人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái)，也便于保存一份美好的回憶,。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě),？接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫(xiě)，我們一起來(lái)看一看吧,。

準(zhǔn)備工作匯報(bào)材料篇一

工程（含跨渠橋）

前期準(zhǔn)備工作匯報(bào)

1,、按地鐵公司要求，本工程本周重點(diǎn)工作為工程開(kāi)工準(zhǔn)備,，同步進(jìn)行的工作為：合同簽定準(zhǔn)備,；報(bào)建資料的準(zhǔn)備及圖紙預(yù)審等。

2,、完成臨建設(shè)施生活區(qū),；網(wǎng)絡(luò)、水,、電,、辦公設(shè)備配置完畢，具備辦公條件；五牌一圖本周完成,。

3,、人員到位：項(xiàng)目副經(jīng)理

資料員1人、測(cè)量

人,，后勤人員（財(cái)務(wù),、倉(cāng)管、保安,、司機(jī),、炊事員、材料員）6人,，工人

4,、機(jī)械設(shè)備材料到位：到位挖機(jī)

圍擋90m，約10人,。原材料管材供應(yīng)商正在洽商,，目前供應(yīng)商已提供資質(zhì)證書(shū)及材料供應(yīng)情況。

5,、我項(xiàng)目部一定按合同要求,、保證質(zhì)量、保證安全完成坪山

河流域排水管網(wǎng)完善二期工程ⅱ標(biāo)工程,。

前海車(chē)輛段南出口道路工程（含跨渠橋）項(xiàng)目部1人,、技術(shù)負(fù)責(zé)2人，安全員5人,，共213部,，施工班組

12人、施工員2臺(tái),、沖孔樁機(jī)1月23日前可到位,，深圳市深安企業(yè)有限公司1人，電工12013年1人,，1人員 月9日 人,、預(yù)算員人，基本滿足工作,。臺(tái),，鐵皮配電箱1

準(zhǔn)備工作匯報(bào)材料篇二

又到了畢業(yè)找工作的季節(jié)，在準(zhǔn)備找工作前有一個(gè)計(jì)劃是很重要的,，下面就是小編給大家?guī)?lái)的準(zhǔn)備找工作前計(jì)劃,，希望能幫助到大家!

找工作前計(jì)劃范文篇一：

一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)大三了，大學(xué)三年來(lái)自己經(jīng)歷了很多,，有迷茫,，有困惑也有開(kāi)心!當(dāng)然在修養(yǎng)和知識(shí)上得到了很大地提高,，也交到了很多朋友。更重要的是自己學(xué)到了很多知識(shí),，相信這對(duì)自己求職會(huì)有很大用處,。

當(dāng)然對(duì)臨近畢業(yè)的我來(lái)說(shuō)真正的挑戰(zhàn)才開(kāi)始，我開(kāi)始面對(duì)就業(yè)或者創(chuàng)業(yè)的選擇,。而我本人既定的目標(biāo)是先考研深造,，學(xué)習(xí)更多的知識(shí)以幫助自己擁有更大的把握來(lái)獲得一份滿意地工作。當(dāng)然自己要做第二種準(zhǔn)備,，如果考研失敗那么自己將馬上面臨求職的問(wèn)題,，因此一份求職準(zhǔn)備書(shū)是必要的。假使自己考上了研究生,，那么我相信自己準(zhǔn)備的這份求職準(zhǔn)備書(shū)也會(huì)對(duì)自己有很大的幫助,。所以這份求職準(zhǔn)備書(shū)是必須的。

自我評(píng)價(jià)

性格隨和,，內(nèi)向,，善于尋找問(wèn)題、自我反省,，有較好的心理承受能力,，對(duì)自己感興趣的方面可以孜孜不倦，并且樂(lè)于于人分享開(kāi)心與快樂(lè),，具有較強(qiáng)的責(zé)任心以及協(xié)助他人的能力,，當(dāng)然有時(shí)會(huì)比較粗心，會(huì)犯一些不應(yīng)該犯的小錯(cuò)誤,。

求職信息收集

首先是要收集求職公司各方面的信息，有包括企業(yè)的發(fā)展前景,、戰(zhàn)略,、規(guī)模,、人才需求類(lèi)型,、該企業(yè)對(duì)面試職位的大致要求等。

常見(jiàn)的收集渠道：

1人才市場(chǎng),、校招：人才市場(chǎng)是每個(gè)城市的招聘中心,，機(jī)會(huì)以及專業(yè)對(duì)口的概率比較高，有較多選擇余地,，所暴露的信息比較多和真實(shí),。而校招也是不錯(cuò)的方式，他是專門(mén)面向大學(xué)生而舉辦的因此對(duì)我們有用的信息會(huì)更集中,。

2,、人際網(wǎng)絡(luò)，包括校友、同學(xué),、朋友及家人等：關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的利用很重要,，可以獲取有用的信息。

3,、也可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒體,，應(yīng)屆生畢業(yè)網(wǎng)、58同城學(xué)院相關(guān)網(wǎng)站等專業(yè)服務(wù)類(lèi)的人才招聘網(wǎng)站等,。

對(duì)信息的篩選：

面對(duì)大量的信息如何刷選出有用的信息是十分重要的,。首先要了解大多數(shù)企業(yè)最需要的是什么樣的人才，必備什么技能,。這是最重要的一步,，自己能否找到一份合適的工作這是關(guān)鍵。其次找到幾家比較滿意的企業(yè),，注意不能是一家,，要多撒網(wǎng)。讓后對(duì)這些企業(yè)進(jìn)行分析研究覺(jué)得自己能否勝任,，自己還欠缺什么,，將這些信息提煉出來(lái)。

求職備戰(zhàn)：

前面做了那么多工作,，接下來(lái)就要給自己裝備自己認(rèn)為需要的“大衣”包括需要的專業(yè)技能,、職業(yè)素養(yǎng)等等。這需要一段時(shí)間的努力,，但相信一定會(huì)有回報(bào)的!

準(zhǔn)備找工作前的計(jì)劃范文篇二：

經(jīng)歷了三年大學(xué)高等教育的培養(yǎng)和優(yōu)秀文化的熏陶,，跨入大四的我們開(kāi)始直接面對(duì)即將到來(lái)的應(yīng)屆畢業(yè)生求職高峰。目前國(guó)內(nèi)就業(yè)狀況相當(dāng)明了,，用人單位的用人計(jì)劃不管在數(shù)量上還是要求上都與畢業(yè)生現(xiàn)狀存在著明顯的鴻溝,。找到一份工作或者說(shuō)找到一份滿意的工作對(duì)于臨近畢業(yè)的我們來(lái)說(shuō)是一種不小的挑戰(zhàn)。

俗話說(shuō),，不打無(wú)準(zhǔn)備之仗那么,，方能立于不敗。一份合乎實(shí)際又考慮周全的求職計(jì)劃對(duì)于即將身臨求職前線的我們顯得格外重要,。針對(duì)我個(gè)人的情況與對(duì)人力資源市場(chǎng)的實(shí)際了解，特做出如下準(zhǔn)備：

一,、了解自我知己知彼方能百戰(zhàn)不殆,。而知己則更為重要。獲得一份滿意的工作不是獲得薪水最高的工作、福利最高的工作,、最輕松的工作,，而是真正符合自我工作能力,，能夠勝任又有發(fā)展余地的工作,。所以,，求得一份滿一個(gè)工作第一關(guān)鍵的是了解自我。

1.職業(yè)性向測(cè)試,。這是比較權(quán)威的心理測(cè)試,，可以找到相關(guān)量表開(kāi)展自檢。這些量表在網(wǎng)絡(luò)上可以找到,。但我個(gè)人打算去專業(yè)的測(cè)定機(jī)構(gòu)展開(kāi),，結(jié)果也更為可信。

2.兼職實(shí)習(xí)

總結(jié)

3.小組交流,。求職小組建立初期,，組員間的交流溝通磨合是必要的,，這一階段的相互認(rèn)知實(shí)際上剛好能夠起到熟悉磨合作用,，又能讓大家經(jīng)一步了解自我。

4.其他,。通過(guò)其他一切隨機(jī)的機(jī)會(huì)盡可能了解自我,。

需要說(shuō)明的是，自我了解是一個(gè)長(zhǎng)期過(guò)程,，并不局限于求職準(zhǔn)備的初期,。

二、確定求職目標(biāo)

1.深入了解人力資源市場(chǎng)供求狀況和相應(yīng)的人力資源價(jià)格,，對(duì)自己的價(jià)值做出初步估計(jì),。通過(guò)與周?chē)瑢W(xué)求職過(guò)程中的心得交流進(jìn)行橫向比較，通過(guò)往屆學(xué)生的求職狀況展開(kāi)縱向比較,，得出符合自我價(jià)值的求職意愿,。

2.結(jié)合自我職業(yè)性向選擇適合自己的職業(yè)方向，結(jié)合自我能力確定職位水平檔次,。

3.結(jié)合自身特點(diǎn),、家庭因素和發(fā)展前景選擇工作地域。

4.不斷根據(jù)實(shí)際情況變動(dòng)調(diào)整求職目標(biāo),。

三,、

1.簡(jiǎn)歷 結(jié)合自身特點(diǎn)、有針對(duì)性的制作一份大方得體,、全面展現(xiàn),、重點(diǎn)突出的中英文個(gè)人簡(jiǎn)歷，在小組中討論修改,，其中英文簡(jiǎn)歷要有一定英語(yǔ)專業(yè)背景的同學(xué)予以修改,、然后報(bào)請(qǐng)就業(yè)指導(dǎo)老師審閱。

2.職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練 包括禮儀,、著裝,、認(rèn)識(shí)三方面的職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練。實(shí)質(zhì)是個(gè)人角色的轉(zhuǎn)換訓(xùn)練,。認(rèn)真接受相關(guān)培訓(xùn),、以小組為單位相互學(xué)習(xí)、相互扶助,，爭(zhēng)取在短期內(nèi)實(shí)現(xiàn)形象氣質(zhì)的成功轉(zhuǎn)型,。此外在求職過(guò)程中必須認(rèn)真嚴(yán)格對(duì)待自身職業(yè)素養(yǎng)，不斷學(xué)習(xí),，不斷糾正,。以戰(zhàn)代練,，迅速提高。

3.信息搜集 通過(guò)多方渠道搜集有關(guān)招聘信息,，包括電視,、報(bào)紙、雜志,、海報(bào),、網(wǎng)絡(luò)和同學(xué)聯(lián)絡(luò)等一切可能的渠道，盡可能多的獲取包括招聘,、人力資源市場(chǎng)狀況,、用人單位要求等信息。同時(shí)也要及時(shí)且盡可能深入的了解用人單位的相關(guān)信息,，不至于在應(yīng)聘時(shí)沒(méi)有準(zhǔn)備,、過(guò)于慌亂。

4.其他準(zhǔn)備

隨身攜帶的記事本一套,，用于隨時(shí)記錄相關(guān)信息

手機(jī)持續(xù)開(kāi)機(jī)

穩(wěn)定且持續(xù)關(guān)注的電子郵箱

四,、求職途徑

1.網(wǎng)申 這是最便捷也是成本最低的應(yīng)聘形式，包括在中華英才網(wǎng)等幾家大型人力資源網(wǎng)站上投遞簡(jiǎn)歷,，在應(yīng)聘公司的公司網(wǎng)站或郵箱投遞簡(jiǎn)歷,。堅(jiān)持每天花費(fèi)一定的時(shí)間用于搜索相關(guān)信息、投遞簡(jiǎn)歷和接收回饋,。

2.大小型招聘會(huì) 攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷前往指定地點(diǎn)參加,。前期可了解參加招聘會(huì)的用人單位的相關(guān)情況，對(duì)自己中意并自覺(jué)合適的單位深入了解,。調(diào)整個(gè)人簡(jiǎn)歷,。

3.校園宣講會(huì) 這是大型企業(yè)招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的主要途徑之一，也是比較符合大學(xué)生求職意愿的途徑,。我個(gè)人覺(jué)得,，校園宣講會(huì)不僅僅是一次招聘會(huì)，更是一次先進(jìn)知識(shí)的介紹會(huì),，用人單位對(duì)應(yīng)聘人員的要求闡述會(huì),。

4.其他 主要依靠人脈關(guān)系為基礎(chǔ)的引薦。不做重點(diǎn)但不可輕視,。

五,、面試

1.面試從接到通知就開(kāi)始 面試是求職者求職擇業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，與做任何事情一樣,，失敗永遠(yuǎn)比成功來(lái)得簡(jiǎn)單,，容易。希望能引起求職者的高度重視，以免因不慎而使擇業(yè)功虧一簣,。常言道：不打無(wú)準(zhǔn)備之仗,，30分鐘的面試，要做30小時(shí)到300小時(shí)的準(zhǔn)備都不為過(guò),。

現(xiàn)在越來(lái)越多的企業(yè)在錄用員工時(shí)重視對(duì)其人品的考察,。因此在面試時(shí)，考官們會(huì)隨時(shí)注意求職者的言行舉止,。那些舉止得體者往往能獲得考官的青睞,。實(shí)際上,，從通知面試時(shí),，一接起電話就是開(kāi)始考試了。

當(dāng)一旦發(fā)出簡(jiǎn)歷,，所期盼的就是接到電話,，通知我去面試。所以要隨時(shí)做好對(duì)方打電話來(lái)的準(zhǔn)備,，要準(zhǔn)備好一些紙,、筆記本、一支筆和排號(hào)好的簡(jiǎn)歷一塊放在電話旁邊,。

接到電話首先問(wèn)：“您好!”當(dāng)對(duì)方通知我面試時(shí),，不要過(guò)于激動(dòng)導(dǎo)致大喊大叫，要平和地說(shuō)：“謝謝!”再認(rèn)真聽(tīng)對(duì)方講面試的時(shí)間,、地點(diǎn),、方式、及要求,，邊聽(tīng)邊記,。然后提出自己想了解的相關(guān)問(wèn)題，準(zhǔn)確記下打電話的人的名字,、電話號(hào)碼和地址,。再次表示感謝，掛機(jī)前要說(shuō)“再見(jiàn)!”

2.面試前的物資準(zhǔn)備 人們常言：不打無(wú)準(zhǔn)備之仗,。凡事預(yù)則立,，不預(yù)則廢，有充分的準(zhǔn)備,，方能戰(zhàn)無(wú)不勝,，攻無(wú)不克!因此在去面試之前，準(zhǔn)備工作馬虎不得：

在寄出求職信的同時(shí),，應(yīng)該把每個(gè)企業(yè)的求才廣告剪輯記錄下來(lái),，以便在收到企業(yè)的面試通知時(shí)進(jìn)行查閱，避免張冠李戴。

接到面試通知后,，要搞清楚究竟在何處上下車(chē),、轉(zhuǎn)換車(chē)。要留出充裕的時(shí)間去搭乘或轉(zhuǎn)換車(chē)輛,，包括一些意外情況都應(yīng)考慮在內(nèi),，以免面試遲到。

面試前,，應(yīng)把自己準(zhǔn)備帶去參加面試的文件包整理一番,，帶上必備用品。這是面試禮儀中最應(yīng)該避免的疏漏;求職記錄本應(yīng)該隨時(shí)帶在身邊,，以便記錄最新情況或供隨時(shí)查詢,。文件包要整理整齊，面試時(shí)的細(xì)小行為最能說(shuō)明一個(gè)人的真實(shí)情況,，所謂“于細(xì)微處見(jiàn)真情”,。因?yàn)閺闹锌梢钥闯鲞@位求職者的條理性，一個(gè)自己包內(nèi)物品都是弄得雜亂無(wú)章的人,，很難在工作中有條有理,。

3.面試前的心理準(zhǔn)備 目前職場(chǎng)找工作競(jìng)爭(zhēng)非常激烈，求職者挖空心思,、想盡各種辦法去求職,，但是，許多時(shí)候都非常的盲目,，其中重要的原因就是對(duì)職場(chǎng)的迷茫,、對(duì)自身認(rèn)識(shí)不足、沒(méi)有做好有針對(duì)性的準(zhǔn)備,，畢業(yè)生擇業(yè)的過(guò)程,，是一個(gè)復(fù)雜的心理變化過(guò)程。面試者是在通過(guò)競(jìng)爭(zhēng),，謀求職業(yè),，成功的關(guān)鍵在于自己的才能以及臨場(chǎng)發(fā)揮情況。面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),，面對(duì)眾多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,，要想獲得擇業(yè)的成功，沒(méi)有充分的心理準(zhǔn)備,，沒(méi)有良好的競(jìng)技狀態(tài)是不行的,。做好擇業(yè)前的心理準(zhǔn)備，排除心理干擾,，應(yīng)著重克服以下幾方面的心理障礙：

3.1.盲目自信,、胃口高吊

3.2.自卑畏怯,、信心不足

3.3.當(dāng)斷不斷、患得患失

3.4.依賴心理,、人云亦云

4.面試前的研究準(zhǔn)備 “知己知彼,、百戰(zhàn)不殆”，求職本來(lái)就是一場(chǎng)戰(zhàn)斗,，如今的求職就業(yè)是每一個(gè)人都需要學(xué)習(xí)的技能和本領(lǐng),，而就業(yè)和求職也絕非某些人所想象的那么簡(jiǎn)單。有的人之所以一帆風(fēng)順,、戰(zhàn)無(wú)不勝,，有的人卻屢戰(zhàn)屢敗、到處碰壁,，除了各自的知識(shí),、本領(lǐng)、素質(zhì)的不同外,，最根本的區(qū)別還在于“知己”的能力上,。

所謂求職中“知己知彼”的能力,，所指的實(shí)際上就是一種了解自己,、選擇自己之后，讓他人也能正確地了解和選擇我的一種能力,，換句話說(shuō)：就只是讓企業(yè)來(lái)了解自己,、選擇自己。要做到“知己知彼,、百戰(zhàn)不殆”,，面試前就要研究以下三個(gè)問(wèn)題：

4.1.研究一下我自己 面試最重要的還是自己準(zhǔn)備：一般面試都分為自我介紹、回答問(wèn)題和應(yīng)聘人提問(wèn)這三個(gè)環(huán)節(jié),。首先自我介紹要做好,，其次對(duì)申請(qǐng)的職位要很了解，了解了職位后,，要問(wèn)自己：

1)待聘的工作職位合適嗎?

2)應(yīng)該如何給職業(yè)定位?

3)對(duì)這個(gè)職位有興趣嗎?

4)參于競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)是什么?

4.2.研究面試官

面試是應(yīng)聘者與面試官直接接觸,、當(dāng)面回答的場(chǎng)面，多數(shù)人會(huì)感到緊張,、慌亂,，臨場(chǎng)發(fā)揮不好，見(jiàn)了面試官后,，心跳加快,、舉足無(wú)措，智商,、口才,、形象,、儀態(tài)都大打折扣。其實(shí)這大可不必,，研究好面試官,，面試時(shí)，就可沉著冷靜,、平常對(duì)待,，消除緊張情緒，流暢應(yīng)答,。面試官有六種：謙虛型,、老練型、惟我獨(dú)尊型,、演講家型,、死板型、遲滯型等六種類(lèi)型,，提出的問(wèn)題風(fēng)格不同,、基調(diào)不同，均屬于全方位,、廣角度,、多元化、含義深的問(wèn)題,。但是,，問(wèn)題雖然五花八門(mén)、千變?nèi)f化,，但萬(wàn)變不離其宗,，提出的所有問(wèn)題都有其清晰明確的目的，目的就是在考察,、考核求職者對(duì)這份工作的態(tài)度和能力,。即應(yīng)聘者的教育背景如何?有哪些具體工作經(jīng)歷?是否具備相關(guān)的能力素質(zhì)?是否具備較高的職業(yè)素養(yǎng)?是否具備相關(guān)專業(yè)技能與相關(guān)經(jīng)驗(yàn) ?應(yīng)聘者的優(yōu)缺點(diǎn)是什么?優(yōu)劣勢(shì)是什么?成就與失敗是什么?個(gè)人的發(fā)展規(guī)劃是什么?是否有發(fā)展?jié)摿统晒σ庀?等等。問(wèn)題類(lèi)型也就是直接式,、選擇式,、自由式、因果式,、測(cè)試式,、挑戰(zhàn)式、誘導(dǎo)式等幾種,。

面試過(guò)程過(guò)五關(guān)斬六將,，而應(yīng)聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據(jù)。對(duì)應(yīng)聘者而言,，了解面試官的真實(shí)意圖至關(guān)重要,。如果在面試之前可以通過(guò)電話和考官進(jìn)行一次交流那是再好不過(guò)的了：

1)讓主考官有良好的第一印象

2)主考官的整體考核內(nèi)容是什么?

3)主考官主要了解什么方面的問(wèn)題?

4)各種類(lèi)型主考官的的不同應(yīng)對(duì)方法,。

4.3.研究企業(yè)的相關(guān)資料

企業(yè)一次次面試應(yīng)聘者，以期通過(guò)應(yīng)聘者越來(lái)越難以事先準(zhǔn)備的反應(yīng),，考量其真實(shí)水平,。但是，絕大多數(shù)面試官不可能像應(yīng)聘者一樣,，做好被“考問(wèn)”的準(zhǔn)備,。在這種情況下，應(yīng)聘人員出其不意地使用一兩招“進(jìn)可攻,，退可守”的招數(shù),，或許可以起到“后發(fā)而先至”的效果，要保證自己對(duì)所應(yīng)聘的公司和職位有著相當(dāng)?shù)牧私?。因此,，求職前，要先了解一下公司的情況：總公司所在地,、規(guī)模,、架構(gòu)、背景,、經(jīng)營(yíng)模式,、目前的發(fā)展?fàn)顩r和未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃等概況等最好事先有概略性的了解，如無(wú)法得到書(shū)面資料,，也要設(shè)法從該公司或其同行中獲得情報(bào),。包括業(yè)績(jī)的表現(xiàn)、活動(dòng)的規(guī)模,，以及今后預(yù)定拓展的業(yè)務(wù)等，若能得到業(yè)界的評(píng)價(jià)更好!其實(shí),，這些信息最好是在投簡(jiǎn)歷的時(shí)候就應(yīng)該要知道的,。

另外，應(yīng)聘企業(yè)的文化是什么?企業(yè)文化對(duì)個(gè)人發(fā)展極為重要,。一個(gè)聰明的求職者,，不難在面試過(guò)程中過(guò)濾出一些關(guān)于企業(yè)文化的信息，從而判斷出企業(yè)的環(huán)境是否公平,，也可以判斷出如果入職該企業(yè),，上升通道中是否有被限制因素。在面試時(shí),，公司了解我的同時(shí),，我也可以對(duì)公司的情況進(jìn)一步了解，談到工資和待遇時(shí),，就含糊其詞的公司,，也要提高警惕,。避免因?yàn)榧庇谡业焦ぷ鞫袭?dāng)受騙，特別是不要輕易給招聘單位預(yù)付任何費(fèi)用,，進(jìn)入某個(gè)公司也不要盲目歡喜,，要觀察、思考,，謹(jǐn)慎,、機(jī)靈，不要投錯(cuò)公司,，錯(cuò)位就業(yè)會(huì)引發(fā)多米諾效應(yīng),。

5.面試前的提問(wèn)準(zhǔn)備 企業(yè)為什么要面試?這是企業(yè)了解應(yīng)征者對(duì)工作態(tài)度以及身在社會(huì)中一些必備常識(shí)的最好方法，如果一問(wèn)三不知,，是沒(méi)資格當(dāng)社會(huì)中堅(jiān)份子的,，假若想要有立即回答的本事，那么平常就應(yīng)多注意媒體報(bào)導(dǎo),，特別是關(guān)于希望進(jìn)入業(yè)界的消息!在筆試,、面試和實(shí)地考察等招聘方式中，面試是反映應(yīng)聘者能力的一種重要手段,。下面是一些經(jīng)典的常見(jiàn)面試問(wèn)題,，雖然每家公司的問(wèn)法都是千變?nèi)f化的，但萬(wàn)變不離其宗,，所謂"運(yùn)用之妙,，存乎一心"，掌握了常規(guī)的方法技巧,，面試當(dāng)然會(huì)馬到成功的,。

在用人單位的面試過(guò)程中,，最大的困難就是如何回答面試人員的問(wèn)題了,。其實(shí)如果能夠好好準(zhǔn)備,，加上臨場(chǎng)鎮(zhèn)定的表現(xiàn)和充分發(fā)揮,，針對(duì)不同類(lèi)型的問(wèn)題,，要以不同的方式應(yīng)答,，靈活機(jī)動(dòng),，才能有助于我輕松過(guò)關(guān),，爭(zhēng)取求職成功,。常規(guī)問(wèn)題應(yīng)答

通常企業(yè)會(huì)從專業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)的角度來(lái)考察應(yīng)聘者,，雖然說(shuō)專業(yè)能力會(huì)因?yàn)檎衅笉徫坏牟煌兴鶇^(qū)別，但除去非常具體的專業(yè)題目,，面試官在面試時(shí)提出的問(wèn)題和詢問(wèn)的技巧在很大程度上是共通的,。應(yīng)聘者需要做的是針對(duì)這些常規(guī)問(wèn)題進(jìn)行準(zhǔn)備，而且必須保證應(yīng)答時(shí)不會(huì)像背書(shū)一樣僵硬,。

問(wèn)題一：你的缺點(diǎn)是什么?

問(wèn)題分析：真正的缺點(diǎn)是什么并不重要,，面試者希望了解的是求職者是否對(duì)自己有一個(gè)正確的評(píng)價(jià),，對(duì)自己是否有足夠的了解，心理是否足夠成熟,，以及是否有繼續(xù)學(xué)習(xí)改進(jìn)的愿望,。當(dāng)然，通常面試官不會(huì)把問(wèn)題問(wèn)得那么直接,，而是通過(guò)讓面試者舉出具體事例的方式來(lái)回答,，求職者難以臨場(chǎng)編造一個(gè)具體的例子，因而答案更具真實(shí)性,。但如果我誠(chéng)實(shí)地交代了“我因?yàn)檫^(guò)于內(nèi)向而放棄了某某機(jī)會(huì)”的故事,，那同樣等于我放棄了這個(gè)新的工作機(jī)會(huì)?；卮鹚悸罚哼@個(gè)問(wèn)題根據(jù)面試者的不同,，面試官也會(huì)對(duì)答案有不同的心理預(yù)期。比如說(shuō)對(duì)于我這種應(yīng)屆畢業(yè)生,，就可以直接回答：“我相信我有足夠的理論知識(shí)和專業(yè)能力,，但是我的工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足，人脈也有所欠缺??”這樣答案符合面試官對(duì)畢業(yè)生身份的定位,，也符合實(shí)際情況,，面試官便會(huì)覺(jué)得我謙虛誠(chéng)實(shí);而如果一個(gè)女性應(yīng)聘管理崗位，則可以回答：“我最大的缺點(diǎn)可能就是不像女人,，不夠溫柔??”總之,，一切回答取決于我的實(shí)際狀況和我對(duì)自己的定位。

問(wèn)題二：你和上司因?yàn)楣ぷ饔羞^(guò)分歧嗎?最后的結(jié)果是?

問(wèn)題分析：“企業(yè)潛規(guī)則”是一個(gè)流行詞,，其中重要的一部分就是“等級(jí)制度”,，企業(yè)是一座等級(jí)森嚴(yán)的堡壘，如果還沒(méi)有意識(shí)到其中的殘酷性,，這個(gè)問(wèn)題恐怕就會(huì)讓我栽跟頭,，如果我的回答表現(xiàn)出對(duì)上司權(quán)力的挑釁，那么對(duì)不起,，哪座廟都裝不下你這尊大佛。其實(shí)這個(gè)問(wèn)題并不難,，只要明白,，上司是承擔(dān)責(zé)任的那一個(gè)，所以他才是下決定的那一個(gè),。不要表現(xiàn)得好像青春期反抗父母權(quán)威的叛逆小孩,，這并不能體現(xiàn)我的個(gè)性，只是讓別人知道我還不成熟,。

回答思路：必須遵從的原則：1.表示一定會(huì)選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)與上司溝通,，其中“適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)”非常重要;2.表示通常情況下最終一定服從上司的決定,，但不要使用“你是上司你說(shuō)了算”這種表達(dá)方式。3.不要打“越級(jí)報(bào)告”的主意,，這在任何企業(yè)都是禁忌,。

問(wèn)題三：是否有過(guò)失敗的經(jīng)歷?

問(wèn)題分析：既然提問(wèn)的是“失敗經(jīng)歷”，說(shuō)明面試官在意的并不是這個(gè)結(jié)果,，他想了解的是事情的過(guò)程,、我處理工作的方法以及你的學(xué)習(xí)能力。通?！肮ぷ髦凶铍y忘的一件事”“在工作中遇到的最大困難”都可以等同于這個(gè)問(wèn)題,。在回答上，答案的具體事例也可以體現(xiàn)應(yīng)聘者的專業(yè)程度,，比如提到的困難是不是應(yīng)聘崗位所不可避免的,，所涉及的方法和使用的公司資源又是否恰當(dāng)，這是一個(gè)非常專業(yè)的問(wèn)題,。

回答思路：回答的重點(diǎn)應(yīng)該在“經(jīng)歷”,，而非“失敗”上，面試官并不想了解我對(duì)失敗的態(tài)度——任何人都知道此時(shí)應(yīng)該保持積極,?；卮饡r(shí)應(yīng)該具體說(shuō)明的內(nèi)容有：1.當(dāng)時(shí)的背景和能夠使用的資源;2.我處理事情的方法;3.失敗后的總結(jié)和反思。細(xì)節(jié)越詳細(xì)越可以體現(xiàn)你的專業(yè)程度,，總結(jié)和反思則體現(xiàn)了你的學(xué)習(xí)能力,。有自信有準(zhǔn)備的話，可以就失敗的經(jīng)歷“重來(lái)一次”,，提出新的解決方案,。

問(wèn)題四：你的期望薪資是多少?

問(wèn)題分析：如果被詢問(wèn)這個(gè)問(wèn)題，說(shuō)明我被錄用的可能性很大,。在回答之前應(yīng)該明白的是,，其實(shí)每一個(gè)公司都有自己的薪酬體系，如果不是空降boss或者特別顧問(wèn),，我不可能就薪酬問(wèn)題有太多討價(jià)還價(jià)的余地,。這個(gè)問(wèn)題背后沒(méi)有隱含的意義，只要對(duì)自己和本崗位估價(jià)正確即可,。

回答思路：不能獅子大開(kāi)口,，想要獲得比較公平的薪酬，有兩種方法：一,，在面試前進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,，了解一下本行業(yè)本崗位的平均薪酬水平;二，如果這個(gè)數(shù)字比較難獲得，那么可以以之前的工作收入為基準(zhǔn),，適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行提升,。需要注意的是，不要在沒(méi)有依據(jù)鋪墊的前提下直接說(shuō)“我想要月薪多少”,，也不要主動(dòng)詢問(wèn)薪酬,。

女性面試中的尷尬問(wèn)題

雖然勞動(dòng)法有專項(xiàng)條例保護(hù)女性，但在求職過(guò)程中的性別歧視卻是個(gè)長(zhǎng)期存在的遺留問(wèn)題,，面試中經(jīng)常會(huì)有女性求職者被問(wèn)及一些尷尬問(wèn)題,，公司這樣的做法當(dāng)然有欠妥當(dāng)，面試官當(dāng)然也不夠?qū)I(yè),，但既然問(wèn)題無(wú)法回避,，那不如坦然面對(duì)。

尷尬一：你認(rèn)為家庭和事業(yè)之間存在不可調(diào)和的矛盾嗎?

隱含問(wèn)題：當(dāng)工作和生活出現(xiàn)矛盾時(shí),，你如何解決?

問(wèn)題分析：其實(shí)不論男性還是女性,，家庭與工作的矛盾都是同時(shí)存在的，只是傳統(tǒng)意識(shí)影響,，認(rèn)為女性應(yīng)該更傾向于偏重家庭一方,，導(dǎo)致在面試時(shí)女性不得不經(jīng)常面對(duì)這樣的提問(wèn)。然而,，必須注意的是,，企業(yè)并不愿意聽(tīng)到你“工作至上，完全不顧家庭”的回答,，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),，既希望我以事業(yè)為重，但也希望我能擁有一個(gè)幸福美滿的家庭,?！昂笤翰皇Щ稹保艜?huì)使人無(wú)后顧之憂,，集中精力干工作,，才能發(fā)揮出我的聰明才干。

回答思路：經(jīng)過(guò)上面的分析,，我覺(jué)得這樣的問(wèn)題并不難回答,。在答案中應(yīng)該體現(xiàn)出三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)：1.工作和生活之間確實(shí)存在矛盾，但并不是不能解決的;2.無(wú)論是工作還是家庭,，都可以體現(xiàn)出我的價(jià)值;3.當(dāng)工作和生活出現(xiàn)矛盾時(shí),，我有具體的處理方案，當(dāng)然,，大部分情況下，我會(huì)以工作為重,。

尷尬二：你結(jié)婚了嗎?最近打算要孩子嗎?

隱含問(wèn)題：你是否馬上要休婚假產(chǎn)假?你是否婚后無(wú)法集中在工作上?

問(wèn)題分析：除了工作和生活無(wú)法平衡外,，提這樣的問(wèn)題企業(yè)更多是出于成本的原因,。因?yàn)榛榧俸彤a(chǎn)假相對(duì)時(shí)間較長(zhǎng)，在這段時(shí)間里企業(yè)等于是白白養(yǎng)著我,，所以自然要考慮招收我進(jìn)公司是否合算,。然而這種做法其實(shí)是很不規(guī)范的，如果面試官當(dāng)真在面試中流露出這樣的態(tài)度,，希望應(yīng)聘者對(duì)于是否選擇這家公司多加衡量,。

回答思路：1.盡量避免直接回答;2.提及無(wú)論是婚姻還是孩子其實(shí)都有助于工作的穩(wěn)定性;3.如果覺(jué)得面試官真正想知道的是后一條隱含問(wèn)題，那可以以上面一題的方式回答,。尷尬三：這個(gè)職位會(huì)遇到一些特殊情況,，你能勝任嗎?

隱含問(wèn)題：女性有時(shí)候會(huì)遇到非分要求，你能處理嗎?

問(wèn)題分析：這也是一個(gè)大家口頭不說(shuō),，但對(duì)于某些行業(yè)某些崗位普遍存在共識(shí)的問(wèn)題,，有時(shí)候，這可能是壓力面試的一種,，面試官想要考查當(dāng)我面臨不利情況時(shí)的承受和應(yīng)變能力,。事實(shí)上企業(yè)關(guān)心的是我是否能完成業(yè)績(jī)，而不是我用什么樣的方式,。

回答思路：1.避免直接說(shuō)“能”或者“不能”;2.模糊回答,，表示自己的專業(yè)性和能力足夠完成任務(wù);3.表示自己能夠處理特殊情況——這并不意味著你會(huì)答應(yīng)客戶的無(wú)理要求。我們無(wú)法羅列所有面試中的刁鉆問(wèn)題,，更不用說(shuō)還有專業(yè)性強(qiáng)的案例回答,。面試者只有對(duì)自己清晰定位，對(duì)所應(yīng)聘的公司和職位有足夠的了解,，做好針對(duì)性的準(zhǔn)備,，才能保證在面試中有出色的表現(xiàn)。當(dāng)然,，運(yùn)氣也是其中非常重要的部分,，但是我們相信“好運(yùn)”屬于有準(zhǔn)備的人。

對(duì)這項(xiàng)工作,，你有哪些可預(yù)見(jiàn)的困難?”

思路： 1,、不宜直接說(shuō)出具體的困難，否則可能令對(duì)方懷疑應(yīng)聘者不行,。2,、可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù)，說(shuō)出應(yīng)聘者對(duì)困難所持有的態(tài)度：“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的,，也是難免的,，但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備，任何困難都是可以克服的,?！?/p>

6.面試前的儀表準(zhǔn)備 白領(lǐng)的形象和禮儀往往代表公司形象，面試者要注意自己在面試中的儀表儀容問(wèn)題,。儀表大方,、舉止得體，與文職人員的身份相符合,，給招聘人員留下大方,、干練的良好印象，是求職者的加分題,。選擇服裝的關(guān)鍵是看職位要求,，應(yīng)聘銀行、政府部門(mén),、文秘,，穿著偏向傳統(tǒng)正規(guī);應(yīng)聘公關(guān)、時(shí)尚雜志等,，則可以適當(dāng)?shù)卦诜b上加些流行元素,，顯示出自己對(duì)時(shí)尚信息的捕捉能力。儀表修飾最重要的是干凈整潔,，不要太標(biāo)榜個(gè)性,，除了應(yīng)聘娛樂(lè)影視廣告這類(lèi)行業(yè)外，最好不要選擇太過(guò)突兀的穿著,。對(duì)于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō),，允許有一些學(xué)生氣的裝扮，即使面試名企,，也可以穿休閑類(lèi)套裝,。它相對(duì)正規(guī)套裝來(lái)看，面料,、鞋子,、色彩的搭配自由度更高。

身上穿的,、手上戴的均能反映出求職者對(duì)所申請(qǐng)的職位的理解程度,。參加面試，在衣著方面雖不要特別講究,、過(guò)分花哨華麗,，面試時(shí)所穿的正裝、襯衫,、褲子(裙子),、鞋子,、襪子都不宜給人以嶄新發(fā)亮的感覺(jué)，但也要注意整潔大方,，不可邋遢,，不可修飾過(guò)分。對(duì)質(zhì)料要略有講究,。好的面料可以使剪裁全體的服裝更加合身、相得益彰,。合乎自身形象的著裝會(huì)給人以干凈利落,、有專業(yè)精神的印象，作為一個(gè)女生應(yīng)顯得莊重高雅,，一套正裝也是不可或缺的,。

六、總結(jié)

1.經(jīng)驗(yàn)總結(jié) 多與同學(xué)交流相關(guān)經(jīng)驗(yàn),，最好以小組為單位定期或定條件的規(guī)律性展開(kāi),。

2.心理調(diào)節(jié) 應(yīng)聘會(huì)遇到很多挫折。必須依靠著個(gè)人的不斷成熟來(lái)調(diào)節(jié)心態(tài),、免于沉淪,。多于同學(xué)、親友,、師長(zhǎng)交流想法,，多作自我總結(jié)，及時(shí)調(diào)整,。亦可尋求相關(guān)心理咨詢,，但是重中之重還是依靠自己的不斷成熟和對(duì)事件的透徹理解。

所有的計(jì)劃都不能沒(méi)有缺陷,。個(gè)人所做的相關(guān)求職準(zhǔn)備也是局限于現(xiàn)時(shí)的經(jīng)驗(yàn),。所以，一次次真實(shí)的練兵之后,，隨著個(gè)人的不斷成熟,，對(duì)待職場(chǎng)的觀念不斷發(fā)展，計(jì)劃的調(diào)整也不可避免,。相信隨著進(jìn)程的不斷深入和自我的不斷提高,，找到一份符合自身?xiàng)l件與要求的工作不成問(wèn)題。

準(zhǔn)備找工作前的計(jì)劃范文篇三：

對(duì)一名即將畢業(yè)的學(xué)生來(lái)講,，我們要考慮的首要問(wèn)題莫過(guò)于找工作了,。目前的就業(yè)形式如此嚴(yán)峻，只有目標(biāo)明確并為之做好準(zhǔn)備的人才能抓住機(jī)會(huì),。雖然說(shuō)“計(jì)劃趕不上變化”,，但是不做計(jì)劃的人就完全處于被動(dòng)狀態(tài)與成功失之交臂,。下面是我的求職計(jì)劃書(shū)：

求職意向：

按一切從實(shí)際出發(fā)的原則來(lái)看，我的專業(yè)是商務(wù)英語(yǔ),，同時(shí)英語(yǔ)也是自己非常喜歡的學(xué)科,，所以大體來(lái)看我的求職意向應(yīng)該是圍繞著商務(wù)英語(yǔ)有關(guān)的職業(yè)來(lái)考慮。具體來(lái)說(shuō),，可以做口譯,、英語(yǔ)教師、英語(yǔ)培訓(xùn)班老師,、跟單員,、報(bào)關(guān)員、外貿(mào)銷(xiāo)售員等,?；谖冶救说挠⒄Z(yǔ)口語(yǔ)不錯(cuò)，相對(duì)的,，語(yǔ)法跟單詞不是特別棒,，所以我的求職意向有兩個(gè)，第一：做口譯人員;第二：做外貿(mào)公司的職員,。職業(yè)定位：

考慮到我大學(xué)里參加過(guò)院級(jí)社團(tuán),、系部學(xué)生會(huì);寒暑假也做兼職，進(jìn)過(guò)工廠培養(yǎng)過(guò)不怕吃苦,、有耐心,、有毅力跟決心，還參加過(guò)李陽(yáng)瘋狂英語(yǔ)夏令營(yíng)培訓(xùn)老師助理等組織,，學(xué)到一些與人交流溝通的技巧和方法;另外,，我的組織領(lǐng)導(dǎo)能力還有很大的空間可以提升。所以,，我相信在經(jīng)過(guò)三年的努力之后,，我可以成為一個(gè)富有經(jīng)驗(yàn)并且收入不錯(cuò)的口譯人員?？梢缘脑?，我會(huì)進(jìn)一步努力，辦自己的網(wǎng)站跟口譯團(tuán)隊(duì);如果畢業(yè)后做公司職員的話,，三年的努力之后我可以做到公司出色的中層職員,，拿到相應(yīng)的工資和福利報(bào)酬同時(shí)會(huì)獲得有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Ω乱曇啊⑿滤季S,。

擇業(yè)原則：

(1)要面對(duì)現(xiàn)實(shí),，客觀地評(píng)價(jià)自己。就我自己來(lái)說(shuō),，我是商務(wù)英語(yǔ)的?？茖W(xué)生,，但當(dāng)我升到本科之后要認(rèn)真利用好時(shí)間學(xué)習(xí)實(shí)用的只是和技能;雖然我工作經(jīng)驗(yàn)不足，但是我在寒暑假等時(shí)間做各種兼職掙了生活費(fèi)和學(xué)費(fèi)的同時(shí)學(xué)到的還是不少的;另外,，我做事不夠果斷又過(guò)于自信等問(wèn)題,，但是不嚴(yán)重。

(2)了解用人單位,，做對(duì)單位有用的人,。在大學(xué)時(shí)間也有很努力地提高自己的專業(yè)知識(shí)技能跟其他能力為以后做準(zhǔn)備。另外,，求職時(shí)一定要對(duì)用人單位進(jìn)行全面的了解,，如果面試時(shí)問(wèn)到這個(gè)問(wèn)題而不能很好的回答就很不應(yīng)該了。

(3)擇業(yè)時(shí),，要將個(gè)人發(fā)展和社會(huì)的發(fā)展、眼前跟長(zhǎng)遠(yuǎn),、現(xiàn)在的發(fā)展和將來(lái)的發(fā)展一起考慮,。盡量選擇有發(fā)展前途的職業(yè)和單位，但同時(shí)又要知道,，社會(huì)是在不斷發(fā)展變化的,，每個(gè)畢業(yè)生所處的生活和工作環(huán)境也在不斷變化，因而職業(yè)目標(biāo)的選擇不應(yīng)該,，也不可能一次定終身,。

(4)把握好主次，不可因一味求全,、急功近利,、好高鶩遠(yuǎn)而導(dǎo)致錯(cuò)失良機(jī)。職業(yè)選擇應(yīng)處在動(dòng)態(tài)過(guò)程中,，在暫時(shí)沒(méi)有適合自己的工作單位或崗位的情況下,，可以暫時(shí)考慮一些條件相近的單位和職業(yè)，或索性選擇到基層鍛煉,，通過(guò)犧牲眼前利益以便積累基層工作經(jīng)驗(yàn)而為將來(lái)的進(jìn)一步調(diào)整和發(fā)展作好準(zhǔn)備,。工作地點(diǎn)、單位性質(zhì),、工作條件,、生活待遇、使用意圖等,，畢業(yè)生在選擇時(shí)不可能達(dá)到樣樣遂心所愿,，正所謂“魚(yú)與熊掌，不可兼得”,。所以在擇業(yè)時(shí)必須首先滿足自己最看重的選擇項(xiàng),，同時(shí)要從是否有利于個(gè)人才能和作用的發(fā)揮,、自己是否能夠勝任單位即將安排的工作出發(fā)進(jìn)行選擇。

擇業(yè)心態(tài)：

(1)不怕吃苦,，必要時(shí)從基本做起,。從基本做起雖然會(huì)吃苦花費(fèi)時(shí)間，但是確實(shí)一種厚積薄發(fā)的策略,，是做長(zhǎng)遠(yuǎn)打算的,。另外，我們?cè)趯W(xué)校學(xué)習(xí)的只是畢竟是有限的,，步入社會(huì)后可能會(huì)遇到很多我們?cè)谛@遇到過(guò)的困難,，本就實(shí)踐知識(shí)少，還怕吃苦受累的話,，人家又為了什么給你提供工作飯碗?從基本做起,，逐漸學(xué)會(huì)本行業(yè)相關(guān)的東西，使自己變得有價(jià)值,。

(2)思想上做好求職失敗的準(zhǔn)備,，但要正確應(yīng)對(duì)失敗。失敗不可怕,，可怕的是被失敗打敗之后不敢勇敢站起來(lái)!每個(gè)人在成長(zhǎng)工作當(dāng)中都會(huì)不可避免的犯錯(cuò)誤,，而成功的人犯錯(cuò)，并且會(huì)因勢(shì)利導(dǎo),、吸取經(jīng)驗(yàn),，從而不斷完善自己。在這個(gè)方面來(lái)看,，失敗才是進(jìn)步的關(guān)鍵,。

(3)被用人單位錄用后要全心全意地為其服務(wù)，貢獻(xiàn)自己的力量,。誠(chéng)信對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)也很重要,，選擇了就要做到最好?！疤邸爆F(xiàn)象在當(dāng)今社會(huì)很普遍,，當(dāng)然適當(dāng)?shù)脑挻龠M(jìn)正常的人才流動(dòng)，但是頻繁的跳槽則對(duì)本人跟用人單位都不利,。只有抱有端正的態(tài)度才能踏實(shí)地工作,，厚積薄發(fā)，掌握真真正正的知識(shí)跟技能,，同時(shí)給企業(yè)做貢獻(xiàn)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,。

(4)腳踏實(shí)地，不能眼高手低,。作為一個(gè)剛剛畢業(yè)走入社會(huì)的年輕人,，應(yīng)該帶著學(xué)習(xí)的態(tài)度去對(duì)待工作,，從小事做起，腳踏實(shí)地,。謙虛務(wù)實(shí)的人會(huì)贏得人們的喜愛(ài),，所以，在工作過(guò)程中與人相處中,，都要表現(xiàn)出謙遜好學(xué),、務(wù)實(shí)行動(dòng)的態(tài)度來(lái)，培養(yǎng)自己的執(zhí)行力,。

準(zhǔn)備與技巧：

(一)求職材料準(zhǔn)備

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷

其中包括個(gè)人基本情況;學(xué)業(yè)情況,，主要有畢業(yè)院校，專業(yè),，城市,，獲得的學(xué)位，在校的專業(yè)課程(可以把詳細(xì)成績(jī)單附帶);個(gè)人經(jīng)歷,，主要指學(xué)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,，要與自己所找的的工作有一定的聯(lián)系;榮譽(yù)和成就，可以證明自己素質(zhì)和能力的各項(xiàng)榮譽(yù)證書(shū)等;求職愿望等內(nèi)容,。

2.求職信

其中包括開(kāi)頭：稱呼和引言;主體:個(gè)人概況，自己特點(diǎn),，職位要求等;結(jié)尾：表達(dá)想得到機(jī)會(huì),，熱情、誠(chéng)懇,、禮貌,。

(二)就業(yè)信息的準(zhǔn)備

1.就業(yè)市場(chǎng)，也就是供求信息

本專業(yè)的工作方向,，適用的范圍以及所對(duì)口的單位有哪些;同年畢業(yè)生應(yīng)聘同專業(yè)的總的形勢(shì);用人單位的具體要求;另外是企業(yè)的產(chǎn)業(yè)分析隨著社會(huì)發(fā)展的可能調(diào)整和變化趨勢(shì),。

2.國(guó)家政策和相關(guān)規(guī)定

了解國(guó)家的就業(yè)方針、政策以及原則;了解相關(guān)法律,，像《勞動(dòng)合同法》,，在有必要時(shí)要學(xué)會(huì)用法律來(lái)保護(hù)自己;了解地方就業(yè)政策;像畢業(yè)生實(shí)施三支一扶計(jì)劃政策，志愿服務(wù)西部的政策等,。

(三)面試準(zhǔn)備

1.軟件上,，要自信、大方地表達(dá)自己,，了解企業(yè)并認(rèn)識(shí)自己的能力和缺陷;要誠(chéng)實(shí)講信用,，并待人誠(chéng)懇;有最基本的業(yè)務(wù)能力并不只是紙上談兵。

2.硬件上,，要衣著得體,，鞋子等干凈整潔,，女生化淡妝;精神飽滿給人以信任感和活力的感染;帶上包和筆記本跟筆等。

3.熟悉自己的行業(yè),、企業(yè),、部門(mén)和崗位。新人第一次職場(chǎng)體驗(yàn)會(huì)對(duì)職場(chǎng)產(chǎn)生一種固定印象,，形成固定心理狀態(tài),，從而影響到今后的職業(yè)心態(tài)和職業(yè)規(guī)劃。對(duì)企業(yè)文化的不了解,，這不懂企業(yè)的生存法則,，而它決定了你以什么形象出現(xiàn)在公司、用什么樣的方式進(jìn)行日常工作,、怎樣與領(lǐng)導(dǎo)和同事們打交道,。

結(jié)語(yǔ):

求職計(jì)劃書(shū)已經(jīng)寫(xiě)好，雖然可能會(huì)不可不免的有某方面的疏漏卻是給我了一個(gè)目標(biāo)方向,。當(dāng)前我還有在校的一年時(shí)間,，如果可以升到自己喜歡的學(xué)校的話又有兩年的學(xué)習(xí)時(shí)間，我希望自己能真正利用好這短暫的時(shí)間,，以求職計(jì)劃書(shū)為方向,，意識(shí)到自己的不足并不斷進(jìn)行彌補(bǔ)改進(jìn)，學(xué)習(xí)文化知識(shí)的同時(shí)可以結(jié)合實(shí)踐,，因?yàn)閷?shí)際工作遠(yuǎn)比書(shū)本知識(shí)豐富,、復(fù)雜所以要利用各種可能的途徑了解自己喜歡的行業(yè)跟職位，可以的話通過(guò)做相關(guān)的兼職培養(yǎng)自己的能力,，為自己步入職場(chǎng)做最充分的準(zhǔn)備,。

準(zhǔn)備找工作前的計(jì)劃范文篇四：

兩年的大學(xué)時(shí)光匆匆而過(guò)，轉(zhuǎn)眼我們就要畢業(yè)面臨著找工作的問(wèn)題,，這是一個(gè)我們不想面對(duì)卻不得不面對(duì)的問(wèn)題,，當(dāng)今社會(huì)到處都充滿了競(jìng)爭(zhēng)，因此找到一個(gè)好工作并且適合自己工作就顯得特別困難和至關(guān)重要,，我們應(yīng)該提前做準(zhǔn)備想好自己以后到底要找一個(gè)什么樣的工作,。

作為一名大三學(xué)生，我們已經(jīng)學(xué)習(xí)并掌握了專業(yè)知識(shí)和技能，應(yīng)該非常明白自己是否適合本專業(yè)的工作如果不適合我們應(yīng)該盡快給自己定位才不至于到畢業(yè)找工作時(shí)手忙腳亂,。

1.職業(yè)定位：

我是一名土木工程工程造價(jià)專業(yè)的學(xué)生，作為一名工程造價(jià)專業(yè)的學(xué)生我非常愿意從事本專業(yè)先從一名造價(jià)員或者資料員做起,，在學(xué)校我們學(xué)到的都是理論知識(shí),，非常缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，因此我愿意從最基層做起最好能到工地上上,，雖然條件比較艱苦但卻最能鍛煉人,。但我覺(jué)得我們還是應(yīng)該做兩手準(zhǔn)備在努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的時(shí)候還應(yīng)該鍛煉自己其他方面的能力不能一心都撲到一方面,，而忽略了其他方面，也許你能適合其他工作也說(shuō)不一定,。

2.擇業(yè)心態(tài)：

我們應(yīng)該樹(shù)立正確的就業(yè)思想，端正自己的就業(yè)心態(tài),，把自己放在一個(gè)合適的高度看待自己,，做到不驕但也不要太悲哀，相信上天給你一扇門(mén)的同時(shí)還會(huì)給你留一扇窗的,，要做到對(duì)自己負(fù)責(zé)。

對(duì)于自己喜歡的工作單位或公司,，我們可能會(huì)患得患失,、緊張,、缺乏自信,，因此在求職前我們要及時(shí)的調(diào)整好心態(tài),。求職的最壞結(jié)果就是不被錄用,，但卻能使自己獲得更多的經(jīng)驗(yàn),，要知道經(jīng)驗(yàn)都是自己慢慢積累的。

不怕吃苦,，必要時(shí)從基層做起,。從基層做起雖然會(huì)吃苦花費(fèi)時(shí)間，但是確實(shí)是一種厚積薄發(fā)的策略,，是一種長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,，另外，我們?cè)趯W(xué)校學(xué)習(xí)的時(shí)間畢竟有限,，步入社會(huì)會(huì)可能會(huì)遇到很多我們?cè)趯W(xué)校遇到的困難,，本就實(shí)踐知識(shí)少，害怕吃苦受累的話,，人家用人單位憑什么錄用你,，從基層做起收獲更多經(jīng)驗(yàn)，使自己變得更有價(jià)值,。

3.擇業(yè)原則：

正確的自己,，注意揚(yáng)長(zhǎng)避短，就我自己來(lái)說(shuō),，我是工程造價(jià)的?？茖W(xué)生，但我也認(rèn)真地學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和技能,，雖然我工作經(jīng)驗(yàn)不足,，但我也做做過(guò)許多兼職工作從中也學(xué)到了不少東西。

了解用人單位的需求,，做一個(gè)對(duì)用人單位對(duì)別人有用的人,，在大學(xué)期間也很努力地提高自己的專業(yè)知識(shí)技能。另外,，求職時(shí)一定要對(duì)用人單位進(jìn)行全面的了解,，這樣才能應(yīng)對(duì)的游刃有余，不至于手忙腳亂,。

擇業(yè)時(shí),，要將個(gè)人發(fā)展和社會(huì)發(fā)展、眼前和長(zhǎng)遠(yuǎn),、現(xiàn)在的發(fā)展和將來(lái)的發(fā)展一起考慮,。盡量選擇有發(fā)展前途的職業(yè)和單位，但同時(shí)又要知道,，社會(huì)是在不斷發(fā)展變化,，每個(gè)畢業(yè)生所處的生活和環(huán)境也在不斷變化，因而職業(yè)目標(biāo)的選擇不應(yīng)該,，也不可能一次決定終身,。

把握好主次，不可因一味求全,、急功近利,、好高騖遠(yuǎn)而導(dǎo)致錯(cuò)失良機(jī)。職業(yè)選擇應(yīng)處于動(dòng)態(tài)過(guò)程中,，在暫時(shí)沒(méi)有適合自己的工作單位時(shí)或崗位的情況下,，可以暫時(shí)考慮一些條件相近的單位和職業(yè)，或者選擇選擇到基層鍛煉,，通過(guò)犧牲眼前利益以便積累基層工作經(jīng)驗(yàn)而為將來(lái)的進(jìn)一步調(diào)整和發(fā)展做好準(zhǔn)備,。工作地點(diǎn)、單位性質(zhì),、工作條件,、生活待遇、使用意圖等,，畢業(yè)生在選擇時(shí)不可能達(dá)到樣樣隨心所愿,，正所謂“魚(yú)與熊掌，不可兼得”,。所以在擇業(yè)時(shí)必須首先滿足自己最看重的選擇項(xiàng),，同時(shí)要從是否有利與個(gè)人才能和作用的發(fā)揮，自己是否能夠勝任即將安排的工作出發(fā)進(jìn)行選擇,。

4.擇業(yè)準(zhǔn)備：

我們應(yīng)做好吃苦的準(zhǔn)備,，要看清自己要知道你只是一個(gè)剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，沒(méi)有一點(diǎn)社會(huì)實(shí)踐能力用人單位憑什么錄用你,，我們應(yīng)該事事為先,，積極努力一點(diǎn)。

通過(guò)學(xué)校,、報(bào)紙,、網(wǎng)絡(luò),、招聘現(xiàn)場(chǎng)等，大量收集就業(yè)信息,，對(duì)自己感興趣的職位可以大膽的參加面試,，為自己增加求職經(jīng)驗(yàn)，為今后更好地求職做準(zhǔn)備,。

5.擇業(yè)技巧：

⑴要主動(dòng)向社會(huì)推銷(xiāo)自己,，要去找單位，而不是等單位來(lái)找自己,。不等不靠,，主動(dòng)出擊，才能爭(zhēng)取成功,。

⑵某個(gè)單位不接收自己,，并不說(shuō)明自己沒(méi)有能力，應(yīng)堅(jiān)信自己的實(shí)力,，不氣餒,，不斷努力直至落實(shí)接收單位。

⑶在自我推銷(xiāo)時(shí),，要實(shí)事求是,，不能夸大其辭，無(wú)中生有,。⑷應(yīng)根據(jù)自己的專業(yè)和特長(zhǎng),，找一個(gè)有利于自己發(fā)展的單位，不應(yīng)把眼光只盯在待遇,、薪水上,。

⑸應(yīng)看清就業(yè)形勢(shì)，不要把目標(biāo)定得過(guò)高,，不要只選擇機(jī)關(guān),、事業(yè)單位、大城市,，相對(duì)來(lái)講,，一些中小城市和各類(lèi)基層單位更有發(fā)揮作用、施展才能的廣闊空間,。

6.擇業(yè)途徑：

⑴用人單位高校專場(chǎng)招聘會(huì)

⑵行業(yè)主管部門(mén)組織的專場(chǎng)招聘會(huì)

⑶地區(qū)赴高校專場(chǎng)招聘會(huì),、⑷省(市)大中專畢業(yè)生就業(yè)雙選會(huì)、⑸各地(市)人才交流市場(chǎng)舉辦的招聘會(huì),、⑹網(wǎng)上招聘會(huì),、⑺院系老師推薦、⑻父母親友安排、⑼實(shí)習(xí)單位聘用等,。

都說(shuō)計(jì)劃趕不上計(jì)劃,，但我們也不能因此就不去做計(jì)劃，要知道每個(gè)將軍都不打無(wú)準(zhǔn)備之戰(zhàn),，沒(méi)有萬(wàn)全的準(zhǔn)備我們就會(huì)完全處以被動(dòng)地位很有可能與成功失之交臂,。因此在這一年里我們以求職計(jì)劃書(shū)為方向，不斷地改進(jìn)自己的不足之處,，努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)并盡量與實(shí)際工作相結(jié)合，利用各種空閑時(shí)間多做一些兼職培養(yǎng)自己各方面的能力,，為自己步入職場(chǎng)作充足的準(zhǔn)備,。

準(zhǔn)備找工作前的計(jì)劃范文篇五：

一、引言

經(jīng)歷了三年大學(xué)高等教育的培養(yǎng)和優(yōu)秀文化的熏陶,，跨入大四的我們開(kāi)始直接面對(duì)即將到來(lái)的應(yīng)屆畢業(yè)生求職高峰,。大學(xué)時(shí)光真的很美好，但是我們不能一直生活在象牙塔中,，我們要走出避風(fēng)的港灣,，投身到社會(huì)中，把自己交給市場(chǎng),。毋庸諱言,，由于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和高校擴(kuò)招的影響，大學(xué)生求職和就業(yè)成了近兩年的熱門(mén)話題,。目前國(guó)內(nèi)就業(yè)狀況相當(dāng)明了,，用人單位的用人計(jì)劃不管在數(shù)量上還是要求上都與畢業(yè)生現(xiàn)狀存在著明顯的鴻溝。找到一份工作或者說(shuō)找到一份滿意的工作對(duì)于臨近畢業(yè)的我們來(lái)說(shuō)是一種不小的挑戰(zhàn),。一份合乎實(shí)際又考慮周全的求職計(jì)劃對(duì)于即將身臨求職前線的我們顯得格外重要,。

二、就業(yè)形勢(shì)分析

狄更斯在《雙城記》中說(shuō)："這是最好的時(shí)代,，這是最壞的時(shí)代;這是光明的季節(jié),，這是黑暗的季節(jié);這是希望之春，這是失望之冬;人們面前有著各樣事物,，人們面前一無(wú)所有,。"這些話也同樣適用于變幻莫測(cè)的it行業(yè)。我們正身處最好的時(shí)代,。中國(guó)經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展為it行業(yè)提供了充足的資本保證,，從引進(jìn)技術(shù)到自主創(chuàng)新技術(shù)，必將在制度,、資源和資本等要素之外,，為中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)培育新的動(dòng)力源泉。身處一個(gè)國(guó)家的起飛年代,，it人士擁有著前人無(wú)法企及的幸運(yùn),。經(jīng)濟(jì)制度改革所蘊(yùn)含的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)動(dòng)力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有釋放完畢,。信息化用戶總體需求不改上揚(yáng)趨勢(shì)，對(duì)于it行業(yè),，機(jī)會(huì)應(yīng)該比其他行業(yè)更多,。具體來(lái)說(shuō)，it業(yè)務(wù)升級(jí)要求和新系統(tǒng)建設(shè)支撐,，會(huì)推動(dòng)it軟硬件和系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,，其中，因特網(wǎng),、應(yīng)用開(kāi)發(fā)集成,，以及it培訓(xùn)等細(xì)分市場(chǎng)會(huì)得到更加明顯的集中推動(dòng)。

我們正身處最壞的時(shí)代,。之所以說(shuō)是最壞的時(shí)代,，是我們正遭遇"百年一遇"的金融危機(jī)，這場(chǎng)危機(jī)引發(fā)的全球it市場(chǎng)衰退的可能性正在增大,。如果沒(méi)能抓住變革的機(jī)遇為自己做好規(guī)劃,，十年、二十年后,，重新分配的財(cái)富,、蝴蝶效應(yīng)的加劇，會(huì)讓未能把握住這個(gè)時(shí)代機(jī)會(huì)的人們面臨惶惑,。如果說(shuō)21世紀(jì)初it爆炸締造了許多投資人的財(cái)富神話,，那么近年來(lái)市場(chǎng)的逐漸規(guī)范則讓許多遲到的入行者體會(huì)到了泡沫消失的苦味。是最好的時(shí)代,，抑或是最壞的時(shí)代,，取決于我們?nèi)绾卫眠@個(gè)時(shí)代。行業(yè)總有起伏波動(dòng),，把握腳下的路則是一門(mén)需要智慧和耐心的藝術(shù),。

三、求職意愿目標(biāo)的選擇與確定

明確自己的求職意向才能把自己與自己理想中的職位相匹配,。結(jié)合自己所學(xué)專業(yè)以及自身的特長(zhǎng),、興趣、愛(ài)好等性格特點(diǎn)來(lái)確定自己的求職目標(biāo),。下面結(jié)合我自身的性格特點(diǎn)以及興趣愛(ài)好對(duì)求職意愿進(jìn)行分析,。

首先，對(duì)于軟件開(kāi)發(fā)我有著濃厚的興趣,，所以我今后想要發(fā)展成為一名軟件工程師,。在性格上由于我比較喜愛(ài)鉆研技術(shù)等各個(gè)問(wèn)題，所以對(duì)于軟件開(kāi)發(fā)來(lái)說(shuō)這是一個(gè)很好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

對(duì)于任何職業(yè)來(lái)說(shuō),，不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自己是一個(gè)永恒的話題,。對(duì)于軟件工程師更是如此。我喜歡對(duì)技術(shù)進(jìn)行深入的研究,，更會(huì)喜歡不斷學(xué)習(xí)新的技術(shù)來(lái)充實(shí)自己,，讓自己跟上時(shí)代的步伐。

其次,，我認(rèn)為軟件工程師是一個(gè)很有發(fā)展前景的,。尤其是近幾年我國(guó)軟件行業(yè)機(jī)會(huì)十分龐大。信息技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的人才需求一直保持全年行業(yè)需求的最高,。軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展水平?jīng)Q定了一個(gè)國(guó)家的信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平及其在國(guó)際市場(chǎng)上的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,。國(guó)家會(huì)投入大量的財(cái)力、物力,、人力去培養(yǎng)高級(jí)軟件人才以及發(fā)展相關(guān)的企業(yè)。我認(rèn)為這是很好的機(jī)遇,，在國(guó)家的扶持下,，軟件行業(yè)會(huì)飛速發(fā)展。

最后,，軟件工程師的薪資待遇是相對(duì)于其他專業(yè)較高的,。當(dāng)然主要還是憑自己的本事。最主要的是軟件工程師在今后的發(fā)展空間是很大的,，而且多元化,。而且從一個(gè)軟件開(kāi)發(fā)工程師轉(zhuǎn)到企業(yè)做管理工作也是可以的。

四,、意愿目標(biāo)的職位要求

各大招聘網(wǎng)站對(duì)軟件工程師的職位都有一定要求,，普遍的要求如下：熟悉java的基礎(chǔ)知識(shí)、了解數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)知識(shí),、了解軟件開(kāi)發(fā)的基本流程,、英語(yǔ)四級(jí)以上

五、自身?xiàng)l件分析

專業(yè)方面：連續(xù)獲得專業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金,，獲得了英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū),，理解掌握了iconi軟件開(kāi)發(fā)流程，有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),。能夠使用c++/c#/java/python等編程語(yǔ)言,，能夠按照需求文檔和編碼規(guī)范編寫(xiě)高質(zhì)量的c/s架構(gòu)程序、數(shù)據(jù)庫(kù)程序,、web應(yīng)用程序,。擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理，善于與人溝通，有團(tuán)隊(duì)和全局意識(shí),，能夠獨(dú)立解決問(wèn)題,。喜歡接觸新事物和新技術(shù)。

在生活上積極向上,，樂(lè)觀開(kāi)朗,，樂(lè)于幫他人?？铣钥?，為人誠(chéng)實(shí)誠(chéng)懇。

六,、計(jì)劃安排

1,、心態(tài)調(diào)整：首先做好充分的認(rèn)識(shí)及心理準(zhǔn)備,，正視現(xiàn)實(shí),，正視社會(huì),，正視自己,。要敢于經(jīng)受挫折,，放眼未來(lái)，要學(xué)會(huì)用發(fā)展的眼光看待就業(yè)。

2,、簡(jiǎn)歷：結(jié)合自身學(xué)歷、經(jīng)歷,、特長(zhǎng),、愛(ài)好及其他有關(guān)情況,，有針對(duì)性的制作一份大方得體、突出重點(diǎn)的簡(jiǎn)歷,。

3,、職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練：在求職前，要做好職業(yè)素養(yǎng)的訓(xùn)練,。包括禮儀,、著裝等方面的職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練。實(shí)質(zhì)是個(gè)人角色的轉(zhuǎn)換訓(xùn)練,，在求職過(guò)程中必須認(rèn)真嚴(yán)格對(duì)待自身職業(yè)素養(yǎng),，不斷學(xué)習(xí)，不斷糾正,。

4,、信息搜集：通過(guò)多方面渠道搜集有關(guān)招聘信息，包括報(bào)紙,、海報(bào),、網(wǎng)絡(luò)高校就業(yè)指導(dǎo)中心就業(yè)信息網(wǎng)、高校組織的校院“雙選”招聘會(huì)等一切可能的渠道,，盡可能多的獲取包括招聘,、人力資源市場(chǎng)狀況、用人單位要求等信息,。整合之后根據(jù)自身特點(diǎn)對(duì)號(hào)入座,，進(jìn)行客觀的分析評(píng)價(jià),。

5、求職途徑：通過(guò)招聘會(huì)求職時(shí),，要帶好個(gè)人簡(jiǎn)歷到指定地點(diǎn)參加,，前期可了解參加招聘會(huì)的用人單位的相關(guān)情況，對(duì)自己中意并覺(jué)得合適的單位深入了解,，必要時(shí)調(diào)整個(gè)人簡(jiǎn)歷,。

七、總結(jié)

通過(guò)就業(yè)指導(dǎo)這門(mén)課讓我知道了求職前做好充分的準(zhǔn)備的重要性,，同時(shí)也補(bǔ)充了我缺乏的求職知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),。對(duì)于即將步入社會(huì)的我們，要及時(shí)調(diào)整好自己的求職心態(tài),，盡快將自己從一個(gè)學(xué)生的角色過(guò)度到從業(yè)者的角色才能在求職的道路上少走彎路,。

準(zhǔn)備工作匯報(bào)材料篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)：

一、思想方面

(一),、領(lǐng)導(dǎo)重視,、周密部署。我縣防汛辦在全市防汛辦主任會(huì)議后積極向縣指揮部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，并得到指揮部領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,。在3月中旬召開(kāi)了專題會(huì)議，研究部署今年的防汛工作,，要求各鎮(zhèn)和指揮部成員單位要認(rèn)真分析今年防汛工作面臨的新形勢(shì),，充分估計(jì)氣候異常所帶來(lái)的新情況、新問(wèn)題,，切實(shí)做到高度戒備,、周密部署、科學(xué)調(diào)度,；并要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)責(zé)任和分級(jí)負(fù)責(zé),，建立完善“分級(jí)負(fù)責(zé),、條塊結(jié)合、屬地管理”的防汛體制,，明確各鎮(zhèn),、各部門(mén)的職能職責(zé)，整體聯(lián)動(dòng)推進(jìn)防汛工作,。各相關(guān)部門(mén)也要做好協(xié)調(diào),、配合工作，全面落實(shí)安全度汛的各項(xiàng)措施,，確保今年我縣度汛安全,。

(二),、宣傳到位、嚴(yán)陣以待,。防汛工作人員對(duì)防汛有關(guān)情況基本掌握,，切實(shí)做好防汛宣傳，提高全縣城鎮(zhèn)居民,、企業(yè)防洪減災(zāi)避險(xiǎn)的意識(shí),，思想上要高度警惕，行動(dòng)上要嚴(yán)陣以待,。防汛辦結(jié)合“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)以及世界水日和水法宣傳周,，今年已經(jīng)開(kāi)展了2次防汛宣傳工作（計(jì)劃再將開(kāi)展3次），對(duì)防洪法,，防洪條例進(jìn)行了宣傳,，提高了當(dāng)?shù)馗鞑块T(mén)干部群眾對(duì)防汛工作的認(rèn)識(shí)。并將計(jì)劃在5月全縣防汛工作會(huì)議上,，進(jìn)行防汛動(dòng)員,、宣傳、教育,，進(jìn)一步增強(qiáng)防汛意識(shí),，消除麻痹松懈思想。據(jù)統(tǒng)計(jì),，在2007年汛期中防汛辦接到涉及防汛的電話熱線20余起,，防汛辦在接到電話后，立即趕到現(xiàn)場(chǎng),，通過(guò)查看,，并與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)，最終得到妥善解決,，得到了企業(yè)和老百姓的好評(píng),。去年我防汛辦已經(jīng)請(qǐng)專家對(duì)全縣各鎮(zhèn)負(fù)責(zé)防汛工作的副鎮(zhèn)長(zhǎng)和有關(guān)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了培訓(xùn)，計(jì)劃今年將進(jìn)一步再次組織培訓(xùn),。

二,、組織情況—領(lǐng)導(dǎo)為核心、責(zé)任分明確

(一),、為把行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制度貫穿到防汛工作的全過(guò)程,，我縣防汛指揮部以郫府防汛指[2008]1號(hào)文件精神要求各鎮(zhèn)、各有關(guān)單位在防汛指揮部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，要充分認(rèn)識(shí)防汛工作的艱巨性,，抓緊落實(shí)以行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)為主要內(nèi)容的各項(xiàng)防汛責(zé)任制，進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，明確分級(jí)責(zé)任,，要求各鎮(zhèn)按屬地管理原則，對(duì)重點(diǎn)防汛地段實(shí)行鎮(zhèn)長(zhǎng)負(fù)總責(zé),、副鎮(zhèn)長(zhǎng)分段點(diǎn)負(fù)責(zé)的措施進(jìn)行落實(shí),。

(二)、將在全縣防汛工作會(huì)議上以文件形式下發(fā)檢查責(zé)任制并簽定目標(biāo)責(zé)任書(shū),。

(三),、我縣唯一一座山平塘水庫(kù)由唐昌鎮(zhèn)確定了專人負(fù)責(zé)，并制定了專項(xiàng)防汛預(yù)案,。

(四),、防汛辦也將嚴(yán)格實(shí)行24小時(shí)值班，并執(zhí)行由領(lǐng)導(dǎo)帶班的全天候值班制度（值班表已排好）,。

(五),、按照有關(guān)安排、結(jié)合我縣實(shí)際,，在全縣防汛工作會(huì)議前,，我辦將與縣武裝部和武警中隊(duì)就防汛搶險(xiǎn)救災(zāi)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)聯(lián)系，切實(shí)做好今年防汛各項(xiàng)工作,。

三,、機(jī)構(gòu)方面—積極健全，力臻完善

(一),、是按照《防洪法》和《防汛條例》規(guī)定,，針對(duì)我縣的防汛指揮機(jī)構(gòu)情況，為落實(shí)行政首長(zhǎng)責(zé)任制,，縣政府以郫府函[2008]43號(hào)文件,，對(duì)郫縣防汛指揮部領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，建立了以縣長(zhǎng)任指揮長(zhǎng),、副縣長(zhǎng)及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副指揮長(zhǎng),、各相關(guān)單位任成員的防汛指揮機(jī)構(gòu)。各鎮(zhèn)和指揮部成員單位的防汛機(jī)構(gòu)按照要求正在完善中,，并將在4月底前建立,，將按照各自的分工落實(shí)防汛責(zé)任。

(二),、我縣的防汛工作得到領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,，汛期防汛搶險(xiǎn)經(jīng)費(fèi)由財(cái)政負(fù)責(zé)落實(shí),。

(三),、為加強(qiáng)防汛辦的工作，在現(xiàn)有的人員中又充實(shí)了工作人員,，由過(guò)去的6人增加到9人,，辦公條件也大大改善并落實(shí),，所有人員已全方位進(jìn)入防汛工作狀態(tài)。

四,、物資充足,、經(jīng)費(fèi)專用、隊(duì)伍強(qiáng)大

>(一),、物資方面：為做好防汛物資準(zhǔn)備,，縣上儲(chǔ)備了充足的防汛搶險(xiǎn)救災(zāi)物資，其中編織袋75200條,，鉛絲籠251條,，搶險(xiǎn)機(jī)具80臺(tái)，沖鋒舟3艘,，物料質(zhì)量符合要求,實(shí)物與清單一致,，目前儲(chǔ)備在友愛(ài)鎮(zhèn)小學(xué)內(nèi)，待新的儲(chǔ)備中心建成后搬入,。同時(shí)在縣政府的重視下,，縣防汛物資儲(chǔ)備中心確定選址在靠近大河較多、交通便利的唐元鎮(zhèn)境內(nèi)(占地面積6畝),。該中心目前正在加緊建設(shè)中,，預(yù)計(jì)將在汛期投入使用。險(xiǎn)工險(xiǎn)段的搶險(xiǎn)物料已確定選址,、做好了調(diào)用計(jì)劃,。縣防汛物資是由防汛辦安排專人進(jìn)行管理,。為確保全縣搶險(xiǎn)工作的順利進(jìn)行,，防汛指揮部已發(fā)出通知，要求各鎮(zhèn),、各成員單位要做好防汛搶險(xiǎn)物資儲(chǔ)備工作,，結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)行落實(shí)。

(二),、經(jīng)費(fèi)方面：縣,、鄉(xiāng)財(cái)政安排了防汛搶險(xiǎn)專用經(jīng)費(fèi),保證專款專用,，并由防汛指揮部統(tǒng)籌調(diào)用安排,。

(三)、隊(duì)伍方面：按照預(yù)案要求各鎮(zhèn)登記造冊(cè)建立50—100人的搶險(xiǎn)隊(duì)伍,，要經(jīng)過(guò)培訓(xùn),，思想上要有充分準(zhǔn)備，搶險(xiǎn)技能方面要熟悉掌握，并要提高廣大群眾對(duì)防汛搶險(xiǎn)知識(shí)了解的普及程度,。另外各相關(guān)單位結(jié)合實(shí)際也要組建內(nèi)部搶險(xiǎn)隊(duì)伍,。

五、度汛方案方面—預(yù)案完整,、演練實(shí)戰(zhàn)

在全縣防汛工作會(huì)議上已研究決定，為增強(qiáng)搶險(xiǎn)隊(duì)伍的搶險(xiǎn)技能,，在去年的防汛演練的基礎(chǔ)上,，今年6月計(jì)劃繼續(xù)再次組織防汛演練。

六,、防汛工程及江河清障方面—嚴(yán)密排查,、消除隱患

防汛工程是汛期重要的保障，為加快防汛工程建設(shè),，在汛前對(duì)我縣的唐元鎮(zhèn)錦寧2社防洪護(hù)岸工程,、徐堰河史家堰護(hù)岸和攔河壩工程,、三道堰青塔村徐堰河護(hù)岸工程及唐昌鎮(zhèn)大塘坎水庫(kù)維修工程進(jìn)行了整治,，共計(jì)6處，總長(zhǎng)698米,，大部分工程已全面完成,。工程完工后,，將有效地發(fā)揮防洪作用，為今年度汛安全打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

針對(duì)我縣的主要防汛重點(diǎn)——內(nèi)澇,，加大排查、消除隱患是當(dāng)前的一項(xiàng)重要工作,。按照“誰(shuí)設(shè)障,，誰(shuí)清除”的原則及時(shí)進(jìn)行清除，對(duì)不能及時(shí)清除的,，必須采取補(bǔ)救措施,，將隱患消除在萌芽狀態(tài)。今年縣防汛辦已組織人員對(duì)全縣的河道,、低洼地區(qū)進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,，全縣共排查出防洪地段75處，其中20處重點(diǎn)防洪地段,，10處易淹易澇區(qū)被列為縣重點(diǎn)防洪地段,，其余地段由屬地各鎮(zhèn)分別負(fù)責(zé)防洪。為確?？h城的度汛安全,，減輕內(nèi)澇壓力，防汛辦已制定了排水設(shè)施疏淘方案，計(jì)劃在4月下旬對(duì)郫筒鎮(zhèn)城區(qū)范圍內(nèi)的排水設(shè)施集中進(jìn)行疏淘,。

七、山洪災(zāi)害防御方面—分工明確,、防御穩(wěn)固

由于我縣屬平原地區(qū),，僅有一處4.4平方公里的淺丘，對(duì)于山洪災(zāi)害的防御,，在我縣不屬于重點(diǎn),，但此地區(qū)的防汛工作亦有專門(mén)的機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé)。

八,、水庫(kù)水電站度汛方面—重點(diǎn)防范,、百秘不疏

由于我縣地處川西平原，境內(nèi)唐昌鎮(zhèn)大塘坎水庫(kù)是唯一一座山平塘水庫(kù),，庫(kù)容4.2萬(wàn)方,，去冬今春已集中資金對(duì)其進(jìn)行了整治，目前唐昌鎮(zhèn)正在制定度汛預(yù)案,，并按要求在汛期加強(qiáng)監(jiān)控,。

對(duì)全縣各并網(wǎng)電站，立即組織人員進(jìn)行大檢查,，要求編制防洪搶險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案,，針對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)采取措施，消除隱患,，并提前做好搶險(xiǎn)人員和物資的落實(shí),。

九、技術(shù)準(zhǔn)備情況—正常暢通,、穩(wěn)定可靠

我縣防汛指揮和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)：一是采用市防汛指揮網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),，目前運(yùn)行正常。二是利用我縣的天網(wǎng)系統(tǒng)對(duì)我縣境內(nèi)的主要河道的防汛重要地點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)控,，由于辦公地點(diǎn)的搬遷,，目前監(jiān)控步線工作按縣上要求正在進(jìn)行中。三是通訊聯(lián)絡(luò)主要采用固定電話,、移動(dòng)電話及傳真,，目前正常暢通。

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準(zhǔn)備工作匯報(bào)材料篇四

篇1：生產(chǎn)準(zhǔn)備工作總結(jié) 生產(chǎn)準(zhǔn)備部工作總結(jié) 一年來(lái),，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，生產(chǎn)準(zhǔn)備部全體員工按照《發(fā)電企業(yè)生產(chǎn)準(zhǔn)備工作管理規(guī)定》及《云南滇東能源有限責(zé)任公司4×600mw發(fā)電工程生產(chǎn)準(zhǔn)備大綱》的要求認(rèn)真,、積極開(kāi)展工作,，在完成生產(chǎn)準(zhǔn)備工作的同時(shí)，積極參與、配合基建,、調(diào)試工作,，現(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下。

1,、人員招聘及培訓(xùn)工作

為加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),，按照新老結(jié)合的原則，今年招聘了05屆大學(xué)畢業(yè)生201人,，專工,、維護(hù)班長(zhǎng)、點(diǎn)檢員及副值以上運(yùn)行人員35人,。到目前為止,，生產(chǎn)準(zhǔn)備部共招聘生產(chǎn)技術(shù)管理骨干及運(yùn)行骨干73人，0

3,、0

4,、05屆大學(xué)畢業(yè)生295人，招聘人員共計(jì)368人,。目前進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的有202人,，其余的為運(yùn)行人員在淮陰等電廠學(xué)習(xí)。

從去年9月至現(xiàn)在,，根據(jù)工作需要將人員分批分次送到華北電力大學(xué),、同類(lèi)型電廠及部分設(shè)備廠家和仿真機(jī)學(xué)習(xí)。生產(chǎn)準(zhǔn)備人員學(xué)習(xí)消化廠家說(shuō)明書(shū),，請(qǐng)專家,、廠家代表進(jìn)行技術(shù)講課，收集設(shè)備資料編制培訓(xùn)教材組織學(xué)習(xí),，將熱控,、繼電保護(hù)人員及點(diǎn)檢員派到二公司、調(diào)試單位進(jìn)行跟班學(xué)習(xí),。定期進(jìn)行考試考核,，采用競(jìng)爭(zhēng)上崗的方式定崗，并實(shí)行崗位動(dòng)態(tài)管理,。多種形式的培訓(xùn),，提高了生產(chǎn)準(zhǔn)備人員的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。目前化學(xué)人員已取得了上崗合格證,，副值及以上運(yùn)行人員全部取得了仿真機(jī)培訓(xùn)合格證,，運(yùn)行巡檢及以上崗位、生技專工,、運(yùn)行專工,、維護(hù)專工及維護(hù)班長(zhǎng)已競(jìng)爭(zhēng)上崗。

為加強(qiáng)培訓(xùn)效果,，根據(jù)所招聘的生產(chǎn)技術(shù)骨干,、學(xué)員的實(shí)際情況，分時(shí)間,、分層次,、分崗位制定了《培訓(xùn)學(xué)習(xí)大綱》、《運(yùn)行崗前培訓(xùn)計(jì)劃》,，針對(duì)我公司設(shè)備系統(tǒng),，制定了詳細(xì)的《培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容》,、《運(yùn)行人員外出培訓(xùn)管理辦法》及學(xué)習(xí)期間的《獎(jiǎng)金分配辦法》,，將每月的學(xué)習(xí)考試成績(jī)與月度獎(jiǎng)金掛鉤，獎(jiǎng)罰分明,，增強(qiáng)了員工的壓力感、責(zé)任感,，提高了學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和積極性,。

生產(chǎn)技術(shù)管理人員是生產(chǎn)準(zhǔn)備的關(guān)鍵,，為了提高生產(chǎn)技術(shù)管理人員的業(yè)務(wù)技能和管理水平,，保證機(jī)組安全,、穩(wěn)定啟動(dòng)與運(yùn)行,，加深他們對(duì)600mw機(jī)組的理論認(rèn)識(shí)，在熟悉我公司圖紙,、資料,、說(shuō)明書(shū)、設(shè)備系統(tǒng)的同時(shí),，我們采取“送出去”的培訓(xùn)方式到同類(lèi)型機(jī)組學(xué)習(xí),，參加其他電廠的新機(jī)組調(diào)試、啟動(dòng),、機(jī)組大小修等,，讓專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)一步提高專業(yè)技能，以便在生產(chǎn)準(zhǔn)備過(guò)程中發(fā)揮更重要的作用,。截止目前,，公司已分別安排了部分運(yùn)行專工參加了河曲電廠#1機(jī)組的分步調(diào)試和總啟動(dòng),，到廣東臺(tái)山電廠學(xué)習(xí)脫硫、除灰系統(tǒng),，到山西大同二廠學(xué)習(xí)化學(xué)水處理系統(tǒng),，聊城電廠學(xué)習(xí)w火焰鍋爐，河曲電廠學(xué)習(xí)汽輪發(fā)電機(jī)組及其控制系統(tǒng),。生技專工,、檢修專工則到河曲電廠、聊城電廠,、臺(tái)山電廠等同類(lèi)型電廠和東方汽輪機(jī)廠,、東方電機(jī)股份有限公司、北京巴威鍋爐廠,、重慶abb公司等廠家進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察,。由于熱工與繼保專業(yè)維護(hù)與檢修不宜外包的特點(diǎn)，所以對(duì)熱工和繼保人員的培訓(xùn)也格外重視,。他們先后到日照電廠,、石橫電廠、南京西門(mén)子,，北京法特,、沈陽(yáng)給煤機(jī)和磨煤機(jī)廠家培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

嚴(yán)格對(duì)生產(chǎn)骨干人員的培訓(xùn),。對(duì)招聘的運(yùn)行值長(zhǎng),、機(jī)組長(zhǎng)、主值,，副值等生產(chǎn)骨干人員及時(shí)送到同類(lèi)型機(jī)組電廠學(xué)習(xí)培訓(xùn),，并與電廠師傅簽定師徒合同，按照公司制定的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),。在實(shí)習(xí)過(guò)程中,，每半個(gè)月組織考試一次，每月組織實(shí)習(xí)人員全面考試一次,，考試成績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤,。

在聊城電廠的培訓(xùn)主要是學(xué)習(xí)600wm機(jī)組設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行操作，特別是w火焰鍋爐的燃燒調(diào)整,；在大同電廠的培訓(xùn)主要是學(xué)習(xí)化學(xué)運(yùn)行水處理設(shè)備系統(tǒng)操作和汽水監(jiān)督,；在河曲電廠的培訓(xùn)主要是學(xué)習(xí)600wm機(jī)組設(shè)備系統(tǒng)的調(diào)試、啟動(dòng)及運(yùn)行調(diào)整,。廣東臺(tái)山電廠及江蘇淮陰電廠學(xué)習(xí)脫硫,、除灰系統(tǒng)。熱工與繼保人員則主要到南京西門(mén)子廠家學(xué)習(xí)dcs系統(tǒng),、北京法特學(xué)習(xí)除灰控制系統(tǒng),、沈陽(yáng)給煤機(jī)和磨煤機(jī)廠學(xué)習(xí)設(shè)備的控制,。日照電廠、河曲電廠,、石橫電廠學(xué)習(xí)消缺,、事故處理、各種試驗(yàn)原理及方法,。

2005年7月份開(kāi)始,，副值班員及以上的高崗位運(yùn)行人員已上仿真機(jī)培訓(xùn)，培訓(xùn)一個(gè)月,，通過(guò)仿真機(jī)練習(xí),，提高實(shí)際操作及事故處理能力。所有上機(jī)人員都取得了合格證,。

現(xiàn)在所有招聘的技術(shù)骨干及2003畢業(yè)的學(xué)生都已返廠,，熟悉我廠設(shè)備系統(tǒng)，參加設(shè)備調(diào)試,，運(yùn)行人員并于今年9月份競(jìng)爭(zhēng)上崗,。200

4,、2005年大專院校畢業(yè)生正在聊城電廠,、山西河曲、陽(yáng)光,、江蘇淮陰電廠,、廣東臺(tái)山電廠按專業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)，用以老帶新,，以強(qiáng)帶弱,，以高崗位帶低崗位的學(xué)習(xí)方法培訓(xùn)。

2,、規(guī)章制度建設(shè)工作

根據(jù)工作實(shí)際,，建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制》,、《安全生產(chǎn)管理制度》,、《運(yùn)行管理制度》、《調(diào)度管理制度》,、《設(shè)備管理制度》,、《檢修管理制度》、《設(shè)備缺陷管理制度》,、《技術(shù)檔案和技術(shù)資料管理制度》,、《技術(shù)監(jiān)督管理制度》、《計(jì)量管理制度》,、《崗位責(zé)任制》等,。這些制度的建立,，確立了一個(gè)政令暢通、密切配合,、求實(shí)高效的生產(chǎn)指揮和管理系統(tǒng),。做到了凡事有章可循，凡事有據(jù)可查,，凡事有人負(fù)責(zé),，凡事有人監(jiān)督。

3,、技術(shù)資料準(zhǔn)備工作

技術(shù)人員在收集廠家資料并消化吸收及外出學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,，編寫(xiě)了運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程,、培訓(xùn)教材,、技術(shù)監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)、事故匯編,、系統(tǒng)圖,、工作票、操作票,、檢查卡,、設(shè)備清冊(cè)、備品清冊(cè),、保險(xiǎn)手冊(cè),、熱工保護(hù)手冊(cè)，建立了設(shè)備臺(tái)帳,，確定了繼電保護(hù)定值,、熱工邏輯及保護(hù)定值，收集匯總了設(shè)計(jì)變更資料,。技術(shù)資料的編制,、出版對(duì)學(xué)員們的學(xué)習(xí)起到了很好的指導(dǎo)作用。

4,、生產(chǎn)物資準(zhǔn)備工作

根據(jù)崗位設(shè)置,，為各崗位人員配備了工器具。電氣,、熱工,、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備已采購(gòu)，化學(xué)實(shí)驗(yàn)室已投入使用,。調(diào)試,、試運(yùn)行期間的需用物資正按工程進(jìn)度分批采購(gòu)，物資也在陸續(xù)到貨,，滿足了施工與調(diào)試的需要,。編制了事故備品計(jì)劃,，正在聯(lián)系采購(gòu)。物資公司正在與施工單位辦理隨機(jī)備品及專用工具的交接手續(xù),。

5,、參與基建工作

生產(chǎn)準(zhǔn)備人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)后積極參與基建工作，參與設(shè)備安裝,、質(zhì)檢和驗(yàn)收工作,。認(rèn)真熟悉設(shè)備、系統(tǒng),，研究設(shè)計(jì)資料,，從安全和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行角度提出優(yōu)化設(shè)計(jì)方案；跟蹤隱蔽部位和地下管道系統(tǒng)的布置與安裝,；積極參與配合了倒送廠用電,、化學(xué)制水、dcs受電和調(diào)試,、汽機(jī)扣缸,、鍋爐水壓試驗(yàn)、鍋爐酸洗等工作,；由運(yùn)行人員操作完成了化學(xué)水處理系統(tǒng)與啟動(dòng)爐的調(diào)試等工作,；對(duì)基建、安裝中與設(shè)計(jì)不符或不合理的地方,，通過(guò)提交工程聯(lián)系單或缺陷單要求設(shè)計(jì)院,、制造廠家和施工單位及時(shí)進(jìn)行設(shè)計(jì)變更或施工整改,，到目前為止共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題200余項(xiàng),，其中150余項(xiàng)已在現(xiàn)場(chǎng)與施工人員協(xié)商處理，另外近60項(xiàng)以工程聯(lián)系單的形式上報(bào),，有的已得到解決,，有的正在落實(shí)方案。現(xiàn)場(chǎng)基建工作的參與,，不但熟悉篇2：生產(chǎn)準(zhǔn)備工作匯報(bào)

生產(chǎn)準(zhǔn)備工作匯報(bào) 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先,，歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)能蒞臨我廠檢查、指導(dǎo)工作,！

我廠擴(kuò)建工程建設(shè)兩臺(tái)330mw機(jī)組,。目前機(jī)組設(shè)備單體調(diào)試和系統(tǒng)分部試運(yùn)已基本結(jié)束，即將進(jìn)入機(jī)組整套啟動(dòng)吹管試運(yùn)階段,，現(xiàn)將機(jī)組整套啟動(dòng)前生產(chǎn)準(zhǔn)備情況向各位領(lǐng)導(dǎo)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一,、生產(chǎn)準(zhǔn)備人員情況

為了更好的完成投產(chǎn)前的各項(xiàng)調(diào)試工作和投產(chǎn)后的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)，根據(jù)施工進(jìn)度適時(shí)抽調(diào)生產(chǎn)準(zhǔn)備人員進(jìn)行培訓(xùn)和進(jìn)入安裝現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí),，以保證調(diào)試工作順利進(jìn)行,，人員到位情況如下：

1,、生產(chǎn)管理人員，所有生產(chǎn)管理人員已全部到位,。

2,、運(yùn)行人員

1）集控運(yùn)行人員，所有集控運(yùn)行人員已全部到位,。2）燃料運(yùn)行人員,，所有燃料運(yùn)行人員已全部到位。3）化水運(yùn)行人員,，所有化水運(yùn)行人員已全部到位,。4）除灰運(yùn)行人員，所有除灰運(yùn)行人員已全部到位,。

3,、檢修維護(hù)人員：所有檢修維護(hù)人員已全部到位。

二,、生產(chǎn)準(zhǔn)備人員培訓(xùn)情況

1,、人員培訓(xùn)

培訓(xùn)主要分三個(gè)階段，第一階段是在設(shè)計(jì)和設(shè)備訂貨階段,，根據(jù)設(shè)計(jì)院提供的設(shè)計(jì)說(shuō)明以及各訂貨技術(shù)協(xié)議,，對(duì)生產(chǎn)管理人員及班組技術(shù)員進(jìn)行培訓(xùn)，了解和掌握整體設(shè)計(jì)原則和設(shè)備的技術(shù)規(guī)范要求,，運(yùn)行人員有針對(duì)性的到同類(lèi)機(jī)組的電廠和設(shè)備廠家學(xué)習(xí)交流,、搜集資料，到設(shè)備廠家進(jìn)行運(yùn)行和檢修人員學(xué)習(xí)培訓(xùn),，副值班員以上崗位人員都進(jìn)行了仿真機(jī)培訓(xùn),，做到了持證上崗。第二階段是施工階段,，根據(jù)設(shè)備安裝進(jìn)度及時(shí)安排三期生產(chǎn)準(zhǔn)備人員參與施工監(jiān)督,，加強(qiáng)安裝過(guò)程的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，掌握設(shè)備的具體構(gòu)造和裝配工藝,，熟悉設(shè)備的同時(shí)建立了設(shè)備臺(tái)帳,，編寫(xiě)設(shè)備檢修規(guī)程。運(yùn)行人員熟悉現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備構(gòu)造,、性能,、原理及運(yùn)行要求，編寫(xiě)運(yùn)行規(guī)程和培訓(xùn)教材,，掌握設(shè)備的運(yùn)行操作調(diào)整及故障事故處理,，掌握設(shè)備的日常運(yùn)行維護(hù)操作技能，在全面熟悉設(shè)備運(yùn)行操作的基礎(chǔ)上及時(shí)對(duì)相關(guān)設(shè)備調(diào)試措施進(jìn)行學(xué)習(xí)，按階段進(jìn)行培訓(xùn)考試,；第三階段是設(shè)備分部試運(yùn)階段,，安排人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)跟蹤，掌握設(shè)備的運(yùn)行狀況和易出現(xiàn)的問(wèn)題,，及時(shí)組織生產(chǎn)準(zhǔn)備人員分析處理,，達(dá)到理論與實(shí)際的有機(jī)結(jié)合，并進(jìn)一步熟悉現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備流程和布置位置,，為設(shè)備的分部試運(yùn)和機(jī)組的整體啟動(dòng)調(diào)試打下基礎(chǔ),。在進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)的同時(shí)，生產(chǎn)準(zhǔn)備人員對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)存在的安裝,、設(shè)計(jì)等缺陷及時(shí)提出并跟蹤整改,，先后發(fā)現(xiàn)了各類(lèi)缺陷達(dá)468條。

2,、所有參加投產(chǎn)調(diào)試人員都根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃按階段進(jìn)行了考試,，對(duì)于外出培訓(xùn)人員，在培訓(xùn)過(guò)程中根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行考試,，培訓(xùn)結(jié)束后再進(jìn)行總體考試,、考核。

三,、投產(chǎn)所需工器具配備情況

投產(chǎn)所需工器具已經(jīng)基本到位,，并已經(jīng)配備給使用單位。

四,、到目前為止根據(jù)“生產(chǎn)準(zhǔn)備大綱”主要做了如下工作：

1,、整理修訂各種規(guī)章制度，編寫(xiě)“運(yùn)行規(guī)程”和“檢修規(guī)程”,，繪制熱力,、電氣系統(tǒng)圖，編寫(xiě)系統(tǒng)檢查卡,，整理調(diào)試措施編寫(xiě)相關(guān)技術(shù)措施,。

2、完成了生產(chǎn)準(zhǔn)備人員編制配備與培訓(xùn)工作,，現(xiàn)所有生產(chǎn)準(zhǔn)備人員已具備上崗條件。

3,、根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際需要配備了實(shí)用的安全工器具和檢修工具,。

4、根據(jù)實(shí)際情況完善管理信息系統(tǒng),，升級(jí)改造生產(chǎn)管理軟件（運(yùn)行管理,、兩票管理、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等），建立實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng),，拓展信息網(wǎng)絡(luò),，完善管理制度。

5,、參與了設(shè)備單體調(diào)試和系統(tǒng)分部試運(yùn),，現(xiàn)已做好機(jī)組整套啟動(dòng)試運(yùn)的準(zhǔn)備工作。

五,、機(jī)組設(shè)備安裝調(diào)試情況

機(jī)組三大主機(jī)及輔助設(shè)備已全部安裝到位,。電氣側(cè)倒送廠用電一次成功，勵(lì)磁系統(tǒng)靜態(tài)調(diào)試,、廠用電快切系統(tǒng)調(diào)試完畢,。爐前系統(tǒng)堿洗，鍋爐酸洗已全部完成,。

輸煤系統(tǒng)調(diào)試完畢,，已具備上煤條件；化水已制出出合格除鹽水水,；電除塵升壓試驗(yàn),、撈渣系統(tǒng)調(diào)試完畢。機(jī)組現(xiàn)已具備鍋爐吹管條件,。

以上是我廠在生產(chǎn)準(zhǔn)備過(guò)程中所做的一些工作,，尚有一定的差距，在此,，真誠(chéng)的請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,，留下寶貴意見(jiàn)，指導(dǎo)我們下一步的工作,。謝謝,！篇3：生產(chǎn)準(zhǔn)備部總結(jié)及計(jì)劃 新鄉(xiāng)中益發(fā)電有限公司生產(chǎn)準(zhǔn)備部 2012年工作總結(jié)及2013年計(jì)劃 第一部分 2012年工作總結(jié)

2012年生產(chǎn)準(zhǔn)備部按照公司既定的工作方針，結(jié)合部門(mén)年度計(jì)劃,，緊緊圍繞機(jī)組停運(yùn)后的設(shè)備看護(hù),、員工分流及正式啟動(dòng)生產(chǎn)準(zhǔn)備培訓(xùn)等工作重點(diǎn)，制訂了切實(shí)可行的具體措施,，在保證職工安全穩(wěn)定的基礎(chǔ)上全力支持公司新機(jī)組的建設(shè),，已完成《生產(chǎn)準(zhǔn)備大綱》、《生產(chǎn)準(zhǔn)備部崗位編制方案》,、《生產(chǎn)準(zhǔn)備部學(xué)習(xí)崗位分配方案》,、《生產(chǎn)準(zhǔn)備部人員補(bǔ)充方案》的編制工作，每月報(bào)出一期《生產(chǎn)準(zhǔn)備簡(jiǎn)報(bào)》?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

1,、員工分流前積極做好設(shè)備看護(hù)，保證公司資產(chǎn)完整

員工分流前，各專業(yè)將日常工作重點(diǎn)放到了設(shè)備看護(hù)上,，根據(jù)實(shí)際情況修訂了《設(shè)備看護(hù)工作方案》和巡回檢查制度,，并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各設(shè)備區(qū)域進(jìn)行封閉管理，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),，做好防火,、防盜、防破壞,、防突發(fā)事件等安全工作,，確保發(fā)電設(shè)備處于完好狀態(tài)；檢修專業(yè)還同時(shí)做好老廠運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備的維護(hù)工作以及工作區(qū)水電正常供應(yīng)工作,。

以上工作在公司年中分流安置后順利交由三產(chǎn)益通公司接管,。

2、認(rèn)真組織實(shí)施,，穩(wěn)妥做好分流安置和競(jìng)聘定崗工作 1）,、做好競(jìng)聘前職工的思想穩(wěn)定工作。公司各級(jí)員工的重新競(jìng)聘,，是新鄉(xiāng)中益發(fā)電有限公司成立后的一個(gè)重大舉措,，涉及到每個(gè)員工的切身利益。而新中益大部分職工在從業(yè)生涯中并沒(méi)有相應(yīng)的經(jīng)歷,，所以部分員工思想上產(chǎn)生了一定的波動(dòng),。生產(chǎn)準(zhǔn)備部各專業(yè)在該工作開(kāi)始前就開(kāi)展了“職工分流安置、增強(qiáng)競(jìng)聘定崗分流意識(shí)”的教育,，引導(dǎo)和教育廣大員工了解政策,、正確面對(duì)、參與分流并及時(shí)了解每個(gè)人的想法,，分別做好職工思想工作,，配合公司做好本部門(mén)員工競(jìng)聘工作的正常進(jìn)行。2）,、做好競(jìng)聘過(guò)程中員工競(jìng)聘指導(dǎo)工作,。競(jìng)聘過(guò)程中，員工的想法千差萬(wàn)別,，各專業(yè)就與員工交流,，了解他們的想法，盡量給他們做出正確的指導(dǎo),，既不好高騖遠(yuǎn)一心追求高崗位,，也不埋沒(méi)自己的才華，競(jìng)聘合適的崗位給公司作出更大的貢獻(xiàn),。3）、做好退休、內(nèi)退職工的后續(xù)工作,。4）,、做好崗位競(jìng)聘工作后職工思想穩(wěn)定工作。4月5日生產(chǎn)準(zhǔn)備部職工全部報(bào)到后,，于4月6日到7日各專業(yè)分別召開(kāi)職工大會(huì),，進(jìn)一步穩(wěn)定思想，布置以后的工作任務(wù),，強(qiáng)化責(zé)任感,、壓力感，緊迫感,，并提出下一步的工作要求,。

3、切合實(shí)際抓好培訓(xùn)工作

2012 年的培訓(xùn)工作有以下幾點(diǎn)： 11）,、崗位競(jìng)聘工作前,，各專業(yè)根據(jù)2012年初制定的培訓(xùn)方案進(jìn) 行各專業(yè)的培訓(xùn)工作，邊看護(hù)設(shè)備邊培訓(xùn),。2）,、崗位競(jìng)聘工作結(jié)束后，隨著工作重點(diǎn)的轉(zhuǎn)移,，各專業(yè)對(duì)年初

培訓(xùn)方案進(jìn)行了一定的調(diào)整,，于4月7日開(kāi)始生產(chǎn)準(zhǔn)備部成立后的重點(diǎn)培訓(xùn)工作：為規(guī)范培訓(xùn)及日常管理，制定了生產(chǎn)準(zhǔn)備部《日常管理制度》,、《請(qǐng)假管理制度》,、《培訓(xùn)管理制度》等；各專業(yè)及時(shí)成立培訓(xùn)小組和班委會(huì),，制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃,，對(duì)進(jìn)度、考試考核,、考勤,、文體活動(dòng)等日常事物進(jìn)行管理；采取“分享式” 的培訓(xùn)模式,，挑選技術(shù)骨干,，充分利用其專業(yè)優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮他們的專長(zhǎng),，組織他們?yōu)榇蠹疫M(jìn)行講課,，達(dá)到知識(shí)和資源共享的目的；采用課堂提問(wèn),、討論,、相互交流等形式多樣的方式進(jìn)行培訓(xùn),，不斷激勵(lì),，增強(qiáng)了員工的壓力感,、責(zé)任感、提高了學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和積極性,；采取階段性考試的方式，通過(guò)考試發(fā)現(xiàn)在員工培訓(xùn)方面存在的問(wèn)題和不足,，采取措施來(lái)改進(jìn)培訓(xùn)方式,。3）,、各專業(yè)根據(jù)不同特點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)： 運(yùn)行專業(yè)

9月初，根據(jù)公司要求、年度計(jì)劃和生產(chǎn)準(zhǔn)備大綱的安排,，啟動(dòng)

了集控運(yùn)行的外出理論培訓(xùn)工作,，40名外出培訓(xùn)學(xué)員赴河北保定華北電力大學(xué)進(jìn)行為期近4個(gè)月的專業(yè)理論培訓(xùn),。設(shè)置有《泵與風(fēng)機(jī)》,、《工程流體力學(xué)》、《傳熱學(xué)》,、《汽輪機(jī)運(yùn)行》等17門(mén)基礎(chǔ)和專業(yè)理論課程,，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋大型鍋爐,、汽輪機(jī)、發(fā)電機(jī),、變壓器,、自動(dòng)控制及保護(hù)系統(tǒng)所涉及的專業(yè)理論知識(shí)，為加強(qiáng)培訓(xùn)效果,，在理論培訓(xùn)期間,，將40名外出培訓(xùn)學(xué)員分成3個(gè)小組，根據(jù)新機(jī)組的設(shè)計(jì)說(shuō)明以及各訂貨技術(shù)協(xié)議,，司令圖紙及相關(guān)設(shè)備說(shuō)明書(shū)對(duì)全體學(xué)員進(jìn)行培訓(xùn),，分部了解和掌握整體設(shè)計(jì)原則和設(shè)備的技術(shù)規(guī)范要求,，不斷學(xué)習(xí)交流、搜集資料,，根據(jù)進(jìn)度逐步熟悉設(shè)備構(gòu)造,、性能、原理及運(yùn)行要求，逐步積累掌握設(shè)備的日常運(yùn)行維護(hù)操作技能,，取得了良好的培訓(xùn)效果。

化學(xué)專業(yè)

通過(guò)各種途徑收集了與我公司化學(xué)設(shè)備相類(lèi)似的華潤(rùn)首陽(yáng)山電

廠,、姚孟電廠,、遼寧望亭電廠、寶山電廠,、魯陽(yáng)電廠,、豐鶴電廠、密東電廠等超臨界機(jī)組或超超臨界機(jī)組化學(xué)培訓(xùn)教材,、規(guī)程等,，參考我公司新機(jī)組的化學(xué)初步設(shè)計(jì)，組織骨干力量編寫(xiě)了《新鄉(xiāng)中益公司化學(xué)運(yùn)行與化驗(yàn)》培訓(xùn)教材，使其作為整個(gè)理論培訓(xùn)主要教材,。極大地提高了學(xué)習(xí)效果和效率,，同時(shí)也為下一部化學(xué)運(yùn)行規(guī)程的編寫(xiě)工作奠定基礎(chǔ)。

燃料專業(yè)

2（1）對(duì)燃料運(yùn)行：充分利用不同各廠燃料專業(yè)設(shè)備差別不大,，豫新300mw機(jī)組人員熟悉,，溝通便利的有利條件，積極與豫新相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通,，在取得相關(guān)部門(mén)同意后,，每周組織人員到現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)，有效提高了學(xué)習(xí)效果,；目前所有員工對(duì)翻車(chē)機(jī),、斗輪機(jī)設(shè)備運(yùn)行有了較深的理解，部分骨干已經(jīng)具備監(jiān)護(hù)值班的能力,。（2）對(duì)燃料檢修：9月份燃料檢修學(xué)習(xí)人員也開(kāi)始到豫新燃料

檢修班跟班學(xué)習(xí),，通過(guò)學(xué)習(xí)對(duì)檢修工作有了初步認(rèn)識(shí)，為下一步開(kāi)展檢修培訓(xùn)打下了基礎(chǔ),。在豫新檢修班取得感性認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,，一方面抓好檢修基礎(chǔ)知識(shí)的理論培訓(xùn)，按照培訓(xùn)大綱每月安排學(xué)習(xí)內(nèi)容,，每周講兩次課，每月進(jìn)行一次考試,，并且充分利用我專業(yè)現(xiàn)有的優(yōu)勢(shì),，在每月下旬按照本月學(xué)習(xí)內(nèi)容，安排到200mw機(jī)組輸煤系統(tǒng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地培訓(xùn),，較好解決了在豫新檢修許多設(shè)備不能動(dòng)手學(xué)習(xí),，人員動(dòng)手能力較差的問(wèn)題。

檢修專業(yè)

按照以實(shí)際操作為主,，理論培訓(xùn)為輔的方針,，切實(shí)抓好外出培訓(xùn)

工作。為提高檢修人員的檢修技能,，盡快適應(yīng)660mw機(jī)組的檢修要求,，檢修部始終在尋求與外部檢修市場(chǎng)的合作，參與外廠大小修及機(jī)組維護(hù),，提高檢修技能：（1）5月份中電投河南電力檢修公司在山東臨沂華宇電廠有一

次大修,，經(jīng)與中電投領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商同意，我部汽機(jī),、電氣兩個(gè)專業(yè)參與這次大修學(xué)習(xí),，上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后，參與到該次大修工作中，進(jìn)行實(shí)踐培訓(xùn),。

這次培訓(xùn)共歷時(shí)27天,，在外出培訓(xùn)結(jié)束后，檢修部要求每個(gè)人根據(jù)工作日志寫(xiě)出工作總結(jié),，自我提高,。通過(guò)這次外出培訓(xùn)，職工基本上都能在工作性質(zhì)上有正確的認(rèn)識(shí),，工作技能上也都有了很大的提高,。

（2）新疆中泰4*150mw機(jī)組即將投產(chǎn)，經(jīng)與甲方協(xié)調(diào)并請(qǐng)示公 司領(lǐng)導(dǎo)同意后,，參與到該次機(jī)組維護(hù)工作中,，進(jìn)行實(shí)踐培訓(xùn)。

由于機(jī)組即將投產(chǎn),，在投產(chǎn)前期從設(shè)備缺陷統(tǒng)計(jì),、消除，備品備件上報(bào),、臺(tái)帳的建立,，到建章立制等各方面是一個(gè)全面實(shí)習(xí)的過(guò)程，對(duì)于我們來(lái)說(shuō)是我公司機(jī)組接收的一個(gè)提前練兵過(guò)程,。我們的員工在提高技術(shù)能力的同時(shí)對(duì)于新機(jī)組的接收,、維護(hù)的工作性質(zhì)有了一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)。

檢修部分別于8月17日,、10月7日分兩批輸送 30人到新疆中

泰學(xué)習(xí),，我公司員工工作態(tài)度端正、積極,，嚴(yán)禁恪守受到了甲方的好評(píng),。（3）內(nèi)蒙托克托電廠共有8*600mw機(jī)組，是亞洲最大的火力發(fā)

3電廠,，在8月份機(jī)組大修中,，檢修部與中電投合作，派出11名員工參與到大修中,。在本次實(shí)習(xí)中,，員工對(duì)于600mw機(jī)組設(shè)備更加熟悉，對(duì)大修有了

更明確的認(rèn)識(shí),，在大修現(xiàn)場(chǎng)布置,、文件包、規(guī)程,、大修過(guò)程控制,、工期控制,、質(zhì)量控制等各方面綜合素質(zhì)有了很大的的提高。

煤管專業(yè)

（1）狠抓培訓(xùn)管理,，確保培訓(xùn)不走形式,。學(xué)習(xí)、提問(wèn),、考試,、考核逐步升級(jí)。周一上午任課老師布置本周學(xué)習(xí)內(nèi)容,，員工開(kāi)始預(yù)習(xí)自學(xué),，要求預(yù)習(xí)過(guò)程中詳細(xì)記錄自己學(xué)習(xí)中遇到的問(wèn)題。周三上午任課老師根據(jù)所提問(wèn)題進(jìn)行集中講解梳理,，有異議的地方大家一起討論學(xué)習(xí),，并在課后預(yù)留本周作業(yè)。周五上午安排專人講解作業(yè)并對(duì)本周所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí),。下周一上午對(duì)上周所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn),，以抓鬮方式，安排提問(wèn)順序,，每人至少兩個(gè)問(wèn)題,。每月末進(jìn)行閉卷考試，考試成績(jī)?cè)趯I(yè)公告欄內(nèi)予以公示,。

（2）新老融合,、傳授經(jīng)驗(yàn)，共同進(jìn)步,。為了調(diào)動(dòng)大家學(xué)習(xí)興趣,、提高學(xué)習(xí)效果，設(shè)立了“一幫一”工程,，由一位老同志帶一位新同志，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，及時(shí)答疑,，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)傳遞,。每周根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容,，安排1—3名老同志進(jìn)行系統(tǒng)的總結(jié)講解，介紹工作中所遇到的問(wèn)題,，解決方式等,，為大家營(yíng)造了共同進(jìn)步的良好氛圍。為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)員工學(xué)習(xí)的積極性,，我們將人員分為兩組考核競(jìng)賽,，讓每人成績(jī)與團(tuán)隊(duì)整體結(jié)果聯(lián)系起來(lái)。對(duì)成績(jī)落后的小組給予懲罰，大家的學(xué)習(xí)情緒因此更加高漲,，不僅加強(qiáng)了員工的團(tuán)結(jié)互助,，更增強(qiáng)了員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和集體目標(biāo)的凝聚力,，活躍了學(xué)習(xí)氣氛,，使很多員工都感受到了收獲。

（3）為了提高學(xué)習(xí)效果,，加深直觀認(rèn)識(shí),，煤管專業(yè)先后于

5、6,、9月三次,，安排人員利用豫新煤場(chǎng)和我公司原有設(shè)備根據(jù)不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容，組織現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作學(xué)習(xí),，使新學(xué)員親自體驗(yàn)了人工檢查,、布點(diǎn)、采樣,、制樣的全過(guò)程操作,，對(duì)所學(xué)理論知識(shí)有了相對(duì)直觀的了解和認(rèn)識(shí)。（4）看到機(jī)會(huì)不放手,，千方百計(jì)增加員工理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。為使理論與實(shí)踐相結(jié)合，增加員工學(xué)習(xí)的興趣,，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,，千方百計(jì)尋找實(shí)踐機(jī)會(huì)。首先利用同院電廠方便學(xué)習(xí)的有力條件,，經(jīng)多次與豫新電廠質(zhì)檢中心協(xié)調(diào),，對(duì)方同意我們從11月開(kāi)始，分批次組織采制人員到豫新電廠采制現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí),。同時(shí)主動(dòng)與國(guó)檢中心聯(lián)系,，參與其對(duì)其他電廠采制樣設(shè)備的校驗(yàn)和檢測(cè)，從中積累我們使用維護(hù)設(shè)備的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),。目前已安排兩人參加過(guò)不同設(shè)備的校驗(yàn)檢 測(cè),，回來(lái)后感觸很深，覺(jué)得受益匪淺,。

4（5）整理資料,，積極籌備2013年培訓(xùn)計(jì)劃。2013年是理論培訓(xùn)的收關(guān)之年,，為充分做好全年的培訓(xùn)工作,。在2012年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，10月份成立了2013年學(xué)習(xí)資料編纂小組，分專業(yè)組織人員搜編學(xué)習(xí)資料,，責(zé)任到人,，要求務(wù)期必成。計(jì)劃11月底基礎(chǔ)資料電子版收錄完成,，12月編輯整理,，2013年1月印刷成冊(cè)。用以指導(dǎo)2013年全年的培訓(xùn)工作

4,、做好新進(jìn)學(xué)生和外招人員的安置工作

公司的發(fā)展壯大需要形成一個(gè)技術(shù)梯隊(duì),，6月份的外招人員和8月份的新學(xué)生到廠報(bào)道，生產(chǎn)準(zhǔn)備部積極配合公司做好新進(jìn)人員的安置工作,。（1）,、做好生活方面的安置。在新進(jìn)人員報(bào)道之前,，公司已經(jīng)安排好了住宿,、進(jìn)餐等方面的工作，生產(chǎn)準(zhǔn)備部積極配合,，使他們到廠報(bào)道后,，住宿、進(jìn)餐,、體檢,、入廠培訓(xùn)等有序銜接。（2）,、針對(duì)新學(xué)生專業(yè)技能較差，對(duì)于即將從事的工作沒(méi)有整體概念的情況,，生產(chǎn)準(zhǔn)備部制定新學(xué)生的培訓(xùn)方案，簽訂“師徒合同”,，開(kāi)展有效的培訓(xùn)工作,。

5,、開(kāi)展,、參加各項(xiàng)活動(dòng),，凝聚人心 在進(jìn)行崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)的同時(shí),，生產(chǎn)準(zhǔn)備部還組織進(jìn)行了豐富多彩的文體,、組織活動(dòng),，如迎“七一”氣排球比賽、打乒乓球、羽毛球,、下象棋、登山活動(dòng)、迎“七一”詩(shī)歌朗誦,、唱紅歌、“純潔黨性,，為黨旗添彩”的黨日活動(dòng)、燃料專業(yè)到森林公園開(kāi)展一系列活動(dòng),、組織大家參觀河南平原博物院、煤管專業(yè)組織的讀書(shū)活動(dòng)等,，通過(guò)這些活動(dòng)放松緊張情緒，做到勞逸結(jié)合,，活躍了學(xué)習(xí)氣氛,，提高了學(xué)習(xí)的興趣,，并使生產(chǎn)準(zhǔn)備部的員工增進(jìn)了了解、加強(qiáng)了團(tuán)結(jié),、增進(jìn)了感情,。參加公司工會(huì)組織的羽毛球比賽，生產(chǎn)準(zhǔn)備部員工發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,，場(chǎng)上隊(duì)員頑強(qiáng)拼搏,，場(chǎng)下組織有序的啦啦隊(duì)吶喊助威,，最后取得比賽冠軍,。

5月份參加公司組織的軍事訓(xùn)練活動(dòng),，大家收獲很大,，都寫(xiě)出了軍訓(xùn)

心得體會(huì)

6,、做好人員思想工作,，穩(wěn)定隊(duì)伍

為保證各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,，及時(shí)掌握在各階段職工的思想狀況尤為重要，生產(chǎn)準(zhǔn)備部分別在5,、6,、7、8,、9月份特別邀請(qǐng)公司楊書(shū)記到各專業(yè)進(jìn)行交流座談,，傾聽(tīng)職工心聲，為職工答疑釋惑,，宣傳形 5

準(zhǔn)備工作匯報(bào)材料篇五

汛前準(zhǔn)備工作匯報(bào)

汛前準(zhǔn)備工作匯報(bào)

各位領(lǐng)導(dǎo)：

防汛工作關(guān)系到人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,，關(guān)系到經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的穩(wěn)定。今年是全面貫徹落實(shí)黨的十七大會(huì)議精神的第一年,，按照成府防汛指[]1號(hào)文件精神和縣防汛指揮部的安排,，全力做好今年的防汛工作，確保安全度汛,，意義十分重大,。據(jù)我縣氣象部門(mén)預(yù)測(cè)，我縣今年年總降水量為850mm,，汛期內(nèi)將有2—3次日降水量≥100mm的大暴雨洪澇天氣過(guò)程,，降水相對(duì)集中，因此,，極易發(fā)生洪災(zāi)和內(nèi)澇,，防汛形勢(shì)相當(dāng)嚴(yán)峻！結(jié)合縣實(shí)際,，現(xiàn)將我縣汛前工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：

一,、思想方面 、領(lǐng)導(dǎo)重視,、周密部署,。我縣防汛辦在全市防汛辦主任會(huì)議后積極向縣指揮部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并得到指揮部領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,。在3月中旬召開(kāi)了專題會(huì)議,，研究部署今年的防汛工作，要求各鎮(zhèn)和指揮部成員單位要認(rèn)真分析今年防汛工作面臨的新形勢(shì),，充分估計(jì)氣候異常所帶來(lái)的新情況,、新問(wèn)題,，切實(shí)做到高度戒備、周密部署,、科學(xué)調(diào)度,；并要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任和分級(jí)負(fù)責(zé),，建立完善“分級(jí)負(fù)責(zé),、條塊結(jié)合、屬地管理”的防汛體制,，明確各鎮(zhèn),、各部門(mén)的職能職責(zé)，整體聯(lián)動(dòng)推進(jìn)防汛工作,。各相關(guān)部門(mén)也要做好協(xié)調(diào),、配合工作，全面落實(shí)安全度汛的各項(xiàng)措施,，確保今年我縣度汛安全,。、宣傳到位,、嚴(yán)陣以待,。防汛工作人員對(duì)防汛有關(guān)情況基本掌握，切實(shí)做好防汛宣傳,，提高全縣城鎮(zhèn)居民、企業(yè)防洪減災(zāi)避險(xiǎn)的意識(shí),，思想上要高度警惕,，行動(dòng)上要嚴(yán)陣以待。防汛辦結(jié)合“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)以及世界水日和水法宣傳周,，今

年已經(jīng)開(kāi)展了2次防汛宣傳工作,，對(duì)防洪法，防洪條例進(jìn)行了宣傳,，提高了當(dāng)?shù)馗鞑块T(mén)干部群眾對(duì)防汛工作的認(rèn)識(shí),。并將計(jì)劃在5月全縣防汛工作會(huì)議上，進(jìn)行防汛動(dòng)員,、宣傳,、教育，進(jìn)一步增強(qiáng)防汛意識(shí),，消除麻痹松懈思想,。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在汛期中防汛辦接到涉及防汛的電話熱線20余起,，防汛辦在接到電話后,，立即趕到現(xiàn)場(chǎng),，通過(guò)查看，并與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào),，最終得到妥善解決,，得到了企業(yè)和老百姓的好評(píng)。去年我防汛辦已經(jīng)請(qǐng)專家對(duì)全縣各鎮(zhèn)負(fù)責(zé)防汛工作的副鎮(zhèn)長(zhǎng)和有關(guān)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了培訓(xùn),，計(jì)劃今年將進(jìn)一步再次組織培訓(xùn),。

二、組織情況—領(lǐng)導(dǎo)為核心,、責(zé)任分明確,、為把行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制度貫穿到防汛工作的全過(guò)程，我縣防汛指揮部以府防汛指 []1號(hào)文件精神要求各鎮(zhèn),、各有關(guān)單位在防汛指揮部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，要充分認(rèn)識(shí)防汛工作的艱巨性，抓緊落實(shí)以行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)為主要內(nèi)容的各項(xiàng)防汛

責(zé)任制,，進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確分級(jí)責(zé)任,，要求各鎮(zhèn)按屬地管理原則,，對(duì)重點(diǎn)防汛地段實(shí)行鎮(zhèn)長(zhǎng)負(fù)總責(zé)、副鎮(zhèn)長(zhǎng)分段點(diǎn)負(fù)責(zé)的措施進(jìn)行落實(shí),。,、將在全縣防汛工作會(huì)議上以文件形式下發(fā)檢查責(zé)任制并簽定目標(biāo)責(zé)任書(shū)。,、我縣唯一一座山平塘水庫(kù)由唐昌鎮(zhèn)確定了專人負(fù)責(zé),，并制定了專項(xiàng)防汛預(yù)案。,、防汛辦也將嚴(yán)格實(shí)行24小時(shí)值班,，并執(zhí)行由領(lǐng)導(dǎo)帶班的全天候值班制度。,、按照有關(guān)安排,、結(jié)合我縣實(shí)際，在全縣防汛工作會(huì)議前,，我辦將與縣武裝部和武警中隊(duì)就防汛搶險(xiǎn)救災(zāi)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)聯(lián)系,，切實(shí)做好今年防汛各項(xiàng)工作。

三,、機(jī)構(gòu)方面—積極健全,，力臻完善、是按照《防洪法》和《防汛條例》規(guī)定,，針對(duì)我縣的防汛指揮機(jī)構(gòu)情況,，為落實(shí)行政首長(zhǎng)責(zé)任制,，縣政府以府函[]43號(hào)文件，對(duì)縣防汛指揮部領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整,，建立了以縣長(zhǎng)任指揮長(zhǎng),、副縣長(zhǎng)及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副指揮長(zhǎng)、各相關(guān)

單位任成員的防汛指揮機(jī)構(gòu),。各鎮(zhèn)和指揮部成員單位的防汛機(jī)構(gòu)按照要求正在完善中,，并將在4月底前建立，將按照各自的分工落實(shí)防汛責(zé)任,。,、我縣的防汛工作得到領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，汛期防汛搶險(xiǎn)經(jīng)費(fèi)由財(cái)政負(fù)責(zé)落實(shí),。,、為加強(qiáng)防汛辦的工作，在現(xiàn)有的人員中又充實(shí)了工作人員,，由過(guò)去的6人增加到9人,，辦公條件也大大改善并落實(shí)，所有人員已全方位進(jìn)入防汛工作狀態(tài),。

四,、物資充足、經(jīng)費(fèi)專用,、隊(duì)伍強(qiáng)大 ,、物資方面：為做好防汛物資準(zhǔn)備，縣上儲(chǔ)備了充足的防汛搶險(xiǎn)救災(zāi)物資,，其中編織袋75200 條,，鉛絲籠251 條，搶險(xiǎn)機(jī)具80 臺(tái),，沖鋒舟3艘，物料質(zhì)量符合要求,實(shí)物與清單一致,，目前儲(chǔ)備在友愛(ài)鎮(zhèn)小學(xué)內(nèi),，待新的儲(chǔ)備中心建成后搬入。同時(shí)在縣政府的重視下,，縣防汛物資儲(chǔ)備中心確定選址在靠近大河較多,、交通便利的唐元鎮(zhèn)境內(nèi)。該中心目前正在加緊建設(shè)中,，預(yù)計(jì)將在汛期投入

使用。險(xiǎn)工險(xiǎn)段的搶險(xiǎn)物料已確定選址,、做好了調(diào)用計(jì)劃,?？h防汛物資是由防汛辦安排專人進(jìn)行管理,。為確保全縣搶險(xiǎn)工作的順利進(jìn)行，防汛指揮部已發(fā)出通知,，要求各鎮(zhèn),、各成員單位要做好防汛搶險(xiǎn)物資儲(chǔ)備工作,，結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)行落實(shí)。,、經(jīng)費(fèi)方面：縣,、鄉(xiāng)財(cái)政安排了防汛搶險(xiǎn)專用經(jīng)費(fèi),保證?？顚Ｓ茫⒂煞姥粗笓]部統(tǒng)籌調(diào)用安排,。,、隊(duì)伍方面：按照預(yù)案要求各鎮(zhèn)登記造冊(cè)建立50—100人的搶險(xiǎn)隊(duì)伍,，要經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，思想上要有充分準(zhǔn)備,，搶險(xiǎn)技能方面要熟悉掌握,，并要提高廣大群眾對(duì)防汛搶險(xiǎn)知識(shí)了解的普及程度,。另外各相關(guān)單位結(jié)合實(shí)際也要組建內(nèi)部搶險(xiǎn)隊(duì)伍。

五,、度汛方案方面—預(yù)案完整,、演練實(shí)戰(zhàn)

防汛辦已落實(shí)人員對(duì)今年我縣的防汛預(yù)案進(jìn)行了修訂完善，并于4月21日以府函[]52號(hào)對(duì)防汛預(yù)案進(jìn)行了批復(fù),，并要求各鎮(zhèn)和有關(guān)成員單位在4月中旬將完善的防汛預(yù)案上報(bào)縣防汛辦。為認(rèn)真落實(shí)防汛預(yù)案,，把防汛的各項(xiàng)措施真正落實(shí)到每一個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié),、每一段堤防、每一座工程設(shè)施,，切實(shí)做到思想認(rèn)識(shí)到位、組織指揮到位,、工作措施到位,、應(yīng)急預(yù)案到位,，以保證我縣今年安全度汛。

在全縣防汛工作會(huì)議上已研究決定,，為增強(qiáng)搶險(xiǎn)隊(duì)伍的搶險(xiǎn)技能,，在去年的防汛演練的基礎(chǔ)上，今年6月計(jì)劃繼續(xù)再次組織防汛演練,。

六,、防汛工程及江河清障方面—嚴(yán)密排查,、消除隱患

防汛工程是汛期重要的保障，為加快防汛工程建設(shè),，在汛前對(duì)我縣的唐元鎮(zhèn)錦寧2社防洪護(hù)岸工程,、徐堰河史家堰護(hù)岸和攔河壩工程,、三道堰青塔村徐堰河護(hù)岸工程及唐昌鎮(zhèn)大塘坎水庫(kù)維修工程進(jìn)行了整治，共計(jì)6處,，總長(zhǎng)698米,，大部分工程已全面完成。工程完工后,，將有效地發(fā)揮防洪作用，為今年度汛安全打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

針對(duì)我縣的主要防汛重點(diǎn)——內(nèi)澇,，加大排查、消除隱患是當(dāng)前的一項(xiàng)重要工作,。按照“誰(shuí)設(shè)障,，誰(shuí)清除”的原則及時(shí)進(jìn)行清除,，對(duì)不能及時(shí)清除的，必須采取補(bǔ)救措施,，將隱患消除在萌芽狀態(tài),。今年縣防汛辦已組織人員對(duì)全縣的河道、低洼地區(qū)進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,，全縣共排查出防洪地段75處,，其中20處重點(diǎn)防洪地段,，10處易淹易澇區(qū)被列為縣重點(diǎn)防洪地段,，其余地段由屬地各鎮(zhèn)分別負(fù)責(zé)防洪。為確?？h城的度汛安全,，減輕內(nèi)澇壓力,，防汛辦已制定了排水設(shè)施疏淘方案，計(jì)劃在4月下旬對(duì)筒鎮(zhèn)城區(qū)范圍內(nèi)的排水設(shè)施集中進(jìn)行疏淘,。

七,、山洪災(zāi)害防御方面—分工明確,、防御穩(wěn)固

由于我縣屬平原地區(qū)，僅有一處平方公里的淺丘,，對(duì)于山洪災(zāi)害的防御,，在我縣不屬于重點(diǎn),，但此地區(qū)的防汛工作亦有專門(mén)的機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé)。

八,、水庫(kù)水電站度汛方面—重點(diǎn)防范,、百秘不疏

由于我縣地處川西平原,，境內(nèi)唐昌鎮(zhèn)大塘坎水庫(kù)是唯一一座山平塘水庫(kù)，庫(kù)容萬(wàn)方,，去冬今春已集中資金對(duì)其進(jìn)行了整治,，目前唐昌鎮(zhèn)正在制定度汛預(yù)案，并按要求在汛期加強(qiáng)監(jiān)控,。

對(duì)全縣各并網(wǎng)電站，立即組織人員進(jìn)行大檢查，要求編制防洪搶險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案,，針對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)采取措施,，消除隱患,，并提前做好搶險(xiǎn)人員和物資的落實(shí)。

九,、技術(shù)準(zhǔn)備情況—正常暢通,、穩(wěn)定可靠

我縣防汛指揮和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)：一是采用市防汛指揮網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，目前運(yùn)行正常,。二是利用我縣的天網(wǎng)系統(tǒng)對(duì)我縣境內(nèi)的主要河道的防汛重要地點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)控，由于辦公地點(diǎn)的搬遷,，目前監(jiān)控步線工作按縣上要求正在進(jìn)行中,。三是通訊聯(lián)絡(luò)主要采用固定電話,、移動(dòng)電話及傳真，目前正常暢通,。