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銀行案防工作總結(jié)報(bào)告精選5篇

格式:DOC 上傳日期:2024-08-12 10:50:14
銀行案防工作總結(jié)報(bào)告精選5篇
時(shí)間:2024-08-12 10:50:14     小編:王wj

銀行是金融機(jī)構(gòu)之一,,銀行按類型分為:中央銀行,、政策性銀行,、商業(yè)銀行、專營機(jī)構(gòu),、投資銀行,、世界銀行,,它們的職責(zé)各不相同,。下面是可圈可點(diǎn)小編給大家分享的一些有關(guān)于銀行案防工作總結(jié)報(bào)告精選5篇的內(nèi)容,希望能對大家有所幫助,。

銀行案防工作總結(jié)1

近期,,我行開展了銀行案件防控學(xué)習(xí)活動,在學(xué)習(xí)活動期間,,我依照行里下發(fā)的有關(guān)活動意見,,并結(jié)合我平時(shí)在工作中實(shí)際情況,對案件防控意識有了更深一層的認(rèn)識?,F(xiàn)就此次學(xué)習(xí)活動的心得出幾點(diǎn)體會,,也是我對此次學(xué)習(xí)活動的一個(gè)理性的認(rèn)識。

一,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),、提升合規(guī)操作意識

“沒有規(guī)矩不成方圓”,身為網(wǎng)點(diǎn)一線員工,,切實(shí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力,,全面加強(qiáng)柜面營銷和柜臺服務(wù),是我們臨柜人員最為實(shí)際的工作任務(wù),。作為臨柜人員,,我深知臨柜工作的重要性,因?yàn)樗穷櫩椭苯恿私馕倚写翱?,起著溝通顧客與銀行的橋梁作用,。因此,在臨柜工作中,,我始終堅(jiān)持要做一個(gè)“有心人”,。虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),用心鍛煉技能,,耐心辦理業(yè)務(wù),,熱心對待客戶。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,,我們都很清楚地意識到:只有更熱情、周到,、專業(yè),、快捷,、創(chuàng)新、個(gè)性,、尊享的優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能為我行爭取更多的客戶,,贏得更好的社會形象。

加強(qiáng)合規(guī)操作意識,,并不是一句掛在嘴邊的空話,。有時(shí),總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務(wù)的辦理,,在制約著我們的業(yè)務(wù)發(fā)展,,細(xì)細(xì)想來,其實(shí)不然,,各項(xiàng)規(guī)章制度的建立,,不是憑空想象出來的產(chǎn)物,而是在經(jīng)歷過許許多多實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)出來的,,只有按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事,,我們才有保護(hù)自已權(quán)益和維護(hù)廣大客戶權(quán)益的能力。我們的各項(xiàng)規(guī)章制度正如一架龐大的機(jī)器,,每一項(xiàng)制度都是一個(gè)機(jī)器零件,,如果我們不按程序去操作維護(hù)它,哪怕是少了一顆螺絲釘,,也會造成不可估量的損失,,各項(xiàng)制度的維護(hù)和貫徹是需要我們廣大員工嚴(yán)格的執(zhí)行。正如江蘇盱眙農(nóng)村合作銀行59萬現(xiàn)金遭蒙面搶劫案件,,反思盱眙“1.10”銀行被劫案,,之所以案發(fā),都是人為原因造成的:比如按規(guī)定當(dāng)時(shí)銀行應(yīng)該雙人值班,,但當(dāng)事銀行沒有;比如銀行應(yīng)該建設(shè)完備的防侵入設(shè)施,,該銀行沒有;按規(guī)定銀行應(yīng)該監(jiān)控全覆蓋,這家銀行同樣沒有做到,。

二,、增強(qiáng)規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督防范案件意識

銀行號稱三鐵:“鐵制度、鐵算盤,、鐵帳本”,。正因?yàn)橛辛算y行的“三鐵”,銀行在百姓心中才是可以信賴的,。規(guī)章制度的執(zhí)行與否,,取決于廣大員工對各項(xiàng)規(guī)章制度的清醒認(rèn)識與熟練掌握程度,有規(guī)不遵,,有章不遁是各行業(yè)之大忌,,車

行千里始有道,,對于規(guī)章制度的執(zhí)行,就一線柜員而言,,從內(nèi)部講要做到從我做起,,正確辦理每一筆業(yè)務(wù),認(rèn)真審核每張票據(jù),,監(jiān)督授權(quán)業(yè)務(wù)的合法合規(guī),,嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)安全防范,抵制各種違規(guī)作業(yè)等等,,做好相互制約,,相互監(jiān)督,不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟(jì)效益而背離規(guī)章制度,。堅(jiān)持至始至終地按規(guī)章辦事,。如此一來,我們的制度才能得以實(shí)施,,我們的資金安全防范才有保障,。

近年來,金融系統(tǒng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)案件,,不僅干擾破壞了經(jīng)濟(jì)金融秩序,,而且嚴(yán)重地?fù)p害了銀行的社會信譽(yù)。采取相應(yīng)措施,,從源頭上加強(qiáng)預(yù)防,,是新時(shí)期防范金融犯罪的一道重要防線。這幾年銀行職業(yè)犯罪之所以呈上升趨勢,,其中重要一條是忽視了思想方面的'教育,,平時(shí)只強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)工作的重要性,忽視了干部職工的思想教育,,沒有正確處理好思想政治工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,,應(yīng)此既要進(jìn)行正面教育,又要堅(jiān)持經(jīng)常性的案例警示教育,,使干部職工加固思想防線,,經(jīng)常警示自己“莫伸手,伸手必被捉”,,從而為消除金融犯罪打下良好的群眾基礎(chǔ)和思想基礎(chǔ),,自覺做到常在河邊走,就是不濕鞋,。健全規(guī)章制度,,嚴(yán)格內(nèi)部管理,是預(yù)防經(jīng)濟(jì)案件的保證。為此要認(rèn)真抓好制度建設(shè),,一方面要根據(jù)我們一線柜員工作的特點(diǎn),,組織學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí),,使各崗位人員真正做到明職責(zé)、細(xì)制度,、嚴(yán)操作,。有效的事前防范與監(jiān)督是預(yù)防經(jīng)濟(jì)案件的重要環(huán)節(jié),本崗位的自我檢查與自我免疫是第一位的;其次可采取定期或不定期的自檢自查,、上級檢查,、交叉互查等方法,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的偏差,,對業(yè)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效的內(nèi)控與制約,。

通過此次的案件防控學(xué)習(xí)活動,找到了自我正確的價(jià)值取向與是非標(biāo)準(zhǔn),,找準(zhǔn)了工作立足點(diǎn),,增強(qiáng)了合規(guī)辦理和合規(guī)經(jīng)營意識,通過對相關(guān)制度的深入學(xué)習(xí),,對提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)行制度的自覺性有了更高的要求,,為識別和控制業(yè)務(wù)上的各種風(fēng)險(xiǎn)增強(qiáng)能力,積極規(guī)范操作行為和消除風(fēng)險(xiǎn)隱患,,樹立對商業(yè)銀行改革的信心,,增強(qiáng)維護(hù)商業(yè)銀行利益的責(zé)任心和使命感及建立良好的合規(guī)文化起到了極大的幫助。

銀行案防工作總結(jié)2

為了進(jìn)一步引導(dǎo)全行職工牢固樹立珍愛人生,、珍愛家庭,、珍惜崗位、遠(yuǎn)離犯罪的意識,,縣支行組織了全行員工參觀學(xué)習(xí)了以16起典型案件作為前車之覆,、后車之鑒案防教材進(jìn)行警示教育的展覽。

案例中以權(quán)謀私,、濫用職權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)干部和職員,,不僅毀了自己的前程,也損害了國家和人民的利益,,以及工商銀行的形象,,最終受到了法律的制裁,走進(jìn)了鐵窗高墻,。閱讀了王猛,、鄧永波、袁梅,、朱振宇夫婦,、等一些反面警示的案例,,對他們犯罪的過程、原因及教訓(xùn)作了反思:第一,、職員在工作上防范意識差,,私欲膨脹,背棄職業(yè)操守,,使人生觀,、價(jià)值觀偏離了正確方向;在思想上道德觀念失衡,把手中的權(quán)力,,當(dāng)成了謀取不義之財(cái),,謀取私利的工具;生活上腐化墮落,踏上了不歸路,。第二,、管理者疏于管理,基本制度執(zhí)行不力,,管理者未嚴(yán)格履行,,只重發(fā)展,不重視內(nèi)部管理,,安全教育和責(zé)任意識,。第三、監(jiān)督部門的審查監(jiān)督不嚴(yán),、部門分工不明確,、責(zé)任沒落到實(shí)處。

找到了案件發(fā)生的原因,,就應(yīng)該分析如何防止案件發(fā)生,,我覺得應(yīng)該從以下幾個(gè)方面入手:

一、加強(qiáng)法制學(xué)習(xí),,增強(qiáng)法制觀念,,樹立風(fēng)險(xiǎn)防范意識。特別是我們這些新進(jìn)員工,,剛走上工作崗位不久,,由于平時(shí)疏于學(xué)習(xí),對法律法規(guī)知之甚少,,思想中罪與非罪,、違規(guī)與違法的界限十分模糊。因此,,在日常工作中除了加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)外,,還要多組織員工學(xué)習(xí)和討論日常工作中涉及到的一些法律法規(guī),增強(qiáng)法制觀念,樹立依法辦事的思想,,使自我保護(hù)意識得到提高,。

二、加強(qiáng)職工思想和道德教育,,應(yīng)該經(jīng)常堅(jiān)持對員工開展思想,、道德,及各項(xiàng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范等方面的教育,,其次可以采取定期不定期的自檢自查,、上級檢查等方法,對于一些不良行為,,要及時(shí)的發(fā)現(xiàn)和制止,在追求業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí),,還要強(qiáng)調(diào)員工的思想道德教育,。

三、加強(qiáng)制度建設(shè),,加大制度執(zhí)行力度,,嚴(yán)禁有章不循、違章操作,。建立和健全制度,、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,加大制度的執(zhí)行力度,,全方位筑牢防范案件風(fēng)險(xiǎn)的屏障,,讓有章不循、違章操作無處可循,。

此次學(xué)習(xí),,以案施教,鮮活的案例,,發(fā)人深省,,令人震撼。我們作為直接接觸現(xiàn)金的柜員,,更要時(shí)刻保持頭腦的清醒,,筑牢思想的防線,要深知君子愛財(cái)取之有道,。

銀行案防工作總結(jié)3

這幾天,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于銀行案件和重大風(fēng)險(xiǎn)事件防控專題會議上的講話,并結(jié)合最近發(fā)生在周邊人身上的錯(cuò)誤,,作如下心得體會,,引以為戒。再回想起前段時(shí)間看的警示片,我的心情久久不能平靜,。影片中講述的是幾個(gè)具有影響力的領(lǐng)導(dǎo)如何走向了不歸路,,他們用聲淚俱下的懺悔,用他們對自由和生活的渴望,,給我們敲響了警鐘,,沉思之后,頗多感慨,。

“天網(wǎng)恢恢,,疏而不漏”,“任何作奸犯科的人要想在現(xiàn)場不留下任何蛛絲馬跡都是不可能的”,,“要想人不知,,除非己莫為”等耳熟能詳?shù)脑挌v經(jīng)了無數(shù)前人的經(jīng)驗(yàn)提煉,而作案的人卻總帶著僥幸心理,,認(rèn)為自己高明,,不會被發(fā)現(xiàn),鋌而走險(xiǎn),。然而最終還是難以逃脫法律的制裁,,而最終陷入痛苦的深淵。

人是萬物之靈,,人和動物最大的區(qū)別就在于人有自制力,。我們每一個(gè)生命都是極其偶然的存在,而人從生下來那一剎那起就注定要回去,。我們所擁有的生命原本就是一種責(zé)任和承諾---對父母,、對親友、對社會,。然而,,生命太短促了,我們更應(yīng)該倍加珍惜,。一個(gè)人只要記住無論在什么時(shí)候,,什么地方留給別人都是美好的東西,那么他的生活將非常愉快,。而守住誠實(shí),、正直、忠貞,、善良和表里如一的品質(zhì)最終才會獲得幸福,。其實(shí)在生活中,富貴的人并不一定幸福,,貧窮的人也并不見得痛苦,。何況我們只要踏踏實(shí)實(shí),、認(rèn)認(rèn)真真干工作,也不可能淪為貧窮階層,。為什么不腳踏實(shí)地走正道,,遵紀(jì)守法做好人呢?

作為一名北銀的員工,在自己的崗位上不僅要盡職盡責(zé),、安份守紀(jì),、保質(zhì)保量地做好每一天的工作,還應(yīng)該具有敏銳的觀察力,,智慧的頭腦,,在工作中和一起共事的同事共同堅(jiān)持制度,嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事,,才能有效地抑制案件發(fā)生,。按規(guī)定程序辦理業(yè)務(wù)做到一筆一清,一方面,,讓自己的工作更加完善;另一方面,,也讓自己的工資收入顆粒歸倉。

此外,,要加強(qiáng)學(xué)習(xí),特別是加強(qiáng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí),,熟悉和掌握規(guī)章制度的要求,,提高自身的綜合素質(zhì)和分析能力。認(rèn)真履行工作職責(zé),,將各項(xiàng)制度落實(shí)到業(yè)務(wù)活動中去,。強(qiáng)化責(zé)任意識,要求自己愛崗敬業(yè),,認(rèn)真嚴(yán)肅對待自己的職業(yè),,

忠于自己的事業(yè),勤奮工作,,深思慎行,,將責(zé)任心融化于血液,體現(xiàn)于行動,,在自己的崗位上要堅(jiān)定信念,,放松要求必然迷失方向,抵御不住誘惑定會走向犯罪的深淵,,樹立正確的價(jià)值觀,,人生觀,在本職工作中把握自己,,管住自己,,走好人生路,。

農(nóng)安北銀村鎮(zhèn)銀行市場營銷部

20__年9月14日

銀行案防工作總結(jié)4

這次全行“強(qiáng)化內(nèi)控管理、全員防范案件”專項(xiàng)治理活動的開展,,我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了《__銀行防范案件工作指引》,、《__銀行員工行為守則》、《__銀行山東省分行員工違規(guī)行為積分管理實(shí)施細(xì)則》(試行)《__銀行會計(jì)主管內(nèi)控操作手冊》《關(guān)于加強(qiáng)會計(jì)內(nèi)控管理的若干意見》,、《四個(gè)一律》,、《銀監(jiān)會防范操作風(fēng)險(xiǎn)十三條》等制度資料。透過學(xué)習(xí),,提高了思想認(rèn)識,,充分認(rèn)識到這次“強(qiáng)化內(nèi)控管理、全員防范案件”專項(xiàng)治理活動的重要好處,。

加強(qiáng)內(nèi)部控制,、防范化解經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),是商業(yè)銀行經(jīng)營管理永恒的主題,。真正把“強(qiáng)化內(nèi)控管理,、全員防范案件”專項(xiàng)治理活動落實(shí)到實(shí)處,是一項(xiàng)長期的綜合工程,。結(jié)合這次學(xué)習(xí),,以下心得體會。

一,、加強(qiáng)員工教育,,營造內(nèi)控管理的良好氛圍。

制度最終靠,、人來執(zhí)行,,管理的核心是人的管理。營造和諧的內(nèi)部環(huán)境,,真正從源頭上防控風(fēng)險(xiǎn),。

堅(jiān)持常規(guī)培訓(xùn)與警示教育相結(jié)合,強(qiáng)化員工教育,。為讓全行每一位員工了解內(nèi)控管理中存在的問題,、構(gòu)成風(fēng)險(xiǎn)的原因以及預(yù)防措施,堅(jiān)持提示在前,、預(yù)警在先,,提高全員對會計(jì)內(nèi)控管理工作的認(rèn)識和重視程度。

堅(jiān)持激勵(lì)與約束相結(jié)合,,加強(qiáng)員工行為管理,。牢固樹立“違規(guī)就是風(fēng)險(xiǎn)、“安全就是效益”的觀念,,規(guī)范員工操作行為,。

堅(jiān)持嚴(yán)格管理與關(guān)心職工工作生活相結(jié)合,,營造和諧氛圍,基層營業(yè)一線工作,,條件相對較差,、工作壓力和勞動強(qiáng)度相對較大,深入基層,,與員工談心交流,,關(guān)心員工的工作生活,經(jīng)常交流溝通,,營造心齊氣順的良好發(fā)展環(huán)境,,征求員工對全行經(jīng)營管理的意見,了解員工思想狀態(tài)和工作生活惰況,,解決基層工作生活中的實(shí)際問題,,與一線人員應(yīng)對面地共同查找內(nèi)管工作的難點(diǎn)和問題,與柜員談心了解在職責(zé)履行中的問題和困難,,密切干群關(guān)系,,穩(wěn)定一線員工隊(duì)伍,營造和諧的發(fā)展環(huán)境,。

二,、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,握高全員內(nèi)控管理工作的自覺性,。

管理務(wù)必從管理層抓起,、從基層基礎(chǔ)抓起。在風(fēng)險(xiǎn)控制上出現(xiàn)問題,,很重要的一個(gè)原因就是管理職責(zé)履行不到位,缺乏常抓不懈的機(jī)制,,造成管理力度層層遞減,、風(fēng)險(xiǎn)控制措施層層減弱。

加大精細(xì)化管理,,提高對風(fēng)險(xiǎn)的控制力,。應(yīng)對防范和控制操作風(fēng)險(xiǎn)的壓力,按照工作求細(xì),、措施求實(shí),、手段求新、執(zhí)紀(jì)求嚴(yán)的要求,,狠抓制度落實(shí),,促進(jìn)精細(xì)化管理水平的提升,加強(qiáng)會計(jì)內(nèi)控管理體系建設(shè),,構(gòu)成齊抓共管的內(nèi)控管理格局,。

強(qiáng)化突擊檢查,,突出檢查的隨機(jī)性,以不打招呼突擊檢查為主要形式,,在資料上,,突出重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節(jié),、重點(diǎn)崗位,、重點(diǎn)時(shí)段等容易發(fā)生問題和案件的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的檢查。完善制約機(jī)制,,防范對賬風(fēng)險(xiǎn),,明確職責(zé)義務(wù),加快對帳進(jìn)度,,強(qiáng)化對賬管理,,切實(shí)防范對賬風(fēng)險(xiǎn)。關(guān)注細(xì)節(jié),,持續(xù)改善,,提高管理效果,扎實(shí)開展創(chuàng)“三鐵”活動,,全面提高會計(jì)內(nèi)捏管理水平,,強(qiáng)化全行創(chuàng)“三鐵’活動的氛圍,有效推動活動的開展,。

三,、案件專項(xiàng)治理縱深發(fā)展。

穩(wěn)步推進(jìn)案件專項(xiàng)治理活動向縱深發(fā)展,,還需要強(qiáng)化對專項(xiàng)治理活動的領(lǐng)導(dǎo),、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)工作,,制定切實(shí)可行的實(shí)施細(xì)則,,一級抓一級,層層抓落實(shí),,有計(jì)劃,、有步驟、有重點(diǎn)地開展案件專項(xiàng)治理工作,。強(qiáng)化對重點(diǎn)業(yè)務(wù),、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)單位進(jìn)行重點(diǎn)治理,認(rèn)真履行案件專項(xiàng)治理的職責(zé),,指導(dǎo),、督促本條線做好對重點(diǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的治理。強(qiáng)化整章建制,,按照邊檢查,、邊整改和建立預(yù)防案件長效機(jī)制的要求,,在專項(xiàng)治理活動中開展對規(guī)章制度的專項(xiàng)清理、修訂和完善工作,,構(gòu)成用制度管人,、按制度辦事的內(nèi)控機(jī)制,對無章可循的,,要抓緊制定規(guī)范的操作規(guī)程,,杜絕管理“斷層”和風(fēng)險(xiǎn)控制“盲區(qū)”;對不適應(yīng)發(fā)展變化要求的現(xiàn)有規(guī)章要及時(shí)進(jìn)行修訂和完善,持續(xù)管理的連續(xù)性和風(fēng)險(xiǎn)的可控性,。強(qiáng)化基礎(chǔ)管理工作,,要把基礎(chǔ)管理擺在與業(yè)務(wù)拓展同等重要的位置,大力推進(jìn)全面風(fēng)險(xiǎn)管理,,不斷提高發(fā)展質(zhì)量,。各單位要認(rèn)真查找內(nèi)控管理中的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,要回顧基礎(chǔ)管理檢查工作發(fā)現(xiàn)的問題,,集中時(shí)光,、人員和精力,認(rèn)真梳理存在的問題,,分析問題存在的原因,,制定切實(shí)可行的整改方案,落實(shí)整改,。

制度是規(guī)范人的行為的保證,,是相互控制的基礎(chǔ),員工之間,、部門之間,、上下級之間要相互控制監(jiān)督,建立一種制度防范長效機(jī)制,。強(qiáng)化職責(zé)意識教育,,抓住時(shí)機(jī),以高度的政治職責(zé)感,,從本單位抓起,從自我做起,,樹立服務(wù)意識,、合規(guī)意識、品牌意識,,做到科學(xué)發(fā)展,、規(guī)范發(fā)展,透過開展案件專項(xiàng)治理活動,,到達(dá)全行員工合規(guī)經(jīng)營理念,,遵章守紀(jì)意識和防控案件意識明顯增強(qiáng),,實(shí)現(xiàn)案件專項(xiàng)治理的任務(wù)目標(biāo)。

管理是商業(yè)銀行經(jīng)營發(fā)展的根本,,迸一步強(qiáng)化會計(jì)內(nèi)控管理,,深化內(nèi)部機(jī)制改革,全面加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè)和執(zhí)行力建設(shè),,努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)控制”目標(biāo),,確保各項(xiàng)經(jīng)營管理工作安全穩(wěn)健運(yùn)行。

銀行案防工作總結(jié)5

通過對總行視頻會議和建總函_,、建總函合規(guī)經(jīng)營”方面的學(xué)習(xí),,使我有了很大的收獲,現(xiàn)將學(xué)習(xí)心得匯報(bào)如下:

一,、學(xué)習(xí)合規(guī),,提高認(rèn)識。

首先,,我們學(xué)府分理處召開了全體員工的專項(xiàng)會議,,對市行下發(fā)的“__視頻會議和建總函__號、建總函__號文件”,,以及合規(guī)經(jīng)營有關(guān)文件進(jìn)行了全面而又認(rèn)真的學(xué)習(xí),,尤其是對“合規(guī)手冊”進(jìn)行了全面的了解和掌握,為此我還認(rèn)真地做了學(xué)習(xí)筆記,,使得我和同事們對合規(guī)經(jīng)營有了更加深刻的認(rèn)識,。

其次,通過學(xué)習(xí),,糾正了我以往“重經(jīng)營,、輕管理”的錯(cuò)誤認(rèn)識。與同事們達(dá)成了一種共識:即:微小的違規(guī)行為會積累成嚴(yán)重的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),,嚴(yán)重的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)會使建行經(jīng)營遭受創(chuàng),,甚至導(dǎo)致生存危機(jī)。而加強(qiáng)合規(guī)管理可以減少違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)或違規(guī)而被處罰的損失,,還可以保護(hù)員工少犯錯(cuò)誤,,激發(fā)員工奉獻(xiàn)價(jià)值。

最后,,由于加強(qiáng)了合規(guī)管理最終吸引到更多的優(yōu)質(zhì)客戶來我單位,,擴(kuò)大客戶回報(bào)價(jià)值,還可以增強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)的持續(xù)競爭力,,提高建行的聲譽(yù),。

二、及時(shí)整改,亡羊補(bǔ)牢,。

通過學(xué)習(xí),,我對自己在“#年網(wǎng)銀事件”的錯(cuò)誤上有了更加深刻的認(rèn)識和領(lǐng)悟。事情發(fā)生在__年末,,當(dāng)時(shí)我單位為了完成網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)交易量,,動員全單位上下人員都想辦法,為網(wǎng)銀這一新興業(yè)務(wù)努力做營銷工作,,力爭將該項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)完成,。我是對工作很勤奮的人,為此我下了很大的心血對客戶進(jìn)行了大力宣傳,,但是,,由于當(dāng)時(shí)網(wǎng)上銀行是剛剛開始發(fā)展,客戶對這項(xiàng)新興業(yè)務(wù)的心理接受能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,加之當(dāng)時(shí)臨近年末,,距市行下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)還相差甚遠(yuǎn),為此,,我們?nèi)w員工都非常著急,。銀行合規(guī)心得體會后來大家聽說可以在網(wǎng)上進(jìn)行自由劃款,而且不受任何限制,,于是大家就商量都將自己賬戶的存款在兩個(gè)帳戶之間來回劃轉(zhuǎn),。當(dāng)時(shí)我也認(rèn)為這些均是合法的帳戶,錢也都是合法的資金,,在網(wǎng)上正常的劃轉(zhuǎn),,既能熟悉網(wǎng)銀業(yè)務(wù),又能爭取將該項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)完成,,于是我也學(xué)著在網(wǎng)上做了幾筆這樣的劃轉(zhuǎn),。但在今年4月份,經(jīng)過內(nèi)審檢查后才知道,,這樣做是屬于虛假的網(wǎng)上交易,。當(dāng)時(shí)我還有些不理解,存款自由,、取款自愿,,這是我們一貫奉行的原則。但是通過這次合規(guī)學(xué)習(xí),,我深深感受到了自己對合規(guī)經(jīng)營意識的缺乏和對規(guī)章制度的學(xué)習(xí)有很大的不足,,也為自己的無知犯錯(cuò)而深深懊惱不已。盡管辦理的筆數(shù)不多,,金額也不大,有沒給建行造成什么損失,但畢竟也是一種網(wǎng)絡(luò)資源的浪費(fèi),。而且更突出地體現(xiàn)出我對合規(guī)意識的淡薄與有關(guān)法規(guī)的無知,。今后我將吸取這個(gè)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),再不做這種“只顧小家而損害大家的行為,,”要在合規(guī)經(jīng)營上,,狠下工夫,將合規(guī)合法作為網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營的第一要旨來抓,,在工作中嚴(yán)格遵照建行的規(guī)章制度辦事,。發(fā)生上訴事件后,我也進(jìn)行了認(rèn)真的整改,。首先,,將自己的違規(guī)賬戶進(jìn)行了全面的清理,又對本單位所有員工的賬戶以及親戚,、朋友的賬戶也進(jìn)行了認(rèn)真梳理,,將其中存在風(fēng)險(xiǎn)的可疑類賬戶進(jìn)行銷戶處理,并杜絕今后此類賬戶的發(fā)生,。其次,,牢固樹立合規(guī)人人有責(zé),從我做起的觀念,,從現(xiàn)在做起,,員工間相互監(jiān)督,在全員認(rèn)識中形成合規(guī)有理,,違規(guī)有害,,違法有罪的思想觀念。最后,,合規(guī)經(jīng)營需要建立長效機(jī)制,,我和我單位的員工將合規(guī)經(jīng)營意識深入我們的每一天經(jīng)營和每一筆業(yè)務(wù)當(dāng)中,將合規(guī)和監(jiān)管有效互動起來,,干部,、員工互相監(jiān)督,相互監(jiān)管,,對堅(jiān)持合規(guī)的給予表彰,,對違規(guī)行為堅(jiān)決抵制,絕不搞下不為例的姑息縱容,。

三,、合規(guī)經(jīng)營,初見成效,。

通過正確認(rèn)識和整改后,,這段時(shí)間我們單位的合規(guī)工作取到了一些可喜的效果。首先,合規(guī)經(jīng)營最大限度地減少了員工在業(yè)務(wù)操作中易犯的工作失誤和瀆職,,保護(hù)了員工工作的積極性,。自從進(jìn)行合規(guī)要求以來,我單位的柜面業(yè)務(wù)差錯(cuò)率下降了%,,一些由于工作疏忽而易犯的小毛病,,在員工互相監(jiān)督下,得到明顯改善,。成功堵截了用假身份證開戶事件5起,,婉拒因證件不齊而要求違規(guī)存取款事件35起,人情違規(guī)辦業(yè)務(wù)43起,,截獲假幣65筆,,金額達(dá)4865元。現(xiàn)金庫存超限額情況預(yù)警通報(bào)也再也看不到我單位的身影了,。盡管在剛開始執(zhí)行合規(guī)管理的時(shí)候遇到個(gè)別客戶的不理解,,甚至發(fā)生投訴事件,但最終都得到了客戶的認(rèn)可,。合規(guī)經(jīng)營創(chuàng)造價(jià)值,。我們做過調(diào)查,問客戶為什么我單位人很多,,還需要排隊(duì),,而不去別的人少的單位辦理業(yè)務(wù)?得到的回答都比較一致:“你們單位比較正規(guī)。”我們在做基金業(yè)務(wù)宣傳的時(shí)候,,也從不給客戶許諾,,更不做某某基金買了會有多少、多少的回報(bào)的誤導(dǎo)性宣傳,,相反,,總是在委婉地告戒客戶注意防范風(fēng)險(xiǎn)。但我單位的基金銷售量并沒有因此而減少,,相反還在遞增,。這就應(yīng)了一句俗語:“黃金有價(jià),誠信無價(jià)”,。所以我的感覺在建行更應(yīng)該遵從“黃金有價(jià)合規(guī)無價(jià)”的服務(wù)原則,。因?yàn)榇蠖鄶?shù)客戶是不會青睞那些經(jīng)常違規(guī)或被處罰的銀行的,他們更會忠誠地選擇對他們服務(wù)周到又有安全感的銀行,,只有合規(guī)的銀行才能增強(qiáng)其持續(xù)競爭力,,而這種競爭力恰恰是給我們銀行帶來財(cái)富收入和剩余價(jià)值的不懈源泉,更能夠提升了我們建行在客戶中的信譽(yù)和社會地位,。

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