作為首批“大理鄉(xiāng)村振興試點村”中的一名大學(xué)生村官,，除了感到無上光榮外,，更要有一顆勇于干事創(chuàng)業(yè),，振興鄉(xiāng)村的熱忱之心,。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇大學(xué)生助鄉(xiāng)村振興心得體會范文,，有需要的同學(xué)們，可以參考一下,，希望對你有所幫助。

大學(xué)生助鄉(xiāng)村振興心得體會范文一

人才是社會干事創(chuàng)業(yè)的第一資源,。大學(xué)生則是人才當(dāng)中最主要的力量,。大學(xué)生都是接受了高等教育的人,，其素質(zhì)和能力還是值得信賴的,。近年來,，不少地方對于大學(xué)生越來越重視,。很多農(nóng)村地區(qū),，長年難以擺脫貧困,。關(guān)鍵還是在于人才方面出了不少問題。近日,，一篇名為《讓大學(xué)生成為鄉(xiāng)村振興生力軍》的文章更是旗幟鮮明表達(dá)了大學(xué)生應(yīng)該不斷為鄉(xiāng)村振興助力，促進(jìn)早日實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的發(fā)展戰(zhàn)略,。

很多貧困地區(qū),，貧窮和落后與人才的匱乏和短缺不無關(guān)系,。貧困地區(qū)，受限于諸多的客觀條件,，人才，特別是大學(xué)生難以在一些貧困的農(nóng)村施展才能。更為重要的是,，由于貧窮，導(dǎo)致對于很多鄉(xiāng)村在人才的政策和引入上也很缺乏甚至沒有底氣和勇氣,。對于大學(xué)生的引才工作政策上的缺失，直接就造成了很多偏遠(yuǎn)農(nóng)村人才缺乏,，而大城市往往有顯得人才過剩甚至飽和,。這就是長期以來困擾很多偏遠(yuǎn)農(nóng)村發(fā)展的重要障礙,。因此,，加強人才工作,，讓大學(xué)生不斷在鄉(xiāng)村振興上助力,，往往就能破解很多鄉(xiāng)村振興發(fā)展的問題,。

新時代,，是知識經(jīng)濟(jì)時代。尊重知識,、尊重人才早已深入人心,。很多經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū)，之所以能夠保持快速,、持久地高質(zhì)量發(fā)展,，人才的重要作用不言而喻。沒有大量具有能力和高素質(zhì)的大學(xué)生不斷助力當(dāng)?shù)匕l(fā)展,，經(jīng)濟(jì)想要實現(xiàn)突飛猛進(jìn)難以為繼,。因此，破解偏遠(yuǎn)農(nóng)村發(fā)展的瓶頸,，就要不斷發(fā)揮大學(xué)生的作用,，讓大學(xué)生助力實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。

讓大學(xué)生助力實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興,，要積極打造可以讓大學(xué)生施展才能夠的事業(yè)平臺。很多農(nóng)村地區(qū),，產(chǎn)業(yè)都比較落后甚至很缺乏，加上基礎(chǔ)設(shè)施也比較落后,，導(dǎo)致很多大學(xué)生即使去了很多農(nóng)村也難以有所作為,。很多大學(xué)生到了這些地方甚至有種被埋沒,、甚至最終被荒廢的情況,。這樣的情況如果不解決,，往往就會導(dǎo)致農(nóng)村地區(qū)與城市的差距會越來越大，人才的匱乏問題必將長存,。在一些農(nóng)村地區(qū),，大學(xué)生來到這些地區(qū)，往往也留不住,。因此,，真正要破解農(nóng)村地區(qū)人才的問題,，還是要不斷發(fā)展事業(yè)平臺，讓大學(xué)生來到農(nóng)村不會覺得是“游一游”,。

大學(xué)生,，是社會改革發(fā)展的財富，更是社會精英人才的重要組織部分,。干事創(chuàng)業(yè)，需要人才的不懈奮斗,，更是需要大學(xué)生不斷在干事創(chuàng)業(yè)中不斷努力。鄉(xiāng)村振興,，這是十九大國家的戰(zhàn)略部署，是保證廣大農(nóng)村人民群眾實現(xiàn)脫貧致富的關(guān)鍵,。作為這一重大戰(zhàn)略的實施,，就需要大學(xué)生的不斷助力,，為鄉(xiāng)村振興保駕護(hù)航。

 大學(xué)生助鄉(xiāng)村振興心得體會范文二

推進(jìn)鄉(xiāng)村振興,，人才是基本保障，鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的發(fā)展離不開強有力的人才支撐,，人才振興是鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,。致天下之治者才人才，成天下之才者在教化,，人才振興實施正確方向是實現(xiàn)鄉(xiāng)村穩(wěn)、農(nóng)業(yè)興的要因素,，鄉(xiāng)村振興是新時代“三農(nóng)”工作的關(guān)鍵目標(biāo)指向，擁有一支深刻了解農(nóng)村生產(chǎn)生活的多元化,、高素質(zhì)“三農(nóng)”工作保障隊伍尤為關(guān)鍵,。

留助鄉(xiāng)村人才，助力鄉(xiāng)村振興好發(fā)展,。人興則鄉(xiāng)村興，人旺則鄉(xiāng)村旺,。選拔培優(yōu)鄉(xiāng)村振興的人才要著力從眼下的本土去挖掘“千里馬”，首先,，鼓勵本土人才積極投身鄉(xiāng)村建設(shè)的同時，要制定并完善好本土人才成長發(fā)展機制,，充分激發(fā)鄉(xiāng)村人才的積極性、創(chuàng)造性,，發(fā)揮鄉(xiāng)村人才的技術(shù)優(yōu)勢,，進(jìn)而帶動產(chǎn)各個業(yè)快速發(fā)展，帶動致富,。其次,，從教育,、就業(yè),、醫(yī)療,、基礎(chǔ)設(shè)施、居住環(huán)境等條件入手,，不斷改善和優(yōu)化本土鄉(xiāng)村人才的成長發(fā)展環(huán)境。通過健全的保障機制的投入,，鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施的完善，相信本土鄉(xiāng)村人才能更好地助推鄉(xiāng)村振興,。

培養(yǎng)新時代人才，共建鄉(xiāng)村振興好發(fā)展,。新時代的鄉(xiāng)村需要更多新時代的人才來點燃,，大學(xué)生村官計劃是想鄉(xiāng)村提供人才振興支撐的重要途徑,，為建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化“三農(nóng)”工作干部隊伍提供源頭活水。大學(xué)生村官計劃自實施以來,，為鄉(xiāng)村振興發(fā)展提供了扎實的人才支援，在工作中,，他們發(fā)揮著積極作用,，一批又一批有文化,、會經(jīng)營,、善管理,、懂技術(shù)的大學(xué)生村官為鄉(xiāng)村振興默默地奉獻(xiàn)著自己的青春,，是鄉(xiāng)村振興中不可缺少的重要人才隊伍,。要建立引導(dǎo)并鼓勵更多高校畢業(yè)生到基層工作“下得去,、留得住,、干得好”的長效機制,，鼓勵更多年輕有志青年扎根基層、服務(wù)鄉(xiāng)村振興,。

要筑巢引鳳，以人才振興助力鄉(xiāng)村振興,。要多方引導(dǎo)返現(xiàn)農(nóng)民工、大中專畢業(yè)生,、科技人員,、退役軍人等等返鄉(xiāng)做“創(chuàng)客”,，鼓勵支持并引導(dǎo)鄉(xiāng)村精英群體返鄉(xiāng)投身到鄉(xiāng)村振興，不僅僅要靠當(dāng)?shù)卣块T創(chuàng)造便利條件,、政策支持，也要同步改善鄉(xiāng)村基礎(chǔ)建設(shè),，縮小城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)差距,，更好解決返鄉(xiāng)精英群體的后顧之憂。栽好梧桐樹,，吸引鳳凰來,。營造“靠環(huán)境引人才,，用服務(wù)留人才”的良好氛圍，制定人才,、財稅等優(yōu)惠政策,，為人才搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺，吸引更多的人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),，推動鄉(xiāng)村振興全面發(fā)展升級,，譜寫鄉(xiāng)村全面振興新篇章。

人才振興是助力鄉(xiāng)村振興發(fā)展的核心靈魂,，鄉(xiāng)村振興必須人才為先,。人才是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的支柱，只有人才支柱穩(wěn)固,，才能筑起新時代鄉(xiāng)村振興的大廈，打開鄉(xiāng)村振興新局面,。

 大學(xué)生助鄉(xiāng)村振興心得體會范文三

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,，要堅持黨管農(nóng)村工作，堅持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,，堅持農(nóng)民主體地位,，堅持鄉(xiāng)村全面振興，堅持城鄉(xiāng)融合發(fā)展,，堅持人與自然和諧共生,，堅持因地制宜、循序漸進(jìn),。 加強農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作,，重在培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村,、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍,。

農(nóng)村是一片廣闊的天地，大學(xué)生在農(nóng)村和鄉(xiāng)村振興浪潮中必然會有發(fā)展,。無論是發(fā)展原始種植型農(nóng)業(yè),，還是發(fā)展新型創(chuàng)新型農(nóng)業(yè)，農(nóng)村的人才嚴(yán)重缺失都是值得關(guān)注的重點,。農(nóng)村政府應(yīng)創(chuàng)造條件,，讓從農(nóng)村走出的大學(xué)生回到農(nóng)村，為他們的未來發(fā)展提供良好的平臺,，對其落戶農(nóng)村,、發(fā)展農(nóng)村給予政策支持、資金扶持;農(nóng)村大學(xué)生回到農(nóng)村發(fā)展比城市人才到農(nóng)村發(fā)展,，有事半功倍之效,。他們知道農(nóng)村最需要什么,，也知道農(nóng)村的真正問題，與村民溝通起來也更有親近感,，更容易揚長避短,，在鄉(xiāng)村振興中做出貢獻(xiàn)。

為了農(nóng)村和鄉(xiāng)村振興,，重在真心實意地把有志于農(nóng)村發(fā)展的大學(xué)生推到更有發(fā)展前途的崗位上,，不能因為他們年輕，因為他們只能到農(nóng)村,，沒有其他地方可去,，就熱一陣?yán)湟魂嚕蛘哂行〖易託?，害怕大學(xué)生走在自己前頭,，影響了自己的仕途。

善于從農(nóng)村能人中發(fā)現(xiàn)和挖掘人才,。農(nóng)村大學(xué)生生于,、長于農(nóng)村，并在農(nóng)村摸滾打爬了多年,，對農(nóng)村情況和農(nóng)村需求了如指掌,。加強對這些人進(jìn)行定向培訓(xùn)，并根據(jù)他們的發(fā)展及所作出的貢獻(xiàn),，為他們提供晉升,、發(fā)展的更優(yōu)通道，必然有助于鄉(xiāng)村振興加速提質(zhì),，有助于他們在鄉(xiāng)村振興中不斷成長,。

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