在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn),。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀報(bào)告范文,，希望大家能夠喜歡!

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇一

此次百村調(diào)研活動(dòng)其目的主要是了解基層群眾方方面面的需求以及對(duì)本村,、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各市直單位的工作的意見和建議，為我市基層工作的下一步開展提供參考數(shù)據(jù),。

一,、村情概況

翟城村地處石門橋鎮(zhèn)東北部，毗鄰106國(guó)道,，南鄰張村,，北鄰東、西關(guān)張,。全村約有1321人,，自然戶約330戶，且由于外出打工或舉家搬遷等原因,，很多村民不在本村居住,。村黨支部4人，34名黨員,，2名預(yù)備黨員,。村委會(huì)3人，村民代表26名,。我村擁有耕地約1250畝,，全村分為8個(gè)生產(chǎn)隊(duì)，主要產(chǎn)業(yè)是務(wù)農(nóng)和鋁合金加工業(yè),、鑄造業(yè)等,。

在為期二十天的入戶調(diào)研中，我通過問卷調(diào)查的形式走訪入戶,，對(duì)村里絕大部分住戶的家庭狀況,、收入來源、對(duì)各級(jí)干部和各個(gè)科局,，以及市里推進(jìn)的各項(xiàng)工作滿意度等問題進(jìn)行了摸底調(diào)查,，調(diào)研情況如下：

二,、調(diào)研情況分析

本次走訪調(diào)研共發(fā)放調(diào)查問卷224份，其中因問題敏感,、怕隱私泄露,，部分村民只留下姓名和聯(lián)系方式，不做問卷,，部分村民配合問卷但拒絕留下姓名和電話,。通過匯總問卷，本次調(diào)研得出以下結(jié)論：

1,、主要收入來源,。據(jù)問卷結(jié)果顯示：務(wù)農(nóng)(即：糧食生產(chǎn))排在首位，其次是外出打工,，另有一小部分是自己做生意(即：私營(yíng)工商企業(yè))

2,、最滿意的人是村干部。

3,、村民們最滿意的事主要是天然氣入戶,、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等,。

4,、不好辦理的事務(wù)。調(diào)研問卷顯示：由于我村沒有學(xué)校,，有少部分村民表示子女入學(xué)事情不好辦理,。

三、建議及措施

1,、加強(qiáng)村內(nèi)道路建設(shè)和排水系統(tǒng)建設(shè),。村支書在我鎮(zhèn)上半年工作述職大會(huì)上已明確表示，下半年將修水泥路1000米,、排水溝150米,，鋪設(shè)防滲管道100米，目前資金正在籌措之中,。接下來村里會(huì)逐步解決村內(nèi)小路的規(guī)劃和整改,。

2、加強(qiáng)政策宣傳以及村干部同村民的交流,。

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇二

20xx年9月,，我開始了作為一名大學(xué)生村官的生活，進(jìn)村以來,，通過走訪群眾,、實(shí)地考察等方式了解本村村情，對(duì)赧等社區(qū)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況有了進(jìn)一步的了解,。經(jīng)過這次的調(diào)研報(bào)告,，我發(fā)現(xiàn)了本社區(qū)發(fā)展的一些問題,，并通過分析、討論,，對(duì)自己今后的工作有了更加清晰的思路?，F(xiàn)將調(diào)研報(bào)告整理如下：

一、基本情況

(一)村情村貌

赧等社區(qū)隸屬龍陵縣龍江鄉(xiāng),，地處龍江鄉(xiāng)中心,，轄11個(gè)自然村(23個(gè)村民小組)。現(xiàn)有總戶數(shù)930戶,，其中鄉(xiāng)村戶814戶,，總?cè)丝?447人，從事第一產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力1678人,。社區(qū)國(guó)土面積12.4平方公里，海拔1517米,，年平均氣溫19℃,，適合種植水稻、玉米,、小麥等農(nóng)作物及石斛,、烤煙等經(jīng)濟(jì)作物。

(二)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

1.社區(qū)地處中心地段,，以區(qū)域優(yōu)勢(shì)為主,，主打“魚米之鄉(xiāng)”。

2.烤煙收入：20xx年種植龍川江優(yōu)質(zhì)煙1541畝，產(chǎn)量3968擔(dān),，總產(chǎn)值612萬元,。

3.村民對(duì)雞,、稻花魚養(yǎng)殖比較普遍,，不過未成規(guī)模。

(三)基層黨組織情況

20xx年赧等黨總支有3個(gè)黨支部，6個(gè)黨小組，黨員共123人，占本單位總?cè)藬?shù)3.5%,。其中少數(shù)民族1人，占0.8%;婦女黨員22人,，占19.8%。年齡結(jié)構(gòu)：25歲以下10人,，26-29歲6人,，30-39歲28人，40-49歲15人,，50-59歲20人,，60-69歲36人，70-79歲7人,，80歲以上1人,。文化結(jié)構(gòu)：本科5人，?？?人,，中專10人,，高中14人，初中58人,，小學(xué)31人?？傮w結(jié)構(gòu)趨于老齡化，黨員文化素質(zhì)學(xué)歷不高。黨總支部下設(shè)3個(gè)黨支部(23個(gè)村民小組),，有遠(yuǎn)程教育播放點(diǎn)1個(gè),，配有圖書室和黨員活動(dòng)室各1個(gè),，有老年協(xié)會(huì)1個(gè)。

二、本社區(qū)存在的問題

1.特色經(jīng)濟(jì)不成規(guī)模

本鄉(xiāng)鎮(zhèn)主打“魚米之鄉(xiāng)”，村民普遍按照此發(fā)展路子在走,，雖然社區(qū)養(yǎng)殖稻花魚的人較多,，但規(guī)模相對(duì)都比較小,，未形成產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的趨勢(shì),。以至于名聲在外，卻所有人都在虧本狀態(tài),。

2.水利設(shè)施薄弱

我社區(qū)降雨量充足,，水資源豐富，但因農(nóng)田水利設(shè)施年久失修,，導(dǎo)致水利設(shè)施供水不足,，對(duì)灌溉需求與設(shè)施跟不上的矛盾仍是讓村民頭疼的問題。

3.烤煙成為社區(qū)支柱型產(chǎn)業(yè),，但烤煙形式愈發(fā)嚴(yán)峻,，而社區(qū)靠烤煙又靠的很實(shí)。一旦烤煙出現(xiàn)波動(dòng),，對(duì)社區(qū)經(jīng)濟(jì)影響十分大,。

通過這次調(diào)研我認(rèn)識(shí)到農(nóng)村的現(xiàn)狀，認(rèn)識(shí)到農(nóng)村存在的問題和潛在的深層次矛盾,。

三,、針對(duì)我社區(qū)存在的問題，我的看法與建議

(一)解決我社區(qū)的民生問題

1.修建公共娛樂場(chǎng),。隨著經(jīng)濟(jì)水平和人民生活水平的不斷提高,，人們更注重精神需求、買得起車的人也越來越多,。沒有供群眾休息娛樂的場(chǎng)所,，沒有停車場(chǎng)，就會(huì)造成社會(huì)矛盾,。

2.水利灌溉工程：雖然我社區(qū)水量充足,，但實(shí)際解決不了農(nóng)田等的灌溉問題，缺水導(dǎo)致矛盾糾紛增加,。要加快水利建設(shè),，解決我社區(qū)經(jīng)濟(jì)作物的用水問題。

(二)大力發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)

1.加大招商引資力度

社區(qū)招商引資工作一直沒有起色,，沒有能解決一部分就業(yè)問題的企業(yè),。建議繼續(xù)加大招商引資力度，力爭(zhēng)將有意向的項(xiàng)目盡快落實(shí),，帶動(dòng)本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和就業(yè),。

2.調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)

本社區(qū)特色產(chǎn)業(yè)已經(jīng)有一定眉目,，只是尚未形成規(guī)模,，進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。要使大力氣調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，將社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展吸引到特色經(jīng)濟(jì)的發(fā)展上來,。

(三)注重基層黨組織建設(shè)和黨務(wù)政務(wù)公開

1.關(guān)于發(fā)展和吸收黨員

建議大力宣傳鼓勵(lì)、引導(dǎo)農(nóng)村青年,、致富能手,、回鄉(xiāng)退伍軍人和大學(xué)生積極加入黨組織，不斷壯大黨員隊(duì)伍,，為基層組織注入新鮮血液,，確保黨的事業(yè)后繼有人。把一些有知識(shí),、有文化,、工作能力強(qiáng)，具有開拓創(chuàng)新,、事業(yè)心強(qiáng)的年輕人充實(shí)到村兩委班子中去,，使社區(qū)更加充滿活力，與時(shí)俱進(jìn),。

2.充分利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)

不將遠(yuǎn)程教育設(shè)備當(dāng)成擺設(shè),。遠(yuǎn)程教育不僅對(duì)黨員干部開放，也對(duì)廣大群眾開放,。建議充分利用好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái)對(duì)本村黨員干部和群眾進(jìn)行培訓(xùn),，加強(qiáng)黨員干部和群眾對(duì)農(nóng)業(yè)科技、法律法規(guī)等知識(shí)的學(xué)習(xí),，提高黨員干部綜合素質(zhì),，指導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)，學(xué)習(xí)技術(shù),，促進(jìn)農(nóng)民增收,。

以上就是我到村任職以來走訪、座談和查閱相關(guān)資料后的調(diào)研,。在今后的工作中,，我將立足全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全局，進(jìn)一步深入群眾當(dāng)中,，急群眾之所急,，辦群眾之所需，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,。學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線方針政策和農(nóng)村相關(guān)法律法規(guī),，積極與村民和黨員干部溝通，積極為建言獻(xiàn)策,，以維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定為前提,，以促進(jìn)本村村民增收為目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè),，為社區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn),。

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇三

來到田祥嘴村已經(jīng)兩年了,，在這兩年時(shí)間里，不論是大石鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)還是村里的領(lǐng)導(dǎo)都給了我無微不至的關(guān)懷,。兩年的工作中,，我對(duì)田祥嘴村越來越熟悉，通過實(shí)地調(diào)研,，調(diào)閱資料,，形成如下報(bào)告

大石鄉(xiāng)田祥嘴村地處泊湖之濱，太湖縣最南端,。三面環(huán)水,，北與本鄉(xiāng)棠林村接壤，南與宿松隔湖相望,，碼頭公路因直達(dá)本村田咀碼頭而得名,，是我村唯一一條與外連接的通道。全村總面積5.26平方公里,，其中耕地面積4545畝,，可養(yǎng)水面40000畝，轄22個(gè)村民組,，911戶,，3659人。村總支下設(shè)六個(gè)支部,，共有黨員133人,。水面養(yǎng)殖與油棉種植系全村支柱產(chǎn)業(yè)，屬典型的“魚米之鄉(xiāng)”,。 隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的突飛猛進(jìn),，體制改革框架的拉大，村民意識(shí)的轉(zhuǎn)型,，村兩委班子堅(jiān)持立黨為公,，執(zhí)政為民，時(shí)刻把群眾的利益放在第一位,，各項(xiàng)工作堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)要求，創(chuàng)一流,，爭(zhēng)第一,。田祥嘴村經(jīng)濟(jì)與各項(xiàng)事業(yè)，正在朝著全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展方向發(fā)展,。

田祥嘴村在帶領(lǐng)群眾奔小康,，建設(shè)社會(huì)主義物質(zhì)文明，政治文明和精神文明一起抓的同時(shí),，為豐富群眾文化生活,，促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展,。

農(nóng)村基層工作的難點(diǎn)：

農(nóng)民接受新事物的能力較弱。所以我們需要有耐心,，多花時(shí)間去講解,。例如此次開展的農(nóng)村環(huán)境治理工作。我認(rèn)為這對(duì)于農(nóng)村,、對(duì)村民來說是一件的好事,，他們能實(shí)實(shí)在在的享受到好處,。但是經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)際操作,，結(jié)果并不是預(yù)期的那么好，工作進(jìn)度慢,，環(huán)境保持較差,。

村里的優(yōu)點(diǎn)：

開陽村是一個(gè)環(huán)境優(yōu)美的地方，有得天獨(dú)厚的自然環(huán)境,，動(dòng)物生態(tài)園等等,。交通便利有直達(dá)公交車,。開陽村的人民熱情好客,，勤勞淳樸，待人友善,。開陽村有較大的發(fā)展空間,，前景美好,。

存在問題：

田祥嘴村經(jīng)濟(jì)實(shí)力相對(duì)比較薄弱，人均收入水平不高,，村里資金嚴(yán)重缺乏,。 存在這些問題的主要原因我認(rèn)為是：

1.村民文化水平不高，接受新事物能力較弱,。

2.村民創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng),。

3.村民進(jìn)取心不夠積極，缺乏打拼意識(shí),。

4.沒有很好利用自身資源,。

解決辦法，引導(dǎo)青年人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),，提供良好的創(chuàng)業(yè)條件,，并加強(qiáng)對(duì)專業(yè)技能的培訓(xùn)，提高思想覺悟意識(shí),，同時(shí)積極招商引資,，吸引優(yōu)秀的企業(yè)來開發(fā)我村豐富的資源，從而帶動(dòng)我村的發(fā)展,。

對(duì)田祥嘴村村的意見和建議：

田祥嘴村有得天獨(dú)厚的自然環(huán)境,，我覺得可以以泊湖為依托,，建設(shè)成為一個(gè)特色的旅游村莊。土地種植以苗木花卉為主輔以特色水果采摘,，泊湖邊結(jié)合垂釣,、餐飲、休閑為一體的農(nóng)家樂,，一個(gè)家庭周末開個(gè)車來,，男的釣釣魚，女的賞賞花,、摘摘水果,，在村里逗留一到兩天。這樣既活躍了我村的氛圍,，激活了我村的經(jīng)濟(jì),。

綜上所述，田祥嘴村取得了一些成績(jī),，但是還存在一些問題,，今后還要扎實(shí)工作，努力學(xué)習(xí),，提高自己的能力,，為田祥嘴村今后的發(fā)展做出些貢獻(xiàn)。

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇四

為深入了解五河縣大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)意向狀況,，分析創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀,，指導(dǎo)和幫助大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)富民，20xx年6月1日至30日,，團(tuán)五河縣委以五河縣大學(xué)生村官為調(diào)查對(duì)象進(jìn)行為期一個(gè)月的調(diào)查,，分析、研究了五河縣大學(xué)生村官當(dāng)前創(chuàng)業(yè)的基本情況與優(yōu)劣勢(shì),，并提出看法和建議,。

目前，五河縣在任的64名大學(xué)生村官,，3名實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè),，創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目3個(gè)。大學(xué)生村官有創(chuàng)業(yè)的美好愿望,，但農(nóng)村和社區(qū)的工作條件,、環(huán)境和資源等在一定程度上限制了他們找到合適的項(xiàng)目，加之農(nóng)村基層的信息來源渠道狹窄,，對(duì)外界創(chuàng)業(yè)信息,、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目等了解十分有限。根據(jù)調(diào)研發(fā)現(xiàn)，由于農(nóng)村土地承包到戶,，中央高度重視“三農(nóng)”工作,，五河縣農(nóng)村閑置流轉(zhuǎn)土地較少，可供大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的土地,、場(chǎng)所等資源比較缺乏,，為大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的選擇增添了難度。

雖然各級(jí)黨委,、政府都鼓勵(lì)和支持大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè),，并出臺(tái)了一些扶持優(yōu)惠政策，如團(tuán)縣委為大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)提供貸款貼息等,，但總的來說,，扶持政策執(zhí)行、落實(shí)力度還不夠大,。一是部門資源尚欠整合,。雖然一些部門參與到大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)工作中來,，但沒有形成一套行之有效的協(xié)調(diào)配合機(jī)制,，組織部門基本上還是“孤軍作戰(zhàn)”，團(tuán)委能夠發(fā)揮的作用也有限,。二是扶持政策尚欠具體,。上級(jí)部門出臺(tái)的扶持政策總體上比較籠統(tǒng)，在規(guī)費(fèi)減免,、稅收優(yōu)惠等方面沒有明確細(xì)化,，銀行推出的大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)貸款手續(xù)繁雜、門檻較高,。三是扶持政策宣傳不到位,。相關(guān)部門缺乏對(duì)扶持政策的宣傳，導(dǎo)致政策信息傳遞不對(duì)稱,，執(zhí)行和落實(shí)途徑不暢通,，致使很多大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)者不清楚如何獲得優(yōu)惠政策，不知道扶持政策的申請(qǐng)程序,、辦理部門,。

從對(duì)創(chuàng)業(yè)政策的執(zhí)行情況看，相應(yīng)配套措施的出臺(tái)滯后,。大學(xué)生村官常常面臨農(nóng)村基層工作占用大量時(shí)間和創(chuàng)業(yè)所需的時(shí)間和精力投入不足的矛盾,。同時(shí)，調(diào)研發(fā)現(xiàn),，超過半數(shù)的大學(xué)生村官認(rèn)為現(xiàn)有的知識(shí)和技能不能滿足創(chuàng)業(yè)需求,，大學(xué)生村官有知識(shí)缺創(chuàng)業(yè)技能、有熱情缺創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象較為普遍。

創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的選擇是大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的短板,。在大學(xué)生村官選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目時(shí),，主管部門要從農(nóng)林、畜牧,、商貿(mào),、科學(xué)技術(shù)等相關(guān)部門抽調(diào)一批專業(yè)人士組成項(xiàng)目論證組，對(duì)其申報(bào)的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;推介一些實(shí)用創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,，供他們選擇,。

成立專門機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌辦理大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)涉及的各項(xiàng)手續(xù)，開通大學(xué)生村官自主創(chuàng)業(yè)“綠色通道”,，聯(lián)合工商行政管理,、稅務(wù)、金融,、教育,、人力資源和社會(huì)保障、農(nóng)業(yè),、畜牧水產(chǎn),、林業(yè)等相關(guān)職能部門通過簡(jiǎn)化審批手續(xù)，提供有針對(duì)性的政策支持,。很多大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)初期最需要的是準(zhǔn)入,、稅收和金融方面的扶持政策。因此,，在準(zhǔn)入方面可以采用適當(dāng)降低標(biāo)準(zhǔn),、放寬條件等方式，降低創(chuàng)業(yè)門檻;在稅收方面,，政府可以根據(jù)產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向?qū)Ψ袭a(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目在一定年限內(nèi)進(jìn)行稅收減免或全額退稅,，以減輕大學(xué)生創(chuàng)業(yè)初期的負(fù)擔(dān);在金融方面，怎樣幫助他們?nèi)〉脛?chuàng)業(yè)貸款是最重要的,，他們很多有創(chuàng)業(yè)想法,，但是因?yàn)閯偝鲂ｉT、家庭情況一般,，缺乏創(chuàng)業(yè)的啟動(dòng)資金,，由金融部門協(xié)調(diào)銀行給予政策扶持十分必要。

應(yīng)制訂相應(yīng)的管理辦法,，正確引導(dǎo)大學(xué)生村官處理好創(chuàng)業(yè)與履職的關(guān)系,，進(jìn)一步規(guī)范大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)管理。在大學(xué)生村官創(chuàng)辦對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民群眾致富有較強(qiáng)帶動(dòng)效應(yīng)的項(xiàng)目時(shí),，允許其在任期內(nèi)占用一半的工作時(shí)間用于創(chuàng)業(yè),，其他類型創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生村官允許占用1/3以內(nèi)的時(shí)間用于創(chuàng)業(yè)，以滿足大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的時(shí)間和精力所需。

探索推行有針對(duì)性的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),，特別是加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)技能與創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)培訓(xùn),。同時(shí)，免費(fèi)提供創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息,，提升規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的能力,。有關(guān)部門加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)政策培訓(xùn)，就創(chuàng)業(yè)實(shí)踐中涉及的金融,、稅務(wù),、環(huán)境保護(hù)等方面相關(guān)的政策進(jìn)行分析。

整合政府職能部門資源,，充分利用省,、蚌埠市相關(guān)項(xiàng)目扶持政策，積極與農(nóng)業(yè),、林業(yè),、畜牧水產(chǎn)、水利等部門協(xié)調(diào),，爭(zhēng)取上級(jí)部門的項(xiàng)目資金,、技術(shù)向大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目?jī)A斜;引進(jìn)科研院所、大專院校等智囊型力量與資源,，組建大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)服務(wù)團(tuán),，加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)業(yè)的技術(shù)指導(dǎo),、咨詢與服務(wù),，提高創(chuàng)業(yè)的成功率。

加強(qiáng)政策宣傳,，注重宣傳大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)典型和創(chuàng)業(yè)事跡,，激發(fā)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的信心和決心，增強(qiáng)基層干部,、群眾對(duì)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)富民的認(rèn)同感,。同時(shí)，在規(guī)避創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)方面,，要避免因任期職滿人員流動(dòng)而影響創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目發(fā)展,，鼓勵(lì)服務(wù)期滿大學(xué)生村官繼續(xù)創(chuàng)業(yè)，繼續(xù)享受相關(guān)優(yōu)惠政策,，逐步實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的社會(huì)化,，使其發(fā)揮更大、更好的示范引領(lǐng)作用,，逐步使大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)走向可持續(xù)發(fā)展道路,。

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇五

根據(jù)我市開展“踐行群眾路線、爭(zhēng)當(dāng)泥腿子村官”主題實(shí)踐活動(dòng)，通過前階段的走訪和了解,，結(jié)合本村實(shí)際情況,，形成如下村情調(diào)研報(bào)告：

一、勝山頭村村情概況

勝山頭村位于慈溪中北部,，地處勝山鎮(zhèn)中心,，東靠全國(guó)聞名的勝山服裝布料市場(chǎng)。勝山頭村由兩個(gè)自然村(勝山頭村,、山后村)合并而成,，全村行政區(qū)域總面積2.5平方公里，總?cè)丝?954人,，總戶數(shù)1354戶,，31個(gè)村民小組，黨支部由4人組成,，村委會(huì)由3人組成,，其中交叉任職1人，全村黨員110人,。全村有95%的村民從事布料經(jīng)營(yíng),、服裝加工等第三產(chǎn)業(yè)。20xx年全村工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值3.8億元,，村集體可用資金收入415萬元,，村民人均收入120xx元。

二,、存在問題

1,、在國(guó)家惠農(nóng)惠民政策落實(shí)過程中，部分群眾覺得民政救助工作不夠透明化,，信息不暢,，相關(guān)的救濟(jì)申請(qǐng)條件并未公示出來，群眾意見較大,。

2,、農(nóng)業(yè)科技投入力度不大，推廣工作滯后,。由于村級(jí)農(nóng)技推廣人員素質(zhì)偏低,，甚至沒有接受過培訓(xùn)，得不到專業(yè)的技術(shù)指導(dǎo),，無法保證農(nóng)業(yè)新技術(shù),、新品種的改進(jìn)，增產(chǎn)增收,，主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)不明顯,。

3,、村內(nèi)道路衛(wèi)生較差。在走訪過程中,，進(jìn)入村內(nèi)就可見到道路垃圾和生活垃圾,，群眾介紹說環(huán)境衛(wèi)生問題一直都存在，影響到群眾的正常生產(chǎn)生活,。

4,、文化娛樂活動(dòng)較少。村落文化活動(dòng)廣場(chǎng)已建成,，但因基礎(chǔ)設(shè)施欠缺,、活動(dòng)器材不夠多，不能正常開展活動(dòng),，群眾渴望健身娛樂活動(dòng),，得到精神慰藉。

三,、原因分析

1,、與群眾交流溝通不夠。國(guó)家惠農(nóng)惠民政策的落實(shí),，需要村委會(huì)宣傳和公開,，這樣才能使群眾了解相關(guān)政策，與群眾的交流溝通不夠多,，上情下達(dá)未做到,。

2、農(nóng)技人員專業(yè)技術(shù)不夠,。由于村級(jí)農(nóng)技人員素質(zhì)偏低,，無法保證農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新品種的改進(jìn),，影響了先進(jìn)農(nóng)業(yè)的發(fā)展,。

3、道路衛(wèi)生監(jiān)督不夠,。我村的打掃環(huán)境衛(wèi)生過程中花了很大精力，但是由于環(huán)境監(jiān)督工作和環(huán)境衛(wèi)生宣傳工作不夠,，導(dǎo)致了打掃干凈后,，沒過多少時(shí)間就有又垃圾了。

4,、健身基礎(chǔ)設(shè)施不夠完善,。在勝山頭村村落文化宮健身場(chǎng)所內(nèi)，健身設(shè)備不夠完善,，活動(dòng)器材少,，不能正常開展活動(dòng),。

四、發(fā)展建議

1,、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，增加農(nóng)業(yè)科技投入，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn),、增效,，農(nóng)民增收。農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整離不開勞動(dòng)者素質(zhì)的提高,，提高勞動(dòng)者素質(zhì)是加快推進(jìn)農(nóng)村結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐的關(guān)鍵因素,。村民大多是都沒有接受過專業(yè)培訓(xùn)，對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整有一定的阻礙,，需要組織群眾進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn),，才是推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的先決條件。立足本村農(nóng)業(yè)資源優(yōu)勢(shì),，因地制宜,，以市場(chǎng)為導(dǎo)向綜合規(guī)劃，集中發(fā)展,，走農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展之路,。建設(shè)特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地，發(fā)展具有本村特色的高效農(nóng)業(yè),。大力推廣科技入戶的實(shí)施,，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、增效,，農(nóng)民增收;推廣“綠色農(nóng)業(yè)”“生態(tài)農(nóng)業(yè)”,，促進(jìn)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

2,、在政務(wù)透明化工作中,，把握公開、公平,、公正原則,，一定把關(guān)系到群眾切身利益的信息及時(shí)公布出去，并做好宣傳動(dòng)員與監(jiān)督工作,，使群眾知情權(quán)得到保障,，取得群眾信任，有利于其他各項(xiàng)工作的順利開展,。

3,、在衛(wèi)生治理方面，根據(jù)區(qū)塊劃片,，每片以片長(zhǎng)為帶頭人,，深入各戶向群眾進(jìn)行宣傳指導(dǎo),，并組織人手對(duì)村內(nèi)長(zhǎng)期垃圾堆放的地方進(jìn)行徹底清理，并制定環(huán)境整治方案,，形成長(zhǎng)效管理機(jī)制,。

4、在文化事業(yè)發(fā)展問題中,，由于村內(nèi)正在積極購(gòu)臵相關(guān)設(shè)施階段,，要豐富村內(nèi)文娛活動(dòng)尚需一段時(shí)日。

五,、下一步工作打算

1,、提高自身綜合素質(zhì)。通過努力學(xué)習(xí)相關(guān)農(nóng)村工作知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),，提高自身的綜合素質(zhì)能力,，更好的為村民服務(wù)。

2,、做好“五水共治”的宣傳工作,。積極配合我村開展治水行動(dòng)，做好“五水共治”的宣傳工作,，制作宣傳小冊(cè)子并沿河發(fā)放,。

3、配合村干部做好村內(nèi)各項(xiàng)惠民實(shí)事工作,。

4,、將收集回來的群眾意見，向村干部反映,，爭(zhēng)取圓滿解決,，給村民一個(gè)滿意的答復(fù)。

5,、要深入群眾,，繼續(xù)加強(qiáng)與群眾的聯(lián)系和交流。通過與群眾的交流和溝通,，更加直接地面對(duì)群眾,，更好地了解他們的心聲和想法，拉近與村民的距離,，解決他們?cè)谏a(chǎn)生活中的實(shí)際困難,，更好地服務(wù)于人民。

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇六

選聘高校畢業(yè)生到村任職,，是黨中央作出的一項(xiàng)重大決策，對(duì)于加快推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)具有重大而深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義,。為深入了解大學(xué)生村官基層工作狀況,，通過召開座談會(huì),、下村走訪等方法，對(duì)全鎮(zhèn)4名大學(xué)生村官的工作情況進(jìn)行了全面的摸底調(diào)查?，F(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況總結(jié)如下：

一,、大學(xué)生村官基本情況

梅街鎮(zhèn)自20xx年以來，共選聘5名高校畢業(yè)生到村任職,，其中20xx年1人考取池州市公安局,，目前在崗的有4人，分別在潘橋社區(qū),、烏石村,、梅街村、劉街社區(qū)任職,。其中,，男性3名，女性1名;本科生3人,，大專生1人,，任職崗位都是村黨總支書記助理。

二,、大學(xué)生村官在村任職的現(xiàn)狀

大學(xué)生做村官是近年來各地為搭建農(nóng)村人才“高地”,、推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)行的探索性課題。為了使我鎮(zhèn)大學(xué)生村官能夠真正走進(jìn)農(nóng)村,，更快適應(yīng)農(nóng)村,，更好服務(wù)農(nóng)村，我們組織了專題調(diào)研,。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),，大學(xué)生村官都很主動(dòng)肯干，能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),，協(xié)助村(社區(qū))兩委做好村里的工作和鎮(zhèn),、黨委政府交辦的事項(xiàng)，使農(nóng)村工作呈現(xiàn)出新氣象,。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

(一)隊(duì)伍整體穩(wěn)定性,。大學(xué)生到村任職后，都經(jīng)過了一段時(shí)間的適應(yīng)期,，從開始抱著猶豫不定,、試試看的心理，轉(zhuǎn)向安心基層,、逐步適應(yīng),、踏實(shí)工作，目前已基本實(shí)現(xiàn)了由學(xué)生到基層干部的角色轉(zhuǎn)變,，表現(xiàn)出了較強(qiáng)的適應(yīng)能力,，大部分大學(xué)生村官均表示能安心在農(nóng)村工作,。

(二)工作態(tài)度主動(dòng)主動(dòng)性：1、熟悉村情快,，通過崗前培訓(xùn),，村官們對(duì)村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收渠道和重點(diǎn)工作思路清晰,，都對(duì)村情基本數(shù)據(jù),、地理人文環(huán)境已基本熟悉。2,、工作任勞任怨,，大部分大學(xué)生村官都有一種吃苦的精神，工作上服從安排,，堅(jiān)持吃住在村,。3、能主動(dòng)走訪群眾,，大學(xué)生村官通過與基層干部群眾打交道,，深刻體會(huì)到，在農(nóng)村工作必須主動(dòng)主動(dòng)地融入到農(nóng)民中去,，腳踏實(shí)地,，虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村干部和當(dāng)?shù)厝罕妼W(xué)習(xí)農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn),。因此,，在工作中能夠做到從小事做起，從農(nóng)村最基礎(chǔ)的工作做起,，主動(dòng)與老百姓打交道,，具備了基層干部干好工作、干出業(yè)績(jī)的基本素質(zhì),。

(三)工作成效明顯,。大部分大學(xué)生到村任職后，都能主動(dòng)參與村黨支部和村委會(huì)的有關(guān)工作,，主要承擔(dān)上傳下達(dá),、有關(guān)檔案資料的收集整理、文字材料任務(wù)等,。大學(xué)生村官在村里主要是協(xié)助總支書記,、主任或其他村干部工作，普遍參與了黨建工作整理,、計(jì)劃生育工作,、遠(yuǎn)程教育播放、種養(yǎng)殖等經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作，得到了村干部和農(nóng)民群眾的充分肯定,。

三,、大學(xué)生村官在村任職期間面臨的主要生活和工作中的困難,。

(一)在生活方面

1,、多數(shù)大學(xué)村官對(duì)現(xiàn)在生活狀況不滿意，生活單調(diào),、文娛活動(dòng)少,，朋友少，孤獨(dú)感強(qiáng)是主要原因,。

此次調(diào)查得知,，大部分大學(xué)生村官的生活感受是不滿意的，尤其是那些住在偏遠(yuǎn)的農(nóng)村,，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,，交通不便，想要每周一次向鎮(zhèn)黨委組織部匯報(bào)工作也較困難,，他們平時(shí)都是騎著摩托車來鎮(zhèn)里參加會(huì)議什么的,，這樣也不安全。所以,，他們并不滿意現(xiàn)在的生活狀況,，大學(xué)生村官面臨的最主要的生活困難有生活單調(diào)、娛樂少,、出行不方便,、朋友少，感到孤獨(dú)等,。

對(duì)于此種情況,，一方面要加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生村官的思想教育，增強(qiáng)其艱苦奮斗,、吃苦耐勞的精神意志;另一方面,，要適當(dāng)?shù)母纳扑麄兊木裆钏剑貏e是增加文娛活動(dòng),，舉行一些文藝晚會(huì),，比賽，集體出游,，大學(xué)生村官聯(lián)誼會(huì)等活動(dòng),，豐富他們的精神生活，擴(kuò)大交友范圍,，以利于他們更好地工作,。

2、大學(xué)生村官普遍反映收入水平較低，福利待遇的落實(shí)情況也不太滿意,。

大學(xué)生村官大都表示,，收入水平較低。一年下來,，所有的待遇薪金加在一起平均起來每個(gè)月將近20xx塊錢,，而且只給購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療和人生意外傷害險(xiǎn),，更重要的是住房公積金和生育保險(xiǎn)都沒有,，這對(duì)于一些80后的年輕人來說，即將面臨著買房,、結(jié)婚這樣人生中的大事,，生活壓力巨大。

大學(xué)生村官的工資是參照鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄取的公務(wù)員工資水平制定的,，在貴池區(qū),，大學(xué)生村官每月拿到手的工資為1200多元，平時(shí)沒有任何其他收入來源,。這種工資水平相對(duì)于城市中的公司普通員工也算是比較低的了,。盡管農(nóng)村物價(jià)水平不高，但是,，大多數(shù)大學(xué)生村官們表示日子還是非常緊,，結(jié)婚、購(gòu)房等問題現(xiàn)在根本不能考慮,。

(二)工作方面

1,、部分大學(xué)生村官工作出色，成績(jī)斐然,。

這些大學(xué)生村官到村任職后,，他們利用自己所學(xué)并結(jié)合農(nóng)村實(shí)際，做了一些實(shí)實(shí)在在的工作,，受到了村民和鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng),。特別值得一提的是，烏石村的大學(xué)生村官鞏羅勇在到村一年后的時(shí)間里,，帶領(lǐng)本村的返鄉(xiāng)青年走上了創(chuàng)業(yè)之路,，在本村承包了幾十畝荒地種植桃樹。他的這種大膽創(chuàng)新,，勇于挑戰(zhàn)的精神值得我鎮(zhèn)所有村官們學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在，我來舉例說明下我鎮(zhèn)的村官日常工作情況：

例：潘橋社區(qū)黨總支書記助理---謝慧珍的工作情況

(1)走訪群眾,、了解村情,，尋找工作的切入點(diǎn),。到任之初，她挨家挨戶走訪群眾,，將每戶基本情況登記在冊(cè);通過調(diào)研村情撰寫了潘橋社區(qū)種養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，并且經(jīng)常與村干部、村民代表,、老黨員座談交流,，詳細(xì)了解該村的情況和群眾所需，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn),。

(2)主動(dòng)參與村內(nèi)各項(xiàng)工作,。主動(dòng)主動(dòng)地參與村里各項(xiàng)工作：親身體會(huì)了鎮(zhèn)人大和黨代會(huì)的換屆選舉及村委會(huì)、支部的換屆選舉;參加了村級(jí)為民服務(wù)中心大樓建設(shè)的監(jiān)管工作,、美好鄉(xiāng)村建設(shè)工作、遠(yuǎn)程教育,、留守兒童的關(guān)愛和計(jì)劃生育等各項(xiàng)工作,。

(3)學(xué)以致用，做農(nóng)民科技知識(shí)的輔導(dǎo)員,。在工作之余,，她充分利用農(nóng)家書屋的知識(shí)海洋，專心于大棚蔬菜的種植研究,，協(xié)助張村組一老居民組長(zhǎng)種植起了綠色有機(jī)菜,，經(jīng)常與他交流種植方法。在她的幫助下,，村民基本掌握了大棚種植的各項(xiàng)技術(shù)要領(lǐng),，并且?guī)椭r(nóng)民在網(wǎng)上查找農(nóng)產(chǎn)品銷售信息，很多反季節(jié)蔬菜的及時(shí)上市,，村民增加了收益,。從對(duì)村民的訪談中了解到，她的這項(xiàng)工作受到了村名的熱烈歡迎和表揚(yáng),。

2,、多數(shù)工作都是輔助性的工作。在村內(nèi)大多從事文書一類工作,，村里的大事管不了,，小事管不著，瑣事可管可不管,。他們名義上是村書記助理,，實(shí)際上是最勤快、最聽話,、最得力的通訊員,，隨叫隨到。他們現(xiàn)在最大的困惑是自己到底是一個(gè)村官還是一個(gè)專職秘書?？梢赃@么說,，大學(xué)生村官做的工作在某種程度上只是一些輔助性的工作，多半充當(dāng)寫手或者打字員,，根本不能體現(xiàn)獨(dú)擋一面的工作能力,，不能從根本上改變農(nóng)村的面貌。此外,，農(nóng)村缺少資金,，工作難以推進(jìn)。農(nóng)村干部普遍感到無錢干事,，大學(xué)生到村任職后,，也同樣面臨著資金不足、工作難以打開局面,、活動(dòng)難以開展的問題,。

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇七

為響應(yīng)區(qū)委組織部要求，我于20xx年8月20日至20xx年9月30日,，對(duì)我所任職的潘集鎮(zhèn)潘集村進(jìn)行了專題調(diào)研,，結(jié)合我入村工作一個(gè)多月來所看、所想,，寫下此份調(diào)研報(bào)告,，做一個(gè)系統(tǒng)的整理和歸結(jié)。

正文

一,、基本情況

一)村情村貌

潘集鎮(zhèn)潘集村位于潘集區(qū)潘集鎮(zhèn)中心地區(qū),，西鄰張圩村，北接茨淮新河,，土地面積3373余畝,，其中塌陷地210多畝，被占地287畝,。轄4個(gè)自然村,，14個(gè)村民小組?？?cè)丝?684人,，63名黨員，其中女性黨員12名,，農(nóng)民人居純收入達(dá)到4250元,。潘集村礦產(chǎn)資源豐富，被潘一,、三,，朱集,，潘北4個(gè)礦區(qū)所覆蓋，交通也比較便利,，屬于潘集鎮(zhèn)下屬條件較好的村,。

二)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

1)潘集村為典型的皖中農(nóng)業(yè)村，這里氣候溫和,，四季宜人,，土質(zhì)肥沃，雨量充沛,，生產(chǎn)稻,、麥、雜糧,。

2)潘集村經(jīng)濟(jì)作物比如各類蔬菜,、瓜果。尤其是是酥瓜種的比較多,。今年潘集村已種植了近百畝的酥瓜,。

3)村民養(yǎng)殖雞、鴨,，牛、羊養(yǎng)殖比較普遍,，不過未成規(guī)模,，只有第6生產(chǎn)組有個(gè)比較大的生豬養(yǎng)殖場(chǎng)。

4)村里年輕人一部分外出打工,，同時(shí)由于毗鄰幾個(gè)大型礦區(qū),，也有一百多人選擇進(jìn)礦務(wù)工。

二,、基層黨組織情況

潘集村兩委在村支書潘冠力,、村主任潘明德的帶領(lǐng)下，努力學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，不斷加強(qiáng)和完善基層組織建設(shè),，成績(jī)斐然。全村共有黨員63人,，村兩委成員7人,，潘集村也成為新農(nóng)村建設(shè)重點(diǎn)村。村雙委班子精誠(chéng)團(tuán)結(jié),，齊心協(xié)力,，努力做好村里的各項(xiàng)工作。

潘集村兩委堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),，開拓創(chuàng)新,，采取多項(xiàng)措施,，以改革創(chuàng)新精神研究新情況、解決新問題,、進(jìn)行新探索,、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，全面,、深入,、扎實(shí),、持久地推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè),，不斷提高農(nóng)村基層組織建設(shè)水平,，加快基層組織建設(shè)步伐,，努力為實(shí)現(xiàn)“加快發(fā)展,，富民興村”的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,。

1)全面深化了本村的“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),。

2)扎實(shí)推進(jìn)了村級(jí)組織辦公活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),。

3)健全村干部管理機(jī)制,。在干部的管理上,，潘集進(jìn)一步規(guī)范了黨支部“三會(huì)一課”制度、黨員培養(yǎng)發(fā)展制度,、黨費(fèi)收繳制度,、坐班督查等制度，使村組干部的管理進(jìn)一步制度化,、科學(xué)化,、規(guī)范化。

4)以老百姓的利益為重,，堅(jiān)持以人為本,、和諧為重地解決村內(nèi)矛盾，極大的促進(jìn)了村內(nèi)的安全和穩(wěn)定,，從而較好的推動(dòng)村子的發(fā)展,。

5)潘集村的基層機(jī)構(gòu)

①建立了《村民自治章程》、《村規(guī)民約》各崗位工作職責(zé)等規(guī)章制度,，設(shè)有簡(jiǎn)易的村務(wù)公開欄,，通過該窗口欄目基本能做到不定期在向村民公布村務(wù)、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃生育工作等情況,。

②隨著市場(chǎng)的進(jìn)一步開放,，農(nóng)副產(chǎn)品價(jià)格不斷上升，群眾收入也隨之提高,，而且各村民小組建立了一支巡防隊(duì)伍,，讓群眾加入到社會(huì)治安綜合治理中去，保一方平安,，為脫貧致富奔小康營(yíng)造一個(gè)安定的社會(huì)環(huán)境,。

三,、本村存在的問題

一)特色經(jīng)濟(jì)不成規(guī)模

(1)雖然潘集村的養(yǎng)殖戶比較多，可以說家家戶戶都有,，但是形成規(guī)模的只有6組有個(gè)生豬養(yǎng)殖場(chǎng),，遠(yuǎn)未達(dá)到集中式長(zhǎng)期發(fā)展的目的。

(2)潘集村的經(jīng)濟(jì)作物也是比較分散,，除了這兩年新建了特色酥瓜種植園,，而且規(guī)模也不大，其他的經(jīng)濟(jì)作物都是自種自銷,，沒人組織,，想種就種，不想種就不種,。

二)交通問題

今年上半年,，我們村在鎮(zhèn)政府的支持下和村兩委的努力下，為了解決本村一隊(duì),，二隊(duì),，三隊(duì)，四隊(duì),，六隊(duì),，七隊(duì)，八隊(duì),、九隊(duì)和黃莊群眾出行難等實(shí)際問題,，鋪修了用于生產(chǎn)和生活的4000多米長(zhǎng)的矸石路，但是由于資金不足,，矸石路路況不盡人意，特別是我村的經(jīng)濟(jì)作物遇到天氣不好的時(shí)候,，運(yùn)輸并不方便,，造成經(jīng)濟(jì)損失。

三)水利設(shè)施薄弱

我村北部毗鄰茨淮新河,，有天然形成加人工開鑿的三條溝匯聚而成的大漯河流經(jīng)村里,，但因農(nóng)田水利設(shè)施年久失修，原本的4條水渠現(xiàn)只有2條可用,，對(duì)灌溉需求與設(shè)施跟不上的矛盾仍是讓村民頭疼的問題,。

四)空巢老人和留守兒童問題

這兩年國(guó)家宣傳新農(nóng)村的力度加大，我們總以為農(nóng)民的生活都富裕了,，其實(shí)農(nóng)民還有很多地方是需要我們?nèi)リP(guān)注與關(guān)心的,。有很多人鼓勵(lì)農(nóng)民去城市創(chuàng)業(yè)，我卻不贊成這么做,。城里人口壓力已經(jīng)夠大了,，如果再有更多的農(nóng)村人涌進(jìn)城里,，只會(huì)更多的給城里造成的人口壓力。而且大多數(shù)外出務(wù)工人員都會(huì)把孩子留在家里,，這樣會(huì)出現(xiàn)大批“留守兒童”,。孩子是未來和希望，所以我們要把更多的關(guān)心放在孩子的身上,，與此同時(shí),，留守老人的問題也很突出，很多老人在家?guī)е⒆?，但是這就出現(xiàn)了很多問題,，比如小孩教育不好，老人一般都是溺愛孩子的,，還有的老人身體不好,，沒人照顧。

通過這次調(diào)研我認(rèn)識(shí)到農(nóng)村的現(xiàn)狀,，認(rèn)識(shí)到農(nóng)村存在的問題和潛在的深層次矛盾,。

四、針對(duì)我村存在的問題,，我的看法與建議

一)解決我村的民生問題

(1)修路：要致富先修路,，這是所有經(jīng)濟(jì)富裕村的經(jīng)驗(yàn)，也是想要發(fā)展必不可少的先提條件,。要繼續(xù)加大村公路的覆蓋范圍,，也要將原有矸石路拓寬，修整,。

(2)飲水工程：雖然我村因?yàn)榭拷?zhèn)里,，利用優(yōu)勢(shì)率先完成了農(nóng)村安全飲水工程，計(jì)劃供水600戶,，現(xiàn)在已有400多戶使用受益,，但是這只解決了我村的村民吃水問題，讓他們用上自來水,，想要發(fā)展就還要新建一個(gè)排灌站,，修復(fù)原本廢棄的水渠，解決我村的養(yǎng)殖業(yè)和經(jīng)濟(jì)作物的用水問題,。

(3)在力所能及的情況下,，建造一座文化大院。盡快籌建文化大院,，積極引導(dǎo)和豐富群眾的精神文化生活除了電視,、電腦以及遠(yuǎn)程教育平臺(tái)外，村里基本上沒有其他的文化基礎(chǔ)設(shè)施和文化載體,，文化娛樂和圖書科普等方面的設(shè)施或載體,，以及健身場(chǎng)所和設(shè)施,。村民勞作之余，精神文化生活極為單調(diào),，給消極文化活動(dòng)留下了可乘之機(jī),。建議想方設(shè)法籌集資金，盡快籌建文化大院,，開辟村精神文明活動(dòng)室,，結(jié)合遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，既可以豐富群眾的精神文化生活,，又能增長(zhǎng)他們的科技文化知識(shí),，提高身體素質(zhì)，遠(yuǎn)離不良風(fēng)氣,，促進(jìn)村風(fēng)文明,。

(4)著重關(guān)心留守兒童和老人工作

①堅(jiān)持開展家庭教育工作、青少年維權(quán)工作和調(diào)查研究,。

②貼近實(shí)際,，創(chuàng)新活動(dòng)載體，配合學(xué)校開展相關(guān)活動(dòng),。

③繼續(xù)開展對(duì)青少年的扶貧助學(xué)活動(dòng),，搞好留守兒童和貧困兒童的幫扶救助。

④組建關(guān)愛團(tuán),，積極做好預(yù)防青少年犯罪工作,。

⑤建立完善的老年人組織，為留守老人建立一個(gè)溫暖的大家庭,。

⑥加大農(nóng)村保障力度,，為老人編織一張牢固的安全網(wǎng)安度晚年。

⑦依法養(yǎng)老,，對(duì)少數(shù)虐待,、遺棄老人的子女，要以包括司法,、道德、社會(huì),、政府等多部門,、多渠道懲處他們的行為，保護(hù)老人的權(quán)益,。

二)大力發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)

(1)加大招商引資力度：

村里的招商引資工作一直沒有起色,。建議繼續(xù)加大招商引資力度，力爭(zhēng)將有意向的項(xiàng)目盡快落實(shí),，帶動(dòng)本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和就業(yè),。

(2)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)

①以占街頭和潘北礦為依托，積極引導(dǎo)群眾圍繞特色農(nóng)業(yè)下功夫,，鼓勵(lì)群眾經(jīng)商,。利用這一優(yōu)勢(shì)，目前全村有1000多人從事這項(xiàng)工作,。

②在積極引導(dǎo)的同時(shí),，還須前瞻性的采取一些有利于群眾的發(fā)展措施。目前以六組為龍頭的酥瓜生產(chǎn),，反季節(jié)生產(chǎn)不再單一,，隨時(shí)都可供應(yīng)市場(chǎng)，但是規(guī)模有限,，下一步可以鼓勵(lì)并支持其擴(kuò)大規(guī)模,。

③拓寬村民再就業(yè)渠道，讓他們?cè)诘V上發(fā)揮自己的一技之長(zhǎng)來增加群眾收入,。利用礦區(qū)優(yōu)勢(shì),，我村可鼓勵(lì)村民到礦里務(wù)工，同時(shí)要為他們做好服務(wù)培訓(xùn)工作,，進(jìn)行安全教育,，一方面可以增加村民收入，一方面也幫助解決留守兒童和老人的問題,。

三)注重基層黨組織建設(shè)和黨務(wù)政務(wù)公開

(1)關(guān)于發(fā)展和吸收黨員

建議大力宣傳鼓勵(lì),、引導(dǎo)農(nóng)村青年、致富能手,、回鄉(xiāng)退伍軍人和大學(xué)生積極加入黨組織,，不斷壯大黨員隊(duì)伍，為基層組織注入新鮮血液,，確保黨的事業(yè)后繼有人,。把一些有知識(shí)、有文化,、工作能力強(qiáng),，具有開拓創(chuàng)新、事業(yè)心強(qiáng)的年輕人充實(shí)到村兩委班子中去,，使潘集村更加充滿活力,，與時(shí)俱進(jìn)。

(2)充分利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)

不將遠(yuǎn)程教育設(shè)備當(dāng)成擺設(shè),。遠(yuǎn)程教育不僅對(duì)黨員干部開放,，也對(duì)廣大群眾開放。建議充分利用好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái)對(duì)本村黨員干部和群眾進(jìn)行培訓(xùn)，加強(qiáng)黨員干部和群眾對(duì)農(nóng)業(yè)科技,、法律法規(guī)等知識(shí)的學(xué)習(xí),，提高黨員干部綜合素質(zhì)，指導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn),，學(xué)習(xí)技術(shù),，促進(jìn)農(nóng)民增收。

(3)關(guān)于兩務(wù)公開

建議將村務(wù)公開和財(cái)務(wù)公開落到實(shí)處,，廣泛聽取廣大村民的意見,，尊重廣大村民的意愿，不斷提高村民對(duì)村務(wù)的參與度,。

結(jié)束語

以上就是我到村任職以來走訪,、座談和查閱相關(guān)資料后的調(diào)研。在今后的工作中,，我將立足全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全局,，進(jìn)一，步深入群眾當(dāng)中,，急群眾之所急,，辦群眾之所需，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,。學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線方針政策和農(nóng)村相關(guān)法律法規(guī),，積極與村民和黨員干部溝通，積極為村兩委建言獻(xiàn)策,，努力做好國(guó)家政策法規(guī)的宣傳員,、村情民意的調(diào)查員、先進(jìn)文化傳播員,、新農(nóng)村建設(shè)的推進(jìn)員,、群眾事務(wù)的代辦員、弱勢(shì)群體的救助員和遠(yuǎn)程教育的操作員,。以維護(hù)潘集村社會(huì)穩(wěn)定為前提,，以促進(jìn)本村村民增收為目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè),，為潘集村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn),。

相信在村兩委班子的帶領(lǐng)下，在全體村民的共同努力下,，我們潘集村的明天一定會(huì)更美好!

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇八

前言

為響應(yīng)區(qū)委組織部要求,，我于20xx年8月20日至20xx年9月30日，對(duì)我所任職的潘集鎮(zhèn)潘集村進(jìn)行了專題調(diào)研,，結(jié)合我入村工作一個(gè)多月來所看、所想，寫下此份調(diào)研報(bào)告,，做一個(gè)系統(tǒng)的整理和歸結(jié),。

正文

一、基本情況

一）村情村貌

潘集鎮(zhèn)潘集村位于潘集區(qū)潘集鎮(zhèn)中心地區(qū),，西鄰張圩村,，北接茨淮新河，土地面積3373余畝,，其中塌陷地210多畝,，被占地287畝。轄4個(gè)自然村,，14個(gè)村民小組,。總?cè)丝?684人,，63名黨員,，其中女性黨員12名，農(nóng)民人居純收入達(dá)到4250元,。潘集村礦產(chǎn)資源豐富,，被潘一、三,，朱集,，潘北4個(gè)礦區(qū)所覆蓋，交通也比較便利,，屬于潘集鎮(zhèn)下屬條件較好的村,。

二）經(jīng)濟(jì)發(fā)展

1）潘集村為典型的皖中農(nóng)業(yè)村，這里氣候溫和,，四季宜人,，土質(zhì)肥沃，雨量充沛,，生產(chǎn)稻,、麥、雜糧,。

2）潘集村經(jīng)濟(jì)作物比如各類蔬菜,、瓜果。尤其是是酥瓜種的比較多,。今年潘集村已種植了近百畝的酥瓜,。

3）村民養(yǎng)殖雞、鴨,，牛,、羊養(yǎng)殖比較普遍,，不過未成規(guī)模，只有第6生產(chǎn)組有個(gè)比較大的生豬養(yǎng)殖場(chǎng),。

4）村里年輕人一部分外出打工,，同時(shí)由于毗鄰幾個(gè)大型礦區(qū)，也有一百多人選擇進(jìn)礦務(wù)工,。

二,、基層黨組織情況

潘集村兩委在村支書潘冠力、村主任潘明德的帶領(lǐng)下,，努力學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，不斷加強(qiáng)和完善基層組織建設(shè)，成績(jī)斐然,。全村共有黨員63人,，村兩委成員7人，潘集村也成為新農(nóng)村建設(shè)重點(diǎn)村,。村雙委班子精誠(chéng)團(tuán)結(jié),，齊心協(xié)力，努力做好村里的各項(xiàng)工作,。

潘集村兩委堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),，開拓創(chuàng)新，采取多項(xiàng)措施,，以改革創(chuàng)新精神研究新情況,、解決新問題、進(jìn)行新探索,、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),，全面、深入,、扎實(shí),、持久地推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，不斷提高農(nóng)村基層組織建設(shè)水平,，加快基層組織建設(shè)步伐,，努力為實(shí)現(xiàn)“加快發(fā)展，富民興村”的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,。

1)全面深化了本村的“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),。

2)扎實(shí)推進(jìn)了村級(jí)組織辦公活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。

3)健全村干部管理機(jī)制,。在干部的管理上,，潘集進(jìn)一步規(guī)范了黨支部“三會(huì)一課”制度、黨員培養(yǎng)發(fā)展制度,、黨費(fèi)收繳制度,、坐班督查等制度,，使村組干部的管理進(jìn)一步制度化、科學(xué)化,、規(guī)范化,。

4）以老百姓的利益為重，堅(jiān)持以人為本,、和諧為重地解決村內(nèi)矛盾，極大的促進(jìn)了村內(nèi)的安全和穩(wěn)定,，從而較好的推動(dòng)村子的發(fā)展,。

5）潘集村的基層機(jī)構(gòu)

①建立了《村民自治章程》、《村規(guī)民約》各崗位工作職責(zé)等規(guī)章制度,，設(shè)有簡(jiǎn)易的村務(wù)公開欄,，通過該窗口欄目基本能做到不定期在向村民公布村務(wù)、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃生育工作等情況,。

②隨著市場(chǎng)的進(jìn)一步開放,，農(nóng)副產(chǎn)品價(jià)格不斷上升，群眾收入也隨之提高,，而且各村民小組建立了一支巡防隊(duì)伍,，讓群眾加入到社會(huì)治安綜合治理中去，保一方平安,，為脫貧致富奔小康營(yíng)造一個(gè)安定的社會(huì)環(huán)境,。

三、本村存在的問題

一）特色經(jīng)濟(jì)不成規(guī)模

（1）雖然潘集村的養(yǎng)殖戶比較多,，可以說家家戶戶都有,，但是形成規(guī)模的只有6組有個(gè)生豬養(yǎng)殖場(chǎng)，遠(yuǎn)未達(dá)到集中式長(zhǎng)期發(fā)展的目的,。

（2）潘集村的經(jīng)濟(jì)作物也是比較分散,，除了這兩年新建了特色酥瓜種植園，而且規(guī)模也不大,，其他的經(jīng)濟(jì)作物都是自種自銷,，沒人組織，想種就種,，不想種就不種,。

二)交通問題

今年上半年，我們村在鎮(zhèn)政府的支持下和村兩委的努力下,，為了解決本村一隊(duì),，二隊(duì)，三隊(duì),，四隊(duì),，六隊(duì),，七隊(duì)，八隊(duì),、九隊(duì)和黃莊群眾出行難等實(shí)際問題,，鋪修了用于生產(chǎn)和生活的4000多米長(zhǎng)的矸石路，但是由于資金不足,，矸石路路況不盡人意,，特別是我村的經(jīng)濟(jì)作物遇到天氣不好的時(shí)候，運(yùn)輸并不方便,，造成經(jīng)濟(jì)損失,。

三）水利設(shè)施薄弱

我村北部毗鄰茨淮新河，有天然形成加人工開鑿的三條溝匯聚而成的大漯河流經(jīng)村里,，但因農(nóng)田水利設(shè)施年久失修,，原本的4條水渠現(xiàn)只有2條可用，對(duì)灌溉需求與設(shè)施跟不上的矛盾仍是讓村民頭疼的問題,。

四）空巢老人和留守兒童問題

這兩年國(guó)家宣傳新農(nóng)村的力度加大,，我們總以為農(nóng)民的生活都富裕了，其實(shí)農(nóng)民還有很多地方是需要我們?nèi)リP(guān)注與關(guān)心的,。有很多人鼓勵(lì)農(nóng)民去城市創(chuàng)業(yè),，我卻不贊成這么做。城里人口壓力已經(jīng)夠大了,，如果再有更多的農(nóng)村人涌進(jìn)城里,，只會(huì)更多的給城里造成的人口壓力。而且大多數(shù)外出務(wù)工人員都會(huì)把孩子留在家里,，這樣會(huì)出現(xiàn)大批“留守兒童”,。孩子是未來和希望，所以我們要把更多的關(guān)心放在孩子的身上,，與此同時(shí),，留守老人的問題也很突出，很多老人在家?guī)е⒆?，但是這就出現(xiàn)了很多問題,，比如小孩教育不好，老人一般都是溺愛孩子的,，還有的老人身體不好,，沒人照顧。

通過這次調(diào)研我認(rèn)識(shí)到農(nóng)村的現(xiàn)狀,，認(rèn)識(shí)到農(nóng)村存在的問題和潛在的深層次矛盾,。

四、針對(duì)我村存在的問題,，我的看法與建議

一）解決我村的民生問題

（1）修路：要致富先修路,，這是所有經(jīng)濟(jì)富裕村的經(jīng)驗(yàn),，也是想要發(fā)展必不可少的先提條件。要繼續(xù)加大村公路的覆蓋范圍,，也要將原有矸石路拓寬,，修整。

（2）飲水工程：雖然我村因?yàn)榭拷?zhèn)里,，利用優(yōu)勢(shì)率先完成了農(nóng)村安全飲水工程,，計(jì)劃供水600戶，現(xiàn)在已有400多戶使用受益,，但是這只解決了我村的村民吃水問題,，讓他們用上自來水，想要發(fā)展就還要新建一個(gè)排灌站,，修復(fù)原本廢棄的水渠，解決我村的養(yǎng)殖業(yè)和經(jīng)濟(jì)作物的用水問題,。

（3）在力所能及的情況下,，建造一座文化大院。盡快籌建文化大院,，積極引導(dǎo)和豐富群眾的精神文化生活除了電視,、電腦以及遠(yuǎn)程教育平臺(tái)外，村里基本上沒有其他的文化基礎(chǔ)設(shè)施和文化載體,，文化娛樂和圖書科普等方面的設(shè)施或載體,，以及健身場(chǎng)所和設(shè)施。村民勞作之余,，精神文化生活極為單調(diào),，給消極文化活動(dòng)留下了可乘之機(jī)。建議想方設(shè)法籌集資金,，盡快籌建文化大院,，開辟村精神文明活動(dòng)室，結(jié)合遠(yuǎn)程教育平臺(tái),，既可以豐富群眾的精神文化生活,，又能增長(zhǎng)他們的科技文化知識(shí)，提高身體素質(zhì),，遠(yuǎn)離不良風(fēng)氣,，促進(jìn)村風(fēng)文明。

（4）著重關(guān)心留守兒童和老人工作

①堅(jiān)持開展家庭教育工作,、青少年維權(quán)工作和調(diào)查研究,。

②貼近實(shí)際，創(chuàng)新活動(dòng)載體,，配合學(xué)校開展相關(guān)活動(dòng),。

③繼續(xù)開展對(duì)青少年的扶貧助學(xué)活動(dòng),，搞好留守兒童和貧困兒童的幫扶救助。

④組建關(guān)愛團(tuán),，積極做好預(yù)防青少年犯罪工作,。

⑤建立完善的老年人組織，為留守老人建立一個(gè)溫暖的大家庭,。

⑥加大農(nóng)村保障力度,，為老人編織一張牢固的安安度晚年。

⑦依法養(yǎng)老,，對(duì)少數(shù)虐待,、遺棄老人的子女，要以包括司法,、道德,、社會(huì)、政府等多部門,、多渠道懲處他們的行為,，保護(hù)老人的權(quán)益。

二）大力發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)

（1）加大招商引資力度：

村里的招商引資工作一直沒有起色,。建議繼續(xù)加大招商引資力度,，力爭(zhēng)將有意向的項(xiàng)目盡快落實(shí)，帶動(dòng)本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和就業(yè),。

（2）調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)

①以占街頭和潘北礦為依托，積極引導(dǎo)群眾圍繞特色農(nóng)業(yè)下功夫,，鼓勵(lì)群眾經(jīng)商,。利用這一優(yōu)勢(shì)，目前全村有1000多人從事這項(xiàng)工作,。

②在積極引導(dǎo)的同時(shí),，還須前瞻性的采取一些有利于群眾的發(fā)展措施。目前以六組為龍頭的酥瓜生產(chǎn),，反季節(jié)生產(chǎn)不再單一,，隨時(shí)都可供應(yīng)市場(chǎng)，但是規(guī)模有限,，下一步可以鼓勵(lì)并支持其擴(kuò)大規(guī)模,。

③拓寬村民再就業(yè)渠道，讓他們?cè)诘V上發(fā)揮自己的一技之長(zhǎng)來增加群眾收入,。利用礦區(qū)優(yōu)勢(shì),，我村可鼓勵(lì)村民到礦里務(wù)工，同時(shí)要為他們做好服務(wù)培訓(xùn)工作，進(jìn)行安全教育,，一方面可以增加村民收入,，一方面也幫助解決留守兒童和老人的問題。

三）注重基層黨組織建設(shè)和黨務(wù)政務(wù)公開

（1）關(guān)于發(fā)展和吸收黨員

建議大力宣傳鼓勵(lì),、引導(dǎo)農(nóng)村青年,、致富能手、回鄉(xiāng)退伍軍人和大學(xué)生積極加入黨組織,，不斷壯大黨員隊(duì)伍,，為基層組織注入新鮮血液，確保黨的事業(yè)后繼有人,。把一些有知識(shí),、有文化、工作能力強(qiáng),，具有開拓創(chuàng)新,、事業(yè)心強(qiáng)的年輕人充實(shí)到村兩委班子中去，使潘集村更加充滿活力,，與時(shí)俱進(jìn),。

（2）充分利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)

不將遠(yuǎn)程教育設(shè)備當(dāng)成擺設(shè)。遠(yuǎn)程教育不僅對(duì)黨員干部開放,，也對(duì)廣大群眾開放。建議充分利用好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái)對(duì)本村黨員干部和群眾進(jìn)行培訓(xùn),，加強(qiáng)黨員干部和群眾對(duì)農(nóng)業(yè)科技,、法律法規(guī)等知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高黨員干部綜合素質(zhì),，指導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn),，學(xué)習(xí)技術(shù)，促進(jìn)農(nóng)民增收,。

（3）關(guān)于兩務(wù)公開

建議將村務(wù)公開和財(cái)務(wù)公開落到實(shí)處,，廣泛聽取廣大村民的意見，尊重廣大村民的意愿,，不斷提高村民對(duì)村務(wù)的參與度,。

結(jié)束語

以上就是我到村任職以來走訪、座談和查閱相關(guān)資料后的調(diào)研,。在今后的工作中,，我將立足全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全局，進(jìn)一,步深入群眾當(dāng)中,，急群眾之所急,，辦群眾之所需，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,。學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線方針政策和農(nóng)村相關(guān)法律法規(guī),，積極與村民和黨員干部溝通,，積極為村兩委建言獻(xiàn)策，努力做好國(guó)家政策法規(guī)的宣傳員,、村情民意的調(diào)查員,、先進(jìn)文化傳播員、新農(nóng)村建設(shè)的推進(jìn)員,、群眾事務(wù)的代辦員,、弱勢(shì)群體的救助員和遠(yuǎn)程教育的操作員。以維護(hù)潘集村社會(huì)穩(wěn)定為前提,，以促進(jìn)本村村民增收為目標(biāo),，扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，為潘集村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn),。

相信在村兩委班子的帶領(lǐng)下,，在全體村民的共同努力下，我們潘集村的明天一定會(huì)更美好,！

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇九

選聘高校畢業(yè)生到村任職,，是黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策，對(duì)于改善農(nóng)村基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),、培養(yǎng)新農(nóng)村建設(shè)骨干力量和黨政干部后備人才,，推進(jìn)新形勢(shì)下農(nóng)村改革發(fā)展，夯實(shí)黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)具有重大意義,。大學(xué)生村官到村任職,，充實(shí)了村兩委班子隊(duì)伍，提高了為群眾辦事的效率,，給我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)管理注入了新鮮活力,。為貫徹落實(shí)中央、省,、市,、區(qū)的相關(guān)會(huì)議精神，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生村官隊(duì)伍建設(shè),，確保大學(xué)生村官下得去,、待得住、干得好,、流得動(dòng),，我鎮(zhèn)通過走訪調(diào)查、召開座談會(huì)和進(jìn)行問卷調(diào)查等形式,，對(duì)現(xiàn)任大學(xué)生村官作了相關(guān)調(diào)研,，現(xiàn)就此調(diào)研結(jié)果作如下報(bào)告：

一、基本情況

根據(jù)省、市,、區(qū)的安排,，自20xx年以來，我鎮(zhèn)陸續(xù)接收了12名大學(xué)生村官到村任職,，年齡主要集中在24-28歲之間,，其中男4人，女8人,，研究生學(xué)歷1人,，本科學(xué)歷10人，大專學(xué)歷1人,，中共黨員1人擔(dān)任村支部副書記,，其余11人擔(dān)任村主任助理。截止日前,，經(jīng)本人申請(qǐng),，離任10人，留任2人,。離任的10名村官中,，因村社管轄權(quán)變動(dòng)而被轉(zhuǎn)到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職2人，其余8人均通過考錄公務(wù)員走上了新的崗位,。

二,、大學(xué)生村官隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀

1.思想積極主動(dòng)

雖然剛?cè)温殨r(shí)大部分大學(xué)生村官對(duì)農(nóng)村的情況不夠了解，但是他們思想上積極上進(jìn),，工作上踏實(shí)主動(dòng),，逐步克服了重重困難，表現(xiàn)出了較高的綜合素質(zhì),。尤其是07、08和09年的大學(xué)生村官經(jīng)過兩年以上的基層鍛煉和磨合,，逐步適應(yīng)了環(huán)境,，成功地完成了由大學(xué)生到基層村干部的角色轉(zhuǎn)換。

2.工作踏實(shí)熟練

總體上大學(xué)生村官工作態(tài)度端正,、踏實(shí)肯干,，絕大多數(shù)對(duì)村情基本數(shù)據(jù)、地理人文環(huán)境已基本熟悉,，對(duì)農(nóng)村政策,、村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收渠道和重點(diǎn)工作思路也比較清晰,，能夠很好完成本職工作,，發(fā)揮了上傳下達(dá)的紐帶作用，當(dāng)好了信息宣傳員、政策講解員,、農(nóng)村辦事員,。同時(shí)在工作中能夠充分發(fā)揮個(gè)人的才能智慧，積極探索解決問題的新途徑,、新方法,，干出了不錯(cuò)的成績(jī)，受到鎮(zhèn)村兩級(jí)的一致好評(píng),。

3.學(xué)習(xí)認(rèn)真持續(xù)

按照市,、區(qū)相關(guān)文件要求，我鎮(zhèn)每名大學(xué)生村官每年均接受了1次以上的市級(jí)或區(qū)級(jí)培訓(xùn),。培訓(xùn)內(nèi)容廣泛,，涉及政治理論、思想道德教育,、黨的路線方針政策,、涉農(nóng)法律法規(guī)、農(nóng)村基層組織建設(shè),、黨風(fēng)廉政等多個(gè)方面,。我鎮(zhèn)大學(xué)生村官均認(rèn)真、持續(xù)地接受了培訓(xùn),，做好了個(gè)人筆記,，匯報(bào)了個(gè)人感受，都表示通過學(xué)習(xí)開闊了眼界,、增加了個(gè)人知識(shí)儲(chǔ)備,、提升了自我內(nèi)涵和修養(yǎng)。

4.生活方便滿意

我鎮(zhèn)為大學(xué)生村官提供了工作,、食宿等基本條件,，幫助解決了其正常開展工作所需的交通、通訊等問題,，并不斷改善他們的工作生活條件,，讓他們能夠集中精力干好工作。調(diào)研結(jié)果顯示,，我鎮(zhèn)大學(xué)生村官對(duì)工作生活條件的滿意度為100%,。

5.待遇完善全面

我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照文件要求，及時(shí)為大學(xué)生發(fā)放生活補(bǔ)助,，并為他們辦理了基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金,、工傷險(xiǎn),、重大疾病和人身意外傷害綜合保險(xiǎn),，并參照在編人員水平發(fā)放補(bǔ)貼。按照省,、市,、區(qū)的要求，從20xx年7月開始,，我鎮(zhèn)每月為大學(xué)生村官增發(fā)補(bǔ)助資金800元,，月補(bǔ)助增長(zhǎng)率達(dá)73%，解決了大學(xué)生村官長(zhǎng)期以來補(bǔ)助較低的拮據(jù)現(xiàn)狀,，為他們?cè)鶎犹峁┝烁玫谋Ｕ?。總體上我鎮(zhèn)大學(xué)生村官的待遇與在編人員的差距較小,，得到了他們的認(rèn)可和滿意,。

6.出路寬廣多元

服務(wù)期滿后何去何從已成為當(dāng)前大學(xué)生村官最為關(guān)注的問題。目前主要有六條出路：續(xù)聘,、參加公務(wù)員招考,、自主創(chuàng)業(yè)、繼續(xù)學(xué)習(xí)深造,、參加社會(huì)招聘,、通過選舉進(jìn)入村兩委班子。當(dāng)前我鎮(zhèn)大學(xué)生村官絕大部分選擇了前兩條出路,，一是續(xù)聘率達(dá)100%,，二是截至目前經(jīng)考試被錄用為公務(wù)員的比重達(dá)67%。此外,，我鎮(zhèn)有1名大學(xué)生村官在任職期間進(jìn)行了研究生學(xué)習(xí)深造,，并成功獲得了碩士學(xué)位。在支持大學(xué)生村官自主創(chuàng)業(yè)方面,，我鎮(zhèn)成立了創(chuàng)業(yè)孵化基地,，鼓勵(lì)鎮(zhèn)上致富能手和個(gè)體工商戶結(jié)對(duì)幫扶大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)。

三,、大學(xué)生村官隊(duì)伍建設(shè)存在的主要問題

1.學(xué)習(xí)機(jī)制有待完善

目前培訓(xùn)課程設(shè)臵的理論內(nèi)容居多,，缺乏市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理知識(shí),、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)等農(nóng)村建設(shè)亟需的專業(yè)知識(shí)和方式方法,，而且培訓(xùn)形式單一,，基本都在室內(nèi)完成,，缺乏到實(shí)地進(jìn)行學(xué)習(xí)和實(shí)踐，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不明顯,。此外,，在開展具體工作時(shí),，沒有很好發(fā)揮干部對(duì)大學(xué)生村官的結(jié)對(duì)幫扶作用，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢甚至出現(xiàn)工作無法推動(dòng)的現(xiàn)象,。

2.管理制度不夠健全

雖然我鎮(zhèn)制定并嚴(yán)格落實(shí)了考核制度,，這對(duì)激勵(lì)和督促大學(xué)生村官認(rèn)真工作起到了一定的積極作用，但由于制度還處在探索階段,，管理尚不健全,，在具體操作過程中還存在一些盲點(diǎn)，導(dǎo)致部分大學(xué)生村官工作時(shí)間比較散漫,，組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),，自我約束不夠，以及在工作上相互推諉,、拈輕怕重的現(xiàn)象無法得到及時(shí)遏制,，破壞了團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍，影響了大學(xué)生村官隊(duì)伍的形象,。

3.出路渠道需要拓展

調(diào)研過程中發(fā)現(xiàn),，受各種因素影響，自主創(chuàng)業(yè),、參加社會(huì)招聘和村兩委選舉這三條出路并未受到大學(xué)生村官的青睞,。究其原因，一是大學(xué)生村官缺乏自主創(chuàng)業(yè)所需的資金和專業(yè)技能背景,，二是大部分大學(xué)生村官將村官一職作為進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的跳板,，三是大多大學(xué)生村官被借調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作，缺乏時(shí)間,、精力和閱歷,，導(dǎo)致無法參加村兩委會(huì)選舉或無法在選舉中勝出。

四,、大學(xué)生村官隊(duì)伍建設(shè)的對(duì)策建議

1.健全教育學(xué)習(xí)機(jī)制

一是每年定期舉辦大學(xué)生村官專題培訓(xùn),，按照實(shí)際、實(shí)效,、實(shí)用的原則,，采用理論學(xué)習(xí)、案例教學(xué),、經(jīng)驗(yàn)傳播,、實(shí)地考察、遠(yuǎn)程教育等形式,，重點(diǎn)對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行農(nóng)村實(shí)用技術(shù),、工作方法技巧等為主要內(nèi)容的教育培訓(xùn)。二是建立結(jié)對(duì)幫帶制度,，基層黨員干部要對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行一對(duì)一,、手把手傳授,，讓他們積極參與解決農(nóng)民的利益糾紛、鄰里矛盾和重點(diǎn)工作的處理,，幫助他們盡快熟悉農(nóng)村,，融入農(nóng)村，融入群眾,，使他們?cè)趯?shí)踐鍛煉中學(xué)習(xí)工作方法,，積累工作經(jīng)驗(yàn)，提升工作能力,，全面適應(yīng)農(nóng)村工作,。

2.完善管理考核體系

一是管理上要健全規(guī)章制度，加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)監(jiān)督,，對(duì)一些不良行為要及時(shí)予以糾正,。二是考核要按照注重實(shí)績(jī)、量化標(biāo)準(zhǔn),、強(qiáng)化激勵(lì)的原則,，建立自評(píng)、村民參評(píng),、所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村社聯(lián)評(píng)機(jī)制,，科學(xué)細(xì)化考核指標(biāo)，定時(shí)定期對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行解決農(nóng)村實(shí)際問題能力和操作到位能力的實(shí)務(wù)考核,，形成多層次全方位的考核機(jī)制,。考核過程要公正公開,，考核結(jié)果要公示透明,，并按照相關(guān)規(guī)定逗硬獎(jiǎng)懲。

3.加強(qiáng)出路渠道建設(shè)

一是針對(duì)有專業(yè)技能知識(shí),、有創(chuàng)業(yè)背景,、有創(chuàng)業(yè)意愿的大學(xué)生村官，結(jié)合國(guó)家相關(guān)優(yōu)惠政策,，參照本地特色和實(shí)際,，通過與當(dāng)?shù)刂赂荒苁趾统晒?chuàng)業(yè)項(xiàng)目結(jié)對(duì)，進(jìn)一步為大學(xué)生村官創(chuàng)造寬松的自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境,。二是要加大宣傳優(yōu)秀企業(yè)的社會(huì)招聘信息和待遇信息,，向優(yōu)秀企業(yè)推薦表現(xiàn)良好而又有意愿到該單位就業(yè)的大學(xué)生村官。三是成立大學(xué)生村官競(jìng)選村兩委示范點(diǎn),，對(duì)強(qiáng)烈表現(xiàn)出扎根農(nóng)村意愿和決心的大學(xué)生村官,，要鼓勵(lì)和協(xié)助他們積極主動(dòng)地參加到村級(jí)換屆工作中去，助推大學(xué)生村官競(jìng)選村兩委,，為大學(xué)生村官融入農(nóng)村,、服務(wù)三農(nóng)打造新典范、樹立新榜樣,，帶動(dòng)大學(xué)生村官全員投身到新農(nóng)村建設(shè)事業(yè)中去,。

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇十

1.大學(xué)生村官角色轉(zhuǎn)變不到位

這一年來，大部分人已經(jīng)順利完成了角色轉(zhuǎn)變,，有聲有色的開展起了村官事業(yè),。當(dāng)然也有個(gè)別人還沒有真正深入到農(nóng)村工作中，守著工資在平平庸庸中度日子,，不知道該該什么,，或者怎么著手去開展農(nóng)村工作。也有人對(duì)三年以后留任沒有信心,，甚至不抱希望,，置村上大小事務(wù)于不顧，空捧村官頭銜身兼他職,。

2.大學(xué)生村官知識(shí)結(jié)構(gòu)不適應(yīng)

現(xiàn)有大學(xué)生村官的知識(shí)結(jié)構(gòu),、專業(yè)技能與農(nóng)村最為迫切的經(jīng)濟(jì)發(fā)展并不吻合、匹配,，不具有現(xiàn)實(shí)的可操作性的,，不能真正把所學(xué)專業(yè)發(fā)揮到合適與恰當(dāng)?shù)牡胤健１热?，我縣許多農(nóng)村經(jīng)濟(jì)依然落后,，當(dāng)前的主要工作還是發(fā)展經(jīng)濟(jì)，可是這批大學(xué)生村官絕大部分為經(jīng)濟(jì),、農(nóng)林等專業(yè)之外的專業(yè),，缺乏專業(yè)知識(shí)。

3.大學(xué)生村官工作方法不靈活

現(xiàn)任大學(xué)生村官大部分不知道自己的工作重點(diǎn),，大小事務(wù)齊參與,，而牽涉村子改革發(fā)展、引導(dǎo)村民致富,、提高村民收入等重點(diǎn)工作卻沒有抓住抓好,，整體上缺少根據(jù)自己所在村子需要和工作情況制定的發(fā)展規(guī)劃。在工作過程中,，部分人坐等群眾,，沒有走出固定辦公地點(diǎn)深入群眾了解他們所需所急。

4.大學(xué)生村官聯(lián)系群眾不緊密

目前大學(xué)生村官反映最多的問題是與其他村干部的交流與溝通問題,。大學(xué)生村官普遍覺得在其他村干部眼里仍把他們當(dāng)客人,，對(duì)他們提出的建議和意見不采納考慮。

最先影響大學(xué)生村官溝通與交流問題的人員主要是村里原有的其他干部,，村里一些最新情況不能及時(shí)傳達(dá)給大學(xué)生村官,。大學(xué)生村官如果不能順利取得其他村官的支持,，村民與大學(xué)生村官之間的交流往往也會(huì)受到影響。

1,、大學(xué)生村官心理不安定因素的原因,。

據(jù)調(diào)查，現(xiàn)任大學(xué)生村官最大的顧慮是期滿后的出路問題,。在回答三年以后有何打算問題時(shí),，58%的人選擇考公務(wù)員，17%的人選擇續(xù)簽做村官,，8%為緩解

就業(yè)壓力而當(dāng)村官的人決定在任職期滿后選擇自主創(chuàng)業(yè),還有8%的人表示對(duì)未來茫然,，沒有打算。無論是外界就業(yè)壓力巨大使得大學(xué)生選擇做村官,，還是大學(xué)生成熟思考之后要為新農(nóng)村建設(shè)做貢獻(xiàn),，這一部分人愿意長(zhǎng)久的留在農(nóng)村的景象，但處于大學(xué)生村官長(zhǎng)效機(jī)制的缺乏以及他們對(duì)未來不安定因素的考慮,，又都不得不做好離開的打算,。

2、大學(xué)生村官知識(shí)結(jié)構(gòu)與農(nóng)村發(fā)展不適應(yīng)的原因,。

由于當(dāng)時(shí)選聘村官并沒有專業(yè)限制,，所以約有75%以上的大學(xué)生村官并非來自農(nóng)林,、經(jīng)濟(jì),、管理等專業(yè),。但隨著農(nóng)村的發(fā)展，大學(xué)生村官的知識(shí)越來越看重整體水平,，農(nóng)村需要的大學(xué)生村官也不僅僅局限于經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)口的專業(yè),，不同專業(yè)大學(xué)生村官的引進(jìn)就是必要的。現(xiàn)在農(nóng)村發(fā)展并不平衡,，經(jīng)濟(jì)仍然是一些地區(qū)最主要考慮的因素,，所以造成了大學(xué)生村官本身專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)在某中程度上與農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不匹配。

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇十一

20xx年8月,，我開始了作為一名大學(xué)生村官的生活,，進(jìn)村一年多來，通過走訪群眾,、實(shí)地考察等方式了解本村村情,，對(duì)玳堤村的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況有了初步的了解。經(jīng)過這次的調(diào)研報(bào)告,，我發(fā)現(xiàn)了本村發(fā)展的一些問題,，并通過分析、討論，對(duì)自己今后的工作有了更加清晰的思路?，F(xiàn)將調(diào)研報(bào)告整理如下,。

一、玳堤村基本概況

1,、基本情況

玳堤村,，位于龍涓鄉(xiāng)東北部偏北，東與安美村毗鄰,，西與福都、福黎村接壤,，南與山后村相臨,，北與錢塘村和蘆田鎮(zhèn)招坑村交界，距鄉(xiāng)政府6公里,。海拔600-800米之間,，年降雨量1800毫米，年均溫度17.6℃,，無霜期290天,。村內(nèi)多數(shù)為李姓，至20xx年底,，全村共有20個(gè)村民小組,，965戶，總?cè)丝?610人,，其中黨員62人,。據(jù)統(tǒng)計(jì)我村有水稻田300畝,，農(nóng)地600畝,，林地5000萬畝，茶園3000畝;果園530畝,，品種為柿,、梨、桃,、李,、香蕉。村民以種植茶葉為主,，兼顧種養(yǎng)殖業(yè)以及外出務(wù)工為經(jīng)濟(jì)來源,。20xx年人均純收入8000元，集體經(jīng)濟(jì)收入來源是土地管理,，年創(chuàng)50萬元,。全村外出務(wù)工人員600余人，年總收入1800余萬元，外出勞動(dòng)力不但增加了收入,，學(xué)習(xí)了技術(shù),，更重要的是轉(zhuǎn)變了觀念，開闊了視野,，帶動(dòng)了我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大,，加快了我村富民目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

我村一直堅(jiān)持放開,、扶持,、搞活的方針，大力發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì),，目前我村轄區(qū)內(nèi)建有茶葉城一座,，占地面積達(dá)150畝，一座藤藝加工廠位于茶葉城邊,，還有一座茶葉加工廠和一處養(yǎng)豬場(chǎng),。這些本地企業(yè)和個(gè)體工商戶帶動(dòng)本村勞動(dòng)力100多人從業(yè)。

2,、歷史與自然狀況

明清為龍涓里玳堤鄉(xiāng),。民國(guó)屬龍涓鄉(xiāng)玳堤保。解放后,，先屬龍涓鄉(xiāng),，后為玳堤鄉(xiāng)，1958年2月仍屬龍涓鄉(xiāng)玳堤小鄉(xiāng)玳堤高級(jí)社,，1985年11月屬龍涓人民公社福都大隊(duì),，1961年8月析出為玳堤大隊(duì)，延至1984年7月為龍涓鄉(xiāng)玳堤村,。

1939年創(chuàng)辦學(xué)校,，1950年為玳堤小學(xué)，1988年建校舍1座600平方米,。1997年,，翻建小學(xué)教室12間，宿舍16間,，20xx年擴(kuò)建學(xué)校,，完善設(shè)備，學(xué)?？偨ㄖ娣e1992平方米,。20xx年建村委會(huì)一座，建筑面積150平方米,，1969年建水電站1座,，裝機(jī)容量70千瓦,。20xx年，拓寬硬化344縣道玳堤境內(nèi)公路長(zhǎng)2.4公里,，水泥路面寬14米,。

3、基層組織建設(shè)

玳堤村共有黨員62人,，村兩委成員12人,，在村書記李文發(fā)、村主任李錦鎮(zhèn)的帶領(lǐng)下,，努力學(xué)習(xí)貫徹學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,，不斷加強(qiáng)和完善基層組織建設(shè)，成績(jī)斐然,。村委堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),，開拓創(chuàng)新，全面,、深入,、扎實(shí),、持久地推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè),，不斷提高農(nóng)村基層組織建設(shè)水平，加快基層組織建設(shè)步伐,，扎實(shí)推進(jìn)了村級(jí)組織辦公活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),，至今建立了黨員活動(dòng)室、農(nóng)家書屋,、乒乓球室,，廣播室等保證了村民全身心的投入經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作中。今年來我村積極開展黨風(fēng)廉政工作,，建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)工作制度,。經(jīng)過努力我村成為我鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的試點(diǎn)村，加快了基層組織建設(shè)步伐,。

4.新農(nóng)村建設(shè)

近年來,，在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，玳堤村兩委以黨的xx大精神為指導(dǎo),，努力學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，特別是新農(nóng)村建設(shè)以來，緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè),，積極推進(jìn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整,、加快農(nóng)村發(fā)展，以村容村貌和路容路貌的集中整治為突破口,，切實(shí)改善柴灣村生產(chǎn)生活條件,，帶領(lǐng)廣大群眾發(fā)家致富，使我村人民生活水平有了明顯提高。

近年來,，村兩委積極做好茶葉生產(chǎn)工作,，努力實(shí)現(xiàn)茶葉富民目標(biāo)。通過積極引導(dǎo)茶農(nóng)轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)理念,，大力發(fā)展生態(tài)茶園,，并組織農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)人員、村兩委干部定期走訪茶企,、茶農(nóng),，探討產(chǎn)業(yè)發(fā)展之路。在通過開展茶農(nóng)茶葉種植,、初制技術(shù)培訓(xùn),，有效提高了全村廣大茶農(nóng)經(jīng)營(yíng)茶園的管理水平，提高了茶葉的產(chǎn)量和產(chǎn)值,，增加了農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)收入,。

注重經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)，我村也加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),。20xx年以來,，村兩位委抓住村村通機(jī)遇，千方百計(jì)籌措資金,，投資60萬元,，新修硬化村級(jí)公路2公里，拓寬修建村級(jí)道路土路面4公里;為了解決群眾遇到強(qiáng)降雨天,，茶園,、屋舍會(huì)被溪水淹沒的問題，20xx年,，我村通過一事一議項(xiàng)目,，在籌資籌勞和上級(jí)資金補(bǔ)助下，年底前我村順利完成了山坪至深內(nèi)長(zhǎng)5公里的河道清理并拓寬為3米;20xx年以來按照文明,、衛(wèi)生,、科學(xué)的內(nèi)容，要求加快戶廁改造力度,，我村對(duì)露天糞缸進(jìn)行整治取締,，通過村兩委的努力，我村廁改工作取得優(yōu)異的成績(jī)

同時(shí)為加強(qiáng)對(duì)精神文明建設(shè)教育,，我村結(jié)合創(chuàng)建文明村,、文明家庭評(píng)比活動(dòng)，經(jīng)常開展文明衛(wèi)生創(chuàng)建活動(dòng),、環(huán)境整治,，綠化美化建設(shè),，利用村級(jí)各種會(huì)議開展法律法規(guī)社會(huì)道德教育，弘揚(yáng)新人新事,，開展各類文藝活動(dòng),，結(jié)合創(chuàng)建安全示范村，開展讓平安走進(jìn)千家萬戶活動(dòng),，我村今年來無重大事故,，社會(huì)風(fēng)氣進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，民兵工作,、征兵工作,、婦女工作都較好地完成。

二,、玳堤村發(fā)展?fàn)顩r和分析

1,、經(jīng)濟(jì)發(fā)展概況及分析

從我村的經(jīng)濟(jì)收入和來源看，我村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁不足,，經(jīng)濟(jì)發(fā)展渠道單一;從經(jīng)濟(jì)發(fā)展的格局看,，小農(nóng)分散型經(jīng)濟(jì)占比較大，與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展格局有很大差距,。從對(duì)我村的發(fā)展現(xiàn)狀來看,，我個(gè)人感覺主要是以下幾個(gè)方面原因造成了我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)滯后。

(1),、茶葉經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏規(guī)?；?、專業(yè)化,、生態(tài)化。茶葉種植作為帶動(dòng)我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要力量效果還不是很明顯,，大多數(shù)茶葉種植戶都是小農(nóng)型的分散種植,，小型、分散種植模式成為了發(fā)展規(guī)模茶葉經(jīng)濟(jì)的頸瓶,。專業(yè)化,、高效化、生態(tài)化的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)是如今推動(dòng)村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量,，這也是未來農(nóng)村發(fā)展的真正潛力所在,。而我村目前的農(nóng)業(yè)格局則僅僅是在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展道路上邁出了一小步，與規(guī)?；?、專業(yè)化、高效化的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式存在著較大的差距,。

(2),、薄弱的集體經(jīng)濟(jì),，無法支撐村居更大的跨越發(fā)展。目前我村集體經(jīng)濟(jì)收入主要來源為土地管理費(fèi)用,。集體資產(chǎn)總額少,。無其他集體經(jīng)濟(jì)來源，村級(jí)財(cái)政情況十分窘迫,，無疑直接影響到我村的發(fā)展,，許多基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的開展和公用事業(yè)的進(jìn)行都因?yàn)榇寮w無經(jīng)濟(jì)收入而擱淺。薄弱的集體經(jīng)濟(jì)無法支撐我村較大的跨越發(fā)展,，只能勉強(qiáng)維持正常的運(yùn)轉(zhuǎn),。

(3)、部分村,、組干部工作熱情不高,。一些村干部反映由于工作復(fù)雜、報(bào)酬低,，工作難做,，干部難當(dāng)，工作積極性不高,。

(4),、基層黨組織建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)。成員年齡結(jié)構(gòu)老齡化,，青年人外地務(wù)工,，黨組織活動(dòng)開展困難。

(5),、通往各組的道路泥濘,，急需修建通往村民家門口的水泥路。要想富,，先修路,，村里泥濘的小路限制了本村與外界的溝通，是經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活水平提高的瓶頸,。

(6),、居民思想觀念落后，精神生活單調(diào)乏味,。村中缺乏文化基礎(chǔ)設(shè)施,，缺乏先進(jìn)文化傳播的氛圍，消極落后思想觀念得到滋生繁衍,。突出表現(xiàn)就是重男輕女等現(xiàn)象叢生,，超生欲望強(qiáng)烈，導(dǎo)致越生越窮,，越窮越生的局面,。

2,、整改措施及意見建議

(1)、在積極發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的同時(shí),，積極引進(jìn)多種經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)渠道,，打破單一性的發(fā)展格局。

以我村的現(xiàn)有實(shí)際情況來看,，發(fā)展服務(wù)業(yè)是我村發(fā)展的一條極好出路,，優(yōu)越的地理位置和便利的交通環(huán)境將會(huì)給我村的服務(wù)業(yè)經(jīng)濟(jì)帶來極大的促進(jìn)作用。

(2),、加大招商引資力度,。

村里的招商引資工作一直沒有起色。建議繼續(xù)加大招商引資力度,，力爭(zhēng)將有意向的項(xiàng)目盡快落實(shí),，帶動(dòng)本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和就業(yè)。

(3),、針對(duì)部分村干部工作熱情不高的問題可以考慮從以下幾個(gè)方面解決

一是加強(qiáng)干部學(xué)習(xí),。采取理論結(jié)合實(shí)際，采取多種形式,，有計(jì)劃,、有步驟、有重點(diǎn)地對(duì)村干部進(jìn)行基本理論,、政策法規(guī),、管理知識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技,、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)等知識(shí)的培訓(xùn),，提高村干部隊(duì)伍依法施政的水平，增強(qiáng)他們做群眾工作的本領(lǐng)及帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì),、共同致富的能力,。

二是適當(dāng)改善村,、組干部待遇,。采取靈活的方式，如根據(jù)各個(gè)村干部負(fù)責(zé)的工作的開展情況,，根據(jù)個(gè)人工作業(yè)績(jī)給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),，以提高村、組干部的工作積極性,。

(4),、拓寬信息渠道，壯大村級(jí)經(jīng)濟(jì)

首先,，要加強(qiáng)學(xué)習(xí),。當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)信息社會(huì),，面對(duì)時(shí)時(shí)處處產(chǎn)生的大量的新事物、新情況,、新問題,，不管是老干部還是新干部都必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高新形勢(shì)下做好農(nóng)村工作的本領(lǐng),。其次,，要真正樹立起尊重知識(shí)、尊重人才的意識(shí),，并努力將其落到實(shí)處,，善于和農(nóng)村的致富能人保持有效的信息交流，及時(shí)把獲取致富的信息反饋給農(nóng)民,。再次,，要采取走出去請(qǐng)進(jìn)來的辦法，充分發(fā)揮各類專家和研究咨詢機(jī)構(gòu)指導(dǎo)農(nóng)村工作的作用,，擴(kuò)大信息的來源,。

(5)、組織學(xué)習(xí)

鑒于現(xiàn)階段農(nóng)民文化偏低的實(shí)際,，為了讓農(nóng)民能夠?qū)W得進(jìn),，用得上，在送科技進(jìn)村入戶的培訓(xùn)工作中,，注重改進(jìn)培訓(xùn)方法,，采取理論培訓(xùn)與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)相結(jié)合，理論講解與參觀大戶,，由大戶現(xiàn)身說法,，深入農(nóng)戶進(jìn)場(chǎng)指導(dǎo)等方法進(jìn)行，應(yīng)該是能收到事半功倍的效果的,。

(6),、繼續(xù)加大投入，完善村級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),。

充分利用現(xiàn)有資源,，挖掘自身潛力，加大招商引資力度,，并通過鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)園區(qū)集體廠房的出租不斷擴(kuò)大集體經(jīng)濟(jì)收入,。

(7)、盡量多的組織村民活動(dòng),，豐富村民的精神文化生活,。

提供文化活動(dòng)場(chǎng)所和體育健身場(chǎng)所，使村民遠(yuǎn)離不良風(fēng)氣,，促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明,。加強(qiáng)普法教育活動(dòng)力度。鼓勵(lì)村民學(xué)法,、懂法,、用法，建設(shè)社會(huì)主義和諧村居,。

這是我到村任職以來,，通過與村干部的交流，對(duì)村民的走訪,，及自己日常工作時(shí)的所聞所見，所掌握的一些情況,，完成的調(diào)研,。為我以后的工作指明了方向，也讓我看到社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)任重而道遠(yuǎn),，三農(nóng)問題仍然是一個(gè)長(zhǎng)期的,、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,。要盡快解決三農(nóng)問題，建設(shè)社會(huì)主義具有特色的新農(nóng)村就應(yīng)該創(chuàng)新思路,，理論聯(lián)系實(shí)際,，積極探索,、大膽嘗試,，引進(jìn)各種優(yōu)秀人才資源，發(fā)揮本土資源優(yōu)勢(shì),，努力向生產(chǎn)發(fā)展,、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明,、村容整潔,，管理民主的社會(huì)主義新農(nóng)村而邁進(jìn)。在今后的工作中,，我將立足全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全局，進(jìn)一步深入群眾當(dāng)中,，從廣大村民群眾最關(guān)心,、最直接,、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，急群眾之所急,，辦群眾之所需,，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，為建設(shè)和諧,、進(jìn)步,、發(fā)展的新玳堤村作出力所能及的貢獻(xiàn)。

大學(xué)生村官調(diào)研報(bào)告提綱篇十二

調(diào)研報(bào)告提要：關(guān)愛留守兒童,，關(guān)注孤寡老人,。作為一名村官，有義務(wù)服務(wù)村中工作,，在配合村領(lǐng)導(dǎo)工作下,，積極組織村官抱團(tuán)服務(wù)留守兒童，看望孤寡老人,，空巢老人,。

來源自建筑施工資料

大學(xué)生村官村情調(diào)研報(bào)告

擔(dān)任z鎮(zhèn)陸圩村主任助理一月有余，期間通過走訪群眾,，查資料,，向村領(lǐng)導(dǎo)咨詢等方式了解了村里的民情，對(duì)陸圩村的總體情況有了初步的了解?，F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下,。

一、陸圩村總體概況

z鎮(zhèn)陸圩村位于東方紅河?xùn)|南方向,，距z鎮(zhèn)6公里路程,，因早期地主姓陸得名；全村共有農(nóng)戶426戶,，總?cè)丝跒?0xx人,，其中勞動(dòng)力為700人。當(dāng)前共有面積3500畝,，其中耕地面積為為2100畝,。村下共設(shè)七個(gè)村民小組，分別為一組,、二組,、三組、四組,、新莊,、李圩、前王。

二,、陸圩村新農(nóng)村建設(shè)情況

在z鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，陸圩村積極學(xué)習(xí)中央關(guān)于新農(nóng)村的精神，努力貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，圍繞“生產(chǎn)發(fā)展,、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明,、村容整潔,、管理民主”的方針，積極推進(jìn)經(jīng)濟(jì),、政治,、文化、社會(huì),、生態(tài)五位一體和諧發(fā)展,。

（一）經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀

陸圩村人均耕地面積不足1.1畝，目前無固定產(chǎn)業(yè)鏈,，以第一產(chǎn)業(yè)種植業(yè)為主,，一年兩季作物，小麥和玉米,。村里大部分青壯年外出經(jīng)商或務(wù)工,。村民的經(jīng)濟(jì)收入主要靠在本地和外地打工賺取，村中外出務(wù)工達(dá)260多戶,，打工地點(diǎn)集中在蘇,、錫、常,，浙,、寧、滬等勞動(dòng)力密集型工廠,。農(nóng)民人均收入在6000-7000余元,，由于地理位置等些原因，村中沒有企業(yè),，也沒有家庭作坊式的工廠,，村中能人大戶主要以養(yǎng)殖業(yè)為主：陸圩村前書記李龍養(yǎng)殖400余頭豬，三組李澤養(yǎng)雞10000余只,，前王組周道軍在外經(jīng)營(yíng)輪船配件,，運(yùn)輸和汽車用品等。村財(cái)政收入極為薄弱,，主要為財(cái)政撥款,，村集體獎(jiǎng)金,，收入不穩(wěn)定。

20xx年陸圩村小區(qū)建設(shè)完成,，總投資達(dá)400余萬元,，村部設(shè)立于此,，規(guī)劃建立農(nóng)貿(mào)市場(chǎng),，超市等各式商鋪。在陸圩村小區(qū)建設(shè)之前,，村級(jí)道路已較為完善,，目前已建成3條水泥路，一條水泥路即將開工,。

陸圩村貧困戶現(xiàn)象也較為嚴(yán)峻,，其中低保戶為14戶，五保戶9戶,，特困戶25戶,，共48戶，約占總戶數(shù)的11%,，其他貧困戶達(dá)百余戶,，約占總數(shù)的28%。

（二）基層組織建設(shè)情況

陸圩村村支兩委構(gòu)成完善,，20xx年7月舉行了支委換屆選舉,。支委成員6人，分別為書記,，會(huì)計(jì),，副書記，計(jì)生專干,，民兵營(yíng)長(zhǎng),，副主任。陸圩村村民委員會(huì)每三年選舉一次,，由村民公開選舉產(chǎn)生,，村務(wù)公開和民主管理制度得到不斷完善。全村村民努力學(xué)習(xí)科學(xué)理論,，不斷加強(qiáng)和完善基層組織建設(shè),，取得了一定的成績(jī)，全村共有黨員52人,，今年新當(dāng)選的村支兩委自開展工作以來多次得到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的好評(píng),。目前，本村建立了新的村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所,，諸如黨員活動(dòng)室,，治安接訪室,，民兵活動(dòng)室，服務(wù)大廳,，勞動(dòng)力平臺(tái)服務(wù)室,，廣播室，圖書室,，老年活動(dòng)室,，支部書記辦公室，會(huì)計(jì)辦公室,，支部副書記辦公室,。

（三）社會(huì)治安與信訪工作現(xiàn)狀

社會(huì)治安和信訪工作是關(guān)系到人民安全的一項(xiàng)重要事務(wù)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定是村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé),。陸圩村村支兩委一直高度重視本村的社會(huì)穩(wěn)定工作,，近年來，未發(fā)生重大嚴(yán)重性群體治安事件,。在信訪工作上也積極主動(dòng)化解矛盾,，但在陸圩村小區(qū)建立期間，個(gè)別戶由于開發(fā)商承包問題發(fā)生上訪事件,，目前未得到解決,，村干部本著公平公正原則積極做好上訪群眾思想工作，工作進(jìn)展順利,。

（四）教育建設(shè)現(xiàn)狀

陸圩村目前只有一所小學(xué),，包含一至四年級(jí)，位于陸圩村四組,，距村部250米,，當(dāng)前校總面積為800平方米,。在校學(xué)生數(shù)為160人,，教師總數(shù)達(dá)11人。5-6年級(jí),，陸圩村小學(xué)的學(xué)生需到z鎮(zhèn)中心小學(xué)學(xué)習(xí),。陸圩村每年大學(xué)升學(xué)率不高，20xx年陸圩村考上本科為3人,，占參加考試人員的8%,，大專5人，占比為13%,。

三,、陸圩村當(dāng)前存在的問題與建議

（一）陸圩村建設(shè)存在的問題

1、經(jīng)濟(jì)建設(shè)存在的問題

經(jīng)濟(jì)發(fā)展是民生之本,，是人民群眾最重要的訴求點(diǎn),，當(dāng)前,，村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突破點(diǎn)較多，諸如發(fā)展高效農(nóng)業(yè)等,，對(duì)土地進(jìn)行流轉(zhuǎn)以便實(shí)現(xiàn)規(guī)?；虍a(chǎn)業(yè)化的產(chǎn)業(yè)業(yè)態(tài)，然而土地流轉(zhuǎn)并不樂觀,，村主要還是普通的農(nóng)業(yè)種植,，農(nóng)業(yè)效益低，結(jié)構(gòu)單一,，受市場(chǎng)波動(dòng)大,。村土地流轉(zhuǎn)難以實(shí)施一方面是村民不配合,，另一方面是村中無招商項(xiàng)目,，無致富之路。另外村中青壯年勞動(dòng)力也外出打工,，一般只在農(nóng)忙時(shí)期回來種莊稼,。目前我村集體經(jīng)濟(jì)收入主要來源為種植和打工，集體資產(chǎn)總額少,。村級(jí)財(cái)務(wù)支出,，捉襟見肘，管理服務(wù)缺乏物質(zhì)和資金支持,。許多基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的開展和公用事業(yè)的進(jìn)行都因?yàn)楸∪醯募w經(jīng)濟(jì)無法支撐正常的運(yùn)轉(zhuǎn),。

（二）文化建設(shè)存在的問題

大力發(fā)展村文化活動(dòng)是一件意義重大的行為，但是村級(jí)文化生活匱乏,，賭博等情況較多,。陸圩村文化場(chǎng)所較為豐富，但利用率低,。在農(nóng)閑時(shí)期,，村民三五成群打牌，暑假期間,，兒童主要文化生活是以電視劇為主,。由于青壯年勞動(dòng)力外出打工增多，留守兒童和空巢老人也隨之增加,，

3.村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理存在問題

村級(jí)支委和村民委員會(huì)是管理村民的最基層組織,，目前，陸圩村村支兩委構(gòu)成完善,，但成員結(jié)構(gòu)相對(duì)不合理,。村支委六名村級(jí)干部均為男性，平均年齡在52歲左右,。村干部對(duì)接受新事物的能力較弱,，工作主動(dòng)性不高,，在工作作風(fēng)上村干部有“慵懶散軟”的現(xiàn)象，有些村干部事不關(guān)己高高掛起,，不關(guān)自己的職責(zé)就不參與配合工作,，有的村干部工作形勢(shì)主義，不務(wù)實(shí),。

（二）對(duì)當(dāng)前問題提出的建議

1.招商引資,，加快土地流轉(zhuǎn)步伐。在家務(wù)農(nóng)的農(nóng)戶從事的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)只能自給自足,，不能適應(yīng)高效率,、高節(jié)奏的社會(huì)發(fā)展，所以重視土地利用率,，加快土地流轉(zhuǎn)步伐,，土地流轉(zhuǎn)找項(xiàng)目，一方面大力推進(jìn)高效農(nóng)業(yè)規(guī)模種植,，建設(shè)規(guī)?；I(yè)化,、高效化的農(nóng)業(yè),；另一方面招商引資，在發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的同時(shí),，積極引進(jìn)多種經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)渠道,，打破單一性的發(fā)展格局。陸圩村小區(qū)的建設(shè)是我村土地流轉(zhuǎn)的典型,，在小區(qū)內(nèi)開設(shè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng),，超市等實(shí)現(xiàn)了打破單一經(jīng)濟(jì)格局，增加農(nóng)民多項(xiàng)收入,。

2.重視教育,，加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入。當(dāng)前社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)是人才的競(jìng)爭(zhēng),，教育是實(shí)現(xiàn)獲取人才和輸送人才的最基本途徑,。村財(cái)政每年盡量拿出一部分資金，加強(qiáng)對(duì)?；A(chǔ)設(shè)施的建設(shè),，村支兩委經(jīng)常關(guān)注教師的生活，為其開展一些豐富的文化活動(dòng),，以期留住師資力量,。在城鄉(xiāng)教育資源的差距有不斷拉大的趨勢(shì)，村小學(xué)也不應(yīng)以成績(jī)是從,，而要注重學(xué)生的德智體美全面發(fā)展,。

3.舉辦豐富的文化活動(dòng),。由于村級(jí)財(cái)政無法支撐舉辦較多的文化活動(dòng)，所以在開展文化活動(dòng)時(shí)要本著成本低,，意義豐富的原則,。陸圩村文化場(chǎng)所較為完善，村里應(yīng)提高利用率,，開展一些文體活動(dòng),。在農(nóng)閑時(shí)尤其注重活動(dòng)開展，使村民遠(yuǎn)離不良風(fēng)氣,，避免聚眾賭博,，促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明。結(jié)合實(shí)際情況當(dāng)前一段時(shí)間可以開展以下活動(dòng),。

（1）組織農(nóng)技培訓(xùn)活動(dòng)。邀請(qǐng)鎮(zhèn)農(nóng)服中心技術(shù)人員到村給農(nóng)民講解農(nóng)業(yè)技術(shù)知識(shí),，幫助農(nóng)民解疑答惑，農(nóng)技培訓(xùn)每月組織一到兩次,，地點(diǎn)設(shè)在黨員會(huì)議室，每次活動(dòng)由村小組組長(zhǎng)通知,。

（2）開展普法教育活動(dòng),。由于村中存在一些較強(qiáng)的家族勢(shì)力，不同姓之間矛盾也較多,，很多村民不服從村領(lǐng)導(dǎo)安排,，不尊重法律,。開展普法教育活動(dòng)可以鼓勵(lì)村民學(xué)法,、懂法、用法,，不做有違法律的事,，對(duì)新農(nóng)村建設(shè)也意義重大,。

（3）關(guān)愛留守兒童,，關(guān)注孤寡老人,。作為一名村官,，有義務(wù)服務(wù)村中工作,，在配合村領(lǐng)導(dǎo)工作下,，積極組織村官抱團(tuán)服務(wù)留守兒童,，看望孤寡老人，空巢老人,。通過走訪了解一些成績(jī)薄弱的留守兒童,，與之結(jié)成一對(duì)一學(xué)習(xí)幫扶對(duì)子,，幫助其盡快提高成績(jī)。對(duì)于村中孤寡老人,，空巢老人中的一部分來說,，他們還要進(jìn)行田間勞作,，村干部可以積極組織年輕富余勞動(dòng)力幫助照顧其莊稼，另外,，經(jīng)常將孤寡、空巢老人組織到一起聊家常,，村官可以利用各自特長(zhǎng)為他們表演節(jié)目。

3.加強(qiáng)基層組織建設(shè),。村領(lǐng)導(dǎo)樹立學(xué)習(xí)意識(shí)，自覺規(guī)范自身行為,，一方面采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合,，另外可以多參加鎮(zhèn)組織的講座,，培訓(xùn)，學(xué)習(xí)交流等,。村中召開黨員大會(huì)和村民代表大會(huì)討論完善干部管理制度，明確村領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé),，設(shè)立考勤制度,，指定處罰規(guī)定,，使干部管理工作有章可循、有制度可依,。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)集體離不開權(quán)利監(jiān)督，有些領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不正的一個(gè)很重要原因就是監(jiān)督管理不夠,。村領(lǐng)導(dǎo)重視村務(wù)公開透明，自覺接受村民的監(jiān)督,，設(shè)立村領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)體系，由村民代表每季度對(duì)村領(lǐng)導(dǎo)打分評(píng)定,。另外村領(lǐng)導(dǎo)要自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督，村領(lǐng)導(dǎo)在工作和生活中的重大事項(xiàng),，要及時(shí)向組織請(qǐng)示報(bào)告，主動(dòng)接受黨組織監(jiān)督。

以上是我到任一月以來所掌握的情況,，由于時(shí)間緊，村情復(fù)雜，對(duì)于陸圩村的了解還不夠詳細(xì),，所提出的意見和建議的可行性也有待考察,。但是作為一名村官,，我將任然肩負(fù)自己的職責(zé),，走訪民情,，關(guān)注民生,，扎根基層，利用專業(yè)優(yōu)勢(shì),，理論聯(lián)系實(shí)際解民眾之所憂。