總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,,方便大家學(xué)習(xí),。
計量員培訓(xùn)總結(jié)1
我們每個人都是在不斷的總結(jié)中成長,,在不斷的完善中進步,。為了更好的完成工作,,總結(jié)經(jīng)驗,揚長避短,,提高自己的技能和業(yè)務(wù)水平現(xiàn)將20__年的工作情況作以總結(jié),,經(jīng)過一年不太忙碌的工作,卻有很多所感所悟,,在即將過去的20__年中,,經(jīng)過一年的磨練,也作出一點成績,,分以下幾方面進行總結(jié):
一,、在思想方面
我在思想方面首先與廠,事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)保持高度統(tǒng)一,,積極參加事業(yè)部的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,服從事業(yè)部的一切安排,,認真完成每一項工作。我一直把建機廠當(dāng)做我的家,,我的衣食父母,,我深知"廠興我榮,廠衰我恥"的道理,,堅持一切行動聽指揮,,實事求是的做好本職工作,并注重與同事班組之間的技術(shù)交流研討合作以及關(guān)系的融洽,,來不斷的積累工作經(jīng)驗,,從而真正的組建一支技術(shù)精素質(zhì)高業(yè)務(wù)強的班組,帶領(lǐng)這一班組在生產(chǎn)一線上敢于拼搏,,敢于創(chuàng)新,,勇于承擔(dān)生產(chǎn)任務(wù)的重擔(dān),難擔(dān),。
二,、在工作方面
我主要從事攪拌站事業(yè)部計量斗,配料機圍板的制作,,以及一些臨時性的生產(chǎn)安排,。在20__年我們先后參與完成12臺套50K簡易站底盤與走道板的制作,以及2臺__120攪拌站,,2臺天津180攪拌樓,,一臺天津270攪拌樓等一系列大型攪拌站的制作,在過去的一年我們延續(xù)傳統(tǒng)的工藝方法單一制作同時,,大膽的探索新的工藝流程,,嘗試批量生產(chǎn),從而更快的提高生產(chǎn)效率,。
三,、在自身成長方面
首先謝謝領(lǐng)導(dǎo)和兄弟同仁們對我的鼓勵和幫助,是我在生產(chǎn)過程中不斷的積累專業(yè)知識與完善業(yè)務(wù)水平,,努力以不斷更新的方式和理念來完善工作中遇到的每一個問題,,能夠真正的做到與時俱進,務(wù)實求效的好員工,。
在全年的工作中,,有成績也有不足,在今后工作中還要在專業(yè)技術(shù)上,,工藝流程上不斷的刻苦鉆研,,為新技術(shù),新工藝的落實認真做好自己的本職工作,,嚴格要求自己,,盡我最大努力把我的工作做得更好,,在攪拌站暢銷的今天我們競爭的不只是技術(shù),,還有我們的信譽和質(zhì)量,,從研究所完美的設(shè)計到我們生產(chǎn)一線精心的制作,這一工藝流程每一年都在不斷的創(chuàng)新和發(fā)展,,為了我們廠的明天__大建機而續(xù)寫建機行業(yè)輝煌的篇章而努力加油喝彩,。
計量員培訓(xùn)總結(jié)2
計量管理工作是企業(yè)的一項基礎(chǔ)工作、質(zhì)量管理的組成部分,,生產(chǎn)一線離不開計量,。因此,只有搞好計量這項基礎(chǔ)工作,,才能促進企業(yè)的生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的提高,。針對我公司的實際情況,我們在計量管理方面主要做了以下具體工作:
一,、發(fā)揮機構(gòu)的監(jiān)督與管理職能,,完善企業(yè)計量基礎(chǔ)工作
生產(chǎn)部質(zhì)計處作為公司計量管理機構(gòu),并配備專兼職計量管理人員各一名,,對全司計量工作實行統(tǒng)一管理,。形成了以公司、職能部門,、車間的計量管理網(wǎng)絡(luò),,為企業(yè)的計量工作提供了組織保障:
1、建立計量管理體系,,修訂和完善計量管理體系文件:
為了加強計量管理,,由計量文件編寫小組,結(jié)合公司質(zhì)量管理體系于20__年_月編寫了公司《__手冊》,、《____》及相關(guān)計量管理制度,,為公司的計量管理工作建立指導(dǎo)性綱領(lǐng)文件。于20__年再次結(jié)合公司質(zhì)量,、環(huán)境,、職業(yè)健康綜合體系重新修訂、改版了公司《__》,、《____》及相關(guān)計量管理制度,,使公司的計量管理工作更加規(guī)范化、程序化,,充分保證計量管理體系的符合性,、適宜性、有效性;
2,、對測量設(shè)備推行“A,、B,、C”分類分級和彩色標志管理:
(1)對計量檢測設(shè)備實行“全面監(jiān)督、保證重點,、兼顧一般,、區(qū)別對待”的管理方法;
(2)對在用計量檢測設(shè)備實行分類、分級管理,。根據(jù)這些計量檢測設(shè)備的分布情況,、使用頻度、使用年限,、使用環(huán)境,、準確度等因素合理確定檢定周期,制定周期檢定計劃,,安排在年度大修進行全面的檢定(校準),,平時利用有停車的機會進行抽檢;并嚴格執(zhí)行檢定(校準)規(guī)程,同時對其檢定,、校準,、比對的結(jié)果分別貼上合格、準用,、限用等狀態(tài)標識,,確保在用計量檢測設(shè)備始終處于受控狀態(tài)。實現(xiàn)了在用計量檢測設(shè)備的管理有序不混亂,。
3,、車間自查與職能部門監(jiān)督檢查相結(jié)合,并和獎懲掛鉤:
各車間,、部門每月對生產(chǎn)過程控制用計量檢測設(shè)備的運行情況進行自查,,職能部門定期或不定期的進行監(jiān)督與檢查,并將檢查結(jié)果(發(fā)現(xiàn)的問題),,及時反饋到相關(guān)部門和電議車間進行整改,。同時,將整改的結(jié)果納入工藝,、設(shè)備管理的經(jīng)濟考核中,,真正做到計量管理工作的有獎有懲。
二,、加強對計量檢測設(shè)備的監(jiān)督管理,,開展周期檢定工作
根據(jù)管理體系文件和計量檢測設(shè)備使用狀況(使用頻度、使用年限,、使用環(huán)境,、等因素),制定周期檢定計劃。采取送出去,、請進來的原則開展周期檢定,,對于計量標準、強制檢定計量器具定期送上級法定計量機構(gòu)或有資質(zhì)的專業(yè)計量站進行周期檢定,,并取得檢定(校準)溯源合格證書:
1,、對在用計量檢測設(shè)備的檢定或校準,并與現(xiàn)場抽檢相結(jié)合;
2,、加強對采購進廠新的計量檢測設(shè)備的檢查與驗收,。
三,、加強計量數(shù)據(jù)的管理,,應(yīng)用計量數(shù)據(jù)分析與考核
公司制定了《__管理辦法》、《__辦法》,,在保證能源計量器具準確可靠的前提下,,對能源計量數(shù)據(jù)進行人工采集,所記錄的各項計量數(shù)據(jù)有原始的抄表記錄,、規(guī)范的電子文檔,。原始記錄數(shù)據(jù)真實、完整,、準確,,以保證統(tǒng)計報表信息能追溯到原始記錄。能做到生產(chǎn)運行,、統(tǒng)計,、財務(wù)報表中能源消耗計量數(shù)據(jù)真實、一致;實行能源計量數(shù)據(jù)統(tǒng)一歸口管理,,有專職人員對能源數(shù)據(jù)進行審核,,利用計算機技術(shù)實行能源計量數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)化管理,按生產(chǎn)周期(班,、日,、周)及時更新能源計量數(shù)據(jù),并計算出其單位產(chǎn)品的各種主要能源消耗量及各產(chǎn)品工序能耗,。并且把能源計量數(shù)據(jù)運用到實際生產(chǎn)中,。
四、加強計量隊伍建設(shè),,提高計量人員的技術(shù)素質(zhì)
1,、提高計量人員的技術(shù)素質(zhì),保證計量隊伍的相對穩(wěn)定,,確保檢測工作質(zhì)量,,提高工作效率是企業(yè)發(fā)展的長遠之計。為此,我們采取外出,、內(nèi)訓(xùn)相結(jié)合的方式,,加強計量人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不定期的組織專,、兼職計量人員的培訓(xùn),、學(xué)習(xí),積極參加上級計量機構(gòu)舉辦的各種學(xué)習(xí)班,,取得資格證書,,實現(xiàn)一人多證,即解決了內(nèi)部不同專業(yè)工作量不均勻的問題,,更提高了計量檢定的工作效率;
2,、在計量檢定工作中,實時更新計量管理方面的法律法規(guī)和其他要求,,堅實計量基礎(chǔ)工作,,為計量檢定的長周期運行鞏固了基礎(chǔ)。確保計量人員業(yè)務(wù)技能水平能滿足計量儀表檢定技術(shù)和公司管理體系等工作的需要,,為我公司的安全生產(chǎn)發(fā)揮計量檢測設(shè)備的監(jiān)視和測量的作用,。
我們雖然在計量管理和節(jié)能降耗方面做了一些工作,也取得了一定成績,,但離上級主管部門的要求及規(guī)范化,、標準化管理還有很大差距,我們決心在政府計量行政部門,、集團公司及行業(yè)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,,按照_的要求,開拓創(chuàng)新,,求真務(wù)實,,嚴格執(zhí)行管理程序,使富源公司管理更規(guī)范,、更科學(xué),。為振興墊江經(jīng)濟做出新的更大的貢獻。
計量員培訓(xùn)總結(jié)3
計量管理工作是企業(yè)的一項基礎(chǔ)工作,、質(zhì)量管理的組成部分,,生產(chǎn)一線離不開計量。因此,,只有搞好計量這項基礎(chǔ)工作,,才能促進企業(yè)的生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。針對我集團的實際情況,,我們質(zhì)檢處主要做了以下具體工作:
一,、加強計量監(jiān)督,、管理,進一步完善計量基礎(chǔ)工作,。
在本集團內(nèi)設(shè)置計量管理機構(gòu),,對計量工作實行統(tǒng)一管理,質(zhì)檢
處領(lǐng)導(dǎo)負責(zé),、各分廠實行二級質(zhì)量管理,,并配備一名兼職計量管理員,制定管理制度,,明確職責(zé),。形成了一個計量管理網(wǎng)絡(luò),為企業(yè)的計量工作提供了組織保障,。
對計量檢測設(shè)備實行“A,、B、C”類管理,,實行“全面監(jiān)督,,保證重點,區(qū)別管理”的管理方法,,即:計量標準器具和強制檢定的計量檢測設(shè)備重點控制,做到登記臺帳并嚴格執(zhí)行程序文件和計量管理規(guī)定,,合理編制周期檢定計劃,,向上級計量部門或有資格可溯源的部門定期送(請)檢并取得檢定合格證書;對于計量特性相對穩(wěn)定又無條件校準或檢定的,我們編制了自校準規(guī)程定期對檢測設(shè)備進行比對,、校準,,并保存校準原始記錄備查;工作用計量檢測設(shè)備嚴格執(zhí)行檢定規(guī)程,根據(jù)這些計量檢測設(shè)備的分布情況,、使用頻度,、使用年限、使用環(huán)境,、準確度等因素合理安排周期檢定計劃,,分類管理。確保在用計量檢測設(shè)備始終處于受控狀態(tài),。從而保證了計量標準和強制檢定的計量檢測設(shè)備合格率100,,自檢的計量檢測設(shè)備檢定率在98以上,實現(xiàn)在用計量檢測設(shè)備的管理有序不亂,。
二,、樹立部門形象,增強服務(wù)意識,,做到監(jiān)督與服務(wù)相結(jié)合,。
計量工作貫穿于企業(yè)生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的全過程,開展計量檢定工作的目的,就是為生產(chǎn)以一線提供計量技術(shù)保障,。所以,,企業(yè)的計量機構(gòu)應(yīng)當(dāng)不斷增強服務(wù)意識,把管理,、監(jiān)督與服務(wù)于生產(chǎn)結(jié)合起來,,使計量工作滿足生產(chǎn)一線的需要。針對企業(yè)的特點,,我們把到期檢定的計量器具根據(jù)具體情況規(guī)定分批送檢,,承諾“工作計量器具送達計量室檢定滯留時間不得超過兩個工作日”;另一方面,以一線生產(chǎn)需要為中心,,制定行之有效的工作措施,,進一步提高檢定、修理計量器具的工作效率,,盡量縮短在計量室滯留的時間,,及時完成檢定及時通知送檢單位,避免了因送檢時間長而影響生產(chǎn)的現(xiàn)象,。
在去年我集團的摩托車“3C”認證和生產(chǎn)準入工作中,,針對一些生產(chǎn)線上不易拆卸或因拆卸儀表而造成一線停產(chǎn)的測量設(shè)備(如電子溫度調(diào)節(jié)儀)和一些較大不易搬動的(如摩托車整車檢測線、測功機等)積極創(chuàng)造條件現(xiàn)場服務(wù),,并與上級計量技術(shù)部門聯(lián)系進行檢定取得檢定證書;對一些技術(shù)含量高操作復(fù)雜的計量測量設(shè)備,,積極協(xié)助培訓(xùn)。保證計量測量設(shè)備處于合格狀態(tài),。
三,、加強內(nèi)部管理、提高人員素質(zhì)
提高計量人員的技術(shù)素質(zhì),,是保證計量檢測工作質(zhì)量,,提高工作效率的重要保證。所以我們注重計量技術(shù)人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,不定期的組織分廠兼職計量管理員培訓(xùn),、學(xué)習(xí);同時,經(jīng)常與外單位同行進行技術(shù)交流,,積極參加上級計量機構(gòu)舉辦的各種學(xué)習(xí)班,,取得資格證書,實現(xiàn)一人多證,,即解決了內(nèi)部不同專業(yè)工作量不均勻的問題,,更提高了計量檢定的工作效率。
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