總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結吧,。相信許多人會覺得總結很難寫,？以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考,，大家一起來看看吧。

行政文員年度工作總結 個人篇一

??1、完成維修了3層6層10層17層的管道井主管道漏水。

??2、配合完成消防監(jiān)控器的安裝,。

??3、完成了3至8層的房間裝修及家具搬運工作,。

??4、完成客房小改工作，對未裝修的舊房間,，完成了對其墻紙,、面盆,、浴缸、衛(wèi)生間門框地腳線等全面維修的工作,，使客房舊房間的面貌得到改觀,。

??5,、對中高考會議進行了跟進。

??6,、簽訂了電梯維保合同,，確保了電梯安全運行,。

??7,、完成春秋兩季對配電房變壓器及其高低壓母線、瓷瓶除塵以及母排螺栓緊固工作,。完成配電房低壓配電室年度檢修,、除塵維護工作。

??8,、完成對酒店水,、電、氣管線的普查,，對酒店各樓層配電井接線端子定期進行了全面檢查,、緊固,，防止事故發(fā)生。

??9,、完成餐廳各次會議團體,、婚宴等大型活動使用的音像、燈光及餐廳裝飾布置工作,。

??10,、除了完成以上項目的工作外，完成了客房,，餐廳,、以及其他部門的日常維修工作。

行政文員年度工作總結 個人篇二

??作為一個辦公室文員,，不斷提高文字表達能力,，起草一份優(yōu)秀的文字材料是我工作的主要目標，因為很多文字材料都是領導與外界溝通的途徑之一,，同時也是反映企業(yè)發(fā)展全貌的一覽表,。所以我一直堅持“言簡意賅、精準無誤”的寫作原則,，努力使自己提供的文字材料能夠正確反應領導的要旨與意圖,。

??在本年度的文字撰寫工作中，我見證了自己的文字寫作由生澀到成熟,，由混亂到整齊劃一的轉變,。每次領導交予的任何一份文字材料我都會認真對待，不熟練的體裁就查找書本或利用網絡,，努力使每一份文字材料都能夠完美無缺,，同時經過領導的指點，對于很多體裁都逐漸熟悉并能夠按照公司要求成功撰寫,，以下是我主要擬寫的文件類型：

??1,、申請報告類文件：如xx相關物資的申請、項目的人員招聘請示,、人事調動請示等申請報告,。

??2、總結計劃類文件：xx項目周,、月,、季度、年總結計劃,、公司周計劃總結等計劃總結類文件。

??3,、合同類文件：如xx項目戶外廣告牌制作安裝協(xié)議,、xx水庫清淤合同,、十畝地場地平整合同及相關工程項目的招投標文件等。

??4,、制度類文件：如xx項目辦公室規(guī)章制度,、xx項目計算機使用與管理制度、xx天鵝大雁飼養(yǎng)管理制度及崗位職責制度等,。

??5,、可研報告類文件：籌建xx通用航空公司的可行性報告、建設天鵝大雁飼養(yǎng)馴化基地的可研報告等,。

??在成功撰寫每一份體裁的文件同時,，我也努力探索，認真歸類,，把自己起草過的每一份體裁的文件認真總結,，探尋出其具體的寫作思路，讓以后的寫作更順暢有規(guī)律,，為構建一個整體的文書寫作框架做出不懈的努力,。

行政文員年度工作總結 個人篇三

??存在的問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一,，辦公室工作對我而言是一個新的崗位,，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進一步提高,；第二，有些工作還不夠過細,，一些工作協(xié)調的不是十分到位,；第三，自己在一些事情的處理上,，思路不夠開闊,，眼界不遠，考慮不夠周全,。

??同時,，還有一些管理不到位的地方需要向領導匯報。

??1,、員工食堂問題,。食堂的協(xié)議不夠完善，導致對食堂管理約束力部強,。

??2,、用工荒問題，每月都感覺人手不足,，調度比較吃力,，希望能夠制定合理的獎懲制度來留住老員工好員工,。

??3、員工業(yè)余文體活動基本沒有,，導致員工之間的團結互助精神稀缺,。

??4、各部門領導之間的配合不夠,，溝通太少,，在以后的工作中應當增加中層干部之間的交流活動。

??5,、各部門人員的崗位職責應當繼續(xù)學習,，分清職權大小，不要遇到問題都互相推,，最合理的管理方式就是制度人,，不是人管人，這樣對整個酒店管理才有利,。

??6,、酒店新老員工的培訓任務，也是相當嚴峻,，沒有好的服務,，就沒有好的利潤，錢是靠大家共同拼搏積攢起來的,。

??7,、各種協(xié)議的簽訂都有多思考，壞人做在前頭,，對以后的管理工作會有積極的影響,。

??對照標準，總結經驗,，還有很多工作有待改進,，我想只要正確對待，努力改進,，工作就會做的更好,，能力也會逐步提高。在新的一年里,，我將更加努力工作,，自覺學習，不斷豐富,、充實自己,，秉承更嚴、更高、更好的指導思想,，以實實在在干事,，干實實在在事的工作作風，認真干好每一項工作,，以己之長服務酒店，以己之能回報酒店,。

行政文員年度工作總結 個人篇四

??1,、做好文字處理、會議文檔工作

??(1)協(xié)助領導做好行政管理工作,，做好各項會議會前準備,，做到及時、有效,，并對文件資料進行整理歸檔,。負責會議的記錄、整理和會議紀要提煉,，并對會議有關決議進行實施和督辦,。

??(2)認真做好酒店的文字工作，信息上報和檔案管理等工作,。

??(3)對酒店收到的各類文件,，做好收發(fā)、落實和登記工作,，及時報請領導閱示,，并做好跟進和資料歸檔工作。

??2,、完善部門的工作程序和規(guī)章制度

??(1)完善部門工作程序,。20xx年酒店邊經營、邊完善,、邊提高,，不斷在實踐和具體操作中調整、修改和規(guī)范程序,，制定了切實可行的工作程序,。

??(2)建立會議制度和檢查制度。規(guī)范了晨會制度,、行政值班經理制度,、財務分析會議制度、銷售分析會議制度,、采購例會制度,、工程維修協(xié)調會制度，同時對每次會議的召集人、內容,、會議記錄進行了規(guī)定,。

??3、做好車輛保障工作

??在車輛管理方面嚴格遵守車輛管理制度和安全責任制,，針對酒店車輛緊張的情況,，制定車輛使用管理規(guī)定，合理調節(jié)用車秩序,，做到車輛使用有序,，并對車輛勤檢修、勤保養(yǎng),、勤清洗,，培訓司機熟練掌握車輛技術性能，有故障及時排除,，使車輛始終處于良好狀態(tài),。