在日常的學(xué)習(xí),、工作、生活中,,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧,。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來(lái)看看吧,。
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇一
地址:_________________
電話(huà):_________________
法定代表人:_________________
職務(wù):_________________
委托代理人:_________________
對(duì)__________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申訴一案提出答辯如下:
事實(shí)與理由:
向貴會(huì)申訴之我公司員工__________,與其解除合同理由如下:
一,、__________
二,、__________
根據(jù)《勞動(dòng)法》、《__________省勞動(dòng)合同條例》以及雙方簽訂的勞動(dòng)合同,,我公司做出的決定合法合理,有根有據(jù),。
總之,,一句話(huà),敬請(qǐng)仲裁委員會(huì)充分考慮我公司之答辯,,駁回申訴人提出的所有申訴要求,。
此致
__________市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
__________年__________月__________日
附:證據(jù)目錄
1、__________
2,、__________
3,、__________
4、__________
注:根據(jù)當(dāng)事人的使勁情況,,將事實(shí)和理由填充到上面,,此外還要針對(duì)對(duì)方提出的仲裁請(qǐng)求的項(xiàng)目是什么來(lái)進(jìn)行有目的性的回答。
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇二
一,、由二被訴人補(bǔ)發(fā)申訴人從1996年8月1日至庭審之日的崗位工資_________0元并由第一被訴人_________公司從庭審之日起每月如期向申訴人支付崗位工資,。
二、由被訴人承擔(dān)本案訴訟費(fèi)用,。
事實(shí)與理由:
申訴人原系第一被訴人下屬單位_________廠(chǎng)的職工,,因當(dāng)時(shí)的政策需要借調(diào)到_________廠(chǎng),在該廠(chǎng)一直在管理崗位,,后期申訴人的崗位一直是該廠(chǎng)的第三產(chǎn)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)負(fù)責(zé)人,。在1996年8月申訴人到第一被訴人的下屬單位辦理內(nèi)退手續(xù),該單位卻把申訴人按照待崗職工處理,,按照下崗職工的崗位工資38元/月計(jì)發(fā),,不認(rèn)可其應(yīng)有的崗位工資。20_________年12月辦理正式退休手續(xù)時(shí),,也沒(méi)有認(rèn)可其正式崗位的崗位工資待遇,。
申訴人在借調(diào)之前的工作崗位為批料員,在借調(diào)之后的工作崗位是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的負(fù)責(zé)人。_________廠(chǎng)現(xiàn)在是第二被訴人的下屬單位,。
此致
_________市勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)
申訴人:_________
_________年_________月_________日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇三
申請(qǐng)人:______________,,性別,漢族,,1_______________年__________月__________日出生,,現(xiàn)住_______________市_______________區(qū)_______________路_______________號(hào)。聯(lián)系電話(huà):________________,。
被申請(qǐng)人:_________________有限公司,,住所地:_________________市__________區(qū)_______________路_______________號(hào)。電話(huà):______________,。
法定代表人:______________,,職務(wù):______________
請(qǐng)求事項(xiàng):_________________
一、_________________元
二,、_________________元
以上二項(xiàng)合計(jì):______________元,。
事實(shí)與理由:_________________
_____________
此致
_______________市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人:______________(簽名)
_____________年_____月_____日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇四
申訴人:周 ,性別:,,住所地: ,,身份證: ,電話(huà): ;
被申訴人:保定大雁會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司
法定代表人:楊樹(shù)義
地址:河北省保定市天鵝中路178號(hào)(佳蓬樓7樓)
電話(huà):0312-3107371
申請(qǐng)仲裁的事項(xiàng):
1,、請(qǐng)求仲裁委員會(huì)確認(rèn)被申訴人單方面解除勞動(dòng)合同的行為無(wú)效;
2,,請(qǐng)求被申訴人賠償申訴人經(jīng)濟(jì)損失一萬(wàn)元人民幣。
事實(shí)與理由:
此致
仲裁委員會(huì)
申訴人
二oxx年一月二十日
附:1,、證據(jù)目錄和證據(jù) 份
2,、本申請(qǐng)書(shū)副本 份
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)范文3
申訴人:姓名,年齡,,漢族,,出生年月
住所地:
被申訴人:公司名稱(chēng)
住所地:公司所在地址
法定代表人:
申訴事項(xiàng):
1、依法裁決被申訴人向申訴人支付加班工資共計(jì): 元;
2,、依法裁決被申訴人向申訴人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金: 元;
3,、仲裁費(fèi)用由被申訴人承擔(dān)。
事實(shí)與理由:
此致
某某勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申訴人:
年 月 日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇五
申請(qǐng)人:姓名_________性別女年齡_________民族漢
住址_________市_________
電話(huà)_________郵編_________
被申請(qǐng)人1:?jiǎn)挝幻Q(chēng)_________市_________電話(huà)_________
法定住所_________市_________郵編_________
法定代表人_________性別女職務(wù)總經(jīng)理
請(qǐng)求事項(xiàng):
1.裁決被申請(qǐng)人支付終止勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)賠償金為一個(gè)月工資_________元(不含已支付部分)
2.裁決被申請(qǐng)人支付待通知賠償金為一個(gè)月工資4000元
3.裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)辦工作期間公積金(_________年9月至_________年6月)
4.裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)辦_________年6月各類(lèi)養(yǎng)老_____
5.裁決被申請(qǐng)人賠償從_________年9月至_________年6月的休息天加班工資19天_________2_________(4000/21.75)=6988.50
6.裁決被申請(qǐng)人退回申請(qǐng)人過(guò)失單扣款900元
事實(shí)與理由
申請(qǐng)人于_________年9月8日正式進(jìn)入被申請(qǐng)人_________市_________公司上班,,擔(dān)任會(huì)計(jì)主任一職,。并簽訂了為期三年的勞動(dòng)合同。由于_________公司財(cái)務(wù)內(nèi)控制度薄弱,,前任財(cái)務(wù)人員未出具以前年度及月度財(cái)務(wù)報(bào)表,,也未完善保存財(cái)務(wù)歷史資料,給申請(qǐng)人的后續(xù)財(cái)務(wù)工作帶來(lái)極大困難,,并在此期間因公司快速發(fā)展,,連鎖門(mén)店由_________年9月的9家店鋪增長(zhǎng)為_(kāi)________年6月的23家店鋪,,全部店鋪及貨物供應(yīng)鏈的財(cái)務(wù)工作都由申請(qǐng)人所在的團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé),而在整個(gè)發(fā)展期間團(tuán)隊(duì)工作人員未增加一人,,申請(qǐng)人在此工作期間兢兢業(yè)業(yè),,每天都于晚上10點(diǎn)后離開(kāi)公司,星期六,、天都在公司工作,,如此強(qiáng)大的工作量給申請(qǐng)人的身體及精神帶來(lái)極大的疲憊及壓力,身心一直處于緊繃狀態(tài),。因此出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象,,遲到時(shí)間為1分鐘,2分鐘等,。
_________年6月1號(hào)被申請(qǐng)人因申請(qǐng)人遲到累計(jì)四張過(guò)失單,,被申請(qǐng)人在員工手冊(cè)中規(guī)定累計(jì)三張過(guò)失單可將員工開(kāi)除為理由,將申請(qǐng)人開(kāi)除,,雙方在_________年6月1日晚8點(diǎn)至12點(diǎn)協(xié)商及談判,,被申請(qǐng)人同意支付賠償金為半個(gè)月工資,并誘騙申請(qǐng)人在自愿離職書(shū)上簽字,,于_________年6月10日將款打入申請(qǐng)人工資卡內(nèi),申請(qǐng)人查詢(xún)后金額不符,,于_________年6月15日至19日期間與被申請(qǐng)人交涉,,被申請(qǐng)人拒絕支付相應(yīng)的金額,拒絕再交涉,。
基于以上事實(shí),,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,,請(qǐng)求依法裁決,,支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求。
此致
_________市_________區(qū)勞動(dòng)局勞動(dòng)_____委員會(huì)
申請(qǐng)人:_________
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇六
申請(qǐng)人:_________________
家庭住址:_________________
身份證號(hào):_________________聯(lián)系電話(huà):_________________
被申請(qǐng)人:_________________
法定代表人:________________
地址:_________________
聯(lián)系電話(huà):_________________
郵編:_________________
仲裁請(qǐng)求事項(xiàng):_________________
一,、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人以申請(qǐng)人是乙肝攜帶者為由強(qiáng)迫申請(qǐng)人離職行為違法,,侵犯申請(qǐng)人平等就業(yè)權(quán);
二、請(qǐng)求依法裁定撤銷(xiāo)申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽署的離職協(xié)議,,裁定被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人繼續(xù)履行勞動(dòng)合同,。
三、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人誤工損失________元,,交通費(fèi):____________________元,,體檢費(fèi):_________________元;
四、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人精神損害撫慰金_______元;
事實(shí)及理由:_________________
此致
________人民法院
申請(qǐng)人:_________________
日期:_________________
__________年_____月_____日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇七
勞動(dòng)_____申請(qǐng)書(shū)(雙倍工資)
下面是一篇為大家整理的勞動(dòng)_____申請(qǐng)書(shū)(雙倍工資),,希望能夠幫到大家!
勞動(dòng)_____申請(qǐng)書(shū)
申請(qǐng)人:_________?漢族?_________年10月21日生
地址:濟(jì)南市經(jīng)十路_________號(hào)_________花園16-2-1303
被申請(qǐng)人:山東xx公司?法定代表人:_________
地址:?_________?電話(huà):_________
_____請(qǐng)求
1,、依法裁決申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人解除勞動(dòng)合同合法。
2、裁決被申請(qǐng)人支付未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同雙倍工資28764元,。
3,、裁決被申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2997.3元。
事實(shí)和理由
申請(qǐng)人于_________年2月7日到被申請(qǐng)人上班,,在職期間盡職盡責(zé),,但被申請(qǐng)人一直沒(méi)有與申請(qǐng)人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,也沒(méi)有依法為申請(qǐng)人繳納社會(huì)_____,。_________年11月份,,申請(qǐng)人根據(jù)_____等規(guī)定,依法與被申請(qǐng)人解除了勞動(dòng)關(guān)系,。
被申請(qǐng)人不與申請(qǐng)人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,,沒(méi)有依法為申請(qǐng)人交納社會(huì)_____等行為,嚴(yán)重侵害了申請(qǐng)人的`合法權(quán)益,。特提請(qǐng)_____,,請(qǐng)求依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
此致
濟(jì)南市勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)
申請(qǐng)人:
年?月?日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇八
申請(qǐng)人:被申請(qǐng)人:法定代表人:風(fēng)險(xiǎn)提示:
勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效范圍內(nèi)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,,如果過(guò)了勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效申請(qǐng),,合法權(quán)利就無(wú)法得到保障。勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為_(kāi)_______年,。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算,。超過(guò)申請(qǐng)時(shí)效期間提出仲裁申請(qǐng)的,勞動(dòng)仲裁委員會(huì)會(huì)駁回仲裁申請(qǐng),。請(qǐng)求事項(xiàng):
一,、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元2)。
二,、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付________年____月至________年____月加班費(fèi)共54455.15元,,其中:
1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元,;
2,、休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元。以上二項(xiàng)合計(jì):元,。事實(shí)與理由:申請(qǐng)人于________年____月進(jìn)入被訴人單位工作,,任司機(jī)一職至今。________年____月____日,,雙方簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,,約定申請(qǐng)人為總務(wù)部司機(jī),約定申請(qǐng)人正常工作時(shí)間月工資為700元,,每日工作8小時(shí),、每周工作5天,。但事實(shí)上,被申請(qǐng)人要求我除每周正常工作5天處,,星期
六,、日還要求我隨時(shí)出車(chē),平均每月星期
六,、日3天以上(公司出車(chē)均有打卡記錄,,由公司保管,請(qǐng)仲裁庭要求被申請(qǐng)人提供我的________年____月至________年____月間的考勤記錄),。另外,,休息日也是隨時(shí)出車(chē)加班,我早上6時(shí)30分出車(chē)接送公司員工上班,,直到18時(shí)15分接公司員工下班,,送完員工需要到20時(shí),除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí),、平均每日延長(zhǎng)工作3個(gè)小時(shí)以上,,同時(shí),非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車(chē)加班,,具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn),。我為被申請(qǐng)人加班,但被申請(qǐng)人卻沒(méi)有按《勞動(dòng)法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休,,也沒(méi)有按規(guī)定為我支付加班費(fèi),。從被申請(qǐng)人發(fā)給我的工資條可以看出,我的加班時(shí)數(shù),、加班工資均為零,按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元(________年____月____日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算,,________年____月至________年____月間,,被申請(qǐng)人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元(940元21.751.5倍3個(gè)小時(shí)4周12個(gè)月________年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893.79元(940元21.752倍8個(gè)小時(shí)3天12個(gè)月________年)未付,。為此,,我多次找被申請(qǐng)人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,被申請(qǐng)人均予以拒絕,。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《民法典》的規(guī)定,,根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定,我于________年____月____日以被申請(qǐng)人未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬為由向被申請(qǐng)人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,,由于被申請(qǐng)人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,特向貴會(huì)申請(qǐng)仲裁,,請(qǐng)求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請(qǐng)求,,依法裁決,。此致市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人:________年____月____日風(fēng)險(xiǎn)提示:
遞交《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)》的同時(shí),向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)遞交下列材料:
1,、申請(qǐng)人為勞動(dòng)者的,,應(yīng)提交身份證復(fù)印件;
2,、勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)證明,,其它證明材料。
3,、申請(qǐng)人系用人單位的,,交企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋公章、組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件加蓋公章,、法定代表人身份證明加蓋公章,。
4、有委托代理人的,,提交授權(quán)委托書(shū),。證據(jù)及證據(jù)目錄:證據(jù)
一:證據(jù)名稱(chēng):被申訴人的錄用通知證明內(nèi)容:申訴人在被申訴人處的工資待遇。證據(jù)
二:書(shū)證名稱(chēng):醫(yī)療保險(xiǎn)手冊(cè)證明內(nèi)容:申訴人與被訴人存在合法勞動(dòng)關(guān)系
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇九
申請(qǐng)人__________,,女,,_____年_____月_____日出生,住________________,,電話(huà)________________,。
被申訴人_____________,地址,,_____________,。
法定代表人:______________,電話(huà)________________,。
就原申請(qǐng)人訴被申請(qǐng)人勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,,現(xiàn)申請(qǐng)人依法提出如下請(qǐng)求:
請(qǐng)求事項(xiàng):
請(qǐng)求準(zhǔn)許申請(qǐng)人撤訴。
事實(shí)和理由:
申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人因勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,,申請(qǐng)人于_____________年_____月_____日向貴委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁并受理后案號(hào):(_____________),,被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人經(jīng)過(guò)友好協(xié)商已自行和解。故申請(qǐng)人依據(jù)相關(guān)規(guī)定,,依法申請(qǐng)撤訴,,請(qǐng)予準(zhǔn)許。
此致
_____市_____區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人:_________________
_____________年_____月_____日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十
申請(qǐng)人:_________________,性別:_______,,民族:_______,出生年月:_______,,住所:_________________(身份證地址),聯(lián)系方式:_________________手機(jī)號(hào)碼:_________________,。
被申請(qǐng)人:_________________,,住所:_________________,,法定代表人:___________________,職務(wù):___________________,,聯(lián)系方式:_________________手機(jī)號(hào)碼:_________________,。
申請(qǐng)事項(xiàng):_________________
1、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人違規(guī)辭退的賠償金¥元;
2,、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人(如有其它請(qǐng)求,,可以一并提出)。
事實(shí)和理由:
綜上所述,,請(qǐng)仲裁委依法維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益!
此致
__市__區(qū)(縣)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人:_________________
__年__月__日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十一
申請(qǐng)人:
被申請(qǐng)人:
法定代表人:
請(qǐng)求事項(xiàng):
一,、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元_________2)。
二,、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付_________年6月至_________年6月加班費(fèi)共54455.15元,,其中:1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元,;2,、休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元。
以上二項(xiàng)合計(jì):_________元,。
事實(shí)與理由:
申請(qǐng)人于_________年10月進(jìn)入被訴人單位工作,,任司機(jī)一職至今。_________年12月28日,,雙方簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,,約定申請(qǐng)人為總務(wù)部司機(jī),約定申請(qǐng)人正常工作時(shí)間月工資為700元,,每日工作8小時(shí),、每周工作5天。但事實(shí)上,,被申請(qǐng)人要求我除每周正常工作5天處,,星期六、日還要求我隨時(shí)出車(chē),,平均每月星期六、日3天以上(公司出車(chē)均有打卡記錄,,由公司保管,,請(qǐng)_____庭要求被申請(qǐng)人提供我的_________年6月至_________年6月間的考勤記錄)。另外,,休息日也是隨時(shí)出車(chē)加班,,我早上6時(shí)30分出車(chē)接送公司員工上班,直到18時(shí)15分接公司員工下班,,送完員工需要到20時(shí),,除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí),、平均每日延長(zhǎng)工作3個(gè)小時(shí)以上,同時(shí),,非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車(chē)加班,,具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)。我為被申請(qǐng)人加班,,但被申請(qǐng)人卻沒(méi)有按《勞動(dòng)法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休,,也沒(méi)有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)。從被申請(qǐng)人發(fā)給我的工資條可以看出,,我的加班時(shí)數(shù),、加班工資均為零,按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元(_________年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算,,_________年6月至_________年6月間,,被申請(qǐng)人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元(940元/21.75_________1.5倍_________3個(gè)小時(shí)_________4周_________12個(gè)月_________2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893.79元(940元/21.75_________2倍_________8個(gè)小時(shí)_________3天_________12個(gè)月_________2年)未付,。為此,,我多次找被申請(qǐng)人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,被申請(qǐng)人均予以拒絕,。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《_____》的規(guī)定,,根據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》的規(guī)定,我于_________年_________月_________日以被申請(qǐng)人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬”為由向被申請(qǐng)人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,,由于被申請(qǐng)人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,特向貴會(huì)申請(qǐng)_____,,請(qǐng)求_____委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的_____請(qǐng)求,,依法裁決。
此致
_________市勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)
申請(qǐng)人:_________________
_________年_____月_____日
證據(jù)及證據(jù)目錄:
證據(jù)一:
證據(jù)名稱(chēng):被申訴人的錄用通知
證明內(nèi)容:申訴人在被申訴人處的工資待遇,。
證據(jù)二:
書(shū)證名稱(chēng):醫(yī)療_____手冊(cè)
證明內(nèi)容:申訴人與被訴人存在合法勞動(dòng)關(guān)系
……
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十二
勞動(dòng)_____申請(qǐng)書(shū)?天津版
_____申請(qǐng)書(shū)
申請(qǐng)人:趙家傳,,男,48歲,,住開(kāi)封縣,。
委托代理人:王,河南律師,。
被申請(qǐng)人:開(kāi)封市xx公司,。
法定代表人:吳x,公司經(jīng)理,。
公司地址:開(kāi)封市,。
申請(qǐng)請(qǐng)求:1?請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人醫(yī)療費(fèi)15690.5元,伙食補(bǔ)助費(fèi)756元,,交通費(fèi)1000元,,停工留薪期間工資13650元,,護(hù)理費(fèi)5178元,后續(xù)治療費(fèi)6000元,,以上共計(jì):42283.5元,。
事實(shí)與理由:被申請(qǐng)人于_________年承包了正陽(yáng)xx1號(hào)樓施工工程,申請(qǐng)人自_________年10月8日開(kāi)始為被申請(qǐng)人施工,,_________年3月19日晚9時(shí)許,,被申請(qǐng)人強(qiáng)令申請(qǐng)人冒險(xiǎn)施工,致申請(qǐng)人從三樓頂墜落,,造成申請(qǐng)人趾骨骨折和右根骨骨折,。
申請(qǐng)人于_________年7月向開(kāi)封市勞動(dòng)和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,9月被認(rèn)定為工傷,。
從事故發(fā)生至今,,被申請(qǐng)人拒絕賠償任何費(fèi)用,無(wú)奈向貴院申請(qǐng)_____,。
此致
開(kāi)封市勞動(dòng)_____委員會(huì)
申請(qǐng)人:趙家傳
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十三
申請(qǐng)人:______________,,性別:______________,民族:______________,,出生年月:_____________,,住址:_________________,電話(huà):_____________
被申請(qǐng)人:_________________(公司名稱(chēng)),,地址:_____________,,法定代表人:_________________,職務(wù):_________________,,電話(huà):_________________
仲裁請(qǐng)求:
1.請(qǐng)求裁決解除被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系;
2.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付__________個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__________元(大寫(xiě)________________)
3.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申訴人補(bǔ)繳__________年__________月至__________年__________月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi).
事實(shí)與理由:(案件實(shí)際情況及申訴請(qǐng)求)
________________...........................................
以上請(qǐng)求,,請(qǐng)仲裁委支持。
此致
_______________勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人:_________________
__________年__________月__________日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十四
申請(qǐng)人:_________________
被申請(qǐng)人:_________________
法定代表人:_________________聯(lián)系電話(huà):_________________
仲裁請(qǐng)求:
1,、裁令被申請(qǐng)人因未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同而應(yīng)支付申請(qǐng)人加倍工資_______元;
2,、裁令被申請(qǐng)人支付拖欠申請(qǐng)人________年____月的工資___元;
3、裁令被申請(qǐng)人出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明;
4,、裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_____元;
5,、裁令被申請(qǐng)人因違法解除勞動(dòng)合同而應(yīng)支付申請(qǐng)人賠償金______元;
事實(shí)與理由:
此致
___________勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人:________________
___________年_______月_____日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十五
原告:_________________性別:_________________年齡:_________________歲住址:_________________聯(lián)系電話(huà)
被告:_________________性別:_________________年齡:_________________住址:_________________聯(lián)系電話(huà)
訴訟請(qǐng)求:_________________
一、判令被告支付原告工資_____元,。
二,、判令被告支付原告因索要拖欠工資而花費(fèi)的交通費(fèi)、誤工費(fèi),、通訊費(fèi)_____元,。
三,、判令被告承擔(dān)全部的訴訟費(fèi)用,。
四,、判令被告賠償原告精神損失費(fèi)_____元
事實(shí)與理由:_________________
_________________
為維護(hù)原告之合法權(quán)益,特訴至貴法院,,懇準(zhǔn)我的訴訟請(qǐng)求,。
致送:_________________人民法院
具狀人:_________________
_____年_____月_____日
附件:_________________
1、本訴狀副本兩份
2,、證物:_________________
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十六
申請(qǐng)人:_________________張__________,,女,漢族,,1971年5月11日出生,,住址:______________。電話(huà):______________,。
被申請(qǐng)人:_________________廣州運(yùn)動(dòng)用品有限公司,,住所地:_________________廣州市白云區(qū)。郵編:_________________
法定代表人:______________,,職務(wù):______________,。電話(huà):______________。
仲裁請(qǐng)求:_________________
1.請(qǐng)求裁決解除被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系;
2.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付6個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金10467.4元;
3.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申訴人補(bǔ)繳20__年1月至20__年10月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi).
事實(shí)與理由:_________________
_____年_____月,,申請(qǐng)人經(jīng)錄用進(jìn)入______________有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)白云公司)上班,,工作內(nèi)容主要為操作平車(chē)、特種車(chē)等,。______年___月,,___________公司提出勞動(dòng)合同由其關(guān)聯(lián)公司廣州運(yùn)動(dòng)用品有限公司(即被申請(qǐng)人)繼續(xù)履行,除用人單位名稱(chēng)變更外,,其余勞動(dòng)合同內(nèi)容包括勞動(dòng)崗位,、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)地點(diǎn)等一切照舊不變,。勞動(dòng)合同履行期間,,被申請(qǐng)人曾數(shù)次侵犯申請(qǐng)人勞動(dòng)權(quán)益,其中_____年_____月,,因被申請(qǐng)人扣克申請(qǐng)人底薪工資數(shù)千元,,申請(qǐng)人等人提出強(qiáng)烈反對(duì),被申請(qǐng)人因此補(bǔ)發(fā)申請(qǐng)人人民幣1000元草草解決此事,。_____年_____月31日,,被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人簽訂期限為1年勞動(dòng)合同。入廠(chǎng)至今,,申請(qǐng)人勤勤懇懇,、加班加點(diǎn),奉獻(xiàn)青春,被申請(qǐng)人卻從未理會(huì)申請(qǐng)人今后的社會(huì)保障,,逃避法律法規(guī)不為申請(qǐng)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,,嚴(yán)重?fù)p害申請(qǐng)人勞動(dòng)權(quán)益。20__年9月份以來(lái),,被申訴人單方面擅自變更工作地點(diǎn),,將主要生產(chǎn)設(shè)備從廣州市搬到往河源市,至今已基本搬遷完畢并要求申訴人跟隨前往,,申訴人則多次要求被申訴人補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)金但遭拒絕,。為維持自身權(quán)益,特提出解除勞動(dòng)合同,,同時(shí),,要求被申請(qǐng)人支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)的補(bǔ)償金及補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)金,以上請(qǐng)求,,請(qǐng)仲裁委支持,。
此致
_______勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人:_________________
_____年_____月_____日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十七
申?請(qǐng)?人:?_________
地?址:?_________
法定代表人:?_________
被申?請(qǐng)?人:_________?女,漢族?_________?年
申請(qǐng)撤銷(xiāo)事項(xiàng):
申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人因支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金爭(zhēng)議一案已經(jīng)由_________市勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)_____委)審理并作出_________勞仲案字?第?_____決,,該裁決有《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解_____法》第四十九條規(guī)定的情形,,因此請(qǐng)求法院依法撤銷(xiāo)該_____裁決書(shū)。
事實(shí)與理由:
一,、適用法律不當(dāng)
1,、雙方簽訂的勞動(dòng)合同上面載明的合同期限為_(kāi)________年?月?日至_________年?月18日,_____委裁決時(shí)的適用的法律條款為:“當(dāng)事人雙方勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年,,適用期不得超過(guò)一個(gè)月,,因此過(guò)了試用期”。而事實(shí)是該合同約定的固定期限已經(jīng)超過(guò)一年,。根據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》?第十九條規(guī)定“勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的,,試用期不得超過(guò)二個(gè)月”;而不是_____委認(rèn)定的不超過(guò)一個(gè)月,,因此_____委就當(dāng)事人雙方試用期限顯屬適用法律不當(dāng),。
二、違反法定程序
申請(qǐng)人_________有限公司于_________年?月_________日收到_____委的應(yīng)訴通知書(shū),,上面約定_____委給予申請(qǐng)人不低于10日的答辯期,,因此申請(qǐng)人的答辯期最遲可以到5月30日。但是在_____委出具的通知書(shū)上卻要求申請(qǐng)人_________月_________日去開(kāi)庭,,不到庭視為放棄按缺席處理,,申請(qǐng)人沒(méi)有口頭或書(shū)面承諾放棄答辯期,但是_____委卻只給了申請(qǐng)人4天的答辯期,,申請(qǐng)人(即原審被申請(qǐng)人)享有當(dāng)然的答辯權(quán)利,,這是不容置疑的,,有權(quán)利就要有實(shí)現(xiàn)權(quán)利的必要條件,答辯期限是條件之一,,必須給予保障,,_____委這樣明顯顯失公平,沒(méi)有保證申請(qǐng)人的答辯權(quán),,同時(shí)_____委在舉證通知書(shū)中給申請(qǐng)人的舉證期限也只給了4天,給申請(qǐng)人調(diào)查取證帶來(lái)了很大的時(shí)間限制,。
二,、_____裁決書(shū)認(rèn)定事實(shí)不清沒(méi)有證據(jù)支持
本案在_____過(guò)程中,本案被申請(qǐng)人(原審申請(qǐng)人)_________年入職并做出納工作這一主張并沒(méi)有提供相關(guān)證據(jù)證明這一時(shí)間和崗位,,其同時(shí)向_____庭提交關(guān)于工作時(shí)間的證據(jù)只提供了個(gè)人銀行卡交易明細(xì),,本案申請(qǐng)人(即原審被申請(qǐng)人)_________有限公司向_____庭對(duì)被申請(qǐng)人(原審案件申請(qǐng)人)提交的關(guān)于的工作時(shí)間證據(jù)真實(shí)性及與本案的關(guān)聯(lián)性均提出異議,但是_____委對(duì)我方提出的異議未與理睬,,并用結(jié)論來(lái)證明結(jié)論(見(jiàn)裁決書(shū)第2頁(yè)第5段前三行)并采用了推定的時(shí)間作為本案起始時(shí)間,,直接影響了本案的裁決結(jié)果,對(duì)申請(qǐng)人很不公平,。
此致
_________中級(jí)人民法院
申請(qǐng)人:_________有限公司
_________年7月8日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十八
申請(qǐng)人,,男,_______年_______月_______日生,,住址,,鄭州市金水區(qū)南陽(yáng)號(hào)院號(hào)。
被申請(qǐng)人,,河南省xx公司,,住所,鄭州市,。法定代表人,,經(jīng)理
_____請(qǐng)求
一要求被申請(qǐng)人支付所欠的工資、保證金共計(jì)元,。
二_____費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān),。
事實(shí)及理由
申請(qǐng)人于年月到被申請(qǐng)人處上班,在上班期間按照公司要求交納了元的保證金,。在年春運(yùn)期間公司決定申請(qǐng)人的工資為2500元,,但是只發(fā)給申請(qǐng)人500元錢(qián),剩余的工資一直未給,。20_________年4月申請(qǐng)人離開(kāi)公司要求退還保證金并支付剩余的工資20_________元但是被申請(qǐng)人以各種理由不予支付,。公司的違法行為使申請(qǐng)人的合法權(quán)益受到嚴(yán)重的侵害,為維護(hù)自身的合法權(quán)益,,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定提起勞動(dòng)_____,,以此維護(hù)合法權(quán)益,。
此致
鄭州市管城區(qū)勞動(dòng)_____委員會(huì)
申請(qǐng)人:
_______年_______月_______日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇十九
申?請(qǐng)?人:_________,女,,?1962年3月14日出生,,漢族,住址:海南省??谑忻捞m區(qū)下洋_________號(hào)
被?申?請(qǐng)?人:???赺________市場(chǎng)管理有限公司
住?址:?海口市瓊山區(qū)府城鎮(zhèn)中山南
法定代表?人:?_________
申?請(qǐng)?事?項(xiàng):
1.?請(qǐng)求確認(rèn)自?20_________年9月15日至20_________年5月18日期間申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間存在勞動(dòng)關(guān)系,;
2.?被申請(qǐng)人依法為申請(qǐng)人補(bǔ)繳自20_________年9月15日至20_________年5月18日期間的養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、工傷及生育_____五項(xiàng)_____,,具體數(shù)額由社會(huì)_____征稽部門(mén)確定;
3.?請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法向申請(qǐng)人支付自20_________年9月15日至20_________年3月13日期間加班工資人民幣111384元〔12_________【(『850÷21.75』_________10_________3)+(『850÷21.75』_________104_________2)】〕,;
4.?請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法向申請(qǐng)人支付未訂立書(shū)面勞動(dòng)合同11個(gè)月的雙倍工資差額人民幣23045元〔【1471+(8_________2_________『1471÷21.75』)】_________11〕,;
5.?請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法向申請(qǐng)人支付違約解除勞動(dòng)合同的賠償金人民幣54470元〔【1471+(8_________2_________『1471÷21.75』)】_________13_________2〕。
事實(shí)與理由?:
申請(qǐng)人于20_________年9月15日經(jīng)人介紹,,入職被申請(qǐng)人處工作,,工種為環(huán)衛(wèi)工。在職期間,,申請(qǐng)人每天均嚴(yán)格遵守被申請(qǐng)人的各項(xiàng)規(guī)章制度,,工作盡心盡責(zé),按時(shí)上午7.00-11.00,、下午16.00-20.00上下班,。在水果市場(chǎng)交易旺季,為了完成當(dāng)日工作任務(wù),,每天均不得不工作至20.00后才可下班,;從來(lái)沒(méi)有節(jié)假日,也沒(méi)有休息日,,這樣的工作狀態(tài)一直持續(xù)至20_________年3月12日,。
20_________年3月12日下午,被申請(qǐng)人突然口頭通知申請(qǐng)人“水果市場(chǎng)內(nèi)的路面正在整修,,用不了那么多人,,你明天暫時(shí)不要來(lái)上班了,兩個(gè)月后等路面整修完畢后再回來(lái)上班”,。一個(gè)月后的20_________年4月27日,,申請(qǐng)人詢(xún)問(wèn)被申請(qǐng)人法定代表人邱何時(shí)能回來(lái)上班,他講“路面還未修好,,暫時(shí)還不能上班”,。之后,,見(jiàn)到工友的工作量多時(shí),申請(qǐng)人就主動(dòng)與他(她)們一起參加勞動(dòng),。至20_________年5月18日,,因?yàn)槁访嬉呀?jīng)修好,申請(qǐng)人再次詢(xún)問(wèn)被申請(qǐng)人何時(shí)能上班,,得到的答案卻是“路搞好了,,不用人了”!至此,,申請(qǐng)人被被申請(qǐng)人強(qiáng)行辭退,。
自20_________年9月15日至2_________年5月18日,申請(qǐng)人在為被申請(qǐng)人兢兢業(yè)業(yè)工作的這些年里,,被申請(qǐng)人即沒(méi)有與申請(qǐng)人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,也從未給申請(qǐng)人購(gòu)買(mǎi)過(guò)任何種類(lèi)的社會(huì)_____,,更沒(méi)有向申請(qǐng)人支付加班工資,。申請(qǐng)人為此曾多次向被申請(qǐng)人主張合法權(quán)益,要求被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人交納社會(huì)_____費(fèi)及加班工資,,但是均未果,。
此致
海口市瓊山區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議_____委員會(huì)
申請(qǐng)人:
二0_________年六月三日
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇二十
申請(qǐng)人:_________________姓名,、民族,、性別、出生年月(與身份證相同),,住所:_________________(身份證地址),,聯(lián)系方式:_________________手機(jī)號(hào)碼。
被申請(qǐng)人:_________________公司名稱(chēng),,住所:_________________營(yíng)業(yè)執(zhí)照地址,,法定代表人:_________________,職務(wù):_________________,,聯(lián)系方式:_________________手機(jī)號(hào)碼,。
申請(qǐng)事項(xiàng):_________________
1、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人違規(guī)辭退的賠償金¥元;
2,、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人(如有其它請(qǐng)求,,可以一并提出)。
事實(shí)和理由:_________________
綜上所述,,請(qǐng)仲裁委依法維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益!
此致
__________人民法院
申請(qǐng)人:_________________
____ 年 _____ 月 _____ 日
附:_________________證據(jù)份(見(jiàn)證據(jù)清單)
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇二十一
申請(qǐng)人:_________________性別:_________________年齡:_________________住址:_________________被申請(qǐng)人:_________________公司法定代表人:_________________地址:_________________申請(qǐng)要求:_________
1.裁決被申請(qǐng)人支付申訴人工資 ___________ 元,。
2.被申請(qǐng)人承擔(dān)仲裁費(fèi)用。理由與事實(shí):________________
此致
勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人:_________________年——月——日
針對(duì)您敘述的問(wèn)題,,你在申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)可以請(qǐng)求:_________________
第一,、如公司沒(méi)有交社保,,可以要求補(bǔ)繳社保的。社保包括五險(xiǎn)就是養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn),。
第二,、如公司沒(méi)有簽合同,可以要求公司支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資,。
第三,、如公司違法解除勞動(dòng)合同,還要承擔(dān)賠償金的,,賠償金的標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)膬杀?/p>
第四,、如在公司工作滿(mǎn)一年的,公司還要支付失業(yè)保險(xiǎn)金的,。
第五,、如果公司有加班行為,還要按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資以及加付賠償金的,。
第六,、如果公司克扣工資,還應(yīng)足額支付工資以及加倍支付賠償金的,。
勞動(dòng)仲裁 答辯狀篇二十二
申請(qǐng)人:______,,女,漢族,,19____年____月____日生,,住____省____________________
被申請(qǐng)人一:____省________公司住所地:____省________________________電話(huà):_____________。
法定代表人:______
被申請(qǐng)人二:__________有限公司住所地:____市______________
法定代表人:__________________
申請(qǐng)事項(xiàng):
1,、裁決二被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人20____年__月工資2500元,。
2、裁決二被申請(qǐng)人支付20____年__月至__月未足額發(fā)放的工資____元,。
3,、裁決二被申請(qǐng)人支付20____年__月____日至__月____日的雙倍工資9000元。
4,、裁決二被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金8000元,。
5、裁決二被申請(qǐng)人補(bǔ)繳20____年__月至20____年__月的社會(huì)養(yǎng)老_____1350元及補(bǔ)繳20____年__月至20____年__月未足額繳納的社會(huì)養(yǎng)老_____3760元,。
6,、裁決二被申請(qǐng)人支付加班費(fèi)17400元。
7,、裁決二被申請(qǐng)人支付未提前通知解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償金4300元,。
事實(shí)與理由:
20____年__月____日被申請(qǐng)人一將申請(qǐng)人派遣到被申請(qǐng)人二處,,從事______工作,經(jīng)申請(qǐng)人多次要求,,被申請(qǐng)_____于20____年__月____日簽訂勞動(dòng)合同,。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人二處,平時(shí)工作盡心盡責(zé),,每天及時(shí)的完成工作任務(wù),。20____年__月____日,被申請(qǐng)人二無(wú)故解除用工關(guān)系,,也沒(méi)有結(jié)清20____年__月份的工資,,平時(shí)加班工資也未發(fā)放。
申請(qǐng)人認(rèn)為,,二被申請(qǐng)人的行為已嚴(yán)重?fù)p害了申請(qǐng)人的合法權(quán)益?,F(xiàn)提出_____申請(qǐng),望_____委查清事實(shí),,支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求,。
此致:
____市____區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)!
申請(qǐng)人:_______