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做一個專業(yè)的班主任讀書筆記 做一個專業(yè)的班主任內(nèi)容概述(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-16 18:32:27
做一個專業(yè)的班主任讀書筆記 做一個專業(yè)的班主任內(nèi)容概述(5篇)
時間:2023-02-16 18:32:27     小編:zdfb

每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧,。

做一個專業(yè)的班主任讀書筆記 做一個專業(yè)的班主任內(nèi)容概述篇一

教師必須首先成為一個好的教育者,,才有可能完成自己的教學任務(wù),只有懂教育,,他的學科知識才能派上用場,。

為什么有一些老師喜歡當班主任呢?我想,不光是因為他們對教育工作特別熱愛,。如果你仔細觀察他們,,就會發(fā)現(xiàn)這是一些主體性較強的人。他們即使在夾縫中,,也盡可能保持著自己的獨立性;即使在一片盲從中,,也能保持一份清醒;即使在“類體力勞動”的包圍之中,也能捍衛(wèi)思想的權(quán)利和尊嚴,。這種人,,一旦體制寬松了,他們會更加如魚得水,,而不會茫然,,因為他們的肩膀上,長自己的腦袋,。他們是一些真正把班主任工作當作專業(yè)的人,。

班主任的角色要求:今日要做好班主任,應該同時具備以下幾種角色意識:教育型的管理者,,學習指導者,,學生的平等對話著,學習者,,心理工作者,,家庭教育指導者。

學習是艱苦的腦力勞動,,科學本身在相當程度上是枯燥的,。你有再大的本事,也沒有辦法把各門課程都變成故事和游戲,。所以,,在淺層次的吸引方面,你競爭不過電視機,你注定處于劣勢,。

想當年,,學生服老師,首先是服你的學科專業(yè)本領(lǐng),,你“只此一家,,別無分號”。現(xiàn)在知識已經(jīng)“進超市”了,,哪里都能買得到,,你作為知識傳播者的重要性自然會降低。

學習者 ——教師應該是學習者,,而且是比學生“更加沒有把握”的學習者;教師不但是學習者,,而且是能引導學生學習的人,要有兩套本領(lǐng);教師要適應學生,,像細木工“適應木頭”一樣,。

為什么非得用心理治療的方法?用傳統(tǒng)的思想教育法就不行嗎?

傳統(tǒng)的教育方法比較注重外部灌輸。它的指導思想是:只要把正確的道理,、正確的行為規(guī)范給學生講清楚,,學生就會照著去做。心理治療的方法則不同,,它側(cè)重于學生內(nèi)心世界的研究和引導,,鼓勵學生自己認識自己。對待學生中出現(xiàn)的問題,,傳統(tǒng)的做法是首先作出外部的道德評價,,分清是非曲直,搞清楚原因,,判斷其性質(zhì),,說明其危害,最后找出糾正的方法,。心理治療則不同,,它盡量避免作出評價,只引導學生分析自己的心理,,由學生自己去判斷是非,,有時候則根本不論是非,只引導學生進行自我調(diào)節(jié)就可以了,。

美國心理學家哈里森說:“幫助兒童的最佳途徑是幫助父母……當今世界上許許多多包括兒童精神學家和兒童心理學家在內(nèi)的兒童教育專家,,他們進行著各種各樣的測驗和實驗……除非父母同時再造,否則我認為多數(shù)這類努力都是無濟于事的,?!?/p>

家庭教育正處于重要的轉(zhuǎn)軌時期,。獨生子女的家庭結(jié)構(gòu)很容易帶來孩子的個性問題、社會化障礙,、非智力因素的欠缺;家庭富裕程度的提高很容易腐蝕孩子,,造成他們畸形的消費欲和幸福觀;傳媒發(fā)達和信息爆炸很容易促使孩子畸形早熟,使他們見多識廣而膽大,,使他們注意力分散,,無法認真學習;社會的開放和寬松勢必使今日學生的個性彰顯;沉重的就業(yè)壓力和激烈的競爭水漲船高地提升了家長對孩子的期望值,學校之間的應試競爭又迫使學校不斷向家長施壓,,孩子和家長都受到了史無前例的壓力,。

班主任的類型

(1)“班媽”型——這種班主任總是把“愛”的旗幟舉得高高的,,把愛的氣氛搞得濃濃的,,無論遇到什么問題,他們都訴諸感情,,求助于“愛”,。

對這類班主任,應該告訴他們,,愛當然是需要的,,但班主任工作主要靠愛是不行的,班主任工作需要專業(yè)技術(shù),,而愛,,不能算專業(yè)技術(shù)。

(2)“班官”型——這種班主任主要靠督促,、檢查,、評比等管理方式來工作,他們給自己定位的主要角色是學生的“上級”,,學生的管理者,。

這種班主任,極需轉(zhuǎn)變角色意識,。他們要明白,,自己首先是一個教育專業(yè)人員,而不是一個“管人的人”,。

(3)鼓動家型——這種班主任要靠“煽情”來工作,。他們有個人魅力、知識和才能,,他們給自己的角色定位是要做學生喜愛和欽佩的人,。

這種工作風格無可厚非,應該允許他們發(fā)揚個性和個人魅力搞好工作,。當然,,同時也要引導他們注意提高工作的科學性,。

(4)領(lǐng)袖型——這種班主任主要靠活動來工作,他們給自己的角色定位是“帶領(lǐng)著”,、“組織者”“統(tǒng)帥”,。

這種班級比較容易出現(xiàn)的問題是學生個性可能受到壓抑。

(5)導師型——這種班主任主要靠思想影響和人格魅力來工作,,他們給自己的角色定位是學生人生的指導者,。

指導人生當然是很好的,這是班主任的分內(nèi)工作,,學生崇拜老師也是可以理解的,,這種老師肯定有值得崇拜的地方。問題是,,如果這種崇拜形成某種狂熱,,導致迷信,導致排他,,導致封閉,,那就對學生成長不利了。

(6)科學家型——他們主要靠科學來工作,。他們給自己的角色定位首先是學習者和研究者,,其次才是學生的領(lǐng)導者和組織者。

他們與學生的關(guān)系,,類似成人與成人的朋友關(guān)系,,溫暖,理智,,平和,。

(7)“維持會長”型——這種班主任其實就是在那里維持局面而已,他們主要靠權(quán)力和空洞說教來工作,,給自己的角色定位是學校領(lǐng)導布置的各項任務(wù)的機械執(zhí)行者,。

(8)“寨主”型——這種班主任很厲害。他們主要靠權(quán)力和權(quán)術(shù)來工作,,給自己的定位是“寨主”,,“我的地盤我做主”。

“書生”型——這是一些剛畢業(yè)的大學生,。他們只是從書本上學了一些理論,,完全沒有教育實踐經(jīng)驗,甚至缺乏生活經(jīng)驗,。

教育有三種方式:管孩子,、哄孩子、幫孩子,。

管孩子就是用各種規(guī)則和批評,、懲罰手段迫使孩子就范;哄孩子就是用表揚,、賞識等手段誘使學生走成人設(shè)定的道路,這兩種辦法都強調(diào)從成人的主觀愿望出發(fā)的外部干預,。幫孩子則不然,,它孩子是先搞清楚孩子的特點,從他的現(xiàn)實出發(fā),,幫他實現(xiàn)自我,。

管孩子時,教師是指揮者;哄孩子時,,教師是鼓動著;幫孩子時,,教師是研究者。

做一個專業(yè)的班主任讀書心得體會篇4

做一個專業(yè)的班主任讀書筆記 做一個專業(yè)的班主任內(nèi)容概述篇二

我國偉大的教育家葉圣陶先生說:“教育是什么?往簡單方面說,,只是一句話,,就是要養(yǎng)成良好習慣?!倍W生處于養(yǎng)成良好行為習慣的關(guān)鍵時期,。因此,,培養(yǎng)學生良好的行為習慣對于我們教育工作者來說是致關(guān)重要的,,它將影響學生的一生??稍讵毶优募彝ソ逃尘跋?,很多孩子養(yǎng)成了許多不良習慣:以自我為中心,嬌縱任性;難于相處,,缺乏容人雅量;做事不專注,,缺乏堅持到底的精神;不能正視缺點,推卸責任;受得起表揚,,受不了批評??概括起來就是身體虛弱,,心理脆弱,意志薄弱,。我所帶的班級,,這些現(xiàn)象在很多同學身上也都不同程度的存在著,以前在這方面投入了大量的時間和精力,,效果差強人意,。怎樣才能取得更好的效果呢?我經(jīng)常問自己。

假期中,,同事小魏向我推薦了《做一個專業(yè)的班主任》這本書,,作者是王曉春老師。粗略地翻看一遍,,感覺這本書確實很好,,沒有大理論,,有的卻是豐富的案例與明確的做法,尤其“班主任影響學生的手段”一章,,好似專門在為我指點迷津,。利器在手,免不了躍躍欲試,。恰好剛剛升入六年級,,學校設(shè)計了一次軍訓活動,為我提供了一次演習的契機,。

9月2號,,我?guī)е鴮W生前往軍訓基地參加軍訓。一路上,,孩子們個個“精神煥發(fā)”,,像活猴似的,沒有一點規(guī)矩,,那種表象給我們的感覺不是去軍訓,,而是度假。簡短隆重的開營式后,,正式的軍訓開始了,。第一個科目是站軍姿,不到5分鐘,,學生和一路上的表現(xiàn)已經(jīng)判若兩人,。最先堅持不住的就是小杰同學,他向教官請假說他想吐,,要休息。我趕緊跑過去,,看著他的面色,,就知道他又在裝病?!趯W校時,,一遇到困難,他經(jīng)常說肚子疼,。他爸媽帶著去醫(yī)院檢查,結(jié)果是沒有任何問題,。鑒于學生第一次遠離父母,,也怕有個萬一,我這次并不點破,,邊摸摸他的額頭,,邊問他怎么了,,他告訴我就是惡心想吐,,我于是把他拉到?jīng)隹斓牡胤阶拢闹暮蟊?,問他是否舒服一些,,他告訴我稍微舒服一些了,抓住時機我說:“小杰,,咱們來軍訓,,目的就是磨練意志,超越自我,,看看自己到底有多堅強,。我看你并不是那么不堪一擊的。現(xiàn)在能上嗎?”他點點頭,,“實在不行,,也別勉強?”他堅定地說:“老師,沒事了,,我能堅持住,。”這一天,,他堅持得非常好。

在晚上點名的時候,,我對大家說:“咱們應該向軍人一樣嚴格要求自己,,做到有毅力,有恒心,。遇到困難時要挺住,,不要找任何借口請假休息,別認為自己休息了就是占了大便宜,,其實那是吃虧了,,因為別人訓練了,學到了東西,,而你只是得到了懶惰,。但如果你堅持下來了,你會發(fā)現(xiàn)你的收獲很多,?!币环矫媸枪膭畲蠹?,一方面也是說給小杰聽的。

之后訓練中,,同學們堅持的都非常好,。我每當看到小杰有畏難情緒的時候,就不失時機地就詢問小杰,,“能堅持住嗎?”他自信地點了點頭,,“沒問題!”我滿意地對他一笑,他也笑了,。

9月5號休息時,,小杰找到我,說:“老師,,我總是出汗,,您看,我的頭發(fā)都濕了,?!笨粗菨皲蹁醯念^發(fā),我驚訝地說:“這是出的汗?我還以為是你洗頭了呢?怎么回事?是不是太累了,,要不然別練了?8號的會操表演不參加了吧?”他卻對我說:“軍人嘛,,應該是‘流血流汗不流淚,掉皮掉肉不掉隊’,,放心吧,,老師,我沒事,?!闭f完他就回隊伍了。我當即走到隊伍跟前,,當著全體同學的面,,很真誠地表揚了小杰,“在學校時,,小杰身體最不好,,可是大家看到了,小杰堅持的最好,,一直沒有掉隊,。小杰,你是最棒的!相信大家都會堅持到會操表演的那一天,?!苯酉聛淼挠柧殻诱J真,其他同學變得比以前也認真多了,。

7天的軍訓生活結(jié)束了,,小杰一直堅持的非常出色,在最后我對他說:“小杰,,你太厲害了,,太有毅力了,軍訓居然你都堅持下來了,,我佩服你,。”小杰很有自信的對我說:“老師,,將來的每件事我都會堅持下來的,。能夠把一件事認真完成的感覺,真好!”最后,,小杰雖然沒被評為訓練標兵,,但他在我心里已經(jīng)是優(yōu)秀學員了。

“工欲善其事,,必先利其器”,,在我的班主任生涯中,這也算是一個成功的案例了,。那么,,我手中的“利器”是什么呢?王曉春老師為班主任提供了影響學生的十種常規(guī)手段:一,定規(guī)矩;二,,評比;三,,批評;四,懲罰;五,,說服;六,,表揚;七,榜樣;八,,集體輿論;九,,師愛;十,威信,。當然,如何運用,,存乎一心,,最重要的是對癥下藥。我們要影響學生,、培養(yǎng)學生良好行為習慣,,首先應該了解學生的思想狀況、性格特點,、成長環(huán)境??比如說,,小杰同學為什么要騙家長和老師?因為他的自小嬌慣,,凡事找借口,做事情沒有堅持到底的習慣,。久而久之,,使得自己沒有自信,沒有毅力,,那只能事事逃避,,如何逃避呢?裝病

——他想出來的好方法。

針對這種情況,,在他第一次不想堅持的時候,,我采用了“說服”加“暗示”這一手段,“動之以情,,曉之以理”,,并且從他的看法出發(fā),我相信他真的不舒服,,摸摸他,,拍拍他,當他感覺舒服后提供了新信息,,引起了他的思考,,思考后認為我說的正確,這樣的教育才算有效,。第一次我贏了,。其實,真正的說服教育與心理治療是比較接近的,。

接下來我采取的辦法是“關(guān)注”加“關(guān)心”,,讓他覺得老師隨時在關(guān)注他,以激發(fā)他的表現(xiàn)欲,,成就感,。最后他向我表示出不舒服的時候,其實已經(jīng)有幾分炫耀和自豪的'成份了,,我抓住了六年級學生的心理特點——喜歡聽表揚,、不服輸?shù)姆纯咕襁@一點,采用了激將法,,讓他打退堂鼓,,他卻堅持要訓練。我想此時應該給他動力,,給他自信,,于是就在全班同學面前表揚了他。表揚是一種十分重要的教育手段,但是表揚要真誠,。真誠的表揚對孩子本人是一種提高,,他認識到了自己優(yōu)點的實質(zhì),就可能在更自覺的基礎(chǔ)上發(fā)揚它,。表揚其實也是在樹立榜樣,,“榜樣的力量是無窮的”,榜樣樹立的正確,,可以帶動大部分人跟著學習,,進而達到最好的效果。

一個學生的改變,,讓我體會到班主任必須有一些影響學生的手段,,而這些手段應該有選擇地使用,對癥下藥地使用,,綜合運用,,常常需要出“組合拳”,“套拳”,。不要迷信其中任何一種手段,,不要“單打一”地使用某種武器。班主任只有十八般武藝樣樣精通,,才能成為優(yōu)秀的專業(yè)人員,,才能根據(jù)學生的需要給學生終生受益的教育。是《做一個專業(yè)的班主任》助我成功,。

做一個專業(yè)的班主任讀書心得體會篇2

做一個專業(yè)的班主任讀書筆記 做一個專業(yè)的班主任內(nèi)容概述篇三

剛學完王曉春老師的《做一個專業(yè)的班主任》的第一章班主任的角色要求,,我不自覺地有一種投入,是太多的事例,,太多的技術(shù)性的東西,,太多的可操作性的東西,這些無不吸引著我,。遇到問題,,從怎樣的角度去分析,簡直是一部理性的充滿科學精神的班主任寶典,。正如王老師的寫作宗旨中提到的,,做到了盡量減少空話、大話,、套話,、廢話。

邊讀邊做了很多重點筆記,,聯(lián)系自己的教育教學實踐,感觸頗多。這一章節(jié)中我們學習了班主任的角色意識是教育型的管理者,、學習指導者,、學生的平等對話者、學習者,、心里工作者,、家庭教育的指導者。班主任一個不容忽視的角色,,在學生的眼中就是一個“官”,,作為自己則認為班主任就是上傳下達的橋梁,讓學生能在學習的同時,,做好各方面的事,,但讀了這本書后,使我有了更深的理解,,做為一個班主任,,不僅僅充當一個管家的作用,還有多重身份,。

作為教師時教給學生知識,,培養(yǎng)良好的學習習慣,獲取新知識的能力,,是學習指導者,。作為班主任不僅僅是一般的管理者,而是“教育型的管理者”,,在管的同時更重要的是教育,。做到與學生平等對話,對學生要做到關(guān)心,,發(fā)現(xiàn)問題要敏銳,,工作做到及時,態(tài)度誠懇,。但班主任要真正進入"平等對話者”的角色,,不是件容易的事。要有平等的意識,,學習和探究的心態(tài),。在處理學生的問題上,班主任又成了心理工作者,,抓住學生的心理特點,,有針對性的處理事件,而不是簡單的批評教育,。先進行診斷,,然后對癥下藥,,心理治療對學生的健康成長效果會更好一些。隨著社會的不斷進步,,人們越來越意識到,,孩子的教育問題,不單是學校老師的任務(wù),,家庭教育變得尤為重要,。因為不同的家庭教育培養(yǎng)出來的孩子,在學習注意力,、個性等各方面會有所不同,,低水平的家庭教育培養(yǎng)出來的孩子實在太難教了,而水平高的家庭的孩子往往容易腐蝕,,畸形的消費欲和幸福觀,,使他們見多識廣因而膽大,注意力分散,,學習不認真,,也正因為這個提高家庭教育水平,提高家長的素質(zhì),,早就合格的父母,,已成為我們社會迫切需要解決的任務(wù),班主任理所當然的成了家庭教育的指導者,。讓家長參與到學生的教育中,,所以班主任必須想辦法成為家庭教育的內(nèi)行,做到心中有數(shù),,腳下有根,,使家庭教育對學生起到實質(zhì)的作用。

下面就舉我們班的幾個案例吧,。

案例一:我們班有位女生,,小學開始就有一種嗜睡病,這種病會周期性地發(fā)作,,一發(fā)作就只能睡覺,,不能爬起來上學。剛開始只以為是一種身體疾病,,可后來慢慢發(fā)現(xiàn)她也有些心理方面的疾病,。比如她自己會經(jīng)常煩其他同學,上課對著他們傻笑或眨眼睛,,還會幻想說其他同學罵她,、打她,但我調(diào)查下來她說的都不是事實,。對于她的這種心理特點,,我有針對性的處理事件,,而不是簡單的批評教育,先進性診斷,,然后對癥下藥?,F(xiàn)在我一直比較關(guān)注她,讓班長坐她旁邊,,幫助她也帶她一起和其她同學融洽相處,我也時不時跟她溝通,,問她在學校的一些感受?,F(xiàn)在對于特殊的她,我們會給予更多的關(guān)心,,讓她能和其她同學一樣融入我們這個大環(huán)境中來,,讓她感覺到老師和同學對她的關(guān)愛。經(jīng)過這段時間觀察她比以前開朗多了,,經(jīng)常和班長幾位女生一起相處得很開心,,也不去和其他同學煩。我相信心理治療對學生的健康成長效果會更好一些,。

案例二:關(guān)于家庭教育的指導者方面,,我們班一位體育特長生,他們家還有個雙胞胎哥哥,,在花園中學讀書,,他是體育特長召到我們學校。由于他從小比較調(diào)皮,,現(xiàn)在自己只看重體育,,對于學習態(tài)度很差,所以父母批評得比較多;而他的哥哥一直是學習比較好又比較聽話的,。這次期中考試結(jié)束,,我們學校和花園中學同一時間開家長會,由于他們爸爸是晚上開出租車,,只有媽媽有空參加,。在開家長會之前我們班的弟弟就對我說他沒家長來開家長會,說他媽媽要去哥哥那開,,而爸爸要開車沒時間,,再說他考班級倒數(shù)第二,他爸來的話肯定很沒面子,。后來我還打電話和他媽媽聯(lián)系過,,他媽媽剛開始說沒人去,后來被我說自己的孩子

總得關(guān)心一下,,就說和他爸爸再商量商量,。等開家長會那天他們家沒有家長來,,在家長會快結(jié)束時我們班的弟弟打電話過來問有沒有家長來。從他那個電話中我感覺到孩子還是希望有家長來的,。對于這樣一個有兩個孩子的家庭,,父母處理事情也要顧及兩個孩子的感受,盡管弟弟成績差,,如果兩父母都放棄他,,對他不管不問,那孩子自己肯定也沒多少動力,。后來我又聯(lián)系他媽媽,,對于這次家長會的事,我讓他們知道自己的孩子盡管平時表現(xiàn)再不好,,他們也不應該放棄,,因為孩子自己也是希望得到關(guān)愛的??赡芏帱c關(guān)愛反而會使孩子有所改變,,而不是置之不理。因為孩子心中是感到父母對待哥哥和自己是不一樣的,。最近我也一直期待他的父母的教育方式能有所改變,。

通過學習知道了班主任的重要性,但同時也體會到學起來容易,,做起來難,,能從根本上去改變自己,把握好不同的角色卻很難,。作為班主任應不斷學習,,提升自己,建立適合自己的一套管理模式,,做好班級日常管理工作,,創(chuàng)建良好的班級氛圍,讓每個學生都能無憂無慮健康快樂的成長,,也使自己成為一個快樂明哲的班主任,。

做一個專業(yè)的班主任讀書心得體會篇3

做一個專業(yè)的班主任讀書筆記 做一個專業(yè)的班主任內(nèi)容概述篇四

柳綠桃紅隨春去,石榴碧荷與夏來,。在多雨的夏季,,我有幸閱讀了著名的教育專家王曉春著的《做一個專業(yè)的班主任》一書,讓我感慨萬千,,受益匪淺,。書中的章章節(jié)節(jié),案例分析,,角色互換,,影響手段,,類型例舉,工作類型,,班風建設(shè),,日常管理,問題生診療等等,,創(chuàng)意無限,,讓我嘆為觀止。書中談到的觀點與做法,,我十幾年來一直認為是正確的,,是做班主任必須要堅守的東西,在王曉春老師的分析點評當中傾刻間便冰消石化了,。掩卷沉思書中例析論斷,回顧整合以往的班主任工作中的點點滴滴,,我猶如醍醐灌頂,,體悟良多。

一,、班主任要成為真愛,、責任、智慧的結(jié)合體

做了十幾年的班主任工作,,曾經(jīng)以為班主任工作只是管管紀律,,布置學校安排的工作而已。閱讀《做一個專業(yè)的班主任》此書后,,才明了自己的孤陋寡聞,,夜郎自大。與做一個專業(yè)的班主任相去甚遠,。原來班主任是這樣做的,,原來與學生的關(guān)系可以這樣的,原來這些事可以這樣處理的,,原來班主任還可以做得更好的……這一系列的“原來 ”都在此書中得到了很好的解答,。

原來,班主任要以火一樣的熱情,,歌一樣的旋律,,詩一樣浪漫去工作;要用母愛關(guān)心呵護低年級的學生,要用理想教育關(guān)愛中年級的學生,,要用前途教育關(guān)愛高年級的學生,,用鼓勵性的語言關(guān)心激勵后進的學生,用推,、拉的方式關(guān)愛中等的學生,,用鞭策,、鼓勵的方式關(guān)愛優(yōu)等的學生。愛的方式和責任的擔當可以這么多樣,。關(guān)鍵是我們?nèi)绾稳ジ冻鰫酆蛽斬熑巍?我們的肩膀上,,長著自己的腦袋。只要我們不畏難,,盡可能保持自己的獨立性,,不盲從,堅守自己的一份清醒,。智慧自然靈光眷顧,。班主任的境界將決定你和你學生所能達到的高度與水準,發(fā)生在我們身邊的每一件事情都蘊藏著教育的機遇,,優(yōu)秀學生不是靠班主任老師教出來,,但一定是引導出來的。這一系列的經(jīng)典話語,,彰顯了班主任在教育工作中的重要地位,。只要我們做班主任工作的,能用多元,、真實,、公平地去評價自己的每一個學生,能用包容的心態(tài)去理解自己的每一個學生,。努力讓自己具有敬業(yè)心,,同情心、同理心,、真誠心,、責任心,學習力和使命感,,就一定成為一個智慧型的班主任,。

二、班主任要成為寬容,、妥協(xié),、堅守的化身

班主任在處理日常班級事務(wù)時,《做一個專業(yè)的班主任》一書中提到的對策更多的是寬容與妥協(xié),,這恰恰是我們很多班主任所缺失的,。我們可能更多的要在學生面前樹立自己的威信。我是班主任,,我說了算,。一定要學生無條件地服從自己,要讓學生怕自己。甚至在處理學生的問題時,,更習慣用近于威脅的辦法逼學生就范,,急于告訴學生對事件的處理結(jié)果。這樣的處理方式和結(jié)果,,往往適得其反,。人非圣賢,孰能無過,,沒有缺點的人我們可以往他身上扔石頭,,那是一種近乎完美的一廂情愿。

身為班主任,,我們需具備潤物細無聲的說話技巧,,一絲不茍的敬業(yè)精神,要用詩一般的情懷,,讓自己的學生感覺自己是最幸福的人,。要相信孩子們有一顆向善的心靈,教育工作的意義正是在此,。

我們有時候要做的,,就是幫助他們拂去心靈上的塵埃。要善于運用《做一個專業(yè)的班主任》一書中所提到的表揚式批評,,要善于用詩一般的語言記錄班級每一天每一個學生的成長,善于發(fā)現(xiàn)每一個學生身上的閃光點,。沒有愛就沒有教育,,我們不但要讓自己的學生成為最幸福的人,也要讓自己成為最快樂的班主任,。本來,,教育就是一個等待與堅守的過程。我從教多年來,,一直都是急功近利,,總想著一天就教育好不良學生,一天就能教學生成才,。所以,,體罰學生,辱罵學生便成了家常便飯,。一看到學生不遵守紀律,,一看到學生的成績不理想,自己便哀聲嘆氣,,恨學生不爭氣,,怪自個太無能。有些學生因為學習主動性強,自律性高,,學習超自覺,,而且天賦好,學習成績一直都很好,,最終能考上示范性重點高中,,為自己、家長,、學校,、老師爭得了榮譽。這樣的結(jié)果,,出成績快,,大家都喜歡。但畢竟這樣的結(jié)果,,是非常少的,,其中大多數(shù)只能上普通高中及中職一類的學校。如果我們因為這類占絕大多數(shù)的學生,,因?qū)W習目的不強,,自律性差,天賦不高而早早放棄對他們的教育,,其結(jié)果只能讓他們早早的在讀書路上夭折,,這是對學生的極不負責任。

其實,,出到社會上有所作為,,最能感恩老師的,還是這一群學生,。他們處世精明,,社交廣泛,熱情好客,,工作能力強,,特別懂得讀書的重要性,所以對老師的感激之情也特強,,往往后悔過去不好好讀書,。

而目前的學校,從上到下,,功利性極強,,校校都喊出了上重點線是學校的生命線。為了這條生命線,,校校都把學生分出了三六九,。什么實驗班,重點班,特尖班就應運而生了,。為了這幾十個學生,,學校為他們配備了最好的教師,最優(yōu)的資源,。殊不知,,恰恰忽略了絕大多數(shù)在等一等中就能懂事成才的孩子,這是極為讓人痛心的,。因為我們不能等,,他們很快就會淪為差生,直至早早輟學走上了社會,,其結(jié)果可想而知,。

我很無奈。因為從上到下,,從社會到學校,,特別是義務(wù)教育階段的學校,這是一個不得不面對的現(xiàn)實,。所以,,我們身為班主任,一定要在教育學會等,,只要你等一等,,就會有好些學生因為你的等而走上了成功的人生,何樂而不為呢?

三,、班主任要成為溝通,、管理的行家里手

做為班主任,同時也是一個教學能手,,很多方面可能更注重于對知識的傳授,而輕德育方面的培養(yǎng),。班主任往往更喜歡在學生面前樹立自己的權(quán)威,,但樹權(quán)威不是從博學教學去樹,而是以罰帶嚇去要學生“怕”自己,。學生什么都不懂,,學生做什么都不對。正是在這種思想的指導下,,我們的管理和教學工作便難以開展,,或者說效果低下。其實這正是由于我們班主任只想到“我”而沒有想到“他”,,不擅于或缺乏與學生溝通的結(jié)果,。其實,沒有一個學生不渴望得到班主任關(guān)注的。

學生普遍認為“老師只關(guān)心成績好的同學”“老師不公平對待每一個學生”,。這也是我們班主任老師在工作中的一個漏洞,。有一個叫“泰迪的故事”,看后讓人非常震撼,。假如沒有班主任老師對泰迪的關(guān)心與溝通,,泰迪的結(jié)果將是如何呢?我們可想而知。

我們通常對“差生”的慣性思維是“不能轉(zhuǎn)變”或“差生就是差生”,。很少有人會去降低身份,,蹲下身子與學生面對面真誠溝通?;蛘?,更愿相信他們的“辯解”是在欺騙自己。所以,,正是由于我們班主任的“權(quán)威”讓學生對我們“敬而遠之”,,對班主任在他們犯錯之后的“關(guān)心”而“受寵不驚”。還好,,一個月來的閱讀沒有白廢,,《做一個專業(yè)的班主任》一書中的例舉分析讓我看到了榜樣的力量,讓我更接近于相信“世界上沒有教不好的學生,,只有不會教的老師”,。

其實,溝通是為了更好的管理,,這是相輔相成,,相得益彰的。為什么有的老師做班主任工作可以做得這么輕松,,有的人為什么做得這么累,,秘密全在“管理”上。做一個班主任,,既可事事親躬,,也可事事懈怠,但關(guān)鍵還是 “管理”,。正如書中所言:班主任工作要想輕松,,管理工作就一定要細致條理。心中常懷 “把日常鎖事做得精致,,把平凡工作做得偉大”的理念,,從細處入手,大處著眼,。舉個例吧,,海爾集團董事主席兼首席執(zhí)行官張瑞敏說“把每一件簡單的事情做好就是不簡單;把每一件平凡的事情做好就是不平凡”,。

做班主任工作十幾年來,每一批新生入學,,我首先關(guān)心的是學生的一日三餐,,學生的一言一行,教學生學會做人開始的,。同時,,還制定了一系列班級管理制度,目的是讓學生學會從“他律”變?yōu)椤白月伞?。我們班主任要樹立長遠的管理目標,,引導學生發(fā)揚民主意識,制定具有“互動性,、廣泛性,、可行性、互制性,、權(quán)威性”的分段目標,。條例一經(jīng)制定,就要嚴格執(zhí)行,,做到“有法必依,,執(zhí)法必嚴”,逐步讓班主任的監(jiān)督管理變?yōu)榘嘁?guī)管理,。在此基礎(chǔ)上去拓展和培養(yǎng)學生的“自育”能力,,通過“目標激勵、環(huán)境引導,、榜樣引領(lǐng)”,,來引導學生樹立正確的目標意識,從而完成自己制定的人生規(guī)劃,。

我想,,管理的作用就在于讓“事倍功半”變成“事半功倍”?!敖逃?,就是一個不完美的人帶領(lǐng)另一群不完美的人一起去追求完美的過程?!薄敖逃且豁椔氖聵I(yè),班主任要學會等待,?!薄敖逃肋h是在理想和現(xiàn)實之間尋找那個令人著迷的結(jié)合點。一個智慧型的班主任不是靠教育生存,,而是為教育而生存,?!薄肮芾怼蹦茏尳逃哪繕烁旄昝赖貙崿F(xiàn)。這就是溝通和管理相互作用的結(jié)果吧,。

做一個專業(yè)的班主任讀書筆記 做一個專業(yè)的班主任內(nèi)容概述篇五

工作了六年,,也當了六年的班主任,我一直用我的師愛熏陶著學生,,用我班主任的權(quán)威控制著學生,。今天讀了王曉春的《做一個專業(yè)的班主任》我才發(fā)覺自己對于班主任工作,甚至連“知之者”的階段都沒有達到,,更別說是“好之者”和“樂之者”,。

由于運用原生態(tài)的管理方式,我的班主任工作每天都在“類體力勞動”中進行,,終日忙忙碌碌,,充滿疲倦。校領(lǐng)導說鎮(zhèn)里要來檢查,,就立馬帶著學生大掃除,,從教室到廁所;校領(lǐng)導說學校上級正進行現(xiàn)代化驗收,就立刻帶著學生到操場上刨草;好不容易課間休息一會兒,,班長又匯報某某的錢丟了,,或者某某肚子疼,立刻又要去解決……瑣碎的事情一點點磨損我的激情,,我從班主任工作中幾乎找不到什么成就感,。

讀《做一個專業(yè)的班主任》,我深深地被王老師的睿智所折服,,原來班主任工作需要智慧和知識護航,,才能輕松遠航!

王老師在書中,,從班主任的角色要求,、班主任影響學生的手段、班主任的類型,、班主任工作的重點和邊界,、班風建設(shè),、班級日常管理、問題學生診療七個方面比較全面的闡述了如何做一位專業(yè)的班主任,,給我很大的啟迪,,其中以下幾點我的感受最大。

班主任扮演著多種角色,,王老師說班主任的角色有教育型的管理者,、學習指導者、學生的平等對話者,、學習者,、心理工作者,、家庭教育者,其中給我印象最深的是心理工作者,。隨著社會的發(fā)展,,隨著家庭對孩子的期望值越來越高和學生思想愈發(fā)早熟,學生的心理壓力越來越重,,會出現(xiàn)許多消極的情緒,,甚至是不同程度的心理問題。這時傳統(tǒng)的說服教育和訓斥是沒有多大的成效的,,因為學生有時對他出現(xiàn)的問題具有判斷能力,。

王老師例舉了一個案例:一次做練習,一個學生干坐著,,王老師問其故,,學生說:“心里亂?!庇谑撬f:“那你就休息一會兒,,我和你一樣,也有情緒不好,,干不下去事的時候,,你自己調(diào)整一下?!蔽液芘宸趵蠋熯@種心理治療法,,說實在的,這個案例如果發(fā)生在我的身上,,我可能會滔滔不絕訓斥學生,,然而他用一句將心比心的話讓學生自己進行自我調(diào)節(jié),讓學生感覺到老師很理解自己,,減少了師生的對峙,,有利于促進師生之間的關(guān)系。學生是有生命的個體,,有自己的喜怒哀樂,,一句理解要比訓斥效果好得多。

傳統(tǒng)的“管”也許也能解決問題,,但有時會給學生造成傷害,,不利于學生的成長。所以,,我們要運用心理治療這一新的武器,。但運用心理治療,需要智慧,,“問渠哪得清如許,,為有源頭活水來”,智慧又需要不斷的讀書和學習,,積累實踐經(jīng)驗,。

作為班主任,我們許多人習慣用班規(guī)約束學生,,而班規(guī)多是根據(jù)我們自己的意愿制定的,,但王老師說:“效果最好的班規(guī)應該是班主任意見和各類學生意見相互妥協(xié)的產(chǎn)物?!比ツ暧卸螘r間,,學生的衛(wèi)生習慣和紀律意識較差,我一氣之下,,搜腸刮肚擬定了十條班規(guī),,口述給學生聽寫,學生聽寫完,,我要求學生將班規(guī)貼在課桌的右上角,,開始一段時間,學生能較好遵循,,但兩個星期過后,,學生又回歸原點。今年開學初,,我改變了班規(guī)的制定,,讓每個學生自擬十條班規(guī),然后從學生自擬的班規(guī)中整合十條班規(guī),,由于是學生意志的體現(xiàn),,學生能努力地去執(zhí)行。

評比是各行各業(yè)使用率最高的手段,,教育也不例外,。從幼兒園起,學生就在各種評比中增加自信或走向自卑,。在“學講計劃”的推動下,,我的班級以小組為單位進行圍坐,每組四人,,分別是素質(zhì)優(yōu),、良、差,、問題生四種類型的學生,,每組的平均實力幾乎均衡。為了方便管理,,我從紅領(lǐng)巾佩戴,、眼操,、紀律、家庭作業(yè),、讀書筆記,、衛(wèi)生等幾個方面對各個小組每周進行一次評比,評比出一個優(yōu)秀小組,,對優(yōu)秀組長和組員進行獎勵,,周末作業(yè)減半;同時評出一個落后小組,作業(yè)增加一篇讀書筆記,。這種評比方式大大促進學生學習的提高和習慣的養(yǎng)成,,同時也為我的班級管理減輕了許多負擔,正在我沾沾自喜時,,一件事引起我對評比方式的反思,。

一次,班上許柱逃學,,我去家訪,,通過交流,才知道原來是他的組長因為他沒做作業(yè)就用掃枝敲了他的手,,他的組員也因為他沒做家庭作業(yè)而讓小組扣掉一分就排斥他,。我原本打算讓差的學生和問題學生在小組成員的壓力下有所改變,沒想到卻造成他們和小組成員的對立,,甚至傷害了他們本身,。此外,我罰落后小組多寫作業(yè),,也侵害了優(yōu)生的利益,,正如王老師所說:“評比是絕大多數(shù)人為極少數(shù)犯錯誤的人“陪綁”,這是對多數(shù)學生的侵犯,?!薄耙粋€學生犯錯,全小組學生甚至全班學生挨罰,,這是封建社會“保甲連坐”制度的殘余,,實際上是班主任缺乏個案診療能力的表現(xiàn)?!?/p>

評比有一定的積極作用,,但也不能濫用,既可能傷害問題生,,也會侵害優(yōu)生的權(quán)益,。

作為青年人,當班主任是對我們的鍛煉。作為新時代的班主任要追尋專業(yè)的尊嚴,,用專業(yè)知識武裝自己,,提高自己專業(yè)能力,幫助學生健康成長,,讓自己做一個快樂的班主任,。

做一個專業(yè)的班主任讀書心得體會篇5

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