心中有不少心得體會(huì)時(shí),,不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié),,寫(xiě)一篇心得體會(huì),,如此可以一直更新迭代自己的想法,。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫(xiě)呢?以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,,歡迎大家借鑒與參考,,希望對(duì)大家有所幫助。
加油站工作心得體會(huì)感悟 加油站的工作心得篇一
一,、 20xx年目標(biāo),、任務(wù)完成情況
20xx年公司給勐拉加油站總共下達(dá)了2518噸的輕油銷售任務(wù)和13.38噸潤(rùn)滑油任務(wù),20xx年勐拉加油站完成輕油銷售2545.38噸,,超指標(biāo)27.38噸,,比去年的2526.84噸增加18.54噸,,增長(zhǎng)率為0.73%,其中93#輕油完成1633.36噸,,0#柴油完成903.56噸。其中93#汽油的銷售比重占總銷售的64.87%,,潤(rùn)滑油銷售6.1噸,,欠任務(wù)7.28噸,比去年的3.95噸增加2.15噸,,增長(zhǎng)率為35.25%,,。6至12月勐拉加油站發(fā)105張ic前,,ic卡充值金額為1240400元,,比公司下達(dá)的295萬(wàn)元欠1709600元,持卡比例為7.48%,,比往年的持卡比例有了大幅度的提高,。非油品銷售主要以香煙、燃油寶和水,,20xx年非油品銷售達(dá)41471.5元,,其中,燃油寶銷售1560元,,香煙銷售39911.5元,,占非油品銷售的96.23%,非油品銷售逐年提高,。
二,、20xx年的主要工作
1、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收工作
1-10月份,,在努力創(chuàng)收工作中,,我們抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力爭(zhēng)取客戶,,對(duì)進(jìn)站的每一位客戶我們做到了“來(lái)有迎聲,、走有送聲”、熱情周到;對(duì)有困難的客戶及時(shí)給予力所能及的幫助,,以努力實(shí)現(xiàn)“以客戶發(fā)展客戶”的目的;對(duì)客戶提出的建議認(rèn)真采納,,爭(zhēng)取效益,盡全力加大了油料的銷售,。
6月份開(kāi)始,,勐拉加油站(6月份正式發(fā)ic卡)利用發(fā)ic卡的方式來(lái)穩(wěn)定老客戶,同時(shí)積極發(fā)展新客戶,,并取得了一定成效,。
10-12月份,,進(jìn)入油荒期間,我們及時(shí)調(diào)整工作思路,,在努力保老客戶的同時(shí),,積極發(fā)展新客戶,做好了限量和客戶解釋工作,,在解釋中,,我們“動(dòng)之以情、曉之以理”,,細(xì)致,、耐心,得到了客戶的理解和支持,,客戶都按規(guī)定進(jìn)行排隊(duì),、限量加油,站上秩序井然,,平均日銷柴油1000升,較好地控制住了油品銷售量,。
對(duì)內(nèi),我們積極開(kāi)展“比、學(xué),、趕幫超”活動(dòng),形成“在學(xué)中比、在比中幫、在幫中趕,、在趕中超”的氛圍,逐步把“比、學(xué),、趕、幫,、超”活動(dòng)引向深入,。全面提高加油站服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,。夯實(shí)加油站基礎(chǔ)管理,,提升零售員工隊(duì)伍整體素質(zhì),,樹(shù)立中石化品牌形象,,達(dá)到以服務(wù)提升經(jīng)營(yíng)質(zhì)量,以服務(wù)實(shí)現(xiàn)擴(kuò)銷增量,,量利雙贏的目的,。
總之,20xx年,,我們加油站根據(jù)不同市場(chǎng)形勢(shì)和上級(jí)要求,,采取靈活的工作思路和措施,較好地完成了全年工作任務(wù),。
2,、安全管理工作
安全工作對(duì)于加油站來(lái)講,重要性不言而喻,,因此,,我站始終把安全工作作為第一要?jiǎng)?wù),一是從思想上,,努力提高全站人員的安全意識(shí),,逢會(huì)便講、時(shí)刻注意互相提醒,、互相監(jiān)督,,還以“我要安全”“百日安全無(wú)事故”活動(dòng)為契機(jī),通過(guò)消防培訓(xùn),、演練等形式切實(shí)提高人員的安全意識(shí)和技能;二是從制度上,,嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)下發(fā)的各項(xiàng)安全管理制度規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行安全的制度管理,,如;禁止向塑料桶加油,、摩托車下車加油等;三是從檢查上,勤檢查,、重整改,、杜絕隱患,我們堅(jiān)持值班站長(zhǎng)每天檢查安全,,堅(jiān)持站員交接班時(shí)檢查安全,,發(fā)現(xiàn)加油槍、加油機(jī)內(nèi)部或計(jì)量孔等部位有滲漏情況時(shí)及時(shí)處理,,杜絕了各種隱患;四是從設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)上,,對(duì)設(shè)備進(jìn)行“四定”管理,重保養(yǎng),、重維護(hù),、重防范,確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)行,。 3,、規(guī)范管理工作
以《加油站管理規(guī)范》為藍(lán)本,建立以檢查和指標(biāo)完成的考評(píng)制度,對(duì)零售指標(biāo)完成情況,、客戶管理,、油品管理、hse管理設(shè)備設(shè)施管理,、員工形象等進(jìn)行規(guī)范化管理,。采取內(nèi)部檢查、公司季度檢查和神秘顧客暗訪相結(jié)合來(lái)考評(píng)員工,。并以“加油八步法”為主要內(nèi)容,,規(guī)范員工的加油操作。對(duì)加油站實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理,、統(tǒng)一規(guī)范,、統(tǒng)一設(shè)置、提升管理水平,。另外,,為了進(jìn)一步加強(qiáng)加油站的執(zhí)行力,提高加油站的管理水平,,在省公司的統(tǒng)一安排下于20xx年11月初到江西南昌參加站長(zhǎng)培訓(xùn),,為加油站的規(guī)范化管理和加油站團(tuán)隊(duì)建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
三,、20xx年面臨的新形勢(shì)
1,、優(yōu)勢(shì)分析
(1)、最近兩年香蕉,、橡膠的價(jià)格較好,,勐拉地區(qū)大量擴(kuò)大其產(chǎn)業(yè),,拉香蕉的車輛逐年增多,,勐拉地區(qū)的油品需求量也逐年增多。另外,,勐拉地區(qū)的摩托車,、轎車逐年增多,其市場(chǎng)潛力較大,。
(2)蠻金二級(jí)公路的修建,,加大了金平地區(qū)0#柴油的需求量,積極與二級(jí)路施工方的聯(lián)系,、溝通成為提高加油站銷售量的又一新舉措,。20xx年勐拉加油站將修建便利店,成為汽車休閑的驛站,,我們可以將借此機(jī)會(huì)提高服務(wù)質(zhì)量,,加大油品、非油品的銷售量。
(3),、我站可以依托ic卡,,加大ic卡的宣傳力度,結(jié)合中石化的品牌服務(wù),,提高服務(wù)水平,,穩(wěn)定老客戶的同時(shí)積極發(fā)展新客戶,對(duì)新,、老客戶進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,,加強(qiáng)與客戶的溝通、了解,,促進(jìn)加油站的油品與非油品的銷售,。
2、劣勢(shì)分析
(1),、距離勐拉加油站3公里處的平安加油站,,平安加油站平均每天的銷售在20xx--3000升,其油價(jià)比我們低0.03元,,特別對(duì)部分客戶進(jìn)行優(yōu)惠政策(0.3元/升),,還時(shí)常搞促銷活動(dòng)(送水、電飯煲等),,另外,,平安加油站常年搞積分活動(dòng),每加一升油為一分,,當(dāng)加油達(dá)到一定數(shù)量時(shí)就可以兌換相應(yīng)的獎(jiǎng)品,,若加1000升油就可以兌換500元的現(xiàn)金,對(duì)勐拉加油站的成品油銷售影響較大,。
(2),、由于金水河加油站主要進(jìn)中石油、中石化兩家油,,其油質(zhì)與勐拉站沒(méi)有太大的差異,,加之金水河地區(qū)離勐拉也有7、8公里,,致使原有金水河地區(qū)的客戶流失較大,,從而極大地影響了我站的成品油銷售量。
(3),、由于我站地理位置的局限性,,大車進(jìn)出不方便,致使許多拉香蕉的大車大部分到錦豐南,、北站加油,,這對(duì)我站銷量的提高有一定的影響,。
(4)、由于勐拉加油離油庫(kù)較遠(yuǎn),,還有金平至勐拉的路段正修二
級(jí)路時(shí)常堵車,,到20xx年12月正常通車,致使油品不能及時(shí)送達(dá),,
93#汽油時(shí)常出現(xiàn)脫銷現(xiàn)象,。
四、20xx年新目標(biāo),、新任務(wù),、新措施
20xx年公司下達(dá)了新的任務(wù),公司下達(dá)指標(biāo)也比往年增加許多,,對(duì)加油站站長(zhǎng)的考核力度進(jìn)一步加大,,輕油、非油品,、零配,、潤(rùn)滑油及加油站的管理等也成為站長(zhǎng)的考核的對(duì)象。20xx年,,加油站的經(jīng)營(yíng)管理任重而道遠(yuǎn),。
面對(duì)20xx年新任務(wù)、新目標(biāo),,我們將采取新措施:
(1)加強(qiáng)面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),,不依靠?jī)r(jià)格戰(zhàn),而要細(xì)分用戶群體,,實(shí)行差異化營(yíng)銷 ,,針對(duì)今年公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),將全年銷售工作的重點(diǎn)立足在差異化營(yíng)銷和提升營(yíng)銷服務(wù)質(zhì)量?jī)蓚€(gè)方面,。
(2)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,提升營(yíng)銷服務(wù)質(zhì)量 ,面對(duì)20xx年的嚴(yán)峻形勢(shì),,我們一如既往地執(zhí)行“服務(wù)管理年”的策略,,以服務(wù)帶動(dòng)銷售靠管理創(chuàng)造效益。
(3)追蹤對(duì)手動(dòng)態(tài) 加強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力 對(duì)于內(nèi)部管理,,作到請(qǐng)進(jìn)來(lái),走出去,。認(rèn)真市場(chǎng)分析,,密切跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài),盯市場(chǎng),、盯銷售,、盯資源運(yùn)輸, 提高ic卡卡消費(fèi)比例,, 擴(kuò)大長(zhǎng)城潤(rùn)滑油及非油品的銷售。
(4)注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),,充分發(fā)揮每個(gè)成員的積極性,,才能。群策群力,,緊緊圍繞“服務(wù)管理”這個(gè)主旨,,將“品牌營(yíng)銷”、“服務(wù)營(yíng)銷”兩者緊密結(jié)合,,確保20xx年公司下達(dá)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的順利完成,。
日月如梭,無(wú)論收獲多與少,,是喜還是憂,,20xx年的頁(yè)章已經(jīng)翻過(guò)去了。駐足歲末,,凝望20xx年,,新年的洪鐘即將敲響,又一個(gè)新的年輪即將開(kāi)始運(yùn)轉(zhuǎn),,滿懷期望地醞釀新的籌劃,。
加油站工作心得體會(huì)感悟 加油站的工作心得篇二
一路走來(lái),步履匆匆,,不覺(jué)間x年已悄然向我們揮手作別,,迎來(lái)了嶄新的x年。在璀璨的“寶石花”照耀下,,回首一年來(lái)的加油工作和生活,,感悟良多。平時(shí)忙忙碌碌,,沒(méi)有太多時(shí)間和機(jī)會(huì)坐下來(lái)好好總結(jié)自己做過(guò)的工作,,年底了,靜下心來(lái)總結(jié)一年工作中的得失,、查找自己的不足,,為來(lái)年的工作做好安排和計(jì)劃,是很有必要的,。因此,,本人就這一年的工作小結(jié):
x年對(duì)所有國(guó)人來(lái)說(shuō)是不同意義的一年,有四川汶川地震悲痛和北京奧運(yùn)會(huì)的無(wú)限驕傲,,還有全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的巨大壓力,。但這個(gè)春天我非常有幸來(lái)到大連 加油站工作,雖然工作只有短暫的大半年時(shí)間,,但其中的樂(lè)趣只有親身經(jīng)歷的人才有體會(huì),。更重要的是我從當(dāng)初的“菜鳥(niǎo)”到礪漸的成熟,,讓我增長(zhǎng)了不少知識(shí),可謂受益匪淺,。
大連加油站是一個(gè)中等規(guī)模的加油站,。該站的主要成員有:站長(zhǎng),計(jì)量員,,核算員,,安全員和四名加油員。加油站的組建也相當(dāng)簡(jiǎn)單,。核心的部分由四大塊組成:第一大塊是加油區(qū),,第二大塊是油罐區(qū),第三大塊是辦公大廳,。第四大塊就是工作人員餐廳,。
在未上崗前的培訓(xùn),了解到了有關(guān)中國(guó)石油企業(yè)各方面的知識(shí),。中國(guó)石油就是中國(guó)石油天然氣股份有限公司,,是國(guó)內(nèi)銷售額最大的企業(yè)之一。它與中國(guó)石化是兩個(gè)獨(dú)立的企業(yè),,不能混為一談,。在排名中,中國(guó)石油躋身于世界500強(qiáng)企業(yè)之前列,,排名第52位,,而中國(guó)石化排名63位。中國(guó)石油是xx年北京奧運(yùn)會(huì)的合作伙伴,,該企業(yè)的宗旨是“奉獻(xiàn)能源,,創(chuàng)造和諧”;企業(yè)精神:愛(ài)國(guó),創(chuàng)業(yè),,求實(shí),,奉獻(xiàn)。中國(guó)石油的核心經(jīng)營(yíng)管理理念:誠(chéng)信,,創(chuàng)新,,業(yè)績(jī),和諧,安全,。中國(guó)石油加油站服務(wù)宗旨:為客戶提供全員,,全面,全過(guò)程,,全心全意地服務(wù),。加油站的服務(wù)承諾;質(zhì)量達(dá)標(biāo),計(jì)量準(zhǔn)確,,環(huán)境整潔,,健康安全,方便快捷,。
來(lái)到大連加油站加油站里工作,,x站長(zhǎng)和x班長(zhǎng),安全員吳x強(qiáng)調(diào)最多的就是安全問(wèn)題,。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標(biāo)語(yǔ):“不準(zhǔn)吸煙”,,“不準(zhǔn)打手機(jī)”,“熄火加油”等,。意在提醒進(jìn)入加油站的每一個(gè)人員安全第一,。這些安全的教育算是來(lái)到加油站后所上的第一堂“通識(shí)教育課”吧。
在加油站工作,,首先就必須學(xué)會(huì)加油,。規(guī)范的加油操作被稱為“加油十三步曲”。工作的第1天,,x站長(zhǎng)就派了x班長(zhǎng)來(lái)教我,。她先給我們示范,時(shí)不時(shí)給我們糾正錯(cuò)誤,。我也學(xué)得不亦樂(lè)乎,。所謂加油十三步曲:第一步,站立迎候,。第二步,,指引車輛。第三步,,開(kāi)啟車門(mén),。第四步,微笑招呼,。第五步,,熱情詢問(wèn)。第六部,,開(kāi)啟油箱,。第七步,歸零預(yù)置,。第八步,,提槍加油。第九部,,收槍復(fù)位,。第十步,簡(jiǎn)易擦車,。第十一步,,提示付款,。第十二步,禮貌送行,。第十三步,,盤(pán)整清潔。我要把這十三步的每一個(gè)動(dòng)作做到位,,做規(guī)范確實(shí)不是一件容易的事,,也犯了一些錯(cuò)誤:如加冒油,但最大的是一時(shí)疏忽被司機(jī)把加油機(jī)的計(jì)量器打碎幸運(yùn)的是沒(méi)有傷到人,,沒(méi)有造成重大事故,,此事通過(guò)x站長(zhǎng)的處理與司機(jī)的耐心交涉以基本解決!在這里我非常感謝她,我們尊敬的x站長(zhǎng)!
加油站工作心得體會(huì)感悟 加油站的工作心得篇三
“千里之堤,,潰于蟻穴”,,是出自《韓非子?喻老》中的一句話,后來(lái)廣為流傳,,并演變成為今天的一條哲理成語(yǔ),。這句話深刻揭示了千里長(zhǎng)堤雖然看似十分牢固,卻會(huì)因?yàn)橐粋€(gè)小小蟻穴而崩潰的道理,。更是警示我們世人,,事情的發(fā)展是一個(gè)由小到大的過(guò)程,當(dāng)存在微小的安全隱患時(shí),,如果不給予足夠的重視和正確及時(shí)處理,,就會(huì)留下無(wú)窮的后患。所以,,我們?cè)趯?shí)際工作中要防微杜漸,,從小事做起,及時(shí)處理好不安全因素,,避免事故或?yàn)?zāi)難的發(fā)生,。
什么是安全?無(wú)危則安,無(wú)損則全,。安全就是人們?cè)谏詈蜕a(chǎn)過(guò)程中,,生命得到保證,身體免于傷害財(cái)產(chǎn)免于損失,。人人事事保安全,,關(guān)鍵要從我做起,從現(xiàn)在做起,。這就是安全,。 因?yàn)榧佑驼咀鳛橐粋€(gè)特殊行業(yè),安全問(wèn)題本來(lái)就非常突出。加油站由于車多人雜,,部分加油站的規(guī)范管理和安全防范就成為了薄弱環(huán)節(jié),。忽視了安全就可能給加油站造成天大的損失。因?yàn)閷?duì)于加油站來(lái)說(shuō),,安全就是天,,安全是我們中石油發(fā)展壯大的保障;安全就是我們加油站實(shí)現(xiàn)效益的根本保障,。
但是要做到時(shí)時(shí)牢記安全,,按章操作,說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難,,它要求加油站員工在實(shí)際工作中要不厭其煩的,、日復(fù)一日的按照加油站管理規(guī)范操作??墒怯行┤?,只圖方便,直接對(duì)塑料壺加油;還有些人在車輛未熄火的情況下就給加油,,等等,。想一想,這些可都是違章行為,,這些都是事故隱患,,既然是事故隱患,我們就要提高警惕防犯他,。因?yàn)榘踩[患就象是狡猾的敵人,,他時(shí)刻都在觀察著我們的違章行為,侍機(jī)想侵吞我們的企業(yè)財(cái)產(chǎn),。所以說(shuō),,"人"是加油站安全管理的第一要素。
為了從根本上解決制約加油站安全生產(chǎn)的"瓶頸"問(wèn)題,,努力打造安全型加油站,,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)一系列的指示精神和管理制度,堅(jiān)決樹(shù)立中石油 "安全第一,、預(yù)防為主"的安全工作方針,,形成良好的安全生產(chǎn)新局面,我們要加強(qiáng)并引導(dǎo)加油站員工自覺(jué)的去遵守各項(xiàng)安全制度,,按章操作,,防范于未然,形成人人管安全,,安全人人管的良好局面,,我們就必須抓好對(duì)"人"的管理,真正落實(shí)"人"是加油站安全管理的第一要素。
站安全管理的第一要素,。
為了從根本上解決制約加油站安全生產(chǎn)的"瓶頸"問(wèn)題,,努力打造安全型加油站,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)一系列的指示精神和管理制度,,堅(jiān)決樹(shù)立中石油 "安全第一,、預(yù)防為主"的安全工作方針,形成良好的安全生產(chǎn)新局面,,我們要加強(qiáng)并引導(dǎo)加油站員工自覺(jué)的去遵守各項(xiàng)安全制度,,按章操作,防范于未然,,形成人人管安全,,安全人人管的良好局面,我們就必須抓好對(duì)"人"的管理,,真正落實(shí)"人"是加油站安全管理的第一要素,。
安全管理的三要素是人、設(shè)備和環(huán)境,。而人是安全管理三要素中最活躍,、最關(guān)鍵、最復(fù)雜,、變數(shù)最大,、最隨意和最難控制的因素。因?yàn)槿丝梢愿淖冊(cè)O(shè)備,、環(huán)境的主體,。因而"三要素"中人是主要因素??v觀加油站各類安全事故,,任何一個(gè)事故發(fā)生后,總能找到原因,,絕大部分都是"人"的因素,。主要就是責(zé)任心不強(qiáng)、責(zé)任制不落實(shí),、違章指揮,、違章操作等現(xiàn)象。試想,,一個(gè)加油站,,無(wú)論制度多細(xì)、責(zé)任多明確,,獎(jiǎng)罰力度多大,,責(zé)任制不落實(shí),,員工不重視,仍舊會(huì)是廢紙一張,。因此,,我們?cè)趶?qiáng)調(diào)對(duì)加油站安全管理的同時(shí),要加強(qiáng)加油站安全管理責(zé)任制的落實(shí),,因?yàn)橹挥新鋵?shí)責(zé)任才是安全生產(chǎn)的保障,,而落實(shí)責(zé)任的關(guān)鍵就是要加強(qiáng)對(duì)"人"的管理。
正是基于此,,我認(rèn)為加油站的安全工作應(yīng)該從管理人的規(guī)范操作行為,,時(shí)時(shí)做到防患于未然抓起。決不能是有關(guān)部門(mén)來(lái)檢查了,,安全管理就做得嚴(yán)一點(diǎn),,等檢查組走了之后依然如故,這樣做往往會(huì)釀成大禍,。因此,要抓好加油站的安全工作就得讓加油站的員工時(shí)時(shí)提高警惕,、天天警鐘長(zhǎng)鳴,,要象在戰(zhàn)場(chǎng)上打仗一樣時(shí)刻繃緊神經(jīng),因?yàn)槟阋苍S一不小心,,就會(huì)血染沙場(chǎng),。也許只有這樣持之以恒,堅(jiān)持不懈地抓好每個(gè)環(huán)節(jié),,做到不違章操作,,才能真正確保加油站的長(zhǎng)治久安,才能真正的做到警鐘長(zhǎng)鳴,、事故為零,。也只有這樣,才能不斷地提升我們企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,,畢竟,,安全出效益。
朋友們,,愛(ài)護(hù)自己的生命吧,,別忘了:安全就是生命!
加油站工作心得體會(huì)感悟 加油站的工作心得篇四
一路走來(lái),步履匆匆,,不覺(jué)間x年已悄然向我們揮手作別,,迎來(lái)了嶄新的x年。在璀璨的 寶石花 照耀下,,回首一年來(lái)的加油工作和生活,,感悟良多。平時(shí)忙忙碌碌,沒(méi)有太多時(shí)間和機(jī)會(huì)坐下來(lái)好好總結(jié)自己做過(guò)的工作,,年底了,,靜下心來(lái)總結(jié)一年工作中的得失、查找自己的不足,,為來(lái)年的工作做好安排和計(jì)劃,,是很有必要的。因此,,本人就這一年的工作小結(jié)
x年對(duì)所有國(guó)人來(lái)說(shuō)是不同意義的一年,,有四川汶川地震悲痛和北京奧運(yùn)會(huì)的無(wú)限驕傲,還有全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的巨大壓力,。但這個(gè)春天我非常有幸來(lái)到大連加油站工作,,雖然工作只有短暫的大半年時(shí)間,但其中的樂(lè)趣只有親身經(jīng)歷的人才有體會(huì),。更重要的是我從當(dāng)初的 菜鳥(niǎo) 到礪漸的成熟,,讓我增長(zhǎng)了不少知識(shí),可謂受益匪淺,。
大連加油站是一個(gè)中等規(guī)模的加油站,。該站的主要成員有:站長(zhǎng),計(jì)量員,,核算員,,安全員和四名加油員。加油站的組建也相當(dāng)簡(jiǎn)單,。核心的部分由四大塊組成:第一大塊是加油區(qū),,第二大塊是油罐區(qū),第三大塊是辦公大廳,。第四大塊就是工作人員餐廳,。
在未上崗前的培訓(xùn),了解到了有關(guān)中國(guó)石油企業(yè)各方面的知識(shí),。中國(guó)石油就是中國(guó)石油天然氣股份有限公司,,是國(guó)內(nèi)銷售額最大的企業(yè)之一。它與中國(guó)石化是兩個(gè)獨(dú)立的企業(yè),,不能混為一談,。在20xx的排名中,中國(guó)石油躋身于世界500強(qiáng)企業(yè)之前列,,排名第52位,,而中國(guó)石化排名63位。中國(guó)石油是20xx年北京奧運(yùn)會(huì)的合作伙伴,,該企業(yè)的宗旨是 奉獻(xiàn)能源,,創(chuàng)造和諧 ;企業(yè)精神:愛(ài)國(guó),,創(chuàng)業(yè),求實(shí),,奉獻(xiàn),。中國(guó)石油的核心經(jīng)營(yíng)管理理念:誠(chéng)信,創(chuàng)新,,業(yè)績(jī),和諧,,安全。中國(guó)石油加油站服務(wù)宗旨:為客戶提供全員,,全面,,全過(guò)程,全心全意地服務(wù),。加油站的服務(wù)承諾;質(zhì)量達(dá)標(biāo),,計(jì)量準(zhǔn)確,環(huán)境整潔,,健康安全,,方便快捷。
來(lái)到大連加油站加油站里工作,,x站長(zhǎng)和x班長(zhǎng),,安全員吳x強(qiáng)調(diào)最多的就是安全問(wèn)題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標(biāo)語(yǔ): 不準(zhǔn)吸煙 ,, 不準(zhǔn)打手機(jī) , 熄火加油 等,。意在提醒進(jìn)入加油站的每一個(gè)人員安全第一,。這些安全的教育算是來(lái)到加油站后所上的第一堂 通識(shí)教育課 吧。
在加油站工作,,首先就必須學(xué)會(huì)加油,。規(guī)范的加油操作被稱為 加油十三步曲 。工作的第1天,,x站長(zhǎng)就派了x班長(zhǎng)來(lái)教我,。她先給我們示范,時(shí)不時(shí)給我們糾正錯(cuò)誤,。我也學(xué)得不亦樂(lè)乎,。所謂加油十三步曲:第一步,站立迎候,。第二步,,指引車輛。第三步,,開(kāi)啟車門(mén),。第四步,,微笑招呼。第五步,,熱情詢問(wèn),。第六部,開(kāi)啟油箱,。第七步,,歸零預(yù)置。第八步,,提槍加油,。第九部,收槍復(fù)位,。第十步,,簡(jiǎn)易擦車。第十一步,,提示付款,。第十二步,禮貌送行,。第十三步,,盤(pán)整清潔。我要把這十三步的每一個(gè)動(dòng)作做到位,,做規(guī)范確實(shí)不是一件容易的事,,也犯了一些錯(cuò)誤:如加冒油,但最大的是一時(shí)疏忽被司機(jī)把加油機(jī)的計(jì)量器打碎幸運(yùn)的是沒(méi)有傷到人,,沒(méi)有造成重大事故,,此事通過(guò)x站長(zhǎng)的處理與司機(jī)的耐心交涉以基本解決!在這里我非常感謝她,我們尊敬的x站長(zhǎng)!
在加油站里工作的第二事就是開(kāi)發(fā)票,。據(jù)我自己所體驗(yàn)到的,,開(kāi)發(fā)票就是要細(xì)心,特別是一些微小的地方,,一定要注意到,。稍不小心就會(huì)給一些思想動(dòng)機(jī)不純的人提供做假賬的機(jī)會(huì)??傊?,大概要注意這些方面:一,填寫(xiě)金額時(shí)要區(qū)分大小寫(xiě),,不能涂改,,否則作廢。二,,在所填金額前要封頂,。三,,注意所填單位和開(kāi)發(fā)票的日期。開(kāi)發(fā)票還需要講究速度,,要快要準(zhǔn),。
在與司機(jī)朋友的服務(wù)中最初我有些不耐煩,甚至達(dá)到大大出手的地步,,通過(guò)x站長(zhǎng)的批評(píng)和耐心教育,,我知道:生活不能缺少微笑,服務(wù)更離不開(kāi)微笑,。微笑很簡(jiǎn)單,,因?yàn)槊總€(gè)人天生都會(huì)笑,但要時(shí)刻保持微笑,,哪怕心情不好的時(shí)候也能微笑自如,,那恐怕就不易了。中國(guó)石油的標(biāo)志 寶石花 需要我們每一個(gè)員工用心去愛(ài)護(hù),。如果你不知道該怎么辦,,那就露出你的八顆牙齒,微笑一下吧!只要我們的微笑能像呼吸那樣自然,,能像陽(yáng)光那樣燦爛,, 寶石花 就一定能在中國(guó)大地光芒四射。 奉獻(xiàn)能源,,創(chuàng)造和諧 ,。讓我們一起用微笑告訴顧客,用微笑感動(dòng)顧客,,用微笑創(chuàng)造價(jià)值,。
x年在加油站的工作,或多或少學(xué)到了一些東西,。無(wú)論從理論知識(shí)上還是從社會(huì)知識(shí)上,都有了不小的收獲,,也許有一天我會(huì)離開(kāi)我心愛(ài)的加油站工作,,但讓我值得感謝的人,給我?guī)椭徒逃娜耸窃谖胰松袇s無(wú)法把遺忘的!
x年我將以嶄新的姿態(tài)來(lái)對(duì)待我的工作,,學(xué)習(xí) 鐵人 王進(jìn)喜的吃苦精神,,遵守公司六大禁令一、嚴(yán)禁特種作業(yè)無(wú)有效操作證人員上崗操作,。二,、嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作。三,、嚴(yán)禁無(wú)票證從事危險(xiǎn)作業(yè),。四,、嚴(yán)禁脫崗、睡崗和酒后上崗,。五,、嚴(yán)禁違反規(guī)定運(yùn)輸民爆物品、放射源和危險(xiǎn)化學(xué)品,。六,、嚴(yán)禁違章指揮、強(qiáng)令他人違章作業(yè),。愛(ài)崗敬業(yè),,微笑、熱情,、禮貌的為顧客服務(wù),, 以人為本 從 心開(kāi)始 聽(tīng)從x站長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),服從x站長(zhǎng)指揮!像一系列違規(guī)事件說(shuō) 不 !希望閻站長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)們看我是實(shí)際行動(dòng)吧!
加油站工作心得體會(huì)感悟 加油站的工作心得篇五
時(shí)光飛逝,,歲月如梭,,眨眼間在中油加油站就已經(jīng)度過(guò)了一年的時(shí)光,在中石化這個(gè)大家庭中,,我學(xué)到了很多校園中學(xué)不到知識(shí)和技能,,也享受到了中石化這個(gè)大家庭的溫暖,同時(shí)也感受到人情冷暖和酸甜苦辣,,從而使自己逐步的成長(zhǎng)起來(lái),。 在分公司的重點(diǎn)培訓(xùn)完之后,分公司按照應(yīng)聘時(shí)候的志愿我回到了岑溪片區(qū),。
現(xiàn)在回想起來(lái)在培訓(xùn)的時(shí)候從加油員到卸油員,,再到記帳員,最后是站長(zhǎng),。學(xué)會(huì)這些工作的操作流程和基本要領(lǐng)并不難,,但真正運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)生活和工作中,單單的理論怎么說(shuō)都顯得那么的蒼白無(wú)力,,但值得慶幸的是在高經(jīng)理還不知道如何分配我的時(shí)候,,經(jīng)他再三詳細(xì)的考慮,終于決定把我分到中心加油站,,這就使得我從劉站長(zhǎng)身上學(xué)了不少管理上的知識(shí)和做人做事的方法,,他使我在挫折中慢慢成長(zhǎng)。初到加油站時(shí),,我還是有許多的東西不懂,,可能剛出社會(huì)的緣故吧!接觸到每一件事都覺(jué)得新鮮的、有趣,,但有時(shí)候更覺(jué)得自己幼稚,。
“我要安全”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),,通過(guò)加油站傳達(dá)貫徹省市公司和片區(qū)的實(shí)施方案,廣泛發(fā)動(dòng),,并多次召開(kāi)站務(wù)會(huì),、班前會(huì)進(jìn)行強(qiáng)調(diào)和動(dòng)員,在站內(nèi)形成了積極學(xué)習(xí)安全知識(shí),、人人參與安全討論的熱潮,。通過(guò)學(xué)習(xí),我從思想深處認(rèn)識(shí)到了安全工作的重要性,,轉(zhuǎn)變了過(guò)去麻痹大意,、無(wú)所謂的思想,真正樹(shù)立了“我要安全”,、“責(zé)任在我”的理念,。 為什么我要安全?上級(jí)三令五申,加強(qiáng)安全管理,,可是從事實(shí)情況看,,全國(guó)的安全事故還是不斷出現(xiàn),說(shuō)明了什么?說(shuō)明了事故就在我們身邊,,事故就在我們的麻痹大意里,,就在我們的松懈思想里。所以,,講安全,,重安全,是我們每個(gè)人的責(zé)任,,也是我們每個(gè)人的需要,。
我們是加油站的一員,安全是我們的工作的重中之重,,我們一切工作的核心,,也是我們責(zé)任的核心,我們必須樹(shù)立“沒(méi)有安全就沒(méi)有效益,,沒(méi)有安全就沒(méi)有一切”的觀念,,把安全作為第一要素,把安全作為第一需要,,把安全作為應(yīng)盡的首要責(zé)任。 我的安全責(zé)任是什么?我如何保證安全?作為加油站的一員,,我的首要責(zé)任,,就是安全,首先是對(duì)自己的崗位安全責(zé)任制有正確的認(rèn)識(shí),,有熟練的安全理論水平和強(qiáng)烈的安全意識(shí);其次,,要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程,,嚴(yán)格按安全流程辦事,堅(jiān)決杜絕“三違”現(xiàn)象,,認(rèn)真落實(shí)……
在加油站從事,,完全屬于危化行業(yè),,所以安全是首要的,,作為加油站工作人員或者是管理人員,最基本的火源不能攜帶(打火機(jī),、火柴等易燃易爆的),,值得注意的是手機(jī),別小看了手機(jī),,有的加油站人員習(xí)慣了,,認(rèn)為沒(méi)有事,只要求別人不要打,,自己卻總是拿出自己的手機(jī)進(jìn)行撥打或者接聽(tīng),,其實(shí)像撥打手機(jī)出事情的不是沒(méi)有,我覺(jué)得要嚴(yán)格要求自己,,也嚴(yán)格要求別人,。為自己為家人著想。還有就是盡量穿工作服,,石化或石油的工作服都是防靜電的,,所以盡量穿(雖然不是很好看,呵呵),。
另外就要嚴(yán)格遵守規(guī)定,,不能絲毫怠慢,要知道你們工作在“炸彈”邊上,,時(shí)刻小心,,白天如此,晚上也是,。一是注意外界的因素,,不乏分子的破壞,還有就是設(shè)備本身要定期檢查,,同時(shí)做好發(fā)生危險(xiǎn)的撲救與預(yù)防工作,,最后就是消防措施和物品的檢查,保證都是可用狀態(tài),,不能做形象工程,。生命不可兒戲,總之一定要小心注意安全,防范于未然,。
加油站工作心得體會(huì)感悟 加油站的工作心得篇六
一.經(jīng)營(yíng)情況:今年師分公司加強(qiáng)加油站數(shù)質(zhì)量管理,,油品統(tǒng)一購(gòu)進(jìn),密度統(tǒng)一執(zhí)行,。嚴(yán)把數(shù)質(zhì)量關(guān),,給加油站的經(jīng)營(yíng)提供了良好的保證,同時(shí)也樹(shù)立了兵團(tuán)石油質(zhì)優(yōu)量足品牌形象,。
進(jìn)入20xx年,,加油站在師分公司提供數(shù)質(zhì)量保證的基礎(chǔ)上,積極投身開(kāi)拓市場(chǎng)中,,千方百計(jì)挖掘潛力客戶,,拓展市場(chǎng)?!案叻ā庇?8輛車,,一直在長(zhǎng)行加油站加油。我站從20xx年就看上一這家客戶,,他們不僅量大,,而且是事業(yè)單位,在應(yīng)收款上沒(méi)有風(fēng)險(xiǎn),。我站先后登門(mén)拜訪20余次,,但都沒(méi)有談下來(lái)??晌艺静](méi)有因此放棄,,我站開(kāi)始尋找認(rèn)識(shí)“高法”的朋友幫忙,在方方面面的努力下,,“高法”已有來(lái)我站加油的意思,,但擔(dān)心我站的油品質(zhì)量,擔(dān)心司機(jī)套取現(xiàn)金,。于是我站把兵團(tuán)石油的數(shù)質(zhì)量管理,,以及油品進(jìn)站沒(méi)有中轉(zhuǎn)環(huán)節(jié),在經(jīng)營(yíng)管理中我們會(huì)幫助用油單位管理司機(jī),,使用油單位節(jié)約成本的管理方式向“高法”作了詳細(xì)地介紹,。用我站細(xì)致的管理工作終于打動(dòng)了該客戶。通過(guò)一個(gè)月的試運(yùn)行,,“高法”對(duì)我站的油品質(zhì)量,、內(nèi)部管理、員工的服務(wù)都非常滿意,。最讓該客戶高興的是,,在我站加油后,,每月油款比以前降低了5000元?!案叻ā钡能囮?duì)隊(duì)長(zhǎng)對(duì)我說(shuō):“我就是喜歡和兵團(tuán)人打交道,兵團(tuán)人實(shí)在,、講誠(chéng)信,。”
當(dāng)與客戶簽完協(xié)議,,不過(guò)是表示完成銷售的第一步,,而真正的成功是保持住已有的客戶。今年我站一方面積極開(kāi)拓市場(chǎng),,另一方面建立健全客戶檔案,,構(gòu)建客戶訴求,依托市場(chǎng)調(diào)研,、電話聯(lián)系,、登門(mén)拜訪等方式,做到客戶的信息及時(shí)更新,,客戶的需求及時(shí)回應(yīng),,客戶的抱怨及時(shí)處理,形成緊密融洽的客戶關(guān)系,。在加油現(xiàn)場(chǎng),,我站員工熟記來(lái)我站加油的記賬客戶。在加油操作中我站一直堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)辦公,,司機(jī)加油,、付款、開(kāi)發(fā)票不用下車,,坐在車?yán)锞涂梢匀客瓿?,把最大的方便留給客戶。我站就是憑著兵團(tuán)人特有的吃苦耐勞的精神,,贏得客戶的信賴和贊揚(yáng),。
二.內(nèi)部管理:
一個(gè)加油站的管理水平不僅僅體現(xiàn)在銷售量上,應(yīng)該反映在多方面,、多層次,。因此,我站在20xx年,,根據(jù)管理需要,,進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲管理辦法,并堅(jiān)持嚴(yán)格按制度辦事,,做到制度面前人人平等,。以規(guī)范化管理為基礎(chǔ),,以創(chuàng)新求發(fā)展為目的,在管理中牢記“管理創(chuàng)造效益,,細(xì)節(jié)決定成敗”的管理理念,,全面理解規(guī)范管理的內(nèi)涵,增強(qiáng)憂患意識(shí),。從細(xì)節(jié)入手,,確實(shí)抓好加油站的規(guī)范運(yùn)營(yíng)。
今年是路加油站和北路加油加氣站合并的第一年,,而我站最大的困擾就是員工隊(duì)伍不穩(wěn)定,。于是我站把充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性作為出發(fā)點(diǎn),,建立完善的培訓(xùn),、學(xué)習(xí)、崗位練兵制度,,提高員工的實(shí)際操作技能和綜合素質(zhì),,樹(shù)立起“兵油人”的現(xiàn)代形象。我站每周選定一個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行崗位練兵,,每月辦一次綜合性崗位練兵,,培養(yǎng)員工自覺(jué)學(xué)業(yè)務(wù)、鉆技術(shù)的良好風(fēng)氣,,促使員工苦練基本功,,真正提高操作技能水平和職業(yè)素質(zhì)。樹(shù)立“以站為家”的凝聚機(jī)制,,“以站為?!钡膶W(xué)習(xí)機(jī)制和“以站為榮”的激勵(lì)機(jī)制。努力提高員工以加油站為大家庭的高度責(zé)任感,,激發(fā)了員工的工作熱忱,。
加油站是兵團(tuán)石油公司在烏市建的第一座加油站,備受總公司領(lǐng)導(dǎo)和分公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,。今年兵團(tuán)石油總公司的高層領(lǐng)導(dǎo),,中油集團(tuán)的高層領(lǐng)導(dǎo)多次來(lái)加油站參觀指導(dǎo)工作,并親切地詢問(wèn)加油站的內(nèi)部管理情況,、銷售量情況以及員工收入情況,。高管領(lǐng)導(dǎo)在肯定加油站工作成績(jī)的同時(shí),也指出了工作中的不足之處,。加油站就存在的問(wèn)題進(jìn)行整改,,并增加綠化帶。
20xx年加油站在堅(jiān)持規(guī)范管理的同時(shí),,推行“以人為本”的管理方式,在生活上關(guān)心員工,,想員工所想,,急員工所急。加油站大部分是年輕員工,,有些員工家不在本地,,為方便員工的日常生活,今年我站又添置了太陽(yáng)能淋浴器和兩個(gè)電暖氣,,解決了員工夏天洗澡和春秋季節(jié)營(yíng)業(yè)室溫度低的問(wèn)題,,讓員工確實(shí)感受到兵團(tuán)石油的親情無(wú)處不在。
為提高員工的凝聚力,,加油站員工過(guò)生日,加油站會(huì)給員工買(mǎi)生日蛋糕,,集體會(huì)餐,。在“春節(jié)”、“五一”,、“十一”等節(jié)假日,,舉辦各種文體活動(dòng)、知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),。在豐富員工的文化生活的同時(shí),,也增強(qiáng)了員工之間的友誼之情。
三.安全管理:
1.今年加油站一直執(zhí)行管理人員帶班制度,,帶班人員除了要打掃所屬的衛(wèi)生片區(qū)外,,還要給員工做飯,加油高峰時(shí)幫助加油員加油,,晚上遇到來(lái)油時(shí)卸油,,并處理一些緊急情況。
2.牢固樹(shù)立“安全第一”思想,,落實(shí)加油站的各項(xiàng)安全管理制度,。
3.抓好員工的勞動(dòng)紀(jì)律、消防安全,、安全知識(shí)的教育,。
4.每周組織一次安全檢查,落實(shí)隱患整改,,確保加油站的安全,。
5.在日常工作中落實(shí)安全責(zé)任制,經(jīng)營(yíng)作業(yè)的安全管理,、設(shè)施,、設(shè)備的安全管理,安全檢查,。做到“以防為主,,防消結(jié)合”,。今年我站未發(fā)生一起安全事故。
四.工作中存在的不足之處:
1.今年加油站未完成分公司下達(dá)的銷售指標(biāo),,其主要原因是;
1).開(kāi)拓市場(chǎng)的力度不夠,。
2).因應(yīng)收款的問(wèn)題,我站先后剔出了一批信譽(yù)差,,回款不及時(shí)的客戶,。
2.精細(xì)化管理工作做得不夠好,各種文本填寫(xiě)不夠及時(shí)和完整,。
3.員工隊(duì)伍不穩(wěn)定,,給服務(wù)工作帶來(lái)了一些負(fù)面影響。
4.管理人員的服務(wù)意識(shí)還有待提高,。
5.設(shè)施,、設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作做的不到位。
五.20xx年的工作思路:
1.加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,,積極開(kāi)發(fā)新客戶,,努力提高銷售量。
2.增強(qiáng)管理服務(wù)能力,。
3.嚴(yán)格控制應(yīng)收款,,不再發(fā)展紅字客戶。加強(qiáng)帳務(wù)帳表管理,,做到及時(shí),、準(zhǔn)確、完整,。
4.加強(qiáng)員工的思想教育工作,,制定完善的考核制度和崗位練兵活動(dòng)。
5.健全應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的管理機(jī)制,,培養(yǎng)員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力,。
6.加強(qiáng)設(shè)施、設(shè)備的管理,,定期對(duì)加油站的設(shè)施,、設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)。
7.在管理上推行5s管理方式和5s服務(wù)法,,把管理工作做精做細(xì),。爭(zhēng)取來(lái)年取得好成績(jī)。
20xx年走了,,帶走了一些失落,,帶走一些遺憾。
20xx年來(lái)了,,帶著憧憬,,迎著曙光,,滿懷著一個(gè)個(gè)美好的希望,在這白雪皚皚的季節(jié)里,,讓新年的鐘聲傳遞加油站每位員工心底最美好的祝愿吧---祝愿兵團(tuán)石油公司的明天更美好,。祝愿兵團(tuán)石油農(nóng)十二師分公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁們工作順利,幸福安康,。與大家在一起是我們加油站全體員工不變的諾言,。