方案是從目的、要求,、方式,、方法,、進(jìn)度等都部署具體、周密,，并有很強(qiáng)可操作性的計劃,。怎樣寫方案才更能起到其作用呢,？方案應(yīng)該怎么制定呢？以下是小編精心整理的方案策劃范文,，僅供參考，歡迎大家閱讀,。

文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案煙草文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案啟動之年篇一

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個 代表”重要思想為指導(dǎo),，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞市委,、市政府中心工作，以隊伍建設(shè)為重點(diǎn),，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針和全面創(chuàng)建,、全員參 與、常抓不懈的原則,，把創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作、隊伍建設(shè),、形象建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來,，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu),，全面提升水利對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的支撐和保障能力,，努力開創(chuàng) 水利事業(yè)新局面,。

二,、工作目標(biāo)

在市級文明機(jī)關(guān)的基礎(chǔ)上，按照《嘉興市文明單位建設(shè)管理辦法》,、《嘉興市市級文明單位考核 細(xì)則》的要求，結(jié)合實(shí)際,，扎實(shí)開展創(chuàng)建工作，努力建設(shè)成為領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)有力,、業(yè)務(wù)工作實(shí)績顯著、思想道德風(fēng)尚良好,、環(huán)境優(yōu)美環(huán)保達(dá)標(biāo)、治安安全狀況良好的 市級文明單位,，樹立水利部門的良好社會形象,。

三,、方法步驟

1,、宣傳發(fā)動階段：20xx年7月,。成立創(chuàng)建嘉興市文明單位工 作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開動員大會，對創(chuàng)建文明單位工作進(jìn)行動員和部署,。加強(qiáng)創(chuàng)建工作力度，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)和今年全市水利工作重點(diǎn),，明確創(chuàng)建市級文明單位的具體任 務(wù)，落實(shí)責(zé)任到處室。責(zé)任處室根據(jù)責(zé)任分解到人,，并進(jìn)一步深化各項工作方案,，落實(shí)各項工作載體，保質(zhì)保量地開展創(chuàng)建工作,。

2,、組織實(shí)施階 段：20xx年8月—20xx年10月。根據(jù)市級文明單位考核標(biāo)準(zhǔn),，把創(chuàng)建工作列入各處室年度目標(biāo)考核內(nèi)容，并開展“文明處室”等系列評創(chuàng)活動,，充分發(fā)揮 文明單位創(chuàng)建活動中的優(yōu)勢和特色，把創(chuàng)建工作與日常工作結(jié)合起來,，達(dá)到互相促進(jìn)，推進(jìn)全局各項工作的全面開展,，營造健康向上的工作氛圍。同時,，加強(qiáng)與市文 明辦,、機(jī)關(guān)黨工委的聯(lián)系溝通，積極爭取支持幫助,，扎實(shí)做好文明創(chuàng)建工作,。

3、總結(jié)迎檢階段：20xx年11月—20xx年12月,。做好各 項考核前的準(zhǔn)備工作，包括臺帳資料的整理歸檔,，全面展示我局文明單位創(chuàng)建工作所取得的成果、成效,，迎接市文明單位驗(yàn)收考核組的檢查驗(yàn)收。同時,，正確對待驗(yàn) 收考核意見,，制定相應(yīng)的整改方案,，有針對性地做好整改工作,，確保文明創(chuàng)建再上新臺階,。

四、工作要求

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，明確責(zé) 任。成立由局黨委書記,、局長任組長，黨委副書記任副組長,，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加的創(chuàng)建市級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室,，具體負(fù)責(zé)文明單位創(chuàng)建工作的組 織、指導(dǎo),、督辦、考核等工作,，保證文明單位創(chuàng)建活動的各項措施落到實(shí)處,。局黨委每半年聽取一次創(chuàng)建工作情況匯報，解決創(chuàng)建工作存在的問題,，全面推進(jìn)我局文 明單位創(chuàng)建工作,。

2,、人人參與,，強(qiáng)化意識。創(chuàng)建文明單位是事關(guān)我局總體形象的大事,，創(chuàng)建的成功與否在于每一位干部職工的一言一行,，黨員干 部尤其要以身作則，充分發(fā)揮先鋒模范作用,。根據(jù)創(chuàng)建市級文明單位的基本要求,，落實(shí)“七個強(qiáng)化”：強(qiáng)化創(chuàng)建意識，營造人人參與創(chuàng)建氛圍;強(qiáng)化行動意識,，從小 事做起,，于細(xì)微處著眼，認(rèn)真查找創(chuàng)建薄弱環(huán)節(jié),，加以改正;強(qiáng)化目標(biāo)意識，明確每年的各項工作目標(biāo),，將創(chuàng)建文明單位與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，力爭創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù) 工作的雙豐收;強(qiáng)化創(chuàng)新意識,，不斷創(chuàng)新創(chuàng)建載體,，不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作;強(qiáng)化形象意識,，使創(chuàng)建工作成為樹立我局良好機(jī)關(guān)部門形象的重要措施之一;強(qiáng)化效能意 識,，使各項服務(wù),、管理工作更講究效率;強(qiáng)化整體意識，做到機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動與系統(tǒng)聯(lián)創(chuàng)有機(jī)結(jié)合,。

3,、加強(qiáng)檢查，狠抓落實(shí),。創(chuàng)建市級文明單位是一項系統(tǒng)工程,，內(nèi)容涉及各個方面。各處室要把創(chuàng)建活動作為一項重要工作來抓,，經(jīng)常檢查工作開展情況,，做好有關(guān)資料臺帳的整理保管。要加大督查力度,，及時解決創(chuàng)建工作遇到的困難和問題，確保創(chuàng)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案煙草文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案啟動之年篇二

為深入持久地開展精神文明單位創(chuàng)建活動,，并使其科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,，更好地為自治州的衛(wèi)生改革發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),。經(jīng)局黨組研究決定,，我局開展創(chuàng)建自治區(qū)級精神文明單位的活動,，為確保創(chuàng)建任務(wù)的有效實(shí)施,，特制定創(chuàng)建自治區(qū)級精神文明單位工作實(shí)施方案,。

一、創(chuàng)建目標(biāo)

領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、銳意改革,，思想政治工作切合實(shí)際、深入扎實(shí),，管理制度科學(xué)規(guī)范,，廣大干部職工精神飽滿,，奮發(fā)向上，創(chuàng)新意識強(qiáng),、工作效率高，工作業(yè)績突出,，精神文明建設(shè)成果顯著，20xx年達(dá)到區(qū)級文明單位標(biāo)準(zhǔn),。

二,、指導(dǎo)思想

以馬克思主義為指導(dǎo)的社會主義精神文明是社會主義的重要特征,。在社會主義時期,，物質(zhì)文明為精神文明的發(fā)展提供物質(zhì)條件和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，精神文明為物質(zhì)文明的發(fā)展提供精神動力和智力支持,，為它的正確發(fā)展方向提供有力的思想保證,。社會主義精神文明建設(shè)，是關(guān)系到社會主義興衰成敗的大事,。因此,，全局干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹黨的xx大會議精神，樹立科學(xué)發(fā)展觀,，以廣泛開展群眾性的文明單位創(chuàng)建活動為基礎(chǔ),，以提高全員整體素質(zhì)和單位整體形象為目的,，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針,，建設(shè)一支有理想,、有道德,、有文化,、有紀(jì)律的建設(shè)管理隊伍,，努力實(shí)現(xiàn)新形勢下建設(shè)管理工作的持續(xù),、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,。

三,、創(chuàng)建措施

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，強(qiáng)化責(zé)任

為確保我局創(chuàng)建精神文明單位工作既搞得扎扎實(shí)實(shí),，轟轟烈烈，又不走過場,，局黨組決定成立“精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,，由局黨組書記,、局長蒲福貴為組長,，副局長朱文成,，紀(jì)檢組長帕瓦為副組長，各科相關(guān)人員為成員,，精神文明建設(shè)辦公室設(shè)在局辦公室,。由副局長朱文成主抓全局精神文明建設(shè)工作,，精神文明辦具體負(fù)責(zé)全局精神文明建設(shè)工作的協(xié)調(diào)指導(dǎo)和督促檢查,，及時了解精神文明建設(shè)工作進(jìn)展情況,，幫助各科室解決存在的問題,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，發(fā)現(xiàn)典型，及時推廣,。

2,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，領(lǐng)會精神

要組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于社會主義精神文明建設(shè)指導(dǎo)方針的決議》,、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)社會主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》等文件,，深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì),，堅決糾正精神文明建設(shè)是軟任務(wù)的錯誤認(rèn)識,，切實(shí)克服在實(shí)踐中說起來重要,，做起來次要,，忙起來不要的兩張皮問題,，要確立黨組書記,、局長為本單位精神文明建設(shè)第一責(zé)任人和“一把手抓兩手”,、“一班人兩手抓”的責(zé)任制度,，形成一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓,、負(fù)責(zé)人員全力抓,、干部職工普遍重視并積極參與的良好局面,。

2,、分類指導(dǎo)，重點(diǎn)突破

全局各科室要把精神文明創(chuàng)建工作的長遠(yuǎn)目標(biāo)和階段性任務(wù)結(jié)合起來,，堅持做好本職工作,，要把全面落實(shí)精神文明建設(shè)任務(wù)和做好重點(diǎn)工作結(jié)合起來,，抓主抓重、“抓窗口”,，抓活動,，抓硬件,，全面推進(jìn),。

3,、制訂計劃,，督促檢查

各科室要把精神文明建設(shè)擺到重要位置上來,，局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室將適時對精神文明建設(shè)工作進(jìn)行認(rèn)真,、細(xì)致,、全面的檢查,。按照領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)有力,，業(yè)務(wù)工作實(shí)績顯著，精神文明活動扎實(shí),，思想道德風(fēng)尚良好,，文體活動健康活躍,，遵紀(jì)守法依法行政,，環(huán)境優(yōu)美秩序良好,，計劃生育工作先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)開展工作,，使本局早日步入?yún)^(qū)級文明單位的行列,，推動全局精神文明創(chuàng)建工作邁上一個新臺階,。

四,、主要工作

1、加強(qiáng)思想教育,，提高干部職工素質(zhì)

㈠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的”十七”大報告,、《公民道德規(guī)范》,、《博樂市精神文明基本知識手冊》等材料,努力提高職工文明意識,，進(jìn)一步提高全體職工的行為規(guī)范及社會公德、職業(yè)道德,、家庭美德的境界,，通過評選“文明單位”,、“文明機(jī)關(guān)”,、“文明科室”等精神文明創(chuàng)，組織干部職工積極參與社會公道,、職業(yè)道德,、家庭美德教育,，使每個人在社會上做一個好公民、在工作中做一名好建設(shè)者,、在家庭中做一名好成員。

㈡圍繞 “公民道德宣傳日”,，組織干部職工以各種形式開展豐富多彩的道德宣傳教育活動,，培養(yǎng)廣大干部職工正確的人生觀,、價值觀和高尚的道德情操,。

㈢加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié),，宣傳民族政策,，維護(hù)穩(wěn)定工作;提高“雙擁”意識,，搞好兵地團(tuán)結(jié),，深入持久地開展軍警民共建活動,。

2,、加大工作力度,狠抓文明創(chuàng)建工作

㈠開展文明機(jī)關(guān),、文明單位創(chuàng)建活動,。加強(qiáng)思想作風(fēng),、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè),，建立健全學(xué)習(xí)制度,，保證每星期的學(xué)習(xí)時間做到每周集中學(xué)習(xí)半天，定期撰寫心得體會,，努力提高干部隊伍行政執(zhí)行能力，提高行政效力,。

㈡認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、自治區(qū),、自治州關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的工作部署，狠抓政策措施落實(shí),，及時總結(jié)我局未成年人思想道德建設(shè)的有效做法和經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié),，建立健全長效機(jī)制,，推進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)向廣度和深度拓展,。

㈢加強(qiáng)與社區(qū)及相關(guān)單位聯(lián)系,，在本局開展創(chuàng)建活動,，積極開展十花文明戶及文明科室評比活動,，積極引導(dǎo)干部職工在社會做好公民,，在單位做好職工,，在家庭做好成員,。

3,、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)社會綜合治理,，維護(hù)好社會政治穩(wěn)定。

㈠建立一把手負(fù)總責(zé),，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全責(zé)，科室領(lǐng)導(dǎo)負(fù)其責(zé)的責(zé)任制,，重點(diǎn)解決群眾切身利益和群眾反映強(qiáng)烈的問題,。認(rèn)真做好政務(wù)公開，開展糾正行業(yè)不正之風(fēng)教育活動,，規(guī)范執(zhí)法行為，進(jìn)一步改善服務(wù)質(zhì)量,，提高辦事效率，將腐敗現(xiàn)象消滅在萌芽狀態(tài)之中,。

㈡加強(qiáng)社會治安綜合治理管理，切實(shí)維護(hù)好社會穩(wěn)定,。綜合治理工作是衛(wèi)生工作的生命線，要做到月月講安全,，天天講安全，對安全生產(chǎn)要常抓不懈,。

㈢大力開展綠化、美化,、凈化為主題的愛國衛(wèi)生運(yùn)動，進(jìn)一步加強(qiáng)愛國衛(wèi)生工作,。積極開展控?zé)煛⒔】到逃⒊暮Φ裙ぷ鳎匾暭訌?qiáng)環(huán)境建設(shè),，保證辦公場所的干凈整潔。

㈣開展計劃生育,，加強(qiáng)少生優(yōu)生宣傳，配合計生部門履行衛(wèi)生職責(zé),。

㈤大力開展扶貧幫困工作，向困難群體伸出援助之手;積極參加義務(wù)植樹活動,，搞好綠化工作。

3,、廣泛開展群眾性文化活動

㈠大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。大力開展豐富多彩,、積極向上的文化、科技,、體育,、藝術(shù)和娛樂等活動,，在廣大干部職工中積極倡導(dǎo)行業(yè)新風(fēng)尚。加強(qiáng)宣傳文化陣地建設(shè)與管理,，堅決抵制各種有害文化和腐朽生活方式對干部職工的侵蝕和影響,。

㈡加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)文體和衛(wèi)生工作,。廣泛開展群眾性青春健身運(yùn)動,，積極參加社區(qū)、街道及相關(guān)部門舉辦的各項文體活動,，努力提高文體活動的質(zhì)量，加強(qiáng)干部職工日常文化活動,。積極做好機(jī)關(guān)衛(wèi)生工作，保證機(jī)關(guān)衛(wèi)生干凈整潔,。

五、工作步驟

精神文明工作的創(chuàng)建工作,，要緊緊圍繞農(nóng)村衛(wèi)生改革與發(fā)展這個主題,以提高醫(yī)療服務(wù)水平為核心,著重抓好文明科室、文明工作人員的創(chuàng)建活動,并分為三個階段,即將3一5月份啟動階段,6一10月份建設(shè)階段,主要是落實(shí)措施加強(qiáng)建設(shè),11—12月份為驗(yàn)收階段,。

抓文明行業(yè)的創(chuàng)建,以精干、高效,、廉潔的工作作風(fēng)大力發(fā)展“滿意服務(wù),承諾服務(wù)”活動,培養(yǎng)干部職工良好的職業(yè)道德習(xí)慣,加大監(jiān)督力度,對本單位精神文明單位臺帳資料要建立健全管理辦法,使臺帳資料管理納入規(guī)范化、科學(xué)化管理軌道,。

精神文明創(chuàng)建活動的主體是各族干部職工，因此,，局黨組號召全體干部職工要以飽滿的精神狀態(tài)、高昂的工作熱情況投身于創(chuàng)建活動中去,，為實(shí)現(xiàn)我局創(chuàng)建自治區(qū)級精神文明單位而努力,。

文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案煙草文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案啟動之年篇三

一,、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個 代表”重要思想為指導(dǎo),，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，緊緊圍繞市委,、市政府中心工作，以隊伍建設(shè)為重點(diǎn)，堅持“兩手抓,，兩手都要硬”的方針和全面創(chuàng)建、全員參 與,、常抓不懈的原則，把創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作,、隊伍建設(shè)、形象建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來,，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)，全面提升水利對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的支撐和保障能力,，努力開創(chuàng) 水利事業(yè)新局面。

二,、工作目標(biāo)

在市級文明機(jī)關(guān)的基礎(chǔ)上，按照《嘉興市文明單位建設(shè)管理辦法》,、《嘉興市市級文明單位考核 細(xì)則》的要求，結(jié)合實(shí)際,，扎實(shí)開展創(chuàng)建工作，努力建設(shè)成為領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)有力,、業(yè)務(wù)工作實(shí)績顯著,、思想道德風(fēng)尚良好,、環(huán)境優(yōu)美環(huán)保達(dá)標(biāo)、治安安全狀況良好的 市級文明單位,，樹立水利部門的良好社會形象。

三,、方法步驟

1、宣傳發(fā)動階段：20xx年7月,。成立創(chuàng)建嘉興市文明單位工 作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開動員大會,，對創(chuàng)建文明單位工作進(jìn)行動員和部署,。加強(qiáng)創(chuàng)建工作力度,，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)和今年全市水利工作重點(diǎn),，明確創(chuàng)建市級文明單位的具體任 務(wù),，落實(shí)責(zé)任到處室,。責(zé)任處室根據(jù)責(zé)任分解到人,，并進(jìn)一步深化各項工作方案，落實(shí)各項工作載體,，保質(zhì)保量地開展創(chuàng)建工作,。

2,、組織實(shí)施階 段：20xx年8月—20xx年10月。根據(jù)市級文明單位考核標(biāo)準(zhǔn),，把創(chuàng)建工作列入各處室年度目標(biāo)考核內(nèi)容，并開展“文明處室”等系列評創(chuàng)活動,，充分發(fā)揮 文明單位創(chuàng)建活動中的優(yōu)勢和特色，把創(chuàng)建工作與日常工作結(jié)合起來,，達(dá)到互相促進(jìn),，推進(jìn)全局各項工作的全面開展，營造健康向上的工作氛圍,。同時，加強(qiáng)與市文 明辦,、機(jī)關(guān)黨工委的聯(lián)系溝通，積極爭取支持幫助,，扎實(shí)做好文明創(chuàng)建工作,。

3,、迎檢階段：20xx年11月—20xx年12月,。做好各 項考核前的準(zhǔn)備工作，包括臺帳資料的整理歸檔,，全面展示我局文明單位創(chuàng)建工作所取得的成果、成效,，迎接市文明單位驗(yàn)收考核組的檢查驗(yàn)收,。同時,，正確對待驗(yàn) 收考核意見，制定相應(yīng)的整改方案,，有針對性地做好整改工作，確保文明創(chuàng)建再上新臺階,。

四,、工作要求

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé) 任,。成立由局黨委書記、局長任組長,，黨委副書記任副組長,，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加的創(chuàng)建市級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，下設(shè)辦公室,，具體負(fù)責(zé)文明單位創(chuàng)建工作的組 織、指導(dǎo),、督辦,、考核等工作,，保證文明單位創(chuàng)建活動的各項措施落到實(shí)處。局黨委每半年聽取一次創(chuàng)建工作情況匯報,，解決創(chuàng)建工作存在的問題，全面推進(jìn)我局文 明單位創(chuàng)建工作,。

2、人人參與,，強(qiáng)化意識。創(chuàng)建文明單位是事關(guān)我局總體形象的大事,，創(chuàng)建的成功與否在于每一位干部職工的一言一行,，黨員干 部尤其要以身作則,，充分發(fā)揮先鋒模范作用,。根據(jù)創(chuàng)建市級文明單位的基本要求，落實(shí)“七個強(qiáng)化”：強(qiáng)化創(chuàng)建意識，營造人人參與創(chuàng)建氛圍;強(qiáng)化行動意識,，從小 事做起，于細(xì)微處著眼,，認(rèn)真查找創(chuàng)建薄弱環(huán)節(jié)，加以改正;強(qiáng)化目標(biāo)意識,，明確每年的各項工作目標(biāo),，將創(chuàng)建文明單位與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來,，力爭創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù) 工作的雙豐收;強(qiáng)化創(chuàng)新意識,，不斷創(chuàng)新創(chuàng)建載體,，不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作;強(qiáng)化形象意識,，使創(chuàng)建工作成為樹立我局良好機(jī)關(guān)部門形象的重要措施之一;強(qiáng)化效能意 識,，使各項服務(wù),、管理工作更講究效率;強(qiáng)化整體意識,，做到機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動與系統(tǒng)聯(lián)創(chuàng)有機(jī)結(jié)合。

3,、加強(qiáng)檢查，狠抓落實(shí),。創(chuàng)建市級文明單位是一項系統(tǒng)工程，內(nèi)容涉及各個方面,。各處室要把創(chuàng)建活動作為一項重要工作來抓，經(jīng)常檢查工作開展情況,，做好有關(guān)資料臺帳的整理保管,。要加大督查力度，及時解決創(chuàng)建工作遇到的困難和問題,，確保創(chuàng)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案煙草文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案啟動之年篇四

按照市級文明單位六條評選標(biāo)準(zhǔn),，以人事干部隊伍建設(shè)做到學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu),、素質(zhì)優(yōu),，人事業(yè)務(wù)建設(shè)做到工作爭先,、服務(wù)爭先,、業(yè)績爭先,，人事部門自身建設(shè)做到制度健全,、環(huán)境優(yōu)美,、管理嚴(yán)格為總體目標(biāo),，以提高個人素質(zhì),、促進(jìn)業(yè)務(wù)工作、樹立部門形象為抓手,，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)、服務(wù)型機(jī)關(guān),、高效型機(jī)關(guān),。

二、目標(biāo)任務(wù)

二○○六年爭創(chuàng)市級文明單位,，為爭創(chuàng)省級文明單位打好基礎(chǔ)。

三,、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立“xx縣人事局文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，xx同志任組長,，xxx等五名同志任副組長,，局屬事業(yè)單位,、各股室負(fù)責(zé)人為成員。xx同志負(fù)責(zé)文明創(chuàng)建的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,，xx同志負(fù)責(zé)文明創(chuàng)建的日常工作。

四,、創(chuàng)建措施

（一）加大宣傳力度，營造良好創(chuàng)建氛圍,。在“xx縣人事局”網(wǎng)站上開辦“文明創(chuàng)建”專欄,，大力宣傳文明創(chuàng)建的意義和作用,，進(jìn)一步統(tǒng)一全局上下的思想認(rèn)識，形成人人重視創(chuàng)建活動,，人人參與創(chuàng)建活動，個人素質(zhì)在創(chuàng)建活動中得到提高,，業(yè)務(wù)工作在創(chuàng)建活動中得到促進(jìn)，單位形象在創(chuàng)建活動中得到展現(xiàn)的良好氛圍,。圍繞人事工作實(shí)際，多形式多方法多途徑地開展文明創(chuàng)建活動,。制定調(diào)研宣傳目標(biāo)考核辦法，出臺調(diào)研宣傳獎勵制度,，激勵和鼓勵干部職工向上級部門報送工作動態(tài)，向新聞媒體宣傳工作亮點(diǎn),。

（二）堅持從嚴(yán)治局，夯實(shí)文明創(chuàng)建基礎(chǔ),。

1,、制定規(guī)章制度，嚴(yán)明工作紀(jì)律,。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)制度,。堅持黨員生活會,、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重生活會制度、局長辦公會和全局干部職工會制度,。二是制作以《人事編制干部職工“十不準(zhǔn)”》為主要內(nèi)容崗位公示牌制度,，規(guī)范人事編制干部職工的行為。三是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)要求,，制定,、下發(fā)《～年紀(jì)檢監(jiān)察要點(diǎn)》和《～年黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)》,。四是建設(shè)和開通“xx省xx縣人事局”網(wǎng)站,，落實(shí)首問責(zé)任制要求，自覺接受社會各界監(jiān)督,。

2,、強(qiáng)化檢查督辦，推進(jìn)工作落實(shí),。建立《機(jī)關(guān)目標(biāo)考核責(zé)任制》,，分共同目標(biāo),、職能目標(biāo)將全年人事人才工作任務(wù)量化到人，對干部職工實(shí)行百分制量化計分考核辦法,，給予物質(zhì)獎勵,，作為年度考核評比依據(jù)之一,。堅持工作匯報制度,，每月一次工作匯報、半年一次總結(jié)考核,、年終一次考核兌現(xiàn)。做到每月有檢查工作會,，半年有總結(jié)工作會,，年終有考核工作會，平時不定期召開督查工作會,，以促進(jìn)各項工作的落實(shí),。

（三）突出學(xué)習(xí)重點(diǎn),，提～部職工素質(zhì),。

1,、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法。在全局干部職工中開展“學(xué)理論,，比政治理論水平；學(xué)業(yè)務(wù),，比服務(wù)人才水平；學(xué)法律,，比依法執(zhí)政水平,；學(xué)科技,，比現(xiàn)代管理水平；學(xué)寫作,，比文字處理水平”等“五學(xué)五比”活動,，堅持“周五”學(xué)習(xí)日制度,，堅持“七有”,，即有計劃、有書籍,、有老師,、有筆記,、有

心得體會

2,、突出學(xué)習(xí)重點(diǎn),。重點(diǎn)學(xué)習(xí)胡錦濤總書記的“八恥八榮”論述、《中華人民共和國公務(wù)員法》,、建設(shè)社會主義新農(nóng)村理論以及人事編制工作業(yè)務(wù)知識,。

3,、明確學(xué)習(xí)目標(biāo),。以學(xué)習(xí)胡錦濤總書記的“八恥八榮”為重點(diǎn),，在認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會胡錦濤同志“八榮八辱”講話精神的基礎(chǔ)上,，緊密結(jié)合人事編制工作,，按照社會主義榮辱觀的要求，把社會主義榮辱觀教育作為創(chuàng)建文明單位的重要內(nèi)容,，積極引導(dǎo)和規(guī)范社會道德生活,，帶動全社會形成知榮辱,、樹新風(fēng)、促和諧的文明風(fēng)尚,。以學(xué)習(xí)《中華人民共和國公務(wù)員法》為重點(diǎn)，深刻領(lǐng)會公務(wù)員法實(shí)施的重大意義,，著力提高公務(wù)員隊伍促進(jìn)發(fā)展、推動改革、維護(hù)穩(wěn)定,，公共行政,、公共管理、公共服務(wù),，組織群眾,、宣傳群眾,、服務(wù)群眾,，依法執(zhí)政,、依法行政,、依法辦事，善于學(xué)習(xí)、善于調(diào)查研究,、善于自主創(chuàng)新五種本領(lǐng)，培育“熱愛祖國,、忠于人民，恪盡職守,、廉潔奉公，求真務(wù)實(shí),、開拓創(chuàng)新,，顧全大局,、團(tuán)結(jié)協(xié)作”的公務(wù)員精神。以學(xué)習(xí)建設(shè)社會主義新農(nóng)村理論為重點(diǎn),，深刻領(lǐng)會中央重大部署,，積極探索人事編制部門服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的方法和途徑,。

（四）立足發(fā)展大局,，推動人事人才工作,。

1,、更新思想觀念，把握角色定位,。在全局上下進(jìn)一步強(qiáng)化“服務(wù)基層,、服務(wù)經(jīng)濟(jì),、服務(wù)群眾”的觀念,，結(jié)合人事編制工作實(shí)際,，進(jìn)一步深化“服務(wù)經(jīng)濟(jì),、服務(wù)基層,、服務(wù)人才”為主題的“三服務(wù)”活動,，以服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作為人事編制工作的出發(fā)點(diǎn),、落腳點(diǎn)和著力點(diǎn),，樹立“在服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中促進(jìn)自身發(fā)展,，以自身快速發(fā)展為縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)”的理念和觀念,。

2、圍繞一個主題,，實(shí)現(xiàn)兩大轉(zhuǎn)變。圍繞服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局一個主題,，實(shí)現(xiàn)人事部門職能戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變,，由單一抓人事工作轉(zhuǎn)變到人事人才工作并舉,，并以人才工作統(tǒng)攬人事工作上來,，實(shí)現(xiàn)人事工作重點(diǎn)戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)移,，從單純的管理轉(zhuǎn)變到管理與服務(wù)并舉,，并以服務(wù)為主上來,，在工作方式方法上變審批為指導(dǎo),，變被動為主動。

3,、搭建服務(wù)平臺，擴(kuò)寬服務(wù)領(lǐng)域,。發(fā)揮人事部門自身優(yōu)勢,，繼續(xù)落實(shí)《企業(yè)人事人才服務(wù)工程實(shí)施方案》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制企業(yè)專業(yè)技術(shù)職務(wù)職稱資格評價工作的通知》,，推動人事部門服務(wù)對象由行政事業(yè)單位工作人員向各類人才轉(zhuǎn)變,，以營造有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的良好社會環(huán)境為目標(biāo),，健全和完善人事代理、教育培訓(xùn)和人才評價三大服務(wù)體系,，為各類人才提供更廣泛更全面更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。結(jié)合人事部門工作職責(zé)和服務(wù)范圍,，把支持宜昌興發(fā)集團(tuán)發(fā)展作為服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的載體來抓，積極爭取省人事廳,、省博士后管理委員會辦公室支持,，高質(zhì)量,、高規(guī)格,、高要求地建設(shè)好宜昌興發(fā)集團(tuán)博士后產(chǎn)業(yè)基地,，吸引更多的人才為興發(fā)集團(tuán)發(fā)展壯大貢獻(xiàn)智慧,。

（五）積極開展活動,，樹立部門良好形象,。

人事局幫扶南陽鎮(zhèn)百羊寨村的機(jī)遇,，從解決人民群眾關(guān)注的人畜飲水,、村級公路,、生態(tài)家園等三大建設(shè)入手,，扎實(shí)有效地開展扶貧幫困活動,。積極響應(yīng)和主動參與全省全市人事系統(tǒng)組織的乒乓球比賽,、書法,、攝影比賽以及縣內(nèi)組織的各項活動,。扎實(shí)開展人事系統(tǒng)“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,，迎接全省全市人事系統(tǒng)“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動檢查。

文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案煙草文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案啟動之年篇五

為把我公司文明單位創(chuàng)建工作不斷引向深入,，達(dá)到以創(chuàng)建活動促進(jìn)職工隊伍綜合素質(zhì)的提升,，促進(jìn)企業(yè)健康、穩(wěn)定、加快發(fā)展,，力爭達(dá)到文明單位的水平,，按照分公司精神文明建設(shè)工作要求，結(jié)合公司實(shí)際,，現(xiàn)制定20xx年創(chuàng)建工作要點(diǎn),。

一、切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè),，充分發(fā)揮各級黨組織的作用,。

1、加強(qiáng)黨的執(zhí)行力建設(shè),?；鶎狱h組織的執(zhí)行力是黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要組成部分。各級黨組織要努力提高執(zhí)行黨的政策,、紀(jì)律,、制度的能力和水平，提高發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題的能力和水平,，提高駕馭局勢，促進(jìn)團(tuán)結(jié),、穩(wěn)定,、發(fā)展的能力和水平，提高學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的能力和水平,。各級黨組織都要成為上級黨組織放心,、廣大職工群眾滿意的堅強(qiáng)的政治核心和戰(zhàn)斗集體。

2,、積極探索建立健全保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制,，是開展先進(jìn)性教育活動的重要內(nèi)容，是檢驗(yàn)教育活動成效的一條重要標(biāo)準(zhǔn),，也是企業(yè)改革發(fā)展,、不斷提升企業(yè)核心競爭力的內(nèi)在要求。同時使黨的先進(jìn)性更進(jìn)一步提高,，而從促進(jìn)黨的肌體更加健康,，促進(jìn)公司加快發(fā)展。通過認(rèn)真建立這項機(jī)制,，使在新的歷史條件下的共產(chǎn)黨員“自覺學(xué)習(xí),、堅定信念、胸懷全局,、心系群眾,、奮發(fā)進(jìn)取,、開拓創(chuàng)新、立足崗位,、無私奉獻(xiàn)”的先進(jìn)性得以充分展現(xiàn),。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè),。加強(qiáng)黨員,、干部的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè)，是保證我公司各項任務(wù)完成的重要前提條件,。今年要繼續(xù)把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為工作的重點(diǎn),。要開展豐富多彩、形式多樣的活動,。要深入實(shí)際,、深入基層，深入群眾,、開展調(diào)查研究,，認(rèn)真排查群眾中的熱點(diǎn)、難點(diǎn),、疑點(diǎn)問題,，多為群眾排憂解難。特別注意發(fā)現(xiàn)職工群眾中的不穩(wěn)定因素,，及時疏導(dǎo)思想,、化解矛盾、解決問題,。

4,、切實(shí)加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)。各級黨組織都要抓好自身的學(xué)習(xí)和教育,，提高自身的素質(zhì)和能力創(chuàng)建文明單位工作計劃創(chuàng)建文明單位工作計劃,。要抓好黨的基本制度的落實(shí)，如“三會一課”制度,，民主生活會制度等,，不但要按時保質(zhì)保量的實(shí)施,，還要在內(nèi)容上,、方法上、形式上有所創(chuàng)新,，增強(qiáng)活動的吸引力,。要完善黨內(nèi)民主制度，認(rèn)真貫徹民主集中制原則,。

5,、努力提高黨務(wù)工作者的自身素質(zhì),。黨務(wù)工作者要帶頭學(xué)習(xí)。要按學(xué)習(xí)型個人的要求改善心智模式,，提高個人修養(yǎng),，要學(xué)會享受學(xué)習(xí)，享受工作,，享受生活,，要做學(xué)習(xí)的模范，團(tuán)結(jié)的模范,，工作的有心人,，群眾的貼心人，領(lǐng)導(dǎo)信得過的人,。黨務(wù)工作者要培育自己的興趣愛好,，每個人最好能有一兩項一技之長。黨務(wù)工作者要善于動腦,，善于創(chuàng)新,，要有較高政治素質(zhì)而且能講、能寫,、能干,，能拿得起、放得下,，把自己培養(yǎng)成為不管在任何崗位上,，都能創(chuàng)造性工作并能很出色地完成任務(wù)的優(yōu)秀人才。

二,、繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè),，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

1,、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的總體要求是：“政治素質(zhì)好,、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好,、作風(fēng)形象好”,。按照這一要求，各級班子都要采取切實(shí)可行的措施積極推進(jìn)班子自身建設(shè),，每個班子都要按“四好”標(biāo)準(zhǔn),，盡快把班子建成“四好”班子。

2,、按“政治堅定,，業(yè)務(wù)精通，勇于開拓,，作風(fēng)優(yōu)良”的總體要求加強(qiáng)干部隊伍建設(shè),，進(jìn)一步完善干部培養(yǎng)、選拔,、考核,、任用、激勵機(jī)制,，使干部能上能下,，努力培育和創(chuàng)造一個真正讓想干事的有機(jī)會,、會干事的有舞臺,，干成事的有地位的濃烈氛圍,。形成靠實(shí)干出政績,，靠政績用干部的用人導(dǎo)向,，繼續(xù)堅持公開選拔,、競爭上崗,、干部交流等這些富有生機(jī)和活力的干部管理制度,，充分調(diào)動廣大干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,。

三,、建立和加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，全面推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新和各類創(chuàng)建活動,。

1,、企業(yè)文化建設(shè)要以安全文化和服務(wù)文化建設(shè)為重點(diǎn)，提升全員的安全文化和服務(wù)文化建設(shè)的意識,，培育安全文化和服務(wù)文化理念，深化安全文化和服務(wù)文化內(nèi)涵,，按實(shí)施方案的要求，全方位,、高質(zhì)量打造安全文化和服務(wù)文化,。同時要注意廉政文化,、制度文化,、形象文化,、營銷文化、人本文化,、團(tuán)隊文化等建設(shè)，形成以安全文化和服務(wù)文化為中心,，以其他文化建設(shè)為補(bǔ)充的全方位的企業(yè)文化體系,。進(jìn)一步提升企業(yè)形象和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,。

2、做好理論武裝工作;開展好形勢任務(wù)教育;企業(yè)思想政治工作要按“貼近實(shí)際,、貼近群眾,、貼近生活”的要求和“體現(xiàn)時代性,，把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性”的時代特點(diǎn),，牢牢把握干部,、員工思想動態(tài),，抓住員工關(guān)注的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,，富有成效地開展思想教育活動，努力創(chuàng)造出更靈活多樣,，生動活潑的工作方式方法，使思想政治工作富有生機(jī)和活力,。

3,、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型個人,、學(xué)習(xí)型班組,、學(xué)習(xí)型部室的創(chuàng)建,。加大學(xué)習(xí)型創(chuàng)建工作的力度,，豐富創(chuàng)建知識和學(xué)習(xí)內(nèi)容,，組織豐富多彩的創(chuàng)建活動，繼續(xù)改善員工的心智模式,，增強(qiáng)團(tuán)隊學(xué)習(xí)的自覺性。進(jìn)一步改進(jìn)班組學(xué)習(xí),，要結(jié)合崗位，學(xué)以致用，提倡“工作學(xué)習(xí)化,，學(xué)習(xí)工作化”,，努力使學(xué)習(xí)成為員工的一種生存狀態(tài)，及會運(yùn)用學(xué)習(xí)型方法思考問題,，解決問題;提高員工學(xué)習(xí)的興趣和效果,。通過學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建，進(jìn)一步提升廣大員工學(xué)習(xí)的積極性,，創(chuàng)新的積極性,，為實(shí)現(xiàn)公司的各項目標(biāo)而共同努力!

4、加大宣傳工作力度,，努力為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論氛圍,。要加強(qiáng)通訊員隊伍建設(shè)，建立健全三級新聞報道網(wǎng)絡(luò),，開展形式多樣的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動;充分調(diào)動通訊員的寫稿積極性,，推行責(zé)任任務(wù)分解和考核等辦法，確保上稿的質(zhì)量和數(shù)量,。

四,、進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的水平

1,、認(rèn)真簽訂,、嚴(yán)格實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，落實(shí)各級的責(zé)任制,。堅持責(zé)任考核和責(zé)任追究,，加強(qiáng)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)部位的反腐措施的落實(shí)和有效監(jiān)管,，堅決杜絕和預(yù)防腐敗現(xiàn)象,、腐敗案件在我公司發(fā)生。

2,、積極開展形式多樣的反腐倡廉教育活動。嚴(yán)格禁止黨員干部賭博活動創(chuàng)建文明單位工作計劃工作計劃,。要積極組織學(xué)習(xí),，貫徹、和,、筑牢反腐倡廉的防火墻,。

嚴(yán)禁私設(shè)小金庫，單位的自有資金使用必須公開透明,，二級機(jī)構(gòu)的“三重一大”決策,，必須集體研究決定。進(jìn)一步規(guī)范招投標(biāo)制度，加強(qiáng)制度建設(shè)和實(shí)施,，從源頭上預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,。

五、繼續(xù)做好群團(tuán)工作,，調(diào)動方方面面積極性,。

1、工會工作要繼續(xù)加大企業(yè)民主管理的力度,，充分發(fā)揮職代會,、各專門委員會在企業(yè)民主管理中的作用，要繼續(xù)深化二級民主管理和三級民主管理工作,，要繼續(xù)抓好班組建設(shè),，改善班組管理,，班組學(xué)習(xí),。積極開展形式多樣的勞動競賽，豐富多彩的文體活動,，重視女工工作,，勞動保護(hù)工作，計劃生育工作,，培育員工健康向上的精神風(fēng)貌,，保護(hù)廣大員工工作積極性、主動性,、創(chuàng)造性,，充分發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。

團(tuán)青工作要緊緊圍繞企業(yè)的中心工作和針對青年人的特點(diǎn)開展好各類活動,，多為年輕人提供展示才華的舞臺,。針對不同特點(diǎn)的青年群體實(shí)施不同的教育活動方式，增強(qiáng)教育及活動的針對性和實(shí)效性,。繼續(xù)培養(yǎng)青年人的一高三能,，充分調(diào)動廣大青年人的積極性。

文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案煙草文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案啟動之年篇六

方案

2020年4月19日

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為進(jìn)一步推進(jìn)精神文明建設(shè),，著力提升干部職工的綜合素質(zhì)和文明執(zhí)法水平,，全面樹立剛正廉明的依法行政形象、科學(xué)權(quán)威的技術(shù)執(zhí)法形象和可親可信的人民質(zhì)檢形象,，根據(jù)廣東省文明單位考核標(biāo)準(zhǔn),，結(jié)合本局實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。

一,、指導(dǎo)思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,，全面落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，堅持解放思想,，實(shí)事求是,，堅持圍繞中心，服務(wù)大局,，堅持依法行政,，為民服務(wù)，堅持貼近實(shí)際,、貼近生活,、貼近職工，不斷創(chuàng)新內(nèi)容,、創(chuàng)新載體,、創(chuàng)新機(jī)制，為清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫事業(yè)全面發(fā)展和服務(wù)廣東“三個定位,、兩個率先”提供強(qiáng)大的精神動力和思想保證,。

二、總體目標(biāo)

2020年4月19日

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想政治素質(zhì),、職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力,，努力建設(shè)一支廉潔、高效,、務(wù)實(shí),、文明的檢驗(yàn)檢疫干部隊伍，為圓滿完成廣東檢驗(yàn)檢疫局和清遠(yuǎn)市委,、市政府部署的各項工作任務(wù)提供有力保障,。

三、創(chuàng)立標(biāo)準(zhǔn)

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)有力,。領(lǐng)導(dǎo)班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí),、貫徹、實(shí)踐鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,，堅決執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,，自覺堅持三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展的方針,，把精神文明建設(shè)工作納入單位發(fā)展整體規(guī)劃，做到與檢驗(yàn)檢疫各項工作同部署,、同落實(shí),、同檢查、同考核,、同獎懲,。領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政，以身作則,，作風(fēng)民主,，在群眾中威信高，在創(chuàng)立活動中發(fā)揮模范帶頭作用,。

(二)檢驗(yàn)檢疫各項工作成績顯著,。全面貫徹落實(shí)“抓質(zhì)量、保安全,、促發(fā)展,、強(qiáng)質(zhì)檢”十二字方針，始終堅持“家和萬事興”的治局理念,，進(jìn)一步弘揚(yáng)“立足山區(qū)、團(tuán)結(jié)和諧,、奮發(fā)有為,、風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)”的局風(fēng),，全面推進(jìn)依法行政長效機(jī)制,、質(zhì)量管理體系和廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)，切實(shí)履行檢驗(yàn)檢疫把關(guān)服務(wù)職能,，圓滿完成檢驗(yàn)檢疫各項工作任務(wù),，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

2020年4月19日

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大干部群眾樹立正確的理想信念和世界觀,、人生觀,、價值觀。認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,，大力開展“愛國,、守法,、誠信、知禮”現(xiàn)代公民教育活動,，在全局形成“依法行政,、廉潔奉公、敬業(yè)愛崗,、文明服務(wù)”的職業(yè)道德風(fēng)尚,。

（四）文化體育衛(wèi)生先進(jìn)。堅持對干部群眾進(jìn)行科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),，形成全員學(xué)習(xí),、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚,。崇尚科學(xué),，反對迷信，倡導(dǎo)健康,、科學(xué),、文明、環(huán)保的生活方式,。落實(shí)衛(wèi)生防疫制度,。扎實(shí)做好人口與計劃生育工作，各項工作100%達(dá)標(biāo),。文,、體、衛(wèi)等設(shè)施完善,，廣泛開展群眾性文體活動,，群眾精神文化生活豐富多彩、健康向上,。

（五）民主管理規(guī)范有序,。進(jìn)一步健全民主管理制度，落實(shí)政務(wù)公開,、黨務(wù)公開等辦事制度,，保障職工的合法權(quán)益。社會治安綜合治理措施落實(shí),，治安防范網(wǎng)絡(luò)健全,，民主法制教育經(jīng)常化,、制度化,。單位內(nèi)部治安狀況良好，工作紀(jì)律嚴(yán)明,，安全教育和安全生產(chǎn)落實(shí),。全局無違法違紀(jì)案件,，無重大安全責(zé)任事故，無“黃,、賭,、毒”等丑惡現(xiàn)象，無邪教活動,。

（六）整體環(huán)境優(yōu)美達(dá)標(biāo),。積極為干部群眾改進(jìn)工作生活條件，基礎(chǔ)設(shè)施完善,，服務(wù)設(shè)施配套齊全,。建立健全環(huán)保管理制度，單位內(nèi)外環(huán)境清潔衛(wèi)生,，綠化美化好,，無臟、亂,、差現(xiàn)象,。積極開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動、節(jié)能減排和環(huán)境宣傳教育,，全面提升人員的環(huán)保意識,。

2020年4月19日

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四、組織領(lǐng)導(dǎo)

組長：卓漢濤

副組長：余東華,、劉沛國,、羅衍松、周虹 成員：各部門負(fù)責(zé)人,。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)立工作的組織策劃,、推進(jìn)落實(shí)和監(jiān)督檢查,。

辦公室主任：劉沛國

（一）宣傳發(fā)動階段（1-3月）

1.成立創(chuàng)立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定創(chuàng)立省文明單位工作方案,，明確創(chuàng)立目標(biāo),、任務(wù)、措施,、步驟和責(zé)任要求,。

2.召開局創(chuàng)立廣東省文明單位動員大會。

2020年4月19日

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3.組織干部職工深入學(xué)習(xí)有關(guān)創(chuàng)立文明單位的文件精神，統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識,。

（二）具體實(shí)施階段（4月至8月）

1．深入開展思想教育，營造良好學(xué)習(xí)氛圍,。

（1）突出抓好學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神系列活動,。經(jīng)過黨組中心組理論學(xué)習(xí)、黨支部和部門定期學(xué)習(xí)討論,、邀請專家學(xué)者作專題講座,、形勢報告會、觀看國家局質(zhì)檢大講堂視頻,、組織知識競賽等多種形式,，認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，不斷提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工的政治素養(yǎng)和理論水平,，進(jìn)一步把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到局黨組中心工作上來,，把智慧和力量凝聚到文明單位創(chuàng)立活動中來。

（2）開展嚴(yán)守政治紀(jì)律,、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)教育活動,。經(jīng)過學(xué)習(xí)討論、對照檢查,、整改落實(shí),，著力解決黨員干部在政治紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，進(jìn)一步堅定理想信念,，強(qiáng)化政治紀(jì)律,，規(guī)范個人言行，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),，進(jìn)一步深化“三個質(zhì)檢”建設(shè),，樹立清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫局“三種形象”。

2.積極推進(jìn)思想道德建設(shè),，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚,。

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（1）廣泛開展《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和“愛國、守法,、誠信,、知禮”現(xiàn)代公民道德學(xué)習(xí)教育活動，大力開展愛國主義,、集體主義,、社會主義教育和社會公德,、職業(yè)道德、家庭美德教育,，經(jīng)過編印《清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫局廣東省文明單位創(chuàng)立學(xué)習(xí)資料》,、舉辦公務(wù)禮儀培訓(xùn)、組織征文和演講比賽等形式,，大力弘揚(yáng)培育民族精神和“新時期廣東精神”,，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,。

（2）積極開展社會捐助,、扶貧幫困等公益活動，按上級統(tǒng)一部署,，做好新一輪“雙到”扶貧工作,。

（3）開展黨員和青年團(tuán)員志愿服務(wù)活動，促進(jìn)“奉獻(xiàn),、友愛,、互助”良好風(fēng)尚養(yǎng)成。

3.全面開展“正風(fēng)”行動,，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),。

按照廣東局和清遠(yuǎn)市委、市政府的統(tǒng)一部署,，深入開展整治“庸懶散奢”等不良風(fēng)氣專項行動和“公述民評”活動,，經(jīng)過治庸提能力、治懶增效率,、治散凝心力,、治奢保清廉，以樹立檢驗(yàn)檢疫形象,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、提高行政效能為目標(biāo)，促進(jìn)全局干部職工精神面貌明顯提升,、作風(fēng)明顯改進(jìn),、服務(wù)效能明顯增強(qiáng)、發(fā)展能力明顯改進(jìn),。

4.廣泛開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動

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（1）積極開展?fàn)巹?chuàng)文明單位、文明窗口,、青年文明號,、巾幗文明示范崗,，黨員示范崗、先進(jìn)工作者等系列活動,，為全局爭創(chuàng)廣東省文明單位打牢基礎(chǔ),。

（2）廣泛開展崗位“練兵”與業(yè)務(wù)能手競賽活動。重點(diǎn)在干部職工中組織開展“六比六賽”活動：即比法制意識,，賽規(guī)范執(zhí)法,；比效率意識，賽工作作風(fēng),；比職責(zé)意識,，賽愛崗敬業(yè)；比創(chuàng)新意識,，賽進(jìn)取精神,；比爭先意識，賽工作業(yè)績,；比服務(wù)意識,，賽社會形象。

（3）加大先進(jìn)典型的培養(yǎng)與宣傳力度,。精心培育一批具有時代特征和普遍指導(dǎo)意義的先進(jìn)典型,，發(fā)揮各類典型的示范效應(yīng)。

5．加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),，抓黨建促創(chuàng)立,。

（1）開展黨支部和黨員公開承諾、“三亮”（亮身份,、亮職責(zé),、亮承諾）、“三評”（黨員互評,、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評,、群眾評議）等活動，并使之制度化,、常態(tài)化,。

（2）開展黨支部品牌創(chuàng)立活動，按照“強(qiáng)基礎(chǔ),、創(chuàng)特色,、保先進(jìn)”的創(chuàng)立思路，經(jīng)過爭創(chuàng)“一支部一品牌”,，充分發(fā)揮黨支部和黨員的示范和帶動作用,。

（3）扎實(shí)開展“紀(jì)律教育月”活動，進(jìn)一步完善和落實(shí)廉政風(fēng)險防控體系，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè),。

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6.強(qiáng)化內(nèi)部管理,，提高綜合管理水平

（1）全面運(yùn)行質(zhì)量管理體系,，進(jìn)一步建立健全工作程序和內(nèi)部管理制度,，使全局內(nèi)部管理更加規(guī)范化和制度化。

（2）認(rèn)真落實(shí)民主集中制,，深化政務(wù)公開,、黨務(wù)公開等工作，不斷加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督,，暢通訴求渠道,，維護(hù)干部職工的知情權(quán),、參與權(quán),、表示權(quán)和監(jiān)督權(quán),。

（3）抓好干部職工的法制教育,，邀請有關(guān)法律專家進(jìn)行輔導(dǎo)講座，不斷提高干部職工的法律法規(guī)意識,，確保人人知法,、守法,，爭做遵紀(jì)守法的模范,。

（4）抓好社會治安綜合治理各項工作的落實(shí)，努力營造秩序井然,、環(huán)境優(yōu)美,、安全有序的辦公環(huán)境。

（5）抓好計劃生育工作落實(shí),，確保計劃生育工作100%達(dá)標(biāo),。

7.深化和諧機(jī)關(guān)和檢驗(yàn)檢疫文化建設(shè)。

（1）充分利用網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺和青年業(yè)務(wù)講壇等載體,，組織開展讀書與人生,、業(yè)務(wù)交流,、演講征文等活動，全方位打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),。

2020年4月19日

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（3）充分發(fā)揮工青婦等團(tuán)體組織作用，成立局籃球隊,、羽毛球隊,、合唱隊和攝影、書法興趣小組,，結(jié)合黨和國家重大政策出臺,、重大活動開展和重大節(jié)慶日、紀(jì)念日等契機(jī),，組織開展文娛體育活動,，營造和諧國檢文化氛圍。

（3）進(jìn)一步完善檔案室,、圖書室,、閱覽室、榮譽(yù)室,、職工之家等設(shè)施,，抓緊抓好硬件建設(shè)。

（三）自查申報階段（9月至10月）

1.認(rèn)真做好爭創(chuàng)活動檢查驗(yàn)收籌備工作,，按照創(chuàng)立全省文明單位的評比標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)格對照檢查，分門別類整理創(chuàng)立工作檔案,。

3.請市文明委領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo),，針對薄弱環(huán)節(jié),整改完善，做好廣東省文明單位的迎檢,、申報等有關(guān)工作,。

六、創(chuàng)立工作要求

（一）統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識,。廣東省文明單位創(chuàng)立活動是今年我局的中心工作之一，是實(shí)現(xiàn)發(fā)展清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫事業(yè)執(zhí)法水平再提高,，工作能力再提高,，文明素養(yǎng)再提高的需要。各部門應(yīng)充分認(rèn)識爭創(chuàng)省級文明單位的重大意義,，統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識,，不斷增強(qiáng)創(chuàng)立工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,。

2020年4月19日

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（二）認(rèn)真履職,，抓好落實(shí)。文明創(chuàng)立是全局性的工作,，需要大家齊心協(xié)力共同完成,。各部門及機(jī)關(guān)黨、工,、青,、婦負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履職盡責(zé)，抓好職責(zé)范圍內(nèi)文明創(chuàng)立工作,。同時,，要細(xì)化任務(wù)，責(zé)任到人,，除完成好創(chuàng)立工作任務(wù)外,，要注意相關(guān)資料、圖片的收集和積累,，健立健全各項工作（活動）檔案,，保證資料歸檔的程序化、規(guī)范化,、完美化,，確保年底考核順利經(jīng)過。

（三）加強(qiáng)宣傳和溝通,，營造良好的創(chuàng)立環(huán)境,。局創(chuàng)立活動辦公室要充分利用“信息”、“簡報”等不同形式,，經(jīng)過各種途徑,，加大宣傳力度，加強(qiáng)和各新聞媒體的聯(lián)系,。同時,，應(yīng)加強(qiáng)同市文明辦的工作聯(lián)系，爭取上級有關(guān)部門對我局創(chuàng)立工作的支持和創(chuàng)立過程中各項工作的具體指導(dǎo),，并加強(qiáng)與已獲得國家級,、省級文明單位稱號的單位的聯(lián)系溝通，虛心學(xué)習(xí),，查找不足,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，循序漸進(jìn)，推動我局文明單位創(chuàng)立工作的順利開展,。

2020年4月19日