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應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇一

1,、應(yīng)收賬目處理,、出具對賬單,、與客戶對賬,，及時跟蹤回款;

2,、根據(jù)回款及時準(zhǔn)確進(jìn)行賬務(wù)處理;

3、編制應(yīng)收款項明細(xì)報表,，定期監(jiān)控收款情況,，發(fā)現(xiàn)應(yīng)收業(yè)務(wù)過程中的問題并及時匯報上級，與相關(guān)部門協(xié)商解決方案;

4,、對確實無法收回的應(yīng)收賬款及時查明原因,，提出處理意見，按照規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行;

5,、負(fù)責(zé)提供職責(zé)范圍內(nèi)相關(guān)財務(wù)分析基礎(chǔ)數(shù)據(jù);

5,、協(xié)助審計等事項;

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷,，財會,、金融類相關(guān)專業(yè)，超過4年相關(guān)工作經(jīng)驗,，擁有扎實的專業(yè)知識;

2,、 熟練使用辦公軟件(ms office系列)，尤其要精通excel常用函數(shù);最少接觸使用過金蝶或用友相關(guān)財會軟件,，熟練操作者尤佳;

3,、 較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，敏銳的分析,、判斷,，良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力,，能承受較大的工作壓力;

4,、有從事過電子商務(wù)或快速消費(fèi)品行業(yè)結(jié)算、對賬工作者優(yōu)先考慮;有事務(wù)所工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇二

職責(zé):

1、協(xié)助建立應(yīng)收賬款管理工作的相關(guān)規(guī)則及制度,。

2,、相關(guān)業(yè)務(wù)流程梳理、流程數(shù)據(jù)線上化工作協(xié)助,。

3,、出具應(yīng)收賬款管理報表、提供分析報告,，給予風(fēng)險預(yù)警提示,。

4、與營銷溝通協(xié)調(diào)相關(guān)工作,，重點項目回款跟進(jìn),。

任職資格:

1、財經(jīng)類專業(yè),，本科及以上學(xué)歷;會計中級或以上職稱,。

2、制造業(yè)應(yīng)收崗位3年以上對賬經(jīng)驗,。

3,、熟悉用友軟件;熟悉操作sap成本相關(guān)操作。

4,、有制造業(yè)全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗優(yōu)先;具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗,。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇三

職責(zé)：

1、對工程類合同回款,、合同應(yīng)收,、合同確收有較強(qiáng)的理解;

2、對訂單類發(fā)貨,、回款,、發(fā)票、應(yīng)收賬款管理有較強(qiáng)的了解;

3,、負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)流程優(yōu)化及實施,，過程管理和推動業(yè)務(wù)板塊持續(xù)優(yōu)化;

4、負(fù)責(zé)ar發(fā)票對賬和客戶發(fā)貨對賬;

5,、負(fù)責(zé)監(jiān)控公司客戶數(shù)據(jù),、壞賬監(jiān)測和報告;

6、熟悉稅率調(diào)整對應(yīng)收賬款的影響,，了解應(yīng)收開票的原則;

7,、熟悉會計準(zhǔn)則關(guān)于收入確認(rèn)的內(nèi)容,，并能運(yùn)用到實際業(yè)務(wù)中，指導(dǎo)回單員收入確認(rèn);

8、了解供應(yīng)鏈金融及電子票據(jù),，能夠及時對回款,、收票做賬務(wù)處理;

9、應(yīng)收團(tuán)隊管理,。

任職資格:

1,、至少3年相關(guān)會計工作經(jīng)驗;做過工程項目公司應(yīng)收板塊優(yōu)先

2、會計領(lǐng)域：有中級會計證優(yōu)先,，熟悉團(tuán)隊工作分配;

3,、收集和處理問題的經(jīng)驗,，具有準(zhǔn)確和清晰的溝通能力(口頭和書面);理解和解決問題的能力;具有較強(qiáng)的職業(yè)道德,、有職業(yè)成熟度,、彈性和靈活性,、抗壓能力強(qiáng);

4,、語言能力：粵語(能聽懂必須)

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇四

職責(zé)：

1,、維護(hù)和管理公司機(jī)房、托管機(jī)房中各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和安全;

2,、負(fù)責(zé)快速定位公司機(jī)房,、托管機(jī)房中的各種網(wǎng)絡(luò)故障問題;

3、負(fù)責(zé)對公司機(jī)房,、托管機(jī)房的規(guī)劃,，新增設(shè)備的預(yù)算、部署及設(shè)備上的系統(tǒng)初始化安裝;

4,、負(fù)責(zé)對公司機(jī)房,、托管機(jī)房網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化。

任職要求：

1,、本科以上學(xué)歷(統(tǒng)招),，計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)，5年以上網(wǎng)絡(luò)工作經(jīng)驗;

2,、熟悉防火墻,、交換機(jī)、路由器,、負(fù)載均衡,、f5,、a10等設(shè)備基本原理，熟悉tcp/ip協(xié)議,，能夠定位復(fù)雜環(huán)境下的網(wǎng)絡(luò)異常問題;

3,、熟悉交換機(jī)、路由器,、防火墻,、負(fù)載均衡、f5,、a10等設(shè)備的配置與管理,，熟練掌握vmware esxi安裝部署;

4、能夠獨(dú)立維護(hù)大中型網(wǎng)絡(luò);獨(dú)立分析和處理常見的網(wǎng)絡(luò)故障,，具備ccnp以上能力;

5,、邏輯思維能力強(qiáng)，良好的文檔書寫和溝通能力;

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇五

職責(zé)：

1,、各部門及門店系統(tǒng)問題對接及處理;

2,、辦公室網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護(hù)及處理;

3、對其他部門個性化信息系統(tǒng)的開發(fā)要求進(jìn)行設(shè)計和維護(hù);

4,、對各信息系統(tǒng)項目運(yùn)維,，升級等管理工作;

5、協(xié)助負(fù)責(zé)公司各軟件系統(tǒng),、硬件系統(tǒng)及機(jī)房的正常運(yùn)轉(zhuǎn);

6,、強(qiáng)烈的責(zé)任心，面對壓力具備分析和解決問題的能力,，較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)作精神;

崗位要求：

1,、大專以上學(xué)歷，28-40歲左右;

2,、計算機(jī)專業(yè);

3,、兩年以上公司軟件管理經(jīng)驗，有影院相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

4,、熟悉pc機(jī)硬件維護(hù),，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備基本維護(hù)，對服務(wù)器,、路由器能夠熟練操作及維護(hù),，具備故障診斷和處理能力;

5、熟悉網(wǎng)絡(luò)布線,、公司電話布線,、門禁管理等;

6、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備的維護(hù)及簡單維修;

7,、熟悉收銀機(jī),、pos機(jī),、稅控機(jī)等工作原理，負(fù)責(zé)維護(hù)及廠家溝通;

8,、熟悉影城鼎新系統(tǒng)操作，熟悉oa系統(tǒng)流程的更改,。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇六

1,、負(fù)責(zé)接收業(yè)務(wù)意向訂單詢期并組織評審及回復(fù)，接收業(yè)務(wù)部的銷售訂單,，并組織材料安排生產(chǎn)確保按期交付;

2,、負(fù)責(zé)根據(jù)訂單、物料,、人力合理安排生產(chǎn)計劃并組織實施;

3,、負(fù)責(zé)跟蹤落實生產(chǎn)進(jìn)度的達(dá)成，確保準(zhǔn)時完成生產(chǎn)任務(wù),，當(dāng)出現(xiàn)異常時能及時調(diào)整計劃,，讓訂單順利出貨;

4、負(fù)責(zé)能夠根據(jù)公司現(xiàn)狀建立基礎(chǔ)數(shù)椐統(tǒng)計和分析,，配合相關(guān)部門優(yōu)化erp系統(tǒng)運(yùn)行;

5,、能夠根據(jù)公司現(xiàn)有狀況，編制采購物料計劃和追蹤表,，跟催達(dá)成物料的交期,，確保生產(chǎn)按計劃進(jìn)行;

6、負(fù)責(zé)組織并協(xié)調(diào)物料異常和生產(chǎn)進(jìn)度異常處理會議;

7,、負(fù)責(zé)公司特殊訂單的物料與生產(chǎn)進(jìn)度的追蹤,，確保準(zhǔn)時完成;

8、負(fù)責(zé)各類生產(chǎn)與物料計劃數(shù)據(jù)報表的制定和報送;

9,、負(fù)責(zé)本部門人員的工作安排,、調(diào)配和培訓(xùn)工作,并協(xié)助iso辦公室對所屬部門的考核工作;

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇七

1.管理運(yùn)輸部日常工作。

2.管理客戶運(yùn)輸訂單,，對承運(yùn)方下達(dá)任務(wù),，車輛調(diào)配，運(yùn)輸在途監(jiān)控,，訂單和數(shù)據(jù)管理,，運(yùn)輸異常處理。

3.負(fù)責(zé)管控運(yùn)輸作業(yè)質(zhì)量及進(jìn)行成本分析優(yōu)化,，包括各項目kpi,、運(yùn)輸成本、承運(yùn)商kpi等,。

4.負(fù)責(zé)匯總分析運(yùn)輸數(shù)據(jù),，提交運(yùn)輸報表,。

5.對承運(yùn)商進(jìn)行日常管理和考核，根據(jù)業(yè)務(wù)需求擴(kuò)大及更新供應(yīng)商資源,。

6.對下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),、培訓(xùn)及工作考核。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)的其他任務(wù)安排,。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇八

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)公司數(shù)字多媒體設(shè)備維護(hù)，以及常用的操作系統(tǒng)及應(yīng)用軟件的設(shè)置與維護(hù);

2,、負(fù)責(zé)公司計算機(jī)硬件設(shè)備及外設(shè)的使用與維護(hù);

3,、負(fù)責(zé)維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)協(xié)議及服務(wù)的安裝與配置;

4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)域名,、服務(wù)器等有效性維護(hù),。

5、處理公司員工的電腦,、及公司其他it設(shè)備故障,，提供相關(guān)it支持.

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷,，計算機(jī),、數(shù)字多媒體設(shè)備技術(shù)等相關(guān)專業(yè);

2、精通windows 系列操作系統(tǒng)和常用軟件的使用;

3,、熟悉數(shù)字多媒體設(shè)備運(yùn)行維護(hù)和操作管理;

4,、有良好的英語讀寫說能力;

5、具備良好的學(xué)習(xí)及溝通協(xié)調(diào)能力,，服務(wù)意識,，能承受工作壓力。

6,、影視后期制作行業(yè)有經(jīng)驗加分,。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇九

1、積極拓展各種融資渠道,，建立并維護(hù)良好的銀企關(guān)系;

2,、負(fù)責(zé)編制并提供符合融資要求的授信材料，保證資料的準(zhǔn)確性,、及時性,、完整性，完成本公司的融資計劃;

3,、根據(jù)授信條件辦理抵押擔(dān)保手續(xù),，審核融資相關(guān)合同文件，在授權(quán)范圍內(nèi)辦理融資業(yè)務(wù);

4,、根據(jù)融資要求,，配合銀行提供貸款使用的相關(guān)合同,、進(jìn)賬單、發(fā)票等;

5,、妥善保管貸款合同,、抵押擔(dān)保合同、股東(董事會)決議等相關(guān)法律文件,，及時統(tǒng)計授信和擔(dān)保數(shù)據(jù),，做好銀行貸后管理工作;

6、及時完成貸款卡年審和信息清查;

7,、負(fù)責(zé)資金計劃測算和安排;審核下屬公司銀行，現(xiàn)金各類報表;

8,、配合上級制定年,、月度目標(biāo)，平衡推進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的實施;

9,、完成上報集團(tuán)的各類資金報表;

10,、上級交辦的其他工作。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)公司it系統(tǒng)建設(shè)及信息化維護(hù)與管理;

2,、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)與管理;

3、負(fù)責(zé)公司信息化項目建設(shè)等,。

任職資格

1,、大學(xué)專科以上學(xué)歷,，計算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

2,、具備5年以上服裝行業(yè)it管理和實操經(jīng)驗;

3、對公司辦公硬件和網(wǎng)絡(luò)的安裝,、維護(hù)比較精通;

4,、對服裝管理系統(tǒng)的操作和系統(tǒng)實施比較熟悉;

5、熟悉服裝公司業(yè)務(wù)流程,，具有獨(dú)立操作it系統(tǒng)工程或項目經(jīng)驗;

6,、具備務(wù)實的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng)。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十一

職責(zé)：

1,、管理公司it相關(guān)軟件,、硬件設(shè)備的維護(hù)與管理;

2、負(fù)責(zé)管理維護(hù)公司erp系統(tǒng);

3,、確保公司網(wǎng)絡(luò)安全;

4,、負(fù)責(zé)維護(hù)公司信息安全體系，包括附屬安全設(shè)施維護(hù);

5,、it部門人員管理;

6,、上級交辦其他相關(guān)事項,。

任職要求：

1、熟悉計算機(jī)軟硬件;

2,、具備制造型企業(yè)it管理崗位經(jīng)驗5年以上工作經(jīng)驗;

3,、熟悉企業(yè)管理erp、mes等系統(tǒng);

4,、相關(guān)信息安全管理體系經(jīng)驗;

5,、具備務(wù)實和敬業(yè)精神和良好的溝通協(xié)調(diào)能力和職業(yè)素養(yǎng)。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十二

1,、主導(dǎo)訂單評審,，編制合理的生產(chǎn)計劃、物料需求計劃,，以及庫存量的控制(包括呆滯料的預(yù)防,、控制及處理);

2、跟蹤監(jiān)督生產(chǎn)計劃,、物料計劃實施情況,，進(jìn)行產(chǎn)能負(fù)荷分析，適時作出計劃調(diào)整經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行;

3,、主導(dǎo)生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,、周例會，協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)度和銜接,，并解決異常情況滿足交付需求;

4,、統(tǒng)籌安排整體部門事宜，建立部門管理程序和標(biāo)準(zhǔn),，督導(dǎo)完成部門任務(wù);

5,、檢查和審核下屬工作進(jìn)度和工作績效。內(nèi)容包括設(shè)定下屬的工作目標(biāo)和進(jìn)程,，追蹤并進(jìn)行定期工作績效評估;

6,、培訓(xùn)并提升下屬素質(zhì)和工作能力，使其具備良好的管理和協(xié)調(diào)能力,，提高pmc部門整體水平,，為公司發(fā)展培養(yǎng)人力資源;

7、審訂和修改pmc部工作規(guī)范和管理制度;

8,、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作,。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十三

1. 公司it系統(tǒng)的負(fù)責(zé)人，it系統(tǒng)建設(shè)方案,、維護(hù),、管理等責(zé)任人(或者專業(yè)公司的支持下)：

(1) 設(shè)備等硬件系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù)：網(wǎng)絡(luò)，辦公設(shè)備，專業(yè)設(shè)備;

(2) 辦公和開發(fā)軟件系統(tǒng)：郵件系統(tǒng),、辦公軟件,、專業(yè)軟件、網(wǎng)站系統(tǒng);

(3) 業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)(待建)：產(chǎn)品數(shù)據(jù)系統(tǒng),、銷售,、售后等管理系統(tǒng)、問題單處理系統(tǒng);

(4) 公司數(shù)據(jù)安全策略;

2. 公司網(wǎng)絡(luò)維護(hù)(或者專業(yè)公司的支持下)：

(1) 公司局域網(wǎng)建設(shè),、配置,、維護(hù)：服務(wù)器、路由器,、網(wǎng)關(guān)等;

(2) 公司服務(wù)管理：登錄管理,、存儲劃分、數(shù)據(jù)備份等;

(3) 網(wǎng)絡(luò)ip地址管理,、vpn,、賬號密碼等;

(4) 公司網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)營：病毒查殺，日志分析;

(5) 故障處理;

3. 辦公設(shè)備管理：

(1) 各種辦公,、生產(chǎn)用電腦、打印機(jī)等設(shè)備的運(yùn)營維護(hù);研發(fā)生產(chǎn)等專用設(shè)備的維護(hù)由專業(yè)部門的同事負(fù)責(zé);

(2) 辦公設(shè)備的選型,，采購建議,，日志管理等;

(3) 辦公室設(shè)備的軟件維護(hù)、oa系統(tǒng)維護(hù)和配置管理,、專業(yè)軟件的license管理;

(4) 辦公設(shè)備的安全管理：數(shù)據(jù)安全,、訪問權(quán)限控制;

4. 公司互聯(lián)網(wǎng)資源管理(在專業(yè)公司的支持下)：

(1) 公司網(wǎng)站的維護(hù)更新;

(2) 公司郵箱系統(tǒng)管理;

5. 公司專業(yè)it系統(tǒng)管理(待建設(shè)、在專業(yè)公司的支持下)：

(1) 公司數(shù)據(jù)安全方案和管理;

(2) 產(chǎn)品開發(fā)管理系統(tǒng)建設(shè)和管理;

(3) 銷售,、售后管理系統(tǒng)建設(shè)和管理;

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十四

1,、依據(jù)訂單需求，組織編排物料請購計劃和主生產(chǎn)計劃排配,，進(jìn)行定單評審,，編制、規(guī)劃,、整合資源及需求,，并檢視資源狀況;;

2、組織實施生產(chǎn)計劃,，并確保生產(chǎn)計劃能夠?qū)嵤┖屯瓿?

3,、跟進(jìn)與協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度，對影響到生產(chǎn)計劃或交期的問題(包括人,、機(jī),、物及現(xiàn)場管理中的異常)及時反饋出來并督促責(zé)任部門快速解決，必要時調(diào)整生產(chǎn)計劃,。

4,、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工程/品質(zhì)/生產(chǎn)/采購/倉庫/銷售等部門,，解決生產(chǎn)出貨異常，依據(jù)訂單要求完成生產(chǎn)入庫;

5,、對物流反饋的異常,，及時給出處理措施并修正相應(yīng)的發(fā)貨和采購計劃，落實每日生產(chǎn)月計劃,、周計劃,、日計劃的編排，對生產(chǎn)訂單負(fù)責(zé),，協(xié)調(diào)影響生產(chǎn)計劃的各項異常;

6,、完成公司及本部門的工作指標(biāo)，同時組織安排培訓(xùn),，不斷提升部門內(nèi)人員專業(yè)技能,。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十五

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)期刊渠道的開拓與維護(hù),，協(xié)調(diào)發(fā)行渠道和客戶資源,，與客戶建立良好的關(guān)系;

2、接收訂單,，及時進(jìn)行訂單數(shù)據(jù)統(tǒng)計并按規(guī)定合理安排發(fā)貨;

3,、分析收集所負(fù)責(zé)區(qū)域市場的基本情況及其圖書等方面的準(zhǔn)確信息，對市場動向及時把握并及時上報公司;

4,、每周計劃的上傳下達(dá),，每月對當(dāng)月工作總結(jié)，完成發(fā)行負(fù)責(zé)人交付的日常事務(wù)等,。

任職資格要求：

1,、專科以上學(xué)歷,，有圖書渠道發(fā)行經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2,、具備良好的溝通能力，善于與客戶溝通,，有一定的渠道拓展能力 ,，維護(hù)能力;

3、較強(qiáng)的全局觀念和計劃能力,，熟練使用辦公軟件,，掌握基本的客戶管理知識、市場營銷,、統(tǒng)計分析等;

4,、身體健康，有良好的職業(yè)道德，有勤奮,、敬業(yè)的工作熱情和團(tuán)隊合作精神,。能適應(yīng)短期出差。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十六

職責(zé)：

1.依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),，負(fù)責(zé)投融資業(yè)務(wù)及方案的設(shè)計;

2.根據(jù)公司發(fā)展需要,，尋找融資資本，全面規(guī)劃投融資項目;

3.從財務(wù)角度預(yù)測并評估投融資可能存在的風(fēng)險,，制訂應(yīng)急措施,，盡量減少公司的損失;

4.負(fù)責(zé)與各金融機(jī)構(gòu)、銀行,、政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò),、接洽;

5、 負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)建立廣泛的信息來源和良好的合作關(guān)系;

6,、 負(fù)責(zé)公司融資信息的收集,、整理，融資渠道的建立;

7,、 負(fù)責(zé)各種融資方式的分析、探討、操作、實施;

8,、 負(fù)責(zé)配合公司戰(zhàn)略部署安排相關(guān)投融資事務(wù);

9、 負(fù)責(zé)參與融資商務(wù)談判,，撰寫相關(guān)報告和文件;

10、 負(fù)責(zé)處理公司與融資、貸款相關(guān)的各種外部事宜;

任職要求：

1,、 本科及以上學(xué)歷,，統(tǒng)計、會計,、金融等相關(guān)專業(yè)

2,、 熟練掌握財務(wù),、稅收,、金融有關(guān)政策法規(guī);

3、 具有良好的客戶溝通能力，關(guān)系答理能力及優(yōu)秀的談判技巧 ;

4,、 具有3年以上金融、融資或信貸工作;

5、 具有一定的文字能力,， 可獨(dú)立撰寫各種分析報告;

6、 具有很強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,，有一定的人脈關(guān)系;.

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十七

1,、負(fù)責(zé)大宗/鋼材項目運(yùn)輸業(yè)務(wù)日常運(yùn)作管理,，制定項目工作計劃及預(yù)算;

2,、負(fù)責(zé)下屬的績效考核及業(yè)績評定，相關(guān)項目工作的協(xié)調(diào)溝通;

3,、制定和完善運(yùn)輸工作的流程與標(biāo)準(zhǔn),，合理規(guī)劃流程以保證運(yùn)輸工作能順利開展并符合國家相關(guān)交通運(yùn)輸法規(guī)政策;

4、做好項目所屬車輛的安全管理工作,，加強(qiáng)員工的安全教育工作及監(jiān)督項目所有車輛的組織,、調(diào)度等日常管理工作;

5、負(fù)責(zé)運(yùn)輸成本控制及優(yōu)化;

6,、負(fù)責(zé)運(yùn)輸資源的開發(fā)及承運(yùn)商合作篩選并做好承運(yùn)商監(jiān)控工作;

7,、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十八

職責(zé)：

1,、通過舉辦講座,、沙龍、客戶答謝會等各種形式,，挖掘渠道方客戶資源,，獨(dú)立完成市場渠道拓展及市場活動渠道合作事宜。

2,、渠道開拓,、渠道活動策劃、執(zhí)行及重要合作方洽談及簽約,、及渠道開拓工作流程控制等相關(guān)工作,。

3、參加公司與渠道方舉辦的各種形式的活動,，宣講政策,，促進(jìn)簽約。

4,、系統(tǒng)管理來自渠道方的客戶資源,，并努力促進(jìn)來自渠道的客戶資源的簽約積極維系與渠道合作方的良好關(guān)系。

5,、協(xié)助業(yè)務(wù)渠道部經(jīng)理完成部門各項制度,、流程、文件的制作及部門各項計劃的制定和完成工作,。

6,、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

任職資格：

1,、年齡在22-40歲之間;

2,、大專及以上學(xué)歷，市場營銷及相關(guān)專業(yè);

3,、有市場相關(guān)工作2年以上經(jīng)驗(條件優(yōu)秀者可從寬);

4,、對渠道開發(fā)與維護(hù)有獨(dú)到見解、善于溝通,、交流;

5,、正直,、誠實、積極,、主動,、 有一定的抗壓能力;

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇十九

職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)公司管理信息系統(tǒng)的維護(hù)，公司oa信息的建設(shè)及維護(hù),、各項信息化平臺系統(tǒng)的建設(shè)及維護(hù),、優(yōu)化等;

2. 負(fù)責(zé)公司it系統(tǒng)管理的具體工作，包括it項目的實施推進(jìn),、it平臺網(wǎng)絡(luò)的維護(hù),、管理、升級;

3. 維護(hù)公司的軟硬件設(shè)備,，保證公司網(wǎng)絡(luò)暢通,，配合公司發(fā)展需要，協(xié)調(diào)外部it資源;

4. 掌握各部門it設(shè)備的運(yùn)行及使用情況,，并解決相關(guān)的技術(shù)問題,，確保所有it設(shè)備的正常使用;

5. 公司弱電系統(tǒng)的管理、維護(hù)工作,。

任職要求：

1,、大專或以上學(xué)歷,，計算機(jī)類,、電子信息等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上it信息系統(tǒng)建設(shè)和維護(hù),、運(yùn)營管理以上經(jīng)驗;

3,、精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全，具有獨(dú)立分析和處理網(wǎng)絡(luò)故障能力;

4,、良好的溝通,、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng),，抗壓能力強(qiáng),，較強(qiáng)組織管理能力。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇二十

1,、組織運(yùn)輸組員工按照公司審定的醫(yī)療廢物收運(yùn)路線運(yùn)行并監(jiān)督,、檢查 ;

2、負(fù)責(zé)監(jiān)督,、檢查運(yùn)輸組員工的工作態(tài)度,、工作流程 ;

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督運(yùn)輸組車輛的維修、保養(yǎng)工作;

4,、公司車輛責(zé)任事故,、違章等工作的處理;

5、負(fù)責(zé)運(yùn)輸組的外聯(lián)工作,，負(fù)責(zé)辦理各類證、卡 ;

6,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),。

應(yīng)收主管崗位職責(zé)篇二十一

1、負(fù)責(zé)客戶公司內(nèi)部局域網(wǎng)絡(luò)維護(hù);

2,、進(jìn)行服務(wù)器,、路由器等設(shè)備管理，以及網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù);

3,、進(jìn)行辦公設(shè)備的日常維護(hù)及管理;技術(shù)檔案維護(hù);

4,、負(fù)責(zé)病毒的查殺，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全;

5,、處理網(wǎng)絡(luò)及計算機(jī)故障;

6,、負(fù)責(zé)客戶內(nèi)部信息系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù);進(jìn)行域名,、后臺數(shù)據(jù),、郵箱管理。