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渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇一

1,、負責公司成品油業(yè)務，客戶關系的拓展與維護,，以及客戶資源的管理 ;

2,、通過電話或者實地拜訪與客戶進行有效溝通，了解客戶需求, 進行相關產(chǎn)品的聯(lián)絡,、洽談;

3,、公司成品油協(xié)助業(yè)務,，如報價、跟單或合同起草,、物流協(xié)助及應收賬款催要等等;

4,、及時處理和協(xié)調業(yè)務執(zhí)行過程中的相關問題;

5、了解行業(yè)動態(tài),，收集分析競爭對手信息,，制定相應的競爭策略，為公司后期油品貿易策略提供建議 ;

6,、業(yè)務合同的簽訂以及貨款的結算和跟蹤;

7,、與相關部門能良好協(xié)作與溝通，完成領導交辦的其他工作,。

任職要求：

1,、 了解石油化工專業(yè)知識。

2,、 1年以上成品油,、石化企業(yè)工作經(jīng)驗，具備較強的客戶資源或者較強的行業(yè)背景者優(yōu)先,。

3,、良好的人際溝通，具備獨立開拓市場能力,，市場預測,、獨立分析和解決問題能力，有較強的時間管理和團隊協(xié)調能力;

4,、熟悉石油行業(yè)及當?shù)厥袌霏h(huán)境;

5,、熟悉word、excel,、等常用辦公軟件;

6,、有駕照，能夠熟練駕駛優(yōu)先考慮,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇二

職責：

1,、負責年度渠道營銷計劃的制定，渠道獎勵政策及方案的制定,，跟進渠道代理商推進營銷計劃,，監(jiān)控執(zhí)行過程;

2、負責銷售指標分解及執(zhí)行過程的監(jiān)控,，掌握項目進度,，并詳細記錄反饋的信息并協(xié)同技術支持制定可行解決方案;銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及分析

3、收集市場信息及競爭對手的動態(tài)信息,，及時向上級主管匯總上報，并提出和主動開展應對及營銷工作;

4,、負責渠道客戶檔案建立和管理;掌握代理渠道發(fā)展情況,，存在問題及對應問題提出整改方案并實施;定期走訪客戶,，并掌握存在的問題進行改進;

5,、負責客戶服務支撐工作(宣傳資料配發(fā)、產(chǎn)品活動支持等),，客戶業(yè)務的培訓,、指導、檢查,，確保市場推廣執(zhí)行貫徹落實;

6、市場新產(chǎn)品動態(tài)信息的搜集匯總,，公司新產(chǎn)品專業(yè)知識的學習熟悉,。

任職要求：

1,、大專以上學歷,，專業(yè)不限(有相關快消行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先);

2、可接受定期出差;

3,、熟練使用office辦公軟件;以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽

4,、有較強的項目策劃能力和談判能力，文筆流暢;

5,、豐富的渠道代理開拓能力,，豐富的溝通,、談判技巧,、渠道管理經(jīng)驗;

6,、具備較強的學習能力及團隊合作精神;良好的個人信譽及職業(yè)操守。

7,、有一定人脈和客戶積累的優(yōu)先,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇三

職責

1、根據(jù)公司年度整體業(yè)務目標,，建立和發(fā)展汽車美容類和汽車電子產(chǎn)品渠道代理商,、加盟商，樹立并強化nt品牌在渠道業(yè)務領域的影響力;

2,、新產(chǎn)品推廣,。4s店、綜合修理廠、集團經(jīng)銷商,、出行公司等渠道客戶開發(fā)與合同簽訂工作,，大客戶合作伙伴關系維護;

3、銷售營銷方案及活動政策制定,。提升合作伙伴的銷售量和銷售人員的單店目標

4,、責產(chǎn)品相關市場、競爭等信息分析,，落實各種組合策略,，確保營銷計劃有效進行;

5、密切關注客戶滿意度,，及時作出整改,，保障并不斷提升服務品質和市場價值;

6、確保月度分析報告推送給店總,、銷售經(jīng)理等相關業(yè)務人員,，同時做好工作反饋;

任職資格

1、 8年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,、其中5年以上大型汽車經(jīng)銷商集團銷售或區(qū)域渠道開發(fā)經(jīng)驗

2,、 具有豐富的渠道客戶資源和各大汽車集團經(jīng)銷商關系資源

3、 較強的市場開拓能力及對客戶關系的把控能力,、商務談判能力

4,、 熟悉汽車電子和汽車美容市場

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇四

職責：

1. 挖掘區(qū)域內有意向的客戶，指導其成為合作伙伴;

2. 對合作伙伴進行產(chǎn)品,、銷售及管理培訓,，維護良好的客情關系;

3. 挖掘區(qū)域內針對數(shù)據(jù)中心和非it應用領域有效商機并及時跟進;

4. 引導合作伙伴參與產(chǎn)品市場活動，并幫助合作伙伴制定區(qū)域當?shù)厥袌霭l(fā)展計劃;

5. 與內部相關部門協(xié)調各種資源和支持;

6,、負責母線槽在當?shù)氐匿N售，最大可能實現(xiàn)銷售增長,。

崗位要求：

1. 身體健康,、性格開朗、善于表達,、有進取心;

2. 正規(guī)院校大專以上學歷,，電氣、信息技術,、暖通類專業(yè)優(yōu)先;

3. 2年以上銷售工作經(jīng)驗,，從事電力設備、電氣類似產(chǎn)品銷售者優(yōu)先;

4. 有渠道銷售經(jīng)驗,、中小項目銷售經(jīng)驗或者行業(yè)客戶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

5,、有良好的合作精神和團隊意識，好學習，有執(zhí)行力;

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇五

職責：

1,、負責指定區(qū)域行業(yè)大客戶渠道開發(fā)和市場拓展;

2,、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，制定行業(yè)大客戶銷售計劃,，完成年度銷售目標;

3,、建立及維護大客戶關系，構建行業(yè)渠道銷售網(wǎng)絡;

4,、總結提煉大客戶/行業(yè)銷售方法,、銷售案例，傳播和帶動銷售團隊能力提升,。

5,、負責拜訪目標客戶，了解客戶問題,、需求與期望,，介紹公司服務產(chǎn)品，獲取客戶合作意向,。

6,、組織對意向客戶進行行業(yè)研究和標桿研究，為客戶服務提供基礎輸入,。

7,、收集新渠道重點客戶信息，制定生意策略和客戶拓展計劃,，良好地與客戶進行生意溝通,，促成合作;

8、協(xié)助部門了解行業(yè),、渠道,、競爭對手等信息。

任職要求：

1,、在知名企業(yè)任職銷售管理3年以上,，有5年以上市場拓展經(jīng)驗，有咨詢,、培訓類企業(yè)銷售管理任職經(jīng)驗及卓越業(yè)績者優(yōu)先,。年齡28-35歲優(yōu)先。

2,、具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力,，目標導向極強，擁有良好的職業(yè)操守和價值觀

3,、思路敏捷,，善于捕捉客戶需求,，具有較強的語言表達能力和交際能力;

4、性格樂觀,、積極進取,，能夠承受較大的工作壓力，能適應出差;

5,、熟悉異業(yè)合作,，展會、培訓行業(yè),、互聯(lián)網(wǎng)及協(xié)會資深銷售優(yōu)先考慮,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇六

職責：

1、負責渠道的資源整合和導入：新渠道開拓,、老渠道維護,，并與相關渠道建立良好的合作關系。

2,、負責組織與管理銷售團隊,，完成公司銷售目標;

3、策劃轄區(qū)內的營銷推廣活動,，進行過程管理,，完成客戶的回款任務;

4、參與制定和改進銷售政策,、規(guī)范,、制度，使其不斷適應市場的發(fā)展,。

任職要求：

1,、大專以上學歷，市場營銷,、計算機等相關專業(yè)畢業(yè);

2,、2年以上教育行業(yè)直銷及渠道銷售管理方面的經(jīng)驗;

3、有培訓,、演講經(jīng)驗,、教育、旅游相關產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4,、優(yōu)秀的溝通及商務談判能力，有創(chuàng)新精神和開拓意識;

5,、富有責任心,，對公司忠誠，工作認真自律,，有團隊精神,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇七

職責：

1,、參與制定公司渠道銷售策略，領導及管理渠道銷售團隊,，分解并落實公司渠道任務,，完成市場銷售目標;

2、負責渠道代理商拓展招募和業(yè)績管理,，通過專業(yè)化的渠道管理能力,，提升合作伙伴的業(yè)務能力，激勵并幫助代理商進行市場銷售,，提高產(chǎn)品市場占有率;

3,、貫徹公司的渠道政策，監(jiān)督渠道代理商對公司渠道政策的執(zhí)行落實情況;

4,、負責跟進各區(qū)域渠道代理商的任務達成情況,，輔助其完成客戶開拓;

5、對渠道市場的變化做出及時的判斷和預測,，對公司的渠道策略及實施情況進行督查,、評判和修正;

6、負責團隊建設與管理,，招募,、培訓、激勵,、考核下屬員工,，協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

任職資格：

1,、大專及以上學歷,，計算機或市場營銷相關專業(yè)，5年以上軟件行業(yè)渠道管理經(jīng)驗;

2,、熟悉多種it技術和產(chǎn)品,，了解it行業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品發(fā)展趨勢;

3、3年以上團隊管理經(jīng)驗,，具有出眾的團隊管理能力并率領團隊完成業(yè)績指標;

4,、具有良好的溝通技巧及擁有大型項目運作經(jīng)驗;

5、具有物聯(lián)網(wǎng),、云計算,、bi大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇八

職責：

1,、協(xié)助總經(jīng)理組織編制年度營銷計劃及營銷費用等計劃，并能完成年度銷售計劃;

2,、制訂并實施市場招商方案,、加盟方案,、活動流程;

3、負責下屬各渠道的年度,、半年度,、季度、月度完成銷售業(yè)績計劃及方案;

4,、組織研究,、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃;

5,、組織擬訂營銷業(yè)務管理的各種規(guī)定,、制度和內部機構設置;

6、做好下屬各渠道的所有客戶售后服務跟進和店家反饋意見的資料收集,、問題處理工作;

7,、維護和鞏固下屬各渠道的市場，積極配合其他各地方市場的銷售;

8,、提供市場趨勢,、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息;

9,、直接參與主持重要客戶的業(yè)務談判及成交;

10,、對下屬的工作進行考評并協(xié)助制訂和實施績效改善計劃;

11、對下屬進行培訓和指導,。

12,、積極配合公司為大力發(fā)展企業(yè)文化所安排的各項活動或制度執(zhí)行。

13,、與客戶建立密切良好的關系,，以維護企業(yè)形象。

14,、完成上級主管臨時交辦的其他任務,。

任職要求：

1、大專及以上學歷,，專業(yè)不限(金融或市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先);

2,、可接受出差;

3、熟練使用office辦公軟件;熟練ppt以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽

4,、有較強的項目策劃能力和談判能力,，文筆流暢;

5、豐富的渠道代理開拓能力,，豐富的溝通,、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗;

6,、具備較強的學習能力及團隊合作精神;良好的個人信譽及職業(yè)操守,。

7、有一定人脈和客戶積累及大健康,、美容,、醫(yī)美等行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

8、有會議營銷經(jīng)驗及講師經(jīng)驗者優(yōu)先

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇九

職責：

建立和維護全國的增值代理商體系;

搜集和建立潛在代理商數(shù)據(jù)庫,，代理商的分類管理和合作關系的推進;

挖掘并引導客戶需求,，獨立面向客戶進行產(chǎn)品的價值傳遞;

推動與代理商合同簽署等，完成營銷中心下達的產(chǎn)值任務;

負責代理計劃制定,、實施,、總結;

完成代理商團隊的銷售培訓和指導;

完成上級交給的其他臨時工作。

任職要求：

本科以上學歷,，計算機,、市場營銷、管理,、建筑相關專業(yè)優(yōu)先;

從事過代理商模式優(yōu)先考慮;有軟件或bim咨詢代理商資源優(yōu)先考慮;有兩年以上的軟件銷售經(jīng)驗優(yōu)先,。

較強的組織協(xié)調能力和溝通能力,，具有良好主動的服務意識和團隊協(xié)作精神,。

有一定的抗壓力，良好的自學能力和獨立解決問題的能力,，有進取和樂觀態(tài)度,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十

職責：

1、負責公司健康檢測,、健康管理,、員工福利項目的推廣宣傳、銷售;

2,、執(zhí)行公司所定的銷售戰(zhàn)略及市場推廣計劃;

3,、執(zhí)行市場拓展計劃，發(fā)展客戶關系,，獲得有效,、詳細的客戶需求，探索行業(yè)拓展的可行性;

4,、根據(jù)客戶需求按公司規(guī)定,，進行商務談判并促成合約簽定;

5、完成公司下達的銷售任務;

6,、按規(guī)定清晰流利地向客戶介紹公司及產(chǎn)品,，獲得有效、詳細的客戶需求,， 反饋給相關部門;

7,、負責合同實施中的客戶與公司的協(xié)調與溝通;

8,、發(fā)揮團隊精神，在小組項目銷售中發(fā)揮互助協(xié)作精神,。

任職要求：

1,、 大專或相當學歷,，專業(yè)不限,，市場營銷、醫(yī)療護理,、藥學等專業(yè)優(yōu)先;

2,、 具備5-8年以上企業(yè)端銷售工作背景;

3、 具有人力資源服務經(jīng)驗,，熟悉it行業(yè)銷售模式,、企業(yè)集采、福利采購等,，辦公用品等客戶kp為hr者為佳;

4,、 有一定英語能力，簡單交流及流利書面能力;

5,、 有大型項目合作經(jīng)歷,，操作過項目招投標工作;

6、 有ppt及方案自主定制能力,，演講能力出色者為佳;

7,、 具良好的溝通影響力、團隊合作力和自我激勵能力;

8,、 工作積極,、能吃苦耐勞，有高度的責任心和良好的職業(yè)操守,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十一

職責：

1.負責產(chǎn)品全國渠道合作體系的搭建,，發(fā)展和開發(fā)渠道合作伙伴。

2.根據(jù)公司產(chǎn)品市場營銷計劃,，完成銷售指標;

3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,提高產(chǎn)品市場份額,，組建渠道營銷團隊;

4.負責市場信息的收集分析，制定有針對性的市場開發(fā)計劃;

5.維護客戶關系以及客戶間的長期合作,。

任職要求：

1.全日制市場營銷類或工科類本科以上學歷;

2.五年以上相關行業(yè)銷售工作經(jīng)驗;

3.有強烈的事業(yè)心和責任感,，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力;

4.對工作有激情,、執(zhí)著,、敬業(yè);思維敏銳，談吐較好，形象氣質佳,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十二

1,、銷售渠道的開發(fā)和建設工作，建立與企業(yè)客戶的良好合作關系

2,、對企業(yè)文化的提煉與傳播和公共關系的建立與維護有深刻的理解

3,、對行業(yè)渠道的建設、管理和關系維護

4,、能準確的講解公司的產(chǎn)品

5、能根據(jù)市場行情分析產(chǎn)品需求

6,、能準確的把握市場客戶的需求,，及時抓住商機

7、針對組員的客戶信息能做到一個準確的判斷

8,、能管理好部門內部職員,，對部門各個職員能有一定的了解

9、能有一定的號召力,，實施的規(guī)章制度能快速見到成果

10,、能定期舉辦一些市場相關的分享會或總結會陪伴組員成長

11、公司內部各部門之間工作的銜接,、反饋,、配合，以保證銷售工作的順利進行

12,、人力財力資源的合理分配

13,、后續(xù)長期維護客戶的關系

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十三

職責：

1、負責設計及建立智慧教育產(chǎn)品的全國分銷商渠道體系;

2,、負責智慧教育產(chǎn)品在全國范圍內的渠道開拓,，并達成年度拓展目標;

3、負責制定渠道合作方案,，建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;

4,、負責渠道商的關系維護、培訓與工作指導,、資格管理與評估;

5,、整合一切資源完成與渠道商的項目方案設計與招投標等工作。

任職要求：

1統(tǒng)招本科以上學歷,，教育,、信息、管理類專業(yè);

20xx年以上教育信息化渠道建設以及管理經(jīng)驗,，具備豐富的客戶和渠道資源;

3對教育信息化行業(yè)的發(fā)展非常熟悉,，對教育信息化解決方案、平臺運營有深刻理解;

4具備極強的談判能力、洞察力以及規(guī)劃能力,，能有效利用各類渠道商資源形成市場趨勢,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十四

職責：

1. 組建團隊，對團隊成員進行培訓,，加強執(zhí)行力和提升團隊業(yè)務水平;

2. 督促組員完成各項工作指標,。

3. 負責組員日常業(yè)務管理、指揮,、監(jiān)督,、檢查、落實,。

4. 通過會議,、陪訪，分析組員問題,，解決問題,，讓團隊成員更出色的完成工作;

5. 按照月度加盟計劃完成區(qū)域代理商拓展，根據(jù)公司的加盟政策及發(fā)展策略;

6. 拓展適合的區(qū)域代理商負責客戶后期跟進,，直至完成加盟簽約回款;

7. 配合運營團隊完成已加盟代理商的培訓以及市場扶持工作;

8. 完成上級交辦的其他工作任務,。

崗位要求：

本科及以上學歷，市場拓展相關工作經(jīng)驗;

具備3年以上招商加盟工作經(jīng)驗,，2年以上團隊管理經(jīng)驗;

具有優(yōu)秀的溝通及管理能力,，豐富的市場人脈資源，善于計劃及整合利用資源;

有準確的客戶分析能力,，在對接客戶上擁有很強的行業(yè)競爭性

氣質形象佳,，對生活對工作具有熱情，能適應偶爾出差;

有互聯(lián)網(wǎng)/it服務 相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十五

職責：

1,、主要負責對接b端大客戶和渠道大客戶，建立和保持與這些客戶之間的關系,。

2,、負責團隊組建、團隊目標分解;

2,、結合相關渠道需求和公司服務形式,，提供滿足渠道需求的各類解決方案;

3、定期對渠道客戶進行專業(yè)拜訪,，處理好客戶提出的問題,，維護合作關系;

4、協(xié)助在相關渠道宣傳公司的服務和產(chǎn)品;

5,、積極反饋市場最新信息,，包含市場調研和對手分析,，構建品牌地位。

崗位要求：

1,、3年以上相關工作經(jīng)驗;

2,、出色的人際溝通能力;

3、有責任心,，能承受較大的工作壓力;

4,、有高端客戶渠道資源的優(yōu)先。比如企業(yè),、政府,、銀行、保險,、教育機構,、醫(yī)療機構、月子中心,、母嬰社群等渠道資源。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十六

職責：

1,、針對公司業(yè)務目標制定行業(yè)招商計劃,，拓寬招商渠道;

2、渠道銷售相關制度及工作流程的建設與完善;

3,、負責收集目標商戶信息,，完成代理商、經(jīng)銷商開發(fā),、管理以及維護工作;

4,、負責招商后的跟蹤服務，協(xié)助解決合作代理商,、經(jīng)銷商各類業(yè)務問題,。

5、組建并管理渠道銷售團隊,，帶領團隊完成各項業(yè)績指標;

6,、總經(jīng)理交辦的其他與崗位工作相關事宜。

任職要求：

1,、大專及以上學歷,，28-40歲，性別不限,。

2,、五年及以上市場銷售經(jīng)驗，有3年以上渠道銷售及團隊管理經(jīng)驗,。

3,、熟悉招商工作，善于渠道開發(fā)、管理及維護;

4,、能獨立制作招商方案和開拓市場;

5,、對人工智能、智能硬件行業(yè)有一定了解,，有相關渠道資源優(yōu)先考慮;

6,、有團隊建設、管理能力,，能從零開始組建團隊,。

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十七

職責：

1、 制定證券投資基金銷售策略及銷售計劃,，擬定具體的產(chǎn)品發(fā)行方案;

2,、 負責面向機構以及高端客戶(私募、銀行,、信托,、券商等)的營銷拓展工作，根據(jù)公司整體銷售計劃推進銷售工作,，達成既定目標;

3,、 負責機構以及高端客戶的日常服務和維護工作，拓展高凈值客戶,，拜訪機構企業(yè),，拓展機構項目業(yè)務;

4、 建立和維護與各金融機構的良好合作關系

基本要求：

1,、 金融,、經(jīng)濟、管理,、營銷類等相關專業(yè)本科或以上學歷;

2,、 5年以上金融相關行業(yè)工作經(jīng)驗，并有組建基金銷售團隊的能力;

3,、 熟悉資本市場各類標準/非標投資產(chǎn)品,，了解市場行業(yè)信息及動態(tài)，具有敏銳的市場意識;

4,、 有豐富的股票基金推廣渠道資源,，具募集和管理資金的能力，能獨立帶領團隊開發(fā)客戶;

5,、 具有開拓精神和團隊合作意識

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十八

職責：

1.分析市場和行業(yè)發(fā)展及競爭市場信息,，為團隊提出建設性的業(yè)務拓展方案;

2.按照要求完成日、周,、月,、季,、年等各時間段工作匯報和數(shù)據(jù)分析工作;

3.按照要求完成團隊成員月度、季度以及年度工作績效評定和員工績效面談;

4.有效完成團隊成員專業(yè)能力培養(yǎng),，制定完善培訓計劃并執(zhí)行考核,。

5.團隊組織結構持續(xù)優(yōu)化，保障可持續(xù)發(fā)展團隊建設標準,。

任職要求：

1,、教育背景：大專及以上學歷，電子商務,、市場營銷,、互聯(lián)網(wǎng)專業(yè);

2、熟練使用word,、excel等辦公軟件,，能熟練制作文檔和報表，有一定的計算機及互聯(lián)網(wǎng)操作基礎;

3,、熟悉seo,，sem相關業(yè)務，熟悉標準化產(chǎn)品銷售;

4,、3年以上直客團隊管理經(jīng)驗,，有較強的團隊建設經(jīng)驗;

5、具備基礎業(yè)務預算,、成本管理和數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗;

6、邏輯清晰,，具有良好的表達能力和溝通能力;

7,、敏銳的商務意識、良好的客戶需求分析以及挖掘能力;

渠道銷售總監(jiān)崗位職責篇十九

職責：

負責渠道銷售團隊組建,，激勵和管理工作,，帶領團隊完成渠道銷售目標;

整合市場資源，帶領團隊拓展各類金融或異業(yè)合作關系,，并及時反饋市場信息;

管理各渠道的銷售服務及銷售支持工作;

總結市場銷售活動成功經(jīng)驗并分享;

負責日?；顒訄蟊恚蕰r提交給總部;

執(zhí)行上級或總部安排的其他事宜,。

任職要求：

熟悉金融市場,，對金融產(chǎn)品的扎實的知識基礎;

有三方財富公司銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

有高凈值客戶服務經(jīng)驗或渠道資源優(yōu)先考慮;

對高凈值客戶群體有較強的市場敏銳度及對當?shù)厥袌龅氖煜ざ?

本科以上學歷，金融類相關專業(yè)優(yōu)先;

有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),，能承受一定工作壓力;

具有良好的領導力,，管理能力和溝通影響力，能處理復雜局面和駕馭全局的能力;

有較強的自我驅動力和堅韌性;

五年以上金融或相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,，三年以上團隊管理相關經(jīng)驗,。