在生活中,,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。合同對(duì)于我們的幫助很大,,所以我們要好好寫(xiě)一篇合同,。這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對(duì)大家有所幫助,,下面我們就來(lái)了解一下吧,。
美發(fā)店員工聘用合同篇一
乙方:
1、乙方需認(rèn)真細(xì)讀此合同,,待簽署后,,本合同書(shū)自動(dòng)產(chǎn)生法律效應(yīng)
2、本合同于 年 月 日正式生效,,至 年 月 日止,。如到期乙方提出續(xù)約,則另行簽署此合同,。
3,、合同期內(nèi),乙方作息時(shí)間必需按照甲方規(guī)定安排,,如有遲到,、早退、正常工作日不上班(未批準(zhǔn)請(qǐng),、休假),、不按規(guī)定休假者,甲方將按相應(yīng)規(guī)章予以處罰,。
4,、乙方工作模式由甲方設(shè)定,乙方需按甲方設(shè)定之工作模式開(kāi)展工作,。工作中如有顧客投訴,、返工,、工作不專(zhuān)心、服務(wù)態(tài)度差,、不按時(shí)到崗或擅自離崗,、不服從主管或經(jīng)理調(diào)度、和同事不團(tuán)結(jié)者,,甲方有權(quán)依據(jù)公司制定之獎(jiǎng)罰制度對(duì)乙方實(shí)施相應(yīng)處罰,。
5、乙方合同期滿(mǎn)離開(kāi)公司,,(至少三個(gè)月內(nèi))不得在甲方經(jīng)營(yíng)店兩公里范圍內(nèi)同性質(zhì)之經(jīng)營(yíng)店工作,。
6、甲方根據(jù)乙方工作性質(zhì)及能力,,提供相應(yīng)之技能提升,。幫助乙方學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。
7,、合同期內(nèi)如因其它原因需解除合約,,甲方將扣除乙方當(dāng)月之住宿、餐飲以及水電等工作外開(kāi)支,。
本人已詳細(xì)閱讀了此合同書(shū)的內(nèi)容,,深入了解了在合同期內(nèi)本人應(yīng)該盡到的責(zé)任與義務(wù)、獎(jiǎng)罰制度與提成,。本人接受此份合同的所有款項(xiàng),,如有違反,甘愿承擔(dān)責(zé)任,。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。如有未盡事宜,,則經(jīng)由雙方協(xié)定修改。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
美發(fā)店員工聘用合同篇二
甲方: 乙方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
一,、乙方同意按甲方安排,,在甲方從事 工作,甲方如因工作需要,,可以調(diào)整乙方的工作性質(zhì),、類(lèi)型。
二,、本合約自聘用之日起,, 年 月 日起至 年 月 日止為期 是聘用期,若聘用期滿(mǎn),,如有一方提出終止合約,,經(jīng)批準(zhǔn)后辦理解除合約手續(xù),。
三、甲方依據(jù)簽約人的工作性質(zhì),,在店內(nèi)傳授成長(zhǎng)過(guò)程必須的技術(shù)及能力,,乙方必須分期向甲方交納技術(shù)、技能培訓(xùn)費(fèi)_________元整(注:每月在工資里扣除30%);正常合同期滿(mǎn)后,,乙方欲離職,,甲方將一次性獎(jiǎng)勵(lì)給乙方_________元整。
四,、自簽訂本合約之日起,,乙方每月交納食宿費(fèi) 元整,共 個(gè)月,,正常合同期滿(mǎn)后,,乙方欲離職,甲方將作為獎(jiǎng)金全部獎(jiǎng)勵(lì)給乙方,。
五,、合約期內(nèi),乙方如違反國(guó)家政策和法規(guī),,一切責(zé)任將由乙方負(fù)責(zé),,乙方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全,衛(wèi)生法規(guī),,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,,認(rèn)真履行崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。
六,、在合約期間,,乙方因特殊原因,必須提前取消合約的,,要事先向甲方負(fù)責(zé)人交書(shū)面辭職書(shū),,甲方將在一個(gè)月內(nèi)有權(quán)隨時(shí)批準(zhǔn)離場(chǎng),如技術(shù),、技能培訓(xùn)費(fèi)未交納完,,在工資內(nèi)補(bǔ)交完,只發(fā)扣除費(fèi)用后的工資,。
七,、有下列情形之一的,乙方可解除勞動(dòng)合同,,并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責(zé)任,。
1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,。
2,、甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。
3、經(jīng)雙方協(xié)議停工無(wú)補(bǔ)助超過(guò)30天的,。
4,、甲方要求乙方從事違法犯罪行為的。
八,、乙方在下列情形之一的,,甲方可解除勞動(dòng)合同,辭退乙方:
1,、多次工作失誤,,經(jīng)教育培訓(xùn)屢教不改、嚴(yán)重失職,、不稱(chēng)職,,不符合錄用條件的。
2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的,,一個(gè)月被警告、投訴三次以上的,。
3,、嚴(yán)重失職、造成甲方利益重大損失的,,有嚴(yán)重聲譽(yù)損壞及嚴(yán)重破壞工作程序的,。
4、被依法追究刑事責(zé)任的,。
5,、乙方患病超過(guò)療期三個(gè)月(最長(zhǎng))不能從事原工作或另行安排的工作的,。
九,、乙方離職后一年內(nèi)不得在本店兩公里范圍內(nèi)作同一行業(yè)及將本店技術(shù)和管理程序等商業(yè)機(jī)密外傳,,造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責(zé)任。
十,、乙方在職期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀,在新發(fā)展的店鋪內(nèi)將有資格優(yōu)先考慮加入股份以便更好地共同管理發(fā)展,,協(xié)議即日生效,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
美發(fā)店員工聘用合同篇三
乙方:
一、入股時(shí)間:自年月 日起,,至 年月日止,,共計(jì) 年。
二,、入股金額:乙方出資共計(jì)人民幣元,,計(jì)股,。
三、入股金資產(chǎn)計(jì)算:按人民幣元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計(jì)),,共計(jì)100股(此為原始股),。甲方占股,乙方占股,。
四,、分紅:①每月日為分紅日,同時(shí)召開(kāi)股東會(huì)議,。 ②紅利按每月純利潤(rùn)之金額分配,。
五、退股,、中途退股,。
a、合同到1/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之1/3退還,,已分紅利亦按1/3計(jì)算,。
b、合同到2/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之2/3退還,,已分紅利亦按2/3計(jì)算,。
c、合同到期時(shí);按退股當(dāng)時(shí)(日)之前12個(gè)月之平均純利潤(rùn)乘以18個(gè)月,,作為總資產(chǎn)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),,再按股數(shù)退還。
六,、純利潤(rùn):每月?tīng)I(yíng)利(總業(yè)績(jī))扣除所有應(yīng)支出后,,再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計(jì)算準(zhǔn)則,,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),,是為當(dāng)月純利潤(rùn)。
七,、其他:
①乙方在與甲方合同期內(nèi),,不得與任何人在? 區(qū)域內(nèi)做任何營(yíng)利性投資。
②乙方在合同期滿(mǎn)后,,若未續(xù)約,,則在合同期滿(mǎn)后,一年內(nèi),,不得在當(dāng)?shù)亻_(kāi)設(shè)美發(fā),、美容店。
③合同到期日前半年,甲,、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,,甲方不得拒絕,。
④卡金在未消費(fèi)前,不列入每月業(yè)績(jī)賬,,由公司保管保存,,以維護(hù)顧客信用。
⑤每月財(cái)務(wù),,由甲方保管,,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,,分紅,。
八、以上合同若有修正,,按甲,、乙雙方同意后更正之。
九,、本合同一式二份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
美發(fā)店員工聘用合同篇四
甲方因經(jīng)營(yíng)需要,,經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)招用臨時(shí)工,根據(jù)中國(guó)有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),,本著互助,、互利、互信的原則,,依法制定勞動(dòng)協(xié)議,,經(jīng)協(xié)商同意制定以下條例,本條例與本店紀(jì)律制度及分配原則同時(shí)生效,。
一,、 合同期限為由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年,。
二,、 甲方經(jīng)營(yíng)需要,安排乙方從事____________________________一職,,同時(shí)執(zhí)行_________________職位職責(zé)及工作規(guī)程,。
三,、 乙方經(jīng)面試合格后,,試用期滿(mǎn)后,,經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。
四,、 乙方上崗后,,必須分期向甲方交納學(xué)習(xí)保證金_______元整。(注:發(fā)型助理押下月工資10天,,發(fā)型師押金為1千元)正常合同期滿(mǎn)后全部退還乙方,。
五、 合同期內(nèi),,店鋪因經(jīng)營(yíng),、裝修等造成暫時(shí)停業(yè)現(xiàn)象,一個(gè)月內(nèi),,乙方休假待崗,,無(wú)補(bǔ)助,如甲方要求乙方參加在職培訓(xùn)則每天補(bǔ)助10 元生活費(fèi),。
六,、 甲方次月_______日為發(fā)放職工工資日期,不得克扣或無(wú)故拖欠,。
七,、 合同期內(nèi),乙方如違反國(guó)家政策和法規(guī),,一切責(zé)任將由乙方負(fù)責(zé),,乙方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全,衛(wèi)生法規(guī),,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,,認(rèn)真履行崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。
八,、 凡簽合同起六個(gè)月后,,乙方如因結(jié)婚需要取消合同,提前向甲方申請(qǐng)后交結(jié)婚證原件及復(fù)印件,,必須是合同期內(nèi)申請(qǐng)的結(jié)婚證有效,,甲方退還乙方已交協(xié)議保證金及全部工資。
九,、 在合同期間,,乙方因特殊原因,必須提前取消合同的,,要事先向甲方負(fù)責(zé)人交書(shū)面辭職書(shū),,甲方將在一個(gè)月內(nèi)有權(quán)隨時(shí)批準(zhǔn)離場(chǎng),不退還協(xié)議保證金,如協(xié)議保證金未交納完,,在工資內(nèi)補(bǔ)交完,,只發(fā)扣除費(fèi)用后的工資。
1,、 多次工作失誤,,經(jīng)教育培訓(xùn)屢教不改、嚴(yán)重失職,、不稱(chēng)職,,不符合錄用條件的。
2,、 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的,,一個(gè)月被警告、投拆三次以上的,。
3,、 嚴(yán)重失職、造成甲方利益重大損失的,,有嚴(yán)重聲譽(yù)損壞及嚴(yán)重破壞工作程序的,。
4、 被依法追究刑事責(zé)任的,。
5,、 乙方患病超過(guò)療期三個(gè)月(最長(zhǎng))不能從事原工作或另行安排的工作的。
十二,、有下列情形之一的,,乙方可解除勞動(dòng)會(huì)同,并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責(zé)任,。
1,、 甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
2,、 甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。
3、 經(jīng)雙方協(xié)商停工無(wú)補(bǔ)助超過(guò)30天的,。
4,、 甲方要求乙方人事違法犯罪行為的。
十三,、乙方有機(jī)會(huì)接受甲方送出外地專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,,雙方應(yīng)簽定培訓(xùn)合同,培訓(xùn)結(jié)業(yè)后,,乙方在合同期內(nèi)違約,,甲方可按合同規(guī)定追回培訓(xùn)費(fèi),。
十四、合同期滿(mǎn)后一年內(nèi)不得本店壹公里范圍內(nèi)作同一行業(yè)工作及將本店技術(shù)及管理程序外傳,,造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責(zé)任,。
十五、乙方在職期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀,,在新發(fā)展的店鋪內(nèi)將有資格優(yōu)先考慮加入股份以便更好地共同管理發(fā)展,協(xié)議即日生效,。
十六,、乙方在簽定合同期滿(mǎn)后將享受到以下福利(按合同期算)
1、 一年合同可享受15天年假(過(guò)年后休)+200元獎(jiǎng)金
2,、 一年半合同可享受20天年假(過(guò)年后休)+500元獎(jiǎng)金
3,、 兩年合同可享受30天年假(過(guò)年后休)+1000元獎(jiǎng)金
4、 自簽定合同起公司將為合同員工分擔(dān)一部份保險(xiǎn)金,。
甲方: 乙方:
簽字(蓋章) 簽字(蓋章)
年 月 日
美發(fā)店員工聘用合同篇五
1,、乙方需認(rèn)真細(xì)讀此合同,待簽署后,,本合同書(shū)自動(dòng)產(chǎn)生法律效應(yīng),。
2、本合同于________年_____月_____日正式生效,,至________年_______月_____日止,。如到期乙方提出續(xù)約,則另行簽署此合同,。
3,、合同期內(nèi),乙方休息時(shí)間必須按照甲方規(guī)定安排,,如有遲到,、早退、正常工作日不上班(未批準(zhǔn)請(qǐng),、休假),,甲方將按相應(yīng)規(guī)章予以處罰。
4,、乙方工作模式由甲方設(shè)定,,乙方需按甲方設(shè)定之工作模式開(kāi)展工作。工作中如有顧客投訴,、返工,、工作不專(zhuān)心、服務(wù)態(tài)度差,、不按時(shí)到崗或擅自離崗,、不服從主管或經(jīng)理調(diào)度,、和同事不團(tuán)結(jié)者,甲方有權(quán)依據(jù)公司制定之獎(jiǎng)罰制度對(duì)乙方實(shí)施相應(yīng)處罰,。
5,、乙方合同期滿(mǎn)離開(kāi)店,(至少三個(gè)月內(nèi))不得在甲方經(jīng)營(yíng)店兩公里范圍內(nèi)同性質(zhì)之經(jīng)營(yíng)店工作,。
6,、甲方根據(jù)乙方工作性質(zhì)及能力,提供之技能提升,。幫助乙方學(xué)習(xí)成長(zhǎng),,合約期最低為一年,甲方會(huì)安排店里培訓(xùn),,以及出外學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,更好的幫助技能的提高。如未滿(mǎn)合同離職,,外出學(xué)習(xí)的費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān),,在工資中扣除。
7,、合同期內(nèi)如有其它原因需解除合約,,甲方將扣除乙方當(dāng)月之住宿水電等工作外開(kāi)支。
8,、為保證甲乙雙方的利益,,乙方受聘上崗或上崗前或(上崗后以每月扣去一定金額的方式)需向甲方繳納500元人民幣學(xué)習(xí)金,待甲乙雙方順利履行完合同,,合同期未滿(mǎn)離職,,將扣除違約金500元。
甲方簽字:
乙方簽字: