演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進行演講,，比較靈活,，便于臨場發(fā)揮，真實感強,，又具有照讀式演講和背誦式演講的長處,。好的演講稿對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇演講稿下面是小編為大家整理的演講稿,，歡迎大家分享閱讀。

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇一

假如我是班長,，針對以上情況,，我制定的班級管理方針是：勸說為主，紀(jì)律為輔,。首先,，班長只是一個為班級服務(wù)的普通人，跟同學(xué)們是同一個級別的,。我會放下那種高高在上的姿態(tài),，與同學(xué)們多交流多溝通。其次,，通過平時多與同學(xué)們溝通交流,，發(fā)現(xiàn)并幫助解決同學(xué)們的難處，以拉近與同學(xué)們的距離和增加親和度,。搞好與同學(xué)們特別是與班干部的關(guān)系,，提高班級凝聚力，以便下面的工作計劃順利實施,。但是,，一個班級沒有紀(jì)律是不行的,，對于那些違犯紀(jì)律的同學(xué)同樣要根據(jù)學(xué)校和班級的規(guī)定給予處罰?？偟膩碚f就是“以軟為主,，軟硬兼施”。

假如我是班長,，那么我對本學(xué)年的工作計劃如下：

一．做好同學(xué)們的思想工作,。

1.針對同學(xué)們對新的環(huán)境的不適應(yīng)和對校區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的不滿問題，通過勸說的方式讓同學(xué)們?nèi)ミm應(yīng),，以便適應(yīng)以后惡劣的就業(yè)環(huán)境。

2. 對大家進行對大學(xué)生活方式的勸導(dǎo),。通過此次勸導(dǎo)讓同學(xué)們合理度過大學(xué)四年,，順利完成學(xué)業(yè)，打好專業(yè)基礎(chǔ),，為走向工作做鋪墊,。

3.做好同學(xué)們綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。通過主題班會,、討論會等方式使大家加深一些基本的素質(zhì),。

以上三項在近期舉行,，以便同學(xué)們建立良好的基礎(chǔ)。

二．搞好第二課堂,，豐富班級文化生活娛樂。

1.組織同學(xué)們開展各類體育健身活動,，擴展同學(xué)們的綜合素質(zhì),。例如：男生籃球比賽，女生排球,、跳繩比賽,。

2.與其他班級開展競賽活動，以增加同學(xué)們的班級榮譽感,。

3.開展班內(nèi)學(xué)術(shù)類比賽，提高同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣。如：網(wǎng)頁制作,、課件制作,、英語閱讀比賽等。

4.開展娛樂型班會,、歌唱會等項目,。

5.征集同學(xué)們意見，期末到某處集體游玩,。

三．加強班級,、宿舍管理。

1.嚴格考勤制度,，保障早晚自習(xí)的出勤率,。

2.嚴格請假制度，杜絕無故曠課現(xiàn)象,。

3.加強同學(xué)們的安全防患意識,，幫助同學(xué)們養(yǎng)成注意衛(wèi)生的好習(xí)慣。定期對宿舍的用電設(shè)備和衛(wèi)生進行檢查,。

4.妥善管理班費,，做到收支分明，帳目公開,。每月進行一次班級收支情況匯報,。

5.與寢室長共同密切注意本班同學(xué)的學(xué)習(xí)、生活情況,。特別是因為本班有一位單親和一位孤兒,，還有一部分同學(xué)來自農(nóng)村，對這里的各種事情不習(xí)慣,，所以要隨時關(guān)注同學(xué)們的心理動態(tài)及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,，絕不讓任何一位同學(xué)感到孤獨無助。

假如我是班長,，我會按照我上面的計劃對班級進行管理，同時我還會根據(jù)同學(xué)們的意見和建議再增加其他的計劃,，以使我們的班級能夠良好的發(fā)展,，成為一個優(yōu)秀的班級。

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇二

尊敬的各位評委,，各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同仁：

你們好！

感謝公司,，感謝競聘,，使我能有機會站在演講席上，更感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量。所以在此向各位真誠的道一聲：謝謝,！

改革不算一個新鮮的話題,，競聘也滲透到社會生活的方方面面，它無時不昭示著人們這樣一個道理：唯改革才有出路,，唯有競聘才能找到自己想要的人才,。

我叫武x，19歲,，?？疲?0xx年暑假開始在一些服務(wù)場所實習(xí),，在那鍛煉了一些基本的認人處事以及進本的交往能力,。發(fā)現(xiàn)了只有改革才會創(chuàng)造出更有價值的東西，然后再后來的日子里經(jīng)過期的行業(yè)的實習(xí)及閱讀量的增加,，讓我更堅信了能力的大小不再與學(xué)歷的高低,。金子總會發(fā)出它璀璨的光芒

今天，我參加公司競聘的演講,，大家會認為我太年輕,，缺少資本，但是我為什么能站在這個競聘的演講臺上,，是因為我信奉"海闊憑魚躍,，天高任鳥飛"，機會是靠自己去努力爭取的,，廣闊的市場是靠大家努力開創(chuàng)的,，如果連競聘的勇氣都沒有，那更不用說去開創(chuàng)市場了,。前輩們有前輩們的優(yōu)勢：豐富的專業(yè)經(jīng)驗和社會經(jīng)驗,，而年輕人的優(yōu)勢在于接受新鮮事物快，思維方式能與時代同步,。而且還有著屬于自己的那份不達目的誓不罷休的精神,。

多年以來，在學(xué)校這個大家庭里,，通過老師們和朋友們的幫助,，我成長了不少，其間我不僅積累了許多本專業(yè)的知識,，并且學(xué)到了很多社會交際方面的知識,。這些知識不管什么時候都是我的一個財富。我感謝他們,。

經(jīng)營工作是公司一切工作的前提,，是公司取得經(jīng)濟效益,，持續(xù)發(fā)展的主線，近年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和各位經(jīng)營工作者的共同努力下,，貴公司的經(jīng)營工作取得了可喜的成績,，經(jīng)營業(yè)績一年比一年高，對貴公司的發(fā)展起到了重要的作用,，但是隨著社會不斷的發(fā)展,，貴公司的經(jīng)營工作仍需改革和創(chuàng)新，由于某種原因,，尚有許多不滿意的地方,，需要進一步探索新形勢下的經(jīng)營工作的最佳模式，使貴公司在新的階段有更進一步的發(fā)展,。因此我想憑借自己的能力和知識來競聘這個職務(wù)

如果我有幸競聘成功的話,，我將努力做好以下幾點：

1）收集當(dāng)?shù)氐男畔ⅲ莆债?dāng)?shù)卮蠼ㄖ镜慕?jīng)營情況（包括經(jīng)營方式和經(jīng)營優(yōu)勢）,，調(diào)查當(dāng)?shù)亻_發(fā)商的開發(fā)能力和信譽度,，同時完善經(jīng)營隊伍（包括投標(biāo)，風(fēng)險評估,，業(yè)務(wù)談判）等,，努力做更好的項目。另外還需要保持與公司和項目部的溝通與交流,，因為公司無論什么時候都是我們的強大后盾,，有著豐富的經(jīng)驗，我們需要將大的承接項目的信息和我們的意見反饋給公司,，以確保決策的正確性,。

2）風(fēng)險防范，工程的不確定因素與效益是緊密聯(lián)系在一起的,，如果不做好風(fēng)險防范,，再好的項目，效益如同空中樓閣,，隨時都可能消失,，然而在做好風(fēng)險防范的前提下，我們就需要通過我們的測算,，把握好市場價格的信息,，加強管理的前提下挖掘如何提高我們的經(jīng)濟效益，通過管理實現(xiàn)效益的最大化,。

3）拓展社交范圍，孤掌難鳴引用到這里就是說不論做什么事情都需要大家的幫助,，一個人的能力往往是有限的,，所以我們需要與社會的各方面的人交往，在我們建筑方面，有了一定的社交范圍就相當(dāng)于擁有了一塊相當(dāng)大的信息庫和資料庫,。因而在信息收集和業(yè)務(wù)承接方面都有一定的優(yōu)勢,。

4）人才的培養(yǎng)：一個公司的發(fā)展需要不斷的注入新鮮血液，新鮮血液是一個公司不斷發(fā)展的后備力量,。只有不斷培養(yǎng)新人并且留住人才,，才能確保業(yè)務(wù)發(fā)展到一定程度的有更多的熟悉業(yè)務(wù)的人才。

5）內(nèi)部的團結(jié)：在這就像一個家庭,，我們只有把這當(dāng)做自己的家不遺余力的去付出,。才能達到企業(yè)的最大收益，更能顯示出我們公司的人文精神,，使我們的力量凝結(jié)在一起,，去努力，去奮斗,。

6）愉快的工作場合：在這擁有開心的工作環(huán)境,，愉悅的心情，才能提高員工們的積極性和全心的付出,，提高了生產(chǎn)和發(fā)展,。

最后如果我有幸競聘上崗，我將盡快進入崗位角色,，充實自己相應(yīng)崗位的責(zé)任和技能,，爭取盡快使自己勝任崗位。雖然有很多我是不懂得,，但是我相信勤能補拙,，希望貴公司各位領(lǐng)導(dǎo)能予以機會

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇三

從踏進城市管理領(lǐng)域的第一天起，我就把綜合執(zhí)法工作作為我人生事業(yè)的轉(zhuǎn)折點和新起點,， “雄關(guān)漫道真如鐵,，而今邁步從頭越”是我當(dāng)時心情的真實寫照。三年多的實踐,，我先在執(zhí)法科工作,，后到直屬大隊擔(dān)任副大隊長，我個人的能力和水平伴隨著城管局的日益壯大得到了進一步提高,。

三年中,，讓我感受最深的是，局黨組團結(jié)一心,，身體力行的工作作風(fēng),，全局上下相互支持，團結(jié)向上的良好氛圍,。正是因為有了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大家的支持,，才有了我個人在思想上,、工作上的提高和進步。無論在局機關(guān)工作還是在直屬大隊擔(dān)任副大隊長,，我深感肩上責(zé)任的重大,，日常工作中，要求隊員做到的,，自己首先做到,，堅持原則，照章辦事,，在任何時候始終顧全大局,，團結(jié)同志，不斷學(xué)習(xí),，精通業(yè)務(wù),。

用堅定的信念，過硬的作風(fēng),，甘愿吃苦,，樂于奉獻的精神去感染教育隊員。在工作中,，我作為大隊的副職,，注意擺正位置，尊重大隊長的權(quán)威,，維護大隊長的威信,，多交心多通氣，多請示勤匯報,，甘當(dāng)綠葉,，切實做到了到位不越位，補臺不拆臺,，踏踏實實,，兢兢業(yè)業(yè)，鍛煉自己,，干好工作,。

三年中，讓我體會最切的是城市管理工作是一項綜合性,、系統(tǒng)性,、社會性的工作，事關(guān)百姓安居樂業(yè),，事關(guān)菏澤經(jīng)濟發(fā)展,，牽動千家萬戶，不是中心,，影響中心,，需要上下聯(lián)動,，各方協(xié)作,，不斷創(chuàng)新,。

三年來，無論干什么工作,，我都努力鉆研業(yè)務(wù),，不懂就問，不會就學(xué),，使自己盡快的成為城市管理的行家里手,，眾所周知，城市面貌要變化,，建設(shè)是基礎(chǔ),，管理是關(guān)鍵，規(guī)劃是龍頭,。如何嚴格規(guī)劃執(zhí)法,，杜絕城市建設(shè)中的無序狀態(tài)，確保按照規(guī)劃審批程序,，最大范圍的遏制批低建高,、批少建多、隨意改變規(guī)劃定點等違法行為的發(fā)生,，是我從事規(guī)劃等執(zhí)法工作以來思考最多的問題,。

通過長期的一線執(zhí)法和深入調(diào)研，我個人有以下幾點體會,，一是預(yù)先介入,，全程跟蹤監(jiān)督，是消除規(guī)劃違法行為的重要手段,。從建筑單體定線,、放線到建筑工地建檔管理，從違法建設(shè)立案查處到違章建筑的拆除,，我們轉(zhuǎn)變事后查處的工作方法,，建立全程監(jiān)督的新型管理方式，從立項,、規(guī)劃,、征地、設(shè)計,、招投標(biāo),、施工監(jiān)理等方面預(yù)先介入，現(xiàn)場監(jiān)督,，全程跟蹤,，反應(yīng)快,，動手早，實現(xiàn)了在建工程的科學(xué)管理,，從源頭上防止了規(guī)劃違法案件的發(fā)生,，把違法違規(guī)建筑消除在萌芽狀態(tài)。

二是依法行政,，正確履行職責(zé),，是加大拆除違章建筑的關(guān)鍵。我們是行政執(zhí)法者,，更是遵紀(jì)守法的排頭兵,，要不斷增強遵紀(jì)守法的法律意識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，堅持原則,，依法辦事。在拆除各類違章建筑中,，特別在今年的沿街一層建筑拆除中,，我親身經(jīng)歷了許多拆除過程，我深感只要宣傳教育到位,，工作扎實細致,，方法措施得當(dāng)，拆除工作就會迎刃而解,。三是多措并舉,，加大協(xié)調(diào)力度是保證規(guī)劃執(zhí)法效果的有效措施。

在日常工作中,，我們注意協(xié)調(diào)與規(guī)劃,、城建、市政等相關(guān)部門的關(guān)系,，使行政執(zhí)法從事后查處轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑氨O(jiān)督,，從單一處罰轉(zhuǎn)變?yōu)閰f(xié)同管理。就拿拆除工作來說,，我們不是簡單的一“拆”了之,，而是在拆除的同時，就協(xié)調(diào)規(guī)劃,、城建等部門會同被拆除單位共同做好后續(xù)建設(shè)工作,，著力于綠化、美化,、靚化,。與此同時，構(gòu)建宣傳網(wǎng)絡(luò)，堅持輿論先導(dǎo),，強化宣傳效果,。

要求隊員既做執(zhí)法員，又做宣傳員,，向行政管理相對人,，向社會，向新聞媒體多解釋,，多宣傳,，取得理解，贏得支持,。不斷強化“執(zhí)法進社區(qū)”、 案件查處回訪,、法律咨詢等工作,， 努力營造領(lǐng)導(dǎo)重視，社會各界參與,，市民群眾理解支持的執(zhí)法環(huán)境,。四是心系群眾，執(zhí)法為民是我們工作的出發(fā)點和落腳點,。

在工作中,，對市民反應(yīng)強烈的熱點、難點問題,，我都以高度的主人翁精神正確對待,，注重調(diào)查研究，具體分析,，統(tǒng)籌兼顧,，以“群眾想的是什么，群眾盼望的是什么,，群眾需要的是什么”為出發(fā)點和落腳點,，及時研究解決問題的對策和方法，積極為群眾排憂解難,。

三年中,，讓我認識更明確的是吃苦耐勞，嚴于律己,，雷厲風(fēng)行,，求真務(wù)實是我們工作的必備素質(zhì)。作為直屬大隊的領(lǐng)導(dǎo),，業(yè)務(wù)上自然要求精通,，要成為城市管理領(lǐng)域內(nèi)的專家，不但要掌握專業(yè)性的法律法規(guī),，還要對相關(guān)的城市規(guī)劃執(zhí)法理論也應(yīng)當(dāng)有所了解,。三年來,，我系統(tǒng)學(xué)習(xí)了城市管理綜合執(zhí)法方面的專業(yè)性法律法規(guī)40余部。

通過學(xué)習(xí),，增強了法制觀念,，提高了依法行政水平，對綜合執(zhí)法工作有了明確的認識,，工作的針對性,、有效性不斷增強，適應(yīng)了綜合執(zhí)法工作的發(fā)展于創(chuàng)新,。

同時,，綜合執(zhí)法工作需要吃苦耐勞、雷厲風(fēng)行,、求真務(wù)實的作風(fēng),。打鐵先要自身硬，我一直嚴格要求自己,，把部隊期間養(yǎng)成的優(yōu)良作風(fēng)發(fā)揚光大,，辦事不拖拉，工作上不含糊,，以身作則,，在工作和生活中，自己老老實實做人,，勤勤懇懇干事,，勤政廉潔，嚴于律己,，嚴格要求隊員,。贏得了大家的信賴和支持。

我熱愛城市管理綜合執(zhí)法工作,，信奉“有為才有位,，有位才能更好的作為”的理念，我希望到高一階層次的崗位上發(fā)揮更大的作用,，也想通過競爭,，檢測一下自己的能力，有針對性的改進和提高,，如果這次競爭成功,，我將在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，滿懷激情的忘我工作,，實現(xiàn)自己的宿愿,，如果競爭失敗，決不灰心，我將總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，發(fā)揚長處,，克服缺點，一如既往的做好本職工作,。

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好， 首先,，感謝所里能夠提供這次機會,，我將好好把握，通過這次競聘來實現(xiàn)我的職業(yè)理想,。我這次競爭的崗位是供電所副所長,。首先感謝局領(lǐng)導(dǎo)給我這次演講、競聘的機會,。

我88年進電力安裝公司從事高低壓,、內(nèi)外線工作，95—97年先后在臺陳,、杜曲從事變電運行工作；97—02年在大郭供電所擔(dān)任安全員崗位,；02年4月至今在沃城供電所工作,，工作期間多次被評為先進工作者。下面,，我就將近年來的工作成績?nèi)鐚嵉叵蚋魑活I(lǐng)導(dǎo),、同志們作以匯報：

安全生產(chǎn)是電力企業(yè)永恒的主體，是促進經(jīng)濟發(fā)展的重要組成部分,，我在安全生產(chǎn)中的作法是：

1,、認真加強了全所職工及農(nóng)電工的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理，落實安全責(zé)任制,；把各項安全指標(biāo)分解到人和班組,，且每周進行一次安全活動，每月進行一次安全宣傳教育,，及時傳達上級有關(guān)文件,、事故快報、通報及安全簡報等,；每季進行一次《安規(guī)》培訓(xùn)考試,；每年進行一次多層次的事故預(yù)想，并且堅持開展“反習(xí)慣性違章”活動,，堅持教育,、培訓(xùn)、實踐相結(jié)合，從而提高了農(nóng)電工和所內(nèi)員工的安全意識和自我防護能力,，確保了人身的安全,。

2、線路及設(shè)備：經(jīng)常組織人員深入臺區(qū)定期不定期地進行巡回檢查工作,。同時,，認真做到線路及設(shè)備的日常維護管理工作；這樣有效地杜絕了事故隱患的發(fā)生,，保證了線路及設(shè)備的可靠運行,。

1、電費回收：保證了新電費月月結(jié)零,，老電費按計劃回收,，按局規(guī)定次月3號前準(zhǔn)時匯到局里的帳戶上，來沃城三年時間里,，在電費回收困難的情況下,，沒有發(fā)生一次借款交電費的情況，保證了當(dāng)月新電費真實結(jié)零,，新電費累計回收上交342.6萬元,，老電費累計回收上交6千元。其作法是：作為一名收費員,，發(fā)揚“三千精神”,，要吃苦在前，享樂在后,，不怕磨嘴,，不怕跑腿，要錢的事都不是一帆風(fēng)順的,，兩趟,、三趟，甚至是十趟八趟,，也不一定要回來,。這時，就只能好話當(dāng)錢用啦,，耐心地擺事實,，講道理，做好解釋,，要有耐性,。同時，還要搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),，以真誠,、快捷,，一言一行真正的感動他們的心，不管怎么說,，想方設(shè)法把電費拿到手,，避免了電費的不易流失，最終達到電費回收的目的,。在完成上述工作的同時,，認真履行財務(wù)管理，合理地完成了所內(nèi)的財務(wù)收支工作,。

2,、線損方面：認真地完成了抄、核工作目標(biāo)任務(wù),。其作法是：始終堅持對表計及時輪校,，勤抄、多抄,、不錯抄,、不漏抄、不估抄,，抄一次,，認真核對一次。同時,，并對表計,、計量裝置加封一次，早發(fā)現(xiàn),，早處理，不是應(yīng)付了事,，而是認認真真,。對400v的管理，同樣教育農(nóng)電工也要這樣做,，最終實現(xiàn)了線損率的穩(wěn)步降低,。

1、強化內(nèi)部管理,，認真按照規(guī)范化供電所管理要求,，明確所內(nèi)每位員工的職責(zé)，健全并落實工作任務(wù),、工作內(nèi)容,、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程和考核辦法,，將供電所的各項管理工作納入規(guī)范化管理軌道,。進一步促進供電所營業(yè)窗口和電工班的建設(shè),。

2、努力降低農(nóng)村低壓綜合線損率,。加強臺區(qū)的線損管理和考核,，并進行分析，堅持開展?fàn)I業(yè)普查活動,，堅決打擊竊電行為,，對臨時用電的嚴加管理，維護正常的供用電秩序,。

3,、堅持“以人為本”，切實穩(wěn)定農(nóng)電工隊伍,，不斷提高農(nóng)電隊伍整體素質(zhì),。

4、更加積極地抓好農(nóng)村電費的回收工作,。針對農(nóng)村用電戶數(shù)多而散的特點,，主動與鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村協(xié)商,，爭取他們的大力支持,，積極推廣電費儲蓄等便捷先進的收費方式，推動電費收費方式多樣化,，方便農(nóng)村客戶交納電費,，確保電費結(jié)零。

5,、進行農(nóng)村安全用電知識和電力法規(guī)宣傳,，普及安全用電知識，不斷增強全民保護電力設(shè)施意識,，提高安全用電水平,，逐步實現(xiàn)供電法規(guī)和用電知識普及化。

作為副職,，我會大力協(xié)助所長做好左右工作,，繼續(xù)認真學(xué)習(xí)提升自己。

各位領(lǐng)導(dǎo),，同志們,，以上我提出的工作措施是否得當(dāng)，歡迎提出批評指正,?？傊还苓@次競聘的結(jié)果如何,？我都服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，把自己的工作干得更扎實,，有一份光，就發(fā)一份熱,，為我們的電力企業(yè)騰飛發(fā)展,，做出應(yīng)有的貢獻。

我的演講結(jié)束了,，謝謝大家,！

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇五

大家好！

非常榮幸有機會參加貴校的英語老師競聘演講,，首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)老師對我的信任和支持,。

我是河南經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院外語旅游系商務(wù)英語專業(yè)的一名學(xué)生，我今年xx歲,，三年的大學(xué)生活讓我掌握了扎實的語言功底,。作為一名光榮的人民教師是我一直以來的夢想，所以我一直不敢懈怠,、堅持努力學(xué)習(xí),。今天，我競聘這個職位,，基于一下三點：

：我有扎實的專業(yè)知識,，深知英語學(xué)科在基礎(chǔ)教學(xué)中的地位和作用，也明確知道教師的職責(zé)和任務(wù),。

：在寒暑假期間,、周末外出做過家教，知道應(yīng)該如何與孩子相處,，讓孩子在快樂中學(xué)習(xí),。

：我有較好的年齡優(yōu)勢，我正當(dāng)青春年華,，經(jīng)歷旺盛,，敬業(yè)精神高，能夠全身心的投入到自己的教學(xué)工作中去,。

假如我能夠通過競聘上崗，我會盡我努力做到最好,，一切為了學(xué)生服務(wù),，為了學(xué)生的一切。真誠的希望成為你們學(xué)校中的一員,。

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委：

大家好!

莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言：“人生是個大舞臺，每個人都是舞臺上的演員”,。今天我站在這里就是要當(dāng)個演員,，接受大家的評判,。不僅僅是今天我要當(dāng)好演員,，以后生活中我也努力扮演好每一個角色,。我此次競聘的崗位是客貨部經(jīng)理。

下面,，我先簡單的介紹一下我個人基本情況,。

我叫xxx，今年30,，有人說三十歲的女人是繡球,，在被童稚拋棄之后，獲得了成熟的至寶;也有人說,，三十歲的女人更自信,，更懂得適應(yīng)社會的大氣候，為自己的人生準(zhǔn)確的定位,。我于1992年考入民航中專,，1996年畢業(yè)，同年被分配到西藏貢嗄機場運輸部參加工作,。工作9年多以來,，我始終一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè),，深得領(lǐng)導(dǎo)和同事好評,。

俗話說：沒有金剛鉆別攬瓷器活。雖然我很自信,，但還要拿出真本事來,，經(jīng)過綜合權(quán)衡，我覺得我具有以下競聘優(yōu)勢：

自從1996年參加工作以來,，我經(jīng)常學(xué)習(xí)黨的一些文件,，不斷提高自己的政治覺悟性，能夠在思想上和行動上與黨中央和公司黨組保持高度一致,。參加工作九年來,，我總是用信心激發(fā)熱情，用恒心磨練意志,，用愛心呵護旅客,，用誠心對待工作，服務(wù)奉獻真情,，行動追求卓越,。

工作近十年來，我先后在售票,、行李管理,、值機和配載上工作過,，不同的工作崗位的經(jīng)歷鍛煉了我不同的工作能力，豐富了我的人生閱歷,，鍛煉了我的意志,，豐富了我的知識，增強了我的能力,，拓展了我的視野,，更重要的是培養(yǎng)了我樂觀豁達、冷靜沉穩(wěn)的性格和顧全大局,、開拓創(chuàng)新的精神和作風(fēng),，而這樣的性格和作風(fēng)，無疑是一名客貨部經(jīng)理所必備的素質(zhì),。更重要的是,，在這近十年里，我基本上都是在業(yè)務(wù)一線工作,，這樣就使得我對所負責(zé)的各項業(yè)務(wù)有了較為深入的了解,，對于工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，我都能做出很好的處理,。豐富的工作經(jīng)驗為我做好客貨部經(jīng)理奠定了堅實的基礎(chǔ),。

我畢業(yè)于民航學(xué)校，幾年的學(xué)校學(xué)習(xí),，使我掌握了扎實的專業(yè)知識,，特別是工作以后，我嚴格要求自己,，在近十年的實踐中,，使自己的理論知識與實踐相結(jié)合，做起工作來更是左右逢源,，游刃有余,。這都為我做好下步工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

作為女性,，我性情溫和,，辦事耐心，平易近人,，同時具有敏銳的直覺和觀察力,，能細心體察乘客情緒，協(xié)調(diào)處理好各方面的關(guān)系,。同時，我處事踏實謹慎,，有大局觀念,，凡事以單位利益為重;工作中團隊意識強,，能夠主動照顧到團隊的方方面面，得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的肯定和信任,。此外,，我人緣好，善于與人及其他部門溝通合作,，能夠長期與每位同事保持融洽的合作關(guān)系,。

俗話說，人貴有自知之明,，同時,，我也明白自身的差距。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們面前,，我還有許多不成熟的地方,，很多地方還需要向大家學(xué)習(xí)。但是我相信：經(jīng)驗,，我會不斷總結(jié),、升華;才干，我會不斷培養(yǎng),、提高,。我希望能一如既往地得到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，我誠心誠意地希望能不斷得到同事們的批評與幫助!我深信：江海之所以博大是因為它居于百川之下!

我們林芝機場的建設(shè)正日臻完善,，讓我們這些工作在這里的人們倍感自豪和驕傲,。我愿在林芝機場這一平臺上，再次實現(xiàn)超越,，更上一層樓,。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,，同志們,、朋友們，參與此次競聘,，我愿在求真務(wù)實中認識自己,，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,，在競爭中完善自己,。如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)和評委的厚愛，讓我走上客貨部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)崗位,，我將不負眾望,，不辱使命，開拓創(chuàng)新，具體我將做到以下幾點：

第一,、團結(jié)合作,，開拓創(chuàng)新，打開工作新局面

多年的工作經(jīng)驗告訴我,，同志之間,，理解、支持和友誼比什么都重要,。在團結(jié)方面,，我要當(dāng)好主角，擺正自己的位置,，協(xié)調(diào)好各個部門之間的關(guān)系,。在工作上，我將在充分調(diào)查的基礎(chǔ)上,，有步驟,、有目的地制定工作計劃，逐步落實工作,，讓各項工作有條不紊地開展,。

第二、加大安檢力度,，保障安全運營

安全是一個老生常談而又容易被忽略的問題,。安全重于泰山，尤其是我們客貨運輸部門,，安全直接關(guān)系著乘客和客戶的切身利益,。上任后我將進行徹底的安全檢查，使“安全第一,，預(yù)防為主”的意識深深地印在每一位員工的腦海里!

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評委、同志們：

你們好!

首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會,。我叫*,，現(xiàn)年*歲，大專文化,。今天我競爭的崗位是局財務(wù)科副科長,。

本人自*年參加治黃工作以來，先后在通迅員,、專職教師,、主管會計、企業(yè)會計,、公司會計,、五處財務(wù)科長、局財務(wù)科副科長等崗位上工作，連年被評為先進工作者,，特別是從事會計工作以來,，能認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，法律知識,，財經(jīng)法規(guī)，能積極與局領(lǐng)導(dǎo),，財務(wù)科長密切密切配合,，通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計，均無出現(xiàn)違法,、違紀(jì)現(xiàn)象,，保證了集體利益。

這次全局各科室副職競爭上崗,，是新形勢的需要,，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調(diào)動各方面的積極性,，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心,、責(zé)任感，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力,，這次我競爭局財務(wù)科副科長,，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：

一,、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,，規(guī)范財務(wù)行為，防止資產(chǎn)流失,。財務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財務(wù)行為的有效措施,，是每一個財務(wù)人員執(zhí)行的準(zhǔn)繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,，對加強經(jīng)濟核算,，提高核算水平，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用,。

二,、加強自身建設(shè)，不斷提高財務(wù)人員自身素質(zhì),，配足會計人員,，明確崗位職責(zé)，嚴格按《會計法》辦事,，不斷加強會計人培訓(xùn),，不斷提高自身素質(zhì)和財務(wù)管理能力，確保單位利益不受損失。

三,、把單位有限的資金管好,、用好，在資金緊張的情況下,，一切圍繞生產(chǎn),，保證一線生產(chǎn)需要，保證本局資金的正常運行,。把有限的資金用好,、用活，發(fā)揮更大效益,。

四,、充分發(fā)揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的,。作為科室的一名領(lǐng)導(dǎo),，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業(yè)務(wù)帶動人,，以高尚的情操教育人,，以博大的胸懷團結(jié)人，時時先行一步,，處處爭當(dāng)排頭兵,。

五、嚴于律己,，克己奉公,，嚴格要求自己，俯下身子干工作,，與同志同甘苦,，自覺抵制不正之風(fēng)，做一名廉潔奉公,，樂于奉獻的好干部,。

六、在抓好正常工作的同時,，積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,，尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展,。

如果我有幸成為財務(wù)科副科長，我定會履行我的諾言,，讓局黨組放心,，讓職工滿意,，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領(lǐng)導(dǎo),，評委,，同志們支持我!

我的演講完畢，謝謝大家!

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，同志們:

大家好,！

我叫，歲,，中共黨員,，學(xué)歷。20xx年9月調(diào)入鐵山港區(qū)新農(nóng)保經(jīng)辦中心,，主要協(xié)助綜合股股長開展工作并負責(zé)督導(dǎo)興港鎮(zhèn)新農(nóng)保經(jīng)辦工作。今天,，我參加競爭的是中層職務(wù),。能參加這次競選，我心中百感交集,，首先要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的教育和培養(yǎng),，感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任,；我很榮幸自己趕上了這次挑戰(zhàn)自我,、展示自我的大好時機，使我有機會爭取

一個我喜愛且需要我的工作崗位,。

競聘該職務(wù)我有如下優(yōu)勢：

我有扎實的基層工作經(jīng)驗

經(jīng)過10多年的基層鍛煉,，我對相關(guān)的業(yè)務(wù)非常熟悉。并且工作中,，我始終不忘充實自己,，堅持干中學(xué)、學(xué)中干,，完善自我,，提高自我,。長期的基層工作實踐,，使我具備了眼界寬、悟性好,、出手快的特點,，善于把握工作重點，準(zhǔn)確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,，及時而創(chuàng)造性地完成交辦的工作任務(wù),。

具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力

在工作中尊重領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同事，堅持做到識大體顧大局,，能夠堅持原則而又不失靈活,，處理問題思路清晰，頭緒分明,。特別是經(jīng)過10多年來基層崗位的學(xué)習(xí)和鍛煉,，使自己的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力,、分析判斷能力,、領(lǐng)導(dǎo)掌控能力都有了較大的提高，使自己一步一步走向成熟,。

我深知中層職務(wù)職責(zé)的重要性

中層工作優(yōu)劣以及能否開創(chuàng)新局面關(guān)鍵取決于否有一個堅定不移地貫徹了經(jīng)辦中心方針,、政策；是否能積極主動配合中心領(lǐng)導(dǎo),，勇于改革,、創(chuàng)新具有較強組織能力和良好素質(zhì)修養(yǎng)；是否善于博采眾長帶領(lǐng)大家團結(jié)一致,、萬眾一心,、協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)集體。對工作職責(zé)的清醒認識和明確定位使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備......

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇九

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

大家好,！

很高興能有機會再一次參加公司組織的崗位競聘，我名叫謝xx,，入司已經(jīng)兩年多了,，現(xiàn)在任快銷食品庫復(fù)核組組長。在這兩年的時間里,，我學(xué)到了很多東西,，特別是任復(fù)核組組長以來，我學(xué)會了組長日常工作流程,。參與了與相關(guān)部門,、班組的溝通協(xié)調(diào)和交接工作。為了能學(xué)到更多的東西,，所以參與這次崗位競聘,，我競聘的崗位是：配送中心快銷食品庫主管助理。很高興與大家面對面的進行交流,，請大家多多指教,。下面就我在這兩年里所做的工作和自己的感受做一個簡單的陳述：

我于xx年5月份進入配送中心工作，在配送中心一部工作期間,，作為一名新員工,，我不斷的向上級領(lǐng)導(dǎo)和各位老員工學(xué)習(xí)出庫復(fù)核業(yè)務(wù)技能,。第一個月的時侯，我復(fù)核的差異是全組最高的,，但復(fù)核工作量是最低的,，當(dāng)時，真的想不干了,。領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)這個情況后,，立即找我做了思想工作，他們對我講解了復(fù)核工作的重要性和一些技能要領(lǐng),，對我影響最重要的是一句話是：“做工作對自己要狠一點才會做出好的成績”,。從那時起，我每天加班加點的工作,，直到轉(zhuǎn)正,。這個時侯，我才發(fā)現(xiàn)：這就是我們每天晨會上喊的口號“追求卓越,，只爭朝夕”,。古人說：“業(yè)精于勤，荒之于嬉”,，這才是我們工作所要追求的精髓——莫問辛勞有多少，耕耘自有新收獲,。

搬到新的倉庫后,，我不斷的學(xué)習(xí)組長日常工作流程，學(xué)習(xí)處理各種小組內(nèi)的一些事情,，差異處理流程等,。后來，被任命為食品復(fù)核組副組長,。說實在的,，那時，因為我對整個組的一些情況還不是很清楚,，對于副組長這個角色也是感到很陌生,，對于整個組整體日常工作到人員都不是很了解，還沒有真正的進入角色,，因此,，那個時侯也沒感到太大的工作壓力，也就沒有學(xué)到太多的東西,。

從三樓搬到平面庫后的這段時間里,，我學(xué)到很多的東西，因為這個時侯,，整個食品復(fù)核組的一切工作都要我自己處理了,，比如班務(wù)安排,、差異處理、規(guī)范操作,、人員管理等一系列的工作,，雖然我們組人員很少，但是出庫復(fù)核流程還是一樣的,。那個時侯因為剛搬下來,，很多的事情還沒有理順，以至于出現(xiàn)了人員不穩(wěn)定,，差異有上升的這些趨勢,。當(dāng)時，我真的感到了很大的壓力,。在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,，我們的工作終于走上了正軌。差異明顯下降,，員工的思想也趨于穩(wěn)定,。

今年三月底，我們配送中心的組織架構(gòu)發(fā)生了很大的變化,，我們食品庫經(jīng)歷了從商品到人員不同程度的變動,，這些是同公司以及物流中心發(fā)展趨勢是一致的，我們健之佳物流中心的規(guī)模越來越大,，人數(shù)越來越多,，各部門及人員分工越來越明細化、各種規(guī)章制度健全化等各方面的發(fā)展,，帶來了整個配送中心的發(fā)展,，同時也給我們組和我個人在各方面帶來了進步。通過各種規(guī)章制度的不斷出臺,、健全,，使我們的工作真正的走上了標(biāo)準(zhǔn)化的臺階。在這一年的時間里,，我覺得我們組的各位同事和我個人都學(xué)到了更多的知識,。同時也出了很多的問題。由于運輸部的司機回來后就把空箱下到主樓集貨組,，因此我們的周轉(zhuǎn)箱不夠用了,，后來，經(jīng)過我們與運輸部進行了溝通協(xié)調(diào)后,，每天早班出去的車輛回來后就讓一輛大車和一輛小車來我們這里下空箱,。還出現(xiàn)了一個很明顯的問題，就是門店上報的以“件”為單位的下貨差異出現(xiàn)了很多,，這個時侯也是我學(xué)習(xí)的最好的時侯,，我學(xué)著處理這些差異,，當(dāng)時還是感到很吃力，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,，我終于發(fā)現(xiàn)了一些規(guī)律,，所以后來處理這些差異的時侯也是得心應(yīng)手了。

剛從主樓搬到平面庫的時侯,，我們組的規(guī)范操作做的不是很好,，經(jīng)過上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全組同事齊心協(xié)力,，每天多做一點,，多想一點，把我們的規(guī)范操作納入日常工作來進行,，現(xiàn)在已經(jīng)成了一種習(xí)慣,。大家都會觀注每個人復(fù)核區(qū)域內(nèi)的規(guī)范，比如衛(wèi)生,，整潔之類的,。在各種表格填寫方面，我們也做了不少的工作,，每天下班前都會提醒大家把相關(guān)的表格填寫完成后,，做好下班前的交接工作。

在新員工的帶教方面,，我們采取的是理論聯(lián)系實的施教與指導(dǎo),，就如李文濤一樣，他剛來的時侯,，我們對他講解了出庫復(fù)核工作要領(lǐng)和復(fù)核裝箱標(biāo)準(zhǔn)，但是還是出現(xiàn)了許多的差異,。我們繼續(xù)對他進行幫助和指導(dǎo),，我們給他提的建議是多學(xué)、多練,，而且以我以前的工作情況作為例子講給他聽,。不久后，他的各種差異少了,，工作效率也提高了,，而且對于復(fù)核組的各種流程也很快熟悉了，整個組的工作質(zhì)量和工作效率也大副度提高了,。

在人員的培養(yǎng)方面,，我們也做了大量的工作，我們組實行的是輪流帶班,，在帶班前,，對于每一個員工都進行工作流程和各種事項的培訓(xùn),，讓全組每個人都來感受和學(xué)習(xí)組長日常工作流程和內(nèi)容，使大家共同進步,，讓全組每一個成員都能提高團隊意識和集體榮譽感,、責(zé)任感。

對于現(xiàn)在我參與競聘的主理助理這個崗位而言,，我有優(yōu)勢也有劣勢?，F(xiàn)在就我們平面庫整體的工作而言，我們在處理以“件”為單位的差異方面做的還不是很到位,，特別是現(xiàn)在平面庫與運輸部的交接方面以及門店上報的數(shù)量差異和質(zhì)量差異的處理方面還存在一些欠缺,。對于以上這些方面，在這一年的工作中,，我也總結(jié)了不少的經(jīng)驗：對于門店上報的以“件”為單位的差異,，分析其原因：主要有以下幾個方面：店名寫錯、字跡不清晰,、集錯貨,、司機下錯貨、門店報錯等,。對于這些差異的處理,，我覺得我還是有我自己的見解，我基本上能夠處理好這些差異,。我的劣勢是：對商品儲存的一些事項還不是很了解,，這是我以后工作中需要著重去學(xué)習(xí)的方面。

以上這些是我工作兩年以來學(xué)到一些東西,，我認為,，我們作為一名領(lǐng)導(dǎo)，首先要理解領(lǐng)導(dǎo)的含義,，領(lǐng)導(dǎo)就是率領(lǐng)和訓(xùn)導(dǎo),，就是要有模范帶頭作用。而且,，領(lǐng)導(dǎo)要有團隊意識,，要幫助下屬一起進步，這樣才能實現(xiàn)整個團隊的共同進步,。所以說,，對于一個團隊的領(lǐng)導(dǎo)者來說，如果要取得好的成績,，就需要在指定好可行的目標(biāo)之后,，要自己身體力行，多做一些模范性、標(biāo)桿性的事情,，還要多花時間在團隊員工的培養(yǎng)和培訓(xùn)上,，讓大家最終都能成為“領(lǐng)導(dǎo)”。

我認為,，作為一名小的團隊的領(lǐng)導(dǎo),，我必須要明白，我的工作要做出好的業(yè)績來,，我必須要擁有一顆對工作負責(zé)任的心,，我還應(yīng)該要擁有集體榮譽感和責(zé)任感，我還要在團隊中樹立模范帶頭作用,。我所做的工作要對我所在的部門負責(zé),，對我的上級負責(zé)，對我所在團隊的全體員工負責(zé),。

在人員的思想意識指導(dǎo)方面,，我經(jīng)常結(jié)合亮劍精神來進行指導(dǎo)，就如這一次次崗位競聘,，我鼓勵我們組的同事參加競聘,，就對他們說，我們要有亮劍精神,，明知道對手比你強,，也要亮出自己的寶劍，我們要勇于嘗試,，勇于亮劍,，敢為人先，就算沒有競聘上,，也可以知道自己和別人的差距,，總結(jié)經(jīng)驗，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,，約定縮小差距,，爭取下一次。

如果我是食品庫主管助理,，我將要做好以下幾個方面的工作：

1,、努力學(xué)習(xí)商品入庫后儲存,、貨位優(yōu)化方面的知識,。

2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好平面庫的各班組的協(xié)調(diào)工作,。

3,、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好員工的工作態(tài)度、工作作風(fēng)，以及整個平面庫人員之間相關(guān)的協(xié)調(diào)工作,，營造一個團結(jié)上進,、互幫互學(xué)、共同進步的工作氛圍,。

4,、做好與其他部門（特別是運輸部）的協(xié)調(diào)工作。

5,、對門店上報各種差異進行跟進和處理,。

6、繼續(xù)做好與各部門,、班組之間的溝通協(xié)調(diào)工作,。

7、做好各班組每天的規(guī)范操作,、日清日潔的檢核工作,。

8、努力學(xué)習(xí)倉庫主管日常工作的內(nèi)容和流程,，不斷吸收新知識,。

9、加大對工作的投入力度,，努力實現(xiàn)平面庫整體工作業(yè)績的提升,。

10、做好每天下班前的倉庫安全檢查工作,，做好日清日潔,。

如果這次我沒有競選成功，我也決不氣餒,，這說明我的業(yè)務(wù)技能還不夠熟練,，我會對這次的競聘做一個分析和思考，尋找我自己與主管的差距,，我將繼續(xù)做好本職工作,，努力學(xué)習(xí)主管日常管理工作流程和倉庫管理要領(lǐng)，爭取下一次,。

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇十

大家好,。

首先，我對自己能工作在移動通信公司這樣一個快節(jié)奏,、高效率,、充滿生機與活力的企業(yè)里，感到十分榮幸,；其次我要感謝省公司領(lǐng)導(dǎo)采取競聘上崗的用人機制給了我這次可以充分展示的機會,。通過這次演講，鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華,。與大家交思想,，我相信，通過這次競聘活動,，必將使我站下一步的工作,，展現(xiàn)一個良好的開端。

競聘聯(lián)通公司客服中心這個職位,，我認為自己具有以下幾個方面的有利條件,。

我信奉誠實、正派的做人宗旨,，能夠與公司所有員工團結(jié)共事,，具有良好的協(xié)調(diào)能力。多年的財務(wù)管理實踐,，使我具備了很強的財務(wù)管理能力和多年同公司領(lǐng)導(dǎo)配合工作的實際經(jīng)驗,，熟悉國家財經(jīng)法規(guī)和公司財經(jīng)制度。并在實際財務(wù)工作中,，養(yǎng)成了嚴格照章辦事,，講依據(jù)、講原則,、講正氣,，為人正派，廉潔自律的踏實作風(fēng),，使我具備了做為一名企業(yè)管理者的基本素質(zhì),。

能承擔(dān)繁重而復(fù)雜的工作。自加入移動公司的那天起,，我就立志把全部精力奉獻給我所熱愛的移動通信事業(yè),。工作起來不辭辛苦、不講報酬,、無私奉獻,。在財務(wù)部工作的近兩年時間里，我與其他員工一同養(yǎng)成了嚴明的組織紀(jì)律性,、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，這是干好副總經(jīng)理工作所必須的基礎(chǔ),。

日常工作中注重學(xué)習(xí)理論學(xué)習(xí),，具備一定的政策理論水平和信息撲捉能力，自信能夠做好分公司總經(jīng)理的助手和參謀,，擺正自己的位置,，到位不越位，能夠在工作中把握正確的發(fā)展方向,，保持較高的政治敏銳性和對上級領(lǐng)導(dǎo)工作要求的落實能力,，調(diào)動相關(guān)部門的積極性全面有力的執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)工作要求。

孔子在《論語》中就有“其身正,，不令而行營大企身不正,，雖令不從?！北仨毰囵B(yǎng)正氣,，以身示范。我的座右銘就是：“律己足以服人,，量寬足以得人,，身先足以率人”。我將珍惜這個機會,，用心,，用情、用良心干好工作,。

謝謝大家,！

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

雖然早已和大家熟識,，但在這莊嚴神圣的場合里,，請允許我做一個簡要的自我介紹：我叫[xxxxx]，現(xiàn)年28歲,，大專學(xué)歷,，中共黨員，現(xiàn)任文化宮專管所稽查隊隊長,。我于xx到公司工作,，一直工作在煙草專賣第一線，在擔(dān)任稽查隊隊長以來,，多次被公司評為市級先進工作者,、xx年被評為全省優(yōu)秀稽查員。借此機會,，我衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的培養(yǎng),，感謝各位戰(zhàn)友、同仁的支持與幫助,！使我從一個煙草工作的門外漢,，成長為一名熟悉煙草專賣業(yè)務(wù)的煙草人。

這次公司開展勞動用工制度改革工作,，面向全員競聘上崗,，給了我們這個公平,，廣闊的展示平臺，而我有幸通過領(lǐng)導(dǎo),，同志們的信任,，參加專賣股長這個崗位的競聘，我感謝公司領(lǐng)導(dǎo),，同志們對我的信任,，并真誠地希望各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事對我進行測評,。

今天,，我能夠自信地站在這里，參加這個重要崗位的競聘,，是因為單位培養(yǎng)了我,，實踐鍛煉了我，我所要競爭的專賣股是縣局組織的重要部門,，在轄區(qū)要履行《煙草專賣法》所賦予的全部職責(zé),。加上縣局地理位置特殊，要干好這一職務(wù),，就必須具備較強的業(yè)務(wù)素質(zhì),、管理能力和組織協(xié)調(diào)能力以及處理、協(xié)調(diào)各方面復(fù)雜問題的綜合能力,，在這一點我還有很大差距,，我會在工作中繼續(xù)學(xué)習(xí)，從實踐中不斷吸取經(jīng)驗,，不斷完善自我,，干好本職工作。

首先,，是我對專賣股長崗位的認識,，有不足之處請領(lǐng)導(dǎo)和同事們積極指正。

一,、要在局長,、分管局長的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)部門全體人員出色的完成好上級部門交辦的各項目標(biāo)任務(wù),。并根據(jù)市局制定的戶籍化管理方案,，完成好本局的戶籍化管理工作，

二,、并有效組織力量匯同督察部門對全區(qū)籍化管理工作開展情況進行指導(dǎo),、檢查、監(jiān)督,、逐步提高轄區(qū)市場凈化率,，控制率,，為經(jīng)營保駕護航。

三,、對區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)的實際工作問題,，進行協(xié)調(diào)處理。并協(xié)調(diào)和配合好各專管所,，檢查隊之間的工作。

四,、配合好各專管所轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營戶法律法規(guī)的宣傳,，幫助專管所對違法戶,、難纏戶,、釘子戶進行教育轉(zhuǎn)化和打擊處理,，確保戶籍化管理工作的順利進行,；

五,、定期組織專賣人員對業(yè)務(wù)知識進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，協(xié)助局長抓好專賣隊伍建設(shè),；

六、做好案件處理工作,，做到證據(jù)充分,，事實清楚,，處罰合理,，保證辦案效率,。

七、堅持辦事原則,，嚴于律己,，團結(jié)同志,，接受監(jiān)督,。

其次,、是我如果本次能競聘上專賣股長一職,，我對下一步工作的打算。

1,、在工作中首先加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的充電和學(xué)習(xí),，遇到問題，勤思考,、勤動手,，對不懂的問題積極向其他同志請教學(xué)習(xí),。并在同志們的幫助指導(dǎo)下努力做好專賣股的各項工作,。

2,、積極開展好個專管所的協(xié)調(diào)工作，對各檢查隊轄區(qū)市場出現(xiàn)的新問題積極向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報,，并協(xié)助做好處理工作,，得到妥善解決,。在原有的工作基礎(chǔ)上使轄區(qū)市場凈化率，控制率，都有一定的提升。為經(jīng)營工作，能上一個新的臺階,，打下一定的市場基礎(chǔ),。

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：

今天這次演講,，讓我感到了它的重要性和與眾不同,，所以，心情難免緊張,。說它重要,，是因為它關(guān)系到自己未來的生活大計,，關(guān)系到自己將來可以打多少錢一炮的麻將,，穿多少元一件的衣服，以及吃多少元一斤的水果,；說它與眾不同,，是因為今天的領(lǐng)導(dǎo)和民主測評似乎又與演講詞的精彩和演講技巧的高低無關(guān)，所以,，無須將自己吹得天花亂墜,，領(lǐng)導(dǎo)們一朝出了午門城，心中自有一把秤,；同事們成天相處在一起,，更是心知肚明，您公平的一票,，也許就會為我贏得許多機會,。

我工作xx年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的眼中,，一直平平凡凡,，默默無聞，像一粒塵埃,，落地驚不起波瀾,。所以，它幾乎蒼白得無東西可述,，但就個人而言,，我又經(jīng)歷了xxx個日日夜夜，經(jīng)歷了xxx個小時,，即便是塵埃,，也鋪滿了厚厚的一層。

有人計算過,，我們?nèi)松膞分之x是浪費在吃飯睡覺等時間上了,，其實只用了x分之一來工作,，而這x分之一的工作時間里，還得走上許多彎路,，就如我,，真正受到鍛煉，應(yīng)該是來中心校之后,，也就是20xx年校長建設(shè)特色學(xué)校到現(xiàn)在這一段時間,。用xx老師的話來說：我來到小學(xué)之后,，連精神面貌都變了,。是的，墻角那棵不起眼的狗尾巴草也有它的春天,。

不是奉承的奉承,，不是感謝的感謝,，平時絕對說不出口的真心話。個人的成長離不開學(xué)校這個大舞臺,，近x年來,，我獲得的國家級的指導(dǎo)獎，重慶市的個人獲獎,，與這個特色學(xué)校分不開,；近x年來，在教學(xué)上我獲得的優(yōu)秀,，仍與這個特色學(xué)校分不開,；能成為教研組成員之一、成為特長教師之一,，更與這個特色學(xué)校分不開,。從內(nèi)心來說，我是感謝領(lǐng)導(dǎo)們的,，感謝同事們的,，也感謝孩子們的,。所以,，我一直努力工作著，想用行動來感謝學(xué)校給我提供了這樣好的成長平臺,。幾年下來,，除公假之外，沒有特別重要的事情,，我從不請假,，所以，我將學(xué)校責(zé)任制規(guī)定的每個月有四次請假機會縮短到了近x年共請了x次假的記錄,。通過這點,，說明我的出勤率是很高的，它也是我對待工作態(tài)度的一種鐵的見證吧？

最后談到個人提高,，校長一直教導(dǎo)我們,，要多看書，多練筆,。我想,，我雖然沒有看多少有關(guān)教育類的書，但是也算照著鄧校長的話去做了,，枕頭邊從來沒有缺過書看,，至從有了網(wǎng)絡(luò)，我就將荒廢了的文字拾掇起來,，厚積薄發(fā),，每周一文或每月一文的不停練筆，幾年下來,，也積累了xx萬字,，并把它整理成一本書，保存了下來,。我想,，這本書雖然只是將我所寫搜集起來，暫作個小結(jié),，并非要賣,，但到老的時候，一本書變?yōu)閮杀?，三本,，那將是多么愉快的感覺。其實寫文字也好,，打麻將也罷,，都是豐富了自己的業(yè)余生活，個人認為,，人生短暫,，只要內(nèi)心充實，就好,。

最后,，我將用那句“德高為師，身正為范”來結(jié)束我今天的競聘演講,，謝謝大家,！

財務(wù)崗位競聘演講稿 人力資源崗位競聘演講稿篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好，我叫王磊,，來自安全部,，競聘的崗位是動力廠安全科長,。雪泥鴻爪，歲月留痕,，轉(zhuǎn)眼來公司已經(jīng)五年了,，回首五年來走的歷程，既有快樂,，也有挫折,；既收獲良多，又頗有感觸,，總而言之,，今天能夠站在這里，是與領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng),，同事們的幫助分不開的,。懷著一顆感恩的心，在這里我首先對曾經(jīng)給與我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)與同事們表示感謝,。下面就把自己所做的工作以及下一步的工作計劃向各位領(lǐng)導(dǎo)做一下簡要匯報,。

自調(diào)入安全部，我被分配的工作是負責(zé)協(xié)助煉鋼廠,、線材廠搞好安全生產(chǎn)工作,，以及全公司的安全培訓(xùn)教育工作，組織每月的安全活動和工傷審核等工作,。

1,、負責(zé)新入企職工的安全教育，使其了解鋼鐵企業(yè)的生產(chǎn)特點,，掌握初步的安全知識及公司的各項管理制度,。并登記建檔。

2,、對我公司常駐外委施工隊及流動外委施工的工作特性,，對其職工進行有針對性的專項安全培訓(xùn)，并建立安全檔案,。

3,、負責(zé)審核我公司的工傷事故，確保工傷事故的真實性及正常上報,。

4,、強化職工安全素質(zhì)，提高企業(yè)安全管理水平,。組織公司每月一次的安全活動，如：安全知識競賽,、安全知識考試等,，從而提高全員參與安全管理工作積極性和整體安全素質(zhì),。

5、強化檢修作業(yè)安全,，實行安全確認管理,。通過往常各類安全事故來看，絕大多數(shù)安全事故發(fā)生在檢修過程當(dāng)中,。為此我們制定了檢修安全確認票制度,，在檢修前對一切可能涉及的問題現(xiàn)場進行確認，并由監(jiān)護人進行二次確認無誤后方可進行檢修作業(yè),。為了使此項工作真正能夠落實到實處,，11月底制定了《檢修期間安全管理規(guī)定》，規(guī)定中主要明確了現(xiàn)場安全監(jiān)護人的職責(zé)和在檢修期間按照規(guī)定監(jiān)護且未發(fā)生事故的給予適當(dāng)獎勵,。12月份全公司中修期間已經(jīng)實施,，取得了良好的效果，未發(fā)生安全事故,。

6,、加強上下溝通機制，促進安全管理無盲區(qū),。為使各位員工能夠及時清楚上級安全部門及公司安全管理工作相關(guān)信息的有效溝通,。我們將每周中安全檢查情況、同行業(yè)事故案例,、安全方面的相關(guān)制度,、通知等內(nèi)容以安全簡報的形式下發(fā)至各班組，組織進行學(xué)習(xí),，我們將不定期對簡報內(nèi)容貫徹,、落實情況組織抽查。

7,、加大現(xiàn)場隱患治理,，杜絕和遏制事故發(fā)生。在例行每周一,、三,、五安全檢查的同時，我們成立了以工藝,、技術(shù)人員為成員的七個專業(yè)組,，每月對生產(chǎn)現(xiàn)場進行拉網(wǎng)式排查，對查出的安全隱患整改情況,，進行跟蹤落實,。

如果我競聘成功的話，我準(zhǔn)備從以下幾個方面開展動力廠的安全工作,。

1,、完善部門安全管理體系,、修訂安全管理制度，推行安全責(zé)任制結(jié)合部門實際情況,，根據(jù)各工段的生產(chǎn)及工藝特點制定切合實際的安全管理模式,、修訂各項安全管理制度。在強化基礎(chǔ)管理工作的同時,，堅持抓好班組長安全培訓(xùn)和創(chuàng)建安全合格班組工作,。基礎(chǔ)管理工作的好壞關(guān)鍵體現(xiàn)在落實上,，就需要我們每一個工段,、班組乃至全體員工都能積極發(fā)揮自己的聰明才智和主人翁精神，保質(zhì)保量地完成自己應(yīng)完成的工作,，就會實現(xiàn)企業(yè)所預(yù)期的效果,，取得最大經(jīng)濟效益，否則反之,。為此,，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制是我們搞好安全工作的前提，固基強本是發(fā)展的`基礎(chǔ),。

2,、做好三級安全教育工作，定期組織安全知識,、技能專項培訓(xùn)：抓好三級安全教育,，尤其是對新入廠人員及特種作業(yè)人員、電氣作業(yè)人員,。同時,，定期組織各類專項安全知識技能學(xué)習(xí)，不斷提高員工的自我防護意識和自我保護能力,。抓好新工人安全互保聯(lián)保,，以老帶新。組織教育新工開展[四我三不"活動即我要安全,、我會安全,、我管安全、我保安全,；我不傷害自己,、我不傷害他人、我不被他人傷害,。

3,、做好危險源點辨識，加大安全檢查力度，狠抓現(xiàn)場安全隱患排查：每年組織一次各生產(chǎn)崗位,、工作場所,、作業(yè)現(xiàn)場的危險源點,、危害因素識別,、評價，及時更新<危險源點臺賬>并組織相關(guān)人員學(xué)習(xí),，提高事故防范意識,。建立健全自上而下的安全檢查制度，除去日常的現(xiàn)場檢查以外,，每月組織各工藝,、技術(shù)人員依據(jù)動力廠的生產(chǎn)工藝特點，進行針對性,、專業(yè)性較強的檢查,，對檢查出的問題要列出安全提案，制定整改方案,，按照[三定四不推"的原則認真進行整改,，對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，解決不了的要上報公司,。

4,、落實特種作業(yè)人員持證上崗情況初步統(tǒng)計，動力廠目前有特殊工種4類,，包括電工60人,、焊工7人、司爐工9人,、壓力容器作業(yè)人員17人,，共計特種作業(yè)人員93人。及時做好證件復(fù)審以及《特種作業(yè)人員臺賬》的更新工作,。

5,、做好職業(yè)健康管理定期組織職業(yè)健康安全知識學(xué)習(xí)，組織好職業(yè)健康體檢工作,。