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渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇一

1、根據(jù)項目需求拓展各類銷售渠道,，獲取優(yōu)質(zhì),、有效的渠道信息,，開發(fā)新加盟分校,，開拓省內(nèi)外新市場;

2,、制定渠道銷售方案,、并組織實施相關(guān)渠道活動,，進行銷售資源的整合,，協(xié)助項目完成業(yè)績目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,，并不斷開拓市場及新渠道;

4,、根據(jù)項目需要負(fù)責(zé)項目銷售工作,，建立專業(yè)化的渠道銷售團隊,。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷,，市場營銷,、教育培訓(xùn)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)行業(yè);

2,、有2年及以上的渠道銷售經(jīng)驗,，具備一定的市場推廣經(jīng)驗和談判技巧，敏銳的市場洞察力,，能有效策劃實施培訓(xùn)項目;

3,、性格堅韌,，具有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;

4,、熱愛教育事業(yè),，具有極強的責(zé)任感和良好的團隊合作精神,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇二

職責(zé)：

1,、 負(fù)責(zé)經(jīng)銷商維護,、溝通與管理

2,、 日常工作指導(dǎo)并及時傳達公司各項信息與政策

3,、 負(fù)責(zé)銷售方案的執(zhí)行,、走訪、開發(fā),、市場維護,，了解分析競品信息并制定鄉(xiāng)音銷售措施完成銷售任務(wù)

4、 負(fù)責(zé)每日訂單到位情況及貨款回款情況

5,、 根據(jù)市場需求,，定期協(xié)調(diào)冷鏈投放并做好管理工作

6、 負(fù)責(zé)售后服務(wù)及相關(guān)工作

7,、上級安排的相應(yīng)工作

任職要求：

1,、 大專以上學(xué)歷，2年以上快消類行業(yè)工作經(jīng)驗與1年以上管理經(jīng)驗;

2,、 熟悉快消品市場業(yè)務(wù)拓展流程,，在經(jīng)銷商開發(fā)、渠道管理方面有豐富經(jīng)驗;

3,、 獨立帶團隊開發(fā)市場,，有帶過5人及以上者優(yōu)先;

4、 溝通與協(xié)調(diào)能力強,，能很好的處理經(jīng)銷商疑難問題;

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇三

職責(zé)：

1,、公司提供項目，負(fù)責(zé)小程序推廣,，互聯(lián)網(wǎng)推廣,。

2、開拓和維護銷售渠道和新合作機構(gòu);

3,、管理團隊做好渠道開發(fā)與維護;

4,、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌,、平衡和分析;

5、高效率的完成銷售任務(wù);

職位要求：

1,、23-33周歲,，

2、性格開朗,、善于表達,，有激情且能吃苦;

3,、團隊意識強,、口齒清晰、思維敏捷,，具備良好的溝通能力和抗壓能力;

4,、熱愛app推廣，有敏銳的市場洞察力,，對銷售工作有較高熱情;

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇四

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護,、更新,、管理，及時溝通,、反饋渠道商信息,，做出處理意見;

2、負(fù)責(zé)公司渠道點銷售的定單,、出貨,，配合公司其他團隊完成渠道銷售任務(wù)，承擔(dān)銷售指標(biāo);

3,、負(fù)責(zé)公司銷售報表的制作,、審核，渠道策略的定制,、實施,、監(jiān)督、反饋;

4,、負(fù)責(zé)公司的市場渠道開拓與銷售工作,，自主開發(fā)及拓展客戶，執(zhí)行并完成產(chǎn)品的月度銷售計劃;

5,、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,，自主開發(fā)及拓展上下游用戶;

6、協(xié)助部門經(jīng)理做好客戶的建立及升級管理工作,，保持客戶檔案的完整,。

任職資格

1,、大專及大專以上學(xué)歷，市場營銷,、外經(jīng)外貿(mào)相關(guān)專業(yè);

2,、具備良好的計劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力,，熟悉營銷等業(yè)務(wù);

3,、敢于承擔(dān)責(zé)任，有良好的溝通能力;積極進取,，勇于接受挑戰(zhàn);

4,、能接受并適應(yīng)出差;

5、有銷售管理應(yīng)用軟件經(jīng)驗者優(yōu)先,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇五

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)市場營銷渠道拓展，發(fā)展高意向客戶群并推動銷售轉(zhuǎn)化;

2,、負(fù)責(zé)與企業(yè),、商會、機關(guān)單位等大客戶建立良好關(guān)系,，助力項目品牌傳播與產(chǎn)品推介;

3,、負(fù)責(zé)對接渠道合作公司，為項目去化帶來穩(wěn)定客源;

4,、協(xié)助競品項目的跟蹤與研究,，反饋市場信息并提出銷售策略意見。

崗位要求

1,、本科及以上學(xué)歷,，35歲以下;

2、3年以上渠道拓展經(jīng)驗,，具備異地拓展經(jīng)驗,、投資客群資源者優(yōu)先;

3、熟悉項目開發(fā)企業(yè)的開發(fā)與銷售流程,，具有渠道公司管理經(jīng)驗;

4,、優(yōu)秀的人際互動能力與抗壓能力，具備使命必達的信念,。

5,、具備獨立銷售能力，能完成接待到銷售的轉(zhuǎn)化工作,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇六

職責(zé)：

1,、對所負(fù)責(zé)的渠道銷售任務(wù)負(fù)責(zé)，完成安排的銷售任務(wù)，完成銷售回款,。

2,、運營現(xiàn)有平臺(如網(wǎng)易考拉、小紅書,、微信公眾號等),，并積極開拓各種新的銷售渠道。

3,、維護與各平臺的良好關(guān)系,，積極參加各項營銷活動，爭取更多的推廣資源,，促進銷售,。

4、對行業(yè),、店鋪,、對手的運營數(shù)據(jù)進行分析，及時對店鋪進行優(yōu)化,，提高訪問量及轉(zhuǎn)化率。

5,、負(fù)責(zé)處理平臺訂單,、售前售后的問題、商品核對,、結(jié)算及回款等相關(guān)工作,。

6、依照渠道平臺的要求,，積極組織配貨及監(jiān)督運輸,、入庫、商品核對等工作,。

7,、完成上級交代的各項事務(wù)，對日常事務(wù)負(fù)責(zé),，包括處理客戶提出的各類問題及時給出解決方案,，并及時上報。

任職要求：

1,、大專及以上學(xué)歷,。

2、2年及以上電商行業(yè)分銷,、經(jīng)銷商經(jīng)驗,，有京東、天貓等主流跨境電商平臺經(jīng)驗者優(yōu)先。

3,、以銷售為導(dǎo)向,，有良好的語言組織能力和談判能力，思路清晰,。具備優(yōu)秀的團隊合作精神,、良好的執(zhí)行能力及抗壓力。

4,、能快速熟悉公司產(chǎn)品知識,，控制成本，銷售跟蹤,。

5,、熟悉使用各類辦公軟件，有一定數(shù)據(jù)分析能力,，能制作分銷運營表及銷售排行分析表,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇七

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的it設(shè)備產(chǎn)品銷售計劃并完成銷售目標(biāo);

2,、負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域的客戶開發(fā)及現(xiàn)在渠道關(guān)系維護;

3,、負(fù)責(zé)管理開發(fā)好自己的客戶，跟進客戶需求并全面掌握市場的變化和競爭對手情況并適時做出應(yīng)對;

4,、協(xié)助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作,，保持客戶檔案的完整;

任職要求

1對銷售工作有興趣，本科以上學(xué)歷,，計算機及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生實習(xí)生皆可;

2掌握計算機,、打印機、服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)硬件,、軟件知識;

3良好的自學(xué)能力和抗壓能力,，能夠適應(yīng)日常出差及中高強度工作;遵守公司的工作安排，效強的團隊協(xié)作能力和服務(wù)意識;

4有服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗放寬到大專學(xué)歷,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇八

職責(zé)：

1,、 負(fù)責(zé)渠道內(nèi)活動的計劃、談判,、執(zhí)行跟進,、總結(jié)等;

2、 與渠道緊密溝通,，確保及時上架和促銷執(zhí)行;

3,、 解決現(xiàn)場突發(fā)問題，做好客戶,、現(xiàn)場和總部的溝通工作

4,、 根據(jù)渠道的相關(guān)數(shù)據(jù)(進貨、庫存、零售等),、月度競品數(shù)據(jù)和客戶數(shù)據(jù),，進行零售數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)增長機會;

5,、 執(zhí)行或參與合同條款談判,。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷,，兩年以上銷售崗位工作經(jīng)驗;

2,、了解零售終端基本運作，有較強的銷售計劃,、運營或組織能力;

3,、 具有良好的人際交往能力、社交能力或統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇九

職責(zé)：

1,，開發(fā)及維護負(fù)責(zé)園區(qū)中介渠道對接維護工作;

2，維護公司后臺軟件系統(tǒng),，加大我們線上產(chǎn)品推廣;

3,，負(fù)責(zé)渠道人員關(guān)于租房合同的簽訂。

4,，協(xié)助上級完成其它工作任務(wù),。

任職要求：

1，大專(含)以上學(xué)歷,，溝通能力佳;

2，熱愛房地產(chǎn)行業(yè),，有銷售或中介行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3,，誠實守信，工作勤奮主動,，具有良好的團隊精神,，能承受較強的工作壓力，愿意接受工作挑戰(zhàn);

4,，有良好的陳述技巧,，性格外向，喜歡與人打交道,，高度的工作熱情有較強觀察能力和應(yīng)變能力,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)人力資源渠道商的開發(fā),、銷售策略的執(zhí)行;

2,、通過客戶關(guān)系建設(shè)，進行行業(yè)深度挖掘與維護，尋求銷售機會,，完成銷售目標(biāo);

3,、負(fù)責(zé)商務(wù)文件的制作，渠道商及客戶資料的管理工作;

4,、負(fù)責(zé)渠道商及客戶的收款工作,，日常業(yè)務(wù)對接工作;

5、及時掌握人力資源行業(yè)資訊,、政策,、熟悉同行產(chǎn)品策略。

任職資格

1,、本科以上學(xué)歷,，人力資源、市場營銷,、管理類專業(yè);

2,、有3年以前銷售工作經(jīng)驗，有人力資源產(chǎn)品銷售或財稅產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;

3,、具備良好的計劃和執(zhí)行能力,、人際溝通能力，談判技巧,，熟悉營銷等業(yè)務(wù);

4,、敢于承擔(dān)責(zé)任，積極進取,，勇于接受挑戰(zhàn),。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十一

職責(zé)：

1、協(xié)助市場部經(jīng)理開發(fā)渠道,，并做出相應(yīng)的分析反饋給公司;

2,、在市場部經(jīng)理的指導(dǎo)下，傳達產(chǎn)品終端陳列,、展示模式,，并給予培訓(xùn)和指導(dǎo);

3、了解,、分析,、反饋市場競爭情況，協(xié)調(diào),、處理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的突發(fā)事件;

4,、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人完成市場渠道開發(fā)目標(biāo)計劃。

任職資格：

1,、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有駕駛證者優(yōu)先考慮;

2、一年以上相關(guān)銷售工作經(jīng)驗,，具有市場營銷專員從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具有較強的規(guī)劃,、分析能力和創(chuàng)新意識,，對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感 , 思維清晰而有條理;

4,、良好的溝通,、協(xié)調(diào)能力,，表達能力強,，突出的執(zhí)行能力;

5、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。

6、能適應(yīng)長期或短期出差 有駕照者優(yōu)先考慮

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十二

職責(zé)：

1.根據(jù)銷售目標(biāo)組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略,，并制定相應(yīng)的實施方案,，提供渠道服務(wù)支持;

2.根據(jù)實施方案將渠道工作分配給下屬員工,，督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務(wù);

3與項目進行配合，共同完成渠道拓展和推廣活動;

4.負(fù)責(zé)對部門員工進行渠道開發(fā)與銷售培訓(xùn);

5.解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題,，注意維系企業(yè)的聲譽,。

任職要求：

1.市場營銷相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷;

2.具備房地產(chǎn)行業(yè)1年以上渠道管理工作經(jīng)驗;

3.具備市場營銷、渠道開發(fā)維護方面的專業(yè)知識;

4.具備良好的人際關(guān)系處理能力,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十三

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護,、更新,、管理，及時溝通,、反饋渠道商信息,，做出處理意見;

2,、負(fù)責(zé)公司渠道點銷售的定單,、出貨，配合公司其他團隊完成渠道銷售任務(wù),，承擔(dān)銷售指標(biāo);

3,、負(fù)責(zé)公司銷售報表的制作,、審核，渠道策略的定制、實施,、監(jiān)督,、反饋;

4、負(fù)責(zé)公司的市場渠道開拓與銷售工作,，自主開發(fā)及拓展客戶,，執(zhí)行并完成產(chǎn)品的月度銷售計劃;

5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,，自主開發(fā)及拓展上下游用戶;

6,、協(xié)助部門經(jīng)理做好客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。

任職資格

1,、大專及大專以上學(xué)歷,，有5年以上的工作經(jīng)驗，市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

2,、具備良好的計劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力,，熟悉營銷等業(yè)務(wù);

3,、敢于承擔(dān)責(zé)任，有良好的溝通能力;積極進取,，勇于接受挑戰(zhàn);

4,、能接受并適應(yīng)出差;

5、有銷售管理應(yīng)用軟件經(jīng)驗者優(yōu)先,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十四

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)機構(gòu)項目的銷售及推廣;

2、開拓新市場,、發(fā)展新客戶,、增加項目推廣范圍，根據(jù)銷售計劃,，完成部門銷售任務(wù);

3,、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務(wù)，深刻了解和分析區(qū)域市場狀況,，提交分析報告;

4,、負(fù)責(zé)本區(qū)域客情維護，協(xié)助導(dǎo)師,、維護人員對客戶開展客戶關(guān)懷;

5,、負(fù)責(zé)管理本區(qū)域人員。

任職要求：

1,、學(xué)歷：高中或者中專以上,，熟悉美容連鎖或產(chǎn)品線、專業(yè)線運作模式;

2,、掌握營銷管理業(yè)務(wù)知識,，了解公司經(jīng)營項目產(chǎn)品行業(yè)動態(tài)，了解公司產(chǎn)品技術(shù)專業(yè)知識,，掌握美容院管理等知識;

3,、具備較強的市場分析、營銷,、推廣能力和良好的人際溝通,、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力強，形象氣質(zhì)佳;

4,、熱愛醫(yī)療美容事業(yè),，吃苦耐勞，可經(jīng)常出差;

5,、有相關(guān)經(jīng)驗3年以上,，管理團隊1年以上經(jīng)驗

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十五

職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)公司目標(biāo)區(qū)域代理商及業(yè)務(wù)合作伙伴的輔導(dǎo)和管理;

2. 負(fù)責(zé)代理商的團隊組建和日常管理，帶領(lǐng)團隊完成公司目標(biāo);

3. 對團隊成員進行有效的培訓(xùn)和輔導(dǎo),，打造一支具有卓越執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力的團隊;

4. 根據(jù)渠道政策制定合作伙伴業(yè)績目標(biāo)并負(fù)責(zé)落實;

5. 從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題,，持續(xù)優(yōu)化策略和計劃。

任職要求：

1. 1年以上渠道或銷售管理經(jīng)驗;

2. 人際溝通能力強,，有極強的目標(biāo)導(dǎo)向;

3. 要求具備超強的執(zhí)行力,、抗壓能力和自我管理能力;

4. 有賺錢欲望，有明確的結(jié)果導(dǎo)向;

5. 要求能適應(yīng)高強度的加班工作;

6. 具有saas軟件,，互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

7. 聰明,、皮實、有要性,、誠信,、正直，富有責(zé)任心和創(chuàng)業(yè)精神,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十六

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)線上中介渠道，集團官方渠道,，和其他線上渠道的信息發(fā)布,，宣傳和招租工作;

2、從線上發(fā)布,，邀約,，現(xiàn)場接待看房到最終談判簽約，完成銷售招租的一條路服務(wù),，實現(xiàn)招租目標(biāo)

3,、基于行業(yè)經(jīng)驗和數(shù)據(jù)產(chǎn)出分析，根據(jù)總體策略目標(biāo)對不同項目確定各類獲客渠道的具體目標(biāo)

4,、根據(jù)不同渠道的開發(fā)模式配置相應(yīng)的費用資源,，確立具體的費用標(biāo)準(zhǔn)等，以提高渠道開發(fā)的效率,。管控渠道銷售成本,。

5、建立完善的信息管理體系,，掌握不同渠道的發(fā)展動態(tài),，有效跟蹤渠道目標(biāo)的完成狀況,。

6、負(fù)責(zé)制訂線上線下的長租公寓板塊渠道銷售的培訓(xùn)教材,，完成年度培訓(xùn)目標(biāo),。

任職資格：

1、 有b2b銷售工作經(jīng)驗;

2,、 具有一定的市場分析能力及企業(yè)客戶談判技巧;

3,、 良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力;

4,、 有良好的b2b客戶銷售業(yè)績者優(yōu)先考慮;,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十七

職責(zé)：

1. 與已合作的商超、便利店等渠道的采購和門店負(fù)責(zé)人對接工作;

2. 開拓新的渠道,，并負(fù)責(zé)合同的簽定、貨款的核對與回收;

3. 定期電話回訪與現(xiàn)場拜訪,，與各合作渠道保持良好的合作關(guān)系;

4. 定期進行市場調(diào)查,，統(tǒng)計并分析銷售數(shù)據(jù)，并提交分析報告;

5. 組建商超渠道的銷售團隊;

任職要求：

1.大專(通過高考錄取的全日制)以上學(xué)歷,，年齡30歲以下 ;

2.在上海工作生活2年以上;

3.3年以上傳統(tǒng)線下商超,、便利店等渠道的銷售工作;

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十八

職責(zé)：

1. 根據(jù)部門銷售任務(wù)制定所屬區(qū)域的銷售計劃;

2. 收集所屬區(qū)域內(nèi)客戶信息，為部門制定銷售計劃做出正確有效的參考;

3. 負(fù)責(zé)開發(fā)各級經(jīng)銷商,，并對其進行客戶關(guān)系維護,，實時掌握客戶需求;

4. 定期走訪市場，了解并收集目標(biāo)市場需求,，及競爭對手,、渠道等信息;

5. 負(fù)責(zé)銷售工作，落實銷售回款,，不斷擴大本公司產(chǎn)品的市場占有率;

6. 在所屬區(qū)域內(nèi)和公司同事積極配合,、協(xié)同發(fā)展，開展銷售業(yè)務(wù);

7. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù),。

任職資格：

1,、有觀光車企業(yè)銷售工作經(jīng)驗2年以上(益高，綠通,，瑪西爾,，朗晴、澳柯瑪,、福田等優(yōu)先),，有一定的客戶資源，有渠道,，可以把產(chǎn)品迅速推向市場;

2,、大專及以上文憑，3年以上的銷售工作經(jīng)驗;

3、熟練使用各類辦公軟件;

4,、具有較強的判斷能力,，人際溝通能力，計劃與執(zhí)行能力;

5,、熟悉招投標(biāo)流程,，能夠獨立撰寫標(biāo)書;

6、有駕照,，能適應(yīng)出差,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇十九

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對應(yīng)渠道業(yè)務(wù)推廣;

2,、根據(jù)經(jīng)理下達營銷計劃,，開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶,，完成銷售目標(biāo);

3,、開拓新市場，開發(fā)新客戶,，增加產(chǎn)品銷售范圍;

4,、協(xié)助業(yè)務(wù)團隊完成對客戶的開發(fā)工作，促成訂單;

5,、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;

6,、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作事務(wù)。

任職資格：

1,、大專及以上學(xué)歷,，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，性別不限;

2,、2年及以上渠道銷售經(jīng)驗;

3,、有門窗渠道開發(fā)經(jīng)驗或家裝公司資源者優(yōu)先;

4、具有清晰的思路和敏銳的判斷力,，較強的商業(yè)機會捕捉能力和商務(wù)談判能力,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇二十

職責(zé)

1、依據(jù)部門銷售目標(biāo),，制定并執(zhí)行銷售計劃;

2,、對重要客戶進行開拓、溝通與管理,，制定合作方案;

3,、建設(shè)、管理團隊,，負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn),、監(jiān)督,、考核;

4、協(xié)助上級開拓,、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;

5,、配合上級完成其他的日常工作。

任職資格

1,、大專及以上學(xué)歷,，相關(guān)專業(yè);

2、3年以上跟單相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

3,、電腦操作熟練;

4、具有較強的管理領(lǐng)導(dǎo)能力,、責(zé)任心及抗壓能力,，溝通能力強、懂得商業(yè)談判,，有親和力和團隊協(xié)作精神,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇二十一

職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)ka及大型商超渠道的客戶的開發(fā)與維護;

2. 管理促銷員，并對業(yè)績和能力進行考察評估,，定期上交各項報表和數(shù)據(jù);

3. 對轄區(qū)內(nèi)門店經(jīng)營情況和產(chǎn)品陳列進行綜合分析，協(xié)助調(diào)整銷售策略和人員安排;達成促銷活動和促銷隊伍的銷售指標(biāo);

4. 根據(jù)公司要求管理,、規(guī)范促銷員日常工作;

5. 擬定實施促銷方案,，并監(jiān)督實施各項促銷活動，進行促銷活動效果評估,。

職位要求：

1. 高中及以上學(xué)歷,，性別不限，28-38歲;

2. 誠實可靠及富有團隊合作精神;

3. 熟悉區(qū)域內(nèi)ka及商超渠道,，有化妝品快消,、日化類、食品類,、保健品類實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4. 具備一定的銷售談判技巧及人際溝通能力;

5. 具有獨立工作和處理問題的能力;

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇二十二

職責(zé)：

一,、渠道開拓及維護

(1)重點樓盤進行跟蹤維護;樣板間、樓盤活動洽談及落地執(zhí)行;銷售營銷,、物業(yè)項目合作的開展;隨需隨聘人員的簽署;

(2)通過設(shè)計師維護及營銷活動的組織,，增加設(shè)計師入會及帶單量;

(3)高端異業(yè)及同行業(yè)的渠道開拓，擴大品牌知名度,，提升美譽度,，為店面增加客流。

二,、市場調(diào)研與反饋

(4)進行城市市場調(diào)研與信息分析(市場,、樓盤,、競品)，制定相應(yīng)舉措并向區(qū)域,、店面反饋相關(guān)信息,。

三、數(shù)據(jù)日常統(tǒng)計工作

(5)日常對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,，通過數(shù)據(jù)分析,，制定調(diào)整計劃，定期反饋區(qū)域及店面,。

任職要求：

1,、高中以上學(xué)歷，市場營銷類相關(guān)專業(yè);

2,、具有較強的觀察,、分析、計劃,、組織,、協(xié)調(diào)、溝通談判能力及較強的市場開拓能力;

3,、有3年以上渠道銷售管理工作經(jīng)驗;

4,、在有較強的人脈基礎(chǔ)，業(yè)務(wù)輻射面比較廣泛;

5,、圍繞業(yè)務(wù)工作的開展懂得如何整合異業(yè)資源開展?fàn)I銷工作;

6,、責(zé)任心強，能吃苦耐勞,。

渠道銷售主管工作職責(zé) 渠道主管和銷售主管篇二十三

職責(zé)：

1,、制定發(fā)展和落實分銷商開發(fā)戰(zhàn)略，開發(fā)與維護分銷商;

2,、與客戶建立良好關(guān)系,，進行有效的客戶關(guān)系管理;

3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的安排和執(zhí)行,，完成銷售計劃;

4,、協(xié)調(diào)處理售后工作，解決分銷商問題,。

任職要求：

1,、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限,，優(yōu)秀人才可放寬至大專;

2,、有工業(yè)產(chǎn)品、mro銷售或市場工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3,、良好的市場拓展能力和客戶意識,，勤奮務(wù)實,，勇于挑戰(zhàn)自我;

4、有強烈的創(chuàng)業(yè)精神和工作責(zé)任心,，抗壓能力強;

5,、具備良好的商務(wù)談判及統(tǒng)籌管理能力;

6、學(xué)習(xí)能力強,，容易接受新事物和新領(lǐng)域;

7,、熟練操作office等辦公軟件。