅黑三號字,,正文標(biāo)題用微軟雅黑四號字,正文部分用微軟雅黑小四號字,。
寒假實訓(xùn)報告篇四
烽火通信科技股份有限公司(烽火通信)是國內(nèi)優(yōu)秀的信息通信領(lǐng)域設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)解決方案提供商,,國家科技部認(rèn)定的國內(nèi)光通信領(lǐng)域唯一的“863”計劃成果產(chǎn)業(yè)化基地、“武漢·中國光谷”龍頭企業(yè)之一,。公司創(chuàng)立于1999年12月25日,,xx年烽火通信a股在上海證券交易所上市。
烽火通信主要發(fā)起人武漢郵電科學(xué)研究院(wri)是中國光纖通信工程研究中心,、中國光通信的發(fā)源地,。中國的第一根光纖、第一個光通信工程以及一系列重大科技成果都是在這里研制完成的,。
烽火通信是國內(nèi)唯一集光通信領(lǐng)域三大戰(zhàn)略技術(shù)于一體的科研與產(chǎn)業(yè)實體,,是國家基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的主流供應(yīng)商,其產(chǎn)品類別涵蓋光網(wǎng)絡(luò)、寬帶數(shù)據(jù),、光纖光纜三大系列,,光傳輸設(shè)備和光纜占有率居全國前列。先后被國家批準(zhǔn)為"國家光纖通信技術(shù)工程研究中心",、"亞太電信聯(lián)盟培訓(xùn)中心",、"mii光通信質(zhì)量檢測中心"、"國家高技術(shù)研究發(fā)展計劃成果產(chǎn)業(yè)化基地"等,,在推動我國信息技術(shù)的研究,、產(chǎn)業(yè)發(fā)展與國家安全方面具有獨特的戰(zhàn)略。
烽火通信掌握了大批光通信領(lǐng)域核心技術(shù),,其科研基礎(chǔ)和實力,、科研成果轉(zhuǎn)化率和效益居國內(nèi)同行業(yè)中之首,參與制定國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)200多項,。近年來,,烽火通信承擔(dān)了國家"十五科技攻關(guān)計劃“40gb/ssdh光纖通信設(shè)備與系統(tǒng)”、“自動交換光網(wǎng)絡(luò)”,、國家863計劃“tbpsdwdm傳輸系統(tǒng)研制”等項目的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化,,代表國家向世界領(lǐng)先科技技術(shù)沖擊。
烽火通信由武漢郵電科學(xué)研究院脫胎而來,。在綜合計算機技術(shù),、信息處理技術(shù)和現(xiàn)代企業(yè)管理技術(shù)等多領(lǐng)域多學(xué)科的信息化建設(shè)方面,烽火始終走在國內(nèi)企業(yè)前列,。烽火公司的員工對企業(yè)信息化也有高度的認(rèn)同度,。可以說在烽火不存在需不需要信息化的爭 https:/// 論,,爭論的焦點一直集中在于是自行開發(fā)還是外包的問題上,。
烽火信息化可以追溯到武漢郵電科學(xué)研究院。早在1991年,,就建設(shè)了局域網(wǎng),。1993年,又通過教育網(wǎng)上互聯(lián)網(wǎng),,在湖北乃至全國都算是很早就開始使用互聯(lián)網(wǎng)的,。
烽火通信的mis開發(fā)于1995年,現(xiàn)在仍然在使用,,而且運行基本正常,。它也可以稱是產(chǎn)供銷管理信息系統(tǒng),包括物料的計劃,、生產(chǎn)計劃,、銷售計劃,、合同管理、電子設(shè)計和制造等等,。它是以一個產(chǎn)品事業(yè)部為單位開發(fā)并應(yīng)用的,,像生產(chǎn)銷售,質(zhì)量,,物料等,。mis與財務(wù)是分開的,財務(wù)系統(tǒng)使用的是浪潮公司的產(chǎn)品,。
1999年,,原來郵科院的三大事業(yè)部合并成為烽火通信公司,包括光通信系統(tǒng)設(shè)備部,、光纖光纜事業(yè)部和市場營銷事業(yè)部,。其中,系統(tǒng)設(shè)備部自己有一套mis系統(tǒng),。光纖光纜事業(yè)部也有一套mis系統(tǒng),。三大事業(yè)部合并后,問題出來了,??蛻艄芾怼⑽锪?、設(shè)計,、工藝都需要統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù),原來各自的mis無法協(xié)同工作,,信息流的集成化出現(xiàn)問題,。更重要的是,由于mis系統(tǒng)與財務(wù)系統(tǒng)分離,,mis又比較遷就原來的業(yè)務(wù)模式和工作流程,,因此只能做些事后統(tǒng)計的工作,無法做到事前控制,,這就給企業(yè)的經(jīng)營管理留下了莫大的隱患,。烽火迫切需要一個統(tǒng)一的財務(wù)、統(tǒng)一的經(jīng)營計劃,、統(tǒng)一的信息平臺。另一方面,,公司成立后,,業(yè)務(wù)連續(xù)兩年翻番,業(yè)務(wù)量的膨脹導(dǎo)致對信息系統(tǒng)要求越來越高,,原有的mis系統(tǒng)已滿足不了新的業(yè)務(wù)要求,。在這種情況下,,為了適應(yīng)企業(yè)高速發(fā)展對機構(gòu)改革、公司管理創(chuàng)新的需要,,烽火通信最終決定實施全新的erp系統(tǒng),。經(jīng)過較長時間的軟件選型和實施咨詢伙伴的選擇,烽火通信最終選中了sap公司的mysaperp系統(tǒng),,以及能夠提供綜合管理咨詢服務(wù)的安達信公司,。烽火通信在xx年1月正式確立erp實施方案,實施周期為九個月,,在實施過程中分為:業(yè)務(wù)流程與項目計劃,、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與概念設(shè)計、業(yè)務(wù)流程與mysap系統(tǒng)實現(xiàn),、流程評估與mysap投入運行準(zhǔn)備四個實施階段,。在xx年底按照計劃系統(tǒng)實施完畢,正式運行,。
sap是一個基于客戶/服務(wù)機結(jié)構(gòu)和開放系統(tǒng)的,、集成的企業(yè)資源計劃系統(tǒng)。其功能覆蓋企業(yè)的財務(wù),、生產(chǎn)計劃和控制,、項目管理、物料管理,、質(zhì)量管理,、工廠維護、銷售和分銷,、服務(wù)管理,、人力資源管理等各個方面,可以滿足全方位的商務(wù)需求,。sap軟件的長處是即時的集成,,將公司的業(yè)務(wù)程序與應(yīng)用軟件結(jié)合起來,并在該組織的各個層次(部門,、地區(qū),、全球范圍)能立即進行修改,具備全面,、集成,、靈活、開放的特點,。sap系統(tǒng)先進的管理設(shè)計理念及設(shè)計特點給烽火通信的財務(wù)會計工作帶來了深刻的影響,。
1、會計思想的轉(zhuǎn)變
sap系統(tǒng)實施以后,,烽火通信的財會系統(tǒng)成為一個采用現(xiàn)代信息技術(shù),,對傳統(tǒng)的會計模型進行重整,,并在此基礎(chǔ)上,建立起來的信息技術(shù)與會計學(xué)科高度融合的,、充分開放的現(xiàn)代會計信息系統(tǒng),。這種會計信息系統(tǒng)大大提高了業(yè)務(wù)處理的自動化水平,使得企業(yè)內(nèi)信息高度共享,,并能夠?qū)崟r的報告會計信息,。它代表了一種傳統(tǒng)會計模型與現(xiàn)代信息技術(shù)環(huán)境相適應(yīng)的新的會計思想。
2,、大大提高了財會工作的效率
烽火通信在實施sap系統(tǒng)之前,,雖然也已經(jīng)實現(xiàn)了會計電算化(當(dāng)時使用的是浪潮公司的產(chǎn)品),但由于所有的憑證需手工錄入,,會計人員需一絲不茍的記錄業(yè)務(wù)發(fā)生,,他們的工作量仍然很大,工作效率也不理想,。實施sap系統(tǒng)后,,由于在系統(tǒng)中的會計模塊通過預(yù)先定義業(yè)務(wù)單據(jù)生成會計憑證的規(guī)則,業(yè)務(wù)單據(jù)保存生效后,,系統(tǒng)后臺會自動生成會計需要的各種財務(wù)憑證,,實現(xiàn)了財務(wù)業(yè)務(wù)一體化 。這樣既能及時獲得業(yè)務(wù)信息,,又可以減少財務(wù)人員錄入憑證的巨大工作量,,減少了錄入工作的出錯率,大大提高了財會工作的效率,。當(dāng)然,,有些業(yè)務(wù)比如現(xiàn)金,銀行存款,,還是要手工錄入的,,不過相比所有憑證都要手工錄入而言,這也是極大的縮減了工作量和提高效率了,。
3,、徹底解決信息孤島問題
在橫向上打破“信息孤島”、在縱向上減少“上下級信息不對稱”是烽火通信財務(wù)管理一直的訴求,。sap作為一個先進的管理信息系統(tǒng)通過統(tǒng)一核算語言,、對銀行賬戶的管理給予“升高一級”的待遇——直接用總帳科目一對一地管理和反映真實銀行賬戶的信息,特別是引入了“已達”,、“未達”機制對公司體內(nèi)資金的存量和流量進行了精致反映,,使得烽火通信從產(chǎn)供銷環(huán)節(jié)實現(xiàn)了資金流、信息流,、物流的統(tǒng)一,,將生產(chǎn)、銷售,、服務(wù),、采購供應(yīng)和財務(wù)等流程管理有機集成一體,消滅了在企業(yè)原有管理模式中存在的信息孤島問題,。全面提高了企業(yè)的經(jīng)營管理水平,。
4、會計職能發(fā)生改變
隨著sap系統(tǒng)在烽火通信的實施,,常規(guī)的,、結(jié)構(gòu)化較強的工作由計算機自動完成,會計核算職能逐漸弱化,,會計人員更多從事那些非結(jié)構(gòu)化,、非常規(guī)的會計業(yè)務(wù)及完成對信息系統(tǒng)及其資源的分析評價工作,故會計的管理職能得到了更加充分的發(fā)揮,。在現(xiàn)在的sap系統(tǒng)下,,財務(wù)會計與管理會計融為一體,使得財務(wù)會計在現(xiàn)有的以核算為主的基礎(chǔ)上,,增加了參與決策,、實施適時控制和開展經(jīng)濟分析等內(nèi)容,整個會計系統(tǒng)成為一個包括事前,、事中,、事后在內(nèi)的全面核算和全過程管理的系統(tǒng)。
5,、對財會工作人員的影響
a,、業(yè)務(wù)需求增加
烽火內(nèi)部曾有人擔(dān)心,上sap系統(tǒng)后,,自動化程度高了,,會精簡人。實際上,,通過sap系統(tǒng)的應(yīng)用,,業(yè)務(wù)做得更細了,管理變得更透了,。有了新系統(tǒng)后,,會產(chǎn)生許多新的業(yè)務(wù)需求。如信用管理,、采購供應(yīng)商的評估都可以做了,,業(yè)務(wù)水平自然也就提升了。
b,、角色定位有所改變
sap系統(tǒng)的實施將會計從業(yè)人員領(lǐng)入一個全新的空間,,改變了會計從業(yè)人員對會計信息的搜集和處理方式,,變換了會計從業(yè)人員在傳統(tǒng)管理模式中的角色,實現(xiàn)了核算會計到管理會計的轉(zhuǎn)變,。
c,、對財會工作人員的素質(zhì)提出了新的要求
sap系統(tǒng)的實施對烽火通信的財會人員提出了更高的要求。他們除了具有會計,、財政,、稅收、金融,、法律,、審計、市場營銷和企業(yè)管理等相關(guān)知識外,,還必須在學(xué)習(xí)中去認(rèn)識和掌握sap財務(wù)系統(tǒng)的使用方法,,進而利用它實現(xiàn)會計核算、會計分析,、以及經(jīng)營預(yù)測,、決策,為企業(yè)提供及時可靠的經(jīng)濟信息,,最終實現(xiàn)企業(yè)價值最大化的目標(biāo),。而不是僅僅局限于完成傳統(tǒng)的會計問題,當(dāng)然這也是一個不可多得的提高財會人員自身價值的機遇,。
d,、培訓(xùn)機會增多
企業(yè)實行sap,首先要對企業(yè)的員工進行培訓(xùn),,使他們學(xué)會使用新的系統(tǒng)完成工作任務(wù),。同時,sap不是一個簡單的系統(tǒng),,他從根本上改變了公司的管理模式,,在很大程度上對企業(yè)的各項業(yè)務(wù)流程進行疏通和再造,因此公司需要對員工進行各種培訓(xùn),,不僅是業(yè)務(wù)培訓(xùn),,而且包括多方面的管理培訓(xùn),讓公司的員工理解整個系統(tǒng)的運作思想和方式,,進而增強他們的主體意識,、管理意識和創(chuàng)新意識。這樣既可以增強員工的自身素質(zhì),,也更有利于新系統(tǒng)的運行進而促進公司管理水平的提升,。
6、展望
據(jù)了解,一般成功實施sap的公司,,其繼續(xù)開發(fā)和優(yōu)化sap系統(tǒng)的工作是會持續(xù)進行的,。烽火通信的sap實施工作應(yīng)當(dāng)說還只是走出了最初的幾步。展望未來,,烽火通信一定會進一步優(yōu)化系統(tǒng)功能,,擴大推廣應(yīng)用面,,以期發(fā)揮更大的社會經(jīng)濟效益,。在以后的建設(shè)上,我想該系統(tǒng)對財會工作的影響主要還是會集中在以下幾方面:
a,、信息集成化,。信息集成可以說永遠是個趨勢,信息系統(tǒng)只有建設(shè)得越成熟,,集成化水平才會越高,,才越能將財會人員從數(shù)據(jù)的處理工作上解脫出來,更多的去分析數(shù)據(jù),,輔助決策,。
b、財務(wù)機構(gòu)扁平化,。扁平化是信息化時代管理發(fā)展的一個趨勢,,烽火實施sap系統(tǒng),是信息化的一個標(biāo)志,,其目的是要提高公司的管理水平,,創(chuàng)造更多的效益,隨著sap的深入實施,,烽火通信的中層管理機構(gòu)的職能一定會逐步弱化,,管理架構(gòu)向扁平化發(fā)展。
c,、財務(wù)部門將真正