總結是寫給人看的,，條理不清,，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的,?？偨Y書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結呢,？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

炊事班長年終總結篇一

(一)主要工作

炊事班整改以后,，每個人都認真落實值班制度,，把工作落實到個人，責任到人,，哪個環(huán)節(jié)出問題抓哪個環(huán)節(jié),。這樣不僅增強了同志們的責任心和積極性，還更好的調動了個人單獨搞好工作的標準,。提高了炊事班的正常運行效率和質量,。

1、炊事班的所有人員在請假外出方面做了調整,，規(guī)定要請假的人員提出申請,，大家表決，連隊批準的過程,，該變了以往盲目請假,，亂請假的毛病，使更多的同志從中受益,。

2,、及時的了解班集體成員的思想狀況,，對有困難或者有心事的同志實行互幫互導的方法,，使大家更好的融合在一起,。

炊事班的同志除了完成連隊一日生活外，還必須遵守連隊安排,，進行政治,、理論、軍事等個方面的訓練學習,，在這中實行相互監(jiān)督,，相互督促。增強自我控制意識,。

1,、通過將近一年的時間以來我們把理論學習和政治教育始終放在政治工作的重要位置，注重教育前進行認真調查摸底,，掌握同志的思想實際,，理論、政治學習后并組織課后討論,，加深對教育內容的理解和深化,，我們在教育形式的多樣性和靈活性上下功夫，改變了過去“你講我聽,，你講我做”的灌輸式單一模式,，大力開展群眾性自我教育，拓寬教育渠道,，保證了教育時間,、人員、內容,、效果的落實,。運用各種有效載體，開展經常性思想工作,。堅持貫徹疏導方針,，以理服人、以情感人,，同志中出現(xiàn)思想問題能夠及時發(fā)現(xiàn),，準確掌握，正確處理,。

2,、抓了條令條例的學習教育。在平時學習訓練的基礎上,，按照支隊統(tǒng)一安排,，我們從日常生活的點點滴滴抓起，注重作風養(yǎng)成,，強化同志們履行職責,，遵章守紀,，服從命令的意識。-安全防事故工作,。

3,、在烹飪技術上實行你教我做，我做你看再指導的原則,，使大家在互幫互教中增加感情和知識面,，使更多的同志在短時間內能獨立執(zhí)行炊事班任務。

(二)存在的問題

我們雖然取得了一些成績,，但仍然存在不少不可忽視的問題,。

1、政治教育的方法還不夠靈活,。主要表現(xiàn)在課堂教育與實習生工作,、生活、思想實際結合不是很緊密,，還存在照本宣科的情況,，教育的“一感三性”不強。

2,、軍事訓練質量不高,，主要表現(xiàn)在官兵訓練中，還有個別同志思想不夠集中,，有在訓練場嘻笑打鬧現(xiàn)象,，執(zhí)勤中處置情況和應急反應能力也不是很強。

3,、有時作風還不夠嚴謹,。表現(xiàn)在集合站隊有個別同志拖后腿，隊列養(yǎng)成也不夠好,。還有一些同志對待工作討價還價,，對安排的任務不能認真積極負責地去完成。

4,、組織作用發(fā)揮不十分明顯,。主要表現(xiàn)在工作缺乏主動性、規(guī)范化和經常性,。

以上存在的不足,，我們要在今后的工作中下功夫解決。

炊事班長年終總結篇二

作為炊事班的一員,，每天重復同樣的工作,，買菜、配菜、做菜,，收拾廚房,，打掃衛(wèi)生等等。任何事情,，做的時間長了，總會厭煩,。但是,，作為班長，有義務更有責任去克服這種不良習氣,，并帶動全班戰(zhàn)友一起為全區(qū)服務好,。民以食為天，我們炊事班不論嚴寒還是酷暑,，都沒有放松,，飯菜衛(wèi)生、質量我們嚴格把關,，確保同志們吃得飽,、吃得好。部隊炊事班班長年終總結有愛師范文整理 詳見范文 時光荏苒,，轉眼間,，又是一年。在軍委的集體領導下,，我團結戰(zhàn)友,，按照自己的工作職責和工作任務扎實實施具體工作，使自己分管的各項工作進展的井然有序,，較好地完成了上級交辦的各項工作任務,。我本人也并無過人之處，只是干了應該干的事,，盡了一名軍人應有的職責,。

下面就一年來的工作、生活,、學習情況總結如下：

1,、工作方面 加強責任心，做好班長的模范帶頭作用,。作為炊事班的班長,，每天重復同樣的工作，買菜,、配菜,、做菜，收拾廚房，打掃衛(wèi)生等等,。任何事情,，做的時間長了，總會厭煩,。但是,，作為班長，有義務更有責任去克服這種不良習氣,，并帶動全班戰(zhàn)友一起為全區(qū)服務好,。民以食為天，我們炊事班不論嚴寒還是酷暑,，都沒有放松,，飯菜衛(wèi)生、質量我們嚴格把關,，確保同志們吃得飽,、吃得好；

2,、生活方面 作為一名軍人中黨員,，時刻保持著軍人的優(yōu)良傳統(tǒng)作風。保持宿舍衛(wèi)生,，物品整理擺放整齊,，勤儉節(jié)約，不鋪張浪費,。團結戰(zhàn)友,，遇到矛盾從他人角度出發(fā)，考慮他人感受,，不斷反思自己不足,，努力保持寬容大度。注重加強體育鍛煉,，與戰(zhàn)友在籃球聯(lián)賽中成功奪冠,；

3 、學習方面 加強學習,，工作之余看一些自己喜歡的書,，加強自己的文化修養(yǎng)。學習區(qū)委下達的文件,，不斷學習,，保持黨員先進性。

這一年來工作雖然較好的完成,，但也仍然存在一些問題,，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、生活上仍存在缺陷，自己性格比較要強,，做人處事方面,，有時候耐心不夠；

2,、學習積極性不夠高,。雖然平常看書,，但是讀書量還是很少,，涉獵面也很狹窄;學習軍、黨的理論知識積極性不強,；

3,、工作標準不夠高,，習慣于已有經驗,、熟悉套路辦事工作。工作任務重的時候,，也存在懶惰現(xiàn)象,，尤其在自己因玩籃球受傷的那段時間，雖然堅持上班,，但是工作做得很少,，加大了其他戰(zhàn)友的工作量，炊事班的工作效率也因此下降,。

離自己離開部隊的日子越來越近了,，但我會站好最后一班崗，發(fā)揚自己的優(yōu)點,，虛心學習老班長,、領導的長處，彌補不足,，培養(yǎng)炊事班下一代的接班人,，努力做到自己的軍人生涯無怨無悔!

炊事班長年終總結篇三

時光飛快，轉眼間在忙忙碌碌中意近年末,，此時我來到單位炊事班也已經xx年(或月),。今年來，在支隊(或部隊或單位)黨委的正確領導和業(yè)務部門的有力指導下,，我們班始終以“三個代表”重要思想為指針,，以政治合格、軍事過硬,、作風優(yōu)良,、紀律嚴明,、保障有力“五句話”總要求為統(tǒng)攬，以《軍隊基層建設綱要》和總隊,、支隊兩級黨委擴大會議精神為依據(jù),，本著“依據(jù)條例抓管理，按照《綱要》抓建設,，以管促訓,，以訓促勤，固強補弱,，與時俱進創(chuàng)先進”的工作思路以狠抓“三項經常性工作”為出發(fā)點,，以治理“五個重點問題”和貫徹落實“執(zhí)勤三項紀律”、“六個嚴禁”為突破口,，在部隊全面建設上下功夫,，取得了一定成效，也得到上下一致好評,。

1,、加強值班責任制度

炊事班整改以后，每個人都認真落實值班制度,，把工作落實到個人,，責任到人，哪個環(huán)節(jié)出問題抓哪個環(huán)節(jié),。這樣不僅增強了同志們的責任心和積極性,，還更好的調動了個人單獨搞好工作的標準,。提高了炊事班的正常運行效率和質量,。

1,、 炊事班的所有人員在請假外出方面做了調整,，規(guī)定要請假的人員提出申請,，大家表決,，連隊批準的過程,，該變了以往盲目請假,，亂請假的毛病,，使更多的同志從中受益,；

2、 及時的了解班集體成員的思想狀況,，對有困難或者有心事的同志實行互幫互導的方法,，使大家更好的融合在一起。

炊事班的同志除了完成連隊一日生活外,，還必須遵守連隊安排,，進行政治、理論,、軍事等個方面的訓練學習,，在這中實行相互監(jiān)督,，相互督促。增強自我控制意識,。

1,、通過將近一年的時間以來我們把理論學習和政治教育始終放在政治工作的重要位置，注重教育前進行認真調查摸底,，掌握同志的思想實際,，理論、政治學習后并組織課后討論,，加深對教育內容的理解和深化,，我們在教育形式的多樣性和靈活性上下功夫，改變了過去“你講我聽,，你講我做”的灌輸式單一模式,，大力開展群眾性自我教育，拓寬教育渠道,，保證了教育時間,、人員、內容,、效果的落實,。運用各種有效載體,，開展經常性思想工作,。堅持貫徹疏導方針，以理服人,、以情感人,，同志中出現(xiàn)思想問題能夠及時發(fā)現(xiàn)，準確掌握,，正確處理,；

2、抓了條令條例的學習教育,。在平時學習訓練的基礎上,，按照支隊統(tǒng)一安排，我們從日常生活的點點滴滴抓起,，注重作風養(yǎng)成,，強化同志們履行職責，遵章守紀,，服從命令的意識,。—安全防事故工作,；

3,、在烹飪技術上實行你教我做,，我做你看再指導的原則，使大家在互幫互教中增加感情和知識面,，使更多的同志在短時間內能獨立執(zhí)行炊事班任務,。

我們雖然取得了一些成績，但仍然存在不少不可忽視的問題,。

1,、 政治教育的方法還不夠靈活。主要表現(xiàn)在課堂教育與實習生工作,、生活,、思想實際結合不是很緊密，還存在照本宣科的情況,，教育的“一感三性”不強,；

2、 軍事訓練質量不高,，主要表現(xiàn)在官兵訓練中,，還有個別同志思想不夠集中，有在訓練場嘻笑打鬧現(xiàn)象,，執(zhí)勤中處置情況和應急反應能力也不是很強,；

3、 有時作風還不夠嚴謹,。表現(xiàn)在集合站隊有個別同志拖后腿,，隊列養(yǎng)成也不夠好。還有一些同志對待工作討價還價,，對安排的任務不能認真積極負責地去完成,；

4 、組織作用發(fā)揮不十分明顯,。主要表現(xiàn)在工作缺乏主動性,、規(guī)范化和經常性。

以上存在的不足,，我們要在今后的工作中下功夫解決,。