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檔案室人員崗位職責(zé)篇一
一、任職條件:思想端正,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,虛心好學(xué),,責(zé)任心強,勝任本職,。
二、應(yīng)刻苦鉆研業(yè)務(wù),,加強學(xué)習(xí),,熟練掌握各種電子設(shè)備、器材的性能,,掌握操作技能的維護(hù)和保養(yǎng)知識,配合任課教師制作相關(guān)軟件,,熱情周到地為第一線教師服務(wù)。
三,、協(xié)同教研室(組)選擇、制作適合學(xué)科教學(xué)需要的各種電教軟件資料,,為課堂教學(xué)服務(wù)。
四,、嚴(yán)格遵守各項管理制度,,不擅離職守,,堅持秉公辦事,平等待人,,不徇私情。
五,、本著勤儉節(jié)約的原則,充分利用現(xiàn)有設(shè)備,,工作中做到精打細(xì)算,杜絕浪費,。
六、電教管理人員負(fù)責(zé)所有電化教學(xué)設(shè)備,,設(shè)施,,日常用品的保管,,維修和保養(yǎng);管理與維護(hù)好微機教室,、多媒體教室、語音教室,、報告廳等電教場所。
七,、負(fù)責(zé)全校電子設(shè)備的登記建檔,形成真實,、完備,、規(guī)范的設(shè)備檔案,。
八、管理與維護(hù)好計算機及其網(wǎng)絡(luò),、閉路電視、音響廣播系統(tǒng),。
九,、管理與維護(hù)好學(xué)校閉路電視系統(tǒng),,保證學(xué)校閉路電視的正常運行;管理與維護(hù)好學(xué)校的通信系統(tǒng),,保證電話和網(wǎng)絡(luò)通暢。
十,、負(fù)責(zé)全校教師的計算機及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn)。
十一,、負(fù)責(zé)普通教室多媒體器材的管理,組織培訓(xùn)學(xué)生電教管理員和定期組織教室多媒體管理的評比,。
十二、負(fù)責(zé)音像資料,、多媒體輔助教學(xué)資料的收集與管理;學(xué)校各大型活動及優(yōu)質(zhì)課的`攝像,、編輯及光盤刻錄,。
十三,、管理員要做好分管機房和辦公場所的日常清潔工作,,沒有衛(wèi)生死角,、可見灰塵,室內(nèi)清潔整齊,,各種設(shè)備、軟件等要存放合理,、有序管理。
十四,、電教中心機房和辦公場所設(shè)有必要的安全措施,,并定期進(jìn)行安全檢查,排查安全隱患并及時上報分管領(lǐng)導(dǎo)。管理員每日下班前,,應(yīng)檢查各室的電源、門窗,、防火,、防盜,,保證安全。出現(xiàn)事故,,按學(xué)校規(guī)章制度或法律法規(guī)接受相應(yīng)處理,。
十五,、學(xué)校發(fā)生突發(fā)事件,做到隨叫隨到,。負(fù)責(zé)相關(guān)的參觀接待拍照、攝像,、音響控制等其它工作。
十六,、調(diào)離工作時,認(rèn)真辦理移交手續(xù),,即要清點交代設(shè)備情況的品種,、規(guī)格,、數(shù)量,又要檢查交代儀器的質(zhì)量和保管使用中注意的事項,。
十七,、學(xué)期結(jié)束,,向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報電教管理和使用情況,,總結(jié)經(jīng)驗并提出改進(jìn)意見,。
檔案室人員崗位職責(zé)篇二
1、人事檔案建冊,、改建,;
2、人事檔案信息審核,;
3、人事檔案散材料歸檔,;
4,、按照客戶單位要求,,進(jìn)行其他需歸檔材料整理。
45歲以下,,黨員,,有行政、人事等文職工作經(jīng)驗,,家住南苑機場或豐臺警備東路附近優(yōu)先;
熟練掌握excel,、word;
親和力強,,語言表達(dá)能力強,為人正直,,品行端正,;
有吃困耐勞精神,。
薪酬待遇:6―7k,五險一金,,補充醫(yī)療、年終獎,、交通費、餐補,、豐富的企業(yè)文化,;
檔案室人員崗位職責(zé)篇三
一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國檔案法》,、《中華人民共和國保守秘密法》、《干部檔案工作條例》及其他有關(guān)人事檔案管理的各項政策,、法規(guī);熟悉掌握本崗位的業(yè)務(wù)范圍和工作程序,,努力完成本職范圍內(nèi)的各項任務(wù)。
二,、負(fù)責(zé)接收、轉(zhuǎn)遞調(diào)入,、調(diào)出人員的檔案材料。接收調(diào)入人員檔案經(jīng)核對無誤后,,一個月內(nèi)應(yīng)返回“回執(zhí)”;調(diào)出檔案必須完整齊全,,并按規(guī)定經(jīng)過認(rèn)真的整理裝訂,不得扣留材料或分批轉(zhuǎn)出,。三、負(fù)責(zé)接收學(xué)校辦公室送交的教職工的有關(guān)檔案材料;負(fù)責(zé)接收分管校長簽署同意裝入本人檔案意見的其它部門形成的有關(guān)檔案材料,;送交的材料經(jīng)認(rèn)真鑒別后,,對符合歸檔要求的材料要及時裝入教職工檔案袋,,以防丟失或泄密,并按類別組裝成卷,,同時填寫好卷內(nèi)目錄。
四,、干部、教師,、工人退離休或死亡之后,,應(yīng)及時將檔案轉(zhuǎn)入退離休人員或死亡人員檔案管理范圍;退職,、自動離職、開除的人員,,檔案未能轉(zhuǎn)入其他部門管理的,,應(yīng)單獨存放;各類人員檔案數(shù)目的增減應(yīng)在每年年底前后與學(xué)校辦公室核對,,并統(tǒng)計上冊,。
五、認(rèn)真整理分管類別的各類檔案,,要做到認(rèn)真鑒別、分類準(zhǔn)確,、編排有序、目錄清楚,、裝訂整齊。使每卷檔案達(dá)到完整,、真實、條理,、精煉,、實用的要求。
六,、在整理檔案工作中,,檔案管理人員無權(quán)擅自處理或銷毀有關(guān)檔案材料,。如發(fā)現(xiàn)材料有問題或疑義時,,應(yīng)按程序逐級請示,,經(jīng)學(xué)校辦公室審定,,分管校長同意后方可處理。
七,、分別編制教職工檔案名冊,編制離退休人員,、死亡人員檔案名冊,作為查找,、提供利用教職工檔案檢索工具,,
八,、為閱檔者提供主動、熱情,、周到的服務(wù);并嚴(yán)格掌握借閱手續(xù)和查閱各類人員的有關(guān)規(guī)定,。
九、嚴(yán)格遵守保密制度,,不得利用工作之便隨意查閱有關(guān)人員的檔案材料,不得向任何人泄露檔案內(nèi)記述的內(nèi)容,。
十、要加強對檔案的管理,,一般不外借,外借檔案要及時催回,;如一時不慎出現(xiàn)檔案丟失現(xiàn)象要立即向有關(guān)部門報告,并配合有關(guān)部門查清原因,,追回丟失的檔案。
十一,、要定期檢查保管案卷的完好程度,對破損,、褪變的檔案材料要及時采取措施予以修補或復(fù)制,,要防止檔案材料霉變、蟲蛀等現(xiàn)象發(fā)生,。
十二、搞好庫房的安全防范工作,。