方案是從目的,、要求,、方式、方法,、進度等都部署具體,、周密,，并有很強可操作性的計劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢,？方案應該怎么制定呢,？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

科級競爭上崗方案篇一

我今天演講的題目是“不滿足是上進的車輪”，這是魯迅先生的一句名言,。一個企業(yè)如果甘于現(xiàn)狀,，不思進取，那么等待它的必然是被競爭所淘汰;對于人也一樣,，如果但求無過,，不求有功，整天渾渾噩噩,，還談什么報效國家,，獻身中行。

眾 所周知,，從現(xiàn)在算起,，我國加入wto后，對金融業(yè)的保護期還有兩年時間,。在漸次開放的過程中,，我們已經真切地感受到外資銀行給我們帶來的壓力。前有“南京 愛立信倒戈事件”,，后有花旗銀行“存款收費之爭”,。再加之各股份制銀行紛紛祭起“殺手锏”，我國的金融同業(yè)的競爭正可謂是“群雄并立,、烽煙四起”,。

中行要在激烈的市場競爭中不斷前進,，“不滿足”就是中行的“車輪”。作為一名中行員工,，面對人事干部制度改革的挑戰(zhàn),，就應該保持不滿足的心態(tài)，戰(zhàn)勝自我,，勇于進取,，為中行的改革盡一份心、獻一份力,。

我叫,，()人，生于×年×月,，××××年入伍,，××××年加入黨組織，××××年入行,，從事電腦工作××年，曾擔任x行科技處處長,，現(xiàn)任x行科技處××科科長,。××年會計專業(yè)本科畢業(yè),，經濟師,。

今天，我競聘的是××××科科長,。我從以下×個方面簡述一下我競聘的理由,。

首 先，競聘上崗有利于提高自身的素質,，全面發(fā)展自己,。(加入自己的工作經歷)。每一次工作的調整和崗位的變化,，對我人生閱歷的豐富和能力的提高都是一次難得 的機遇,。我覺得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能夠學到新知識,，增長新才干,，開拓新視野，挖掘新潛力,。挑戰(zhàn)與機遇同在,，壓力與動力并存，這次 競爭新的崗位,，目的就在于鍛煉自己,，獲取多方面實踐經驗，提高自身綜合素質。

其次,，我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素養(yǎng)和個人品 質,。第一，我的敬業(yè)精神比較強,，工作認真負責,，勤勤懇懇，任勞任怨;第二,，工作中,，我堅持學習、勤于思考,，注意發(fā)揮大家的主觀能動性,，集中群眾智慧，這對 于××××工作尤為重要;第三,，我辦事穩(wěn)妥,，處世嚴謹，嚴于律已,，寬以待人,，善于團結同志，具有良好的協(xié)調能力,。

第三,，我認為自己具備擔 當該職務所必須的知識和能力?！痢量频墓ぷ骶哂刑厥庑?，體力勞動和腦力負擔都比較大，要求必須具備良好的組織紀律性,、無私奉獻的優(yōu)良品質,、雷厲風行的工作 作風(根據實際情況歸納總結)。我當過兵,，入行后又長期從事電腦工作,，這十幾年的經歷錘煉了我的意志，培養(yǎng)了我吃苦耐勞,、堅忍不拔,、嚴謹細致的工作作風， 這是做好××科工作的基礎,。除此而外,，要做好××科的工作，還必須具備豐富的業(yè)務經驗(或是較高的業(yè)務理論水平…),。我長期從事××工作,，在工作中我注意 分析總結問題發(fā)生的原因,，逐步摸索出一套×××辦法(經驗、做法),，推廣后得到各地市(城區(qū)支)行領導(員工)的好評,。在市分行科技處工作期間，還主持開 發(fā)了××,、××系統(tǒng),，編纂了××、×××,、××等有關的規(guī)章制度,，對規(guī)范了基層業(yè)務操作、防范計算機風險起到良好的作用(還可列舉有關成績),。還利用業(yè)余 時間撰寫了,、等文章，在,、等上發(fā)表,。

以上這些，有利于我能夠更快地進入××科科長角色,，開展工作,。如果我能夠競爭上××科科長這個職位，我將在處領導的帶領下,，………(簡單寫一下工作的思路、想法和打算,。)

各位領導,，各位評委，各位同事,，古語云：“不以一時之得意,，而自夸其能;亦不以一時之失意，而自墜其志,?！备偁幧蠉彛猩嫌邢?，無論是上是下,，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習,、努力工作,。

科級競爭上崗方案篇二

尊敬的各位領導、各位評委,，大家好!20xx年的春天,，是地區(qū)醫(yī)院真正意義上的春天,，因為：我們的門診大樓，更加亮麗了,，我們的病房大樓,，換上新裝了，我們的《醫(yī)苑采風》創(chuàng)刊了,，我們的院歌,，唱響了!唱響的，是院歌激昂的旋律,，沉醉的,，是地區(qū)醫(yī)院千余名干部職工的心......

今天，副科級競聘的序幕已經拉開,，恰逢醫(yī)院盛世,，我堅定的走上競聘的舞臺，是希望能夠發(fā)揮自己的特長,，為醫(yī)院的建設更添一份光彩,。我是中醫(yī)科護士長池靜荷，35歲,，本科學歷,，主管護師職稱。我競聘的職位是：副科級干部,。下面,，我首先向大家匯報一下我的工作經歷：

96年參加工作，是醫(yī)院的第一名護理大專生,，97年經歷了爭創(chuàng)“三甲”醫(yī)院的歷練,，99年被派往北醫(yī)大一附院進修學習，20xx年被破格提拔為護理部干事,。20xx年,，擔任神經內科副護士長， 20xx年開始獨當一面,，擔任中醫(yī)科護士長至今,。

競聘副科級干部，我有五大優(yōu)勢：

優(yōu)勢之一：有能力,。參加工作20xx年來,，無論是做護士、做干事,，還是做護士長,，我都能夠把工作完成的非常出色。

在神經內科工作期間,，我的吸痰技術,，曾經受到北京會診專家的高度贊揚,，并且使一位腦炎患者免受“氣管切開”之苦。

任護理部干事期間,，在護理部主任的指導下,，制定了醫(yī)院“內科、外科健康教育宣教單,、出院指導單,，”這套表格兼具科學性、實用性,，便于護士書寫和護士長考核,，符合省廳歷年檢查要求，因此,，在我院沿用至今,。

任神經內科副護士長期間，負責東病區(qū)的籌建和管理工作,，一個病區(qū)的從無到有,，傾注了我作為護士長的大量心血和汗水，也使我的組織協(xié)調能力,，得到了全面的鍛煉和提高,。當時，神經內科是繼icu之后,，第二個擁有多參數(shù)監(jiān)護儀的科室,，在大家都對它感到陌生時，我充分發(fā)揮英語基礎好的優(yōu)勢,，很快熟悉了全英文操作的監(jiān)護儀管理系統(tǒng),，能熟練解決常見故障，不必每次出問題都等器械科來修,，保證了儀器的正常連續(xù)使用,。

任中醫(yī)科護士長期間,，注重打造有中醫(yī)特色的護理團隊,，提高護士人文素質，中醫(yī)科的護理文化特色,，是大家公認的,。在我院護理部開展的“四規(guī)范、三溝通,、兩關愛”活動中,，中醫(yī)科曾榮獲“兩關愛”項目獎。大家都知道,，20xx年的行風評議檢查,，我們醫(yī)院排名較20xx年前進了兩個位次,，在此我可以自豪的告訴大家：這里面，有我們中醫(yī)科付出的一份努力;迎檢當天,，由質管科老師陪同的參檢專家,，對我們中醫(yī)科的健康教育和護理服務，給與了高度評價,。

競聘科級干部演講稿：優(yōu)勢之二：有特長,。

代表醫(yī)院參賽取得的榮譽：

1999年，市直衛(wèi)生系統(tǒng)演講比賽二等獎;

1999年,，地區(qū)醫(yī)院“天使素描”演講比賽一等獎;

20xx年,，市民言行規(guī)范知識競賽三等獎;

20xx年，燈塔路辦事處,，文明市民演講比賽三等獎,。

文字創(chuàng)作方面取得的成績和發(fā)表過的文章：

20xx年，院歌征集活動三等獎,，參賽作品發(fā)表在《醫(yī)苑采風》創(chuàng)刊號上; 20xx年,，散文詩《20xx，揚帆遠航》-----致奮進中的地區(qū)醫(yī)院,，作為配樂詩朗誦搬上舞臺,，代表內科支部參加醫(yī)院迎新春文藝匯演，深受好評,。20xx年第一期院刊上,，發(fā)表文章《住在走廊的病人》，文筆流暢,，于細微之處見真情,，深受大家喜愛。后來這篇文章發(fā)表在20xx年第三期《當代護士》綜合版上,。之前也曾在《當代護士》上發(fā)表過兩篇散文,。

優(yōu)勢之三：有組織協(xié)調和管理方面的經驗：我先后擔任護理部干事、副護士長,、護士長,，所到之處，都能夠很好的配合主任開展工作,，深得主任贊譽,。特別是任中醫(yī)科護士長以來，和新老主任都配合默契,，增強了科室的凝聚力,，目前，呈現(xiàn)在大家眼前的,，是一個朝氣蓬勃,、蒸蒸日上的中醫(yī)科,。

優(yōu)勢之四：有較強的創(chuàng)新精神。護理部主任曾經這樣評價我：你是一個聰明,、有才智,，有創(chuàng)新精神、不落俗套的好護士長,。

優(yōu)勢之五：有極高的工作熱情,，和強烈的責任感。這一點,，科室的領導和同事最為清楚,。他們對我的評價是：為人正直熱情，對工作極端負責;思想新銳,，精力充沛,，富感染力和號召力。

正是因為有了大家的支持和鼓勵,，才有了我今天一展風采,、一試身手的決心和信心。

如果競聘成功,，我的努力方向是：

首先,，給自己一個準確的定位;副科級干部是醫(yī)院的中層，主任的助手,，也是聯(lián)系領導和群眾的橋梁,。要能夠及時的下情上傳，為領導決策提供參考;更要準確的上情下達,，組織實施,，讓醫(yī)院的各項政策、制度落到實處,。

其次,，發(fā)揮特長，積極參與醫(yī)院文化建設,，建設醫(yī)院文化,，離不開文學作品的宣傳和導向作用，而我,，具備這方面的能力和熱情!

第三,，勇于創(chuàng)新,，大膽實踐,，在護理部和科主任的雙重領導下，為創(chuàng)造地區(qū)醫(yī)院名醫(yī),、名科,、名院的美好未來,，貢獻出自己全部的力量!

謝謝大家!

科級競爭上崗方案篇三

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好!非常感謝市局黨組給我提供了這次公平競爭,、交流學習和展示自我的機會,，也感謝各位同事對我的信任和支持，很榮幸能參加今天正科級崗位干部的競聘,。

我叫,，。,。,。個人簡歷。,。,。。多年的工作和進取,，我開闊了眼界,，提高了能力，積豐富了經驗,，而這些都有利于我盡快進入新角色,，適應新工作。

古人云：“天生我材必有用”,。根據對自身條件的客觀分析,，我認為自己具有以下四個方面的任職優(yōu)勢。

一,、有較好的道德修養(yǎng),。在日常生活和工作中，我喜歡學習,，注重在學習不斷加強個人修養(yǎng)和政治修養(yǎng),，逐步提高政治水平。在政治紀律上,，我對自己要求嚴格,，不利于團結的話不說，有損于團結的事不做,，保持了一名工商人的良好形象,。

二、事業(yè)責任心強,。上級交給的任務不折不扣完成,，不怕困難，對工商戶服務周到且不失原則。做到不怕辛苦,，毫無怨言地加班加點工作,。對領導安排的工作認真完成，從不計個人得失,。

三,、具有勝任工作的能力和本領。長期在基層工作,，從事經濟違法案件的查處工作,，對執(zhí)法辦案的流程了如指掌。

四,、極具親和力,。我為人低調，正直,，工作多年來,，都能與同事友好相處，與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍,，贏得了大家的信任與支持,。

五、具有對全面工作的駕馭能力,。多年的工作實踐,，我的政策水平不斷提高，業(yè)務技能日趨成熟,，協(xié)調能力逐漸增強,，管理經驗更為豐富。我學會了運用“十個手指彈鋼琴”的領導方法,，注意掌握輕重緩急,。能做到遇事不驚，處置不慌,，果敢處理,。

各位領導、各位評委,，“平靜的湖面,，煉不出精悍的水手，安逸的環(huán)境,，造不出時代的偉人,。”我深深懂得,，要把工作做好,，光坐而論道,、紙上談兵是無濟于事的，重要的是腳踏實地地去干,。如果承蒙大家的厚愛，給我一個施展才華的機會,，我將全力以赴,，圍繞目前我局的工作重點，結合自身實際,，做到以下幾點：

一,、刻苦學習，提高理論水平,。認真貫徹黨的xx屆五中全會精神,，以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為根本，認真學習黨的路線,、方針,、政策，深刻理解其精髓,，解放思想,，更新觀念，強化大局意識,，增強責任感和使命感,，進一步提高政治敏銳性和鑒別力。

二,、勤奮實干,，率先垂范?？萍壐刹坎粌H是一個職務,，更是一種責任。這就要求我們要敢于負責,，善于負責;要加強學習,，提升技能;要以身作則，不僅想的要比別人多,，而且干的要比別人多,，勇于吃苦奉獻，帶頭加班加點,，高標準完成分管的各項工作,。

三、團結協(xié)作,，銳意進取,。在工作中,，既要發(fā)揚以往好的工作作風和傳統(tǒng)，兢兢業(yè)業(yè),，踏踏實實,，又要注重在工作實踐中摸索經驗，探索路子,，根據領導的思想,，超前思考，站在全局的高度上謀劃預案,。要堅持以誠待人,，以信處事，努力做到大事講原則,，小事講風格,，共事講團結，以自己的言行創(chuàng)造和諧的人際環(huán)境,，提高凝聚力,，創(chuàng)造性地開展各項工作。

四,、增強隊伍爭先創(chuàng)優(yōu)的競爭能力,。發(fā)揮機關科室的帶頭作用，切實增強對創(chuàng)新工作的執(zhí)行力,，當好局黨組的參謀助手,。加強制度創(chuàng)新，突出以項目管理抓為手的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)活動,，建立健全的整合,、推進、督查,、考核和激勵機制,。

各位領導、各位評委,，幾分鐘的競聘演講,，并不能盡述我對做好今后工作的諸多設想，然而卻足以表達我對工商事業(yè)的執(zhí)著和熱愛,。假如我競聘成功,，我將在求真務實中認識自己，在積極進取中塑造自己,，在拼搏奮斗中奉獻自己,，在崗位競爭中完善自己，以開封市工商局的發(fā)展為自己終身的奮斗目標!

我的演講結束,。謝謝大家!

科級競爭上崗方案篇四

各位領導,，各位評委,，同志們：

大家好!

我叫，現(xiàn)年x歲,，大學文化,，中共黨員。x年x月,，x大學中 文系畢業(yè)后,，在市衛(wèi)生局參加工作，先后任局辦公室,、人事科科員,，團委副書記,、書記,，黨委辦公室主任，1995年6月到市委辦公室工作,，1999年3月任綜 合科副科長,、主任科員。近年來,，在領導和同志們的關心,、支持、幫助下,，自己在思想上,、工作上都取得了新的進步。借此機會,，向所有關心,、支持我成長的領導和 同志，表示衷心感謝!

這次我們市委辦公室對部分科長崗位實行公開競爭,，對于調動廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,，激勵年輕干部全面發(fā)展，健康成長,，具有重要作用,。作為符合條件的干部，都應當積極參與,，公平競爭,。

我 參加競爭的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在三個方面：一是具有比較扎實的理論文化功底，在中文,、哲學,、經濟學三個方面都達到本科學識水平，眼界寬,，悟性好,，出手快,，善于把 握大的發(fā)展趨勢，能夠準確領會領導意圖,，及時而創(chuàng)造性地完成領導交給的工作任務,。在從事衛(wèi)生人力資源開發(fā)、共青團和督查工作中,，特別是在今年起草幾個大型 領導講話的過程中,，都較好地體現(xiàn)了這一點，得到有關領導的肯定與認可,。二是經過多個工作崗位的實踐鍛煉,，培養(yǎng)了自己多方面的能力，能說,，能寫,，能干事，干 成事,。參加工作十三年來,，從事過文秘、人事,、宣傳,、共青團、黨務,、督查,、綜合等多項工作，都取得了明顯的成績,。三是經歷過農村艱苦生活的磨煉,，培養(yǎng)了自己 吃苦耐勞、堅韌不拔的性格;深感人生不易,，富有人情味,，頗具同情心，樂于助人,。這些正是團結同志,、做好工作的基礎。

如果這次競爭成功,，我將和全科同志一道,，發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學,、吃苦奉獻,、開拓創(chuàng)新、求是務實,、團結協(xié)作的精神,，撲下身子,、默默無聞，扎扎實實地做好各項工作,，園滿完成領導交給的各項任務,。

在 工作和生活中，要突出做好三點：一是加強自身修養(yǎng),。內圣方能外王,。要不斷在認認真真學習上有新進步，在堂堂正正做人上有新境界,，在踏踏實實做事上有新成 效,，在清正廉潔上有新形象。二是多向領導匯報,，搞好與兄弟科室的協(xié)作配合,。要經常向主管領導請示，了解領導要求,，琢磨領導思路,，把工作的主動性與針對性,、 實效性統(tǒng)一起來,。要虛心向兄弟科室學習，多交流,，多協(xié)調,，互相幫助，共同提高,。三是搞好科室內部團結,。生活上多關心同志，讓同志有一種溫暖感;工作上幫助 同志多出成績,，讓同志有一種成就感;在利益和榮譽面前,，不爭不搶，多讓同志,，讓同志有一種被承認感,。對于同志之間的矛盾，在堅原則的前提下,，多做思想工 作,，求同存異，讓大家一起朝著共同的目標邁進,。

如果通過這次競爭,，自己保持原地不動，我也會加倍努力,，干好工作,，請領導和同志們放心!

謝謝大家!

科級競爭上崗方案篇五

尊敬各位評委,、各位同事大家好!

今天，我有幸站在講臺上參加科級領導職務競聘迎接挑戰(zhàn),，這是機構改革給我?guī)頇C遇,。三年前我和許多競爭者一樣，曾經站在這同一個地方參加過副科職務競聘演講,，三年來我實踐著自己諾言,，努力工作，勤奮學習,，刻苦鉆研,，我可以無愧地說我沒有辜負黨組織和同志們寄予我重望;三年來我也有幸地得到了領導和同事們關懷和幫助。借此機會向關心,、支持和幫助我各位領導和同事們表示衷心地感謝 我競聘職位博州地方稅務局信息科科長職務

下面我對自己基本情況向各位做一簡單介紹

我出生在(自己寫基本情況和主要業(yè)績)參加工作幾年來,，我工作兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨受到了同事和領導好評,，曾三次年度考核為優(yōu)秀,，一次榮獲...先進個人，尤其在擔任...期間,，我恪守職責較好地完成了工作任務,。去年我負責...獲得...唯一一等獎，為...爭得了榮譽,。

當然,，成績和榮譽只能說明過去，而我今天所選擇一條崎嶇而艱難的道路,，對我來說也一片嶄新領域,。但我有信心、有決心為我所做選擇去付出,、去努力,，在人生道路上常常會有許多更高目標等待著我們去攀登常言說好“人比山高腳比路長”只要不斷地“挑戰(zhàn)自我超越自我”就一定會到達成功頂峰 。

我認為我競聘本職位具有以下優(yōu)勢：

一,、強烈事業(yè)心和工作責任感我擔任本職務所具備首要條件 ,。

二、我畢業(yè)于管理干部學院這為我擔任本職務奠定了管理方面知識 ,。

三,、精益求精、刻苦鉆研是我的特點,，在...工作期間,，我在干好本職工作同時，刻苦鉆研計算機知識，兩年多來通過自學和請教,，基本掌握了計算機操作技能和簡單網絡技術,，為適應信息化建設打下了良好基礎

四、工作中我善于集思廣益,，廣泛征求大家意見,，又能身體力行充分發(fā)揮自己主觀能動性創(chuàng)造性地開展工作，也能團結同志以大局為重,，全力支持領導工作,，這都一個...領導應該具備基本素質。

如果我今天競聘演講能得到領導和同事們認可,，給我以信任,、給我以支持，我不會辜負領導和同志們期望,，我將在自己競聘崗位上盡自己全部力量,，干好本職工作，讓領導放心讓同事們放心 ,。

我目標和措施：

1,、在...時期盡快制定...建設統(tǒng)一規(guī)劃和實施辦法，調查研究,，理清思路,，與原負責...工作的同志一起把...工作盡快納入正規(guī)化軌道。

2,、加強新...推廣應用和維護工作,，加快....建設,，使...盡快建立起與聯(lián)系,，搞好關系，便于工作,。

3,、打鐵先得自身硬，作為...領導,，必須要有一定業(yè)務知識和管理能力,，才能起到指導和協(xié)調作用。自己現(xiàn)在所掌握...知識遠遠不夠,。所以我將在工作中加強學習,，提高業(yè)務能力，更好地掌握...知識使自己盡快進入角色擔當起...領導重任 ,。

4,、加強...培訓和業(yè)務學習，在年內對各...進行一次...,。

5,、眾人拾柴火焰高.在工作中我將依靠大家力量,，依靠集體智慧，調動每個人工作積極性和主觀能動性使...員都各司其職各負其責,，共同努力圓滿完成各項任務,。

無論這次競聘成功與否，但對我都一次鍛煉和考驗,。我將一如既往地踏實工作,，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作,。職位本身對我來說并不重要,，重要的是在其職位上實現(xiàn)自己價值，更好地為黨工作為...事業(yè)全面發(fā)展盡自己一份力量 謝謝大家!

科級競爭上崗方案篇六

尊敬的各位領導,、各位評委,，大家好!20xx年的春天，是地區(qū)醫(yī)院真正意義上的春天,，因為：我們的門診大樓,，更加亮麗了，我們的病房大樓,，換上新裝了,，我們的《醫(yī)苑采風》創(chuàng)刊了，我們的院歌,，唱響了!唱響的,，是院歌激昂的旋律，沉醉的,，是地區(qū)醫(yī)院千余名干部職工的心......

今天,，副科級競聘的序幕已經拉開，恰逢醫(yī)院盛世,，我堅定的走上競聘的舞臺,，是希望能夠發(fā)揮自己的特長，為醫(yī)院的建設更添一份光彩,。我是中醫(yī)科護士長池靜荷,，35歲，本科學歷,，主管護師職稱,。我競聘的職位是：副科級干部。下面,，我首先向大家匯報一下我的工作經歷：

96年參加工作,，是醫(yī)院的第一名護理大專生，97年經歷了爭創(chuàng)“三甲”醫(yī)院的歷練，99年被派往北醫(yī)大一附院進修學習,，20xx年被破格提拔為護理部干事,。20xx年，擔任神經內科副護士長,， 20xx年開始獨當一面,，擔任中醫(yī)科護士長至今。

競聘副科級干部,，我有五大優(yōu)勢：

優(yōu)勢之一：有能力,。參加工作20xx年來，無論是做護士,、做干事,，還是做護士長，我都能夠把工作完成的非常出色,。

在神經內科工作期間,，我的吸痰技術，曾經受到北京會診專家的高度贊揚,，并且使一位腦炎患者免受“氣管切開”之苦,。

任護理部干事期間，在護理部主任的指導下,，制定了醫(yī)院“內科,、外科健康教育宣教單、出院指導單,，”這套表格兼具科學性,、實用性，便于護士書寫和護士長考核,，符合省廳歷年檢查要求,，因此，在我院沿用至今,。

任神經內科副護士長期間，負責東病區(qū)的籌建和管理工作,，一個病區(qū)的從無到有，傾注了我作為護士長的大量心血和汗水,，也使我的組織協(xié)調能力,，得到了全面的鍛煉和提高,。當時，神經內科是繼icu之后,，第二個擁有多參數(shù)監(jiān)護儀的科室，在大家都對它感到陌生時,，我充分發(fā)揮英語基礎好的優(yōu)勢，很快熟悉了全英文操作的監(jiān)護儀管理系統(tǒng),，能熟練解決常見故障，不必每次出問題都等器械科來修,，保證了儀器的正常連續(xù)使用。

任中醫(yī)科護士長期間,，注重打造有中醫(yī)特色的護理團隊,，提高護士人文素質，中醫(yī)科的護理文化特色,，是大家公認的,。在我院護理部開展的“四規(guī)范、三溝通,、兩關愛”活動中,，中醫(yī)科曾榮獲“兩關愛”項目獎。大家都知道,，20xx年的行風評議檢查,，我們醫(yī)院排名較20xx年前進了兩個位次,，在此我可以自豪的告訴大家：這里面,，有我們中醫(yī)科付出的一份努力;迎檢當天,，由質管科老師陪同的參檢專家，對我們中醫(yī)科的健康教育和護理服務,，給與了高度評價,。