在人們越來越相信法律的社會中,，合同起到的作用越來越大,，它可以保護民事法律關系,。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇1

聘用單位（以下簡稱甲方）：

受聘人（以下簡稱乙方）：身份證號碼：

受聘崗位：

甲方（聘用單位） 決定聘用乙方（受聘人）從事相關工作，經甲,、乙雙方協商一致,，達成如下協議：

一、聘用期限：

自_______年____月____日至______年____月____日止,，聘期年,，其中含試用期自______年____月____日至______年____月____日止,，共____月。聘期滿前一個月經甲乙雙方認可協商后可續(xù)簽合同,。

二,、待遇與獎懲

1、試用期月工資為：_________元,。

2,、正式聘用期月工資為：_________元。

3,、正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)由甲方辦理,。

4、聘用期享受所在部門（科室）相應職稱獎金,，具體數額根據工作業(yè)績制定,，報院財務備案。

三,、甲方的權力與義務：

1,、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品,，由具體聘用部門負責安排,。

2、及時按相關標準向乙方兌現工資及獎懲資金,。

3,、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方,；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時,，甲方有權單方面解除聘用，同時應提前15天通知乙方,，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現,。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定,，不參照本條款,。

4、對相關技術工作,，依法要求相應資格證及其他證件的,，甲方有權要求乙方提供并備查，同時協助指導乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生,、技師由醫(yī)務科,，護士由護理部,，其他人員由院辦公室協助指導）。

四,、乙方的權力與義務：

1,、試用期內乙方可根據情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方,，作好各方面交接工作,。聘用期內原則上不準辭職，無故提出辭職者,，須提前30天通知甲方并作好各項交接工作,，交接后30日內領取相應工資等報酬。

2,、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,，須在試用期內積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展,。

3,、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,、相關技術操作規(guī)程,，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班,、加班等工作不得無理拒絕,。

4、工作時間同本院在職職工,，除法定的節(jié)假日之外,，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的,，須征得部門負責人同意后,，按本院請假制度辦理，根據具

體時間扣除相應工資,。未經同意自行休息者,，按曠工對待。

5,、不得將甲方的技術資料,、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則承擔相應的法律及經濟責任,。

6,、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系，并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量,。

7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,，或未經甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人,，一經發(fā)現按物品價格雙倍賠償,；情節(jié)嚴重者，移交公安機關處理,。

8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯,、糾紛甚至事故者,，乙方承擔相應后果，必要時甲方可單方面解聘,。

9,、乙方在合同期內由甲方出資培訓，培訓期后五年內不得離開,，如果離開乙方需雙倍賠償甲方培訓費用,。

五、違約責任：

此合同甲,、乙雙方應嚴格執(zhí)行,，如若違約,，違約方按國家現行有關規(guī)定承擔違約責任,。

六、合同生效與終止：

1,、本合同自甲,、乙雙方簽字之日起生效。

2,、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,，雙方協商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內辦理,，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限,。

七、合同簽署與爭議：

1,、具體程序為：

（1）部門負責人提出聘用申請及人選建議,；

（2）醫(yī)務科、護理部,、辦公室按所需條件認可,；

（3）院務會討論決定試用或聘用；

（4）乙方將畢業(yè)證,、執(zhí)業(yè)證,、身份證復印件交醫(yī)務科,、護理部或辦公室；

（5）甲方具體部門負責人與乙方商定工資標準并簽字認可,；

（6）院方簽署并蓋章后生效,，連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存，其余由甲方具體部門,、乙方各執(zhí)一份,。

2、未盡事宜雙方協商解決,，若各方對合同內容出現爭議,，各方應首先選擇協商方式解決，如協商無效可考慮由仲裁機構仲裁,。

九,、本合同一式三份，甲方具體部門,、乙,、甲方人事處各一份。

甲方負責人（簽章）：

_______年____月____日

具體應聘部門負責人：

_______年____月____日

乙方（簽字）：

_______年____月____日

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇2

甲方(診所)：

乙方(醫(yī)生)：

身份證號碼： 電話：

根據《中華人民共和國勞動法》,，甲,、乙雙方在自愿、平等,，協商一致的基礎上,，簽訂聘用合同如下：

一、甲方擁有 門診營業(yè)執(zhí)照,， 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,。

二、合同期限

1,、本合同自簽訂之日起生效,，有效期為一年(自20xx年9月4日至 20xx年9月3日)。

2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿,，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同,。

三、工作崗位

1,、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷,，聘用乙方在門診崗位，從事診療工作,。乙方專業(yè)職務為主任醫(yī)師,。

2,、甲方有權根據實際需要安排乙方工作，乙方應服從甲方工作安排,。

四,、聘用條件

乙方的聘用條件如下，

(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：

(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)

五,、工作時間：甲方根據診所醫(yī)療工作特點,，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據需要具體安排,，每周工作在40小時以內,，每周休息一天。國家法定假日按相關法律執(zhí)行,。

六,、勞動報酬

乙方的報酬實行月工資制，按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行,，每月5000元,，效益提成另計。工資于次月15日前發(fā)放

七,、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護

1、甲方根據國家有關法律法規(guī),，建立安全醫(yī)療制度,。并通過有效方式及時告知乙方。乙方應嚴格遵守甲方的安全醫(yī)療制度,。

2,、雙方嚴禁違章作業(yè),，防止診療過程中的事故發(fā)生,，減少職業(yè)危害。

3,、甲方根據崗位需要及有關醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護措施,。

4、乙方有權依照相關法律法規(guī)就醫(yī)療安全,、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議,，甲方應積極響應或采納。

八,、合同的變更,、解除和違約責任

1、經甲,、乙雙方協商同意后方可變更合同,，變更后的合同內容或有關條款經雙方簽章后即可生效,。

2、有下列情況之一者或其它原因,，乙方可通知甲方解除本合同,，但需于一月前提出書面申請。

(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬或違反本合同相關條款的,。

(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作,。

3、雙方合同終止,，甲方應按乙方實際工作時間結清勞動報酬,。

九、勞動爭議處理及其他

1,、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議,，應協商解決;協商不成或不愿協商的，可向當地人民法院起訴,。

2,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字,、蓋章后生效。

甲方(蓋章)： 乙方簽名：

法人代表簽名：

合同簽訂日期：

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇3

受聘人（以下簡稱乙方）：

身份證號碼：

聯系電話：

受聘崗位：醫(yī)生護士技師其他

受聘人的擔保人（以下簡稱丙方）：

身份證號碼：

茲有聘用單位（甲方）：___決定聘用乙方（受聘人）：___從事相關工作,，經甲,、乙雙方協商一致，達成如下協議：

自___年___月___日至___年___月___日止,，聘期壹年,，其中含試用期自___年___月___日至___年___月___日止，共___月,。聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續(xù)簽合同,。

1、試用期月工資為：醫(yī)生___元,、護士___元,、技師___元、其他___元,。

2,、正式聘用期月工資為：醫(yī)生___元、護士___元,、技師___元,、其他___元。

3、考慮到醫(yī)療風險及工作的持續(xù),、穩(wěn)定,，每月工資扣除50元作為保證金，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還,。

4,、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用,，具體手續(xù)乙方自行辦理,。

5、聘用期享受所在部門（科室）相應職稱獎金,，具體數額科室根據工作表現在本院連續(xù)工作時間長短自定,，報院財務備案,。

6,、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼與正式職工相同,。

7,、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律,、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時，等同于本院職工標準實施獎罰,。

1,、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品,，由具體聘用部門負責安排,。

2、及時按相關標準向乙方兌現工資及獎懲資金,。

3,、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方,；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時,，甲方有權單方面解除聘用，同時應提前15天通知乙方,，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現,。此款中提前通知期限對財物,、信息等特殊部門視具體情況而定,，不參照本條款。

4,、對相關技術工作,，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方提供并備查，同時協助指導乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生,、技師由醫(yī)務科,，護士由護理部，其他人員由院辦公室協助指導）,。

5,、聘用期內如乙方工作積極主動，工作能力強,，或對本院的發(fā)展作出了突出貢獻,，同時符合用人調入標準，雙方自愿的前提下,，可考慮辦理調動手續(xù),。

1、試用期內乙方可根據情況隨時提出解除聘用,，但需提前7天通知甲方,，作好各方面交接工作。聘用期內原則上不準辭職,，無故提出辭職者,，需提前15天通知甲方并作好各項交工作，交接后30日內領取相應工資等報酬,，但保證金不再退還,。

2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),，利于聘用期工作的開展。

3,、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程,，服從甲方的工作安排,，尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕,。

4,、工作時間同本院在職職工，除法定的節(jié)假日之外,，不再享受其他休假,，確有特殊情況需要休息的，須征得部門負責人同意后,，按本院請假制度辦理,，根據具體時間扣除相應工資。未經同意自行休息者，7天以內按曠工對待,，超過7天甲方有權單方面解聘,，當月工資獎金及全部保證金等均扣除。

5,、不得將甲方的技術資料,、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任,。

6,、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系，并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量,。

7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經甲方同意將其轉借,、饋贈及移交他人,。

8、乙方因違章操作或疏忽大意,、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯,、糾紛甚至事故者，乙方承擔相應后果,，必要時甲方單方面解聘,，扣除保證金。

此合同甲,、乙雙方應嚴格執(zhí)行,，如若違約，違約方按國家現行有關規(guī)定承擔違約責任,。丙方自愿為乙方提供擔保,，并對乙方因本人原因給甲方造成的經濟損失承擔連帶賠償責任。

1,、本合同自三方簽字之日起生效（無丙方時則甲乙雙方簽字之日始）,。

2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,，雙方協商愿意續(xù)簽者,，需在期滿前壹月內辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限,。

1,、具體程序為：

（1）部門負責人提出聘用申請及人選卡議；

（2）醫(yī)務科,、護理部,、辦公室按所需條件認可,；

（3）院務會討論決定試用或聘用,；

（4）乙方將畢業(yè)證,、執(zhí)業(yè)證醫(yī)務人員聘用合同及各項規(guī)定身份證復印峻交醫(yī)務科、護理部或辦公室,；

（5）甲方具體部門負責人與乙方商定工資標準并簽字認可,；

（6）院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復印峻留甲方人事處備存,，其余由甲方具體部門,、乙方、丙方（無丙方時省略）各執(zhí)一份,。

2,、未盡事宜雙方或三方協商解決，若各方對合同內容出現爭議,，各方應首先選擇協商方式解決,，如協商無效可考慮由仲裁機構仲裁。

本合同一式四份,，甲方具體部門,、乙、丙三方,，甲方人事處各一份（無丙方時為一式三份）,。

甲方（蓋章）：________________

代表人（簽字）：______________

乙方：_________________________

身份證號碼：__________________

丙方：_________________________

_________年________月_______日

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇4

聘用單位（以下簡稱甲方）：

具體部門：電話：

受聘人（以下簡稱乙方）：身份證號碼：聯系電話：

受聘崗位：醫(yī)生（）護士（）技師（）其他（）

受聘人的擔保人（以下簡稱丙方）：身份證號碼：

茲有聘用單位（甲方）：決定聘用乙方（受聘人）：從事相關工作，經甲,、乙雙方協商一致,，達成如下協議：

自年月日至年月日止，聘期壹年,，其中含試用期自年月日至年月日止,，共月。聘期滿前壹月

經甲乙雙方認可協商后可續(xù)簽合同,。

1,、試用期月工資為：醫(yī)生元、護士元,、技師元,、其他元。

2,、正式聘用期月工資為：醫(yī)生元,、護士元、技師元,、其他元,。

3,、考慮到醫(yī)療風險及工作的持續(xù)、穩(wěn)定,，每月工資扣除50元作為保證金,，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。

4,、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理,。

5,、聘用期享受所在部門（科室）相應職稱獎金，具體數額科室根據工作表現在本院連續(xù)工作時間長短自定,，報院財務備案,。

6、正式聘用期內勞保,、值班及加班補貼與正式職工相同,。

7、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律,、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時,，等同于本院職工標準實施獎罰。

1,、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所,、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排,。

2,、及時按相關標準向乙方兌現工資及獎懲資金。

3,、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用,，但需提前7天通知乙方；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時,，甲方有權單方面解除聘用,，同

時應提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現,。此款中提前通知期限對財物,、信息等特殊部門視具體情況而定，不參照本條款,。

4,、對相關技術工作，依法要求相應資格證及其他證件的,，甲方有權要求乙方提供并備查,，同時協助指導乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生,、技師由醫(yī)務科，護士由護理部,，其他人員由院辦

公室協助指導）,。

5、聘用期內如乙方工作積極主動,，工作能力強,，或對本院的發(fā)展作出了突出貢獻,，同時符合用人調入標準,，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調動手續(xù),。

1,、試用期內乙方可根據情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方,，作好各方面交接工作,。聘用期內原則上不準辭職，無故提出辭職者,，需提前15天通知甲方并作好各項交接

工作,，交接后30日內領取相應工資等報酬，但保證金不再退還,。

2,、試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),，利于聘用期工作的開展,。

3、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動紀律,、相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排,，尤其對必要的值班,、加班等工作不得無理拒絕。

4,、工作時間同本院在職職工,，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假,，確有特殊情況需要休息的,，須征得部門負責人同意后，按本院請假制度辦理,，根據具體時間扣除相應工資

,。未經同意自行休息者,，7天以內按曠工對待，超過7天甲方有權單方面解聘,，當月工資獎金及全部保證金等等均扣除,。

5、不得將甲方的技術資料,、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。

6,、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系,，并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量。

7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,，或未經甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人,。

8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯,、糾紛甚至事故者,，乙方承擔相應后果，必要時甲方單方面解聘,，扣除保證金,。

·學校臨時工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·經紀人聘用合同 ·教師聘用合同

此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行,，如若違約,，違約方按國家現行有關規(guī)定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保,，并對乙方因本人原因給甲方造成的經濟損失承擔連帶賠償責任,。

1、本合同自三方簽字之日起生效（無丙方時則甲乙雙方簽字之日始）,。

2,、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協商愿意續(xù)簽者,，需在期滿前壹月內辦理,，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。

1,、具體程序為：（1）部門負責人提出聘用申請及人選建議,，（2）醫(yī)務科、護理部,、辦公室按所需條件認可,，（3）院務會討論決定試用或聘用,，（4）乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證

醫(yī)務人員聘用合同及各項規(guī)定

身

份證復印件交醫(yī)務科,、護理部或辦公室,。（5）甲方具體部門負責人與乙方商定工資標準并簽字認可，（6）院方簽署并蓋章后生效,，連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存,，

其余由甲方具體部門、乙方,、丙方（無丙方時省略）各執(zhí)一份,。

2、未盡事宜雙方或三方協商解決,，若各方對合同內容出現爭議,，各方應首先選擇協商方式解決,，如協商無效可考慮由仲裁機構仲裁,。

九、本合同一式四份,，甲方具體部門,、乙、丙三方,，甲方人事處各一份（無丙方時為一式三份）,。

甲方負責人（簽章）：年月日

具體應聘部門負責人：年月日

乙方（簽）：年月日

丙方（簽）：年月日

附：聘用專業(yè)技術人員條件

1、擁護黨的領導,，熱愛本職工作,，服從科室安排。

2,、醫(yī)生必須是正規(guī)院校畢業(yè)的本科或大專生,，護士必須是正規(guī)院校畢業(yè)的中專以上學歷。

3,、必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師（執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）或執(zhí)業(yè)護師,、技師資格，畢業(yè)不足一年者除外,。

附件1聘用制臨時工管理規(guī)定

一,、所有臨時工必須與醫(yī)院簽署“聘用合同書”，有擔保人時要求擔保人同時簽定“聘用臨時工擔保責任書”,。合同書簽字生效后,，院科按合同規(guī)定發(fā)放工資及實施獎

懲。

二,、工資規(guī)定：試用期月工資醫(yī)生,、護士,、技師均為-元，正式聘用期月工資為醫(yī)生-元,，護士與技師為-元,，具體數額由科負責人于此范圍自定。

三,、獎金規(guī)定：試用期不享受任何獎金,，正式聘用期享受所在部門相應職稱獎金，具體數額由科室根據工作表現及連續(xù)聘用期限自定,，報院財務備案,。

四、正式聘用期內勞保,、值班及加班補貼與本院正式職工相同,。

五、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律,、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時,，等同于本院職工標準實施獎罰。

六,、試用及聘用程序：部門負責人提出人選建議→醫(yī)務科,、護理部、辦公室按所需條件確認→院務會討論決定試用（聘用）→乙方將相關證件復印交辦公室備存→部門負責人與聘

用（試用）人員商定工資標準并簽定合同認可（有擔保人時同時簽署擔保責任書）→院方簽署并蓋章后生效,。

附三：聘用臨時工擔保責任書

１,、為確保醫(yī)院醫(yī)療安全，我愿為同志作擔保人,。

２,、在同志合同期內，保證負責教育和督促被保人認真執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度和嚴格履行合同中屬于乙方責任的各項條款,。

３,、在合同期內，被保人未履行合同中任一條款給甲方造成經濟損失時,，愿負連帶賠償責任,；被保人發(fā)生其他違法行為時，根據案情嚴重程度,，愿接受相應的行政處理,。

４、本《擔保責任書》一式三份,，擔保人留存一份,，被擔保臨時工一份，醫(yī)院辦公室一份。

擔保人簽字：

用人部門蓋章：

年月日

年月日

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇5

聘用單位(以下簡稱甲方)： 聯系電話：

受聘人(以下簡稱乙方)： 身份證號碼： 聯系電話： 受聘崗位：

茲有聘用單位(甲方)：決定聘用乙方(受聘人)：從事口腔醫(yī)療工作,，經甲,、乙雙方協商一致，達成如下協議：

一,、聘用期限：

自20xx年11月1日至20xx年10月31日止,，聘期壹年。聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續(xù)簽合同,。

二,、工資待遇與獎懲

正式聘用期年工資為：16000元，請假時間不扣工資,。

三,、甲方的權力與義務：

1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所,、設施及必要的用品,，由具體聘用部門負責安排。

2,、及時按標準向乙方兌現工資及獎懲資金,。

3、按照口腔診所工作要求,，甲方有權要求乙方提供資格證及其他證件,，乙方提供并備查，同時協助指導乙方辦理具體

四,、乙方的權力與義務：

1、簽署合同后,，乙方辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),，利于聘用期工作的開展。

2,、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程,，服從甲方的工作安排,。在診所工作期間，對診所的技術工作具有指導的義務,。

3,、乙方因事需要請假，甲方應予以批準,，并不扣除乙方工資,。因乙方不在診所的情況下，甲方聘請的人員在工作中出現的醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故,，乙方不承擔任何醫(yī)療和民事的法律責任,。

五、違約責任：

此合同甲,、乙雙方應嚴格執(zhí)行,，如若違約，違約方按國家現行有關規(guī)定承擔違約責任,。

六,、合同生效與終止：

1、本合同自雙方簽字之日起生效,。

2,、合同終止于聘用期滿之日，雙方協商愿意續(xù)簽者,，需在期滿前壹月內辦理,，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。

七,、合同簽署與爭議：

1,、具體程序為：

(1)甲方提出聘用申請，

(2)乙方同意

(3)乙方將醫(yī)師資格證書,、醫(yī)務人員聘用合同及身份證復印件交于甲方,。

(4)甲方和乙方簽署生效。

2,、未盡事宜雙方協商解決,。

八、本合同一式2份,，甲,、乙方各一份

甲方負責人:

乙方負責人:

年月日：

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇6

聘用單位（以下簡稱甲方）：

具體部門： 電話：

受聘人（以下簡稱乙方）： 身份證號碼： 聯系電話：

受聘崗位：醫(yī)生（ ）護士（ ）技師（ ）其他（ ）

受聘人的擔保人（以下簡稱丙方）： 身份證號碼：

茲有聘用單位（甲方）： 決定聘用乙方（受聘人）： 從事相關工作，經甲,、乙雙方協商一致,，達成如下協議：

自 年 月 日至 年 月 日止，聘期壹年,，其中含試用期自 年 月 日至 年 月 日止,，共 月。聘期滿前壹月

經甲乙雙方認可協商后可續(xù)簽合同,。

1,、試用期月**為：醫(yī)生 元、護士 元,、技師 元,、其他 元,。

2、正式聘用期月**為：醫(yī)生 元,、護士 元,、技師 元、其他 元,。

3,、考慮到醫(yī)療風險及工作的持續(xù)、穩(wěn)定,，每月**扣除50元作為保證金,，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。

4,、試用期與正式聘用期月**中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理,。

5,、聘用期享受所在部門（科室）相應職稱獎金，具體數額科室根據工作表現在本院連續(xù)工作時間長短自定,，報院財務備案,。

6、正式聘用期內勞保,、值班及加班補貼與正式職工相同,。

7、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律,、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時,，等同于本院職工標準實施獎罰。

1,、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所,、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排,。

2、及時按相關標準向乙方兌現**及獎懲資金,。

3,、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方,；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時,，甲方有權單方面解除聘用，同 時應提前15天通知乙方,，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的**等費用兌現,。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定，不參照本條款,。

4,、對相關技術工作，依法要求相應資格證及其他證件的,，甲方有權要求乙方提供并備查,，同時協助指導乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生、技師由醫(yī)務科,，護士由護理部,，其他人員由院辦 公室協助指導）。

5,、聘用期內如乙方工作積極主動,，工作能力強，或對本院的發(fā)展作出了突出貢獻,，同時符合 用人調入標準,，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調動手續(xù),。

1,、試用期內乙方可根據情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方,，作好各方面交接工作,。聘用期內原則上不準辭職，無故提出辭職者,，需提前15天通知甲方并作好各項交接 工作,，交接后30日內領取相應**等報酬，但保證金不再退還,。

2,、試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),，利于聘用期工作的開展,。

3、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動紀律,、相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排,，尤其對必要的值班,、加班等工作不得無理拒絕。

4,、工作時間同本院在職職工,，除法定的節(jié)假日之外,，不再享受其他休假，確有特殊情況需

要休息的,，須征得部門負責人同意后,，按本院請假制度辦理，根據具體時間扣除相應** ,。未經同意自行休息者,，7天以內按曠工對待，超過7天甲方有權單方面解聘,，當月**獎金及全部保證金等均扣除,。

5、不得將甲方的技術資料,、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。

6,、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系,，并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量。

7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,，或未經甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人,。

8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯,、糾紛甚至事故者,，乙方承擔相應后果，必要時甲方單方面解聘,，扣除保證金,。

此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行,，如若違約,，違約方按國家現行有關規(guī)定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保,，并對乙方因本人原因給甲方造成的經濟損失承擔連帶賠償責任,。

1、本合同自三方簽字之日起生效（無丙方時則甲乙雙方簽字之日始）,。

2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,，雙方協商愿意續(xù)簽者,，需在期滿前壹月內辦理,，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。

1,、具體程序為：（1）部門負責人提出聘用申請及人選建議,，（2）醫(yī)務科、護理部,、辦公室按所需條件認可,，（3）院務會討論決定試用或聘用，（4）乙方將畢業(yè)證,、執(zhí)業(yè)證,、身

份證復印件交醫(yī)務科、護理部或辦公室,。（5）甲方具體部門負責人與乙方商定**標準并簽字認可,，（6）院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存,， 其余由甲方具體部門,、乙方、丙方（無丙方時省略）各執(zhí)一份,。

2,、未盡事宜雙方或三方協商解決，若各方對合同內容出現爭議,，各方應首先選擇協商方式解決,，如協商無效可考慮由仲裁機構仲裁。

甲方負責人（簽章）： 年 月 日

具體應聘部門負責人： 年 月 日

乙方（簽）： 年 月 日

丙方（簽）： 年 月 日

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇7

甲方______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))

負責人：乙方姓名_____

身份證號碼__ _ _ 文化程度_____ 專業(yè)資質_____

根據《安徽省村衛(wèi)生室改革實施方案》和《廣德縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理實施方案》及其《實施細則》規(guī)定,，經甲乙雙方協商,，甲方聘用乙方在本村衛(wèi)生室工作，特簽定本合同,。

一,、合同期限貳年，自20xx年12月1日至20xx年11月30日止,。

二,、乙方根據甲方安排，從事以下工作任務：

1,、負責傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記,、報告;

2、協助做好孕產婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理;

3,、開展健康教育,，向村民宣傳衛(wèi)生保健知識;

4、參與農民健康檔案的建立與更新,，配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好高血壓,、糖尿病,、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄;

5、協助做好兒童免疫規(guī)劃預防接種,，老年人保健,，結核病、艾滋病等傳染病防治,，村級愛國衛(wèi)生運動實施;

6,、積極宣傳新農合政策，協助做好參合農民醫(yī)藥費用報銷補償情況的定期公示工作;

7,、使用適宜技術和國家基本藥物,，做好常見病、多發(fā)病的一般診治,、急重病人的初級救護,、及時轉診和家庭康復指導;

8、衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務;

9,、實施新型農村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌,。

三、乙方在工作期間,，應當遵守甲方制定的勞動和工作紀律,，嚴格執(zhí)行甲方根據國家政策和法規(guī)制定的技術操作規(guī)定，保證工作質量,。

四,、乙方有以下行為之一的，甲方有權解除聘用合同：

1,、年度考核或者聘期考核不合格的;

2,、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;

3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,，發(fā)生責任事故,，或者失職、瀆職,，造成嚴重后果的;

4,、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方,、其他單位工作不能正常進行的;

5,、受到刑罰處罰，或者被勞動教養(yǎng)的,。

甲方負責人簽字： 乙方簽字

年 月 日 年 月 月

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇8

甲方：__________________________

乙方：__________________________

法定代表人：____________________

性別：__________________________

地址：__________________________

出生年月：______________________

身份證號碼：____________________

電話：聯系電話：

甲方根據工作的需要,，聘用乙方從事_________工作，雙方協商一致，簽訂如下聘用合同：

一,、聘用期限

聘用期自______年____月____日起至______年____月____日止,，其中試用期為____個月，試用期日期為：______年月日起至______年____月____日,。

二、工作時間及工資福利待遇：

1,、工作時間：

A,、乙方的工作時間，原則上為每天____小時,，每周休息____天,，甲方可根據醫(yī)院需要與乙方另行協商工作時間。

B,、加班：如甲方根據工作需要,，可安排乙方進行必要加班，并按有關規(guī)定發(fā)給乙方加班工資,；乙方自愿放棄休息日加班的,，不另計加班工資及其它補助，實行補休制,。

2,、聘用待遇：

乙方月聘用待遇：

試用期：基本工資為人民幣_______元，崗位津貼人民幣_______元,，獎金為人民幣_______元,，試用期待遇合計人民幣_______元。

轉正后：基本工資為人民幣_______元,，崗位津貼人民幣_______元,，獎金按績效提成。

3,、待遇發(fā)放：

乙方的待遇按月結算,，甲方應在每月____號前向乙方發(fā)放，乙方應交納的個人所得稅等由甲方按國家有關規(guī)定代扣代繳,。

4,、其他待遇：

三、甲方的權利與義務：

（1）為乙方開展工作提供必要條件,；

（2）對乙方的工作給予指導與合作,；

（3）在現有條件下，為乙方的工作,、生活提供方便,；

（4）向乙方介紹甲方的有關規(guī)章制度；

（5）乙方在甲方行醫(yī)期間的一切醫(yī)療責任視情節(jié)輕重按照法律規(guī)定執(zhí)行,；

（6）開展雙方轉診業(yè)務往來,，滿足不同患者的'診療需求,。

四、乙方的權利與義務

（1）遵守中國的法律,、法規(guī)及診療規(guī)范,、流程等；

（2）遵守甲方規(guī)章制度及各項崗位規(guī)范,；

（3）全力配合醫(yī)院實施營銷計劃,，力爭既定經營目標的實現；

（4）參與科室內部各項規(guī)章制度,、技術規(guī)范和工作流程的制定,、修改完善工作；

（5）參加會診及疑難病例的診療工作,，參與醫(yī)療,、護理的質量控制工作及醫(yī)院的公共衛(wèi)生、醫(yī)療事件的處理工作,；

（7）在本合同期限內,，在甲方提供的條件下從事的醫(yī)學研究所取得的成果皆歸甲方所有。

五,、合同的終止,、變更和延續(xù)：

1、本聘用期滿,，雙方聘用關系即告終止,，雙方經友好協商同意續(xù)簽合同的，在聘用期滿時重新訂立聘用合同,。

2,、經甲、乙雙方充分協商同意后可變更本聘用合同,，變更后的合同內容或有關條款經雙方蓋章或簽字后即生效,。

六、本聘用合同未盡事宜,，雙方應本著友好協商的原則解決,，或另簽定補充協議。

七,、如甲乙雙方產生糾紛,，由甲方所在地的勞動爭議仲裁部門仲裁解決。

八,、本聘用合同自甲,、乙雙方簽字、蓋章后生效；甲,、乙雙方各存一份,。醫(yī)院根據本合同發(fā)給乙方聘書。

甲方（蓋章）：____________乙方簽名：____________

負責人（簽字）：________________

______年____月____日______年____月____日

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇9

聘用單位（以下簡稱甲方）：

具體部門：

電話：

受聘人（以下簡稱乙方）：

身份證號碼：

聯系電話：

受聘崗位：醫(yī)生（）護士（）技師（）其他（）

受聘人的擔保人（以下簡稱丙方）：

身份證號碼：

茲有聘用單位（甲方）：

決定聘用乙方（受聘人）：

從事相關工作,，經甲,、乙雙方協商一致，達成如下協議：

自年月日至年月日止,，聘期壹年,，其中含試用期自年月日至年月日止，共月,。聘期滿前壹月

經甲乙雙方認可協商后可續(xù)簽合同。

1,、試用期月工資為：醫(yī)生元,、護士元、技師元,、其他元,。

2、正式聘用期月工資為：醫(yī)生元,、護士元,、技師元、其他元,。

3,、考慮到醫(yī)療風險及工作的持續(xù)、穩(wěn)定,，每月工資扣除50元作為保證金,，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。

4,、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理,。

5,、聘用期享受所在部門（科室）相應職稱獎金，具體數額科室根據工作表現在本院連續(xù)工作時間長短自定,，報院財務備案,。

6、正式聘用期內勞保,、值班及加班補貼與正式職工相同,。

7、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時,，等同于本院職工標準實施獎罰,。

1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所,、設施及必要的用品,，由具體聘用部門負責安排。

2,、及時按相關標準向乙方兌現工資及獎懲資金,。

3、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用,，但需提前7天通知乙方,；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權單方面解除聘用,，同

時應提前15天通知乙方,，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現。此款中提前通知期限對財物,、信息等特殊部門視具體情況而定,，不參照本條款。

4,、對相關技術工作,，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方提供并備查,，同時協助指導乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生,、技師由醫(yī)務科，護士由護理部,，其他人員由院辦公室協助指導）,。

5、聘用期內如乙方工作積極主動,，工作能力強,，或對本院的發(fā)展作出了突出貢獻，同時符合用人調入標準,，雙方自愿的前提下,，可考慮辦理調動手續(xù)。

四,、乙方的權力與義務：

1,、試用期內乙方可根據情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方,，作好各方面交接工作,。聘用期內原則上不準辭職,，無故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項交接工作,，交接后30日內領取相應工資等報酬,，但保證金不再退還。

2,、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展,。

3,、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,、相關技術操作規(guī)程,，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班,、加班等工作不得無理拒絕,。

4、工作時間同本院在職職工,，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假,，確有特殊情況需要休息的,，須征得部門負責人同意后，按本院請假制度辦理,，根據具體時間扣除相應工資,。未經同意自行休息者，7天以內按曠工對待,，超過7天甲方有權單方面解聘,，當月工資獎金及全部保證金等均扣除。

5,、不得將甲方的技術資料,、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任,。

6,、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系，并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量,。

7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經甲方同意將其轉借,、饋贈及移交他人,。

8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯,、糾紛甚至事故者,，乙方承擔相應后果，必要時甲方單方面解聘,，扣除保證金,。

學校臨時工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·經紀人聘用合同 ·教師聘用合同

此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行,，如若違約,，違約方按國家現行有關規(guī)定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保,，并對乙方因本人原因給甲方造成的經濟損失承擔連帶賠償責任,。

1、本合同自三方簽字之日起生效（無丙方時則甲乙雙方簽字之日始）,。

2,、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協商愿意續(xù)簽者,，需在期滿前壹月內辦理,，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。

醫(yī)務人員聘用合同及各項規(guī)定

身份證復印件交醫(yī)務科,、護理部或辦公室,。

（1）甲方具體部門負責人與乙方商定工資標準并簽字認可，

（2）院方簽署并蓋章后生效,，連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存,，

其余由甲方具體部門、乙方,、丙方（無丙方時省略）各執(zhí)一份,。

2、未盡事宜雙方或三方協商解決,，若各方對合同內容出現爭議,，各方應首先選擇協商方式解決，如協商無效可考慮由仲裁機構仲裁,。

九,、本合同一式四份，甲方具體部門,、乙,、丙三方，甲方人事處各一份（無丙方時為一式三份）,。

甲方負責人（簽章）：年月日

具體應聘部門負責人：年月日

乙方（簽）：年月日

丙方（簽）：年月日

1,、擁護黨的領導,，熱愛本職工作，服從科室安排,。

2,、醫(yī)生必須是正規(guī)院校畢業(yè)的本科或大專生，護士必須是正規(guī)院校畢業(yè)的中專以上學歷,。

3,、必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師（執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）或執(zhí)業(yè)護師、技師資格,，畢業(yè)不足一年者除外,。

一、所有臨時工必須與醫(yī)院簽署“聘用合同書”,，有擔保人時要求擔保人同時簽定“聘用臨時工擔保責任書”,。合同書簽字生效后，院科按合同規(guī)定發(fā)放工資及實施獎懲,。

二,、工資規(guī)定：試用期月工資醫(yī)生、護士,、技師均為-元,，正式聘用期月工資為醫(yī)生-元，護士與技師為-元,，具體數額由科負責人于此范圍自定,。

三、獎金規(guī)定：試用期不享受任何獎金,，正式聘用期享受所在部門相應職稱獎金，具體數額由科室根據工作表現及連續(xù)聘用期限自定,，報院財務備案,。

四、正式聘用期內勞保,、值班及加班補貼與本院正式職工相同,。

五、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律,、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時,，等同于本院職工標準實施獎罰。

六,、試用及聘用程序：部門負責人提出人選建議→醫(yī)務科,、護理部、辦公室按所需條件確認→院務會討論決定試用（聘用）→乙方將相關證件復印交辦公室備存→部門負責人與聘用（試用）人員商定工資標準并簽定合同認可（有擔保人時同時簽署擔保責任書）→院方簽署并蓋章后生效,。

１,、為確保醫(yī)院醫(yī)療安全,，我愿為同志作擔保人。

２,、在同志合同期內,，保證負責教育和督促被保人認真執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度和嚴格履行合同中屬于乙方責任的各項條款。

３,、在合同期內,，被保人未履行合同中任一條款給甲方造成經濟損失時，愿負連帶賠償責任,；被保人發(fā)生其他違法行為時,，根據案情嚴重程度，愿接受相應的行政處理,。

４,、本《擔保責任書》一式三份，擔保人留存一份,，被擔保臨時工一份,，醫(yī)院辦公室一份。

擔保人簽字：

用人部門蓋章：

年月日

年月日

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇10

甲方(診所)：

乙方(醫(yī)生)：

身份證號碼： 電話：

根據《中華人民共和國勞動法》,，甲,、乙雙方在自愿、平等,，協商一致的基礎上,，簽訂聘用合同如下：

一、甲方擁有 門診營業(yè)執(zhí)照,， 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,，。

二,、合同期限

1,、本合同自簽訂之日起生效，有效期為一年(自20xx年9月4日至 20xx年9月3日),。

2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿，甲,、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同。

三,、工作崗位

1,、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在門診崗位,，從事診療工作,。乙方專業(yè)職務為主任醫(yī)師,。

2、甲方有權根據實際需要安排乙方工作,，乙方應服從甲方工作安排,。

四、聘用條件

乙方的聘用條件如下,，

(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：

(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)

五,、工作時間：甲方根據診所醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間,，每天工作時間根據需要具體安排,，每周工作在40小時以內，每周休息一天,。國家法定假日按相關法律執(zhí)行,。

六、勞動報酬

乙方的報酬實行月工資制,，按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行,，每月5000元，效益提成另計,。工資于次月15日前發(fā)放

七,、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1,、甲方根據國家有關法律法規(guī),，建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時告知乙方,。乙方應嚴格遵守甲方的安全醫(yī)療制度,。

2、雙方嚴禁違章作業(yè),，防止診療過程中的事故發(fā)生,，減少職業(yè)危害。

3,、甲方根據崗位需要及有關醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護措施。

4,、乙方有權依照相關法律法規(guī)就醫(yī)療安全,、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議，甲方應積極響應或采納,。

八,、合同的變更、解除和違約責任

1,、經甲,、乙雙方協商同意后方可變更合同,，變更后的合同內容或有關條款經雙方簽章后即可生效。

2,、有下列情況之一者或其它原因,，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請,。

(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬或違反本合同相關條款的,。

(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。

3,、雙方合同終止,，甲方應按乙方實際工作時間結清勞動報酬。

九,、勞動爭議處理及其他

1,、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應協商解決;協商不成或不愿協商的,，可向當地人民法院起訴,。

2、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字、蓋章后生效,。

甲方(蓋章)： 乙方簽名：

法人代表簽名：

合同簽訂日期：

寵物診所醫(yī)生聘用合同篇11

甲方：

乙方：

為認真貫徹執(zhí)行上級衛(wèi)生工作會議的精神,，更好地適應醫(yī)藥衛(wèi)生工作發(fā)展的需要，以加強我衛(wèi)生院內涵建設,，強化目標管理,，提高醫(yī)療質量，改善服務態(tài)度,，確保醫(yī)療安全,，不斷改革和完善衛(wèi)生院管理運行機制，堅持“以人為本,、尊重生命,、關愛健康”為宗旨，優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境為重點,，繼續(xù)深化醫(yī)院管理,，充分調動衛(wèi)生院醫(yī)務工作的積極性，我單位以促進工作,，提高效率,，根據衛(wèi)生院之實際要求，按照會寧縣人事制度之全員聘用制政策，聘你為我衛(wèi)生院門診 職務,，特為你制定以下工作職責和目標：

1.自覺遵守衛(wèi)生行政部門和衛(wèi)生院制定的各項規(guī)章制度,，堅守工作崗位，按時上下班,，不遲到早退,；服從衛(wèi)生院和科室安排的節(jié)假日值班；要熱忱服務于患者,，讓患者要有賓至如歸的感覺,，保持醫(yī)院良好的服務環(huán)境；搞好同事之間的團結協作,；做好本職崗位的衛(wèi)生清潔,，確保環(huán)境優(yōu)雅、財務安等工作,。

2. 履行衛(wèi)生院制定的醫(yī)德醫(yī)風考核制度和績效考核辦法,，

3.對門診病員應以高度的責任心和同情心，及時,、嚴肅,、敏捷、認真地進行診治,，并按要求做好門診記錄,，如是傳染病還應及時做好傳

染病登記和傳染病報告工作，對急診病員,，要嚴密觀察病情變化,，做好各項記錄。

4.對疑難,、危重病員應立即請上級醫(yī)師診視或會診,，迅速制定治療方案。

5.門急診室各類搶救藥品及器械材料要準備完善,，并由專人管理,，放置位置固定，經常檢查,，及時補充,，更新修理和消毒。

6.門急診室各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,，同時建立各種急,、危重病人搶救技術操作規(guī)程。門急診室內保持清潔,，清靜，嚴格執(zhí)行各類消毒制度。

7.門急診室各項記錄要求真實齊全,，凡涉及違法的病員,，在積極救治的同時，必須要向相關部門報告,。

8.對需住院的病人及時開具住院證,，協調聯系住院部做好各項準備工作。

9.完成衛(wèi)生院安排的其他各項工作任務,，如下鄉(xiāng)包村,、建立農村和城鎮(zhèn)居民的健康檔案等各項工作。

10.每周完成疾病譜的排序工作并及時上報公共衛(wèi)生科,。

11.聘期一年,，此合同書一式兩份兩頁，自簽字之日起生效

合同單位：會師鎮(zhèn)衛(wèi)生院本人簽字： （蓋章）（蓋章）

年月日 年 月 日