無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧,。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇一
全縣農(nóng)村財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)班今天正式開班了!首先我代表縣政府向你們的到來致以親切的問候和衷心的感謝!這次培訓(xùn)班是按照縣委組織部的統(tǒng)一部署,,縣財(cái)政局和縣經(jīng)管局聯(lián)合舉辦的,主要任務(wù)是學(xué)習(xí)政策法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),,提高政策理論水平和業(yè)務(wù)技能,,為推進(jìn)我縣農(nóng)村財(cái)務(wù)規(guī)范化管理打基礎(chǔ),希望大家能
認(rèn)真學(xué)習(xí),,學(xué)有所獲,。下面,我就如何搞好這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),,講三點(diǎn)意見:
一,、提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫性
農(nóng)村財(cái)務(wù)是廣大農(nóng)民群眾十分關(guān)注的熱點(diǎn),,也一直是農(nóng)村工作的重點(diǎn)與難點(diǎn),。對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)進(jìn)行規(guī)范管理,是維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,、推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)。而培養(yǎng)一支高素質(zhì)的農(nóng)村財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍,,是搞好村務(wù)公開和財(cái)務(wù)管理工作的關(guān)鍵,,也是做好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理工作的前提。近年來,,我縣認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省,、市有關(guān)財(cái)務(wù)管理法規(guī)政策,推行農(nóng)村財(cái)務(wù)“雙代管”制度,,開展村級(jí)債權(quán)債務(wù)清理,,狠抓業(yè)務(wù)培訓(xùn),取得了一定成效,。全縣12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了農(nóng)村財(cái)務(wù)服務(wù)中心,,對(duì)412個(gè)村的資金帳務(wù)實(shí)行了農(nóng)村財(cái)務(wù)“雙代管”,各項(xiàng)制度基本健全,業(yè)務(wù)按程序逐步走上正規(guī),。為扎實(shí)有效搞好農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作,,今天,我們專門把大家集中起來進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),,時(shí)間很短,,大家一定要珍惜這次難得的機(jī)會(huì),端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,切實(shí)提高對(duì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí),。
二、講究方法,,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性
第一,,學(xué)思結(jié)合,弄懂鉆透原理,。這次培訓(xùn)時(shí)間很短,,大家一定要專下心來,認(rèn)真學(xué)習(xí)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),,認(rèn)真聽好每一堂課,,做好課堂筆記,及時(shí)溫故知新,。要坐得住,學(xué)得進(jìn),,勤思考,,不懂就問,,做到學(xué)而思,,思而信,信而行,切實(shí)提高自己的政策理論和業(yè)務(wù)水平,,做一名合格的村級(jí)財(cái)務(wù),、民主理財(cái)人員。
二要嚴(yán)守紀(jì)律,,保持良好作風(fēng),。培訓(xùn)期間,任何人不得遲到早退,,有事必須請(qǐng)假,。如遇緊急情況要及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
三要學(xué)以致用,, 提高工作實(shí)效,。“學(xué)習(xí)的目的,,全在于應(yīng)用”,。這次培訓(xùn)班學(xué)習(xí)結(jié)束后,大家要把學(xué)習(xí)的東西帶回去,,運(yùn)用到實(shí)踐中去,。要嚴(yán)格按照有關(guān)要求建立健全村級(jí)財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格按制度辦事,,及時(shí)與會(huì)計(jì)服務(wù)中心結(jié)帳,,及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)公開,真正給群眾一個(gè)明白,,還干部一個(gè)清白,。
同志們,規(guī)范村級(jí)財(cái)務(wù)管理,,是黨心所向,,民心所在。讓我們?cè)诳h委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,緊緊圍繞我縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的戰(zhàn)略部署,努力工作,,把農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作提高到一個(gè)新的水平,,作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
最后,,預(yù)祝本次培訓(xùn)班圓滿成功!并祝全體培訓(xùn)人員身體健康,,工作順利,萬事如意!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇二
同志們:
首屆財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班今天就要結(jié)束了,,通過三天的學(xué)習(xí)與交流,,大家均能較好地完成了培訓(xùn)內(nèi)容,,達(dá)到了了解政策規(guī)定、熟悉標(biāo)準(zhǔn)制度,、明確工作程序,、掌握方法技能的目的,應(yīng)該說,,收到了預(yù)期的效果,,促進(jìn)全系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理正規(guī)化建設(shè)。在此次培訓(xùn)班的籌備,、學(xué)習(xí)過程中,,得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持,得到了電教部和宣傳部的有關(guān)同志的熱心幫助支持,,也得到了參加培訓(xùn)的同志們的支持未開發(fā)區(qū)鼓勵(lì),,在此對(duì)關(guān)心、幫助和支持我們培訓(xùn)班的領(lǐng)導(dǎo)和部門表示衷心感謝!(大家鼓掌)對(duì)同志們的辛勤勞動(dòng)表示衷心的謝意!(再次鼓掌)對(duì)培訓(xùn)班的圓滿結(jié)束表示衷心的祝賀!(三次鼓掌)
此次培訓(xùn)時(shí)間緊,,內(nèi)容多,,概括起來講,有三個(gè)主要特點(diǎn):一是授課人員備課充分,,對(duì)現(xiàn)行的財(cái)務(wù)規(guī)章制度結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際工作的需要,,進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié) 歸納,采用先進(jìn)的教學(xué)手段,,制作了多媒體幻燈片;二是參加培訓(xùn)的人員能克服工矛盾,,主動(dòng)利用課余時(shí)間處理業(yè)務(wù)工作,到課率高,,聽課認(rèn)真討論熱烈,,課堂秩序良好,保證了人員,、時(shí)間,、效果三落實(shí);三是緊貼財(cái)務(wù)工作實(shí)際,,,根據(jù)管理中存在的難點(diǎn),、弱點(diǎn)、盲點(diǎn),,對(duì)相關(guān)的政策規(guī)定進(jìn)行了重點(diǎn)講解,,培訓(xùn)內(nèi)容針對(duì)性強(qiáng),實(shí)用性和可操作性高,。
同志們,,培訓(xùn)僅僅是一種手段,目的是要樹立自覺學(xué)習(xí),、學(xué)以致用的觀念,,提高財(cái)會(huì)人員的綜合素質(zhì),,提高依法理財(cái)、文章版權(quán)歸文秘家園網(wǎng)作者所有;轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處! 按章辦事的能力,,培養(yǎng)良好的工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),。下面結(jié)合今后的工作提三點(diǎn)要求:
一是要強(qiáng)化政治意識(shí),。財(cái)務(wù)工作具有政策性強(qiáng)、涉及面廣,、管理要求高的特點(diǎn),,這就要求我們要從講政治的高度來認(rèn)真對(duì)待各項(xiàng)工作,增強(qiáng)政治敏銳性,,提高法規(guī)政策的理解貫徹能力和宣傳解釋能力,,遇事多從政策原則上思考,決不能只重單純的業(yè)務(wù)工作,,而輕視管理工作,,要實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)、技術(shù)型干部向管理型干部的轉(zhuǎn)變,,立足本職,,愛崗敬業(yè)。利用我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)的財(cái)經(jīng)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)制度,,促進(jìn)本系統(tǒng)的財(cái)經(jīng)管理工作,,提高貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)的自覺性。
二是要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),。當(dāng)今社會(huì)是學(xué)習(xí)型社會(huì),信息化革命潮起云涌,,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革帶來的新情況,、新問題來斷出現(xiàn),,希望大家以這次培訓(xùn)為契機(jī),,樹立起自覺學(xué)習(xí)的思想,鍥而不舍,、學(xué)以致用的學(xué)習(xí)精神,,與時(shí)俱進(jìn),,開拓創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)由技術(shù)經(jīng)驗(yàn)型向知識(shí)學(xué)習(xí)型的轉(zhuǎn)變,不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),,拓寬知識(shí)面,,以適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,,工作的需要,,進(jìn)一步提高當(dāng)家理財(cái)?shù)哪芰Α?/p>
三是要強(qiáng)化效益意識(shí),。財(cái)務(wù)部門是黨委理財(cái)?shù)木C合部門,,履行財(cái)務(wù)供應(yīng)與監(jiān)督的職能部門,加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理,,提高經(jīng)費(fèi)、物資使用效益是財(cái)務(wù)部門的職責(zé),。要樹立以市場(chǎng)為中心的思想,,保障各項(xiàng)任務(wù)的順利完成;樹立財(cái)務(wù)就是服務(wù)的思想,,以保障效益高不高、群眾滿意不滿意,、服務(wù)到位不到位為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn);樹立實(shí)事求是的思想,,堅(jiān)持求實(shí)問效的工作作風(fēng),深入實(shí)際,,搞好調(diào)查研究,,為黨委當(dāng)好參謀,,把好理財(cái)關(guān),,以我們優(yōu)異的工作,促進(jìn)全系統(tǒng)的財(cái)經(jīng)管理工作,,為我們某某事業(yè)的全面發(fā)展,,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
我的講話完了,,謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇三
同志們:
經(jīng)縣委,、縣政府同意,從今天開始,在這里分期舉辦20xx年度全縣農(nóng)村財(cái)會(huì)人員培訓(xùn)活動(dòng),。學(xué)習(xí)貫徹各級(jí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會(huì)議精神及有關(guān)農(nóng)村政策,、村級(jí)組織會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)、農(nóng)村“三資”委托代理規(guī)范運(yùn)行知識(shí)、農(nóng)村土地承包,、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)以及農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理等有關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),進(jìn)一步提高我縣農(nóng)村財(cái)會(huì)人員的整體素質(zhì)和村級(jí)財(cái)務(wù)管理水平,??h委,、縣政府對(duì)去年村級(jí)組織換屆后組織的這輪會(huì)計(jì)培訓(xùn)寄予厚望,。借這個(gè)機(jī)會(huì),我講三點(diǎn)意見,,供大家參考:
一,、正確認(rèn)識(shí)近年來主要工作成績(jī),切實(shí)增強(qiáng)搞好農(nóng)經(jīng)工作的信心和決心
近幾年來,,我縣農(nóng)經(jīng)工作在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的具體指導(dǎo)下,,緊緊圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,、農(nóng)民持續(xù)增收和農(nóng)村和諧穩(wěn)定的大局切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村土地承包管理,、農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理和農(nóng)村集體“三資”管理,大力發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社,,各項(xiàng)工作取得了明顯成效,,為促進(jìn)全縣農(nóng)村改革、發(fā)展,、穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn),。
一、在農(nóng)村土地承包管理上,,依法完善農(nóng)村土地二輪延包的后續(xù)工作成效顯著,,基本完成了有關(guān)移民安臵村農(nóng)民的土地確權(quán)確地和經(jīng)營權(quán)證發(fā)放工作。認(rèn)真抓好土地承包糾紛的接訪調(diào)處工作,,妥善解決了大量土地糾紛問題,,保障了農(nóng)民的土地承包權(quán)益,維護(hù)了農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,。土地流轉(zhuǎn)服務(wù)體系平臺(tái)建設(shè)走在了全市前列,,有關(guān)經(jīng)驗(yàn)在全市農(nóng)村土地經(jīng)營體制機(jī)制創(chuàng)新現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上進(jìn)行了推介;積極探索土地承包經(jīng)營權(quán)質(zhì)押貸款,為解決農(nóng)民專業(yè)合作組織融資難的問題做出了有益探索,,促成了全市農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)質(zhì)押貸款首發(fā)儀式在我縣舉行,。農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁體系初見成效,,為公正及時(shí)解決土地承包經(jīng)營糾紛打下了基礎(chǔ),。得到了上級(jí)部門的高度肯定。
二,、在農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理上,農(nóng)村生產(chǎn)公益事業(yè)一事一議籌資籌勞工作進(jìn)一步規(guī)范,為爭(zhēng)取國家一事一議獎(jiǎng)補(bǔ)資金奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);農(nóng)民負(fù)擔(dān)和涉農(nóng)收費(fèi)專項(xiàng)治理工作常抓不懈,,有效地維護(hù)了農(nóng)民的合法權(quán)益;組織開展了向村級(jí)組織收費(fèi)的專項(xiàng)清理整頓活動(dòng),維護(hù)了村級(jí)集體利益,。
三、在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)管理上,,農(nóng)村“三資”委托代理服務(wù)工作不斷深化完善,。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村“三資”服務(wù)中心通過代管村級(jí)資金,以及開展農(nóng)村集體資產(chǎn)資源處臵的招投標(biāo)活動(dòng),提升了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)管理水平,,確保了集體資產(chǎn)的保值增值,。推動(dòng)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度創(chuàng)新工作得到穩(wěn)步推進(jìn),。試點(diǎn)工作得到省市肯定,并逐步走上規(guī)范發(fā)展之路,。
四、在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)審計(jì)上,,通過啟動(dòng)移民安臵村的財(cái)務(wù)收支專項(xiàng)審計(jì)、全縣農(nóng)村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任專項(xiàng)審計(jì)等工作,。充分發(fā)揮出部門職責(zé),,取得了良好的效果。不僅全面,、準(zhǔn)確地掌握了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)的真實(shí)家底,,為領(lǐng)導(dǎo)的農(nóng)村決策提供了依據(jù),為換屆選舉工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),,而且鍛煉了農(nóng)經(jīng)隊(duì)伍,,提高了部門威信,。
五,、在農(nóng)民專業(yè)合作社的培育發(fā)展工作上,加大了指導(dǎo)和扶持力度,,促進(jìn)了合作社的快速發(fā)展,,為新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)民增收搭建了新的平臺(tái),起到了很好的示范作用,。。
總之,,在縣鄉(xiāng)兩級(jí)農(nóng)經(jīng)干部和廣大農(nóng)村會(huì)計(jì)人員的共同努力下,,幾年來我縣農(nóng)村經(jīng)營管理工作隊(duì)取得了可喜的成績(jī),多項(xiàng)工作都得到了縣委,、縣政府以及上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的充分肯定,近幾年來,,縣農(nóng)經(jīng)局年年被省,、市主管部門評(píng)為農(nóng)村經(jīng)營管理工作先進(jìn)單位,,被縣委、縣政府授予全縣農(nóng)村工作先進(jìn)單位,、先進(jìn)黨組織榮譽(yù)稱號(hào)等等,很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所和農(nóng)經(jīng)干部也先后受到省市縣表彰,。全縣農(nóng)村會(huì)計(jì)作為農(nóng)經(jīng)工作的基本隊(duì)伍,,功不可滅。在此,,我代表縣委縣政府向全縣農(nóng)村財(cái)會(huì)人員,、全體農(nóng)經(jīng)干部表示感謝!并希望大家在今后的工作中振奮精神,再接再厲,,為建設(shè)社會(huì)主義的新農(nóng)村作出新的更大貢獻(xiàn),。
二,、進(jìn)一步明確所肩負(fù)的重任,切實(shí)增強(qiáng)做好農(nóng)經(jīng)工作的責(zé)任感和使命感
農(nóng)經(jīng)工作是黨的農(nóng)村工作的重要組成部分,,農(nóng)村會(huì)計(jì)隊(duì)伍是我們農(nóng)經(jīng)工作的基本隊(duì)伍。那么我們的農(nóng)經(jīng)部門以及我們的農(nóng)經(jīng)隊(duì)伍到底是抓什么工作的?我認(rèn)為,,我們工作的性質(zhì),,歸根到底,是屬于生產(chǎn)關(guān)系的范疇,,說通俗點(diǎn),,就是通過制定和落實(shí)有關(guān)政策和法律、法規(guī),、制度,,調(diào)整國家,、農(nóng)村集體和農(nóng)民個(gè)人之間的關(guān)系。我們長期抓的農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理,、農(nóng)村土地承包管理,、農(nóng)村資產(chǎn)部財(cái)務(wù)管理,,就是調(diào)整三者之間關(guān)系的具體體現(xiàn)。上世紀(jì)八十年代,,我們重點(diǎn)通過落實(shí)家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制,,富裕農(nóng)民家庭承包經(jīng)營自主權(quán)。九十年代,,我們拿出很多精力規(guī)范各種針對(duì)農(nóng)民的集資,、攤派和收費(fèi)行為,,減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。本世紀(jì)初,,實(shí)行農(nóng)村稅費(fèi)改革,,對(duì)農(nóng)業(yè)、農(nóng)民實(shí)行“多予,、少取,、放活”的政策,。前幾年,我們按照農(nóng)村基本經(jīng)營制度“長久不變”的政策思路,,依法完善農(nóng)村土地二輪延包工作,??梢哉f,長期以來,,我們整個(gè)政策的思路都是圍繞穩(wěn)定,、完善農(nóng)村家庭承包經(jīng)營制度、保護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益展開的。
新的歷史時(shí)期賦予了我們新的使命,,我們的工作內(nèi)容又有了新的轉(zhuǎn)變和拓展,。但我們抓穩(wěn)定、完善農(nóng)村家庭承包經(jīng)營制度,、保護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益的工作不能放松,,更不能放棄。我們農(nóng)經(jīng)部門和農(nóng)村會(huì)計(jì)人員要在農(nóng)村改革和發(fā)展的新時(shí)期中找準(zhǔn)自身的位臵,、扮好相應(yīng)的角色、發(fā)揮應(yīng)有的作用,,充分發(fā)揮出農(nóng)村社會(huì)的穩(wěn)定器,、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的助推器、深化改革的主力軍這三大功能,,為建設(shè)和諧社會(huì),、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村做出更大貢獻(xiàn)
(一)加強(qiáng)農(nóng)經(jīng)隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮農(nóng)村社會(huì)的穩(wěn)定器作用,。
為黨委和政府當(dāng)好參謀和助手,,維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,,這是我們農(nóng)經(jīng)干部和村組會(huì)計(jì)的天職,,也是我們的“看家本領(lǐng)”。在新農(nóng)村建設(shè)中,,我們必須發(fā)揮好這個(gè)本領(lǐng),。
新的歷史時(shí)期,影響農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定的因素主要在于四個(gè)方面:一是農(nóng)村集體土地問題,。土地是農(nóng)民最基本的生產(chǎn)資料,,是農(nóng)民最重要的財(cái)產(chǎn)。隨著農(nóng)村城鎮(zhèn)化,、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的發(fā)展,土地流轉(zhuǎn)和建設(shè)用地將是一種長期趨勢(shì),,所以土地矛盾將同樣是一種農(nóng)村長期存在的最敏感的問題,。二是集體資產(chǎn)與財(cái)務(wù)問題。一方面,,幾十年來集體與農(nóng)戶之間的債權(quán)債務(wù)關(guān)系十分復(fù)雜,,形成債務(wù)的歷史根源、社會(huì)因素,、個(gè)人行為,、環(huán)境影響相互交織,而且大部分村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,,還債能力十分欠缺,。長期下去,,債權(quán)債務(wù)矛盾必將上升為影響農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定的又一重要因素.另一方面,村級(jí)集體資金資產(chǎn)資源是屬于全體村民群眾的共同財(cái)富,,但目前農(nóng)村“三資”的管理和處臵還有待進(jìn)一步規(guī)范,,加之少數(shù)地方村務(wù)不公開,、理財(cái)不民主,必然導(dǎo)致干群之間心結(jié)加重,,矛盾激化,。三是惠農(nóng)政策落實(shí)問題。國家對(duì)農(nóng)村的基本政策由“索取”轉(zhuǎn)向“反哺”后,,對(duì)農(nóng)民的補(bǔ)貼政策也越來越多,。但由于種種原因,,有的地方惠農(nóng)政策沒有得到很好的落實(shí),很容易引起群眾不滿,。四是農(nóng)民負(fù)擔(dān)問題。當(dāng)前農(nóng)民負(fù)擔(dān)呈現(xiàn)由直接負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)為間接負(fù)擔(dān),、由卡內(nèi)負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)為卡外負(fù)擔(dān),、由收稅轉(zhuǎn)為收費(fèi)、由普遍過重轉(zhuǎn)向局部地區(qū)及部分行業(yè)收費(fèi)加重等四個(gè)特點(diǎn),,逐步化解這些矛盾,,維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,廣大農(nóng)經(jīng)干部和會(huì)計(jì)人員責(zé)無旁貸,。
維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,對(duì)我們來說,就是要圍繞中心抓維權(quán),,圍繞維權(quán)抓監(jiān)管,,圍繞監(jiān)管抓制度,。一是要建立健全農(nóng)村土地糾紛調(diào)解仲裁體系,維護(hù)農(nóng)民的土地權(quán)益,。經(jīng)驗(yàn)表明,,土地糾紛的絕大部分靠調(diào)解,一小部分靠仲裁,,極少數(shù)靠訴訟,。目前,,按照《仲裁法》“建立健全民間協(xié)商、鄉(xiāng)村調(diào)解,、縣級(jí)仲裁、司法保障的農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁體系”的要求,,我縣土地糾紛調(diào)解仲裁體系建設(shè)已有初步成效,。但要達(dá)到縣鄉(xiāng)村統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、真正發(fā)揮作用,,還有待努力。二是要加強(qiáng)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理,。當(dāng)前在農(nóng)民負(fù)擔(dān)管理上,,要突出兩大重點(diǎn)、堅(jiān)持兩大舉措,。突出“兩大重點(diǎn)”即:惠農(nóng)政策落實(shí)和一事一議籌資籌勞。要搞好對(duì)糧補(bǔ)等各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)政策,、農(nóng)村土地征占補(bǔ)償政策落實(shí)的監(jiān)督,確保農(nóng)民利益不受侵犯;要加強(qiáng)對(duì)“一事一議”籌資籌勞的審批把關(guān)以及收取,、使用情況的監(jiān)督管理和財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)資金的審計(jì)檢查,,防止“一事一議”成為加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)的“口子”,,保證村內(nèi)公益事業(yè)的正常有序開展,。堅(jiān)持“兩大舉措”即執(zhí)法檢查和重點(diǎn)監(jiān)控。深入開展專項(xiàng)治理,嚴(yán)格查處農(nóng)民建房亂收費(fèi),、中小學(xué)亂收費(fèi),、向村級(jí)組織亂攤派以及抵扣挪用、套取惠農(nóng)補(bǔ)貼資金等問題,,切實(shí)維護(hù)農(nóng)民權(quán)益和集體利益,,維護(hù)農(nóng)村稅費(fèi)改革成果,。同時(shí),,進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)范農(nóng)村公益事業(yè)“一事一議”籌資籌勞,三是要深入開展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)審計(jì)工作,。今年我們?nèi)詫㈤_展對(duì)移民安臵村、有關(guān)財(cái)務(wù)管理重點(diǎn)村進(jìn)行剖析式審計(jì),。通過審計(jì),查處少數(shù)村干部獨(dú)斷專行,,貪污,、挪用、揮霍浪費(fèi)集體資金,,在資產(chǎn)、資源的處臵中搞“暗箱”操作,、以權(quán)謀私,,造成集體資產(chǎn)流失、村級(jí)不良債務(wù)蔓延等違紀(jì)違規(guī)行為,,促進(jìn)全縣農(nóng)村“三資”管理的規(guī)范運(yùn)行,,確保農(nóng)村經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。
(二)加強(qiáng)農(nóng)經(jīng)隊(duì)伍建設(shè),,充分發(fā)揮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的推進(jìn)器作用
農(nóng)村經(jīng)濟(jì)是整個(gè)國民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ),是縣域經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,,加快其發(fā)展是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的客觀要求,。在新的形勢(shì)下發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),就是要大力發(fā)展農(nóng)村先進(jìn)生產(chǎn)力,,加快農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化步伐,。農(nóng)經(jīng)部門在這方面的功能,,就是通過調(diào)整生產(chǎn)關(guān)系,推動(dòng)生產(chǎn)要素的優(yōu)化組合;通過提高農(nóng)民的組織化程度,,促進(jìn)生產(chǎn)與市場(chǎng)的有效對(duì)接。主要工作包括三個(gè)方面:
一是全面落實(shí)農(nóng)村政策,,充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民參與和發(fā)展生產(chǎn)的積極性,。要調(diào)動(dòng)農(nóng)民參與生產(chǎn)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的積極性,,就必須全面落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策,只有黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策得到了真正貫徹落實(shí),,農(nóng)民的積極性才能充分調(diào)動(dòng)起來,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展才會(huì)有“原動(dòng)力”,。長期以來,,農(nóng)經(jīng)干部和農(nóng)村會(huì)計(jì)工作的直接對(duì)象就是廣大農(nóng)民群眾,而且通過貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策,,有效地維護(hù)了絕大多數(shù)農(nóng)民的合法權(quán)益,,得到了廣大農(nóng)民的信任。因此,,搞好我們的本職,就是抓農(nóng)村方針政策的貫徹落實(shí),,抓人的積極性的調(diào)動(dòng)和發(fā)揮,,抓生產(chǎn)發(fā)展的“原動(dòng)力”。同時(shí),,在生產(chǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)上,,幫助農(nóng)民搞好經(jīng)濟(jì)核算,,降低生產(chǎn)成本,實(shí)現(xiàn)增產(chǎn)增收;調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),,實(shí)現(xiàn)增產(chǎn)增效;挖掘勞動(dòng)力資源,增加農(nóng)民的收入等等,,這些同樣也是我們的職責(zé)所在,。只有增加了農(nóng)民收入,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)才有后勁,,農(nóng)民生活才會(huì)殷實(shí),才能真正實(shí)現(xiàn)“生活寬?!钡哪繕?biāo),。
二是大力推動(dòng)農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)規(guī)范流轉(zhuǎn),促進(jìn)適度規(guī)模經(jīng)營,。沒有土地流轉(zhuǎn),,就沒有規(guī)模經(jīng)營;沒有規(guī)模經(jīng)營,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的專業(yè)化,、現(xiàn)代化就難以實(shí)現(xiàn),。目前,我縣土地流轉(zhuǎn)率低于全市平均水平,,今后我們要加大引導(dǎo)和支持力度,,積極推進(jìn)土地流轉(zhuǎn)服務(wù)平臺(tái)建設(shè),,為農(nóng)民自愿,、依法、有序流轉(zhuǎn)承包土地提供規(guī)范管理和有效服務(wù),。積極引導(dǎo)土地資源向種田能手集中,,生產(chǎn)資料向經(jīng)營能手優(yōu)化組合,,以提高土地生產(chǎn)效益,為促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展開辟空間,。
三是積極推進(jìn)農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展,促進(jìn)生產(chǎn)與市場(chǎng)有效對(duì)接,。農(nóng)民專業(yè)合作社是隨著農(nóng)村改革深入、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展應(yīng)運(yùn)而生的一種新型的互助合作組織,,是促進(jìn)農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展的重要力量,是增加農(nóng)民收入的重要途徑,。我縣農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展勢(shì)頭很好,下一步將大力推進(jìn)合作社規(guī)范完化建設(shè),,形式多樣地開展示范社建設(shè)行動(dòng),做好依法引導(dǎo),、扶持和服務(wù),,把合作社辦成農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的骨干力量,辦成建立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的生力軍,,辦成組織農(nóng)民闖市場(chǎng)的排頭兵,,為健身現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、促進(jìn)社會(huì)和諧,、實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增收做出更大的貢獻(xiàn)。
(三)加強(qiáng)農(nóng)經(jīng)隊(duì)伍建設(shè),,充分發(fā)揮深化改革的主力軍作用
我國總體上已進(jìn)入深化改革,加快改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè),、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的關(guān)鍵時(shí)期,。完善和創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)營體制機(jī)制,為促進(jìn)農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,、農(nóng)民持續(xù)增收,、農(nóng)村和諧穩(wěn)定提供體制支撐和制度保障就是當(dāng)前我們農(nóng)經(jīng)工作的著力點(diǎn)。
我縣正在積極推行的農(nóng)村土地流轉(zhuǎn),、農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展以及農(nóng)村集體資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)制度創(chuàng)新新試點(diǎn)工作就是農(nóng)村制度建設(shè)和農(nóng)村經(jīng)營體制創(chuàng)新的重要內(nèi)容,對(duì)理順農(nóng)村經(jīng)濟(jì)關(guān)系,,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有重要意義。
農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度創(chuàng)新是進(jìn)一步理順農(nóng)村經(jīng)濟(jì)關(guān)系的迫切要求,。整個(gè)工作按照三步設(shè)想循序推進(jìn),即:明晰產(chǎn)權(quán),,建立機(jī)構(gòu);盤活資產(chǎn),推動(dòng)發(fā)展;城鄉(xiāng)一體,,共同富裕,。簡(jiǎn)單地說,就是從盤活資產(chǎn)入手,,通過建立股份合作社,,利用一系列的后續(xù)政策,,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化,把村民變市民(股民),,把農(nóng)村變城鎮(zhèn),,解決統(tǒng)一戶籍、統(tǒng)一社會(huì)管理,、統(tǒng)一公共服務(wù)及村民的醫(yī)療、社保等方面的問題,,使三村完全融入城市,。省委省政府提出,我省要用5年時(shí)間全部完成“三村”試點(diǎn)工作目標(biāo),。通過試點(diǎn)初步建立起與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng),、科學(xué)合理的農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度,進(jìn)一步理順農(nóng)村經(jīng)濟(jì)關(guān)系,,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展,。按照省、市統(tǒng)一部署,,我縣已從20xx年開始開展了“三村”產(chǎn)權(quán)制度創(chuàng)新試點(diǎn)工作,,在城關(guān)鎮(zhèn)先后啟動(dòng)了五個(gè)村,取得了初步成效,,為今后爭(zhēng)取國家和省里有關(guān)政策支持、促進(jìn)本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展打下了基礎(chǔ),。今年我們將有計(jì)劃有步驟地進(jìn)一步擴(kuò)大試點(diǎn),,確保3-5年內(nèi)全縣所有符合條件的村(社區(qū))全部按照要求完成任務(wù)。
三,、充分認(rèn)識(shí)開展會(huì)計(jì)培訓(xùn)工作的重要意義,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性
培養(yǎng)高素質(zhì)的會(huì)計(jì)人員是搞好農(nóng)經(jīng)管理工作的關(guān)鍵,。農(nóng)村會(huì)計(jì)人員既承擔(dān)著村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作,,又肩負(fù)著土地承包管理、農(nóng)民負(fù)擔(dān)管理等貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村基本政策和各項(xiàng)業(yè)務(wù)的重任,,具有很高的綜合素質(zhì)要求。農(nóng)村會(huì)計(jì)培訓(xùn)工作有著十分重要的意義,,必須長期堅(jiān)持下去,。
首先,開展農(nóng)村會(huì)計(jì)培訓(xùn)工作,,是落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)文件精神的具體表現(xiàn)。農(nóng)村會(huì)計(jì)隊(duì)伍是我們農(nóng)經(jīng)工作的基本隊(duì)伍,。會(huì)計(jì)人員是村級(jí)組織各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行者,,是黨的農(nóng)村政策的具體落實(shí)者,。會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的高低,,直接影響著村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作的質(zhì)量,,回良玉副曾明確指出:“培養(yǎng)一支高素質(zhì)的農(nóng)村財(cái)會(huì)人員隊(duì)伍是搞好財(cái)務(wù)管理的關(guān)鍵,。對(duì)農(nóng)村財(cái)會(huì)人員和民主理財(cái)小組人員,,要爭(zhēng)取每三年進(jìn)行一次輪訓(xùn),以全面提高農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作的水平,?!敝修k發(fā)[20xx]17號(hào)文件也明確要求,“要加大培訓(xùn)力度,,加強(qiáng)對(duì)新任村組干部、農(nóng)村財(cái)會(huì)人員,、民主理財(cái)小組成員和村民代表的培訓(xùn)。提高他們的政策水平和依法辦事能力,?!?各級(jí)黨委、政府文件以及省市業(yè)務(wù)部門都對(duì)農(nóng)村會(huì)計(jì)培訓(xùn)工作提出過具體要求,,要求通過開展常年性規(guī)范化的培訓(xùn)工作,,切實(shí)提高農(nóng)村財(cái)會(huì)隊(duì)伍的整體素質(zhì)和工作水平,。
第二、開展農(nóng)村會(huì)計(jì)培訓(xùn)工作,,是落實(shí)黨的方針政策、推進(jìn)農(nóng)村各項(xiàng)工作的需要,。隨著農(nóng)村改革的不斷深入,,農(nóng)業(yè),、農(nóng)民、農(nóng)村工作面臨著許多新的課題,需要我們認(rèn)真總結(jié),、思考和研究,。以為的中央領(lǐng)導(dǎo)集體,一再要求全黨要更多地關(guān)注農(nóng)村,,關(guān)心農(nóng)民,支持農(nóng)業(yè),。截至今年,,中央已經(jīng)連續(xù)九年下發(fā) “一號(hào)文件”,,相繼出臺(tái)了一系列強(qiáng)農(nóng),、惠農(nóng)、扶農(nóng)的政策措施,。說到底,,再好的政策措施,,還需要人去努力,、去落實(shí),。我們農(nóng)經(jīng)干部和農(nóng)村會(huì)計(jì),正是農(nóng)村改革、發(fā)展,、穩(wěn)定的組織者,、推動(dòng)者和實(shí)踐者,是聯(lián)系黨和政府與農(nóng)民群眾的紐帶,。我們?cè)诼鋵?shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策、推進(jìn)農(nóng)村小康社會(huì)進(jìn)程方面可以說是責(zé)任重大,、任重道遠(yuǎn),因此必須通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),、組織培訓(xùn)等多種途徑,,不斷提高我們自身落實(shí)政策,、推進(jìn)工作的能力和本領(lǐng),。
第三、開展農(nóng)村會(huì)計(jì)培訓(xùn)工作,,是維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定的需要。保持農(nóng)村穩(wěn)定是順利推進(jìn)農(nóng)村改革,、促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展,、構(gòu)建農(nóng)村和諧社會(huì)的前提和基礎(chǔ),也是我們農(nóng)經(jīng)干部必須具備的一項(xiàng)基本能力,。前面已經(jīng)講過,,無論是農(nóng)民負(fù)擔(dān)問題,,還是財(cái)務(wù)管理問題,,以及農(nóng)村土地承包問題,惠農(nóng)政策的落實(shí)問題,,都事關(guān)農(nóng)村社會(huì)的穩(wěn)定大局。如果我們不善于發(fā)現(xiàn)問題,,不能很好地履行職責(zé),做好群眾工作,,化解矛盾,,很可能出現(xiàn)不穩(wěn)定的局面。做好穩(wěn)定工作,,要求我們既要有一定的政策水平和法律意識(shí)以及業(yè)務(wù)工作能力,又要具備做好群眾工作的能力和本領(lǐng),,把上訪苗頭、矛盾隱患化解在萌芽狀態(tài),。。如果我們不注意提高自己的能力,,就很難適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化要求,穩(wěn)定一個(gè)村也就無從談起,。因此必須不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),既要學(xué)業(yè)務(wù),,還要多學(xué)理論,,多掌握政策。
第四,、開展農(nóng)村會(huì)計(jì)培訓(xùn)工作,,是加強(qiáng)農(nóng)村會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)的迫切需要,。應(yīng)當(dāng)肯定,我縣農(nóng)村會(huì)計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì)是好的,,在落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策、推進(jìn)農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮了十分重要的作用,,在農(nóng)民群眾中也有著很高的威信,。但是,,也要清醒地看到,我們的隊(duì)伍建設(shè)與上級(jí)黨委政府的要求,、與時(shí)代的要求、與人民群眾的要求還有一定差距,。當(dāng)前,,新的農(nóng)村政策環(huán)境和經(jīng)濟(jì)關(guān)系對(duì)會(huì)計(jì)人員的政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)提出了更高要求,,農(nóng)村會(huì)計(jì)的職責(zé)內(nèi)容和任務(wù)不斷增加,新的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)管理模式還不夠完善,、運(yùn)行不夠規(guī)范,,加之,村支兩委班子換屆之后,,會(huì)計(jì)隊(duì)伍也有了較大幅度的調(diào)整,。這些都對(duì)農(nóng)村財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)提出了新的要求。只有及時(shí)開展培訓(xùn)活動(dòng),,才能適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)關(guān)系的變化,,進(jìn)一步理順農(nóng)村財(cái)務(wù)管理秩序,更好地貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)農(nóng)村政策,,為確保農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,、促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
要通過培訓(xùn),,確保我們的會(huì)計(jì)人員達(dá)到以下要求:一是要有強(qiáng)烈的政治責(zé)任感,,不斷增強(qiáng)貫徹執(zhí)行政策的堅(jiān)定性和自覺性,不折不扣地把黨的政策落到實(shí)處;二是要有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作本領(lǐng),,熟悉掌握各項(xiàng)政策,、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),,立足本職,扎扎實(shí)實(shí)地開展工作;三是要有強(qiáng)烈的群眾觀念,,敢于堅(jiān)持原則,,替群眾說話辦事,維護(hù)農(nóng)民的合法權(quán)益;四是要有較強(qiáng)的實(shí)踐意識(shí),,深入實(shí)際,,深入農(nóng)村,了解掌握“三農(nóng)”問題新情況,,及時(shí)反饋各種信息;五是要有創(chuàng)新意識(shí),,敢于探索,善于用新思路,、新辦法,,解決好新問題。
同志們,,縣委,、縣政府對(duì)這一工作十分重視和支持,縣農(nóng)經(jīng)局也為這次培訓(xùn)班投入了很大精力,,希望大家一心一意搞好學(xué)習(xí),,要通過這次培訓(xùn),使我們的思想觀念得到一次大解放,,政策水平和工作能力有一個(gè)大提高,,回去后各項(xiàng)工作有一個(gè)新起色,為維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,、促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。
最后,預(yù)祝同志們學(xué)習(xí)愉快,,培訓(xùn)班圓滿成功!
謝謝大家,。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇四
同志們:
今天召集大家回來,主要是就財(cái)政部新頒布的《行政單位會(huì)計(jì)制度》(20xx年1月起執(zhí)行),、《事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》(要求20xx年起執(zhí)行)這兩個(gè)制度進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。這兩個(gè)會(huì)計(jì)制度的培訓(xùn),,既是根據(jù)上級(jí)要求貫徹落實(shí)新制度的業(yè)務(wù)培訓(xùn),,同時(shí)也是我省會(huì)計(jì)從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)的選定內(nèi)容,所以結(jié)合我縣的實(shí)際情況,,考慮到少占用大家的工作時(shí)間,,本著“精簡(jiǎn)會(huì)議”的精神,我們把兩項(xiàng)工作一并開展[會(huì)后縣局國資股還要安排有關(guān)行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查和產(chǎn)權(quán)登記事宜,,實(shí)際上是多項(xiàng)會(huì)議的一個(gè)精減],,時(shí)間不多,,任務(wù)不少,關(guān)鍵是質(zhì)量,,看效率,,希望大家把握好這個(gè)機(jī)會(huì)!
這次會(huì)計(jì)制度的改革,主要是為適應(yīng)中央關(guān)于深化財(cái)稅體制改革,,改進(jìn)預(yù)算管理制度的客觀需求而進(jìn)行的,,鑒于會(huì)計(jì)工作是基礎(chǔ)性工作,財(cái)政部早就醞釀,,深入調(diào)研并及時(shí)完成了在會(huì)計(jì)制度層面的改革設(shè)計(jì),,適時(shí)頒布和明確了相關(guān)制度的執(zhí)行時(shí)間。所以這次會(huì)計(jì)制度的改革,,不光是向以往一樣一個(gè)單純的制度性適應(yīng)的調(diào)整,,本身就是深化財(cái)稅體制改革配套改革。大家知道,,政府預(yù)算改革是建立現(xiàn)代財(cái)政制度的核心和基礎(chǔ),,會(huì)計(jì)制度的改革又是預(yù)算制度改革的前提和基礎(chǔ),可見,,會(huì)計(jì)工作也就是整個(gè)財(cái)政工作的基礎(chǔ)的基礎(chǔ)了(事實(shí)上,,會(huì)計(jì)工作可以說是一切經(jīng)濟(jì)工作的基礎(chǔ))。所以今天我就圍繞會(huì)計(jì)這個(gè)基礎(chǔ)工作和會(huì)計(jì)如何適應(yīng)現(xiàn)代財(cái)政制度改革和大家交流一些看法,。對(duì)于會(huì)計(jì)而言,,我是一個(gè)門外漢,大家都是專業(yè)人士,,其實(shí)還談不上交流,,頂多就是我的一些看法和感受而已,或者說是一種擔(dān)憂吧!
首先,,我說一個(gè)“感受”,,就是會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)作用和地位不容忽視,基礎(chǔ)工作要從根本上抓,,不宜急功近利,。我記得我剛到財(cái)政局的時(shí)候,正好趕上縣核算中心“退賬”,,剛來遇到的就是比較棘手的事,,上面的政策要求是必須退回,而當(dāng)時(shí)的實(shí)際情況是相當(dāng)一部分會(huì)計(jì)人員是無證從業(yè)人員,,甚至個(gè)別會(huì)計(jì)人員還不懂得“借”“貸”這些基本概念,,退賬返回單位核算是會(huì)計(jì)核算方式的改革,是一項(xiàng)政治任務(wù),,而無證從業(yè)又是《會(huì)計(jì)法》所明令禁止的,,這樣的尷尬局面說明什么?是我們會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作滯后,,已經(jīng)影響到了正常財(cái)政工作的開展。鑒于這種現(xiàn)狀,我們只能是“相當(dāng)清醒”硬著腦皮往下干,但是賬是退回去了,,可問題留下了,,不光是舊問題,新問題又出現(xiàn)了,制度執(zhí)行不統(tǒng)一,基礎(chǔ)規(guī)范不遵守,標(biāo)準(zhǔn)口徑不一致等,,特別是出現(xiàn)了“私下代賬”(名義會(huì)計(jì)與實(shí)際會(huì)計(jì)不一致)的怪胎,越治越亂,,這種行為既違反了國家機(jī)關(guān)工作人員紀(jì)律規(guī)定,,又嚴(yán)重?cái)_亂了會(huì)計(jì)從業(yè)管理秩序,給會(huì)計(jì)管理帶來更加復(fù)雜的問題(一旦出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)問題,,這個(gè)會(huì)計(jì)責(zé)任由誰來擔(dān)?)所以事實(shí)證明,,解決基礎(chǔ)問題還必須從根本上抓起,逃避解決不了問題,,只能把問題復(fù)雜化,。這就要求我們(包括會(huì)計(jì)管理者)都必須正確地去面對(duì),作為會(huì)計(jì)人員只有努力爭(zhēng)取業(yè)務(wù)技術(shù)上的適應(yīng)和法律資格上的認(rèn)可,,作為縣財(cái)政局,,要在加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),培訓(xùn)的同時(shí)必須下大力氣強(qiáng)化監(jiān)督,,從制度層面上規(guī)范會(huì)計(jì)從業(yè)行為,。
其次,我談一下我對(duì)今后會(huì)計(jì)發(fā)展方向的看法,,也正是由于會(huì)計(jì)工作在財(cái)政工作中的基礎(chǔ)地位和作用,,所以隨著現(xiàn)代財(cái)政制度的建立,對(duì)會(huì)計(jì)工作提出了新的要求,,或者說當(dāng)前形勢(shì)下會(huì)計(jì)工作呈現(xiàn)的新特點(diǎn):
1.要求會(huì)計(jì)人員具有更高的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力,。預(yù)算的編制,離不開會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),,在北京已經(jīng)試行多年滾動(dòng)預(yù)算的編制,,這也是預(yù)算管理制度改革方向之一,估計(jì)我們也很快就要執(zhí)行,,這就不同以往一樣簡(jiǎn)單的報(bào)個(gè)數(shù)而已,,將來的預(yù)算里同時(shí)要反映資源的配置和利用,,經(jīng)費(fèi)與事權(quán)的結(jié)合,,而且是三年滾動(dòng),,與現(xiàn)在的部門預(yù)算相比,更需要科學(xué)化,、精細(xì)化,、明晰化,在技術(shù)層面上,,對(duì)我們提出了更高的要求;預(yù)算的控制與分析,,要求我們隨時(shí)掌握資金流向,資金動(dòng)態(tài),,及時(shí)分析預(yù)算執(zhí)行差異,,及時(shí)采取控制措施或差異調(diào)整,如果說我們不能適應(yīng)這種變化像現(xiàn)在一樣,,記賬不及時(shí),、賬目不清晰,那這些工作就無從談起,。
2,、傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職能向管理會(huì)計(jì)職能的沿伸。按政策要求,,我們?nèi)ツ暌呀?jīng)開展的預(yù)算績(jī)效評(píng)估,,這也是預(yù)算管理職能的提升,要求我們會(huì)計(jì)人員已經(jīng)不單純是記賬,、報(bào)賬人員,,我們不光要知道錢在哪里哪里了,我必須清楚的知道單位擁有什么資源,,分配是否合理,,利用是否充分,我們要完成哪些工作,,工作的標(biāo)準(zhǔn)是什么?已經(jīng)完成到何種程度等等,,我們要從會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)里看政策、看內(nèi)容,。這就要求我們會(huì)計(jì)人員要更新觀念,,轉(zhuǎn)變工作思路、工作方式,,從而實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)職能的轉(zhuǎn)變,。
3.會(huì)計(jì)工作與資產(chǎn)管理聯(lián)系更加緊密。其實(shí)吧,,公開財(cái)政本身就是公共資源的配置和使用問題,,不管是預(yù)算制度的改革,還是會(huì)計(jì)制度的改革,其目的就是要達(dá)到資源配置的優(yōu)化和使用效益的最大化,。國有資產(chǎn)作為公共資源是一種主要表現(xiàn)形式,,自然就成為會(huì)計(jì)核算和管理的重要內(nèi)容。將來會(huì)計(jì)不僅要在核算上反映資產(chǎn)的購置,、使用維護(hù),、價(jià)值收回等經(jīng)濟(jì)事項(xiàng),本次會(huì)計(jì)制度改革的重點(diǎn)思路或方向就是在資產(chǎn)和債務(wù)的核算上的變化,,同時(shí)國有資產(chǎn)的管理上要求在資產(chǎn)的配置標(biāo)準(zhǔn),、信息數(shù)據(jù)庫管理、與預(yù)算的有機(jī)結(jié)合以及在使用利用環(huán)節(jié)等方面加強(qiáng)管理,。
下來就是我的一個(gè)“擔(dān)憂”,,我們的會(huì)計(jì)現(xiàn)狀是這樣,也就是我講的第一個(gè)問題,,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作嚴(yán)重滯后,,已經(jīng)制約著目前工作的開展,而隨著財(cái)政預(yù)算改革深化,,對(duì)會(huì)計(jì)工作提出了更新,、更高的要求,不論是專業(yè)技術(shù)上還是會(huì)計(jì)職能的轉(zhuǎn)變,,我們?nèi)绾稳ミm應(yīng),,如何去面對(duì)?所以還是回到那個(gè)老問題上了,基礎(chǔ)工作要從根本上抓,,要面對(duì)回避解決不了問題,,一步一個(gè)腳印,腳踏實(shí)地認(rèn)認(rèn)真真的抓,,不能適應(yīng)的,,只能是淘汰,沒有別的選擇,。希望大家認(rèn)清形勢(shì),,對(duì)我們會(huì)計(jì)工作有一個(gè)使命感、緊迫感,,不要存在僥幸心理,,要從根本上解決問題。
關(guān)于制度的培訓(xùn),,我就說這么多,,因?yàn)樵谂嘤?xùn)結(jié)束后,縣局國資股要對(duì)我縣行政事業(yè)單位的資產(chǎn)清查和事業(yè)單位產(chǎn)權(quán)登記工作專門作出安排,,我在這里就不多說了,,簡(jiǎn)單說兩句:第一,、咱們會(huì)計(jì)人員回去首先要把你的賬記清楚,據(jù)了解,,有不少單位的會(huì)計(jì)人員不記資產(chǎn)賬(包括咱們財(cái)政所人員),,新購入資產(chǎn)不入賬,報(bào)廢,、轉(zhuǎn)讓資產(chǎn)不下賬,賬實(shí)嚴(yán)重不符,,這是會(huì)計(jì)人員的嚴(yán)重失職,,不記賬就無法進(jìn)行資產(chǎn)清查,所以沒有記的,,回去重新記,,記錄不全的,一定要補(bǔ)上,,資產(chǎn)審計(jì)的時(shí)候,,首先要看你記不記賬,對(duì)仍然沒有記賬的,,要報(bào)回來,,嚴(yán)重處理,該吊銷從業(yè)資格證的就吊銷,,該調(diào)整工作崗位的,,建議單位調(diào)整工作崗位。第二,、回去一定要轉(zhuǎn)告單位負(fù)責(zé)人,,資產(chǎn)清查、產(chǎn)權(quán)登記這是全國性工作,,單位領(lǐng)導(dǎo)要給予高度重視,,這不是會(huì)計(jì)部門一個(gè)部門的事,需要各部門相應(yīng)配合才能完成的,,清查結(jié)束要將統(tǒng)一建立資產(chǎn)信息數(shù)據(jù)庫,,也是日后對(duì)各單位預(yù)算管理的基礎(chǔ)信息,所以這項(xiàng)工作不僅要搞,,而且要求認(rèn)真負(fù)責(zé)的搞,,不能走形式,到時(shí)審計(jì)過不了關(guān),,資產(chǎn)核實(shí)不清,,就可能影響你單位的用款了。第三,、一定要配合好專項(xiàng)審計(jì)工作,,縣局有整體的安排,全縣應(yīng)清查的單位總戶數(shù)有三百多近四百的樣子吧。咱們工作任務(wù)重,,時(shí)間緊,,剔除禮拜天、公休日,,實(shí)際工作時(shí)間也就是200個(gè)工作日左右,,個(gè)別單位如公安系統(tǒng),法院系統(tǒng)等基層單位較多,,一戶也得了大幾天或十來天,,審計(jì)工作結(jié)束,縣局還要抽查,、審核,、發(fā)證等,所以不能影響了整體的工作進(jìn)度,。希望各單位一定要做好配合工作,。
最后,祝大家學(xué)習(xí)愉快,、培訓(xùn)圓滿成功!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇五
同志們:
大家好,。
根據(jù)我局的安排,今天在這里舉辦縣直預(yù)算單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)培訓(xùn)會(huì)議,。在正式培訓(xùn)前,,我想占用大家一點(diǎn)時(shí)間,講幾個(gè)問題,。
一,、要充分認(rèn)識(shí)這次培訓(xùn)的意義
大家知道,我縣按照上級(jí)要求和國際慣例,,從今年開始,,正式實(shí)施國庫集中支付制度。伴隨這項(xiàng)改革,,財(cái)政會(huì)計(jì)核算中心退出歷史舞臺(tái),,會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)重新退回各單位管理。這就意味著各單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的任務(wù)更重了,,責(zé)任更大了,。同時(shí)也意味著擔(dān)任單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的人員,尤其是在坐的財(cái)務(wù)主辦人員任務(wù)更重了,,責(zé)任更大了,。單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員能否適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求,承擔(dān)起新的任務(wù)和責(zé)任,,對(duì)搞好本單位的財(cái)務(wù)管理,,乃至全縣的財(cái)政工作,,作用不可低估。
但從近四,、五個(gè)月的實(shí)際運(yùn)作看,,據(jù)我了解,形勢(shì)不容樂觀,。由于種種主客觀原因,,目前縣直預(yù)算單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作至少有一半尚未走上正軌。有的到現(xiàn)在連帳都沒建起來;有的帳建起來了,,核算卻相當(dāng)不規(guī)范,,連會(huì)計(jì)報(bào)表都未報(bào)送一份;有的財(cái)務(wù)管理制度不健全,管理隨心所欲;有的會(huì)計(jì)不會(huì)電腦,,更談不上會(huì)計(jì)電算化了。如此種種問題的出現(xiàn),,原因是多方面的,,但與部分單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的責(zé)任心不強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不高密切相關(guān),。
基于上述,,為盡快適應(yīng)財(cái)政改革的新形勢(shì),不斷提高縣直預(yù)算單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),,努力規(guī)范單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理,,我局決定舉辦這次縣直預(yù)算單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)培訓(xùn)會(huì)議,這是很有必要的,。對(duì)這次培訓(xùn),,我局高度重視,指派的授課老師也做了精心準(zhǔn)備,。希望大家珍惜這次機(jī)會(huì),,在短暫的兩天時(shí)間里,按照會(huì)議要求認(rèn)真聽講,,深入領(lǐng)會(huì),,學(xué)懂弄通,保證回去后能盡快將單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作推上規(guī)范化,、制度化,、法律化。
二,、準(zhǔn)確把握我縣行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作出現(xiàn)的新情況,、新問題
近年來,我縣始終把宣傳貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》等法律法規(guī)放在十分重要的位置,,以培養(yǎng)學(xué)法,、知法,、守法、誠信的會(huì)計(jì)法律責(zé)任主體為首要任務(wù),,認(rèn)真整頓會(huì)計(jì)秩序,,狠抓會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作和會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系建設(shè),全面推進(jìn)會(huì)計(jì)制度的貫徹實(shí)施,,努力提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì),,大膽探索會(huì)計(jì)制度改革、國庫集中支付制度改革,、綜合預(yù)算和部門預(yù)算改革,,全面推行政府采購制度,為推動(dòng)全縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和構(gòu)建和諧郎溪作出了積極貢獻(xiàn),。
但是,,我們也應(yīng)該清醒地看到,由于經(jīng)濟(jì)效益的驅(qū)動(dòng),、收入分配格局的調(diào)整,、會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制的缺位等原因,在行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的違規(guī),、違紀(jì),、違法現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,有的甚至還較為嚴(yán)重,。歸納起來,,主要表現(xiàn)在以下六個(gè)方面:
(一)會(huì)計(jì)人員職責(zé)不明,領(lǐng)導(dǎo)和會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德失范,。部分單位由于未給會(huì)計(jì)人員明確崗位職責(zé),,會(huì)計(jì)人員自己也不知道該做什么不該做什么,抱著敷差事的態(tài)度,,得過且過;個(gè)別單位領(lǐng)導(dǎo)人,、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人法制觀念淡薄,為了達(dá)到自己的某種目的,,授意,、指使會(huì)計(jì)人員違規(guī)操作;個(gè)別會(huì)計(jì)人員職業(yè)紀(jì)律松弛,職業(yè)道德失范,,喪失原則,,放棄職守;有的會(huì)計(jì)人員老好人主義作怪,知情不舉,,甚至通同作筆弊,。
(二)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)較薄弱,會(huì)計(jì)核算不規(guī)范,。一是一些單位應(yīng)當(dāng)建賬的不建賬或者賬目混亂;二是取得的原始發(fā)票要素不齊,、審核審批不嚴(yán),,甚至白條入賬;三是會(huì)計(jì)科目設(shè)置不規(guī)范,未按規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目;四是不按規(guī)定登記帳簿,,教人無法看懂;五是不及時(shí)對(duì)帳,,帳帳不符;六是長期不進(jìn)行資產(chǎn)登記和清查,帳實(shí)不符;七是會(huì)計(jì)檔案裝訂和保管不規(guī)范,,人員變動(dòng)后會(huì)計(jì)檔案不移交;八是會(huì)計(jì)電算化操作不規(guī)范,,會(huì)計(jì)電算化數(shù)據(jù)備份和保密不符合要求;九是不及時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析,決策參謀作用未能充分發(fā)揮;十是工作不細(xì)致,,大錯(cuò)不犯,,小錯(cuò)不斷。
(三)收支管理不規(guī)范,,制度執(zhí)行不嚴(yán),。對(duì)各項(xiàng)收支管理,各級(jí)都有明確的規(guī)定和制度,,但少數(shù)單位在執(zhí)行過程中,,卻有意無意地違反規(guī)定。表現(xiàn)在收入上,,一是不使用正規(guī)收費(fèi)票據(jù),,用三聯(lián)單開據(jù);二是收入不入帳,,私設(shè)“小金庫;三是行政事業(yè)性收費(fèi)超范圍,、超標(biāo)準(zhǔn),加大群眾負(fù)擔(dān);四是不按收支兩條線管理,,擅自截留國家資金等等,。表現(xiàn)在支出上,一是經(jīng)費(fèi)使用不合理,,一方面資金緊張,,一方面浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重;二是獎(jiǎng)金津貼不按規(guī)定發(fā)放,變相提高職工待遇;三是紀(jì)委禁令不執(zhí)行,,假借名義外出旅游觀光,、相互宴請(qǐng)、饋贈(zèng);四是有些單位和個(gè)人找出種種理由,,以公家的名義行賄受賄等等,。收支管理不規(guī)范,制度執(zhí)行不嚴(yán),,嚴(yán)重?cái)_亂了正常的社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序,。
(四)往來不明、資產(chǎn)不清,、呆賬突出,。部分單位的債權(quán)債務(wù)關(guān)系長期沒有理順,,也未進(jìn)行清理,應(yīng)收款項(xiàng)長期不進(jìn)行催收,,對(duì)形成的呆賬未及時(shí)進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,。部分單位對(duì)無法支付的應(yīng)付款項(xiàng)也未按照規(guī)定轉(zhuǎn)作收入。甚至個(gè)別單位將資金和財(cái)產(chǎn)借給與本部門行政和業(yè)務(wù)活動(dòng)無關(guān)的其它單位和個(gè)人長期使用,,有的已經(jīng)形成了呆賬,。對(duì)資產(chǎn)管理不進(jìn)行明細(xì)核算,又不進(jìn)行資產(chǎn)清查,,造成了國有資產(chǎn)的流失,。
(五)專項(xiàng)資金管理失控,??畈荒軐S?。有的單位將專項(xiàng)資金專賬核算錯(cuò)誤地理解為要單獨(dú)建賬核算,有的單位甚至將專項(xiàng)資金交由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)以外的其它部門進(jìn)行核算和管理;有的單位對(duì)專項(xiàng)資金不進(jìn)行專戶明細(xì)核算,,籠統(tǒng)放在往來中,,不能清晰反映專款的收支全貌;有的單位正常經(jīng)費(fèi)不足,,想方設(shè)法擠占,、挪用專項(xiàng)資金。專項(xiàng)資金管理的失控,,使??畈荒軐S茫荒艹浞职l(fā)揮效益,,也使黨和國家的方針政策不能落到實(shí)處,。
(六)內(nèi)控制度不健全,管理隨心所欲,。少數(shù)單位尚未建立內(nèi)控制度,,有的單位雖有制度但多數(shù)未能遵照?qǐng)?zhí)行,留于形式,、就連最起碼的主辦出納分離,、印鑒分離、票據(jù)領(lǐng)取與使用分離,、制單與審核分離都沒有做到,。內(nèi)控制度不健全,往往給不法分子以可乘之機(jī),。
三,、用改革創(chuàng)新的理念,努力做好新形勢(shì)下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作
隨著我國改革開放的不斷深入和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善,對(duì)會(huì)計(jì)工作提出了更新,、更高的要求,,同時(shí)也為會(huì)計(jì)工作的發(fā)展帶來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),。會(huì)計(jì)人員必須認(rèn)清歷史賦予自己的責(zé)任,忠于職守,、依法履責(zé),,為開創(chuàng)我縣行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作新局面作出更大貢獻(xiàn)。為做好新形勢(shì)下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,,這里向大家提三點(diǎn)要求:
(一)進(jìn)一步貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》,,強(qiáng)化會(huì)計(jì)管理和監(jiān)督。深入貫徹《會(huì)計(jì)法》,,夯實(shí)會(huì)計(jì)基礎(chǔ),,加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)管,整頓會(huì)計(jì)秩序,,提升會(huì)計(jì)質(zhì)量是今后會(huì)計(jì)工作長期而艱巨的任務(wù),,是會(huì)計(jì)工作永恒的主題。為此,,必須進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理和監(jiān)督,,在會(huì)計(jì)界逐步形成“誠信為本、操守為重”的良好風(fēng)尚,,養(yǎng)成“遵守準(zhǔn)則,,不做假帳”的高尚品格。要全方位,、多層面加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)管,,堅(jiān)決糾正違規(guī)現(xiàn)象,堅(jiān)決打擊違法亂紀(jì)行為,。對(duì)違反會(huì)計(jì)法規(guī)的單位和人員,,會(huì)計(jì)人員要認(rèn)真履行職責(zé),,敢于抵制和舉報(bào),,使不法分子受到法律的制裁,以維護(hù)國家法律的嚴(yán)肅性,。
(二)進(jìn)一步規(guī)范行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)人員的行為,。會(huì)計(jì)人員是會(huì)計(jì)秩序和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的維護(hù)者,是會(huì)計(jì)信息的生產(chǎn)者,,是“規(guī)范會(huì)計(jì)行為,,確保會(huì)計(jì)資料真實(shí)完整”的基本保證。其職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)決定著會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量,。會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德規(guī)范要求我們“愛崗敬業(yè),、誠實(shí)守信、廉潔自律,、客觀公正,、堅(jiān)持準(zhǔn)則,、提高技能、參與管理,、強(qiáng)化服務(wù)”,,其最根本的一點(diǎn),就是“不做假帳”,。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)以“不做假賬”為道德準(zhǔn)繩,,以《會(huì)計(jì)法》為行為準(zhǔn)則來指導(dǎo)自己的執(zhí)業(yè)行為,提高自己的道德修養(yǎng),,做到自警,、自省、自律,、自重,,堅(jiān)持依法理財(cái),保證做到“常在河邊走,,就是不濕鞋”,。
(三)進(jìn)一步強(qiáng)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)性工作。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是會(huì)計(jì)的根本和基礎(chǔ)性環(huán)節(jié),?;A(chǔ)不牢地動(dòng)山搖。我們必須以強(qiáng)化行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)為會(huì)計(jì)工作的突破口,、著力點(diǎn),,努力實(shí)現(xiàn)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作規(guī)范化、程序化,,全面達(dá)到財(cái)政部印發(fā)的《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化》的標(biāo)準(zhǔn),。為了加強(qiáng)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算,強(qiáng)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,,提高財(cái)務(wù)和預(yù)算管理水平,,我局專門組織這次培訓(xùn),其目的就是為了規(guī)范縣直行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算,,提高財(cái)務(wù)管理水平和業(yè)務(wù)技能,。但僅靠這兩天的培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我們還要通過會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育,、組織上門具體指導(dǎo),、開展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)大檢查等多種形式,進(jìn)一步促進(jìn)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作盡快走上規(guī)范,。
同志們:“經(jīng)濟(jì)越發(fā)展會(huì)計(jì)越重要”,,我希望縣直各行政事業(yè)單位要進(jìn)一步提高對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的重視,廣大會(huì)計(jì)工作者要認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法律法規(guī)、學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí),,堅(jiān)持依法理財(cái),、科學(xué)理財(cái),搞好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)管理工作,。相信通過我們的共同努力,,我縣的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作一定會(huì)開創(chuàng)嶄新局面,一定會(huì)為全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)健康發(fā)展做出更大貢獻(xiàn),。 謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇六
一,、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)
校本培訓(xùn)的定義是:“源于學(xué)校的發(fā)展需要,,由學(xué)校發(fā)起和規(guī)劃的,,旨在滿足學(xué)校與教師發(fā)展需要的,主要是在校內(nèi)進(jìn)行的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)活動(dòng)”,。校本培訓(xùn)的出發(fā)點(diǎn)是:為了學(xué)校;為了改進(jìn)學(xué)校的教育教學(xué)實(shí)踐,。校本培訓(xùn)的主體是:“以校為本”;由學(xué)校組織開展,在學(xué)校中,。校本培訓(xùn)的目標(biāo)是:解決學(xué)校和教師在工作中所面臨的問題,。在這里我們應(yīng)樹立這樣一個(gè)觀念:學(xué)校自身的問題,要由學(xué)校中的人來解決;要充分挖掘?qū)W校的內(nèi)在潛力,,促進(jìn)教師的發(fā)展,,放飛教師;讓學(xué)校的資源充分利用起來,讓學(xué)校充滿生命活力,。校本培訓(xùn)改變了學(xué)校的功能:學(xué)校應(yīng)該變成學(xué)習(xí)型學(xué)校,,教師應(yīng)該成為研究型教師。只有教師不斷成長,,才能促進(jìn)學(xué)校發(fā)展;只有教師成長,,學(xué)生才能獲得最好的成長。
為什么要搞校本培訓(xùn)呢?一是課程改革的需要:課程改革中的新理念,、新的教學(xué)方式,、新的評(píng)價(jià)方式,需要我們?nèi)W(xué)習(xí),,去創(chuàng)造性的實(shí)踐,。二是學(xué)校發(fā)展的需要:我校的發(fā)展目標(biāo)早已確立,。三是教師專業(yè)發(fā)展的需要:目前,,我校在一線任教的專業(yè)教師大約有50多人。就整個(gè)教師隊(duì)伍來看,,職業(yè)道德素質(zhì)和專業(yè)水平參差不齊,。面對(duì)這樣的現(xiàn)實(shí)狀況、新的形勢(shì),不僅需要我們的一般教師努力進(jìn)步成長,,而且,,我們的校級(jí)名師和骨干教師也必須要促進(jìn)自己盡快成長,當(dāng)然我們的管理干部也不能例外,。四是體制改革的需要:中央,、省農(nóng)村教育工作會(huì)議召開以后,教育用人機(jī)制發(fā)生了根本性的變化,,不合格的教師隨時(shí)都有被淘汰出局的可能,,教師職業(yè)已不再是鐵飯碗。今天我們開展校本培訓(xùn)說到底就是為老師們提供了一個(gè)良好的發(fā)展平臺(tái),,一個(gè)成長的機(jī)遇,。希望廣大教師要珍惜這次機(jī)遇,變被動(dòng)的接受為自覺的學(xué)習(xí)和參與,,在學(xué)習(xí)和參與中,,提高自己的專業(yè)水平,從而促進(jìn)你的發(fā)展,,學(xué)校的發(fā)展,,學(xué)生的發(fā)展。實(shí)現(xiàn)真正意義上的“三贏”,。
二,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確分工
校本培訓(xùn)不是一項(xiàng)短時(shí)期的工作,,而是納入學(xué)校日常工作的一項(xiàng)長期的任務(wù),。在目前我校管理機(jī)制下,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,明確分工,,是搞好校本培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)。
1.成立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組,。由校長擔(dān)任組長,,這表明校本培訓(xùn)的第一責(zé)任人是校長。校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是:對(duì)校本培訓(xùn)的重大問題進(jìn)行決策,,如:制訂實(shí)施方案,,督導(dǎo)實(shí)施,評(píng)價(jià)與總結(jié)等等工作,。
2.成立校本培訓(xùn)指導(dǎo)小組,。其主要職責(zé)是:指導(dǎo)各位教師校本培訓(xùn)工作的開展,傳達(dá)上級(jí)有關(guān)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)的精神,,深入教研組進(jìn)行調(diào)研,,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組反饋在實(shí)施中的問題及改進(jìn)的意見和建議,。
三、積極行動(dòng) 扎實(shí)工作
目前,,學(xué)校關(guān)于教師校本培訓(xùn)的方案已公布,,各學(xué)區(qū)的計(jì)劃已出臺(tái),教師的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃也已制訂好,??梢哉f,我校校本培訓(xùn)的前期工作已準(zhǔn)備就緒,,下一步是如何實(shí)施的問題,,在此我提醒大家:
抓住幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),促進(jìn)教師校本培訓(xùn)的扎實(shí)開展
1.每一位教師要反思自己的教育教學(xué)工作,,找全優(yōu)點(diǎn),,找準(zhǔn)缺點(diǎn),進(jìn)一步修改完善“自我發(fā)展計(jì)劃”,。
2.狠抓教學(xué)常規(guī)中的教師校本學(xué)習(xí)與研究,。把“集體備課”列為重點(diǎn),落在實(shí)處,。把“五課”(備課,、上課、聽課,、評(píng)課,、說課)活動(dòng)開展起來,促進(jìn)課堂教學(xué)改革,。
3.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入基層,,深入課堂,參與教師的活動(dòng),,幫助教師,、學(xué)科組解決困難,改進(jìn)教學(xué),。
4.正確處理好兩個(gè)關(guān)系:①教師正常教學(xué)工作與參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的關(guān)系;②學(xué)校組織活動(dòng)與校外活動(dòng)的關(guān)系,。
四、成果即成長 督導(dǎo)與評(píng)價(jià)
開展教師校本培訓(xùn)首要的出發(fā)點(diǎn),,是促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展,,而教師的專業(yè)化發(fā)展是在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)的過程中逐步發(fā)展成長的。不僅結(jié)果重要,,而且過程也很重要,。所以每一位教師要明確自己的發(fā)展目標(biāo),認(rèn)真地完成好方案中的每一項(xiàng)要求,。例如:要求完成每年讀書筆記10000字,,寫一篇3000字的論文或教學(xué)心得,,全體教師必須要完成;在這里不僅一線教師要完成這種硬性任務(wù),,而且所有具有職稱的教學(xué)管理和服務(wù)人員,,也必須完成10000字的讀書筆記任務(wù)和3000字論文書寫任務(wù)。再如:對(duì)待每一次活動(dòng),,都要積極準(zhǔn)備,,積極參與,在參與中學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中成長,。那么成長的標(biāo)志是什么呢?我認(rèn)為成長的標(biāo)志就是成果,教師的成果表現(xiàn)形式涉及到教師教育教學(xué)的各個(gè)方面,。例如;教學(xué)成績(jī)是你綜合勞動(dòng)的成果;教學(xué)論文,、日記反思是你思想智慧的結(jié)晶;一份備課、一份講稿,、一份說課,、一份自我成長計(jì)劃這都是你辛勤勞動(dòng)的成果;在學(xué)習(xí)與研究活動(dòng)中,你一句精彩的話語也是你素質(zhì)積累的成果,,更不必說參加省,、市、縣優(yōu)質(zhì)課,、教學(xué)能手的評(píng)選獲獎(jiǎng),。所以說成果就在你的身邊。這就看你平常是不是注意這些成果的存在,,是不是在這些成果的基礎(chǔ)上進(jìn)一步反思,,產(chǎn)生更多的成果。成果越多,,說明你的成長越好,。所以說成果即成長。我殷切地期望不同類型的教師通過校本培訓(xùn)都能獲得大量的成果,。
校本培訓(xùn)貴在教師們的自我努力,,自我行動(dòng),自我塑造,,自我完善,。但是學(xué)校建立相應(yīng)的督導(dǎo)和評(píng)價(jià)制度也是必要的。要求各職能科室要責(zé)任到人,,全力以赴,,很抓落實(shí),做到有布置,、有要求,、有檢查,、有評(píng)比、有總結(jié),。建立完善的校本培訓(xùn)檔案管理制度,。把個(gè)人成長與年度考核、評(píng)聘,、晉級(jí),、評(píng)優(yōu)選模掛鉤,并納入教師個(gè)人業(yè)績(jī)檔案,。每學(xué)年都要評(píng)出在教師校本培訓(xùn)中的先進(jìn)學(xué)科組,、先進(jìn)個(gè)人。要大力彰顯他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),、事跡,,樹立起個(gè)個(gè)標(biāo)兵,面面紅旗,,讓校本培訓(xùn)永遠(yuǎn)沿著健康之路走下去,。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇七
同志們:
根據(jù)。,。,。的安排,經(jīng),。,。。認(rèn)真組織,,,。。,??萍?jí)干部培訓(xùn)班今天正式開班了。為辦好這次培訓(xùn)班,,,。。,。專門請(qǐng)來了自治區(qū)組織部,、宣傳部、文化廳和黨委黨校的領(lǐng)導(dǎo),、專家,、教授為大家授課。目的就是讓大家通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)開闊眼界,、增長知識(shí),,進(jìn)一步增強(qiáng)政治大局意識(shí),,提高維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,,推進(jìn)交通科學(xué)發(fā)展的能力和水平,,為全面完成今年交通各項(xiàng)工作任務(wù),推進(jìn)交通事業(yè)又好又快發(fā)展提供更加有效的服務(wù)和保證,。
下面,,我講幾點(diǎn)意見,,與大家共勉。
一、充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)的重要意義,,不斷增強(qiáng)推進(jìn)交通發(fā)展的責(zé)任感和使命感
教育培訓(xùn)是提高干部隊(duì)伍素質(zhì),,促進(jìn)交通事業(yè)發(fā)展的重要舉措,既十分重要,,又是十分迫切,。抓好領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)是推進(jìn)交通又好又快發(fā)展的需要,是貫徹落實(shí)《干部教育條例》的需要,,也是提高領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)的需要,。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn),是推進(jìn)交通科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要,。今年是“”的收官之年,,也是謀劃“”的布局之年,是努力消除國際金融危機(jī)和“7〃5”事件雙重影響,,貫徹落實(shí)中央和自治區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,,調(diào)整交通發(fā)展結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變交通發(fā)展方式,,提升交通發(fā)展水平的關(guān)鍵一年,。前不久召開的全國交通運(yùn)輸工作會(huì)議提出了“以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、加快發(fā)展現(xiàn)代交通運(yùn)輸業(yè)為主線,,推進(jìn)綜合運(yùn)輸體系發(fā)展”的工作思路,,對(duì)交通發(fā)展提出了新的要求。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢(shì)的變化,,以及自治區(qū)和交通運(yùn)輸部的新思路,、新要求,站在建設(shè)現(xiàn)代交通運(yùn)輸業(yè),,促進(jìn)自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展大局的高度,,充分認(rèn)識(shí)開展領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)工作的重要性,努力提高自身素質(zhì),,增強(qiáng)維護(hù)穩(wěn)定,、推動(dòng)發(fā)展的能力和水平,,不斷增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感和使命感,,更好地履行職責(zé),、肩負(fù)使命,推進(jìn)交通事業(yè)發(fā)展,。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn),,是貫徹落實(shí)《干部教育條例》的客觀要求。今年,,我們要進(jìn)一步加大干部教育培訓(xùn)工作的力度,,繼續(xù)抓好《干部教育條例》的貫徹落實(shí)。根據(jù)自治區(qū)的安排,,上半年將對(duì)《干部教育條例》的執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)督查,。同時(shí),自治區(qū)組織部長會(huì)議上,,提出了要建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)情況考核評(píng)價(jià)機(jī)制,,把理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力作為選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù),。按照“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的要求,,我們將進(jìn)一步提升干部培訓(xùn)層次,確??h處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部每年累計(jì)脫產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)間不少于110學(xué)時(shí),。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),帶頭學(xué)習(xí),、做好表率,,通過領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、樹立典型引導(dǎo)學(xué),、強(qiáng)化考核激勵(lì)學(xué),,全面落實(shí)好《干部教育條例》工作要求。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn),,是提高領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)的內(nèi)在需要,。當(dāng)今,知識(shí)更新日新月異,,只有不斷學(xué)習(xí)才能夠緊跟上發(fā)展形勢(shì),。在座各位都是廳屬各單位、各部門的領(lǐng)導(dǎo)干部,,是交通各項(xiàng)工作的組織者,、推動(dòng)者和實(shí)踐者。交通系統(tǒng)建、養(yǎng),、管,、運(yùn)各項(xiàng)具體工作主要靠大家來開展,具體任務(wù)要靠大家來落實(shí),。同志們的素質(zhì)如何,,直接關(guān)系到各單位、各部門工作開展的實(shí)際成效,??偟膩碚f,交通系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)是好的,,但也有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部思想理論水平不高,,工作能力不強(qiáng),群眾工作的本領(lǐng)還不夠好,。教育培訓(xùn),,是加強(qiáng)干部執(zhí)政能力建設(shè)的重要平臺(tái),,我們要抱著對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé),、對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真搞好此次學(xué)習(xí)培訓(xùn),,進(jìn)一步堅(jiān)定政治立場(chǎng),、進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)、進(jìn)一步提高服務(wù)水平,、進(jìn)一步增強(qiáng)拒腐防變能力,,更好地履行崗位職責(zé)。
二,、著眼提高各級(jí)干部推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的能力,進(jìn)一步加大干部教育培訓(xùn)力度
今年,,自治區(qū)下達(dá)了150億元交通固定資產(chǎn)投資任務(wù),,同時(shí),做好民族團(tuán)結(jié),、維護(hù)行業(yè)穩(wěn)定和運(yùn)輸服務(wù)保障等各項(xiàng)任務(wù)依然繁重,。全面推動(dòng)交通科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,,關(guān)鍵在各級(jí)黨組織,,關(guān)鍵在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,關(guān)鍵在廣大黨員干部,。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè),,為改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。交通作為國民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)性,、先導(dǎo)性和服務(wù)性行業(yè),,承擔(dān)著促進(jìn)自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,、擴(kuò)大對(duì)外開放、鞏固邊防,、維護(hù)穩(wěn)定的重要任務(wù),,對(duì)生產(chǎn)、流通,、消費(fèi)各個(gè)環(huán)節(jié)有著廣泛而重要的影響,。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù),必須深刻認(rèn)識(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的極端重要性,,切實(shí)增強(qiáng)做好“一手抓改革發(fā)展,,一手抓團(tuán)結(jié)穩(wěn)定”的責(zé)任感和緊迫感,充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展,、服務(wù)群眾,、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用,,帶領(lǐng)廣大黨員和職工增強(qiáng)信心,,振奮精神,凝心聚力,,加快發(fā)展,。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制,,充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,,按照廳黨委的決策部署,堅(jiān)持深入一線,、靠前指揮,,以扎實(shí)的工作作風(fēng)和模范行為,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工投身于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)交通發(fā)展的實(shí)踐中,。要不斷強(qiáng)化政治觀念,,增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,努力建設(shè)一支政治上堅(jiān)強(qiáng)有力,、經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍,,為交通事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。
二是扎實(shí)做好維護(hù)民族團(tuán)結(jié),、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作,,不斷鞏固各民族團(tuán)結(jié)發(fā)展的良好基礎(chǔ)。在新的形勢(shì)和歷史條件下,,我們要把民族團(tuán)結(jié)作為實(shí)現(xiàn)交通行業(yè)發(fā)展,,促進(jìn)新疆長治久安的根本之策,堅(jiān)持不懈地開展民族團(tuán)結(jié)教育,深入進(jìn)行馬克思主義國家觀,、民族觀,、宗教觀教育,深入開展愛國主義,、集體主義,、社會(huì)主義教育,引導(dǎo)各族干部群眾正確認(rèn)識(shí)民族和國家的關(guān)系,,自覺維護(hù)祖國統(tǒng)一,、民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定。全區(qū)交通系統(tǒng)點(diǎn)多,、線長,、面廣、人員眾多,。交通廳直屬單位有干部職工4.4萬人,,加上家屬子女近20萬人,交通從業(yè)人員約300萬人,,是自治區(qū)廳局系統(tǒng)人員最多的行業(yè)之一,。保持交通行業(yè)的穩(wěn)定,不僅關(guān)系交通事業(yè)的發(fā)展,,而且對(duì)新疆的穩(wěn)定至關(guān)重要,。交通系統(tǒng)各單位、各部門要秉承和發(fā)揚(yáng)多年來形成的民族團(tuán)結(jié)的優(yōu)良傳統(tǒng),,總結(jié)在加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)工作中積累的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,。要把理順情緒,、消除隔閡、增進(jìn)各族職工的友誼作為十分緊要的工作抓實(shí)抓好,,認(rèn)真開展好每年的民族團(tuán)結(jié)教育月活動(dòng),,以月促年,扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)民族團(tuán)結(jié)教育進(jìn)機(jī)關(guān),、進(jìn)學(xué)校,、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)工地,、進(jìn)家庭,。使交通行業(yè)的民族關(guān)系更加和諧,民族團(tuán)結(jié)更加鞏固,。
三是著力提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力,,為交通行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提供有力保障。當(dāng)前,我區(qū)反分裂斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻,,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須時(shí)刻保持高度的警惕,,不斷提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力,做好應(yīng)急保障各項(xiàng)工作,。交通廳系統(tǒng)的機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位、學(xué)校,、站場(chǎng)段所,、公路橋梁、運(yùn)輸線路,、建設(shè)工地遍布天山南北,,有的分布在邊遠(yuǎn)地區(qū)、邊境一線,,要確保交通行業(yè)的安全,、穩(wěn)定,不僅要有思想認(rèn)識(shí)上的高度重視,,而且要建立起防范分裂勢(shì)力侵蝕,、滲透、破壞,,預(yù)防群體性,、突發(fā)性事件的防控體系和機(jī)制手段。不斷強(qiáng)化防范,、應(yīng)對(duì),、處置突發(fā)事件的意識(shí)和措施,建立社情,、敵情報(bào)告制度,,形成防控預(yù)警機(jī)制。做好新形勢(shì)下的群眾工作,,深入推進(jìn)矛盾排查化解工作,,注重從源頭上減少和防止人民內(nèi)部矛盾的發(fā)生。關(guān)注從業(yè)單位,、從業(yè)人員的穩(wěn)定,,引導(dǎo)交通從業(yè)單位加強(qiáng)對(duì)所屬勞務(wù)用工人員的教育管理,引導(dǎo)從業(yè)單位和人員文明施工,、誠信興業(yè),,防止引發(fā)群體性事件,以行業(yè)的穩(wěn)定促進(jìn)社會(huì)大局穩(wěn)定,。
三,、勤思善學(xué),、勇于實(shí)踐,不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)
當(dāng)今,,是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)的時(shí)代,,許多新事物需要我們?nèi)フJ(rèn)識(shí)、去探索,、去實(shí)踐,,許多新問題等待我們?nèi)パ芯俊⑷セ卮?、去解決,,這對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的理論素養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)能力和知識(shí)儲(chǔ)備提出了更高的要求,,這就迫切需要我們認(rèn)真學(xué)習(xí),、勇于創(chuàng)新、大膽實(shí)踐,。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來說,學(xué)習(xí)不僅是一種修養(yǎng),、一種境界,,更是一種責(zé)任和工作需要。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要在認(rèn)真學(xué)習(xí)上狠下功夫,,找時(shí)間,、擠時(shí)間學(xué)習(xí),坐下來,,鉆進(jìn)去學(xué)習(xí),,集中精力,扎實(shí)學(xué)習(xí),,不斷完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),,全面提高理論修養(yǎng)和知識(shí)水平,增強(qiáng)工作的原則性,、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性,,力爭(zhēng)在理論學(xué)習(xí),、政策素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平,、精神狀態(tài)等方面都有一個(gè)新的提高,。
二是進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新能力。創(chuàng)新是靈魂,,事物都是在創(chuàng)新中發(fā)展的,,沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展,。我們所從事的各項(xiàng)事業(yè)和工作是否具有生機(jī)活力,關(guān)鍵在于創(chuàng)新,。我們必須要發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)的精神,,根據(jù)形勢(shì)的需要,積極探索,,勇于創(chuàng)新,,不斷開闊視野,拓寬思路,,創(chuàng)造性地開展工作,。各項(xiàng)工作要超前思考、超前謀劃,,增強(qiáng)工作的預(yù)見性,、科學(xué)性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,,不斷開創(chuàng)交通工作的新局面,。
三是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。當(dāng)前,,我們正處在交通大發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,,樹立良好的工作作風(fēng),是進(jìn)一步鞏固發(fā)展交通工作大好形勢(shì)的必然要求,。要堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),,立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn),,把全部精力用在推動(dòng)交通科學(xué)發(fā)展上,,用在保障和改善民生上、用在促進(jìn)和諧穩(wěn)定上,。當(dāng)前,,正值歲末年初,今年北疆各地又遭遇了罕見的雪災(zāi),,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層,、深入群眾,做職工的知心人,、貼心人,,傾聽職工的心聲,反映群眾的意愿,,集中群眾的智慧,,維護(hù)群眾的利益,要把群眾的安危冷暖掛在心上,,多辦順民意,、解民憂,、增民利的實(shí)事。
同志們,,希望大家珍惜這次難得的機(jī)會(huì),,把學(xué)習(xí)培訓(xùn)的收獲和成果轉(zhuǎn)化為好的工作思路和措施,切實(shí)取得推動(dòng)交通發(fā)展,、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的實(shí)際成效,,堅(jiān)定信心、振奮精神,,開拓創(chuàng)新,、真抓實(shí)干,為推進(jìn)交通事業(yè)跨越式發(fā)展作出新的貢獻(xiàn),。
謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇八
同志們:
經(jīng)過充分細(xì)致地醞釀和準(zhǔn)備,,我們的財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)終于開班了。首先,,我代表xx市國土局,,向百忙之中為我們授課的市法律事務(wù)所郭所長,表示衷心的感謝!在培訓(xùn)班正式開始前,,我準(zhǔn)備講三點(diǎn)意見:
一,、財(cái)務(wù)管理,職責(zé)重大
參加今天這個(gè)財(cái)務(wù)知識(shí)講座的同志,,都是各單位的財(cái)務(wù)人員或記帳員,。從大處講,每天都有成千上萬的資金從我們的手頭流過,,都有成千上萬的資產(chǎn)交給我們?nèi)ス芾?,各?xiàng)管理目標(biāo)要依靠財(cái)務(wù)管理來實(shí)現(xiàn);從小處說,每一筆資金的流向,、每一個(gè)單據(jù)的報(bào)銷,,都牽扯著干部職工的切身利益,直接代表了我局在管理相對(duì)人,、在人民群眾中的形象,。所以,我們的財(cái)務(wù)管理工作不是簡(jiǎn)單,、而是繁雜,,不是可有可無,而是非常重要,。在座的每一位同志,都是全局工作不可缺少的“管家”,,是領(lǐng)導(dǎo)決策不可缺少的參謀和助手,。這個(gè)“管家”當(dāng)?shù)姆Q職不稱職,,參謀作用到位不到位,都對(duì)我們?nèi)值墓ぷ鳟a(chǎn)生極大的影響,。這一點(diǎn),,希望大家能有清醒的認(rèn)識(shí)。
二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高素質(zhì)
21世紀(jì)是知識(shí)法律迅速發(fā)展的法律。在這樣一個(gè)時(shí)代,,財(cái)務(wù)管理的內(nèi)涵,、目標(biāo)和方式都發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變。利益追求主體趨于多元化,,社會(huì)責(zé)任得到真正重視,,無形資產(chǎn)成為投資決策的重點(diǎn),人力資本成為決定性的重要資源等等,,都成為新時(shí)代財(cái)務(wù)管理的特征,。就我局來講,隨著工作領(lǐng)域的不斷擴(kuò)大,,許多新的業(yè)務(wù),、新的項(xiàng)目被納入了正常的管理范疇,如各種計(jì)劃項(xiàng)目資金的管理等,,都給我們法律來了不同程度的挑戰(zhàn),。要緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,迎接新的挑戰(zhàn),,唯一的辦法就是加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高素質(zhì)。我們這次培訓(xùn),,就是貫徹落實(shí)國土資源系統(tǒng)“完善體制,、提高素質(zhì)活動(dòng)”的重要步驟。只有這樣,,才能準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)財(cái)務(wù)管理工作的政策和規(guī)定,,及時(shí)掌握最新的管理手段,更好地履行法律法規(guī)賦予的職能,,圓滿完成國土資源管理各項(xiàng)工作任務(wù),。
三、明確要求,,學(xué)以致用
為切實(shí)提高大家的財(cái)務(wù)管理水平,,這次我們專門邀請(qǐng)理論素養(yǎng)扎實(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的郭所長來給大家授課,,時(shí)間兩天半,。郭所長長期從事財(cái)務(wù)工作的研究,,積累了豐富的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),是全市聞名的財(cái)務(wù)專家,,希望每個(gè)同志要珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,努力做到以下幾點(diǎn): 一要明確培訓(xùn)的重點(diǎn)和要求,及時(shí)了解財(cái)經(jīng)法規(guī)的規(guī)定,,熟練掌握財(cái)務(wù)管理的新方式,、新方法,開闊視野,,博采眾長,,為創(chuàng)造性開展財(cái)務(wù)工作奠定基礎(chǔ)。 二要結(jié)合崗位的實(shí)際和特點(diǎn),,認(rèn)真聽講,,廣泛討論,做好筆記,,寫好心得,,并自覺運(yùn)用到實(shí)際工作中去,推動(dòng)本職工作再上新臺(tái)階,。 三要模范遵守各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和局規(guī)章制度,。每一位財(cái)務(wù)管理人員,都必須把遵紀(jì)守法,,廉潔奉公作為自己的生命線,,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)長抓不懈、警鐘長鳴,。
最后,,祝培訓(xùn)班圓滿成功!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇九
各位老師、各位員工:
大家好!
秋送千山秀,,花放萬里香,。在我市技校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,經(jīng)過我們的精心籌備,,**公司技能培訓(xùn)班今天正式開班了,。在此,我代表公司全體員工向參加這次培訓(xùn)的技校領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎,,并向他們致以衷心的感謝!
汽車市場(chǎng)的繁榮,,帶動(dòng)了汽車維修市場(chǎng)的發(fā)展。傳統(tǒng)的汽車維修方式,、維修制度以及經(jīng)營模式必然被現(xiàn)代汽車維修方式所代替,。以往的汽車維修往往就維修談維修, “眼看、手摸、耳聽”的檢驗(yàn)方式逐漸被先進(jìn)技術(shù)投備所取代?,F(xiàn)代汽車維修將集汽車維修,、配件銷售、資訊和售后服務(wù)四位一體緊密結(jié)合,。汽車維修的新趨勢(shì)是維修對(duì)象的高科技化、維修設(shè)備現(xiàn)代化,、維修咨詢網(wǎng)絡(luò)化,、維修診斷專家化、維修管理電腦化及服務(wù)對(duì)象的社會(huì)化?,F(xiàn)代汽車技術(shù),、汽車檢測(cè)診斷設(shè)備、維修工藝技術(shù)日新月異,,技術(shù)更新及產(chǎn)品換代加快,,所以我們的維修技術(shù)、管理理念,、服務(wù)意識(shí)等相關(guān)知識(shí)也都需要更新與提高,。因此,提高員工技術(shù)水平,、加強(qiáng)培訓(xùn),、提高綜合素質(zhì)也是迫在眉捷,勢(shì)在必行,。**公司于**年**月號(hào)成立,,至今已有---
借此機(jī)會(huì),我想對(duì)各位員工提三點(diǎn)要求:
一是要提高對(duì)學(xué)習(xí)文化知識(shí)和專業(yè)理論知識(shí)的認(rèn)識(shí),。學(xué)習(xí)理論知識(shí)是提高技能的基礎(chǔ),,基礎(chǔ)要牢固,絕非一日之功,,它需要持之以恒的堅(jiān)持不懈,。俗話說的好,每天提高一小步,,日積月累,,就會(huì)前進(jìn)一大步。我們要戒驕戒躁,、重視學(xué)好理論知識(shí),,因?yàn)殡x開專業(yè)理論的技術(shù)也是無源之水、無本之木,。
二是要重視實(shí)踐操作,,循序漸進(jìn)地提高自己的技能水平。“家有千兩黃金,,不如一技在身”,。學(xué)習(xí)的目的在于運(yùn)用,只有掌握并不斷提高職業(yè)技能,,不斷為公司做出新的貢獻(xiàn),就業(yè)才能長久,,事業(yè)才能發(fā)展,。在知識(shí)更新日益加快的今天,如果不及時(shí)補(bǔ)充新知識(shí),,掌握新技能,,拓展新視野,勢(shì)必喪失競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。形勢(shì)迫切要求我們更新專業(yè)知識(shí),,更新知識(shí)結(jié)構(gòu),拓寬知識(shí)視野,,提高專業(yè)素養(yǎng)和技能,。
三是要真正樹立正確的學(xué)習(xí)觀念,珍惜培訓(xùn)機(jī)會(huì),。要善于學(xué)習(xí),、勤于實(shí)踐,從自身做起,,從現(xiàn)在做起,,在提高自身綜合素質(zhì)上狠下功夫。按要求,,扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)好知識(shí)和提高技術(shù)技能,。同時(shí),要樹立終身學(xué)習(xí)觀念,,努力掌握先進(jìn)理論和先進(jìn)技能,,今后為公司、為社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn),。
這次培訓(xùn)班是經(jīng)技校認(rèn)真籌備后舉辦的,,從課程的設(shè)置、師資的配備和教材的選擇等方面都進(jìn)行了周密安排,,目的只有一個(gè),,就是努力提高培訓(xùn)質(zhì)量,讓大家來有所學(xué),、學(xué)有所獲,。希望大家要按時(shí)參加培訓(xùn),,遵守紀(jì)律,集中精力,,認(rèn)真學(xué)習(xí),。在學(xué)習(xí)的過程中,要把學(xué)習(xí)與思考很好地結(jié)合起來,,堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,,學(xué)以致用,用科學(xué)的態(tài)度分析問題,、解決問題,,努力提高業(yè)務(wù)技能水平和實(shí)際工作能力。
有句話說的好,,要想給人一杯水,自己必須有一桶水,。因此我們不斷地充電,,學(xué)習(xí)和研究先進(jìn)的汽修理論知識(shí),并運(yùn)用到工作中去,。同志們,,**公司為你們搭建了一個(gè)環(huán)境舒適、條件一流的平臺(tái),,你們要用自己精湛的技術(shù),、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為公司的騰飛而努力奮斗吧!謝謝大家。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十
剛才聽 說農(nóng)財(cái)局組織大家今天在這里召開培訓(xùn)會(huì),,開完會(huì)我就直接趕過來了,。因?yàn)榘凑胀昴瓿醢才牛覀冊(cè)谌h財(cái)政工作會(huì)后要召開一個(gè)財(cái)政所長座談會(huì),,由于財(cái)政會(huì)當(dāng)天下午有個(gè)財(cái)政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政工作會(huì),,時(shí)間比較緊,所以這個(gè)座談會(huì)就遲遲再?zèng)]有召開,,所以借今天這個(gè)機(jī)會(huì)有必要再給大家講一講,,尤其是現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)面臨多方面改革,我們基層財(cái)政工作人員也面臨著身份和職能的轉(zhuǎn)變,,在這個(gè)過程中我們的工作不能放松,,大家也不要因?yàn)闄C(jī)構(gòu)合并等人心渙散、干勁不足,,用楊長亞市長的話講就是大家要有精神,、在狀態(tài),不管在什么形勢(shì)下,,我們一定要以飽滿的精神狀態(tài)投入到自己的工作中,。
剛才我聽了 10 個(gè)財(cái)政所所長的工作報(bào)告,大家基本上都提到了所做的主要工作的情況,比如財(cái)政惠民補(bǔ)貼資金的發(fā)放情況,、財(cái)政政策的宣傳等等,,匯報(bào)的都比較好;但還有些不足部分所長沒有匯報(bào)到,也就是我們基層財(cái)政干部隊(duì)伍整體素質(zhì)還有待提高;工作創(chuàng)新力度還不夠;工作習(xí)慣亟待改變,。就拿匯報(bào)工作來講,,長匯報(bào)有長匯報(bào)的方法,短匯報(bào)有短匯報(bào)的方法,。我也經(jīng)常給縣政府,、市上匯報(bào)工作,匯報(bào)工作前我要想怎樣能抓住重點(diǎn),、亮點(diǎn),,讓領(lǐng)導(dǎo)在我的匯報(bào)中能聽出我們的工作為什么做的比較好,有什么好的經(jīng)驗(yàn)和方法,。這個(gè)大家以后要注意,。
針對(duì)剛才幾個(gè)所長反映的人員短缺問題,我想是這樣,,有兩個(gè)解決途徑,,一是按照編制對(duì)空編缺編的我們要及時(shí)向人事機(jī)構(gòu)報(bào)招考計(jì)劃,通過招考的方法去充足我們的隊(duì)伍建設(shè)?,F(xiàn)在財(cái)政所面臨的現(xiàn)實(shí)問題就是考試門檻過高,,招人難,即便通過招考招進(jìn)來也很難留住,,對(duì)于這個(gè)問題我們之前也向有關(guān)部門反映過,,看能不能通過增加事業(yè)編制來解決,但是現(xiàn)在看來是不可能了,,因?yàn)樯厦嬗形募鞔_規(guī)定,,不能混編,所以這條路也是不可行的;在人員問題暫時(shí)解決不了的情況下怎么辦呢,,那我們就要抓管理,,怎樣合理安排利用有限的資源,這就需要財(cái)政所所長動(dòng)動(dòng)腦子,。根據(jù)目前的情況來看,,像以前由財(cái)政局來招工作人員的辦法是行不通了,從隸屬關(guān)系上來講,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所是隸屬于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的辦事機(jī)構(gòu),,不是縣財(cái)政局的下派機(jī)構(gòu),縣財(cái)政局只是在業(yè)務(wù)上給予工作指導(dǎo),,就像我不能去向市財(cái)政局局長反映我人手不夠一樣;人員問題我就講這么多,。
下面我就基層財(cái)政工作提幾點(diǎn)要求:
一,、加強(qiáng)財(cái)政所的日常管理,不斷深化財(cái)政各項(xiàng)改革,。
基層財(cái)政工作本質(zhì)就是依法理財(cái),,國庫集中支付以后,
各單位賬都交回去了,,所里就只管本單位賬務(wù)和村級(jí)賬務(wù),。我認(rèn)為各所回去要做一個(gè)工作就是,把換屆審計(jì)工作作為一個(gè)契機(jī)和機(jī)遇,,和審計(jì)部門及農(nóng)業(yè)部門一起清理核查村級(jí)賬務(wù),,同時(shí)要思考兩個(gè)問題,一個(gè)是村級(jí)收入如何監(jiān)管;另一個(gè)就是其他項(xiàng)目資金如何監(jiān)管,。隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,,財(cái)政投資農(nóng)村建設(shè)的力度不斷加大,農(nóng)村的項(xiàng)目越來越多,,資金也越來越多,,不只是財(cái)政部門給的資金,還有其他各部門的很多項(xiàng)目,,這部分資金到村上,我們應(yīng)該如何監(jiān)管使用呢?怎樣才能不讓這部分資金游離于財(cái)政監(jiān)管之外,,我想要從三個(gè)方面入手:一是實(shí)行村級(jí)賬務(wù)公開,,收入支出定期公開,要置村級(jí)賬務(wù)于村民的監(jiān)督之下;二是實(shí)施村級(jí)項(xiàng)目管理,,財(cái)政所工作人員在村上實(shí)施項(xiàng)目過程中,,要關(guān)注項(xiàng)目實(shí)施動(dòng)態(tài),項(xiàng)目進(jìn)度,,做好監(jiān)管工作;三是健全制度,。俗話說“無規(guī)矩不成方圓”。要做到制度先行,,要用制度管人,,制度管事。剛才太安財(cái)政所就提到自己制定了一個(gè)村級(jí)賬務(wù)審批流程,,流程制度上墻,,一目了然,多少錢誰簽字看制度,,省的為了一個(gè)簽字問題不停的解釋還解釋不清,。
另外一個(gè)財(cái)政所現(xiàn)在要做的就是“配合農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,如何做好村級(jí)事業(yè)的進(jìn)一步運(yùn)轉(zhuǎn)”這一課題調(diào)研,,大家都看到了,,現(xiàn)在的農(nóng)村和過去的農(nóng)村已經(jīng)是完全不一樣了,,通村水泥路、路燈,、垃圾清理站等農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施讓現(xiàn)在的村容村貌煥然一新,,但是路燈有沒有電費(fèi)、水泥路有沒有人打掃,,垃圾有沒有人負(fù)責(zé)清理一系列問題也隨之出現(xiàn)了,,有些村路燈裝上了,卻沒有錢交電費(fèi)閑置在那等等問題,,這就需要我們?nèi)プ龉ぷ?,了解情況,首先要測(cè)算村上保障這些日常運(yùn)轉(zhuǎn)到底需要多少經(jīng)費(fèi),,按照我們目前的經(jīng)費(fèi)還差多少,,差的這部分資金從哪來,自己能力范圍內(nèi)能解決的自己解決,,解決不了該反應(yīng)問題的反應(yīng)問題;其次就是要建立一個(gè)長效機(jī)制;最后就是完善監(jiān)督制度,。
財(cái)政惠民補(bǔ)貼“一卡通”資金發(fā)放方面,現(xiàn)在財(cái)政所就是做一個(gè)基礎(chǔ)信息核對(duì)維護(hù)工作,。要把這個(gè)工作做好,,主要就是要掌握村情,摸清底子,,一個(gè)優(yōu)秀的基層工作者應(yīng)該對(duì)村上的情況十分了解,,在過去收稅年代,基層工作人員對(duì)村上的大小事都了如指掌,。因此大家一定要從多方面搜集了解村上的事務(wù),。
二、“廉”字當(dāng)頭,,強(qiáng)化工作原則性,,使各項(xiàng)工作達(dá)到規(guī)范性、法制化,。
在這里我要強(qiáng)調(diào)一下,,各財(cái)政所所長要在工作中切實(shí)負(fù)起主體責(zé)任,不要以為不是自己做的就和自己沒關(guān)系,,現(xiàn)在都是連帶責(zé)任,,如果工作人員出了問題,首先問責(zé)的就是主管領(lǐng)導(dǎo),。這里我要講兩個(gè)“慎”,,即“慎獨(dú)、慎微”,,怎么解釋呢?“慎獨(dú)”就是要求自己一個(gè)人獨(dú)處的時(shí)候要小心,,有原則性,,不要以為自己一個(gè)人就可以為所欲為,做了什么別人不知道,,好多人往往就是在一個(gè)人的時(shí)候犯了錯(cuò)誤;“慎微”是要求小事情上要謹(jǐn)慎,,俗話說“千里之堤毀于蟻穴”,看起來很小一個(gè)螞蟻洞,,卻有足以摧毀堤壩的作用,。在我們工作中也是一樣,不要認(rèn)為吃一頓飯,、拿一盒煙沒有什么影響,,足夠的量變必然會(huì)引起質(zhì)變,在量變的過程中人會(huì)逐漸麻木不仁,,所以到最后鑄成大錯(cuò)也不自知,。一定要時(shí)刻謹(jǐn)記“慎獨(dú)、慎微,、自省,、自警、自立”,。
保證辦事程序合法合規(guī),,因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)工作的瑣碎及復(fù)雜,可能一部分干部在工作中有一些比較隨意的工作習(xí)慣,,有些習(xí)慣看似也沒有什么不妥之處,,但是卻給別人留下了可趁之機(jī),一旦出現(xiàn)問題,,必然會(huì)追究到干部身上。我們要抱著這樣一種工作態(tài)度,,就是這樣辦事,,辦這個(gè)事如果出了問題,和我有沒有關(guān)系,,沒有關(guān)系,,怎樣才能證明沒有關(guān)系,即便沒有關(guān)系,,但無法出具沒有關(guān)系的證明那也是無濟(jì)于事,。所以,我們要時(shí)刻謹(jǐn)記辦任何事必須合法,、合規(guī),。大的不說對(duì)國家負(fù)責(zé)、對(duì)單位負(fù)責(zé),,至少我們要對(duì)自己負(fù)責(zé),,要學(xué)會(huì)如何自保,。
三、 轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,不斷優(yōu)化服務(wù)
(一)摒棄特權(quán)觀念,,做好職能轉(zhuǎn)化。過去呀,,我們做為財(cái)政干部比較有優(yōu)越感,,這種優(yōu)越感來自我們手中的權(quán)利,因?yàn)樨?cái)政局管錢嘛,,那是誰都要來求著辦事的,,好多干部就利用職權(quán)謀點(diǎn)私利??墒乾F(xiàn)在的形勢(shì)大家也都有所感受,,公務(wù)員在不斷的被弱勢(shì)化,不再是強(qiáng)權(quán)群體,,為什么說弱勢(shì)化?公務(wù)員做為黨和政府的形象,,一言一行、言談舉止都赫然的在公眾監(jiān)督之下,,近兩年內(nèi),,國家公務(wù)員及干部被監(jiān)督曝光的例子比比皆是,幾乎每天都有新聞媒體在不斷的曝出公務(wù)員違規(guī)違紀(jì)行為,。所以我們必須轉(zhuǎn)變自己的觀念,,立足自己崗位、做好服務(wù)工作,。
公務(wù)員的職業(yè)化,。我們現(xiàn)在應(yīng)該越來越清楚的認(rèn)識(shí)到,公務(wù)員就是一個(gè)職業(yè),,而且是一個(gè)為老百姓服務(wù)的職業(yè),,也就是服務(wù)業(yè),我們就是服務(wù)員,,要放下浮躁,,放下奢望,不要想著在工作中謀取一些不正當(dāng)?shù)睦嫒ヌ岣咦约旱纳钏健?/p>
(二)做好三個(gè)“當(dāng)”服務(wù),。以前一直在提把鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所管理權(quán)收回到縣財(cái)政局,,我也想過干脆收回來,方便管理么,,但現(xiàn)在以及以后應(yīng)該不會(huì)再有這樣的提法了,,因?yàn)橐患?jí)政府一級(jí)財(cái)政,事權(quán)和財(cái)權(quán)必須統(tǒng)一,,這樣才能理順職能關(guān)系,,提高服務(wù)效率,。因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所做為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的職能部門,要充分發(fā)揮自己的作用,,第一,,當(dāng)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的參謀助手,從財(cái)政工作的特點(diǎn)入手,,用自己專業(yè)的會(huì)計(jì)知識(shí)給鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,,指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;第二,當(dāng)好村上管家,,管好村上的賬務(wù),,做好保障村級(jí)運(yùn)轉(zhuǎn)工作;第三,當(dāng)好群眾的服務(wù)員,,為群眾服好務(wù),,群眾來辦理事情,熱情接待,,要改變過去臉難看,、事難辦的工作作風(fēng),能辦的事情限時(shí)辦,,不能辦的要把辦事程序清清楚楚明明白白告訴群眾,,不要讓群眾辦一件事跑好多趟,今天來缺個(gè)身份證,,明天來缺個(gè)證明,,這樣的事例希望以后不要再有。
(三)加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)能力,。要提高業(yè)務(wù)能力必須不斷學(xué)習(xí)。大家應(yīng)該也都注意到,,我們現(xiàn)在講的都是財(cái)政投資,,已不再是過去的財(cái)政撥款了,這一措辭的改變,,意義很大,投資是講收益的,,是要產(chǎn)生投資效應(yīng)的,,我們只有真正懂業(yè)務(wù)、會(huì)干業(yè)務(wù),,才能談到去放大投資效應(yīng),。所以說,工作中的創(chuàng)新化十分重要,,這一點(diǎn)我看太安財(cái)政所就做的很好,,做了很多工作,。我們的工作要逐漸電子化、信息化,、網(wǎng)絡(luò)化,,不斷優(yōu)化服務(wù)。
(四)重視大廳管理,。兩基建設(shè)后,,給各財(cái)政所都新修建了服務(wù)大廳,硬件設(shè)施配備的都已經(jīng)到位了,,我們需要做的就是提高軟件設(shè)施,,軟件就包括大廳工作人員的言行舉止,作為一個(gè)服務(wù)窗口,,一定要注意自己的一言一行,,嚴(yán)格要求,不能隨心所欲,,想干啥就干啥,。
(五)重視宣傳工作。一方面是對(duì)群眾做好財(cái)政政策的宣傳工作;另一方面就是信息報(bào)送工作,,信息報(bào)送要把農(nóng)村工作作為重點(diǎn),,我們?cè)诨鶎拥母刹抗ぷ骱苄量啵沧隽撕芏嗍虑?,但是沒有信息報(bào)送,,外界就無從得知都做了什么。特別是民生投資,,我們每年有大量的資金投入到了民生工作中,,這些都是信息點(diǎn),信息可以說是外界了解財(cái)政工作的通道,,所以信息工作十分重要,。我建議農(nóng)財(cái)局把財(cái)政所的信息報(bào)送工作納入年終考核之中。
今天很難得有這樣一個(gè)和全體基層財(cái)政工作人員面對(duì)面交流的機(jī)會(huì),,說的比較多,,耽誤了大家一點(diǎn)時(shí)間,下面農(nóng)財(cái)局的工作人員還要給大家培訓(xùn)業(yè)務(wù)知識(shí),,我就不多說了,,希望大家能認(rèn)真學(xué)習(xí)今天的培訓(xùn)內(nèi)容,用來指導(dǎo)本職工作,。我的講話到此結(jié)束,。謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十一
同志們:
今天,我們集中全街道社區(qū)股份公司財(cái)會(huì)人員在這里舉行社區(qū)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),還把社區(qū)居委會(huì)的書記和主任都請(qǐng)了過來,,其規(guī)模之大,,人數(shù)之多,是我街道農(nóng)村城市化改制以來的第一次,,其目的也非常明確,,就是為了貫徹落實(shí)市“基層基礎(chǔ)年”、“城市管理年”和區(qū)“治理年”的各項(xiàng)工作目標(biāo)和要求,,指導(dǎo)各社區(qū)股份合作公司加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,,維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定。經(jīng)過充分細(xì)致地醞釀和準(zhǔn)備,,今天,,我們的財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)終于開班了。首先,,我代表xx街道黨工委,、辦事處,向百忙之中為我們授課的深圳天華會(huì)計(jì)事務(wù)所的會(huì)計(jì)師們表示衷心的感謝!下面,,我結(jié)合實(shí)際,,就此次培訓(xùn)講幾點(diǎn)意見:
一、統(tǒng)一思想,,提高認(rèn)識(shí)
市委和區(qū)委將今年確定為“基層基礎(chǔ)年”和“治理年”,,基層基礎(chǔ)工作提到了前所未有的高度,而社區(qū)的財(cái)務(wù)管理工作是基層基礎(chǔ)工作的重要內(nèi)容之一,。尤其是深圳自20xx年加快農(nóng)村城市化進(jìn)程以后,,原來的村委會(huì)改制為社區(qū)居委會(huì)。如何緊跟形勢(shì),,加強(qiáng)社區(qū)一級(jí)的財(cái)務(wù)管理,,成為擺在基層領(lǐng)導(dǎo)干部的一門新課題。作為深圳市最早發(fā)展“三來一補(bǔ)”企業(yè)的街道之一,,隨著城市化進(jìn)程的不斷深入推進(jìn),,我們各社區(qū)股份公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也面臨著新的挑戰(zhàn),社區(qū)一級(jí)的財(cái)務(wù)管理受到越來越多的居民的關(guān)注,。
“經(jīng)濟(jì)越發(fā)展,,財(cái)務(wù)管理工作就越重要”,我街道各社區(qū)多年來的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也充分證明了這一點(diǎn),。個(gè)別社區(qū)把握住良好的機(jī)遇,,發(fā)展先人一步,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)很好,,但因?yàn)椴粔蛑匾曍?cái)務(wù)的管理工作,導(dǎo)致后來后院起火,甚至還惹上官司,。在我們寶安不乏這樣的例子,,甚至在我們也有。這些都充分說明了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和財(cái)務(wù)管理同樣重要,?!皶?huì)賺錢,也要會(huì)管錢”,,而“管錢”有時(shí)候需要更多的學(xué)問,。加強(qiáng)對(duì)社區(qū)股份公司的財(cái)務(wù)管理,是社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的一項(xiàng)重要工作,。從大處來說,,“管”好財(cái)是為了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,確保經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展;從小處來說,,“管”好財(cái)是為了維護(hù)居民的切身利益,。我們今天之所以把社區(qū)黨支部書記和股份公司的經(jīng)理請(qǐng)來開會(huì),就是希望各社區(qū)和股份公司的負(fù)責(zé)人進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì),,高度重視社區(qū)財(cái)務(wù)管理工作,,增強(qiáng)做好財(cái)務(wù)工作的緊迫感和責(zé)任感,主動(dòng),、及時(shí)地了解和掌握社區(qū)財(cái)務(wù)工作開展的情況,,更好地利用和管理好集體的每一分錢。
二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高素質(zhì)
21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)。在這樣一個(gè)時(shí)代,,財(cái)務(wù)管理的內(nèi)涵,、目標(biāo)和方式都發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變。利益追求主體趨于多元化,,社會(huì)責(zé)任得到真正重視,,無形資產(chǎn)成為投資決策的重點(diǎn),人力資本成為決定性的重要資源等等,,都成為新時(shí)代財(cái)務(wù)管理的特征,。要緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,迎接新的挑戰(zhàn),,唯一的辦法就是加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高素質(zhì)。作為社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部,,就是要充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下財(cái)會(huì)工作人員在社區(qū)和股份公司財(cái)務(wù)管理工作中的主體地位和主導(dǎo)作用,,想方設(shè)法為財(cái)務(wù)人員創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí),、研討、交流機(jī)會(huì),,按照會(huì)計(jì)職業(yè)化管理的要求,,加強(qiáng)社區(qū)財(cái)會(huì)人員的管理、培訓(xùn)和考核,,實(shí)行持證上崗,。作為社區(qū)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)方面工作的人員,從大處講,,每天都有成千上萬的資金從我們的手頭流過,,都有成千上萬的資產(chǎn)交給我們?nèi)ス芾恚黜?xiàng)管理目標(biāo)要依靠財(cái)務(wù)管理來實(shí)現(xiàn);從小處說,,每一筆資金的流向,、每一個(gè)單據(jù)的報(bào)銷,都牽扯著廣大居民的切身利益,。所以,,我們的財(cái)務(wù)管理工作不是簡(jiǎn)單、而是繁雜,,不是可有可無,,而是非常重要。
我們這次培訓(xùn),,就是為了促進(jìn)社區(qū)財(cái)務(wù)人員系統(tǒng)地更新知識(shí),,熟悉掌握農(nóng)村城市化后的股份合作公司核算,法律,、法規(guī)特別是稅收政策與現(xiàn)行政策法規(guī)的銜接處理業(yè)務(wù),,進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)核算水平和經(jīng)營管理水平。只有這樣,,才能準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)財(cái)務(wù)管理工作的政策和規(guī)定,,及時(shí)掌握最新的管理手段,為社區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。因此,,我希望,參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的財(cái)會(huì)工作人員要十分珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,認(rèn)真學(xué)習(xí),,不斷豐富、充實(shí),、提高自己,,使自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平與時(shí)俱進(jìn)。
三,、明確要求,,學(xué)以致用
一個(gè)單位會(huì)計(jì)人員的素質(zhì),,會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量,會(huì)計(jì)監(jiān)督職能的發(fā)揮,,直接關(guān)系到這個(gè)單位經(jīng)營管理水平的好壞,。為切實(shí)提高大家的財(cái)務(wù)管理水平,這次我們專門邀請(qǐng)理論素養(yǎng)扎實(shí),、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的深圳天華會(huì)計(jì)師事務(wù)所的會(huì)計(jì)師們來給大家授課,時(shí)間三天,。會(huì)計(jì)師們長期從事財(cái)務(wù)工作的研究,,積累了豐富的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),是全市資深的財(cái)務(wù)專家,,希望參加培訓(xùn)的同志珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,努力做到以下幾點(diǎn):
一要明確培訓(xùn)的重點(diǎn)和要求,及時(shí)了解財(cái)經(jīng)法規(guī)的規(guī)定,,熟練掌握財(cái)務(wù)管理的新方式,、新方法,開闊視野,,博采眾長,,為創(chuàng)造性開展財(cái)務(wù)工作奠定基礎(chǔ)。
二要結(jié)合自身崗位的實(shí)際和特點(diǎn),,充分發(fā)揮自身的主觀能動(dòng)作用,,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性,集中精力,,虛心聽講,,認(rèn)真思考和討論,做好筆記,,真正弄懂弄通每一個(gè)問題,,并自覺運(yùn)用到實(shí)際工作中去,推動(dòng)本職工作再上新臺(tái)階,。
三要模范遵守各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)章制度,。每一位財(cái)務(wù)管理人員,都必須把遵紀(jì)守法,,廉潔奉公作為自己的生命線,,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)長抓不懈、警鐘長鳴,。
同志們,,隨著深圳農(nóng)村城市化的進(jìn)程不斷推進(jìn),社區(qū)一級(jí)的財(cái)務(wù)工作顯得日益重要,,希望大家統(tǒng)一思想,,提高認(rèn)識(shí),,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),高度重視和做好社區(qū)財(cái)務(wù)管理工作,。同時(shí),,希望參加培訓(xùn)的同志珍惜此次難得的機(jī)會(huì),靜下心來認(rèn)真學(xué)習(xí),,并學(xué)以致用,,在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤勤懇懇、一絲不茍的工作作風(fēng),,全面客觀,、扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作,為我街道的穩(wěn)定和發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
最后,,祝培訓(xùn)班圓滿成功!
我的發(fā)言完了,,謝謝大家!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十二
同志們:
按照公司20xx年員工培訓(xùn)計(jì)劃,,結(jié)合“建設(shè)學(xué)習(xí)型路政大隊(duì)”要求,,今天我們舉辦了路政業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。此次培訓(xùn)不僅是加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)的重要舉措,,也是路政人員系統(tǒng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),、管理知識(shí)的有效途徑。希望同志們珍惜機(jī)會(huì),,認(rèn)真對(duì)待,,以端正的態(tài)度、飽滿的熱情參加這次培訓(xùn),,做到學(xué)有所得,,學(xué)有所用。下面,,就本次培訓(xùn)活動(dòng)講幾點(diǎn)意見:
一,、充分認(rèn)識(shí)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重要意義。
(一)加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)是路政隊(duì)伍建設(shè)的迫切需要,。
1,、隨著路政管理工作的不斷深入,對(duì)路政管理人員的全面發(fā)展也有了新的要求,,要達(dá)到路政管理工作的需要,,就必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)新知識(shí)【比如新出臺(tái)的《行政強(qiáng)制法》,、《公路安全保護(hù)條例》,、《山西省公路條例》等法律制度】、新技能,、新措施來解決新問題,、處理新矛盾,,以轉(zhuǎn)變當(dāng)前不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展的執(zhí)法理念,、執(zhí)法方式和執(zhí)法手段,,這樣才能做到與時(shí)俱進(jìn),確保路政執(zhí)法的合法性和準(zhǔn)確性,。
2,、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)加強(qiáng)業(yè)務(wù)之間的銜接性,【比如不同崗位之間的互相學(xué)習(xí)】不能閉門造車,,要拓寬眼界,,從事巡查的路政員要對(duì)事故勘察、清障救援的處置程序也要了然于胸,。這樣才能提升隊(duì)伍的整體執(zhí)法水平,真正塑造成一支素質(zhì)高,、技能強(qiáng),、作風(fēng)硬的執(zhí)法隊(duì)伍。
(二)加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)是完成當(dāng)前工作任務(wù)的實(shí)際需求,。
1,、今年施工改道多,對(duì)高速公路的保暢通,、保安全帶來較大壓力,,要求我們路政執(zhí)法人員要熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)的管理程序,不能亂作為,,也不能不作為,,嚴(yán)格按照法律法規(guī)加大管控力度,保障施工現(xiàn)場(chǎng)的行車安全,,避免因管理不到位而造成交通事故和人員傷亡的情況出現(xiàn),。
2、司乘人員維權(quán)意識(shí)不斷增強(qiáng),,對(duì)高速公路的服務(wù)品質(zhì)要求也日益加大,,而高速公路法制建設(shè)相對(duì)滯后外加部分路政人員執(zhí)法辦案程序不到位、態(tài)度不文明等造成訴訟(投訴)事件屢有發(fā)生【比如去年的清障被追尾事件】,,為避免今后類似事件的發(fā)生,,我們路政人員應(yīng)通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)不斷提高自身的執(zhí)法水平和服務(wù)意識(shí),真正做到既要維護(hù)好公司的利益,,又要保證司乘的利益,,還要保證自身的合法利益不受侵害。
3,、公司打造服務(wù)品牌,,建設(shè)“美麗高速”目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)都要求我們進(jìn)一步通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)改進(jìn)工作方法,,提高工作效率,轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,,按照“公開透明,、秉公執(zhí)法、杜絕三亂,、服務(wù)至上”的要求,,做好守護(hù)高速的“美麗衛(wèi)士”。
(三)加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)是促進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的必然要求,。
我們要清醒認(rèn)識(shí)到路政管理工作在路產(chǎn)路權(quán)維護(hù),、施工安全管理、交通突發(fā)事件處置,、文明執(zhí)法等方面與人民群眾日益增長的需求還有一定差距,。路政人員的一個(gè)不當(dāng)行為損害的不僅是相對(duì)人的利益,還有公司多年來苦苦經(jīng)營的形象,,更是對(duì)國家賦予我們權(quán)力的一種褻瀆,。【闡述“三亂”行為的危害性及下一步公司對(duì)類似事件的懲處力度】因此,,我們要通過培訓(xùn),,提升人員職業(yè)素質(zhì),進(jìn)一步加強(qiáng)陽光工程建設(shè),,推行執(zhí)法人性化,,真正做到把司乘人員的利益放在首位,杜絕不正之風(fēng)和以權(quán)謀私等現(xiàn)象出現(xiàn),,建立一支忠誠可靠,、服務(wù)大眾、秉公執(zhí)法的路政隊(duì)伍,,為推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)再上新臺(tái)階奠定基礎(chǔ),。
二、統(tǒng)籌安排,,科學(xué)部署,,確保培訓(xùn)活動(dòng)取得實(shí)效。
(一)精心組織,,保障有力,。
從前期的緊張籌備到今天的組織實(shí)施,我對(duì)此次培訓(xùn)活動(dòng)給予高度關(guān)注,。從培訓(xùn)的時(shí)間,、內(nèi)容以及人員安排、后勤保障等多方面的工作,都做了全面的計(jì)劃和科學(xué)部署,。在下一步實(shí)施過程中,,要求培訓(xùn)小組要建立切實(shí)可行的學(xué)習(xí)制度、軍訓(xùn)制度,、作息安排等各項(xiàng)管理制度,,按照理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作相結(jié)合,業(yè)務(wù)培訓(xùn)與技能測(cè)試相結(jié)合,,專家授課與經(jīng)驗(yàn)交流相結(jié)合的要求,,把培訓(xùn)活動(dòng)抓好、抓實(shí),。保證培訓(xùn)議程有序進(jìn)行,。
(二)嚴(yán)格紀(jì)律,確保質(zhì)量,。
此次培訓(xùn)實(shí)行規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化管理,不僅是理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的集中培訓(xùn),,也是一次組織紀(jì)律性的強(qiáng)化訓(xùn)練,,希望參訓(xùn)人員嚴(yán)格自律,自覺遵守各項(xiàng)培訓(xùn)紀(jì)律,,認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)日程安排,虛心聽講,,積極參與,,要通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),切實(shí)提高自身的業(yè)務(wù)工作水平和思想政治素質(zhì),。
(三)善于學(xué)習(xí),,不斷進(jìn)步。
俗話說“物有所不足;智有所不明”,。大家要珍惜這次難得的機(jī)會(huì),,學(xué)員之間,大隊(duì)之間多加強(qiáng)溝通和交流,,在學(xué)習(xí)工作中互相切磋,、互相啟發(fā),取長補(bǔ)短,,集思廣益,,達(dá)到共同提高、共同進(jìn)步的目的,。我們不僅要學(xué)會(huì)向書本學(xué)習(xí),,向他人學(xué)習(xí),也要學(xué)會(huì)向?qū)嵺`學(xué)習(xí),,向真理學(xué)習(xí),,更要把學(xué)習(xí)常態(tài)化,、持續(xù)化,把“建設(shè)學(xué)習(xí)型路政大隊(duì)”活動(dòng)真正付諸實(shí)踐,,而不是停留在口號(hào)上,,走走過場(chǎng),流于形式,。
三,、聯(lián)系實(shí)際,把握重點(diǎn),,大力推進(jìn)路政工作可持續(xù)發(fā)展,。
學(xué)習(xí)的意義重在思考、應(yīng)用,,要帶著問題學(xué),,有針對(duì)性地學(xué),積極主動(dòng)地把學(xué)到的理論,、方法,、技能充分運(yùn)用到實(shí)際工作中去。要對(duì)照路政工作目標(biāo)任務(wù)抓學(xué)習(xí),,堅(jiān)定信心,,咬定目標(biāo)不放松;要對(duì)照路政管理熱點(diǎn)難點(diǎn)問題抓學(xué)習(xí),重點(diǎn)探討如何切實(shí)提高路政執(zhí)法效能,、如何加大路產(chǎn)路權(quán)的保護(hù)力度,、如何深入推進(jìn)路警聯(lián)動(dòng)機(jī)制、如何加強(qiáng)路政信息化平臺(tái)的建設(shè)等問題;要對(duì)照政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議整改抓學(xué)習(xí),,重點(diǎn)解決人民群眾反映的熱點(diǎn)問題,,切實(shí)做到執(zhí)法為民、服務(wù)社會(huì);要對(duì)照提升綜合管理素質(zhì)抓學(xué)習(xí),,不斷提升執(zhí)法水平,,樹立良好執(zhí)法形象,以適應(yīng)全面,、和諧,、可持續(xù)發(fā)展公路事業(yè)的需要 。
這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富,,時(shí)間安排緊,,大家要把握機(jī)遇,充分利用有限的時(shí)間,,真正做到孜孜不倦,、潛心鉆研、刻苦學(xué)習(xí),期待培訓(xùn)之后,,我們路政人員的專業(yè)理論知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)都能得到升華,,繼而為公司的跨越發(fā)展保駕護(hù)航!
最后,預(yù)祝本次培訓(xùn)活動(dòng)取得圓滿成功,。
謝謝大家,。
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十三
大家好:
首先對(duì)大家的到來表示歡迎,歡迎你們成為三友大家庭中的一員,。對(duì)這次新員工入職培訓(xùn),,集團(tuán)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)十分重視,集團(tuán)董事長,、黨委書記么志義同志對(duì)做好此次新員工培訓(xùn)也作了重要指示,。接下來集團(tuán)培訓(xùn)中心將組織大家進(jìn)行為期10天的入職培訓(xùn)。主要通過專題講座,、拓展訓(xùn)練,、沙盤演練、座談交流,、軍事訓(xùn)練,、光盤教學(xué)、實(shí)地參觀等培訓(xùn)形式,,讓大家了解三友集團(tuán)的發(fā)展歷程,、現(xiàn)狀和前景、三友企業(yè)文化,、主要產(chǎn)品市場(chǎng)情況,、使大家盡快熟悉環(huán)境,認(rèn)同企業(yè),,對(duì)未來建立信心和希望;通過軍事訓(xùn)練,、拓展訓(xùn)練等課程,,增強(qiáng)學(xué)員的團(tuán)隊(duì)意識(shí),、自律意識(shí)、協(xié)作精神和執(zhí)行力,,幫助大家從“校園人”向“職場(chǎng)人”轉(zhuǎn)變;通過各位講師授課,、優(yōu)秀員工經(jīng)驗(yàn)分享、以及沙盤演練等課程的學(xué)習(xí),,使新員工掌握工作方法,、擺正工作心態(tài),實(shí)現(xiàn)從“社會(huì)人”向“企業(yè)人”的轉(zhuǎn)變,。各位講師對(duì)社會(huì)的認(rèn)知思想和工作方法對(duì)于你們來說是一筆寶貴的財(cái)富,。希望大家能夠珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì),服從安排,認(rèn)真學(xué)習(xí),,將個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展與三友事業(yè)緊密結(jié)合起來,,成為三友集團(tuán)改革和發(fā)展的新鮮血液,走好邁入三友集團(tuán)的第一步,。
三友集團(tuán)是全國純堿和化纖行業(yè)的排頭兵,,省屬國有重點(diǎn)骨干企業(yè)。下轄13個(gè)公司,,化工股份為上市公司,,資產(chǎn)總額220億元,年銷售收入200億元,,員工萬余名,。可年產(chǎn)純堿330萬噸,、粘膠短纖維50萬噸,、燒堿50萬噸、pvc50萬噸,,氯化鈣15萬噸,。其中,純堿,、粘膠短纖維產(chǎn)量世界第一,。產(chǎn)品遠(yuǎn)銷亞、非,、歐,、美、澳五大洲90多個(gè)國家和地區(qū),,年出口創(chuàng)匯5億美元以上,。集團(tuán)董事長、黨委書記么志義同志是四屆全國人大代表,,在他的帶領(lǐng)下,,三友集團(tuán)牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持做人,、做事,、做文化,充分發(fā)揚(yáng)“創(chuàng)業(yè)守成,,事在人為”的企業(yè)精神,,在國內(nèi)首創(chuàng)了“兩堿一化”循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式。集團(tuán)充分發(fā)揮國家級(jí)博士后科研工作站,、特邀院士工作站,、國家級(jí)技術(shù)中心三大平臺(tái)作用,,建立了以市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的科技研發(fā)和自主創(chuàng)新體系,。開發(fā)了低鹽純堿等70多個(gè)新品種,,116項(xiàng)技術(shù)獲得了國家專利,66項(xiàng)獲得省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng),,29項(xiàng)新產(chǎn)品填補(bǔ)國內(nèi),、省內(nèi)空白。
下一步,,集團(tuán)將按照“橫向發(fā)展,,擴(kuò)大規(guī)模經(jīng)濟(jì);縱向發(fā)展,實(shí)施產(chǎn)業(yè)鏈整合;跨行業(yè)發(fā)展,,實(shí)現(xiàn)多元化經(jīng)營”的思路,,著力發(fā)展鹽化工、化纖,、精細(xì)化工,、物流和貿(mào)易、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)“五大產(chǎn)業(yè)板塊”,,力爭(zhēng)到“”末,,主導(dǎo)產(chǎn)品產(chǎn)能規(guī)模達(dá)到純堿500萬噸/年、粘膠短纖維60萬噸/年,、燒堿50萬噸/年,、pvc50萬噸/年、有機(jī)硅20萬噸/年,,資產(chǎn)和銷售收入均突破300億元,,打造國內(nèi)最大的化工、化纖企業(yè)集團(tuán),。
要打造國內(nèi)一流的大型化工企業(yè),,就要加快人才的引進(jìn)和培養(yǎng),企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng),,我認(rèn)為,,在座諸位已找對(duì)了單位,三友集團(tuán)是值得大家去投入,、去嘗試,、去奉獻(xiàn)的一個(gè)屬于年輕人的企業(yè),,輝煌的歷史與燦爛的前景充分表明,,三友是人才的熱土、成長的樂園,,是值得每一個(gè)人信賴并能帶給每一個(gè)人幸福的家園,。大家的到來為我公司注入了新的血液,,增添了新生力量。你們應(yīng)當(dāng)為能在三友集團(tuán)這樣一個(gè)大型國有化工企業(yè)工作感到自豪和珍惜;同時(shí),,也應(yīng)當(dāng)為自己選擇的事業(yè)付出努力,,為三友集團(tuán)的發(fā)展壯大添磚加瓦。一個(gè)人一生只有三天,,那就是昨天,、今天和明天。昨天意味著過去,,除了經(jīng)驗(yàn)沒有太多時(shí)間值得我們顧戀,,選好起點(diǎn)是在今天,在今天規(guī)劃好明天,,你才能早一天到達(dá)明天,。
在這里我想跟大家談四點(diǎn):
一、角色轉(zhuǎn)換是關(guān)鍵,,要做好職業(yè)定位,。
現(xiàn)在的大學(xué)生與以往不同,現(xiàn)實(shí)社會(huì)的躁動(dòng),、現(xiàn)實(shí)與愿景的不同,,大學(xué)生步入社會(huì)一定要靜下心來,剔除校園生活習(xí)慣,,適應(yīng)企業(yè)工作生活,。在座各位都有一個(gè)高學(xué)歷,一個(gè)好專業(yè),,起點(diǎn)比較高,,但學(xué)校學(xué)習(xí)的畢竟是書本知識(shí),與實(shí)際工作的要求還有一段距離,。紙上得來終覺淺,,絕知此事要躬行。有文憑不等于有水平,,有學(xué)歷不等于有知識(shí),,有資歷不等于有能力。不知道你們是否想過,,我在這里要干多久?想干什么?通過一段時(shí)間我會(huì)成為什么樣的人?回答以上這些問題,,就叫職業(yè)定位,你必須把鏡頭拉長,,延伸到你的一生,。古人說:“有志之士立長志,無志之士常立志,?!痹诟咚侔l(fā)展的現(xiàn)代社會(huì),,往往一個(gè)專業(yè)就夠一個(gè)人奮斗一生了,在專業(yè)分工很細(xì)的空間里,,我們自己的特長在哪里?我們立志在哪個(gè)職業(yè)干一輩子?我想,,只有你對(duì)專業(yè)的透徹見解和有所作為令人敬佩和追崇,那你的收入和你的生活才能跟一般人不一樣,,想裝滿口袋就請(qǐng)先裝滿腦袋,。若干年后,我們?cè)谧挠袥]有總經(jīng)理?有沒有全國技術(shù)能手?有沒有全國勞模?這就看你有沒有這個(gè)目標(biāo),,因?yàn)榱⒅緯?huì)讓你戰(zhàn)勝自己,,我們要競(jìng)爭(zhēng)的并不是身邊的那幾個(gè)同事,你的第一個(gè)敵人是自己;人最難管的是自己的生活,,自己的情緒,。戰(zhàn)勝了自己,那么一切都不成問題,。如果以一般人同樣的工作量,、同樣的睡眠、同樣的娛樂,,憑什么你比別人成功?堅(jiān)持自己的選擇,,吃別人不愿吃的苦,挨別人不愿挨的難,,才能享受別人無法享受的生活,。每個(gè)人都可以通過自己的努力去實(shí)現(xiàn)自己的志向,不一定非要成為決定別人命運(yùn)的人物,,但每個(gè)人都完全可以成為決定自己命運(yùn)的人才,。
二、經(jīng)驗(yàn)比理論重要,,要做好自我評(píng)估,。
從事一線工作。對(duì)于畢業(yè)生,,剛開始工作都會(huì)面對(duì)4個(gè)半年,,第一個(gè)半年,不知道做什么;第二個(gè)半年,,不知道會(huì)做什么;第三個(gè)半年,,知道不會(huì)做什么;第四個(gè)半年,知道會(huì)做什么;往往在第三個(gè)半年,,大家的差距就會(huì)展現(xiàn)出來,,一定要把握好人生的四個(gè)半年。對(duì)于我們剛剛選擇了單位和職業(yè)的新員工,,一定要清晰地評(píng)估自己,、認(rèn)識(shí)自己, 只有認(rèn)識(shí)了自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),,才能有目的地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),、彌補(bǔ)短板,才能更好地規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展路線,。你們這個(gè)年齡段最大的優(yōu)勢(shì)就是學(xué)習(xí)能力比別人強(qiáng),,因此要充分利用這個(gè)年齡段去提高和鍛煉自己。當(dāng)我們走進(jìn)一個(gè)企業(yè),,每一名老員工都是我們的師傅,,因?yàn)樗芮逦刂溃@個(gè)企業(yè)的構(gòu)造,,企業(yè)的功能,,企業(yè)的服務(wù)理念,企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模,,企業(yè)所需要的人才,,企業(yè)的優(yōu)劣勢(shì),企業(yè)的困難,,企業(yè)里種種的事情,,他都比我們清楚得多得多。我們要學(xué)會(huì)謙虛地向?qū)Ψ秸?qǐng)教,,要給自己一個(gè)良好的定位,。這個(gè)世界上每一個(gè)人都喜歡謙虛的人,每一個(gè)人都欣賞積極向上,、能夠愿意向別人請(qǐng)教的人,。十年磨一劍,縱觀那些有成就的人,,哪一個(gè)不是經(jīng)歷了這個(gè)成長的過程,,只有從成長走向成熟,從成熟到敬業(yè),,從敬業(yè)到專業(yè),,從專業(yè)到專家,才能出人頭地,。在座的各位可能會(huì)問我,,分到崗位以后如果身邊的都是一些高中生、初中生,,甚至農(nóng)民,,他來教我,我心里不舒服,,他來說我,,我肯定覺得受不了的,。事實(shí)上,我要告訴各位,。學(xué)歷固然重要,,但并不等于能力,文憑固然能證明我們的過去,,但是并不代表我們?cè)诼殘?chǎng)當(dāng)中現(xiàn)階段的水平,。我們經(jīng)常說要具備一技之長,那么如果我們不謙虛好學(xué),,抱著過去的很多東西,,依然認(rèn)為自己過去如何,不能把心靜下來,,那將意味著我們依然是保守的固步自封,,永遠(yuǎn)實(shí)現(xiàn)不了自己的目標(biāo)。
三,、抵擋住其它誘惑,。樹立堅(jiān)定的信心。
這里有個(gè)真實(shí)的故事,,一名名牌大學(xué)的研究生應(yīng)聘到一家外企工作,,她每天上班的工作就是:拆應(yīng)聘信,翻譯;翻譯,,拆應(yīng)聘信,。量大枯燥,索然無味,,卻忙得四腳朝天,。可是這名大學(xué)生卻不急不躁,,一直耐心仔細(xì)地做,。一個(gè)月后,她被提升為人事部招聘主管,。升遷的理由是:一個(gè)名牌大學(xué)畢業(yè)的碩士生,,每天千篇一律地拆信,并在幾十封信中,,不厭其煩地整理出有價(jià)值的信,,推薦給上司,展示了她人事管理的才能,,因而深得欣賞,。人事經(jīng)理認(rèn)為:她能夠盡職盡責(zé),忠于職守,干一行愛一行,,自己崗位上的每一件事情都辦得非常出色,,企業(yè)需要的就是這樣的,放到哪里都能發(fā)光的人,。還有一位研究生畢業(yè)的人,,十年換了十三個(gè)崗位,僅僅是積累了不同專業(yè)的豐富工作經(jīng)驗(yàn),,到頭來確是一事無成,。每一個(gè)崗位都是一個(gè)機(jī)會(huì),,可以使自己得到鍛煉,,增長本領(lǐng);每一份工作都是一個(gè)舞臺(tái),可以展示或者開發(fā)出自己的能量,。有的人常把不愿意做好工作的原因歸咎為這個(gè)工作不稱心,,稱如果有一個(gè)稱心的好工作的話,自己自然就會(huì)干好了,。其實(shí),,能干好工作也是一種能力,不具備干好工作的能力,,一旦稱心的工作來了,,你怎么能干得好呢?現(xiàn)在的人力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)很激烈,每個(gè)崗位最需要的是接手就能獨(dú)當(dāng)一面的人,,所以,,要想得到好的工作、好的崗位,,最穩(wěn)妥的辦法就是先練好本領(lǐng),,先把這個(gè)能力掌握好。所以,,各位同學(xué),,我再次提醒大家,不管你被分配做什么工作,,都不要抱怨,,都要盡職盡責(zé)的完成你承擔(dān)的每一件小事,培養(yǎng)良好的責(zé)任習(xí)慣,,積累自己的能力,,這對(duì)你的職業(yè)成長非常重要。
四,、做好本職工作,,培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。
職業(yè)道德盡管由于工作職能不同而不一樣,但其核心內(nèi)容只有兩個(gè)詞:敬業(yè)和誠信,。敬業(yè)就是愛不愛自己的工作;誠信就是對(duì)人對(duì)工作是否真誠,、是否有信譽(yù)。許多剛剛畢業(yè)參加工作的同學(xué)讓我很擔(dān)憂,。通過了解和調(diào)查發(fā)現(xiàn),,新入職畢業(yè)生存在的主要問題表現(xiàn)在四個(gè)方面:一是紀(jì)律性較差,如遲到早退,、違反規(guī)程;二是缺乏責(zé)任意識(shí),,如工作馬虎、不負(fù)責(zé)任;三是工作不夠誠實(shí),,;四是不肯吃苦耐勞,,“干一行怨一行”,頻繁“跳槽”,,這些都是缺乏良好職業(yè)道德的表現(xiàn),。“做好本職工作”,,這是職業(yè)賦予你的使命所在,。敬業(yè)就是尊重自己的工作,體現(xiàn)為忠于職守,、盡職盡責(zé),、一絲不茍、善始善終的職業(yè)道德,,其中包含了使命感和道德責(zé)任感,。敬業(yè)精神成為一種最起碼的為人之道,也是任何人成就事業(yè)的必要條件,。在敬業(yè)精神中,,責(zé)任感是敬業(yè)精神的核心,要記住一句話:工作是為你自己做的,,勇于承擔(dān)責(zé)任,,永遠(yuǎn)拒絕借口。一句“這不是我的責(zé)任”可能讓你躲過一次麻煩,,也會(huì)讓你失去一次改善自己的機(jī)會(huì),,在責(zé)任與推脫的較量中敗下陣來。相反,,優(yōu)秀員工的行動(dòng)準(zhǔn)則是:企業(yè)興亡,,我的責(zé)任。放棄承擔(dān)責(zé)任,,或者蔑視自身的責(zé)任,,這就等于在事業(yè)自由通行的道路上,自己給自己設(shè)置了一個(gè)障礙,摔跤倒地的也只能是自己,。另一個(gè)基本要求“誠信”也被稱之為“帝王原則”,,是我們的立身之本。在職場(chǎng)中,,我們經(jīng)??吹接幸恍┠芰Ψ浅3錾膯T工,卻因?yàn)槿狈φ\信而在職場(chǎng)中遭受冷遇,。每一個(gè)員工都應(yīng)該明白:誠信,,可能虧掉的只是一時(shí)的金錢,賺下的卻是一生的信譽(yù),,而信譽(yù)是一個(gè)人最大的財(cái)富,。它同樣是一個(gè)人成功的必要條件。越來越多的企業(yè)提倡職業(yè)道德,,認(rèn)識(shí)到他的重要性,,作為一名企業(yè)新人,,從進(jìn)入工廠的第一天起,,請(qǐng)放下一切自治,嚴(yán)格要求自己,,不斷培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,,打造好屬于自己的一張閃閃發(fā)光的名片。
同學(xué)們,,人生過去的是一張發(fā)票,,買完單結(jié)完帳把它放到一邊,今天是一張鈔票,,可供你自由支配,,還有很多人生活在夢(mèng)想當(dāng)中,總指望著有一天奇跡的發(fā)現(xiàn),,我說那叫支票,,是預(yù)支的。希望在座的各位充分的把握好手里的這張鈔票,,讓鈔票變成彩票,,實(shí)現(xiàn)雙贏,創(chuàng)造豐滿的人生,。踏踏實(shí)實(shí)的走好在三友集團(tuán)的每一步,,在三友這個(gè)平臺(tái)上迎風(fēng)起航,讓自己與三友一起領(lǐng)航未來!
財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十四
同志們:
今天,,辦公室業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班正式開班了,。舉行這樣大規(guī)模的業(yè)務(wù)培訓(xùn),主要是基于三個(gè)方面的考慮:一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。從中央到地方,,辦公室都是各機(jī)關(guān)單位的重要組成部分,,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室的同志和工作都非常關(guān)注、關(guān)心,,而且越來越重視,。二是業(yè)務(wù)水平亟需提高。由于人事調(diào)整和人員變動(dòng),,辦公室隊(duì)伍底子不清,,素質(zhì)參差不齊,特別是業(yè)務(wù)方面暴露出了很多問題,。不解決這些問題,,勢(shì)必影響各單位的工作。培訓(xùn)就是解決這些問題的一個(gè)好辦法,、好途徑,。三是干部群眾呼聲強(qiáng)烈。干部群眾對(duì)加強(qiáng)辦公室系統(tǒng)培訓(xùn)的要求和呼聲很強(qiáng)烈,,開展培訓(xùn)是我們堅(jiān)持立行立改,、抓好整改落實(shí)的具體行動(dòng)。下面,,我就辦公室工作和這次培訓(xùn)講三點(diǎn)意見,。
一、把握辦公室工作特性
同志曾就辦公室和辦公室工作指出:辦公室,,是一個(gè)單位,、一個(gè)系統(tǒng)、一個(gè)機(jī)構(gòu)的關(guān)鍵部門,。辦公室工作如何,,對(duì)黨委乃至一個(gè)地方全面的工作影響很大。辦公室工作做好了,,各項(xiàng)工作的順利開展也就有了可靠保證,。之所以給予這么高的定位,我認(rèn)為主要是辦公室和辦公室工作有四個(gè)方面的特性,。
1,、地位特殊。辦公室是承上啟下的樞紐,、領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀,、推動(dòng)工作的助手、服務(wù)機(jī)關(guān)的后勤,,可以形象地比喻為“四個(gè)部”,,即司令部,、參謀部、協(xié)調(diào)部和后勤部,,地位非常特殊,,作用非常重要。鄧小平同志在1975年搞整頓時(shí)就講過,,一個(gè)地方工作要抓住幾個(gè)人,,辦公室主任、公安局長,、組織部長,。這充分說明了辦公室的重要性。概括起來就是三句話:第一句話,,不是領(lǐng)導(dǎo),,但影響領(lǐng)導(dǎo)。辦公室的同志都是領(lǐng)導(dǎo)身邊的人,,在其他人看來,,一言一行都有領(lǐng)導(dǎo)的影子,一舉一動(dòng)都關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)的形象,。第二句話,,不做決策,但影響決策,。辦公室是決策的參謀和智囊,,參謀水平高,,能推進(jìn)科學(xué)決策和工作落實(shí);水平低,,就會(huì)影響工作全局,甚至造成嚴(yán)重后果,。第三句話,,不代表單位整體水平,但影響單位整體形象,。辦公室是聯(lián)系群眾的紐帶,,也是對(duì)外展示形象的窗口。對(duì)一個(gè)單位,、一個(gè)地方的印象如何,,對(duì)班子的印象如何,首先看辦公室,。辦公室工作出色,,人家就會(huì)說這個(gè)地方工作不錯(cuò);辦公室工作草率,或者是作風(fēng)生硬粗暴,,人家就會(huì)說這個(gè)地方不行,。所以辦公室的同志,,要有強(qiáng)烈的政治敏銳性、責(zé)任心,,時(shí)刻站在全局的角度,、領(lǐng)導(dǎo)的角度思考問題,想大事,、謀全局,,講規(guī)矩、守分寸,,不辱使命,,不負(fù)重托,不損形象,,不失本色,。
2、工作清苦,。辦公室工作事務(wù)繁雜,,調(diào)研、督查,、信息,、信訪、接待,、機(jī)要,、檔案、文印等等,,每天都要處理好幾件,、幾十件事情,甚至上百件事情,。不僅多,,而且難度不小,既要處理好上下左右,、方方面面的關(guān)系,,又要適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作的風(fēng)格和方法,搞好領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)的服務(wù),。有的是刻不容緩,,馬上就要落實(shí)的;有的則是常抓不懈,經(jīng)常要催辦督促的,,要做到不遺漏,、不誤事,確實(shí)很費(fèi)腦筋,。同時(shí),,出了成績(jī),,大家可能是無名英雄;遇到了問題,可能成為矛盾的焦點(diǎn),,有時(shí)候還代人受過,,而且福利待遇也不見得比其他部門好,其中的酸甜苦辣大家都深有體會(huì),。所以講,,辦公室每一位同志都很辛苦,加班加點(diǎn)是常有的事,,有時(shí)候還要通宵熬夜,,連周末也沒有休息,寫材料的同志更辛苦,。但是,,吃得苦中苦,方為人上人,。孟子有一句大家很熟悉的話:“故天降大任于斯人也,,必先苦其心志,勞其筋骨,,餓其體膚,,空乏其身,行拂亂其所為,,所以動(dòng)心忍性,,曾益其所不能?!贝蠹乙艳k公室的苦當(dāng)作一種磨練,,當(dāng)作成長的一個(gè)必經(jīng)的過程,樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心,,甘于吃虧,,樂于奉獻(xiàn),勇于擔(dān)當(dāng),,滿腔熱情干好工作。
3,、大有作為,。辦公室工作雖然辛苦,但能鍛煉人,、成就人,。我們所知道的,很多領(lǐng)導(dǎo)干部,,上到中央,,下至鄉(xiāng)鎮(zhèn),、科局,都是從辦公室做起,,都是干辦公室工作出身,。他們的過去就是我們的現(xiàn)在,他們的今天就是我們的明天,。同志們對(duì)身為辦公室人要有一種自豪感,、榮譽(yù)感。有一位領(lǐng)導(dǎo)講過,,能干好辦公室工作,,就可以干好任何其他崗位的工作。這句話有兩層意思:一方面,,辦公室工作對(duì)個(gè)人綜合素質(zhì)的要求很高,,需要開口能講、提筆能寫,、問策能對(duì),、遇事能辦,非一般的人能夠勝任;另一方面,,辦公室位居中樞,,身在“兵”位,胸為“帥”謀,,最能積累領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),。在辦公室呆一段時(shí)間后,綜合協(xié)調(diào)能力,、文字綜合能力,、督促落實(shí)能力、信息處理能力,、快速反應(yīng)能力,、運(yùn)行保障能力等都將得到全方位的增強(qiáng),這些能力都是一名優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本素質(zhì),。再者,,長期在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作,受領(lǐng)導(dǎo)的熏陶多,,最容易從領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到真本領(lǐng),,學(xué)到駕馭全局的真功夫,這也一個(gè)難得的機(jī)會(huì),。
4,、要求很高。能夠在辦公室工作,,必須要過硬的綜合素質(zhì);能夠進(jìn)辦公室工作,,也充分說明了我們的自身能力和水平,。當(dāng)然,新的形勢(shì)對(duì)我們的工作提出了更高的要求,,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的工作也提出了更高的期望,。在縣委辦文秘支部組織生活會(huì)上,縣委書記劉衛(wèi)華作為支部成員之一,,在會(huì)上對(duì)辦公室工作提了三點(diǎn)要求:一是牢記宗旨,,增強(qiáng)責(zé)任心。辦公室工作責(zé)任重大,,一定要樹立“為民,、務(wù)實(shí)、清廉”和全心全意為人民服務(wù)的思想,,站穩(wěn)立場(chǎng),,端正態(tài)度,真正把心思用在人民群眾服務(wù)謀福上,,這是一個(gè)原則性問題,。二是求真務(wù)實(shí),增強(qiáng)主動(dòng)性,。要把忠誠履職作為最本質(zhì),、最核心的原則和追求,主動(dòng)謀事,,踏實(shí)干事,,堅(jiān)定不移的貫徹組織和領(lǐng)導(dǎo)的指示要求,充分發(fā)揮好腦袋作用,、耳目作用,、手腳作用。三是為政清廉,,增強(qiáng)感召力,。辦公室同志都在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作,要公私分明,,潔身自好,,旗幟鮮明地反對(duì)“潛規(guī)則”,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“防火墻”,,帶動(dòng)形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境,。
二、突出問題導(dǎo)向
堅(jiān)持問題導(dǎo)向是這次教育實(shí)踐活動(dòng)的鮮明特點(diǎn),。這次培訓(xùn)的主要目的,就是要解決好當(dāng)前辦公室工作中存在的突出問題,,促進(jìn)辦公室工作上水平,、上臺(tái)階,,切實(shí)當(dāng)好黨委政府的“堅(jiān)強(qiáng)前哨”、“鞏固后院”和“核心智庫”,。
1,、解決業(yè)務(wù)不精的問題。辦公室是一個(gè)綜合部門,,業(yè)務(wù)性很強(qiáng),,調(diào)查研究、文稿起草,、會(huì)議籌備,、督促檢查、機(jī)要保密等工作都需要一定的業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能,。鐵打的營盤,,流水的兵。
這幾年,,全縣各單位辦公室干部變動(dòng)比較大,,不少的同志沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),對(duì)辦公室工作認(rèn)識(shí)比較模糊,,業(yè)務(wù)能力跟不上,,通知發(fā)不好、調(diào)研搞不好,、材料寫不好,、信息報(bào)不好的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。因此,,這次培訓(xùn)主要是針對(duì)辦公室業(yè)務(wù)工作需要,,對(duì)課程的安排進(jìn)行了精心的設(shè)計(jì),系統(tǒng)的為大家講授綜合,、調(diào)研,、信息、保密,、督查,、電子政務(wù)、辦文辦會(huì),、值班應(yīng)急等各方面的業(yè)務(wù)知識(shí),,使大家對(duì)辦公室工作有一個(gè)全面、深入的了解,,逐漸成長為辦公室工作的行家里手,。
2、解決效率不高的問題。現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo),,不僅普遍具有較高的文化層次,、較強(qiáng)的行政能力和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),而且都是個(gè)性化領(lǐng)導(dǎo),,對(duì)辦公室工作的要求越來越高,。辦公室的工作方法、工作節(jié)奏,、工作效果能不能跟上領(lǐng)導(dǎo)的步伐,,是各級(jí)辦公室亟需解決的現(xiàn)實(shí)問題。但是在辦公室中,,“慵懶散拖”,、辦事效率不高的問題大有存在。究其原因有三:一是工作不主動(dòng),。安排什么就做什么,,不安排就不知道或者不想去做,缺乏未雨綢繆,、超前謀劃,、主動(dòng)作為的意識(shí)。二是相互不配合,。各唱各的調(diào),各吹各的號(hào),,互相推諉,,相互扯皮,缺乏全局觀和大局觀,,沒有很好地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的聯(lián)動(dòng)效應(yīng)和合力優(yōu)勢(shì),。三是業(yè)務(wù)不熟悉。領(lǐng)導(dǎo)交待工作,,這也不會(huì)做,,那也不會(huì)做,硬著頭皮去做也事無從下手,、錯(cuò)誤百出,,效率肯定不高。
2,、解決工作不規(guī)范問題,。辦公室工作任務(wù)繁重、頭緒繁多,,做好辦公室工作必須講章法,,講條理,,講程序?,F(xiàn)在辦公室普遍存在工作程序不清,、要求不明,、隨意性大的現(xiàn)象。比如,,文件簽發(fā)不走程序,,逆行文、倒行文;寫個(gè)材料不懂其中的套路,,要領(lǐng)導(dǎo)親自操刀;督查工作不請(qǐng)示、不匯報(bào),,想查就查,,想督就督;遇到緊急事務(wù),手忙腳亂,,曉不得做什么等等,,導(dǎo)致工作打亂仗、一團(tuán)糟,。這次培訓(xùn)對(duì)辦文,、辦會(huì),、辦事都有要求和界定,,相關(guān)的細(xì)節(jié)工作都是我們平時(shí)工作中經(jīng)常遇到的,需要特別注意的,,而且印制了專門的培訓(xùn)教材,。大家要好好地研讀,深刻領(lǐng)會(huì),,全面掌握,,以后就按培訓(xùn)的操作,通過規(guī)范來促進(jìn)提高,。
三,、嚴(yán)肅紀(jì)律要求
這次培訓(xùn)班上為大家講課的,都是“兩辦”相關(guān)科室負(fù)責(zé)人,,他們長期從事辦公室工作,,都是業(yè)務(wù)方面的行家里手,有的甚至是多面手,不僅有扎實(shí)的理論功底,,而且有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。希望大家珍惜機(jī)會(huì),嚴(yán)格要求,,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),。
1、集中精力,。大家平時(shí)工作都很忙,,很難抽出專門時(shí)間脫產(chǎn)學(xué)習(xí),這次培訓(xùn)給大家集中時(shí)間學(xué)習(xí)創(chuàng)造了良好條件,。大家一定要合理安排好自己手頭的工作,,沉下身子,靜下心思,,集中精力搞好學(xué)習(xí)培訓(xùn),。一方面,要克服厭倦情緒,??赡苡行┩静恢挂淮蝸韺W(xué)習(xí)了,但既然來學(xué)習(xí),,就要調(diào)整好心態(tài),,真正靜下心來學(xué)點(diǎn)知識(shí)。另一方面,,要克服自滿思想,。不能認(rèn)為自己在辦公室工作時(shí)間長,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,,覺得學(xué)不學(xué)無所謂,,要以謙虛的心態(tài)對(duì)待這次學(xué)習(xí)。
2,、遵守紀(jì)律,。良好的學(xué)習(xí)效果,靠嚴(yán)格的紀(jì)律保證,。這里,,我明確幾條:一是嚴(yán)格作息制度。大家要自覺遵守培訓(xùn)班作息時(shí)間,,不遲到,,不早退,不缺席,。原則上不準(zhǔn)請(qǐng)假,,有特殊情況請(qǐng)假的,,須經(jīng)主持人批準(zhǔn)。二是嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律,。上課時(shí)間不要玩手機(jī),、交頭接耳、隨意走動(dòng),,確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)的良好秩序,。三是嚴(yán)格生活紀(jì)律。培訓(xùn)期間,,嚴(yán)禁相互請(qǐng)吃,、請(qǐng)玩,中餐嚴(yán)禁飲酒,。大家來自各單位,代表是單位形象,,我相信大家能夠嚴(yán)格遵守培訓(xùn)的各項(xiàng)紀(jì)律要求,。作風(fēng)辦要加強(qiáng)督查,并將情況反饋到各單位主要領(lǐng)導(dǎo),。
3,、講求實(shí)效。這次培訓(xùn)班時(shí)間短,,內(nèi)容多,,知識(shí)量大,專業(yè)性強(qiáng),,學(xué)習(xí)任務(wù)很重,。希望大家認(rèn)真上好每一堂課,扎實(shí)學(xué)好每一課內(nèi)容,,邊學(xué)邊思,,學(xué)思結(jié)合,做到人到,、心到,、手到。同時(shí),,學(xué)習(xí)的最終目的在于應(yīng)用和提高,,要堅(jiān)持學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,,把這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的收獲轉(zhuǎn)化為今后開展工作的成果,,真正做到為我所用,助我提高,。
同志們,,辦公室工作是一個(gè)難得的歷練過程,,我衷心希望大家珍惜這一崗位,熱愛這一崗位,,在辦公室這片廣闊天地里充分施展自己的聰明才智,,共同努力把全縣辦公室工作提高到一個(gè)新的水平,在不斷創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。
最后,,祝大家學(xué)習(xí)愉快,預(yù)祝培訓(xùn)班圓滿成功!